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M&Aアドバイザリー業務を中心とした投資銀行業務
<必須条件> 主に大手外資系投資銀行、大手外資系M&Aブティックファームにおけるアソシエイトレベルからディレクターレベル。 英語力 対象年齢 Director、VP、Associateクラス歓迎
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プライベートエクイティファンド投資業務(バイアウトファンド、VCファンド等) 新規出資のDD、審査稟議対応、出資後のモニタリング、期中管理等
【経歴】 機関投資家または金融機関における投資または融資関連業務の経験 【学歴】 大学卒以上 【語学】 日本語・英語(簡単なメールでのコミュニケーションが出来るレベル以上)、中国語が出来れば尚望ましい 【スキル】 ・ファンド投資業務に関心があり、意欲的に仕事ができる ・社外(ファンド・親会社等)および社内(審査・企画等)において円滑なコミュニケーションを図ることができる ・金融機関における社内決裁手続き等を適切に遂行することができる ・上記業務遂行に必要なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint)を備えている
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1.運用外部委託先の選定、分析、決裁稟議プロセスの実行 2.ESGの観点からの投融資の推進、当社が賛同するESG関連のイニシアチブへの対応 3.国内外の社債投資(通貨スワップを併用したスワップボンドを含む)・クレジット・デフォルト・スワップに係る案件の探索、分析、投資条件交渉及び執行 4.運用ポートフォリオの計数管理、データ管理 5.社債ポートフォリオのパフォーマンスモニタリング 6.個別発行体の信用状況のモニタリングおよび必要に応じたレポーティング
[必須要件] ・5年程度以上の国内外の企業の財務分析スキルおよび財務分析の実務経験(いわゆるアナリスト業務) ・アナリスト業務に加え、3年程度の投資業務(投資案件探索、実行、投資後の信用状況モニタリング)の実務経験。 ・中級以上の英語読解および英会話スキル・中級のExcel・Powerpointスキルおよびそれ以外のMicrosoftアプリケーションについて中級以上のPCスキル。 [尚可条件] ・5年程度以上の投資業務(投資案件探索、実行、投資後の信用状況モニタリング)の実務経験。 ・運用外部委託のドキュメンテーション、実行及びモニタリング経験。 ・ESG投資に関する経験、知識。ただしESGの観点を念頭に置きつつも、あくまで投資パフォーマンスの向上を投資目的の最優先事項と認識し、また・当社のリソースなども考慮したバランスの取れた思考が求められる。 ・上級の英語読解、英会話スキル。 ・MBA、CFA、証券アナリスト資格、国際公認投資アナリスト資格
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・引受審査に関する業務 ・証券取引所への上場推薦等に係る審査に関する業務
日系証券会社における引受審査業務経験者(実務5年以上程度)、英語力あればなお可
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<役割> 個別M&A案件の一連のディールステップにおいて、案件を取り回せるリーダー、又高い経験値をもとに、メンバーの案件遂行と成長をサポート <業務範囲> 個別M&A案件の戦略立案、ソーシングからクロージングまでの一連のディールステップにおいて、ストラクチャリング、ネゴシエーション、トランザクションをリードアップ
【経験・スキル】 都銀、地銀等の金融機関で国内M&A(特に事業承継型M&Aを中心として)のアドバイザリー業務に、現在携わっている方で、経験値は5年以上の方、または定期異動等で現在は離れており経験値は5年以上の方(海外M&Aディール経験者尚可) 【学歴】 大学卒以上 【語学】 英語(ビジネスレベル)または中国語ができれば尚可 【PCスキル】 エクセル、ワード、パワーポイントの操作能力
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【業務内容】 事業承継・M&A案件のソーシング、その仕組み作り、事業承継・M&Aアドバイザリー業務の提供、潜在的な買い手企業の開拓(含む、融資業務)及び事業承継融資業務 ・事業承継・M&A案件のソーシング推進に向けた、新規案件発掘、支店との連携、外部企業とのネットワーク・業務提携推進、社外セミナーの開催等 ・潜在的な顧客への提案を含めたアドバイザリー業務 ・潜在的な買い手企業の情報収集・開拓及び当該企業への融資業務 ・顧客への提案・ストラクチャリングを含めた事業承継融資 ※ 事業承継・M&A案件のソーシングからアドバイザリー業務、融資など、多岐にわたります。 <部署としての業務内容・ミッション> 事業承継・M&A案件のソーシング、その仕組み作り、アドバイザリー業務、買い手企業開拓及び事業承継融資業務 ・事業承継・M&A案件のソーシング ~ 案件獲得推進に必要な仕組み作り、潜在顧客へのアプローチと提案 ・事業承継・ M&Aにかかるアドバイス ~事業承継、M&A、資本政策立案、 ストラクチャーリング、ファイナンス等 ・潜在的な買い手企業の開拓 ~ 情報収集、融資等 ・事業承継融資の検討 ~ 事業承継にかかる融資検討、社内稟議、審査から実行まで
【経歴】 ・金融機関での法人与信業務経験者/M&Aや事業承継に強い興味がある方(未経験者)/その他会計や営業職経験者 ・M&Aブティック、投資銀行や会計事務所等でのM&A経験者、コンサルティングファーム経験者、税理士法人での事業承継に係る業務経験者 ・会計士/税理士資格保有等尚可 【学歴】 大学卒以上 【スキル】 ・上記経歴に伴い習得が想定されるスキル全般 ・一般的なPCスキル(Word Excel PPT)
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新規上場準備企業に対する内部管理体制等のコンサルタント業務
以下のいずれかに該当する方 1.証券会社における公開引受経験者又は引受審査部経験者 現在は公開引受部所属でなくても経験あれば可。主担当者としてIPO達成経験があるか、副担当者として3社以上のIPO達成経験のある方 引受審査部でIPO審査経験(3社以上)がある方も可 2.公認会計士資格保有者 大手監査法人在籍者 IPO経験のある監査法人において、IPO準備指導の経験のある方 3.日本取引所自主規制法人上場審査経験者 4.IPOを実現した企業の公開準備室等において上場準備、証券会社/東証審査対応をリードする立場で経験した方 なお、必須スペックではないものの、英語力(会話可能レベル)があれば尚望ましい
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株式引受やM&Aアドバイザリー業務を中心とした投資銀行業務
下記のいずれかに該当する方 1)日本語力および英語力(ネイティブに準ずる語学力を有する方) 2)財務会計に関する素養(公認会計士・税理士・USCPA保有者・財務会計業務に従事) 3)高度な論理的思考能力・数的処理能力を有すると推測される方 ・大手商社、外資系投資銀行のフロント部門、外資戦略系コンサルティングファーム等、就活時に投資銀行業界と人材層が被る企業に勤める方が望ましい。 ・不動産セクターは、監査法人で不動産セクター担当の方や、大手不動産の方歓迎。金融・公共法人セクターも監査法人で金融セクター担当の方歓迎 ・上記が最も求める人材像ではあるものの、銀行や証券、事業会社の人材も歓迎。 当社のセクターグループでは、外資系投資銀行と同様にファイナンスのみならずM&Aのオリジネーションからエグゼキューションに一貫して関与可能です。他の日系証券のようにエグゼキューションはプロダクト部隊に任せっきりということではなく、セクターグループでもエグゼキューションを経験可能です。
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1.運用外部委託先の選定、分析、決裁稟議プロセスの実行 2.ESGの観点からの投融資の推進、当社が賛同するESG関連のイニシアチブへの対応 3.国内外の社債投資(通貨スワップを併用したスワップボンドを含む)・クレジット・ 4.デフォルト・スワップに係る案件の探索、分析、投資条件交渉及び執行 5.運用ポートフォリオの計数管理、データ管理 6.社債ポートフォリオのパフォーマンスモニタリング 7.個別発行体の信用状況のモニタリングおよび必要に応じたレポーティング 上記の中でも1と2を主に担当していただく一方、市場投資グループ全体のクレジット投資業務にも積極的な関与が期待される。
[必須要件] 1.5年程度以上の国内外の企業の財務分析スキルおよび財務分析の実務経験(いわゆるアナリスト業務) 2.アナリスト業務に加え、3年程度の投資業務(投資案件探索、実行、投資後の信用状況モニタリング)の実務経験 3.中級以上の英語読解および英会話スキル 4.中級のExcel・Powerpointスキルおよびそれ以外のMicrosoftアプリケーションについて中級以上のPCスキル。 [尚可条件] ・5年程度以上の投資業務(投資案件探索、実行、投資後の信用状況モニタリング)の実務経験。 ・運用外部委託のドキュメンテーション、実行及びモニタリング経験。 ・ESG投資に関する経験、知識。ただしESGの観点を念頭に置きつつも、あくまで投資パフォーマンスの向上を投資目的の最優先事項と認識し、また当社のリソースなども考慮したバランスの取れた思考が求められる。 ・上級の英語読解、英会話スキル。 ・MBA、CFA、証券アナリスト資格、国際公認投資アナリスト資格
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事業法人・金融法人・政府系機関へのエクイティ性商品による資金調達、株式流動化等の資本・株主政策に関する提案でのジュニアスタッフ業務
・MBAホルダーないし、金融あるいはコーポレートファイナンス関連業務経験者 ・英語力があれば、なお可 対象年齢 VP、Associateクラス歓迎 Directorクラス検討可
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1.スタートアップ企業への投資 2.VCファンド・PEファンド等への投資 3.VCファンドの運営 4.投資に関する新規ビジネスの開発 など
1.起業経験者、スタートアップ投資若しくはVCファンド投資の業務経験者 2.起業経験者、スタートアップ投資若しくはVCファンド投資の業務経験者、又は投資銀行関連業務経験者(M&A、キャピタルマーケッツを含む)
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株式引受やM&Aアドバイザリー業務を中心とした投資銀行業務
コーポレート・ファイナンス本部【経験者採用】 セクターは問いません。複数名採用。外資系投資銀行出身のVP・アソシエイトレベル歓迎 <必須条件> 主に大手外資系投資銀行、大手外資系M&Aブティックファームにおけるアソシエイトレベルからディレクターレベル。FA3年目も検討可 ミッドキャップについては、英語力が無くても可。大手証券会社出身者を想定 対象年齢 Director、VP、Associateクラス歓迎
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1.運用外部委託先の選定、分析、決裁稟議プロセスの実行 2.ESGの観点からの投融資の推進、当社が賛同するESG関連のイニシアチブへの対応 3.国内外の社債投資(通貨スワップを併用したスワップボンドを含む)・クレジット・デフォルト・スワップに係る案件の探索、分析、投資条件交渉及び執行 4.運用ポートフォリオの計数管理、データ管理 5.社債ポートフォリオのパフォーマンスモニタリング 6.個別発行体の信用状況のモニタリングおよび必要に応じたレポーティング
[必須要件] 1.国内外の企業の財務分析スキルおよび財務分析の実務経験(必ずしも投融資のフロント業務経験は必須としない)。 2.初級以上の英語読解および英会話スキル・中級ExceL・PowerPointスキルおよびそれ以外のMicrosoftアプリケーションについて中級以上のPCスキル [尚可条件] ・3年程度以上の投資業務(投資案件探索、実行、投資後の信用状況モニタリング)の実務経験 ・運用外部委託のドキュメンテーション、実行及びモニタリング経験 ・ESG投資に関する経験、知識。ただしESGの観点を念頭に置きつつも、あくまで投資パフォーマンスの向上を投資目的の最優先事項と認識をし、また当社のリソースなども考慮したバランスの取れた思考が求められる。 ・中級~上級の英語読解、英会話スキル。 ・MBA、CFA、証券アナリスト資格、国際公認投資アナリスト資格
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下記いずれかの業務を担当いただきます。 <役割> 1.個別のM&A案件一連のディールステップにおいて、担当者として他メンバーとともに案件を推進 2.個別のM&A案件一連のディールステップにおいて、リーダーを補佐し、一連のステップごとに、中国語力・営業力を用いて、親会社含む対社内、対社外への対応を担当 <業務範囲> 1.個別のM&A案件の戦略立案、ソーシングからクロージングまでの一連のディールステップにおいて、ストラクチャリング、ネゴシエーション、トランザクションを担当し、プロジェクトリーダーをサポートする 2.個別のM&A案件の戦略立案、ソーシングからクロージングまでの一連のディールステップにおいて、ストラクチャリング、ネゴシエーション、トランザクションを担当し、プロジェクトリーダーを補佐する
【経験・スキル】 1.都銀、地銀等の金融機関で国内M&A(特に事業承継型M&Aを中心として)のアドバイザリー業務に現在携わっている方、または定期異動等で現在は離れている方(経験値2年以上、また海外M&Aディール経験者尚可) 2.都銀、地銀等の金融機関で海外M&Aの海外アドバイザリー業務に携わった経験のある方(経験値1年以上)または海外勤務経験のある方(個別案件の補佐を中心に、海外FA経験が1年以上の者が望ましい) 【学歴】 大学卒以上 【語学】 英語(ビジネスレベル)または中国語ができれば尚可 【PCスキル】 エクセル、ワード、パワーポイントの操作能力
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証券税制及び事業承継に係る支店支援業務を主とする部署において、個人・法人に関する税務を広く理解し、税務・会計を中心とする制度調査及びその調査内容を資料化する業務をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
・複数の税理士科目取得者など税務・会計に関するスペックが既に高い方。 ・税理士事務所等において、税務・会計に関連する業務等に従事した経験がある方。 ・税理士事務所等において、事業承継・組織再編税制等に関連する業務等に従事した経験がある方。 ・証券会社において、証券税制に関する業務に従事した経験があり、かつ既に複数の税理士科目を取得する方。 上記いずれかを満たす方で、PPTやExcelのスキルが高い方を求めています。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
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・株式引受やM&Aアドバイザリー業務を中心とした投資銀行業務。 ・今まで経験されたセクターは問いません。 ・有能なバンカーを複数名採用します。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
・セクターは問いませんと記載しましたが、下記セクターの採用を優先します(2020年1月末)。 ・TMT(特にTMをカバー)。 ・Retailing(国内GMS、ドラック、百貨店等をカバー)。 ・ファンドカバレッジ。 ・GIG(特に自動車・自動車部品のカバレッジ)。 ・FIG(金融法人のカバレッジ)。 ・採用対象は、現在大手外資系投資銀行、大手外資系M&Aブティックファームのアソシエイトレベルからディレクターレベルの方。国内中堅FA(仲介者・アドバイザー)3年程度の人材。 ・ビジネス英語力は必須。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
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・株式引受やM&Aアドバイザリー業務を中心とした投資銀行業務。 ・セクターは問いません。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
【必須条件】下記のうち2つ以上該当するスキルがボトムラインとお考え下さい。 ・財務会計に関する素養(公認会計士・税理士・USCPA資格試験何れか合格した方)。 ・日本語力および英語力(TOEICの点数やJLPTにおいて高得点の方ではなく、ビジネスレベルの日本語力と英語力を有している方)。 ・高度な論理的思考能力・数的処理能力を有すると推測される方。 ・グローバルランキングで20位までの海外ビジネススクール出身者。 【補足条件】 ・大手商社、外資系投資銀行のフロント部門、外資戦略系コンサルティングファーム等、就活時に投資銀行業界と人材層が被る企業にお勤めの方。 ・年齢を問わないものの、候補者の現職の報酬との関係を考えると社会人4年目程度までが対象となります。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
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・M&Aアドバイザリー業務を中心とした投資銀行業務をご担当いただきます。 ・クロスボーダーM&Aの対応ができるバンカーを歓迎します。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。
・主に大手外資系投資銀行、大手外資系M&Aブティックファームにおけるアソシエイトレベルから ディレクターレベルの方。 ・FA3年目ぐらいスキルの方も検討可。 ・クロスボーダーM&Aの対応ができるバンカー歓迎。 ・Director、VP、Associsteクラス歓迎。 ・ビジネス英語によりコミュニケーションスキルを有する方。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
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