その他（不動産系専門職）×埼玉県の転職・求人検索結果

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■土地所有者への戸別訪問による賃貸事業のコンサルティング営業 ★業界未経験者も歓迎！ 転職者の90％が未経験者 土地をお持ちのオーナー様を直接訪問し、ニーズやお悩みごとなどをヒアリングした上で、土地資産の有効活用法としてアパートやマンション経営をご提案していただきます。 【ご契約までの流れ】 ★商談やお客様へのご提案には、支店長や課長が必ず同席しますのでご安心ください！ ▼オーナー様を訪問。信頼関係を構築し、土地に関する悩みや課題をお伺いします。 ▼オーナー様に土地活用のご提案をします。 　併せて、土地を診断したり、顧問税理士などの専門スタッフがアドバイスをして経営計画を立案していきます。 ▼計画についてご理解・ご納得いただいた段階で契約となります。 【充実した教育研修】 ▼入社後、まずは３カ月間に及ぶ独自の研修プログラムで、会社規定や規則などを学んでいただきます。 ▼その後、現場での実務研修として支店長や営業課長など直属の上司の下で、仕事の内容や営業のコツを理解していただきます。 ▼社内には教育専属トレーナーもいるため、手厚いサポートを必ず受けられたり、営業力をアップさせる本社主催の研修を受講することも可能です。 ★2022年～「転職入社した社員向けメンター制度」スタート★ 上司には聞きづらいことも、メンターであれば気軽に相談が可能。 安心して自信を持って業務に取り組んでいただくための制度です。　 【当社の実績】 当社がご契約いただいているオーナー様は全国で約8.4万人。 業界No.1となる管理戸数120万戸以上（週刊全国賃貸住宅新聞2022年８月発表）を管理しています。 ━━━━━━━━━━ ★☆転職者Q&A☆★ ━━━━━━━━━━ Ｑ．満足できる収入を得られたのは入社後どのくらいたってからですか？ Ａ．入社２年目からです。１年目はとにかく仕事を身につけることに集中。入社６カ月目に初契約をいただき、賞金と歩合給で年収が増えました。 Ｑ．新入社員へのフォロー体制は？ Ａ．ご契約をいただくためにやるべきことは全て教えられます。営業に向き・不向きはなく、経験豊富な上司から指導された内容を素直に、地道に継続することができれば、成果は必ず出ます。 Ｑ．活躍しているのはどんな人？ Ａ．上司から指示されたことを正しく実行し、報告・連絡・相談できる人です。また、困難に直面した時、原因を環境や他人に求めるのではなく、問題点を見極めて改善行動をとれるなど、当たり前のことをきちんと継続できる人だと思います。

◎業種不問／営業職・販売職経験者（歓迎） ★様々な業界から転職してきた30～50歳代が活躍しています。 ◇要普通自動車運転免許（AT可） ◇金融業界での実務経験者や営業・販売として優れた実績をお持ちの方歓迎 ◇FPや資産相続といった知識を存分に生かせます 【求める人物像】 ・子供の教育費用を稼ぎたい方 ・営業経験を生かしたい方 ・頑張りを正当に評価されたい方、報酬に反映してほしい方 ・キャリアチェンジをしたい方 ・営業でもう一度輝きたい方 ・地道にコツコツと頑張れる方 ・デザイン性が高い物件などお客様に自信をもってオススメしたい方 など 【なぜ30～50歳代が活躍できるのか？】 ★ある程度の年齢を重ねているほうが、オーナー様からの信頼を得やすい傾向があります。 ★金融・不動産の知識が豊富で、経験を持っていることは大きな強みになります。 など 【金融・不動産の知識は大きなアドバンテージ】 土地の有効活用には資産運用や税金対策の知識は欠かせません。「金融」「不動産」業界の出身で、関連する知識を持っていれば、業務を進めていく上で大きなアドバンテージとなります。 【未経験者でも安心して入社できる理由】 約50年にわたって培ってきた他社にはないノウハウが当社の強みです。営業の進め方や段取りなどは、上司や教育専属トレーナーが研修を通じて余すところなくレクチャーしますので、未経験であってもご安心ください。 【大東建託で働く魅力とは？】 ◎年齢不問。30～50代の現役多数 ◎60歳（定年）まで第一線で活躍できる ◎成果を正当評価。収入は実力次第 ◎サポート体制が充実 　┗上司が業務を丁寧にフォロー 　┗転職者向けメンター制度あり ◎働きやすい福利厚生制度 ◎転勤なし（原則）

埼玉県

【ミッション】 防災設備の保守・点検・管理業務を担当。協力会社へのメンテナンス業務の依頼や修理の見積り作成、緊急時の顧客対応などを担います。 【職務内容】 ■消防法に基づいた点検作業 ■顧客からの問い合わせやトラブルの対応 ■納品後の設備管理 ■新しい防災システムの提案 ※社内業務（見積り作成等）と社外業務（立会い等）は5:5の割合 【製品情報】 同社の防災機器は、ビルや官公庁、学校、病院を含む各分野に広がっており、 全国的に名が知られる大型商業施設や工場、鉄道、航空機等、 様々な施設の安全を支えていくやりがいがあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■設備や装置などの保守メンテナンス、施工管理経験 ■消防設備士甲種の資格保持者 ■普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ◆消防設備点検に関する資格保有者 ◆防災業界での就業経験 ◆電気工事士の資格保有者（一種／二種）

株式会社パソナ

埼玉県

【期待したい役割】 総合職として、同社が保有するマンション管理組合の運営及びコンサルティング業務をご担当頂きます。定期的に開催される理事会で居住者の意見やニーズを集約しながら、マンションの維持や資産価値の向上を目指して頂きます。 【具体的には】 ■マンション管理組合の運営サポート 管理組合の理事会・総会の司会進行、提案・報告資料の作成、議事録の作成 など ■会計業務のサポート 管理組合予算・決算の素案作成、収支報告書の作成、管理費等収納業務 など ■建物管理計画の提案 共用スペース・共用設備の保守・点検内容の計画立案、長期的な修繕計画の提案 など※管理物件は「ザ・パークハウス」をはじめとする、三菱地所グループのマンションが中心です！ 【魅力ポイント】圧倒的な事業規模とバックアップ体制の充実！ ■全国約33万戸の業界トップクラス管理物件数を誇る三菱地所グループはサービス品質の高さを武器に、安定的な成長を続けています。 ■1つのマンションに専門家（保険や会計、技術系など）が多数関わっている為、お客様からは安心してマンション管理を任せて頂けます。 ■1人あたりの管理棟数は8～12件となっており、管理物件は三菱グループが開発した物件が多数を占めています。 ■就業環境：管理組合の総会は、土日に開催するケースがございますが、その際には振替休日をきちんと取得出来る体制を整えています。長期的に仕事をするために必要な趣味や家族団らんの時間など、メリハリをつけた働き方が出来るように企業として取り組んでいます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■フロント業務のご経験をお持ちの方 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方 ■将来的な転勤が可能な方 【キャリアパス】 同業経験者は主任ポジションからスタートし、早い方は入社後4～5年ほどで管理職にキャリアアップしていきます。 【三菱地所コミュニティが目指す働き方改革に関して】 社内IT化、IT活用・スマホアプリの導入、テレワーク導入、くるみんマーク認定など、ますます注目の企業です！ 参考記事：https://www.mec-c.com/recruit/workstyle.html

株式会社パソナ

埼玉県

倉庫・ビル・工場などの一般空調/環境試験設備/クリーンルームなどの、設備及び構成機器の保守・メンテナンス、更新提案をご担当頂きます。※扱う製品については下記備考をご確認下さい。※担当エリアについては全国約30拠点でエリア制となっております。【具体的には】・サービスメンテナンス：提案業務、施工監理の割合は半々となっております。・サービスメンテナンスは同社親会社製品のメンテナンスとなります。・提案業務、施工監理はメンテナンスを行う中で更新工事の提案など行

【必須要件】■大型空調機、大型冷凍機の保守・メンテナンス、もしくは設計・施工の経験を3年以上お持ちの方。■下記資格のいずれかをお持ちの方・冷凍主任技術者・1級管工事施工管理技士・2級管工事施工管理技士・第1種電気工事士・第2種電気工事士【歓迎要件】■大手空調設備工事会社のサービス部門の経験者の方歓迎■大型空調機、大型冷凍機を触った経験がある方■エンドユーザーに対して提案をした経験がある方■協力会

株式会社クイック

埼玉県

同社の不動産営業として下記をご担当いただきます。 ◆マンション・駐車場などの不動産賃貸・売買の仲介業務 ◆オーナーのマンション事業運営をサポート ※売買・仲介だけではなくオーナーのマンション経営が成功するためのサポート役としてご活躍いただきます。 【部署構成】 賃貸営業:3名、管理・事務:3名 ※グループの松永建設社所属の不動産営業:5名も協業しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■不動産業界での就業経験 ■普通自動車第一種免許（AT可） 【歓迎要件】 ▼宅地建物取引士 ▼不動産売買仲介の実務経験者

株式会社パソナ

埼玉県 ／ 東京都

【BM】鉄道グループが保有する施設 ・警備、清掃、設備等の協力会社と連携したビルマネジメント業務 （協力会社との折衝や協働、見積査定、工事発注、省エネ化提案等) ・保守点検、簡易な営繕業務、トラブル対応等・警備、清掃、設備等の協力会社と連携したビルマネジメント業務 （協力会社との折衝や協働、見積査定、工事発注、省エネ化提案等) ・保守点検、簡易な営繕業務、トラブル対応等 施設駐在型ではなく、巡回型のビルマネジメントとなります。 ・同社沿線の駅ナカ・駅チカ商業施設や、同社グループが運営するレジャー施設など ・その他、オフィス、商業、ホテル、レジデンスを備えた複合施設「東京ガーデンテラス紀尾井町」など

■必須条件： ・ビルマネジメント経験　3年以上 ■歓迎条件： ・ビルマネジメント経験＋下記資格をお持ちの方 　第二種電気工事士、消防設備士、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理員、危険物取扱者、ボイラー技士、水質管理責任者等の資格

株式会社カリス

埼玉県

（1）開発用地の調査 （2）開発用地確保に係る地権者交渉、契約 （3）開発に係る許認可協議、取得 （4）その他開発に係る業務 など 様々な方と関わるため、調整や仕事が広範囲に渡るため苦労もありますが、刺激的でおもしろい業務です。また、何もない状態から、計画・とりまとめ・実施の一連を担当し、成果や実績が形に残る仕事です。

特記事項無し

株式会社フジテックス

埼玉県

【業務範囲】 ■不動産の購入:中古物件の仕入れ ■企画:建築チームとリノベーション・リフォームの企画を実施 ■販売:仲介業者様を通じて販売。沼津店は初となるお客さまへの直売も予定しています。 直行直帰OK/残業20H程度/マイカー通勤可/年休125日/働きやすさ◎

【必須】■普通自動車免許 ★下記で一つでも当てはまる方は是非ご応募下さい★ ◎目標に対して達成志向のある方　◎主体的に仕事をしたい方 ◎裁量権を持ち、自己成長できる環境で就業したい方 ◎自身の営業スキルを高め顧客や社会へ貢献したい方 【働き方】業務効率化のためIT化を推進。社内の営業や物件関連データは過去からすべてシステム上で一元管理されており、営業をより分析的に実施しております。また架電で仕入情報を獲得する営業支援担当者がつきますので、情報共有しながら協力して営業を行っていきます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

をしていくため、顧客対応力やファシリテートスキルを磨ける仕事です。 アイデアも生きる仕事のため、提案力も身に付きます。 《詳細》・担当マンションの巡回：管理員との面談で居住者のニーズ把握 ・理事会/総会運営：予算/決算案の提案、マンション運営ルール、運営資 　金計画等の支援　・居住者の交流企画の提案（懇親会や消防訓練等） ・修繕工事提案、スケジュール管理　《内勤：外勤＝5：5程度》

【いずれかの経験】■営業　■販売や接客　■店舗SV　■不動産業界経験 ■個人顧客に関わってきた経験（塾講師や冠婚葬祭業　等） 【人物像】◆顧客志向で、豊かな住環境のために様々な提案ができる方 【教育体制】入社時研修、1ヶ月後のマンション管理実務研修を実施 【現場重視の体制】モバイルPC一人一台貸与、事務処理のシステム化にて 　事務作業を効率化。現場に時間を割ける体制を整備しています。 【働き方】◆フレックスタイム制導入　　 　◆代休取得率99％で年間休日128日確保　◆休みの日は携帯電源をOFF 　◆3-4名のチーム体制で休暇が取得しやすい体制

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

・土地の特徴やニーズを捉えた、ダイナミックなリフォーム企画 ・完成した住宅の販売、入居者フォロー ★仕入-企画-販売の全工程に一気通貫で関われるのが特徴。お客様、仲介会社、施工会社など様々な人を巻き込んでプロデュースしてください！ ★仕入価格を自分で設定できたり、ニーズを捉えた住宅の企画ができるなど、裁量権をもって仕事をすることができます。

【必須】・新規営業経験をお持ちの方（個人・法人は不問！） ★人材営業、広告営業、携帯販売スタッフなど様々な業界出身の先輩が活躍中！業界関係なく、成長していきたい気持ちを重視しています！ 【魅力】・空き家問題解決など社会貢献性の高い事業に関われます！ ・ダイナミックなリフォーム企画など、裁量権が大きいお仕事！ ・中途入社の先輩は最短1年で店長にステップアップしている方も。 ・リーディングカンパニーの一員として業界を引っ張る人材へ 【環境】・入社後はOJTにて丁寧にフォロー。全社会議ではノウハウ共有もありますので、未経験でも活躍できる環境が揃っています♪

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

【詳細】■仲介業者からの情報収集、適正な仕入価格の設定からお任せします。土地・用地の購入後は建築工事の着工から販売の手配、工事・販売の進捗管理、販売契約の立会いまで一貫した業務をお任せします。 【魅力】仲介業者との繋がりだけでなく、契約・決済時にはエンドユーザーの生の声を聞くことができます。感謝や喜びの声が非常に多く、やりがいを感じながら働くことができる環境です！

【必須】不動産仕入れのご経験　※用地/建物は問いません 【魅力】ケイアイスター不動産グループで持株会加入など福利厚生や人事制度が整っています！ 【競合優位性】■ケイアイスター不動産グループの集中購買によるスケールメリットを活かした建材などの低価格仕入れにより、低価格×高品質な住宅を提供しています。■ライフスタイルの変遷を考えた「リフォームし易い商品」が在宅勤務の需要にマッチして案件増。着工棟数も右肩上がりで急成長中の企業です！【着工棟数】2018年：150棟、2019年：170棟、2020年：200棟、2021年：270棟、2022年：390棟

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

【具体的には】 ■建設会社・ディベロッパー・不動産関連業者からの用地情報の収集営業 ■出店計画と商圏リサーチ情報に基づく具体的な候補地の選定 ■事業計画主、金融機関に対する提案内容の作成 ■各種許認可に関わる行政申請対応　など

【必須】■店舗開発、用地仕入れなどの実務経験をお持ちの方 （業種不問、住宅用地に関わる経験でもこの可） 【企業の魅力】埼玉,東京,千葉,茨城,神奈川でサービス付き高齢者住宅「エクラシア」など、介護・福祉施設を展開。2年前までは39施設でしたが、社員の定着率が高まったことで、積極的に事業拡大を進め、現在は85施設に拡大。今年も新たに10施設の開設を計画しており、売上高200億円突破を視野に入れています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

【業務内容】■不動産価値向上の為のご提案（修繕計画/リフォーム提案等）■賃貸経営を成功に導くアドバイス（税金対策や相続）■入退室時立合い等【社員を守る体制】業界に先駆けて、管理物件や担当顧客、業務割り振りを独自のシステムで管理し、効率化を実現。 [1]24時間365日コールセンター電話受付 [2]業務（立会い/巡回/依頼要望 対応）のシステム化[3]精算/家賃回収/督促は専門部署で実施（分業）

【必須】■営業経験 (個人/法人不問)もしくは販売職の経験1年以上 ★不動産業界経験は不問！未経験からチャレンジしたい方歓迎 ★顧客と長期にわたって関係性構築したい方歓迎 【身に付くスキル】提案力/折衝力/専門知識（建築/リフォーム/税務等）（税金や相続等については別途専任担当者がいます） 【評価】ノルマなく（部署全員で目標を目指す）訪問件数等の行動も評価 【期待】顧客満足を追求し、オーナー様との関係構築に専念頂く事を期待 【キャリア】社員の意欲や志向を尊重し、スペシャリスト、マネジメント、海外営業、スターツグループ内異動等様々なキャリアの機会を用意！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

▼土地の情報収集▼企画（区画割り等）の検討▼土地の購入▼造成工事・建売住宅建築の手配（自社施工・自社設計）▼住宅完成後、販売会社への販売依頼▼進捗チェック等の販売フォローを継続▼販売まで見届けて案件終了

【必須】■宅地建物取引士　保有者■自家用車を持ち込んでの営業活動が可能な方 【歓迎】■用地仕入れ経験者（特に埼玉西エリアにお強い方！）■戸建用 地、分譲用地の仲介業務経験者■住宅営業経験者で土地なし顧客へ土地付〜契約の経験者 【当社について】顧客満足度を何よりも大切にしており、お客様にとこと ん入り込み、パートナーとして一緒に家づくりを目指すとともに工事進捗 の報告徹底、利益還元を行っています。その姿勢は社員にも同様で、休日 を選択できる制度や手当の充実など、社員の満足度にも配慮を怠らず、長 く働ける環境を整えています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

■当社の住宅は高品質、高性能でありながら低価格のため、競合他社と比較すると若い顧客層の方が多いです。グッドデザイン賞を受賞した「Z空調」をはじめ、他社にない特長ある商品を取りそろえています！ ■営業支援ツールも充実しており、お客様のニーズに適したご提案が可能な体制が整っております。 ■5日間の導入研修もある為、商品/仕事の流れ/当社について、基本的な知識を身に付けてから就業していただけます。

【必須】■宅地建物取引士の資格保有者 ■分譲住宅会社での仕入経験 ■第一種運転免許普通自動車(AT限定可) 【歓迎】埼玉県内の不動産業者とお付き合いがある方 【採用背景】建売物件にも力を入れるために、埼玉県でも専任担当を置きたいと考えています。新規で立ち上げていく側面が強いため、埼玉県内の不動産業者とすでにお付き合いがある方を歓迎します。 ★土地を仕入れるなど、不動産営業としての一通りの業務を経験している方であれば、弊社の会社の仕組み・手続きなどのOJTのみで直ぐにご活躍いただけます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

【やりがい】お客様（ビルのオーナー）に近い所で施設の清掃等運営管理、収支管理等の計画・管理、現場スタッフの採用まで幅広い経験を積めます。常駐はありません。基本的に直受け案件です。また、お客様へ施設の魅力向上、資産価値向上のための提案が可能です。より上流工程から携わっていただけます。 【担当案件】1人10〜20物件。まずは5物件ほどからスタート予定です。

【いずれか必須】■ビル管理・メンテナンス業務の経験者 ■不動産会社にて施設管理の経験者 ■事業会社にて施設管理/管財業務の経験者 【尚可】■労務管理経験のある方 【強み】独立系として60年の実績と経験を評価され、大手取引先から発注を受けています。たしかな提案力で入札からの受注を多く取っています。 【働き方】土日休み。残業時間削減を行っており、残業月平均20時間程度 です。19-20時には退勤しており、ワークライフバランスを保ちなが自分のペースで働くことができます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

・自社開発プロジェクトのための収益用賃貸マンション・オフィスビル・ホテル用地の取得 ・新規取引先の開拓、関係構築、情報収集 ・既存取引先との関係構築、情報収集 ・ボリュームプランの策定、事業収支の検証 ・権利関係、与信調査 ・契約締結業務

【必須】■不動産業者において開発用地取得経験をお持ちの方 【尚可】■不動産業者において開発用地の取得経験をお持ちの方 【魅力】■中途社員割合は約80％で部内外問わず様々な分野で活躍！ ■BtoBかつ棟単位の収益不動産の供給を専門で行っており、信託受益権など金融と不動産を融合した幅広い知識が身につく環境です 【求める人物像】■新規取引先開拓の営業活動に抵抗がない方 ■支店での少人数業務につき、支店内での自身の業務以外にも興味や関心を持ちながら、管理職候補として前向きに業務に取組まれる方 ■世の中の変化を感じ取り、具体的施策をイメージできる方

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

【具体的には】 ■建設会社・ディベロッパー・不動産関連業者からの用地情報の収集営業 ■出店計画と商圏リサーチ情報に基づく具体的な候補地の選定 ■事業計画主、金融機関に対する提案内容の作成 ■各種許認可に関わる行政申請対応　など

【必須】■店舗開発、用地仕入れなどの実務経験をお持ちの方 （業種不問、住宅用地に関わる経験でもこの可） 【企業の魅力】埼玉,東京,千葉,茨城,神奈川でサービス付き高齢者住宅「エクラシア」など、介護・福祉施設を展開。2年前までは39施設でしたが、社員の定着率が高まったことで、積極的に事業拡大を進め、現在は85施設に拡大。今年も新たに10施設の開設を計画しており、売上高200億円突破を視野に入れています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

■理事会/総会運営：予算/決算案の提案、マンション運営ルール、運営資金計画等の支援　■居住者の方々の交流企画の提案/サポート ■修繕工事：提案/スケジュール管理　《内勤：外勤＝5：5程度》 【キャリア】大京は管理受託戸数NO.1！多くの物件を管理してきたノウハウがあり学べる環境です。モバイルPC一人一台貸与、事務処理のシステム化にて事務作業を効率化。現場に時間を割ける体制を整備。

【いずれかの経験】■営業　■販売や接客　■店舗SV　■不動産業界経験 ■個人顧客に関わってきた経験（塾講師や冠婚葬祭業　等） 【人物像】◆顧客志向で、豊かな住環境のために様々な提案ができる方 【充実した教育体制】入社時研修に加え、1ヶ月後にはマンション管理実務に関する研修を実施しますので、未経験からでも安心です。 【働き方改革】◆フレックスタイム制導入 ◆代休取得率99％で年間休日129日確保◆休みの日は携帯電源をOFF（休みの日はコールセンターに転送→現場上長にエスカレーション） ◆3-4名のチーム体制で休暇が取得しやすい体制

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

【仕事概要】 戸建て分譲住宅用地（建売住宅用地）の仕入れ、建物完成後に不動産仲介業者様に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 土地仕入れから建物販売までを一貫して管理するため、とてもヤリガイのあるお仕事です。 【仕事詳細】 分譲住宅を建てるための用地仕入れをお任せします。 仕事の流れ (1)担当エリア内の不動産仲介業者を訪問（1日10件前後） (2)雑談して仲良くなりつつ、情報のヒアリングや用地の情報収集 (3)仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案 （間取りplan、立地place、価格priceのPPPがポイント！設計など他部門と協力し協力して作り上げます） (4)施工部門へ引継ぎ (5)住宅完成後は、仲介業者やグループ会社に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。

下記すべてを満たす方 1.営業の経験をお持ちの方（業界問わず営業経験年数2年以上） 2.普通運転免許（AT限定可） ※入社までに取得いただければ大丈夫です。

株式会社スタッフファースト

埼玉県

【業務範囲】 ■不動産の購入:中古物件の仕入れ ■企画:建築チームとリノベーション・リフォームの企画を実施 ■販売:仲介業者様を通じて販売。沼津店は初となるお客さまへの直売も予定しています。 【キャリアパス】毎年新店舗をOPENしています。新店店長も目指せます。

【必須】■何らかの営業経験(目安3年以上) ■普通自動車運転免許(AT可) 【歓迎】■不動産営業のご経験　■宅地建物取引士の資格所有者 【働き方】業務IT化を推進しておりSurfaceやスマホ貸与、クラウドでのデータ管理、WebMTGを実施。在宅ワーク可能な為、必要な際に出社と柔軟な働き方ができます。自社内に建築メンバーや庶務・雑務を支援するためのサポートチームがいる為、業務に集中でる環境が整っています。 直行直帰OK/残業15H程度/マイカー通勤可/年休125日/働きやすさ◎/ リモートワーク可/服装自由◎/誕生日休暇あり

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

指導したり、日々のコミュニケーションを実施。企画・販促活動のマネジメントや数値管理、マーケティング、オーナーへの報告などSC運営に関する業務を広く担当。(2)イベント企画・運営・広報:季節に合わせた催しや集客イベント、地域活性化のための企画など広報イベントの企画、運営(3)テナントリーシング：出店いただいているテナント企業との契約交渉や、新しく誘致したいテナント企業に対しての出店交渉を本社と協同 等

【必須】■営業経験 ※複数のテナント様とのやり取りになるため、無形商材で複数のクライアントと長期間で付き合っていくような営業経験がある方が望ましいです 【過去の入社例】カード会社の営業経験者で商業施設内での営業などの経験がある方など

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

指導したり、日々のコミュニケーションを実施。企画・販促活動のマネジメントや数値管理、マーケティング、オーナーへの報告などSC運営に関する業務を広く担当。(2)イベント企画・運営・広報:季節に合わせた催しや集客イベント、地域活性化のための企画など広報イベントの企画、運営(3)テナントリーシング：出店いただいているテナント企業との契約交渉や、新しく誘致したいテナント企業に対しての出店交渉を本社と協同 等

【必須】■エリアマネージャー、SV、店舗統括などの経験を持ち、商業施設の運営にチャレンジしてみたい方 【魅力】店舗統括のご経験を活かして商業施設全体の運営やイベント企画、数値の改善などに取り組めるポジションです。複数メンバーのマネジメント経験やエリアの数値管理経験などが活きていきます。シフト制ですが年間休日126日と業界内では休みが多く、働きやすい環境です。また「モラージュ菖蒲」の運営を通して地域の活性化など、非常にやりがいのある仕事です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

■業務は3人1組のチームで担当。用地仕入、建築工程管理、引き渡しを分 担して担当します。 ☆19時でPC完全シャットダウンします。 【仕事の流れ】1.仲介業者から情報を収集→2.予算を組む（適正な仕入価 格を設定）→3.土地を購入→4.住宅のプランニング→5.建築工事の着工〜 販売の手配→6.工事・販売の進捗管理→7.販売契約の立会い〜引渡〜決済

【いずれか資格必須】■宅地建物取引士又は建築士・建築施工管理の資格 【必須】■不動産又は建設業界での経験1年以上　 【チームワークを重視し成長して参りました】営業は3〜4名のチーム制。 個人目標はなく、チームでの売上目標ですので、チーム内でフォローし合 い、連携して業務を行って頂きます。また、社名の「アーネスト」は、「 まじめな・真剣な・熱心な」という意味であり、そういった実直な社員が 多い社風です。社員みんなが「低価格で良質な住宅を」と作っていきたい という想いが強くメーカー気質です。 ★当社の安定性/将来性の秘訣は最下記参照ください★

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

最も利益の出る方法を自分でプランニングし、販売できるところが多彩な不動産サービスを展開するハウスドゥの魅力です。 ◎東証プライム上場企業であるため不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。 ◎資金力が豊富で決裁のスピードも早いため他社よりもスピーディに買取が可能 ◎全国各地に店舗を展開しておりエリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしています。

【必須】■不動産売買に関する何らかの営業経験（目安2年以上） 売買営業、用地仕入営業、売買仲介営業、買取再販、ワンルーム投資営業等を想定 ＜ハウスドゥグループの強み＞ ◎東証プライム市場企業であるため 不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。 ◎資金力が豊富で決裁のスピードも早いため他社よりもスピーディに買い付けることが可能です。ちなみに1億円までなら担当上長の決裁で買い付けることができます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

＜業務の詳細＞ ◆建物の維持または修繕計画の策定　 ◆総会・理事会の支援 ◆日常清掃・定期清掃の実施・管理 ◆常駐管理スタッフの管理/監督、指導(受付・日常維持管理業務) ◆消防・給排水・電気設備の保守メンテナンス・点検の手配・管理

【必須】不動産業界でのご経験(賃貸管理や賃貸仲介経験者が入社して活躍中！)【魅力】残業平均月0〜10時間◎完全週休2日制/休日出社の場合は振替休日の取得を徹底/年休123日◎【歓迎】■マンション管理のご経験 ◎●○おすすめポイント○●◎ 24時間対応のコールセンターがあり、マニュアルがございますので、 1次対応は全てそちらで行っています。そのため、プライベートとの メリハリをつけてご就業頂くことができる環境です。 【働く環境】水・日・祝休みです。休日に出社した場合は振替休日を徹底 していますので、ワークライフバランスを保って就業いただけます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

＜業務の詳細＞ ◆建物の維持または修繕計画の策定　 ◆総会・理事会の支援 ◆日常清掃・定期清掃の実施・管理 ◆常駐管理スタッフの管理/監督、指導(受付・日常維持管理業務) ◆消防・給排水・電気設備の保守メンテナンス・点検の手配・管理

★未経験OK・第二新卒歓迎・不動産業界にチャレンジしてみたい方におススメ★【必須】■宅建資格【魅力】残業平均月0〜10時間/完全週休2日制/休日出社の場合は振替休日の取得を徹底/年休123日◎ ◎●○おすすめポイント○●◎ 24時間対応のコールセンターがあり、マニュアルがございますので、 1次対応は全てそちらで行っています。そのため、プライベートとの メリハリをつけてご就業頂くことができる環境です。 【働く環境】水・日・祝休みです。休日に出社した場合は振替休日を徹底 していますので、ワークライフバランスを保って就業いただけます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

【業務内容】■不動産価値向上の為のご提案（修繕計画/リフォーム提案等）■賃貸経営を成功に導くアドバイス（税金対策や相続）■入退室時立合い等【社員を守る体制】業界に先駆けて、管理物件や担当顧客、業務割り振りを独自のシステムで管理し、効率化を実現。 [1]24時間365日コールセンター電話受付 [2]業務（立会い/巡回/依頼要望 対応）のシステム化[3]精算/家賃回収/督促は専門部署で実施（分業）

【必須】■不動産業界での顧客折衝経験3年以上 ★リーダーを目指す志向のある方★業界での知識・経験を活かしたい方 【評価】(部署全員で目標を目指す為)ノルマなく訪問件数等の行動も評価 【身に付くスキル】提案力/折衝力/専門知識（建築/リフォーム/税務等）（税金や相続等については別途専任担当者がいます） 【評価】ノルマなく（部署全員で目標を目指す）訪問件数等の行動も評価 【期待】顧客満足を追求し、オーナー様との関係構築に専念頂く事を期待 【キャリア】社員の意欲や志向を尊重し、スペシャリスト、マネジメント、海外営業、スターツグループ内異動等様々なキャリアの機会を用意！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

埼玉県

「どの地域で何部屋ご契約したいのか？」など詳細をお伺いし最適なプランをご提案します。 レオパレスといえば家具・家電付き。契約するたびに家具や家電を買い揃える必要もなく企業様にとっては経費の削減につながります。 こうした取り組みが選ばれ続ける理由となり 日本の上場企業の実に約80％もの企業様にご利用いただいています。

※業界未経験の方歓迎 【必須】■営業経験をお持ちの方 ■第一種運転免許普通自動車 【働き方について】 ◆専門セクションによる建物管理やコールセンターによる24時間のフォロー体制も整備。契約後の様々な業務をワンストップで行えることで企業様や弊社営業の負担を減らすことができます。 ◆法人のお客様が相手なので土日祝が休日となります。

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＜業務の詳細＞ ◆建物の維持または修繕計画の策定　 ◆総会・理事会の支援 ◆日常清掃・定期清掃の実施・管理 ◆常駐管理スタッフの管理/監督、指導(受付・日常維持管理業務) ◆消防・給排水・電気設備の保守メンテナンス・点検の手配・管理

★業界未経験OK・第二新卒歓迎！不動産業界に興味ある方におススメ★ 【必須】何かしらの営業のご経験【魅力】残業平均月0〜10時間 ◎完全週休2日制/休日出社の場合は振替休日の取得を徹底/年休123日◎ ◎●○おすすめポイント○●◎ 24時間対応のコールセンターがあり、マニュアルがございますので、 1次対応は全てそちらで行っています。そのため、プライベートとの メリハリをつけてご就業頂くことができる環境です。 【働く環境】水・日・祝休みです。休日に出社した場合は振替休日を徹底 していますので、ワークライフバランスを保って就業いただけます。

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□電気エネルギーの安全・省エネ管理 □不具合箇所の報告書作成、見積もり、協力会社の選定、納期調整 【就業環境について】 ◎残業は月平均20時間程度で、長く腰を据えて働ける環境がございます ◎関西電力のグループ会社のため、社風は非常に落ち着いていて定着率が高く、新卒/中途ともに離職率はとても低いです。

【歓迎】第二種電気工事士/危険物取扱乙種第4類/2級ボイラー技士のいずれかの資格をお持ちの方 【正社員登用について】◎勤務態度に問題なく、第二種電気工事士/危険 物取扱乙種第4類/2級ボイラー技士すべての資格を取得された方は、正社員登用の可能性がございます。およそ1年半〜3年程度で登用のタイミングがございます。 【教育体制について】◎現場でのOJTに加えて、入社後、適宜業務スキルの研修もあり、着実にスキルを身につけられる環境です。

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サポート/資金・外注管理等。 ■管理物件の新規受託営業（問い合わせ・広告等からの反響営業）や担当 物件の修繕工事の受注営業。 ■フロントメンバー（管理運営アドバイザー）のマネジメント業務。 ★質の高いサービスと適性価格を武器に約20年受託戸数増加中。 ★転勤を伴わないエリア総合職も支店長迄昇格可能です。

◆営業経験or販売経験等のご経験者でコミュニケーションに強みをお持ち の方◆リーダー・マネジメント経験を積んで行きたい方 入社事例：ドラッグストア店長、飲食店店長、学習塾エリアマネージャー 内定事例：ドラッグストア店長、飲食店店長、車の販売、商社営業等。 中途入社の方はほとんどの方が業界未経験者です。 【未経験の方へのサポート】フロント教育プログラム（１〜20章） 【正社員登用について】「管理業務主任者」の資格取得が正社員登用の条 件です。資格取得のため、会社主導の模擬試験の実施やチューター制度等の支援がされています。

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。担当物件が満室となった場合は大きな達成感◎。またオーナーと関係構築し、入居者満足度向上に向けて、リフォーム/修繕の提案をします。 【社風】厳しいノルマを設定するのではなく、チームワークで成果を上げるスタンスです。また入社後、社員に気持ちよく長く働いてもらいたいという想いから、年に2回、上長と1対1で仕事だけに関わらず私生活も含めてのライフプランの話を本音で話し合う制度有り。

★未経験歓迎！【こんな方へ】会話するのが好き、人と仲良くなるのが得意な方。落ち着いた社風の中で、WLB整えながら長期就業されたい方。 【歓迎】不動産業界経験(新築など開拓営業からキャリアチェンジ歓迎！) ◎パナソニックホームズのブランド希望の入居者も多く、入居者の「質」も高いのが特徴。 ◎現在空室率も低い為、3月9月の繁忙期も、限られた空室のみに集中できます。(2年契約がメインのため、オーナーとの関係構築に時間を使えます) 【当社】創業者 松下幸之助は、家電は生活の一部だが、住宅は「人の生活そのものであり、人を育む器」としての想いから住宅事業を立ち上げ。

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指導したり、日々のコミュニケーションを実施。企画・販促活動のマネジメントや数値管理、マーケティング、オーナーへの報告などSC運営に関する業務を広く担当。(2)イベント企画・運営・広報:季節に合わせた催しや集客イベント、地域活性化のための企画など広報イベントの企画、運営(3)テナントリーシング：出店いただいているテナント企業との契約交渉や、新しく誘致したいテナント企業に対しての出店交渉を本社と協同 等

【必須】■プロパティマネジメントのご経験 【モラージュ菖蒲について】10年間で売上伸長100億円超。日々進化するモラージュ菖蒲は240のテナント、5,000台の駐車場を有する地域最大級の大型ショッピングセンターです。毎週末イベントを開催し、その回数は年間400回を超えます。また、イベントに加え、地域有数のシネコンや屋内のキッズテーマパークを持つなど、ショッピングに留まらない様々なお客様のニーズに応えられる施設です。

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【業務範囲】 ■不動産の購入:中古物件の仕入れ ■企画:建築チームとリノベーション・リフォームの企画を実施 ■販売:仲介業者様を通じて販売。沼津店は初となるお客さまへの直売も予定しています。 【キャリアパス】毎年新店舗をOPENしています。新店店長も目指せます。

【必須】■不動産営業のご経験3年以上　■宅地建物取引士　■普通自動車運転免許(AT可) 【歓迎】■不動産買取営業のご経験 【働き方】業界では珍しくIT化を推進。効率の良い業務を心がけています。例えば、営業活動においてタブレットを用いたツールを活用。リノベーションプランのやり取りもタブレットで行います。また、可能な範囲で契約もデータ化。サポートチームが庶務・雑務を支援するため業務に集中でる環境が整っています。 直行直帰OK/残業15H程度/マイカー通勤可/年休125日/働きやすさ◎

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■不動産仲介会社へのアプローチや不動産の買取から、自社の他部署と連携し、リフォームや販売までを一貫しておこないます。弊社の特徴の一つに、「徹底した分業制」がございます。 WEBによる販促、反響対応、営業や契約業務など、すべて別部署が担当しており、営業は物件案内と商談のみで、本当の意味で営業に専念することができます

【必須】■不動産営業経験1年以上　■運転免許をお持ちの方 【尚可】■宅地建物取引士をお持ちの方 【魅力】当頑張るほどキャリアアップ&正当に評価されやすい体制！ 【募集背景】業績拡大と更なる少子高齢化の進展を見据えて、部門の強化・増員を図るべく、即戦力として長く勤めて頂ける方を採用したいと考えています。 【教育体制】OJTを基本とし、上司の商談へ同行や、営業のロールプレイングにて、実践形式で営業スキルを身に付けていくことが出来ます。最初の3ヵ月のフォロー体制が整っており、そこでしっかりと基礎を学ぶことができます。

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【特徴】葬儀社や司法書士との業務提携など、他社と競合しづらい独自の情報網を構築しているため、営業個人の情報に頼ることなく、会社として安定した業績を作り出す仕組みができています。 【魅力】「不動産の可能性を追求し、世の中の困りごとを解決する」という経営理念の下、数字だけでなく世のため人のために事業を展開しています。不動産業界を変えていきたいという想いを持つ方に適した環境です。

【必須】■不動産業界での営業経験(※不動産仲介会社だけでなくハウスメーカー出身のメンバーなども活躍しています。) 【尚可】■不動産売買経験　■宅地建物取引士 【当社について】上場を目指している不動産ベンチャーです。不動産の可能性を多角的に捉え、今までにないサービスを世の中に送り出しています。その中で、会社と一緒に成長したい、社会貢献性の高い仕事をしたいと考えている方はぜひご応募ください。 【働き方】ご自身で日々のスケジュール調整を行いながら、メリハリをつけて働くことができます。

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【具体的には】・オーナーへの収益提案・相続相談・賃料の入金管理・空室募集・建物管理・賃貸借契約書管理、リフォーム提案等 【入社後のフォロー】仕事に慣れるまでは先輩社員によるOJTで丁寧に理解できるまでサポートいたします。不動産業界未経験でも、安心して入社していただけるようにバックアップします。将来的には、不動産の総合コンサルティングができるようになります。

★必須経験無し！『コミュニケーション能力』を活かしたい方歓迎！ 【歓迎】基本的なPC操作ができる方　宅地建物取引士・FP 　　　　金融業界や富裕層向けの営業などは親和性が高いです★ 【求める人物像】体育会やサークルなど１つのことを貫いた経験がある方 【働き方】残業ほぼなし。チームとして一緒の目標を追っていけるためみんなで協力しあえる環境です。問い合わせ窓口が24時間365日動いている為1次対応は行わず、営業時間内で安心して働くことが可能◎ 【社内環境】社員の構成は30代〜50代と幅広いです。不動産業界出身者ではなく、飲食関係や金融機関にいらっしゃった方々等多岐に渡ります。

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■業務は3人1組のチームで担当。用地仕入、建築工程管理、引き渡しを分 担して担当します。 ☆19時でPC完全シャットダウンします。 【仕事の流れ】1.仲介業者から情報を収集→2.予算を組む（適正な仕入価 格を設定）→3.土地を購入→4.住宅のプランニング→5.建築工事の着工〜 販売の手配→6.工事・販売の進捗管理→7.販売契約の立会い〜引渡〜決済

【いずれか資格必須】■宅地建物取引士又は建築士・建築施工管理の資格 【必須】■不動産又は建設業界での経験1年以上　 【チームワークを重視し成長して参りました】営業は3〜4名のチーム制。 個人目標はなく、チームでの売上目標ですので、チーム内でフォローし合 い、連携して業務を行って頂きます。また、社名の「アーネスト」は、「 まじめな・真剣な・熱心な」という意味であり、そういった実直な社員が 多い社風です。社員みんなが「低価格で良質な住宅を」と作っていきたい という想いが強くメーカー気質です。 ★当社の安定性/将来性の秘訣は最下記参照ください★

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【業務範囲】 ◆不動産の購入:中古物件の仕入れ ◆企画:建築チームとリノベーション・リフォームの企画を実施 ◆販売:仲介業者様を通じて販売。沼津店は初となるお客さまへの直売も予定しています。 【キャリアパス】毎年新店舗をOPENしています。新店店長も目指せます。

【必須】◆何らかの営業経験(目安3年以上) ◆普通自動車運転免許(AT可) 【歓迎】◆不動産営業のご経験　◆宅地建物取引士の資格所有者 【働き方】業務IT化を推進しておりSurfaceやスマホ貸与、クラウドでのデータ管理、WebMTGを実施。在宅ワーク可能な為、必要な際に出社と柔軟な働き方ができます。自社内に建築メンバーや庶務・雑務を支援するためのサポートチームがいる為、業務に集中でる環境が整っています。 直行直帰OK/残業15H程度/マイカー通勤可/年休125日/働きやすさ◎/ リモートワーク可/服装自由◎/誕生日休暇あり

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【業務範囲】 ◆不動産の購入:中古物件の仕入れ ◆企画:建築チームとリノベーション・リフォームの企画を実施 ◆販売:仲介業者様を通じて販売。沼津店は初となるお客さまへの直売も予定しています。 【キャリアパス】毎年新店舗をOPENしています。新店店長も目指せます。

【必須】◆不動産営業のご経験3年以上　◆宅地建物取引士　◆普通自動車運転免許(AT可) 【歓迎】◆不動産買取営業のご経験 【働き方】業界では珍しくIT化を推進。効率の良い業務を心がけています。例えば、営業活動においてタブレットを用いたツールを活用。リノベーションプランのやり取りもタブレットで行います。また、可能な範囲で契約もデータ化。サポートチームが庶務・雑務を支援するため業務に集中でる環境が整っています。 直行直帰OK/残業15H程度/マイカー通勤可/年休125日/働きやすさ◎

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＜業務の詳細＞ ◆建物の維持または修繕計画の策定　 ◆総会・理事会の支援 ◆日常清掃・定期清掃の実施・管理 ◆常駐管理スタッフの管理/監督、指導(受付・日常維持管理業務) ◆消防・給排水・電気設備の保守メンテナンス・点検の手配・管理

★未経験OK・第二新卒歓迎・不動産業界にチャレンジしてみたい方におススメ★【必須】■管理業務主任者資格【魅力】残業平均月0〜10時間/完全週休2日制/休日出社の場合は振替休日の取得を徹底/年休123日◎ ◎●○おすすめポイント○●◎ 24時間対応のコールセンターがあり、マニュアルがございますので、 1次対応は全てそちらで行っています。そのため、プライベートとの メリハリをつけてご就業頂くことができる環境です。 【働く環境】水・日・祝休みです。休日に出社した場合は振替休日を徹底 していますので、ワークライフバランスを保って就業いただけます。

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【育成】仕入れ未経験者については、メンター制度でしっかりOJTを行いながら教育を行っていきます。入社後の半年程度は、不動産営業を行いながら用地の仕入れについて知識をつけて頂きます。その後、経験と知識に応じて、用地の仕入れ業務を随時お任せしています。 【やりがい】仲介業者との繋がりだけでなく、エンドユーザーの生の声を聞くことができることから、やりがいを多く感じながら働くことができる環境です！

【必須】不動産営業のご経験 ※ 仕入れ/売買仲介/住宅営業/建築・アパート営業など問いません 【魅力】大手企業の持株会加入など、福利厚生や人事制度が整っています！ 【競合優位性】■ケイアイスター不動産グループの集中購買によるスケールメリットを活かした建材などの低価格仕入れにより、低価格×高品質な住宅を提供しています。■ライフスタイルの変遷を考えた「リフォームし易い商品」が在宅勤務の需要にマッチして案件増。着工棟数も右肩上がりで急成長中の企業です！【着工棟数】2018年：150棟、2019年：170棟、2020年：200棟、2021年：270棟、2022年：390棟

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・土地の特徴やニーズを捉えた、ダイナミックなリフォーム企画 ・完成した住宅の販売、入居者フォロー ★仕入-企画-販売の全工程に一気通貫で関われるのが特徴。お客様、仲介会社、施工会社など様々な人を巻き込んでプロデュースしてください！ ★仕入価格を自分で設定できたり、ニーズを捉えた住宅の企画ができるなど、裁量権をもって仕事をすることができます。

・折衝経験をお持ちの方(営業・販売経験など)・マイカーをお持ちの方 ★ほとんどの先輩が業界未経験★人材営業、広告営業、携帯販売スタッフなど様々な業界出身の先輩が活躍中！成長していきたい気持ちを重視！ 【魅力】・空き家問題解決など社会貢献性の高い事業に関われます！ ・ダイナミックなリフォーム企画など、裁量権が大きいお仕事！ ・中途入社の先輩は最短1年で店長にステップアップしている方も。 ・リーディングカンパニーの一員として業界を引っ張る人材へ 【環境】・入社後はOJTにて丁寧にフォロー。全社会議ではノウハウ共有もありますので、未経験でも活躍できる環境が揃っています♪

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【具体的には】・管理組合会計（出納関係）書類のチェック、報告等 ・理事会、総会の議事進行（司会等）による運営補助、資料作成 ・各種点検報告書の確認、及び修繕等が必要な場合の組合へ報告や提案、取引業者との折衝 ・担当物件（10〜15棟前後）の巡回及び管理員業務状況の確認 ※他社管理物件のリプレイスは担当組織が行うため新規開拓はありません。

【必須】◆何らかの営業経験がある方（業界・商材不問/目安3年以上） ◆基本的なPCスキル（Word,Excel,Outlook等）　◆要普通免許 【歓迎】管理業務主任者・宅建士・マンション管理士の有資格者 ◎「成約がゴール」「売上至上主義」の短期業績を追い求めるタイプではなく、担当物件の入居者と積極的に顔見知りになって息の長いリレーションを作れるような方を求めています。 ◎人前でプレゼンテーションをされたり、会議のファシリテーターをされた経験がある方は特に歓迎します。 ●業務に必要な不動産関連資格取得のバックアップ体制は整っています。

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【業務内容】■不動産価値向上の為のご提案（修繕計画/リフォーム提案等）■賃貸経営を成功に導くアドバイス（税金対策や相続）■入退室時立合い等【社員を守る体制】業界に先駆けて、管理物件や担当顧客、業務割り振りを独自のシステムで管理し、効率化を実現。 [1]24時間365日コールセンター電話受付 [2]業務（立会い/巡回/依頼要望 対応）のシステム化[3]精算/家賃回収/督促は専門部署で実施（分業）

【必須】■営業経験 (個人/法人不問)3年以上 ★不動産業界経験は不問！未経験からチャレンジしたい方歓迎 ★顧客と長期にわたって関係性構築したい方歓迎 【身に付くスキル】提案力/折衝力/専門知識（建築/リフォーム/税務等）（税金や相続等については別途専任担当者がいます） 【評価】ノルマなく（部署全員で目標を目指す）訪問件数等の行動も評価 【期待】顧客満足を追求し、オーナー様との関係構築に専念頂く事を期待 【キャリア】社員の意欲や志向を尊重し、スペシャリスト、マネジメント、海外営業、スターツグループ内異動等様々なキャリアの機会を用意！

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＜業務の詳細＞ ◆建物の維持または修繕計画の策定　 ◆総会・理事会の支援 ◆日常清掃・定期清掃の実施・管理 ◆常駐管理スタッフの管理/監督、指導(受付・日常維持管理業務) ◆消防・給排水・電気設備の保守メンテナンス・点検の手配・管理

★未経験OK・第二新卒歓迎★【必須】サービス業界・販売接客業でのリーダー経験(お客様との折衝やメンバー育成等)【魅力】残業平均月0〜10時間/完全週休2日制/休日出社の場合は振替休日の取得を徹底/年休123日◎ ◎●○おすすめポイント○●◎ 24時間対応のコールセンターがあり、マニュアルがございますので、 1次対応は全てそちらで行っています。そのため、プライベートとの メリハリをつけてご就業頂くことができる環境です。 【働く環境】水・日・祝休みです。休日に出社した場合は振替休日を徹底 していますので、ワークライフバランスを保って就業いただけます。

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【職務内容】 ・仕入用地に関する情報収集業務 ・仕入候補用地の調査、分析、マーケティング業務 ・決裁後の地権者との交渉、契約業務 ・その他関連業務

【必須】戸建分譲の用地/不動産用地/マンション用地仕入のご経験 【歓迎】宅地建物取引士/デベロッパーでご経験があり、戸建分譲用地情報を得るためネットワークをお持ちの方をお待ちしております。 【求める人物像】キャリアアップに貪欲な方/「ありがとう」のために仕事をしたい方/チームワークを大切にして仕事をしたい方/何事にも誠実に向き合う方 【魅力】お客様の理想を叶えていくための仕事を支える大切なお仕事です。営業や工務の仕事を支えることで、お客様の笑顔につながる。大きなやりがいがあります。

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・土地の特徴やニーズを捉えた、ダイナミックなリフォーム企画 ・完成した住宅の販売、入居者フォロー ★仕入-企画-販売の全工程に一気通貫で関われるのが特徴。お客様、仲介会社、施工会社など様々な人を巻き込んでプロデュースしてください！ ★仕入価格を自分で設定できたり、ニーズを捉えた住宅の企画ができるなど、裁量権をもって仕事をすることができます。

・折衝経験をお持ちの方(営業・販売経験など)・マイカーをお持ちの方 ★ほとんどの先輩が業界未経験★人材営業、広告営業、携帯販売スタッフなど様々な業界出身の先輩が活躍中！成長していきたい気持ちを重視！ 【魅力】・空き家問題解決など社会貢献性の高い事業に関われます！ ・ダイナミックなリフォーム企画など、裁量権が大きいお仕事！ ・中途入社の先輩は最短1年で店長にステップアップしている方も。 ・リーディングカンパニーの一員として業界を引っ張る人材へ 【環境】・入社後はOJTにて丁寧にフォロー。全社会議ではノウハウ共有もありますので、未経験でも活躍できる環境が揃っています♪

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■不動産仲介会社へのアプローチや不動産の買取から、自社の他部署と連携し、リフォームや販売までを一貫しておこないます。弊社の特徴の一つに、「徹底した分業制」がございます。 WEBによる販促、反響対応、営業や契約業務など、すべて別部署が担当しており、営業は物件案内と商談のみで、本当の意味で営業に専念することができます

【必須】■不動産営業経験1年以上　■運転免許をお持ちの方 【尚可】■宅地建物取引士をお持ちの方 【魅力】当頑張るほどキャリアアップ&正当に評価されやすい体制！ 【募集背景】業績拡大と更なる少子高齢化の進展を見据えて、部門の強化・増員を図るべく、即戦力として長く勤めて頂ける方を採用したいと考えています。 【教育体制】OJTを基本とし、上司の商談へ同行や、営業のロールプレイングにて、実践形式で営業スキルを身に付けていくことが出来ます。最初の3ヵ月のフォロー体制が整っており、そこでしっかりと基礎を学ぶことができます。

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