求人検索結果一覧

東京都

労務分野の実務 ■給与計算関連 ■社会保険関連 ■社内文書管理 ■人事労務アシスタント ■来客対応 など 業務に慣れてきたら、人事業務（評価、研修、採用）、総務業務（ファシリティ管理・法務・会議体運営）の いずれかの主担当とし、将来的に担当部門のリーダーを想定

＜必須のご経験・スキル＞ ・社会人経験5 年以上 ・総務・人事業務の経験 ＜あれば尚可＞ ・他部署からの相談が多いので対人スキル（傾聴力・ 対話力）の高い方を歓迎します

株式会社ダンネット

静岡県

◆業務内容 総務部責任者として、以下業務を行っていただける方を募集します。 （総務課・安全環境課の２つの課の課長も兼任していただきます。） 社員の執務環境の維持・向上 ・オフィス戦略の立案・実行 ・リモートワークを踏まえた執務環境の企画・推進（テレワーク・リモート会議部屋の検討等） EHS(環境・安全・健康)、CSR 活動推進 ・全社 EHS 委員会の推進、安全衛生環境計画の立案・実行 ・BCP 体制整備（地震対応・パンデミック対応手順等） ・各工場の安全環境に関する遵法チェック、内部監査、外部監査対応 社内コミュニケーションの推進 ・社内イベントの企画立案・実行 ・定例イベントの運営（年頭式・キックオフ・四半期振り返り等） 不測事態対応 ・自然災害、防犯等、会社経営に影響のある事象への初動対応および収束支援 ・安否確認システム運用管理 総務部方針の計画・推進 ・年度計画の立案・実行・チェック・フォロー ・部門予算作成・進捗確認・フォロー

・メーカーでの総務管理職のご経験 ・安全環境推進業務のご経験 ・部門マネジメント経験 語学力：要

マンパワーグループ株式会社

東京都

給与計算および社会保険手続きに係る事務業務の全般を担当頂きます。 人事の中でも労務に特化したポジションになります。 将来的には、労務のスペシャリストを目指して頂き、人事制度等に係わるチャンスもあります。 経験の少ない方でも、社労士有資格者の先輩方がしっかり、丁寧に指導するのでスキルアップが目指せます。 成長著しいエムスリー（東証プライム市場：2413）グループで一緒に働いてみませんか？ ＜具体的な業務内容＞ ■給与計算/賞与計算 ■年末調整 ■入退社手続き ■私傷病、産前産後、育児休業手続き ■勤怠管理 ■算定、月変、年度更新 ■労使協定 ■助成金など

【必須要件】 ・給与計算および社会保険手続き事務の経験1年以上 ・OA基本スキル（Excel、Word、PowerPoint） ※特にExcelはIF関数やVLOOKUP関数は必須 【歓迎条件】 社会保険労務士等、人事労務に係る資格をお持ちの方

日総工産株式会社

山梨県

■会食・ホテル・お土産の手配、山梨3生産施設（山梨北杜生産センター、スーパースプラウトファクトリー、エグゼクティブプレイス）のアテンド業務。 ■来賓来訪予定がないときは、スーパースプラウトファクトリーにて総務業務（昼食発注、集金、パート従業員応募時の初期対応、採用時の受入対応など）や経理業務（請求書の確認や処理、小口現金管理、精算業務）、その他、伝票出力など。 ■入社後のキャリア まずは来賓の生産施設の視察アテンドに必要な当社の会社概要や生産施設、商品に関して理解を深めていただきます。メイン業務は来賓来訪時のアテンド対応。来賓予定がないときは、生産施設の事務業務を行っていただきます。業務の習熟度により、ゆくゆくは管理者として山梨3生産施設の事務パート従業員のマネジメントや改善活動を行っていただきます。 ■同社の強み 同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2035年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■来賓の方の接遇経験を有する方 ■第一種普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼コンシェルジュ業務の経験を有する方、秘書・ホテルフロント・キャビンアテンダントの経験を有する方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

宮城県

■同社の総務および経理業務全般をご担当いただきます。また、電話応対や来客対応などもお願いいたします。 ■経理：会計ソフト（JDL）を使用した各種経理業務、給与計算、決算業務 ■総務：社内行事の企画・運営や備品の管理・発注など ★同社は、中途採用の社員や、外国人材（ミャンマー・インドネシア）も多いこともあり、普段からのコミュニケーションはもちろんですが、地域のお祭りへの参加や、節目節目の行事を大事にしております。そうした企画の取りまとめや運営についてご担当いただきます。 【組織構成】 総務・経理部長（48歳）、課長（女性）以下4名（20～40代） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■簿記2級程度の知識をお持ちの方、または経理業務経験をお持ちの方 ■東北にゆかりのある方（ご出身・居住等）、地元に思い入れのある方を希望 ■普通自動車運転免許をお持ちの方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

愛知県

【具体的には】経理業務(月次・決算、予実管理等)／総務業務（株主総会のとりまとめ、社内報の発行、工場総務関連等）／人事業務（採用、勤怠管理、給与社保などにおける管理等） ／不動産管理業務　など 【当社の魅力】「食」に携わる当社であるからこそ、社員の食生活も大切にしております。「社員にホッとする一息を」提供する為にお昼には素材にこだわったランチを用意しております。

【いずれも必須】 ■経理業務のご経験 ■経理だけでなく、総務業務全般に挑戦したいと思っている方 【求める人物像】業務内容が多岐に渡るため自分の職務を限定せず、様々な職務に挑戦できる方／食と身体と心を大切に考えている方／当社の理念や商品、事業内容に共感していただける方／チームワークを大切にし、他者の目線に立って、細やかな対応ができる方 ◆「召し上がっていただく方の健康と幸せを願う」という企業理念を社員一同が心から大切にしています

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

総務人事業務を幅広く対応いただきながら、将来の幹部候補としてお任せいたします。 【具体的には】 ■勤怠、給与計算、入退社手続き等の労務業務全般 ■給与、社会保険業務、福利厚生、共済組合、安全衛生管理 ■施設・車両・備品等管理業務全般 ■契約書作成、改廃 ■就業規則改廃 ■従業員満足度向上など

【必須要件】 ・総務人事や管理部などの事務経験（5年以上目安） ・労務、法務経験者 ・組合労使関連経験者 【歓迎要件】 ・製造会社での勤務経験（200名以上目安） ・オペレーション業務について理解している方 ・日商簿記3級

日総工産株式会社

東京都

経理事務全般を任せる管理職候補として募集いたします。一部、総務関連の業務もサポートしていただくこともあります。 ・会計ソフト操作 ・決算事務（月次・年次） ・日常伝票仕訳、月次報告書作成 ・銀行折衝など資金調達対応 ・総務事務として給与計算、勤怠処理管理

＜必須＞経理実務経験（事業会社） 日商簿記3級以上の資格 マネジメント経験 ＜尚可＞総務系の業務内容経験（給与計算等）

株式会社ダンネット

東京都

管理部門において、経理業務をメインにご担当いただきます。 　　　　　　　①単体・子会社（上海）・連携（シンガポール）を含む、月次、四半期、年度決算業務 　　　　　　　②予算の策定、予算実績管理、業績見通し管理業務 　　　　　　　③各種決算開示書類の作成（計算書類等、決算短信、四半期・有価証券報告書等） 　　　　　　　④監査対応 　　　　　　　⑤その他 財務・会計に付随する業務全般

必須条件：経理財務の実務経験（5年以上）、マネジメント経験者 歓迎条件：経理実務から全社的な数値のとりまとめ（経営企画）の実務経験、上場企業での開示実務のご経験、 中期経営計画策定のご経験、上場準備業務のご経験 自走性を持ち、主体的な業務推進にモチベーションを感じる方、周囲とコミュニケーションを取りながら、目標達成のために協働して業務に取り組める方、成長意欲の高い方、日商簿記2級以上をお持ちの方 語学力：あれば尚可

マンパワーグループ株式会社

岡山県

人事・労務を基本に総務関連業務をご担当戴きます。 ■労務：勤怠管理、給与計算、社会保険、労働保険、住民税、退職金、育児・介護休業給付、労災給付、健康診断、社宅管理、安全衛生管理、休職・復職支援、その他労務管理全般。 ■人事：人事考課の運用、契約管理（パートタイム・再雇用・嘱託など）、人事情報管理、人事システムの運用、働きやすさを推進する人事制度の企画・導入、社規則管理。 ■採用：新卒採用、中途採用、リクルートサイト作成、会社説明会など ■教育：社内研修プログラムの企画立案、勉強会の企画・進行など ※ご経験や適性等を考慮し、担当業務を決定致します。 ※その他：総務課に所属する為、総務や庶務に関する業務も発生します。

人事・労務業務の経験を有する方

日総工産株式会社

静岡県

【期待する役割】 富士本社にて、総務関連業務を行っていただきます。 【職務内容】 ・法務事務（契約書の基礎チェック） ・株主総会事務（会社法に沿った各資料作成） ・決算事務（決算短信、有価証券報告書の作成） ・庶務 【魅力】 ・株主総会や決算業務において経営層と調整もありスキルアップできる環境 ・会社のガバナンスの方向性を決める企画力が身につく 【入社後の教育】 先輩社員の指導のもと、業務や知識を習得していただきます。 OJT以外にも階級や年齢に応じた研修があり、学習いただける環境は整っています。これまでの経験や適性に合わせて、最適な教育をいたします。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・メーカーでの総務実務経験者 （法務事務、決算事務、総会対応 等）

株式会社パソナ

広島県

■将来的には、病院・高齢者福祉施設における給食業務管理をお任せします。 入社後は他部署での実習期間を半年～1年間設けて、その後、能力や適性に応じて業務の幅を広げていきます。 《業務について》 約300名の食事サービス業務の給食業務管理者として、まずは本社において実習を行って頂きます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■マネジメントスキルをお持ちの方 ■何事にも意欲的に取り組める方 ■コミュニケーション能力があり、社内外の方と円滑に接することができる方 《医療・福祉部門について～入院患者の治療に沿った食事を提供～》 各病院ごとに管理栄養士と密に連携を取りながら、献立作成を実施し、長年の料理技術ノウハウにより、食事提供に努めています。健康管理の一貫として、毎日食べ続けることができる「家庭の味」をモットーに、工夫を重ねた食事を提供しています。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

福岡県

人事労務（グループ全社）、研修・教育（グループ全社）、 採用事務、福利厚生、メンタルヘルスなどにも徐々に関わっていただきます。

【必須】■労務や総務、人事などの組織づくりを少しでもご経験された方 ■ワード/エクセル/パワポを使用できる方 【歓迎】Microsoftアクセスを使用できる方、仕事をテキパキこなすのが好きな方 【このような方はぜひご応募ください】 ・中堅中小企業ならではの裁量と業務の幅広さに魅力を感じる方 ・残業が月平均2０時間程度の環境でメリハリある働き方を実現したい方 ・成長している企業の組織づくりにやりがいを感じる方

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

【詳細】■市場調査、分析、商品企画の提案、ターゲット層に向けた広告・宣伝、SNSやイベントを活用しながらの情報発信を行っていただきます。※伊豆大島には製油所があり、また「つばき座プロジェクト」として 地域の方と一緒に様々なプロジェクトを行っております。テレビの取材なども多くあるため、広報担当として、大島への出張や取材対応もございます。■URL：tsubakiza.jp

【歓迎】SNSなどデジタル分野に関心が強く、日ごろから活用している方（インスタ、ツイッターなど）「椿油」をはじめとした商品へのご興味がある方。※未経験でもデジタルに強みをお持ちの方はぜひ応募ください。 【こんな方の応募をお待ちしております！】 商品は弊社の強み商品の「椿油」がメインとなります。また歴史があるため、どうしてもバックストーリーやヒストリーをメインにPRすることが多かったのですが、今後はデジタルを取り入れた新たな観点での広報やPRを期待します。 ぜひ100年目に向けて一緒に弊社を盛り上げていきましょう。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

徳島県

■業務部事務職として下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■一般事務（主に品質管理） ■商品規格書、一括表示等作成 ■仕入管理 ■社内文書作成・管理保管 ■電話・来客対応 ◆今回の業務は当社の業務課長候補として、現業務課長と二人三脚で当社の根幹業務を支える非常に重要なポジションです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■PCスキル（Word、Excelできれば問題ありません） 【歓迎要件】 ▼商品規格書ソフト（eベース）作業経験者 ▼中級食品表示診断士（初級も含む）※初級・中級資格

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

大阪府

総務人事部長候補（プレイングマネージャー）として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞　　　　 ●事業戦略を理解して、役員や部門長との連携を取りながら組織戦略（組織再編成等)、人事戦略体制の方針策定とその実現化 ●新人事制度の運用、定着化 ●戦略的なジョブローテーション方針の策定(従業員のキャリア計画の見える化) ●採用計画(新卒・中途採用計画)立案 ●従業員定着率(離職率低下)への方策策定 ●労務管理、給与計算など各種行政手続、従業員のメンタルヘルスケア、補助金申請、保険関係手続、福利厚生など ●経理財務 ＜備考＞ ●総務人事部２名 ●募集背景：現部長の定年退職が近い為。

●５００名以下の企業にて総務人事責任者経験をお持ちの方。 ●経理財務経験を１年以上お持ちの方。 ●プレイングマネージャー志向をお持ちの方。

ヴォケイション・コンサルティング株式会社

大阪府

【働き方】■本社と工場の総務業務だけではなく、弊社工場や協力工場の監査をお任せいたします。■工場監査や拠点トラブル対応などで現地へ向かうため、合計2カ月/年程度は出張に行っていただく可能性があります。 【入社後】■OJT形式で課長自らマンツーマン指導をするなど、安心のフォロー体制！ 【将来】■総務部門の責任者として活躍をいただくことを期待してます！

★未経験歓迎!0からでも総務管理者を強く希望する方、将来の総務管理責任者候補を募集します!★ 【求める人物像】 ■主体的に行動でき、様々な知識を吸収できる方(自己研鑽能力必須) ■自ら率先して、新しいことや環境にチャレンジする積極性がある方 ■社会情勢など情報収集を怠らず、法律文章や各種資料の読み込みに抵抗がない方

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

千葉県

《具体的には》 ・人事労務管理、給与保険、制度策定管理、採用他 ・月次・年次決算、予算策定、各数値分析、運用他 ・稟議管理、広報･渉外、諸官庁対応、進捗管理、社長補佐 ・社内システム開発運用管理(受発注システム・生産基幹システム) ※各実務担当、又は管理職候補可

【必須】■総務労務・経理財務等の経験をお持ちの方　 ※食品メーカー(製造業)での経験のある方尚可　※未経験者可 【魅力】将来的に役職として活躍できる可能性があります 【求める人物像】 ・誠実で責任感があり、前向きで柔軟な対応力のある方 ・綿密で確実な分析立案・実行管理のできる方 ・理解力とコミュニケーション力があり、社内外の調整交渉の出来る方 ・参画意識を持ち、改善向上志向の高い方 ・自ら業務の幅を広げる意欲があり、サポート役が得意な方

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

東証一部上場のホールディングスにて、総務における株式関連業務をお任せします。 ・株主総会実務 ・取締役会運営 ・規程制定/改廃 ・各種損害保険の契約更新等

■必須条件： ・上場企業での株式関連業務の経験 ■歓迎要件： ・株主総会実務、取締役会運営、規程制定/改廃、各種損害保険の契約更新等の業務経験

森田　徹

北海道

総合職／ポジションサーチとして、ご経験が活かせる適性業務にアサインいたします。 ■アサイン予定の業務は以下となります。 ・法人営業：販路の開拓、既存取引先の営業強化、マーケットリサーチ、戦略の策定・チームで策定した戦略の実行 ・商品開発・企画・管理：農畜産物・海産物・乳製品・スイーツなど食を通じての商品開発・流通で地域活性化の促進 ・EC事業運営：マーケティング関連全般、プロモーションやコンテンツ企画、商品画像の加工やアップ・更新、ブログやSNS等において店舗デザインやバナー考案 ・総務・人事　・経理　・受注購買部門　・物流管理 ・社長秘書　・社内SE ※即戦力での採用を検討しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・ベンチャー企業で働きたい方 ・北海道の食に携わる仕事がしたいor北海道の価値を全国的に高めていく仕事に興味がある、または以下の経験のどれかに当てはまる方 ・営業経験 ・商品開発、商品企画経験 ・マーケティングやプロモーション、ECサイト運営等の経験 ・社内SE、情報システム部門での実務経験 ・総務、人事、経理、秘書などのご経験 ・受注購買部門での実務経験、物流における生産管理などの実務経験

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

北海道

北海道の食を全国に発信するプロデュースカンパニーである同社にて、事業拡大にむけ、管理部門全般の業務の状況から、人事総務関連の業務を強化のため、中心を担っていただきます。 【具体的には】 ・総務業務全般／採用業務（新卒、中途）フォロー、リクルートページの作成業務 ・入社退社の社会保険や労働保険の手続き業務／組織図作成や人事業務フォロー ・会社内の備品消耗品の管理／社長スケジュール調整など 入社後まずは、現社員と一緒に通常業務を通じて、会社、事業への理解を深めていただきます。積極的に業容を拡大していきますので、新しい採用が継続的に行われ、教育方針の構築や、会社の取りまとめ役として、縁の下の力持ちとして、業務をおこなっていただきます。その他、事業部門への改善や問題解決の方法の提案をお任せします。ゆくゆくは、新しい仕組みづくりや、経営部門への助言提案を期待しております。また、業務は多岐に渡りますし、成長中なのでどんどん新しい仕事はありますが、経験の携われる業務からスタートし、徐々に幅を広げていただける事を期待しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれか必須 ・総務の実務経験 ・人事部門での実務経験 ・労務の実務経験 ・ベンチャー企業で働きたい方 ・北海道の食に携わる仕事がしたいor北海道の価値を全国的に高めていく仕事に興味がある 現在は総務部門は専属では2名で実施していますが、将来的にはIPOを目指しており、会社のやるべきことや課題も明確になっています。内部統制など、会社の制度・仕組みづくりにも力を発揮することを期待しています。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【詳細】◆株主総会、取締役会の運営　◆社内規定整備　◆稟議等の内部統制整備、運用　◆コンプライアンス関連、各種会議体の運営　◆反社、与信管理　◆契約書のリーガルチェック　◆登記申請、管理　◆株式事務　◆上場準備に向けた体制構築、証券会社の審査対応等　◆内部監査 【キャリア】ゆくゆくは本部署をまとめていただけるリーダーをお任せする予定です。上場後の各種運用についてもお任せいたします。

【必須】◆上場会社または上場準備会社での総務、法務の実務経験（目安：5年以上） 【魅力】残業月平均20h/土日休/年休120日/産休・育休制度（実績あり）/服装・髪型・ネイル自由 【当社について】◆基盤となるサロン(美容室)事業を中心に、メンズコスメ領域やフランチャイズ事業、経営ノウハウ展開を行う新事業等で年30－40％成長を実現しています　◆今後はメンズコスメの商品事業を伸ばしていく予定です　◆現在IPOに向けても準備中です（2022年6月30日より野村キャピタル・パートナーズ株式会社と資本提携）

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府

人事総務として以下の業務を担っていただきます。 ・中長期計画の達成を目指した組織人事戦略の策定と実行 ・人事戦略の実行に向けた適正な要員管理、採用費と人件費の管理 ・社員教育制度、組織開発施策の企画と実行 ・人事制度企画

・人事（採用・労務・制度など）としてのご経験がある方

株式会社アージスジャパン

東京都

Job Description HRオペレーション スペシャリストとして給与・福利厚生のオペレーション、Workday及び各種社内システムを用いてEmployee life cycle管理・データマネジメント、関連ベンダーのマネジメントを行う 給与・福利厚生のオペレーション 勤怠管理、申請ワークフローの管理運営 給与、賞与、退職金計算と支払、年末調整 仕訳、給与関連伝票作成、決算関連データ作成 毎年定期的に実施される内部/外部監査対応 DC/CB加入者管理、掛金管理、裁定請求、待機者・年金受給者管理、決算データ準備 団体保険、持株会、財形の管理運営 Workday及び各種社内システムを用いたEmployee life cycle管理、データマネジメント 入社・退職・異動処理、休業者管理 契約社員、定年後再雇用社員の契約管理、契約書作成・締結 グローバルチームと連携したWorkday及び各種社内システムの管理運営 社員データ及び社員情報提供の管理運営 上記HRオペレーションに関連した社員案内の配信、社員問い合わせ対応 ローカル及びグローバルプロジェクトへの参画

◆スキル ・給与及び福利厚生業務を行う上で必須となる知識を備えていること（特に税金、社会保険、会計、退職金（DC、DB）等） ・労働関連法規全般に関する知識 ・データマネジメント・分析スキル（Excelは上級） ・課題に対して問題点を分析し、周囲と協力して仮説と検証をもって最適と思われる解を導き出す力 ・緻密な正確性とステークホルダーと良い関係性を作りながら問題を解決できるコミュニケーション能力を併せ持っていること ・新しいことに対して興味をもって対応する柔軟性・発想力 ◆経験 Experience ・社員数1000名前後の規模で給与及び福利厚生業務の実務経験5年以上 ・アウトソースベンダーを利用した給与計算経験3年以上 ◆学位/資格/語学力 Education/certification/Language ・学士またはそれに相当する学位 望ましい条件 Preferred Qualification ◆経験 Experience ・外資系企業における給与・福利厚生業務経験 ・Workday使用経験 ・HRオペレーションに関するローカル及びグローバルプロジェクトへの参画経験 語学力：要 ※英語力（海外担当者とTCで口頭コミュニケーションできるレベル）

マンパワーグループ株式会社

東京都

【募集背景】投資家、アナリスト視点からIR活動全般を見直し、より一段高い業務レベルに引き上げ、より戦略的なIR活動の実践を目指す必要が生じており、社外でご経験豊富な方にご入社頂きたく募集しております。 【入社時の役割】 ＜1＞アナリスト、投資家との面談サポート ＜2＞アナリスト、投資家の経験を生かしたIR業務の改善 ＜3＞四半期ごとの決算説明資料の作成（日本語＆英語） ＜3＞説明会、工場見学会等のイベント企画サポート、実施・IRウェブサイトの企画、運用サポート ＜4＞業界や同業他社の情報収集、分析　等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※書類応募時、履歴書・職務経歴書・応募フォームの提出をお願いします 【必須要件】 ■上場会社でのIR実務経験（目安３年以上） ■証券用語に関する基本知識（PER、PBR、EPSなど） ■英語スキル（目安：TOEIC850点） 【歓迎要件】※下記は必須ではありません。 ▼高い英語スキル（英語TOEIC900点レベル）

株式会社パソナ

東京都

・上場に向けた証券会社審査対応に関する業務・社内プロジェクト運営 ・国内外の投資家への説明及び各種問い合わせ対応 ・上場後の決算説明会、機関投資家とのMTG対応 ・上場後の決算説明資料の作成、問い合わせ対応 ・短信・四半期報告書・決算説明会資料の作成サポート

・上場会社でのIR（海外投資家含む）業務経験 または ・IPO準備の経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

【概要】CMでおなじみのマットレスを中心とした寝具メーカーである上場準備中の同社の人事総務部にて法務・総務業務をお任せします。下記業務の中から幅広くご担当いただきますが、ご経験・能力に合わせた範囲を担当いただき、ステップアップも可能です。 【具体的業務】 ■契約書作成・審査 ■各サービスの利用規約・プライバシーポリシーの作成・更新 ■各種法律相談対応 ■株主総会・取締役会運営 ■コンプライアンス活動 ■社内規程整備 ■稟議書の管理、制度改善 【組織】東京総務グループ内は部長1名、課長1名、担当4名（うち1名は法務担当）です。年齢層も幅広い環境となっております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■事業会社での法務実務経験 【転勤】当面なし 【同社事業展開】愛維福（上海）貿易有限公司（中国エアウィーヴ）、airweave,LLC（アメリカ エアウィーヴ）、台湾、香港など、海外展開にも注力しており、近年中のIPOへ向けて管理体制を強化しています。

株式会社パソナ

東京都

【ミッション】◆社内外に向けたLIPPSブランドの更なるイメージUPと認知度UP　◆スタイリストが発信するSNSなど社外向けの発信クオリティ均一化 【詳細】◆社内、社外に向けた広報（コーポレートコミュニケーション）　◆企業経営全体を見据えた理念や活動内容の社内外への情報発信　◆企業ブランド（LIPPS）の構築、組織づくり　◆各事業部（商品事業、サロン事業）とのPRに関する統制活動

【いずれか必須】◆事業会社でのコーポレートブランディングの経験　◆PR会社、広告代理店等での広報コンサルティングの経験 【魅力】土日休/年休120日/産休・育休制度（実績あり）/服装・髪型・ネイル自由 【当社について】◆基盤となるサロン(美容室)事業を中心に、メンズコスメ領域やフランチャイズ事業、経営ノウハウ展開を行う新事業等で年30－40％成長を実現しています　◆今後はメンズコスメの商品事業を伸ばしていく予定です　◆現在IPOに向けても準備中です（2022年6月30日より野村キャピタル・パートナーズ株式会社と資本提携）

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

福岡県

【期待する役割】 総務人事の業務をお願いします。 【職務内容】 〈総務事務〉・リース車両等の施設管理 　　　　　　・備品調達、庶務 〈人事事務〉・中途採用に関する採用準備・スケジュール調整 　　　　　　・法改正に伴う就業規則の変更・規定の見直し、制定業務 　　　　　　・幹部研修会（年2回）、方針発表会の企画・運営（年1回） ※工場や配送センターは別場所にあるので、外出する可能性があります。 （社用車利用） 【魅力】 今後、総務人事職でキャリアを積みたい方にお勧めです。 福利厚生も充実しており、ワークバランスもとれる環境です。（残業少な目、有給取得しやすい） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■事務のご経験があり、総務人事にご興味がある方 ■自動車免許 【歓迎の要件】 ▼総務や人事の経験がある方 【求める人材像】 円滑なコミュニケーションが取れる方 【募集背景】欠員補充 【組織構成】4名 総務部長、事務女性3名 ※今回は主任職の募集です。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

栃木県

■社内に関する一般事務業務から経理・総務・労務業務まで幅広い分 野で活躍して頂ける仕事です。 【経理業務】 ・データ入力、買掛・売掛金管理、帳票整理、各種支払、会計事務 所対応 他 【総務業務】 ・入退社手続き、勤怠管理、従業員への対応、福利厚生関連業務他 【その他事務業務】 ・電話、来客応対、文書作成、郵便物発送 他 ・社内環境の整備、行事、イベントの企画運営、掲示物作成など ※長期勤務の出来る方を希望します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■経理、総務の経験（3年以上） 【PCスキル】Word、Excel

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

徳島県

総務業務全般を行っていただきます 【具体的には】 ■総務:ファシリティマネジメント、備品管理等 ■人事:採用、給与社保、社内制度見直し等 ■法務:契約法務、コンプライアンス等 ※経理を除くバックオフィス業務を幅広く行って頂きます。 【部署構成】部長　スタッフ2名（男性1名、女性1名） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■総務経験5年以上 【求める人物像】 ■真面目にコツコツと業務に取り組める方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

・社内外のイベントなどの企画と運営 ・コーポレートサイトやSNSアカウントの運用 ・プレスリリースやメディア向け資料の作成と配信 ・メディアリレーションズ（各種問い合わせ・取材対応）　など ※すべての業務をご経験されている必要はございません。

【必須】■事業会社での広報経験をお持ちの方 ■広報誌等の制作経験 【歓迎】医療業界／調剤薬局業界等、親和性のある業界ご経験者 【ファーマライズホールディングスについて】 東証プライム上場の企業です。調剤薬局、ドラッグストア等の運営をしており、全国に347店舗を有しております。2021年5月の売上は523億円です。コンビニエンスストアを併設する新業態の開発や、大型スーパーマーケットに出店する新型店舗の開発にも注力しており、今後も事業成長を続けていきます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

愛知県

一流アスリートやホテル・旅館などに採用されるマットレスやベッドマットレス等の寝具製造に関わるエアウィーヴの総務グループにて総務業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容： ・福利厚生制度の企画立案・推進 ・建物、社用車などファシリティ管理に関する企画立案・推進 ・消防・警察・役所等との連絡・手続き ・各工場との連絡・調整業務 ・BCP・防火防災業務の企画・立案 ・社内イベントの企画立案・推進 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■総務及び庶務業務経験者 【歓迎要件】 ・メーカーでの勤務経験 ・企画、折衝業務経験者

株式会社パソナ

岐阜県

【詳細】従業員の労務管理や庶務全般を行っていただき、スキルを身に着けていただきます。ただPCに向かって業務するだけではなく、店舗の声を吸い上げ、全店規模に展開する企画の立案を行うこともできます。総合的な能力を身に着けて、将来は幹部として経営の中枢にかかわっていくことが可能です。

【必須】■基礎的なPCスキルをお持ちの方 【歓迎】■視野が広く、多角的に物事を考えることができる方 ■自ら考え、課題を解決していくことができる方 【入社後について】・当社は店舗ありきの企業のため、店舗を理解することは必須となります。そのため、入社後は1-3か月程度の期間で店舗研修を実施する予定です。 【キャリアビジョン】・管理本部で幅広い業務に携わることができるため、スキルを身に着けていくことで、経営幹部を目指していくことが可能です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

【業務例】■各種データ入力(請求)入力、債務入力等）■受発注(伝票処理、整理)■営業事務(見積、資料作成)■勤怠管理、給与計算■入退社管理、福利厚生・社会保険関連対応 ◎広々としており、明るく綺麗なオフィス環境。

★サポート・コミュニケーションが得意な方★ 【必須】■基本的なPCスキル(excelが使用できる) 　　　　■総務業務のご経験(社会保険・入退社・勤怠管理等の経験) 【求める人物像】■医療福祉業界に興味がある・チャレンジしたい ■安定して腰を据えて働きたい■事務・総務としてキャリアアップしたい ★基本方針である「心」を大切に、全国の病院や福祉施設との間に総合サービスを提供するリーディングカンパニー。 ★医療福祉業界を支える大手ならではの待遇や抜群の安定感が強みです。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

【詳細】■市場調査、分析、商品企画の提案、ターゲット層に向けた広告・宣伝、SNSやイベントを活用しながらの情報発信を行っていただきます。※伊豆大島には製油所があり、また「つばき座プロジェクト」として 地域の方と一緒に様々なプロジェクトを行っております。テレビの取材なども多くあるため、広報担当として、大島への出張や取材対応もございます。■URL：tsubakiza.jp

【必須】広報経験3年以上 【歓迎】SNSなどデジタル分野に強みをお持ちの方（インスタ、ツイッターなど）「椿油」をはじめとした商品へのご興味 【こんな方の応募をお待ちしております！】 商品は弊社の強み商品の「椿油」がメインとなります。また歴史があるため、どうしてもバックストーリーやヒストリーをメインにPRすることが多かったのですが、今後はデジタルを取り入れた新たな観点での広報やPRを期待します。 ぜひ100年目に向けて一緒に弊社を盛り上げていきましょう。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

福岡県

【福岡本社】にて ・給与・社会保険業務全般 ・人事、採用計画立案、実施 ・上記に付随する労務管理等 ※手続き、備品購入等での社用車での外出あり

・メーカー管理部門での人事のマネジメント経験ある方

ディスタコンサルティング株式会社

東京都

総務課にて、総務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■申請書類チェック ■株主総会準備・運営 ■取締役会の運営業務（会議資料の作成、議事録の作成等）業務 ■備品発注、管理 ■PC,各種備品の管理等 ■会議議事録作成　 【配属先情報】管理部　総務課　2名（課長　40代半ば、担当女性） 【残業時間】10時間以下/月 【募集背景】組織強化のための募集 【就業環境】全社的に定時退社を推進しており、繁忙期以外は基本的に定時で上がれます。転勤もなく年間休日120日と働きやすい環境が整っています。 【社風】当社は人数が少ないこともあり、代表とも気軽に話せる環境で、部署の垣根はありません。残業はせず、早く帰宅する風土があります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■総務の経験 【歓迎要件】 ・法務経験 ・IR業務のご経験をお持ちの方 ・上場会社での総務のご経験

株式会社パソナ

東京都

【ミッション】 ■事業会社の取締役、執行役員、総務部門と連携し、事業戦略の実行に必要な環境を整え、強化していくこと ■グループ14社（ホールディングス＋事業会社13社）の総務部門は、現状、個別の動きとなっており、今後グループ横串での施策を立案・実行していく ■グループ総務の体制づくりと業務内容を策定を役員及び他のメンバーと共に確立していく また、東京本社（紀尾井町ビル）の管理責任者も兼ねる形で、社員の働きやすいオフィス環境づくりの推進も行う 【職務詳細】 ■ファシリティマネジメント（本社・支店・工場をはじめとした全国の拠点の維持管理） ■危機管理体制の構築（グループ全社での危機管理体制・規定の整備、運用を行う） ■情報管理（社内外の情報を把握し、全体最適での提案を行う） ■福利厚生の整理（個別に運用しているグループ各社の福利厚生を把握し、統合するもの、個別運用のものを整理する） ■渉外対応（グループ発祥の地、岡山における政財界の対応 他） ■安全衛生、健康管理　■車輛管理　■保険業務　■社宅管理 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※応募時に履歴書へのお写真の添付必須※ ■左記業務のご経験をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方 ■経営と現場をつなぎ、同じ方向に向かわせるためのリーダーシップが発揮できること ■キーパーソンと明確で率直なコミュニケーションがとれること ■理念、ビジョンを中心において、そこにこだわって経営をしている会社での人事総務経験が望ましい ■トップコミュニケーション

株式会社パソナ

徳島県

【職務概要】 同社本社にて、総務人事業務を広くお任せします。 【職務詳細】 これまでの経験に応じて、当面の業務範囲を決定していきますが、主に次のような業務を想定しています。 ・入退社管理、社会保険手続き ・給与計算などの労務管理 ・就業規則などの各種制度の管理、改定 ・文書や押印管理、社宅やPCなどファシリティ管理 ・IR、広報活動、そのほか庶務全般 【入社後キャリアについて】 ・現在、同課は部長以下5名の組織になります。長期的な育成方針のもと、徐々に業務を習得してもらいながら成長をサポートしたいと考えています。 ・基本的には課長職などの管理者（マネジメント）を目指してもらいます。入社のタイミングやその方の経験／取り組み次第では早くて数年で到達できる可能性もあります。 ・間接部門では約半分が中途採用入社です。和気あいあいと賑やかな職場でコミュニケーションを取り合いながら業務にあたっています。

【必須】 ・社内外への業務折衝経験 ・PCスキル（Word・Excel・PowerPoint） 【歓迎】 ・社会保険労務士の有資格者 【おすすめポイント】 ・教育制度充実 （内定者研修、新入社員研修、営業研修、部門別キャリアアップ研修、OJT研修、社外研修など） ・福利厚生充実 （キャリアコンサルティング制度、社内検定制度健康診断、結婚・出産お祝い金、弔慰金、災害時等見舞金 など）

株式会社ワークポート

京都府

管理本部長として、以下の業務を担っていただきます。 メイン： ○人事（採用、配置、教育） 　・中長期計画の達成を目指した組織人事戦略の策定と実行 　・人事戦略の実行に向けた適正な要員管理、採用費と人件費の管理 　・社員教育制度、組織開発施策の企画と実行 　・その他人事制度企画 ○労務（給与計算、入退社処理など） ○総務（オフィス管理、備品管理など） その他： ○財務経理 ○法務（契約法務、機関法務） ○秘書（スケジュール調整・協会対応）など

・企業での総務人事（採用・労務・制度・教育）の経験がある方 ・マネジメントのご経験がある方 ・経理や法務、ITの知識がある方

株式会社アージスジャパン

福岡県

【今後】まず企業規則の整備を担当し、今後の状況に合わせて採用企画や社員情報の管理業務をお任せします。徐々に総務/人事としての裁量を幅広くお任せし、仲間と一緒に組織運営を行います。 ◎組織が大きくなってきている今、総務/人事から課長になるチャンスもあります。早ければ1年でなることも可能です。 ◎一人ひとりの頑張りが評価されます。

【必須】■就業規則改正や新規規則作成などの企業規則業務経験者 ■ワード/エクセル/パワポを使用できる方 【歓迎】Microsoftアクセスを使用できる方、仕事をテキパキこなすのが好きな方 【このような方はぜひご応募ください】 ・中堅中小企業ならではの裁量と業務の幅広さに魅力を感じる方 ・大手の歯車ではではなく、大事なメンバーの一員として働きたい方 ・残業が月平均25時間程度の環境でメリハリある働き方を実現したい方 ・自身のスキルを向上させつつ働きたい方

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

情報セキュリティを中心とする総務業務全般 将来のマネージャー候補

・総務部内で社内ネットワーク・情報セキュリティ関連の業務 ・ファシリティ関連業務の経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

■秘書業務：役員からの依頼事項への対応　 ■庶務業務：備品管理、社内文書作成、社内研修の補助、派遣社員の勤怠管理、入退社手続き、社内イベントの運営委 ■採用業務：学生向け会社説明会の実施、学生の対応（面接はしない） ご経験に応じてできるお仕事からご担当いただきます。未経験業務がある場合でも、丁寧にフォローし ていきますのでご安心ください。

【必須】■社会人経験３年以上 　　　　■総務、人事、秘書のいずれかのうち１つ以上のご経験 ＼★土日祝休み&休日年120日&残業月10時間以内でプライベート充実★／ 【主な取引先】旭食品/伊藤忠食品/クリエイトエス・ディー/国分/シジシージャパン/セブン＆アイ・ホールディングスグループ/生活協同組合連合会ユーコープ事業連合/全日本食品等

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

総務、および法務業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・社内文書の管理 ・契約書の審査、レビュー、修正 ・法務局、役所への登記簿謄本など、各種証明書の申請、受け取り ・備品管理、発注 ・電話や来客への対応 ・その他、サポート業務全般

＊必須要件：総務+下記のご経験がある方 ・法務関連の知識、ご経験 ・情報システム関連の知識、ご経験 ＊普通自動車免許をお持ちの方 (履歴書に記載をお願いいたします。)

株式会社ＣＭＥコンサルティング

大阪府

IPOを目指し急成長する組織の新工場の総務人事業務を統括いただくポジションとなります。 需要拡大に伴い新設した自社新工場の運営管理を担っていただく重要ポジションとなります。 今後も需要増が見込まれる中、製造環境の安定化、場内環境の安定化、人員の安定化を担っていただきます。 （具体的には…） ・工場総務部門（総務・人事・設備管理）の統括 ・工場正社員、契約社員及び派遣社員の労務管理・採用管理 ・工場設備（固定資産）管理 ・工場内ルール、規程の整備並びに運用管理 ・チームメンバーマネジメント及び他部門連携 配属：製造本部　生産管理部　工場総務課 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■必須要件 ・業務プロセス設計、業務フロー設計の経験 ・予実・数値管理、KPI管理のご経験（定量的、ロジカルな思考をお持ちの方） ・総務及び労務業務の管理者経験 ・整備された組織、未整備の組織いずれでも総務業務経験を有すること ・業務を緻密かつ着実に積み上げ、進捗管理を行えること ■歓迎要件 ・IPO前からIPO後の企業成長段階での総務業務経験 ・労務管理に関する知識もしくは労務実務経験 ・工場ラインスタッフなどの大量採用業務もしくは採用管理経験 ・定量データをもとに業務改善、業務指示ができること

株式会社パソナ

東京都

大手毛髪メーカーの海外事業本部米国エリア担当です。 です。この会社は58社に及ぶ連結子会社を有する企業で、海外、特に欧米に進出しており現地で出店しております。そのうち最大規模の米国子会社を担当していただきます。 企業にとってますます重要な部門で生き生きと働けます。 社風もよい素晴らしい会社です。 　業務内容 　1．米国子会社の予実管理 　２．日米マネジメント間の円滑なコミュニケーション推進（翻訳。通訳含む） 　3．M＆A実行支援 　　等、米国子会社のサポートと経営管理など行っていただきます・

必須：ビジネスレベルの英語能力（TOEIC800点以上） 　　　PCスキル 歓迎：英語の翻訳。通訳経験 　　　簿記会計の知識 　　　日本本社で海外グループ子会社を管理統括した経験 　　　代理店管理経験

株式会社キャリアバンク

東京都

・株主総会・取締役会の運営・議事録作成（上場会社での経験必要） ・文書管理・各種申請・更新対応・コンプライアンス体制構築・運営・リーガルチェック ・社則管理 ・社内外窓口業務・社内外行事企画・運営 ・オフィス管理（セキュリティ管理、備品の購入・管理、固定資産管理、営繕・修繕） ・業務効率化・生産性向上活動 ・危機管理（オフィス防災・感染症対応等） ・広報

◆必須要件 ・上場企業の株主総会運営経験のある方 ・総務の実務経験者

株式会社ディンプル

岩手県

※業務詳細※ 【財務】売掛・買掛管理、請求書発行、税務業務、会計業務など 【総務】勤怠管理、給与計算、社会保険など公的手続きの労務業務 各種書類の管理、電話・来客対応、社内什器備品管理などの業務

【必須】管理部門(特に総務や経理)の実務経験がある方 【歓迎】マネジメント経験のある方 Excel操作必須、PC資格取得 尚可 ≪企業の特徴・強み≫ ◆「安全・安心」をの品質管理を徹底。食品安全国際規格の認証を取得。 ◆「減塩糖質ゼロ」や「チーズ出るシリーズ」などHIT商品が多いです。 ◆19年連続黒字の安定した経営基盤があります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

茨城県

・工場人員400名の安定確保と定着の為の募集採用、人員管理、教育指導 、派遣会社や実習生の管理を行います。 ・円滑な工場運営の為の、社内制度やイベントの運用、社内周知、稟議管 理、諸官庁の対応、備品管理 ・決算、買掛売掛、給与計算、コスト管理、資産管理

■総務・経理部門にチャレンジしたい方歓迎 【優遇】■総務、または経理部門の経験者 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力の高く、改善志向の方 ・誠実で責任感があり、柔軟な対応力をお持ちの方 ・書類作成や整理の得意な方 ※多国籍な方が勤務されているので、語学力のある方も歓迎 【勤務地】TX線/守谷駅より車で30分。坂東市となり、市街地までは車で5 分程度、住宅も多く住みやすい環境です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）