求人検索結果一覧

埼玉県

印刷機の《機長候補》として以下のような業務に携わっていただきます。 現在の機長の下で業務のイロハを学び、将来は機長として工場全体を見られるような経験・スキルを身につけてください。 【具体的な業務内容】 ■印刷オペレーター など

印刷業務の経験がある方 ★将来、マネジメント業務に携わりたい方を歓迎します！ 【このような方を求めています！】 ◎真面目にコツコツ業務に向き合える方 ◎穏やかに対応できる方 ◎体力には自信がある！という方 ◎スーツやネクタイが苦手な方 ◎工場や軽作業の仕事を探している方 ◎正社員として働きたい方

東京都

■保有資産のアセットマネジメント戦略の策定・実施 ・予算策定・予実管理、リース戦略策定・同契約管理、KPI管理、ESG関連認証取得他 ■スポンサー開発物件・第三者物件のアクイジッション・売却の執行 ・ポートフォリオ戦略に基づく投資・売却の執行 ■物件組入スキームの構築 ・ブリッジスキームへの組入・契約実行 ■スポンサーおよび関係部との調整 【配属先情報】　GLPジャパン・アドバイザーズ株式会社　投資運用部　6名 （アソシエイト～マネージャーポジション）※GLP投資法人の資産運用会社 【募集背景】業容拡大・組織強化のため、増員を考えています。 J-REITをけん引する物流アセットに興味関心が高く、物流REITで最大の物件数かつ時価総額で全JREIT上位５位に入るJ-REITにおけるアセットマネージャーに挑戦したい人材を募集しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■ビジネスレベルのExcelスキル（関数（VLOOKUP、SUMIF、INDIRECT、ISERROR等）、Word、PPTを十分に扱える ■予算管理、ポートフォリオKPI等の計数管理もしくは類似業務の経験があること 【歓迎要件】▼J-REITでの勤務経験 ▼資本市場についての知識 ▼ビジネスレベルの英語 ＜入社直後＞先輩社員に指導を受けながらOJTを通じて業務を覚えていただきます。早い段階から物件の担当を経験する機会あり ＜その後の仕事＞期中運用と物件取得の両方の知識・スキルを身に付けながら、アセットマネージャーとして成長していただきます

株式会社パソナ

東京都

同社のグループ会社にて、経営管理部長・IPOプロジェクト責任者としての業務をお任せ致します。 幅広く管理部門の業務経験がある方やIPO準備経験がある方を歓迎致します。 【具体的には】 ■バックオフィス業務全般のマネジメントおよび業務推進 ■上場準備プロジェクト ※子会社出向のポジションとなります。 【本ポジションの魅力】 ■社会性の高い成長戦略 ■事業成長のポテンシャル ■安定した営業キャッシュによる投資体力 ■割安状態による株価上昇の余地 ■経営や事業への参画余地 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■上場準備のご経験（最終的に上場に至っていない方でもOK） ■経理の業務上最低限の専門知識がある方 【歓迎要件】 ■労務や法務を監督する最低減の専門知識がある方

株式会社パソナ

東京都

同社の「総合職」としてご活躍いただきます。 【配属が想定される部門】 ・法人営業部 ・営業推進部門 ・新規ビジネス部門（海外事業、海外送金等の企画・推進） 等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■金融機関での3年以上の業務経験 （法人営業、企画等本部経験）をお持ちの方 [歓迎要件] ・決済関連の業務経験 ・新規事業開発、商品開発の経験 ・新規開拓営業の経験 ・Fintechに係る業務経験 ※ご応募の際、写真付の履歴書と最新の職務経歴書データを ご用意ください。難しい場合にはご相談くださいませ。

株式会社パソナ

東京都

・マネジメント視点から、クライアントのセールスマーケティング課題を解決する事業をリードしていただきます。 ・大手製薬企業を中心に主にインターネットを活用したサービスなどを提供します。少なくとも20～30億円以上の事業責任を負っていただくことを期待しています。 ・入社後は、希望と適性に応じて事業の一部門からお仕事を始めていただきます。 ・現場を経験し、同社の根幹事業を理解した後、事業全体の観点からビジネスをリードする役割を担っていただきます。 ※キャリアプラン例： ・コア事業である営業マーケティング事業のリード ・グループ企業の経営サポート ・新規事業リーダー

■以下いずれかのご経験のある方 　・戦略コンサルティングファームでの経験、成功体験 　・Web広告やマーケティング企業での営業経験3年以上で顕著な実績 　・金融機関における営業、M&Aの経験、成功体験 　・法人向けサービスのプロジェクトマネジメントの経験、成功体験 　・その他、若いうちから事業を動かしてみたいという方、世界最先端の事業創出に自信のある方 ■求められる資質 　・論理的思考力 　・既成概念にとらわれない企画提案力・戦略的営業力と高い実績 　・実行力、プロジェクトマネジメント力 　・相手の状況や心情を読み取りながら正論が言えるコミュニケーション力 　・企業家精神/リスクテイク ※製薬業界での知識、経験は不問です。

グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

東京都

■ホワイトレーベル事業は、同社の事業領域内でも非常に伸びしろがあり、成長が期待される分野です。その領域において組織強化のための増員募集となります。 【期待する役割】ホワイトレーベル事業においてアライアンス先の企画推進業務として、販路拡大/申込増加等を行って頂きます。同社は、KDDIやセブン＆アイグループと業務提携し、「auの生命ほけん」や「セブン・フィナンシャルサービスの生命ほけん」を販売しております。同社の注力事業であり、既存アライアンス先の成長と、今後ホワイトレーベル展開を拡大するにあたっての増員募集です。 【職務内容】 ・アライアンス先と共に販売計画を作成し、遂行する ・集客施策の立案（保険代理店の自社媒体/WEB広告の活用、キャンペーン企画） ・WEBサイトへの流入傾向の把握、申込顧客の分析と改善 ・募集文書の作成 ・オリジナル商品の開発に伴うプロジェクト推進。 ・新たな募集スキームの構築 ・社内関連部門との協業、社内プロジェクトへの参加 ・募集人向け商品研修 （コールセンター、対面募集人） 【部署構成】 代理店推進部：8名（2名アライアンス先（KDDI）出向）＋4名（エンジニア） 【部署の風土】 ・穏やかな雰囲気で中途社員が多い部署です。 ・個人目標等ノルマはございません。 　企画してからローンチするのは1年後であったりするため 　個人目標（ノルマ）が厳しい空気はございません。 【特徴】 ■幅広い裁量 ・個人、部署それぞれに大きな裁量権がございます。 ■社内で重要なポジション ・ホワイトレーベル事業は、社内でも重要項目で株主からの注目度も高い事業です。 ■働きやすい環境 ・在宅勤務とフレックス制度が浸透している環境 ・恒常的にな残業はなし、概ね7時台に退社されております ■経営陣との距離が近い ・入社したばかりでも役員層への提言の機会が豊富にあります。 （入社2か月で執行役員会に部長と出席することもございます。） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■以下いずれかのご経験 ・金融機関での企画のご経験 例）営業企画・営業推進・アライアンス・商品企画 ・保険会社での代理店営業のご経験

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】ライフネット生命が掲げる「生命保険をわかりやすく、安くて、便利に」というマニフェストの実現にむけて、営業戦略の立案 / 保険商品の企画 / 新規事業企画などの役割を担いつつ、ライフネット生命の顧客基盤の拡大を推進していただきます。 【職務内容】 ・生命保険業における中長期的なの事業戦略の立案 ・予算策定や収益管理、計画実行のための企画および部門間調整 　（全社横断プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務含む） ・新たなビジネスモデルの構想 【魅力】 ・上場企業の未来を構想するスケールの大きな仕事ができます。中長期の事業戦略（サービス企画、保険商品企画、新規事業の企画等）やロードマップを作成する仕事をしていただきます。 ・予算規模が大きく、行える業務範囲は「営業企画＋経営企画」といったイメージで、経営層直下でのお仕事ができます。 ・社長からの特命の依頼もあり、やりがいのある仕事です。 　予算投下も多く、行える業務範囲は「営業企画＋経営企画といったイメージで、経営層直下での仕事ができる ・中途社員多数活躍中 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■金融機関やインターネット事業会社、コンサルティングファームご出身者 ■以下いずれかの業務経験 ・経営企画（予算策定等） ・事業企画 ・営業企画 ・アライアンス企画

株式会社パソナ

東京都

事業（経営）の承継に向けたプランの策定、後継者・次世代経営幹部の育成、次世代経営体制の整備・移行の支援、次世代ビジョン・経営計画策定、理念・DNAの継承等、次世代への「経営の承継」のための各種検討～実行支援に関わる経営コンサルティング全般を提供します。 オーナーが保有する「株式の承継」の支援も行います。 中堅企業のオーナー経営者や後継者、経営幹部とチームを組んでプロジェクトを進めるため、経営全般を俯瞰し、顧客企業の成長・変革の計画から実行支援・成果創出に密接に関わり、貢献することができます。 ■具体的には （1） 経営承継プラン策定 （2） 株式承継のプランニング～実行支援 （3） 後継者・次世代経営幹部の育成 （4 ）次世代ビジョン・経営計画策定及び実行支援 （5） 理念・DNAの継承 （6） 次世代組織・経営体制整備 ■クライアント オーナー系企業（上場・非上場）、中堅中小企業（売上　数10億～1,000憶円規模） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■コンサルティングファームにおける職務経歴3年以上 【歓迎要件】 ・企業オーナーに対する経営コンサルティング業務経験（職務内容に記載の「経営承継」コンサルティング含め） ・一般事業会社（中堅～大企業）での経営・営業企画等の企画業務経験（マネジメント経験尚可） ・会計士（補）、税理士、弁護士、司法書士等の資格 【クライアント】 オーナー系企業（上場・非上場）、中堅中小企業（売上 数10億～1,000憶円規模）

株式会社パソナ

東京都

財務経理の責任者として実務全般を担当頂きます。まずは、下記に記載しているような業務をお任せします。 ■経理スタッフ2名のマネジメント ■月次経理業務 ■月次決算・四半期決算・年度末決算業務（開示含む） ■各種税務申告、税務調査対応、税務相談対応（顧問税理士と連携） ■上場会社グループ会社として必要な連結決算・監査・内部統制構築等の対応 ■予算/中期計画の策定 ■取締役会資料の作成業務 ■業務フローの構築・改善 ■金融機関との折衝 ※記帳や仕訳などの実作業は、主に2名の既存スタッフが担当します。 ※税務申告書の作成は、税理士法人に委託しています。 ご経験やご志向を踏まえて、財務経理分野以外の管理部門領域をお任せすることもご相談可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■財務経理の実務経験2年以上 ■上場会社で求められる水準の会計知識（上場会社での実務経験自体は不問） 【歓迎するスキルや経験】 ▼公認会計士、税理士（科目合格含む） ▼上場会社での財務経理の実務経験 ▼株式公開の実務経験

株式会社パソナ

東京都

Deloitte Private Family Advisory”チームは、大規模な非上場企業のオーナーファミリーや富裕層に特化したチームであり、Deloitteが有する税務、財務、法務、ビジネスを横断してクライアントのニーズに即し、主に以下のようなサービスを提供する新しい取り組みです。BIG4をはじめとする他社にはない取り組みの実質的な立ち上げになります。 （個人・ファミリー領域）※メイン※ ・ファミリー戦略・ガバナンス設計・ファミリーオフィスサービス ・サクセッションプラニング　　　・後継者育成 （事業領域） ※ブループリントを描くことが主な役割。詳細は関係各所と連携して推進します。 ・企業戦略　　　・事業ポートフォリオ戦略　　・グループ内組織再編 【具体体な業務】 ・アカウント営業 ・プロジェクト業務遂行 ・プロジェクト管理 ・外部ネットワーク構築支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■会社法、国際税務等ウェルスマネジメント領域における知見 ■以下のいずれかのご経験 ・コンサルティングファームでのプロジェクトマネジメント経験 ・金融機関におけるリサーチ業務 ・金融機関におけるウェルスマネジメント経験 【歓迎要件】 ・外資系企業での業務経験 ・英語力（TOEIC700以上または読み書きレベル）

株式会社パソナ

東京都

■ジャパングループの企画業務（グループ全体の中計・年計策定、経営アジェンダのPDCA管理、CXO支援） ■会社単体のの経営企画業務（中計・年計策定、経営アジェンダのPDCA管理、組織設計・組織風土改革、経営会議事務局、全社会議企画運営、その他CEO特命事項） ■コーポレート機能のBPR推進（全体：構想設計・全社PMOやビジネス法人・各領域担当調整、個別領域：構想設計・PMO・各部門連携） ※上記全てではなく、応募者の経験・希望によりいずれかあるいは複数に従事いただく予定 ※英語使用場面 ・配属チーム内の言語は日本語のみ 　但し、業務によっては会議等で頻繁に使用 　（DT合同の企画業務の場合はほぼ毎日使用）

【必須要件】 下記、いずれかを有すること ・社会人経験7〜8年のうち、経営企画あるいは組織改革関連業務の経験3年以上 ・社会人経験7〜8年のうち、コンサルタント職でのBPR/PMO経験3年以上（構想設計から導入までを含む） 【必須スキル】 下記、すべてを有すること ■英語（ビジネスレベル） ■日本語（ビジネスレベルの日常会話、読解） ■PCスキル（PPT：企画書を自力で作成できるレベル、Excel：関数やグラフ化、Pivotの基本レベル）

株式会社マーキュリースタッフィング

東京都

マーケティング・リサーチに求められる付加価値が大きく変化していく環境において、同社も大きく変わろうとしています。会社自体の規模も拡大し、戦略立案や数値分析からの様々な改善提案を専任で担当する部署を新設します。 その営業戦略部において、クロス・マーケティングの事業戦略の立案、戦術遂行のサポート、数値分析からの改善提案、経営会議等の運営を通じた経営情報の精度向上など、企画組織として様々なことを担当していただきます。将来的にはクロス・マーケティングのみならず、同社グループのリサーチ事業全体の企画組織を担っていただける方を募集します。 【お任せする業務】 ■事業戦略、戦術策定に関する諸業務 ■年度予算の策定・中長期経営計画の策定・予算実績管理 ■業務改善 ■事業数値分析からの改善提案 ■経営会議、事業会議の運営 ■経営層へのレポーティング ※適正・組織体制の状況等によりお任せする業務は変動することがあります。 【本ポジションの魅力】 ■グループCFOが部長を兼務し、経営直下でのお仕事になります。事業推進における様々な葛藤や、難しい意思決定を間近に見ながら共に会社の成長を担っていっていただきたいと思います。 ■将来的には、親会社の経営企画部門への異動や、新規事業開発部門への異動、M&Aなどで新たにグループに加わる会社のPMIを担っていただくために、経営陣として出向していただくなどもあります。 ■その方のキャリアの適正、成果、業務に対する姿勢やキャリアの志向性をしっかり話し合いながら、出来る限り様々な機会を提供したいと考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■企画部門（経営企画/事業企画/営業企画等）での実務経験（2年以上） ■数字分析からの改善提案の実務経験がある方 【求める人物像】 ■ルールがない中でも、先読みして自ら考え行動できる人 ■スピード感を持って仕事を進められる人 ■チームワークを大事にし、チーム目標達成のために頑張れる人

株式会社パソナ

東京都

「社会問題の解決に貢献する」という理念に基づき、保育園、介護施設、医療機関等への人材紹介サービスを中核事業として展開しております。2013年に創業以降、急成長を続け、IPOを目指しており、更なる事業拡大のキーパーソンとなる事業部長候補を募集いたします。 社会的意義の大きい事業でやりがいを感じながら、100名規模の大きな組織のマネジメントと事業戦略策定/実行にチャレンジできるポジションです。 【業務内容】 ◆基幹事業であるキャリア事業 （人材紹介・人遣材派） 約100名の組織マネジメント ◆KPIデータの分析、事業戦略策定、施策の推進 ◆現場からの実態情報の吸い上げと経営陣とのディスカッション ◆人材採用と育成 【ミッション】社長と現場との間に入る（経営方針をどうやってメンバーに落とし込んでいただけるか）、経験の浅いMGの育成 【現場で困っていること】営業力→教育、マネジメント、事業戦略 【事業について】人材紹介：人材派遣＝8:2 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■人材紹介事業でのご経験をお持ちの方 ■マネジメント経験 ■Excel,Word,PowerPointスキル （経営陣と議論する上での資料作成の為に、一定程度の資料作成は能力必要） 【歓迎要件】 ▼マーケティング、営業企画、経営企画等での戦略立案、分析業務のご経験、実際に営業組織等を動かしたご経験をお持ちの方 （事業戦略/営業施策を自ら立案すると共に、実際に実行することで成果を出したご経験がある方）

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】 再上場を目指す当社グループのIR業務を担う責任者を募集致します。再上場というフェーズであることからも、弊社の既存業務にとらわれることなく、CEO、CFOなどグループトップマネジメントと帯同し直接対話しながら、当社グループのエクイティ・ストーリーの構築をご担当頂きます。また、大きく変化する業界環境のなかで当社が志向するビジョン・戦略をご理解いただき、資本市場と効果的なコミュニケーションを図り、当社グループの企業価値向上に貢献頂きます。 【具体的な職務内容】 ■IR戦略の企画・提案 ・IR戦略/エクイティ・ストーリー策定、投資家・アナリスト向けコミュニケーションプログラム（Earnings call、ロードショー、決算発表、開示等）を企画・提案 ・競合他社の財務/株価/IR活動の分析を行い、自社IR活動の改善推進とディスクロージャーポリシーをアップデート ■IR実務の執行 ・IRスケジュールの立案、データ収集・分析をもとにIR関連資料の作成、ロジスティクス/アドミンのリード、株主総会想定問答の作成、およびIRツール（Annual report等）の開発等 ・投資家・アナリスト対応を通じたステークホルダーとの関係構築/深化 ■その他 ・当社事業への理解を深めIR業務に役立てるため、ご関心に応じて、グループ予算編成・予算管理業務、投資推進業務、その他ファイナンス関連業務に補助的に関与頂き、キャリア・業務の幅を広げて頂くことも可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■5年以上のIR業務経験をお持ちの方（チームメンバーを率いて当社のIR業務をリード頂くことができる方） ■戦略思考に優れ、かつ優れたコミュニケーション能力を有する方 【歓迎要件】 ▼業界を牽引する企業におけるIRのご経験・ご実績をお持ちの方 【本ポジションの魅力】 ・大手の基盤/長期就業ができる環境です（離職率5％以下） ・キャリアパスは様々で、幅広いご経験を積んで頂けます。OJTによる手厚いサポートもございます。 ・中途社員でも馴染みやすい環境です。（中途社員の割合:9割）

株式会社パソナ

東京都

国内外含むLIFULLグループ全体の戦略・戦術の策定から実行支援まで、事業推進・経営管理をする役目を担っていただきます。 【具体的には】 ■中長期的な経営方針の策定、毎期の予算策定 ■全社の経営リソースの配分、投資重点領域の決定 ■LIFULL及び国内、海外関係会社の事業分析、管理、改善提案 ■M&Aプロジェクトの推進 ■予実管理、予実差分析、整理 ■各会議体（取締役会や経営会議など）の資料作成 ■コーポレートストーリー、開示予算等の策定 ■開示資料の作成 ■国内外の投資家との面談 【魅力・やりがい】 ■経営理念実現に向けて全社戦略を立案する能力の獲得ができます。 ■日本最大級の不動産ポータルサイトLIFULL HOME‘Sを基盤としたダイナミックな企業拡大・成長に貢献ができる環境です。 ■経営的視点からの会社管理・運営能力が身に付きます。 ■全社的な課題に対しても企画提案・改善提案ができますので、まさに経営を企画するという経験ができます。 【今、抱えている課題】 スピーディーな経営判断を支えるべく、効率化の加速と成長に向けた戦略の高度化がさらに必要だと考えています。 また次々と生まれる先進技術の活用や日々変化する事業環境に合わせ、都度最適な経営判断が可能となるよう会議体の設計や会議資料の変更、それを可能とするための社内調整等、経営企画に求められる業務範囲は多岐にわたります。 そのような環境において、今までの経験を活かし自ら発信することで周囲を動かすことができる方を迎え入れることで、事業成長に貢献し、企業価値向上と経営理念の実現を目指していきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■社員数100名以上、もしくは売上50億以上の会社での全体戦略立案経験もしくは経営管理経験3年以上 ■下記いずれかのご経験 （1）既存事業の戦略を立案実行し成果を上げた実績を有する方 （2）予算策定、予実管理、各種KPIの報告、および改善提案経験 【労働環境】 ※有休取得率：83.95％（2020年9月期） ※全社平均残業時間：約10時間（2020年3月期） 「日本一働きたい会社」となることを目指して様々な人事施策を実施しています。

株式会社パソナ

東京都

・市場動向を踏まえた事業戦略の立案、推進 ・中長期事業計画の策定/管理（KPI・KGI設計管理） ・事業課題に対する方針設定 ・マクロ環境および市場環境に関連する情報の収集/研究/活用 ・市場ニーズを多角的に分析、多様な改善案のプロジェクト化 ・人員を含めた組織戦略の立案、推進 ・予算管理、計数のとりまとめ 【担当領域】 ゲームを中心としたデジタルコンテンツ領域を担当いただきます。 【配属部門について】 デジタルコンテンツ・グループはゲームを主軸としたデジタルコンテンツ領域でビジネスを展開しています。 案件規模の拡大、ジャンルの多様化に伴い、社内に業界最大級の開発スタジオを立ち上げ、現在約500名のクリエイターが活躍しています。 今回募集するポジションは、同グループの「営業推進室」に所属し、C＆Rグループ最大規模の組織のブレーンとしてご活躍いただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■事業戦略/経営企画経験 ■ゲーム/エンタメ領域への興味関心 【歓迎要件】 ▼MBAホルダーもしくは同等の体系化された知識/経験 ▼ゲーム、エンターテインメント業界での経験 ▼コンサルティングファーム、シンクタンクでの経験 ▼マーケティング、プロモーションの経験

株式会社パソナ

東京都

金融戦略チームでは、銀行系シンクタンクとしてグループで培ったノウハウをベースに、金融機関を中心とするクライアントに対して専門性の高いコンサルティング・リサーチのサービスを提供します。 ■具体的には （1） 金融機関の経営計画・事業戦略策定支援業務 　 －将来収益シミュレーション分析 　 －マーケティング分析（エリア分析、顧客取引分析、VOC調査等） （2） 金融機関の収益・リスク管理制度高度化支援業務 　－顧客・取引等の収益・リスク分析 　－収益・リスク管理制度高度化・運用支援 　－国際金融規制（バーゼル規制）対応支援 【案件事例】 ■地銀：収益・リスク管理制度の高度化支援コンサルティング ■地銀：人口動態や地域環境を考慮した中期経営計画の策定支援コンサルティング ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかの業務経験 ・銀行での経営管理分野の経験 ・シンクタンク、銀行システムベンダー等での実務経験 ■PC（PowerPoint、Excel、Word、Access等）でのデータ分析・資料作成能力 【歓迎条件】 ・英語力（ビジネスレベル） ・金融経済、統計分野を専攻された経験 ・銀行等の経営企画、経営管理・リスク管理、バーゼル規制対応等に関する経験 ■クライアント 地域金融機関、政府系金融機関、メガバンク等

株式会社パソナ

東京都

コーポレート管掌役員の特命担当として、急成長を続ける組織で発生するあらゆる問題の解決をプロジェクトベースで責任者と共に進めていきます。組織課題の発見から解決策の策定まで各部門の責任者等と共に全社を巻き込みながら進め、問題解決を通じて未来の組織基盤を作っていただきます。幅広い領域が対象となり未経験のことも多くなりますが、その時々でキャッチアップしていただければと思います。 プロジェクト例） ■Employee Experienceのデザインと実行 ■オフィス戦略および拡張移転計画の立案と実行 ■採用活動のプロセス改善およびブランディング活動 ■各種システムの企画/導入 ■管理部門におけるKPI設計　等々 ■レポートライン： コーポレート管掌役員直下ですので、役員と直接進めていただきます。各プロジェクト内においては、社内の各部門長や役員と連携していただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験 （最低3年以上） 【歓迎するスキルや経験】 ▼コーポレート部門での業務経験 ▼業務改善の経験 ▼システム導入/構築の経験 ▼採用活動に関する経験 ▼経営リスク管理の経験 ▼PMIの経験 ▼情報セキュリティに関する業務経験

株式会社パソナ

香川県

■業務概要：本社の管理部門にて、経理、財務、経営企画、システムなど幅広い業務に携わって頂きます。 ・月次、年次決算業務 ・入出金管理業務、伝票起票 ・経理ソフトへの入力業務 ・経営企画（資料作成）、社内システムの整備　など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

＜必要業務経験＞ ■必須要件： ・経理経験をお持ちの方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

福島県

■石油分析装置の製造に関わる、受注から納品に至る管理業務全般を担当していただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■機械工学に関する専門知識、技能があることが望ましい。 ■経理、品質保証（ISO9001受審を含む）、生産管理、購買、総務等会社運営に関する全般を行うため、それらをの知識技能を 吸収できる能力があること。 ■すべての経験、知識がなくても吸収しようとする姿勢がある方。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

■当社にて、グループ会社全体の予算の策定・管理をお任せします。 【具体的業務】 ・経営資料の作成 ・予算管理 ・経営分析 ・子会社管理　等 海外展開や新規事業など積極的に展開する当社の中で、事業の基盤を支える 非常に重要なポジションです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■事業会社での予算管理経験（グループ会社の管理経験） （歓迎要件） ・日商簿記2級補修の方

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】急成長を続けるコンサルティングの経営を支え、拡大する組織に相応しい経営管理の仕組みを産み出し運用するConsulting Corporate Supportは、これまでの管理手法や経営情報を基盤に、新しいプロセス、仕組み、KPIを決定し、運用していく組織です。 【担当業務】Consulting Corporate　Supportチームは、PwC コンサルティング合同会社の経営管理を担当する部門です。PwC Japanのコーポレート部門や、コンサルティングの経理、人事、マーケット、営業管理、品質管理、投資管理など各種オペレーションの担当部門と協力し、コンサルティングの経営層が迅速な意思決定、事業予測、中長期の戦略策定を行うため、各種経営情報を統合、多角的に分析し、作成したレポートを経営層へ提供しています。 【担当領域】 ・経営データの収集・分析・レポーティングとそのためのデータ分析プラットフォームの運用管理 ・社内の専門部門と協力した、経営精度向上のための施策立案、実施と結果分析 を基本としますが、これまでの経験と本人のご意向を踏まえて担当業務を決定します。 【魅力】 ・コンサルティングファームの経営企画と、関連するデータの管理基盤に一人称で携わることができ、経理や人事、営業戦略など個別のファンクションだけではなく、企業のオペレーション全体を把握し、経営全般についての経験が積むことができます。 ・コンサルティングファームの成長戦略の議論に参加することも可能です。 ・PwCは、大企業にありがちなセクショナリズムがなく、フラットな組織です。経営幹部やPartnerがスタッフにも意見を求めて議論するオープンなカルチャーであり、部門や組織と同時に自らもチャレンジし、経験を元に成長できる機会があります ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■BIツールを活用し分析経験をお持ちで以下いずれかのご経験 ・コンサルティング経験 ・事業会社、企画部門等、事務統括部門等で経営管理マネジメントに関連した経験 [歓迎要件] ・Tableau、PowerBI等データ分析ツール開発経験

株式会社パソナ

栃木県

■同社の新設の経営企画部にて事業企画・管理業務をお任せします。 メインでは下記を想定しております。 ★月次予実管理 ・株主向け（ファンド向け）資料の作成 【具体的には 】 ■中期、短期の事業計画策定と予実管理 ■体質強化のための各種PJTの企画・立案・運営 ■市場調査や競合企業の分析 ■経営陣や株主向け報告資料の作成 ■各種会議の企画、運営 ■経営数値やKPIなどに関する定量/定性分析や戦略の策定、実行 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験をお持ちの方 （1）事業会社での事業企画or経営企画or経理をお持ちの方 （2）経営やファイナンスに関する知識・経験 ★社員の約4割が中途入社で転職者の方も馴染みやすいフラットな組織です！

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【ミッション】 経営企画部は、ビジョン実現に向けた取り組みとしての中期経営計画の策定・推進、また、”金融とICT“で社会の変革を先導していくことを目指し、将来に向けた事業戦略の策定・遂行に取り組んでいます。会社の企画・計画機能等の経営に深く関与する重要な使命を担っており、事業戦略の実現にダイレクトに関わることができます。個人の裁量も大きく、全社の戦略を自ら企画・提案ができる非常にやりがいのある部門です。 【職務内容】 会社戦略に関わる以下の業務について、ご経験指向性踏まえ担っていただきます。 ・グループビジョンの浸透・実現に関する企画業務 ・経営戦略の立案、推進に関する業務（中期経営計画、組織等） ・予算編成および予算進捗管理に関する業務全般 ・管理会計の企画/構築/運用　・主要委員会/会議の運営、推進 ・子会社および関連会社の管理統括・M&A、事業提携等の検討、推進 ・トップサポート業務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■読み書きレベルの英語力 ■事業会社での経営企画のご経験

株式会社パソナ

大阪府

■個人の資産運用・資産承継コンサルティングに特化した当グループにて、社長及び経営企画メンバーと共に、以下のグループ全体業務（企画及び実行）を中心に幅広く従事頂くと共に、変化が激しいマーケットにおいて優先度の高い経営課題解決にもご尽力頂きます。 【詳細】 ■予算策定・実行、予実管理・分析 ■戦略立案・実行 ■中長期経営戦略／実行 ■会議体設定 ■プレゼン ■PM（プロジェクトマネジメント） ■その他 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※応募時、証明写真必須です。 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・金融機関でのご経験をお持ちの方 ・経営企画でのご経験をお持ちの方（業界不問） 【歓迎要件】 ■ コミュニケーション能力 ■マルチタスク処理能力 ■論理的思考力 【求める人物像】 ■スピード感をもって主体的に行動ができる方 ■成長意欲をお持ちの方

株式会社パソナ

群馬県

・内部統制、J-SOX、コンプライアンスプログラムの見直し ・会社法等法令に基づき各種社内規定類の見直し ・上場企業の基準に適合した対応業務

上場企業での内部統制等の経験、会社法に精通した人材

富士ヒューマンテック株式会社

東京都

【期待する役割】欧州・南米・アジアのグループ会社を統括する部署における、事業管理業務・Post Merger Integration業務にチームの一員として携わって頂きます。 ご経験スキルに応じて、担当副部長もしくは課長クラスとしてご入社いただくことを想定しております。 【職務内容】 ■海外グループ会社各社に関連する各種計数管理業務 ■海外グループ会社間及び社内各部署との連絡・調整業務補助　　　　　　　　 ■海外グループ各社の月例取締役会等の運営補助 ※M＆A関連業務に携わる機会も多く、様々なビジネスシーンにおいて活用可能な知見を習得し、人材価値の向上を目指すことができます。 【入社後イメージ】 ▼南米エリアを中心に担当いただきます。海外子会社規模は50～数百名、一人あたり10社程度想定。 ▼海外グループ会社とのコミュニケーションはスカイプ/電話/メール等、フレキシブルに実施 。英文財務諸表の読解能力なども必要となります。 ▼海外出張の可能性もあります。 【魅力】 ・当社の海外事業展開はここ数年急拡大しており、世界各地で起こっている社会・経済事象とday to day businessが直接つながっているダイナミズムとドライブ感を堪能できます。 【組織構成】海外NOW事業統括部/ 30代2名・40代2名・50代4名 （統括部長以下9名＿欧州担当4名・南米担当2名・アジア担当2名・エリア兼任担当者1名） 【同社の働き方】 ▼テレワーク中心／フレックスタイム制度あり、年間休日125日（土日祝休み）、転勤無しと働きやすい環境です。 ▼事業拡大に伴い人員も増加しており、社員がそれぞれ多様かつ柔軟な働き方を実現しています。 ▼女性が多く活躍しており、管理部門では3分の2が女性社員です。課長や主任など役職について活躍されている方も多くいらっしゃいます。産休・育休・復帰の実績もあり、長期的なキャリアの構築が可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※応募書類に写真を貼付ください ■本社側もしくはローカルメンバーとして海外子会社管理／海外事業推進のご経験 ■財務・経理のご経験 ■ビジネスレベルの英語コミュニケーション力 【歓迎要件】 ・コーポレートファイナンス、法務分野などの基礎的な知識と経験 ・M&A関連業務経験 【職場で活躍している方】 ■セルフ・モティベートできる人・英語を中心とする外国語でのコミュニケーションを積極的に取れる人など

株式会社パソナ

埼玉県

■ビジネスユニットのグローバル全体の業績予測、予算編成、キャッシュフロー管理 ■ビジネスユニットのグローバル全体の財務状況、各種KPI状況の把握、差異分析。レポートラインへのタイムリーかつ正確なレポーティング ■ビジネス上の意思決定をサポートするシナリオ分析とモデリング作成 ■上記分析、報告のため、グループ、地域、各機能との連携、プロセス、システムの管理、改善。 ■他、上記に付随する各種業務 【当社を取り巻く環境と方向性について】 次世代自動車技術の開発競争が激化する中で、研究開発費の負担が増す完成車メーカーは近年、車の基本性能を担う部分も含めて部品メーカーに開発を任せる領域を拡大しており、部品メーカーはM&Aによる規模拡大で資金を確保し、開発競争力で優位に立とうとするのが世界的な潮流であり、新生マレリも日本にDNAを持つ企業でありながら、再上場も視野に入れ、グローバルで更に大きな成長を目指していきます。 【当社について】 2018年は日本の自動車部品業界では過去最大規模（約8000億円）のM&Aとして、欧米の自動車大手フィアット・クライスラー・オートモービルズ（FCA）から部品部門のマニエッティ・マレリの買収を発表。2019年、両社は新ブランド「マレリ（MARELLI）」のもとで統合。カルソニックカンセイはマレリ株式会社へ。マニエッティ・マレリはマレリ・ヨーロッパS.P.A.に社名を変更。グループ全体で売上は総売上高約146億ユーロ（約1兆8250億円）の世界第7位の独立系自動車関連サプライヤーとなりました。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※履歴書に写真貼付必須※ ■ビジネスレベルの英語力 いずれかのご経験 ■グローバル展開する製造業でのFP＆A、管理会計の経験 ■コンサルティングファームで製造業向けの管理会計の構築、改善などの経験 【歓迎要件】 ■自動車業界でのご経験 【社風】日系の風土もありつつ、グローバルに参画できる社風です。マレリ社との統合で会社としても新しいフェーズとなっており、中途ご入社でも裁量を持ちながら仕事ができる職場環境です！

株式会社パソナ

東京都

ベンチャー企業から東証一部上場企業まで様々な企業に対して、会計・税務、給与計算、M＆Aのサービスを提供している株式会社コーポレート・アドバイザーズにおける、経営企画・事業開発の募集です。 ビジネスの拡大、収益性向上のための全社施策を考え、実行、運用に移していくことがミッションとなります。 入社時のご経験やご希望に合わせて、どの役割を担っていただくかご相談させていただきます。 【業務内容】 ■アライアンスの企画・推進 ■グループ間シナジーの策定・推進 ■グループ新規事業計画の策定・推進 ■M&A推進 ■関連事業に関する業界分析、市場分析、競合他社分析（ベンチマーク） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験がある方 ■経営企画業務経験がある方 ■経営系もしくは戦略系コンサル会社での勤務経験 ■新規事業開発またはＭ＆Ａ推進の業務経験 【歓迎要件】 ・経営企画業務経験が10年以上ある方 ・財務分析に関する知識・経験

株式会社パソナ

東京都

◆経営企画部法務課にて、主に以下のような業務をおこなっていただきます。 (1) 当社または当社グループ各社で実施予定のビジネス・サービス・プロジェクトに関する助言 (2) 当社または当会社グループ各社で締結する契約書レビュー

【必須】 ■日本または海外の弁護士資格保有者 ■法律事務所または上場企業の法務部門での5年程度の実務経験 【尚可】 ■会社法、金融商品取引法が専門であればより好ましい ■英文契約書の審査能力（米国など外国の弁護士資格を有すれば尚良い）

株式会社ウエストンキャリア

東京都

経営企画部長と共に下記の業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■事業開発およびM&Aの企画遂行 ■競合他社および市場動向の調査分析 ■日本支店（日本法人）の組織体制強化に関する支援 ■本社、金融庁等に対する報告資料等の作成 ■経営会議等の会議体および全社的な行事の運営 ■社内規程文書の管理統括 ■その他 日本支店CEOの特命事項 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■本社での企画経験（営業企画、経営企画、事業開発、業務提携、M＆A、調査分析経験等） ■コンサルティング会社での生保に携わっていたご経験 ［歓迎要件］ ・英語での経営陣向け資料の作成経験

株式会社パソナ

北海道

■業務内容： 事業部長として、事業開発、戦略策定、自ら業務推進など介護事業部門における中核として業務に従事頂きます。 （1）事業全体の事業戦略・中長期の経営戦略・年間計画を始めとする同社の事業展開・経営に関する業務 （2）予算・目標達成状況の進捗・検証・管理 （3）新事業展開の際の企画および立上げ準備 （4）新規事業立案・推進 ■現在運営している45拠点の介護施設の管理及び体制整備が中心業務となります。また、スーパーバイザーの管理も重要な業務となります。 採用背景：現在、役員が部長のポジションを兼任していますが、事業の拡大に伴い、役割分担の細分化・適正化をすすめるための増員採用です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■介護業界における事業開発、ビジネスデベロップメント、経営企画、営業企画、営業マネージャーとして実績を残された方 ＊ご応募の際に、具体的貢献案を提示頂きます ＊自ら率先して主体的に業務推進できる方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

福岡県

経理グループのリーダー候補として、下記業務を行いながらメンバーのマネジメントを行っていただきます。 現在、経理グループのリーダーをされている萩山様のコメントをご紹介します。 https://www.vega-c.com/recruit/interview/10.html 【具体的には・・・】　配属部署：経営管理本部 / 財務経理部 ■月次・四半期・年次決算の作成、チェック ■各種報告資料作成、チェック ■中期計画策定　■予算実績管理　■監査法人、顧問税理士対応 【＊ポジションの魅力】 ◎経理業務に加え、予算策定、会計・税務に関連するマネジメント業務を担当していただきます。 ◎成長中の上場企業である同社では、成熟企業では携わることが出来ないような経営（役職）者をはじめ様々な部署の人と関わることができます。 ◎また、企業風土としてスピード感を重視しています。ご自身の適正な判断に基づいて、会社を動かすことができます。 ◎役員との距離が近く、一緒に検討・構築する機会も多いと思いますので、将来の幹部候補として責任と裁量をもってご活躍していただきたいと考えています。 ◎経営側との距離が近い分、自身が行っている業務へのリアクションを感じ取りやすいことであり、経営陣の見る視座に直接的に触れることができます。 ◎自分自身のビジネスマンとしての知見が広がることや俯瞰して見る力も磨かれていきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■経理実務経験5年以上（決算業務は必須となります。） 【▼歓迎要件 & ◎求める人物像】 ▼日商簿記検定2級 ▼上場企業（またはそれに準じる企業）経理マネジメント経験者 ▼会計事務所等でのマネジメント経験者 ◎受身にならず、主体的に自らの仕事を発見することが出来る方 ◎温和で、同僚との話し合いや協議の時間を惜しまない方 ◎組織の成長・変化に合わせて、柔軟に対応・自己鍛錬できる方 【＊作業環境】Windows/Slack/confluence/Word/Excel/PowerPoint 【＊配属部署】経営管理本部 財務経理部 経理グループ

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

＊同社の中核を担うメンバーとして新規事業をご担当頂きます＊ 【主な業務内容】 ■部門横断型のプロジェクトの立案とマネジメント ■新規プロジェクトの企画/立案/実行 ■その他新規事業に係る各種業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〔魅力ポイント〕 ＊将来のキャリアアップが可能 　30代での役員や部長への抜擢実績もございます。 　年功序列ではなく成果を軸にチャンスを与える社風です。 ＊楽天グループの安定性×市場価値UPが可能 　EC事業を基に発展し、グループ連携で大きく成長した楽天グループで 　活躍可能です。また英語を頻繁に使用できるため、 　将来の市場価値UPに直結します。 ※求める人材像 ・環境の変化に柔軟に対応し、かつスピード重視で行動できる方 ・常にお客様の目線にたって業務に取り組む姿勢を維持し続けられる方 ・ITスキル、過去の経験から積極的な業務改善を実現できる方 ・人財育成に前向きに取り組める方 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■以下いずれかのご経験 ・fintechに係るサービスや企画業務経験 ・他事業会社様とのアライアンスのご経験 〔歓迎要件〕 ・新規事業企画でのPM経験 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〔組織構成〕 ＊部署人数：Solution企画部/約30名 ＊平均年齢：40歳前後 ＊業務形態：5名程度のチームを組成し、 各チームごとに新規プロジェクトの企画立案を 行っていただきます。

株式会社パソナ

東京都

①ガバナンス構築・整備 ・各種経営情報に関する管理 ・報告・通達に関する業務 ・権限および決裁に関する業務 ②経営者会議の運営・事務局 ・取締役会事務局業務 ・監査役会事務局業務 ・上記以外の経営陣が参加する会議体事務局業務 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。

・取締役会・監査役会等、会社の機関に関わる設計または運用を実施した経験があれば尚可。 ・会社法・保険業法等に関する基礎知識があれば尚可。 ※若手であれば、未経験でも可 ・ビジネスレベルの英語力あれば尚可。 ・論理力、分析力、文書作成力。 ・コミュニケーション力 「仕事の進め方・働き方がちがいます！」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

【募集背景】 同社は、2015年11月にサービスをリリースして以来急速に伸長しており、お陰様で3万社を超える企業様に利用いただいております。サービスの急成長に伴い社員数もまた急速に増え、現在では370名を超える企業となりました。 セールス組織が中長期的に非連続的な売上目標を達成するために、事業計画、お客さまのテリトリー・従業員セグメント・カバレッジの最適化、営業業績評価に関連したプロジェクトを実行する必要が出てきております。 【ミッション】 全拠点のセールス予算達成に向けて、セールス組織のための社内コンサルティングを行う 【業務内容】 ■全拠点のセールス予算達成に向けて、業界・業種・地域・ターゲットのリサーチを行い、会社の業績や市場機会に関する主要指標を分析する ■予実管理向上、売上予測、データ分析、業績分析を含めマネージャー・VP・経営メンバーへの改善提案を行う ■成功する営業組織を運営するため、あらゆる側面から戦略的な提案とその実行のオーナーシップを担当する 【具体的には】 ・セールスカバレッジモデルの最適化に必要な分析モデルの設計 ・拡張可能なレポート・ツールによる分析モデルの設計・構築（Salesforceなどのデータを抽出して分析→数値化・視覚化をしていただくイメージ） ・最適な営業テリトリーの設計・導入 ・マネージャーの意思決定をサポートする日常的なパフォーマンス分析 ・マネージャー向けプレゼンテーションの作成・実施 ・セールス組織や関連部署との定期的な情報共有と改善活動 ・市場の理解、および新しい顧客獲得施策の考案のための定性的・定量的なデータ分析、社内外へのリサーチ ・社内関係者や社外協力会社（コンサル、データベンダー、パートナー）と協業の下での複数のプロジェクト・施策の管理・運営 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験 （1）経営コンサルティングの経験 2年以上 （2）事業会社での事業企画、経営企画の経験 2年以上 ■ベンチャー企業のスピード感を持ち、目標に向けて他人と協働できる方 【歓迎要件】 ▼Salesforceを活用して分析した経験 【参考資料】 ・会社の情報、福利厚生など https://speakerdeck.com/miyasho88/we-are-hiring ・代表宮田氏のブログ https://blog.shojimiyata.com/

株式会社パソナ

東京都

経営企画部のスタッフとして、他部門の業績管理担当者と直接コミュニケーションしながら、予算策定・月次モニタリング・着地見込み精査といった各グループ事業のデータ収集・分析を行い、同社の経営の意思決定をサポートする重要な役割を担っていただきます。 【具体的には】 ■中長期/単年度経営計画および事業計画の作成 ■予算策定、KPIのモニタリング等の進捗管理 ■その他、経営の意思決定をサポートするデータ分析資料の作成 ■監査法人対応（事業計画、予想数値に関する資料説明） ■基幹システムのデータ更新作業 ※日常業務としては毎月の取締役会、経営会議に報告するレポート資料の作成・取り纏めが中心になります。 【組織体制】 経営企画部：13名 ※予算編成は部長直下の男性2名、女性1名でカバーしています。時短の社員もいますが活躍しています。 平均年齢：30代前半 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■計数関係（予実・開示等）の経験をお持ちの方 ■下記いずれかのご経験がある方 ・経理、財務、経営企画やIR（経営管理）等で通算５年以上の経験がある方 【歓迎要件】 ▼業務に関する課題の発見 ▼解決に長けた方 ▼エクセルでマクロの組める方 ▼経営に近いポジションで働きたいとお考えの方

株式会社パソナ

東京都

【Forensic Service部門の業務】 最新の調査手法・ITテクノロジーを活用し、不正・不祥事、情報漏洩、サイバー攻撃等の事実解明調査やこれらの防止体制構築の支援を行い、企業の社会的価値の確立・維持・向上のための総合的なアドバイザリーサービスを提供しています。多才なバックグラウンドの専門家メンバーとチームを組み、プロジェクトを遂行しますので、幅広い分野の知見に囲まれ、密度の濃い実戦経験を積むことができます。 【具体的な職務内容】セキュリティの専門家として、最適かつ迅速な解決策を提供していただきます。 ■ITリスクマネジメントプロセスの整備支援 ■技術的および管理的セキュリティ評価、脆弱性診断 ■セキュリティソリューション導入支援 ■情報セキュリティ関連規程整備支援 ■サイバー攻撃発生状況調査 ■情報ログ管理システム導入、構築支援 ■インシデント対応体制構築支援、分析、事後対応支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■コンサルティングファームでの実務経験を有する方 ■Sier、ハードウェアベンダー、ソフトウェアベンダー、ネットワーク事業者等でのSEとしての実務経験を有する方

株式会社パソナ

東京都

成果報酬を主とした特化型コンサルティング業務（BPR、CRE、コストマネジメント領域）を行って頂きます。PL・BS・CFを抜本的に改善すべく、プロジェクトを進めます。 ※プロジェクトは2～5名体制 ＜クランアント実績＞https://www.prored-p.com/client/ 【具体的な仕事内容】 ・クライアントとのプロジェクト打合せ（新規営業はありませんが、新規営業したい方は検討します） ・クライアントの財務分析 ・コストマネジメントの推進、BPR推進 ・クライアントへの成果報告 ・経営コンサルティングのサービス開発 ・雑誌への記事出稿、コラム執筆など ★複数のプロジェクトマネジメントを統括する立場※マネージャーオファーの場合 ・顧客側のニーズに対応した課題設定、プロジェクト組成とマネジメント （顧客は大手上場企業やファンド等が中心） ・プロジェクトメンバーの指導／育成・新たなコンサルティングサービスの開発 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■事業会社で経営企画・事業企画のご経験をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方 【同社の魅力】 ■目の前のクライアントに真に寄り添い、本気で〔コミット〕をした仕事ができる。企業の再生・成長のために成果報酬型で経営コンサルティングを行う日本有数の企業です。 ■ベンチャー企業のボードメンバーとして活躍いただけるフィールドがあります。戦略コンサルティングファームやアクセンチュアやデロイトトーマツ、ブーズ＆カンパニー、PwC等の外資系経営コンサルティングファーム出身者とともに仕事をして頂きます。

株式会社パソナ

東京都

◆経営企画部長の指揮下で下記の業務を遂行または補助する。 ・事業開発およびM&Aの企画遂行 ・競合他社および市場動向の調査分析 ・組織体制強化に関する支援 ・海外（親会社、APAC地域オフィス）や金融庁等に対する報告資料等の作成 ・経営会議等の会議体および全社的な行事の運営 ・社内規程文書の管理統括 ・その他 CEOの特命事項

【必須要件】 ◆学歴：大卒以上 ◆最適年齢：28歳～34歳位 ◆生命保険会社に在籍3年以上（または同等のコンサルティング業務経験） ◆事業開発系（業務提携、M&A等）の業務経験 ◆必要な分析を自ら設計して実行できる能力と経験 ◆柔軟なコミュニケーション能力を備えたチームプレイヤー 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・生命保険会社での営業またはマーケティング経験2年以上 ・英語での経営陣向け資料の作成経験

株式会社保険キャリア

東京都

◆本社監査 ・本社各部門の内部統制の整備・運用状況を監査し、経営にレポートする ◆監査企画 ・監査組織運営のための監査企画業務をサポートする

【必須要件】 ◆学歴：大学卒業 ◆最適年齢：30歳～45歳くらいまで ◆以下のいずれかの条件を満たす方（各1名を募集） 【要件1】①・②のいずれかに該当する方 ①監査法人における決算・内部統制監査の経験者 （現職でなくても可、決算数理・商品数理業務に興味があれば尚可） ②生命保険会社における決算数理や商品数理の経験者で監査業務に興味のある方 （現職でなくても可、監査経験は不問） ※J-CPA、US-CPA、CIA、アクチュアリー（正、準）資格保有者尚可 【要件2】①・②のいずれかに該当する方 ①金融機関のIT部門経験者で監査業務に興味のある方 （現職でなくても可、監査経験は不問） ② IT関連監査の経験者（現職でなくても可） ※J-CPA、US-CPA、CIA、CISA資格保有者尚可 【歓迎する経験、スキル】 ◆英語力：Writing中級程度あると尚可

株式会社保険キャリア

東京都

経営陣、及び事業リーダーの参謀として事業に参画し、事業経営の全領域（マネジメント/マーケティング/プロダクト企画/生産活動等）における戦略の策定・推進、圧倒的エクセレンスを構築していただきます。 1．中核的事業グループ(売上150億・100名規模)に参画し、戦略の策定・推進・提言、事業/組織のマネジメントスキームの構築、及びマネジメント支援、業績影響数億円規模の戦略施策の推進/抜本的業務改善・イノベーション創出、数十億円規模の事業企画(新規企画・PDCA)等。 2．事業経営の全ての領域における圧倒的エクセレンスを追求し、世界最高水準の経営ノウハウを開発。それらを各事業・組織に定着する一連 (組織文化構築を含む)。 <将来的に求める業務> 自らオーナーシップを持って、戦略的事業拡張(新規事業、M&A等含む)、海外事業・グループ会社全てを含めた同社の横断的な戦略の策定と推進、次期経営人財を育成・排出。

■応募条件 ・事業会社やコンサル会社等におけるビジネス経験と高い実績 ・マネジメント、マーケティング、プロダクト企画、事業企画、業務改善いずれかの高い知見 ・下記の資質と能力を有する方 （資質） ・主体的に自らリードして動けること ・強い当時者意識 ・高い成長意欲 ・強靭な意志力 （能力） ・論理的思考能力 ・執行力、やり切る力 ・PDCAを持続して回せる力

グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

東京都

【ミッション】 同社は、楽天グループの一員として生命保険業を展開しており、全国に4,000ほどある代理店チャネルと、ネットチャネルを介して年間20％ほど成長を遂げております。 そんな同社の経営企画部の一員として、経営強化の一端を担っていただきます。 【職務内容】 ■中期経営計画の策定 ■予算の策定、予算執行状況の管理（P/L、KPI）など ■金融庁/協会対応 ■広報業務（経営状況/財務状況の社外向け情報発信など） ■年度予算の策定・管理（管理会計） ■プロジェクト管理■重要会議（取締役会、経営会議、等）の管理・運営 ■稟議の管理・運営■親会社等へのレポーティング 【特徴】 ・楽天ならではのスピード感の中で業務を経験し、ご自身のキャリアアップを狙うことが出来ます。 ・5名の組織であるため、入り口では資料作成や各種分析がメインに担当頂きつつ、 経験やスキルに応じて幅広い業務を経験することが可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での経営企画/営業企画のご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームでの事業会社向け経営支援 財務コンサル等のご経験をお持ちの方 ［歓迎要件］ ・金融機関での経営企画/営業企画の経験をお持ちの方 ・英語力をお持ちの方

株式会社パソナ

東京都

募集部署では、新規サービスを中心に、認知拡大とサービスを盛り上げていくために、広報・PR、販売促進、Web広告戦略のプランニングなどを担当しております。 【具体的な業務内容】 ★マーケティング戦略の立案 ┗代表や役員のすり合わせをし、戦略を企画し実行フェーズまで落としていただくことがメインミッションとなります。 ＜その他細かい業務＞ ■広告の企画・制作・運用（マス広告、Web広告など） ■販売促進施策の企画・実施（キャンペーンの実施、新規販路開拓、販売店支援など） ■マーケティングに関するデータ分析 ■その他、マーケティングに関する業務全般 ■サービス分析 【配属部署】 TONE事業本部（DTI）セールス＆マーケティング部　 マーケティング課 メンバー13名 【採用背景】 増員 ◎トーンモバイルとは 他MVNO（格安スマホ）業者とは一線を画し、独自のテクノロジーを活用しながら同社は「あんしん・安全」を軸に掲げ、ユーザーの7割はお子様とシニア層になります。 そのため大手3社が低価格プランを打ち出した後も契約数は純増しております。 また、自社で端末からアプリまでを手掛けており、モバイルサービスにおける全領域においてサービスの提供を行っております。 ＜同社モバイルテクノロジーについて＞ https://tone.ne.jp/pickup/beginner.html ★魅力 ■販売戦略や代理店向けの販売促進企画など企画立案を行いながらBtoBのみならず、時にはBtoCの経験も積むことができるため多方面のスキルを磨くことができます。 ■AIを活用したスマホサービスなど、最先端の技術・サービスの世の中への情報発信ができます ■コンパクトな組織で、社長や経営陣と連携を取りながら格安スマホ業界の中でいかに差別化していくかという点に大きな可能性とチャレンジを秘めている ■土日祝休みでWLBも充実しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■マーケティング戦略立案の経験 （事業会社・代理店・コンサルタントの立ち位置は問わず） 【歓迎要件】 ■IT業界での就業経験

株式会社パソナ

東京都

弊社が展開する下記4つの事業領域において、プロダクトの成長に向けた計画策定やマネジメントを担っていただきます。 具体的には、 ・新規サービスの企画開発　・競合分析、市場分析、各種リサーチ ・既存サービスの企画運営　・事業計画の策定 ・ロードマップの策定　・売上分析、売上拡大のための施策立案 ・サービス運営、コンテンツマネジメント、KPI管理 ・収益性向上に向けたマネタイズ戦略の策定 ・事業にかかわる各機能のマネジメント（開発・マーケティング・営業） 等をお願いいたします。 創業6年で9事業を展開しておりますが、創業当時から運営し現在は業界トップクラスシェアを確立しているものから、2018年12月にリリースしたての新規事業まで事業フェーズは様々です。いずれの事業もさらなる成長/拡大を目指しております。0→1の事業創出をお任せいたします。 ＊現時点で、4領域9事業を展開。 【事業領域】 ・ライフイベント領域　・インバウンド領域 ・地方創生領域　・その他新規事業領域 【事業ドメイン】 ・保育士の転職 保育士バンク！　・保育士の就職 保育士就活バンク！ ・子育て情報メディア KIDSNA（キズナ） ・保育園の業務管理 KIDSNA（キズナ）コネクト ・保育施設向けホームページ制作：KIDSNA キズナウェブパック ・保育士／幼稚園教諭100%のベビーシッター KIDSNA Sitter（キズナシッター） ・外国人向け転職マッチングサービス TOMATES（トゥメイツ） ・会費制結婚式専門会場検索 1.5次会.com ・ホテル・旅館への就職・転職 おもてなしHR ■『第二創業期』を迎え、経営企画を募集■ 4領域、9事業ドメインいずれかの事業戦略策定をお任せします。 プロジェクトメンバーとともに、「未来のふつうを次々と」作ることがあなたのミッションです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ・外資戦略コンサル企業様でのご就業経験 ・戦略コンサルティング経験をお持ちの方 →ローランドベルガー出身、元CSOが業務委託としてノウハウ共有します。 【歓迎要件】 ・新規事業の立ち上げ経験や既存事業のPM経験 ・IT、広告、人材サービス業での実務経験をお持ちの方 ・事業会社もしくは事業会社コンサル経験（拡大フェーズのベンチャーであれば尚可）

株式会社パソナ

東京都

＊企画部（各種経営の根幹に係る企画領域）にてご経験を発揮し活躍頂きます＊ 【具体的な業務内容】 ■中期経営計画の策定業務 ■資本政策の策定にかかる業務 ■各部門との経営方針の連携など ※これまでのご経験を基に、 　今後の同社経営方針や方向性の確定に向けた業務を行っていただきます。 ※あくまで業務は一例の為、ご面談時にご案内させていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〔企業の魅力〕 ・社長や代表との距離の近さ 　同社では社長が同一のフロアにおり現場社員との距離が近いことが特徴です。 　そのため現場の方でも経営方針や指針を身近に感じながら活躍可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■業界不問で経営企画に係る以下いずれかのご経験 ・資本政策の企画立案経験 ・M&Aや資金調達に係るご経験 ・中期経営計画の策定経験

株式会社パソナ

東京都

■経営、事業運営におけるメトリクス※の可視化 ■メトリクスの分析、経営陣、各部門へのレポーティング、改善提案 ■改善提案をもとに各部門と連携した改善PJの推進 ※事業進捗・PJ進捗（営業、サポート・サクセス、開発、財務、採用、新規事業）、投資対効果、リソースアロケーションなどの指標 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記のいずれかの業務経験がある方（3年以上） （1）コンサルティングファーム、金融機関、ファンドなどでのコンサルティングや調査分析に関わる業務経験 （2）事業会社での、事業企画管理/経営企画管理に関わる業務経験 ■BIツール、エクセルを活用したモニタリングの仕組み構築経験 ■各部門に分かり易く説明できる/まわりを巻き込めるコミュニケーション能力 ■論理的思考力、ドキュメンテーション力 【歓迎要件】 ▼SQLによるデータ抽出業務の経験 ▼SaaS、ITサービスのリテラシー ▼データアナリティクス組織に興味をお持ちの方

株式会社パソナ

東京都

社会システム共創部・ESGコンサルティング室では、ESG投資/SDGs等の社会の潮流を受けて、社会課題を解決していくために企業の取り組みを総合的に支援しています。上場企業を中心にしたESG戦略の立案から、種々のESG/サステナビリティ関連テーマでの取り組みの強化、ESG評価機関対応、統合報告書・CSR/サスティビリティ報告書等の作成まで一貫して支援を提供します。 ■具体的には （1） ESG/サスティナビリティ戦略の策定 （2） 中期経営計画・事業計画とESGとの統合化支援 （3） ESG/サステナビリティ関連テーマへの取り組み支援 　※グループコンプライアンス、人権デューデリジェンス、責任ある調達、環境問題全般　 （4） ESG評価機関対応支援 （5） 統合報告書、サスティナビリティ報告書等作成支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■ビジネスレベルの英語力を有する方 ■コンサルティングファーム（監査法人系含む）や企業における、ESG関係職務のご経験3年以上 【歓迎要件】 ・大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR・サステナビリティ部門等でのご経験 ・統合報告書、非財務報告書（CSR/サステナビリティ報告書）の企画・制作のご経験 ・留学等の海外経験

株式会社パソナ

北海道

社長秘書として以下業務をお任せします。 ・出張手配 ・スケジュール管理 ・会議資料作成・ファイリング ・備品発注等 【配属先】社長室の配属となります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■以下に該当する方 ・PC（Excel、Word）の基本的な操作ができる方 ・普通自動車運転免許 ※守秘義務を厳守出来る方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

徳島県

・社長を補佐して経営的視点に立ち、財務から総務まで内部管理全般を行うこと。 ・また、社長の営業を補佐するなかで、新しい営業モデル（新規事業）を考え、構築すること。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■機械機器等の販売や管工事・設備工事等における管理部門経験者。 ■PCスキル（Excel・Word） 【歓迎要件】 ▲関連業経験者でなくても、銀行支店長等の管理部門経験者も可、機械系を好きな方。 ▲経理ソフト等を駆使して、数字から経営の効率化を図れる人材。 【求める人物像】 ●経営感覚を持ち、企画力、コミュニケーション力があり、営業力に優れること。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）