プロパティマネジャー×第二新卒歓迎の転職・求人検索結果

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都心5区（千代田区・中央区・港区・新宿区・渋谷区）のオフィスビル、商業ビル、賃貸マンション等を対象としたプロパティマネジメント業務全般を担当します。 ※小規模～大規模まで幅広い案件がございます。 ■ビルの運営業務、オーナーの対応業務 ■テナント対応、建物管理対応 ■予算管理、予算策定、収支管理など ■レポート作成業務 ビルのオーナーが抱える問題をお伺いした上で、ビルの価値を最大化するための提案を行います。総合不動産会社ならではの観点で課題を解決します。 ※プロパティマネージャー1名につき約7棟のビルを担当しています。月1回程度、テナント・オーナー訪問を実施します。

【いずれか必須】 プロパティマネジメントまたはリーシング業務のご経験 不動産業界での営業のご経験 【歓迎】 宅地建物取引士資格をお持ちの方

株式会社エボルカ

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《プロパティマネジメント》として、リーシングマネジメントやテナント管理業務などをお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■リーシングマネジメント業務 ■テナント管理業務 ■請求出納業務 ■建物管理業務

【必須】 ・営業経験、折衝経験（サービス業など幅広く応募可能） 【歓迎】 ・宅地建物取引士

株式会社エボルカ

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【業務内容】 事務所・商業物件に特化したプロパティマネジメント業務をお任せ致します。 投資家、所有者、アセットマネジャー等からの委託を受け、その不動産から得る収益と不動産価値の最大化を図って頂きます。 ・テナント管理(クレーム対応等)、入金管理(督促関連含む)　 ・建物管理（設備管理については、別部署にて実施） ・室内設備不具合一次対応（工事手配については、別部署にて対応） ・月次レポート確認（別部署にて作成） ・管理物件の周辺相場家賃リサーチ（主に賃貸営業課にてリサーチ） ・リーシング関連業務（主に賃貸営業課にて実施）

【必須】 オフィス賃貸仲介会社および賃貸管理業務のご経験 【歓迎】 宅地建物取引士資格（月々1万円の資格手当）

株式会社エボルカ

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不動産オーナー様の“収益の最大化”に向けて、資産運用のコンサルティング業務をお任せします。 土地活用や空室問題、税金対策など相談の幅は多岐に亘り、金融不動産のプロフェッショナルになれます。 【やりがい】オーナー担当制を取っており、一人当たり20～30名のオーナー様を担当しています。オーナー様の不動産価値の最大化を目指し、長期的な関係性を構築しながら提案・サポートすることがやりがいです。 【業務詳細】主に左記の3つを行います。■建物管理：物件への入居者対応、設備の維持管理、リフォーム/改修等のご提案■収益管理：オーナー様への収支のご報告、賃料回収等■リーシング：仲介業者への営業活動。 【特徴】・日常から離れ刺激を感じて欲しいという想いから年に一度海外旅行に行きます。2019年度はロシアへ訪問。 ・産休育休後の復帰率は100％です。状況に合わせて雇用形態や子連れ出社など柔軟な働き方が出来ます。 ・社風は穏やかで長期的に働ける環境になります。 不動産領域（デベロッパー事業、賃貸管理事業）を中心とし、飲食事業、介護事業、ホテル事業など様々な事業を展開しています。 グループの垣根を超えた交流を持たせるため、新年会、お花見、社員旅行、ダイビングツアー、バーベキューなど、頻繁に社内行事が開催されています。 また、マラソン部、ゴルフ部、サーフィン部、スキー部など部活動も活発です。 それはオフを存分に楽しみ新たな刺激を受けることで、仕事にも活力が生まれるという考え方から。社員旅行なども、観光地ではなく、ユニークな場所を選んで出かけています。 2018年：バリ　2017年：パリ　2016年：ハワイ　2015年：フィンランド、スウェーデン

【必須経験】下記いずれか必須 ・賃貸管理のご経験 ・売買仲介営業のご経験 ・賃貸仲介営業のご経験 【必須資格】宅地建物取引士

株式会社エボルカ

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同グループが保有する施設のプロパティマネジメント業務をお任せいたします。 【業務詳細】 大型複合施設のオフィスフロアをメインに、プロパティマネジメント業務を担当していただきます。 契約締結、賃料交渉、設備トラブルの解決、収支管理など、社内の各専門部署や協力会社と連携しながら業務を遂行していただきます。 同複合施設は、大型ホテル跡地の再開発プロジェクトによって、2016年に誕生しました。 地上36階建てのオフィス・ホテル・商業施設・カンファレンスを備え、地上21階の計135戸の賃貸住宅を有するレジデンス、東京都の指定有形文化財である旧李王家東京邸を保存・復原しつつ新たな機能を備えた建物によって構成されています。 同タワー内の5～28階を占めるオフィスフロアは、ワンフロア1,000坪超、大スパン奥行き20ｍ×ワイド70ｍの開放的な空間を実現。 人感センサー・照度センサー付きLED照明など、機能面のみならず環境にも配慮した様々な設備を採用しています。

【必須経験】 法人向け賃貸不動産におけるプロパティマネジメントの実務経験 （具体例） ・テナントリーシング ・既存テナントとの折衝業務（賃料改定など）や契約更新、解約手続き ・ビル内でのトラブル解決補助（設備不良など） ・年間予算の作成、年間計画の策定、それに伴う工事提案 ※上記すべてが必須ではありませんが、幅広く経験されている方を求めています 【歓迎条件】 宅地建物取引士の資格

株式会社エボルカ

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【業務内容】 オフィスや物件のリーシング関連業務をご担当頂きます。 ・賃貸仲介業者へ訪問営業　・オフィス・店舗・商業系の現地内見立会業務 ・新規契約の取り纏め　・募集・ネット媒体への掲載 ・週次報告書および月次報告書作成（リーシングに関する事項） ・周辺マーケットリサーチ　・稼働率アップへの営業施策立案

【必須】 不動産業界での営業経験 【歓迎】 宅地建物取引士の資格（月々1万円の資格手当）

株式会社エボルカ

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賃貸管理をやりたい！！ やる気をお持ちの方、未経験可です。 しっかりとOJTを通して業務を覚えて頂きます。 ■入居者の募集から契約、更新、解約などの賃貸管理、新規管理物件の獲得 賃貸物件に関する入居者の募集、契約、更新、解約といった賃貸管理業務全般を担当していただきます。経験によっては新たな賃貸物件の獲得に向けた業務などもお任せします。 【具体的な内容】 ・入居者の募集に関わる業務 ・新しい管理物件の獲得 ・入退室に関わる業務 ・家賃の集金、敷金の積算など ・修理手配など入居後の不動産価値の維持に関わる業務 ・オーナー様との各種交渉　など

未経験可 【歓迎要件】 賃貸管仲介営業のご経験

株式会社A・ヒューマン

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当社が管理している収益不動産の入居者対応(契約管理、入居時・入居期間中・退去時の窓口対応、修繕手配など)をお任せします。次のキャリアステップとしてメンバーを統括するリーダーを期待します。 【業務イメージ】 ■入居者様、お客様対応　 ■収支の管理　 ■契約管理　 ■設備などのメンテナンス業者の手配、進捗管理 管理物件にお住まいの入居者様から寄せられる要望やお悩み・ご意見などを丁寧にヒアリングし、対応いただきます。 ★不動産投資における生命線である入居率に直結する業務を担う、重要なポジションです。 【環境】 ■当社は営業職でありながら、インセンティブ制（出来高）ではなく固定給を最大化しており、会社というチームで仕事をしています。 ■借上社宅・家賃補助制度、カフェテリアプラン、奨学金返済制度等、社員が安心して成長し、力を発揮するための環境支援をしています。 ■個々の業務裁量が大きい風土でやりたいことに手を上げやすく、活躍次第では早い段階から幹部として経営に携わる事ができます。

賃貸管理、賃貸仲介、家賃保証等、不動産業界での実務経験 【入社事例】金融機関/製薬会社/総合商社/不動産ディベロッパー/不動産売買仲介会社出身の方（裁量をもって働きたい、年収アップしたい等）

株式会社エボルカ

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■中古・築古物件の調達、事業計画立案 中心商材である資産運用向けの中古物件の取得・リノベーション企画業務（一棟3,000～8,000万円） ■新築物件の開発・企画：用地仕入、マーケティング・商品企画、投資シミュレーション ■不動産売買・運用に関するコンサルティング お客様への不動産販売（完全反響営業）、販売後のリーシング・管理代行～出口戦略までの資産運用サポート 【入社後の業務イメージ】 まずは仕入れもしくはLM（リーシング営業）に携わっていただき、その後オーナー様との折衝を行う、PM（収益管理等）業務へと、不動産の上流から幅広く業務を経験いただきます。 ■仕入れ業務 オーナー様への販売までを視野に入れて、業者様訪問や架電などから、空室の多い物件や問題のある中古・築古物件の取得や買取判断を行います。 またその後の事業計画書の作成やリノベーション等の企画業務も行っていただきます。当社のビジネスモデルの入り口部分を担っていただきます。 ■LM（リーシング営業）業務 オーナー様の物件を満室にしていくことが主な業務です。仲介業者様への営業やヒアリング、周辺地域や近隣物件の調査を行い、入居が難しい部屋について 様々な解決策も提案します。 オーナー様の利益を最大化するとともに高い入居率も維持できるよう、オーナー様、仲介業者様と何度もヒアリングを重ね、適切な賃料設定をします。 ■ PM業務 オーナー様に代わり物件管理を行います。空室をどのように満室にするかといった入居促進やキャッシュフローの改善・節税などのために、有効な施策を考え、ご提案します。 【ポイント】 関わる人すべてを幸せにする「三方よし」を掲げている為、「飛び込み」や「ノ ルマ」が無く、お客様へ無理な営業は行いません。 その為、インセンティブ（出来高）ではなく固定給を最大化しています。 また、平均年齢26歳と若手が多い環境なので、上が詰まっている事もなく、結果次第で早い段階から幹部として経営に携わる事ができます。

【必須】 営業経験（業界未経験の方もチャレンジ可）

株式会社エボルカ

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レジデンス物件のプロパティマネジメント業務をお任せします。投資家、所有者、アセットマネジャー等からの委託を受け、その不動産から得る収益と不動産価値の最大化を目指します。 【具体的には】 ■テナント管理(クレーム対応等)、家賃管理(督促関連含む)、建物管理 ■管理物件の周辺相場家賃リサーチ　■室内設備不具合対応 ■月次レポート確認(作成は別部門が担当)　■リーシング関連業務 ★担当物件については、一人で10～20棟、500～800戸程度を担当します。

【必須】 プロパティマネジメントのご経験 【歓迎】 宅地建物取引士の資格（月々1万円の資格手当）

株式会社エボルカ

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■管理受諾物件（オフィス8割・マンション・店舗等）の賃貸管理をお願い致します。物件に関わる全ての問題に迅速に対応し、東京都心エリアの空室率とは比較にならない程の高稼働率でオーナー様の利益最大化を図ることをMissionとしております。 【具体的に】 ■入居時の賃料交渉、更新時の賃料増額交渉、退去時の設備等復旧工事手配 ■簡易修繕対応 ■物件の事故・故障の対応業者発注管理　等

【必須要件】 ■プロパティマネジメント実務経験者 　（オフィス賃貸管理経験者歓迎） ■宅地建物取引士 【歓迎要件】 ■幅広い物件のプロパティマネジメント経験 ■設備、建築知識（空調・電気設備・弱電・防災設備） ■用途変更経験

株式会社エボルカ

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オフィスや複合施設のプロパティマネジメントを担当。 テナント誘致等のリーシング/収支計画/オーナー折衝やレポート/設備管理/修繕計画等不動産に関わる高い専門性を身に着けることが可能です。 多くの物件を担当するのでなく、3～5棟程度（テナント約20社） の物件を責任持って担当。技術関連（工事計画や設備管理等）も対応頂く為、オフィスPMのプロを目指せる環境です。

【いずれか必須】 マンション管理（フロント） オフィスPMテナント誘致 オフィスや商業施設の売買仲介

株式会社エボルカ

東京都 ／ 神奈川県 ／ 埼玉県

グループの賃貸マンション管理をお任せします。 入居者対応は別の窓口が担当するため、担当物件の空室低減に特化して リノベーション提案など、建物の価値向上に向けた業務に専念できます。 【詳細】 グループ会社が販売している物件の「30年一括借り上げシステム」を利用頂いているオーナーに代わって、管理を担う業務。 マーケットニーズに合わせた物件価値向上提案をお任せします。 【役割】 新規開拓などは行わず、現顧客（オーナー）との長期的な信頼関係構築が最重要ミッションとなります。 ◎3年以内の定着率95.8%と安定した働き方を実現（入社1年未満を除く） ◎完全固定給制度とそのうえで実績に応じて賞与も支給！ ◎転居を伴う異動がないエリア営業職としての採用です。 ◎産休・育休からの復帰率100％。2回目以上の取得実績も多数。 ◎全社残業平均24.4時間　　 ◎年間平均有給取得日数9.4日

【必須】 賃貸管理のご経験 【歓迎】 宅地建物取引士の資格

株式会社エボルカ

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【主な業務内容】 現在、自社で保有している物件は約3,600戸あり、そのうち賃貸中は約2,800戸です。 物件ごとの担当は決めず、業務分担によりメンバー全員で全室を管理しています。（地方物件の場合は現地業者へ委託） 自社物件の管理業務のため、オーナー対応などはありません。 未経験からのスタートでも丁寧にレクチャーしますので、マンションなど不動産に興味のある方は歓迎します。 ■入居者様、お客様からのお問合せ対応 ・ご質問、ご要望、設備故障など ■入居者様の退去に伴う業務全般 ・立会業者手配 ・解約精算 ■取引業者のマネジメント ・内装業者など協力会社への依頼、発注、支払管理 ・報告書・PMレポートのチェック ■入金管理 ・月次報告書の作成 ・更新契約書の作成 ・督促状の送付 ■承継管理 ・承継通知書の作成 ・賃貸借契約書のチェック ・入居者様へのご連絡

【必須】 ・不動産業界での就業経験がある方 ・オフィスでの事務経験をお持ちの方（できれば同一事業所で1年以上） ・基本的なPCスキル（エクセル・ワード）がある方 　→簡単な計算式やフォーマットへの入力がメインですが、タイピングはできるだけ速い方を歓迎します 【歓迎】 ・宅地建物取引士もしくは賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方 ・賃貸管理会社での就業経験がある方 ※いずれも必須ではございません。 【求める人物像】 ・チームメンバーと協力しながら業務を進められる方 ・スピード、正確性持って業務を遂行できる方 ・単一業務に留まらず、業務の幅を広げたいとお考えの方 ・性格は前向きでフットワークの軽い方

株式会社エボルカ

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同社の扱うオフィスビル物件・レジ物件のプロパティマネジメント（オーナー対応・物件管理）を担当いただきます。 【業務内容】 オーナー対応（事業遂行・予算実行のサポート、各種物件状況の報告・連絡、資産価値向上のための提案） 物件の運営、管理業務（物件のコンセプトメイク、リーシング業務、建物等の保守管理並びに関係者間調整、テナント対応、修繕工事等の受発注業務） 【担当物件数】 物件の大小ございますが、10棟～20棟程度になります。

【必須】 ・プロパティマネジメント経験をお持ちの方 ・宅地建物取引主任者の資格をお持ちの方 【歓迎】 ・建物管理業務経験、知識を有する方 ・工事関係の取りまとめ経験のある方（見積、精査、差配等）

株式会社エボルカ

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〜年休121日、残業20時間未満のため、働きやすい環境に移りたい方にお勧め／入居者募集やメンテナンス提案などの賃貸管理業務〜 不動産オーナー様の多くが不安を感じる「管理」を、入居者募集から空室対策まで一括して請け負っています。協力会社である地元不動産企業と連携をとりながら、オペレーションを管理する業務をご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容 ・サブリース物件の仕入れ・契約の取りまとめ ・入居者募集 ・オーナー様へのメンテナンス提案 ・契約管理業務　など ■募集背景 賃貸管理、不動産売買仲介、不動産開発の3つの事業を展開するミサワホーム不動産。 大手グループの確かな基盤と、きめ細やかな対応力をご評価いただき、順調に業績を拡大しています。今後、賃貸管理事業では管理戸数の増加を見込んでおり、新たに増員募集することになりました。 現在「月20時間の残業」をさらに削減するためにも、新たなメンバーとともにより働きやすい環境づくりに注力したいと思っています。

【必須】 ・賃貸物件管理の経験がある方

株式会社エボルカ

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管理事業に特化した同社において、不動産管理・プロパティマネジメント業務をお任せします。ファンド・REIT物件の賃貸マンションの管理を行います。 【業務内容】 ・入居者募集、賃料管理、解約業務｜月々の収支レポートの作成、提出｜巡回点検や清掃業務など建物管理の提案 ・物件のリフォームやリノベーションの提案｜税金やローン・利回りなど金融面でのアドバイス ・リーシングマネジメント業務｜サブリースの提案｜ファンド物件の新規開拓

【必須要件】 不動産管理業務経験(PM/マンション管理/賃貸管理など)もしくはAM（ファンド物件の管理や資産運用に携わる業務）経験者 【資格】 宅地建物取引士、マンション管理士、賃貸不動産経営管理士、管理業務主任者 ・オーナー、地主や資産家に税金などを絡めた提案を行う経験や、それに伴う会計などのスキル

株式会社エボルカ

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不動産所有者（ビルオーナーや管理会社）に代わり、商業施設やオフィスビル等の運営管理（プロパティマネジメント）を行います。 テナント選定や管理マネジメントまで、不動産のプロとして最適な運営・管理を実行します。 【業務詳細】 不動産の付加価値を高める業仕事です。 〇テナント誘致（リーシング）…賃料情報／マーケット分析、入退去交渉 ・建物管理マネジメント…日々の建物管理において適正な管理コストを算出する等 〇テナント管理…管理する商業施設やビルのテナントニーズ把握、交渉 〇コンサルティング…建物資産価値維持や向上に向けた提案（リニューアル工事等）等 ※既存のやり方に捉われず、顧客の為になる柔軟な行動が期待されます。

【必須条件】以下いずれかのご経験 不動産業界の営業経験 不動産業界での営業経験（法人・個人問わず） 不動産管理のご経験 【歓迎条件】 ・プロパティマネジメントの経験 ・設備管理や施工管理の経験 ・宅地建物取引士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士

株式会社エボルカ

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【仕事概要】 オーナーが所有する賃貸物件の収益を最大化させるための総合的なコーディネイトおよびマネジメントの実施、資産価値向上のための改善プラン立案や建物維持管理計画の立案を担当していただきます。 【仕事詳細】 (1)入居者募集業務（募集計画、入居促進策の立案および実施） (2)運用状況管理業務（計数管理） (3)レポーティング業務 (4)不動産経営コンサルティング業務

【必須】以下いずれか必須 不動産業界での営業経験 不動産管理経験 【歓迎】 プロパティマネジメントのご経験 宅地建物取引士 不動産賃貸経営管理士

株式会社エボルカ

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オーナー様のご要望や課題をヒアリングしながら、プロパティマネジメント業務を中心としたコンサルティング業務をお任せいたします。 【具体的な業務詳細】 トレンドや立地条件、エリア特性などの情報を収集し最善の提案、最新のプランニングを行ってください。 （1）収益向上のための提案・空室対策 （2）大規模修繕の提案 （3）契約内容・相続対策など将来を見据えた計画設計・提案　 （4）入退去管理・交渉 （5）問い合わせ対応／定期巡回／立会い （6）原状回復対応など　 ※土地活用・老朽化対策・権利調整・生前対策・相続・税金相談などの幅広いご提案も可能で、相続財産コンサルティング事業部と一緒に顧客対応を行うこともございます。

【必須条件】 PM（プロパティマネジメント）経験 宅地建物取引士 【歓迎条件】 賃貸不動産経営管理士

株式会社エボルカ

東京都

■業務内容 ・法人向けを中心とした、建物管理の受託営業をお任せします。 ・同社グループの新築情報や紹介から情報を取得→弊社管理仕様の積算→提案というフローで仕事を進めます。 ・入社後、経験を積みながら大型案件の建物管理やPM、サブリースなどの経験も積む事が可能です。 ■対象案件 オフィスヒビルや商業施設、ホテル、学校、シェアハウス、寮 ・社宅、工場・物流施設など多岐にわたります。 案件によっては、半年で手掛ける案件や、1〜2年掛かる大型案件もございます。 ※中途入社の方のほとんどは、大型案件未経験ですが、経験を積みながら皆様担当されています。 ★東証プライム市場上場のグループ会社だから経験できる規模感！！ 管理費だけで数千万円にのぼるスケールの大きな案件の立ち上げから携わるため、事業主、建築会社、設備会社といった様々な方と一緒にプロジェクトを動かし、ゼロから創り上げていく醍醐味を感じることができます。 また大型案件はチームを組みながら進めていく為、未経験者でもバックアップ体制が整っています。 【健康経営優良法人2021（大規模法人部門）」に認定！！】 リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）など、働き方改革にも力を入れています。

【必須】 ・建設・不動産業界でのご経験を３年以上お持ちの方。 （例）法人営業、分譲マンション管理、ビル管理、その他事業用建物管理、PMなど。 【歓迎】 ・宅地建物取引士・建築物環境衛生管理技術者

株式会社エボルカ

東京都

レジデンス物件のプロパティマネジメント業務をお任せします。投資家、所有者、アセットマネジャー等からの委託を受け、その不動産から得る収益と不動産価値の最大化を目指します。 【具体的には】 ・レジデンス物件のプロパティマネジメント業務 ・投資家、所有者、アセットマネジャー等からの委託を受け、その不動産から得る収益と不動産価値の最大化を図ります。 ・入居者管理(顧客対応等)、家賃管理(督促関連含む)、契約関連(新規・更新・解約)、管理物件の周辺相場家賃リサーチ ・室内設備不具合対応 ・月次レポート、保証会社代位弁済確認 ・リーシング関連業務 【働き方について】 残業は月30時間程度で、毎週水曜日はノー残業デーとしており、メリハリをつけた働き方が可能。 女性約60名のうち産休・育休2名取得中、4名育休後復帰勤務中（ただし、入社一年経過後） 【社風】 風通しの良い社風です。社員の意見が届くように、役員と話をする機会が定期的に設けられています。安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方は大歓迎です。

【必須】 ・不動産に関する業務経験　 【歓迎】 ・賃貸仲介または賃貸管理業務のご経験 ・宅地建物取引士

株式会社エボルカ

東京都

自社管理の賃貸マンション・アパート・オフィスビル・商業ビルの管理業務全般をお任せいたします。 ・新規オーナー様の開拓(管理物件獲得) ・入居・退去に関わる各種管理業務 ・仲介会社との折衝・問い合わせ対応 ・協力会社への業務発注・交渉・進捗管理 ・オーナー様や入居者様からのお問い合わせ対応等 【求人の魅力】 (1)大手の管理会社では難しい領域を横断した柔軟な働き方が可能。(CW社と協働して開発業務に係る提案を行うなど) (2)親会社が上場準備会社。組織拡大に伴う組織強化や人材育成にも携わっていただきます。 (3)変化が大きい環境で挑戦機会が豊富。 【募集背景】 ・管理物件増加に伴う人員補強。 【現体制】 賃貸事業部(管理):3名 業務管理部(事務):3名 ※うち1名は経理

【必須】 ・不動産管理実務経験者 ・PCスキル(IF関数レベル) 【歓迎】 ・宅地建物取引士 【求める人物像】 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・バイタリティがある方 ・円滑なコミュニケーションがとれる方 ・上昇志向が高く、成長意欲が高い方

株式会社エボルカ

東京都

■業務内容 ・法人向けを中心とした、建物管理の受託営業をお任せします。 ・同社グループの新築情報や紹介から情報を取得→弊社管理仕様の積算→提案というフローで仕事を進めます。 ・入社後、経験を積みながら大型案件の建物管理やPM、サブリースなどの経験も積む事が可能です。 ■対象案件 オフィスヒビルや商業施設、ホテル、学校、シェアハウス、寮 ・社宅、工場・物流施設など多岐にわたります。 案件によっては、半年で手掛ける案件や、1〜2年掛かる大型案件もございます。 ※中途入社の方のほとんどは、大型案件未経験ですが、経験を積みながら皆様担当されています。 ★東証プライム市場上場のグループ会社だから経験できる規模感！！ 管理費だけで数千万円にのぼるスケールの大きな案件の立ち上げから携わるため、事業主、建築会社、設備会社といった様々な方と一緒にプロジェクトを動かし、ゼロから創り上げていく醍醐味を感じることができます。 また大型案件はチームを組みながら進めていく為、未経験者でもバックアップ体制が整っています。 【健康経営優良法人2021（大規模法人部門）」に認定！！】 リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）など、働き方改革にも力を入れています。

【必須】以下のいずれかの経験を2年以上お持ちの方。 ・不動産業界での法人営業経験 ・建設業界経験者 ・分譲マンション管理業界経験者 ・事業用建物の管理業界経験者 ・PM業務経験者 【歓迎】 ・宅地建物取引士・建築物環境衛生管理技術者

株式会社エボルカ

東京都

自社物件にて、利用企業向けの提案営業を行っていただきます。 2021年2月にカンファレンスホテルとして新規オープンしました。 【具体的な業務内容】 当社自社物件の営業を担当いただきます。 新規営業かつリプレイス営業がメインとなり、基本的にはインバウンドでの営業です。 HPからお問い合わせをいただいた企業様、もしくは他部署にて既にお付き合いのある顧客に対して当施設をご紹介し、ご契約までご案内してきます。 顧客のニーズを汲み取り、研修施設の最適な活用方法をご提案する営業です。 営業先は、各企業様の人事総務部がメインです。 研修当日の研修運営のサポート・コーディネーター業務をご担当いただく場合もあり、企画〜運営までトータルにサポートすることが出来ます。 ※研修プログラムの企画等には携わらず、あくまでも場所・空間をご提案いたします。 【採用背景】 コロナ収束の兆しから、研修再開を検討する企業様が増えてきました。 その為、問い合わせ・予約が増加しており、組織強化の為の募集です。

【必須】 ・3年以上の営業経験をお持ちの方 【歓迎】 ・ホテルの宴会場などの営業のご経験、貸会議室の営業のご経験がある方 【求める人物像】 ・コツコツと着実に成果を出していきたい方 ・チームワークで仕事を進めていきたい方 ・深耕営業を行い、顧客と長期的な関係性を築いていきたいという志向性のある方

株式会社エボルカ

東京都

■同グループ会社のマンションを中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もあります。 【業務の詳細】 ■1人当たりの担当物件は1人10件程度。 ■残業時間は平均20〜30時間/月。 マンション管理組合の運営サポート、居住者間のコミュニティ形成のお手伝い、共用部分の修繕提案、計画修繕の提案、長期修繕計画の見直し、管理費収支改善の提案など。外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます。 【働き方】 夜間の対応並びに緊急対応は総合相談窓口にてすべて対応いたします。 そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。 【当社の強み】 複数のランキングで顧客満足度NO.1を獲得。長年の管理実績がある事、BCPを確保したコールセンター設置等安心のサポート体制がある事、業界初の無償駆けつけサービス「リビングQコール」等が強み。

【必須】 ・個人向けの営業経験　 【歓迎】 ・管理業務主任者の資格 　◎充実した教育体制で職種未経験の方でも専門知識を身に付けて成長頂けます。 　また、数字よりも客様の満足度を重視する環境です

株式会社エボルカ

岩手県

同社のプロパティマネジメントを行っていただきます。 【職務内容】 ・同社の施工賃貸アパートの入居促進業務 ・家賃相場分析や適正家賃設定などの査定業務 ・オーナー様への管理契約及びリフォーム提案 ・入退居管理／クレーム対応 など

【必須】 ・不動産管理若しくは賃貸仲介業経験者 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・建設不動産業界経験者 ・有資格者（宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士など）

株式会社エボルカ

東京都

オフィス物件のリーシング関連業務 【詳細内容】 ・賃貸仲介業者へ訪問営業 ・オフィス・店舗・商業系の現地内見立会業務 ・新規契約の取り纏め ・募集・ネット媒体への掲載 ・週次報告書および月次報告書作成（リーシングに関する事項） ・周辺マーケットリサーチ ・稼働率アップへの営業施策立案 【働き方について】 残業は月30時間程度で、毎週水曜日はノー残業デーとしており、メリハリをつけた働き方が可能。 産休/育休取得実績もあり、現在も育休明けで勤務している方がいます。 (女性約60名中2名産休取得中、3名産休後復帰し勤務中 ※育児休暇は、入社一年経過後、取得可能) 【社風について】 風通しの良い社風です。社員の意見が届くように、役員と話をする機会が定期的に設けられています。安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方は大歓迎です。

【必須】 ・不動産業界での就業経験または宅地建物取引士資格 【歓迎】 ・オフィス・店舗賃貸仲介会社又は賃貸管理業務のご経験がある方

株式会社エボルカ

東京都

総合職として、オフィスビル経営に係る業務および企業向けソリューションサービスの開発・提供業務等を適性に応じお任せいたします。幅広く経験し、キャリアアップを目指していただきます。 異動により職務内容の変更があります。配属部署を指定しての応募はできかねますのでご了承ください。 （1）プロパティマネジメント業務… オフィスビルの収支計画の立案にはじまり、テナントとの契約交渉、外部からの新規テナント誘致に至るまでのオフィスビル経営を一手に担い、収入の拡大とコストの最適化を図ります。建物や設備の維持・管理・更新、災害時防災体制の構築、清掃・警備の業務品質管理といった管理業務全般、 およびテナント執務室内のレイアウト変更といった工事業務等を通じ、テナントの活動基盤を支えます。 （2）ソリューション業務… 企業受付や研修の受託、コワーキングスペースや貸し会議室等の多様なニーズに応える施設運営など、 企業のあらゆるビジネスシーンを支えるソリューションサービスの提供を行います。またイベントやセミナーの開催、各種利便サービスの提供といった新たな付加価値の提供につながるソリューションの企画、提供を行います。 （3）スタッフ業務… 人事、総務、経理等の管理部門において、社内の各部門がスムーズに業務を行っていくための基盤や環境の整備にあたります。単なる社内管理にとどまらず、会社が変革していくうえで必要な事業戦略を立案し推進していきます。

【必須】 ※契約、派遣、アルバイト経験を除き、正社員で1社3年以上 ・大学卒以上 ・課題解決・提案行為の経験があること ※直近勤務で何らかの顧客折衝業務や社内調整業務の経験があること ※過去キャリア入社の方※ 商社、コンサルティング、メーカー、金融、企画・マーケティング、広告など不動産業界経験がない方も多く入社しております。

株式会社エボルカ

東京都

【職務概要】 同社がプロパティマネジメント（運営管理）を受託しているオフィスビルのプロパティマネジメント業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・建物管理計画の企画立案及び提案、計画工事の立案、スケジュール管理 ・オーナーやテナントとの折衝対応、PMレポート等各種報告書作成 ・協力会社（BM等）に対するマネジメント 担当物件を持ち、物件の統括プロデュースをお任せいたします。 一人当たりの担当物件数は平均7棟と少なく、担当物件の管理に集中できる環境があります。 同社は縦割りの組織ではないため、リーシング戦略やマーケンティング以外にも修繕・原状回復・レポーティング・AM（PM）会社への報告等も含めPM業務を一気通貫で経験できます。 また、ファンド物件の取り扱いが多く、AM会社等との折衝能力や提案、報告等のプレゼン能力等、高いレベルの業務が身に着けられます。 ※PM事業部として扱うのは、事務所ビル、賃貸マンションなどがあります。（物件規模：築数年～30年、～3000平方メートル）

【必須】 ・オフィスビルのプロパティマネージャー経験 【尚可】 ・宅地建物取引士の資格保有者 ・投資法人（ファンド）とやり取りをされた経験をお持ちの方 ■就業環境 月平均残業時間は20時間程度です。有給も取得しやすく業務を自分でコントロールでき働きやすい環境です。 分け隔てなく意見が言える社風のため、中途でご入社いただいた方でも役職についている方が多数います。

株式会社ワークポート

千葉県

【職務概要】 オーナーが所有する賃貸物件の収益を最大化させるための総合的なコーディネイトおよびマネジメントの実施、資産価値向上のための改善プラン立案や建物維持管理計画の立案を担当していただきます。 【職務詳細】 賃貸アパート・マンションのリーシング業務、賃貸管理業務。 ・空室原因調査、改善策立案、実行 ・入居者対応 ・オーナー対応 ・賃料査定 ・募集状況告知、募集資料作成 ・見積、提案書、契約書作成 ・滞納督促　等 ＝＝＝＝＝業務のイメージ＝＝＝＝＝ 同社管理物件に対して、収益向上を目的としたリーシングおよび管理を行う業務となります。 入居率にこだわり、地場不動産会社と連携しながら資産運用をしていく部署となります。

【必須】 ・不動産業界経験 【尚可】 ・賃貸管理経験 ・宅地建物取引士所有者 ・賃貸不動産経営管理士所有 ★～★～★おすすめポイント★～★～★ 社員の働きやすい環境づくりに力を入れており、1日平均1.4時間の残業、年間休日120日以上×土日祝休み(シフト制の部署あり)と不動産業界では珍しいワークライフバランスが取れる職場環境となっています。内勤時はオフィスカジュアル（パーカー、デニム等OK）が根付いております。また、スーパーフレックス（コアタイムの無いフレックス制度）制度を導入しており、育休取得率100%など、男女問わず働きやすい環境が魅力です。（男性：女性＝54％：46%）

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 オーナー様の保有物件における資産価値向上に向けて、契約、提案、実施手配まで行っていただきます。 【職務詳細】 ・月次報告書、予算書などの各種書類作成、送付 ・家賃交渉、賃貸更新手続き ・リーシング業務（テナント構成や賃貸条件の決定など） ・不動産会社との各種やり取り ・オーナー様、テナント様からの各種問い合わせ対応、定期訪問、巡回 ・オーナー様への収益性向上の提案活動 【担当する物件について】 専任で担当するため、契約からテナント誘致、家賃交渉、改修提案まで一貫して経験することができます。 物件は、都内を中心とするオフィスビルがメインです。用途は事務所、店舗、レンタル・シェアオフィスが多く、一部住宅などに活用されるビルもあります。1人あたりの担当物件数は5～10棟ほどです。物件は基本的に都内にありますが、一部関東以外の物件も担当します（2～3ヶ月に1回ほどの頻度で出張あり）。

【必須】 ・オフィスビルのPMの実務経験3年以上ある方 【尚可】 ・社会人経験10年以上 ・宅地建物取引士をお持ちの方

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 不動産管理に携わることができる求人です。 担当するのは物件（マンション、オフィスビルなど）が中心です。 【職務詳細】 入社後、まずは業務全体の流れを掴むために 事務業務を中心としたサポート業務からお任せします。 →テナントの入金管理／請求業務／報告書作成／などの事務業務、営業フォローなど ▼仕事に慣れてきましたら、以下業務をお任せします▼ ・空室改善施策の提案、実施 ・物件の修繕対応、原状回復の対応 ・テナントの入退去に伴う立ち会い、入居者やテナント対応、トラブル処理など ・賃貸借契約書の作成および締結、延滞賃料の回収 【求人の魅力】 ★オーナーとの信頼構築が大きな仕事につながります！ 建物の管理をしていると設備の故障や破損への対応やトラブル対応が発生します。そういった問題に、いかに迅速に対応できるかもPMの力量次第です。細やかな対応を含めた密なコミュニケーションから、オーナーとの信頼関係が生まれ、リノベーションなどの大きな仕事につながっていきます。

【必須】 ・プロパティマネージャー経験 ・宅地建物取引士 【尚可】 ・不動産管理のご経験

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 不動産所有者（不動産オーナー）に代わって、商業施設やオフィスビルといった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運用していただく仕事です。 【職務詳細】 ●プロパティマネジメント業務 ・管理計画の策定 ・テナント対応／契約管理 ・レポーティング業務 ・長期修繕計画の策定といった、工事監理業務 ・コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） ●ビルマネジメント業務 ・テナント対応（改修工事の提案やトラブル対応など） ・事務作業（報告書作成、見積の作成など） ・設備の点検業務 ・コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） ●営業ポジション ・既存顧客からの新たな案件の創出（管理受託など） ・新規顧客への提案（管理受託など）

【必須】 社会人経験3年以上 【尚可】 ・施工管理等、不動産運営管理関連業務の経験をお持ちの方 ★こんな方におすすめ★ ・対人折衝能力が高い方 ・「建物」「設備」に興味がある方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・BM／PM実務経験をお持ちの方尚可

株式会社ワークポート

宮城県

【職務概要】 同社のマンション管理として、マンションの管理組合などに対して、マンションの運営や経営のコンサルタントとして業務にあたります。 【職務詳細】 ・分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務　 ・会計マネジメント業務　 ・建物・住環境改善提案 ★分業体制を整備！休日・夜間対応が発生することはございません。 同社のマンション運営コンサルタントは、他社と比較しても分業体制により業務がきちんと分かれていることが特徴です。 （1）コールセンターのサービスが充実しており、管理費の引き落とし先変更や駐車場の契約、夜間や休日の対応もコールセンターで対応しているため、直接お客様とのやり取りがありません。現在はLINEでの受付も行っております。 （2）アシスタントが各チームに在籍し、簡単な資料作成など対応しています。 （3）工事見積は別の部署で対応しているため、本ポジションでの対応はございません。

【必須】 ・顧客折衝経験がある方 ★マンション管理未経験でも大歓迎です！ 【尚可】 ・マンション管理のご経験がある方 ・宅地建物取引士等資格をお持ちの方 ★育休産休の取得（もちろん男性も取得可能）も可能であり、保育所利用金の補助制度や資格手当も多数もございます。また、グループの横のつながりを活かしたグループ優待や、出産・入学祝い金など、充実した福利厚生がございます。

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 オーナーが所有する賃貸物件の収益を最大化させるための総合的なコーディネイトおよびマネジメントの実施、資産価値向上のための改善プラン立案や建物維持管理計画の立案を担当していただきます。 【職務詳細】 賃貸アパート・マンションのリーシング業務、賃貸管理業務。 ・空室原因調査、改善策立案、実行 ・入居者対応 ・オーナー対応 ・賃料査定 ・募集状況告知、募集資料作成 ・見積、提案書、契約書作成 ・滞納督促　等 ＝＝＝＝＝業務のイメージ＝＝＝＝＝ 同社管理物件に対して、収益向上を目的としたリーシングおよび管理を行う業務となります。 入居率にこだわり、地場不動産会社と連携しながら資産運用をしていく部署となります。

【必須】 ・不動産業界経験 【尚可】 ・賃貸管理経験 ・宅地建物取引士所有者 ・賃貸不動産経営管理士所有 ★～★～★おすすめポイント★～★～★ 社員の働きやすい環境づくりに力を入れており、1日平均1.4時間の残業、年間休日120日以上×土日祝休み(シフト制の部署あり)と不動産業界では珍しいワークライフバランスが取れる職場環境となっています。内勤時はオフィスカジュアル（パーカー、デニム等OK）が根付いております。また、スーパーフレックス（コアタイムの無いフレックス制度）制度を導入しており、育休取得率100%など、男女問わず働きやすい環境が魅力です。（男性：女性＝54％：46%）

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 不動産管理に携わることができる求人です。 担当するのは物件（マンション、オフィスビルなど）が中心です。 ご経験に応じてマネジメントもお任せいたします。 【職務詳細】 入社後、まずは業務全体の流れを掴むために 事務業務を中心としたサポート業務からお任せします。 →テナントの入金管理／請求業務／報告書作成／などの事務業務、営業フォローなど ▼仕事に慣れてきましたら、以下業務をお任せします▼ ・空室改善施策の提案、実施 ・物件の修繕対応、原状回復の対応 ・テナントの入退去に伴う立ち会い、入居者やテナント対応、トラブル処理など ・賃貸借契約書の作成および締結、延滞賃料の回収 【求人の魅力】 ★オーナーとの信頼構築が大きな仕事につながります！ 建物の管理をしていると設備の故障や破損への対応やトラブル対応が発生します。そういった問題に、いかに迅速に対応できるかもPMの力量次第です。細やかな対応を含めた密なコミュニケーションから、オーナーとの信頼関係が生まれ、リノベーションなどの大きな仕事につながっていきます。

【必須】 ・プロパティマネジメントや不動産管理のご経験 ・メンバーのマネジメント経験 ・宅地建物取引士 【尚可】 ・不動産管理のご経験

株式会社ワークポート

千葉県

【職務概要】 同社の自社グループ（自社保有）のマンションの管理を担当いただきます。 【職務詳細】 ・マンション内のトラブル解決の補助（苦情／要望） ・監理員の業務管理 ・総会／理事会の運営 ⇒管理業務実施報告、月次報告の報告 ・リフォーム／賃貸管理部の連携 ※10～12棟を管理（60戸数）

【必須】 ・マンション管理、フロント業務の実務経験 ・管理業務主任者の資格

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 プロパティマネージャーとして、ビル・建物管理を担当していただきます。 【職務詳細】 ・プロパティマネジメントビル管理全般及びオフィスビルの募集活動、事業用物件のコンサルティング ・テナント対応　請求書発行　物件情報のPR活動等 【同社の魅力】 ・顧客のほとんどが社長や経営者のため、ビジネスや経済、経営等色々なことを学べる機会が多いです。 顧客の希望通りに応えるだけではなく、先を見越した対応、提案力、気の利いた対応等が必要です。 ・売上に応じてインセンティブが入ります。また、安定して売上を出すことにより上長の推薦が入り、昇格する可能性があります。

【必須】 ・PM、賃貸管理物件またはビル・建物管理の経験がある方 ・自動車普通免許をお持ちの方 【尚可】 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・基本的なPCスキルがある方 ・日常会話くらいの英語が話せる方

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 ・オフィス、商業ビルのプロパティマネジメントをご担当頂きます。 【職務詳細】 ・賃貸企画…賃貸市場動向調査、賃貸条件の立案と策定 ・テナント誘致…誘致計画の立案・実施、テナント審査・決定 ・契約管理…契約締結、更新・変更・解約手続き ・テナント管理…契約条件改定、テナント情報収集・状況把握 ・入退室関連業務…関連工事内容指示・調整、スケジュール確認 ・渉外業務…テナントクレーム対応、官庁対応・各種届 ・日常の設備管理 ・オーナー様へのレポーティング

【必須】 ・全国転勤が可能な方 下記のいずれかに該当する方 ・商業施設のPM経験３年以上 ・ビル・マンションの施工管理経験（建築、電気、空調、衛生等） ・ビル管理、マンション管理経験(営業経験は必須) 【尚可】 ・宅地建物取引主任者、管理業務主任者等の資格保有

株式会社ワークポート

宮城県

【職務概要】 同社が運営するプレミアムアウトレットの管理業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・施設管理業務 ・工事管理 ・予算管理業務 ・委託先の建物管理会社の業務遂行をチェック ・建物の管理費、水光熱費に関する予算策定および管理 ・商業施設全体の建物維持や管理工事の計画立案、発注、進捗管理、完了確認など 【補足】 ・施設管理については現場作業や警備などは実施しませんが、委託先の管理などを行います。 ・裁量権が大きい分、最初は自力で動かしていく難しさがあるが、プロジェクトマネジメント能力を高めれば、力量次第で業務量やスケジュールをコントロールできる側面があります。

【必須】 ・普通自動車免許 ▼下記いずれかの経験 ・PM会社での建物管理業務 ・工事管理の業務経験3年以上 【尚可】 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 オーナーが所有する賃貸物件の収益を最大化させるための総合的なコーディネイトおよびマネジメントの実施、資産価値向上のための改善プラン立案や建物維持管理計画の立案を担当していただきます。 【職務詳細】 賃貸アパート・マンションのリーシング業務、賃貸管理業務。 ・空室原因調査、改善策立案、実行 ・入居者対応 ・オーナー対応 ・賃料査定 ・募集状況告知、募集資料作成 ・見積、提案書、契約書作成 ・滞納督促　等 ＝＝＝＝＝業務のイメージ＝＝＝＝＝ 同社管理物件に対して、収益向上を目的としたリーシングおよび管理を行う業務となります。 入居率にこだわり、地場不動産会社と連携しながら資産運用をしていく部署となります。

【必須】 ・不動産業界経験 【尚可】 ・賃貸管理経験 ・宅地建物取引士所有者 ・賃貸不動産経営管理士所有 ★～★～★おすすめポイント★～★～★ 社員の働きやすい環境づくりに力を入れており、1日平均1.4時間の残業、年間休日120日以上×土日祝休み(シフト制の部署あり)と不動産業界では珍しいワークライフバランスが取れる職場環境となっています。内勤時はオフィスカジュアル（パーカー、デニム等OK）が根付いております。また、スーパーフレックス（コアタイムの無いフレックス制度）制度を導入しており、育休取得率100%など、男女問わず働きやすい環境が魅力です。（男性：女性＝54％：46%）

株式会社ワークポート

大阪府

【職務概要】 賃貸マンションのプロパティマネジメント業務全般を担当して頂きます。 土地有効活用事業部でオーナー様に建てて頂いたアパートやマンションを借上し、総合的な管理・アフターサービスを行っていきます。 管理物件（賃貸マンション／ビル等）の収益最大化を目的に、オーナー様と折衝業務（家賃値下げ、リフォームのご相談）など仲介会社支援を行います。 【職務詳細】 ■賃貸マンションのマーケティングから家賃査定 ■設計部／工事部との打ち合わせ ■入居希望者に向けたプロモーション企画／実施 ■不動産仲介会社へのアプローチ ■マンション管理 ■改装工事の提案 など、幅広い業務を担当します。 【こちらのポジションはフジ・アメニティサービス株式会社（フジ住宅株式会社100％出資の子会社）の採用となります】

【必須】 ☆普通自動車運転免許 ★下記いずれかを満たす方 ・管理会社での設備メンテナンスのご経験 ・商業施設、ビルの管理／メンテナンスのご経験 ・施工管理のご経験 【尚可】 ★宅地建物取引士資格をお持ちの方 ※プロパティマネジメント未経験の方でもご応募可能です！ ・サブリース営業のご経験 ・不動産管理受託営業のご経験 ・マンション販売／用地仕入のご経験 ・分譲マンションや賃貸マンションの管理業務のご経験

株式会社ワークポート

香川県

【職務概要】 部屋ナビshop／マンション・アパートのオーナー様に対する、管理物件の運用提案業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・建物の資産価値維持、向上提案、共用部及び室内等の修繕、改善提案 ・入居している顧客の対応、修繕受付、業者手配、家賃集金　等 ・担当物件の巡回 ・入居者募集業務…募集資料の作成、業者訪問、契約書の作成　等 【魅力】 ・管理収入がある為、不動産管理業界は安定業界です。 ・同社も順調に管理戸数を伸ばし、売上も右肩上がりです。 ・同社では教育センターを所有し、充実した研修及び新規顧客へのプレゼン等も行っています。 ・研修施設「PMアカデミー」にて事前研修があります。 【転勤】 ※異動範囲（エリア）をあらかじめ選択し、原則その範囲での勤務となるため、ローテーションでの転勤はありません。 ※ただし、将来的にキャリアアップによる転勤の可能性はあります。

【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・営業／接客経験（目安3年以上） ・基本的なPCスキル（Word、Excel等）　 【尚可】 宅地建物取引士・管理業務主任者・マンション管理士の有資格者 【業界の特徴】 マンション売買市場が飽和状態である為、ストックビジネスである不動産管理業界が拡大しています。管理収入が安定している、大規模設備投資不要、管理戸数に応じて採用増ができる、などの点から倒産リスクが少ない業界です。不動産業界とは違う業界です。

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 同社にて、プロパティ・マネージャーとして従事していただきます。 【職務詳細】 同社は、福岡を拠点として「街づくり」をしている会社です。 商業施設の開発・運営、オフィスの開発・運営、住宅開発など幅広い事業を展開しています。 ・オフィスビルの管理運営 ・テナントリーシング　等 「福岡をもっとエキサイティングに、もっと魅力溢れる都市（まち）にしたい」という思いで都市開発に取り組んでおり、今後は10年20年先を見据えた都市デザインに沿った街づくりのために、国内外の情報ネットワークを駆使しながら、地方でありながらも先進的な都市開発を目指していきます。 今回は、更なる事業拡大のため、即戦力として同社と一緒に福岡の街づくりを担っていただける方を探しています。

【必須】 ・何かしらのプロパティマネジメント経験 （オフィス、商業施設、住居・賃貸管理など） 【尚可】 ・オフィスビルもしくは物流施設のPM業務経験 ・オフィスビル／商業ビル／物流施設での建物維持管理業務経験 （改修計画の立案・推進・実施） ・宅地建物取引士や建築、電気設備系の資格 【こんな方におすすめ】 ・ライフワークバランスを重視したい方 ・安定性を求める方 ・福岡の街づくりに貢献したい方

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 賃貸マンションや商業施設、オフィスビルの管理業務を担当します。 テナントの入退去後の原状復帰工事や入居者からの問い合わせ対応やオーナーとの交渉がメインになります。 【職務詳細】 ◎入居者からの相談対応 管理物件に水漏れや電球交換等の相談を受けた際にオーナーへの報告、修理業者の選定など。 ◎オーナー様への提案 建物の老朽化、葉損などの報告はもちろん、数年後を見据えた入居率アップ、価値向上のためのリフォーム・リノベーションの提案。 ★魅力ポイント★ ・無借金経営で景気に左右されない管理収入で安定した事業基盤！ ・長年の信頼と実績から不動産オーナーとの強い関係性が強みです。 ・中途入社者が多数活躍！ ・オーナーの貸主代行としてリノベーション等の企画提案の最上流工程 　からプロジェクトマネジメントをする裁量の広い仕事です。

【必須】 ・普通自動車第一種運転免許 ・営業／販売／サービス職など顧客折衝業務のご経験をお持ちの方 【尚可】 ・不動産管理ほか不動産業界での経験や知識をお持ちの方 ・商業施設の内装工事経験や建設会社／工務店での就業経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 同社にて、オフィスビルや商業施設のリーシング、プロパティマネジメント業務を担当いただきます。 【職務詳細】 テナントの獲得や不動産価値向上に向けて有効活用の為のコンサルティング業務をお任せします。近隣の物件の相場や動向を調査し適正な賃料の査定、オーナーへの提案を行っていただきます。 ・リーシング ・交渉 ・契約 ・レポート ・オーナー報告業務　※オーナーは事業会社、REIT、ファンド等 ■同社は日本を代表する総合商社「伊藤忠商事」を中核とした伊藤忠グループの一員として、伊藤忠商事や他のグループ企業と連携した大規模プロジェクトや新しい不動産プランへの取り組みを含め、グループ力を活かしたビジネスを展開しています。グループ力を活かすことでよりお客様のニーズに合った提案のできる環境があります。

【必須】 ・宅地建物取引士資格保持者　 ・不動産業界経験　 ・プロパティマネジメント業務経験 【尚可】 ・オフィス仲介経験 ・オフィスや商業施設のプロパティマネージャーとしての経験 □■社風■□　 同社のモットーは「愚直」「切磋琢磨」「おせっかい」です。人手が足りない時は、部全体で動いたり、部署間の隔たりもなく、コミュニケーションを活発に取っています。研修制度(階級別、資格、本部別研修　等)、産休・育休も充実しており、安心して長期的に働ける職場です。

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大阪府

【職務概要】 同社のプロパティマネジメント（PM）事業部にて施設管理業務に従事して頂きます。 【職務詳細】具体的には下記の様な業務を行って頂きます。 ▼物流施設、商業施設の建物管理全般 ▼ビルディングマネジメント（BM）会社の管理教育 ▼オーナー、テナントとのPM・BMに関する折衝 ▼高環境づくりの企画、改善提案 【同社の特徴】 1）物流施設開発の経験とデータが豊富 2）不動産と建築・設備技術者の専門家による総合力 3）現場力がある（コストに強い） 4）分かり易くてフレキシブルな対応力 5）異種異能の集団 6）ビジネスの仕組みと利便性 全ての業務において、目先の利益ではなく、「顧客満足を得られているかどうか」 という点を徹底的に考えて解決に導く提案する醍醐味が同社にはあります。 お客様から感謝のお言葉を頂けた際、仕事の意味と大きなやりがいを 感じる事ができます。

【必須】 ■下記いずれか必須 ・ゼネコン、サブコン、地場建設会社での現場経験 （建築または設備・機械） ・プロパティマネジメントの経験 ・ビルマネジメントの経験 【尚可】 ・建築系（建築士・施工管理技士）の資格 ・電気、機械設備系（電気工事士など）の資格

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愛知県

【職務概要】 商業施設、商業系ビル、オフィスビル、倉庫及び複合施設のプロパティマネジメント業務を幅広くお任せ致します。 【職務詳細】 ■各受託物件のクライアントの窓口対応 ■各種テナント窓口・折衝、賃貸条件の設定、テナントリーシング、賃貸借契約締結業務等 ■建物の維持管理、工事等の調整、報告書作成、年次予算計画の作成等 ■新規管理物件の開拓営業 ■各クライアントとの定例会議対応 ■各案件のプロジェクトマネージャー業務　など ～おすすめポイント～ 働きやすい職場環境づくりを推進しています！！ ・自己啓発への支援、各種研修制度の導入によるスキルアップ支援 ・勤務地選択制度による多様な働き方 ・大手ハウスメーカー傘下のため充実した福利厚生あり！

【必須】 ■不動産業界（開発・仲介・管理）での営業経験3年 ■テナント側の店舗開発業務経験3年 【尚可】 オーナー折衝経験

株式会社ワークポート

広島県

【職務概要】 賃貸オーナーに対しての資産運用提案・交渉を行っていただきます。 具体的には下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・建物の資産価値維持、向上提案、共用部及び室内等の修繕、改善提案 ・入居している顧客の対応、修繕受付、業者手配、家賃集金　等 ・担当物件の巡回 ・入居者募集業務…募集資料の作成、業者訪問、契約書の作成　等 【同社が目指すプロパティマネジメント】 オーナー様からお預かりした物件を単に満室経営することだけではなく、目指すのは、オーナー様の目的を理解し、不動産管理のプロとして、その目的を達成するために必要な不動産経営のサポートをすることです。 【魅力】 ・管理収入がある為、不動産管理業界は安定業界です。 ・同社も順調に管理戸数を伸ばし、売上も右肩上がりです。 ・同社では教育センターを所有し、充実した研修及び新規顧客へのプレゼン等も行っています。 ・研修施設「PMアカデミー」にて事前研修があります。

【必須】 ・不動産業界での就業経験 ・普通自動車免許第一種の資格 ※下記いずれかの資格をお持ちの方※ ・宅地建物取引士の資格 ・管理業務主任者の資格 【業界の特徴】 マンション売買市場が飽和状態である為、ストックビジネスである不動産管理業界が拡大しています。管理収入が安定している、大規模設備投資不要、管理戸数に応じて採用増ができる、などの点から倒産リスクが少ない業界です。不動産業界とは違う業界です。

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