コンサルタント・プリセールス（パッケージソフト）×リモートワークの転職・求人検索結果

東京都 ／ 大阪府

■組織について サプライチェーンの高度化を見据え、IoTやビックデータ、AI、Blockchainといった最新のデジタルテクノロジーを活用しながら、企業のサプライチェーンにおける国内外・企業間・組織間の業務プロセスをシームレスに連結し、「次世代スマートサプライチェーン」に向けた変革を支援しています。 ■入社後のアサイン想定プロジェクト ・需給・購買・生産・物流・販売管理等、一連のサプライチェーンマネジメント分野において、クライアントの経営課題を解決し、持続可能な変革をもたらすコンサルティングの実施（プロジェクト工程は、サプライチェーン戦略策定、BPR、システム化構想、システム導入まで多岐にわたると共に、海外案件のプロジェクトもあります） ・見込みクライアントに対しての、改善機会の掘り起こしと、ソリューションの提案 ・クライアント業種の知見、最新テクノロジーをベースとした、新しいソリューションの構築 ＜業務内容詳細＞ ・全社SCM改革および需給計画システムの導入 ・グローバル標準業務の展開構想策定 ・業務テンプレート構築、システムテンプレート構築、ならびにその展開プロジェクト ・全社BPR、及びそれを実現する基幹情報システムの導入　等 ■直近のプロジェクト事例 ・（物流）仮想倉庫によるデータドリブンの倉庫運営：IoTやAI技術を活用し、現実倉庫をデジタル上で再現する仮想倉庫（デジタルツイン）を構築し、倉庫運営上のあらゆるデータを統合管理するとともに、データ基点の意思決定による運営適正化を実現。 ・（販売）ダイナミックプライシング：自社情報に加えて、競合やSNS、天候、イベントなどの外部データを分析することにより、市場で打ち勝つための最適価格の提案を実現する。需給に応じて価格を変動させる動的な価格設定を実現 ・（購買）FTA・EPA活用サービス：独自の分析ツールによるスピーディーな関税削減効果の見極めと、サプライチェーンの専門家による結果につながるFTA活用提案、また業務改革ノウハウをもとにしたプロジェクトの推進により企業のFTA活用を促進

【必須要件】 下記いずれかの経験を２年以上お持ちの方 ・SCM分野における戦略、業務改革方針、計画の立案と、改善施策の具体化・推進の経験。または、業務コンサルティング経験。 ・業務改革プロジェクト、基幹システム導入プロジェクトの中心メンバーとして、業務要件定義、業務プロセス設計、システム化構想策定、システム構築の経験。 ・全社マスタ管理、モバイル、ビッグデータなどのプロジェクト経験 ・ソリューションのセリング経験 ・業務パッケージ等のソリューション開発経験 【あると望ましい経験／資格等】 ・プロジェクトマネージメントの経験 ・企業グループの標準業務プロセス設計の経験 ・プロジェクトマネージャー（PMP資格） ・SAP認定コンサルタント（SD/MM/PP/APO等） ・英語（語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります） 【求める人物像／経験】 ・お客様のリアルパートナーとして確かな成果を提供しながら、日本発のグローバルコンサルティングファームとともに成長していける方。 ・サプライチェーン戦略、SCM領域での業務コンサルティング、基幹システム導入などのプロジェクトで活躍できる方。 ・クライアントのニーズと新しいテクノロジーのいずれかに明るく、改善機会の発見、新ソリューションの提案によってクライアントに真の価値を提供できる方。 ・製造業（ハイテク、自動車、食品、消費財、化学など） ・商社 ・コンサルティングファーム ・システムインテグレータ等のIＴ関連企業の出身者 ・製造業における、経営企画、販売管理、生産管理、在庫購買管理、物流管理、購買管理、需給管理 ・コンサルティングファーム、システムインテグレータにおける、SCM領域での業務コンサルティング、基幹情報システム導入、ソリューション開発、ソリューション営業。

東京都 ／ 神奈川県

【職種カテゴリー】金融ITソリューション 【配属想定組織】 金融ソリューション事業本部 【組織の概要】 金融機関向け（銀行、ノンバンク）を顧客として、長年蓄積したナレッジと最新技術を駆使したITソリューションを提供しています。 金融ソリューション事業本部は、産業×金融のお客様向けに、DXソリューションの取り組みを行っています。 ■セブン銀行 https://www.nri.com/jp/news/newsrelease/lst/2017/cc/0809 ■じぶん銀行 https://www.nri.com/jp/knowledge/publication/fis/kinyu_itf/lst/2022/02/09 ■nanaco https://www.nri.com/jp/journal/2022/0425 【募集職種の期待役割】 ◎金融機関（銀行、ノンバンク）のビジネス課題を分析し、仮説検証型でITソリューションの要求事項を整理いただける方。 ◎金融機関（銀行、ノンバンク）のアプリケーション開発において、プロジェクトのPL、PMとしてチームをまとめる責任のあるポジションを担っていただける方。 ◎金融機関（銀行、ノンバンク）のアプリケーション開発において、ソリューションコンサルタントとして、お客様のビジネス課題を解決する最新技術を駆使したITソリューションの検討、および、ソリューション実現のためソフトウェアの実現方針の策定や設計・実装を担っていただける方。 ◎上記いずれかを担っていただける方 【具体的な職務内容】 金融機関（銀行、ノンバンク）向けのITソリューション企画～構築、ITサービスの提供 －DX案件のシステム要件整理とソリューション提案 －フロントシステムソリューション構築 －DXを実現する新プラットフォームの企画構築 －システムコンサルティング、業務コンサルティング －PMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス） －WF／アジャイル開発および保守エンハンス 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 配属される部著によって異なりますが、下記のビジネス・サービス・テーマに携わっていただく予定です。 ◎DX企画・営業・提案 ◎お客様の新たなサービス導入にかかるシステムの企画～開発～リリース ◎基幹システムのエンハンス ◎クラウド等を活用した大規模開発プロジェクト ◎PMO（プロジェクトマネジメントオフィス） 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 エンハンスからDX企画、営業、提案と幅広い業務に関わり、専門性を深め、拡げるチャンスに恵まれています。各案件に携わりながら、ビジネスアナリスト、ストラテジスト、プロジェクトマネージャー、データサイエンティスト、システムコンサルタント、アプリケーションエンジニア、テクニカルエンジニア、営業など多彩なキャリアパスを目指せます。 ★多彩なキャリアについては、キャリア入社社員のインタビュー記事も併せてご欄ください。 https://career.nri.co.jp/members/members16.html ★ご家庭の事情に応じた柔軟な働き方が可能です。性別に関係なくご活躍いただけます。 キャリア入社の女性社員や子育てと仕事を両立している社員のインタビュー記事はこちらです。 https://career.nri.co.jp/spur/interview/index.html https://career.nri.co.jp/spur/interview/interview07.html

【必須スキル・経験・資格】 ※下記いずれかの経験をお持ちの方 ◎金融システム開発のご経験 ◎銀行業務知識 ◎ノンバンク業務知識 【歓迎するスキル・経験・資格】 ◎システム開発プロジェクトのチームリーダー、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー経験 ◎システム化計画、要件定義などの上流工程の推進経験 ◎大手銀行における勘定系基幹システム（預金、融資、為替など）構築経験、またはインターネットバンキングシステム等のチャネルシステム構築経験 ◎高度情報処理試験資格 ◎パブリッククラウドやOracle等、サービス提供者やパッケージ等の外部資格 ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※４年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。

東京都

■業務内容： 医薬品品質管理システム(HITPHAMS)の要件定義〜基本設計までの上流工程の業務をご担当いただきます。 <具体的には> お客さまである大手製薬メーカーのニーズをヒアリングし、パッケージのカスタマイズやアドオンでの機能追加を検討します。改善/改修の提案要素が強く、お客さまと距離が近いのが特徴です。 HITPHAMSは原薬製造プロセスから製剤工程までのシステム化を実現したMESソフトウェアパッケージです。お客さまの声を反映しながらアップデートしており、国内外で140を超える豊富な納入実績があります。 ■働き方について： ・残業削減の取り組みについて 毎週水曜日と給与・賞与支給日の週末を、全員定時で帰宅する「一斉定時退勤日（健康日）」として制度化。ほかにも3ヵ月ごとに職場独自の健康日を設定するなどメリハリのある職場環境づくりを推進しています。 ・計画年休について 半年ごとに「連続2日以上の計画的な有給休暇（計画年休）」の取得を促進しています。土日を合わせると四連休を半年ごとに取得可能。また、GW・夏季・年末年始は、所定の休暇前後に計 画年休を推奨する日をあらかじめ設定し、長期休暇を取得できる取り組みを行っています。 計画年休のほか、勤続年数に応じて5日付与される「リフレッシュ休暇」の取得促進も含め、職場ごとに休暇取得日を貼り出し、皆で休暇を取得していく環境をつくっています。責任者には取得状況のフォローアップメールを配信し、全員の取得を促進しています

■必須条件 ・品質管理システムに関するSE経験(要件定義を含む上流設計)を3年以上有すること （医薬品/食品/化粧品分野の品質管理経験があれば尚可） ・VB、または.Netのプログラミング言語を利用したApp開発経験を3年以上有すること ・転職回数の少ない方 ■歓迎条件： ・OracleDBを利用したApp開発のご経験をお持ちの方

グローバルリファイン株式会社

東京都

■業務内容： ･大規模小売業向けロジスティクスシステムに関するシステムエンジニアリング（倉庫管理システム、輸配送管理システムの提案、案件・導入） ■働き方について： ・残業削減の取り組みについて 毎週水曜日と給与・賞与支給日の週末を、全員定時で帰宅する「一斉定時退勤日（健康日）」として制度化。ほかにも3ヵ月ごとに職場独自の健康日を設定するなどメリハリのある職場環境づくりを推進しています。 ・計画年休について 半年ごとに「連続2日以上の計画的な有給休暇（計画年休）」の取得を促進しています。土日を合わせると四連休を半年ごとに取得可能。また、GW・夏季・年末年始は、所定の休暇前後に計画年休を推奨する日をあらかじめ設定し、長期休暇を取得できる取り組みを行っています。 計画年休のほか、勤続年数に応じて5日付与される「リフレッシュ休暇」の取得促進も含め、職場ごとに休暇取得日を貼り出し、皆で休暇を取得していく環境をつくっています。責任者には取得状況のフォローアップメールを配信し、全員の取得を促進しています。

■必須条件 ・倉庫管理システムに関するSE経験(要件定義を含む上流設計)を3年以上有すること ・システムエンジニアとしてシステムとりまとめの経験 ・転職回数の少ない方 ■歓迎条件 ・応用情報技術者以上の情報処理技術者資格を保有していることが望ましい ・物流技術管理士を保有していることが望ましい

グローバルリファイン株式会社

東京都

【業務詳細】 ■他社システムとのデータ連携系の顧客対応 ■システムの仕様調査対応 ■システムの品質管理 ■バージョンアップ前の機能テスト業務　 (・データ連携系のコーディング設計、開発) ＜自社商品の特徴＞ あらゆる人材データを一元化・分析し、組織の力を最大化させるタレントマネジメントシステムです。 人材データを分析・活用することで、経営・人事戦略の意思決定の高度化、次世代人材の育成、最適配置、離職防止、採用強化など科学的人事戦略を実現します。

【必須の経験スキル】以下のいずれか1つ以上 　◎WEBの開発経験 （API、バッチ開発、WEBサイト開発経験もあれば尚可） 　◎システム設計経験 （データコンバート等の設計経験もあれば尚可） 　◎システムトラブル対応経験 （サーバログ調査から原因特定等） 　◎大卒以上 　◎転職回数3回程度まで 【歓迎スキル】 　〇ネットワークの基礎知識（SFTPやFTP通信等の理解） 　〇C#での開発経験

株式会社キャリアリソース

東京都

国内BtoCのEC市場は年々成長を続けています。国際的にも、デジタル社会化が進 む中、DX化の中心にあるEC事業はますます需要が高まっています。 当社はECプラットフォームを持つ企業グループの中核企業として、EC売上数十億 ～数百億円という大規模な顧客企業に対し、ECサイトプラットフォームを提案、更に 顧客企業の業態に即したアプリケーションの開発・構築を行っており、初期構築に加え、 既存顧客の保守運営や追加開発で高いストック性を誇るビジネスを軸に、ライセンシ ングビジネスを展開しています。 自社ECを持つナショナルクライアントの課題やニーズに対して、クライアントに応じた 提案を行っており、導入事例は国内のECサイト構築で200社以上、大手アパレルW社/ 大手家電販売K社/大手スポーツメーカーM社/大手出版K社/大手ホビーT社/通信講座 U社など、幅広い業種のクライアントに支持されています。 当社のパッケージは、カスタマイズ性の高い商材です。そのため、決まったサービスを 画一的に提供するのではなく、時代の変化を的確に捉えたサービスをクライアントの ニーズに応じて提供しています。 求人職種：テクニカルコンサルティング部長 部門長として裁量を持って判断を下し、クライアント企業における開発だけではなく、 自社開発にも携わり、自身の意思や想いを反映し、デジタルコマース事業の未来を作り 上げるポジションです。

必要経験 ・50～100人規模のシステム開発部門責任者の経験 ・プロダクトのマネジメントと合わせてメンバーの人間力向上、技術視点での育成の 　経験 ・当社の理念に共感し、一緒に未来を作っていく思考のある方

ブレイン・インターナショナル株式会社

茨城県

■業務内容： 医薬品製造管理システム(HITPHAMS)の要件定義〜基本設計までの上流工程の業務をご担当いただきます。 <具体的には> お客さまである大手製薬メーカーのニーズをヒアリングし、パッケージのカスタマイズやアドオンでの機能追加を検討します。改善/改修の提案要素が強く、お客さまと距離が近いのが特徴です。 HITPHAMSは原薬製造プロセスから製剤工程までのシステム化を実現したMESソフトウェアパッケージです。お客さまの声を反映しながらアップデートしており、国内外で140を超える豊富な納入実績があります。 ■働き方について： ・残業削減の取り組みについて 毎週水曜日と給与・賞与支給日の週末を、全員定時で帰宅する「一斉定時退勤日（健康日）」として制度化。ほかにも3ヵ月ごとに職場独自の健康日を設定するなどメリハリのある職場環境づくりを推進しています。 ・計画年休について 半年ごとに「連続2日以上の計画的な有給休暇（計画年休）」の取得を促進しています。土日を合わせると四連休を半年ごとに取得可能。また、GW・夏季・年末年始は、所定の休暇前後に計画年休を推奨する日をあらかじめ設定し、長期休暇を取得できる取り組みを行っています。 計画年休のほか、勤続年数に応じて5日付与される「リフレッシュ休暇」の取得促進も含め、職場ごとに休暇取得日を貼り出し、皆で休暇を取得していく環境をつくっています。責任者には取得状況のフォローアップメールを配信し、全員の取得を促進しています

■必須条件： ・生産/製造管理システムに関するSE経験(要件定義を含む上流設計)を3年以上有すること （医薬品/食品/化粧品分野の生産/製造管理経験があれば尚可） ・VB、または.Netのプログラミング言語を利用したApp開発経験を3年以上有すること ・転職回数の少ない方 ■歓迎条件： ・OracleDBを利用したApp開発のご経験をお持ちの方

グローバルリファイン株式会社

東京都

・システム化計画策定：経営戦略・IT戦略・ユーザーニーズ・業界標準など様々な視点からビジョン・適合性・導入計画を策定。 ・SAP導入支援：経営戦略、経営/業務課題分析をベースに業務プロセス設計を行い、予算・期間に合致した機能の導入コンサルティング、ギャップ解決のアドオン開発を行い、テスト・稼働を支援。 ・SAP導入PMO支援 ・SAP定着化支援 ・SAP S/4HANA移行支援　等々

ERPシステム(パッケージは問わない）の導入／開発／運用／保守いずれかの経験（年数不問） ■歓迎条件： ・経理／財務、人事、製造、サプライチェーン、調達／購買など何らかのパッケージシステムの導入／開発／運用／保守いずれかの経験 ・SAP BASISに関する知識／経験 ・リーダーやマネジメントの経験

テクノブレーン株式会社

大阪府

西菱電機は、企業価値の持続的向上を目指し構造改革に着手しました。 会社の変革期である今、本求人の部門でも組織運営力およびさらなるサービス向上のために、新たなメンバーを募集いたします。 ■業務内容 官公庁（国および地方自治体）向けの各種システムの受注前設計・提案をご担当いただきます。 主に営業担当と同行し、技術的ヒアリングを行う中で、顧客のご要望・課題を抽出します。 そして自社製品やサービスで技術的に対応可能か否か、予算規模的に可能か否か、どのような解決策があるかなどを提示します。 顧客にとっての最適解を提案し、それをシステム開発部門へ橋渡しする重要な役割を担っていただきます。 ■主なシステム クラウド型遠隔監視システム / 道路表示板システム / 監視カメラシステム(CCTV) / 河川情報提供システム　/ 水処理監視システム /その他官公庁取り扱い情報通信システム 入社後、まずは以下の業務に携わっていただきます。 ・顧客へのシステム説明(デモンストレーションを含む)や要件ヒアリング ・ヒアリング内容をもとに基本システム設計を行い、顧客目線に立ったご要望・課題を解決するための提案資料作成　など その後、課長の右腕として、課員の指導育成や業務改善にも携わっていただき、 組織パフォ－マンスの向上に貢献していただきます。 【背景】 事業拡大に伴う、組織力強化のため 【組織構成】 課長40代男性、メンバー：50代男性2名、40代男性1名、30代男性1名、20代女性1名、20代男性1名 入社後は先輩社員と共に業務をしていただきますので、安心して働き始めることができます。 一通りの業務を覚えた後も、フォロー体制が整っており、協力的な雰囲気ですので、 気軽に相談していただける環境です。

【必須】 ・運転免許（AT限定可） ・顧客への提案など対外折衝ご経験がある方 ・何かしらのシステム開発経験 ・いずれかの基礎知識（電気電子、情報、無線通信、ネットワーク、クラウド、機械設計） 【歓迎】 ・プリセールスのご経験がある方 ・PLのご経験がある方 ・情報通信分野におけるシステム設計・開発・構築のご経験および知識がある方 ・情報通信分野における官公庁向けコンサルティングのご経験および知識がある方 ・情報通信分野及びIT機器に対して興味を持ち、ご自身で貪欲に知識を身につけていくことが可能な方 ・CADやMicrosoft Visioのご利用ができる方

株式会社スタッフファースト

東京都

ＤＸ推進支援の全社デジタルハブの位置づけとして、人事システム、ヘルスケア、スマートシティなど当社注力事業領域、また地域開発・街づくりとＡＩデータワーク産業化支援などラボ独自の事業推進の取組みも行っています。その中で、人間の関心や行動傾向に関する各種データを扱い、（データサイエンティストと協力しながら）地域と人、職と人など特性に合った新たなエクスペリエンスの提案・設計を担当していただきます。 ■クライアント スマートシティ関連企業（メーカー、開発事業者、自治体、ＤＭＯ等）、ヘルスケア事業者、就労支援事業者、療育・社会福祉事業者など ■具体的には （１）　顧客課題解決のためのエクスペリエンス分析・設計・提案 （２）　データ分析・活用方式の検討・設計 （３）　一部自身でもデータ分析の実行 なお、現状のデータ分析リソースとしては、Ｔａｂｌｅａｕ等解析ツール、社内サーバ、ＡＷＳ／ＧＣＰ等、人流等各種行動データなどが利用可能 【募集資格／期待役割】 ■（チーフ）エクスペリエンス設計コンサルタント エクスペリエンス分析・設計のプロジェクトを統括し、クライアントに対する最終責任を担うとともに、ラボとしての中長期的な戦略検討も行い、メンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する 【案件事例】 ■地域の産業・経済発展に影響を及ぼす、人の動きや関心を反映した地域分析手法開発（自治体等・自主） ■人の認知特性と作業特性の適合度分析の方式検討（就労支援・自主） ■ヘルスケアや人事システムにおけるレコメンド方式の検討（受託事業）　など 【備考】 お客さまの個別のＤＸ課題だけでなく、地域特性や職能適性などラボとしての独自の取り組みを通じて、アカデミック領域など専門家や、ベンチャーやＮＰＯなど活気あふれる現場の最前線の担当者など、当社としての豊富なネットワークを活用できます。新たなエクスペリエンス創造によって、社会課題の解決に貢献できることに魅力を感じる方に来ていただけると幸いです

【必須条件】 ■人間中心設計、ＵＸ／ＣＸ分析等の関連職務経歴３年以上 ■下記いずれかのご経験 　・具体的な商品、サービス等の開発企画・マーケティングの業務経験 　・地域開発・街づくりに関連する支援業務経験 　・Ｒ、ＪＭＰ、Ｔａｂｌｅａｕ、Ｍａｔｌａｂ、ＳＰＳＳ、Ｐｙｔｈｏｎ等を活用したデータ解析経験　（Ｅｘｃｅｌは除く） 【歓迎条件】 ■　脳科学・心理学の教育もしくは業務経験 【求める人物像】 ■セルフスターターで、チームメンバーとよくコミュニケーションをとりつつ、自律的に働ける方 ■対外的な活動（学会参加やネットワーキング）も積極的に行える方

株式会社ウィーク

東京都 ／ 大阪府

インダストリー部門に所属し、関東、関西および東海地区における自動車部品/製造業顧客向けのSAP導入展開プロジェクトのQCD管理全般を担当(PM)、PLはSAP導入展開プロジェクトのロジまたは会計チームのリードを担当していただきます。 具体的タスク... PLクラス： 5人以下のロジチームまたは会計チームのリード PMクラス：5人以上、50人未満規模のプロジェクトマネジメントまたはPMO業務 ※グローバル案件へのアサインチャンスがあります。 主力となる自動車部品およびハイテク製造業では「グローバル展開」をキーワードに、SAP導入展開の裾野は中堅・中小の優良企業にも引き続き拡大。各国への展開後の業務コンサル案件も多く、本人のやる気次第で、グローバル案件対応でのスキル向上を視野にいれたキャリアアップが可能。 上流から下流までのご本人がキャリアを築き上げていきたい領域の経験がつめます。

・PM:プロジェクトマネジメント経験(5年以上) ・PL: 5人以下のチームリード経験(3年以上） ・SAP製品理解力 あれば歓迎する経験・スキル： ・グローバルメンバー活用スキルおよび経験 ・SAPテンプレートのグローバル導入展開経験、コンサルファームでのチェンジマネジメント経験 ・英語(読み書き、会話)

株式会社A・ヒューマン

東京都

【業務内容】 「カオナビ」新規導入検討中、もしくは導入済のお客様に対して、技術的観点から提案・運用支援を実施いただきます。 ▼「カオナビ」と既存システム（クラウド・オンプレ問わず）との連携に向けた要件定義、顧客折衝、進行管理 ▼「カオナビ」導入時、定常運用時の各種プロジェクトにおけるPM担当 ▼「カオナビ」提携の開発ベンダーとの共同提案・ベンダコントロール ▼クラウドサービスの利用に向けたITセキュリティ観点での顧客折衝 ▼社内開発部門へのプロダクト改善提案 ▼フロント部門（セールス・カスタマーサクセス担当）に対する、「カオナビ」の技術仕様の理解向上を目的とした社内教育活動 ▼技術支援に関わるコンテンツ作成、整備等の各種仕組み化

【必須条件】下記いずれか3年以上の経験 ▼ITシステムの営業や導入コンサルティング、カスタマーサクセス、またはそれに準ずる業務経験 ▼PM・PMOやコンサルタントとして、ITシステム導入に関する要件定義やプロジェクト推進・管理を行なった経験 【歓迎条件】 ▼SaaS企業での経験 ▼従業員規模が数千〜数万名の顧客に対してのプロジェクト推進、顧客折衝経験 ▼コンサルティング会社やSIerと体制を組み、協働してプロジェクトを推進した経験 ▼対人事との顧客折衝経験、人事労務の業界知識 【求める人物像】 ▼パーパス/ビジョン/バリューに共感できる方 https://corp.kaonavi.jp/philosophy/ ▼課題を自分ごととして捉え、主体的に行動ができる方 ▼諦めず、どうすればできるか考えられる方 ▼自身の役割を把握し、組織全体の成果を意識できる方

LUF株式会社

埼玉県 ／ 福島県

弊社グループに導入されている自社パッケージシステムを通じグループ内外問わずIT化・DX化を推進しております。 すでに多くの企業に導入いただいているシステムですが、クライアントによって事業課題は異なり、同社のサービスに対する期待も様々です。 同社のカスタマーサクセスのミッションは、プロダクトの使い方をお伝えすることやクライアントからの問い合わせにお答えすることではなく、クライアントの事業課題を理解し、プロダクトや映像を活用してクライアントと一緒にその課題を解決していくこと、クライアントが目指す成果の実現に貢献することです。 同社のクライアントはまだまだIT化が進んでいない業界のため、本システムを通じ業務課題を解決する提案を行っていただきます。 今後より多くの幅広いクライアントに価値を提供するため、カスタマーサクセス組織の強化を共に推進していただける仲間を募集します。 【業務詳細】 担当のクライアントを持ち、クライアントの課題解決・成果創出のための伴走支援 ・クライアントの事業課題の分析（データ分析やヒアリング等による体系的な分析・整理） ・クライアントの課題解決に向けた業務の用途設計、運用設計 ・クライアントのシステムの活用向上に向けた用途の提案、伴走支援 クライアントとのハブとして同社プロダクトやサービスの課題発見、改善提案 ・カスタマーサクセス組織の強化に向けた業務プロセス改善や新サービスの構築 ・クライアントからのプロダクトへのフィードバックを踏まえたプロダクト開発チームとの連携 ・セールスプロセス改善を目的としたセールスチームとの連携 【仕事の魅力】 ・働きやすさに定評あり 同社ではリモート勤務も可能です。県外から通勤する社員や子育て中の社員など一人ひとりが働きやすい職場を実現しています。 また、現在、IT事業部は26名の体制で取り組んでおりますが、そのうち半数の13名が女性です。育児休暇や時短出勤など育児をしながらでも働ける環境があります。

【必須経験】 ・学歴不問 ・何らかの営業・販売経験者 【歓迎条件】 ・自社パッケージシステムのカスタマーサクセス経験 ・販売からアフターフォローまで一気通貫実行してきた経験

株式会社A・ヒューマン

東京都

ソフトウェア製品のインストール、コンフィグレーション、テスト、問題対応といったプロセスにおいて、製品/OS/クラウド/サーバ/ネットワーク/データベースなどの領域での、技術コンサルティング/サポートを行って頂きます。 対応できない問題については、日本あるいは海外の技術チームへのフィードバックを行って頂きます。

・技術コンサルやサポート経験 ・インフラ/OS/ミドルウェア等の幅広い知識/経験 ・英語力日常会話レベル以上(海外とのやりとりあり)

株式会社A・ヒューマン

東京都

人事や組織の課題で悩んでいるお客様に対し、営業と共に課題をヒアリングし、自社製品を活用したソリューション（Saas）の提案を行っていただきます。 お客様が当社製品を通して解決したい課題を理解し、寄り添い、その実現のための最適なシステム導入に導くお仕事です。 具体的には... ・ご契約後お客様が稼働するまでのサポート（システム設定・データ登録） ・お客様向けの製品研修の実施 ・お客様からの要望をヒアリングし製品の企画や活用方法の提案

・IT業界での営業・プリセールス・サポートなどのご経験 ・業務に必要な知識やスキルを習得しようとする謙虚さと積極性をお持ちの方 ・自ら考え能動的に行動する自走力のある方 ・システム導入の経験者（尚可）

株式会社A・ヒューマン

大阪府

SAP導入のプライム案件のコンサルティングフェーズから基幹システム構築まで一気通慣で担当できます。 ※国内企業の9割を占めるSME（中堅・成長企業領域）のサポートに特化して、日本経済の活性化を担うことをビジョンとして立ち上げられた組織に所属。 売上1500億円以下の領域企業に特化しています。 業界にしばりはなく、商社・製造・消費財・サービス・ＩＴなど多種多様です。 エンドユーザーと直接取引しており対象もSME領域企業が中心となるため、経営層にダイレクトに提案できる機会にも恵まれております。 通常のファームではパートナーレベルが担当するような契約や提案段階から入り込むことが可能です。 SME領域企業ERP 「SAP Business ByDesin」や「SAP 4/HANA」など最新ＳＡＰ製品の導入実績が豊富。SAP技術者のなかでも一歩先にいくスキルが身につきます。 ※当社のグループ会社である世界54カ国に広がる海外拠点には1万5千人を越すＳＡＰコンサルタントがおり、日本企業の海外拠点においても、税制、法律、慣習を考慮した導入が行えるため、経営改革から海外拠点のサポートまで幅広くお客様と携わることができます。

●以下のいずれかの経験のある方 ・SAPの導入・運用保守経験 ・SAPを業務で使用した経験 ・SAP認定資格をお持ちの方 ・SAPプロジェクトPL/PM経験 ・SAPコンサルティング経験 以下のような方におすすめ！ ・プライムプロジェクトで活躍したい方 ・プロジェクト企画から携わりたい方 ・日系企業で安定したキャリアパスをしたい方

株式会社A・ヒューマン

東京都

SAPの基盤構築案件のプロジェクトリーダーとして基盤構築、方式設計にかかわっていただきます。 複数の案件をシェアしながらメンバーアサインを行いつつ遂行するタイプもございます。 具体的には… ・SAPの導入、基盤更改、マイグレーションなどのプロジェクトをテクニカル面からリードする。 ・プロジェクト獲得のためにプリセールス、提案活動（提案書の作成）を行う。 ・社内メンバーにプロジェクトを通じて育成観点で教育活動を行う。また獲得したナレッジの共有を行う。 ＜採用の背景＞ ・2025年のSAP ECC保守満了に伴うS/4への移行、再構築を考えている企業、その前段となるクラウド化など案件は多く、今後も益々増加していく。 ・他の事業部とともに顧客のSAPのS/4更改に合わせて基盤プロジェクトをリードする人材を強化する。 <ポイント＞ ・SAPの基盤技術、方式設計にかかわるメンバーの多さ、活発な交流。 ・NTTデータのSAPかかわるグループ会社（Global One Team）と情報交換を通じたナレッジの共有。 ・毎年、技術情報の収集にメンバーを海外に派遣している。 ・お客様との関係を通じて企業活動全般を支援をすることで、多彩な案件と技術要件にかかわる機会が多く技術スキルの向上に役立つ。 ・プロジェクトのPM、PLとして従事しマネジメントスキルを向上させる方も、スペシャリストとしてテクニカル領域の専門性を高める方も自身の特性と志向に応じて選択が可能。

・SAP　BASISにかかわる知識・スキルがある。 ・SAP基盤に関わる導入、構築プロジェクトをプロジェクトリーダーとして参画した経験がある。 ・クラウドやオンプレミスなどSAPを取り巻く基盤環境に関する全般的な知識がある。 あれば歓迎する経験・スキル： ・クラウド技術 ・英語 ・SAP BASIS関係の認定資格

株式会社A・ヒューマン

東京都 ／ 大阪府

主にSAP BI製品に関わる構築プロジェクトのコンサルタント（リーダー/メンバ）としてご活躍頂きます。 新規導入案件の提案活動や既存案件に複数参画しながらタスクを遂行頂くこともあります。 具体的には… ・SAP BI製品を利用したBIシステム導入、バージョンアップ、スポット案件対応等のプロジェクト対応 ・新規プロジェクト獲得に向けたプリセールス活動や提案活動（提案書作成/支援）の実施 ・社内環境を使った技術検証や各種セミナー/イベント等に積極的に参画頂き最新技術の収集とノウハウ共有 ＜採用の背景＞ ・SAP HANAの登場以来、OLTP/OLAPを統合させたBI導入案件やAI（機械学習）を取り入れた案件が増えており、顧客ニーズをより迅速に対応可能とする為、BIコンサルタントを募集します。 ・SAP BW/BO等の新規導入やバージョンアップ対応だけでなく、SAP HANAやAI（機械学習）等の最新技術を取り入れたBIプロジェクトに対応可能なメンバを強化致します。 <ポイント＞ ・SAP BI(BWやBO等)導入経験が豊富なメンバーが在籍しており社内では活発な交流が行われています。 ・SAP HANAやAI/機械学習等の最新技術を活用したBI導入プロジェクト案件の参画機会が多く、常に最新技術に触れることが出来る環境です。 ・SAP最新技術の情報収集を行うため、定期的にメンバーを海外派遣しております。 ・プロジェクトのPM、PLとして従事しマネジメントスキルを向上させる方も、スペシャリストとしてテクニカル領域の専門性を高める方も自身の特性と志向に応じて選択が可能です。

・SAP BIに関する製品知識や導入スキルを保有。 ・SAP BIに関わる新規導入プロジェクトのリーダー/メンバ経験 ・データベースやプログラミングに関する基礎的な知識の保有。 あれば歓迎する経験・スキル： ・SAP HANAやAI/機械学習を活用したBIシステムの構築経験 ・SAP BI製品いづれかのスペシャリスト ・BIシステム導入に向けての提案書作成経験 ・SAP全般の基礎知識 ・SAP BI関係の認定資格 ・海外プロジェクト経験

株式会社A・ヒューマン

東京都

「製造業 DX × 3D」を標榜し、製造業の DX を 3D で実現するというテーマで、生技 DX、 工場 DX、サービス DX の 3分野の変革を実現するソリューション、世界トップレベルの 軽量性と高い精度を持つ 3D 表現形式「XVL」フォーマットを提案しているメーカーです。 製品は、主として自動車業界、そして造船、建機、農機業界を始めとする多くの業界で幅広く 使用されています。 更に、海外の大手航空機製造会社他に導入され、海外においても着実にプレゼンスを高めており、 圧倒的に輸入超過の日系ソフトウェア企業の中で数少ない「海外で勝負できる」ソフトウェアを もつ企業です。 現在、更なる開発の強化と市場展開を目指す組織づくりを進めており、企業を担う方の積極的な 採用を進めています。 求人職種：自社プロダクト「XVL®」システム導入エンジニア（グループリーダー候補） 業務内容 システム導入エンジニア（PM）として当社製品のカスタマイズ、機能追加等の製品拡張の開発～ 検収までを担当していただきます。 ・製品拡張の基本設計、開発、テスト ・お客様側環境の構築 ・セットアップ～検収 ・プロジェクトマネジメント 入社後はシステム理解のため、OJTの形式でコード理解、受託開発、品質管理などに取り組んで頂き、 プロジェクトマネージャ―として活躍していただきます。 その後、SI支援グループの組織長としてグループのマネジメントを担当していただきます。

【必要経験】 ・プログラム言語、DBを使用したシステム開発において、手を動かした経験がある方。 ・PMとしてプロジェクトマネジメントの経験がある方。 【歓迎経験】 ・JavaまたはDBMSを利用したWebシステム・C／Sシステム開発・構築経験がある方。 ・DBのテーブル定義、バッチ処理、詳細設計、実装のいずれかの経験がある方。 ・組織のマネジャーとしてのマネジメントの経験がある方。 ・問題解決手法を学び、メンバーに指導した経験がある方。 ・メンバーに対し1on1やコーチング手法を用いた指導・育成をした経験がある方。 ・ご自身のグループやチームの目標・ミッションを設定し、遂行した経験がある方。 【求める人物像】　 ・当社の製造業メーカーに対し「3Dで世界を変える」というミッションへの共感をお持ちの方。 ・顧客との接点を持つことができ、顧客目線で顧客の困りごとを解決するモチベーションがある方。 ・顧客課題を解決するために社内への関係メンバと率先して対話し問題解決が可能な方。 ・協調性があり、いろいろな方と粘り強く対話でき、協働作業ができる方。 ・他者から幅広く収集した情報を元に自身で課題を解決できる方。

ブレイン・インターナショナル株式会社

東京都

■募集背景 「記憶」という領域を取り扱う以上、継続してプロダクトを使っていただくことは事業戦略においても非常に重要なテーマです。このテーマに向き合うカスタマーサクセス組織の戦略設計やチームマネジメントをお任せします。 ■職務詳細 ・学校や学習塾、英会話教室等の法人顧客に向けて、同社サービスの活用支援や課題解決の提案・顧客の目標達成の実現 ・上記を実現していくための、カスタマーサクセス組織の組織づくり 例： ・カスタマーサクセス組織の戦略設計 ・顧客ステージ別のサクセス方針設計 ・各部署との業務分掌決め ・大手顧客向けの活用伴走、活用/アップセル提案 ・SMB向けのサポート仕組み化、自動化 ・カスタマーサクセスチームメンバーのマネジメント

【必須要件】 ・ITに関わるプロダクトを用い、法人顧客と折衝されてきた経験 （法人営業、カスタマーサクセス、コンサルタント） ・顧客接点において高い成果を上げてきた経験 （チャーンレート改善、顧客の成功の実現、アップセル等実績） ・プロダクトの企画や改善の経験 【歓迎要件】 ・サービス/事業立ち上げ時の0→1、1→10のフェーズで実績を残した方 ・エンジニアとの業務コミュニケーション経験 ・プロダクトの企画や改善の経験 ・BtoB SaaS事業の経験、知見をお持ちの方 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ・このサービスを使ったら、もっとこういう課題解決できる ・もっとこういう機能が必要だと思う など、スタートアップだからこそのプロダクトの磨き込みまで考えられる人。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・善良な方 ・謙虚な方 ・柔軟性高く物事に取り組める方 ・学習意欲が高い方

タリスマン株式会社