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【北九州】新規事業/事業部長候補<IT×福祉>※転勤無

サンクスラボ株式会社
★「IT×福祉」をコンセプトに障がい者支援を通じたインターネット事業を行う、沖縄発のベンチャー企業★沖縄を中心に、九州含め全20拠点、また海外拠点とも協力しながら運営の検討も可能です
360万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    福岡県

  • 仕事内容

    同社の新規事業責任者として、新規事業の立ち上げをお任せいたします。同社はIT事業と福祉事業をメインにこれまで成長をしてきており、同社の資産を活用した新たな事業の立ち上げを担っていただきます。国内だけでなく、海外にも拠点を持っており、今後はさらなる多角化を行っていきたいと考えております。 【事業内容】 現在は下記のような事業を行っております。 ■IT事業 ・インターネットサービス(Web/アプリ/ゲーム)事業 ・インターネットモール(EC)事業 ・BPO事業(PC/スマホ/タブレットを活用したデータ入力等) ・ベトナムオフショアIT開発およびCG制作事業 ■福祉事業 ・障がい者の為の就労継続支援事業 ・障がいに不安のある児童のための療育事業 ・精神障がい者(疾患者)のための訪問看護事業 【お任せしたい業務】 下記のような業務をお任せしたいと考えております。 もちろん相談の上お任せする業務内容を決め、最終的には事業全体をお任せしたいと考えております。 ■新規事業/新サービス立ち上げにおける事業計画/サービス方針の策定 ■仮説構築に基づいた調査設計・分析、および事業妥当性の検証 ■事業戦略における収益構造の立案および予実管理 ■社内外のステークホルダーとの折衝 ■他部門の事業との連携など 【現在、検討または準備中の新規事業(例)】 ・デジタル治療サービス事業(認知行動療法を取り入れた治療用ゲームやアプリの企画・開発) ・障がい者と企業をつなぐ「お仕事マッチング」メディア事業 ・地方創生や障がい者の活躍につながる人材サービス事業 ・地域活性化のためのEC事業(ふるさと納税を含む) ・障がい者の支援につながる新たな福祉、介護、医療の施設運営事業 ・貧困課題を抱える途上国(ルワンダ共和国)での就労支援事業  ※当社の事業や体制にシナジーのある複数の新規事業の着手を予定しています。  ※新規事業(案)以外の新たなアイディアも募集しています。  ※新規事業に限らず既存事業の進化のための事業責任者候補も募集しています。 【ご入社後のフロー】 まずは就業可能な拠点にて着任いただき、 経営チームとどのように進めて行くか設計した上で、お任せできる業務からお任せする予定です。 【配属先】社長室 室長-本ポジション-スタッフ10名 ※室長はゲーム開発PMやWebサイト運営等を経験あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・新規事業立ち上げ経験 ・事業統括などのご経験をお持ちの方 ・チームマネジメントや事業運営において成功体験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼同業界での事業展開や事業立ち上げの経験者 ▼事業黒字化に向けた事業企画または営業企画業務経験をお持ちの方 ▼事業成長のために、戦略~実行まで行った経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【新規事業開発】★創業以来最高益を更新エムスリーグループ

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社では「医療という希望を創る。」ミッション実現に向けて、新たな新規事業企画・行っています。当ポジションでは新規事業の事業企画やリスク管理などの統括業務をお任せします。 【具体的には下記業務をお任せします】 ■新規事業の事業管理、統括業務 ■新規事業への投資の資金計画、リスク管理業務 ■国内外で立ち上がる新規事業や投資案件の事業計画立案、統括業務 ■子会社や海外投資のリスク算定 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・新規事業開発のご経験 ・事業会社における経営企画または事業企画のご経験 ・戦略・総合コンサルティングファームでのご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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コンサルタント【ビジネスイノベーション】※製薬会社向け

エンブレース株式会社
●○医療介護業界で初のSNSを用いたサービスを提供する成長企業●○今後の成長を見据え、新たなメンバーを募集いたします!
700万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    約9万人の医療従事者が利用する、当社プラットフォームを活用した病院向け新サービスの立上げに参画いただける方を募集します。 クライアントに対して自社プラットフォーム(MCS)を利用し、更なる付加価値を提供する企画立案から事業創出を実施、必要に応じて同社独自商品としての商品企画もお任せし、同社の発展に貢献いただきます。 ★自社プラットホーム:医療介護SNS「メディカルケアステーション(MCS)」https://www.medical-care.net/html/ 【具体的には】 ■新規ビジネス事業計画とモデル試算・予測管理 ■市場調査・競合分析管理 ■既存、新規ビジネス業績評価指標の作成 ■新規ビジネスプランの策定 ■事業参入前のフィジビリティスタディー、テストマーケティングの企画実行 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■マーケティング・プロジェクト企画を含めた事業開発もしくはコンサルタント経験 【歓迎要件】 ▼医療、製薬等親和性のあるドメインでのビジネス経験 【想定クライアント】:製薬会社の他 医療業界https://www.embrace.co.jp/app.html

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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事業開発企画部 事業開発企画グループマネージャー候補

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~850万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新規事業 の創出のため活躍頂きます。 ▼既存顧客のニーズを収集する仕組み・運用の構築・運用 ▼収集したニーズに基づいた新規事業の企画・立ち上げ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業開発、商品企画開発などのクライアントのニーズを形にして行く企画業務の経験、またはコンサルティング業務の経験 ■0から新しいビジネスを作りたい方 【歓迎要件】 ・新規事業未経験の方(ポテンシャル重視です!) ・メーカーやOEM企業等での商品企画開発の経験 ・コンサルティング企業の方 ※既存の物を改修していくのでなく、0から事業単位で新しいことを立ち上げたい方を歓迎します。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【札幌/転勤無】介護事業部/部長候補~「食」の受託事業

日総ふれあいケアサービス株式会社
「食」の提供を通じて様々な受託事業を展開している企業です。
550万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    ■業務内容: 事業部長として、事業開発、戦略策定、自ら業務推進など介護事業部門における中核として業務に従事頂きます。 (1)事業全体の事業戦略・中長期の経営戦略・年間計画を始めとする同社の事業展開・経営に関する業務 (2)予算・目標達成状況の進捗・検証・管理 (3)新事業展開の際の企画および立上げ準備 (4)新規事業立案・推進 ■現在運営している45拠点の介護施設の管理及び体制整備が中心業務となります。また、スーパーバイザーの管理も重要な業務となります。 採用背景:現在、役員が部長のポジションを兼任していますが、事業の拡大に伴い、役割分担の細分化・適正化をすすめるための増員採用です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■介護業界における事業開発、ビジネスデベロップメント、経営企画、営業企画、営業マネージャーとして実績を残された方 *ご応募の際に、具体的貢献案を提示頂きます *自ら率先して主体的に業務推進できる方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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事業企画部長候補【事業本部】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
756万円~1008万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    事業企画部は事業本部直下にあり、本部長(執行役員)が担う次のミッションを共に遂行する役割をおっています。 ■概要 (1)妄想する=事業本部の方向性、管掌事業の深化施策、新たな価値創造トライ、組織最適化や環境整備策、など多岐に渡ることを考え、 (2)実行する=事業企画部メンバーや事業部長と共に妄想を形にしていく。また、妄想を実現できる組織を作り、トライ・エラーを繰り返していく。それと並行して (3)管理する=各事業の実態把握と必要に応じた軌道修正と指導を行い、PDCAの最速・最大化を図る。 この事業企画部における部長職として、言い換えますと、事業本部長の右腕として、本部長と共に上記ミッションを遂行して頂くことを期待しています。 また、新規事業も積極的にトライしていくため、事業の企画・立案・立上げにも関わって頂きます。 【職務内容】 事業戦略の決定、市場・競合分析、システム設計・開発に関する基礎知識、運営組織構築・予算の立案、予実管理・分析、財務分析、PDCAの実行・管理、協業先企業との関係構築や折衝業務 といった職務を通じて事業本部全体をマネジメントして頂くことになります。 当事業本部は、子会社も含めると100名超が所属する組織ですが、人的・資金的な社内リソースを更に積極的に当事業部に振り分け、投下していくことが意思決定されています。 更なる業容拡大を進める中で、大きな裁量と責任を持ち、社内・社外を巻き込みながら共に事業を発展させて頂ける方をお待ちしています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■IT業界での知見・経験を有する方 ■事業開発や事業サイドでの経営企画の経験を有する方(コンサルティングファームでのご経験者も歓迎) ■部門マネジメント経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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クリニック事務長アウトソーシング事業スタッフ

株式会社エムステージ
★健康経営優良法人2019選定!★2018年日本HRチャレンジ大賞にてイノベーション賞受賞★未経験から医療×人材という社会貢献性の高い事業に挑戦でき、ビジネスマンとして成長していける環境です!
510万円~720万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【事業について】 個人開業医といったクリニックに特化した経営・運営サポート 【ミッション】 本来の診療以外に、経営面におけるあらゆる業務(スタッフ採用/事務処理/オペレーション)をも担う院長の業務過多が課題視される昨今。 院長の負担を軽減し、院長の右腕としてスムーズな運営体制構築すべく、医療機関経営事務のスペシャリスト「事務長」を定期的に派遣。 クリニック運営の活性化とスムーズな診療サービス提供環境のサポートを行います。 人材サービスの知見をお持ちの方、また事務長のご経験をお持ちで、クリニックへの運営コンサル事業のスタート~サービス体制構築~マネジメントなど、新規事業としての立ち上げにも興味ある方。核となるポジションでご活躍いただけます。 ◆当社の強み 医師人材紹介事業をもとに、これまでに蓄積された豊富な「事務長」のデータベース 医療関連人材のコンサルでの実績に伴い、各クリニックに合った人材の紹介が可能 【事務長の主な作業】 ・人材採用/教育 ・広報/マーケティング活動(HP等) ・総務関連(データ処理) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    <必須条件>下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■人材業界(人材紹介、派遣、求人媒体、ヘッドハンティングなど)での営業経験 ■医療機関での事務長経験者で人事・採用系もしくは営業系の経験をお持ちの方 <ポジションの魅力> ★60兆市場と言われる医療・ヘルスケアマーケットにて、毎期増収の黒字経営を維持しています!

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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事業戦略【健康分析の新事業立ち上げ】※CUC i-DATA

株式会社シーユーシー
株式会社CUCは、『医療という希望を創る。』というミッションを使命に、子どもたち世代が安心できる新しい医療システムをつくるため、日本社会での医療のあり方を、「変える」ことを重要視しています。
800万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    2020.4~立ち上がったCUCグループ会社にて全国から集まる健康診断結果、レセプトデータなどのヘルスビッグデータ扱う新規事業にて事業開発・事業戦略業務をお任せします。 医療費分析や科学的事業評価、疾患管理系の介入事業等、高度な専門性が求められる分野であり、また高齢化の進む中最も注目される領域です。https://www.cuc-id.com/company/ 【具体的には】 ■医療事業戦略(市場分析、医療機関戦略策定) ■事業計画策定(収支モデル分析、人員計画/PL作成) ■経営モニタリング体制構築(KPI管理、PDCAサイクル化支援) ■変革PJ支援(BPR分析、プロジェクト管理、チェンジマネジメント) 【同事業の特徴・強み】 ★現状の医療業界では、予防医学の領域、医療のデータが分散しているのでゆくゆくはデータのプラットフォーム化を目指しています。 ★同社内に医師経験の社員が複数が居るため、臨床現場での意見を基に予測モデルを立て使える情報を整備して提案できるところが強みとなっています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ヘルスケアへの関心 ■無形ビジネスもしくは医療業界での事業開発経験 ■経営視点でのキャッシュフローの理解(経営企画等) 【新規事業・新会社について】 東芝グループとCUCが持ち合わせる、健康分析の知見を生かすことで、生活者の健康を様々な面でサポートする新たな仕組みを検討します。 さらに、協働事業のアプローチにより、社会課題である医療費削減の実現に貢献できるように議論していき、CUCが掲げる「医療という希望を創る。」というミッションを実現できるように取り組んでまいります。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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希少疾患領域の戦略立案及びプロジェクトマネジメント

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    希少疾患事業の立ち上げに伴う、戦略立案及びプロジェクトマネジメントの募集です。 Confidentialな求人のため、ご面談にて詳細をお伝えします。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■製薬メーカーにおける下記いずれかのご経験 ・医薬品製品のローンチのご経験 ・ポートフォリオマネージャー ・医薬品の新規事業立案や戦略立案 ・医薬品のローンチにおけるプロジェクトマネジメント ・医薬品のライフサイクルマネジメント ■ビジネスレベルの英語力(メール、テレカンでの使用あり) 【備考】 希少疾患領域のご経験は不問です。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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新規事業担当者【最先端の予防サービスを展開】※未経験採用

非公開
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400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    東京大学、筑波大学等の大学や製薬会社との最先端の共同研究を基盤に、医療機関や様々なマーケットの企業や自治体に向けてサービスを提供する同社です。 【ポジションの魅力】 ■未経験から新規事業に携わることができるポジションです。 (経験豊富な社長、顧問の方々のアドバイスのもとでチャレンジ可能です) ■東大病院をはじめとした国内最高峰の先生方と共に、エビデンスのしっかりした事業企画に取り組んでいただきます。 ■人々のQOLに寄与する社会貢献性の高いヘルスケアの新規サービスに携わっていただけます。 ■予防医療の観点に基づく医療サービスの分野はまだまだ今後のびる余地があり、ご自身の意欲次第で多くのご経験を積んでいただくことが可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■同社ビジネスやヘルスケア事業に対する強い興味・関心 ■新規事業に携わりたいという意欲をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼製薬会社や大学等との共同研究の経験 ▼新規事業ビジネスのご経験 【求める人物】 ●自身で考えて行動できる方 ●フットワークの軽い方 ●柔軟に物事をとらえることのできる方

  • 人材紹介会社

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事業開発企画部 事業開発企画グループマネージャー

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
750万円~850万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新規事業 の創出のため活躍頂きます。 ▼既存顧客のニーズを収集する仕組み・運用の構築・運用 ▼収集したニーズに基づいた新規事業の企画・立ち上げ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業開発、商品企画開発などのクライアントのニーズを形にして行く企画業務の経験 ■0から新しいビジネスを作りたい方 ■ITツールを使用した分析能力 【歓迎要件】 ・メーカーやOEM企業等での商品企画開発の経験 ・コンサルティング企業の方 ※既存の物を改修していくのでなく、0から事業単位で新しいことを立ち上げたい方を歓迎します。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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ビジネスパートナー開拓

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~1300万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社医薬品ビジネスと外部のIT・デジタル技術とを掛け合わせる事業開発を募集します。 【具体的には】 ■デジタル分野での事業拡大やデジタル技術を活用した新たな革新的サービスの提供に向けた、アライアンスのビジョン・戦略立案、ビジネスパートナー新規発掘、共創推進のリード ■共創に向けた契約交渉。 ■社会全体・業種業界のエコシステムを意識した、デジタル系のtech企業等様々なステークホルダーとのコラボレーション促進、ハブ機能として新規エコシステム形成推進 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社・コンサルタント会社・IT系の会社等において、外部のデジタル系の企業と、自社ビジネス拡大・新規事業立ち上げに向けたパートナリングをリードした経験 ■ビジネス会話可能なレベルの英語力 【働きやすい環境】 ★フレックス制度・在宅勤務制度(月10回OK)など 社員の働きやすさに力をいれています! ★夜間のテレカンがある場合、早く帰宅できるスポット在宅制度有

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【博多】新規事業/事業部長候補<IT×福祉>※転勤無

サンクスラボ株式会社
★「IT×福祉」をコンセプトに障がい者支援を通じたインターネット事業を行う、沖縄発のベンチャー企業★沖縄を中心に、九州含め全20拠点、また海外拠点とも協力しながら運営の検討も可能です
360万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    福岡県

  • 仕事内容

    同社の新規事業責任者として、新規事業の立ち上げをお任せいたします。同社はIT事業と福祉事業をメインにこれまで成長をしてきており、同社の資産を活用した新たな事業の立ち上げを担っていただきます。国内だけでなく、海外にも拠点を持っており、今後はさらなる多角化を行っていきたいと考えております。 【事業内容】 現在は下記のような事業を行っております。 ■IT事業 ・インターネットサービス(Web/アプリ/ゲーム)事業 ・インターネットモール(EC)事業 ・BPO事業(PC/スマホ/タブレットを活用したデータ入力等) ・ベトナムオフショアIT開発およびCG制作事業 ■福祉事業 ・障がい者の為の就労継続支援事業 ・障がいに不安のある児童のための療育事業 ・精神障がい者(疾患者)のための訪問看護事業 【お任せしたい業務】 下記のような業務をお任せしたいと考えております。 もちろん相談の上お任せする業務内容を決め、最終的には事業全体をお任せしたいと考えております。 ■新規事業/新サービス立ち上げにおける事業計画/サービス方針の策定 ■仮説構築に基づいた調査設計・分析、および事業妥当性の検証 ■事業戦略における収益構造の立案および予実管理 ■社内外のステークホルダーとの折衝 ■他部門の事業との連携など 【現在、検討または準備中の新規事業(例)】 ・デジタル治療サービス事業(認知行動療法を取り入れた治療用ゲームやアプリの企画・開発) ・障がい者と企業をつなぐ「お仕事マッチング」メディア事業 ・地方創生や障がい者の活躍につながる人材サービス事業 ・地域活性化のためのEC事業(ふるさと納税を含む) ・障がい者の支援につながる新たな福祉、介護、医療の施設運営事業 ・貧困課題を抱える途上国(ルワンダ共和国)での就労支援事業  ※当社の事業や体制にシナジーのある複数の新規事業の着手を予定しています。  ※新規事業(案)以外の新たなアイディアも募集しています。  ※新規事業に限らず既存事業の進化のための事業責任者候補も募集しています。 【ご入社後のフロー】 まずは就業可能な拠点にて着任いただき、 経営チームとどのように進めて行くか設計した上で、お任せできる業務からお任せする予定です。 【配属先】 社長室:室長-本ポジション-スタッフ10名 ※室長はゲーム開発PMやWebサイト運営等を経験あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・新規事業立ち上げ経験 ・事業統括などのご経験をお持ちの方 ・チームマネジメントや事業運営において成功体験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼同業界での事業展開や事業立ち上げの経験者 ▼事業黒字化に向けた事業企画または営業企画業務経験をお持ちの方 ▼事業成長のために、戦略~実行まで行った経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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サービス企画

ドクターズ株式会社
社会医療課題の解決に向けて、企業と専門医をつなぐ社会貢献性の高い事業を展開しています。~専門医のクラウドプラットフォーム/「医療×IT」の成長領域で裁量大きくスキルアップできます~
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社の抱える製品・サービスの事業企画をお任せします。 同社は、スタートアップながら10を超えるサービスを抱えており、企業向けやクリニック等の医療機関向けなどその性質に応じてサービスを3グループに分けて企画・設計を行っております。 サービスをイチから構築して成り立たせるために、内容の設計や関係部署・顧客との調整はもちろん、マーケティング視点を持った改善や波及させるための営業戦略の構築まで、サービスづくりのすべてを実務として担うことが可能です。 ※裁量を持って、事業の企画立案をすることが出来ます。 【ポジションの魅力】 医療課題は無数に存在しています。その中で一つ一つの課題に真摯に向き合い、新サービスを用いて課題を解決する、社会的影響力が非常に大きい仕事です。自らが主体となって新たな事業を立案し、実際に価値提供することを通し、社会貢献・ご自身のスキルアップを実感することができます。 【募集背景】サービスを急拡大しており、事業企画担当者を募集しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※履歴書に写真を添付してください。 ■新規事業またはサービスの企画開発に関するご経験 ■プレゼンテーション資料の作成スキル (資料をご自身の手で作りこみ、相手先に新規事業の提案を定期的に行ってきたレベル) ※選考時にこのスキル判断のため、課題をお願いしております。 【歓迎要件】 ▼プロジェクトの企画立案~実施までのご経験 ▼医療、ヘルスケア領域でのご経験 【求めるお人柄】 ●主体性・積極性をもって業務に取り組んでいただける方 ●幅広い業務に柔軟に対応いただける方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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IT戦略室責任者(将来のCTO/CIO候補)

非公開
会社を飛躍させていくために、全社の戦略・戦術に合わせ、ITを活用した新サービスの開発、課題解決、生産性の向上、コスト削減等の、IT全体戦略・戦術を描ける方を募集します。
800万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    基幹システムから社内インフラまで社内のITに関わる全状況を把握し、中期戦略に合わせたIT戦略を描き、ITの導入を促進し、維持管理等に必要な組織構築をしていただきます。 <想定業務> ・コーポレートITの企画・導入・維持管理現場や事業部からの要望の吸い上げとシステム要件定義 ・事業部の基幹システムの導入推進・企画・開発・ベンダーコントロール・維持管理 ・営業支援システム導入支援 ・外部ベンダーのコントロール

  • 応募資格

    ・社内情報システム(コーポレートIT)の業務経験をお持ちの方 ・コンピュータ/ネットワークに対して広範囲の知識のある方 ・社内サービス及び社内ネットワーク構築、運用のご経験がある方 ・プロジェクトマネジメントの実務経験をお持ちの方 ・ベンダーコントロール経験をお持ちの方 ・SaaSの利用経験、市場動向に興味をお持ちの方 ・社内情報システム全般の構築、運用(社内ネットワーク、各種ツール等) ・新規社内システム導入の計画及び実施、ベンダーとの折衝 ・情報セキュリティポリシー等規定類の作成と運用

  • 人材紹介会社

    株式会社コークリエイション・パートナーズ

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調剤薬局事業会社の経営全般(取締役候補)【大阪市/上場企業のグループ会社/年俸制600万円以上】

非公開
介護・福祉業界の上場企業のグループ会社での責任者候補を募集しています。
600万円~700万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■経営全般 ・経営企画 ・財務企画 ・店舗企画 ・その他経営全般

  • 応募資格

    ・企業経営もしくはそれに近い立場での経験がある方 ・財務面でのマネジメントのスキルがある方 ・多店舗展開のマネジメントの経験とスキルがある方

  • 人材紹介会社

    株式会社みどり会

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給食事業会社の経営全般(取締役候補)【大阪市/上場企業のグループ会社/年俸制600万円以上】

非公開
介護・福祉業界の上場企業のグループ会社での責任者候補を募集しています。
600万円~700万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■経営全般 ・経営企画 ・財務企画 ・店舗企画 ・その他経営全般

  • 応募資格

    ・企業経営もしくはそれに近い立場での経験がある方 ・財務面でのマネジメントのスキルがある方 ・外食関連事業の経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社みどり会

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大手介護事業会社の役員クラス

非公開
介護事業の積極多角展開を担う重要ポスト
1000万円~1500万円 / 経営者・役員

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    デイサービス、ショートステイから、グループホーム、有料老人ホーム、サ高住まで、全国展開する介護事業の全体の経営を担う役員チームの一員。 関連分野に多角展開を企図しており、積極事業拡大の推進指揮や垂範。 新事業企画やM&Aなど施策策定と実行の責任分担、同時に、プレイングマネジャー的動きも期待される。

  • 応募資格

    大規模介護事業などシニアビジネスの経営管理・事業統括等経験者。 M&Aの経験者、歓迎。

  • 人材紹介会社

    HRネクスト

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執行役員事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業拡大期にはいる在宅型保育、介護サービス事業の戦略立案と実行を執行役員としてリードいただきます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

端野 拓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において執行役員を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳しくはお会いした際にお伝えいたしますが、執行役員として在宅型保育事業もしくは介護事業の専任の事業責任者として事業戦略立案と実行をお任せできる方を探しています。 これまでは2つの事業を一人の責任者が見てきましたが、それぞれの事業規模が拡大しており、スピード感をもって事業を推進するため、事業ごとに責任者を置きたいと考えています。 業界経験は問いませんが、サービス業としてユーザーを第一に考えた事業展開を重視していますので、既存の保育、介護事業の常識にとらわれず、行政とも連携、交渉をしながら、新しい保育、介護事業を作っていただける方を求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者経験 法人営業経験 100名以上規模の組織マネジメント経験 <求める人物像> 企業経営、事業推進における実行力に長けた方 新しいことに臆せずチャレンジができる方 保育や介護に何かしらの課題意識をお持ち解決をしたいと考える方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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執行役員事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業拡大期にはいる在宅型保育、介護サービス事業の戦略立案と実行を執行役員としてリードいただきます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において執行役員を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳しくはお会いした際にお伝えいたしますが、執行役員として在宅型保育事業もしくは介護事業の専任の事業責任者として事業戦略立案と実行をお任せできる方を探しています。 これまでは2つの事業を一人の責任者が見てきましたが、それぞれの事業規模が拡大しており、スピード感をもって事業を推進するため、事業ごとに責任者を置きたいと考えています。 業界経験は問いませんが、サービス業としてユーザーを第一に考えた事業展開を重視していますので、既存の保育、介護事業の常識にとらわれず、行政とも連携、交渉をしながら、新しい保育、介護事業を作っていただける方を求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者経験 法人営業経験 100名以上規模の組織マネジメント経験 <求める人物像> 企業経営、事業推進における実行力に長けた方 新しいことに臆せずチャレンジができる方 保育や介護に何かしらの課題意識をお持ち解決をしたいと考える方

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    株式会社経営者JP

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在宅保育サービス 事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業企業の新規事業(在宅保育事業)の拡大期を事業部長として牽引いただきます。
1000万円~1300万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において在宅保育事業の事業部長を求めます。 リモートワークの普及により在宅保育事業のニーズが高まっています。 以前より進んでいた政府の子育て世代の支援取り組みも後押しとなり、ベビーシッターの活用等による女性が働きやすい環境づくりが進んでいます。 事業部長として、企業法人の在宅保育ニーズに対する営業戦略、オペレーション構築を行なっていただきます。 ここまでは、企業からの要請に応える形で事業を運営してきましたが、パンデミックによる環境変化が企業の保育ニーズを顕在化させました。 企業内保育サービスから在宅保育サービスへのニーズ変化はもちろんのこと、在宅ワークにおけるスポット利用(毎日ではなく週に数時間程度の保育支援が必要なケースなど)といった新たな在宅保育の活用のされ方も増えています。 具体的には、在宅保育事業の現状分析、経営戦略立案、そして実行していただきます。 立ち上げ期である同事業は、執行役員が事業部長を兼務しており、専任の事業部長を求めていますので、入社当初は並走、引き継ぎをうけながら数ヶ月後には事業部を完全にお任せすることを想定しています。 事業拡大期を、事業責任者として牽引していきたい方からのご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者として経営戦略立案、実行のご経験 経営企画・業務企画のご経験 <求める人物像> メンバーと会話を通じて、メンバーへの理解を深めながらマネージメントができる方 既存の枠にとらわれず事業の推進・改革を行える方

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在宅保育サービス 事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業企業の新規事業(在宅保育事業)の拡大期を事業部長として牽引いただきます。
1000万円~1300万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

伊藤 博紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において在宅保育事業の事業部長を求めます。 リモートワークの普及により在宅保育事業のニーズが高まっています。 以前より進んでいた政府の子育て世代の支援取り組みも後押しとなり、ベビーシッターの活用等による女性が働きやすい環境づくりが進んでいます。 事業部長として、企業法人の在宅保育ニーズに対する営業戦略、オペレーション構築を行なっていただきます。 ここまでは、企業からの要請に応える形で事業を運営してきましたが、パンデミックによる環境変化が企業の保育ニーズを顕在化させました。 企業内保育サービスから在宅保育サービスへのニーズ変化はもちろんのこと、在宅ワークにおけるスポット利用(毎日ではなく週に数時間程度の保育支援が必要なケースなど)といった新たな在宅保育の活用のされ方も増えています。 具体的には、在宅保育事業の現状分析、経営戦略立案、そして実行していただきます。 立ち上げ期である同事業は、執行役員が事業部長を兼務しており、専任の事業部長を求めていますので、入社当初は並走、引き継ぎをうけながら数ヶ月後には事業部を完全にお任せすることを想定しています。 事業拡大期を、事業責任者として牽引していきたい方からのご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者として経営戦略立案、実行のご経験 経営企画・業務企画のご経験 <求める人物像> メンバーと会話を通じて、メンバーへの理解を深めながらマネージメントができる方 既存の枠にとらわれず事業の推進・改革を行える方

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在宅保育サービス 事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業企業の新規事業(在宅保育事業)の拡大期を事業部長として牽引いただきます。
1000万円~1300万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

端野 拓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において在宅保育事業の事業部長を求めます。 リモートワークの普及により在宅保育事業のニーズが高まっています。 以前より進んでいた政府の子育て世代の支援取り組みも後押しとなり、ベビーシッターの活用等による女性が働きやすい環境づくりが進んでいます。 事業部長として、企業法人の在宅保育ニーズに対する営業戦略、オペレーション構築を行なっていただきます。 ここまでは、企業からの要請に応える形で事業を運営してきましたが、パンデミックによる環境変化が企業の保育ニーズを顕在化させました。 企業内保育サービスから在宅保育サービスへのニーズ変化はもちろんのこと、在宅ワークにおけるスポット利用(毎日ではなく週に数時間程度の保育支援が必要なケースなど)といった新たな在宅保育の活用のされ方も増えています。 具体的には、在宅保育事業の現状分析、経営戦略立案、そして実行していただきます。 立ち上げ期である同事業は、執行役員が事業部長を兼務しており、専任の事業部長を求めていますので、入社当初は並走、引き継ぎをうけながら数ヶ月後には事業部を完全にお任せすることを想定しています。 事業拡大期を、事業責任者として牽引していきたい方からのご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者として経営戦略立案、実行のご経験 経営企画・業務企画のご経験 <求める人物像> メンバーと会話を通じて、メンバーへの理解を深めながらマネージメントができる方 既存の枠にとらわれず事業の推進・改革を行える方

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執行役員事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業拡大期にはいる在宅型保育、介護サービス事業の戦略立案と実行を執行役員としてリードいただきます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において執行役員を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳しくはお会いした際にお伝えいたしますが、執行役員として在宅型保育事業もしくは介護事業の専任の事業責任者として事業戦略立案と実行をお任せできる方を探しています。 これまでは2つの事業を一人の責任者が見てきましたが、それぞれの事業規模が拡大しており、スピード感をもって事業を推進するため、事業ごとに責任者を置きたいと考えています。 業界経験は問いませんが、サービス業としてユーザーを第一に考えた事業展開を重視していますので、既存の保育、介護事業の常識にとらわれず、行政とも連携、交渉をしながら、新しい保育、介護事業を作っていただける方を求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者経験 法人営業経験 100名以上規模の組織マネジメント経験 <求める人物像> 企業経営、事業推進における実行力に長けた方 新しいことに臆せずチャレンジができる方 保育や介護に何かしらの課題意識をお持ち解決をしたいと考える方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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執行役員事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業拡大期にはいる在宅型保育、介護サービス事業の戦略立案と実行を執行役員としてリードいただきます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において執行役員を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳しくはお会いした際にお伝えいたしますが、執行役員として在宅型保育事業もしくは介護事業の専任の事業責任者として事業戦略立案と実行をお任せできる方を探しています。 これまでは2つの事業を一人の責任者が見てきましたが、それぞれの事業規模が拡大しており、スピード感をもって事業を推進するため、事業ごとに責任者を置きたいと考えています。 業界経験は問いませんが、サービス業としてユーザーを第一に考えた事業展開を重視していますので、既存の保育、介護事業の常識にとらわれず、行政とも連携、交渉をしながら、新しい保育、介護事業を作っていただける方を求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者経験 法人営業経験 100名以上規模の組織マネジメント経験 <求める人物像> 企業経営、事業推進における実行力に長けた方 新しいことに臆せずチャレンジができる方 保育や介護に何かしらの課題意識をお持ち解決をしたいと考える方

  • 人材紹介会社

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在宅保育サービス 事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業企業の新規事業(在宅保育事業)の拡大期を事業部長として牽引いただきます。
1000万円~1300万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において在宅保育事業の事業部長を求めます。 リモートワークの普及により在宅保育事業のニーズが高まっています。 以前より進んでいた政府の子育て世代の支援取り組みも後押しとなり、ベビーシッターの活用等による女性が働きやすい環境づくりが進んでいます。 事業部長として、企業法人の在宅保育ニーズに対する営業戦略、オペレーション構築を行なっていただきます。 ここまでは、企業からの要請に応える形で事業を運営してきましたが、パンデミックによる環境変化が企業の保育ニーズを顕在化させました。 企業内保育サービスから在宅保育サービスへのニーズ変化はもちろんのこと、在宅ワークにおけるスポット利用(毎日ではなく週に数時間程度の保育支援が必要なケースなど)といった新たな在宅保育の活用のされ方も増えています。 具体的には、在宅保育事業の現状分析、経営戦略立案、そして実行していただきます。 立ち上げ期である同事業は、執行役員が事業部長を兼務しており、専任の事業部長を求めていますので、入社当初は並走、引き継ぎをうけながら数ヶ月後には事業部を完全にお任せすることを想定しています。 事業拡大期を、事業責任者として牽引していきたい方からのご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者として経営戦略立案、実行のご経験 経営企画・業務企画のご経験 <求める人物像> メンバーと会話を通じて、メンバーへの理解を深めながらマネージメントができる方 既存の枠にとらわれず事業の推進・改革を行える方

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執行役員事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業拡大期にはいる在宅型保育、介護サービス事業の戦略立案と実行を執行役員としてリードいただきます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

伊藤 博紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において執行役員を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳しくはお会いした際にお伝えいたしますが、執行役員として在宅型保育事業もしくは介護事業の専任の事業責任者として事業戦略立案と実行をお任せできる方を探しています。 これまでは2つの事業を一人の責任者が見てきましたが、それぞれの事業規模が拡大しており、スピード感をもって事業を推進するため、事業ごとに責任者を置きたいと考えています。 業界経験は問いませんが、サービス業としてユーザーを第一に考えた事業展開を重視していますので、既存の保育、介護事業の常識にとらわれず、行政とも連携、交渉をしながら、新しい保育、介護事業を作っていただける方を求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者経験 法人営業経験 100名以上規模の組織マネジメント経験 <求める人物像> 企業経営、事業推進における実行力に長けた方 新しいことに臆せずチャレンジができる方 保育や介護に何かしらの課題意識をお持ち解決をしたいと考える方

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採用人事 マネージャー候補

非公開
【想定年収600~900万円】採用人事 マネージャー候補/日本最大級の歯科医院グループ
600万円~900万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 当社の5ヵ年「中期経営計画」では、現在60名弱の人員を5年後には135名まで増やす計画を立てております。 つまり人への投資を加速させていくフェーズです。 また、現状、当社の社員1人当たりの生産性は大企業平均よりも高いため、採用要件は「優秀層」と言われる方です。 しかし、当社は、2019年にTVCMの放映を開始したとはいえ、知名度はまだまだ高くないのも現状です。 よって、当社の魅力を時流に合った様々な手段で求職者に伝え、母集団を形成し、魅力付けをし、計画通りの採用に結びつける、 そういった戦略立案・実行ができる採用責任者の方が必要なのです。もちろん採用予算もかなりの金額をお任せいたします。 弊社の将来を左右する重要ポジションと捉えています。 【職務概要】 当社の採用(新卒・既卒)をすべてお任せいたします。 【現状、採用人事は2名で、採用責任者はおりません】 1.採用戦略策定 2.予算立案 3.実行・検証・改善 【例】2020年度採用目標 ・新卒・・10人 4大卒(高偏差値層) ・中途・・30人 【会社の魅力】 ホワイトエッセンスは日本最大級の歯科医院グループ、口元をキレイにできるデンタルエステを提供しています。 CMで高橋一生を起用するなど注目を集めている企業です! 世界初、医療のフランチャイズビジネスを展開しており、同社に加盟している歯科医院は全国約200医院。 ※やみくもに加盟医院を増やそうとはしていません(現在も加盟希望の7割はお断りしています。) 加盟店からロイヤリティーをもらうビジネスモデルであるため、ストックで収益入るのが特徴です。 経営が安定しているため新規事業にも積極的に投資をしております! 老若男女問わず「口元の健康」への意識は高まり、オーラルケアは注目を浴びている市場です。 病気の予防に貢献できる、口元がキレイになる等、社会貢献性が高い事業になります。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・新卒採用、中途採用のご経験(優秀層) ・会社の戦略に合わせて、チームを動かし採用を実践してこられた方 【歓迎要件】 ・営業経験(同じ会社で優秀な成績を3年以上収められてきた方) ・事業会社への採用コンサルティングで実績を残されてきたご経験 ・事業会社の採用担当の経験 ・大量採用ではなく、優秀層を自分の企画で採用成功してきたご経験 ・当社のビジョン・ビジネスモデルに共感できる方 ・スピードが速く、行動力に長けている方

  • 人材紹介会社

    インテグラス株式会社

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介護事業の副社長クラス役員

非公開
1400万円~2000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    デイサービス、ショートステイから、グループホーム、有料老人ホーム、サ高住まで、全国展開する介護事業の全体を経営統括する副社長クラス役員職。 関連分野に多角展開を企図、社長を補佐して事業拡大の推進。 新事業企画やM&Aなど施策策定と実行の責任分担とプレイングマネジャー的動きも期待される。

  • 応募資格

    大規模介護事業などシニアビジネスの経営管理・事業統括等経験者。 海外CCRC事業等の経験者も歓迎。 M&Aの有経験者、歓迎。

  • 人材紹介会社

    HRネクスト

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急募!「取締役候補」

「しあわせ創造企業」を目指し躍進続ける企業(東証ジャスダック上場)
1000万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

中村 勇二
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・全国展開する介護事業(全国285拠点600以上の事業所)、宮古島で展開する不動産賃貸事業等を行う東証ジャスダック上場企業の役員候補。 ※入社時期等により執行役員スタートもあり得る。

  • 応募資格

    ・介護事業、ヘルスケア事業での『経営の経験』『現場の経験』  ・介護事業経験、ヘルスケア事業等の経験。 ・上記業務に関わる新規事業立ち上げ、運営経験あれば尚可。 ・転職回数少ない方。 ・大学卒業

  • 人材紹介会社

    株式会社Apex

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急募!「取締役候補」

「しあわせ創造企業」を目指し躍進続ける企業(東証ジャスダック上場)
1000万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

中村 勇二
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・全国展開する介護事業(全国285拠点600以上の事業所)、宮古島で展開する不動産賃貸事業等を行う東証ジャスダック上場企業の役員候補。 ※入社時期等により執行役員スタートもあり得る。

  • 応募資格

    ・介護事業、ヘルスケア事業での『経営の経験』『現場の経験』  ・介護事業経験、ヘルスケア事業等の経験。 ・上記業務に関わる新規事業立ち上げ、運営経験あれば尚可。 ・転職回数少ない方。 ・大学卒業

  • 人材紹介会社

    株式会社Apex

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介護事業(上場会社)の経営企画部長候補

非公開
700万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    デイサービス、ショートステイから、グループホーム、有料老人ホーム、サ高住まで、全国展開する介護事業の本部で、事業企画や経営企画を担当する責任者。 関連分野に新規事業の多角展開を企図している。 新規事業推進や既存事業改善を企画推進する重要ポスト。

  • 応募資格

    介護事業などシニアビジネスの経営・事業企画等経験者。 不動産開発(店舗開発)等不動産にも知見があること。 M&Aの経験(Due Deligenceなど)必須。 海外CCRC事業等の経験者も歓迎。

  • 人材紹介会社

    HRネクスト

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