ITアーキテクト×インセンティブ制度ありの転職・求人検索結果

東京都 ／ 大阪府

同社のフォレンジックサービスは、不祥事対応等 の有事における企業活動の重要な局面における事実解明・調査を支援するとともに、不正の予防・再発防止等、平時におけるコンプライアンスに係る取り組みも支援しています。 我々は日米の公認会計士、弁護士、不正検査士、財務分析官、フォレンジックテクノロジーの専門家、監督当局および規制当局の出身者、企業の経理財務・法務コンプライアンス出身者を含む10か国以上の国籍からなる50人以上の多様な専門家を擁し、全世界の同社フォレンジックチーム、同社内の各業種・分野の専門家、弁護士などの外部専門家と密に連携して、昨今の企業を取り巻く複雑かつ多国間に跨る事案の対応を数多く支援してきています。 グローバルな舞台で会計、法務、ビジネス、テクノロジーが混然一体となったフォレンジックの分野は今後の企業活動の展望に鑑みても無限の可能性を秘めており、同社ネットワーク内の世界最高水準の専門家と協働する中で、様々な専門知識、国際感覚、人間性を高めることができます。 フォレンジックテクノロジーサービスチーム 【職務内容】 A. デジタルフォレンジック - コンピュータフォレンジック/モバイルフォレンジック - eディスカバリー及び訴訟支援 B. データアナリティクス - データアナリティクス - AIソリューション 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

※※※※※※※※※※※※※※ 志望動機書必須（なぜForensicを希望するのかを具体的に記載ください） 志望動機書のない応募書類は選考保留とさせて頂きます ※※※※※※※※※※※※※※ 【必要な経験】 ◇アソシエイト～シニアアソシエイト ・ フォレンジックやデータサイエンス関連分野における2年以上の実務経験 ◇マネージャー以上 ・ フォレンジックやデータサイエンス関連分野における６年以上の実務経験 ・ EDRMフレームワークと関連するさまざまなプロセスについての知識 ・ eディスカバリー領域におけるRelativity、Nuix、Encaseやデータアナリティクス領域におけるSQLサーバー、TableauとAlteryxなどのツールに対する理解 ・ 優れたプロジェクトマネージメント能力とデリバリースキル ・ 優れたコミュニケーション能力 ・ プレッシャーや変動的な仕事環境の中で責任感とリーダーシップをお持ちの方 ・ 新技術の習得に関する情熱を持ち、且つ習得した技術を新しいソリューションに活用できる方。 ＜以下の経験があれば優遇＞ - Relativity Certified Administrator (RCA) - Encase Certified Examiner (EnCE) - GIAC Certified Forensic Examiner (GCFE) - GIAC Certified Forensic Analyst (GCFA) - Certified Fraud Examiner (CFE) - Python - R - Tableau - SQL Scripting - Oracle 【応募資格】 ・ 学士学位または同等のもの（コンピュータフォレンジック、コンピュータサイエンス、経営情報システムまたは統計や数学の専攻であれば尚可） ・ ビジネスレベルの英語力 (TOEIC 850相当以上 )

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都 ／ 日本 ／ インドネシア ／ シンガポール ／ タイ ／ インド ／ 中国 ／ フィリピン …

・当社および当社グループのIT戦略の策定 ・業務の効率化・高度化のため、最新のITサービスの導入、ITインフラ基盤や業務システム等の企画/構築/改善推進 ・ITシステムに関わる統制（情報セキュリティ、内部統制）を目的とした指導、及び各種施策の実行

＜必須応募要件＞ ・事業法人、IT関連企業において、ITシステムの企画、導入、運営に関わる業務を3年以上経験 ・業務要件整理、要件定義等上流行程に長けている ・基幹業務系システム（営業・会計）またはITインフラ基盤構築におけるPM・PL経験 ＜望ましい経験・資格等＞ ・総合商社の営業事務や財務会計に関する知見 ・SAP（営業・会計）導入経験 ・ITインフラ基盤、情報セキュリティに関する知見 ・英会話能力（TOEIC730点以上）

森田　徹

東京都

市場系システム開発責任者(将来のマネージャー候補としての採用を想定）として、主に以下業務を担っていただきます。 ・ 市場系システム開発プロジェクト（フロント/ミドル/バック全て）の着実な推進 （開発は外部ベンダーに委託、行員は上流工程、引取テスト等を担当） ・ 当該システムに付随する業務（機能改善、メンテナンス保守、個別システムのリスク管理等） 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・金融機関そのシステム子会社、ベンダー等で市場系システムの上流工程を含む開発経験（5年以上）がある方。 ・大学卒以上 ・日本語ビジネスレベル（尚可：英語、中国語） ・市場系業務（資金/証券/デリバティブ、決済等）に関するスキル（金融機関での市場業務経験あれば尚可） ・市場系システム（フロント、リスク管理、バック、決済）の企画・設計・開発に係る高い業務遂行能力 ・プロジェクトマネジメントの知識、委託先のベンダーマネジメント能力 ・高いコミュニケーション（含む文書）能力および調整能力 ・高い業務分析能力、問題解決力、提案力 ・プロジェクトマネージャ等の、IPA試験レベル4資格保有者であれば尚可 同行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

システム開発責任者(VP求人については将来のマネージャー候補としての採 用を想定）または担当者として、主に以下業務に従事いただきます。 ・勘定系システム（含む周辺システム）の導入、更改などの大規模システム開発プロジェクトの推進。（VPは開発委託先ベンダーマネジメントも含む） ・当該システムに付随する各種業務（機能改善、メンテナンス保守、個別システムのリスク管理等）。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・銀行システム（主に勘定系）の上流工程を含む開発経験ある方。(AVPは３年以上, VPは10年以上） ・大学卒以上。 ・日本語ビジネスレベル。 ・銀行システムの企画・設計・開発に係る高い業務遂行能力（銀行・行系システム子会社での業務経験あれば尚可）のある方。 ・プロジェクトマネジメントの知識、委託先のベンダーマネジメント能力。 ・高いコミュニケーション（含む文書）能力および調整能力。 ・高い業務分析能力、問題解決力、提案力。 ・プロジェクトマネージャ等のIPA試験レベル4資格保有者であれば尚可。 ・強いリーダーシップを発揮できる方。 この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

IT戦略責任者(将来のマネージャー候補としての採用を想定）として、主に以下業務に従事いただきます。 ・ユーザー部門のシステム化ニーズの精査、および当該ニーズを踏まえた各種開発案件の企画・立案。 ・経営およびユーザ部門のニーズを踏まえ、最新のIT動向を加味したIT戦略立案、ロードマップ作成。 ・開発案件進捗フォローおよび実行支援。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・金融機関（特に銀行）における大規模システム開発・管理の業務経験のある方。 ・大学卒以上。 ・語学力（英語、中国語）あれば尚可。 ・銀行システムに関する高度な知識、最新のIT動向に関する知識のある方。 ・銀行業務に関する深い理解。 ・高いコミュニケーション（含む文書）能力および調整能力。 ・高い業務分析能力、問題解決力、提案力。 ・強いリーダーシップを発揮し、チームメンバーをけん引できる方。 この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

システム（CRM、管理会計、コンプライアンスなど）の責任者(VP求人については将来のマネージャー候補としての採用を想定）または開発担当者として、主に以下業務を担う。 ・システム開発プロジェクトの着実な推進。 （開発は外部ベンダーに委託、行員は上流工程、引取テスト等を担当） ・当該システムに付随する業務（機能改善、メンテナンス保守、個別システムのリスク管理等）。 ・潜在的なニーズを含め、ビジネス戦略を踏まえたシステムデータ活用、分析業務。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・金融機関システムの上流工程を含む開発経験、データベース分析業務経験者は尚可 ・大学卒以上 ・銀行システムの企画・設計・開発に係る高い業務遂行能力 ・データベースに関するスキル ・プロジェクトマネジメントの知識、委託先のベンダーマネジメント能力 ・高いコミュニケーション（含む文書）能力および調整能力 ・高い業務分析能力、問題解決力、提案力 ・基本情報技術者（必須、同等資格可）、応用情報技術者（尚可、同等資格可） この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

サイバーセキュリティ管理に係る専担部署にて、サイバーセキュリティリスクの軽減に向けた各種企画・管理業務を担っていただきます（第1線に対するセキュリティ面での牽制機能の強化）。 ・サイバーセキュリティ対策の立案と推進（仮想セキュリティパッチ環境導入、SIEM導入、定期的な訓練実施等） ・サイバー攻撃発生時の対応指揮・連絡・管理 ・情報共有機関等を通じた情報管理（収集・発信・共有等） ※将来的なマネージャー候補としての採用となります。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

【経歴】 以下の何れかの企業※におけるCSIRT（サイバーセキュリティ管理、サイバー攻撃対策等）業務経験ある方。 ※インターネットサービス提供企業、コンサルティングファーム、ＩＴベンダ、セキュリティ専門会社。 金融機関（特に銀行）におけるサイバーセキュリティ管理、サイバー攻撃対策に係る業務経験あれば尚可。 【学歴】 大学卒以上 【語学】 日本語ビジネスレベル（尚可：英語、中国語） 【資格・スキル】 ・ITインフラ、ネットワークに関する知識 ・サイバーセキュリティ対策（入口、内部、出口対策）に係る知識 ・コミュニケーション（含む文書）能力、問題解決能力、提案力 ・CISSP、EnCEまたは同等の資格（保有者は尚可） 【その他】 ・前向きで、「守り・受動的」ではなく、「攻め・能動的」の取り組める方 ・リーダーシップを発揮できる方（マネジメント経験あれば尚可） この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

銀行システム/勘定系、情報系、チャネル系、国際系 　・企画・設計、開発ならびにテストに係る業務 　・プロジェクトマネジメント 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

【ASC1～2】 　［経歴］ 　　・概ね2年以上の業務アプリケーションシステム開発経験（必須） 　　・銀行システム経験者（歓迎） 　［語学］ 　　日本語・英語（尚可） 　［スキル］ 　　・業務アプリケーションシステム開発（必須） 　　・銀行業務知識（尚可） 　［資格］ 　　基本情報技術者（必須、同等資格可） 【PRO1～3】 　［経歴］ 　　・概ね5年以上のシステム開発経験（必須） 　　・金融系のシステム経験者（必須） 　　以下のいずれかの業務経験（必須） 　　　(1)プロジェクトマネジメント・リーダー（中規模以上） 　　　(2)情報セキュリティ（分析、対応） 　　　(3)システムコンサルタント 　　・銀行システム経験者（歓迎） 　［学歴］ 　　大学卒以上 　［語学］ 　　日本語・英語（尚可） 　［スキル］ 　　・システム開発（必須） 　　・銀行業務知識（尚可） 　［資格］ 　　応用情報技術者（必須、同等資格可） 　　以下の資格保有者歓迎 　　　(1)ITストラテジスト/システムアナリスト 　　　(2)システム・アーキテクト 　　　(3)プロジェクトマネージャ 　　　(4)データベース・スペシャリスト 　　　(5)情報セキュリティ・スペシャリスト　 この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

システム企画に係る、主に以下の業務を担当 ・ＩＴソリューションの調査および導入計画の策定 ・新技術（RPA、チャットボット等）の導入 ・システム化による業務効率化 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

【ASC1～2】 　［経歴］ 　　金融機関（特に銀行）におけるシステム企画・開発のいずれかの業務経験（尚可） 　［学歴］ 　　大学卒以上 　［語学］ 　　日本語・英語（尚可） 　［資格・スキル］ 　　・プロジェクトマネジメントに関する知識 　　・プログラミングに関する知識 　　・銀行業務に関する知識（尚可） 　　・コミュニケーション（含む文書）能力 　　・業務分析能力、開発解決能力、提案力 　 この銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

システム運用管理担当者として、以下の業務に従事していただきます。 ・システム運用管理業務の取りまとめ、推進 ・システムイベント管理、アクセス管理等のシステム運用業務全般 ・システム運用業務の効率化/生産性向上の推進

【経歴】 ・ITに関する3年以上の業務経験（設計、構築、運用、管理） ・金融業界の事務またはシステム経験があると尚可 【学歴】大学卒以上 【語学】日本語ビジネスレベル 【資格・スキル】 ・プロジェクトマネジメントの知識、またはマネジメント経験（スケジュール管理能力 重視） ・委託先に対するベンダーマネジメント能力 ・コミュニケーション能力、ドキュメンテーション能力 ・業務分析能力、問題解決能力、提案力 ・IT関連、ITIL認定資格等あれば尚可 【その他】 ・常に前向きで、問題の本質を見極める能力がある方 ・粘り強く課題解決に取り組める方

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

ネットワークを中心とするシステム基盤の導入・維持・保守に関する以下業務をご担当いただきます。 ・費用対効果を踏まえた信頼性の高いネットワークの設計、構築（開発業務はベンダーに委託） ・その他ネットワーク関連の付随業務（ユーザービジネス把握、システムリスク管理等）

・ネットワークの企画・設計・構築・運用の業務経験ある方。 ・セキュリティに関する知識、サーバー構築経験があれば尚可。 ・ネットワーク設計の責任者としての自覚を持ち、ユーザおよびベンダーとの交渉力に長ける方。 ・大学卒以上 ・日本語ビジネスレベル ・以下の知識/スキルある方。 - プロジェクトマネジメントの知識 - 委託先に対するベンダーマネジメント能力 - IT関連、ベンダー認定（AWS、MCP、オラクル、シスコ、LinuC等）、CompTIA等資格あれば尚可

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

大阪府

当社Webｻｲﾄ（国内・海外ｻｲﾄ等）のｻｰﾊﾞｰ、DBの構築、運用をお任せします。 その他、各種ミドルウェアの導入/チューニング、システムのセキュリティ対策、CICD環境構築・運用など、幅広い業務を担っていただきます。

【必須】； 以下の経験が2年以上ある方、 　・24時間365日稼働システムのインフラエンジニアとして実務経験。 　・システム基盤（OS、ミドルウェア、DB、ネットワーク、ロードバランサ）の 設計・構築。 【歓迎】； 　・フロント/バックエンド開発の垣根を超えたエンジニアリング能力の強化 をしたい方。 　・高度情報処理技術者の資格を1つ以上有する方。 　・オンプレミスから外部クラウドの活用までの経験をお持ちの方。 　・最新技術の情報収集や技術検証ができる方。 　・協力会社をマネージメントし、QCDを最大化するために努力できる方。

株式会社ヒューマンディベロップメントインスティテュート

東京都

テクノロジーとデータを用いた科学的な営業が、当社の高収益の源泉の一つであり、そのノウハウをクラウドサービスで提供する事業を社内ベンチャーとして立ち上げていきます。ロードマップに沿って開発を進めるというより、世に問いながらアジャイルに創り上げていく進め方で、将来に渡り継続的に開発を強化していきますが、特に、初期の中心メンバーとして、マネージドサービス(クラウド)を活用しながら、SAASサービスのアーキテクチャ、バックエンドの開発ができるエンジニアの核となる方が必要です。技術進化の方向や拡張性を考えながら、商品で採用するテクノロジーや仕様を自ら企画・立案・評価して決めていっていただきたいと考えています。

【求められる知識/経験】； 　・クラウドサービスの設定・運用の経験（AWS）。 　・IaCの経験。 　・DevOps系の知識（コンテナ技術、Infrastructure as Code、Linux等）。 【あると好ましい知識/経験】； 　・幅広いネットワークの知識。 　・CI/CDの知識。

株式会社ヒューマンディベロップメントインスティテュート

埼玉県 ／ 東京都 ／ 群馬県

リテールリーディングカンパニーであり、グループ全体で従来の流通・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築・展開中の同社が、同社グループIT基盤会社の社長候補を求めます。 同社のグループ全体を支えるIT基盤について、ITガバナンス、中長期的なグループIT戦略を企画・統括・推進いただける機能会社のトップを招へいいたします。 力強い成長・拡大を続けており、その戦略にも注目が集まっている同社において、本社経営トップと共に経営に当たる中で経営者として多くを学んでいただける場でもあり、経営人材としてまたとないやりがいのある機会です。詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いです。 サイズ感あり、業界で先進的なIT戦略を推進する同社グループに共鳴、自らチャレンジ・牽引いただけるITトップマネジメント人材との出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・ITソリューション企業での経営陣、事業部長クラス以上のご経験をお持ちの方 ・大手事業会社でCIO、IT機能会社社長などのご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・大手流通小売企業でのご経験 or ITソリューションベンダーで大手流通小売企業をクライアントとして担当したご経験をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・柔軟性を持ち、社内外の様々なステークホルダーと協力して仕事を進められる方 ・PDCAサイクルを的確に回していける方 ・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方

株式会社経営者JP

埼玉県 ／ 東京都 ／ 群馬県

リテールリーディングカンパニーであり、グループ全体で従来の流通・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築・展開中の同社が、同社グループIT基盤会社の社長候補を求めます。 同社のグループ全体を支えるIT基盤について、ITガバナンス、中長期的なグループIT戦略を企画・統括・推進いただける機能会社のトップを招へいいたします。 力強い成長・拡大を続けており、その戦略にも注目が集まっている同社において、本社経営トップと共に経営に当たる中で経営者として多くを学んでいただける場でもあり、経営人材としてまたとないやりがいのある機会です。詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いです。 サイズ感あり、業界で先進的なIT戦略を推進する同社グループに共鳴、自らチャレンジ・牽引いただけるITトップマネジメント人材との出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・ITソリューション企業での経営陣、事業部長クラス以上のご経験をお持ちの方 ・大手事業会社でCIO、IT機能会社社長などのご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・大手流通小売企業でのご経験 or ITソリューションベンダーで大手流通小売企業をクライアントとして担当したご経験をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・柔軟性を持ち、社内外の様々なステークホルダーと協力して仕事を進められる方 ・PDCAサイクルを的確に回していける方 ・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方

株式会社経営者JP

埼玉県 ／ 東京都 ／ 群馬県

リテールリーディングカンパニーであり、グループ全体で従来の流通・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築・展開中の同社が、同社グループIT基盤会社の社長候補を求めます。 同社のグループ全体を支えるIT基盤について、ITガバナンス、中長期的なグループIT戦略を企画・統括・推進いただける機能会社のトップを招へいいたします。 力強い成長・拡大を続けており、その戦略にも注目が集まっている同社において、本社経営トップと共に経営に当たる中で経営者として多くを学んでいただける場でもあり、経営人材としてまたとないやりがいのある機会です。詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いです。 サイズ感あり、業界で先進的なIT戦略を推進する同社グループに共鳴、自らチャレンジ・牽引いただけるITトップマネジメント人材との出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・ITソリューション企業での経営陣、事業部長クラス以上のご経験をお持ちの方 ・大手事業会社でCIO、IT機能会社社長などのご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・大手流通小売企業でのご経験 or ITソリューションベンダーで大手流通小売企業をクライアントとして担当したご経験をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・柔軟性を持ち、社内外の様々なステークホルダーと協力して仕事を進められる方 ・PDCAサイクルを的確に回していける方 ・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方

株式会社経営者JP

埼玉県 ／ 東京都 ／ 群馬県

リテールリーディングカンパニーであり、グループ全体で従来の流通・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築・展開中の同社が、同社グループIT基盤会社の社長候補を求めます。 同社のグループ全体を支えるIT基盤について、ITガバナンス、中長期的なグループIT戦略を企画・統括・推進いただける機能会社のトップを招へいいたします。 力強い成長・拡大を続けており、その戦略にも注目が集まっている同社において、本社経営トップと共に経営に当たる中で経営者として多くを学んでいただける場でもあり、経営人材としてまたとないやりがいのある機会です。詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いです。 サイズ感あり、業界で先進的なIT戦略を推進する同社グループに共鳴、自らチャレンジ・牽引いただけるITトップマネジメント人材との出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・ITソリューション企業での経営陣、事業部長クラス以上のご経験をお持ちの方 ・大手事業会社でCIO、IT機能会社社長などのご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・大手流通小売企業でのご経験 or ITソリューションベンダーで大手流通小売企業をクライアントとして担当したご経験をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・柔軟性を持ち、社内外の様々なステークホルダーと協力して仕事を進められる方 ・PDCAサイクルを的確に回していける方 ・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方

株式会社経営者JP

東京都

<職務内容> トレーディングシステム等の開発を行う業務

<人材イメージ> 必須： ・サーバーサイドでのCore Java（Java SE）利用歴3年以上、IntelliJもしくはEclipseでの開発経験 必須ではないが望ましい： ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC 860点以上）、 ・メッセージドリブンで動くリアルタイムアプリケーション経験（Tibco Rendezvous, UMS, Solace, Chronicle他） ・Linux、Oracle、Postgres、Disruptor (ring buffer)、Java NIO2、シェルスクリプト、スクリプト言語経験（Python他） ・基礎的なネットワーク知識（TCP・UDP・Multicast）、マルチスレッドアプリケーション開発経験

株式会社ウィルビー

東京都

<職務内容> システムの多様化・高度化が進むグローバル・マーケッツにおいて、フロント業務を理解し、プロジェクトを企画、遂行、内製を含めた開発の業務

<人材イメージ> グローバルマーケッツ部門におけるシステム、デジタルビジネスの企画。プロジェクトマネージャ。及びこれに関連するシステム関連の事務。 必須条件： ・プロジェクト管理、ユーザ部門を交えた業務要件定義の実施。ベンダーコントロール ・IT、デジタル化の必要性を理解し、前向きに取り組む素養 ・コミュニケーション能力 以下のいずれか： ・グローバルマーケッツ部門における業務知識・経験（エクイティ、債券、デリバティブ、リサーチなど） ・デジタルビジネス（Web・アプリビジネスの構築 ・マーケティング・プロダクトマネジメント、動画配信、SNS活用） ・システムアーキテクチャの設計、検討が行えること（パッケージ検討を含む） 必須ではないがあれば望ましい： ・金融（ホールセール、グローバルマーケッツ）に関する基本的な知識 ・クラウド、AI、RPA等の導入プロジェクト経験やそれらに関する知見 ・アジャイルでの開発経験、知見

株式会社ウィルビー

東京都

<職務内容> 顧客向け情報配信システム、CRMシステム等の構築プロジェクト等への参画。 開発環境、言語等に関しては、開発者と相談しながら進める想定。

<人材イメージ> 必須： ・言語の選定、フレームワーク設計、実装、評価が行えること ・ITに関るする新しい技術 ・従来の方法や仕事内容にこだわらず、変化に対し柔軟な対応が可能な方。 以下のいずれかが必須： ・Web系フレームワークの実装設計経験（php,python,javascript等） ・フロントサイドの実装技術（HTML,Javascriptフレームワーク[React、vue、Angular等]、モバイルアプリ） ・パブリッククラウドエンジニア（主にAWS） 必須ではないが望ましい： ・AI等に関する知見、実装技術 ・チャットボット等の実装経験 ・金融に関する基本的な知識 ・クラウド、AI、RPA等の導入プロジェクト経験やそれらに関する知見 ・アジャイルでの開発経験、知見

株式会社ウィルビー

東京都

<職務内容> システムの多様化・高度化が進むグローバル・マーケッツにおいて、フロント業務を理解し、プロジェクトを企画、遂行、内製を含めた開発の業務

<人材イメージ> グローバルマーケッツ部門におけるシステム、デジタルビジネスの企画。プロジェクトマネージャ。及びこれに関連するシステム関連の事務。 必須条件： ・プロジェクト管理、ユーザ部門を交えた業務要件定義の実施。ベンダーコントロール ・IT、デジタル化の必要性を理解し、前向きに取り組む素養 ・コミュニケーション能力 以下のいずれか： ・グローバルマーケッツ部門における業務知識・経験（エクイティ、債券、デリバティブ、リサーチなど） ・デジタルビジネス（Web・アプリビジネスの構築 ・マーケティング・プロダクトマネジメント、動画配信、SNS活用） ・システムアーキテクチャの設計、検討が行えること（パッケージ検討を含む） 必須ではないがあれば望ましい： ・金融（ホールセール、グローバルマーケッツ）に関する基本的な知識 ・クラウド、AI、RPA等の導入プロジェクト経験やそれらに関する知見 ・アジャイルでの開発経験、知見

株式会社ウィルビー