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神奈川県

●ミッション １）各事業の共通基盤として、付加価値を生み出すマクニカ共通プラットフォームを構築していきます。 ２）各事業部門や海外開発拠点を横断したプロジェクトチームを編成し、ビジネス要件に基づくサービス開発を、コンセプトや要件の定義から設計、開発、運用まで一気通貫で主導していきます。 ●具体的な職務内容 スマートシティ＆モビリティの領域において、新サービス（toG, toC）の立ち上げを加速するため、サービスアプリの開発者向けに プラットフォームを準備します。その機能コンポーネントの構想から、設計・開発を主導していただきます。 今後増えるであろうサービス要件を想定し機能コンポーネント化するため、未来を予想し、設計に落とし込み、実装することになります。 ■配属先：経営戦略本部プラットフォーム開発室 マクニカにおけるCPS（Cyber Physical System）戦略の中核を担うチームです。 これからのマクニカの新規事業（サービス事業）が、社会問題を解決するためには、CPSの概念（実世界に対するセンシング（データ）とコンピューティング（計算、意味理解）、それに基づくアクチュエーション（制御、フィードバック））は欠かせません。 新規事業（サービス事業）を、技術・システム面からリードすることで、CPSの実現と、スタートアップの加速、そして更なる付加価値の創出に貢献していきます。 ●魅力： ・幅広い商材（センサーデバイス、AIなど）を取り扱うマクニカならではのソリューション構築、新事業の立ち上げに、初期から携わることができます。 ・共通プラットフォームの立場から、様々な事業・サービスに関わるチャンスがあります。 ・自身のアイデアが形になって市場にリリース、利用されていく体験ができます。 ・新しい発想を取り入れチャレンジしていく社風であり、社歴の長さに依らず自由に意見を言い合えるチームです。 ・海外のエンジニアと連携して開発をする機会もあります。 ■配属部署について： 当部署はマクニカグループの長期ビジョンに基づいて、昨年度新設された部門です。 新規事業開発におけるシステムを幅広く担当します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験 ・プラットフォームやミドルウェアの設計、開発 ・事業会社でのサービス企画や開発 ■ITシステムにおけるソフトウェア設計、開発の経験 ■開発リーダーとしてプロセスの定義やPDCAサイクルを回した経験 【歓迎要件】 ■プロダクトにおける技術方針や技術戦略策定の経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■AWS、GCP等を利用したシステムの開発・運用の経験 ■データベース設計の経験 ■英語力：日常会話

株式会社パソナ

神奈川県

■生産コストバリデーションプロセス・ツールの改善業務 ・生産部門と協業し、既存のバリデーションプロセス・ツールの見直し改善を図ります。 ・バリデーションプロセス・ツールを関係部署に周知する活動（Key Personへの説明会）を実施します。 ■新車計画プロジェクトにおける生産コストのバリデーション業務 ・各新車計画プロジェクトの生産コストの妥当性をバリデーションします。 ・各新車計画プロジェクトの生産コストに対し、改善すべき内容を分析し、フィードバックすべき部署・内容を明示し、生産部門をサポートします。 【募集背景】 新車計画プロジェクトにおける生産コストの妥当性をバリデートし、最適化を図る生産コストバリデーションチームをアライアンスコスティング部内に新設する。そのチームの課長職を募集する。 【配属部署】 アライアンスコスティング部 部長 ⇒ VCM Gr.担当部長 ⇒ 主管 ⇒ 該当募集シニアマネージャー ⇒ P1orP2（TBD：社内公募を計画中） 【本ポジションの魅力】 新車計画プロジェクトに参画し、生産コストの最適化に寄与する仕事です。 プロセスやツールの最適化を図る為に生産部門と協業する事は勿論、構造の最適化を開発・設計部門や造形・商品企画の他部署へ働きかけるなど他部門との協業も多く、幅広く活躍が期待される職務です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■生産技術、生産管理の基礎知識 ■完成車生産プロセスの基礎知識 ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ▼新車立上げプロジェクトの経験

株式会社パソナ

神奈川県

■新規ビジネス&サービス企画と仮説検証／開発プロジェクトリード ・新規ビジネス創出における企画～開発に至るプロセスをデザイン思考、アジャイル開発によりリードいただきます。 ・企画：社会課題の解決を念頭に海外拠点と連携し、グローバルな顧客要件を抽出。Digital Twinなど当社技術やスタートアップ連携を用いて新たなユースケースを発掘して頂きます。 ・仮説検証／開発：アジャイル開発チームを取りまとめてMVPを開発し、顧客への提示・フィードバックを繰り返しながらビジネス化を目指します 【魅力・やりがい】 ・最先端の技術を用いた、新規ビジネス立上げをリードできる ・国内外に渡るグローバルなチームのマネジメントを経験できる ・大手企業にいながら（アントレプレナーシップで）スタートアップ的な業務に携われる ・スマートシティや未来のインフラに関連するモビリティ・物流・エネルギー・空港・行政等あらゆる業種を横断したオファリングの企画に携われる。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■ビジネスレベルの英語力 ■以下2項目以上の経験必須 ・海外ビジネスに携わった経験があること ・将来の社会トレンドや最先端技術に対する興味、関心があること ・顧客視点および戦略的視点の双方を用いて曖昧な要件であっても問題意識を持ち、それを解決する手段を考えて行動に移せること 【歓迎要件】 ▼海外での業務経験 ▼スマートシティに関する専門知識、開発経験

株式会社パソナ

東京都 ／ 神奈川県

■当社に関して 当社はリチウムイオン二次電池の研究開発分野で著名な東京都立大学の金村聖志教授が取締役兼最高技術責任者（CTO）を務める大学発ベンチャーです。特に当社は先端素材を活用した独自の特許技術を用いたセパレータをコア技術とし、既存リチウムイオン二次電池の高性能化や、次世代電池の実現に向けた研究開発を行っております。 当社の卓越した技術を活かし安全面、性能面で一線を画す次世代電池の実用化が最終段階を迎えています。 当社の次世代電池は電気自動車の本格的な普及に加え、電動船やドローン等の活用を大きく拡大させ、モビリティ革命のキーデバイスとなります。また、次世代電池は再生可能エネルギーとの組み合わせにより、電力グリッドに頼らず、災害にも強い循環型社会の実現や発展途上国の数十億人へ電力のある生活を届けることが可能になると考えております。 ■魅力 ベンチャー企業ならではのスピード感や柔軟な対応力で、当社の経営中枢から新規事業の立ち上げ等、様々な業務に一から携わって頂きます。 海外市場（主に北米、東南アジア、南アジア等）でプロジェクトを推進しているため、海外出張もあります。 少数精鋭で事業を行っているため、企業経営を間近に経験出来るほか、年齢や役職などに左右されずに意見を述べることが出来る風通しの良い社風が特徴です。 ■担当業務 ・社内基幹システム、ERPシステム等の導入及び立上に関わる業務 ・社内サーバ、ネットワーク機器、PC機器等の、構成、保守、管理 ・顧客、調達、グループ会社等とのシステム連携

■応募資格　 【必須（MUST）】 下記（1）～（3）の経験をお持ちの方 （1）社内基幹システム、ERPシステム等の導入、立上げ、保守の経験をお持ちの方 （2）ネットワーク・インフラ（サーバ・PC等）の導入、保守、管理の経験をお持ちの方 （3）オンプレミスまたはクラウド環境でのシステム構築、保守、運用経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 　情報セキュリティマネジメントの構築・運用経験がある方 ■求める人物像 ・臨機応変な対応力があり、仕事を楽しめる方 ・社会貢献への意欲の高い方 ・探求心の強い方 ・少人数精鋭のチームとして働きたい方

インテグラス株式会社

神奈川県

■採用背景 NECグループ内のDX推進が加速していく中で、社内プラットフォーム基盤も、マルチクラウドやハイブリッドクラウドをベースとした、DX基盤として整備することが急務となり 人材強化のため。 ■業務内容 クラウドサービスを社内向けプラットフォームとして提供するためのサービス企画・構築・運営まで一貫してご担当していただきます。 一気通貫で携われるので非常にやりがいのあるポジションです。 ■プロジェクト詳細 AWS、Azureなどのパブリッククラウドサービスを、 社内向けサービスとして提供するプロジェクト。 ■本ポジションの魅力 DX基盤としの先進性を持つ、複数のクラウドサービスの実務、経験が得られる。 社内サービスをリファレンスとして外販サービスへ拡大していくといった広がりを経験できます。 ■開発環境 ・プロジェクト人数：16名 ・プロジェクトで使われている技術：AWS、Azure、GCP、コンテナ関連 ・コード品質のための取り組み：プロジェクトマネージャーによるレビュー ・開発手法：ITILによる運用プロセス ・情報共有のツール：Teams、Zoom、serviceNow ★　■キャリア／働き方　をその他（内）に入力 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・AWSやAzureなどのパブリッククラウドの利用、システム構築経験 ・ネットワーク（VPN/専用線、TheInternet/社内イントラネット、通信プロトコル全般等） 【歓迎要件】 ・AWS、Azure、GCPいずれかの認定資格 ・事業戦略策定経験（中期計画、ビジネスモデル検討、事業化計画、投資回収計画策定等）

株式会社パソナ

神奈川県

社内DXを通じて技術開発を行うとともに、ここで培った技術を活用したビジネスを作り上げていく部署にて業務データを用いた業務支援技術（例えば営業支援）の開発を行う。 【部署について】 営業支援AI開発グループは社内DXを通じて技術開発・ビジネス開発を行っていくことでお客様企業に向けてのビジネスを作り上げていく部署である。 【アピールポイント】 ・AIの開発の際に必須となるデータについて、リコーでの開発においては豊富なデータを活用できる環境であること ・リコーグループ全体がデジタルサービスカンパニーへ移行する変革の時期にDXビジネスに参画することでご入社いただく方もその変革を実感、貢献できる環境であること 【入社後のキャリアパス】 ・このポジションで経験を積んで、AI技術を極めることも可能 ・他の開発グループとの連携も多いため、他部署へ異動してキャリアを積むことも可能 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■深層学習（特にTransformer）に関わる技術開発の経験（3年程度） ■統計・機械学習に関わる技術について幅広い知見を有していること 【歓迎要件】 ■自然言語処理（BERT, GPT3等）に関わる技術開発の経験（3年程度） ■CRMやSFAなどの営業基幹システムにおけるデータ分析の経験 ■レコメンドエンジンやその要素技術の開発、もしくは、その運用・オンライン評価の実務経験 ■デジタルマーケティングにおいて機械学習に関わる技術の開発・運用経験

株式会社パソナ

神奈川県

新技術を探索、調査し韓国本社へ提案および新規事業立ち上げSupport業務 ※具体的には調査、企画、学会参加、産学連携（企業・大学を訪問） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■電機、機械、化学、半導体、ディスプレイ関連の企業または大学や研究機関での研究開発者 もしくは 企画としての経験があり、新規技術への興味関心のある方 ■技術調査・企画業務、研究開発業務、技術コンサルティング業務経験 ■英語での業務遂行が可能な方（メール、打合せ）

株式会社パソナ

神奈川県

ESS（Energy Storage System＝電力貯蔵システム）に関して、新規事業の企画業務に携わっていただきます。 ■市場調査 ■事業計画策定 ■商品企画 ■顧客開拓、業務提携検討 ■販売体制確立 ■ESS事業企画など 【配属組織】 6名（20代2名、30代3名、60代1名／部署内男女比率：1対1） 【ポジションの魅力】 新規事業の立ち上げを行う業務であるため、個人の持つ創造性と能力を最大限に発揮することができます。また、業務を通じて脱炭素社会の実現や持続可能な社会の実現に貢献できることが魅力となります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※履歴書へ証明写真の添付必須 ■再生可能エネルギー、電力、バッテリー業界における業務経験 ■新規事業企画の経験（5年以上） 《働き方》 ・全社平均 時間外勤務時間：16時間/月（2021年度） ・全社平均 有給消化率：72.7%（2021年度） ・在宅勤務可能であり出社は週に2回程度 ・フレックス可能

株式会社パソナ

神奈川県

ESS（Energy Storage System＝電力貯蔵システム）に関して、新規事業の企画業務に携わっていただきます。 ■市場調査 ■事業計画策定 ■商品企画 ■顧客開拓、業務提携検討 ■販売体制確立 ■ESS事業企画など 【配属組織】 産業機器事業本部 ESS事業推進部 マーケティンググループ　6名 （20代2名、30代3名、60代1名／部署内男女比率：1対1） 【募集背景】 同社では中期経営計画でも掲げているように新しいソリューションビジネスの立ち上げに注力していく予定であり、4月には新たな部署であるESS事業推進部 マーケティンググループが新設されました。さらに新規事業の創出を加速化させるためにも組織強化を行うべく近い将来グループ長（課長職）を担って頂けるような人材の募集しています。 【ポジションの魅力】 新規事業の立ち上げを行う業務であるため、個人の持つ創造性と能力を最大限に発揮することができます。また、業務を通じて脱炭素社会の実現や持続可能な社会の実現に貢献できることが魅力となります。 ※事例※ 日本政府が2050年に温暖化ガスの排出を実質ゼロにすると宣言し、その実現に向けて、太陽光をはじめとする再生可能エネルギーの有効利用や主力電源化への期待が高まっています。そのような中、同社は2021年1月よりエコロミ社とともに再生可能エネルギーの導入促進に向け太陽光パネル・サイクルユース鉛蓄電池・インバータを一体化したサステナブル・エナジーソリューションの運用を開始しました。こちらは日照時の余剰電力を蓄え、夜間に供給し、停電時など系統電力の供給が途絶えたときには、系統に依存しない電力会社の送電網につながっていない独立電源システムとして機能することができます。 （https://corp.furukawadenchi.co.jp/ja/news/news-20210308_01.html） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※履歴書へ証明写真の添付必須 ■新規事業企画の経験（5年以上、業界問わず） 【歓迎要件】 ◆再生可能エネルギー分野における経験 《働き方》 ・全社平均の残業時間17時間/月、有給消化率 64.7% ・在宅勤務可能であり出社は週に2回程度 ・フレックス勤務可能

株式会社パソナ

神奈川県

【職務概要】 NECグループの業務改革・インテリジェント化活動の中枢を担うNECマネジメントパートナー(NMP)でプロセス改革を推進して頂きます。 プロジェクト推進にあたっては個別プロジェクト専任としてだけでなく、戦略上の優先度を考慮し、適切な目標・範囲・期間でプロジェクト化を複数実施して頂き、チーム全体でアウトプットを最大化するマネジメントも行って頂きます。 また、単にプロジェクトの遂行だけを目的とせず、同社のビジネスモデルであるShared Service Center(SSC)として全社的且つ標準的なフレームワーク、KPI、プロセス、ガイドラインなどの定義と各事業部への定着を通じて、真に競争力のある会社へと変革して頂きます。 当本部の人数は、30数名、年齢層は、30代～40代がメインであり、メンバーは、プロセス改革の実績を軸に同業・異業界の様々なキャリア実績と豊富なスキルを持つメンバーが揃っています。 ※NECグループは、グローバル展開している企業なので、英語力がある方は、将来的にグローバルプロジェクトに従事する等、活躍の場が広がります

【必須】※下記いずれか必須※ ・事業会社・コンサル業務にて事業化等をご自身にて企画策定と共に全社的なプロジェクトを推進、達成した経験（通算3年以上） ・中／大規模の組織・会社横断の業務改革のプロジェクトをご自身で推進・達成した経験（通算3年以上） ・上記プロジェクトをLSS(リーンシックスシグマ）の方法論もしくは何らかのフレームワークに則って業務改革を完遂した経験 ・上記プロジェクトを通じて、全社的且つ標準的なフレームワーク、KPI、プロセス、ガイドラインなどを策定経験と実績 ・5～10名規模のチームマネジメントと育成経験 【英語レベル】 Daily Conversational Level recommended ※NECグループは、グローバル展開している企業なので、英語力がある方は、将来的にグローバルプロジェクトに従事する等、活躍の場が広がります

株式会社ワークポート

神奈川県

【ミッション】 社内の新規事業発足に伴い、モビリティ事業全般の管理責任者としてご活躍いただきます。 日本の乗用車市場への参入に伴い、電気自動車や水素自動車を活用した新規プロジェクト立上げにおける幅広い業務をご担当頂きます。新たに立ち上げる自社ブランドのカーシェアリング事業の業務が中心となることが想定されます。 カスタマージャーニーの統計や分析をもとに売上拡大に向けた「HMJブランドの経営戦略、販売戦略の企画」や「5年後、10年後のプランニング」など、経営視点でご活躍頂きます。 初年度はブランディング中心（引き出しをいかに増やせるか）となりますので、自由度が高く裁量権を持ってご活躍が可能です。 チーム長とスタッフ2名でコミュニケーションを取りながら、ゆくゆくは事業責任者を目指していただきます。 【具体的には】 カーシェアリングサービスの運営/管理総括をご担当頂きます。 ■運営現況管理、人材管理、予算樹立、PL管理 ■車両/拠点詳細展開計画樹立、車両増車/縮小実施 ■プロモーション企画および執行、VOC 2線対応 ■車両管理外注業者などパートナー社管理 ■売上/稼働率/費用/プロモーション現況/主なVOC/改善事項など現況レポーティング 【募集背景】事業拡大に伴う増員 乗用車部門の日本市場参入が決定し、ディーラーや代理店経由ではなく、販売はオンラインに絞ります。 車種、グレード、カラーやオプションの選択、試乗予約、購入、新車の配達先設定をアプリで完結するサイトを開設し、購入希望者の相談やアフターサービスに対応するカスタマーエクスペリエンスセンターを横浜市内にオープンしており、順次展開してまいります。 【配属部署】モビリティ事業チーム ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■MaaS関連事業に関する下記いずれかのご経験 ・事業企画・新規事業立上げ・営業企画・サービス企画・PM 等 （車、自転車、電動キックボード、バイク 等） ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ■カーシェアに関するご経験 ※韓国語ができる方は歓迎ですが、通訳がおりますので語学力は不問です。

株式会社パソナ

神奈川県

アライアンスパートナー（ルノー・ダイムラー・三菱自動車）との共同開発プロジェクト、もしくは OEM-IN/OUT （商品相互供給）プロジェクトを成功に導くポジションとなります。 【具体的に】 ■ビジネスオーナー（経営、Region）をサポート ■取引先と商務条件の交渉を行い最終合意へと導く ■契約の最終締結とサイン 【募集背景】 専門能力の高い人材を採用し組織全体の強化をする 【配属部署】 部内（11名） 副本部長1名、主管3名、担当部長1名、主担4名、常勤・非常勤嘱託各1名 想定残業時間：20－40時間/月 【本ポジションの魅力】 ■国際色豊かな自動車ビジネスにて　重要顧客との様々なプロジェクトに参画することができる ■経営会議での報告・提案、経営幹部との調整を通じて　経営スキルの習得できる ■プロジェクトマネジメントスキルならびに　自動車業界のノウハウの習得できる ■経営・技術営業・法務・経理・税務・技術開発などの様々な知識を習得できる ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■新規事業立ち上げ経験/法人営業/他社との共同プロジェクトなどを通じて商務条件交渉と契約締結作業の3年以上の実務責任者としての実務経験 ■ビジネスレベルの英語能力 （TOEIC：700、会話でのコミュニケーション） 【歓迎要件】 ■自動車業界経験 ■新規事業開発 ■法務 もしくは知財経験

株式会社パソナ

神奈川県

ご経験をいかして【横浜ＤｅＮＡベイスターズ】でご一緒に球団ビジネスにトライしてみませんか？ 【配属イメージ】 ■マーケティング戦略グループ：来場者調査・分析等の各種マーケティング、集客拡大に向けた新規施策開発および実行に向けたプロジェクトマネジメントなど ■広報・コミュニケーション部：チーム、事業に関するPR・広報活動、広告制作、球団が抱える課題に応じたコンテンツの企画・実行 ■営業部：スポンサーおよび放映権獲得に向けた法人営業、シーズンシートの企画販売、新規スポンサー商材の企画設計、営業戦略の策定など ■チケット部：チケット販売、販売施策の企画・立案、販売、分析/管理システムの企画・運用・設計など ■MD部：球団オフィシャルグッズ、+Bの商品企画、販売、ECサイトの運営、販促企画の立案実行など ■飲食部：横浜スタジアム内、球場外エリアにて提供しているオリジナル飲食の企画、販売など ■エンタテインメント部：当社主催試合における、試合中および前後の球場内演出の企画・実行、当社スペシャルイベントの企画・立案・実行 ■経営戦略室：経営企画、新規事業開発、ファンクラブの企画運営など ■チーム統括本部：データアナリスト、バイオメカニクスアナリスト、通訳、調理師など ■コーポレート本部：人事、総務、経理、など 【求める人材】 ・安易に現状を受け入れず、常にあるべき姿を求める探究心をお持ちの方 ・自身の仕事の裁量を広げながら、常に成長しようとする向上心をお持ちの方 ・横浜という地域や当球団へ愛情を注ぐことができる方 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・業務を円滑に進めるための高いコミュニケーション力 ・構造的・戦略的に考え、アウトプットに反映させることが出来る力 【歓迎要件】 ・戦略コンサルティングファームでの業務経験 ・事業会社／ベンチャーでのプロジェクトマネジメント経験 ・チームマネジメント経験 ・その他、戦略的思考や組織変革に自信のある方

株式会社パソナ

神奈川県

■全社重点注力分野として「Healty Living」が策定され、当部は「ライフサイエンスの革新」の実現に向け、そのオファリング構築を担当します。 【具体的に】 ・新規Solution/オファリングの構築に特化した新規部門の立ち上げ ・日本及び海外の医薬品業界向け新規Solution/オファリングの構築 ・パートナーリングの推進、管理（国内外の関係構築、協業ビジネス、Ｍ＆Ａ） 【組織の役割】 2030年に向けたサステナブルな世界の実現を目指し、社会課題の解決にフォーカスしたビジネスを推進する。Uvance事業のうち、Health Livingの戦略策定と実行をドライブする。 【魅力・やりがい】 ・全社重点注力分野のプロジェクトとしての経験を積むことが可能です。 ・同社新規事業創造（海外マーケット含む）の一員として今後のキャリア形成の大きなステップになります。 ・全社横断の大規模プロジェクトの業務経験が可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■ビジネスレベルの英語力 ■医薬品業界にて事業企画・経営企画・事業開発いずれかのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼新規事業立ち上げ経験 ▼医薬品業界でのデジタルプロジェクト経験

株式会社パソナ

神奈川県

中堅IT会社にて新規ソリューション開発に携わるCTO　ポジションです。・現状のソリューションビジネスのＩＴ化を図るためのリード ・技術本部の管理

・システムインテグレータ等でSEやネットワークSE経験 ・英語スキル 特になし ・大学卒

株式会社A・ヒューマン

神奈川県

【ミッション】 同社の健康保険組合の理事として主に予算計画の策定、その他日々の業務をお任せいたします。事務業務も担いますが、事務ご担当の方もいらっしゃいます。 様々な部署との部門をまたいだコミュニケーションを取りながら、業務を進めていただきます。 【具体的には】 ・予算計画の策定 ・日々の入出金 ・組合会の開催 ・提出書類の作成 ・定期発刊物の作成 【組織構成】理事長（兼務出向者）ー常務理事1名（★）ー事務2名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■健康保険組合における事務長または理事業務のご経験

株式会社パソナ

神奈川県

素材技術からデバイス技術、およびそれらの融合技術まで幅広い業務をご担当いただきます。LG Groupの未来製品へ実装する日本発のプラットフォーム技術構築のスタートアップをお任せしたいと思います。 【技術分野】 1）素材技術：触媒材料、再生プラスチックなど 2）デバイス技術：親環境ソリューション（水、空気）、デジタルヘルスソリューションなど*新コンセプト家電, Smart home等に適用を想定 【具体的なタスク】 1）調査/開拓　 ・国内企業や大学の技術水準/開発動向のマクロ分析　 ・オープンイノベーション戦略立案　 ・大学/企業とのアライアンス構築 2）事業化提案　 ・実験業務を通じたPoC検証と開発課題点の整理　 ・韓国本社へのプレゼンテーションと開発計画の具体化　 ・特許権利化、論文投稿など 【募集背景】 LG Electronicsでは、社会・環境問題を解決し、人々のより良い暮らしのためとなるF（irst）・U（nique）・N（ew）の顧客体験を提供するために、幅広い領域へと事業ポートフォリオを拡大しています。その事業ポートフォリオの拡大に対し、LG Japan Labでは、世界初の革新的製品群のプラットフォームとなる日本独自技術を調査/開拓し、PoC検証の上に事業化提案を積極的に担当していただける人材を募集しています。 ※語学力を持たれている方歓迎でありますが、MTGなどでは通訳も入りますのでご安心ください。社内公用語は日本語となります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■メーカー勤務の経験があり、電子部品素材やデバイス設計に関する 実務経験を5年以上有する方 ■新規事業化の提案、およびプロジェクト立ち上げ経験のある方 ■理工学系学部出身で実験結果に至るメカニズムの考察が出来る方 （有機化学、無機化学、応用化学、物理化学、電気化学など） 【歓迎要件】 ●数名のメンバーをまとめたプロジェクトマネジメント経験がある方 ●顧客（R&D所属の場合は事業部）に対するプレゼンテーションや 折衝の経験が豊富な方 ●企業や大学といった社外機関との共同研究開発経験が豊富な方、 または社外人材との人脈が豊富な方

株式会社パソナ

神奈川県

【1】同社グループにおける新規ビジネス、新技術のニーズ把握‐ ・Group社の関連部署とインタービューなどを行い ビジネス状況や要求事項などを確認します。 ・オンライン打ち合わせ及び韓国出張を積極的に活用します。 【2】業界におけるネットワーク構築及び優良企業のList‐up ・ベンチャー、中小企業、大手企業などが対象 ・Group社のニーズに合わせて、関連分野の企業のサーチ及びスクリーニング ・対象企業との協業提案及びコンタクトの実務 ・金融機関及び投資家ネットワークを活用 【3】協業&投資に関する提案書の作成 ・社内コミュニケーションのための企画案作成 ・関連部署との調整業務 【4】ビジネス・技術開発のフォローアップ ・提案後、成立した内容の進捗管理及び実務 【5】業界動向の情報調査及びレポート ・日本の強むのある分野の定期的な情報収集及びレポート ※国内・韓国への出張が年数回発生する可能性があります。 【背景】 同社では、同グループにおけるOpen Innovation拠点としての機能をもっており、日本の強みである素材、部品、Bio領域におけるビジネス協力、投資チャンス獲得を積極的に進めております。関連する専門性やご経験をお持ちの優秀人材を採用し、当該機能をさらに強化しようを考えております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■新規ビジネス開発及び資本投資関連の実務経験 ■事業開発及び投資（M&A、J/V、持分投資等）の経験 ■グローバルビジネスの開発経験 ※対象分野※ EV用バッテリー、Bio・製薬、環境にやさしい素材（生分解性プラスチック） 【歓迎要件】 ●素材、部品、バイオ分野における幅広いネットワークを有する方 ●英語または韓国語：ビジネスレベル ※語学を持たれている方歓迎でありますが、MTGなどでは通訳も入りますのでご安心ください。社内公用語は日本語となります。

株式会社パソナ

神奈川県

【事業・組織構成の概要】 企業の再生可能エネルギーの導入・利活用をはじめとする脱炭素に向けた取り組みが加速する中、企業が保有する蓄電池や太陽光発電設備などの分散したエネルギーリソースを束ねて有効利用する「エネルギーリソースアグリゲーションビジネス」を新規サービス事業として企画、開発を推進。 参考情報： NEC Energy Resource Aggregation クラウドサービス GreenGlobeX　 【職務内容】 ターゲット：カーボンニュートラルの実現に課題を持つ大企業 ミッション：自社のCO2排出量可視化やリソースアグリゲーションのクラウドサービスを活用し、アライアンスパートナー開拓、既存パートナーとの連携強化を通じて、パートナー企業とのアライアンスを実現 【具体的には】 （１）　パートナー企業の開拓 （２）　パートナー企業とのアライアンスに関するスキーム構築 （３）　パートナー企業との事業開発・サービスの開発 など （４）　5名程度の部下のマネジメント 【ポジションのアピールポイント】 NEC全社中期経営計画で、社会価値創造へ向けた成長事業に位置付けられた「カーボンニュートラル関連事業」の中の最重要な新事業のひとつである。 対外的にアピールする機会が多く担当領域も広いため、様々なスキルの習得およびキャリアアップが可能。 また、脱炭素経営ソリューションなどの関連事業へ拡げるとともに、事業を通して脱炭素社会に貢献する。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記のいずれか ・電力小売や発送電業務 ・事業会社においてパートナー企業との提携及び事業開発の経験 ・事業を推進する責任者のポジションで他社との提携推進経験 ■積極的なパートナリングができる方 【歓迎要件】 ■事業会社やコンサルティング会社等で事業戦略策定・新規事業立ち上げの経験 ■コンサルティング会社等においてサステナビリティ、ESG関連サービス提供のご経験 ■パートナー企業への体制構築の支援、研修会の実施- IT業界におけるパートナーセールスの実務経験 ■電力取引市場に関する知識

株式会社パソナ

神奈川県

【職務概要】 セールスフォースを活用し社内システムの開発、新機能の追加運用支援をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■顧客管理システムの追加開発の要件定義、PJマネジメント ■営業管理システムの追加開発の要件定義、PJマネジメント ■セールスフォースとの連携に必要な社内システム開発、PJマネジメント ■システム導入時の関係者間の調整、PJマネジメント ■カスタマイズ、開発プロセスの管理 ■他の業務システムとのAPI接続のサポート ■運用マニュアル等のドキュメントを作成、ユーザーの教育・サポート等 既に導入済のSalesforceの運用定着と活用の為、利用部門のニーズに応じた追加機能の開発、他システムとの連携を社外の開発会社と協力しながら進めるPJマネジメント全般をお任せ致します。 ☆IT技術を活用して、社内及び不動産サービスのデジタルトランスフォーメーション（DX：Digital Transformation）の推進を担う中心的な役割をお任せ致します。

【必須】 ■Salesforce、Sales Cloud又はService Cloudを使用した開発管理の経験 【尚可】 ■CRM／MA／SFA等、マーケティングや顧客管理業務に関する知識や経験 ■新規システム導入企画、運用支援等の経験 ☆☆☆オススメポイント☆☆☆ ★創業以来、黒字経営を継続しています。 ★よりよい組織を目指し、直近5年で多くの社内改革を推進しています。 【例】就業規則の改定、育児休暇（男女ともに100％取得可能）、 　　　時短勤務（お子様が中学を卒業するまで取得可能）など、 　　　スタッフ一人ひとりの「働きやすい環境づくり」を積極的に進めています。

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務概要】 同社のシステム部門における業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ■社内システムの入れ替え ■社内システム、ネットワークの運用・保守管理 ■ベンダーに対して要件定義 ■社内ヘルプデスク ★★★ポジションの魅力★★★ ☆女性が活躍できる環境を目指しており、その試みの第一人者として、 　環境整備や施策立案のチャレンジが出来ます。 　（例）オフィスデザイン、制服脱却、育児に寄り添った施策など ☆介護休暇や男性の育児休暇を推進していくため、4月に向けて、 　就労規則を変更していきます。 　新たな規則や施策を立案し、実施できる環境があります。 ☆経営層に近いポジションで、社内の制度や雰囲気を変えていくことが、 　求められるミッションです！

【必須】 下記いずれか必須 ■社内SE経験2年以上 ■ITエンジニアとしてリーダー以上の経験 ■リーダーとして企業へのシステム導入経験 ■リーダーとしてITを利用した業務プロセス改善経験 【尚可】 ■社内SEとしてマネジメント経験 ■システム監査経験 ★★★オススメポイント★★★ ☆同社では、働き方改革により、ワークライフバランスを徹底するため、 　残業0時間を目標に、決められた時間内にスケジュールを組み、 　業務を進めていくことを、推進しています。 ☆有給休暇の取得率も、100％を基本として考えています。 ※仕事とプライベートを、バランス良く両立させられる環境です！

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務概要】 ・CIOの意思決定に必要な情報の収集と分析 ・CIOの意思決定に基づく業務の遂行 ・24IT中計におけるビジネス・テクノロジー戦略の遂行 ・グループ/グローバルIT構造改革に向けた未来像の策定 【職務詳細】 ・5～7年先を見据えたテクノロジーを活用したITテクノロジー戦略の策定と実行 ・IT改革戦略・ビジネス改革戦略の策定と実行 ・CIO業務サポート 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 当グループ30万人の仕事を支えるITの改革について、経営に近い視点で携わり、次期中計策定から実行まで一貫して経験することが出来ます。 また、社内関係者だけではなく、海外も含めた社外とのコミュニケーションも多いため、社会全体のITの方向性についても多くのことを知る機会があり成長のチャンスがあります。

【必須条件】 ・TOEIC730点程度 ・英語での読み書きに加え、準備があればある程度ビジネスの場でコミュニケーションの取れる方。 　(ドキュメントを英語で準備することができ、質疑応答程度の対話ができるレベル) ・IT関連業務に5年以上従事し、戦略や企画立案業務の経験をお持ちの方/興味のある方。 【歓迎条件】 ・IT運用マネジメント経験 ・大規模システム開発プロジェクト参画経験 ・IT戦略・企画経験 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 ＜全職種共通（当グループコンピテンシー）＞ ・安全と誠実：自身や他者のために正しいことを迷わず行う ・チャレンジ (開拓者精神)：迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ ・カスタマー・フォーカス (誠) ：顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する ・コラボレーション (和) ：敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く ・成長：自身や他者、組織の成長を貪欲に求める ＜その他職種特有＞ ・新しいことに前向きに取り組む姿勢 ・協調性をもって多くの人と仕事を進めることができる ・常に学ぶ姿勢を持っている ・主体性・責任感をもって仕事に取り組む姿勢 【最終学歴】 大卒以上

株式会社コトラ