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顧客の要望を的確に理解・把握すること、エンジニアが開発作業に専念できる環境づくりに重点をおいてプロジェクトを推進をお任せします。周囲には感度の高いメンバーが多いので、常に最先端技術や情報を更新する環境の為、自身の技術力も向上できます。 【業務例】・エンジニア調達プラットフォームの自社プロダクト「ohgi」 ・製造業向けのIoT自社プロダクト「Orizuru Platform」※続きは備考欄
【いずれも必須】■上流経験3年程度 ■マネジメント経験(規模や人数不問) ◎柔軟な働き方:リモートワークOK(2021年10月現在は8割の方が利用しています)、フルフレックス制度 ◎週1回程度の頻度でエキスパート職による勉強会をオンラインで開催しております。
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【新規事業例】卒業生(大学生・社会人)向けの事業、小・中学生向けの事業(プログラミング学習、キャリア教育)、法人向け研修事業など。顧客価値最大化をテーマとした多様な分野で、教育・人の成長支援事業を企画しています。【詳細】企画立案に加え、外部企業との協業/業務提携、資本提携のための関係構築、アライアンススキームの検討などの業務もお任せ致します。一部グループ内事業管理も発生致します。
<教育ビジネスに強い関心をお持ちの方であれば、業界経験は問わず> 【必須】グループ内外の多くの関係者を巻き込みながら、プロジェクトを進行する意欲のある方 【入社後】既存メンバーの方々のOJTにより業務を習得して頂きます。まずは、ご経験が活かしやすいプロジェクトへのアサインを予定しています。企画段階の事業へのキャッチアップや、全く新しい事業の提案の両方を期待しています。当部門では従来の「学習塾」にとどまらない新規教育事業の立ち上げを企図しています。自身の経験を活かし、幅広い世代の成長に貢献する新規ビジネスを立ち上げたい意欲のある方を歓迎します。
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【詳細】主に別部署の営業担当が受注した案件に対して、当社のアウトソーシングサービス(設計業務や施工管理業務の請負)を導入する為の工程調査・現場ヒアリング・業務設計等のコンサルティングをお任せします 【例】施工管理のバックオフィス業務(写真管理、台帳作成等)や設計業 務のBIM化支援(3次元モデリングの作成)等を、システムやサービスの導 入から運用までをお任せする業務です。
【必須】土木施工管理/設計のご経験 ※未経験の方でも業界でのご経験を活かし活躍頂けます。入社者のほとんどが施工管理/設計経験者です。DX/IT化等に関わりキャリアUPし、市場価値を高めたい方におすすめです ○やり取りをする顧客:ゼネコン等の所長や働き方推進室等の担当者 ○サービス契約〜導入までの期間:約半年程度(1年以上かかる場合も有) ○メイン顧客:中堅〜大手ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー等 【入社後について】まずは当社のアウトソーシングサービスを知っていた だく為にオペレーション業務からスタートいただく可能性がございます。 顧客対応も、独り立ちするまで1〜2年程度は先輩社員が同行予定です。
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将来的には大型の官公庁入札対応や営業提案も行っていただけます。 【PJ規模について】2人〜100人までと大小様々。入社後は現場にて業務を経験したのちに管理者として従事していただきます。 ※総合職での採用の為、新卒と同じように、将来的なキャリアは様々。管理職も目指していただけます。(30代で管理職、40代で部長職の事例あり)
≪未経験歓迎!接客経験を生かして総合職に挑戦できる◎≫ 【いずれも必須】■顧客折衝経験(接客販売・窓口案内も歓迎!)■マネジメント経験(リーダーや時間帯責任者、育成等のご経験も可) ■目標に対して自ら考え行動したご経験をお持ちの方 【人物】変革を恐れず挑戦ができる、協調性を持ち周囲と関われる方 【魅力】社員同士の相談がしやすく、和気あいあいとした雰囲気のため中途入社者もなじみやすい環境です。ピープルマネジメントはもちろん、様々なお客様の課題解決に貢献することができます。私たちの生活に欠かせない身近なサービスをよりよくしていくことができる魅力があるポジションです。
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企業買収やベンチャー投資における、グループシナジーの創出及び強化を目的とした投資業務です。 プライム市場上場の大手グループ企業の資本を活用し、グループシナジーの創出及び強化を目的としたM&Aおよびベンチャー投資に関わる業務をお任せします。 <具体的には> ■企業買収 ・対象企業の選定・分析・開拓 ・対象企業の価値算定 ・M&Aのアプローチ ・クロージング業務 など ■ベンチャー投資 ストック商材がある企業、独自の営業販路および手法を持った営業会社への投資
【求める学歴】 大学以上 【求める経験】 ◎金融機関勤務経験2年以上(銀行、証券、信金、VC等) ◎企業分析等に必要な財務知識を有する方(これから学ぶ意欲がある方でも可。)
株式会社A・ヒューマン
高給与・好条件の多くは未公開求人です
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【詳細】主に別部署の営業担当が受注した案件に対して、当社のアウトソーシングサービス(設計業務やBIM設計の請負)を導入する為の工程調査・現場ヒアリング・業務設計等のコンサルティングをお任せします ◎案件は3〜4年程度のものが多くじっくりと向き合えます。業界のノウハウを活かし、設計業務支援と共に顧客の設計効率化に向けた業務改善(設計実務/営業支援/BIM導入 等)まで幅広い支援を行っていく事も可能です
【必須】設備施工管理/設計のご経験 ※未経験の方でも業界でのご経験を活かし活躍頂けます。入社者のほとんどが施工管理/設計経験者です。DX/IT化等に関わりキャリアUPし、市場価値を高めたい方におすすめです ○やり取りをする顧客:ゼネコン等の所長や働き方推進室等の担当者 ○サービス契約〜導入までの期間:約半年程度(1年以上かかる場合も有) ○メイン顧客:中堅〜大手ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー等 【入社後について】まずは当社のアウトソーシングサービスを知っていた だく為にオペレーション業務からスタートいただく可能性がございます。 顧客対応も、独り立ちするまで1〜2年程度は先輩社員が同行予定です。
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■SCM(サプライチェーンマネジメント)・受発注、貿易、営業活動支援などに関わるバックオフィス(事務)のBPOサービスを提供する部門のプロジェクトマネージャー候補としてマネジメントを行っていただきます。
【歓迎】■プロジェクトマネジメント経験 ■受発注、貿易、営業にかかわる事務経験 ■BPO事業の今後と採用背景: 少子化により労働人口が減る現在、働き方改革を進める上で、アウトソーシングを活用して業務の効率化・コストダウンを図り、企業自体は本業に リソースシフトすることが、必須となりつつあります。 現在その市場規模は4兆円と言われており、今後も更に延びていく事が予想されます。
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【具体的には】 ■人事領域におけるDX施策の企画やPJリード/スケジュール進捗管理/リソース管理業務構築や運用への落とし込み ■人事業務のBPR ■新規システム導入 ■既存システム運用や改修 ■システム展開 ■社内関係部門との連携、各種会議体の運営 ■定例業務における運用課題抽出と改善・解決
【必須】■業務システムの導入PJ経験 ■システムに関する要件定義の経験(ユーザー側/開発側不問) ■社内外含めた円滑なコミュニケーション能力 ■スケジュール/タスク管理能力 【尚可】■ワークフローシステムに関する業務経験や知見 ・PL/PM/PMO経験 ■人事システムの導入および業務経験(COMPANY経験者歓迎) 【魅力】 人事DXを推進することで社内人事関連業務改善・風土変革を促すとともに、人的資本経営に向けた社内基盤の強化、更には従業員の利便性・エンゲージメント向上など、その影響は広範に渡ります!
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【詳細】担当会社の業績管理や外部企業とのアライアンス業務、新規事業などのサポートを行って頂きます。役員等、経営幹部とのコミュニケーションがメインとなります。 【入社後】先輩社員によるOJT研修を通じて、1年を目安に1社の担当になっていただくことを考えています。その後、ご経験とスキルに応じて担当社数を増やしていきます(3社程度を想定)。
【必須】■役員や代表者クラスへの法人営業のご経験 ■教育業界への興味・関心 ■業績管理など数字を扱う業務へ抵抗感がない方 ※法人営業の経験者が2名、中途入社し活躍しています! 【魅力】■塾事業はもちろん、キャリアや語学教育、テスト関連や大学支援、人材育成事業等、多岐に渡る教育事業会社のサポート業務に携われる環境です。限られた人数での業務につき業務範囲も多岐に渡りますが、経営の第一線で働くことができるため、視座高い環境でご自身のスキルや知識を高めて頂くことが可能です!グループ会社の取締役・監査役に登用されるケースもあります。
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【詳細】主に別部署の営業担当が受注した案件に対して、当社のアウトソーシングサービス(設計業務や施工管理業務の請負)を導入する為の工程調査・現場ヒアリング・業務設計等のコンサルティングをお任せします 【例】施工管理のバックオフィス業務(写真管理、台帳作成等)や設計業 務のBIM化支援(3次元モデリングの作成)等を、システムやサービスの導 入から運用までをお任せする業務です。
【必須】土木施工管理/設計のご経験 ※未経験の方でも業界でのご経験を活かし活躍頂けます。入社者のほとんどが施工管理/設計経験者です。DX/IT化等に関わりキャリアUPし、市場価値を高めたい方におすすめです ○やり取りをする顧客:ゼネコン等の所長や働き方推進室等の担当者 ○サービス契約〜導入までの期間:約半年程度(1年以上かかる場合も有) ○メイン顧客:中堅〜大手ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー等 【入社後について】まずは当社のアウトソーシングサービスを知っていた だく為にオペレーション業務からスタートいただく可能性がございます。 顧客対応も、独り立ちするまで1〜2年程度は先輩社員が同行予定です。
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【詳細】主に別部署の営業担当が受注した案件に対して、当社のアウトソーシングサービス(設計業務や施工管理業務の請負)を導入する為の工程調査・現場ヒアリング・業務設計等のコンサルティングをお任せします 【例】施工管理のバックオフィス業務(写真管理、台帳作成等)や設計業 務のBIM化支援(3次元モデリングの作成)等を、システムやサービスの導 入から運用までをお任せする業務です。
【必須】土木施工管理/設計のご経験 ※未経験の方でも業界でのご経験を活かし活躍頂けます。入社者のほとんどが施工管理/設計経験者です。DX/IT化等に関わりキャリアUPし、市場価値を高めたい方におすすめです ○やり取りをする顧客:ゼネコン等の所長や働き方推進室等の担当者 ○サービス契約〜導入までの期間:約半年程度(1年以上かかる場合も有) ○メイン顧客:中堅〜大手ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー等 【入社後について】まずは当社のアウトソーシングサービスを知っていた だく為にオペレーション業務からスタートいただく可能性がございます。 顧客対応も、独り立ちするまで1〜2年程度は先輩社員が同行予定です。
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主に下記業務を行っていただきます。 ・グループ戦略の立案と推進に関する業務 ・グループ各社の経営状況の把握、経営サポート ・グループ及び事業の戦略に沿った組織再編に関する業務 ・グループシナジー効果の追求、サポート 【配属部署】 ・人数:10名 【本ポジションの魅力】 ◎当社グループが展開するクレジットカード・金融・不動産・債権回収・人材派遣・ITサービス等の事業について、経営層や事業責任者とのコミュニケーション通じて各社経営に携わるができる環境です。 ◎オープン・フランク・イノベーティブな社風で、課題解決に向けてフラットに意見を言い合える職場です。 ◎年功序列を排して、パフォーマンスにより評価が決まる人事制度を採用しております。 【働き方について】 テレワークでの勤務も可能(頻度は応相談)。 また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、 オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。 【クレディセゾンについて】 サービス先端企業を経営理念として掲げております。 お客様の生活をサポートする様々なサービスの拡充を図るとともに、お客様の利便性をより高める為、徹底した顧客満足主義に基づき積極的に改革を推進しています。 【クレディセゾンの強み】 キャッシュレス決済市場においてのNo.1カンパニーを目指しております。 クレジットカード事業を主力とする各種決済サービスだけではなく、リース事業・各種ファイナンス事業・不動産関連事業・デジタル事業などを展開しております。 また、アジア諸国の現地企業との合弁・提携により、ネットワークも広げています。 【社風】 ~『人材活性度No.1』『女性活躍度No.1』企業を目指す~ 同社は、「社員の成長会社の成長」と考え、個を活かすための人材育成や 女性活躍支援への取り組みを強化し、企業文化を支える社員を大切に育てています。 例、・リーダー育成研修 ・組織活性化制度 ・女性社員サポート制度 等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
■以下いずれかのご経験 ・経営企画・戦略、事業企画・戦略 ※事業会社・コンサル等不問 ・営業・商品等の企画・戦略立案 ・金融機関にて法人向けの融資業務経験 ・人事・経理・法務等コーポレート部門でのご経験
株式会社パソナ
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◆臨床開発チームと連携しユーザー要求事項を引き出すためのユーザーリサーチを実施 ◆要求事項を体系的に分析し要求管理を実施 ◆製品化のための企画を起案 ◆要求獲得〜分析〜仕様展開における業務プロセスの確立とこれに基づく運用
【必須】◇ソフトウェアの新製品又はそれに順する企画の経験 ◇システム開発における要求獲得〜要求分析、仕様化業務経験 【やりがい】◆法規制が整備され世界規模で成長が見込まれる医療×AIの領域でPdM経験を積む事が出来ます。 ◆癌の早期発見により世界中の命を救う事になる可能性がある製品に関わる事が出来ます!
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将来的には大型の官公庁入札対応や営業提案も行っていただけます。 【PJ規模について】2人〜100人までと大小様々。入社後は現場にて業務を経験したのちに管理者として従事していただきます。 ※総合職での採用の為、新卒と同じように、将来的なキャリアは様々。管理職も目指していただけます。(30代で管理職、40代で部長職の事例あり)
≪未経験歓迎!接客経験を生かして総合職に挑戦できる◎≫ 【いずれも必須】■雑貨やアパレルショップ等で接客経験をお持ちの方 ■マネジメント経験※店長に限らず部門リーダーや時間帯責任者も可 ■目標に対して自ら考え行動したご経験をお持ちの方 【人物】変革を恐れず挑戦ができる、協調性を持ち周囲と関われる方 【魅力】社員同士の相談がしやすく、和気あいあいとした雰囲気のため中途入社者もなじみやすい環境です。ピープルマネジメントはもちろん、様々なお客様の課題解決に貢献することができます。私たちの生活に欠かせない身近なサービスをよりよくしていくことができる魅力があるポジションです。
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例)事業開発の場合下記を担当します。徐々に業務を広げていきます。 ■主要クライアント(業界トップ企業)へのDXコンサルティング ■担当する事業における事業計画の立案、管理 ■法人向けDX商材の企画、開発、改善 ■部門メンバーマネジメント等 ◎週1回程度の頻度でエキスパート職による勉強会をオンラインで開催しております。
【3点必須】■各分野で秀でた成果をお持ちの方 ■マネジメントやスペシャリストとして経営をリードできる方 ■誰にでも気持ちのよいコミュニケーションが取れる方 【要件例】※各職種10年以上のご経験前提 ■テックリード:Web系で特異スキル/Webサービス全体のアーキテクチャ設計 ■PM:3億以上規模の経験/顧客折衝からデリバリーまで一気通貫の経験 ■経営企画経験 等 【想定キャリア】ドメインCTO/CXO、VPoE、COO、執行役員、部長、等
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■法人向けDX商材の企画、開発、改善 【入社後イメージ】主力事業であるDXコンサル事業にて主要クライアントへのPJTに参画いただき、顧客ニーズや業界特性、弊社ソリューションを理解いただきます。その経験を踏まえ、顧客の生の声を理解しながら新しいビジネス機会を探し、サービスやソリューション開発を進めていくことになります。事業をグロースさせるための動きを期待しています。
【3点必須】■建設業での業務経験10年以上 ■データ/AI/IoTを活用した戦略・業務・ITに関する経験(年数不問) ■5名以上のマネジメント経験 【尚可】■建設業での新規事業経験 【必須マインド】■オーナーシップを持ち自責思考で事業に取り組める方 ■メンバーの価値感を受入れ、寄り添う姿勢 ◎柔軟な働き方としてリモートワークOK(2021年10月現在は8割の方が利用しています)、フルフレックス制度を導入。週1回程度の頻度でエキスパート職による勉強会をオンラインで開催しております。 【想定キャリア】ドメインCXO、執行役員等
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【職務概要】 社会課題およびクライアントの持つサステナビリティ領域での課題に対し、同社の幅広いソリューションをもとに、付加価値を提供する新事業を企画開発していただきます。 【職務詳細】 ・顧客企業のサステナビリティ対応への支援 ・事業拡大の戦略策定 ・新サービスの企画・提案(顧客ヒアリング、プレゼン資料作成) ・政府動向・市場調査 ・事業拡大状況の管理(P/L管理) 既存クライアントを中心に社会課題・SXに関するニーズを把握し サービスの企画・プロジェクトを進めていただきます。 トランスコスモスのアセットはもちろんですが、 外部企業連携も含め、日本の社会課題や民間企業のSXに貢献するための事業を企画・推進していきます。
【必須】 ・顧客交渉、プレゼンテーション経験 ・顧客経営層との業務経験(経営課題をとらえる能力) ・サステナビリティ(SX、ESG、SDGs)に関する業務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ※リーダーシップ、プレゼンテーション力、ファシリテーション力 ・事業会社における新規事業企画及びサービスの立ち上げの経験 【尚可】 ・政府成長戦略や社会トレンドへの関心と理解 ・デジタル技術を活用した新商品、サービス等の企画立案 経験 ・ユーザー調査による、顧客ニーズ・業務ニーズ等の把握と整理分析 ・業務改革改善プロジェクトの推進経験 ・新規事業領域のデリバリーフェーズ経験 ・ビジネス英語力
株式会社ワークポート
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例)事業開発の場合下記を担当します。徐々に業務を広げていきます。 ■主要クライアント(業界トップ企業)へのDXコンサルティング ■担当する事業における事業計画の立案、管理 ■法人向けDX商材の企画、開発、改善 ■部門メンバーマネジメント等 ◎週1回程度の頻度でエキスパート職による勉強会をオンラインで開催しております。
【3点必須】■各分野で秀でた成果をお持ちの方 ■マネジメントやスペシャリストとして経営をリードできる方 ■誰にでも気持ちのよいコミュニケーションが取れる方 【要件例】※各職種10年以上のご経験前提 ■テックリード:Web系で特異スキル/Webサービス全体のアーキテクチャ設計 ■PM:3億以上規模の経験/顧客折衝からデリバリーまで一気通貫の経験 ■COO候補:事業立ち上げ経験(1億目安)/相応の規模へのグロース経験/コンサルファーム等でハンズオンの事業推進 ■経営企画経験 等 【想定キャリア】ドメインCTO/CXO、VPoE、COO、執行役員、部長、等
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【詳細】主に別部署の営業担当が受注した案件に対して、当社のアウトソーシングサービス(設計業務や施工管理業務の請負)を導入する為の工程調査・現場ヒアリング・業務設計等のコンサルティングをお任せします 【例】施工管理のバックオフィス業務(写真管理、台帳作成等)や設計業 務のBIM化支援(3次元モデリングの作成)等を、システムやサービスの導 入から運用までをお任せする業務です。
【必須】建築施工管理/設計のご経験 ※未経験の方でも業界でのご経験を活かし活躍頂けます。入社者のほとんどが施工管理/設計経験者です。DX/IT化等に関わりキャリアUPし、市場価値を高めたい方におすすめです ○やり取りをする顧客:ゼネコン等の所長や働き方推進室等の担当者 ○サービス契約〜導入までの期間:約半年程度(1年以上かかる場合も有) ○メイン顧客:中堅〜大手ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー等 【入社後について】まずは当社のアウトソーシングサービスを知っていた だく為にオペレーション業務からスタートいただく可能性がございます。 顧客対応も、独り立ちするまで1〜2年程度は先輩社員が同行予定です。
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グループ事業会社のM&A(売却)のカバレッジ業務(ソーシング及びオリジネーション)がメインミッションとなります。 戦略事業会社が同一グループ内の事業会社のM&Aを担う為、構造としては、M&A仲介業務となります。 買い手先様を探す為の、カバレッジ業務をお任せ致します。
【求める学歴】 高校以上 【求める経験】 下記いづれかの業務経験をお持ちの方である方 ・各種金融機関(証券会社など)での投資銀行業務経験 ・事業会社でのM&A業務経験 ・大手アライアンス営業の業務経験 ・事業会社での経営企画業務経験
株式会社A・ヒューマン
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【必須】■新規事業企画にかかわる経験 【当社について】■中期経営計画でも発表している通り商社だけでなく、事業創出会社になっていくことを目標として掲げています。
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未上場子会社管理(売却・資金調達支援・経営管理)のファイナンス担当です。 プライム市場上場の大手グループ企業を含む、未上場の子会社管理(売却・資金調達支援・経営管理)をお任せいたします。 全体でも100社を超すグループ子会社の資本政策に対し、シナジーの創出や資本増強などの側面で支援を行っていただきます。 <具体的に> ・ノンコア事業の売却によるグループ全体の利益最適化 ・上場を目指す子会社の資金調達支援(IPO支援) ・新規事業の成長資金調達支援(資本増強) ・グループ子会社経営管理
【求める学歴】 高校以上 【求める経験】 ・金融業界での法人営業あるいはファイナンス関連業務のご経験 1年以上
株式会社A・ヒューマン
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【具体的な業務】■顧客対応・営業同行※顧客経理部の方との打ち合わせに参加し、実務部分の説明等を行っていただく場面がございます。■業務改善や品質・生産性向上策の検討。■スタッフ育成・フォロー対応■新規プロジェクト立ち上げ ★今までのご経験を活かし、経理のスペシャリストとしてご活躍いただきたいと考えております。
【必須】■経理経験2年以上(債権管理・売掛・買掛・違算処理などいずれかの経験がある方) 【歓迎】■PCスキル(VBA・マクロ・Access)■スタッフ管理をしたことある方■DX推進経験・改善経験がおありの方 【研修・フォロー体制】 先輩社員からOJTを通じて業務をレクチャーしていきます。ご入社後は、約3か月〜6か月程度で独り立ちをしてもらいと考えております。
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【詳細】主に別部署の営業担当が受注した案件に対して、当社のアウトソーシングサービス(設計業務やBIM設計の請負)を導入する為の工程調査・現場ヒアリング・業務設計等のコンサルティングをお任せします ◎案件は3〜4年程度のものが多くじっくりと向き合えます。業界のノウハウを活かし、設計業務支援と共に顧客の設計効率化に向けた業務改善(設計実務/営業支援/BIM導入 等)まで幅広い支援を行っていく事も可能です
【必須】設備施工管理/設計のご経験 ※未経験の方でも業界でのご経験を活かし活躍頂けます。入社者のほとんどが施工管理/設計経験者です。DX/IT化等に関わりキャリアUPし、市場価値を高めたい方におすすめです ○やり取りをする顧客:ゼネコン等の所長や働き方推進室等の担当者 ○サービス契約〜導入までの期間:約半年程度(1年以上かかる場合も有) ○メイン顧客:中堅〜大手ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー等 【入社後について】まずは当社のアウトソーシングサービスを知っていた だく為にオペレーション業務からスタートいただく可能性がございます。 顧客対応も、独り立ちするまで1〜2年程度は先輩社員が同行予定です。
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■法人向けDX商材の企画、開発、改善 【入社後イメージ】主力事業であるDXコンサル事業にて主要クライアントへのPJTに参画いただき、顧客ニーズや業界特性、弊社ソリューションを理解いただきます。その経験を踏まえ、顧客の生の声を理解しながら新しいビジネス機会を探し、サービスやソリューション開発を進めていくことになります。事業をグロースさせるための動きを期待しています。
【3点必須】■製造業での業務経験10年以上 ■データ/AI/IoTを活用した戦略・業務・ITに関する経験(年数不問) ■5名以上のマネジメント経験 【尚可】■製造業での新規事業経験 【必須マインド】■オーナーシップを持ち自責思考で事業に取り組める方 ■メンバーの価値感を受入れ、寄り添う姿勢 ◎柔軟な働き方としてリモートワークOK(2021年10月現在は8割の方が利用しています)、フルフレックス制度を導入。週1回程度の頻度でエキスパート職による勉強会をオンラインで開催しております。 【想定キャリア】ドメインCXO、執行役員等
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プレゼンなどを実施していただきます。 ■アカウント・マネジメント(グローバル窓口対応:関係醸成と各種交渉等)及び補佐 ■各国・地域の管理者(アカウント&Opsマネジャー)からの報告集約と数値管理 等 ■アカウントを代表して各種会議の主催と進行(QBR等)及び補佐
【必須の経験】■グローバル企業における勤務経験3年以上 ■英語力(ビジネスでの3年以上の使用経験、TOEIC800点以上) ■世界各国への出張が可能な方 【上記プラス下記いずれか必須】 ■コンタクトセンター業務のオペレーション・マネジメント経験3年以上 ■アウトソース業における外資系アカウント/Ops マネジメント経験2年以上(報告/プレゼン・見積・折衝) ※まずは本社向けの報告から入り、徐々にCL対応へと対応範囲を広げながらステップアップしていく想定です※
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■法人向けDX商材の企画、開発、改善 【入社後イメージ】主力事業であるDXコンサル事業にて主要クライアントへのPJTに参画いただき、顧客ニーズや業界特性、弊社ソリューションを理解いただきます。その経験を踏まえ、顧客の生の声を理解しながら新しいビジネス機会を探し、サービスやソリューション開発を進めていくことになります。事業をグロースさせるための動きを期待しています。
【3点必須】■製造業での業務経験10年以上 ■データ/AI/IoTを活用した戦略・業務・ITに関する経験(年数不問) ■5名以上のマネジメント経験 【尚可】■製造業での新規事業経験 【必須マインド】■オーナーシップを持ち自責思考で事業に取り組める方 ■メンバーの価値感を受入れ、寄り添う姿勢 ◎柔軟な働き方としてリモートワークOK(2021年10月現在は8割の方が利用しています)、フルフレックス制度を導入。週1回程度の頻度でエキスパート職による勉強会をオンラインで開催しております。 【想定キャリア】ドメインCXO、執行役員等
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チーム力の向上をお任せします。 【具体的には】 ■日々の数値管理含めた運用状況の報告■業務標準化を達成するためのマニュアル整備、デジタル化検討■受発注の予測管理含めた原価削減案の考案■チームマネジメント
【必須】■マネジメント経験 【歓迎】■KPI分析等ファクトベースの改善提案・施策実行経験■物事を構造的に理解し、仕組みで解決しようとする能力■社内オペレーション体制構築の経験■未経験領域への学習能力と高いアウトプット能力
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【新規事業例】卒業生(大学生・社会人)向けの事業、小・中学生向けの事業(プログラミング学習、キャリア教育)、法人向け研修事業など。顧客価値最大化をテーマとした多様な分野で、教育・人の成長支援事業を企画しています。【詳細】企画立案に加え、外部企業との協業/業務提携、資本提携のための関係構築、アライアンススキームの検討などの業務もお任せ致します。一部グループ内事業管理も発生致します。
<新たな視点で企画に参画頂ける方(異業種歓迎)の募集中> 【いずれも必須】■新規事業立案のご経験 ■企画業務リーダーのご経験 ■経営管理・営業企画管理などの管理業務のご経験 【採用背景】当部門は、グループ内のリソースやデジタルテクノロジーを活用し、外部とのアライアンス、教育ビジネスの開発を通じたグループの経営力強化を目的に、昨年新設された事業企画推進部門です。ご経験に応じて現在進行中のプロジェクトへアサイン致します。自身の経験を活かし、河合塾グループのリソースを用いて教育事業の中で幅広い世代の成長に貢献する新規ビジネスを立ち上げたい意欲のある方を歓迎します。
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・ブランド戦略設計 ・ブランド戦略に基づいたプロジェクトの企画立案及び実行 ・プロジェクトの進行管理と結果レポート ・社内外のパートナーやメンバーとの調整及びプロジェクト進行 ・市場調査などの社内外のリサーチ及びレポーティング ・ログデータの分析及び企画書、レポートなどのドキュメンテーション ・ブランディング活動による事業バリューへの効果測定・改善実施 など、ブランディング業務全般をお任せします。
・ブランディングの戦略立案、実行経験をお持ちの方(3年以上)
株式会社キャリアデザインセンター
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上場企業の資本を活用し、投資戦略を用いた既存事業とのシナジー創出のミッションを担って頂きます。 プライム市場上場の大手グループ企業の資本を活用し、既存事業とシナジーを生む企業の選定や探索のバックヤード業務から、提携手段の提案などのフロントサイド業務までをお任せします。 【具体的には】 ・M&A対象領域の選定、調査、分析(ターゲットリストの作成) ・国内上場企業の事業及び業績分析業務 ・金融機関、外部アドバイザーとのコネクション構築 ・案件ソーシング業務(対象企業へのアプローチ、アポイント獲得、提案) ・社内関連部署との調整業務 ・M&Aプロジェクトのマネジメント業務(情報分析、会議体の運営等) ・社内外向け各種資料制作業務 ・エグゼキューション業務
【求める学歴】 大学以上 【求める経験】 ・財務諸表、決算書を読解できる ・財務業務経験あり(日商簿記2級以上) ・金融業界における「営業」や「投資銀行業務」「事業投資経験」などの経験から金融や財務戦略の知見をお持ちの方 ・基本的な簿記・会計・財務諸表に関する知識、企画力・段取り力を発揮できる方など ・Office系ソフト(PowerPoint、Excel、Word)でのデータ分析、資料作成スキル
株式会社A・ヒューマン
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【必須】■新規事業企画にかかわる経験 【当社について】■中期経営計画でも発表している通り商社だけでなく、事業創出会社になっていくことを目標として掲げています。
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■エンジニア、バックエンジニア、システムエンジニア、ネットワークエンジニアそれぞれのご経験が生かせます。
【必須】■何かしらのITエンジニア経験 【当社について】■中期経営計画でも発表している通り商社だけでなく、事業創出会社になっていくことを目標として掲げています。
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【詳細】主に別部署の営業担当が受注した案件に対して、当社のアウトソーシングサービス(設計業務やBIM設計の請負)を導入する為の工程調査・現場ヒアリング・業務設計等のコンサルティングをお任せします ◎案件は3〜4年程度のものが多くじっくりと向き合えます。業界のノウハウを活かし、設計業務支援と共に顧客の設計効率化に向けた業務改善(設計実務/営業支援/BIM導入 等)まで幅広い支援を行っていく事も可能です
【必須】設備施工管理/設計のご経験 ※未経験の方でも業界でのご経験を活かし活躍頂けます。入社者のほとんどが施工管理/設計経験者です。DX/IT化等に関わりキャリアUPし、市場価値を高めたい方におすすめです ○やり取りをする顧客:ゼネコン等の所長や働き方推進室等の担当者 ○サービス契約〜導入までの期間:約半年程度(1年以上かかる場合も有) ○メイン顧客:中堅〜大手ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー等 【入社後について】まずは当社のアウトソーシングサービスを知っていた だく為にオペレーション業務からスタートいただく可能性がございます。 顧客対応も、独り立ちするまで1〜2年程度は先輩社員が同行予定です。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
取り扱い転職エージェント
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【具体的な業務内容】■派遣スタッフとクライアントとの契約締結業務 ■法対応等に伴う各種システム変更、運用設計 ■BPR推進:VBAやRPAを活用した機械化促進、ITツール活用による業務改善■チームメンバーの育成、労務管理、業務進捗管理など 〇業務改善を目的とした企画提案、要件定義、プロジェクト推進をお任せします〇
【必須】■・プロジェクト推進経験(規模不問) 業務効率化を目的としたプロジェクト等を主体的に取り組まれていた経験 〇個別スキル(ITの知見など)をお持ちの方は歓迎いたします〇 【身につくご経験について】■チーム運営を通じてマネジメント力が磨けます。■大規模プロジェクト(億単位)の企画・遂行力も身につきます。【今後のキャリアについて】■オフィスマネジメント内でお任せする職務拡大により、お任せする業務の幅を広げることが可能です! ■他部署での活躍やスタッフサービスグループの人材として、事業会社や本社など様々な部署で活躍できるキャリアアップの道もあります!
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
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ソフトバンクビジョンファンドからの出資をうけ、上場およびグローバル展開に向けて更なる事業成長を目指しています。今回、医療x通信で内視鏡AIのクラウドプラットフォームの構築を新規事業として推進して頂ける方を募集。具体的には、ソフトバンク社からの協力を得ながら、遠隔地間の内視鏡室をネットワークし、相互に症例等に関するコミュニケーションをとれるサービスを立ち上げます。
【いずれか必須】■事業開発やPdMの経験がある方 ■エンジニアリングの知識をお持ちの方 ■何かしらのサービス開発の経験のある方 【業務詳細】■顧客のニーズ把握 ■MVPの構築をリード ■サービスの企画・実行 ■協業先との調整業務 【魅力】こんな領域に関われる環境は他にない。国内トップクラスの60以上の病院/研究機関との提携によって、大量かつ高品質な一次データ(内視鏡画像データ)に基づいた製品開発が可能に。世界TOPを走る日本製内視鏡は基本的に弊社のAIに接続可能。だからこそ資金が集まる世界最先端ベンチャー。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
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【具体的業務】 ・ノンコア事業の売却によるグループ全体の資本効率の向上 ・上場を目指す子会社のエクイティ調達支援(IPO支援) ・グループ非上場子会社経営管理
【必須】金融業界での法人営業あるいはファイナンス関連業務のご経験 1年以上
株式会社ダンネット
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【概要】 海外関係会社(約80社)の財務諸表管理を行う部署にて、月次での諸表収集、分析ツールへの当てはめ作業を中心に、各種経理財務業務のリードもしくはサポートをお願いします。 当面ASEANが中心となりますが、海外展開の状況に応じて、欧米などの他地域での経営管理にも携わっていただきます。 【具体的には…】 ・海外関係会社から提出される財務諸表の集約・現地担当者とのやり取り ・PL、BS、CFについて、シミュレーションツールへの当てはめ(エクセルによるグラフ化更新) ・グループ内計上ルールの画一化に関するサポート、役員登記に関するサポート ・月次での財務諸表分析会に参加(当面は議事録から開始) ・年度ごとの経営計画における財務部分のチェック支援 ・会計システム、CMS、およびグループ内BIツール導入のプロジェクトサポート その他、以下業務も含め幅広く経験を積みながらご担当いただきます。 ・減損会計を含む監査法人からの指摘事項に対する処理サポート ・四半期ごとの連結作業支援 【本ポジションの魅力・やりがい】 欧米、中国、韓国、ASEANに幅広く展開する子会社群の経理財務状況について、ハンズオンで現地managerと折衝しながら、各国規制や会計ルールも学ぶことができます。 また、AlibabaグループやAppleなど、海外で最も急成長する企業群のアウトソース先として、日本企業ではNo.1の会社ですので、グローバル環境での仕事ができます。
・経理の実務経験(2年以上) ・英語力(ビジネスレベルでの会話力) 【歓迎要件】 ・簿記2級
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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【詳細】主に別部署の営業担当が受注した案件に対して、当社のアウトソーシングサービス(設計業務や施工管理業務の請負)を導入する為の工程調査・現場ヒアリング・業務設計等のコンサルティングをお任せします 【例】施工管理のバックオフィス業務(写真管理、台帳作成等)や設計業 務のBIM化支援(3次元モデリングの作成)等を、システムやサービスの導 入から運用までをお任せする業務です。
【必須】土木施工管理/設計のご経験 ※未経験の方でも業界でのご経験を活かし活躍頂けます。入社者のほとんどが施工管理/設計経験者です。DX/IT化等に関わりキャリアUPし、市場価値を高めたい方におすすめです ○やり取りをする顧客:ゼネコン等の所長や働き方推進室等の担当者 ○サービス契約〜導入までの期間:約半年程度(1年以上かかる場合も有) ○メイン顧客:中堅〜大手ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー等 【入社後について】まずは当社のアウトソーシングサービスを知っていた だく為にオペレーション業務からスタートいただく可能性がございます。 顧客対応も、独り立ちするまで1〜2年程度は先輩社員が同行予定です。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
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■クラウド型AIサービス「Pescle」等をすでにリリースしており、さらに事業を作っていくことをお任せします。
【必須】■新規事業企画にかかわるご経験をお持ちの方 【当社について】■中期経営計画でも発表している通り商社だけでなく、事業創出会社になっていくことを目標として掲げています。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
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【詳細】主に別部署の営業担当が受注した案件に対して、当社のアウトソーシングサービス(設計業務やBIM設計の請負)を導入する為の工程調査・現場ヒアリング・業務設計等のコンサルティングをお任せします ◎案件は3〜4年程度のものが多くじっくりと向き合えます。業界のノウハウを活かし、設計業務支援と共に顧客の設計効率化に向けた業務改善(設計実務/営業支援/BIM導入 等)まで幅広い支援を行っていく事も可能です
【必須】設備施工管理/設計のご経験 ※未経験の方でも業界でのご経験を活かし活躍頂けます。入社者のほとんどが施工管理/設計経験者です。DX/IT化等に関わりキャリアUPし、市場価値を高めたい方におすすめです ○やり取りをする顧客:ゼネコン等の所長や働き方推進室等の担当者 ○サービス契約〜導入までの期間:約半年程度(1年以上かかる場合も有) ○メイン顧客:中堅〜大手ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー等 【入社後について】まずは当社のアウトソーシングサービスを知っていた だく為にオペレーション業務からスタートいただく可能性がございます。 顧客対応も、独り立ちするまで1〜2年程度は先輩社員が同行予定です。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
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【具体的な業務内容】 ■経営戦略の立案、実行支援 ■予算策定及び統制、経営分析(予実管理、見通し作成・更新)、中期経営計画策定と更新 ■内部統制システムの構築統括、子会社管理・M&A関連業務、投資計画の立案・実行管理、 ■経営会議および取締役会の事務局業務等 ※最初から全てご担当いただくわけではなく、ご経験に応じ、上記業務を徐々にお任せする予定です。
【いずれか必須】 ■経営企画のご経験■営業企画や業務企画などのご経験 ■営業やコンサルのご経験を持ち、経営企画としてチャレンジしたい方 【魅力】圧倒的な合格実績や広告戦略により、コロナ禍においても生徒数は増加。業績が安定しているため安心して就業いただけます。 【キャリア】年1回職員全員へアンケート実施。内容を踏まえ人員配置を行うため、キャリアを自身で構築することができます。 【教育】入社後1週間は全体研修で会社の理解を深めていただき、OJTにて丁寧にフォローさせていただきます。
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■クラウド型AIサービス「Pescle」等をすでにリリースしており、さらに事業を作っていくことをお任せします。
【必須】■新規事業企画にかかわるご経験をお持ちの方 【当社について】■中期経営計画でも発表している通り商社だけでなく、事業創出会社になっていくことを目標として掲げています。
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【具体的には】 ■人事領域におけるDX施策の企画やPJリード/スケジュール進捗管理/リソース管理業務構築や運用への落とし込み ■人事業務のBPR ■新規システム導入 ■既存システム運用や改修 ■システム展開 ■社内関係部門との連携、各種会議体の運営 ■定例業務における運用課題抽出と改善・解決
【必須】 ■人事システムの導入および業務経験※COMPANY経験者歓迎 ■システムに関する要件定義の経験(ユーザー側・開発側不問)■規模・領域は問わず業務改革、業務プロセス改善の企画、推進の経験 【尚可】■ワークフローシステムに関する業務経験や知見 ■PL/PM/PMO経験 ■人事業務(給与計算や社会保険、人事制度、労務管理等)の実務 経験 【魅力】人事DXを推進することで社内人事関連業務改善・風土変革を促すとともに、人的資本経営に向けた社内基盤の強化、更には従業員の利便性・エンゲージメント向上など、その影響は広範に渡ります!
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例)事業開発の場合下記を担当します。徐々に業務を広げていきます。 ■主要クライアント(業界トップ企業)へのDXコンサルティング ■担当する事業における事業計画の立案、管理 ■法人向けDX商材の企画、開発、改善 ■部門メンバーマネジメント等 ◎週1回程度の頻度でエキスパート職による勉強会をオンラインで開催しております。
※ご経験ご希望に応じてポジションを打診いたします※ 【いずれか必須】■各分野で秀でた成果をお持ちの方 ■顧客折衝やマネジメント、スペシャリストとしてのご経験 【採用背景】2021年9月に上場し3年後以降を見据え組織体制を強化のため採用しています。 【要件例】■テックリード:Web系で特異スキル/Webサービス全体のアーキテクチャ設計■PM:3億以上規模の経験/顧客折衝からデリバリーまで一気通貫の経験■経営企画経験 等 【想定キャリア】ドメインCTO/CXO、VPoE、COO、執行役員、部長、等
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貴方のスキルに合わせて以下のいずれかの業務をお願いします。 ■新規事業の開発及び推進 ■産官学横断プロジェクトの企画、運営 ■その他、事業上の重要課題に対する解決リード ■上記に関連する社内外連携、リサーチ・分析・資料作成業務
【いずれか必須】■コンサルティングファームにおける経営、事業支援経験 ■ITスタートアップ、メガベンチャーにおける事業立ち上げ経験 【歓迎】●事業開発/PdMのご経験 ●医療機器,AIプロダクトの知見 【魅力】こんな領域に関われる環境は他にない。国内トップクラスの60以上の病院/研究機関との提携によって、大量かつ高品質な一次データ(内視鏡画像データ)に基づいた製品開発が可能に。世界TOPを走る日本製内視鏡は基本的に弊社のAIに接続可能。だからこそ資金が集まる世界最先端ベンチャー。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
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【概要】 多様なバックグラウンドをもった社員一人ひとりが、やりがいをもって能力を最大限に発揮できる職場環境の実現を目指し、社内外に向けてダイバーシティ活動を推進していくポジションです。 【具体的には…】 ①研修・説明会・各種啓蒙イベント等の企画・実施(登壇含む) ②社内外広報活動(専用サイト運営、各種ツール作成、社外発信情報改訂 など) ③データ分析・管理 ※重点領域として、女性活躍・両立・働き方変革から取り組みを進めており、今後さらに展開を拡大していきます。 ※人材育成・制度・労務・福利厚生など、様々な視点から業務に携わることができます。 ※近い将来で統括部長としてご活躍いただける方を求めています。 【ポジションの魅力・やりがい】 キャリア開発・能力開発、広報、意識啓蒙など、様々な施策を展開しており、実施する企画や提案にも制限がありません。 また、少数精鋭の体制のため、自らの役割を制限せず、主体的にチャレンジすることができます。
・人事領域(労務・制度等)や研修関連での企画業務経験 ・部長クラス以上でのマネジメント経験(2年以上)
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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【主な業務内容】100社を超える既存顧客(業界も様々)からなる顧客基盤を活用できることが強みです。型にはまらず自由にアイディアを検証することができます。アイデアの発想から市場調査、技術的な実現性を実証するR&D、お客さまとのPoCなど、新規ビジネス創出に関わる一連の業務を担って頂きます。実際の業務はチームで行いますので、マルチロールで様々な経験を得ることも、特定領域の専門性を磨く事も出来ます。
【何れか必須】■IT業界での法人営業経験 ■エンジニアとして上流工程経験者 【歓迎】■新規事業に対する興味関心のある方 ■プロジェクトマネジメント経験 (特に社外要員を含めたPJ体制でのマネジメント経験)を持っている方。 ■顧客/パートナーとの折衝経験(プレゼンテーションや交渉) 【求める人物像】 ■予想外の困難に直面した時に、向かい合い、乗越える事ができる。 ■思い通りいかいない時に、適切に舵取りし、方針転換できる。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
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ソフトバンクビジョンファンドからの出資をうけ、上場およびグローバル展開に向けて更なる事業成長を目指している当社ですが、 前人未踏の領域で事業を創出しようとしている事もあり、越えなければならない課題や障壁は尽きません。 本ポジションではその中でも重要課題に対してタスクフォースとしてその解決を担って頂けるメンバーを求めております。 【業務内容】 ・新規事業の開発及び推進 ・産官学横断プロジェクトの企画、運営 ・その他、事業上の重要課題に対する解決リード ・上記に関連する社内外連携、リサーチ・分析・資料作成業務
【必須】 下記いずれかに該当するご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにおける経営、事業支援経験 ・ITスタートアップ、メガベンチャーにおける事業立ち上げ経験 【歓迎】 ・事業開発、PdMのご経験 ・医療機器、AIプロダクトの知見、経験
株式会社 ジェイエイシーリクルートメント
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【職務詳細】 ・経営戦略の立案、実行支援 ・予算策定及び統制、経営分析(予実管理、見通し作成・更新)、中期経営計画策定と更新 ・内部統制システムの構築統括、子会社管理・M&A関連業務、投資計画の立案・実行管理、 ・経営会議および取締役会の事務局業務 等 【募集背景】 同社は東証プライム市場に移行しました。プライム市場に相応しい高いガバナンスを構築しつつ、継続的な成長を実現していくことで、ステークホルダーの期待に応え、企業価値を向上していくことが、企業体としての重要課題です。 そのような状況下、経営陣とともに中長期の経営戦略・事業計画を立案し、その推進を支援するとともに、内部統制構築とグループ経営の中核を担う経営企画部門の強化を図るために、新たなメンバーを募集しております。同社グループの更なる成長をともに担っていただくとともに、ご自身のキャリアアップも実現していただけるフィールドをご用意しております。
【必須】 ・経営企画業務経験3年以上 【尚可】 ・財務諸表を読める方 ・Excelを使用できる方(関数・ピボットテーブル等) ・コンサルティング経験 ・経理業務経験
株式会社ワークポート
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