コーポレートファイナンス×フレックス勤務の転職・求人検索結果

愛知県 ／ 東京都

【業務内容】 ・海外におけるプロジェクト開発や出資先の海外企業における事業の推進に際して、収益性向上やリスク分散のためのプロジェクトファイナンス活用や、低利安定的な資金調達のためのECAファイナンス等の活用を行っていきます。 ・また、海外プロジェクト等に関する事業性評価やリスク評価などプロジェクト管理における活躍も期待しています。 【具体的には】 ・当社が検討する海外プロジェクトや出資先の海外事業に関して、国内外の公的金融機関が設けている融資制度などを踏まえて、最適なファイナンススキームを検討します。 ・国内外の公的金融機関や民間金融機関との間で日頃から積極的に当社の海外投資について紹介するなどコミュニケーションを図り、良好なリレーションを築くとともに、金融機関の融資制度や融資姿勢等の情報収集に努めます。また、具体的に融資を組成する際には、マージンや期間をはじめ、当社に有利な条件での融資組成を実現するよう交渉を行い、ファイナンスクローズを目指す。クローズ後の完済までの管理も着実に実施します。 ・パートナー企業が存在する場合には、当該企業と協調しつつ、検討や交渉を推進します。 ・海外投資のデューデリジェンス業務や投資先の管理業務、社内での意思決定資料やモニタリング資料の作成、リスク管理部署等との調整業務なども行います。 【仕事の魅力】 ・エネルギーインフラ領域における大規模な海外事業投資に関わることができます。 ・案件組成の検討、交渉から入っていただくだけでなく、投資後の収支管理まで行っていただくことを想定しているため、事業投資の一連のプロセスを経験することができ、かつ、長期的な視野で業務に従事していただけます。 【部署のミッション】 2021年11月に公表した「中部電力グループ 経営ビジョン2.0」、2022年４月に公表した「中部電力グループ 中期経営計画」に基づき、主力事業であるエネルギー事業に加え、不動産事業、資源循環事業など、事業領域を拡大しています。また、再生可能エネルギーの拡大等、電力システムの低炭素化に加えて、電化促進等、需要側の低炭素化推進するとともに、2050年を見据えた水素・アンモニア実証等の取り組みも着実に進めています。 グローバル事業においては、欧州、東南アジアを軸に事業展開を行っています。事業領域としては、4つのセグメント①グリーン領域（再エネ発電・送電線事業）、②ブルー領域（CCS・水素、アンモニア事業）、③小売・送配電・新サービス（分散型電源・グリッド事業）領域、④新技術領域（潮流・波力等の海洋エネルギー事業ほか）を組み合わせて、最適なポートフォリオを形成し、脱炭素やコミュニティサービスなどの事業を推進していきます。 当社の新たな収益源を獲得するとともに、ESG経営深化に貢献すべく、事業拡大を進めています。 【参考情報】 グローバル事業本部とは https://www.chuden.co.jp/energy/globalbusiness/

【必須】 （経験） ・金融機関または事業会社において、海外のプロジェクトファイナンスや政府系金融機関が関与するファイナンスの組成・融資実行に関わった経験があること ・電力・エネルギーインフラプロジェクトの開発およびM＆Aに関わるファイナンス組成・融資実行に関わった経験があること ・金融機関と融資契約交渉を行った経験があること ・ファイナンスモデルを読み解き、収益性評価や感度分析などができる ・株式売買契約、株主間契約、EPC契約等を理解し、それらが融資契約やファイナンスモデルとどう関連しているか、また、それら諸条件を融資契約やファイナンスモデルに落とし込むことができる （その他） ・海外出張が可能であること ・語学力（英語）：ビジネスレベル 【歓迎】 （経験） ・融資契約上の債務不履行が発生し、その対応を行ったことがあること ・完工遅延、性能未達、保険事故の対応を行ったことがあること ・出資者の撤退・倒産、EPCコントラクター交代に伴う案件スキーム組みなおしの経験があること ・ファイナンスモデル構築を行った経験があること

東京都

海外現法のコンプライアンス担当者と連携し、グローバルコンプライアンス運営に貢献していただきます。 　　1. コンプライアンスに関する当社及び当社グループの枠組み構築・維持 　　2. 社内や親会社、海外現法との関係者との円滑なコミュニケーション ＜詳細＞　 　　(a) グループ全体にかかる各種プロジェクトの推進（法令対応に係る社内及びグループ会社間の連携・調整、社内ルール草案作成や承認権限者/会議体への説明資料作成） 　　(b) 担当する海外現法のコンプライアンス態勢の年次モニタリング及び評価、報告書作成 　　(c) 担当する海外現法からのコンプライアンス事項問合せに関して社内リエゾン、コンプライアンス違反懸念事象の調査・報告 　　(d) 担当する海外現法におけるコンプライアンス運営に係る定期的情報収集と文書や情報の体系的管理 　　(e) グループの海外当局報告（定型業務） 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

・プロジェクトリーダーとして、スケジュール感を持って、関係者と交渉し、プロジェクトを推進する能力のある方。 ・複数のタスクを同時並行して進める能力、フットワークのある方。 ・社内規程や社内文書作成レベルの日本語力。 ・ビジネスレベルの英語力。 ・MSワード、パワーポイントを使った文書作成スキル。 ・一種証券外務員の資格あれば尚可。 ・コンプライアンス業務経験あれば尚可。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都 ／ 神奈川県

このポジションの主な責任は、国内販売部と協力をして、収益性の高いビジネスの開発、ポートフォリオを共同で増やすサポートをすることです。 ・ディーラー満足度、ファイナンス利用率、契約台数の向上 ・予算管理 ・目標を達成するためのプランニングと管理 【業務内容】 1.契約台数向上のためのビジネス戦略と運営サポート ・ポートフォリオデータとプロセスの管理および分析 ・新しい戦略の計画、調査、開発、分析及び提案業務 ・部門の内外に関わるプロジェクトリード 2.社内外でのコミュニケーションサポート ・コミュニケーションツールの管理、マネジメント ・部門の枠を超えた活動、プロジェクトの計画 ・他部門のリーダーと協力し、プロジェクト全体の割当てやリソースの計画 3.金融キャンペーンの契約、実施 ・年次/四半期の予算についてコントローリング部と連携及び交渉 ・補填金の予算配分についてブランドパートナーと協議 ・販売傾向、統計データ、プライシング戦略、およびその他の情報を分析し、マーケティングと販売のパフォーマンスを向上 4. 定期的なコミッション、ボーナス、インセンティブの計算、分析、アナウンスメント ・SCとFDPの四半期ボーナスの計算 ・事前の予算計画を分析するため、コミッションプログラム及びインセンティブプログラムのモニタリングを行う ・予算の進捗や目標達成率と支払いの相関関係など、コミッション計画のパフォーマンスを分析 ・ビジネスの急速な成長に対応するために必要なサポートシステム及びプロセスの開発及び導入

コンピテンシー ・高いコミュニケーションスキルと社会適応能力を持ち合わせている方 ・高い信頼性と独立性を持ち、強いチームワークを発揮できる方 ・多文化な職場環境とグローバル／リージョナルチームと働く能力および意欲のある方 ・変化や課題に対して積極的かつオープンマインドであること ・販売店の行動変革を促すための戦略的・革新的思考を持てる方 スキル、経験、知識 ・3年の金融ビジネス経験 ・ビジネスレベルのITスキル（Excel、Word、Power Point） ・ビジネスレベルの日本語・英語 ・金融商品に関する知識 ・税務および会計の知識 ・金融関連の規制に関する知識 応募条件 ・大卒または同等の経験

キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社

東京都

Objective of Job ホールセール・ローンオペレーション課マネージャーの補佐役として、フロアプラン、在庫監査、ローン立替金処理、自動車税関連の業務を行う。併せて、下位職スタッフの指導助言や販売店・顧客満足度上昇に向けた課内のプロセス改善を行う Main Accountabilities 1. ローン立替金処理 下記ローン立替金処理関連業務の実行と管理を行うことで、遅滞なく支払処理を行う。 - 日次で信販から配信されるローン立替金データの確認とエラーデータ発生時の理由確認と対処を行う - ローン立替金のエラーデータについて、販売店の販売担当者並びに信販会社と調整を行う - ローン立替金の支払実行 - 経理部へローン立替金の支払指示 - ローン立替金支払明細の作成と販売店送付 - 販売店マスターの管理 - 再ローン契約の準備 - ローン立替金・リース車両代支払スケジュール作成と展開 2. 自動車税管理業務 - 自動車税支払対象契約の確認 - 納税通知書の確認 - 自動車税還付対応 - 経理部への支払指示 - 契約ごとの自動車税支払履歴管理 3. フロアプラン及び販売店在庫管理 - フロアプラン業務及び販売店在庫監査の管理と助言 - 販売店在庫監査計画策定への助言 - 社内外関係者との調整 - システム障害やバグ発生時の対応 4. ローンポートフォリオ管理 - 信販からの支払及び信販保証料の管理 - ダブルファイナンスチェック 5. 補填金請求管理（月次） - JPOSキャンペーンデータ確認とデータ補正 - プライムレートの更新 - 請求書作成 - 経理SAPへのデータ抽出 - 補填金返金データの作成と経理部への支払指示 6. その他関連業務 - オペレーションマニュアル作成 - 業務プロセス改善の諸活動 - 新規採用スタッフの管理育成 - 日次業務のスムーズな運営に向けた管理と実行 - 外部業者からの請求書管理 - 他チームのサポート

Qualification 1. 学歴及び職務経験 • 職務経験：金融業界での10年以上の勤務経験 • 学歴: 大学卒業 2. 必要な知識・技能 • 金融商品、特に信販ローンに対する知識 • 業務手順及び関連法規に関する理解 • ITシステム及レポーティングツールへの理解 • 初級程度の英語によるコミュニケーション能力 • ネイティブレベルの日本語 • MS Excel, Word, PowerPoint：中級程度 3. 求められる能力 • 正確性、業務対応の速さ、契約詳細に気配りができ異変に気が付く能力 • 業務を十分に理解しプロセス最適化をする能力 • 良好なコミュニケーションスキル • 困難な場面に対応する能力 • 組織及びタイムマネージメントスキル • リーダーシップ • 数字に基づいた分析能力 • 戦略的かつ革新的な思考で変革を推進する • 他者との良好な関係構築 ・保有資格：貸金業務取扱主任者 あれば尚可 ・課の平均残業時間：16時間 ・在宅勤務は不可のため、ご出社いただくようお願いいたします。

キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社

東京都

大手投資銀行資本市場部門における、DCM（デット・キャピタル・マーケット）もしくはECM（エクイティ・キャピタル・マーケット）における、オリジネーションが主な業務です。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

・大手金融機関、中堅証券会社においてデット・キャピタル・マーケットもしくはエクイティ・キャピタル・マーケット業務の経験ある方。 ・ビジネスレベルの英語力あれば尚可。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

アクティビスト関連アドバイザリー（アクティビスト株付け先に係る防衛アドバイザリー他）に関するマーケティング、提案、個別案件の遂行を行っていただきます。 同投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

1)ジュニアバンカー ・経験：SRアドバイザリー会社、投資銀行、銀行その他金融機関等における関連業務経験者又は本業務に高い関心をお持ちの方。 ・知識・能力：コーポレートファイナンス及び法律・会計・税務等の基礎的な知識、ビジネスレベルのPCスキル（Word・Excel・PowerPoint他）、チームワーク。 ・年齢：30歳程度まで。 (2)シニアバンカー ・経験：SRアドバイザリー会社、投資銀行、銀行その他金融機関等における関連業務経験者（プロジェクトマネジメント経験必須）。 ・知識・能力：アクティビスト株付け先への防衛アドバイザリーに係る豊富な経験・知識、チームワーク。 ・年齢：40歳前半まで。 同社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

業務内容 1.トラック・バス向けリース・割賦販売契約の延滞顧客からの債権管理活動全般 - 月次フォローアップのための延滞顧客口座のデータ (口座引落データ) の管理 - 電話での督促活動 - 延滞顧客の分析と調査 - 契約解除および車両引き揚げ交渉手続き全般 - 償却処理手続き - 弁護士との訴訟手続きの準備および管理 - 他の回収担当者との日々の連携 2. 償却済顧客からの債権回収 - 償却済顧客の分析と調査 - 償却済顧客との適切な交渉と回収 - 弁護士との訴訟手続きの準備および管理 - 債権回収計画と予算の策定 3. 回収実績に関する日次および月次レポート - 日次回収実績と業績に関する関連部署へのレポート - 毎月の回収レポートの準備 - 月次データ報告のための関連 IT システムステータス(CMS/DH/PEGA)の確認 - 定期月次レポートの作成 - 分析結果レポートの準備 4. プロセス改善の計画と実行 - 回収プロセスと手順の提案と準備 - プロセス改善のための既存プロセスの調整 - 定期的な回収ポリシーと関連するガイドラインの見直し - 契約解除と償却の分析方法の提案 - 外部委託債権回収業者のパフォーマンスチェック、必要に応じた業者の変更 5. ITシステムの機能改善およびカスタマイズ - ユーザー昨日要件の定義 - ITや関連する他部署との要件についての話し合い - 機能仕様書の確認 - UAT (ユーザー受け入れテスト) の実施 - システム稼働開始の準備 - システム機能のユーザーマニュアルの作成

Qualification / 応募条件 □ Education & Work experience: - At least 10 years’ experience in Collection activity in Financial company - Experience in collection related process and policy making under Japanese legal law - Experience of involvement in IT system development for Contract management or Collection in Financial company - Bachelor degree in university □Technical Knowledge: - Strong knowledge of Collection related Japanese legal framework and laws - Knowledge of civil/commercial laws in relation to Finance Contract - Strong experty to utilize the operating systems (CMS, DH, BAMIC, PEGA) - Excellent collection and workout skill - Strong financial and business analysis skill of delinquent customers - Strong negotiation skill in the phone communication - Knowledge of vehicle appraisal - Basic English language skill □ Competencies: - Good communication and interpersonal skills including communication with supervisor and relevant other sections - Pro-active attitude, professional negotiation skills and good problem solving skills - Demonstrated ability to work productively and maintain effective relationship in multidisciplinary and multicultural teams Qualification / 応募条件 □ 経験 - 10年以上の金融会社における債権回収業務の経験 - 日本の法律に基づく債権回収関連のプロセスとポリシー策定の経験 - 金融会社における契約管理、または回収のためのITシステム開発に携わった経験 - 大学卒 □ 専門知識: - 債権回収に関する日本の法制度の優れた知識 - 金融契約に関する民法・商法の知識 - システム利用についての専門的知識(CMS、DH、BAMIC、PEGA) - 債権回収、不良債権処理における優れたスキル - 延滞顧客の財務・ビジネス分析力 - 電話でのコミュニケーションにおける交渉スキル - 車両査定の知識 - 基本的な英語力 □ コンピテンシー - 上司や関連部門との高いコミュニケーション、対人スキル - 積極的な姿勢、優れた交渉力と問題解決力 - 多様なチームで生産的に働き、効果的な関係を築いた経験、能力

キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社

東京都

外部格付け取得を検討する企業、既に取得済の企業に対し、アドバイスを実施。 －　対象先：上場企業が大半（ごく限定的ながら社債発行を検討する非上場企業もあり） －　主な業務内容：顧客担当カバレッジとの連携により、対象顧客に対して、格付けに係るアドバイスを実施。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

・格付会社出身者歓迎。 ・他業種出身の場合は、企業調査・クレジット分析等に従事した経験があれば尚可。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

国内事業債、グローバル債、ソブリン債、公共債、地方債のオリジネーション。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

・大手金融機関における外債又は国内債のオリジネーション経験者。 ・公共債発行体のカバレッジ及びDCM、デッドシンジケーションの経験者。 ・目論見書作成、確認経験あれば尚可。 上段2段何れかの職務経験をお持ちの方。 読み書き及びVC会議での対応可能なビジネスレベルの英語力が必要です。 ・日本語がネイティブレベルの方。 ・一般的なPCスキル(Word, Excel, PPT等）は必須。 ・プレゼンテーション経験のある方。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

・投資先の選定・投資判断、ポートフォリオマネジメント ・投資後の企業価値向上支援業務全般 ・営業部と連携しての事業推進 【業務内容】 ・エンゲージメント投資/プリシンパル投資 ・ファンド出資 ・エクイティ性デット ・その他投融資 ・営業部店相談窓口 ・投資運営企画 ・計数管理他 ※経験等に依拠 ※入社後、マネージャー登用の可能性あり ※出社/在宅のハイブリッド勤務 ※フレックス勤務可

【必須】 ・法人融資経験5年以上 【歓迎】 ・各種投資経験（上場株式・債券等市場売買除く） ・営業本部経験 ・英語ビジネスレベル

株式会社ウィルハーツ

東京都

・金融機関に対してM&Aアドバイザリーサービス（財務デューデリジェンス等のトランザクションサービスならびにファイナンシャル・アドバイザリー等のコーポレートファイナンス業務）を提供する。 ・または、金融機関の要請に基づき一般事業会社、PEファンド等に上記M&Aアドバイザリーサービスを提供する。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

・監査業務またはM&Aのアドバイザリー業務の経験者。 ・財務デューデリジェンスもしくはバリュエーション経験者。 ・財務会計知識を有する投資銀行業務経験者。 ・公認会計士、USCPAの資格保有者。 ・大卒以上で、英語に堪能な方。 ・M&A、金融未経験者でも、OJTにより、専門知識・経験を身につけることが可能です。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

・国内再生可能エネルギー向けプロジェクトファイナンスの組成担当者を募集しております。 ・当行ではサスティナビリティファイナンスの投融資目標を掲げており、再生可能エネルギー向けのプロジェクトファイナンスはその中心として今後も拡大していきます。太陽光発電所向けでは、FIT価格低下により新規の開発案件は少なくはなってきておりますが、非FITの太陽光発電所の開発や、セカンダリー取引が活発化してきており、今後も拡大が見込まれております。 ・また、洋上/陸上風力発電、バイオマス発電、地熱発電など太陽光発電以外の電源についても積極的に取り組みます。 ・ご入行後は、柔軟性の高い当行にて様々な国内プロジェクトファイナンスの投融資の担当者としてご活躍いただきます。 【仕事の内容】 ・案件発掘からデューデリジェンス、クローズまで一貫して担当頂きます。 ・付随業務として、既存案件のモニタリングも担当いただきます。 ・新設部署のため、新たな分野のファイナンスやビジネススキームの検討といった新規企画の仕事にも携わることもできます。

【必須要件】 ・再生可能エネルギー関連業務経験者（業種問わず）投融資業務経験 【希望する人材イメージ】 ・銀行、リース会社などで再エネを担当している方。 ・事業会社にて再エネ投資を担当している方。 ・前向きな考え方ができる方。 ・英語尚可。（なくても可）

株式会社ウィルハーツ

大阪府

商用車部門所属　リージョナルマネージャー 採用予定人数　2名 業務内容 販売店及び営業社員のモニタリング・セールス支援/法人顧客営業及びコンサルテーション 地域駐在員（リージョナルマネージャー）として ■担当地域の販売店本部、各支店への訪問、営業支援 - 金融商品の知識向上のための各種トレーニングの実施 - 財務コンサルティングを活用したアプローチ方法の提案及びトレーニングの実施 - 営業社員への同行、商談サポート ■大手企業様を中心に営業に同行、リース・ファイナンス利用の有効性や最適な金融商品の提案 【業務詳細】 1人4～12支店を担当　※配属拠点による 課題感がある販売店を中心に、1日に2～3店舗を訪問 ※遠方の支店に訪問の際は出張が発生する場合あり 【入社後】 業界未経験の方 金融商品や商用車に関する基礎知識を学び、契約後の実務について専門部門で2 ～ 3ヶ月程度、業務を習得。その後現場デビュー。 業界経験者 経験やスキルに応じて1ヶ月程度のOJT後、現場デビュー。 まずは近隣エリアの担当者に同行し仕事の流れを掴んだ後、それぞれの拠点を担当する。

応募条件 〈必須条件〉 ・3年以上の営業経験がある方 ・金融業界・自動車業界経験者優遇 ・大卒以上・要普免（AT限定可） ・コミュニケーションがスムーズにできる方 ・周りの意見を尊重しながら、主体的に考え行動できる方 ・チームワークを重んじ、かつ同僚を尊重して協調できる方 ・下記のような前向きな姿勢をお持ちの方 「マネジメント層にキャリアアップしたい」 「お客様の経営や財務面まで携わる、本質を捉えた提案がしたい」 「金融や財務の知識を学びスキルアップしたい」 〈歓迎〉 ・金融商品に関する実務経験 ・商用車、乗用車に関する実務経験 ・税務や会計の基本知識があり、数字に基づくコミュニケーションができる方 ・ビジネスレベルのITスキル（Excel、Word、Power Point） ・物事を論理的に考え、戦略的かつ革新的な考え方ができる方

キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社

東京都

海外のプロジェクトファイナンスの案件担当者を募集しております。当行では北米やアジアを中心にプロジェクトファイナンス業務を推進しており、今後は太陽光発電や風力発電などの再生可能エネルギー向けのプロジェクトファイナンスなど、新しい分野へのファイナンス領域の拡大も計画しています。ご入行後は、様々な地域・分野のプロジェクトファイナンスの投融資の担当者としてご活躍いただきます。 【仕事の内容】 ・案件発掘からデューデリジェンス、クローズまで一貫して担当頂きます。 ・当行海外拠点とも連携しながら案件を推進いただき、また必要に応じて海外出張の機会もあります。 ・付随業務として、既存案件のモニタリングも担当いただきます。 ・新設部署のため、新たな分野のファイナンスやビジネススキームの検討といった新規企画の仕事にも携わることもできます。

【必須要件】 ・法人向け融資業務経験3年以上 【あれば尚可】 ・プロジェクトファイナンス、LBOローン、ストラクチャードファイナンス等の業務経験 ・インフラ向け投融資経験 ・再生可能エネルギー向け投融資経験 ・ビジネス英語力（読み書きレベルからでも可） 【希望する人材イメージ】 ・銀行、リース会社などでプロジェクトファイナンスを担当している方。 ・事業会社にてプロジェクトファイナンス調達を担当している方。 ・前向きな考え方ができる方。 ・英語は読み書きレベルからでも可

株式会社ウィルハーツ

東京都

事業法人営業担当者（RM）として、下記業務に携わっていただきます。 当行の事業法人RMは、他行/他社で経験したRMの経験を土台に、常に顧客とWIN-WINの関係となる提案を追求し、バンカーとしての提案力の幅を広げる大変遣り甲斐のある仕事です。 この経験をステップアップとして、専門ファイナンス分野への異動を応援します。また、将来は当行の経営中核を担う幹部としの活躍も大いに期待するポジションとなります。 【具体的な業務内容】 ・事業法人融資を主とする、既存顧客および新規顧客への取引提案、取引深耕 ・企業等の資金調達・運用、M＆A、各種リスクヘッジなどの取引 ・同業務に関する営業、提案資料作成、与信判断、稟議書作成、契約書作成および付随する各種事務手続き等 ・取引先のモニタリング業務等 ＊全国総合職（将来の経営の中核・マネジメントを担うプロフェッショナル）

【必須となる経験・スキル・資格】 ・法人融資経験3年以上 【歓迎する経験・スキル・資格】 ・メガバンク、信託銀行、地方銀行における営業経験 ・デリバティブ等の非金利収益に関する営業経験 ・ベンチャー投資やコンサルティング業務経験

株式会社ウィルハーツ

東京都

エクイティキャピタルマーケットにおけるマンデートハンティング及びオリジネーション業務。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

・大手金融機関におけるエクイティファイナンスのオリジネーション経験者。 ・ECM業務の経験者。 ・目論見書作成、確認経験あれば尚可。 上段2段何れかの職務経験をお持ちの方。 読み書き及びVC会議での対応可能なビジネスレベルの英語力が必要です。 ・日本語がネイティブレベルの方。 ・一般的なPCスキル(Word, Excel, PPT等）は必須。 ・プレゼンテーション経験のある方。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

大手投資銀行 投資銀行部門における、キャピタルマーケット（外債、サムライ債、グローバルオファリング）に係るドキュメンテーションが主な業務です。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

・ドキュメンテーションの実務経験を有する方。 ・ビジネスレベルの英語力（特に、Reading、Writing能力必須） ・投資銀行や証券会社での同種業務経験あれば尚可。弁護士事務所でのパラリーガル等も歓迎。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社