求人検索結果一覧

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■支社・営業所の牽引役としてあなたの実力を存分に発揮してください！ 各支社・営業所のプレイング・マネージャーとして、自身が一緒に働きたいと思うメンバーとともに自らの組織を拡大していく業務です。 ■「プランライト」というマニュライフ生命独自の考え方 これは人生のさまざまな夢やイベントを「実現」するための資産形成や、夢やイベントを「守る」ための保障を必要な時に必要なだけ最適な方法で準備するということを、お客さまご自身に選択いただくという考え方です。 ■プランライト・アドバイザー プランライトの考え方に基づいたセールス活動を行うコンサルティング営業の担当者を、当社では「プランライト・アドバイザー（=PA）」と呼びます。 PAはお客さまの充実した人生の実現のために、お客さま一人ひとりの保障と資産形成のベストバランスを一緒に考えていきます。 ■マニュライフ生命の商品力 主力である「ユニバーサル型生命保険」をはじめ、終身保険、個人年金保険、法人向け保険などお客さまのニーズに応えるさまざまな商品がラインアップされています。 また、高度な治療についての保障を充実させる「医療保険」など、今後も先進的な商品とサービスを通じて真の価値を提供してまいります。 ■キャリアパスについて ユニット・マネージャーとしてお迎えいたします。 ユニット・マネージャーからシニア・ユニット・マネージャーやアシスタントセールスマネージャーへと担当する組織を拡大していき、営業所・支社を新規に立ち上げるチャンスもあります。 また、地区本部や本社のスタッフとしてキャリア選択ができる道もあります。

■高卒以上／生保直販５年以上／金融機関管理職３年以上／営業管理職（業界不問）５年以上 【以下のような方を求めています】 ・マネージャーなどの管理職経験を活かしたい方 ・人間的成長、報酬などの面で高いレベルを目指している方 ・向上心を持って仕事に取り組める方 ・周囲の人へ感謝の気持ちを持てる方 ・目標達成のための努力を惜しまない方 ・お客さまの人生を一緒に考えられる姿勢のある方 ・人と接することが得意、好きな方　など

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お客さまそれぞれの人生設計に合わせた、オーダーメードの生命保険をご提案いただきます。 【１】ライフプランニング お客さまとご家族の夢や将来に関する考えをお聴きすることから始まります。 お客さまとともに具体的な人生の設計図を描き、守りたい未来の生活（ライフプラン）にあわせて必要保障額を算出、合理的な保障を設計します。 【２】コンサルティングフォロー ご契約後のライフプランや保障内容の点検・アドバイスを行います。 また、日常の健康増進やシニアライフの検討、住宅購入資金の準備、教育費用の相談など生命保険だけでは解決できないさまざまなライフイベントに際し、ソニーグループのネットワークなどを活用してグループ横断でお客さまの課題解決を助ける情報やアドバイスを提供します。 ※入社後２年目からはグループ内商品の販売も報酬に反映されます。 ………………………………… 充実した「教育プログラム」 ………………………………… 転職者のほぼ全員が保険未経験者です。ライフプランナーを育成するための研修・教育プログラムが充実しており、入社時に保険や金融の知識がなくてもライフプランナーとしての専門性を身につけ、成長していくことが可能です。 入社後にまず実施されるのは「B.T.P.（ベーシック・トレーニング・プログラム）」という36カ月間の基礎トレーニングプログラム。ライフプランナーに必要な心の姿勢、知識、スキル、適切な習慣を身につけていただきます。 B.T.P.修了後は、さらなる成長のために継続研修、選択式研修、相互研鑽（MDRT、JAIFA）、自己研鑽（E-Learning）などのさまざまな取り組みを用意しています。金融のプロフェッショナルとして、専門性を高めていくことができる環境を用意しています。 …………………………………………………………… 自らの意思で選択できる複数の「キャリアプラン」 …………………………………………………………… ライフプランナー制度には「マルチキャリアパス」という考え方があります。「より成長するためのキャリアパスが複数あり、自分の意思で自らのキャリアを選択できる」というものです。プロフェッショナルな「ライフプランナー」を目指すのか、「マネージャー」を目指すのかを決めることができます。 【プロフェッショナルセールスコース】 ライフプランナーとしてお客さまに対するコンサルティングセールス、コンサルティングフォローをプロフェッショナルとして極めるコース 【プロフェッショナルマネージャーコース】 営業所長として、後進のライフプランナーの採用と育成に携わることができ、将来的には支社長を目指すマネージャーコース

◎経験一切不問。未経験、第二新卒歓迎 ◎これまでのスキルや経験よりも、人物面を重視した採用を行います。 ★全国に約5,200人いるライフプランナーは、ほとんどが生命保険業界以外からの転職者です。 【求める経験・思考】 ●目標達成のために努力を惜しまず結果を残してきた成功体験と、ときには挫折から学び、次への行動に生かす経験をしてきた人。 ●勝ち負けのある競争社会の中でもまれ、ビジネスにおいても自身の成長・目標達成にコミットできる人。

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■数ある保険商品の中からお客さま一人ひとりに合わせてカスタマイズしたプランを提案します。 ＜仕事の流れ＞ ▼まずはお会いすることから始めていただきます。 　問い合わせやお客さまからのご紹介、自己開拓など。 　※オンライン商談を導入しています。 ▼商談 　お客さまのライフプランを伺った上で、既存生命保険契約の見直しや新規加入の提案。 ▼契約 　ご提案プランに同意いただけた後、ご契約となります。 ▼アフターフォロー 　コンサル営業にとっては、「契約後」が大事。 　定期的にお客さまのご状況を伺い、再度保険に見直しなどのご提案も差し上げます。 　一生涯のお付き合いになることが多いため、お客さま一人ひとりと良い関係性を築くことができます。 ■「プランライト」というマニュライフ生命独自の考え方 これは人生のさまざまな夢やイベントを「実現」するための資産形成や、夢やイベントを「守る」ための保障を必要な時に必要なだけ最適な方法で準備するということを、お客さまご自身に選択いただくという考え方です。 ■プランライト・アドバイザー プランライトの考え方に基づいたセールス活動を行うコンサルティング営業の担当者を当社では「プランライト・アドバイザー（=PA）」と呼びます。 PAはお客さまの充実した人生の実現のために、お客さま一人ひとりの保障と資産形成のベストバランスを一緒に考えていきます。 ■マニュライフ生命の商品力 主力である「ユニバーサル型生命保険」をはじめ、終身保険、個人年金保険、法人向け保険などお客さまのニーズに応えるさまざまな商品がラインアップされています。 また、高度な治療についての保障を充実させる「医療保険」など、今後も先進的な商品とサービスを通じて真の価値を提供してまいります。

■何かしらの営業経験者歓迎！！　業界未経験者でも歓迎します。 【以下のような方を求めています】 ・コミュニケーション能力のある方 ・どんなことにも積極的に挑戦できる方 ・努力や実績を正当に評価されたい方 ・家族や仲間、知人など周囲を大切にしている方　など

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■土地所有者への戸別訪問による賃貸事業のコンサルティング営業 ※業界未経験者も歓迎 土地をお持ちのオーナー様を直接訪問し、ニーズやお悩みごとなどをヒアリングした上で、 土地資産の有効活用法として、アパートやマンション経営をご提案していただきます。 【ご契約までの流れ】 ★商談やお客様へのご提案には、支店長や課長が必ず同席しますのでご安心ください！ ▼オーナー様を訪問。信頼関係を構築し、土地に関する悩みや課題をお伺いします。 ▼オーナー様に土地活用のご提案をします。 　併せて、土地を診断したり、顧問税理士などの専門スタッフがアドバイスをして経営計画を立案していきます。 ▼計画についてご理解・ご納得いただいた段階で契約となります。 【充実した教育研修】 ▼入社後、まずは３カ月間に及ぶ独自の研修プログラムで会社の規定や規則などを学んでいただきます。 ▼その後、現場での実務研修として支店長や営業課長など直属の上司の下で、仕事の内容や営業のコツを理解していただきます。 ▼社内には教育専属トレーナーもいるため、手厚いサポートを必ず受けられたり、営業力をアップさせる本社主催の研修を受講することも可能です。 ★2022年４月から「中途社員向けメンター制度」スタート★ 新卒社員向けでは一般的な「メンター制度」を、大東建託では中途入社した社員向けにもスタートしました。上司には聞きづらいことも、メンターであれば気軽に相談することができ、安心して自信を持って業務に取り組めます！　 【当社の実績】 当社がご契約いただいているオーナー様は全国で約8.4万人。 業界No.1となる管理戸数117万戸以上（週刊全国賃貸住宅新聞2021年７月発表）を管理しています。 ━━━━━━━━━━ ★☆転職者へQ&A☆★ ━━━━━━━━━━ Ｑ．満足できる収入を得るまでに入社後どのくらいかかりましたか？ Ａ．入社２年目からです。１年目はとにかく仕事を身に付けることに集中。入社６か月目に初契約をいただき、賞金と前払いで支給される歩合給で年収が増えました。 Ｑ．新入社員へのフォロー体制は？ Ａ．ご契約をいただくためにやるべきことは全て教えられます。営業に向き・不向きはなく、経験豊富な上司から指導された内容を素直に地道に継続することができれば、成果は必ず出ます。 Ｑ．活躍しているのはどんな人？ Ａ．上司から指示されたことを実行し、正しく報告・連絡・相談する人です。また困難に直面した時、原因を環境や他人に求めるのではなく、問題点を正しく見極めて改善行動をとれるなど、当たり前のことをきちんと継続できる人だと思います。

◎業種不問の営業職・販売職経験者歓迎 ◎様々な業界から転職してきた30～50歳代が活躍しています。 ◇要普通自動車運転免許（AT可） ◇金融業界での実務経験者や営業・販売として優れた実績をお持ちの方歓迎 ◇FPや資産相続といった知識を存分に生かせます 【なぜ30～50歳代が活躍できるのか？】 ★ある程度の年齢を重ねているほうが、オーナー様からの信頼を得やすい傾向があります。 ★若年層より金融や不動産の知識が豊富で、経験を持っていることは、大きな強みになります。 など 【金融・不動産の知識は大きなアドバンテージに】 土地の有効活用には資産運用や税金対策の知識は欠かせません。「金融」や「不動産」業界の出身で関連する知識があれば、業務を進めていく上で大きなアドバンテージとなります。 【未経験者でも安心して入社できる理由】 営業の進め方や段取りなどは、約50年にわたって培ってきた他社にはないノウハウが当社の強みです。上司や教育専属トレーナーが研修を通じて、余すところなくレクチャーしますので未経験であってもご安心ください。 ■求める人物像 ・子供の教育費用を稼ぎたい方 ・営業経験を生かしたい方 ・頑張りを正当に評価され、報酬に反映してほしい方 ・地道にコツコツと頑張れる方

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■支社・営業所において自身の組織構築に向けた営業活動を行っていただきます！ お客さまを増やしながらチームメンバーも増やし、自身のキャリアパスを目指していただきます。 ■「プランライト」というマニュライフ生命独自の考え方 これは人生のさまざまな夢やイベントを「実現」するための資産形成や、夢やイベントを「守る」ための保障を必要な時に必要なだけ最適な方法で準備するということを、お客さまご自身に選択いただくという考え方です。 ■プランライト・アドバイザー このプランライトの考え方に基づいたセールス活動を行うコンサルティング営業の担当者を、当社では「プランライト・アドバイザー（=PA）」と呼びます。 PAはお客さまの充実した人生の実現のために、お客さま一人ひとりの保障と資産形成のベストバランスを一緒に考えていきます。 ■マニュライフ生命の商品力 主力である「ユニバーサル型生命保険」をはじめ、終身保険、個人年金保険、法人向け保険などお客さまのニーズに応えるさまざまな商品がラインアップされています。 また、高度な治療についての保障を充実させる「医療保険」など、今後も先進的な商品とサービスを通じて真の価値を提供してまいります。 ■キャリアパスについて 早期にPA職からユニット・マネージャーへのキャリアアップを目指していただきます。 ユニット・マネージャー昇格後は、支社のマネジメントチームのメンバーとして活躍いただきます。

■高卒以上／金融機関での営業経験３年以上／営業経験（業界不問）５年以上 【以下のような方を求めています】 ・人間的成長、報酬などの面で高いレベルを目指している方 ・向上心を持って仕事に取り組める方 ・周囲の人へ感謝の気持ちを持てる方 ・目標達成のための努力を惜しまない方 ・お客さまの人生を一緒に考えられる姿勢のある方 ・人と接することが得意、好きな方　など

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◆代理店向けトレーニング全般（自社商品、業界知識、セールス、コンプライアンス等） ◆新規登録代理店の育成、教育（OJT対応：顧客への訪問に同行し、商談をおこなう） ◆トレーニング、研修資料の立案・作成 ◆募集関連ツールの開発 ◆地方拠点の営業担当と連携をし、拠点毎の課題感に合わせた研修を提供する ※今回は、上記業務のうち、地方拠点で実際にトレーニング実務を担当する人材を募集します

【必須要件】 ◆四年制大学卒業以上 ◆最適年齢：30歳～40代前半まで ※転職回数の多い方、短期転職の方は不可 ◆生命保険会社における以下のいずれかの経験（3年以上） 　・営業教育、トレーナー、研修講師 　・営業管理職 　・代理店営業 ◆コミュニケーション能力（代理店、社内関係各所と横断的に連携が必要） ◆ZOOM等を使用した研修のファシリテート経験 ◆Excel（Vlookupやピボットなど、集計に必要な関数が問題なく使えるレベル） ◆PowerPoint（資料作成から投影による説明まで一貫して使用可能なレベル） ◆英語力：TOEIC600点程度 ◆AFP/FP2級技能士があれば尚可

株式会社保険キャリア

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・提携済み銀行/信用金庫等の支店に訪問し、支店長・行員に向けた弊社商材理解やメリットなどを説明し、ご理解を頂き、見込み客のご紹介を頂くことを目的とした営業活動 ・紹介後の見込み客に対する弊社商材である不動産を活用したコンサルティング営業 ◎第二創業期を迎え、更なる業容拡大と発展に向けた施策を推進中。 　その取り組みを、営業活動を通して支えていきます。

■金融業界（銀行、証券、生命保険、損害保険で金融商品を扱っている業界）営業経験者 ■不動産業界（BtoC、BtoB）での営業経験者 ■金融、不動産業界以外の業界で、経営、事業戦略に基づいた提案営業をしてきた方、経営者に対しての営業経験

森田　徹

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【配属予定部門と業務内容】 ■有価証券等投資業務 ・国債、モーゲージ債、エマージングマーケット債投資、国内外株式投資、円貨外貨資金取引（資金繰り）、海外クレジット投資（社債、ローン、アセットファイナンス、証券化等）、オルタナティブ投資（プライベートエクイティ、ヘッジファンド等） ■法人営業（一般企業向け融資） ・融資の他、国内不動産投資、国内クレジット投資・プロジェクトファイナンスも行っております。 ■市場性リスク管理、内部統制業務 ■システム企画・開発業務 ・システム企画部（企画・管理・リスク） ■金融推進業務 ・企画推進（部門統括・系統資金・制度統括・システム戦略・復興対策・健全性強化・体制整備指導・貯金、ローン、広告等の事業推進企画・系統人材開発） ■業務支援業務（証券事務、外国為替） ※これまでのご経験・ご希望と今後のポテンシャルを加味した採用で幅広いポジションの可能性があります。

■メガ、都銀、信託銀行、政府系銀行、長信銀、第一地銀上位行、大手証券会社、資産運用会社、リース会社等での就業経験が3年以上ある方（リテールの経験以外） ■全国転勤可能な方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

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自社の営業スタイルとなる銀行からの見込み客（法人・個人）紹介を目指し、提携銀行支店への営業と紹介を頂いた見込み客に対する投資不動産を活用したコンサルティング営業になります。 《～具体的には～》 ・提携済み銀行/信用金庫等の支店に訪問し、支店長・行員に向けた弊社商材理解やメリットなどを説明し、ご理解を頂き、見込み客のご紹介を頂くことを目的とした営業活動 ・紹介後の見込み客に対する弊社商材である不動産を活用したコンサルティング営業 ◎第二創業期を迎え、更なる業容拡大と発展に向けた施策を推進中。 　その取り組みを、営業活動を通して支えていきます。

【必須】 ・営業を希望される方 【尚可】 ・業界不問、営業経験のある方 ・金融業界での営業経験ある方、尚可 ・宅地建物取引士を保有している方 ※業務を通じ、不動産・税金・法律の知識等を得る事ができます。 　宅地建物取引士をお持ちでない方は、入社後に取得を図ります。

森田　徹

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営業店における対顧客向けの資産運用コンサルティング営業・事務、投信営業・個人年金保険販売を中心とした資産運用コンサルティング営業推企画・営業店教育指導を担当いただきます。 ※入行当初は資産運用コンサルティングに従事頂きますが、その後は他の専門職へのキャリアの可能性もございます。

【必須】 資産運用コンサルティングに関する実務経験のある方（銀行・証券・生保等の外勤・窓口での運用商品の営業経験者）。 【歓迎】 周囲と協調し、また積極性を持って業務に取組める方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

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・提携済み銀行/信用金庫等の支店に訪問し、支店長・行員に向けた弊社商材理解やメリットなどを説明し、ご理解を頂き、見込み客のご紹介を頂くことを目的とした営業活動 ・紹介後の見込み客に対する弊社商材である不動産を活用したコンサルティング営業　　　　　　※業務を通じ、不動産・税金・リアル経済学などの知識を得る事ができます。　　　 　 【入社後】入社後3か月は営業教育部にて基礎研修を実施。 その後、3か月は主任以上の同行を中心としたOJT研修になります。 金融機関、見込み客に対してとそれぞれの流れとやり方を学んでいただきます。

【必須】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■金融業界（銀行・証券・保険）や不動産業界での法人営業経験　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■営業マネジメント経験 【尚可】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■宅地建物取引士を保有している方　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　宅地建物取引士をお持ちでない方は、入社後に取得をお願いしております。 ★クライアント数は5年連続NO.1。メディアにも注目され500社以上の企業様と取引をし、預かり資産時価総額は3186億円を超える規模に。 ★個々の成長度合いで評価し、収入やポジションに反映。30代前半で本部長を務めるものもおり、ご自身の意思でチャンスをつかめる環境です。 ■資格　宅地建物取引士 尚可 ■学歴　不問

森田　徹

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【業務内容】 これまでの金融業界（生保、銀行、証券）での新規開拓営業経験をもとに、 取引先銀行に赴き、会社経営者やオーナー様など先様の顧客をご紹介頂けるよう、 交渉を行っていただき、販路拡大に寄与いただきます。 【具体的には】 関東を中心としてメガバンクを始め担当銀行とのリレーション構築 ご紹介をもらうための提案営業

【必要な経験・スキル】 =下記いずれかのご経験をお持ちの方= ■銀行・生保・証券での新規営業経験者 【歓迎要件】 ■宅建資格保持者 【求める人物像】 ■素直で真摯な方 ■成長意欲の高い方 ■チームへの貢献意欲の高い方 ■高い目標設定と達成意欲の強い方 ※転勤は当面なし

森田　徹

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自社の営業スタイルとなる銀行からの見込み客（法人・個人）紹介を目指し、提携銀行支店への営業と紹介を頂いた見込み客に対する投資不動産を活用したコンサルティング営業になります。 《～具体的には～》 ・提携済み銀行/信用金庫等の支店に訪問し、支店長・行員に向けた弊社商材理解やメリットなどを説明し、ご理解を頂き、見込み客のご紹介を頂くことを目的とした営業活動 ・紹介後の見込み客に対する弊社商材である不動産を活用したコンサルティング営業 ◎第二創業期を迎え、更なる業容拡大と発展に向けた施策を推進中。 　その取り組みを、営業活動を通して支えていきます。

【必須】 ・営業を希望される方 【尚可】 ・業界不問、営業経験のある方 ・金融業界での営業経験ある方、尚可 ・宅地建物取引士を保有している方 ※業務を通じ、不動産・税金・法律の知識等を得る事ができます。 　宅地建物取引士をお持ちでない方は、入社後に取得を図ります。

森田　徹

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不動産会社へ住宅ローン商品をご提案し、ご契約者へ内容のご説明やローンの申込書取付、不備案内、ご契約時までのフォローを行います。　 【具体的には…】 今回募集する営業職が向き合うのは、「不動産会社」様と、住宅ローンをご契約される「お客様」。 不動産会社様へは人気の住宅ローン商品や『銀行代理商品』を住宅購入者へご紹介いただけるよう、商品をご案内、ご提案します。その後、ご契約に際して、お客様にローンの詳細説明や手続きを行っていきます。 ◆『育成』を前提とした採用 今回ご入社された方はまず、先輩社員と一緒に不動産会社様を回るところからスタート。 いきなり一人で任せるのではなく、先輩や上司がしっかりとあなたのスタートアップをフォローいたします。 住宅ローンの知識はOJTやマニュアルなどを通して習得可能ですのでご安心ください。 （研修プログラム例） 座学研修にはじまり、提案書作成や来店相談、契約面談のロープレ、営業同行などを予定しております。 ◆11年連続シェアトップクラス（※）の実績で営業しやすい 既存顧客はもちろん、新規顧客へも確かな実績をもとに提案するため、有効な商談を行うことができます。 （※）累積融資実行件数及び金額 2021年6月 株式会社 日本能率協会総合研究所調べ ◆予算を個人単位で見るのではなく、チーム単位で達成する 支店・部門で予算を達成するために、お互いにフォローしながら活動していきます。 ◆その他 出社しての業務となりますので、原則在宅勤務はございません。 ただし、直行直帰を活用することは可能です。

・金融機関、不動産業界（※）での営業経験（個人・法人問わず） ※銀行、証券会社、信用金庫、保険会社、不動産売買仲介、ハウスメーカー、マンション販売　等のご経験者を想定しています。 ・住宅ローン営業経験尚可　※営業経験は法人向け・個人向けは問いません。

マンパワーグループ株式会社

岡山県 ／ 東京都 ／ 大阪府 ／ 兵庫県 ／ 鳥取県 ／ 広島県 ／ 香川県 ／ 愛媛県 …

岡山県を中心に全国8都府県に展開している当行が岡山市で設置した「ほけんプラザ」において、個人向けに保険に関するコンサルティングと販売業務を担当していただきます。保険会社や銀行・証券などでの保険販売経験があり、専門的な業務知識や実務経験をお持ちの方は、そのノウハウやキャリアを大いに発揮できるビジネス機会が期待できます。

金融機関等での実務経験者（銀行・証券・生損保等の勤務実績のある方） 専門的知識を有する方 ※保険販売の経験者歓迎、Uターン歓迎

株式会社DSBソーシング

岡山県 ／ 広島県 ／ 香川県

岡山県を地盤とする当社の本支店での証券営業職を担当していただきます。岡山県を営業基盤とする銀行のお客様に対して、金融商品仲介業務を通じて銀行と連携する形で、様々な有価証券の提案を担当していただきます。

金融機関等での実務経験者（特に証券会社での営業等の勤務実績のある方） 専門的知識を有する方（要外務員資格）　 ＊Uターン歓迎

株式会社DSBソーシング

広島県 ／ 東京都 ／ 島根県 ／ 岡山県 ／ 山口県 ／ 大分県

広島県を営業基盤としている当社の本支店のお客様に対して、株式、債券、投資信託、保険商品などの証券営業を担当していただきます。 お客様一人ひとりのライフステージ合わせた資産コンサルティングを行い、有価証券を中心とした最適な証券ポートフォリオを提案していただきます。また、これまで当社とお取引がなかった新規の見込み顧客へのアプローチも積極的に取り組んでいただきます。 【営業スタイル】 既存顧客だけでなく、新規の見込み顧客へのアプローチも積極的に行っていきます。

■証券会社または金融機関で証券業務経験のある方 ■証券外務員一種をお持ちの方 ※Uターン歓迎

株式会社DSBソーシング

愛知県 ／ 岐阜県 ／ 三重県 ／ 広島県

岐阜県、三重県を主な営業地盤とする営業店で証券営業職を担当していただきます。主に個人のお客様に対して、外訪や電話などを通じて株式営業および投資信託の販売といった対面営業が主たる業務となります。

・金融機関（銀行、証券、信金など）での個人営業のご経験のある方 ・外務員資格をお持ちの方

株式会社DSBソーシング

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

損害保険の代理店営業職

【必須】 ・大卒以上 ・損害保険会社での代理店営業経験3年以上 ※代理店側のみでのご経験はNG

キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 大阪府 ／ 京都府 ／ 兵庫県 ／ 奈良県 …

■職務概要：個人顧客・中小企業の法人顧客を対象として、自分自身で工夫しながらお客様と共に考え、生涯設計・資産運用のパートナーとして業務に励んでいただきます。金融サービスを提供するだけの証券会社の営業担当としてではなく、お客様とそのご家族に深く想いを巡らせ、豊かに人生を重ねられる業務です。資産形成やライフスタイルに関わるご相談にも誠実にお応えし、信頼いただけるパートナーになることが重要です。入社当初は新規開拓がメインとなり、担当地域の多くの方にアプローチしていただきます。その後、徐々に既存のお客様も引き継ぎ、数年後には多くのお客様を担当することになります。 ■1日のスケジュール： 8時40分～：出社、会議、お客様への情報提供。9時～：前場取引開始。 11時30分～：昼休み、午後に向けた情報収集、訪問前準備。 12時30分～：後場取引開始。15時～：既存のお客様へ訪問・ご提案・新規開拓。 16時45分～：帰社、日報記入など。17時10分：退社。 ■ネット証券との違い：同社は対面でのコンサルティングにこだわっています。いわゆる超富裕層をメイン顧客としており、ネット証券では買えない商品、対面だからこそできる丁寧な説明などの付加価値提供にこだわっています。

＜学歴＞大学院、大学卒以上 ＜必要業務経験＞ ■必要条件：・営業経験者 ■歓迎条件： ・証券業界での営業経験者 ・証券外務員一種保有者

アイブレーン株式会社