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・顧客向け情報配信システム、CRMシステム等の構築プロジェクト等への参画。 ・開発環境、言語等に関しては、開発者と相談しながら進める想定業務となります。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
・言語の選定、フレームワーク設計、実装、評価が可能な方。 ・ITに関する新しい技術を有すること。 ・従来の方法や仕事内容にこだわらず、変化に対し柔軟な対応が可能な方。 以下のいずれかが必須: 1.Web系フレームワークの実装設計経験(php,python,javascript等)。 2.フロントサイドの実装技術(HTML,Javascriptフレームワーク[React、vue、Angular等]、モバイルアプリ)。 3.パブリッククラウドエンジニア(主にAWS)。 以下の経験あれば尚可: 1.AI等に関する知見、実装技術。 2.チャットボット等の実装経験。 3.金融に関する基本的な知識。 4.クラウド、AI、RPA等の導入プロジェクト経験やそれらに関する知見。 5.アジャイルでの開発経験、知見。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考えの構築、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
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IT戦略責任者(将来のマネージャー候補としての採用を想定)として、主に以下業務に従事いただきます。 ・ユーザー部門のシステム化ニーズの精査、および当該ニーズを踏まえた各種開発案件の企画・立案。 ・経営およびユーザ部門のニーズを踏まえ、最新のIT動向を加味したIT戦略立案、ロードマップ作成。 ・開発案件進捗フォローおよび実行支援。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
・金融機関(特に銀行)における大規模システム開発・管理の業務経験のある方。 ・大学卒以上。 ・語学力(英語、中国語)あれば尚可。 ・銀行システムに関する高度な知識、最新のIT動向に関する知識のある方。 ・銀行業務に関する深い理解。 ・高いコミュニケーション(含む文書)能力および調整能力。 ・高い業務分析能力、問題解決力、提案力。 ・強いリーダーシップを発揮し、チームメンバーをけん引できる方。 この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
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ネットワークを中心とするシステム基盤の導入・維持・保守に関する以下業務をご担当いただきます。 ・費用対効果を踏まえた信頼性の高いネットワークの設計、構築(開発業務はベンダーに委託) ・その他ネットワーク関連の付随業務(ユーザービジネス把握、システムリスク管理等)
・ネットワークの企画・設計・構築・運用の業務経験ある方。 ・セキュリティに関する知識、サーバー構築経験があれば尚可。 ・ネットワーク設計の責任者としての自覚を持ち、ユーザおよびベンダーとの交渉力に長ける方。 ・大学卒以上 ・日本語ビジネスレベル ・以下の知識/スキルある方。 - プロジェクトマネジメントの知識 - 委託先に対するベンダーマネジメント能力 - IT関連、ベンダー認定(AWS、MCP、オラクル、シスコ、LinuC等)、CompTIA等資格あれば尚可
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
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【担当業務(業務内容・プロジェクト)】◆顧客の新規事業(法人企業向けサイト、リテール向けモバイルアプリなど)の提案・開発。 ◆システム開発における方式設計及び共通機能設計・開発。 【キャリアパス(1年後、5年後)】 ・入社当初は方式設計などの担当者またはサブリーダーとして職場に慣れ、安定した成果を発揮することを重視。 ・1~3年程度で、ITアーキテクトとしてのスキル、経験を獲得 ・その後、一つの開発PJでチーフアーキテクトを担当。 ・5年目以降、特定領域の複数PJのアーキテクト統括を担当 ・将来的には、事業部アーキテクトとして、同社の銀行向け開発領域全体のアプリケーションアーキテクチャ品質に貢献 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】・Web・モバイル開発スキルを武器として、顧客のアーキテクチャ戦略に貢献、 また、その知見を活かしたサービスを創出し、更なる同社の開発競争力強化に貢献できる。 ・ITアーキテクトとしてのご経験が無い方であっても、同社ITアーキテクトの指導のもと経験を積み、 ITアーキテクトとしてのスキルを身に付けることが出来る。 ・TISは、時代に即した働き方に順応している会社です→【産休育児休暇制度】の普及や 【テレワーク制度】の導入、多様な働き方の推進による【社員の働きがい】向上を目指しています。
【IT知識(プロダクト知識)】 Java共通機能の設計・開発 (Spring、JavaEEなど一般的なFrameworkの導入、利用経験)、 RDBMS(Oracle、mysql、PostgreSQLなど一般的なDBの利用経験) 【プロジェクト経験】 ◆工程 要件定義~結合テスト ◆役割 アプリケーション設計、プログラミング、テスト担当者
株式会社キャリアデザインセンター
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クライアントの業務・組織・ITの最適化を図り、事業価値を高め経営戦略を成功させるための様々な領域での戦略策定と、その実現のための支援を行うプロジェクトの提案・統括を行っています。コンサルタントの組織は、金融、製造、流通・サービス、公共といった業種と下記のような業務とのマトリックス組織になっています。 ■ITマネジメント:IT ビジョン策定、アプリケーション戦略、システム化構想策定、SOAシステム基盤構築支援、ITコスト最適化支援、基幹システム構築・保守・拡張 ■経営:企業・事業戦略立案、グループ経営/グローバル戦略、新規事業戦略/マーケティング戦略、経営管理改革、ポストM&Aマネジメント、新ビジネスモデル導入、バリューチェーン改革、事業体質改革 、Enterprise Asset Management改革、Carbon Risk Management改革 ■カスタマーリレーションシップマネジメント:SFA・営業活動支援・販売チャネル強化 ■会計財務および経営管理:経理・財務業務改革、グローバル連結経営管理強化、IFRS対応支援、内部統制BPO ■BI(ビジネスインテリジェンス):ビックデータ分析による経営高度化、BI活用のための業務モデル構築、最新インテリジェンス・テクノロジーの導入活用 ■ヒューマンキャピタルマネジメント:人事制度改革、人事業務改革(BPR、シェアードサービス)、人事システム構築支援、グローバル人材マネジメント・人材育成
■大卒 ■社会人経験2年以上 ■システム導入の経験、IT組織運営の経験がある方 【具体的には】 ■システム導入(計画・概要設計~開発~移行・稼動後サポート)の全体または一部の経験がある方 ■IT戦略策定、ITグランドデザイン策定、ITガバナンス強化の経験がある方 ■業務アプリケーション設計開発・基盤系の経験がある方 ■情報システム部門での職務経験がある方 ■ベンダー企業において、テクノロジー開発の経験がある方 【求める人物像】 ■Core Valueへの理解と共感 ■熱意と広い視野、知的好奇心 ■論理的思考能力、柔軟な発想力 ■自発的な行動力
株式会社キャリアデザインセンター
高給与・好条件の多くは未公開求人です
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システムの多様化、高度化が進むグローバルマーケットにおいて、フロント業務を理解し、プロジェクトを企画、遂行、内製を含めた開発業務をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
・グローバルマーケット部門におけるシステム、デジタルビジネス企画の経験がある方。 ・プロジェクトマネージャー及びこれに関連するシステム関連の事務業務のご経験。 ・プロジェクト管理、ユーザー部門を交えた業務用件定義の実施とベンダーコントロールのご経験必須。 ・以下のいずれかを有すること。 1.グローバルマーケット部門におけるエクイティ、債券、デリバティブ、リサーチ等の知識、経験。 2.デジタルビジネス(Web、アプリビジネス)構築の経験。 3.マーケティング・プロダクトマネジメント(動画配信、SNS活用等)。 4.システムアーキテクチャの設計、検討の経験(パッケージ検討を含む)。 5.金融に関する基本知識あれば尚可。 6.クラウド、AI、RPA等の導入経験や知見あれば尚可。 7.アジャイルでの開発経験と知見あれば尚可。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考えの構築、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
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<職務内容> 大手製造業の製品開発部門に対する基幹パッケージシステムやSIソリューションを導入する際に、 ITインフラ・クラウド構築に関する提案・構築を行います。 顧客のニーズに合わせて国内外のパッケージソフトウェアやクラウドパートナーを選定し、 インフラ・クラウド環境を最大限に利用できる業務プロセス設計や環境自体の設計・構築・導入を行います。 また、将来的なキャリアパスの一つとして、インフラ・クラウドスキルの強みを活かし、 お客様の業務課題解決・ソフトウェア導入・先進技術の提案といった、より上流のプロセスを担当いただいたり、 プロジェクトマネージャとして活躍いただくことも期待しています。 <具体的な役割> 1. クラウドコンサルタント: 顧客のアプリケーションを利用した開発業務が、クラウド環境で効率的に行える業務プロセスを設計できるコンサルタント 2. クラウドアーキテクト: 顧客のアプリケーションが動作するのに最適なクラウド環境を設計できるスペシャリスト
●下記の経験、スキルをお持ちの方。 1)ITインフラ(サーバ(OS含め)、ミドルウェア、セキュリティなど)の構築・運用の経験 2)クラウドサービスを利用した環境構築の経験
株式会社キャリアデザインセンター
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1.データアーキテクチャの企画と運用。 2.データアーキテクチャ、データ品質、データセキュリティ、データガバナンス、データ分析へのフレームワーク、およびソリューション提供。 3.業務アーキテクチャを踏まえてデータアーキテクチャを整理し、アプリケーションアーキテクチャをガイド。 4.青写真、ロードマップ、実装計画を作成するため、データアーキテクチャの利用、もしくは関連する全ての部門への援助。 職務内容 ・必須 1.アフラック日本社のデータアーキテクチャの企画と展開 2.データアーキテクチャ領域におけるソリューションの開発と管理 3.データ品質方針と評価基準とロードマップの開発 4.データマネージメント方針の作成と他部門への水平展開の実施 5.データ分析サービスロードマップの作成に向けた支援 6.データサイエンティストによるBigdata分析や、AIモデルの構築に向けたソリューション開発のための協業 7.エンドユーザーによるデータ抽出や分析・加工(定例・非定例)に向けたソリューション開発のための協業 8.データサービス(*)ロードマップの実行のための推進 (*)アクセスレイヤを介してエンタープライズ内のあらゆる情報にアクセスできるようにするサービス ・歓迎 1.他ITガバナンスやセキュリティガバナンスプロセスと整合性があった、データガバナンスの開発と運営 2.ソリューションやIT運用に適応したセキュリティ規約をセキュリティーチームと作成する 3.アフラック日本社へのAIやデータサイエンスのような新しい技術のベストプラクティスの適応 4.アフラック日本社グループ運営力向上のためのソリューションや戦略の開発支援 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。
・必須 1.コンピューターサイエンス、データサイエンス、数学の学士、修士を有している 2.日本語:ビジネスレベル(日本語検定1級)もしくは母国語 3.金融産業におけるアーキテクトもしくはコンサルタントしての経験が5年~10年 4.DB/データモデル、データ分析(DWHの知識含む)、データ品質、データアーキテクト領域に対する情熱と専門性 5.日本市場における主流DB(例:DB2, Oracle, SQL Server)の経験が最低5年 ・歓迎 1.日本の保険産業(民間企業(共済組織を含む)が運営する生命保険・損害保険の情報システム部門(ITベンダーとしての参画も可)での経験)におけるIT経験が5年~10年(職務履歴書への記載必要) 2.日本の金融産業におけるアーキテクトもしくはコンサルタントしての経験が5年~10年 3.各部門長、経営幹部層とのコミュニケーションができる卓越した能力 4.データガバナンス、データサイエンスに対する情熱と専門性 5.データ分析、ウェアハウス、BI、ビックデータ(Hadoop, Map/reduce, Spark,Hive)、データマイニングの経験が最低5年 6.機械学習やTensor flow、ディープラーニングのようなAIフレームワークの知識や経験 7.AIやデータサイエンスのベストプラクティスを実際に導入した実経験 8.環境設定やリアーキテクチャ、リファクタリング分析基盤のようなDB、ウェアハウス、ビックデーターサービスの幅広い知識とご経験 9.Splunkを用いたような自動データ解析のご経験 推奨技術 1.Oracle,DB2、SQL Server資格 2.PostgreSQLやAuroa, MySQLのようなDB技術のご経験 3.CentOSや非商業用ストレージのような低価格のオープンソースソリューションのご経験 4.プロジェクトマネージメント経験、もしくは資格 5.TOGAFのようなフレームワーク資格や5年間ほどのアーキテクト経験 6.コンテナ基盤のデプロイメントのご経験 7.クラウドのご経験(MS Azure, AWS, IBM Private Cloud) 8.Google Analytics, Azure/AWS Databricks, SFDC Tableau CRM(Einstein Analytics) の経験や知識 9.Snowflake, RedShift, BigQuery, Teradata等のDWH製品を利用した企画、設計、実装の経験 10.NoSQLデータベースや非構造化データについての知識や経験 「仕事の進め方・働き方がちがいます!」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都
大手内資製薬企業の臨床開発部門でITビジネスアナリストの募集です! アジャイル型、ウォーターフォール型でのシステム,アプリケーション実装経験をお持ちの方を求めております。ヘルスケア業界経験者歓迎。・臨床開発関連システムやアプリケーション実装時の要求管理 ・CSV活動を含むプロジェクトマネジメントの実施または支援 ★☆本ポジションの魅力★☆ 革新的な医薬品をスピーディに患者さんへ届けるため、医薬品産業特有の規制を踏まえ、ビジネスプロセスの分析とデジタル技術等を用いた課題解決を推進する職種です。課題解決はひとり一人の患者さんの健康と幸せに繋がります。またグローバル提携企業を始めとする国内外関連会社との連携により、より幅広い業務経験を積む事が可能です。
・4年制大学卒以上 ・アジャイル型、ウォーターフォール型でのシステム,アプリケーション実装経験、ビジネス要件整理支援、要求管理の経験 ・上記業務等における英語での業務経験 ・業務部門や関連会社と連携できるコミュニケーション能力 ・ビジネス要件整理支援、要求管理に必要な知識・スキル ・アジャイル型、ウォーターフォール型開発に対応できる知識・スキル ・TOEIC800点以上(英語でのコミュニケーション能力(メール、会議))
株式会社A・ヒューマン
取り扱い転職エージェント
岐阜県
【業務内容】 <クラウドサービスの導入> 三井金属グループ内の各企業が私たちのお客様です。社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、セキュリティ/ガバナンスの強化に寄与するクラウドサービス(Microsoft365、CASB等)を対象に、全社的な活用検討から導入までを一気通貫で行います。常に新しい技術が出てくる分野ですので、三井金属グループのDX推進における先導者としての活躍を期待しています。 <ICTガバナンスの見直し> ICT機器/データ利用に関する規則(ICTガバナンス)を見直し、永続的な企業存続に欠かせないICTガバナンス統制を高度化していきます。お客様の実態に合わせて最適なシステムを企画・提案していきますので、業務を通じてユーザー目線に立った課題解決力が磨かれます。 【参考】同社採用サイト:ICTガバナンス運用の仕組みの導入が、三井金属グループをさらに強化していく https://www.mitsui-kinzoku.co.jp/group/yoursoft/recruit/topics/project03.html 【将来的には】 <入社~1年> 前職の経験や本人の希望を踏まえて担当アサイン。有識者やリーダーのフォローの下、特定のクラウドサービス導入メンバーとして参画し、現場経験を積んでいただきます。(習熟度に応じて、入社3カ月後からリーダーを任せる場合もございます) <入社2年目~5年> 導入難易度の低いサービスから段階的にプロジェクトリーダーを担っていただき、プロジェクトやメンバーをマネジメントする経験を積みます。複数の導入プロジェクトを効果的に推進できるリーダーとして、個人の志向や能力に合わせてキャリアアップしていきます。 <入社6年目~> ガバナンスチームの案件全体を管理しつつ、セキュリティ/ガバナンスの強化に寄与する新たなサービスの導入や刷新、ICT機器/データ利用に関する規則のあるべき姿を提言できる高度なICT人材を目指していただきたいと考えています。
下記いずれか ・クラウドサービスの導入・運用経験がある方 ・クラウドサービスの営業経験がある方 <クラウドサービスの一例> 情報共有関連:グループウェア・ビデオ会議・ファイルストレージ 等 セキュリティ関連:Microsoft365、AzureAD、資産管理、ウィルス対策、CASB 等
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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東京都
【大規模プロジェクトのアーキテクトのリーダー】 プロジェクトにおいて以下をご担当いただきます。 ・システム全体を考慮した非機能要件の策定、実現方式の検討 ・生産性の向上を考慮した開発基盤の構築 ・品質向上を考慮した開発標準の策定 【キャリアパス(1年後、5年後)】 1年後:100-200人月ほどのプロジェクトにおけるアーキテクトのリーダーを担当。 5年後:500人月以上のプロジェクトにおけるアーキテクトのリーダーを担当、および技術的知見を活かした提案活動を実施。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 業界を代表する顧客の業務システムの開発をリーディングいただき、種々の技術を身につけながら顧客の業績向上に貢献できます。 【当業務における顧客業種、業務、市場等】 商社、鉄道、流通など業界問わず展開 ※企業向けシステムの開発が中心となります
【業務知識】 ・開発プロセス、および標準化の策定 ・生産性向上、品質向上の施策の取り組み経験 【IT知識】 ・常に新技術の動向を幅広く情報収集する姿勢 【プロジェクト経験】 規模:100人月-200人月 行程:要件定義~移行までプロジェクト開発の一通りの経験があること 役割:チームリーダ マネジメント:2名から5名規模のアーキテクトチーム 【応募者へのメッセージ】 プライムベンダーの立場で顧客のビジネスを拡大し、 また自身のスキルの向上につなげることができます。 また教育制度も充実しており、本人の希望に応じて種々の研修を受講することが可能です。
株式会社キャリアデザインセンター
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東京都
大手内資製薬企業の臨床開発部門でITビジネスアナリストの募集です! アジャイル型、ウォーターフォール型でのシステム,アプリケーション実装経験をお持ちの方を求めております。ヘルスケア業界経験者歓迎。・臨床開発関連システムやアプリケーション実装時の要求管理 ・CSV活動を含むプロジェクトマネジメントの実施または支援 ★☆本ポジションの魅力★☆ 革新的な医薬品をスピーディに患者さんへ届けるため、医薬品産業特有の規制を踏まえ、ビジネスプロセスの分析とデジタル技術等を用いた課題解決を推進する職種です。課題解決はひとり一人の患者さんの健康と幸せに繋がります。またグローバル提携企業を始めとする国内外関連会社との連携により、より幅広い業務経験を積む事が可能です。
・4年制大学卒以上 ・アジャイル型、ウォーターフォール型でのシステム,アプリケーション実装経験、ビジネス要件整理支援、要求管理の経験 ・上記業務等における英語での業務経験 ・業務部門や関連会社と連携できるコミュニケーション能力 ・ビジネス要件整理支援、要求管理に必要な知識・スキル ・アジャイル型、ウォーターフォール型開発に対応できる知識・スキル ・TOEIC800点以上(英語でのコミュニケーション能力(メール、会議))
株式会社A・ヒューマン
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◎医療機関における、患者の安全と医療の質を一括管理する国内トップクラスのシステムの導入SEの業務です 【職務概要】 同社のシステムを導入していただく医療機関の担当に対し、 マニュアルをもとに数回の打ち合わせを実施した後、サーバ構築・稼働の対応を行っていきます。 【具体的には・・・】 ・導入決定後の支援と立ち上げフォロー ・ユーザーとコミュニケーションを取りながら、運用方法や機能を説明 ・ユーザーの運用に合わせて、機能をカスタマイズ ・ユーザーのその他の要望をヒアリングし、今後のシステム開発にも繋げていきます。 【業務の特徴】 ・電子カルテシステムと連携を行うことも多いです。 ・保守は別の専門チームが対応します。 ・導入先は大型医療機関であり、場合により出帳(日帰り出張から宿泊迄)がございます。 【働きがい】 ・自社商品の開発・導入に携わることができます。 また、打ち合わせ・導入以外は基本的に自社内での業務になります。 ・システム導入を通して、医療の進歩に貢献しているやりがいを感じることができます。 ・中途、年齢、入社年度に関わらず、公平に実力を判断頂ける土壌です。 ・厚労省の助成も年々拡大している最先端の医療システムの導入を手掛ける社会貢献性の高い仕事です。
SQLの基礎経験及び開発経験
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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1.ITアーキテクチャー (セキュリティー+Biz、Info、App、Technology)の開発とガバナンス 2.ITアーキテクチャーのBaselineの開発と管理(As Is ITアーキテクチャー) 3.ITアーキテクチャーのターゲットの開発と管理 (To Be Architecture) 4.IT青写真とロードマップの開発・管理の支援 5.Bizのニーズに合わせて、先進技術の評価と導入の計画 6.IT Technology Standard Listの開発と管理、および、ガバナンス 7.新たなソリューションを導入した際のPoCの支援 8.Application portfolio Managementフレームワークの開発と運営 9.ビジネス・ケースとプロジェクト・ソリューションのガバナンス 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。
■必須要件 1.SDLCの理解とDevOps経験、または知識 2.ソフトウェア・アプリケーション開発経験10年以上 (10年未満のご経験の場合は、該当期間のご経験により個別相談させて頂きます) 3. Solution Architect経験5年以上 (5年未満のご経験の場合は、該当期間のご経験により個別相談させて頂きます) 4.DB/データモデル、データ分析(DWHの知識含む)、データ品質、データアーキテクト領域に対する経験、または知識 5.ビジネスレベルの日本語(JLPT N1推奨) ■歓迎要件 1.生命保険・損害保険の情報システム部門(ITベンダーとしての参画も可)での経験 2.IT Architecture frameworkの資格や知識(TOGAF等) 3.PMP資格やPM経験 4.Fintech(AI, BigData, Block Chain)などの技術の経験や興味をお持ちの方 5.メインフレームの開発や運用保守経験 6.共通のテクノロジー(Database,Java,ミドルウェア,Devops,クラウド)の知識と経験 7.Be able to communicate (Read/Write/Meeting) in English ■求める人材像 1.ビジネス側、IT側(BA,PM,開発,運用チームなど)と良好なコミュニケーションが取れる方 2.フレームワークの知識や経験(TOGAF等)をお持ちで、実務で活用できる方 3.課題解決を自主的に行える方(特定分野のご経験があると尚よい) 4.英語によるコミュニケーションができる方 「仕事の進め方・働き方がちがいます!」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
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システム(CRM、管理会計、コンプライアンスなど)の責任者(VP求人については将来のマネージャー候補としての採用を想定)または開発担当者として、主に以下業務を担う。 ・システム開発プロジェクトの着実な推進。 (開発は外部ベンダーに委託、行員は上流工程、引取テスト等を担当) ・当該システムに付随する業務(機能改善、メンテナンス保守、個別システムのリスク管理等)。 ・潜在的なニーズを含め、ビジネス戦略を踏まえたシステムデータ活用、分析業務。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
・金融機関システムの上流工程を含む開発経験、データベース分析業務経験者は尚可 ・大学卒以上 ・銀行システムの企画・設計・開発に係る高い業務遂行能力 ・データベースに関するスキル ・プロジェクトマネジメントの知識、委託先のベンダーマネジメント能力 ・高いコミュニケーション(含む文書)能力および調整能力 ・高い業務分析能力、問題解決力、提案力 ・基本情報技術者(必須、同等資格可)、応用情報技術者(尚可、同等資格可) この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
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大阪府
今後規模拡大が期待される本エリアにおいて、これまでのご経験に応じて、下記ITコンサルティング業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ①システムコンサルタント ・プロジェクト上流工程(RFP策定・調達戦略策定・システム化計画・要件定義工程)の支援 ・プロジェクトマネジメント推進、および、複数プロジェクトのマネジメント推進 ・内製化を進める事業会社のIT組織横断課題の解決 ②品質プロセス改善コンサルタント ・ITプロジェクトや組織の品質改善支援 ・独自の品質フレームワークを活用した品質プロセス体系の策定(各種チェックリストや計画書の策定) ③開発プロセス改善コンサルタント ・顧客のビジネス成長に適した開発方式(ウォーターフォール、アジャイル、ローコードなど)の選定、および、開発方式に合わせたプロセスの構築、改善支援 ④ITガバナンスコンサルタント ・システム構築構想・計画の策定支援 ・中期計画の策定支援、年間IT予算の策定支援 ・事業会社のCIO支援 ■勤務地 大阪での勤務をご希望の方(関西在住者、Uターン・Iターン希望者)に大阪駐在をしていただきます。
【必須要件】※以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームでのコンサルティング実務経験 ・ITシステム(アプリ、インフラ不問)におけるPM経験、もしくはPLで複数案件を担当されていたご経験 ・ITシステム(アプリ、インフラ不問)における要件定義~リリースの一連のご経験 ・SaaSサービス、ITパッケージソリューション等の提案・営業経験者 ・デジタルマーケティングでプランナーやディレクターをした経験
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
取り扱い転職エージェント
東京都
●職務内容 2018年に創設された新しい事業部です。 新しい仲間と新しい事業部の拡大に向けて共に働いてみませんか。 キャリア採用入社者の割合は75%です。 日本を代表する大手企業に導入されている自社開発の統合人事パッケージを中核とした HCM(Human Capital Management)ソリューションを、技術面で牽引していくITアーキテクトを担当いただきます。 当社が開発・販売するHCMソリューションパッケージ製品の開発・実行基盤の開発や啓蒙活動を通じて、 社内外の幅広い人たちに自身の成果を評価いただくことができます。
●下記の条件を満たす方 ・Webアプリケーションのアーキテクチャー設計経験、パッケージ製品の開発経験 - Frameworkを用いたシステムアーキテクチャーの設計 - HTML5/CSS3を用いたコーディング ・ユーザビリティ設計の経験または関心があること -UI/UXデザイン上流工程の手法 - 実務経験がなくても興味関心があり、今後この分野でのスキルアップを考えていれば可 ・企業向け業務システム構築プロジェクトへの参加経験 ・複数の会社のメンバーを統括し、開発チームをリードしたご経験
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
■金融関連業務に強みを持ち、ITトータルソリューションを提供する同社のITインフラを専門とする技術部門で、 その中でもクラウド(AWS、Azure等のパブリッククラウド及び自社のプライベートクラウド)における アプリケーションアーキテクチャ・アプリケーション基盤(主にミドルウェアの導入・設計、フレームワークの導入、 アプリケーションの共通設計)の提案・案件遂行を担当していただきます。 ■業務の特徴: カード業界・金融業界の案件に加え、自社サービス(miraicompass※学校・受験生の受験・入試をサポート、PROSRV※給与業務)案件と 多岐にわたって携わっており、様々なプロジェクト経験や用いられる新技術を身につけることができます。
■エンジニア経験5年以上 ■リーダー経験※プロジェクトにおいて課題解決を行うチームリーダーの経験 ■開発技術経験※アプリケーション基盤(Webシステムの開発フレームワーク、 Webサーバ、APサーバ)、コンテナ基盤、クラウドネイティブなアプリケーション開発、 Cl/CD、SPA、DBMSのいずれかを経験し、メンバーにスキル伝達できる方
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
システム企画に係る、主に以下の業務を担当 ・ITソリューションの調査および導入計画の策定 ・新技術(RPA、チャットボット等)の導入 ・システム化による業務効率化 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
【ASC1~2】 [経歴] 金融機関(特に銀行)におけるシステム企画・開発のいずれかの業務経験(尚可) [学歴] 大学卒以上 [語学] 日本語・英語(尚可) [資格・スキル] ・プロジェクトマネジメントに関する知識 ・プログラミングに関する知識 ・銀行業務に関する知識(尚可) ・コミュニケーション(含む文書)能力 ・業務分析能力、開発解決能力、提案力 この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
取り扱い転職エージェント
日本
SFA導入にあたり各事業会社の業務改善や、事業変革に伴う業務フローの構築をご担当頂きます。 SFAや社内インフラ導入・活用をはじめとしたDXの推進、データの分析等にあたって頂く機会があり、各ベンダーと折衝しながらプロジェクトのリードを担当頂きます またM365やSFAは国内最大級のライセンス取得数となる予定の為、大規模システムの構築に携わる事になります。 【具体的には】 ・SFA(Salesforce)導入に向けたシステム把握と導入立案 ・SFA導入にあたり各事業会社の業務改善、業務フロー構築 ・ベンダーマネジメント業務 (ベンダーから提案を受けるだけではなく、ベンダーに向けて改善要望を出したり)
・SFAもしくはERPの導入経験 ・適用分析フェーズ(Fit&Gap)のご経験 ・事業会社のIT担当としてIT戦略の立案等のご経験 ・その他、プロジェクトにおける要件定義及びベンダーマネジメント実務のご経験 ・クラウドやDX等の最新技術の知見や学びに積極的な方 *全てのご経験がなくても可
テクノブレーン株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都
主に製造業に関わる情報システム基盤の企画・開発(クライアントは大手製鉄会社です) 【プロジェクト事例】 ■災害にも強い統合ビジネスインフラへの全面移行/ポータル・サイトで全社情報共有や共通認識醸成を促進 →プロジェクト背景: 各拠点ごとにメールや予定表などのビジネスインフラが分散 / 拠点をまたぐ情報共有の重要性増大 →ソリューション:サーバー群を東西2カ所に配置 / 事業継続性の向上 / クライアントの意向も一括サポート →成果:社内の情報共有促進 / 社員の予定を共有することで業務にスピード感 ■業務効率向上とITコスト削減へ ~SaaSで勤務管理システムを刷新 →プロジェクト背景:古い勤務管理システムを利用してきたが、サーバーの保守期限が到来したのを機に全面刷新を検討。勤務管理に関する業務効率向上やITコスト削減を目指した。 →ソリューション:操作性、機能性・拡張性、コスト効率の高さなどを基に、同社のSaaS「Web勤務管理システムabsonne」を選択。カスタマイズで自社の勤務制度に適合させると同時に、IT資産をオフバランス化する。 →成果:システム入力方法の改善や入力時のガイド・チェック機能の向上、統計データ出力機能の付加などによって、社員・職制・人事室スタッフの業務効率向上および就労マネジメントの高度化に幅広く寄与している。
内部のITスペシャリストとメーカ・ベンダを統括できるITアーキテクト (系統1) ■オンプレクラウドサービスを構成する情報システム基盤全体(あるいは複数のIT層)の設計・実装、運用経験 (系統2) ■広域キャリアも含めた大規模企業ネットワークの設計・実装、運用経験 ■顧客企業の情報セキュリティ対策設計・実装、運用経験
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
下記は想定される職務内容を記載しております。 【具体的な業務内容】 - Webサービス/アプリや共通基盤のアーキテクチャ設計 - 新規システムにおける採用技術の検討 - 既存システムのアーキテクチャ分析、改善計画の立案および実行 - チームメンバーやビジネスオーナー、関連ベンダと連携したプロダクト開発 別ポジションの採用状況によっては職務範囲が変動する可能性もございます。
- 中規模または大規模なプロダクト/プラットフォームのアーキテクチャ設計を リードした経験 - 開発と運用の難易度、可用性、セキュリティ、ネットワーク、コスト等々の 制約条件を踏まえて、技術選定を遂行した経験 - クラウドサービス(特にマネージメントサービスやクラウドネイティブな技術)を 用いた開発経験
テクノブレーン株式会社
取り扱い転職エージェント
岐阜県
【業務内容】 企業は常にICTセキュリティの脅威にさらされており、セキュリティ対策の重要性は年々増しています。入社後は日常業務としてグループ内社員に対する日常的な予防・啓黙活動、既存システムを利用したコンピュータウィルス感染の事前対策と感染時対応に加え、セキュリティ強化のために以下施策を実施いただく想定です。 【具体的には】 (1)コンピュータウイルスの早期発見と駆除自動化施策の構築と実装 監視・駆除機能のAIソリューションの選定、評価・検証、2024年度のグループ展開に向けて、2022年度は三井金属グループ海外拠点へのセキュリティ監視機能追加を実行いただきます。 (2)三井金属グループ海外拠点へのファイアウォール機器展開 2022年度は、対象16拠点に対し、ファイアウォール機器導入のハンドリングを実施いただきます。実働は回線キャリアの現地ベンダーとなりますので、主にお客様とベンダーの作業調整の役割を担っていただきます。 (3)三井金属グループ国内拠点のリスクアセスメント 社内共通のICT規則をベースに、グループ各社の順守状況の確認・改善を行っていただきます。 【将来的には】 <入社~1年> 前職の経験や本人の希望を踏まえて担当アサイン。リーダーのフォローの下、特定の領域において上流から下流まで一連の導入フェーズを経験します。実務を通して三井金属グループのインフラの全体像と、インフラ・セキュリティに関する理解を深めていただきます。 <入社2年目~5年> 習熟度に応じて担当領域を広げつつPJをリードしていただきます。実践力とPJ推進力を磨きながら、より良い情報システム基盤構築のため提案型で議論できるレベルを目指します。 <入社6年目~> 世界情勢と三井金属グループの事業の全体像をとらまえ、情報システム基盤のあるべき姿を描き、それを実行できる高度ICT人材になっていただくことを期待しています。
下記いずれか ・企業向けセキュリティ対策製品の導入または運用の経験が3年以上ある方 ・担当を問わず、社内の情報システム部門で5年以上の職務経験がある方
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
取り扱い転職エージェント
東京都
システム運用管理担当者として、以下の業務に従事していただきます。 ・システム運用管理業務の取りまとめ、推進 ・システムイベント管理、アクセス管理等のシステム運用業務全般 ・システム運用業務の効率化/生産性向上の推進
【経歴】 ・ITに関する3年以上の業務経験(設計、構築、運用、管理) ・金融業界の事務またはシステム経験があると尚可 【学歴】大学卒以上 【語学】日本語ビジネスレベル 【資格・スキル】 ・プロジェクトマネジメントの知識、またはマネジメント経験(スケジュール管理能力 重視) ・委託先に対するベンダーマネジメント能力 ・コミュニケーション能力、ドキュメンテーション能力 ・業務分析能力、問題解決能力、提案力 ・IT関連、ITIL認定資格等あれば尚可 【その他】 ・常に前向きで、問題の本質を見極める能力がある方 ・粘り強く課題解決に取り組める方
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都
大手内資製薬企業の臨床開発部門でITビジネスアナリストの募集です! アジャイル型、ウォーターフォール型でのシステム,アプリケーション実装経験をお持ちの方を求めております。ヘルスケア業界経験者歓迎。・臨床開発関連システムやアプリケーション実装時の要求管理 ・CSV活動を含むプロジェクトマネジメントの実施または支援 ★☆本ポジションの魅力★☆ 革新的な医薬品をスピーディに患者さんへ届けるため、医薬品産業特有の規制を踏まえ、ビジネスプロセスの分析とデジタル技術等を用いた課題解決を推進する職種です。課題解決はひとり一人の患者さんの健康と幸せに繋がります。またグローバル提携企業を始めとする国内外関連会社との連携により、より幅広い業務経験を積む事が可能です。
・4年制大学卒以上 ・アジャイル型、ウォーターフォール型でのシステム,アプリケーション実装経験、ビジネス要件整理支援、要求管理の経験 ・上記業務等における英語での業務経験 ・業務部門や関連会社と連携できるコミュニケーション能力 ・ビジネス要件整理支援、要求管理に必要な知識・スキル ・アジャイル型、ウォーターフォール型開発に対応できる知識・スキル ・TOEIC800点以上(英語でのコミュニケーション能力(メール、会議))
株式会社A・ヒューマン
取り扱い転職エージェント
東京都
システム開発責任者(VP求人については将来のマネージャー候補としての採 用を想定)または担当者として、主に以下業務に従事いただきます。 ・勘定系システム(含む周辺システム)の導入、更改などの大規模システム開発プロジェクトの推進。(VPは開発委託先ベンダーマネジメントも含む) ・当該システムに付随する各種業務(機能改善、メンテナンス保守、個別システムのリスク管理等)。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
・銀行システム(主に勘定系)の上流工程を含む開発経験ある方。(AVPは3年以上, VPは10年以上) ・大学卒以上。 ・日本語ビジネスレベル。 ・銀行システムの企画・設計・開発に係る高い業務遂行能力(銀行・行系システム子会社での業務経験あれば尚可)のある方。 ・プロジェクトマネジメントの知識、委託先のベンダーマネジメント能力。 ・高いコミュニケーション(含む文書)能力および調整能力。 ・高い業務分析能力、問題解決力、提案力。 ・プロジェクトマネージャ等のIPA試験レベル4資格保有者であれば尚可。 ・強いリーダーシップを発揮できる方。 この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都
お客様へのヒアリング、各種資料の理解を通じて業務・システム面の課題を抽出し、それらの課題を解決するためのソリューションを提案いただきます。また、それを高効率、高品質で実現するためのアイデアについてお客様に説明合意するとともに、実行計画を立案いただきます。もしくはそれらの実行計画に基づいてシステム構築~運用保守に至るまでを推進いただきます。 加えて、マネージャーとしてチームメンバーの評価やプロジェクトの予算管理などを行っていただきます。 【業務詳細】 ・FutureBANK導入プロジェクト 同社ソリューションFutureBANKのアーキテクチャ・業務を理解して頂いた上で、スキルレベルに応じて同サービスの顧客への導入フェーズで、FitGap分析、設計、開発のいずれかをご担当頂きます。いずれも顧客と直接的な折衝が伴います。 ・ITコスト最適化コンサルティング 金融機関向けにITコスト適正化や開発プロジェクトのリスク評価、システム統合支援を推進します。お客様の現状を把握し課題を抽出してあるべき姿に向けた改善施策をご提言します。 ・次世代基幹系システムコンサルティング・システム構築 次世代の銀行システムの構想検討や選定にかかるコンサルティング、及び構想を具現化するシステム構築プロジェクトをご担当頂きます。 【案件事例】 ・渉外融資業務に関する業務コンサルティング、システム構築 ・ITコスト最適化コンサルティング ・次世代基幹系システムコンサルティング、システム構築 ・客先IT組織の品質向上施策企画・立案・運営 ・3,000台を超える大型システム基盤の更改企画・立案・推進 ・エンドユーザ向けサービス拡充による収益向上、コスト削減案件企画・立案・推進 ・クラウドを利活用したビッグデータ基盤の構築から利用促進 ・ファイナンス部門におけるグローバル規制対応用レポーティングシステムのビジネス/テクニカルアナリスト
※下記いずれも必須 ・過去10名以上のPMのご経験 ・顧客への交渉経験 ・要件定義以降のご経験 ・銀行の業務領域におけるご経験
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
取り扱い転職エージェント
東京都
★三井金属グループ/全社共通ワークフロー(AgileWorks)の運用・保守担当★ 【業務内容】 まずは全社共通ワークフロー(AgileWorks)の運用・保守を担っていただきます。 後々には、他の全社共通ワークフロー(Concur、シヤチハタCloud、DocuSign)の運用・保守・提案・開発にも携わっていただく予定です。 【具体的には】 ・全社共通ワークフロー(Concur、シヤチハタCloud、DocuSign)の運用・保守 ・全社共通ワークフロー未導入拠点への展開、運用の定着 ・申請書追加や申請書改修に伴う提案・開発 ※運用・保守だけでなく、コンサルタントとして業務目線でのシステムコンサルティングに従事いただきます。 【将来的には】 <入社~1年> ワークフロー(AgileWorks)に関する技術面・運用面の知識補填を支援。担当するワークフロー業務を理解し、滞りなく業務を推進いただきます。 <入社2年目~5年> 他の全社共通ワークフロー(Concur、シヤチハタCloud、DocuSign)の運用・保守業務から、提案・開発を単独で遂行できるレベルを目指していただきます。最終的には、全社共通ワークフローのあるべき姿を描き、それを実現できるシステムコンサルタントを目指します。 <入社6年目~> 全社共通ワークフローの業務・システム知識を活かし、チーム全体をリードできる人材を目指していただきます。さらなる挑戦を目指される方には是非、チームリードにとどまらず、プロジェクト全体を俯瞰して能動的に付加価値を生み出せる高度IT人材へと成長されることを期待しています。
・情報システム企業や企業の情報部門でのシステム運用サポート経験があり、以下両方のご経験をお持ちの方 (1)Web系アプリケーションの開発経験 (2)ワークフローの利用経験・JavaScriptの開発スキル
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
取り扱い転職エージェント
東京都
本ポジションでは 新旧ECシステム基盤の設計、開発をリードする役割を担当いただきます。担っていただくシステムは、ECサイトの システムのほか、物流やCRMなどの基幹システム、業務システムも含め多岐にわたります。 アーキテクトとして、会社のビジネスと既存のシステム、組織を把握したうえで、今後の事業の方向性を前提に、長期スパンでの ECシステム全体の設計を担っていただきます。その仕事は単純にシステム設計図を書くだけでなく、自分で手を動かして検証をし、 プロトタイプの開発を行うことで、開発組織全体が適切な方向へ進むようにリードすることが期待されます。モノタロウには200人以上の 多数のエンジニアが関わっているため、各チームへの細かいディレクションを行うのではなく、全体を見通した上で、良い制約や構造 (アーキテクチャ)を作りだすことで、多くのエンジニアが適切な方向へ進めるようにリードして頂きます。良い制約や 構造(アーキテクチャ)を作りだすことで、多くのエンジニアが適切な方向へ進めるようにリードしていきます。 シンプルな構造で多くの問題を解くアプローチが必要とされます。 ▼主な役割 ・IT技術トレンドに対する見通しを持ち、戦略的なロードマップを立案すること ・商品企画・商品計画・生産管理・在庫管理・販売管理 ・人事・会計等のシステムの業務・業務の理解と適切なサブシステム設計・開発 ・適切な業務分析に基づくミドルウェアや基盤の評価・選定・移行計画の立案 ・小売業とそのシステムへの強い理解を持ち、各システムでの適切なデータ管理とシステム間連携の設計・開発 ・将来の業務の拡大や業務プロセス改善を見込んだ適切なアーキテクチャ設計 ・各システムの非機能要件の理解 ・将来のトラフィックやデータ増加を見込んだスケーラブルなシステムの設計 ・自社開発基盤の適切な選定・開発と活用推進による各種システム指標の継続的な改善 ・主にアーキテクチャ設計面における開発者との密接な連携と技術標準の策定
・3年以上の大規模基幹システムにおける開発・運用経験 ・複数システムの要求分析・外部設計・詳細設計経験 ・Python/Java/Goなどのプログラミング言語での開発経験 ・MySQLなどのRDBMSとSQL言語での開発経験 ・並列システム・分散システム・高可用性システムの開発経験 ・大量トランザクション・大規模システムの開発・運用・移行経験 ・テスト手法やソフトウェア品質の知見 ・外部ベンダーの選定および協業経験
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
【業務内容】 法人営業における情報戦略の企画立案・実行を行うチームで、投融資に用いる分析ツールをビジネス部店主導で開発中です。システム開発のPM、加えてクラウド環境上での開発支援・運用保守を中心に行って頂きます。なお、クラウド環境はAWSです。 【部店概要】 ・法人営業業務にて、情報・データを活用した最先端の営業現場改革を実施する新規DXプロジェクトチームの要員募集。 ・銀行法人営業各部署やグループ各社が有するあらゆるデータのデータマネジメントを行い、その集約と蓄積を通して高度でサステナブルな競争優位な営業体制を目指していきます。 ・また、新たな企業分析プラットフォームを本チームで構築し、営業現場へ提供していくことも進めています。 ・外部ベンダーや全国の営業現場やグループ各社とも連携のうえデータを活用した新たな法人営業スタイルを構築いただきます。 働き方 フレックスタイム制(コアタイム11時~14時)を採用しています。リモートワークも可能です。 子育て世代も多く、ライフスタイルにあわせた柔軟な働き方が可能です。 また当行では、一定の条件を満たせば副業も可能です。
<必須> ・AWSでのシステム開発経験 ・基本的なAWSおよびシステム開発の知識 <あれば尚可> いずれか一つでもあれば望ましいです。 ・金融機関での業務経験 ・データ分析業務経験 ・DX開発経験 ・財務分析の知識 ・データベーススキル(SQL等) <人物像> ・フロント部門主導のAWSアプリ開発としては、当行第一号案件です。新しい取組みに積極的に挑戦できる方を歓迎します。 ・システム部門をはじめ他部署との連携、調整も多く、コミニケーション能力が必要となります。
株式会社ウィルハーツ
取り扱い転職エージェント
東京都
データサイエンス領域におけるプロジェクトマネージャーとして、エンジニアリングやデリバリの推進に従事頂きます。 【具体的な仕事内容】 ■最先端技術を取り入れた、データサイエンスサービス・ソリューション企画、実行 ■データサイエンス案件の獲得、またそれに伴う営業・提案活動 ■同社コンサルタントに対するデータサイエンス普及活動、および社外に向けたプロモーション活動(講演、執筆活動などの機会あり) 【プロジェクト事例】 ■データサイエンス ○最先端AIアルゴリズムを用いた、マルチモーダル(購買履歴・画像・テキスト)レコメンドシステム構築 ○50万個/日の生産を支える日販の食品製造業の消費需要予測 ○小売業向けの在庫データ分析およびその評価 ○店舗従業員のシフト最適化 ○物流における配送経路最適化 ○倉庫内ピッキング経路最適化 多岐に渡る業界・業態のお客様、R&D活動からコンサルティング、最先端テクノロジーを駆使したシステム構築に至るまで、幅広いフィールドでご活躍いただくことが可能です。
【必須要件】下記いずれも必須 ・機械学習やディープラーニング等に関する知識 ・データサイエンスを活用した経験
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
取り扱い転職エージェント
埼玉県
Introduction The mission of IT Business Sub Portfolio manager is to manage tactical development of IT Solution in sub-Portfolio in support of Strategic Objectives, Digital Solution & IT’s Long-Term Plan, as well as business demands and direction from the business. The focus is developing IT solutions to the business and optimizing IT cost and business performance aligned with the long term strategies within UDT and Isuzu. Responsibilities ・ Create and maintain the IT roadmap in responsible sub-portfolio for long term perspective in considering business needs, IT strategy. ・ Execute lifecycle management which is reflected from the roadmap to manage IT solutions in an effective way. ・ Initiate IT projects based on the roadmap as well as manage entire total project cost ・ Manage IT budget for both one time and runtime. ・ Optimize runtime cost in order to have right level which should be in line with target in the organization. ・ Ensure a good business dialogue with key stakeholders as well as delivery teams in order to collect business needs, to share IT projects and runtime status and performance relatively agreed plans.
必要な経験・能力 We are looking for an IT Business Sub Portfolio manager who has deep knowledge in Technology area and related IT solutions. In order to succeed this role, you also have holistic view on IT landscape to create long term plan, manage IT budget in onetime and runtime. Communication is also one of key ability to execute the role in order to be a SPOC to business key stakeholders and delivery teams. ・ You have solid experience for IT delivery, business process in EE/ESW (TEA2 and TEA2+) area. ・ You have strong leadership to initiate all things in your responsibility that you make it happened. ・ In addition to this you hold a Bachelor degree or equivalent, preferably within the fields of IT or Management. 語学力:要 Necessary technical/functional/language skills 会話、文章ともにネイティブレベルの日本語スキル ビジネスレベルのプレゼンテーション資料スキル ビジネスレベルのPCスキル、MS Word, Excel, PowerPoint
マンパワーグループ株式会社
取り扱い転職エージェント
大阪府 / 兵庫県
同社のセキュリティコンサルタントとして、企業のセキュリティ領域におけるコンサルティングサービス業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■CISO戦略立案 ・企業の情報セキュリティ中長期計画策定支援 ■ポリシー、規程作成支援 ・ポリシーから運用手順までの作成支援 ■CSIRT構築支援 ・セキュリティインシデント対応組織の構築、導入支援 ■サイバーセキュリティリスク評価 ・リスクの可視化と対策ロードマップまでの提供 ※CrowdStrike(ウイルス対策製品)の販売代理店も担っており、ライセンス販売~導入支援、運用支援まで、一気通貫で対応することが可能です。 【この仕事で得られるもの】 現在も今後もセキュリティエンジニアの市場価値は常に高まっています。その中でも本ポジションは、お客様の情報セキュリティ分野の強化に向けた戦略支援を中心に対応していきます。セキュリティ領域におけるスペシャリストを目指していけるポジションになります。 【会社の特徴】 ■ITシステム運用・保守のプロフェッショナル 現在は100名以上の規模になった運用センターの立ち上げから関わるなど、 構築からの受け入れ・運用のルール作りから実際の運用まで多数のノウハウを持っています。
・【具体的な仕事内容】において、何かしらの経験がある方
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
取り扱い転職エージェント
東京都
【担当業務(業務内容・プロジェクト)】 デジタルマーケティングサービスユニットとして注力している、EC関連サービスの導入・展開を支えるするアーキテクトとして対応していただきます。 以下のような業務内容を想定しています(特に①②を重視)。 ①ECサイト構築プロジェクトにおいて、先進技術に関する知見を活かしながら、プロジェクト特性を踏まえたアプリケーションアーキテクチャや 設計標準を決定。開発成果物のチェック。 ②構築実績やテクノロジーのトレンドを踏まえた、体系的なアセット化や開発方法論を策定。 ③新規顧客向けの営業・提案活動における、見積対応の推進、提案書パーツ作成、顧客プレゼン、営業担当のサポート。 【キャリアパス(1年後、5年後)】 まずは、アーキテクトとしてプロジェクトに参画頂き経験とノウハウを積上げていただきます。 将来的には、その積上げた実績をベースにEC関連領域のチーフアーキテクト、組織横断のアーキテクトとして活躍いただきます。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 ・業界をリードする企業のECシステム構築に関わることで、先進DX施策の具現化を経験できます。 ・業界を代表する大規模なEC事業者のシステム構築を経験し、最新かつ様々なクラウドインテグレーション(クラウドEC活用、各種決済連携、 バックオフィス連携、等)に関わる事で、自身の実績に繋げることができます。アーキテクトとしての目利きを養いやすい領域です。
・ECサイト、もしくはこれに準ずるWEBサイトの利用経験 ・ECサイト、もしくはこれに準ずるWEBサイト構築プロジェクトにおける アーキテクチャ設計の経験 ・WEB開発言語(Java、PHP、C#など)、 HTML(JavaScript、CSS含む)に関するスキル 【プロジェクト経験】 規模:20人月以上 工程:要件定義~システムテスト・移行導入までの全工程 役割:アプリケーションアーキテクト 【当業務における顧客業種、業務、市場等】 ・BtoCのEC事業者 ・中小複数の企業を対象とした、BtoBのEC事業者 ・DtoCでEC事業を展開するメーカー企業
株式会社キャリアデザインセンター
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東京都
新ERPサービスに関わるビジネス推進・アプリケーションデザイン(主に会計、購買) ・クラウドERPを活用したビジネス企画・推進 ・ERPパッケージの機能評価、不足機能を補うソリューション検討、アーキテクチャのデザイン ・ERPと関連性の高い周辺業務サービスの評価、および、連携方式のデザイン 【キャリアパス】1年後:ERPサービスのビジネス推進リーダー、アプリケーションアーキテクト 3年後:創出したビジネス領域のビジネスオーナー 【魅力】 プライムベンダとして、お客様をリーディングしながらERPシステムや当社独自サービスの導入を実施します。 特定のプロダクトに執着せず、お客様にとって最適なソリューションやサービスをインテグレーションできる 国内トップクラスのITベンダです。 また、新しいサービスへの投資も積極的に行っています。市場ニーズを先取りした企画を行い、 先行投資して新サービスを立ち上げ、お客様に提供している事が我々の強みであり、またこの仕事の魅力でもあります。 お客様企業の経営管理の中枢を担う、新サービスをデザインし、市場に投入していく醍醐味を経験できます。
・財務会計、管理会計、購買業務知識をお持ちの方 ・ERP製品に関連する知識 ソリューション・サービスの設計、アーキテクチャのデザイン 【以下のプロジェクト経験をお持ちの方】 工程:基本設計 役割:PL、アプリケーションアーキテクト
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
日本 / 東京都 / 大阪府
製造業をメインとしたクライアントより主にスマートファクトリーに関しての問い合わせがあり、ヒアリングをし、実現可能性を検討、提案、実装(現在は外部ベンダーへ依頼が多い)まで。 ※現状は製造ラインのデータ取得したいという依頼が多い。 問い合わせに対して、提案業務をおこない、案件獲得を目指して頂きます。
何らかのスマートファクトリーに関しての検討、実装経験。
テクノブレーン株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都
【ミッション】 最先端のセキュリティ製品を活用したお客様システムの構築・運用業務をご担当頂きます。 【業務詳細】 ・最先端の技術を活用し、情報漏洩対策や運用効率化等を実現するセキュリティ製品について、 設定変更(最適化)や不具合発生時の一次対応等、お客様のシステムを運用頂く業務になります。 取扱うセキュリティ製品例: ・SIEM(セキュリティイベント管理)製品 ・特権アカウント管理製品 ・EDR(サイバー攻撃検知)製品 等 【案件事例】 ◆金融系情報基盤のリプレース NW基本設計~構築(Cisco L2~L7) ◆公共系センターリプレース NW要件定義~移行終了まで(Cisco,富士通 L2~L7) ◆公共系事務所のNWリプレース NW要件定義~移行終了まで(Cisco L2~L7) ◆メディア基盤運用・保守 他
ネットワーク・サーバーにおける構築経験をお持ちの方 セキュリティ製品に対する興味・学習意欲を評価します。 これまでのインフラエンジニアとしてのキャリアからセキュリティエンジニアに キャリアチェンジしたい方、歓迎します。
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
取り扱い転職エージェント
神奈川県
<自社パッケージ”ファムケア”のシステム導入サポート担当!> IT開発チームのファムケア導入担当として調剤薬局へのシステム導入を中心にお任せします。 【ファムケアとは】 一言で表現すると『薬局向け報告書 管理システム』です。 「外来調剤と比べて、訪問調剤は業務効率が悪い」ファムケアの開発は、こうした現場の声がきっかけで始まりました。 当初は、手書きだった報告書類をエクセルでフォーマット化し、業務効率の改善を目指しました。しかし、報告書を医師やケアマネジャーに提出する際、「エクセルから印刷」「送付先のニーズにあわせて振り分け」「郵送する」といった作業に手間がかかり、業務効率化にはほど遠い状況。 これらの作業を自動化できるシステムを開発。それが”ファムケア”です。 【業務内容】 ■外販ファムケア初期導入 ■ファムケア障害・保守対応(社外) ■ファムケア障害・保守対応(社内) ■デモ環境準備(ファムケア) ■利用開始案内通知(ID、Pass、利用月を通知) ■月間利用枚数報告 ■MDB(薬剤データベース)管理 【企業情報】 福岡を中心に、佐賀、東京、千葉、神奈川で38店舗の調剤薬局と4施設の居宅介護支援事業所を展開。 従来の病院・クリニックの門前にある外来中心の薬局ではなく、高齢者等で薬局へ来られなくなった方のご自宅や施設へお薬をお届けする、訪問調剤を中心とした薬局を展開しており、地域医療を支えるインフラとして新たな薬局の価値創造を行っています。また創業以来、毎年前年比120%以上の伸長率で成長中。事業領域も拡大していることから新たに採用を強化しています。
ネットワーク/サーバ(インフラ)に関する知識や経験をお持ちの方
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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東京都
【ITクラウド推進部】AIエンジニア 【配属先部署】 ITクラウド推進部 【具体的な仕事内容】 お客さま、「パートナー(代理店など)」、「経営層、社員」に対して、ビジネス、サービスを実現するため、以下の当社の業務全般について、AI活用の調査・企画・業務要件定義の実施支援、システム要件定義の実施、規模・工数・コストの見積もり、システム開発計画の策定、実装、運用設計をします。 ・OCR認識(申込書など) ・音声認識(コールセンターなど) ・引受査定の自動化 ・マーケティング(広告効果測定など) ・事務手続き(需要予測、事務リスク解析など) ・様々なデータを使用したユニークな商品開発など、未実現領域 【部署ミッション】 当社は金融機関であることから他業種とは異なる大規模なITシステムを有しており、共通要素の強いアプリケーションの導入をするのがITプラットフォーム技術部です。事業会社のITプロフェッショナルとして、業務部門から上げられるニーズだけでなく、具体化、顕在化していない課題に対して、最適なソリューションを主体的に検討し、開発・保守まで一貫して行う必要があります。 【求人背景】 体制強化 【募集部門の特徴】 新しいテクノロジーへチャレンジすることや、それをお客さまニーズ実現にどう活かしていくかを考え、自ら実現していくことのやりがいを実感することができます。生命保険という公共性が高く、社会的役割も大きい金融商品を、テクノロジーを駆使して、お客さまにお届けすることにご興味をお持ちでしたら、ぜひご応募お待ちしております。 【業務のやりがい】 個別のニーズを充足させるだけでなく、全体最適の観点で、将来性・拡張性あるプラットフォームはどうあるべきかを検討し、構築している部門です。
【必須要件】 (1)SIer、事業会社の情報システム子会社にて顧客企業に対する調査企画、要件定義支援経験、もしくはコンサルティング会社、情報システム部門において業務分析、企画、要件定義実施経験(3年以上) (2)複数名での開発プロジェクトのプロジェクトマネジャー経験(3年以上) ◎AI活用、または業務BPR等の事業改善、DX化等のプロジェクトにて以下の経験があること ・課題抽出・調査企画・提案 ・要件定義(要件定義支援) ・製品・サービス調査、選定 ・プロジェクト推進・マネジメント ・利用部門とのコミュニケーション 【歓迎要件】 (1)コンサルティング会社、SIerの立場において顧客企業に対する課題解決型の提案経験もしくは情報システム部門において経営層に対する企画提案、説明経験(3年以上) (2)SaaS、PaaSを活用するプロジェクトへの参画経験 (3)DBMS(OracleやにおけるMS SQLServerなど)に対する深い知識 (4)プログラミング言語に対する深い知識 ◎歓迎資格◎ PMP IPA システムアーキテクト、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、 G検定、E資格やクラウド各種のAI系の資格 AWS Certified Solution Architect - Professional Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert
株式会社ウィルハーツ
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東京都
【担当業務(業務内容・プロジェクト)】 大手ガス会社、新電力の大型案件PM -部下/BPを統括しつつ、大規模案件(PM)推進 -上流工程から参画し、お客様とのスコープ確定、スケジュール管理、品質管理、価格交渉など、バランスよく推進(QCD管理) 東京地区の新電力への新規提案 -各種ソリューションの把握、社内外との連携を実施しながら、提案実施 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 エネルギー業界は、IT投資におけるもっとも活発な市場のひとつで、 TISはエネルギー業界における実績、知名度が高まりつつあり、今後のビジネス拡大が期待できる。 顧客(ビックアカウント)に対して、提案、推進する機会が数多く見込まれ、社会的影響の大きなシステム開発に携われる事が可能である。 【キャリアパス(1年後、5年後)】 東京/名古屋地区のアカウントマネージャー兼、部門グループマネ-ジャー -大型案件(PM)遂行 -アカウントプランの策定/実行、複数PJTの管理、予算管理 -担当アカウントの推進責任と部門経営ボードメンバとしての組織責任を担う
【業務知識】 ・「エネルギー業界」もしくは、「金融・カード業、製造業、流通業、 公共社会インフラなど」のいずれかの業種・業界における基幹業務知識を有している。 【IT知識(プロダクト知識)】 ・業務システムのスクラッチ開発 【プロジェクト経験】 プロジェクト規模:業務システムの新規スクラッチ開発PJで、「100人月/12ヶ月」程度 工程:業務システムの新規スクラッチ開発の上流工程(要件定義、外部設計) 役割:上記PJTのPM マネジメント【人数、期間、件数】:上記PJTで、メンバ10名程度のマネジメント経験 【その他】 全国区(東名阪が中心)での対応であるため、 案件によっては出張が多いプロジェクトにアサインするケースもある
株式会社キャリアデザインセンター
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東京都
銀行システム/勘定系、情報系、チャネル系、国際系 ・企画・設計、開発ならびにテストに係る業務 ・プロジェクトマネジメント 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
【ASC1~2】 [経歴] ・概ね2年以上の業務アプリケーションシステム開発経験(必須) ・銀行システム経験者(歓迎) [語学] 日本語・英語(尚可) [スキル] ・業務アプリケーションシステム開発(必須) ・銀行業務知識(尚可) [資格] 基本情報技術者(必須、同等資格可) 【PRO1~3】 [経歴] ・概ね5年以上のシステム開発経験(必須) ・金融系のシステム経験者(必須) 以下のいずれかの業務経験(必須) (1)プロジェクトマネジメント・リーダー(中規模以上) (2)情報セキュリティ(分析、対応) (3)システムコンサルタント ・銀行システム経験者(歓迎) [学歴] 大学卒以上 [語学] 日本語・英語(尚可) [スキル] ・システム開発(必須) ・銀行業務知識(尚可) [資格] 応用情報技術者(必須、同等資格可) 以下の資格保有者歓迎 (1)ITストラテジスト/システムアナリスト (2)システム・アーキテクト (3)プロジェクトマネージャ (4)データベース・スペシャリスト (5)情報セキュリティ・スペシャリスト この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
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東京都
【配属先部署】 ITクラウド推進部 【具体的な仕事内容】 当社は特定の製品ベンダー・パートナーに依存していないため、クラウドサービスの導入・運用リードはその時点で最も有効で先進的なクラウドサービスを自ら選定し構築することで、「安く、早く、便利」を実現することが求められます。この職種では、クラウドサービスの技術リードの役割を担っていただきます。また、将来のキャリアパスとしては当社におけるクラウドサービスのITアーキテクト、プロジェクトマネジャー、運用責任者(課長級)としてチームを率いることができます。 当社のクラウドサービスの技術リードは単にパートナー企業を選定する役割ではありません。当社のプロジェクトは社内の技術者をリードし、設計・開発を進めることが求められます。内部製造を行うことが求められます。そのため、IaaSおよびPaaSの導入経験に加えて、仮想化基盤、認証基盤の知識・経験が必要となります。また、若手社員の育成も期待します。 【部署ミッション】 当社は金融機関であることから他業種とは異なる大規模なITシステムを有しており、それを支えるITプラットフォームを運営しているのがITプラットフォーム技術部です。金融機関においてITシステムは生命線であることから、3年後10年後の当社のITプラットフォーム戦略を常に検討し続け、それに必要な先進技術を常に追い求める必要があります。特にFintechの登場により、金融機関において「安く、早く、便利」な金融サービス導入は死活問題です。「Fintech」を支えるITインフラを検討するには、クラウドサービスの利活用を前提としたシステム導入が不可欠です。 【求人背景】 体制強化のため 【募集部門の特徴】 新しいテクノロジーへチャレンジすることや、それをお客さまニーズ実現にどう活かしていくかを考え、自ら実現していくことのやりがいを実感することができます。生命保険という公共性が高く、社会的役割も大きい金融商品を、テクノロジーを駆使して、お客さまにお届けすることにご興味をお持ちでしたら、ぜひご応募お待ちしております。 【業務のやりがい】 個別のニーズを充足させるだけでなく、全体最適の観点で、将来性・拡張性あるプラットフォームはどうあるべきかを検討し、構築している部門です。
【必須要件】 (1)「クラウド導入(IaaS及びPaaS)」「仮想化基盤」「認証基盤」のいずれかの領域における3年以上のプロジェクトにおけるプロジェクトマネジャーもしくは領域リード経験(経験年数は複数領域での通算でも可) ◎必須資格◎ 以下のいずれかの資格を所持していること。(上級資格による代替可) aws certified cloud Pratitioner Microsoft Certified:Azure Fundamentals 【歓迎要件】 (1)「サーバ」「ネットワーク」「クライアント」基盤が複雑に絡み合うプロジェクトの実行経験、参画経験 (2)CI/CD等のクラウド環境の自動化の推進経験 (3)SIerもしくはベンダーの立場において顧客企業に対する課題解決型の提案資料の作成経験もしくは情報システム部門において経営層に対する実行計画書作成経験 ◎歓迎資格◎ aws certified solutions architect - Associate aws certified solutions architect - professional IPA プロジェクトマネージャ、PMP IPA ITサービスマネージャ
株式会社ウィルハーツ
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東京都
1.DevOpsロードマップとプロセスの企画と運用。 2.DevOpsソリューションの開発と実装。 3.アプリチームやインフラチームと協力して要件を実現。 4.サービスカタログを開発し、アプリチームやインフラチームの参画を支援。 5.ITアーキテクトと協力して、アーキテクチャロードマップに沿ったソリューションを開発。 6.DevOpsおよびアジャイルに関連する取り組みの推進、もしくは推進の支援。 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。
【必須要件】 ・コンピューターサイエンス、データサイエンス、数学の学士、修士を有している方。 ・日本語:ビジネスレベル(日本語検定1級)もしくは母国語。 ・日本の保険産業(民間企業(共済組織を含む)が運営する生命保険・損害保険の情報システム部門(ITベンダーとしての参画も可)での経験)におけるIT経験が5年~10年(職務履歴書への記載必要)。 ・日本の金融産業におけるアーキテクトもしくはコンサルタントしての経験が5年~10年(これを満たした場合は、2番の保険業界の経験が少し短くても、OK)。 ・開発・運用部門メンバーとのコミュニケーションができる卓越した能力。 ・開発言語(Java、C#、C/C++、Shell)、フレームワーク、主流のアプリサーバー(Websphere、WebLogic、JBoss、Tomcat)に対する情熱と専門性。 ・以下の技術、もしくは類似技術の経験5年以上 クラウド(例:AWSやAzure、Google Cloud) 構成管理ツール(例:Ansible、Chef、Puppet) バージョン管理(例:Git) CIサーバー(例:Jenkins、TeamCity、Travis CI) コンテナ(例:Docker、OpenShift) インフラテスト(例:Molecule) インフラセキュリティ(例:OWASP ZAP) テストの自動化(例:Selenium、Katalon Studio) ・RedHatとOpenShiftの経験があれば尚良し。 ・アジャイルモードで成果物を提供できること(重たいプロセスや大量のドキュメントがないこと)。 ・習得が早いこと。 【推奨要件】 1.AWS/Azure認定アーキテクト資格 2.RedHat認定アーキテクト資格、もしくは認定システムアドミニストレータ資格、もしくは認定スペシャリスト(Virtualization)資格 3.長所/短所を理解したコンテナソリューションに関する高度な知識 4.プロジェクトマネージメント経験、もしくは資格 5.5年のアーキテクト経験、もしくはTOGAFなどのフレームワーク資格 6.Java/C#/C/C++の開発経験、もしくは資格 7.クラウドの経験(MS AZURE、AWS、IBM private Cloud) 8.チーム間の対立を調整することができ、業務を進捗させる方法を知っている 「仕事の進め方・働き方がちがいます!」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
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東京都
①SalesforceなどSaaS/PaaS分野のクラウドサービスの企画提案、業務分析、要件定義、稼働評価 ②AWS,AZURE,GCPなどIaaS分野のクラウドサービスの企画提案、業務分析、要件定義、稼働評価 ③SnowflakeなどDataCloud分野のクラウドサービスの企画提案、業務分析、要件定義、稼働評価
クラウドに係る何らかの経験
テクノブレーン株式会社
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大阪府
フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発に従事していただきます。グローバルで数百万、数千万のユーザーをターゲットとするデジタルタッチポイントが対象となります。 【具体的には】 ・データ分析/活用の方針立案 ・商品のパフォーマンス、ビジネス効果の可視化 ・サービスのグロースに向けたデータ活用の企画、提案、実行 ・データ取得設計、開発チームとの調整 【やりがい・魅力】 フェンリルがクライアントと共同開発する BtoCサービスを対象に、データ分析、活用の戦略立案から実行までお任せします。誰もが知っているグローバルブランド企業のサービスであり、非常に大規模なデータセットに取り組むことができます。また、サービスの開発にあたるデザイナー、エンジニアと一緒のチームであるため、スピーディに PDCA サイクルを回すことができます。 【業務環境】 ≪ソフトウェア・ツール≫ ・コミュニケーション: Slack / Google Meet / oVice ・ドキュメント: Confluence / Cacoo / draw.io ・アクセス分析:Google Analytics ・DWH:Google BigQuery ・BIツール:Google DataPortal ≪ハード≫ ・MacBook Pro 貸与 ・サブディスプレイ貸与
※いずれも必須・Google Analytics などアクセス解析ツールの導入・SQL によるデータ操作、集計
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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東京都
エクイティ部門において企画されている、フロントシステム(Blast)EOL対応及びキャパシティ増強プロジェクトに係る職務を行います。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
(1)データベースアドミニストレーター(DBA) Oracle12.1の導入経験、Golden Gateの導入経験、既存BLAST DBからのスキーマ・OBJ等の移行作業、データベースバックアップフロー構築経験等を有する方。 (2)ネットワークスペシャリスト ネットワークアーキテクチャの設計、構築運用系経験。金融機関でのネットワーク構築経験ある方。(グローバルネットワーク含む) ・今後、クラウドエンジニアとしてのスキル習得する意欲のある方 ・ビジネスレベルの英語力・日本語力のある方。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都
主に製造業に関わる情報システム基盤の企画・開発(クライアントは大手製鉄会社です) 【プロジェクト事例】 ■災害にも強い統合ビジネスインフラへの全面移行/ポータル・サイトで全社情報共有や共通認識醸成を促進 →プロジェクト背景: 各拠点ごとにメールや予定表などのビジネスインフラが分散 / 拠点をまたぐ情報共有の重要性増大 →ソリューション:サーバー群を東西2カ所に配置 / 事業継続性の向上 / クライアントの意向も一括サポート →成果:社内の情報共有促進 / 社員の予定を共有することで業務にスピード感 ■業務効率向上とITコスト削減へ ~SaaSで勤務管理システムを刷新 →プロジェクト背景:古い勤務管理システムを利用してきたが、サーバーの保守期限が到来したのを機に全面刷新を検討。勤務管理に関する業務効率向上やITコスト削減を目指した。 →ソリューション:操作性、機能性・拡張性、コスト効率の高さなどを基に、同社のSaaS「Web勤務管理システムabsonne」を選択。カスタマイズで自社の勤務制度に適合させると同時に、IT資産をオフバランス化する。 →成果:システム入力方法の改善や入力時のガイド・チェック機能の向上、統計データ出力機能の付加などによって、社員・職制・人事室スタッフの業務効率向上および就労マネジメントの高度化に幅広く寄与している。
ITスペシャリストとしてスペシャリティを有していること (系統1) ■IBMメインフレームに関する企画・開発・運用経験 (系統2) ■以下のいずれかの技術に関する企画・開発・運用経験 ・APフレームワーク、コンポーネント(ex.Java、HTML5のPGM言語スペシャリスト) ・スマートフォンアプリケーション ・マイクロソフト社製プロダクト・サービス(MS365) ・ネットワーク ・ITセキュリティ
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
現在Public Cloudへのシステム展開を加速していることから、それを共に推進・展開していけるメンバーを求めています。 クラウドネイティブなアプリケーションアーキテクチャについての検討支援と、その実現のためのシステム基盤の展開・運用をメンバーとして担当して頂く事を想定しています。 <主な業務> 1. Public Cloud環境でのクラウドネイティブなアプリケーションアーキテクチャと標準設計を策定 2. クラウドベンダーのManaged Serviceを中心としたシステム基盤の構築と運用 3. MLOps、DevOpsを中心とした開発・テストプロセスの高度化ソリューションの導入と展開 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。
<必須要件> 1.情報システム部門(ITベンダーとしての参画も可)での経験5年以上。 2.ソフトウェア・アプリケーション開発、もしくは基盤構築・運用経験。 特にAWS上でのアプリケーション、基盤構築の経験が2年以上あること。 3.アプリケーション・基盤におけるトラブルシューティングの経験があること。 4.日本語でのコミュニケーションが出来るスキルをお持ちの方。 <歓迎要件> 1.生命保険・損害保険の情報システム部門(ITベンダーとしての参画も可)での経験をお持ちの方。 2.AWSやAzureといったクラウドベンダーの資格、ITIL,TOGAF,PMPの資格をお持ちの方。 3.Public Cloud環境でのアプリケーション、基盤構築の経験をお持ちの方。 4.コンテナ基盤(docker/kubernetes)の知識・開発経験をお持ちの方。 5.DevOpsのような開発・運用プロセスの高度化・自動化経験をお持ちの方。 6.Terraform、Ansibleといった構成管理の自動化ツール経験をお持ちの方。 7.英語によるコミュニケーションが出来るスキルをお持ちの方。 <その他> 1.ビジネス側、IT側(BA,PM,開発,基盤チームなど)、ITベンダーと良好なコミュニケーションが取れ、仕事を進められる方。 2.クラウド開発経験があり、関係チームと調整しながらプロジェクトを推進出来る方。 3.同社の課題解決を自主的に行える方。 4.新しい技術を常に勉強し、仕事に活用する方。 「仕事の進め方・働き方がちがいます!」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都
①自社サービス(TIS Marketing Canvas データ統合・利活用サービス)の設計・開発 ②提案及びサービス導入のアーキテクト ③AWS、Azure、GCP、またはTreasuredataCDP(他社ソリューション)をベースとしたDMP基盤構築 上記業務推進に際して下記プロセスについても主導頂きます。 ・提案書の作成及び見積、方式設計 【キャリアパス(1年後、5年後)】 1年後:上記注力分野の主力エンジニアとして本分野の中核人材となって頂きたい。 3~5年後:同業務及びシステム構築に精通し、よりハイレベルなアーキテクトを目指して頂く、または管理職として部門経営の一翼を担って頂きたい。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 背景に記載の通り企業のIT投資分野としては拡大が見込まれる分野であり、 本分野でのITスキルを保有する事はITエンジニアとして十分魅力があると考えています。同社は当該システムの構築実績を十分保有しています。 また、デジタルマーケティングやデータ利活用業務に精通する事で、将来的に価値のあるアーキテクトとなる事が期待出来ます。 同社ではコンサルティングからシステム運用迄幅広い領域を網羅している為、得意分野に合わせた業務配置の検討も可能です。
【業務知識】 ・DWH、CRM等顧客データ基盤構築に関する経験・ノウハウ ・大手顧客向けのアプリ基盤構築の知見・ノウハウ ・マルチベンダー下におけるプライムベンダーとしての共同開発推進知見、方式設計知見 【IT知識(プロダクト知識)】 ・DWH、CRM等顧客データ基盤構築に関する経験・ノウハウ ・顧客側のシステム概要、同社PJと関係のある点や注意事項の把握・理解力 ・WEB及びWEBマーケティングに関する技術的な仕組みの理解・活用力 ・WEBアーキテクチャベースのシステム構築知識・ノウハウ (デジタルマーケティングのベース技術がWEB技術であり、サービス導入に辺り関連する システムもWEBシステムが多い為必要となります。) 【プロジェクト経験】 プロジェクト規模:30~50人月程度 工程:要件定義、外部設計、内部設計、プログラミング・単体テスト、 結合テスト、システムテスト、移行展開 役割:アプリ基盤リーダー経験 マネジメント【人数、期間、件数】:最低5名程度のチーム運営経験/ 半年以上の期間があるプロジェクト経験/プロジェクトリーダ経験プロジェクト数10件以上
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
【概要】 ITコンサルティング、業務コンサルティングの拡充及び体制強化に向け、データ基盤やAI等を利用したコンサルティングサービスの立ち上げを担っていただきます。 【業務内容】 ・ITコンサルティング及びシステム設計・構築 ・案件獲得に向けた営業・提案(新規顧客及び既存顧客が対象) ・プロジェクト推進及び実行 ・メンバー育成 【プロジェクト事例】 ①業務データを一元管理するデータ基盤を構築、その基盤を利用したデータ利活用PJT(大手電機メーカー様) ~支援内容~ 1. システム企画 └現行のシステム構成の見直し、新データ基盤の企画・アーキテクチャの策定 2. システム設計・構築 └国際標準規格に基づくデータ基盤、データパイプラインの設計、クラウド環境での構築 ②:ビッグデータの分析を根拠とした業務標準化と、人材配置の適正化PJT(大手電機メーカー様) ~支援内容~ 1. 分析モデル設計・システム要件定義 └分析モデルを再設計し、システム要件へ落とし込み、POC実施によるモデルのブラッシュアップ 2. データマート、BIツールの構築 └ETL・データマートの構築、及びUIとしてBIパッケージツールを実装
下記のうち、2つ以上の経験をお持ちの方 ・システム設計、開発経験がある ・データ基盤を活用した実務経験 ・AIを活用した実務経験
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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