個人営業・リテール・FP×働くママ在籍の転職・求人検索結果

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■土地所有者への戸別訪問による賃貸事業のコンサルティング営業 ★業界未経験者も歓迎！ 中途入社は90％が未経験者 土地をお持ちのオーナー様を直接訪問し、ニーズやお悩みごとなどをヒアリングした上で、土地資産の有効活用法としてアパートやマンション経営をご提案していただきます。 【ご契約までの流れ】 ★商談やお客様へのご提案には、支店長や課長が必ず同席しますのでご安心ください！ ▼オーナー様を訪問。信頼関係を構築し、土地に関する悩みや課題をお伺いします。 ▼オーナー様に土地活用のご提案をします。 　併せて、土地を診断したり、顧問税理士などの専門スタッフがアドバイスをして経営計画を立案していきます。 ▼計画についてご理解・ご納得いただいた段階で契約となります。 【充実した教育研修】 ▼入社後、まずは３カ月間に及ぶ独自の研修プログラムで、会社規定や規則などを学んでいただきます。 ▼その後、現場での実務研修として支店長や営業課長など直属の上司の下で、仕事の内容や営業のコツを理解していただきます。 ▼社内には教育専属トレーナーもいるため、手厚いサポートを必ず受けられたり、営業力をアップさせる本社主催の研修を受講することも可能です。 ★2022年～「中途社員向けメンター制度」スタート★ 上司には聞きづらいことも、メンターであれば気軽に相談が可能。安心して自信を持って業務に取り組んでいただくための制度です。　 【当社の実績】 当社がご契約いただいているオーナー様は全国で約8.4万人。 業界No.1となる管理戸数120万戸以上（週刊全国賃貸住宅新聞2022年８月発表）を管理しています。 ━━━━━━━━━━ ★☆転職者へQ&A☆★ ━━━━━━━━━━ Ｑ．満足できる収入を得られたのは入社後どのくらいたってからですか？ Ａ．入社２年目からです。１年目はとにかく仕事を身につけることに集中。入社６カ月目に初契約をいただき、賞金と歩合給で年収が増えました。 Ｑ．新入社員へのフォロー体制は？ Ａ．ご契約をいただくためにやるべきことは全て教えられます。営業に向き・不向きはなく、経験豊富な上司から指導された内容を素直に、地道に継続することができれば、成果は必ず出ます。 Ｑ．活躍しているのはどんな人？ Ａ．上司から指示されたことを正しく実行し、報告・連絡・相談できる人です。また、困難に直面した時、原因を環境や他人に求めるのではなく、問題点を見極めて改善行動をとれるなど、当たり前のことをきちんと継続できる人だと思います。

◎業種不問／営業職・販売職経験者（歓迎） ★様々な業界から転職してきた30～50歳代が活躍しています。 ◇要普通自動車運転免許（AT可） ◇金融業界での実務経験者や営業・販売として優れた実績をお持ちの方歓迎 ◇FPや資産相続といった知識を存分に生かせます 【求める人物像】 ・子供の教育費用を稼ぎたい方 ・営業経験を生かしたい方 ・頑張りを正当に評価されたい方、報酬に反映してほしい方 ・キャリアチェンジをしたい方 ・営業でもう一度輝きたい方 ・地道にコツコツと頑張れる方 ・デザイン性が高い物件などお客様に自信をもってオススメしたい方 など 【なぜ30～50歳代が活躍できるのか？】 ★ある程度の年齢を重ねているほうが、オーナー様からの信頼を得やすい傾向があります。 ★金融・不動産の知識が豊富で、経験を持っていることは大きな強みになります。 など 【金融・不動産の知識は大きなアドバンテージ】 土地の有効活用には資産運用や税金対策の知識は欠かせません。「金融」「不動産」業界の出身で、関連する知識を持っていれば、業務を進めていく上で大きなアドバンテージとなります。 【未経験者でも安心して入社できる理由】 約50年にわたって培ってきた他社にはないノウハウが当社の強みです。営業の進め方や段取りなどは、上司や教育専属トレーナーが研修を通じて余すところなくレクチャーしますので、未経験であってもご安心ください。

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■法人企業の福利厚生制度(法人向け保険)の推進、サポート 法人・企業向けの保険をご提案します。 ※訪問先は会社が用意いたします。なお、個人への訪問ではありません。 ○お客さまは、法人企業です。 　中小企業に特化した販売路線を確保しており、ご契約企業数は約37万社です。 　また、新契約のうち企業市場からの契約は98.0％に達しています。 ○各団体と提携し組織的に法人営業を展開 　企業経営者の団体である法人会、納税協会、商工会議所等と提携し、 　その会員企業に対して会員専用の福利厚生制度（企業向け保険）を 　提案しています。 ○研修プログラムで着実にステップアップ 　まずは商品の基礎知識、ビジネスマナー等の研修で基本を習得します。 　入社後、３年間を育成期間と位置づけ、レベルに応じた段階的な研修を実施しています。 　＊入社年次別研修、ビデオ研修、社内外講師によるセミナー等 ○実践プログラムで着実にスキルアップ 　会社が選定した企業に月２回訪問し、経営者向けの情報誌や経営に役立つ情報等をお届け 　します。実践プログラムにより「訪問の仕方」「資料の使い方、話し方」など 　標準的な活動を実践していきます。 　そして、企業のニーズ・状況に応じた最適な福利厚生制度をコンサルティングします。 ○この仕事の醍醐味 　経営者の方とお話をする中で、ヒット商品の裏話や経営のサクセスストーリーを聞いたり、 　ときには最先端の技術に触れることもあり、視野の広がりと自分自身の成長を感じることが 　できます。 ============================================== 【動画で大同生命の紹介！ 福利厚生プランナーの仕事の魅力をご覧ください】 ============================================== ◆会社紹介編 https://youtu.be/NAcNZKgMqVU 会社概要や法人営業の魅力、研修制度についてご案内。 ◆仕事の魅力編 https://youtu.be/LTSZ0BiV6i0 福利厚生プランナーの仕事の魅力を紹介。 働きがいや待遇面など10のいいところをトピックスとしてご案内。

学歴・経験不問。★未経験者・働くママ歓迎！ ※多くの方が未経験からスタートし、活躍しています！ ≪こんな方が活躍しています！≫ 前職はさまざまです。主婦（仕事のブランクがある方）、派遣社員、一般事務職・アシスタント・営業職・教務職など様々。 ◇各支社にて、会社説明会も実施中！◇ 会社説明会ではプランナーの業務内容、先輩職員の体験談、会社の雰囲気など、 より詳しい情報をお伝えしています。興味のある方は、ぜひご参加ください。 ▼セミナー詳細情報ページ http://www.daido-life-saiyo.com/eigyou/seminar.html

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■お客さま（主に60歳以上）のご自宅や勤務先を訪問し、マネープランやライフプランに合った資産運用のアドバイスを行っていただきます。 ★既存のお客さまを訪問する資産運用アドバイザーになります。新規顧客の開拓はありません。 《具体的には》 担当エリアの約400～600世帯を対象に、当社とお取り引きいただいているお客さまに電話でアポイントを取り、ご自宅や勤務先を訪問します。 アポイント先の近くにお住まいのお客さまに各種キャンペーンや新商品のご案内を行うこともあります。 ◆資産運用業務 メインの業務になります。定期預金の満期の継続手続き・増額手続きのほか、投資信託や保険商品など豊富な商品ラインアップを活用し、お客さまのご希望やニーズに適った提案を行います。 ◆資産管理業務 将来の相続に備えた遺言書の作成提案をはじめ、相続や不動産などに関する各種ご案内、専門スタッフと協働で行います。 《入社後の流れ》 各支店にて約２カ月間、所定の研修プログラムを受講いただき業務の基礎を覚えていただきます。 その後、業務がスタートしますが、引き続き責任者や上司がしっかりサポートしていきます。 ★研修制度について 入社時の導入研修のほか、e-ラーニング研修など業務知識の習得や商品販売のスキルアップをしっかりサポートする各種研修制度を整えています！

★意欲の高い方は金融業界未経験者も可 　※未経験者でも採用実績があります！ 《応募に必要な経験・スキル》 ◆普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方（必須） 　※営業車貸与、個人負担なし。お客さまの御宅へ車で訪問します。 《歓迎する経験・スキル》 ◆銀行・証券・生命保険での営業経験をお持ちの方 （銀行の事務経験、金融業界以外での営業経験も歓迎） ※ブランクある方も歓迎 ◆証券外務員、FP（AFP、CFP）、生命保険募集人などの資格をお持ちの方

神奈川県

【具体的には…】 幅広く取り扱っている生命保険商品の中から、お客様のニーズに応じて複数の保険プランを組み合わせた、オーダーメイドの提案をします。営業エリアの制限はないので、より多くの個人顧客にアプローチすることが可能です！ ≪提案する生命保険商品について≫ ◆医療保険 ◆がん保険 ◆家計保障・就業不能保障 ◆介護年金保険 ◆死亡保険（終身保険・定期保険） ◆こども保険　他 【グループならではの手厚い教育研修で、未経験の方も安心！】 支社研修・本社研修の二段構えによる手厚いサポートや独自に作られたカリキュラムの受講など、東京海上日動グループならではの教育制度がある当社。今回の勤務地である横浜支社では、独自の営業知識・ノウハウを通じて成長サポートをするなど、新人社員の育成に大きな自信を持っているので、未経験の方もご安心ください！ 【グループシナジーによって、更にスムーズな営業活動ができます！】 グループ会社が展開する損害保険に契約されているお客様へ向けて、当社の生命保険を紹介するなど、グループシナジーを生み出す独自の制度を設けています。紹介案件であれば、お客様からの一定の信頼が得られているので、契約までスムーズに進みます。 ※制度には一定の基準がございます。

～業種・職種未経験歓迎、年齢不問！～ 保険業界経験や営業経験、学歴は問わない、人物重視の採用です！ ≪このような方を求めています！≫ ■成果に応じた報酬を通じて高収入を得たい方 ■お客様から感謝される仕事がしたい方 ■仕事だけでなくプライベートも充実させたい方 ■将来的にもニーズの高い専門知識を身に付けたい方 ■自分の裁量で働きながらスキルを高めていく仕事がしたい方

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主に個人向け資産運用商品（円預金、外貨預金、投資信託、証券仲介、一時払保険、平準払保険）及びローン商品を用いたコンサルティングマーケティング業務をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・金融機関での営業経験があり、社会人経験3年以上有る方。 ・大学卒以上。 ・FP2級以上必須。 ・一般的なPCスキル。 当行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

欧米国債トレードとそれに伴うレポ取引を運営する外貨トレーディング業務をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

欧州もしくは米国国債の取引経験、また、それらに付随するレポート業務経験のある方。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

非居住者の投資家に対する金融商品（金利、為替、クレジット及びデリバティブ）セールス 　・海外の中央銀行、年金、HFに対する情報提供。 　・海外営業拠点の同セールス（現地）への営業サポート。 　・海外投資家に対する定期的訪問、来日時の対応、セミナー、IRのアレンジ。 　・社内インフラ、フランチャイズを生かし、海外投資家に対する同社のプレゼンス向上。

・海外機関投資家営業経験者で、アジア、ヨーロッパ、米国勤務経験のある人材であれば尚可。 ・顧客の懐に入れる、ビジネス英語力は必須。 ・海外の顧客への有機的サービスを、次々に考案し、競合他社との差別化を目指せる人材。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

中央機関投資家向けの外貨建て債セールス業務全般をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・中央機関投資家向け外債セールス経験を5年以上有する方。 ・顧客との強固なリレーションを構築ができる方。 ・レーツに強みを持つ方。 ・ビジネスレベルの英語力あれば尚可。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

新規顧客開拓部署のプレイングマネージャー ・顧客(富裕層顧客、企業オーナー層、法人)の新規開拓 ・上記顧客に対する相続や事業承継対策についてのアドバイスやローン案件(法人・個人)提案 ・ローン実行、預金獲得、各種フィーの獲得（M&AFAフィー、運用紹介フィーなど） ・所属行員の管理、育成及び、その他営業推進に関する全般的な施策の企画、立案

【経歴】 ・大手銀行での法人与信業務経験者/大手銀行、信託銀行での企業オーナーや富裕層の資産承継・相続対策等のプライベートバンキング業務の経験者・大手銀行での法人与信業務に関するマネージャー経験者 ・大手金融機関人事部での研修担当経験者尚可 【学歴】 大学卒以上 【語学】 不問 【スキル】 ・上記経歴に伴い習得が想定されるスキル全般 ・一般的なPCスキル（Word Excel PPT）

株式会社ウィルハーツ

東京都

本店または首都圏営業店にて、来店客に対し、主に個人向け資産運用商品（円預金、外貨預金、投資信託、証券仲介、一時払保険、平準払保険）及びローン商品を用いたコンサルティング業務を行っていただきます。

【経歴】 銀行、信託銀行、証券会社、保険会社などの金融機関で営業経験（社会人経験3年以上） 　　 【学歴】 大学卒以上 【語学】 日本語 【スキル】 ・FP2級資格取得者（または、レベルの知識を要する者） ・一般的なPCスキル

株式会社ウィルハーツ

東京都

・台湾、中国、香港、シンガポール等の海外投資家（富裕層個人・法人）向けインバウンドバンキング業務。 ・口座開設（日本国外にいる非居住者向け含む）、海外送金、外貨預金、仕組預金、外為、不動産担保融資、コーポレート融資、為替・金利デリバティブ、M&A等の推進。 ・親会社のシンガポール支店にあるプライベートバンキング本部と連携したクロスボーダーマーケティングを展開。海外富裕層ネットワークを構築し、日本へのインバウンドビジネスの提案営業を行う。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・銀行、証券会社、投資会社等での海外投資家向けビジネス経験（インバウンド・アウトバウンド問わず）ある方。 ・アシスタントRMに関しては、融資事務と外為事務経験とやる気があれば応募可。 ・語学：以下の組み合わせのどちらか 　ー中国語ネイティブ＋日本語ビジネスレベル（英語力は必須ではないが、尚可） 　ー日本語ネイティブ+中国語ビジネスレベル+英検2級/TOEIC700程度以上の英語力 ・一般的なPCスキル（マイクロソフトWord、Excel等） 当行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

投資信託の仕入れ、手数料設定等に係る運用会社との直接交渉 投資信託残高の積み上げに向けた施策推進、資産形成ビジネスに関する事業推進全般 ・プロモーション企画立案・推進 ・マーケティング調査 ・顧客データ分析 ・Webサイト運営（コンテンツ企画、運営、管理等） ・投資家向け教育プログラムの企画、発信 ・新サービスの企画立案・推進、開発 ・各種制度対応

【必須（MUST）】 ・金融業界（銀行・証券・運用会社等）ご出身の方 ・金融機関でのリテール営業、マーケティング経験（投資信託の勧誘、販売経験） 【歓迎（WANT）】 ・商品サービス企画の実務経験 ・インターネットを通した各種金融商品の販売促進に関る業務経験またはシステム開発経験 ※TOEICスコア未保有の方は、選考中もしくは入社後に受験していただきます

マンパワーグループ株式会社

東京都

個人向けローン商品（不動産担保ローン、リバースモーゲージ、住宅ローン、ワンルームマンションローン等）の販売促進、稟議作成および契約事務等をご担当いただきます。 ・フリーダイヤルおよびWebからの問い合わせ対応、電話営業、不動産業者等からの案件獲得 ・獲得案件の稟議作成 ・承認案件の契約から融資実行に関わる顧客対応および事務手続き ・無担保ローン等他商品への横展開 ・当行取扱い金融商品販売に関わる各種施策への協力 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・金融機関で個人向け融資または不動産販売仲介業での営業経験ある方（社会人経験 3年以上）。 ・個人向け有担保ローンの販売促進に必要な金融業務、関連法務、行内規定への理解力ある方。 ・顧客およびチーム内、関連部署と円滑なコミュニケーションを図ることができる方。 ・仕事に対して意欲があり、目標達成および問題解決に向けて自ら積極的に取り組むことができる方。 ・自己成長意欲があり新しい業務や知識習得に向けて努力できる方。 ・コンプライアンス遵守の姿勢がある方。 ・必要なPCスキル(word・Excel・PowerPoint)。 ・大学卒以上。 ・基本的なレベルの日本語力・英語力 当行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

【業務概要】 個人向け融資商品の企画業務を担当いただきます。 銀行グループ全体における個人向け住関連商材の企画を担当するため、銀行住宅ローンのみではなく、子会社が取り扱う住関連商材などの企画にも携わる可能性があります。また、将来的には居住用住宅ローン以外の個人向け融資事業の開発などにも携わっていただく可能性があります。 ※働き方：2022年7月時点では週1回の出社は必須としています（今後頻度は増減する可能性はあります）が、その他は在宅勤務も可能です。 住宅ローン部： 居住用住宅購入のための住宅ローン商品ならびにリフォームや諸費用等の周辺ローン等の事業運営。個人顧客や提携不動産事業者に対する窓口・セールス機能から、商品開発、マーケティング、住宅ローン融資審査や実行後の期中管理まで一貫して管掌しています。

<必須> ・金融機関における住宅ローン事業の企画業務経験（2年以上） ・日本語でのコミュニケーション能力 ・パワーポイントやエクセルを使った資料作成能力、プレゼン能力 <あれば尚可> ・金融機関における住宅ローン事業の営業経験 ・金融機関における住宅ローン事業のシステム企画経験 ・宅地建物取引士資格 ・与信ビジネスにおけるデータ分析、集計能力 ・与信周辺の勘定系、情報系、審査系、個信システムの知識 ・英語力 <人物像等> ・銀行業務知識に加えて、システム、法律、不動産といった様々な知識が必要になりますので、向学心が高く、チャレンジ精神が旺盛な方 ・外部含めて折衝も多いため、コミュニケーション能力が高い方

株式会社ウィルハーツ

東京都

本店または首都圏営業店にて、当行顧客の富裕層顧客、会社オーナー層に対する相続や事業承継対策についてのアドバイスや案件組成 ・他部門、他部署との折衝、連携 ・その他営業推進に係る全般的な施策の企画、立案

【経歴】 大手銀行、信託銀行、証券会社などの金融機関で相続、事業承継対策の実務、営業経験（社会人経験3年以上） 　　 【学歴】 大学卒以上 ※専門職大学院卒の学歴歓迎 【語学】 日本語 【スキル】 ・FP2級以上必須 ・法務、税務、財務の関連資格　歓迎 ・宅建資格　歓迎 ・一般的なPCスキル

株式会社ウィルハーツ

東京都

個人顧客（マス)向けに主に電話対応をメインに以下業務を行います。 ・住宅ローン申込みを検討している顧客の相談対応、申込勧奨。 ・住宅ローンをお申込いただいた顧客のフォロー、審査書類提出等、手続き取り進めの勧奨。 ・（住宅購入の場合）不動産業者との融資実行に向けての打ち合わせ。 ・住宅ローン契約業務、住宅ローン融資実行までの対応。 ※働き方：2022年8月時点では週1回の出社は必須としています（今後頻度は増減する可能性はあります）が、その他は在宅勤務も可能です。 住宅ローン部： 居住用住宅購入のための住宅ローン商品ならびにリフォームや諸費用等の周辺ローン等の事業運営。個人顧客や提携不動産事業者に対する窓口・セールス機能から、商品開発、マーケティング、住宅ローン貸出審査や貸出後の期中管理まで一貫して管掌しています。

<必須> ・金融機関で住宅ローン営業、不動産法人営業、またはデベロッパー住宅販売・不動産関連業務に3年以上の経験があること ・不動産関連書類を理解できる程度の基礎スキル ・日本語でのコミュニケーション能力 <あれば尚可> ・金融機関における貸出（与信）業務 ・宅地建物取引士資格 ・住宅ローンアドバイザー ・英語力 <人物像> ・個人で業務を行うだけでなく、チームで協力しながら行っていくため、コミュニケーション能力が高い方

株式会社ウィルハーツ

東京都

円貨建て並びに外貨建てプロダクトに係る機関投資家向けセールス業務全般をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・債券セールスの経験を3年以上有する方。 ・特に非居住者向け円金利セールス経験者歓迎。 ・ヘッジファンドセールス経験あれば尚可。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

外貨オプショントレーディング業務をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・デリバティブ関連のブックのメインもしくはアシスタントトレーダー経験があれば尚可。 ・ITスキル、数学的もしくはエンジニアリングのバックグラウンド歓迎。 ・エキゾチックデリバティブの知識はあれば望ましいが、その手前の段階であるオプションのプレーンな知識まででも可。 ・ビジネス英語力あれば尚可。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

新規顧客開拓部署のプレイングマネージャーとして下記業務をご担当いただきます。 ・顧客(富裕層顧客、企業オーナー層、法人)の新規開拓。 ・上記顧客に対する相続や事業承継対策についてのアドバイスやローン案件(法人・個人)提案。 ・ローン実行、預金獲得、各種フィーの獲得（M&AFAフィー、運用紹介フィーなど）。 ・所属行員の管理、育成及び、その他営業推進に関する全般的な施策の企画、立案。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・大手銀行における法人与信業務経験者あるいは大手銀行、信託銀行において企業オーナーや富裕層の資産承継・相続対策等のプライベートバンキング業務の経験ある方。 大手銀行において法人与信業務のマネージャー経験あれば尚可。 ・大手金融機関人事部での研修担当経験あれば尚可。 ・上記職務に必要と想定されるスキル全般ある方。 ・大学卒以上。 ・一般的なPCスキル（Word Excel PPT）。 ・語学不問。 当行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

IFA事業部において、契約IFA事業者の事業基盤拡大支援、新規契約事業者、外務員の開拓活動を担当していただきます。 【主な業務内容】 ■IFA事業者営業推進支援 ・事業者の業容拡大支援 ・事業者、外務員からの注文申込にかかる事務手続き ・事業者、外務員のセミナー等イベント支援　（含広告審査） ・事業者の顧客面談同行 ・事業者向け研修プログラム策定（新規商品や新システムの利用法等） ■新規IFA事業者開拓 ・新規契約事業者獲得の為、証券、銀行のみならず幅広い業態からアドバイザーとして活躍できる人材の発掘につとめる。

【必須経験・能力】 ・証券外務員資格。 ・金融商品の取引について、幅広く知識をもっていること。 （日本株式、外国株式、投資信託、外国債券、信用取引等） ・資料を作成するための基本的なOAに関する能力は必須。 　（エクセル、ワード、パワーポイント） ・インターネット・サービスに関する基本的な知識と対応能力。 ・個人向けの投資商品販売にかかる業務経験（営業または企画）。 【歓迎経験・能力】 ・金融商品にとどまらず、お客様に対しライフプランニングの提案・スキル経験がある方。 ・外貨や銀行で富裕層向けプライベートバンキング等の経験がある方。 ・ファンドラップ、包括的な資産形成のサポート、助言、提案の経験がある方。 ・投資信託販売会社等で販売会社のセールス向けの勉強会等を企画・推進した経験がある方。 ＊上記経験がある方は、証券業界出身でなくとも、外資金融、生保、銀行等、幅広く募集します。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

リテール事務領域の各種企画立案/推進業務をご担当いただきます。 ・ 営業店（約100店舗）から本部事務部・事務子会社までの事務プロセスの効率化やデジタル化・ペーパレス化等の企画立案・推進。 ・ リテールビジネスの強化をプロセス効率化の面で支援すべく、フロント部門とコミュニケーションを取りながら企画立案。 ・ 各種法令・制度を理解した上で、コンプライアンス部門・営業部門・IT部門と調整。 ・ 各種法令・制度・社内ルールを理解した上で本社各関係部と良くコミュケーションを取りながら、業務推進上の課題・調整事項を解決。 同投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

・銀行、証券でリテール領域での経験のある方。 ・30歳代の場合、証券・銀行の勤務経験があり、上記の様な業務に熱意をもって取り組める人材であれば企画未経験者でも応募可。 ＜歓迎要件＞ ・証券会社や金融機関にてリテールビジネスの企画・推進に関わったご経験のある方。 ・証券外務員資格取得者。 ・必要なPCスキルとレベル： エクセル・アクセス：　社内DBからデータを抽出・分析できるレベル。 パワーポイント：　各種企画資料が作成できるレベル。 ワード：　各種事務手続・ルールを作成できるレベル。 同社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都 ／ 大阪府 ／ 北海道 ／ 愛知県 ／ 福岡県

預かり資産運用を軸とした顧客営業コンサルタント。お預かりしている資産に対するお客様のご意向を伺い、幅広い取扱商品の中からより良い選択肢を提供していきます。 今回の募集は、特に富裕層コンサルタントを強化する為、その経験をお持ちの方を幅広く募集いたします。

・銀行、証券会社、保険会社にて5年程度の個人営業経験のある方 ・外貨預金、投資信託、変額保険、仕組債等の金融商品の販売経験が豊富にある方 ・証券外務員資格、保険販売資格等必須 ・全国転勤できる方（首都圏、関西圏内の転勤については、ご相談に応じます。） ※テレワークは行っておらず、出社していただく必要があります。時差勤務はお使いいただけます。

株式会社ウィルハーツ

東京都

本社・国内支店における一般事務などの定型業務をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・短大卒以上 ・資格不問 ・未経験者も歓迎。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

プライベートバンカー（RM:リレーションシップマネージャー）として顧客を担当し、新規開拓から預金、送金、金融資産担保融資、不動産担保融資、金融商品仲介、アドバイザリーなどの案件を取り扱っていただきます。 【部店概要】 主に上場企業オーナーとその資産管理会社に対するプライベートバンキングサービスを行う営業部。預金、国内外送金、上場株式などの金融資産を担保とする融資、不動産担保融資、金融商品仲介、税理士等外部専門家と連携するアドバイザリーサービスなどを行っています。 働き方としては在宅勤務も活用しております。また時差勤務制度があり、柔軟な働き方が可能です。

<必須> ・銀行または証券会社での営業経験5年以上 ・金融資産担保融資と収益不動産担保融資の経験5年以上 ・証券外務員1種 <あれば尚可> ・上場企業オーナーへの営業経験3年以上 ・英語での融資業務経験（案件分析、契約書交渉など） ・FP2級以上 ・プライベートバンカー（証券アナリスト協会、プライマリー、シニア） ・証券アナリスト ・宅地建物取引士 <人物像> ・多様な富裕層顧客に対応できる懐の深さ、引き出しの多さ ・顧客と案件特性に応じた融資取引をリスクリターンのバランスの取れた形に組み立てて、顧客との条件交渉、契約書作成と交渉、行内承認など一連の融資取引のプロセスを仕切ることのできる方 ・チームプレーヤー ・複数の案件を優先順位を考えて同時並行で処理できる力

株式会社ウィルハーツ

北海道

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国45都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

宮城県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国42都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

鹿児島県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

徳島県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

福岡県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

宮崎県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

東京都

【※新規飛び込み営業やご家族・ご友人への勧誘は一切なし※】 【※安心・安定の高め固定給、子育て中の方や年齢層・経歴ともに様々な方が活躍中※】 長年契約を頂いている既存顧客を訪問し、プランの見直しやご家族の新規加入のご案内などの提案営業をお任せします。 新規飛び込み営業やご家族・ご友人への勧誘は一切ありません。 お客様の家族、ライフイベントの変化などにそって、一人ひとりのお客様にベストな提案を行います。短期的なお付き合いではなく、長くお客様の人生に寄り添うアドバイザーとしてのご活躍を期待します。 主な顧客はすでに当社でアフラックに加入されている方とそのご家族。既にご契約頂いているお客様のリストをお渡しするので 訪問先は豊富で「訪問先がない…」と困ることはありません。 入社後、まずは保険業界のことや商品について社内で学んでいただきます。 商談をする上で必要となる生命保険募集人の資格取得は当社が全力でバックアップ。 資格取得後は、先輩社員の商談に同行する中で、実際の営業手法を見て学んでいただきます。 もちろん、一人立ちしてご自身で営業へ行くようになってからも、チームメンバーやリーダーがしっかりサポートいたします。 未経験の方はもちろん、経験者の方にも保険の基礎から学べる研修をご用意しています。 ☆平均勤続年数11年8ヶ月。固定給の比率が高めなので、安定して働ける環境です。 ☆安定の固定給に加え、頑張った成果はしっかりインセンティブに反映されます。 ☆30代〜50代まで幅広い年代の方が活躍中です。 ☆お子さんを育てながら活躍している人も多数在籍しております。 【当社について】 大手生命保険会社の専属代理店として誕生。 契約件数のべ十数万件にも及ぶスケールの大きな代理店です。

■社会経験1年以上の方　※保険業界未経験の方も歓迎します。 【歓迎】 ・営業経験をお持ちの方（業界不問） ・金融・保険業界での勤務経験をお持ちの方 【この仕事に向いている方】 ・人と話すことが好きな方 ・生活に役立つスキル・知識を身につけたい方

株式会社マーキュリースタッフィング

新潟県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

埼玉県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国39都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

大分県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

秋田県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国43都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

石川県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国37都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

青森県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国44都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

愛媛県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国33都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

大阪府

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国35都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

山梨県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国38都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

静岡県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

沖縄県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

東京都

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国40都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

熊本県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

愛知県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国36都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

栃木県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国41都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

三重県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

静岡県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

岡山県

■生命保険・損害保険のコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国34都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、募集人同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆生命保険、又は損害保険の営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

TLA株式会社

徳島県

■IFAとしてのコンサルティング営業 ■組織的マーケット開拓への参画 【営業スタイルの特徴】 ■ご自身でも見込客開拓営業を行って頂きますが、組織的に下記団体と業務提携し、募集人の生産性向上に努めてます。 ・全国32都道府県の医師会、医師協同組合、歯科医師会 ・医師専門のコミュニティサイト ・獣医師会 ・税会計事務所 ・大手企業の別動隊代理店　　等々 【教育・研修体制】 グループ会社である株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリーの教育・研修コンテンツを活用して頂き質の高い営業力を習得して頂きます。 【その他特徴】 ・成果報酬型の給与での仕事ですが、IFA同士で情報共有し、お互いに助け合い成長し合える環境です。 ■グループ会社 ・RML株式会社（グループの持株会社） 　http://www.rml.co.jp/ ・株式会社セールスエデュケーション・ラボラトリー（教育・研修） 　http://www.se-labo.jp/ ・TLA株式会社（人材サービス） 　https://www.rml-tla.jp/ [全国の営業拠点] ■北海道・東北地方 　札幌支店／青森支店／秋田支店／仙台支店 ■関東・甲信越地方 　東京支店／埼玉支店／宇都宮支店／甲府支店／新潟支店 ■北陸地方 　金沢支店 ■東海・近畿地方 　静岡支店／浜松支店／名古屋支店／大阪支店 ■中国・四国地方 　岡山支店／徳島支店／松山支店 ■九州地方 　福岡支店／大分支店／熊本支店／宮崎支店／鹿児島支店／沖縄支店

【必要な業務経験】 ◆証券会社での営業経験 必須 【求める素養・スキル】 ◆IFAを目指す方 ◆高いコンプライアンス意識 ◆誠実性（事実を客観的に捉え、独立的な募集管理能力） ◆協調性（他の社員の意見や考え方を理解し物事を滞りなく進める能力） ◆コミュニケーション能力（相手から会話を引き出す努力を怠らない能力） ◆論理的思考能力（物事を筋道立てて論理的に考え、わかりやすく伝える能力） ◆自己管理能力（スキルの維持向上等、自分自身を管理する能力） ◆PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等）

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