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NEW 直接応募求人

マンション管理のフロント担当

ホームライフ管理株式会社

当社のマンション管理フロント担当して、管理組合に対してのマンション運営のサポートをお任せします。

450万円~600万円 / メンバー

ホームライフ管理株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    【具体的には】 ■理事会、総会の準備 ■議事録案の作成 ■設備の日常保守点検、改修・修繕工事の企画提案 ■管理員や協力業者との打ち合わせ・指導・調整・連携 ■居住者のコミュニティづくりのサポート(イベントの企画や実施サポート) ■居住者のトラブル仲裁、クレーム対応  ■その他上記に付随関連する業務全般 など 【1日のスケジュール例】 09:00~ 出勤/メールチェックや始業準備 10:00~ 午前担当物件へ訪問 12:00~ お昼休憩 13:00~ 午後担当物件へ訪問 17:00~ 帰社後、事務処理 18:30~ 終業 【入社後の流れ】 入社後1カ月は先輩のもとでOJT研修を行うほか、マンションの理事会・総会に一緒に参加していただきます。引継完了後に複数の案件をお任せします。 【担当案件について】 メインは首都圏にある、セキュリティマンション「グローリア」。1棟30戸~200戸の超高層マンションです。 一人あたり7~11組合を担当します。 【職場の雰囲気について】 風通しの良さには定評があるだけに、別部署との連携もスムーズです。 何事も協力しあって取り組んでいます。

  • 応募資格

    【必須となる経験・資格】 ■基本的なPCスキル(Excel、Word) ■分譲マンション管理フロントの実務経験(年数不問) ■管理業務主任者資格 【歓迎する経験・資格】 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■さらなるキャリアアップを目指している方 ■新しい環境で自分の実力を試してみたい方 ■管理業務主任者の資格を活用したい方 ■好奇心にあふれる方 ■何事にも前向きに取り組める方 ■ワークライフバランスが実現可能な職場で働きたい方

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NEW 直接応募求人

社宅事務代行オペレーター【日本社宅サービス】

【合同募集】サンネクスタグループ/日本社宅サービス

【業務未経験・第二新卒者が活躍!】お客様のためにコツコツ努力できる方を歓迎します/プライム上場グループ/土日祝休み

370万円~490万円 / メンバー

【合同募集】サンネクスタグループ/日本社宅サービス
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    下記の社宅管理事務代行業務をお任せします。 ・クライアント企業の社員様が転勤によって入居~退去する際の事務手続きの代行業務 ・電話対応やデータ登録、賃貸借契約の内容確認、調整、協議など 【具体的には】 1)社宅、駐車場、引っ越し会社の利用可否の判定 2)各種手当(赴任手当、単身赴任手当、帰省旅費、通勤交通費など)の承認 3)各種証明書(社宅、単身赴任)の発行 4)定期調査 5)社員様からのお問い合わせ対応 等 ◎チーム制となっており、同一業務を複数人で分担して対応します。 【業務イメージ】 ご入社後は、各企業様のルールや規定を学び、クライアント企業の社員様とのやり取りや申請内容の1次チェックといった定型的な業務から始めていただきます。 その後、チームリーダーなどのマネジメントポジションや、担当業務の改善設計など、適性を見ながらお仕事をお任せしていきます。 【仕事のやりがい】 非定型の業務を定型化していくやりがいがあります。企業様ごとに異なる要望を他社と照らし合わせながら定型化し、効率化を図ってください。属人化させない仕組みを構築していくことに面白さがあります。

  • 応募資格

    【必須経験・スキルなど】 ・ビジネスマナー(電話/メール)が身に付いている方 ・PCスキル:Word、Excel(簡単な関数などができる程度)、PowerPoint(初級程度) ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・書類チェックなどの細かい業務が苦にならない方 【生かせるご経験・スキル】 ・一般事務職のご経験 ・不動産業界のご経験(不動産事務、営業、営業事務など) ・人事・総務実務のご経験(福利厚生関連の業務経験者) ・課題発見、改善提案スキル ・コミュニケーションスキル 【キャリアパス】 まずは「一般職」としてご入社いただきます。 その後、「管理職」と「専門職」のいずれかを目指す2つのキャリアがあります。 《ポジション(例)》 メンバー→リーダー(早ければ半年)→SV(目安3年以内)→チーフ(目安5年以内) 《コース》 ・管理職コース  チーム運営だけではなく、今後の事業展開を考えたりすることができます。 ・専門職コース  チームの運営はもちろん、その領域のエキスパートを目指していただくことができます。

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フロント・マンション管理/グループ会社開発マンション/東証プライム上場グループ/残業代別途支給

東証プライム市場上場グループ
賞与実績年4回、7ヶ月分支給/退職金制度など福利厚生充実
500万円~650万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    千葉県

  • 仕事内容

    自社グループ(自社保有)のマンションの管理を行っていただきます。 【具多的には】 ・マンション内のトラブル解決の補助(苦情/要望) ・監理員の業務管理 ・総会/理事会の運営 ⇒管理業務実施報告、月次報告の報告 ・リフォーム/賃貸管理部の連携 ※10~12棟を管理(60戸数)

  • 応募資格

    <必要業務経験> ・マンション管理、フロント業務経験のある方 ・管理業務主任者の資格

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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レジデンス物件のリーシング/賃貸仲介営業/総合不動産グループ/残業代別途支給/土日祝休日

総合不動産グループ
100%中途採用/不動産マネジメントのプロを目指せる/土日祝休み/転勤無
400万円~480万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 レジデンス管理物件のリーシング関連業務をご担当頂きます。 【詳細内容】 ・賃貸仲介業者へ訪問営業 ・新規契約の取り纏め ・募集・ネット媒体への掲載 ・週次報告書および月次報告書作成(リーシングに関する事項) ・周辺マーケットリサーチ ・稼働率アップへの営業施策立案

  • 応募資格

    【必須】 下記のいずれかをお持ちの方 賃貸仲介営業のご経験 プロパティマネジメントの経験(住宅、オフィス、商業問わず) 【歓迎】 宅地建物取引士資格(月々1万円の資格手当)

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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オフィスビルの常駐設備管理/総合不動産グループ/残業代別途支給

総合不動産グループ
フレックスタイム制を導入/ワークライフバランス/確定拠出型年金制度
400万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    同社が管理受託するオフィスなどに常駐し、 様々な設備(電気・空調・給排水・防災など)について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。 【具体的な業務】 ・電気・空調設備などの点検 ・法定点検 ・お客様対応 ・工事の発注・とりまとめ ・修繕対応 ・報告書・見積り作成ほか

  • 応募資格

    【必須】 オフィスビル設備管理のご経験 【資格】 第二種電気工事士 【歓迎】 建築物環境衛生管理技術者・エネルギー管理士・ボイラー技士・第三種電気主任技術者

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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※仙台市※【PM部/賃貸管理】◆年間休日120日◆自由度が高くフラットな社風◆運営戦略の企画・立案

非公開
テナント募集やリフォームなど運営戦略の企画・立案
380万円~500万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

武村 一郎
  • 勤務地

    宮城県

  • 仕事内容

    当社にて下記の業務をお願いします。 <具体的には> ■テナント募集やリフォームなど運営戦略の企画・立案 ■担当エリア住宅の総合管理、管理人指導 ■入居者管理システム、物件管理システムへのデータ入力 ■各種資料作成等のためのパソコン作業(word.Excel) ■各種書類のチェック ■関係部署や入居者への電話及びメール連絡 ■お客様対応 ■家賃督促 ■その他住宅管理に関する業務

  • 応募資格

    短大・高専・専門学校卒業以上 【必須要件】 ◆PCスキル ・Excel、Wordを使いこなせる方(日常業務使用できる方) ・ビジネスメールに慣れている方 ・ある程度のタイピング速度がある方 ◆業務経験 ・事務経験もしくは対人経験が豊富な方 ・人材マネジメント経験のある方  ※不動産業の業務経験者優遇、特にプロパティマネジメント経験者優遇 <歓迎/尚可> ・不動産業の業務経験者優遇、特にプロパティマネジメント経験者優遇

  • 転職エージェント

    キャリアネクスト株式会社

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マンション管理・フロント業務/自社開発マンション土/土日祝休み/ワークライフバランス

投資用不動産会社
年間休日125日/5年勤めた方には、感謝の気持ちを込めて5日間の連続休暇と5万円を支給しています。
450万円~650万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ?社ブランドのマンションをはじめ、都?部を中?に数多くのマンションを管理している同社でフロント業務を担当していただきます。 【具体的には…】 マンションの建物管理業務及び?居者様・オーナー様との連絡業務、各種外部パートナー企業への依頼などをお任せします。 物件は全て、東京都?+横浜・川崎エリアの駅徒歩7分以内です。 ・設備機器の点検 ・修繕計画の?案及び?配(修繕やメンテナンスは外部の協?会社に依頼) ・修繕?事の進捗管理 ※夜間は緊急センターが対応します。

  • 応募資格

    【必須】 マンションフロント業務経験をお持ちの方 【歓迎】 管理業務主任者の資格をお持ちの方 宅地建物取引士の資格をお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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建築技術者/リニューアル工事・レイアウト変更の工事監理/オフィスビル・複合ビル

東京海上グループ
ホワイト企業/残業代別途支給/土日祝休日/退職金制度・家族手当
500万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    神奈川県 / 東京都

  • 仕事内容

    同社グループ各社やグループ外の既存顧客が所有する施設の、リニューアル・レイアウト変更・移転の計画策定・工事管理全般をお任せ致します。 【具体的には】 ・建築・営繕の請負・設計監理 ・建築・設備基本計画策定 ・建物劣化診断・長期修繕計画(LCC)の策定 ・耐震診断・改善計画策定 ・コンバージョン計画策定 ・建物リニューアル計画策定 ・オフィスレイアウト計画策定 等

  • 応募資格

    【必須】 ゼネコン、サブコン、設計事務所で建築・電気・管工事の設計または施工管理の経験がある方 【歓迎】 一級建築士・一級建築施工管理技士 1級電気工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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【賃貸物件管理】大手ハウスメーカーグループ/不動産管理会社/残業20時間未満・休日121日WLB充実

不動産管理会社
入居者募集やメンテナンス提案などの賃貸管理業務 / 働きやすい環境に移りたい方にお勧めです。
400万円~650万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    〜年休121日、残業20時間未満のため、働きやすい環境に移りたい方にお勧め/入居者募集やメンテナンス提案などの賃貸管理業務〜 不動産オーナー様の多くが不安を感じる「管理」を、入居者募集から空室対策まで一括して請け負っています。協力会社である地元不動産企業と連携をとりながら、オペレーションを管理する業務をご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容 ・サブリース物件の仕入れ・契約の取りまとめ ・入居者募集 ・オーナー様へのメンテナンス提案 ・契約管理業務 など ■募集背景 賃貸管理、不動産売買仲介、不動産開発の3つの事業を展開するミサワホーム不動産。 大手グループの確かな基盤と、きめ細やかな対応力をご評価いただき、順調に業績を拡大しています。今後、賃貸管理事業では管理戸数の増加を見込んでおり、新たに増員募集することになりました。 現在「月20時間の残業」をさらに削減するためにも、新たなメンバーとともにより働きやすい環境づくりに注力したいと思っています。

  • 応募資格

    【必須】 ・賃貸物件管理の経験がある方

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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フロント・マンション管理/独立系建物管理会社/管理棟数10~13棟/平均残業時間25時間程度

不動産管理会社
中途入社95%以上/退職金制度・直行直帰可能/東京カンテイグループ
500万円~550万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社が管理・受託している分譲マンション・ビルのフロント業務をお任せします。 【具体的には】 ・管理組合の運営支援業務 総会及び理事会の支援業務 ・管理員の教育及び指導・マンション及び建物の美化チェック ・東京都内を中心に280棟(約18,000戸)のマンションを管理受託しております。 付加価値の高いサービスを提供することで契約更新率は99%を誇ります。 【管理棟数】1人当たりの担当棟数は平均10~13件です。 【管理エリア】東京都:7、神奈川県:2 千葉県:1 【リプレイス】なし

  • 応募資格

    【必須】 フロント・マンション管理のご経験 【資格】 管理業務主任者

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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【資産管理サポート(不動産の売買仲介/賃貸サブリース)】プライム上場企業グループ/フレックスタイム制

総合不動産管理会社
お客様満足を追求するために立ち上げた事業で、活気溢れた部署です。
450万円~570万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社管理の分譲マンションの所有者でリフォームや売却や賃貸を希望される方をお客様として、専有部サービス(リフォーム・生活商材の販売・不動産の売買、賃貸)をワンストップで提供する部・課となります。 【具体的な業務内容】 ① エンド顧客に対して売却及び賃貸の提案業務 ② 管理マンションの管理人やマンション担当者からの情報収集業務 ③ 売却依頼物件の販売活動 ④ 賃貸物件の客付け業務 ⑤ 建物管理業務(賃貸利用者の入居後の建物管理) →賃料の回収業務、小修繕の窓口 ⑥ 売却・賃貸にかかわるリフォーム・不用品回収提案・司法書士の斡旋・(高齢者向け)施設紹介業務 ★年間1,000件を超えるご相談があり、年間150件の売買仲介実績、賃貸管理戸数約650戸の事業規模で管理マンションを主体として資産管理サポート事業(不動産)展開を行っております。 ★わたしたちは、マンション管理会社であるため、ただ、売却や賃貸営業の提案や提案工事を行うのではなく、長期的な資産活用の視点を持って、提案後の建物管理も行い、お客様と長期的なお付き合いをしていくことを常に心がけています。 ★チラシや掲示板、ウェブ、マンション設置のリーフレットなどの反響も多く新規開拓営業は多くありませんが、自分自身でも管理人やマンションフロント担当者から情報を獲得しながら、お問い合わせをいただいたお客様に訪問し、各種提案を行い、売却・管理業務を受託します。 ★お客様が、転勤や住み替えなどで部屋を空ける時に、私たちの部署がこの部屋を借り上げ、貸主として、入居者募集、賃貸管理、売却活動等を行っていきます。 ★具体的には、お客様を探す営業・広報活動(リーシング)から、お預かりする部屋を「賃貸商品化」するための工事(リノベーション)や、その後の部屋の管理業務も行っていただきます。 ★分譲マンション管理事業に強みを持つ当社が、お客様満足を追求するために立ち上げた事業で、活気溢れた部署です。 【部署の特徴】 ①分譲マンション管理事業に強みを持つ当社が、お客様満足を追求するために立ち上げた事業で、活気溢れた部署です。現在、営業6名、事務9名で運営しています。 ②当社管理マンションに対する反響営業業務のため、数字も大切ではありますが、お客様との継続的な信頼関係が重要(信頼関係の上に成り立つ事業)と考えています。 ③お客様のプライベートにまで話が及ぶことがあるため、丁寧、真摯な対応が重要となります。

  • 応募資格

    【必須】 ・経験:不動産業界でなにかしらの営業経験 (賃貸仲介・売買仲介・法人営業など、なにかしらのご経験がある方) 【歓迎】 ・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、管理業務主任者の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・目標達成&成長意欲のある方 ・不動産だけではない付帯業務に対しても積極的に吸収しようとする意欲のある方

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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お客様の声から新商品企画!カスタマーセンターSV・不動産管理/総合ディベロッパーグループ

建物管理会社
将来はSVとしてサービス企画・立案・運営をお任せ!
400万円~500万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 ・SV業務・不動産管理業務 ・入居者様の問合せ対応とサービス企画 【職務詳細】 ・入居者様の問合せ対応 生活関連の問合せや設備修理の受付 (業者手配など二次対応からがメイン。一次対応は委託先が対応) 騒音のクレームが出た際、どういう掲示物であれば入居者様が嫌な思いをせずに伝えられるかを考え、対応。 一方で、なぜ騒音のクレームが出たのか。 物件は木造?入居者様の属性?周辺環境? 様々な要因を考え対策を練り企画立案します。 SVとしてアルバイトさんの振り分けや指示、難易度の高い案件(※)対応をお願いします。 ※設備修繕に関する費用をどこが負担するかなど、アルバイトさんでは判断できかねる案件 入社後まずは、一連のお仕事の流れを知っていただくため問合せに対応して頂きます。 ゆくゆくSVとしてサービス企画・立案・運営をお任せ。

  • 応募資格

    【必須】 個人のお客様を対象にされた業務経験のある方 (カスタマーサポート、接客、販売、営業、ECサイト運営など) 普通自動車免許 【歓迎】 不動産業界にいた方(プロパティマネジメントや不動産管理・賃貸営業などに携わっていた方) 宅地建物取引士

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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【総合職(マンション管理フロント)】プライム上場グループ/未経験歓迎/フルフレックス/福利厚生充実

不動産会社
マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。
400万円~630万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■同グループ会社のマンションを中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もあります。 【業務の詳細】 ■1人当たりの担当物件は1人10件程度。 ■残業時間は平均20〜30時間/月。 マンション管理組合の運営サポート、居住者間のコミュニティ形成のお手伝い、共用部分の修繕提案、計画修繕の提案、長期修繕計画の見直し、管理費収支改善の提案など。外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます。 【働き方】 夜間の対応並びに緊急対応は総合相談窓口にてすべて対応いたします。 そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。 【当社の強み】 複数のランキングで顧客満足度NO.1を獲得。長年の管理実績がある事、BCPを確保したコールセンター設置等安心のサポート体制がある事、業界初の無償駆けつけサービス「リビングQコール」等が強み。

  • 応募資格

    【必須】 ・個人向けの営業経験  【歓迎】 ・管理業務主任者の資格  ◎充実した教育体制で職種未経験の方でも専門知識を身に付けて成長頂けます。  また、数字よりも客様の満足度を重視する環境です

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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総合職/フロント・マンション管理/三井不動産グループ/残業代支給

三井不動産グループ
三井不動産グループが開発したマンションのフロント業務
400万円~600万円 / メンバー | その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    グループ会社が開発した分譲マンション管理業務を担当。 お住まいの方に「ここのマンションに住んで良かった」と感じて頂く付加価値サービスを提供。 既存サービスに留まらず、新しいサービスを生み出して頂く事を期待。 【詳細】 マンション管理組合の運営、長期修繕計画に基づく工事提案、 住民同士の交流を生むイベント企画 等 【担当】 平均12棟程度/人

  • 応募資格

    【必須】 顧客折衝経験(営業、店舗系SV経験者など様々な方が活躍)

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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【社長直下】物流施設のリーシング/創業期中核メンバー/年収700万円~/ベンチャー企業

不動産アセットマネジメント会社
創業メンバーの募集です/アセットマネジメントのノウハウ・人脈づくりを学べます
700万円~1000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社での物流施設のリーシングを担当して頂きます。 物流施設の新規開発案件におけるリーシング営業およびマーケット分析など 大手物流会社、事業会社、EC事業者および仲介会社への営業 現在は客付けに関しては、仲介会社に依頼をしており、主に仲介会社のコントロールを行います。 大手クライアントに関しては直接営業を行って開拓していきます。

  • 応募資格

    【必須】下記いずれかのご経験 ・事業用不動産売買仲介営業のご経験(3年以上) ・オフィス・商業施設のプロパティマネジメント経験・リーシング経験 ・物流業界での営業経験 【歓迎】 ・宅地建物取引士 ・物流施設のリーシング・プロパティマネジメント経験

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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物件管理スタッフ 札幌

非公開
物件管理スタッフ 札幌/年収〜408万円/CMでお馴染み大手不動産/嬉しいノルマなし
275万円~408万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    管理物件のオーナーに対し、空き室提案や建物保全、流行のリノベーションなど資産管理全般の提案や 入居者に対し、設備の不具合や各種相談の受付窓口業務をご担当いただきます。 〈具体的な仕事内容〉 1.賃貸物件の管理業務全般 2.オーナー様の資産運用提案業務 3.入居者様からの問合せ、要望への対応業務

  • 応募資格

    【応募要件】 ・Excelを使用した提案資料作成のご経験をお持ちの方 ・自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎要件】 ・不動産管理会社での勤務のご経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士、不動産経営管理士、マンション管理士の資格をお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社クロス

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フロント・マンション管理/建物管理会社/キャリアチェンジ歓迎/平均残業時間20時間程

総合建物管理会社
あなぶきグループ/未経験者歓迎/フロント業務/平均7-10組合程度
400万円~600万円 / メンバー | その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    同社が管理する分譲マンションの管理業務をご担当いただきます。 一人当たりの担当が平均7-10組合程度(地域による)のため、 幅広い業務範囲でお客様ときちんと向き合って仕事が出来る環境です。 <業務の詳細> ◆建物の維持または修繕についての企画/調整  ◆総会・理事会の支援 ◆日常清掃・定期清掃の実施・管理 ◆常駐管理スタッフの管理/監督、指導(受付・日常維持管理業務) ◆消防・給排水・電気設備の保守メンテナンス・点検の実施手配・管理

  • 応募資格

    【必須】 不動産営業や不動産管理のご経験 【歓迎】 管理業務主任者 宅地建物取引士

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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【不動産金融契約の業務スタッフ】2024年に上場を目指すベンチャー企業/フレックスタイム制/転勤無し

投資用不動産会社
投資用不動産の契約、金融機関とのローン申請・融資に関わる各種業務等
325万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府 / 北海道 / 愛知県 / 福岡県

  • 仕事内容

    投資用不動産の契約に関する事務業務や、金融機関とのローン申請・融資に関わる各種業務をご担当頂きます。 【業務詳細】 ■契約内容確認:売主様や買主様、物件情報を細かくヒアリング ■融資やローンの申請業務 :不動産物件の引き渡しに必要な書類作成などの事務業務や、同時に、金融機関へのローン申請に必要な書類作成等、金融機関と連絡を取り、融資・ローンを受けられるよう交渉 ■契約時立ち合い:重要事項説明書作成・契約同行の対応など

  • 応募資格

    【必須】 ・不動産業界の契約書作成経験2年以上 ・宅建(宅地建物取引主任者)の有資格者 【歓迎】 ・投資用マンション仕入経験 ・銀行への打診経験 【求める人物像】 ・細かい仕事に対してミスを最大限無くすための工夫ができる方 ・業者間でのコミュニケーション力のある方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・自主的に動いていける方

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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不動産コンサルタント営業

非公開
450万円~700万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県 / 東京都

  • 仕事内容

    空室の長期化、建物の老朽化、賃料の下落、管理の煩わしさ等、アパート・マンション経営に悩む大家さんに対して、問題解決に向けたコンサルティングを行う。 具体的には: ■賃貸経営無料健康診断  ■空室に対するコンサルティング  ■専門家の紹介サービス  ■相続相談サービス  ■売却相談        ■代替資産のご提供    ■賃貸管理相談      ■不動産特定共同事業のご紹介、販売    ■売買仲介業務     ■購入相談

  • 応募資格

    ・不動産業界での提案営業・コンサルティング営業の経験 ・普通自動車運転免許 <歓迎条件>  ・修理・建物管理に関する提案経験  ・賃貸不動産コンサルティング業務経験  ・リーシング業務経験  ・リノベーションの運営、企画経験  ・不動産管理業務経験  ・売買仲介で活躍されている方  ・マネジメント経験  ・一級建築士(管理者候補は必須に近い)

  • 転職エージェント

    株式会社アイ・ヒューマンサーチ

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マンション管理のフロント業務/総合商社グループ/管理棟数10棟程度/中途社員多数

不動産総合管理会社
月平均残業時間は20時間程度です。有給も取得しやすく業務を自分でコントロールでき働きやすい環境です。
500万円~650万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    フロント(マンション管理担当)として、分譲マンションの管理組合運営のサポートを中心に担当して頂きます。 各組合の良き相談相手として、オーナーと組合との意見の調整を行い、技術スタッフ、会計スタッフ、現場スタッフと協力して快適な暮らしをサポートして頂きます。 1人当たり約8~10棟程度の中~大規模マンションを担当し、 担当エリアはお住まいを考慮して、東京・神奈川・埼玉・千葉のいずれかを中心に選定します。 ・収支予算案の提案、収支状況の報告 ・事業計画案の提案 ・総会や理事会への出席及び議案書、議事録案の作成 ・修繕工事の提案、業者手配 ・管理員のマネジメント、その他管理組合運営に関わる業務 など 所属するマンション事業本部・東京マンション管理部は、約20名のフロント社員が活躍しています。中途社員がほとんどです。

  • 応募資格

    【必須】 マンションフロントの実務経験 宅地建物取引士 【歓迎】 管理業務主任者

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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【総合職(リーシング)】総合ディベロッパー/東証スタンダード上場/経験不問/ワークライフバランス充実

総合ディベロッパー
異業界からチャレンジしたい方へ。圧倒的裁量でキャリアアップ/土日祝休み・産休育 休取得&復帰率100%/キャリアとプライベートの両立が可能!
550万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    〜異業界からチャレンジしたい方へ/圧倒的裁量でキャリアアップ/土日祝休み・産休育休取得&復帰率100%/OpenWork新卒入社してよかった会社ランキング2022第3位/社員発で新規事業多数スタート/キャリアとプライベートの両立が可能〜 ■業務内容 当社の開発したオフィス・倉庫・店舗用不動産のリーシング業務を担当いただきます。リーシングとは、立地の動向調査(マーケティング)〜テナントの誘致や賃貸条件の策定・調整などをさします。入社後しばらくはテナントや不動産仲介業者へのアプローチ、条件交渉、クロージングがメインとなりますが、ゆくゆくは、物件毎にアプローチする顧客の選定や戦略の立案も担当いただきます。 ■組織構成 配属部署は9名が在籍、配属予定の課は4名(うち1名はアシスタント)が在籍しています。中途入社も多く、非常に風通しのよい社風です。 ■キャリアパス:数十億の大型プロジェクトのリーダーなど、総合職として幅広い領域にチャレンジできるため、ビジネスマンとして圧倒的にステップアップが可能です。 ■ポイント ◎産休・育休取得率100%、復帰率100%!男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。 ◎ファミリーサポート制度(ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助)や、Next GOOD休暇(定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給)等、福利厚生が充実。 ◎OpenWork総合評価ランキング業界4位!新卒入社してよかった会社ランキングランキング3位!(2022年5月時点) ◎インセンティブではなく、固定給で安定して収入を得ることが可能です。※成果を出せは賞与に一定反映されます。 ■キャリア事例 (1)31歳男性:中途入社新築販売営業半年→新築販売プロジェクトマネジャー (プロジェクト規模20億円の責任者) (2)34歳男性:中途入社新築販売営業半年→新規事業部門リーダー ■社風 若くから圧倒的な裁量権を持ち、社内・社外を巻き込みながらプロジェクトの舵取りをする等、会社の一翼を担うような経験を数多く積めます。課題を解決したい、世の中に価値ある大きなビジネスをしたいという志向の方に抜群にフィットする環境です。

  • 応募資格

    【必須】 社会人経験2年以上 ※人物/ポテンシャル重視の選考となるため、不動産業界での経験は一切問いません。

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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管理職候補/プロパティマネジメント/賃貸住宅事業/土日祝休日/住宅手当など

総合建築事業会社
520万円~633万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    埼玉県 / 栃木県 / 宮城県

  • 仕事内容

    責任者候補〜責任者としてマネジメントを行っていただきます 【職務内容】 ・日本住宅の施工賃貸アパートの入居促進業務 ・家賃相場分析や適正家賃設定などの査定業務 ・オーナー様への管理契約及びリフォーム提案 ・入退居管理/クレーム対応 など

  • 応募資格

    【必須】 不動産管理若しくは賃貸仲介業経験者 普通自動車運転免許 【歓迎】 有資格者(宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士など)

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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不動産専門職

非公開
※東京勤務※【設備(所長クラス)】フジサンケイグループ/年間休日120日/完全週休2日制(土日祝休み)、大型案件多数
500万円~650万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

新井 美勝
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    オフィス、ホテル、工場、学校、マンション、ビル等の大型案件を中心とした設備管理業務全般をお任せ。 常駐物件の所長候補の採用となります。 【具体的には】 ・年間計画の策定 ・物機械設備の維持管理・運転業務、修繕修理 ・電気・空調・防災設備などの保守点検の管理 ・修繕時の施工業者手配、立会い ・オーナーやテナント対応 保守・修理の管理や見積もり・手配、オーナーや協力業者との交渉等様々な案件に対応することで幅広く学びながらノウハウを習得して頂きます。 経験を積む度に、着実にスキルUPすることが可能。 将来はマネージャーを目指して活躍頂きたいと思っています。 当社はサンケイビルグループの一員としてオフィスビルから新聞社や放送局、ホテル、工場、学校等、最新の省エネシステムが導入された建物設備等の管理を担っています。 近年、東京、大阪の都市を中心に大型ビルの大規模修繕のニーズが高まりをみせており、 ビルメンテナンス会社である当社においても設備に関する大規模修繕案件が増加しています。 このポジションは空調から警備、清掃等あらゆるお問い合わせを一番先に受けるので、ご自身の経験を活かした対応或いは協力業者にどう対応してもらうかを常に考えて行動することが重要です。

  • 応募資格

    ※両方満たしている方【学歴/転職回数不問】 ■第三種電気主任技術者もしくは第二種電気主任技術者保有者 ■設備管理(電気・空調・衛生管理・メンテナンス)の経験者 ■2万㎡以上の建物の所長経験がある方

  • 転職エージェント

    株式会社CMEコンサルティング

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【プロパティマネジメント(レジデンス)】東証プライム上場企業グループ/賃貸仲介・賃貸管理の経験者歓迎

総合不動産グループ
レジデンス物件のプロパティマネジメント業務。/ 安定した環境の為、腰を据えて長く働きたい方大歓迎!
450万円~550万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    レジデンス物件のプロパティマネジメント業務をお任せします。投資家、所有者、アセットマネジャー等からの委託を受け、その不動産から得る収益と不動産価値の最大化を目指します。 【具体的には】 ・レジデンス物件のプロパティマネジメント業務 ・投資家、所有者、アセットマネジャー等からの委託を受け、その不動産から得る収益と不動産価値の最大化を図ります。 ・入居者管理(顧客対応等)、家賃管理(督促関連含む)、契約関連(新規・更新・解約)、管理物件の周辺相場家賃リサーチ ・室内設備不具合対応 ・月次レポート、保証会社代位弁済確認 ・リーシング関連業務 【働き方について】 残業は月30時間程度で、毎週水曜日はノー残業デーとしており、メリハリをつけた働き方が可能。 女性約60名のうち産休・育休2名取得中、4名育休後復帰勤務中(ただし、入社一年経過後) 【社風】 風通しの良い社風です。社員の意見が届くように、役員と話をする機会が定期的に設けられています。安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方は大歓迎です。

  • 応募資格

    【必須】 ・不動産に関する業務経験  【歓迎】 ・賃貸仲介または賃貸管理業務のご経験 ・宅地建物取引士

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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【総合職(マンション修繕施工管理)】最大手ディベロッパーグループ/マンション管理会社/経験者歓迎

非公開
親会社が分譲するマンションを中心とした修繕の施工管理業務をお任せ致します。
400万円~630万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    ■親会社が分譲するマンションを中心とした修繕の施工管理業務をお任せ致します。 修繕工事の提案から施工管理、完工引き渡しまで一連の流れをお任せいたします。 【ワークライフバランスを保てる環境】 ・現場常駐は殆どなく、営業による案件獲得前より工期相談等も行われる為、現実的な工期設計/業者発注等を行うことができる環境です。 ・残業もおおむね30時間程度。週末の出勤もありますが、労務管理も徹底されており非常に働きやすい環境。修繕の物件が増加しているため、労働環境維持のために増員募集を行います。 【スキルアップ】 総合職の為、他職種へも自由にチャレンジ頂ける環境がございます。 【管理物件の幅が非常に多岐】 新宿野村ビル、横浜ビジネスパーク(YBP)などのオフィスビルやデータセンターなど。 外部案件比率は約6割。 大学/公共施設や駅前再開発関連の複合施設案件など、非常に多岐に渡る経験を積むことができます。 数億円単位の案件もございます。 【働き方】 夜間の対応並びに緊急対応は野村住まいるセンターがすべて対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。 【同社の強み】 複数のランキングで顧客満足度NO.1を獲得。長年の管理実績がある事、BCPを確保したコールセンター設置等安心のサポート体制がある事、業界初の無償駆けつけサービス「リビングQコール」等が強み。 【配属先】 建築事業本部 マンションリニューアル(1・2部)への配属を予定。 各部内に営業企画、建築、設備の機能を配置しております。

  • 応募資格

    【必須】 ・マンション等の新築・改修工事経験者 ・1級建築士または1級建築施工管理技士資格保持者 【歓迎】 ・同業他社での大規模修繕・改修工事の経験がある方 ・大規模修繕工事請負会社での業務経験をお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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【ビル管理の新規受託(営業・企画・積算等)※職種未経験可】プライム上場企業グループ/フレックスタイム

総合不動産管理会社
入社後、経験を積みながら大型案件の建物管理やPM、サブリースなどの経験も積む事が可能です。
417万円~545万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■業務内容 ・法人向けを中心とした、建物管理の受託営業をお任せします。 ・同社グループの新築情報や紹介から情報を取得→弊社管理仕様の積算→提案というフローで仕事を進めます。 ・入社後、経験を積みながら大型案件の建物管理やPM、サブリースなどの経験も積む事が可能です。 ■対象案件 オフィスヒビルや商業施設、ホテル、学校、シェアハウス、寮 ・社宅、工場・物流施設など多岐にわたります。 案件によっては、半年で手掛ける案件や、1〜2年掛かる大型案件もございます。 ※中途入社の方のほとんどは、大型案件未経験ですが、経験を積みながら皆様担当されています。 ★東証プライム市場上場のグループ会社だから経験できる規模感!! 管理費だけで数千万円にのぼるスケールの大きな案件の立ち上げから携わるため、事業主、建築会社、設備会社といった様々な方と一緒にプロジェクトを動かし、ゼロから創り上げていく醍醐味を感じることができます。 また大型案件はチームを組みながら進めていく為、未経験者でもバックアップ体制が整っています。 【健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」に認定!!】 リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)など、働き方改革にも力を入れています。

  • 応募資格

    【必須】 ・建設・不動産業界でのご経験を3年以上お持ちの方。 (例)法人営業、分譲マンション管理、ビル管理、その他事業用建物管理、PMなど。 【歓迎】 ・宅地建物取引士・建築物環境衛生管理技術者

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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物件管理スタッフ 大阪

非公開
物件管理スタッフ 大阪/年収〜442万円/CMでお馴染み大手不動産/嬉しいノルマなし
330万円~442万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    主に賃貸物件(弊社管理物件)の価値を維持・向上させるための不動産管理をご担当いただきます。 個人プレーではなく店舗の営業スタッフ・コンサルティング事業部とのチームプレーで業務に取り組んでいただきます。 【業務内容】 ・長期空室の対策 ・リフォームのご提案 ・建物管理のご提案 ・担当エリアのオーナー様の訪問 ・新規獲得予定案件の調印同行や建物管理、設備サポートのご提案

  • 応募資格

    【応募要件】 ・不動産管理会社で勤務されたご経験を2年以上お持ちの方 ・Excelを使用した提案資料作成のご経験をお持ちの方 ・自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士、不動産経営管理士、マンション管理士の資格をお持ちの方

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    株式会社クロス

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プロパティマネジメント/オフィスビル/総合商社グループ/ファンド物件/退職金制度など福利厚生充実

不動産総合管理会社
風通しが良く、分け隔てなく意見が言える社風です。中途でご入社いただいた方でも役職についている方が多数います。
500万円~617万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社がプロパティマネジメント(運営管理)を受託しているオフィスビルのプロパティマネジメント業務をご担当いただきます。 ・建物管理計画の企画立案及び提案:計画工事の立案・スケジュール管理 ・オーナーやテナントとの折衝対応:PMレポート等各種報告書作成 ・協力会社(BM等)に対するマネジメント PM事業部として扱うのは、事務所ビル、賃貸マンションなどがあります。(物件規模:築数年~30年、~3000平方メートル) 担当物件を持ち、物件の統括プロデュースをお任せいたします。一人当たりの担当物件数は平均7棟と少なく、担当物件の管理に集中できる環境があります。 同社は縦割りの組織ではないため、リーシング戦略やマーケンティング以外にも修繕・原状回復・レポーティング・AM(PM)会社への報告等も含めPM業務を一気通貫で経験できます。 また、ファンド物件の取り扱いが多く、AM会社等との折衝能力や提案、報告等のプレゼン能力等、高いレベルの業務が身に着けられます。 ビル事業本部PM事業部は部長含めて16名が在籍しています。その中でPM業務をメインで担当する社員は10名で、経験豊富な中途入社者で構成されています。

  • 応募資格

    【必須】 ・オフィスビルのPM経験 ・宅地建物取引士 【歓迎】 ・投資法人(ファンド)とやり取りをされた経験をお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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プロパティマネジメント/賃貸物件/ワークライフバランス

賃貸管理事業会社
500万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    オーナー様のご要望や課題をヒアリングしながら、プロパティマネジメント業務を中心としたコンサルティング業務をお任せいたします。 【具体的な業務詳細】 トレンドや立地条件、エリア特性などの情報を収集し最善の提案、最新のプランニングを行ってください。 (1)収益向上のための提案・空室対策 (2)大規模修繕の提案 (3)契約内容・相続対策など将来を見据えた計画設計・提案  (4)入退去管理・交渉 (5)問い合わせ対応/定期巡回/立会い (6)原状回復対応など  ※土地活用・老朽化対策・権利調整・生前対策・相続・税金相談などの幅広いご提案も可能で、相続財産コンサルティング事業部と一緒に顧客対応を行うこともございます。

  • 応募資格

    【必須条件】 PM(プロパティマネジメント)経験 宅地建物取引士 【歓迎条件】 賃貸不動産経営管理士

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    株式会社エボルカ

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賃貸管理/マンションディベロッパー/収益用不動産/グッドデザイン賞を受賞

マンションディベロッパー
創業より19期連続増収増益を継続中。マンションの企画開発、販売・管理等多様な事業を展開中。
500万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    入居者の募集から契約、更新、解約などの賃貸管理、新規管理物件の獲得 賃貸物件に関する入居者の募集、契約、更新、解約といった賃貸管理業務全般を担当していただきます。経験によっては新たな賃貸物件の獲得に向けた業務。 【具体的な内容】 ・入居者の募集に関わる業務 ・新しい管理物件の獲得 ・入退室に関わる業務 ・家賃の集金、敷金の積算など ・修理手配など入居後の不動産価値の維持に関わる業務 ・オーナー様との各種交渉 など

  • 応募資格

    【必須】 賃貸管理、または賃貸仲介の経験を持つ方(年数は不問) 【歓迎】 宅地建物取引士の資格 オーナー様との折衝経験を持つ方

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    株式会社エボルカ

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不動産管理/入居者管理や退去後管理/アパート・マンション/オーナー折衝・進捗管理など

不動産会社
10年以上活躍している社員多数/アットホームかつ定着力が強みの職場です。
400万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 物件から退去される方やオーナー様との折衝や、リフォームが完了するまでのお取引会社との各種進捗管理などを一貫して担当。 より魅力的な物件を実現する為、早く、きれいにを常に心がけ、リノベーションの提案をして、物件の付加価値UPを目指しています。 ※エリア:東京都23区、横浜、川崎 (1)自社管理物件の設備不具合受付、協力会社の手配や調整業務/工事工程の進捗管理/現場立会い/漏水や火災などの事故対応/騒音・近隣トラブル対応/簡単な修繕対応など (2)退去立会い/修繕部分の選定/内装関連会社との打ち合わせ・工程管理/お見積書の作成・費用負担交渉/オーナー様への内装提案/リフォーム完了までの施工管理/物件の状況確認/入居前の鍵交換など ■一日の流れ: 9:15 ~朝の打ち合わせ 9:40 ~前日の修繕受付対応・新規対応依頼 12:00~昼食 13:00~新規依頼・現地調査 16:00~協力会社との打ち合わせ・家主との交渉 17:30~家主との交渉・修繕報告 総合職として入社後、スキルアップを目的とした人事異動やマネジメント候補、スペシャリストコースへのキャリアチェンジもございます。

  • 応募資格

    【必須条件】 不動産管理業務経験(退去精算業務経験は歓迎) 【歓迎条件】 宅地建物取引士

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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マンション管理・フロント

不動産管理会社
新築物件の管理組合立上げに関われる!マンション管理のトータルサポート業務
400万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    ■建物の維持・修繕に関する提案 ■理事会・総会運営業務の補助 ■マンション管理のトータルサポート業務 【業務の特徴】 自社グループの分譲マンションが中心となるため、新築物件の管理組合立上げに関われるケースが豊富にあります。また、一人あたりの管理棟数は10棟程度になります。

  • 応募資格

    【必須】 ・分譲マンションの管理業務 ・管理業務主任者

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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【ショッピングセンター運営業務】大手総業商社グループ/年間休日126日/有名ショッピングセンター

商業施設の開発・運営会社
出店テナントは映画館・アパレル・雑貨・飲食・サービスと多岐にわたります。/ 年間休日126日・車通勤可能!
400万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    同社が運営するショッピングセンターの運営全般に携わっていただきます。 (1)テナント管理・運営:入店しているテナントとの販促協力、売上向上策を一緒に考えた り、SCのルールについて指導したり、日々のコミュニケーションを行います。また、企画・販促活動のマネジメントや数値管理、マーケティング、オーナーへの報告などSC運営に関する業務を幅広くご担当いただきます。 (2)各種イベント企画・運営・広報:季節に合わせた催しや集客イベント、地域活性化のための企画など多様な広報イベントの企画、運営を担当します。芸能人や著名人の呼び込みや多くの関係者を巻き込んで企画するイベントはやりがいは勿論のこと、他社ではできない貴重な経験ができます。 (3)テナントリーシング:出店いただいているテナント企業との契約交渉や、新しく誘致したいテナント企業に対しての出店交渉を本社リーシング部門と連携をとりながら担当いただきます。

  • 応募資格

    【必須】 以下いずれか必須、目安として3年以上の経験 (1) 商業施設運営に関わるご経験をお持ちの方(PM・BM会社、イベント会社、リーシング業務など) (2) 店舗開発の経験がある方、販売店の本部機能の経験がある方、販売店にて本部機能との折衝の経験がある方 (3) 法人営業の経験者で、顧客・社内の両方に対して、調整能力を発揮されてきた方。 (4) エリアマネージャー、SV、店舗統括などの経験を持ち、商業施設の運営にチャレンジしてみたい方 【歓迎】 ・宅地建物取引士

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    株式会社エボルカ

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ビル管理/総合建設会社/東証プライム市場上場企業/協力会社の管理や顧客対応/土日祝休日

総合建設業
東証プライム市場上場企業/従業員数3500名以上/東京ビッグサイトなど
500万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社にてビルの総合管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・協力業者(清掃・設備保全・警備・定期調査・定期点検など)の管理業務 ・顧客対応、外注業者管理、請求・支払 ・ビル管理に付帯する修繕業務(提案~契約~現場管理) ※定時ビル管理物件を10~30物件ほど巡回にてご担当いただきます。建物規模は数百~千平方メートル程度で、用途は事務所・店舗・福祉施設などが中心です。 ※管理物件は首都圏(1都3県)が中心です。

  • 応募資格

    【必須要件】 協力会社へ発注、管理を行う部門にいらした方 建築物環境衛生管理技術者の資格保有 【歓迎要件】 管理業務主任者の資格保有

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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不動産専門職

非公開
【プロパティマネジメント課/物件担当※一般職~リーダー候補】◆年間休日125日◆土・日休み
506万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

新井 美勝
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■管理受諾物件(オフィス8割・マンション・店舗等)の賃貸管理をお願い致します。物件に関わる全ての問題に迅速に対応し、東京都心エリアの空室率とは比較にならない程の高稼働率でオーナー様の利益最大化を図ることをMissionとしております。 【具体的に】 ■入居時の賃料交渉、更新時の賃料増額交渉、退去時の設備等復旧工事手配 ■簡易修繕対応 ■物件の事故・故障の対応業者発注管理 等 【魅力】 業務範囲を限定せず、個々がフォローし合う社風と『マーケットを創造する』ことが出来る社風が浸透しています。また、投資用不動産の売却が事業の中心ではなく、オーナー様にご購入頂いた後の管理も徹底的に行い、そのトータルサポートによって、顧客の信頼を得て、事業拡大を遂げています。

  • 応募資格

    ■プロパティマネジメント実務経験者 ※オフィス賃貸管理経験者歓迎 ■宅地建物取引士

  • 転職エージェント

    株式会社CMEコンサルティング

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フロント・マンション管理/東証プライム市場上場グループ/残業代別途支給

総合不動産グループ
100%中途採用/不動産マネジメントのプロを目指せる/土日祝休み/転勤無
500万円~574万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 マンション管理部門において、下記業務を行っていただきます。 〇総会・理事会支援業務: ・総会・理事会への出席(1ヶ月に8回程度) ・管理組合の理事会・総会の資料作成 ・会場手配および準備 ・議事録の作成 ・管理組合予算・決算の素案作成 ・管理費等督促業務など 〇報告業務 ・月次報告書作成、年次の管理事務報告書作成 〇建物管理計画の提案 ・共用スペース、共用設備の保守点検内容の計画・立案 ・不具合改修の提案 ・長期的な修繕計画の提案など

  • 応募資格

    【必須】 管理業務主任者の資格をお持ちの方 不動産業界でのご経験をお持ちの方 【歓迎】 宅地建物取引士の資格(月々1万円の資格手当) マンション管理士の資格

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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【リフォーム営業(若手)】100%反響営業/リフォーム専門の住宅建築会社/リフォーム業界経験者歓迎

リフォーム会社
問い合わせ対応から現地調査、企画、施工、引渡しまでを一貫して担当します。
400万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    問い合わせ対応から現地調査、企画、施工、引渡しまでを一貫して担当します。 お客様との関係構築力を含め、リフォームに必要なあらゆるスキルを段階的に習得できます。 <業務の流れ> 100%反響営業による問い合わせ対応:WEB、チラシやDM、イベント、再依頼等 ↓↓↓ 訪問、現地調査:リフォームに関するお悩みやご要望を詳しくヒアリング ↓↓↓ プランニング:商品選定、見積を作成した後、再度訪問し打合せを実施(お客様のご納得をいただいた段階で商談成立・契約) ↓↓↓ 工事(現場)管理:工事前の段取り(スケジュール作成、職人打合せ、発注)、工事中については職人さんと一緒に進捗を確認管理 ↓↓↓ お引渡し:お客様とのお打合せ通り完成しているか最終確認行う ※チーム制を導入しており、常に先輩や仲間がフォローに入ってくれるので安心です <営業手法> 各店舗エリア毎の反響営業となりますので、飛込みや、開拓のテレアポなどは一切ありません。 商談・現場確認によるお客様の訪問は1日2〜3件。月10件程の工事対応を行います。 【ポジションの魅力】 配置後およそ5年間は異動がなく、腰を据えてキャリア形成が可能です。大型案件を担当してキャリアを積むことも、マネージャーとしマネジメントを行うことも、希望に応じて選択が可能です。社内チームで案件を担当するため、社内に一体感が醸成されています。助け合う文化があるので、協調性を活かして成長できます。

  • 応募資格

    【必須】 ・リフォーム営業の経験(目安:3年程度、500万円未満の物件の担当経験) ・普通自動車免許(AT限定可・入社時までに必須)  【歓迎】 ・建築士・施工管理技士等

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    株式会社エボルカ

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【分譲マンション管理(経験者)】リーダー候補/プライム上場グループ/フレックス制/年間休日123日

総合不動産管理会社
マンションの価値を高める為の提案・サポート業務を担っていただきます。
540万円~700万円 / リーダー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社の基幹事業であるマンション事業本部でのリーダー候補を募集いたします。 マンション事業本部では、分譲マンションの管理組合に向け、コンサルティング営業を行っています。 具体的には、マンションライフに関する要望・課題を解決し、より快適で安心な住まいの提供と、お客様の資産であるマンションの価値を高める為の提案・サポート業務を担っていただきます。 まずは担当のお客様(管理組合)との関係を密にし、多様なニーズを汲み取りながら、一歩先の最良なソリューションを提供していただきます。 その為、建築・設備、法律、金融、IT、セキュリティ、コミュニティ形成など、多岐にわたる知識を必要とする仕事です。 社内の関連部門や社外のパートナー企業と連携して、さまざまな、「工事」・「商品(モノ)」・「情報」・「仕組み」を提供し、お客様のマンションライフを豊かに、そして資産価値の向上を追求していく必要があります。 お客様の課題は千差万別ですので、業務の性質としては、コンサルティング・ソリューション営業の特色を持ちます。 (自社での改修工事提案や、サービス導入提案なども行っていただきます) また、分譲マンションの共用部分は、複数の区分所有者の共同所有となる為、管理組合運営にあたり「合意形成」が必要となります。 お客様の意見を汲み取りながら、最適解を模索し、関係者の動きも統括的に管理することが求められるため、ある種のプロジェクトマネージャー的な役割を果たす必要があります。 入社後、まずは担当者として10〜12棟程度のマンションを担当し、実務を習得していただきます、その後、1〜3年を経てリーダーとして3〜4名のメンバーマネジメントを担っていただきます。 ◇SUUMO AWARD 2020 【分譲マンション管理会社の部】 最優秀賞を受賞(総合評価・100戸以上の部) スタッフホスピタリティ部門(100戸以上の部)・コミュニティ満足度部門・修繕対応部門(100戸未満の部)で優秀賞を受賞 【キャリア形成】 まずは、マンション管理の実務をキャッチアップしていただきつつ、リーダー(社内呼称:支店長代理)としてメンバーのマネジメントを早期に担っていただく予定です。 また、事業を推進していく上で、新たなプロジェクトの企画立案・業務改善(効率化)なども積極的に取り組んでいただきたいと考えています。 また、総合職は、全従業員の約1割と少数に該当するため、将来的には経営に近いポジションでご活躍いただくこと期待しています。 そのためにも、異動等で幅広いご経験を積んでいただく可能性がございます。

  • 応募資格

    【必須】 ・マンション管理会社での就業経験がある方。 ・管理業務主任者をお持ちの方。 【歓迎】 ・マンション管理士の資格保有者。 【求める人物像】 ・目標達成に向け、自発的・積極的に行動が出来る方 ・クオリティの高いサービスを提供したいと思っている方 ・将来的にマネジメントがしたい方 ・多種多様な知識(法律・建築・金融)を習得し、その知識を仕事に活かしていきたい方

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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管理職候補/プロパティマネジメント/賃貸住宅事業/土日祝休日/住宅手当など

建築事業会社
同社が管理する賃貸アパートのプロパティマネジメント業務及びマネジメント
520万円~633万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    埼玉県 / 栃木県 / 宮城県 / 山形県

  • 仕事内容

    店長候補〜店長としてマネジメントを行っていただきます。 【職務内容】 ・同社の施工賃貸アパートの入居促進業務 ・家賃相場分析や適正家賃設定などの査定業務 ・オーナー様への管理契約及びリフォーム提案 ・入退居管理/クレーム対応 など

  • 応募資格

    【必須】 ・不動産管理若しくは賃貸仲介業経験者 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・有資格者(宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士など)

  • 転職エージェント

    株式会社エボルカ

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プロパティマネジメント/レジデンス物件/東証プライム市場上場企業/残業代別途支給

総合不動産グループ
100%中途採用/不動産マネジメントのプロを目指せる/土日祝休み/転勤無
450万円~550万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    レジデンス物件のプロパティマネジメント業務をお任せします。投資家、所有者、アセットマネジャー等からの委託を受け、その不動産から得る収益と不動産価値の最大化を目指します。 【具体的には】 ■テナント管理(クレーム対応等)、家賃管理(督促関連含む)、建物管理 ■管理物件の周辺相場家賃リサーチ ■室内設備不具合対応 ■月次レポート確認(作成は別部門が担当) ■リーシング関連業務 ★担当物件については、一人で10~20棟、500~800戸程度を担当します。

  • 応募資格

    【必須】 プロパティマネジメントのご経験 【歓迎】 宅地建物取引士の資格(月々1万円の資格手当)

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    株式会社エボルカ

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【企業の総務・人事業務サポートするソリューション営業(オフィス移転サポート等)】プライム上場グループ

総合不動産管理会社
総務人事業務のサポートをする法人営業職/リモートワークなど、フレキシブルな働き方が可能
430万円~650万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    今回募集するのは、総務人事業務のサポートをする法人営業職です! 企業のオフィス移転がある場合は、コンセプトの提案、作業スケジュールの設定、作業の進捗確認、引渡し後のアフターフォローなどを行っていただきます。 また、オフィス環境の改善をサポートするために、オフィス家具の販売やパーテーション・エントランス・床などの内装工事提案を実施。 他にも同グループ会社や上記で関わりをもったクライアント様に対して、人事異動の転勤に伴う、社員の引越しをサポートする提案営業を行っていただきます。 具体的には、コスト削減を目的とした引越しの企画・引越会社の手配・引越し後にお困りがないかアフターフォローまで実施。 ※サービスラインナップについては現在も積極的に追加の検討を行っております。ご自身のアイデアがカタチになる可能性がございます。 ※既存のサービスを仕組みから見直していただくことも行っていただきたいと考えております。 【具体的な業務】 ①現場調査・ヒヤリング ②オフィス環境改造計画(基本コンセプトの選定・各部署の必要面積算定・契約関係の解約・スケジュール確認等) ③改造計画に基づく基本計画(スケジュール算定・移転先の条件やセキュリティ確認を含めた打合せ) ④作業実施計画・レイアウト変更実施計画(実施計画と管理、ネットワークシステム計画、フロアレイアウト等の効率的な動線の検討) ⑤内装、通信設備工事(工事等の業者の選定、廃棄物処理方法の検討、什器備品などの発注) ⑥什器・備品設置工事(什器搬入や設置の計画・竣工などの式典の案内状作成、発送、名刺や封筒などの作成手配など) ⑦オフィス移転(移転の為の説明会・作業スケジュール管理) ⑧オフィス開所(営業開始日の立会、竣工・開所式典のサポート) ⑨見直評価(アフターフォロー) 【働き方】 ・月間の30〜40時間がリモートワークなど、フレキシブルな働き方が可能です。 ・土日の出勤も月に0〜2回。その際は平日に振替休日を取得していただきます。

  • 応募資格

    【必須】 ・法人営業経験3年以上 ・30代以上はオフィス業界・不動産業界・建設業界いずれかの営業経験 【歓迎】 ・内装、リフォーム、オフィス、什器関連の業務に携わったご経験 ・宅地建物取引士、管理業務主任者、ファシリティマネージャー

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プロパティマネジメント/ファンド・REIT物件/賃貸マンションのリーシング・居住者対応

不動産管理会社
不動産管理業務に特化/サブリース/賃貸マンション/東京23区エリア
400万円~650万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    管理事業に特化した同社において、不動産管理・プロパティマネジメント業務をお任せします。ファンド・REIT物件の賃貸マンションの管理を行います。 【業務内容】 ・入居者募集、賃料管理、解約業務|月々の収支レポートの作成、提出|巡回点検や清掃業務など建物管理の提案 ・物件のリフォームやリノベーションの提案|税金やローン・利回りなど金融面でのアドバイス ・リーシングマネジメント業務|サブリースの提案|ファンド物件の新規開拓

  • 応募資格

    【必須要件】 不動産管理業務経験(PM/マンション管理/賃貸管理など)もしくはAM(ファンド物件の管理や資産運用に携わる業務)経験者 【資格】 宅地建物取引士、マンション管理士、賃貸不動産経営管理士、管理業務主任者 ・オーナー、地主や資産家に税金などを絡めた提案を行う経験や、それに伴う会計などのスキル

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    株式会社エボルカ

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不動産専門職

非公開
【組合管理】◆管理組合運営、オフィスビル等の管理◆年間休日125日◆土・日休み
740万円~900万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

新井 美勝
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    区分所有オフィス等の管理組合に携わる業務になり、管理者(=理事長)として、担当する建物の維持管理を行います。 【主な業務】 管理組合の運営 理事長業務 収支管理 収益向上策の立案 コスト削減の立案 管理会社対応 オーナー様対応 テナント様対応 大規模修繕工事 小修繕の手配と工事業者への発注 など 【就業環境の魅力】 マンション管理業はクレーム産業と言われており、一般個人に対応するため、休日夜間問わず、クレーム対応が求められます。また、お客様との打ち合わせ(理事会・総会)は先方都合に合わせる必要があるため、必然的に平日の夜間や土日祝日となってしまい、土日祝日の休みはほとんどありません。そのため、転職される方が多くいますが、マンションフロント業務の経験を活かそうと思うと必然的に同業への転職となってしまい、転職による環境改善が出来ないことが多くあると思います。 当社の組合管理課では、建物責任者(理事長)として、管理会社を使う側の立場の業務がメインになりますので、今までのマンションフロント業務の経験を活かしながら活躍することが可能です。管理会社としての求人は数多くあると思いますが、逆の立場の求人は珍しいと思います。 当社組合管理課は管理会社の立場と逆であり、当課が主導権を握っております。そのため、当課のスケジュールにより総会・理事会を設定できますし、何かトラブルが発生したとしても管理会社に指示を行い、管理会社にて対応頂く形となります。 【管理会社】お客様の都合でスケジュール調整をしなければならない。クレーム対応。 【当  社】当課の都合でスケジュールを調整できる。管理会社へ指示にて対応。 以上より、管理会社では不可能であった土日祝日の休みが可能となっております。 ★クライアント数は5年連続NO.1。メディアにも注目され500社以上の企業様と取引をし、預かり資産時価総額は3186億円を超える規模に。

  • 応募資格

    ・不動産管理業務、プロパティマネジメント業務、マンション管理フロント業務等 ・マネジメント業務経験

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    株式会社CMEコンサルティング

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<フレックスタイム制>マンション管理・フロント業務/ディベロッパーグループ/平均担当棟数10~15棟

不動産管理会社
分譲マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合へのコンサルティング業務及びサポート業務
400万円~550万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 兵庫県 / 北海道 / 島根県 …

  • 仕事内容

    分譲マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当していただきます。 (1)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決の提案・アドバイス、運営補助 (2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 (3)マンション内トラブルの対応 (4)管理費や修繕積立金等の未収金回収業務 (5)マンションで行う各種イベントの提案及び運営 (6)マンションの巡回、各種点検立ち会い、現地管理員とのやり取り、指導 ※内勤6割、外勤4割程度の割合となります。

  • 応募資格

    【必須】 ・不動産業界での営業経験 【歓迎】 ・宅地建物取引士 ・管理業務主任者

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    株式会社エボルカ

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マンション管理フロント

不動産の総合管理業務ほか
450万円~700万円 / リーダー | メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◆マンション管理フロントとして同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務に携わっていただきます。 ・委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる為の提案を行って頂きます。 ~具体的には~ ・管理組合の定期的な集会(総会、理事会)進行サポート、資料作成  (担当は約8~10棟/人) ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ・現場勤務スタッフサポート及び指導、清掃及び植栽等の美観状況チェック ・イベント企画 等

  • 応募資格

    【必須要件】 ・不動産業界での就業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・管理業務主任者 ・マンション管理士

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    株式会社アヴァンティスタッフ

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フロント・マンション管理/三菱地所グループ/管理棟数8~12棟

三菱地所グループ
三菱地所グループのパークハウスなどのマンション管理のお仕事です。
500万円~650万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    約33万戸の分譲マンションの管理組合運営、予算管理、入居者向けサービスの企画等、総合管理をお任せします。 【詳細内容】 〇マンション管理組合の運営:理事会の運営(資料準備や議事録作成など) 〇居住者対応:居住者からの問い合わせおよびご要望に対する対応 〇会計業務:運営予算の策定と理事会に対する提案。月次・年次決算の取りまとめと収支報告。管理費等の収納 〇建物・設備の保守:共用スペース・共用設備の保守、点検内容の計画立案。長期的な修繕計画の立案 〇管理員、委託業者のマネジメント:管理員のマネジメント。清掃や修繕、コンシェルジュサービスを担う業者との調整

  • 応募資格

    【必須要件】 フロント・マンション管理経験(3年以上) 管理業務主任者

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【ファンドマネジメント(私募)管理職】プライム上場デベロッパー/キャッシュマネジメント/休日125日

総合不動産会社
国外投資家を顧客とする私募ファンドの会計業務を管理職としてお任せします。
730万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    私募ファンドにおける投資運用資産残高国内一位のAM企業にて、主に国外投資家を顧客とする私募ファンドの会計業務を管理職としてお任せします。 ★入社後すぐグループ会社へ出向。 【詳細】 ■ファンドのキャッシュマネジメント業務、SPCの管理業務、および投資家・レンダー対応業務 ・投資家の求めに応じた各種キャッシュフロー分析 ・ファンド組成時のエクイティ算定、及び送金手続き ・期中配当予測および配当手続き  ・コベナンツ関連レポートの作成およびレビュー  ・投資家およびレンダー対応(ハイレベルな交渉要す) 【魅力】 ・海外機関投資家(オポ系、政府系、銀行・生保など金融系)からのAM受託が多く、100億円超規模の大型案件やポートフォリオ(100物件のバルク)での受託がほとんどで、過去実績を評価され切れ目なく案件受託が続く。エクイティアレンジ調達は不要なためM&Aを絡めた挑戦も可能 ・同社の福利厚生や人員的にも強力的なサポートを受けられ、同社グループが独立系のため多方面の投資家と付き合える

  • 応募資格

    【必須】※いずれか必須 ・AM会社/不動産ファンド/不動産ファンド向け貸付金融機関での勤務経験 ・事業会社にて会計財務業務の経験

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【賃貸管理(土日祝休み)】東証スタンダード上場グループ/月の残業時間:20時間以内/年間休日120日

東証スタンダード上場ディベロッパーグループの不動産管理会社
賃貸管理業務全般/新設部署の求人になります。
345万円~600万円 / リーダー | メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    親会社が自社ブランドの賃貸アパートメントおよび賃貸マンション等の建設を行っております。 本ポジションには、オーナー様の物件の管理および窓口対応業務をお任せ致します。 <具体的には> 【賃貸管理】 ・入退去に伴う原状回復のための業者手配 ・入居者様からの部屋の設備に関するトラブル対応 ・提携業者に修理・修繕依頼 【オーナー対応】 ・退去報告 ・募集賃料伺い ・工事見積提示と承諾等 ・オーナー様向け書類の発送業務(郵送&メール) ・オーナー様の窓口業務 ・オーナー様関連事務作業 ・オーナー様との契約締結 ■本ポジションの魅力: <安定した就業環境> 不動産業界にも関わらず、お休みは基本土日祝休み。シフト制にて月に1回~2回のみ休日出勤が発生します。また、残業時間も20時間程度となっており、プライベートも大切にしながらご就労が可能となっております。 <宅建資格取得補助> 同社の役職クラスの昇格条件として宅建資格の取得があります。 その際、受験費用の補助や勉強費用の補助もございますので、資格取得にを目指しやすい環境となっております。

  • 応募資格

    【必須】 ・不動産業界でご就労経験をお持ちの方 ※賃貸管理や賃貸仲介など、賃貸物件に関わるご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・宅建資格をお持ちの方

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<未経験者歓迎>マンション管理・フロント/一部上場グループ/遠い事務所に行かず作業可能な現場密着型

不動産管理会社
新築マンションの管理を立 ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります。/プライム市場上場グループ企業
450万円~650万円 / リーダー | メンバー

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  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 京都府 / 兵庫県 / 愛知県 / 福岡県

  • 仕事内容

    同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、及び企画提案業務に携わります。 【業務詳細】 ・管理組合の定期的な集会(総会、理事会)進行サポート、資料作成 ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ・現場勤務スタッフサポート及び指導、清掃及び植栽等の美観状況チェック ・イベント企画 等 【主任フロント候補】 8棟程度のマンションを担当いただきます。 【主任フロント】 ランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心に2〜3棟を担当いただきます。1〜3年程度経験を積んだのち、所長代理(課長級)へのステップアップを期待しています。 毎年多くの新規物件が供給されることから、両ポジション共に新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります。 【ステップアップイメージ】 フロント(メンバークラス)→主任フロント→所長代理(課長クラス)→事業所長(部長クラス) 【ワークスタイル】 ・現場現物主義を徹底すべく、担当物件に密着できるよう様々な施策を用意しています。 ・小エリア制:行政区や沿線で細分化したエリアの中で担当物件を割り振り、移動時間を最少限 ・サテライト制:小規模な勤務拠点を多数設け、距離の遠い事務所に行かずとも作業可能 ・ITデバイスの活用:モバイルPC及びiPhoneをフロント全員に支給。連絡・相談は社内チャットで気軽にでき、事務スタッフへの雑務依頼も外出先からメールや専門フォームで送信、会議はWEBで実施する等。 ※対面で上司に相談する機会、事業所メンバーで集まってミーティングする機会ももちろん有ります。 【その他ポイント】 ◎グループチャレンジ制度について 入社後のキャリアを充実させるため、グループ内や本体に異動しキャリアを築くことも可能。総合ディベロッパー部署にてビル/マンション/商業施設の企画や開発などにも挑戦できます。

  • 応募資格

    【経験】 ・不動産営業経験(売買仲介、賃貸仲介、販売営業など)がありで宅建資格をお持ちの方 【資格】 ・マンション管理未経験の場合は地建物取引士必須 【歓迎】 ・管理業務主任者資格をお持ちの方(業界経験不問) ・マンション管理の経験のある方

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【仙台⇒山形】管理職候補/プロパティマネジメント/賃貸住宅事業/土日祝休日/住宅手当など

総合建築事業会社
風通しが良く、分け隔てなく意見が言える社風です。中途でご入社いただいた方でも役職についている方が多数います。
520万円~633万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    宮城県 / 山形県

  • 仕事内容

    責任者候補〜責任者としてマネジメントを行っていただきます 【職務内容】 ・日本住宅の施工賃貸アパートの入居促進業務 ・家賃相場分析や適正家賃設定などの査定業務 ・オーナー様への管理契約及びリフォーム提案 ・入退居管理/クレーム対応 など

  • 応募資格

    【必須】 不動産管理若しくは賃貸仲介業経験者 普通自動車運転免許 【歓迎】 有資格者(宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士など)

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