アンダーライター×働くママ在籍の転職・求人検索結果

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・引受審査に関する業務 ・証券取引所への上場推薦等に係る審査に関する業務

日系証券会社における引受審査業務経験者（実務５年以上程度）、英語力あればなお可

株式会社ウィルハーツ

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株式引受やM&Aアドバイザリー業務を中心とした投資銀行業務

コーポレート・ファイナンス本部【経験者採用】 セクターは問いません。複数名採用。外資系投資銀行出身のVP・アソシエイトレベル歓迎 ＜必須条件＞ 主に大手外資系投資銀行、大手外資系M&Aブティックファームにおけるアソシエイトレベルからディレクターレベル。FA3年目も検討可 ミッドキャップについては、英語力が無くても可。大手証券会社出身者を想定 対象年齢 Director、VP、Associateクラス歓迎

株式会社ウィルハーツ

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【配属先部署】 新契約部 医務査定チームor環境査定チーム 募集業務詳細 【具体的な仕事内容】 ・引受査定業務（医務査定および環境査定） ・その他、引受査定に関する部門業務 【部署ミッション】 ・新契約部は生命保険事業における根幹を担っており、危険の公平性の原則に立ち、健全な被保険者集団を造成するため、不正防止と環境変化に柔軟に対応した引受査定を行わなければならない。また、お客さま視点に立ち、不適切な募集による契約申込が成立することを未然に防ぐ役割が求められている。 【求人背景】 ・医療保険を中核とし営業戦略から、高額の死亡保障商品の販売推進に転換している中、難易度の高い引受査定に対応できる人材が不足している。査定品質の高位平準化のため、高度な専門性を有する人材を求めている。 募集部門の特徴 ・繁忙期は特にありません。スケジュールに基づいて複数のタスクを進行させ成果物を作成する必要がありますので、適切なリソース配分とスケジュール管理を求められますが、休暇は取りやすい環境です。 ・教育チームと協業、コミュニケーションを大切にしています。 【業務のやりがい】 ・医務査定、環境査定ともに、これからの「引受査定のあるべき姿」の構築に携わることにより、引受査定部門のいわば理想形の構築に自身の経験・知見を反映していくことができます。

応募資格詳細 【必須要件】 ・生命保険会社において通算5年以上の医務査定および環境査定経験 【歓迎要件】 ・引受査定部門での企画業務 ・社）日本アンダーライティング協会 初級・中級・上級資格 ・支払査定部門における支払実務経験

株式会社ウィルハーツ

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【配属先部署】 オペレーションデザイン部 【具体的な仕事内容】 ・バックオフィス部門内プロジェクト・企画開発案件のリード・実行（業務調査、対応方針策定、業務要件の明確化、案件管理） ・全社的なプロジェクト・企画開発案件のバックオフィス部門内リード・実行（調査、対応方針策定、業務要件の明確化、案件管理） ・バックオフィス部門内横断的業務における調査、改善策の企画立案・実行 【部署ミッション】 ・生命保険会社の新契約引受部門や保険金支払部門、コールセンター部門等(以下、バックオフィス部門)で横断的な業務改善やプロジェクト、個別開発案件のすべてに参画し、専門的な知識をもって適切な内容と対応スピードのアップを実現し、よりサービス・業務効率・業務品質の向上をともに達成させる ・幅広い業務に対応できるビジネスアナリスト（BA）人材を育成する 【求人背景】 ・当部は2020年9月に、バックオフィス部門内のBA(ビジネスアナリスト)およびその素養のある人材を集め、業務改革、業務改善を行うとともに、BAを育成しバックオフィス部門内の各部の企画力向上を目的に発足しました。まだまだ人材が不足しており、専門性の高い優秀な人材を求めております。 【募集部門の特徴】 ・残業時間は30～40時間(担当プロジェクトで繁閑時期が異なる) ・英語等他言語は不要 【業務のやりがい】 ・会社全体が拡大し、業務も多岐にわたる状況に成長していく過程であり、さまざまなことにトライできる可能性があり。意欲的に未経験のものにも挑戦したい方にとっては非常に魅力的な職場と思います。【具体的な仕事内容】 ・引受査定業務（医務査定および環境査定） ・若手査定者への育成・指導 ・その他、引受査定に関する部門業務 【部署ミッション】 ・新契約部は生命保険事業における根幹を担っており、危険の公平性の原則に立ち、健全な被保険者集団を造成するため、不正防止と環境変化に柔軟に対応した引受査定を行う事。お客さま視点に立ち、不適切な募集による契約申込が成立することを未然に防ぐ事。 【求人背景】 ・医療保険を中核とした営業戦略から、高額の死亡保障商品の販売推進に転換している中、難易度の高い引受査定に対応できる人材が不足している。査定品質の高位平準化のため、高度な専門性を有する人材を求めている。 【募集部門の特徴】 ・繁忙期は特にありません。スケジュールに基づいて複数のタスクを進行させ成果物を作成する必要がありますので、適切なリソース配分とスケジュール管理を求められますが、休暇は取りやすい環境です。 ・教育チームと協業、コミュニケーションを大切にしています。 【業務のやりがい】 ・医務査定、環境査定ともに、これからの「引受査定のあるべき姿」の構築に携わることにより、引受査定部門のいわば理想形の構築に自身の経験・知見を反映していくことができます。

【必須要件】 ・生命保険会社において医務査定および環境査定経験を８年以上お持ちの方 ・幅広い商品ラインナップでの医務査定および環境査定経験をお持ちの方（死亡保険、医療保険、がん保険など） 【歓迎要件】 ・引受査定部門での企画業務 ・日本アンダーライティング協会の査定資格 ・支払部門の経験

株式会社ウィルハーツ

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株式引受やM&Aアドバイザリー業務を中心とした投資銀行業務

下記のいずれかに該当する方 1)日本語力および英語力（ネイティブに準ずる語学力を有する方） 2)財務会計に関する素養（公認会計士・税理士・USCPA保有者・財務会計業務に従事） 3)高度な論理的思考能力・数的処理能力を有すると推測される方 ・大手商社、外資系投資銀行のフロント部門、外資戦略系コンサルティングファーム等、就活時に投資銀行業界と人材層が被る企業に勤める方が望ましい。 ・不動産セクターは、監査法人で不動産セクター担当の方や、大手不動産の方歓迎。金融・公共法人セクターも監査法人で金融セクター担当の方歓迎 ・上記が最も求める人材像ではあるものの、銀行や証券、事業会社の人材も歓迎。 当社のセクターグループでは、外資系投資銀行と同様にファイナンスのみならずM&Aのオリジネーションからエグゼキューションに一貫して関与可能です。他の日系証券のようにエグゼキューションはプロダクト部隊に任せっきりということではなく、セクターグループでもエグゼキューションを経験可能です。

株式会社ウィルハーツ

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新規上場準備企業に対する内部管理体制等のコンサルタント業務

以下のいずれかに該当する方 1.証券会社における公開引受経験者又は引受審査部経験者 現在は公開引受部所属でなくても経験あれば可。主担当者としてIPO達成経験があるか、副担当者として3社以上のIPO達成経験のある方 引受審査部でIPO審査経験（3社以上）がある方も可 2.公認会計士資格保有者 大手監査法人在籍者 IPO経験のある監査法人において、IPO準備指導の経験のある方 3.日本取引所自主規制法人上場審査経験者 4.IPOを実現した企業の公開準備室等において上場準備、証券会社/東証審査対応をリードする立場で経験した方 なお、必須スペックではないものの、英語力（会話可能レベル）があれば尚望ましい

株式会社ウィルハーツ

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事業法人・金融法人・政府系機関へのエクイティ性商品による資金調達、株式流動化等の資本・株主政策に関する提案でのジュニアスタッフ業務

・MBAホルダーないし、金融あるいはコーポレートファイナンス関連業務経験者 ・英語力があれば、なお可 対象年齢 VP、Associateクラス歓迎 Directorクラス検討可

株式会社ウィルハーツ

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機関投資家（主に金融法人）向け私募投信の商品開発業務・導入実務をご担当いただきます。 ・機関投資家向け私募投信の営業支援業務（セールスサポート/顧客向け商品説明等）。 ・既存取扱い私募投信のモニタリング/メンテナンス業務。 ・商品開発のための投資戦略のリサーチおよびデュー・デリジェンス業務（海外出張の機会あり）。 ※取扱商品：ヘッジ付き外債、、株式アクティブ戦略、マルチアセット戦略、QIS等 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

・以下のいずれかの業務経験を有する方。 - ファンドビジネス（アセットマネジメント） - 機関投資家向けファンドセールス - 金融機関での自己運用や市場関連業務 ・QISファンド組成経験あれば尚可。 ・ビジネスレベルの英語力あれば尚可。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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当該社における新たな試み、団体信用生命保険事業に関わっていただきます。 当該社は住宅ローンに係る団体信用生命保険の引受保険会社となることを目的として、銀行との業務提携を発表しました。 今後、当局の認可等を前提として、2023年度第2四半期を目途に団体信用生命保険の引受保険会社を担当する予定です。 それに伴い、以下の業務をご担当いただきます。 ■新契約査定業務（医務査定、環境査定）およびその周辺業務 ■各種業務の企画・改善

【必須要件・スキル】 ◆生命保険会社における新契約医務査定業務の実務経験(3年以上） ◆PC/Officeの基本的なスキル（Word、Excel、PowerPoint等） ◆問題解決への積極性、組織間のコミュニケーションスキル 【歓迎要件・スキル】 ◇商品開発に携わられたご経験 ◇査定標準の改定や作成のご経験 【求める人物像】 ◆組織・チームでビジョン・目標を共有し、成長する仕組みづくりにやりがいを見いだせる方 ◆自主的に問題解決の提案・実行が行える方

TLA株式会社

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私募ファンド及び私募REITのアクイジション担当全般（ご経験・希望により配属） アセットタイプ（レジ・オフィス・商業・ヘルスケア・ホテル・物流など） ・デューデリジェンス、リスク分析、キャッシュフロー分析 ・アンダーライティング ・ソーシング（案件発掘、情報収集） ・物件購入にかかる交渉、契約締結 ・クロージング ・投資家の発掘、リレーションシップ強化 ・物件評価・投資採算分析 ・不動産ファンド組成 ・若手メンバーのマネジメント ※ジョブローテーションも行っておりアクイジションなどに異動の可能性もあります。

【必須（MUST）】 不動産、金融機関、デベロッパーなどでのアクイジション経験 【歓迎（WANT）】 英語力 不動産関連の資格

株式会社Apex

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私募ファンド及び私募REITのアクイジション担当全般（ご経験・希望により配属） アセットタイプ（レジ・オフィス・商業・ヘルスケア・ホテル・物流など） ・デューデリジェンス、リスク分析、キャッシュフロー分析 ・アンダーライティング ・ソーシング（案件発掘、情報収集） ・物件購入にかかる交渉、契約締結 ・クロージング ・投資家の発掘、リレーションシップ強化 ・物件評価・投資採算分析 ・不動産ファンド組成 ・若手メンバーのマネジメント ※ジョブローテーションも行っておりアクイジションなどに異動の可能性もあります。

【必須（MUST）】 不動産、金融機関、デベロッパーなどでのアクイジション経験 【歓迎（WANT）】 英語力 不動産関連の資格

株式会社Apex