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海外出資先の経営管理

株式会社三井住友銀行

海外事業戦略としてアジア各国で出資・買収・提携を進めている部門です。増加する海外の出資先企業の経営管理を担当していただきます。

500万円~1500万円 / リーダー | メンバー

株式会社三井住友銀行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 海外出資先に対する経営管理業務全般をお任せします。 重点業務は、 ・業績計画の策定と実績管理 ・株主総会等の対応 となります。 【配属予定部署/グループ】 グローバルバンキング統括部 【キャリア入行の例】 幅広いバックグランドを持った人材が活躍しています。

  • 応募資格

    <経験> ・商社、投資会社、PE(プライベート・エクイティ)ファンドで、出資先企業に対する経営管理業務を5年以上経験 <スキル・資格> ・米国公認会計士、税理士等の資格があれば、なお可 ・英語圏での帰国子女・海外留学・海外駐在の経験者は優遇します。

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アライアンス戦略の立案・実行(M&A含む)

株式会社デンソー

◆世界屈指の自動車部品メーカー ◆モビリティ・非モビリティ領域のアライアンス戦略を推進

500万円~1150万円 / 管理職 | リーダー

株式会社デンソー
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    事業ポートフォリオ変革を実現するアライアンス戦略の立案・実行 ・ポートフォリオ戦略に基づく市場・顧客・競合分析(モビリティ・非モビリティ) ・事業戦略上のパートナー候補抽出とアライアンスシナリオ構築(ロングリスト作成) ・パートナー候補とのアライアンスシナリオ・デューデリジェンス・事業計画立案  (企業買収・協業提携・事業譲渡、等) ・M&A後のPMI(統合プロセス)推進

  • 応募資格

    ( MUST ) ・企業間アライアンス実行チームの実務リーダー経験  (フィナンシャルアドバイザー、プロジェクトマネジメント) ・企業デューデリジェンスの実施経験 ・財務分析の経験(BS,PL,CF) ( WANT ) ・アライアンス契約締結に関する知識 ・アライアンス知財権に関する知識 ・自動車・自動車部品業界の基本知識 ・スタートアップ出資の目利き・分析力 ・TOEIC800点以上

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事業管理 PMI((Post Merger Integration)

非公開
1100万円~1199万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

圓山 孝一
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    商用・産業印刷事業分野における国内外のM&A実施後、投資先企業の企業価値を最大限とするためのPMI(Post Merger Integration)業務 将来的には、国内外M&A案件のプロジェクトマネジメント、各種デューデリジェンスの実行、に関しても担当いただきたい、と考えております。 【コンサルタントメッセージ】 M&Aにより参入・拡大し、その後の積極的なキャリア採用や社内異動により体制が整備されたダイバーシティに富んだ、グローバルな職場です。現在の事業本部長は英国に拠点を置く英国人が務めています。M&Aとその後のPMIは事業成長のための有力な手段の一つであり、PMIの成功により自身の成長だけでなく会社の成長を実感することができます。将来的には、当事業本部の国内外M&Aプロジェクトマネジメントへの参画、さらには本社の国内外M&Aプロジェクトマネジメントへの参画など、どんどん職務・取扱規模の拡大も可能です。

  • 応募資格

    <必須条件> ・PMI実務経験 ・英語力(ビジネス会話レベル:TOEIC:800点以上もしくは同等以上レベルの公的・民間資格) ・大卒以上 <歓迎要件> ・M&Aプロジェクト経験 ・企業価値・事業価値の評価に関する知識 ・デューデリジェンス実務経験 ・ソフトウェア業界経験

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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M&A担当者

非公開
800万円~999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

岡尾 直紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【東証一部上場】大手コンテンツ配信企業 ※ヘルスケア分野に注力!財務部のM&Aチームで、主にM&A担当としてストラテジックバイヤーの立場におけるプライベートエクイティ投資業務全般に携わっていただきます。 ・M&AやIPO等の財務戦略に関する企画、立案、推進 (事業分析、財務分析、バリュエーション、投資ストラクチャリング、フィナンシャル・モデリング、ドキュメンテーション、PMIなど) <魅力> ・事業ポートフォリオを入れ替えて、再成長を目指す当社グループにおいてダイナミックな経験の当事者になれます。 ・件数:投資・EXIT案件、組織再編案件等で年間クロージング件数は10件前後 ・対象:ヘルスケア、コンテンツ配信、DX、FemTech(フェムテック)、AI、5GビジネスなどのIT業界が中心 ・規模:1件あたり1億円~数十憶円 ・スタイル:レバレッジをかけた企業買収から、革新的な要素技術を持つVBへのマイノリティ出資、JV設立など、事業会社としての戦略を実現させる為に多様で柔軟なストラクチャーに取り組みます。

  • 応募資格

    事業会社のM&A担当、投資ファンド、証券会社や投資銀行でのM&Aアドバイザリー業務などでのM&Aに関するDDからクロージングまでの一連のご経験・公認会計士や税理士資格をお持ちの方 ・商業銀行で3年以上の融資渉外・審査経験 ・財務会計事務所での財務アドバイザリー経験 ・PEファンドでの投資経験 ・英語力ビジネスレベル ・組織マネジメント経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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RPAコンサルタント【東証一部/国内TOPクラス企業】

トランス・コスモス株式会社
★日本企業で唯一5年連続「グローバルアウトソーシング100」社に選出★国際審査機関からトップクオリティを評価されています★
★グローバルに存在感を発揮し、安定感と成長性の両輪を実現しています★…
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    本体事業、グループ内のデジタル化やデジタル事業推進をミッションとして、各事業、各グループ会社のケイパビリティ-の整理、戦略企画、支援を実施している組織にてグループ開発会社を中心に強化を行う業務可視化、RPA導入、AI活用による業務最適化の領域の事業支援メンバーを募集します。 【具体的に】 ■顧客業務の分析・提案 現場担当者とチームとなり、導入対象プロセスの調査、発見の上で、想定効果の仮設立案の上で導入に進めます。 ■RPAの導入・開発 各事業が得意とするサービス領域と業務可視化、RPAなどのソリューションをかけ合わせたサービス企画の立案、サービス化に向けた対応を行って頂きます。 【メインミッション】 ■同社本体の事業、グループ内のデジタル化やデジタル事業推進 ■各事業、各グループ会社のケイパビリティ-の整理、戦略企画、支援 【キャリアパス】 ■専門職として知見、実績に応じてキャリアアップして頂けます。同社の注力事業領域の為、拡大に伴う部門拡張・事業部門としての独立など、マネジメント方向へのキャリアパス、ポジションを目指して頂く事も可能です。 【同ポジションの魅力】 ■国内の上場企業やメジャーなお客様のビジネスに携わることができます。 ■デジタルトランスフォーメーション事業は今後、コア事業化する為に強化しており、活躍が注目されます。 ■本社横断組織として、全体視点と現場の単体視点における調整など難しい場面に直面することはありますが、これらのハードルを乗り越えて全社施策の実行、成功に導けた時は他では味わえない達成感、やりがいを感じて頂けます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※以下いずれかのご経験 ■UI Pathの導入・開発経験 ■UI Pathの導入提案、プロジェクトマネジメント経験 【歓迎要件】 ■他製品のRPA開発・導入経験、AIーOCRの活用経験 【募集背景】 ■組織強化による増員 【組織構成】 ■30代以上のベテランが揃う6名の組織です。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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経営企画 業務改善担当《マザーズ上場化粧品メーカー》

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
350万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 同社の経営企画担当として、下記のような業務改善に携わって頂きます。 【職務内容】 ■組織横断となる業務プロセスの改善(RPA等) ■経企・IRチームにおける業務改善 【会社の魅力】 ■2009年創業後に急成長中の企業 効果的な戦略を背景に売り上げ2倍成長等を実現している企業です。 ■有名ブランド保有 KinKi Kidsが宣伝するクレンジングバーム「DUO」、 米倉涼子が宣伝する美容液「CANADEL」等多数の有名ブランドを保有 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■管理部門での事務処理経験 ■一般消費材メーカーでの就業経験 【歓迎】 ■システム導入経験(RPA等の業務改善ツール)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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新規ネットワークサービス会社の経営幹部の案件

非公開
1000万円~1199万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齊藤 尚人
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新規ネットワークサービス事業会社の経営幹部として参謀役になってくださる方を探しております。社長を中心とする経営幹部とともに、新事業の事業方針の戦略立案、企画立案、予算編成、管理及び中期経営計画を含む事業計画の策定・実行推進の他、重要な施策の立案遂行を支援する   ー予算編成、進捗管理   ー中期経営計画策定、ローリング   ー重要会議体(経営会議、取締役会等)の設計、運用   ー新たな組織の運営と継続的な改善業務

  • 応募資格

    ・大学卒以上 MBA歓迎 ・経営層とともに経営課題の抽出から改善立案・実行の経験 ・予算管理、中期経営計画など戦略立案と計数管理の実務経験 ・M&Aの企画、実行経験 ・英語スキル:ビジネスレベル

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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【総合職/コンタクトセンターのマネジメント/MGR候補】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社:オペレーション統括本部/首都圏エリア統括部/採用研修室にて、下記のような業務をお任せ致します。 【具体的な内容】 ◆クライアント折衝 ・業務構築 ・品質管理 ◆業務改善 ・業務マニュアル作成 ◆業務の進捗管理/収支管理 ・研修の企画、実施 など 【期待ポジション】 ・Mgr補佐業務から、将来的にはエリアMgrもしくは派遣オーダー  ・Mgrポジションに達する事を期待しています。 【研修制度】 入社時研修、階層別研修、自己啓発支援制度 など充実しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■コンタクトセンターマネジメントの経験 ■コンタクトセンター立上げ経験 ■将来的な全国転勤が可能な方 ※総合職ですので部門異動等も適宜発生する可能性がございます。 ※ご意向を考慮の上決定いたします。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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セールスオペレーション【利用者数No.1サービス/SaaS】

Chatwork株式会社
◇世界183カ国にサービスを展開するグローバルカンパニー ◇クラウド型SaaSコミュニケーションツール「ChatWork」を300,000社に導入
◇テレワーク需要の拡大を受け、事業は大きな追…
500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■仕事内容 営業組織内の担当者として拡大する営業組織全体の生産性向上を実現いただくポジションです。 具体的には、営業リーダーとともに営業メンバー育成の仕組み作りや各種オペレーション改善、営業事務の集中実施(現場事務作業の巻き取り)等、施策実施の推進役、営業現場のサポーター・ハブ役などを担うことで、営業組織の成果向上に貢献いただきます。 今後の営業組織拡大に伴い、ご経験やご志向に応じて営業企画をチームとして立ち上げたりマネジメントをお任せする可能性があります。 【主な仕事内容】 ・オペレーション改善やマニュアル作成などオペレーション標準化のための活動 ・研修企画立案、実施 ・営業事務の集中実施(顧客データ整備やレポーティング等) <会社としての魅力> ・市場のDX推進が加速する中、ビジネスチャットは構造的なトレンドにいる ・ユニークなポジションにあり、戦略も明確になっているので成長確度が高い ・グローバル企業とも対等にビジネス展開ができている ・日本のDX推進による労働生産性の向上という社会貢献度の高さ ・会社が成長することで、更に多様なキャリアの選択肢が生まれてくる ≪競合優位性≫ ■他社と異なる対象ターゲット[中小企業×ITスキル低] ■社外の人とも簡単にやり取り可能(中小企業は社外との連携が多いため) ■社外の人への紹介によりユーザー数も自動的に増加中(全体の6-7割) ≪中長期計画≫ ■2024年までに売上100億、中小企業No.1ビジネスチャットのポジションを確立 ■圧倒的シェアを背景にビジネス版スーパーアプリとしてプラットフォーム化。様々なサービスを連携し、顧客のDXを推進。 ・SaaS企業で働くべき【3つの理由】※同社の福田様が登壇されております※ https://www.fastgrow.jp/articles/asada-ito-fukuda ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・個人としてマーケティングやセールス活動でPDCAを回すことで成果を出された経験 ・BPRに携わった経験 ・salesforce等のCRMシステムやCTIシステムの活用経験 【歓迎要件】 ・セールスイネーブルメントの経験(広さ、深さ問わず) ・PSSやSPIN、FABE等の型に沿ってセールススキルを向上させてきた経験 ・社内業務効率化の推進経験 ・ITツール(office含む)活用における高いスキル

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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BPRコンサルタント ※マネージャー候補

株式会社エル・ティー・エス
★2020年東証一部上場/日本発のコンサルティングファーム★長期案件多数/9割以上がリピートや紹介案件★残業時間:平均20時間程度★
★「お客様の成長に貢献する/個人の創造性と個性を尊重する/…
800万円~1800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    顧客の全社戦略を踏まえた実効性のある提案・提言を行います。 コンサルティング提案の為の各種情報収集、プロジェクトデリバリにおいては、ヒアリング、情報整理、課題抽出、課題解決の為の有効な施策提言、実行計画の策定など業務は多岐に渡ります。 これらコンサルティングサービスの提供を通じ、経営課題の解決や企業の生産性向上で顧客へ貢献します。特に、本職種では、BPRプロジェクトの推進リードとマネジメントを担います。 【案件事例】 ■メガバンク:大幅な人員削減を目的に、DXを中心とした複数テーマ・プロジェクトが同時並行的に進む大規模プロジェクト。 対象組織・業務に応じた業務分析や課題抽出のアプローチ設計や実行計画の立案とその実行を支援。 ■総合商社:業務工数計測を含む業務分析を通じ、働き方改革・生産性向上につながる施策を提言するとともに、施策実行の支援までを支援。 ■製造業:会社横断の組織再編を含む抜本的な機能再配置プロジェクト。ミッション再定義を含む機能・組織・人の最適配置案や移行計画策定を支援。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■BPRプロジェクトの推進リードやマネジメント経験 ※事業会社、コンサルどちらでも可能 【歓迎要件】 ■複数業界、業種に対する業務アセスメント経験 ■プロジェクト初期における企画、アプローチ設計、実行計画立案の経験 【募集背景】 事業再編、働き方改革、生産性向上といった領域の市場拡大に伴い、リーダーとして活躍できる方、リーダーになり得るポテンシャルをお持ちの方を採用し、更にビジネスを加速していきたいと考えています。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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業務コンサルタント【DX事業】

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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
703万円~890万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    国内法人とのデジタルトランスフォーメーション分野での共創ビジネスによる事業開発をミッションに、下記業務に従事頂きます。 各事業開発の企画/開発フェーズにおいて事業運用に必要な業務設計/業務フローを作成、運用フェーズにおいて監修/評価する業務をご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 新規に立ち上げる各事業開発における業務オペレーション・ヘルプデスクの責任者・担当者として業務遂行 ■デジタルトランスフォーメーション事業に相応しいデジタル化を実現する業務設計の立案/開発 ■事業の性質や規模に応じたオペレーション業務/ヘルプデスク業務の業務フローや基幹システム/体制を提案・計画 ■基幹システム(Salesforce、ソアスクなど)におけるオブジェクト設計、項目設計 【このポジションの魅力】 ■国内の有力企業との共創によるデジタル分野への挑戦、サブスクリプションをはじめとするサービスモデルの構想、新規ビジネス開発へのチャレンジ ■経営層の意思反映が近いセクションで、広い視野を持って事業を創造 ■ビジネスの利益を追求し、大きな目標とミッションを持ち、やりがいのある事業創出へのチャレンジ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかのご経験※ ■事業会社でのサービスの申込~提供開始までの業務設計の経験 ■事業立ち上げにおける、効率的な業務オペレーション設計、ヘルプデスク業務における業務設計/業務分析の経験 ■基幹システム(Salesforce、ソアスクなど)におけるオブジェクト設計、項目設計の理解、ベンダーへの開発要求の経験 ■クライアントや協業パートナーとの要件調整のコミュニケーションの経験 【歓迎要件】 ▼Salesforceもしくはソアスクによるシステム開発経験 ▼英語力(ビジネスレベル)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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事業管理 PMI((Post Merger Integration)

非公開
900万円~1099万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

圓山 孝一
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    商用・産業印刷事業分野における国内外のM&A実施後、投資先企業の企業価値を最大限とするためのPMI(Post Merger Integration)業務 将来的には、国内外M&A案件のプロジェクトマネジメント、各種デューデリジェンスの実行、に関しても担当いただきたい、と考えております。 【コンサルタントメッセージ】 M&Aにより参入・拡大し、その後の積極的なキャリア採用や社内異動により体制が整備されたダイバーシティに富んだ、グローバルな職場です。現在の事業本部長は英国に拠点を置く英国人が務めています。M&Aとその後のPMIは事業成長のための有力な手段の一つであり、PMIの成功により自身の成長だけでなく会社の成長を実感することができます。将来的には、当事業本部の国内外M&Aプロジェクトマネジメントへの参画、さらには本社の国内外M&Aプロジェクトマネジメントへの参画など、どんどん職務・取扱規模の拡大も可能です。

  • 応募資格

    <必須条件> ・PMI実務経験 ・英語力(ビジネス会話レベル:TOEIC:800点以上もしくは同等以上レベルの公的・民間資格) ・大卒以上 <歓迎要件> ・M&Aプロジェクト経験 ・企業価値・事業価値の評価に関する知識 ・デューデリジェンス実務経験 ・ソフトウェア業界経験

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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事業戦略【コンシューマ事業】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
591万円~1051万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【ミッション】 コンシューマ事業全体の利益の目標達成およびグループ全体のシナジー実現に向けて、ユーザーや競合の分析を行い、各事業部門と密に連携しながら事業の成長および新規ビジネスの立ち上げをドライブする 【主な業務】 ■各事業部門及びグループ企業と連携し、事業計画の策定やビジネスモデルの検討 ■各種ビジネス分析を通して、事業の成長及び改善に向けた課題提議とその解決に向けた取組みの推進 ■業務改革や生産性向上など、コスト効率の改善に向けた取り組みの推進 【具体的な業務】 ■事業計画(短期・中長期)策定及びKPI分析、事業収益改善に向けた取組み提案と推進 ■モバイル市場の分析/予測、加入者計画の策定と実績分析やユーザ分析を通した目標達成へ取り組み推進 ■営業/マーケティング施策の費用対効果分析/評価と、収益向上に向けた改善策の提案 ■新事業のビジネスモデルの検討、Bizケースの作成を通して事業性の評価 ■Yahoo/PayPay等のグループ企業及び部門横断プロジェクトの推進/事務局運営 等 【配属部署について】コンシューマ事業統括 プロダクト&マーケティング戦略本部 事業戦略統括部 プロダクト&マーケティング戦略本部は、ソフトバンクのBtoC事業において、中長期的に目指すべき方向性を提示するとともに マーケティング分析を踏まえた収益向上/業務改善の推進を担っています。 その中でも、事業戦略統括部は、コンシューマ事業全体の事業戦略・収益およびコストの管理、中長期計画の策定、JVやヤフーとのグループシナジーの創出を推進しています ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    下記のいずれかの経験がある方(経験年数問わず) ■財務分析および営業/マーケティング施策の費用対効果などの数値分析・管理の経験 ■業務改革や生産性向上活動など、事業収益向上やコスト効率改善を行ってきた経験 ■事業戦略/管理、経営企画、新規事業等での業務経験 ■Excel/PowerPoint中級レベル以上 【歓迎要件】 ▼経営企画や事業計画策定、予算管理などの業務経験 ▼会計知識(簿記2、3級など)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事(組織開発/風土改革) 東証一部/業界トップシェア

株式会社ブロードリーフ
【東証一部上場】裁量ある環境で会計税務上場未経験の方でも上場企業へチャレンジいただけます!
【業界シェアトップ取引企業は日本全国約3万社】【グローバル案件や新規立ち上げ等、チャンスの多い環境】…
700万円~1100万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    今後の組織開発/風土改革を推進していただきます。 【採用背景】 同社は圧倒的なシェアを誇る既存プロダクトをベースにMaaS事業を始めとする新規領域への進出にも大きく投資をしております。そのため、人事部門は成長戦略の実現のために必要な「人」と「組織」のパフォーマンスの最大化を実現する戦略部門としての進化を目指しており、変革期の組織開発を担って頂ける人材を募集しています。 【業務内容】 ■ビジネスの変容と変革を推進するための組織開発の企画、運営 ■既存領域から成長領域へのリソースシフトに向けた、事業部門における採用、育成、配置、評価処遇の施策の立案、実行 ■組織風土やエンゲージメント向上を目的とした施策の企画・推進 【組織構成】 人事組織:12名 ┗制度労務チーム4名 ┗採用チーム7名 ※現状はオペレーション組織となっていますが、将来的には戦略人事・HRBP組織の創設も検討しており、人事領域が大きく拡大していくフェーズとなっております ★魅力★ ■同社は圧倒的業界トップシェアで、安定した経営基盤で長期的なキャリア形成が可能です。 ■現在、組織の変革期であり、カルチャーモデルの策定、人事制度の改訂、離職防止スキームの構築、エンゲージメントの向上、働き方改革、イノベーション文化の醸成などのプロジェクトが走っており裁量権が高く業務に臨むことが可能です。 ■中途社員も多く活躍する風土で上長にあたる部長兼課長職の方も中途で入社なさっており、風通しの良い職場環境となっておりリモートワーク中心の業務となります ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人事、人財開発または組織風土改革に関連する業務経験 (コンサル/事業会社いずれも歓迎)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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キャリアサポート部 運営管理担当【医療×IT/マザーズ上場】

株式会社メドレー
<東京証券取引所マザーズ市場へ上場!>■チャレンジングな環境で、裁量をもって事業推進していきたい方にお勧めです
■医師をはじめGoogle・クックパッド元役員・BCG・弁護士など多様なキャリア…
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集要項】 ジョブメドレーのキャリアサポート部は、メドレーの中で最も大きい部署であり、現在180名を超えるメンバーが在籍しています。 ジョブメドレーのさらなる成長のため、運営のブラッシュアップやマネージャーのサポート業務などの、多岐にわたる業務をお任せしたいと考えています。 【主な業務内容】 キャリアサポート部のパフォーマンスを最大化させ、目標を達成させることがミッションとなります。 ・メンバー/マネージャーサポート ・データ入力/データ管理 ・同業他社調査 ・データ管理 ・運営事務 ・業務改善 ・企画提案など 【その他】 ■住宅手当について オフィスから3km以内にお住まいの方には月3万円の住宅手当が支給されます。 (その代わり住宅手当支給対象の方には、交通費が支給されません) ■産休育休の取得実績について 産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。 ■参考記事「私がメドレーに入社した理由」 弊社メンバー50名ほどの入社理由を連載しています。 https://www.wantedly.com/feed/s/medley ※キャリアサポートとして活躍しているメンバーの入社理由ブログもぜひご覧ください! ・ライフセーバーの私がメドレーで働く理由 https://www.wantedly.com/companies/medley/post_articles/35906 ・結婚2年目で転職を考えた私が、メドレーに入社した理由 https://www.wantedly.com/companies/medley/post_articles/64970 ・やりがいとワークライフバランスの両立を探して、私がメドレーにたどり着いた理由 https://www.wantedly.com/companies/medley/post_articles/85363 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・PCの基本操作(ビジネスメール、Wordや関数を使用したExcel資料作成など) ・課題解決や業務改善などの経験 ・マニュアルや企画書などドキュメント作成の経験 【歓迎条件】 ・医療介護業界での経験 ・人材業界での経験 ※場合により契約社員オファーにて打診させて頂く場合がございますが、同社では契約社員と正社員の違いは、「家族手当」の有無だけになります。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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社内SE(業務改善/SRE)

Sansan株式会社
★☆東証一部上場!法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」個人向け名刺アプリ「Eight」を提供する国内最大手SaaSベンダー☆★
【『Sansan』は6000社『Eight』は250…
500万円~770万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    社内運用業務改善のためのシステム開発を担当します。 当社では社員数の増加と共に日々の業務について効率化・パフォーマンス向上が求められ続けています。 社内SRE(Site Reliability Engineer)として、それら運用業務における課題をシステム化やクラウドインテグレーションを活用して改善を推進していただきます。 【具体的な職務内容】 ■HRシステムとIDaaS(Okta)のアカウント連携 ■入退社フローに対応した、クラウドサービスの自動処理機能開発 ■キッティングにおけるゼロタッチ化自動処理作成 ■業務利用のためのマスタ管理アプリの作成 【組織構成】 社内情報システム部門は約20名のメンバー(契約社員・派遣社員を含む)が所属し、主にサポートグループ(約10名)とエンジニアリンググループ(約10名)で構成されています。 サポートグループは、社内で利用する各種サービスのアカウント発行や機器管理、ヘルプデスクなどの運用・改善を行います。 エンジニアリンググループは、基幹システム・ネットワークなどのインフラを管理・構築するインフラチームと、業務システムの開発を行うアプリチームで構成されています。 本ポジションはSREとしてエンジニアリンググループに配属されることを想定しており、各チーム(サポート・インフラ・アプリ)や他部署と連携の上、業務課題をソフトウェア開発力で解決することを期待しています。 【本ポジションの魅力】 ★業務改善による効率化・パフォーマンス向上を身近で実感できる ★ベスト・オブ・ブリードにてサービスを利用しているため、多様なサービスに触れることができる ★技術選定、サービス選定の裁量権が与えられるため柔軟な開発が可能で、幅広いスキルが身に付く ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■業務システムの導入・開発・保守経験(1年以上) ■クラウドサービスが提供するREST APIを用いた開発・保守経験 【歓迎要件】 ■Pythonによるオブジェクト指向開発経験 ■GitHubを用いたチーム開発経験 ■AWS (EC2 / RDS / Aurora / SES / S3 / Lambda / API ■Gateway etc) を用いたインフラ・プラットフォーム構築経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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事務・アシスタント職(一部上場・女性活躍/働き方◎)

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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    顧客にむけたソリューションのデリバリーを担う部署にて以下業務を担当いただきます。 (1)研修デリバリに向けた顧客・講師の日程および提供スケジュールの調整 (2)社外講師への委託関連業務(依頼書類・メールの作成・支払い処理) (3)上記に付随した社内連携業務(営業・契約管理・請求関連部署への連携) (4)上記に付随した問い合わせ対応業務 (5)新サービスの提供フローの作成(発生時) (6)契約社員および派遣社員の業務指示・管理 (7)その他 社内での業務の進捗管理など 【社風・魅力】 ■全社平均残業時間15時間(2020年度)・育休取得率女性100%(2020年度)・有給取得率64%(2020年度)と非常に働きやすい環境が整っております。 ■提供サービスが健康経営領域であるため、自社でも働き方や健康経営の施策は積極的に取り入れており、  残業時間管理や休暇管理をしっかり意識し、従業員を尊重しながら個人の働き方を守っております。 【募集背景】増員 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・社会人経験5年以上 ・PCスキル・ITリテラシー (各種Webシステム、オンライン会議システム(ZOOM/TEAMS等)・Excel関数・PPT作成) ・顧客折衝経験(メール・オンライン会議・TELでの問い合わせ) 【歓迎要件】 ・営業事務経験 ・業務改善経験 ・高度なExcelスキルやPCスキル(マクロ等、ツール改善ができる)

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    株式会社パソナ

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【技術】ワークスタイル変革コンサル/テクノロジーディレクター

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
★日本最大のシステムインテグレーター。巨大システムからWebシステムにいたるまで、数多くの実績が存在します。
★51か国で事業展開を行い、従業員も約118,000人が海外勤務しております。
750万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    お客様ワークスペースのモダナイズをグランドデザイン策定からO365などのツール選定、導入・利用促進まで一気通貫で提供し、「働き方変革」や「多様なワークスタイル」の要望に応える。 ・コンサルタント:OA環境グランドデザイン、ロードマップの策定 ・デリバリ:OAインフラの開発案件の遂行 ・オファリング整備:新技術の調査・検証やケーススタディ整備 労働時間削減やワークスタイル変化への需要が増える中、これを実現するための製品/サービスが多くリリースされております。 しかし、それらの選定、組合せ、導入及び普及をノウハウなしにお客様自身で実施するのは難しい側面もあります。そういったお客様の課題を解決するため、デジタルテクノロジ推進室では「WorkStyle Innovation」というオファリングを整備し、DTD(デジタルテクノロジディレクタ)の大規模案件で培ったケーススタディと有識者によるOAインフラ全体を俯瞰した設計により、現状の顧客課題とニーズ、セキュリティ制約などを加味したO365やTeams等のツール最適な組合せ、実装及び運用を展開し、顧客の複雑な要求に応えることをミッションとしています。 【組織のミッション】 ITサービス市場全体におけるデジタル化市場のCAGRは28.3%と極めて高く、2021年はITサービス全体の60%を占めるとみられています(IDC社調べ)。その中で同社も顧客から、デジタル技術を活用したビジネスモデルの描き方、レガシーな既存システムを含めたトランスフォーメーションの仕方、デジタルに関するノウハウなど様々な要望を頂いています。同社は、このお客様からの要望に応えるため、テクノロジー×デザイン×ビジネスをコアケィパビリティとする「デジタルテクノロジーディレクター」がお客様側の立場でデジタル化推進を支援する「デジタルテクノロジ推進室」を組成しました。現状の組織には、コア人材が40名程度在籍していますが、今後更なる組織規模を拡大するためメンバーを募集します。 その中の1つの取り組みとして「働き方改革」「多様なワークスタイル」の要望に応えるために特化した「WorkStyle Innovation」というオファリングを提供しています。 ※OAインフラ・・・O365,ビジネスチャット等のコミュニケーションインフラ/VDI/認証基盤 等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■OAインフラシステム開発PJT経験5年以上 ■上記システムの全体構想立案の経験(1件以上) ■何らかのリーダー経験(規模不問。サブリーダー/プロジェクトリーダーなど) ※OAインフラ・・・O365,ビジネスチャット等のコミュニケーションインフラ/VDI/認証基盤 等

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    株式会社パソナ

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プロジェクト担当(各種全社横断PJT)【メンバー/東京】

株式会社レノバ
【国策としても注目されている再生可能エネルギー分野に関われる】【設立18年目で東証一部上場を実現】【大規模発電事業を専業で行う唯一の独立系上場企業です】【平均給与:915.5万(2020年3月時点)】
600万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    コーポレート本部内の部署並びに現場部署における全社横断が伴うようなプロジェクト非常に多岐に亘る全社横断プロジェクトについて、マネージャーと共に推進する役割を担う ■プロジェクト例: 全社イベント/海外拠点立ち上げ/カルチャー醸成/改善推進等 ■その他にも状況に応じてバックオフィス業務全般のサポート、各種特命業務を担っていただきます。 【配属先】コーポレート本部 ※同社コーポレート関連部署が集まっており、秘書室/IT部/ガバナンス&コンプライアンス室/コーポレートサービス部で構成されております。本ポジションはコーポレート本部長直下のポジションとして全社の各部署を横断しつつ、上記業務を行っていただきます。 【募集背景】組織機能強化 【ポジションの魅力】 ●アジアNo1の再生可能エネルギー事業者を目指し、グローバルで成長著しい企業である ●業界の成長性が高い再エネの専業企業である ●スピード感があり、優秀人材が多く、かつ、風通しが良い ●自分自身の力で会社の成長に大きく関与・貢献出来る ●プロジェクト・業務を通じた幅広い知見・経験が得られる ●社長/経営幹部と身近に仕事をすることで経営視点が身に付く 【求める人物像】 ◆優れた論理的思考能力を持つ ◆高いコミュニケーション能力を持つ ◆ダイナミックに変わるビジネス環境・事業内容・会社組織に柔軟に対応出来、またそれを楽しめる ◆自分発信で、視野広く、経営課題の解決に向けて行動できる ◆ゼロベースでコンセプトレベルから企画する能力を持つ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■部門横断/タスクフォースによるプロジェクトでコアメンバーとして従事した経験がある方 【歓迎要件】 ●経営企画、コンサルティングファーム出身の方 ●社内イベントの運営経験がある ●社内外の関係者を巻き込んで、幅広いコラボレーションを生み出して業務を推進した経験がある方 ●ビジネスレベルの英語力

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    株式会社パソナ

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間接材購買≪戦略企画≫

ダイキン工業株式会社
■2023年度には売上高3.1兆円を目指す空調・化学の世界的企業。世界NO.1≪空調≫、世界No.2≪フッ素化学≫事業を持つ、世界でも屈指の優良メーカーです。2019年度の離職率は3.9%(定年…
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ご経験により、以下の中から複数の業務を担当していただきます。 ■SAP Aribaを核にした間接材購買の業務プロセス革新の実行 L国内、海外グループ会社への上記変革プロセス水平展開の企画と実行 L紙帳票(請求書、納品書、見積書)のペーパレス推進の具体策の立案、実行 ■取引先管理・契約管理の業務高度化 L全社での取引先情報を共有するための仕組みの企画立案、実行 L既存および新規の取引先との基本契約締結を促進する施策立案、実行 【ポジション・立場】 ■総務部間接材購買グループのコアマンとして、 L間接材購買業務プロセスの改革 Lグループ会社への展開 に関する計画策定と実行を担っていただきます。 【仕事のやりがい】 ■同社は、2019年に間接材購買専門の新組織を立ち上げ、新しく導入した間接材購買システムを活用し、適正購買の実現と業務プロセスの高度化を目指しています。 ■現在、全社間接材購買の課題解決と成果創出が急務となっています。 ■全社の間接材購買に纏わる業務プロセスの構築や購買管理業務の構築を実行していくことで、プロジェクト管理だけでなく、目指す姿の具体化(社内ルール、業務プロセス)、会社組織の動かし方などを実践しながら学ぶことができます。 ■全社統制が必要な業務や社内外の人との協働機会も多いので、戦略的思考力・問題解決力といったビジネススキルの研鑽に加え、リーダーシップやコミュニケーションの力を伸ばすことができます。自身の成長を実感しながら、積極的に行動することができる人にとってとてもやりがいのある仕事です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■企画管理系の職種で、あるべき姿を目指した課題解決型の企画立案および実行の経験が3年以上ある方 【歓迎要件】 ■購買に関する業務知識を有する方 ■業務課題の検討のため、業務システムからデータ分析の実務経験がある方 ■英語力 【求める人物像】 ■相手の立場や価値観を理解したうえで、論理的な筋道をたて、解決策を思案し、主体的に行動できる人

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    株式会社パソナ

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働き方改革(システム導入)【静岡市】

株式会社ザ・トーカイ
■【東証一部上場・TOKAIグループ】生活に密着したサービスを提供する、静岡県にはなくてはならない企業です! ■エネルギー/アクア/住宅/建築/不動産等「暮らしのインフラ」をトータルに支えています。
350万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    【期待する役割】 会社の経営に携わる縁の下の力持ち。大事なお仕事だからこそ、自身の能力を発揮できます! ・各種システム導入、業務効率化のプロジェクトマネジメント ・業務設計、システム化要件定義 ・ユーザーおよびベンダーとの折衝や調整、プロジェクト管理 ・新システム、新業務の定着や普及のための教育、周知 業務改善やシステム開発経験者は優遇します。今までの経験と知識を活かして、スキルアップできます♪ 業務やシステムに関する知識がある方大歓迎! ユーザー部門と開発部門の間に入り通訳のような役割も担います。 仕事の時は真剣に、休憩中は和気あいあい。わからないことや困ったことがあれば、気軽に聞ける環境です。 事業はもちろん社員の育成にも力を入れている当社では、先輩社員も部下の教育に取り組んでいます。コミュニケーションをとりながら、知識を身に付けることができます。 スケジュールが立てやすい完全週休2日制。頑張った後の週末は思い切り楽しむ!メリハリをつけて働けます。 人材を大切にするTOKAIグループでは、しっかり学べる研修をご用意。賞与・昇給もあるので、更なる待遇UPを目指しながらイキイキお仕事できます。 持ち株会社TOKAIホールディングスは、多くの会社を傘下に持ち、日々事業拡大を続ける会社です。 TOKAIグループは1950年に事業を開始して以来、様々な商品サービスを幅広く提供しています。人々の豊かな生活、地球環境保全に貢献するため、一緒に働きましょう! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■システム導入もしくはシステム開発のご経験(経験3年以上)

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    株式会社パソナ

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業務改善チーム課長候補(内部統制)【東証一部上場】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    市場規模11億円の業界のシステムシェアトップの東証一部上場企業の財務・経営管理機能の強化に向け新設部門で中核となって業務構築や改善などご活躍いただける方を募集します。 ■会社の財務運営に関する方針策定および運営業務 ■資金管理や資金調達業務 ■全社予算の策定・予実分析および経営管理情報の提供業務 【今後実現していきたいこと】予実管理、およびKPI管理体制の構築、主要な財務指標維持に向けた施策展開、関連会社も含めグループとして、事業観点でのポートフォリオマネジメント、財務指標管理の導入、強化など ※これらをリードしていただける人材を求めております 【財務経営管理部】9名(財務ライン:5名/経営管理ライン:4名 財務・経営管理機能を強化するため、経理部配下の組織にあった財務機能と経営企画室の経営管理機能を新設する財務経営管理部に移管することになりました。 財務機能の高度化に向けてご活躍いただける方を募集します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社にて業務改善経験 ■リーダーまたはマネジメント経験 【歓迎要件】 ■J-SOXへの知見 ■内部統制経験

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    株式会社パソナ

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法務(管理職候補)

日系グローバル人材サービス
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    M&Aなどの事業拡大も進めており、法務の仕事も増加。 管理職候補として、法務の幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■契約書の作成・審査 ■株主総会の準備・運営 ■与信管理 ■有価証券報告書の審査 ■各事業部門からの問い合わせ 【ゆくゆくお任せしたい業務】 ◇監査・査察対応 ◇小会社設立、合併、事業譲渡 ◇個人情報保護(Pマーク継続など) ◇商標取得、登記申請 ◇社内規程、利用規約作成 ◇M&A ◇紛争・訴訟対応 └顧問弁護士と連携し、訴訟等の対応を行ないます。 ◇債権回収

  • 応募資格

    ■事業会社での法務の実務経験を1年以上お持ちの方(人材業界での経験は不問) ◎管理職の経験をお持ちの方は歓迎します!

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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RPAコンサルタント【スペシャリスト/国内TOPクラス企業】

トランス・コスモス株式会社
★日本企業で唯一5年連続「グローバルアウトソーシング100」社に選出★国際審査機関からトップクオリティを評価されています★
★グローバルに存在感を発揮し、安定感と成長性の両輪を実現しています★…
800万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    本体事業、グループ内のデジタル化やデジタル事業推進をミッションとして、各事業、各グループ会社のケイパビリティ-の整理、戦略企画、支援を実施している組織にてグループ開発会社を中心に強化を行う業務可視化、RPA導入、AI活用による業務最適化の領域の事業支援メンバーを募集します。 【具体的に】 ■顧客業務の分析・提案 現場担当者とチームとなり、導入対象プロセスの調査、発見の上で、想定効果の仮設立案の上で導入に進めます。 ■RPAの導入・開発 各事業が得意とするサービス領域と業務可視化、RPAなどのソリューションをかけ合わせたサービス企画の立案、サービス化に向けた対応を行って頂きます。 【メインミッション】 ■同社本体の事業、グループ内のデジタル化やデジタル事業推進 ■各事業、各グループ会社のケイパビリティ-の整理、戦略企画、支援 【キャリアパス】 ■専門職として知見、実績に応じてキャリアアップして頂けます。同社の注力事業領域の為、拡大に伴う部門拡張・事業部門としての独立など、マネジメント方向へのキャリアパス、ポジションを目指して頂く事も可能です。 【同ポジションの魅力】 ■国内の上場企業やメジャーなお客様のビジネスに携わることができます。 ■デジタルトランスフォーメーション事業は今後、コア事業化する為に強化しており、活躍が注目されます。 ■本社横断組織として、全体視点と現場の単体視点における調整など難しい場面に直面することはありますが、これらのハードルを乗り越えて全社施策の実行、成功に導けた時は他では味わえない達成感、やりがいを感じて頂けます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■UI Pathの導入・開発経験 ■UI Pathの導入提案、プロジェクトマネジメント経験 【歓迎要件】 ■他製品のRPA開発・導入経験、AIーOCRの活用経験 【募集背景】 ■組織強化による増員 【組織構成】 ■30代以上のベテランが揃う6名の組織です。

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プロジェクトマネージャー(各種全社横断PJT)【MGR候補】

株式会社レノバ
【国策としても注目されている再生可能エネルギー分野に関われる】【設立18年目で東証一部上場を実現】【大規模発電事業を専業で行う唯一の独立系上場企業です】【平均給与:915.5万(2020年3月時点)】
700万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    コーポレート本部内の部署並びに現場部署における全社横断が伴うようなプロジェクトのプロジェクトマネージャーをお任せいたします。 ■プロジェクト例: 全社イベント/海外拠点立ち上げ/カルチャー醸成/改善推進等 ■その他にも状況に応じてバックオフィス業務全般のサポート、各種特命業務を担っていただきます。 【配属先】コーポレート本部 ※同社コーポレート関連部署が集まっており、秘書室/IT部/ガバナンス&コンプライアンス室/コーポレートサービス部で構成されております。本ポジションはコーポレート本部長直下のポジションとして全社の各部署を横断しつつ、上記業務を行っていただきます。 【募集背景】事業・組織規模拡大に伴う人員増員のため。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■なにかしらのプロジェクト企画もしくはプロジェクトマネジメントのご経験 (※例:経営コンサルタント/事業企画・管理/経営企画/総務/人事/法務/IT導入 等、特に幅広い業務経験者が望ましいです。) 【求める人物像】 ◇部門横断もしくはタスクフォース等によるプロジェクトのマネジメントのご経験 ◇社内外の関係者を巻き込んで、幅広いコラボレーションを生み出し、業務を推進したご経験 ◇ダイナミックに変わるビジネス環境・事業内容・会社組織に柔軟に対応出来、またそれを楽しめる志向性

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【FLEXY担当】ビジネス企画職(営業推進)

株式会社サーキュレーション
★これまでにない実働型経営課題コンサルティングサービス!「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」を掲げ、新たなマーケットの創造に尽力します★
600万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■担当領域FLEXY(フレキシー)とは: FLEXYはDX領域のフリーランス/副業人材のプロシェアリングサービスです。ビジネスのDX化が叫ばれる中で、企業におけるDX人材不足は日本の大きな課題です。企業のDX化やWEBサービスの開発には、WEBエンジニア・デザイナーだけ実現できるものではなく、WEB開発組織を内製化するためのCTOや開発ディレクションするPMの存在も不可欠です。そんな中で、FLEXYは日本でトップクラスのCTOやテックリードに多数登録いただいている企業のDXやWEBサービス開発の促進を、上流から一気通貫でサポートできます。 ■概要: FLEXYに登録いただいているプロ人材の稼働率向上や法人企業開拓の最大化を目指した、ビジネス企画(プロ人材側・法人企業側両軸)をお任せいたします。現在FLEXYは大きく業績を伸ばしている領域であり、当社でも重要サービスの1つですが、これまでは専任で企画を担う担当者が不在の状況であったため、今回は現状可視化~さらなるサービスグロースを実現し、事業全体をリードする役割として携わっていただきます。 ■業務内容: ・毎月新規でご登録いただくプロ人材と、テクノロジー課題を抱えている企業とのマッチング最大化を目指した、営業戦略立案・KPI設計・業務推進ディレクション ・現状課題の抽出/可視化 ・顧客属性に合わせた課題解決支援の企画・推進 ・商談支援・活性化支援ツールを企画・制作・展開 ・セールスコミュニケーション最大化に向けた新規サービスの企画立案 ・フロント職種(コンサルタントなど)と連携したディスカッション、実現可否検討、検証、フィジビリティ ・仮説検証やPDCAを通したアプローチの仕組み化・社内外関係者との連携/コミュニケーション など ・まだまだ少数精鋭の部隊のため、主体的・能動的に様々な施策に関与していただくことが可能な環境です。 ・法人顧客の経営全体に関わり、事業・組織構築に関わっていくため、本質的な経営支援・IT支援を実施することができます。 ・CTO、WEBエンジニアなどのDX人材に対して今までと違った「新しい働き方」を提案していく、非常にやりがいのある仕事です。 ・立ち上げフェーズの事業において、自身の戦略企画をダイレクトに反映させ、事業とともに自身の成長も実感することができます。 ・以下のような最新のデジタルツール環境で業務できる環境です。 G Suite、slack、salesforce、BIツール(導入推進中、こちらの導入/最適化にも関わっていただけます) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記のご経験(目安5年以上) ・営業企画・営業推進・営業プロセス改善などの実務経験・ディレクションスキル・プロジェクトマネジメント経験 【歓迎要件】 ・SalesforceなどのSFA/CRMを活用したB2Bのプロセスマネジメント設計・運用の経験 ・社内横断プロジェクトや中~再規模のシステム開発におけるリーダー・PMの経験 ・コンサルティング業界/IT・Web業界での事業企画・推進経験 ・ベンチャー組織や起業におけるビジネス戦略・営業企画経験

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【IT推進】社内SE(上流工程)マネージャー★在宅勤務可

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
570万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    IT推進課では、当社のIT総合窓口としての役割を担っています。DX推進を中心に各事業部門の方と構想から企画、実行推進やプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。各種案件テーマの立上げ、ベンダーコントロール、社内外のステークホルダーの取りまとめ、プロジェクト推進を担当いただきます。 ■既存システムの維持・保守(基幹システムを含む) ※ユーザーからの変更要望に合わせた改修もございます。 ※実際の開発はベンダーにて行うため手を動かすことはありません。 ■老朽化・保守切れシステムのクラウドサービスへの移行 <プロジェクト例> ・メイン事業であるリースの業務システムのデジタルトランスフォーメーション推進(デジタルワークフロー化、RPA化など) ・クラウドサービスの導入推進 ・社内伝票、帳票のペーパレス化や契約の電子化などの企画、推進 ・ネット向けサービスの企画、推進 :会社HP(IRページなど)の仕様変更検討、リース顧客向けネットサービスの企画 ※担当業務はご経験に応じて決定致します。 ※上流工程がメイン業務です。 【業務の魅力】裁量に任せられている範囲が広く、様々なIT化の取組にチャレンジできる環境が整っています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※金融システム経験は不問です ■オープン系システム開発における上流工程・プロジェクト推進のご経験(規模20名以上・数億円規模) ※事業会社の経験がベターです。 ※現状把握して、予算は決まっている中で、システムがレガシーな中で理解して、新しいシステムを刷新・導入いただくミッションです! 【業務の魅力】裁量に任せられている範囲が広く、様々なIT化の取組にチャレンジできる環境が整っています。 ※選考時適性をみて別ポジションのご提案もございます。 ※選考時マネジメント志向性を確認され選択可能です。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【大阪】ICT企画(ICT本部)

株式会社クボタ
■農業機械・鋳鉄管 国内トップシェア、その他ディーゼルエンジン等でもトップクラスのシェア、高い営業利益率(13%超)を誇ります。
■福利厚生(有給、育休、カフェテリアプラン等)も充実しており、…
450万円~850万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    【配属先部署の担う役割】 水環境事業本部並びにコーポレート部門における基幹システム構築支援、SoE・SoI領域のアプリ/システム構築推進 【具体的な仕事内容】 ・水環境事業本部並びにコーポレート部門におけるSoE/SoI領域のアプリ/システム構築推進ITリーダー ・S0E/SoI領域でのPoC推進、要件定義、プロジェクト管理、システム立ち上げ/運用  ※仕事の進め方など※ 【流れ】各部部から事業戦略上や会社戦略上のICT/DXの課題があり、その概要を確認し、どのようなスケジュール/体制/外部リソースを活用するかを提案し、進めていく。 【関わる部門】研究開発部門、営業部門、製造部門、管理部門など 【担当案件数】2~3案件/人(1~3年/案件の期間) 【体制】1案件3~10名ほどのチームで進行(チームは、研究開発・営業など様々な部門メンバーで構成)。 【働くスタイル】 不明点・疑問点は他部署メンバーに直接確認する機会も多数。質問しやすい環境。よりよいものづくりを追求し続けている、従来来の考えに縛られない風土が根付いているため、既成概念にとらわれ過ぎず、自由な発想で業務を進めている。 【入社後のキャリアパス】 ・できれば5年をめどに、本部内での異動を想定している。また本人が希望すれば他部門への異動も可能である。 【現在の課題と目指す姿】 中期計画で全社的な取り組みとしてDXの推進が指示されており、現状加速度的に基幹システム再構築、SoEやSoI領域でのDXテーマが増加している。このテーマを確実に推進し、事業経営に貢献することが求められている。 現在当部では、SoEやSoI領域でのシステム構築経験者が少なく、至急の増強が求められています。 【ポジションのやりがいや魅力】 ・クボタのミッションである、「水」と「環境」のテーマやESGに関するテーマに関わることができます。 ・自身が中心となって、アプリ/システム構築を推進することができます。 ・現在会社としてDXに力を入れており、非常に多くのテーマがあります。 ・横串組織となるため、特定事業や部門に偏ることなく様々なシステム構築に関わることができます。 ・多様な部門と方と連携して議論を重ね、業務を進めることから多種多様な業務知識を身につけることができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・システム構築の経験(要件定義、開発、運用、プロジェクト管理等) ・IoTデバイス/モバイルデバイスを活用したクラウドシステム構築 ・機械学習を活用した、分析システム構築 【歓迎】 ・外部向けプラットフォーム構築経験 ・MS Azure上での機械学習アプリ、分析アプリ構築経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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EX推進担当(メンバークラス)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    組織パフォーマンスに関わる「業務プロセス」「ITツール」「働く空間」「HR」などの領域において、EX(Employee Experience)として新たな価値を生み出すための企画を立案し、多くの関係者を巻き込み実現に向けて取り組んでいただきます。 コーポレートエンジニア、デザイナー、ファシリティマネージャ、人事担当などと協働していただきます。 業務の例) ・データドリブンなEX施策立案と実行 ・コーポレート機能におけるオペレーショナルエクセレンス追求 ・オフィス戦略および拡張移転計画の立案と実行 ・管理部門におけるKPI設計、ミッション/組織設計、ロードマップ運用設計 など、従業員がパフォーマンスを最大化するために必要なあらゆる企画や業務を遂行していただきます。 幅広い領域が対象となり未経験のことも多くなりますが、ご自身の専門性を生かしながら、積極的に領域を広げていただければと思います。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験 (最低3年以上) 【歓迎するスキルや経験】 ・コーポレート部門での業務経験 ・業務改善の経験 ・システム導入/構築の経験 ・採用活動に関する経験 ・経営リスク管理の経験 ・PMIの経験 ・情報セキュリティに関する業務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経営管理(予実管理)業務職

東証一部上場大手内資系グローバル製薬企業
東証一部上場大手内資系製薬企業 / 経営管理(予実管理)業務職
600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

脇 裕美子
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ・全社予算編成・進捗管理(成長期にあるグループの予算を各部署と連携しながら作成し、マネジメント層への報告を行います。また予算と実績の進捗管理を行います。) ・関係会社管理(子会社の設立・運営サポートなどを行います。) 成長期にある会社と一緒に、色々な経験を積んで成長できます! 【キャリアパス】 経理部、広報部、業務監査部、海外、など ご希望や専門性を活かして様々な可能性があります。

  • 応募資格

    ・4大卒以上 ・事業会社での経験(監査法人のみのご経験の方も検討いたします) ・財務会計、管理会計や予算実績管理の経験3年以上 ・英語力(TOEIC 600点以上) ・簿記検定2級、もしくは同等の経理知識 ・プレゼンテーション能力(難しい事を、易しく説明する能力) ・コミュニケーション能力の高い方(様々な部署や役職の方と円滑にやり取りができる能力) 【あると望ましい経験・スキル】 ・複数の職場・職種での経験 ・会計士や税理士であれば、なお可

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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BPR推進担当 <マザーズ上場>

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。具体的には、 ■人事/会計/法務/労務/ワークプレイス/事業部門の業務プロセスなどにおける業務改善、デジタル化 ■従業員がパフォーマンスを最大化するために必要なあらゆる企画や業務遂行 など、コーポレート部門おける業務効率化の企画・推進を幅広くお任せします。(ご経験とご志向を踏まえてお任せします) 今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■業務改善のための業務整理、改善企画、プロジェクト推進のご経験 【歓迎要件】 ▼エンジニアまたはITコンサル経験 ▼コンサルティングファームでの業務経験 ▼プロジェクトマネージャ/リーダーの経験 ▼複数部門、経営陣を巻き込んで主体的に事業課題・経営課題を解決した経験 ▼BPR(Business Process Re-engineering)経験、もしくはシステム導入による業務改善経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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SCMマネージャー

東証1部上場 国内最大級のIT美容ディーラー
【年収700~1100万円/繁忙期以外は定時で帰宅される方が多いです】
700万円~1100万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

斉藤 由梨
  • 勤務地

    東京都 / 千葉県

  • 仕事内容

    美容業界最大級のECサイトを展開する当社でSCM部門の統括をしていただきます。 会社の成長に伴いSCMの重要性が上がっており、中長期的な視点で当社SCM部門を牽引いただきたいと思っています。  ・事業戦略に基づいたサプライチェーンの各機能戦略の策定及び、実行全般  ・物流および購買領域のチームビルディング  ・SCMに関する改善点の洗い出しおよび横断プロジェクトの推進  ・経営会議資料作成および会議出席 ※基幹システム:SAP ※SCM部門3拠点(東京本社、千葉、兵庫)を見ていただきます

  • 応募資格

    【必須】 ・コンサルティング会社や事業会社で、サプライチェーンマネジメントの構築  および課題解決のご経験がある方 ・複数部門が関わる新規・改善プロジェクトを推進した経験がある方 ・物流および購買に関する十分な知識をお持ちの方 ・マネジメント経験がある方 【歓迎】 ・SCMシステムの構築および改修に関わった経験がある方 ・英語力(ビジネスレベル)をお持ちの方 ・ERPシステム(SAP)使用経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社キャリアデザインセンター

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NEW

【モバイル】サポートセンター企画・運営担当(自社MVNO)

株式会社インターネットイニシアティブ
◆日本初のインターネットサービスプロバイダー ◆世界初・日本初のサービス提供を実現(100種類を超える自社サービスを提供)
◆東証一部上場 ◆上場企業を中心に11,000社を超える取引実績(業…
400万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社のMVNOサービスのサポートセンター企画・運営担当としてご活躍頂きます。 【採用背景】 コロナ渦の影響もあり、自社ソリューション(特にデジタルワークプレイス商材)が好調のため、同社では昨対(2020年3月)170%を超える営業利益を生み出しております。この大きなデジタル環境への移行時期を勝機と捉え、モバイルサービスメンバーの採用に注力しております。 【具体的な業務内容】 ■サポートセンターの企画・運営、プロセス改善推進 ■業務改善の実施およびシステム導入推進、社内プロジェクトの実装・推進 【IIJのMVNO事業】 2008年日本初の「MVNO」としてサービスを開始、MVNO事業で250万回線を突破しております。また、2018年、日本初の「フルMVNO」としてサービスを開始しております。 <参考> ・https://www.iij.ad.jp/svcsol/focus/full-mvno2.html ・https://www.iij.ad.jp/svcsol/campaign/mobile_201810.html ★魅力 ■フルMVNO事業者であるため、ネットワーク領域のフェーズからサービスの展開が可能です。 ※通常のMVNO事業者は大手キャリアのネットワークを利用していますが、同社では一部で自社ネットワークを利用しています。 ■同社のMVNOサービスはIoT端末やリモート端末等のtoB領域に強みを持ち、これからより拡大されることが期待されます。 ■e-SIMを日本で初めて導入するなど、技術力の部分でも他社とは一線を画したサービスを展開しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ ITサービス・通信におけるカスタマサポートリーダー経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【大阪】社内SE(IT企画)

株式会社クボタ
■農業機械・鋳鉄管 国内トップシェア、その他ディーゼルエンジン等でもトップクラスのシェア、高い営業利益率(13%超)を誇ります。
■福利厚生(有給、育休、カフェテリアプラン等)も充実しており、…
450万円~850万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    弊社の中核事業である農機・建機分野において、IoT、各種データの利活用による顧客(機械のオーナーやユーザー、販売ディーラ)向けのソリューション、特に新たな価値を創造するソリューション領域の企画と具現化を進める中で、IT企画及び開発管理の担当者としての活躍を期待します。 業務内容としては、 <事業企画>IoT等データ利活用のソリューション企画 (ソリューション構築に必要なシステム要求事項やRFP作成等を含む) <IoT開発>ソリューション企画に基づく開発の実行 (要件定義、開発委託、開発工程管理、評価等) を想定しています。 【仕事の進め方】 部内/グループ間で情報共有・進捗共有しながら部門横断的に複数テーマを進めていきます。 基本的には少人数のチームで担当テーマを進める形式をとっています。 部門内だけでなく社内の製品技術部門や関係会社、外部委託業者との連携も多くなります。 (IT企画) ・事業環境、課題、事業の要望を踏まえシステム化企画フェーズを担当 ・外部委託業者に対するRFPの作成や監修、技術の評価・選定、およびリスク・課題抽出を専門家と協力し担当 等 (IT開発管理) ・要件定義、開発スケジュール作成、開発工程管理・監修・評価 等 【想定されるキャリアパス(入社5年目以降のイメージ)】 将来的には、部門・グループ内でのチーム責任者を経て職制へのキャリアパスも見込まれます。 【ポジションのやりがいや魅力】 弊社製品は、農業機械、小型建機において特に北米・アジアを中心に高い販売シェアと製品優位性を有しています。我々の志向するテレマティクスやIoTツールを活用したソリューション、サービスの事業化の取組みは、それら製品の更なる付加価値向上、付随するサービスの創出を目的としており、やりがいある新しい事業領域と考えます。グローバルに存在する多くの顧客への価値提供を目指して、関係部門とも連携して新たな事業を創りだすというやりがいと楽しさを実感できると思います。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    (MUST) ・社内外のソフトウェア開発の企画、プロジェクト管理、推進業務等の経験 ・B2C,B2向けのWEBサービス企画の経験 【歓迎する経験・知識】(WANT) ・複数のIT企画案件(数千万円規模)の経験 ・同プロジェクト管理経験、チームリーダー経験 ・Sier(プライマリ)で要件定義フェーズ以降の開発経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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NEW

研究所技術の事業化を促進する新設部門でのビジネスデザイン

日本電気株式会社(NEC Corporation)
NECの持つ研究所技術の事業化スピードの加速や、顧客との共同研究プロジェクトの組成を通じて、「技術とビジネスの橋渡し役」を担っていただきます。
600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

伊藤 達士
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 ・研究所技術の事業化スピードの加速  -コア技術が持つ本質的な価値と業界 -顧客課題を分析して適用可能な事業機会を発見する  -社内関係部門や業界/顧客やパートナーを巻き込み、ビジネスモデルや事業計画の策定、資金獲得、価値検証を牽引する ・顧客との共同研究プロジェクトの組成  -社会変化や技術動向、業界と顧客課題を分析し、5年以上先の業界の姿と必要となる技術を描く。  -顧客経営層にNECの事業構想や保有技術の重要性を理解いただくとともに、ワークショップ等を通じて共同研究テーマの探索と共同研究プロジェクトの組成をリードする。 【ポジションのアピールポイント】 ・先端技術の研究に触れ、新たな事業の創出に携わることができます。 ・海外研との連携に携わります。 ・様々な社会課題の解決/SDGsへの貢献を目指します。

  • 応募資格

    【MUST:スキル・経験・資格】 ・コンサルティング業務の経験 ・B to B、もしくはB to Cの事業開発の実務経験 ・経営レベルの課題の理解、経営層とコミュニケーションを通じた解決策の企画・実行経験 【WANT:スキル・経験・資格】 ・ビジネスモデル構築の経験(0→1) ・コンサルティング業務の経験 ・ルールメイキングの経験(官公庁へ規制緩和の働きかけなどを行う) 【求める人物像(ソフトスキル)】 ・AI/サイバーセキュリティに関する興味、基本的な知識 ・ビジネスゴールを達成するために必要な活動を設計、推進できること ・不確実な中でも失敗を恐れずに挑戦し、学び続けられること ・自らの専門性に磨きをかけるとともに、他の専門領域まで越境する意欲があること

  • 人材紹介会社

    株式会社フィスター

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NEW

臨床開発機能プロセス分析・改善担当

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    臨床開発機能プロセス分析・改善担当として下記業務をお任せします。 【お任せする職務】 ・臨床オペレーションに関する各種KPI(試験進捗を含む)分析 ・あるべき姿とのギャップ分析 ・プロセス改革に向けた提言 ・改革プロジェクトチームの組織化、運営ならびに効果検証 【募集の背景】 臨床開発に対する社内外の環境変化に応じた「先進的な臨床オペレーション」確立に向けた既存プロセス評価・改革を推し進めるため、臨床開発領域におけるプロセス分析・改善を実行する機能を強化するため。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■臨床開発の実務経験 ■データや数値などを用いて臨床開発のプロセスの分析や改善を行ったご経験をお持ちの方 ■メール使用可能なレベルの英語力 【働きやすい環境】 ★フレックス制度・在宅勤務制度(月10回OK)など 社員の働きやすさに力をいれています!

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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社内SE【IT業務改善担当】

株式会社オープンハウス
攻めのIT!★14年連続最高売上を更新★「不動産流通業界No.1」という高い目標を掲げ、今なお順調な成長を続けています。
最先端の IT 技術研究でAI・RPA 技術を活用し不動産業務を自動化…
~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    平均成長率30%の同社を支えるために、業務効率化・業務改善に取り組んでいただきます。社内に存在する非効率業務を洗い出し、プロセスを抜本的に見直しながらIT技術を駆使して自動化できる部分から積極的に自動化していただきます。現場の業務を徹底的に効率化し、「働き方改革」の実現をサポートいただきます。 【具体的には】 ■社内業務コンサルティング ■BPR、業務フロー改善、業務再設計 ■プロトタイプ開発、効果検証 ■業務自動化(RPA:UiPath, Automation Anywhere, WinActor, BizRobo, 等)開発、導入、運用(Dev/Ops) 【魅力】 実際の業務の現場を理解し、各部署の状況に合った適切なITソリューションを提供していく「コンサルティング力」と課題解決のために自ら手を動かして自動化を作り上げる「エンジニアリング」の双方の力を身に付けられます。現場に貢献する事で、現場に感謝される。それも自ら手を動かして、スピーディかつフレキシブルに。そんな攻めのITを一緒に実現していくメンバーを募集しています。 【同社情報システム部門の取り組み例】 AI・RPA 技術の研究開発を実施、ディープラーニングや遺伝的アルゴリズムなどの高度な技術を活用することで不動産業務を自動化、年間 25,700 時間の工数削減に成功、一部テーマにて特許出願中です。 ◎宅地の自動区割りシステム:宅地の仕入検討時におけるプラン図の作成(宅地区割り)の設計作業自動化 ◎物件資料自動作成/全自動帯替え :社内ファイルサーバに保存された各種営業資料を分類して必要な資料の抜粋、編集を自動化 ◎物件資料自動取得RPA:実際に物件現地を案内・視察する際に必要な地図や謄本情報等、物件関連資料の社内外複数システムからの取得、及びその送信を、RPAで自動化 【情報システム部が公益社団法人企業情報化協会2020年度IT賞を受賞!】 IT賞は、同協会が“IT 活用した経営革新”に顕著な努力を払い優れた成果をあげたと認めうる企業・団体に対し授与している表彰制度です。IT業務の内製化により、各事業部の課題解決が円滑に行われ、業務の大幅な効率化・働き方改革に貢献。コロナ禍、非常事態宣言が発表された際も、DX推進によりスムーズに在宅勤務に移行できた点も評価されております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■システムORソフトウェア開発経験 【歓迎要件:あると尚可】 ▼コンサルティング業務経験(分野不問) ▼コーディングスキル(開発の8割がPython) ▼チーム体制によるソフトウェア開発、関連ツールの利用経験(git,slack,backlog等) ▼機械学習、コグニティブ・コンピューティングに関する知見(画像認識、音声解析等) ▼RPAツール(UiPath, Automation Anywhere, WinActor, BizRobo, 等)を用いた開発・導入経験 ▼テスト自動化、CI/CDに関する知見 ▼企画・提案経験 ▼チームリーダー経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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オープンポジション【国内利用者数No.1サービス/SaaS】

Chatwork株式会社
◇世界183カ国にサービスを展開するグローバルカンパニー ◇クラウド型SaaSコミュニケーションツール「ChatWork」を300,000社に導入
◇テレワーク需要の拡大を受け、事業は大きな追…
400万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    現在公開されている募集中ポジションに該当は無いものの、同社にご興味があるという方はこちらの求人「オープンポジション」枠からご応募ください。各事業部やメディア・サービスにて御活躍いただける可能性を社内で探ります。 【想定ポジション例】 ・セールス ・事業企画 ・営業企画 ・経営企画 ・マーケター ・エンジニア ・デザイナー ・カスタマーサクセス  etc ■働くをもっと楽しく、創造的に Chatworkのコーポレートミッションは「働くをもっと楽しく、創造的に」です。 会議、電話、メール、訪問。誰もが当たり前と思っていたコミュニケーションを見直せば、より楽しく創造的な働き方にできる。 社会が必要としていることを自分の得意分野で実現し、報酬が得られるような働き方をもっと増やしていきたい。 ■私たちが目指す世界のビジョン 「すべての人に、一歩先の働き方を」実現するために、チャレンジし続けています。 「Chatwork」があれば、時間に余裕ができ、その結果、気持ちが和み、生活すら好転します。その事実を、私たち自身がいま、身をもって実証しています。 これまで誰も体験できなかった、新しい働き方。 私たちChatworkが実現します。 <会社としての魅力> ・市場のDX推進が加速する中、ビジネスチャットは構造的なトレンドにいる ・ユニークなポジションにあり、戦略も明確になっているので成長確度が高い ・グローバル企業とも対等にビジネス展開ができている ・日本のDX推進による労働生産性の向上という社会貢献度の高さ ・会社が成長することで、更に多様なキャリアの選択肢が生まれてくる ≪競合優位性≫ ■他社と異なる対象ターゲット[中小企業×ITスキル低] ■社外の人とも簡単にやり取り可能(中小企業は社外との連携が多いため) ■社外の人への紹介によりユーザー数も自動的に増加中(全体の6-7割) ≪中長期計画≫ ■2024年までに売上100億、中小企業No.1ビジネスチャットのポジションを確立 ■圧倒的シェアを背景にビジネス版スーパーアプリとしてプラットフォーム化。様々なサービスを連携し、顧客のDXを推進。 ・SaaS企業で働くべき【3つの理由】※同社の福田様が登壇されております※ https://www.fastgrow.jp/articles/asada-ito-fukuda ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■同社にご興味をお持ちの方 ■左記の想定ポジションへご経験を3年以上お持ちの方 ★ビジネスチャットの領域で、Chatworkの日本国内の利用者数はNo.1を更新。200名足らずの会社でありながらこの市場のリーダーとして、世界的な大企業との市場争奪戦に、私たちならではの戦い方で挑んでいます。だからこそ、大きな伸びしろが見える。この市場の白地を押さえて、コミュニケーションインフラとしての地位を確立することを、事業上の大きな目標として掲げています。テレワーク需要の拡大が、私たちの事業にとっては大きな追い風となり、ユーザー数はかつてないペースで増加中です。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【モバイル】サービス運営・運用(自社MVNO)

株式会社インターネットイニシアティブ
◆日本初のインターネットサービスプロバイダー ◆世界初・日本初のサービス提供を実現(100種類を超える自社サービスを提供)
◆東証一部上場 ◆上場企業を中心に11,000社を超える取引実績(業…
400万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社のMVNOサービスのサービス運営・運用担当としてご活躍頂きます。 【具体的な業務内容】 ■MVNOサービスに関する顧客/契約/課金管理システムを使ったバックオフィス業務 ■業務プロセス改善と実施(手順作成、傾向分析、など)及び、必要となる顧客/契約/課金管理システムへの業務要件定義 【IIJのMVNO事業】 2008年日本初の「MVNO」としてサービスを開始、MVNO事業で250万回線を突破しております。また、2018年、日本初の「フルMVNO」としてサービスを開始しております。 <参考> ・https://www.iij.ad.jp/svcsol/focus/full-mvno2.html ・https://www.iij.ad.jp/svcsol/campaign/mobile_201810.html ★魅力 ■フルMVNO事業者であるため、ネットワーク領域のフェーズからサービスの展開が可能です。 ※通常のMVNO事業者は大手キャリアのネットワークを利用していますが、同社では一部で自社ネットワークを利用しています。 ■同社のMVNOサービスはIoT端末やリモート端末等のtoB領域に強みを持ち、これからより拡大されることが期待されます。 ■e-SIMを日本で初めて導入するなど、技術力の部分でも他社とは一線を画したサービスを展開しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■IT・通信サービスにおけるサービス運営、運用の経験 ■顧客管理システムを用いたバックオフィス業務経験 ■業務改革プロジェクト経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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BPRコンサルタント※シニアコンサルタント~シニアマネージャ

株式会社エル・ティー・エス
■案件元請率90%で、プロジェクトの最前線まで携わることが出来ます。そのためお客様の反応や成長を肌で感じられます。
■素晴らしい会社を一緒に作りたいと共感して頂ける方にマッチする会社です。
800万円~1800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    顧客の全社戦略を踏まえた実効性のある提案・提言を行います。 コンサルティング提案の為の各種情報収集、プロジェクトデリバリにおいては、ヒアリング、情報整理、課題抽出、課題解決の為の有効な施策提言、実行計画の策定など業務は多岐に渡ります。 これらコンサルティングサービスの提供を通じ、経営課題の解決や企業の生産性向上で顧客へ貢献します。 【具体例は以下】 ・メガバンク:大幅な人員削減を目的に、DXを中心とした複数テーマ・プロジェクトが同時並行的に進む大規模プロジェクト。  対象組織・業務に応じた業務分析や課題抽出のアプローチ設計や実行計画の立案とその実行を支援。 ・コンビニチェーンを展開する大手流通:RPAを軸とした全社BPR推進および、RPA導入体制の構築を支援。 ・総合商社:業務工数計測を含む業務分析を通じ、働き方改革・生産性向上につながる施策を提言するとともに、施策実行の支援までを支援。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■BPRプロジェクトの推進リードやマネジメント経験 【歓迎要件】 ■複数業界、業種に対する業務アセスメント経験 ■プロジェクト初期における企画、アプローチ設計、実行計画立案の経験 【募集背景】 事業拡大に伴う増員です。 事業再編、働き方改革、生産性向上といった領域の市場拡大に伴い、リーダーとして活躍できる方、リーダーになり得るポテンシャルをお持ちの方を採用し、更にビジネスを加速していきたいと考えています。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【大阪】社内SE(生産/製造系システム構築、IoT企画)

株式会社クボタ
■農業機械・鋳鉄管 国内トップシェア、その他ディーゼルエンジン等でもトップクラスのシェア、高い営業利益率(13%超)を誇ります。
■福利厚生(有給、育休、カフェテリアプラン等)も充実しており、…
450万円~850万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    同社の【建設機械製造部 モノづくり刷新課】にて建設機械製造部内のIT全般を担当。ITの高い専門性を発揮し、部内の様々な課題を解決することが役割となる。また、全社規模のITプロジェクトへの参画や、ITの全社方針に対する部内展開も行って頂きます。 【具体的には】 本人の能力や素養によって、各テーマに参画頂きます。入社直後は、テーマ担当責任者の支援を行い、半年~1年程度で独り立ちしテーマ担当責任者を担って頂く予定です。  【テーマ例】 【テーマ例】  └SCMを基盤とした業務標準化にむけて、生産/製造系基幹システムの再構築や   SAP導入支援の実施  └スマート工場実現にむけたIoTの企画・構想から導入まで  └海外新工場立ち上げにあたってのシステム導入  └生産/製造業務の改善活動に対するIT支援(新システムの構築、既存システムの改修) 【部署と業務の進め方について】 本社システム部門の指揮命令系統に属しておらず、建設機械製造部という業務部門内のIT・システムの組織である。そのため、部内のIT・システムに関する判断や対応については、自主的に行動できる余地が大きく、裁量権が大きい。 日常業務やテーマのレポートラインであるモノづくり刷新課長(生産技術課長)、また、中期(3~5年)テーマのレポートラインである枚方製造所長、建設機械製造部長には、IT・システム目線ではなく、業務や事業部目線での報告が求められる。 テーマについて、期間が数日で完了する短納期のテーマから数年単位の中期テーマまで、内容も新サーバ導入からアプリケーション開発まで多岐にわたる。一人で複数テーマを同時並行に遂行していく必要がある。また、テーマを遂行するにあたって、連携する部門も多く、テーマ毎に関連部署と連携し、また、常駐している協力会社メンバーや外部ITベンダーをマネージメントしテーマを推進する。  <関連部署例>  ・部内の各課(生産管理課、製造課、調達管理課、検査課、生産技術)  ・本社部門(事業推進、システム部門)  ・他生産拠点の部門(システム部門、技術部、品質保証本部) 【募集背景】 ・当面の事業量が高い水準で推移することが見込まれ、生産量を確保するために  製造部門として解決すべき課題が多いため。 ・中期的にも海外生産拠点をサポートする人材を確保する必要性が明確になったため。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・システム構築プロジェクトにて、要件定義から導入まで一連のフェーズを経験、 または理解していること。 ・RDBを利用したシステムの構築経験を有していること。 ・「巧遅拙速」の姿勢で粘り強く業務を遂行できること。 ・未知の業務にチャレンジする姿勢を持っていること。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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オープンポジション【富山・石川/UIターン歓迎】

北陸電力株式会社
電気事業を取り巻く環境は電力の小売全面自由化や発送電分離といった歴史的な変革期を迎えており、当社は自ら考え自ら行動できる人財、また新鮮な発想力と行動力を持った未来に向かって挑戦し続ける人を求めて…
350万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    富山県

  • 仕事内容

    ご経験に応じて以下の業務いずれかをご担当いただきます。 [事務・技術部門] ●用地部門…当社設備に必要な用地の買収・管理等 ●資材調達部門…設備の維持管理に必要な資材の調達や,工事における調達先の選定等 ●営業部門‥(低圧・家庭分野)(法人分野) [事務部門] ●地域広報部門、人事労務部門、総務部門、経理部門、燃料部門 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■職務内容に記載のいずれかの事務系職種経験をお持ちの方 ★ご経験に応じて、希望の職種などあればその旨、応募時にアドバイザーまでお伝えください。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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社内SE【アプリ流通・物流領域/私服勤務可】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社のすすめる大規模基幹システム更改PJTリーダーとしての募集となります。 【具体的な業務】 基幹システム更改プロジェクト 物流系アプリケーションリーダーとして下記業務をお任せ致します。 ・社内ヒアリング(現場における課題抽出) ・業務フローの再構築 ・外部システム開発会社のハンドリング ・運用フェーズのフロー作成・問合せ対応 【募集背景】 同社が展開するアパレル事業の基盤となっている基幹システムの更改を進めています。更改は単なるリプレイスではなく、業務の見直しからニューリテールや新事業をさらに推進してくための基盤構築までの広いスコープとしており、今後プロジェクトが本格始動するフェーズであるため、体制を増強するための募集です。 【魅力】 ■大規模PJTが本格始動するタイミングであり、裁量をもってご活躍されたい方にぴったりのポジションです。 【働き方について】 ◎残業時間10時間程度 ◎リモートワーク:出勤必要のある場合以外は基本的に在宅勤務です。(新型ウィルスの影響が収まったあとも継続予定です。) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■購買・販売・在庫・物流のご知見がある方 ■事業会社での大・中規模システムの導入における要件定義を含む上流工程経験がある方 【歓迎要件】 ■流通小売業での基幹システム運用経験がある方 ■基幹システムにおける購買・販売・在庫・物流モジュールの導入・運用保守の経験をお持ちの方 ■SAP ERPのSD/MM/PP領域の開発・導入もしくは運用経験がある方 ■流通小売業における購買・販売・在庫・物流の知識がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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業務改善推進※東証二部上場/コロナ下でも業績安定

株式会社安楽亭
焼肉業界では初めての東証2部上場を果たす。【安楽亭の特徴】○ファミリーを中心とした幅広い客層に支持されている ○業界最安値の価格 ○豊富なメニュー構成と本格的な味の提供 ○安心安全な商品の提供 等
536万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    安楽亭では国内外への積極的な出店とM&A・海外進出・新規業態開発を通じて、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目指しています。目標達成するため、業務改善、組織機能強化や幹部人材育成の課題に向き合い、社長室で業務改善推進担当を募集します。 安楽亭のビジョンの実現に向けて、今抱えている経営課題に対して社長と意見を交わしながら、各部門と連携し、スピード感をもって会社の各部署および各プロジェクトの運営レベルアップに取り組んでいただきます。また事業計画に基づき、各部署の組織機能、業務設計の見直しやマネージャーの業務状況把握や育成など、経営者をサポートし経営実務に携わっていただきます。 ・経営課題に対する阻害要因の整理、解決提案・推進 ・各部署やPJの業務進捗管理、人員構成の企画 ・マネージャー対する業務助言、連携、教育 ・社長の意向をくみ取り、全体戦略に基づく代表特命案件の実行 【業績安定の理由】 ※飲食業界はシュリンクが激しいと思われますが、焼肉業界に関しては倒産数は過去10年で最小で、同社の業績も安定しております。 ■理由 ・換気/座席の仕切りがあり、密を避けやすい ・厨房ランキングコストが低い(調理工程が少ない) ・ターゲットがファミリーのため、第3者との接点が少なく、外食の中でも足を運びやすい ・同社は郊外出店のため、人口密度が低い 等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※証明写真の添付をお願い致します※ ■事業会社での経営企画、事業企画経験者 ■マネジメント経験者(業界不問)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経営管理担当|年収600万円~1300万円

担当医師会員25万人を保有する国内最大の医療ポータルサイト運営会社
600万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

植野 卓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・経営管理業務  -グループ会社予算の作成と統制  -セグメント別会計(管理会計)の実施  -子会社管理業務のサポート ・課題の発見、解決  -経営に関する様々な課題の発見と解決までの一連の活動のリード <将来的に求める業務> ・出資先企業のターンアラウンドや事業モデルの変革のリード ・グループ横断的な収益改善活動の推進

  • 応募資格

    (必須) ・事業会社において3年以上の実務経験 ・企業の収益状況を分析できるレベルの会計知識 ・分析やレポートだけでなく、企業の課題に対して改善、解決まで導いた実績 (あれば尚可) 投資銀行もしくはコンサルティングファームにて企業分析等を行った経験 もしくは 上場ベンチャーの本社部門において責任ある立場で管理業務を担った経験

  • 人材紹介会社

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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M&A担当者

非公開
1000万円~1199万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

岡尾 直紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【東証一部上場】大手コンテンツ配信企業 ※ヘルスケア分野に注力!財務部のM&Aチームで、主にM&A担当としてストラテジックバイヤーの立場におけるプライベートエクイティ投資業務全般に携わっていただきます。 ・M&AやIPO等の財務戦略に関する企画、立案、推進 (事業分析、財務分析、バリュエーション、投資ストラクチャリング、フィナンシャル・モデリング、ドキュメンテーション、PMIなど) <魅力> ・事業ポートフォリオを入れ替えて、再成長を目指す当社グループにおいてダイナミックな経験の当事者になれます。 ・件数:投資・EXIT案件、組織再編案件等で年間クロージング件数は10件前後 ・対象:ヘルスケア、コンテンツ配信、DX、FemTech(フェムテック)、AI、5GビジネスなどのIT業界が中心 ・規模:1件あたり1億円~数十憶円 ・スタイル:レバレッジをかけた企業買収から、革新的な要素技術を持つVBへのマイノリティ出資、JV設立など、事業会社としての戦略を実現させる為に多様で柔軟なストラクチャーに取り組みます。

  • 応募資格

    事業会社のM&A担当、投資ファンド、証券会社や投資銀行でのM&Aアドバイザリー業務などでのM&Aに関するDDからクロージングまでの一連のご経験・公認会計士や税理士資格をお持ちの方 ・商業銀行で3年以上の融資渉外・審査経験 ・財務会計事務所での財務アドバイザリー経験 ・PEファンドでの投資経験 ・英語力ビジネスレベル ・組織マネジメント経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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社内SE【テクサポ/社内DX推進/JASDAQ上場】

株式会社テンダ
◆システムインテグレーション事業,自社ソリューション開発事業,ソーシャルゲーム事業と多角的な事業展開/安定した経営基盤◆リモートワーク推奨/月平均残業時間22時間程度/社内向けのIT推進に邁進頂…
400万円~530万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    組織や事業の成長に伴い、ERP・SFA・CRM・ATS・タレント管理システム・RPA・チャットツール等、多種多様なシステムを積極導入してきましたが、そのシステムを最大限活用しパフォーマンスを上げるためのサポート体制もそれに伴い必要性が増しています。会社をバックオフィスから支え、従業員全員が本来の仕事に専念できるための仕組みを作っていく「コーポレートDX推進担当」を募集します。 【ミッション】 全社的な課題と従業員の困ったを技術と工夫で解決し、 会社全体の生産性をあげていくことがミッションです。 【募集背景】 直近上場をとげた同社では、これまでの企業成長・拡大の過程で 各事業部がそれぞれの裁量で各種製品を導入して参りました。 そのため、SFA,RPA,CRMなど各種ツールが乱立してしまっている状況です。 今後、事業部横断でツールの効率化、活用を推進して頂ける方にお力添え頂きたく 今回は、コーポレートエンジニアの募集を致しております。 【職務内容】 ・各種社内システムの選定導入、設計、構築、運用管理、教育 ・ベンダー選定・調整・折衝 ・社内インフラ改善業務 ・各システムの活用状況や業務の実態を把握し社内IT教育 (従業員へのレクチャー・トレーニング) 【使用ツール】 OBIC・Office365(SharePoint・Teams)・勤次郎・カオナビ・パソコン決済Cloud・sansan・Netsuite・zendesk・勘定奉行・TimeKrei(ワークフロー・スケジュール管理)・TEんWA(チャットツール)等 【配属先部門】コーポレート部門 社内SEチーム:現状2名 【キャリアパス】 ・まずはテクニカルサポート担当として、  システムの導入やトレーニング業務にあたって頂きますが、  ご経験やご志向に応じて、社内DXのための企画や業務フロー分析などの  上流フェーズにチャレンジ頂く機会も多くございます。 ・まだ組織としてはこれから大きくなっていくフェーズです。  ゆくゆくチームが拡大していく中で、  マネジメント等をお任せする機会もございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかのご経験 ■クラウドシステムやパッケージシステムの開発、導入経験 ■エンジニアとしてのテクニカルサポート、カスタマーサポート、ヘルプデスク等の実務経験 ■ITを用いた業務改善、業務設計のご経験 【歓迎要件】 ■ERPシステム(OBIC)導入・刷新経験 ■ソフトウェア開発経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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臨床開発におけるプロセス・クオリティマネジメント部門担当者

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    貴方様には臨床開発本部にて臨床開発機能におけるプロセス・クオリティマネジメント部門担当者として活躍頂きます。GQP/GCP/QMS等に基づくグローバル臨床開発部門としてのプロセス・クオリティマネジメント業務の推進をお任せします。具体的には下記業務をお任せします。 【具体的な職務内容】 ■臨床開発におけるQMS体制,及び規定文書体系の構築・改善推進と管理 ■他部門ステークホルダーとの交渉 ■Regulatory Intelligence対応 ■GCPに関するトレーニング計画の策定と実行 ■Issue/CAPA Management (Risk Managementを含む)対応 ■国内外Inspection対応 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記のような医薬品臨床開発におけるクオリティやプロセスのマネジメント経験をお持ちの方 ・治験のQA/品質保証 ・QM/クオリティマネジメント ・GxP監査/GCP監査 ・プロセスマネジメント ・レギュラトリーインテリジェンス/データ分析 ・コンプライアンス対応 ■メール使用可能なレベルの英語力 【働きやすい環境】 ★フレックス制度・在宅勤務制度(月10回OK)など 社員の働きやすさに力をいれています!

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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事業管理・経営管理

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    主に事業部全体に関わる市場調査、事業部の経営管理、それに基づく経営戦略をサポートして頂く事が業務となります。 【具体的には】 事業企画部門を強化すべく、上長と共に以下業務を担当いたします。 ■KPIモニタリング・事業分析・システム改修・事業管理のオペレーション ■企業が持っている新しい技術・材料・サービス等の事業シーズ調査(ヒアリング、ブレスト、リサーチ等)  および事業セグメントに関連した市場調査・分析 ■国内広告事業執行役員の事業戦略立案(中期経営計画・半期事業方針) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかの経験 ・事業会社での経営企画 ・部門長補佐として予算策定・戦略立案に関与している経験(3年以上)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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販売管理課 課長候補【一部上場/業界シェアトップ/転勤なし】

株式会社ブロードリーフ
成長見込まれるマーケットにて圧倒的な国内トップシェア(取引企業は日本全国3万社) ※入社実績多数 
【若手も裁量◎育成する環境が充実】【今期売上・利益が過去最高】【制度充実:退職金制度有】
600万円~750万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    システム販売売上計上業務を担う同社販売管理課のラインマネジメント業務がミッションになります。 【採用背景】 現在1名のマネージャーが同組織に在籍していますが、業務拡大のため、既存のマネージャーを業務推進ミッション、新たに加わっていただく採用人材を組織管理ミッションと分ける予定です。 【具体的な業務内容】 ■課長職としてのマネージャー業務 ■ERP導入、運用フロー確立、ERPプロジェクト管理業務 ■組織改善プランの企画と企画に合わせた人材採用業務 ■RPA等の導入企画立案、運用の構築 【組織構成】 ■全体:19名 ・正社員:9名・派遣:7名・グループ会社からの出向者:3名 【現在の組織課題】 ■ツールを活用した役務の削減、業務自動化 ■ERPを活用した月額サプスクリプション業務フローの確立と運用構築 【働き方】 ■リモートワークを推進しております。販売管理課の現在の出社率は30%程度 ■有給取得70%を目指しており、有給が取得しやすい環境 ■転勤なし ★魅力★ ■同社は圧倒的業界トップシェアで、安定した経営基盤で長期的なキャリア形成が可能です。 ■従来の業務部としてキャリアだけではなく、デジタルデータを活用した業務改善経験を積む事が出来ます ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■バックヤード部門/管理部門での組織マネージメント経験 【歓迎要件】 ■上場企業での就業経験 ■デジタル化による業務改善の経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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