総務×業務経験不問・業界経験歓迎の転職・求人検索結果

愛知県

当社の根幹を支える間接部門の管理職候補としてマネジメント業務全般を担当します。 ■メンバーのサポート・ケア メンバーがよりパフォーマンスを発揮できるよう、アドバイスやフォローを行います。グローバルな環境での多様な価値観を尊重しつつ、組織をリードしてください。なお、外国人メンバーも日本語でコミュニケーションできるため、言葉の壁を心配する必要はありません。 ■部署の目標・ビジョンの設定 部署としての目指す方向を示します。メンバーの成長の促しと業務の効率化を推進し、目標に向けた取組みを牽引する力も求められます。 ■メンバーの育成 社内研修を担いメンバーに適切なフィードバックを行い、成長を後押しする指導やサポートを行います。これまでの自分のキャリアを生かした実践的な知見で、組織全体のスキルの底上げに期待します。社内研修は、全社員向け研修、階層別研修、新入社員研修などの企画やスケジュール沿った人選を行い、時には自らが講師となり発信していただきます。 【キャリアアップについて】 評価は成績だけではなく、そこに至るプロセスも重視しています。スキル・能力そしてやる気が充分だと評価されると、管理職に就任。その後、本社幹部へとキャリアアップする道も開かれています。女性も管理職や幹部として活躍しています！

【必須となる経験・スキル】 ○普通自動車免許（AT免許可） 【歓迎する経験・スキル】 ○営業・人事・総務の教育・管理職経験者（リーダーやトレーナー等も含む）、その他業種の管理職等の経験者 ※即戦力としてマネジメント経験２年以上、給与計算・デジタル化推進経験１年以上は尚歓迎！ 【求める人物像】 ○成長意欲の高い方 ○さまざまな人とのコミュニケーションが好きな方

茨城県

〇主な業務内容 ・人事制度の見直し、企画、実行 ・事業環境の変化に対応できる社員の教育、育成、安全衛生に関する意識醸成 ・中途採用、新卒採用の実務の強化施策の立案、実務 ●農業業界が変わろうとしている昨今、農業関連事業に携わる事業者にも『変化』が求められています。 今回ご入社頂く方にはその変革をリードして戴くべく様々な発想やアイディアにより人事制度の改革や教育体制の構築など、自らの手で会社を変える醍醐味を味わって頂けると思っています。 ※ご経験を活かせる業務からご担当戴きます ※マネジメント経験者は主任～課長職（候補）としてお迎え致します

【必須要件】 人事業務において下記何れかの経験を有する方 ・人事制度の企画・改定・運用 ・社員採用（新卒・中途）実務と方策企画 ・社員教育実務・カリキュラム立案 【歓迎要件】 ・総務人事部門におけるリーダー、マネジメント経験を有する方 ・衛生管理者、社会保険労務士等の資格所持者

日総工産株式会社

東京都

業務は経験に応じてお任せする予定ですが、 マネジメント能力を発揮し、幅広い業務をこなして頂く予定です。 管理部：14名　男女比7:3　年齢構成20代後半

【必須】 ■マネジメント能力 ■会議体、招集通知などのスケジュール管理能力 ■規定の運用状態のチェック、規定と議案内容の整合性のチェックなど、規定に基づいて論理的に段取りを組む能力 ■有価証券報告書の作成、確認 【歓迎】 ■IRの知見 ■予実管理 ■経営企画としての分析、立案

森田　徹

東京都

各種備品消耗品管理、庶務、代表電話対応、来客対応、社内美化等、社内申請チェック、社内ルールの作成・運用などをお任せします。

従業員約100人以上の中堅企業における総務経験2年以上 Word：中級レベル以上（文章作成、差し込み印刷等） Excel：中級レベル（SUM関数IF関数等基本的な関数の使用、グラフの作成等 Access：中級レベル（尚可）

ソフトウエアエンジニアリング株式会社

福岡県

【人事総務・増員／ワークライフバランス◎／福岡と言えば◆物流企業】 　～未経験から育成環境◎～ 　～転勤なし◆残業ほぼゼロで働きやすさ◎～ 　 　本社の人事総務担当者として、勤怠管理や採用・研修サポート、庶務などをお任せします。 　教育環境がしっかりしているので、未経験でも安心です。 （お仕事詳細） 【総務・人事業務全般】 まずは一部の業務から引継ぎをしていくのでご安心下さい。 ◆総務、庶務 ・物品手配、郵便物仕訳・発送 ・来客対応 ・電話対応 ◆人事 ・採用サポート（採用サイトの手配など） ・研修サポート（講師手配、参加者の取りまとめ） ・資格取得支援の対応（申し込み取りまとめ） ・給与計算 ・勤怠管理 ・各種社内周知 ※人事業務はサポート事務のため、面接対応はありません。 ＜総務人事課　人員構成＞ ・課長：1名（５０代男性、優しく柔らかい雰囲気の方です） ・担当者：2名（３０代女性　この方が丁寧に研修して頂きます。１０代女性） ＜職場の雰囲気＞ 　総務人事課は少人数ですが、その他に経理課や情報システム課のメンバーが 同フロアで就業しています。 　人間関係も良好の為、働きやすい環境です。 　また子育てに理解のある職場のため学校行事やお子さんの体調不良等にも 　柔軟に対応してくださる職場です。

★PC基本操作できる方（Excel：集計作業） ＜歓迎条件＞ ・事務経験のある方 ◎業界経験、知識不要

株式会社イデックスビジネスサービス

山形県

管理事務 【具体的には】 経理・管理の事務 ※現状2名体制のため、業務分担をしながら全体を把握してもらう 総務業務補佐として業務に従事しながら、将来的には生産管理を中心に企画運営を担う人材となっていただく ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■普通運転免許（AT可） 【歓迎要件】 ▼畜産系の補助金・助成金の知識がある方 ▼畜産（特に養豚）の経験がある方 ▼マーケティング業務経験がある方 *未経験者歓迎

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

岡山県

上場企業として期待される「ありたい姿」を目標に、労務コンプライアンス態勢を整備し、はるやまの従業員が安心して働ける「働きやすい職場環境」を整備していきます。 現在は、単年度では次の課題に取り組んでいます。 人事部門の評価軸（KGI）は「ESサーベイスコア」「離職率」「定着率」です。 ・労務コンプライアンス態勢整備 ・DXの活用で情報の可視化 ・DXの活用で営業店の業務負担軽減 ■職務内容 健康経営・ダイバーシティ推進担当（新規ポジション） ・健康管理システム「さんぽCloud」の運用管理 ・衛生委員会関連業務 ・メンタルヘルス関連業務（休職者管理・復職支援プログラム・カウンセリングの企画管理） ・従業員の健康管理（健康診断・健診異常者対応・健康増進の企画管理） ・ダイバーシティ関連業務（女性参画・育児・介護・障がい者・高齢者の企画管理） ※ご入社後、1か月程度弊社の各店舗にて研修を行う予定です。 　（近隣店舗を想定）

・労務分野でキャリアを積みたいとお考えの方 ・労働基準法、安全衛生法　他関連法令に関する基礎的な知識 ・アパレル、飲食、小売、チェーンストアでの勤務経験（3年以上）※職種・雇用形態は不問 ■歓迎要件： ・労務業務のご経験

株式会社クラビズヒューマン

茨城県

〇主な業務内容 ・人事制度の見直し、企画、実行 ・事業環境の変化に対応できる社員の教育、育成、安全衛生に関する意識醸成 ・中途採用、新卒採用の実務の強化施策の立案、実務 ●農業業界が変わろうとしている昨今、農業関連事業に携わる事業者にも『変化』が求められています。 今回ご入社頂く方にはその変革をリードして戴くべく様々な発想やアイディアにより人事制度の改革や教育体制の構築など、自らの手で会社を変える醍醐味を味わって頂けると思っています。 ※ご経験を活かせる業務からご担当戴きます ※マネジメント経験者は主任～課長職（候補）としてお迎え致します

【必須要件】 人事業務において下記何れかの経験を有する方 ・人事制度の企画・改定・運用 ・社員採用（新卒・中途）実務と方策企画 ・社員教育実務・カリキュラム立案 【歓迎要件】 ・総務人事部門におけるリーダー、マネジメント経験を有する方 ・衛生管理者、社会保険労務士等の資格所持者

日総工産株式会社

岡山県

※ご経験等により、以下の中からお任せいたします。 　いきなりすべてをお任せすることはございません。 ・ビジネス法務 　　…契約書作成、契約審査、利用規約等のドラフト作成・レビュー ・各部門からの法律相談、訴訟・係争への対応 ・知的財産関連業務 　　…特許権、意匠権、商標権等の検討、出願、管理等 ・組織運営に関する業務 　　…社内規程の整備等を通じた社内態勢の企画立案等 ・その他、法律に関連する業務 ※ご入社後、1か月～3か月程度、販売店での現場研修に入って頂きます。

・法律、簿記に関するご興味、あるいは素養のある方 求める人物像 ■求める人物像： ・当社のビジネスについて興味を持って下さる方（製品やサービス、製品が製造されて市場に出るまでのプロセス、マーケット等全般的に） ・柔軟性のある方 ・当社が目指すもの、取り組もうとしているビジネス・商取引に、積極的に一緒になって取り組んでくださる方 ・コミュニケーション力のある方 ※第二新卒の方歓迎 ※未経験の方もお気軽にご応募ください

株式会社クラビズヒューマン

東京都

法務・総務スタッフとして以下の業務をご担当していただきます。 １．法務全般 　・契約書書類のチェック（業務委託契約、守秘義務契約他） 　・各種法務相談 　・顧問弁護士窓口 　・電子契約対応（事務手続、機能改善含む） 　・株式事務・株主総会事務（補助） 　・契約書管理、関連規程の改定 　・法改正対応（年次の法改正の調査、規程変更対応有無の確認等） 　※主な関連法規（会社法、金商法、個人情報保護法、司法書士法、宅建業法等） ２．許認可管理 　・貸金業、宅建業、プライバシーマーク更新等 　・知的財産（商標、特許等）管理 ３．諸会議運営 　・取締役会、経営委員会、コンプライアンス関連会議等運営支援（会議準備、会議資料作成・チェック、議事録作成等） ４．その他 　・庶務業務全般の支援 　・慶弔、諸団体等に関する業務の支援

・企業での法務業務経験が2年以上ある方 ・事務処理能力がある方 - 正確性およびスピードを重視しています ・コミュニケーション能力 - 上司や同僚への報告、連絡、相談がタイムリーにできる - 他部署への円滑な連絡連携ができる ・PCスキル Word、Excel等。ビジネス文書、簡易な集計レベル

グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

茨城県

〇主な業務内容 ・人事制度の見直し、企画、実行 ・事業環境の変化に対応できる社員の教育、育成、安全衛生に関する意識醸成 ・中途採用、新卒採用の実務の強化施策の立案、実務 ●農業業界が変わろうとしている昨今、農業関連事業に携わる事業者にも『変化』が求められています。 今回ご入社頂く方にはその変革をリードして戴くべく様々な発想やアイディアにより人事制度の改革や教育体制の構築など、自らの手で会社を変える醍醐味を味わって頂けると思っています。 ※ご経験を活かせる業務からご担当戴きます ※マネジメント経験者は主任～課長職（候補）としてお迎え致します

【必須要件】 人事業務において下記何れかの経験を有する方 ・人事制度の企画・改定・運用 ・社員採用（新卒・中途）実務と方策企画 ・社員教育実務・カリキュラム立案 【歓迎要件】 ・総務人事部門におけるリーダー、マネジメント経験を有する方 ・衛生管理者、社会保険労務士等の資格所持者

日総工産株式会社

岡山県

人財開発・組織開発領域で、全社の教育研修体系の再構築・運用や人事制度企画・運営、人事考課をお任せします。 ■業務内容 - 人財開発・育成スキームの開発、トレーニングプログラムの企画、運営全般 　（年間教育研修計画および教育研修プログラムの立案と策定・運用） - 次世代リーダー育成のための、特性に合わせた中期的な教育・育成計画の立案、実行、効果測定 - 社内イベントなどの事務局を含む社内業務支援 - その他人事関連プロジェクト　など

・人財開発、組織開発分野での企画および運用経験（5年程度） ・マネジメント経験（3年以上） ※年数はあくまでも目安です

株式会社クラビズヒューマン

愛知県

◆女性活躍推進の上場企業！未経験歓迎！OJTあり！不明点は先輩社員にしっかりと教えていただける環境が整っています。 【具体的な業務内容】 給与計算、社保手続、入退社管理、人事名簿管理、年末調整 備品管理、社内書類の管理、請求支払関係、掛金管理、メール対応、電話対応、来客対応、お茶出しなど総務事務業務を幅広くお任せしていきます。 ※ゆくゆくはリーダーやサブリーダーなどのポジションを目指していきたいという方も大歓迎！

未経験歓迎

株式会社経理サポートスタッフ

岡山県

人事（採用担当）として下記業務を中心にお任せします。 ・新卒採用：採用計画の立案・実施、会社説明会の実施、面接、内定者フォロー ・中途採用：求人媒体の選定、求人作成、採用エージェントの管理、面接　等 全国のグループ会社の採用も担当しますので、各グループ会社と連携して業務を進めます。説明会の実施等で全国に出張していただくことがございます。

新卒採用、もしくは中途採用いずれかの実務経験が2年以上ある方 ※経験業界は問いません

株式会社クラビズヒューマン

岡山県

【世界の半導体メーカーを支える、洗浄・剥離装置の開発・製造メーカー勤務】 テクノロジーの進歩に伴い、今や身近なあらゆるものに使用されている半導体。その進化と、高品質で安定的な生産に欠かせない極めて重要な工程が洗浄工程です。 半導体製造工程には『前工程』『後工程』がありますが、シリコンウェハーに回路を形成する『前工程』の実に “30〜40％”が洗浄装置を使用した工程と言われています。 私たちジェイ・イー・ティは、世界有数の装置メーカーとしてトップレベルの技術と実力でテクノロジーの進歩を陰から支えています。 ◎半導体洗浄機メーカーでの法務担当 ━━━━━━━━━━━━━━━ ▼企業法務（新規企画含む） ・契約管理 （契約書作成、照査、判定等） 　※海外契約書あり ・国内外の法令・規制の調査 ・国内外の法令改正の調査・対応 ・事業等のリスクの精査・対応 ・知的財産管理 （知財管理課との連携） ・コンプライアンス啓蒙活動 ・社内相談への対応 ・各種リーガルチェック ・反社スクリーニング （新規取引先/中途採用者等） ・行政機関対応 （各種届出/申請/調査/報告等） ・顧問弁護士との連携により、必要に応じて助言を受ける ▼安全保障輸出管理 ・輸出管理業務及びそれらに付随する業務

法務のご経験がある方

株式会社クラビズヒューマン

岡山県

労務課の課長として、課内マネジメントや制度企画をお任せいたします。 ・労務課のマネジメント ・人事戦略に基づく制度企画 ・人件費・労働生産性の全社コントロール ・年次の報酬設計（賞与、昇給） ・諸制度の見直し、新設 ・勤怠管理 ・各種人事情報の正確なアップデート ・労務コンプライアンスに関する指導、研修 ・労務トラブルの解決、未然防止策の立案・実行

・労務もしくは制度設計のご経験（5年以上） ・労働基準法、安全衛生法　他関連法令に関する基礎的な知識 ・マネジメント経験（3年以上） ※年数はあくまで目安です

株式会社クラビズヒューマン

福岡県

【総務／人事メンバー◆増員募集】 　＼未経験から始められるので安心です／ 　まずは郵便仕分けや書類ファイリングから覚えて頂きます。　 　増員募集のため少しづつ業務を覚えて頂けるように育成環境◎ 　スポーツや仕事をコツコツと続けてこられた方にピッタリです！ 　 　（主な業務） 　・入社書類作成 　・社会保険関係業務 　・行政機関への書類提出対応 　・給与計算 　・社内外への書類作成 　・来客/電話対応 　・現場作業の応援（佐賀県の倉庫内で商品仕分け/月１回程度） 【職場環境】 ・総務部：３名（２０代～５０代） 総務部の他、経理部（５名）が本社に在籍しています。 雑談が飛び交うなど和やかな雰囲気です。 また清潔感がある明るいオフィスです。

◎社会人経験３年以上 ◎PC基本操作（Excel、Wordの入力） ◎事務経験はあれば歓迎 ◎普通自動車免許保持者

株式会社イデックスビジネスサービス

東京都

【仕事内容】 ■オフィスサービス 　・オフィス管理業務全般 　・事務消耗品の在庫管理 　・各種問い合わせ対応　等 ■ファシリティマネジメント 　・オフィス什器の管理・最適化 　・投資対効果を意識したオフィス環境の最適化 　・BCP、防災および保安対応　等 ■企画・コーポレート 　・株主総会・取締役会、経営会議などの会議運営 　・親会社（ＮＴＴデータ）とのグループ連携窓口 　・新規の全社施策の立案・実行　等 ■コンプライアンス 　・決裁・稟議の審査 　・各種監査対応　等 その他 上記担当のうち希望のいずれか若しくは複数の業務について従事頂きます。 【キャリアの発展性】 当面は現主担当者の下でいずれかの主担当となるべく実績を上げることに専念してもらい、ジョブローテーションにより他の担当業務も経験して、総務全般を担える存在を目指す。

【必要な経験・スキル】　 A)マネージャー：社会人経験10年以上 B)シニアスタッフ：社会人経験5年以上 ・大卒以上（国内外を問いません） ・総務業務の経験（分野問わず）がある方 ・資格：不問（総務関連資格があれば尚良し） 【望ましい経験・スキル等】　　《英語力を活かせる職場です！》 ・英語でコミュニケーションが取れる方　 ・海外拠点とのメールのやりとり 、電話応対が可能な方 【求める人材像】 A)誠実、素直、明朗である（感情的にならず冷静に仕事できる方） B)顧客意識が高い（社員をお客様と思える謙虚さとサービス精神が必須） C)主体性、積極性がある（指示待ちや受け身にならない） D)実行力がある E)「すぐやる」というフットワークの良さがある F)人に対して臆することなく働きかけられる G)トライアル＆エラーの精神で、新しいことにチャレンジできる H)ガツガツ前に出ていくよりは、裏方に徹する謙虚さをお持ちの方 ※ 人材紹介会社出身者はNGです。 新卒採用経験のない方もNGです。 実務経験者歓迎。

株式会社ヒューマセット

福岡県

【人事／総務チームメンバーとしての就業】 　＼未経験から始められるので安心です／ 　未経験だからこそ！ 　自分から「もっとこうしたらいいな。」「やってみよう！」 　社内のあらゆる業務に柔軟に対応を試みる意志さえあればOK。 　 　（主な業務） 　・リーガルチェック 　・契約管理 　・各種保険関連 　・社宅関連 　・社有車管理 　・ファシリティマネジメント 　・福利厚生 　・文書管理（規程、制度など） 　・社内行事取りまとめ 　・他部署との連携 部署環境：８名（３０代～６０代）

◎社会人経験３年以上 ◎事務経験はあれば歓迎 ◎普通自動車免許保持者

株式会社イデックスビジネスサービス

愛知県

総務業務全般に従事頂きます。 ●新規店舗出店時や移転時における備品発注 ●社用車管理 ●社内インフラ整備 ●貸与端末（携帯等）の保守メンテ・管理 ●施設管理 ●コーポレートガバナンスの改定対応 ●株主総会・取引先業者総会・社員総会等のイベント会場手配・スケジューリング

・総務経験 ※未経験であっても相談可能です。

株式会社経理サポートスタッフ

岡山県

■フィルム/テープ製品などの加工製造を行う当社にて人事総務の業務お任せします。 ※労務業務を担当頂く予定です。未経験業務は入社後、キャッチアップして頂けますのでご安心ください。 【詳細】 《1》社会保険手続き 《2》海外出向者管理 《3》労務管理諸施策提案 《4》社内インフラ管理 《5》各種人事制度立案・企画・改善 《6》教育訓練プログラム構築・実施 《7》全社改善活動立案・企画 《8》社内会議体スケジュール管理　等（主には労務業務をお任せする予定です） ◎人事総務業務を幅広く習得していただくことで、スキルアップ可能。将来的な管理職候補としても活躍が期待され、やりがい大です。

■人事労務業務の経験者 ■社会保険など、労務関係の知識をお持ちの方

株式会社クラビズヒューマン

岡山県

【概要】圧倒的ブランド力を武器に国内外で活躍する同社にて、経理や人事、総務など管理部門で勤務いただきます。社員同士が密なコミュニケーションをとって業務を推進するなどチームワークの良い社風です。 【具体的には】スキルに応じて下記の業務をお任せします。 ◆経理：伝票起票、月次決算取り纏め 、税務、監査対応 など ◆人事：採用、労務、人事制度運用　など ◆総務：備品管理、ファシリティ、社内行事運営　など その他管理部門内で、ご経験を生かしていただける部署への配属を予定しております。

【経験職種不問】

株式会社クラビズヒューマン

岡山県

勤怠、給与管理、社会保険手続き等総務事務業務をお任せします。 具体的には、 ◇総務事務業務一般 特に勤怠、給与、社会保険全般を担当いただきます。

・大卒・院卒・高専卒以上（学部学科不問） ・勤怠管理、給与計算、社会保険等の労務経験

株式会社クラビズヒューマン

大阪府

・学校法人の役員秘書業務（スケジュール調整など） ・学校事務（経費処理・勤怠管理など） 他、関わる業務全般

・民間企業や学校法人にて総務庶務業務経験者 ・秘書業務経験や秘書検定資格があれば尚可 ・学校法人にご興味のある方 ・大卒以上

キーストーンズキャリア株式会社

愛知県

退職者の欠員補充です。総務経理の担当者は今回採用する方のみですが、現在他の方が業務を行っておりますので引継ぎはできますし、それほど難しい内容ではないため、教えていただけますし、顧問先の会計事務所からの協力を仰ぐこともできます。 東京にも管理部がありますのが、本社の管理部のプレイングマネージャーとして社員のマネジメントをしながら協力して業務にあたってください。 ※今回募集の管理部にはメンバーがいないため、営業事務スタッフ、業務部スタッフなどバックオフィス業務を行う本社社員のマネジメントを行います。経理総務の実務（チェック・管理）はご自身で行います。 【具体的な業務内容】 仕訳や経費精算など日次～試算表作成といった経理と、総務全般（備品管理、社有車、リース契約その他契約書の管理、郵便、宅配便発送手配、PC設定、IT関係のトラブル対応など、電話対応、来客対応など） ※請求書や売掛管理、採用や労務系は別担当がいますので、それ以外の総務経理を幅広く担当します。

一般企業での就業経験があり、日商簿記資格をお持ちで総務経理や経理など管理部門の経験がある方

株式会社経理サポートスタッフ

東京都

１．中途採用業務全般 　・紹介会社とのリレーション構築／コーポレートサイトや各種媒体の企画、運営等 　・実際に求職者とお会いし、面接官としての面接、クロージング等 　・入社までの一連の業務、ならびに入社後の活躍のためのフォロー 　・リクルーティング戦略の立案と実行、入社前後における各種対応、入社後面談等 ２．社員の目標管理取りまとめ ３．労務 　・給与計算担当者のマネジメント 　・法律改正に伴う制度改変（社会保険労務士と打合せながら進めます。） ４．メンバーのマネジメント

人事（中途採用）経験３年以上 労務（給与、社会保険）に関する知識と経験

ブレイン・インターナショナル株式会社

愛知県

庶務・人事課の仕事として下記業務を担っていただきます。 ・給与計算業務 ・労働・社会保険諸法令に基づく各種手続きおよび申請業務 ・入退職者の対応 ・資料作成 ・PCへの入力業務 ・諸雑務など

＜歓迎要件＞ 業界を問わず、給与計算、社会保険手続等の業務経験がある方 普通自動車免許

東栄株式会社　トーエイオフリールカンパニー

愛知県

定年を迎える社員の業務を少しずつ引き継いでいっていただき、経理を中心に総務全般の仕事ができるように徐々に無理なくキャリアアップしていけます。 ＜主な仕事＞ 現金出納や仕訳・伝票処理、買掛金の支払い管理、売掛金の債権管理などの日々の業務に加え、月次・年次の決算、会計事務所の対応、資金調達に関わる銀行との折衝などが主な業務です。 他には、配属先となる総務部の3人と分担し、年1回の株主総会の準備・運営、社員の給与計算、労務管理も。メインの人事担当のサポート役として、採用業務に携わることもあります。 ★映像制作の裏側を垣間見れる事も…。 現場のスタッフが作成する伝票は、有名人を起用した番組・CM制作もあり、それに関わる内容などでは制作費の内訳を正しく把握して処理するため、現場のスタッフに詳細を確認するのも経理の役目です。確認する情報から、どのような映像にどんな有名人が出演したのかを知ることもあります。 ※定年を迎える社員の業務を少しずつ引き継いでいきます。この社員と一緒に業務を進める中で、当社の経理ソフトや業務フローなどを覚えていってください。業界特有の専門用語が多いため、内容がわからず困ることが出てくる場面もあると思いますが、遠慮なく聞いて少しずつ慣れていってもらえれば問題ありません。

未経験者歓迎。簿記資格を取得して今後経理総務で活躍していきたい方、又は経理か総務での経験がある方

株式会社経理サポートスタッフ

愛知県

２００９年に開設した「就労継続支援事業所」の給食工場の総務及び施設運営全般をお願いします。 将来の幹部候補として、総務を含む施設運営全般を徐々に覚えていっていただきます。 【具体的には】 ・行政手続や助成金・補助金申請、設備管理、車両管理、見積書作成、予算管理、売上管理、原価管理、クレーム対応、シフト管理やトラブル時の対応、イベント対応、電話応対、来客対応、広報、営業など ※工場の繁忙期や人の不足時など突発的なトラブル時には調理補助業務などもお願いする場合があります（滅多にありませんが） ※各拠点の運営をスムーズに進めるためにでてくる突発的な業務・事務作業などに対応する必要があります。その際に社用車で各拠点に行っていただくこともあります。

未経験者歓迎です！フットワーク軽く対応をすることができる方

株式会社経理サポートスタッフ

兵庫県

■採用業務 ・採用業務 応募受付対応、面接日程調整、面接、採否連絡等 ・求人関連業務 求人広告やエージェントと折衝業務、求人作成・管理 スカウトメール送信等 ■総務業務 ・郵便業務 ・電話対応 ・来客対応 ・備品管理、整理 ・共有車の点検対応、管理 ・その他庶務 ■その他 ・各種会議への参加 ・書類の作成業務など付随する業務 まずはスキル・経験に合わせてできる業務からお任せします。

【必須要件】 普通自動車第一種運転免許（AT可） PCを使った書類作成（Word・Excel・PowerPoint）ができる方 【歓迎要件】 営業職の経験者 人材派遣や人材紹介業の経験者 素直な方 主体性がある方

株式会社とんがりコラボ

愛知県

退職者の欠員補充です。総務経理の担当者は今回採用する方のみですが、現在他の方が業務を行っておりますので引継ぎはできますし、それほど難しい内容ではないため、教えていただけますし、顧問先の会計事務所からの協力を仰ぐこともできます。 【具体的な業務内容】 仕訳や経費精算など日次～試算表作成といった経理と、総務全般（備品管理、社有車、リース契約その他契約書の管理、郵便、宅配便発送手配、PC設定、IT関係のトラブル対応など、電話対応、来客対応など） ※請求書や売掛管理、採用や労務系は別担当がいますので、それ以外の総務経理を幅広く担当します。

一般企業での就業経験があり、日商簿記資格をお持ちで総務経理を覚えていく意欲がある方

株式会社経理サポートスタッフ

東京都

総務/人事/経理/財務などバックオフィス業務全般に携わります。 入社後は事務書類の作成や退職金の手続き、データ入力などから担当していただき、徐々に業務に慣れていただきます。

【必須】 ・会社の成長をバックオフィス部門から支えていきたい方 ・ExcelなどOfficeソフトを抵抗なく使える方 【歓迎】 ・事務、バックオフィス業務のご経験をお持ちの方 ・経理、人事に関連する業務経験をお持ちの方

株式会社グレイス

東京都

総務/人事/経理/財務などバックオフィス業務全般に携わります。 入社後は事務書類の作成や退職金の手続き、データ入力などから担当していただき、徐々に業務に慣れていただきます。

【必須】 ・会社の成長をバックオフィス部門から支えていきたい方 ・ExcelなどOfficeソフトを抵抗なく使える方 【歓迎】 ・事務、バックオフィス業務のご経験をお持ちの方 ・経理、人事に関連する業務経験をお持ちの方

株式会社グレイス

東京都

メディアからの取材や報道に関する対応を行うことが主な業務で、具体的には、取材アレンジやプレスリリースの作成・配信、報道関係者とのコミュニケーション等を行っていただきます。

必須スキル・経験 ・上場会社広報部門での報道対応経験 ・報道関係者とのコミュニケーション能力 ・証券会社に関する基本的な知識 資格 ・証券アナリスト、証券外務員等の証券関連資格保有者歓迎

株式会社Apex

愛知県

グループの社会福祉法人での経理を担当します。 会計ソフトへの仕訳、伝票処理、月次・年次決算、勤怠管理、給与計算、入退職処理（人事データの入力、社保など保険関連の得喪など）、それらに伴う書類作成、各部署への連絡など、法人の運営に必要な事務処理全般を担当します。 ※最初に担当する業務は今までの経験に応じて異なりますが徐々に覚えて幅広く対応できる経験を積んでください。 教えていただける環境は整っていますので向上心があれば覚えていくことができます。

経理事務の経験があり、未経験の業務も覚えていく意欲がある方

株式会社経理サポートスタッフ

愛知県

グループ全体の採用活動（主に新卒）などの人事や総務労務を担当します。 採用人数の計画は代表が決めその後の実務を担当します。労務は社労士へ提出するまでの業務を行います。 【具体的には】 ・企業説明会など各イベントの実施対応 ・求人メディアの原稿確認、出稿 ・採用エージェント対応 ・応募者、内定者対応 ・人事に関する業務のサポート　など ＊労務に関しては専属の社労士がいるため勤怠管理、入退職に必要な書類をあつめるまでを行うため専門的な知識は不要です

・接客や営業、採用業務など人と接する業務経験がある方 ・自動車に興味のある方

株式会社経理サポートスタッフ

神奈川県

【管理職候補】 ・課員のマネジメント業務ならびに財務課部門業務 【業務詳細】 ・月次仕訳 ・台帳管理（売上・資産など） ・資金の管理および出納 ・予算書作成と進捗管理 ・月次決算、連結決算 ・税務（法人税、消費税） ・関係会計事務所との連携、調整対応 ・貸借対照表、財務諸表などの作成業務 ・固定資産管理や給与計算、試算表、決算書 ・各担当する委員会への出席

・経理財務部門での実務経験・マネジメント経験がある方 ・経理財務分野にて後輩指導・後進育成の経験がある方 ＜尚可＞ ・医療機関での勤務経験を有する方 ・社会福祉会計に携わった経験を有する方

株式会社東京海上日動キャリアサービス

神奈川県

課員のマネジメント業務ならびに以下医事課部門業務 ・入院・外来医療事務 ・診療報酬請求事務 ・受付・案内業務 ・医事課業務の総括 ・他部署調整 ・患者の苦情対応 ・勤怠管理 ・統計、分析業務 ・振り込み、自賠責、督促の入金の記録 ・施設基準管理 ・医療機関立ち入り調査の監査 ・行政対応 ・委員会業務など

●病院・クリニックでの医事課でのマネジメント経験を有する方　かつ　以下業務経験を有する方 ・医療事務（患者対応［受付・保険証登録、対人・電話での患者対応等］）の経験をお持ちの方 ・診療報酬請求業務（外来、入院のどちらかの経験をお持ちの方） ・自賠責、労災、返戻再請求、査定分析、調整、生活保護、実習生受入調整のいづれかの業務経験 ・勤務表作成、統計資料作成、医事マスタ作成・患者対応（苦情対応）

株式会社東京海上日動キャリアサービス

東京都

共済本部業務全般 　 新規契約顧客対応・代理店対応・契約保全業務・クレーム対応（2次対応） 　その他本部運営業務全般

・大卒以上 ・普通運転免許 ・コールセンターなどでの顧客電話対応経験(ＢtoＣ) ・クレーム（2次）対応経験 ・ Excel中級程度スキル（関数レベルではなく業務使用レベル） <尚可> ・損害保険募集人資格 ・情報処理関連資格

株式会社東京海上日動キャリアサービス

東京都 ／ 千葉県

先生からも生徒からも頼られる、なくてはならない存在です。 入学希望者を対象とした入学までのイベント運営や手続きのほか、各種申請書類の受付などをお任せします。ときには、先生に「今度の入試説明会、○○をしてみませんか」とアイデアを出したり、生徒から「○○さんに話を聞いてほしくて」と相談を受けたりすることも。事務の枠を超え、学校を支える存在としてご活躍ください。 ＞＞具体的には… ◇入学説明会及び入試関連の広報、資料準備 ◇入試当日の会場設営、受付 ◇入学式・卒業式・体育祭など各種行事の受付 ◇各種申請書類の受付 ◇生徒対象の各種証明書発行 ◇保険申し込み ◇各種データ入力・管理（成績・生徒情報） ◇入学希望者、保護者、生徒などへの応対（来校・電話） ◇学費入金確認 ◇お茶出し　ほか ※上記の仕事にできるところから取り組みましょう。

◎ 教育や子どもの成長に興味をお持ちの方 ◎ 人のために行動することにやりがいを感じる方 ◎ 人と接することが好きな方 ◎ ひとつのことより、幅広いことに対応するほうが得意な方 ■選考のポイント ◎企業理念を理解し、より組織を強化していくことに興味を持っていただける方。 ◎教育や子どもの成長に興味をお持ちの方 ◎人のために行動することにやりがいを感じる方 ◎人と接することが好きな方 ◎ひとつのことより、幅広いことに対応するほうが得意な方

株式会社ワンストップ・イノベーションＨＲ

千葉県

学校業務全般に関連するデザインにかかわる業務を担当 ・オープンキャンパスの企画・運営 ・ガイダンスの企画・運営 ・学生支援、カリキュラム編成の事務他 ・応募促進、催事企画運営、WEBサイト・SNSの運営他 ・WEB授業素材回収及びWEBキャンパスへの設定作業 ・学生の就職指導、進路相談など ・その他付随業務

【必須】 ・大学卒以上 ・ワード、エクセルの実務経験者 ・高い目標の達成を目指してきた方 ・対人面で高度な対応・折衝力を要する経験を積まれてきた方 ・柔軟に考え、行動できる方

株式会社ワンストップ・イノベーションＨＲ

愛知県 ／ 岐阜県 ／ 三重県

■配属先の支店（北名古屋市、津島市、豊田市、大府市、多治見市、瑞穂市、高山市、亀山市）にて、経理総務・庶務全般をお任せします。 【具体的には】伝票管理、仕訳入力、小口現金、経費精算、請求業務、売掛金管理、支払い業務、入出金管理、備品発注、設備管理、業者対応、来客対応、電話対応、ファイリング、勤怠管理、社用携帯や社用車などの契約管理、キッティング、本社への報告業務など ＊支店の事務全般業務となります。上記業務以外にも幅広くフットワーク軽く携わっていってください。

何かしらの経理総務経験をお持ちの方

株式会社経理サポートスタッフ

愛知県

会計ソフトへの仕訳、伝票処理、月次・年次決算、勤怠管理、給与計算、入退職処理（人事データの入力、社保など保険関連の得喪など）、それらに伴う書類作成、各部署への連絡など、法人の運営に必要な事務処理全般を担当します。 ※最初に担当する業務は今までの経験に応じて異なりますが徐々に覚えて幅広く対応できる経験を積んでください。 教えていただける環境は整っていますので、経験が浅い人でも向上心があれば覚えていくことができます。

貸借の理解があり（仕訳程度の経験）、未経験の業務を覚えていく意欲がある方

株式会社経理サポートスタッフ

東京都

管理部門の総合職マネージャー候補として、当グループに関する総務全般、一部労務業務に携わっていただきます。 執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 【業務内容】 管理部内の総務担当として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■ファシリティ管理 ■備品発注などの社内で発生する様々な依頼の対応 ■社内のインフラの構築を目的としたICT活用 ■ネットワーク通信機器導入 ■システム導入 【会社の雰囲気】 平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。 当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。 　 高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。 20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。 【当社独自の福利厚生】 代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。 【重要ポジションへの抜擢事例】 取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画するケースもあります。 【業績好調】 部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。 【仕事のやりがい】 制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。

【必須（MUST）】 ■大卒以上 ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方 ■初転職の方 ★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています！ ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中！ 【歓迎（WANT）】 ■総務経験 ■ITパスポート取得者 下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。 ・経営者視点で働きたい ・新規事業にチャレンジしたい ・スピード感をもって自身も成長したい

アイブレーン株式会社

東京都

・株式対応（株主総会、株主対応、株主優待、持株会事務局、社内重要会議運営等） 総務部門では以下領域を担当しています。 不動産管理、法務対応、総務(備品・社保管理・BCP等)

■必須 ・企業の本社総務部門で実務経験をお持ちの方 ■歓迎 ・株主とのコミュニケーション経験をお持ちの方

株式会社グレイス

愛知県

◆税理士や公認会計士を資格取得を目指しながら、会計士のアシスタントとして税務コンサルティング業務の補助的作業に従事していただきます。 【具体的な業務内容】 仕訳、月次試算表作成、決算、申告書作成、月次監査 ※企業会計、税務、資本政策、事業承継、国際税務といったテーマで活動をしているため、先輩の会計士・税理士の受任した案件のサポートからスタートをいただきます。

税理士を目指している方なら未経験大歓迎！

株式会社経理サポートスタッフ

三重県

■総務・労務・法務全般へタッチすることになりますが、労務というよりは総務メインとなります。 ・株式事務、株主総会対応 ・勤怠チェックなど労務関連 ・各種規定管理 ・各種申請業務 ・契約、取引法務 ・コンプライアンス、社内規定 ・その他総務業務

◆若手未経験も歓迎！ ◆何かしらの総務労務経験をお持ちの方。 ◆40代以上であれば上場企業での総務・労務・人事いずれかの経験が必須です。

株式会社経理サポートスタッフ

岐阜県

総務部にてシステム管理担当兼総務職の募集になります。 【具体的には】 ・社内のPC初期設定や不具合の調整 ・ネットワーク保守（業者との連携） ・テレワーク化の推進のためのシステム整備 ・電話等の通信機器管理及びインフラ整備・運用 ・各業務システムの保守・運用（業者との連携） ・社内IT化推進 ・コンプライアンス、CSR ・福利厚生の運用、管理、見直し ・社屋、工場、駐車場など建物の保守・修繕・管理（業者との折衝あり） ・オフィスレイアウト、備品管理 ※給与計算や社会保険業務は経理担当が担当していますが、将来的には業務の見直し等で変更になる可能性もあります。 ※現在、人事評価制度の見直しや退職金制度の構築等、大きく社内組織の変更をされています。 総務の業務内容についても細分化されきっているわけではないので、幅広く関わって頂くことが可能です。業務改善なども積極に取り組んでください。

社内のネットワーク保守や運用の担当をしてきた経験

株式会社経理サポートスタッフ

愛知県

■総務労務をメインに、管理部門業務全般へ携わってください。経理のメイン担当は別で１名おります 給与社保や入退職手続き、年末調整といった一連の労務業務、契約関連の管理、各種規定管理、採用業務、建物管理や環境衛生、一部経理業務など

未経験歓迎！

株式会社経理サポートスタッフ

岐阜県

本社で管理部門に関連する業務（経理労務総務人事など）を幅広く行います。 経理は仕訳など日次月次経理など、労務は勤怠管理や給与や入退職処理など、人事は新卒中途、パートの採用関連、人事データの入力や管理など幅広い業務を、また本社と現場を繋ぐ役割として店舗の声を吸い上げ企画を立案したり、方向性を店舗に伝えることなどを行います。 ※どれかの業務に特化ではなく浅く広く行うイメージとなるため意欲重視、未経験からでもキャリアをスタートさせることが可能です。 ※最初の1ヶ月は店舗で研修を行います（店舗ありきの事業であることや現場の勤務を経験することで会社、店舗、働く人のことを理解することが総務に異動した後の習熟度や成長に影響がありキャリア形成に大切と考えており業務に活かすことができるため、また繁忙期は店舗へ応援に行きその際に困らないようにするため）。研修店舗は自宅から通える範囲です。

・社会人経験があり管理部門への業務の意欲がある方 ・ゼネラリスト志向で幅広く対応することが可能な方 ・フットワーク軽く協力して対応する姿勢がある方

株式会社経理サポートスタッフ