プロパティマネジャー×メーカー(食品、医薬、日用品、他)の転職・求人検索結果

該当求人件数: 2件

キーワード

職種

選択する

スキル

スキルを探す

勤務地

選択する

市区町村

勤務地(都道府県)を選択してください。

選択する

年収

以上

その他の
選択条件

もっと詳しい条件
検索条件を保存して条件に合った新着求人メールを受信!
1~2 件目を表示(全2件)
  • 1
NEW

PM/リーシング担当(オフィスビル、商業施設)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~790万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 サッポログループとして、ビールを中心に幅広い事業を展開しておりますが、同社の代表的な施設である「恵比寿ガーデンプレイス」をはじめ、不動産事業はグループの利益を下支えしており、今後は既存施設の価値を高めながら、新規の不動産開発、不動産投資を進めていく方針を掲げています。 将来的に保有不動産が増加することを見込んで、プロパティマネジメント(PM)の組織強化を目的とした採用計画です。 【組織構成】 恵比寿事業本部 PM統括部 【具体的な業務】 ■バリューアッド企画(大規模リニューアル、テナント入替、新規リーシング 他) ■空室が生じたビルの価値向上(追加投資とテナント募集の企画と実行) ■リーシング、テナント対応(入居時の館内ルールの説明、トラブル対応 他) ■施設運営管理全般:施設運営に係る各専門会社を統括する業務(防災・警備、清掃、施設・設備管理、駐車場管理 他) ■その他事務作業:各種契約書管理、課金業務 他 【魅力ポイント】 ★大手企業ならではの充実した福利厚生のもと、長く安心して就業できる環境が整っています! ・完全週休2日制 ・年間休日120日以上 ・テレワーク推奨 ・スーパーフレックス導入 ・平均残業時間は20時間程度 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■プロパティマネジメント経験 ■宅地建物取引士 【歓迎要件】 ▼複合施設BM業務の経験 ※初任地は恵比寿本社ですが、将来的に北海道への勤務の可能性があります。

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

大手ラグジュアリーグループ企業* Building Manager

非公開
大手ラグジュアリーブランドグループ会社*Building Manager
450万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

林 弘美
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ビルマネージャーは、クライアントとの主要な連絡の全体的な責任を負い、建物と運用の現在および将来のニーズに必要なサービス、活動、財務面、ベンダー、および人的資源の調整においてチームを主導します。 主な業務内容 ?すべてのサービスが効果的に提供され、監視、生命の安全、エンジニアリング、および一般的なメンテナンスを含む建物のニーズが満たされるように、建物および施設の日常業務を監督します。チームがポリシーと指令に一致する方法でこれらのサービスを実装および提供することを確認します ?施設の内外の状態および外観と操作に関連するメンテナンスプログラムの監督において、一般サービスチームを主導します。 ?一般サービスチームが、クライアントおよび建物のテナント/居住者からの要求に一貫して前向きで迅速な応答を提供するようにします。 ?ジェネラルサービスチームが継続的な契約レビュープログラムを実施して、クライアント、テナント、および居住者のニーズを絶えず評価し、問題が迅速に解決され、テナント、所有者、およびプロパティの相互利益になるようにします。 ?建物、施設、または複合施設に関連するすべての予算、財務レポート(月次および四半期)、契約、支出、および発注書の統合レポートとレビューを準備、配信、および監視します。 ?年間の建物予算、四半期予測、および事業計画を作成、準備、説明します ?不動産の資本予算の策定を支援します。これには、保守、改善、およびコスト削減イニシアチブの5カ年計画への貢献が含まれます ?統計データと分析のチーム管理による収集、分析、およびレポートを調整して、建物の管理目標、作業指示書の生産性、コスト削減、および改善の正確で最新の評価を提供します。作業指示のメトリックとシステムを確認して、サービスのギャップと繰り返し発生する問題を特定し、修正措置を提供します ?すべてのポジションを承認し、チームの採用、トレーニング、動機付けの活動を指揮します。すべてのサイトスタッフとの効果的かつ積極的な従業員関係に責任があります。チームメンバーのすべてのパフォーマンス評価を実施および承認する ?運用活動のすべての領域で顧客重視を管理および推進し、主要なクライアントの連絡先との効果的な関係が維持されるようにします ?ベストプラクティス、運用効率、サービス効率の開発、およびオペレーショナルエクセレンスの目標に貢献する業界のトレンドとツールの特定を通じてイノベーションを推進します。 ?施設管理スタッフがすべてのテナントとベンダーに保険要件の遵守を要求し、必要に応じてすべての請求を調整するようにします。

  • 応募資格

    5-8 years relevant experience in similar position with sizeable companies and team management Hands on experience in Building systems and structures Building management and organisation skills. Process and result oriented Strong technical and regulatory knowledge Result-driven, work prioritization and resourceful Team leader and team player Excellent project management skill Excellent inter-personal and coordination skills Proactive and able to work under minimum supervision Proficient in written & spoken English and Japanese Autocad basic skills or another drawing/design software is a plus 大規模な企業やチーム管理で同様のポジションで5?8年の関連経験 建築システムと構造の実務経験 ビル管理と組織のスキル。プロセスと結果指向 技術および規制に関する強力な知識 結果重視、作業の優先順位付け、そして機知に富んだ チームリーダーとチームプレーヤー 優れたプロジェクト管理スキル 優れた対人スキルと調整スキル 積極的で最小限の監督の下で働くことができる 英語と日本語の筆記および会話に堪能 Autocadの基本的なスキルまたは別の描画/設計ソフトウェアがあれば尚可 スキル:Word、Excel、PowerPoint 語学力:要

  • 転職エージェント

    マンパワーグループ株式会社

気になる 詳細を見る
1~2 件目を表示(全2件)
  • 1

似ている求人を探す

プロパティマネジャーの求人を勤務地で絞り込む

プロパティマネジャーの求人を業種で絞り込む

プロパティマネジャーの求人をこだわり条件で絞り込む

他の職種から探す

他の業種から探す

送信に失敗しました。