その他（CxO・経営幹部）×栃木県の転職・求人検索結果

栃木県

ある投資会社が、投資先製造業の取締役（製造管掌）を求めます。 同社は、創業50年以上の老舗製造業で鉄の材料・部品を製造しています。 詳細は直接お伝えさせていただきますが、事業承継のタイミングで製造と経営をつなぐ役割を担っていただきたい期待値です。 取引先は商社などが中心となっており、材料の高騰などを受けて今後は営業・戦略強化が課題となっています。 新規取引先なども検討し、新規製品の製造も視野にいれています。 今後製品のラインナップを拡充する上で、自社の技術を理解し、新製品製造のライン構築・生産体制構築をお任せしたいと考えます。 製造に強みを持ちつつ、経営への理解があり、様々なステークホルダーと連携をとりながら、経営と技術の橋渡し役を担っていただけるような経営人材との出会いを期待します。

＜必須要件＞ ・金属部品・建材などを製造する工場のマネジメント経験 ・生産技術（工程設計）及び工場長の経験 ・新製品の導入、ライン立ち上げ経験 ＜尚可要件＞ ・売り上げ数十億円～数百億円の製造業における役員以上の経験 ・生産管理、品質管理、品質保証などの実務経験 ・ファンド傘下の企業での経験 ＜求める人物像＞ ・部署をまたいだコミュニケーションに強みのある方 ・地域創生に強い関心のある方 ・苦しい状況でも粘り強く現状打破に向かって取り組める方

株式会社経営者JP

栃木県

ある投資会社が、投資先製造業の取締役（製造管掌）を求めます。 同社は、創業50年以上の老舗製造業で鉄の材料・部品を製造しています。 詳細は直接お伝えさせていただきますが、事業承継のタイミングで製造と経営をつなぐ役割を担っていただきたい期待値です。 取引先は商社などが中心となっており、材料の高騰などを受けて今後は営業・戦略強化が課題となっています。 新規取引先なども検討し、新規製品の製造も視野にいれています。 今後製品のラインナップを拡充する上で、自社の技術を理解し、新製品製造のライン構築・生産体制構築をお任せしたいと考えます。 製造に強みを持ちつつ、経営への理解があり、様々なステークホルダーと連携をとりながら、経営と技術の橋渡し役を担っていただけるような経営人材との出会いを期待します。

＜必須要件＞ ・金属部品・建材などを製造する工場のマネジメント経験 ・生産技術（工程設計）及び工場長の経験 ・新製品の導入、ライン立ち上げ経験 ＜尚可要件＞ ・売り上げ数十億円～数百億円の製造業における役員以上の経験 ・生産管理、品質管理、品質保証などの実務経験 ・ファンド傘下の企業での経験 ＜求める人物像＞ ・部署をまたいだコミュニケーションに強みのある方 ・地域創生に強い関心のある方 ・苦しい状況でも粘り強く現状打破に向かって取り組める方

株式会社経営者JP

栃木県

ある投資会社が、投資先製造業の取締役（製造管掌）を求めます。 同社は、創業50年以上の老舗製造業で鉄の材料・部品を製造しています。 詳細は直接お伝えさせていただきますが、事業承継のタイミングで製造と経営をつなぐ役割を担っていただきたい期待値です。 取引先は商社などが中心となっており、材料の高騰などを受けて今後は営業・戦略強化が課題となっています。 新規取引先なども検討し、新規製品の製造も視野にいれています。 今後製品のラインナップを拡充する上で、自社の技術を理解し、新製品製造のライン構築・生産体制構築をお任せしたいと考えます。 製造に強みを持ちつつ、経営への理解があり、様々なステークホルダーと連携をとりながら、経営と技術の橋渡し役を担っていただけるような経営人材との出会いを期待します。

＜必須要件＞ ・金属部品・建材などを製造する工場のマネジメント経験 ・生産技術（工程設計）及び工場長の経験 ・新製品の導入、ライン立ち上げ経験 ＜尚可要件＞ ・売り上げ数十億円～数百億円の製造業における役員以上の経験 ・生産管理、品質管理、品質保証などの実務経験 ・ファンド傘下の企業での経験 ＜求める人物像＞ ・部署をまたいだコミュニケーションに強みのある方 ・地域創生に強い関心のある方 ・苦しい状況でも粘り強く現状打破に向かって取り組める方

株式会社経営者JP

栃木県

ある投資会社が、投資先製造業の取締役（製造管掌）を求めます。 同社は、創業50年以上の老舗製造業で鉄の材料・部品を製造しています。 詳細は直接お伝えさせていただきますが、事業承継のタイミングで製造と経営をつなぐ役割を担っていただきたい期待値です。 取引先は商社などが中心となっており、材料の高騰などを受けて今後は営業・戦略強化が課題となっています。 新規取引先なども検討し、新規製品の製造も視野にいれています。 今後製品のラインナップを拡充する上で、自社の技術を理解し、新製品製造のライン構築・生産体制構築をお任せしたいと考えます。 製造に強みを持ちつつ、経営への理解があり、様々なステークホルダーと連携をとりながら、経営と技術の橋渡し役を担っていただけるような経営人材との出会いを期待します。

＜必須要件＞ ・金属部品・建材などを製造する工場のマネジメント経験 ・生産技術（工程設計）及び工場長の経験 ・新製品の導入、ライン立ち上げ経験 ＜尚可要件＞ ・売り上げ数十億円～数百億円の製造業における役員以上の経験 ・生産管理、品質管理、品質保証などの実務経験 ・ファンド傘下の企業での経験 ＜求める人物像＞ ・部署をまたいだコミュニケーションに強みのある方 ・地域創生に強い関心のある方 ・苦しい状況でも粘り強く現状打破に向かって取り組める方

株式会社経営者JP

栃木県

【職務概要】 同社の持続的成長に向け、デジタル化／DX化は生産性の拡大を目的とした社内外の業務に対して、重要な位置づけにあります。また、情報システム部門ではシステム刷新やセキュリティ強化の取り組みと並行して、情報システム部門全般の効率化が求められています。 【職務詳細】 ・情報システム開発コスト、管理コストの最適化 ・IT部門の中長期戦略及び年度予算の立案、状況変化に応じて計画を最新・最適な状態に保つ ・パートナーとなる企業、外部機関との良好な関係構築 ・ITに関わる外部の先端的な事例や技術を積極的に吸収消化し、2030年 ・Society5.0における姿を念頭に、社員の働き方改革を後押しし、安心安全な仕組みを構築 ★社風★ 個人の自主性や積極性を大切にし、常に新しいことをやっていこうとする社風です。その根幹にあるのはまさに「人」です。同社は、「価値を創る人を創る」ため、人材育成の活動に力を入れています。自らの可能性を信じ、自ら考えて新しいことに挑戦してみたい方が、同社で活躍できる人です。

【必須】 ・情報システム部門のマネジメント経験 ・プロジェクトマネジメント、ベンダーコントロール経験 【尚可】 ・国内外のITインフラ、あるいはアプリケーションのマネジメント経験

株式会社ワークポート

栃木県

【職務概要】 同社の持続的成長に向け、デジタル化／DX化は生産性の拡大を目的とした社内外の業務に対して、重要な位置づけにあります。 情報システム部門ではシステム刷新やセキュリティ強化の取り組みと並行して、情報システム部門全般の効率化が求められています。 【職務詳細】 ・ITグローバル戦略の実行、グローバルオペレーションを実施 ・最先端のインフラやアプリケーションの導入に対応したセキュリティ対策の企画 ・グローバル標準を見据えた、社会変動に対応する基幹システムへの変革 ・情報システム部門の予算策定及び投資・経費の実績管理を行い、投資・経費の最適化を推進 ★社風★ 個人の自主性や積極性を大切にし、常に新しいことをやっていこうとする社風です。その根幹にあるのはまさに「人」です。同社は、「価値を創る人を創る」ため、人材育成の活動に力を入れています。自らの可能性を信じ、自ら考えて新しいことに挑戦してみたい方が、同社で活躍できる人です。

【必須】 ・情報システム部門のマネジメント経験 ・プロジェクトマネジメント、ベンダーコントロール経験 【尚可】 ・国内外のITインフラ、あるいはアプリケーションのマネジメント経験

株式会社ワークポート

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・行政・近隣対応を含む対外的対応および総務全般 ・取引先の債権回収業務 ・上席役員補佐

普通自動車運転免許

富士ヒューマンテック株式会社

栃木県

・工場の生産管理および安全衛生等の管理全般

プラントメーカーの技術者または製造業のプラント管理技術者（工場長） 焼却工場運転経験者優遇 普通自動車第一種免許

富士ヒューマンテック株式会社