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【外資系資本銀行】信用リスク管理部個人信用リスク管理リテールポートフォリオアナリスト AVP~VP

非公開
「不良債権耐久力」ランキングで最強で業界#1(週刊ダイヤモンド誌2021年4月17日)
500万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・リテール向けローンポートフォリオに関するデータベース構築および分析。 ・各種報告書作成。 ・与信に関するシステムの要件定義・管理。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・SASなどのプログラミング言語をつかったデータベース構築、分析の経験がある方。 ・金融業界向けの情報系システムにおける要件定義、EUC開発、管理などの経験がある方。 ・スコアリングモデルの構築、検証の経験がある方。 ・リテール向けローンポートフォリオの分析経験がある方。 ※上記いずれかの経験あれば選考対象 ・現状把握から課題発見、解決案策定まで主体的に業務できる能力。 ・コミュニケーション能力、指導能力。 ・英語力あれば尚可。 ・一般的なPCスキル。 当行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

  • 人材紹介会社

    ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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日本株アナリスト【千葉県の最大手地方銀行/U・I ターン歓迎!】

株式会社千葉銀行
500万円~1100万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    千葉県

  • 仕事内容

    日本株アナリストとして以下の業務をおこなっていただきます。 ・企業調査に基づいた分析及び分析結果・レポート等の作成・報告 ・投資先及び投資候補先とのエンゲージメント活動業務

  • 応募資格

    ファンドマネージャーが投資の銘柄選択のベースとなる企業分析、評価業務を行う日本株アナリスト経験者

  • 人材紹介会社

    株式会社DSBソーシング

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【大手投資銀行(証券)】金融経済調査部 ESGジュニアアナリスト

大手投資銀行(証券)
2022年に急成長するファイナンスビジネスの「旬」
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

丸 誠一郎
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    金融市場本部サイド、債券サイドのリサーチである金融経済調査部にて、ESG専任のシニアアナリストの下で、ESGに係る様々なトピックについてリサーチし、投資家向けに情報発信していただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

  • 応募資格

    ・ESG分野に対する強い関心があり、ある程度以上の企業財務/証券市場、環境、ガバナンスに関する知識を有する方。 ・ESGシニアアナリストの下で学び、将来専任アナリストとして活躍しうる人材。 ・ビジネスレベルの英語力。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

  • 人材紹介会社

    ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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【大手監査法人系のビジネスコンサルティングファーム】市場・信用リスク管理の高度化コンサルタント

非公開
800万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

牧  洋
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・市場・信用リスクの計測・管理方法(VaR、信用スコアリングモデル  といったリスクモデル)の検証業務と高度化に向けた提案 ・金融商品(各種デリバティブや仕組債、証券化商品等)の  時価評価額の妥当性検証 ・AI等によるData Science

  • 応募資格

    【MUST】 ・大卒以上 ・ビジネス英語力 ・金融業界で上記業務を実際にプログラミングされたご経験 ・数理ファイナンス/数理統計といったバックグラウンドをお持ちの方

  • 人材紹介会社

    キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社

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