CEO 最高経営責任者の転職・求人検索結果

大阪府

【主な業務】 ・事業戦略立案 ・案件進捗の管理 ・各事業のKPI設定と管理 ・クライアント対応の業務改善 ・マネジメント（13名）

【必須】 ■業績向上に関わるマネジメント経験 ■事業運営における課題抽出、改善・改革の実行に強みを有する方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

広島県

営業事務はじめその他事務業務におけるリーダー、マネージャー候補として活躍いただける方を募集します。 現時点で想定している業務は主に以下の通りです。 ・契約に係る決裁、契約締結、請求発行処理、そのほか営業を支援するための事務作業全般 ・上記一連作業の進捗管理 ・チームメンバの管理、教育、サポート、マニュアルの整備 ・運用改善等、事務業務の効率化と精度向上 部署内だけでなく社内外の方とのコミュニケーション、調整も発生します。 【魅力】 ■有給取得率100% ■残業手当支給率100% ■女性社員の育児休暇取得率100%、男性育児休職取得実績あり ■資格取得合格祝金支給あり ■テレワーク手当あり ■所定労働時間7.5時間、それを超えた分の時間外割増率1.28。その他深夜手当、休日出勤手当の割増率も法定よりも手厚い条件です。 ■お客様は社員です。社員へのサービス向上を考えていくことがやりがいにつながります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・基本的なPCスキル（エクセル・ワード・パワーポイント） ・５～１０名前後のチームやPJTのマネジメント経験 【歓迎条件】 ・IT関連企業での就労経験者優遇（IT用語に慣れている方） ・IT関連企業における営業事務、契約処理等に関する実務経験がある。 ・日商簿記２級

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

大阪府

・グループ業績管理 ・銀行折衝 ・税務対応 ・グループ資金繰り管理

・ファイナンス関連業務に関するマネジメントを含めた知見・経験 ■歓迎条件： ・中小企業での経理財務の実務経験 ・銀行での営業経験 ・管理部門の横断的な経験 ・英語でのビジネス経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

自社商品拡販における施策立案とメンバーマネジメントをお任せします ※詳細は説明時にご案内をいたします

【必須条件】 ・事業会社のマーケティング部門で企画から実行までの一連の流れを行っていた経験 ・マネジメント経験 【歓迎】 ・健康食品、化粧品業界のご経験者 ・0→1もしくは1→10でも自身の施策で実績をお持ちの方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

【ポジション】 （１）インサイドセールス（リーダー候補） （２）マーケティング（リーダー候補） （３）CS＜オンボーディング＞（リーダー候補） （４）CS＜CSコンテンツD＞（リーダー候補） （５）事業戦略＜セールスE＞ （６）事業戦略＜マーケD＞ （７）事業戦略＜ストラテジーD＞ ※ご経験・ご希望を踏まえて上記ポジションをご選択いただきます。

【必須スキル】 ・各ポジションご経験3年以上 ・マネジメントのご経験 【あるとの望ましいスキル】 ・BtoB SaaS企業でのご経験 【全ポジション】 ■求める人物像 ・「働くをもっと楽しく、創造的に」という同社のミッションに共感いただける方 ・周囲と積極的にコミュニケーションをとり、チームとして課題解決に取り組める方 ・課題の解決策について、主体的にPDCAを回しながら正解に近づくことのできる方 ・サービスの成長のために業務領域にとらわれず行動できる方 ・事業や会社、チームの変化に対して柔軟に対応していける方 ・数値で施策を判断できる方 ・中小企業の経営課題に関心のある方 ・仮説検証サイクルを回すことが得意な方 ・自立、自走が出来る方 ・向上心のある方 ・素直で誠実な方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

業績拡大により幹部層増員を検討しております。 既存の組織を本部管轄としていき、営業部長クラスを数名募集します。 平均年齢30代前半で若きリーダーを探されております。

【必須】BtoBのソリューション営業の経験 　　　　マネジメント経験、プレイングマネージャーの経験 　　　　経営者トップアプローチ経験 【歓迎】ベンチャーマインドがある方 　　　　目標達成意欲が高い方 　　　　キャッチアップ早い方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

ご経験に合わせ、Executive提案を先方へ確認させて頂きます。 データサイエンス・テクノロジー知見をお持ちの方、歓迎となります。 ■The ROOM4Dで実現できること ・AI・データ分析に関わる実課題に、より柔軟にワンストップでソリューションを提供できます。 ・創業4年でexitさせた代表取締役から、経営・事業・組織構築ノウハウを学ぶことができます。 ・フルリモートワークと柔軟に働くことができます。 ■The ROOM4Dの強み・差別化要素 ・単なる集計や分析に終始するものではなく、ビジネス上の利益を創出する実利のある解析を提供 ・同業界上場企業出身者のデータサイエンティストが在籍しており、創業2年ながらも、信頼性が絶大 ■顧客実績例： ・株式会社フジテレビジョン ・株式会社大塚商会 ・独立行政法人産業総合研究所 ・株式会社インテージ ・株式会社マイデータ・インテリジェンス ・住友電気工業株式会社　etc

【必須スキル】 ※詳細は、直接お話しさせて頂きます。 【人物像】 ・独立・起業志向のある方 ・AI・データ分析に興味関心のある方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

顧客向けセキュリティPJのリード獲得PMロールを担い 社内セキュリティ体制の構築整備を担当

【求める要件やスキル】＊すべて必須ではありません。 ・セキュリティ要件定義の経験 ・セキュリティ機器（Firewall IDS/IPS WAF SIEMなど）の構築・保守・運用における経験２年以上 ・WindowsのActive Diretoryなど社内インフラの構築・保守・運用における経験２年以上 ・サーバ（Proxy Load Balancerなど）の開発・保守・運用における経験1年以上 ・社内からのアクセスに関わるセキュリティ対策の構築、運用、監査における経験２年以上 ・システムもしくはインフラにおけるセキュリティ対策実装経験 ・クラウドサービス（Azure、AWS など）に関する理解、構築／運用経験 ・脆弱性管理、トラッキング、修正方針策定などに関する支援や実務に関する３年以上の業務経験 ・セキュリティインシデント対応経験 ・チームマネジメント経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

大阪府

少額短期保険会社（約１０万社の不動産業が加盟する宅建協会の会員向け業務支援を目的として設立。賃貸物件に対する家財保険を販売。） ＜募集人材の役割＞ ・営業予算策定と達成 ・大阪宅建をはじめとした西日本エリア地区協会等対応 ・代理店新設 ・財務局等当局対応　等

・損害保険会社営業部店長（一般店営業）経験者 ・部下教育指導能力 ・自動車免許

株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア

山口県

■介護事業を中心に展開する弊社にて、社内の各部署の状況を全体的に把握し、IT技術等を駆使し、部署間の連携や業務の効率化を目指している。 ・社内全般の業務効率化 ・社内ネットワーク運用、最適化 ・業務フロー改善の企画・立案・実行・フォロー等

■必須条件 ・業務効率化の為にIoTを駆使して取り組んだ実績 ・マネジメント経験 ■歓迎条件 ・ネットワーク、DB基礎知識

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

・事業計画に基づく税務戦略、モデリングの構築 ・出資者、機関投資家、金融機関からの資金調達 ・交渉と資金管理 ・株主（PEファンド）やGlobal CFOとの協働 ・新規養殖事業の企業財務体制の構築と実務

【必須要件】 ・企業でのCFO経験、もしくはそれに準ずるファイナンス領域の経験 ・英語ビジネスレベル（親会社、株主との会議、報告書作成） 【歓迎要件】 ・外資系企業でのCFO経験 ・IFRSでの財務報告書作成の経験 ・ESG投資経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

大阪府 ／ タイ ／ インド ／ その他アジア ／ 欧州

海外における空調製品の戦略企画、推進、拡販業務をお任せします。

一貫して空調業界に身を置き、企画やマーケティングの経験を有する方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

群馬県

サファリパークの経営に副社長として携わっていただきます。（園長はおります）

・サービス業（特に遊園地やテーマパーク）でのマネジメント経験者 ・群馬県に馴染みがあり富岡市へ通勤可能な方 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

愛知県 ／ ベトナム

海外拠点にて拠点長としてご活躍頂きます。 営業、品質管理・生産管理・工程管理、顧客対応、管理業務（財務・人事・総務）等を幅広い裁量をお任せする、重要なポジションです。 従って、自分の経験していない分野にも積極的に関われる方。コミュニケーションが図り、粘り強く、目標に向かって愚直に取り組む事が出来る方を希望します。 ※技術及び製造現場経験（IE、TPM、生産管理、品質管理等）がある方を求めます。営業スキルに関しては、顧客対応が出来れば問題ございません。 【工場について】 2004年、ベトナムのハノイ近郊のフンエン省に設立されたKTC HANOI CO. LTD.は、ベトナム国内の顧客をはじめに、日本・アジア各国の顧客向けに、ＯＡ用精密ゴムローラー、自動車用ゴム、ゴム成形部品の製造を展開しております。同社はゴムを基本に市場ニーズにあった複合材の開発から製造まで一貫体制をおり、豊富な経験に基づきお客様のニーズにお応えし、ご満足いただける提案型企業として幅広いサービスの提供を行っています。 【製品】 OAゴムローラー （FAX PRINTER等） 自動車用ゴム部品 工業用ゴム部品 ゴム成形品 【主要取引先】 ・CANON ・BROTHER ・日本トムソン

【必須】 ・海外での工場管理経験者 【歓迎】 ・100名前後の小規模な海外子会社の管理経験 ・ベトナムでの就労経験3年以上 ・自動車関連、部品メーカーでの就業経験 ・樹脂、ゴム製品の工場管理者 ・ゴム配合・成型技術のご経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

大阪府

クボタグループの連結決算を担当し、グループ会社 約200社の経理を統括しています。 グループのミッションである「料・・環境に関わる社会課題の解決」のために、経理業務の確実な遂行を通じて事業の安定的な運営と長期的な成長・持続可能性を支えています。 また、海外売上高比率 約70％のグローバル企業として、会計業務・会計制度の高度化をはかっています。 2018年には連結財務諸表の作成基準を米国基準からIFRSに変更し、現在は経理業務に浸透が予想されるAI、RPA等の情報技術への対応のために、経理業務のDXを推進しています。 入社後の具体的な仕事内容 ・決算業務（連結・単独）、外部公表書類の作成 ・新会計基準の適用準備 ・監査法人対応 ・財務会計システム・連結管理会計システムの導入・バージョンアップ ・DXによる決算早期化の推進 など 仕事の進め方 以下の業務を課メンバー全員又は個人で、重要度・難易度に応じて課長又は部長の支援・承認を得て実施します。 【四半期毎：課メンバー全員で実施】 ・決算整理仕訳・連結修正仕訳の作成、決算書の作成・内容チェック、分析資料の作成 （使用システム：SAP会計モジュール、DIVA連結システム） ・四半期報告書、有価証券報告書、会社法計算書類の作成 ・監査法人対応 【期中：個人で又は課メンバーや他部門と協力して実施】 ・会計システムの企画・導入・改善作業 ・新会計基準の適用準備 ・経理業務の改善 など 想定されるキャリアパス （入社5年目以降のイメージ） 希望・適性を考慮の上、下記部門等へのローテーションを通じてスキルを向上し、知見を広げていただきます。 ・国内工場の経理・管理部門 ・情報システム部門 ・海外子会社への駐在派遣 （ご経験や社内状況により必ず海外駐在派遣されるわけではありません） ポジションのやりがいや魅力 世界各国のクボタグループ全事業（食料、水、環境）の拠点と接点を持つことができる数少ない部署です。 会計・システムといった社内外で通用する専門的スキルが習得できる他、自身の専門性を活かして幅広い関係部署と協働することを通じて、専門外の領域への見識も広げることができます。 また、将来、海外子会社に財務担当として駐在するチャンスもあります。

【学歴】大学卒以上 【必須】 ・機械電機メーカーでの経理勤務経験、連結会計・管理会計の知識保有の方 ・転職回数の少ない方 【歓迎】 ・会計システムの導入経験 ・ ・IFRSの知識 ・海外とのビジネスメール（英文）の経験 【語学】 日常会話レベル（TOEIC600点相当）以上

グローバルリファイン株式会社

徳島県

・会社のマネジメント全般 社長が非常勤（海陽町長）であることから、実質上会社のトップであり、 会社経営を統括する全体責任者としての人材を求めます。また、世界初となるDMVの本格営業運行を契機とした新たなビジネスを展開する企画力や実行力、安全安心な交通機関として地域の足を守る倫理観の高い人物を希望します。 主な業務 ・会社のマネジメント全般 （人事、財務、企画、国・自治体等との調整） ・安全管理 ※鉄道事業法に基づく「安全統括管理者」、 「運転管理者」は、他職員が従属 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

普通自動車免許（AT限定可） 【必要なPCスキル】 PCスキル（Excel・Word） 【歓迎要件】 ・【入社後必須】運行管理者（旅客） ・【入社後必須】中型免許

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

広島県

同社にてM&A実務および実務支援をお任せ致します。 【具体的には】 ■経営計画に則ったM&A対象領域の選定対象企業のリサーチ ■バリュエーション、ストラクチャー検討、会計・財務・法務・人事等に関するリスク分析（デューデリジェンス） ■対象企業や金融機関・外部アドバイザーとの交渉 ■M&A後のPMI実務実行および子会社の経営等 【配属部署】未定 【期待する役割】 ・グループ企業拡大のためにM&A候補の選定、小規模事業者の経営 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・小規模事業会社の経営か、工業系専門商社での営業実務～マネージャー経験 ・経理財務の知識をお持ちの方 【歓迎要件】 ・事業会社でM&Aに関する業務に携わったことがある方、 または、それに付随する業務を行ってきた方 ・ 【求める人物像】 ■挑戦者の気概を持つ方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

? 会社全体のビジョンおよび成長戦略の作成と実行 ? 戦略実行のための重要プロジェクトの立ち上げ・推進 ? 短中期的な業績向上と経営管理

■一流コンサルティング会社での実績のある方 　高い水準の戦略策定能力、論理的思考、柔軟なコミュニケーション力 ? 経営計画の策定や経営陣/ファンドへの各種報告など、論理的思考とコミュニケーションを得意とする方 ? 必要に応じて現場に入り込み、事業子会社の社長を巻き込む器と、CTOともコミュニケーション可能な現場掌握力 ■上場企業およびそれに準ずるTech企業での経営幹部の経験と実績のある方

株式会社コトラ

東京都

本社の経営企画局配属（管掌範囲：グループ全体） 組織強化に向け経営企画部門にて、国内外グループ会社も含めた経営企画業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・世の中の動向や自社の現状を見極めたグループの成長戦略の立案 ・国内外M Aやアライアンスの実施 ・各事業責任者と連携した中期事業戦略の立案（PL責任は事業部が持ち経営企画では戦略立案と実行を支援） ・出版・アニメ・ゲーム・ネットサービス等にわたるグループ戦略に基づいた新規事業立案 ・競合分析・市場分析等の経営ボードへのレポーティング ・組織人事戦略の策定と実行 ・グループガバナンスの構築と強化 ・全社プロジェクトの進捗管理 以下、業務内容をそれぞれ対応可能な方3名を採用予定。 （１）事業開発策定・予算管理・一連のマネジメント業務 　部長職orマネジメントクラスの即戦力を想定 （２）DX/システム知見があり戦略設計業務 　部長職orマネジメントクラスの即戦力を想定 （３）組織設計・業務改革業務

【応募条件】 ・業務内容相応の経験（事業会社出身/コンサル会社出身不問） 【歓迎条件】 ・強いコミットメント力、プロフェショナル意識をお持ちの方 ・国内外を問わず、好奇心や学習意欲が強く、前提や常識に囚われない柔軟性をお持ちの方 ・経営者目線に立ち、経営層と同じ思考ができる方 ・周囲とのコミュニケーション能力、調整能力が高い方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

神奈川県 ／ インドネシア ／ タイ ／ インド ／ 中国 ／ 南米 ／ 欧州 ／ その他海外

■同社海外工場は、EMS（電子機器受託製造サービス）事業を主力としていますが、今後さらなる拠点網の充実を図り、安定稼働、効率改善を目指しております。 現地法人にておいて、EMS工場での生産管理・品質管理・生産技術等ローカルスタッフの管理も含め、拠点の全体マネジメントを行っていただきます。

【必須条件】※以下が全て必須 ・海外での工場経営、現地法人の経営経験 ・海外駐在経験 ・射出成形もしくは電子基板実装の知見

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

当社は「ヒトの知見を数式化する」会社です。 「機械の眼」とも呼ばれる画像映像認識AIアルゴリズムを用いて、ヒトの眼を通して認識されていたリアルな情報を自動でデジタル化し、リアル産業のビジネスプロセスやバリューチェーンをDXします。 ヒトの働き方をデジタルの力で自動化・効率化することで、誰もが生き生きと生きられる社会を実現していきます。 DXパートナー事業において、事業開発・セールス・マーケティングの3つの側面において、 マネージングディレクター（MD）※執行役員クラス※、ディレクター（D）クラスを採用致します。 ※タイトルを確約するものではなく、あくまでグレードとしてMD・Dクラスを想定しております。 ◆仕事概要 保険・報道・小売・建設・製造業をはじめ、数多くの産業現場におけるDX共同事業の実行。 ▼参考記事：ACESとSOMPO Light Vortex株式会社が資本業務提携契約を締結 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000031.000044470.html ◆具体的な業務内容 全体管理 OKR・スケジュール・リソース・リスクの管理 KPI・予算の策定・管理 業務フローの構築 戦略策定/経営企画 ACESの経営戦略/技術アセットや市場動向/環境を踏まえた事業戦略の立案（勝ちパターン仮説の定義） 定量数値/アクション/タイムライン等に紐づく具体性の高い事業計画の作成 事業仮説検証/推進 個人の実行力/突破力による事業仮説検証や事業拡大の牽引 チームをマネージしながらの事業仮説検証や事業拡大の推進 営業/情報収集 　※セールスMD・Dの場合 現場訪問/ヒアリング等を通じた解像度の高い1次情報の収集に基づく事業/ユーザ仮説の磨き込み 実際の営業を通じた対象顧客やパートナー企業の開拓、関係構築 マーケティング戦略の立案 　※マーケティングMD・Dの場合 （Delta Biz メンバーと協力して）攻める業界・打ち出していく方針の仮説策定 リードの獲得行動やその後のユーザ反応に応じた方針の PDCA の実施 商談アポイントの獲得 ★ リード獲得に向けた紹介企業のリストアップ及び深いリレーションの構築 定常的に希望業界・会社のトップ層とのコネクションを取れる状態の実現 例） 銀行（SMBC DBJ xxx） イベント主催団体（PnP OIH xxx） 販売代理店（or 的な動きをする会社）（NRI デジタル NTT xxx） 個人（各業界の専門家 業界の一部上場企業役員等につなげる人） 展示会等イベントのリストアップ・参加 初回商談等への出席 （逆にあまりやらなくて良いこと）PR・事例の公開

■スキル・経験： ・自らがリードし、新規事業・新規プロジェクトを創出したご経験 ・大企業のCXOレイヤーとのコミュニケーションスキル ・（最低限の）AIをはじめとする先端技術を活用したプロジェクトマネジメント経験 ■求める人物像 ・「アルゴリズムで社会をシンプルにする」という当社の理念に賛同していただける方 ・技術を使って社会をもっと良くしていきたい方 ・新しい技術に興味を持ち積極的に取り入れようとする姿勢の方 ・少数精鋭のチームで範囲が広くやりがいのある仕事を行いたい方 ・積極的に機械学習の知識を得たい方・活用したい方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

【オルツに関して】 P.A.I.（パーソナル人工知能）から生まれた高度なAI要素技術群を活用し、様々なサービスに活用いただけるAIソリューションを法人様向けに提供しております。 現在、AIコンサルティングやパートナー企業とのPoC、議事録作成システム『AIGIJIROKU』やチャットオペレーターAIサポートシステム『Neo RMR』等のプロダクトの提供を行っております。 【現状】 ★新たなCFO候補の参画、AIプロダクトにおけるマーケットフィットが進んでいく中で、2022年?2023年（N 1）の上場が現実的になってきました。 弊社が保有する業界トップクラスの技術シーズからマーケット環境を考慮した新規事業・プロダクトを考案し、経営戦略・事業戦略立案・実行をお任せすることも期待しております。ご入社後は経営戦略・事業戦略・新規事業発案～実行まで一貫してお任せしますので、かなり高い裁量を持って働いていただけます。 構想力・企画力はもちろんですが、なによりもスピード感をもって実行力を発揮していただける方を想定しています。 【お任せしたいこと】 大きく以下をお任せしたいと思っております。 （１）投資家・株主向けのエクイティストーリーの対応 ・資・調達や上場準備に向けたエクイティストーリーの対応 ・ステークホルダー（投資家、銀・、監査法・、証券会社等）への対応・事業計画策定 （２）経営戦略・事業戦略の立案・実行、及びビジネス組織マネジメント ・経営・事業全般における戦略立案 ・1on1や教育などのメンバーマネジメント ※2022年には、グローバル展開を視野に入れている為、グローバル展開戦略の立案業務もお任せしたいです。

【いずれか必須】 ・経営戦略に加え、事業戦略企画の策定経験 ・役員としての会社経営、もしくは相応の経験 ・起業経験、若しくはハンズオンでの経営改革経験 ・新規サービスや新規事業の立ち上げを主導し一定の成果を残した経験（コンサルティングファーム・VC等でのハンズオンにおける経験を含む） 【歓迎条件】 ・ビジネス英語以上の英語力 ・AI関連のプロジェクト経験 ・機械学習、Deep Learningに関する知識 ・スタートアップ企業における事業責任者経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

【ミッション】 市場規模13兆円の「Vtuber×VR」イベント領域で事業拡大中の同社にて、更なる企業成長を担うCFO候補を募集いたします。 【職務内容】 ■資金調達（Equity/Debt） ■ステークホルダー（投資家、銀行、証券会社等）とのコミュニケーション ■事業計画策定 ■IR　等 【「cluster」について】 スマートフォンやPC、VR機器など様々な環境からバーチャル空間に集ってゲームやイベントなどのコンテンツを楽しむことはもちろん、自分でオリジナルのゲームやワールドを作ったりイベントを開催することができます。活動の場を提供するプラットフォームとして、音楽×VR、Vtuber×VRなどのコラボレーションの実現のために大手エンタメ企業と業務提携をしています。 バーチャルライブのような、家にいながら熱狂体験の共有ができる世界を目指しています。 【同社の特徴】 バーチャルイベントプラットフォームである「cluster」を開発・運営しています。100億円規模のバーチャルYouTuberの市場のなかで13兆円のライブ市場に着目し、数千名規模で同時接続が可能である「cluster」独自の強みを生かして、今後も「Vtuber×VR」イベントでの事業拡大を予定しています。 【働き方について】 週1出社（毎週水曜日）以外はリモート勤務を推奨しており、 フレックス制とWLBの整った働き方が実現できます！ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■投資銀行またはファンドでの実務経験 ■50～100億円以上の資金調達経験 ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ■会社経営経験（特にインターネット企業） ■IPO準備経験 ■経理、予実管理の実務経験 ■事業会社でのCFO経験 【求める人物像】 ■ 高い熱量と行動力で目標達成思考がある方

株式会社パソナ

群馬県

リゾート・パーク事業の運営/経営の責任者。 集客拡大の施策策定や実施。 既存施設の改良や、新テーマ施設などの事業・経営企画。 新規事業開発プロジェクトチーム参画

テーマパークなどレジャー施設やリゾートホテル、観光業界などでの事業経営幹部経験者歓迎。他業態の事業経営経験者でも可。 自然や動物が好きなことが、必須。 組織管理と事業企画・事業運営能力が求められる。 新規事業企画や開発プロジェクトマネジメントの経験者、歓迎。

HRネクスト

東京都

【ミッション】 同社は、ネットリサーチを中心としたクロス・マーケティングを初めとして、国内外に子会社を有する持ち株会社です。積極的な海外展開、新規事業の展開、M＆Aなどで業績拡大、事業拡大を続けており、ここ数年の積極的に拡大した現在、国内外に多くの子会社を有するグループへと成長しました。 更にこれまでのリサーチ事業中心の事業体制からDX・データマーケティング事業へ大きくシフトチェンジしさらなる事業拡大を企図しています。 経営企画部門において、グループの事業戦略や資本政策立案を始め様々な課題に取り組んでいただきます。 【お任せする業務】 ■中長期経営計画の策定・戦略立案 ■マーケット分析、市場予測 ■大規模子会社の戦略設計支援 ■組織規模拡大に伴う様々な経営課題解決支援 ■単年度予算策定・連結予算設計及び分析、各種可視化 ※適正・組織体制の状況等によりお任せする業務は変動することがあります。 【本ポジションの魅力】 ■経営の意思決定に直結する業務で、経営者の直下での仕事になります。経営における様々な葛藤や、難しい意思決定を間近に見ながら、共に会社の成長を担っていっていただきたいと思います。 ■同社はグループに大小・国内様々な会社があります。抱える課題や管理レベルはそれぞれ違い、その状況に合わせた対応と東証一部上場企業として一貫した管理レベルの維持を両立しなければなりません。それらに柔軟に対応していただく必要があります。問題点を指摘するだけではなく、改善策の提案・実行など、ジブンゴトで業務を進めて頂けます。 【募集背景】 グループ拡？に伴う内部体制強化のための増員 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■事業会社での経営企画、経営管理業務実務経験（5年以上） ■企画系業務（経営企画、営業企画、事業管理など）における数値管理、分析ができる方 【歓迎要件】 ■英語スキル（英語を使う場面が比較的多く、英語力次第で担当する業務領域が大きく広がります） 【求める人物像】 ■自らエグゼキューション出来る方（誰かに指示して上がってきたものを判断するのではなく自分で考え作れる方）

株式会社パソナ

東京都

■同社にてグループ各子会社及び各部門における課題解決をご担当いただきます。 ※ご経験・ご実績に応じて、グループ子会社での経営ポジションを 　お任せする場合もございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■部門マネジメント経験５年以上 ■経営計画実現に向けた部門戦略の策定と実行を自ら主導した経験 ■各領域における確固たる経験と知識 ※営業部門においては、企業与信ではない立地与信がイメージできるだけの金融及び不動産業界経験と実績。 ■キャッシュフローの改善経験

株式会社パソナ

東京都

■同社にてグループ各子会社及び各部門における課題解決をご担当いただきます。 ※ご経験・ご実績に応じて、グループ子会社での経営ポジションを 　お任せする場合もございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

以下全てに該当する方 ■事業における決裁者経験※新規・既存問わず ■実証実験段階から他社協業プロジェクトへ参画した経験 ■高い資料作成能力 【歓迎要件】 ・CVCの経験 ・DXに関する知見 ・自治体との折衝経験 ・財務部門での就業経験

株式会社パソナ

東京都

下記の2つの新規事業領域の内、個人の適性・能力に応じ、1つまたは複数の事業について、プロジェクトマネージャー（戦略立案、企画運営）を担っていただきます。 領域1）就活オンラインイベント・合同説明会事業領域（Job Discovery Online） 領域2）教育事業（Liiga Bootcamp） 【本ポジションの具体的な業務内容】 ■同社のビジョン達成/収益拡大に資する新規事業の起案～事業検証～事業立ち上げ～事業拡大 ■上記に必要な新機能・webサイトの要件定義・プロジェクトマネジメント ■上記に必要な事業開発（営業）・マーケティング・コンテンツマネジメント・コミュニティマネジメント（担当事業により必要なファンクションは変わります） ■担当事業の収支計画作成、予実管理　等 新規事業開発室では、現在役員配下で複数の新規事業の収益化に成功し、いくつか拡大フェーズに入っております。しかし同社の中期経営計画・経営ビジョン達成に向けてより新規事業の起案立ち上げ・拡大のスピード/量ともに加速していきたいため、今回積極的に人員を拡大することにいたしました。 同社としては、ジュニアクラスからマネージャークラスまで、幅広いプロフェッショナルの参加を歓迎しております。 【ポジションの魅力】 ■社会的使命感を持って、0→1→10を経験できる、大変魅力的なポジションです。 ■現在新規事業開発室では、新規事業企画フェーズ、立ち上げフェーズ、拡大フェーズまで幅広い新規事業ポートフォリオが揃っております。そのため新規事業開発全体に裁量をもって取り組むことができます。 ■領域1）～領域3）全て、人のキャリアと能力開発につながる社会貢献性の高い事業領域であり、やりがいをもって事業開発に取り組むことができます。世の中をDisruptするために、リスクをとって新企画・新機能を次々に投入できる風土があります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかの経験が合計2年以上ある方※ ■オンラインイベントの実務経験 ■自社サービスのBizDev経験がある方 ■プロジェクトをリードした経験 【歓迎要件】 ■Web系スタートアップ・ベンチャーでの勤務経験 ■大規模または就活分野のオンラインイベントの開催経験 ■HR業界または教育業界の経験 ■Webマーケティングの経験 ■新規事業を起案し、収益化に成功した経験 ■起業経験 ■事業企画/経営企画の経験 ■マネジメント経験（3名以上の組織）

株式会社パソナ

東京都

自社ECサイトのキャンペーン企画やサイトの改善業務および、受注・出荷関連業務をお任せします。事業好調による増員での募集となります。 【具体的な業務内容】 - 注文管理、出荷指示（SAP伝票更新処理等） - 商品データ作成＆画像登録（シーズン毎にHQからデータ入手/登録準備） - 特集ページ設定・更新作業（社内更新/外部ベンダー委託） - キャンペーン（企画立案、ページ設定、ノベルティ送付依頼等） - 返品処理（在庫戻し/カード返金処理/社内調整）、在庫廃棄申請 - Blockユーザー管理 - コールセンターサポート（クレーム対応指示/キャンセル/出荷依頼等） - 月次レポート作成 - SAP在庫管理（調整/在庫補充/シーズン切替時オーダーコントラクト整理） - 倉庫資材管理・発注業務

- E-commerce運用経験（自社ECサイト経験は尚可） - 基本的なPCスキル（Excel, Word, PowerPoint） - 円滑なコミュニケーションスキルのある方 歓迎スキル・経験 - ERPシステムのオペレーション経験 - Shopify運用経験 - カスタマーサポート/MD業務経験 求める人物像 - 自ら考え周りに伝えることが出来る方 - データ分析等の数字を扱う業務が好きな方、チャレンジされたい方 - マルチタスクが得意な方 語学力：要 English 初級レベル

マンパワーグループ株式会社

東京都

同社の更なる事業拡大に向け、コンサルティング事業及びプラットフォーム事業を管轄し、牽引していく役割となります。役員候補として、単一事業のモニタリング・グロースに留まらず、会社が大きくなる上で必要な業務を幅広く担っていただきます。 【具体的には】 ・事業戦略の策定、組織戦略の策定（代表とともに） ・事業戦略に基づくオペレーションと仮説検証サイクル、仕組み化 ・事業開発・事業管理全般 ・経営管理全般（財務/経理/法務/企画）におけるマネジメント全般 ・資本政策の策定、資金調達の実行（融資、出資とも） ・次世代リーダーの育成 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■事業や組織を戦略策定からオペレーションまで遂行した経験をお持ちの方 ■上場までの一連のプロセスを回したご経験のある方 【歓迎要件】 ▼戦略コンサルティング経験 ▼事業会社における新規事業の立ち上げ、グロース経験 ▼スタートアップにおけるCxOの経験

株式会社パソナ

東京都

現社長の後継者として、取締役副社長就任後、現社長との引継ぎ期間（6ヶ月程度）を経て 代表取締役への就任を想定。 【主なミッション】 ・会社全体の統括及び株主であるファンドへのレポーティング ・安全管理の徹底を継続し、業容拡大に向けた取り組み強化

【必須】 建設業（ゼネコン、産廃関係、解体業、道路建設関係）におけるマネジメント経験

株式会社VRPパートナーズ

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県

ある投資会社から、投資先設備関連企業の後継社長候補を求めたいという依頼を受けております。 Confidentialな募集のため詳細は直接お伝えできればと思いますが、首都圏を中心とした地場の設備工事会社やサブコンをメインの顧客としながら、建築設備関連の製品の製造・販売・工事などを行っている会社です。（売上10億円前後、社員数 数十名） 工事関連はお任せできる方が社内にいるため、全体を見ていただきながら、工事案件が滞りなく進むような全体管理や幹部社員を含めた方々の人材育成、既存取引先／新規取引先への営業などを中心にお任せしたいと考えています。 承継案件のため、スタートは取締役としてお入りいただきながら、然るべきタイミングで次のトップとなっていただく予定です。 事業運営上、建設業における経営業務管理責任者が必要となるため、関連する業界でのご経験やご知見が深く、現在いらっしゃる既存社員の方々を盛り立て、自社の良さを生かしながらより成長発展いただけるような後継社長候補との出逢いを期待しています。

＜必須要件＞ ・取締役もしくは執行役員経験者 ・営業経験のある方 ・建設業界経験者 ・BS、PL等の一般的な財務諸表が理解できる方 ＜尚可要件＞ ・営業経験がある方、あるいは既存の取引先との良好な関係維持、新規取引先の開拓が可能な方 ・建設業における経営業務管理責任者の有資格者、あるいは資格申請に必要なご経験をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・既存社員とも良好な関係を維持でき、周囲を立てながら業務を進められる方 ・自ら絵を描き、周囲を巻き込んで業務推進できる方 ・部下育成や幹部育成に長けている方 ・能動的に経営の課題に向き合い、打開策を考えられる方

株式会社経営者JP

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県

ある投資会社から、投資先設備関連企業の後継社長候補を求めたいという依頼を受けております。 Confidentialな募集のため詳細は直接お伝えできればと思いますが、首都圏を中心とした地場の設備工事会社やサブコンをメインの顧客としながら、建築設備関連の製品の製造・販売・工事などを行っている会社です。（売上10億円前後、社員数 数十名） 工事関連はお任せできる方が社内にいるため、全体を見ていただきながら、工事案件が滞りなく進むような全体管理や幹部社員を含めた方々の人材育成、既存取引先／新規取引先への営業などを中心にお任せしたいと考えています。 承継案件のため、スタートは取締役としてお入りいただきながら、然るべきタイミングで次のトップとなっていただく予定です。 事業運営上、建設業における経営業務管理責任者が必要となるため、関連する業界でのご経験やご知見が深く、現在いらっしゃる既存社員の方々を盛り立て、自社の良さを生かしながらより成長発展いただけるような後継社長候補との出逢いを期待しています。

＜必須要件＞ ・取締役もしくは執行役員経験者 ・営業経験のある方 ・建設業界経験者 ・BS、PL等の一般的な財務諸表が理解できる方 ＜尚可要件＞ ・営業経験がある方、あるいは既存の取引先との良好な関係維持、新規取引先の開拓が可能な方 ・建設業における経営業務管理責任者の有資格者、あるいは資格申請に必要なご経験をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・既存社員とも良好な関係を維持でき、周囲を立てながら業務を進められる方 ・自ら絵を描き、周囲を巻き込んで業務推進できる方 ・部下育成や幹部育成に長けている方 ・能動的に経営の課題に向き合い、打開策を考えられる方

株式会社経営者JP

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県

ある投資会社から、投資先設備関連企業の後継社長候補を求めたいという依頼を受けております。 Confidentialな募集のため詳細は直接お伝えできればと思いますが、首都圏を中心とした地場の設備工事会社やサブコンをメインの顧客としながら、建築設備関連の製品の製造・販売・工事などを行っている会社です。（売上10億円前後、社員数 数十名） 工事関連はお任せできる方が社内にいるため、全体を見ていただきながら、工事案件が滞りなく進むような全体管理や幹部社員を含めた方々の人材育成、既存取引先／新規取引先への営業などを中心にお任せしたいと考えています。 承継案件のため、スタートは取締役としてお入りいただきながら、然るべきタイミングで次のトップとなっていただく予定です。 事業運営上、建設業における経営業務管理責任者が必要となるため、関連する業界でのご経験やご知見が深く、現在いらっしゃる既存社員の方々を盛り立て、自社の良さを生かしながらより成長発展いただけるような後継社長候補との出逢いを期待しています。

＜必須要件＞ ・取締役もしくは執行役員経験者 ・営業経験のある方 ・建設業界経験者 ・BS、PL等の一般的な財務諸表が理解できる方 ＜尚可要件＞ ・営業経験がある方、あるいは既存の取引先との良好な関係維持、新規取引先の開拓が可能な方 ・建設業における経営業務管理責任者の有資格者、あるいは資格申請に必要なご経験をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・既存社員とも良好な関係を維持でき、周囲を立てながら業務を進められる方 ・自ら絵を描き、周囲を巻き込んで業務推進できる方 ・部下育成や幹部育成に長けている方 ・能動的に経営の課題に向き合い、打開策を考えられる方

株式会社経営者JP

東京都

小売系ベンチャー企業が経営者候補を求めます。 詳細はお打ち合わせにてお伝えできればと思いますが、同社は独自性のある商品を展開し成長を続けるベンチャー企業です。 本ポジションの方には、その事業責任者として事業・経営の意思決定を?い、メンバーをマネジメントしながら、事業成長のためのあらゆることに責任を持っていただく期待値です。 マーケティング視点が強く、柔軟な発想力・企画力を持つリーダーを求めています。

＜必須要件＞ ・事業会社でP/L 責任を持ち、売上・利益を伸ばしたご経験 ・会社の責任者として対外的な交渉をしてこられたご経験 ・数十名の組織をマネジメントされたご経験 ・M&Aにおける経験・知見 ＜尚可要件＞ ・自社の事業、商品、サービスの立ち上げを責任者としてリードされたご経験 ・プロモーション、マーケティングにおけるご実績 ・?売業態の経験・知見（販売、製造、店舗開発、ロジスティクス等） ＜求める人物像＞ ・自社の商材に深い興味を持ち、情報収集や企画発案を楽しめる方 ・多様な価値観や年代の方と良好な関係を構築できるコミュニケーション力のある方

株式会社経営者JP

東京都

小売系ベンチャー企業が経営者候補を求めます。 詳細はお打ち合わせにてお伝えできればと思いますが、同社は独自性のある商品を展開し成長を続けるベンチャー企業です。 本ポジションの方には、その事業責任者として事業・経営の意思決定を?い、メンバーをマネジメントしながら、事業成長のためのあらゆることに責任を持っていただく期待値です。 マーケティング視点が強く、柔軟な発想力・企画力を持つリーダーを求めています。

＜必須要件＞ ・事業会社でP/L 責任を持ち、売上・利益を伸ばしたご経験 ・会社の責任者として対外的な交渉をしてこられたご経験 ・数十名の組織をマネジメントされたご経験 ・M&Aにおける経験・知見 ＜尚可要件＞ ・自社の事業、商品、サービスの立ち上げを責任者としてリードされたご経験 ・プロモーション、マーケティングにおけるご実績 ・?売業態の経験・知見（販売、製造、店舗開発、ロジスティクス等） ＜求める人物像＞ ・自社の商材に深い興味を持ち、情報収集や企画発案を楽しめる方 ・多様な価値観や年代の方と良好な関係を構築できるコミュニケーション力のある方

株式会社経営者JP

東京都

小売系ベンチャー企業が経営者候補を求めます。 詳細はお打ち合わせにてお伝えできればと思いますが、同社は独自性のある商品を展開し成長を続けるベンチャー企業です。 本ポジションの方には、その事業責任者として事業・経営の意思決定を?い、メンバーをマネジメントしながら、事業成長のためのあらゆることに責任を持っていただく期待値です。 マーケティング視点が強く、柔軟な発想力・企画力を持つリーダーを求めています。

＜必須要件＞ ・事業会社でP/L 責任を持ち、売上・利益を伸ばしたご経験 ・会社の責任者として対外的な交渉をしてこられたご経験 ・数十名の組織をマネジメントされたご経験 ・M&Aにおける経験・知見 ＜尚可要件＞ ・自社の事業、商品、サービスの立ち上げを責任者としてリードされたご経験 ・プロモーション、マーケティングにおけるご実績 ・?売業態の経験・知見（販売、製造、店舗開発、ロジスティクス等） ＜求める人物像＞ ・自社の商材に深い興味を持ち、情報収集や企画発案を楽しめる方 ・多様な価値観や年代の方と良好な関係を構築できるコミュニケーション力のある方

株式会社経営者JP

東京都

小売系ベンチャー企業が経営者候補を求めます。 詳細はお打ち合わせにてお伝えできればと思いますが、同社は独自性のある商品を展開し成長を続けるベンチャー企業です。 本ポジションの方には、その事業責任者として事業・経営の意思決定を?い、メンバーをマネジメントしながら、事業成長のためのあらゆることに責任を持っていただく期待値です。 マーケティング視点が強く、柔軟な発想力・企画力を持つリーダーを求めています。

＜必須要件＞ ・事業会社でP/L 責任を持ち、売上・利益を伸ばしたご経験 ・会社の責任者として対外的な交渉をしてこられたご経験 ・数十名の組織をマネジメントされたご経験 ・M&Aにおける経験・知見 ＜尚可要件＞ ・自社の事業、商品、サービスの立ち上げを責任者としてリードされたご経験 ・プロモーション、マーケティングにおけるご実績 ・?売業態の経験・知見（販売、製造、店舗開発、ロジスティクス等） ＜求める人物像＞ ・自社の商材に深い興味を持ち、情報収集や企画発案を楽しめる方 ・多様な価値観や年代の方と良好な関係を構築できるコミュニケーション力のある方

株式会社経営者JP

東京都

【職務概要】 同社への志望度は高いものの、志望する案件がない場合、こちらの求人にご応募ください。候補者様に合わせた職務内容を検討いたします。 【職務詳細】 ・デジタルマーケティングスペシャリスト ・マーケティングマネージャー ・動画プロデューサー ・新規ビジネス企画・推進担当 ・CEO／COO候補 など 面接にて、これまでのご経歴や今後のキャリアプランをヒアリングさせていただきます。相談のうえ、お任せする職務内容を決定していきましょう。 【備考】 ▼今、注目されている業界 youtube・インスタライブなどの「ライブ配信業界」は今、注目を集めています。その中でも同社のライブ配信アプリは、世界9か国でApp Storeランキング上位です！これから拡大していく市場であなたの力を発揮してください！

【必須】 ・広告代理店やメディア企業でのご経験 ・インタネットサービス会社での就業経験 ・アプリ商品企画、サービス企画 ・企画立案から実装まで幅広い業務 ・WEBマーケティングの戦略立案業務 ・コンテンツマーケティング ・事業計画の策定 など

株式会社ワークポート

岐阜県

□社長補佐として、経営に参画及び財務・経理の責任者として従事して頂きます。 【業務内容】 　■社長補佐として経営に参画 　・経営トップへの適切な意見具申等の経営補佐 　・経営トップと一体となった施策の策定及び実行 　■経理・財務部門の統括責任者（プレイングマネジャーの活躍期待） 　・財務戦略立案・経営戦略の策定 　・資金調達・金融機関との連携 　・資金繰り、予算実績管理、管理会計 　・経営層向けレポート作成 　・月次決算・四半期決算・年次決算業務のとりまとめ 　■メンバー指導育成 【ポジション】 　　「会長・社長」の直下。経理メンバ－6名

【必須】 　■公認会計士 　■経理（財務）全般実務経験5年以上 　■マネジメント経験者

株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア

大阪府

【主なミッション】 ＊担当拠点の支店長として、支店の資産(人・モノ・金)を管理・運用し、売上・利益の目標を達成する。 【具体的な業務内容】 支店の運営 ・人事管理：支店メンバーの人事管理 ・ワークショップ運営：資機材の維持管理、在庫管理 ・財務管理：支店売上・利益目標計画の策定、顧客との契約、売掛金回収 計画立案 ・本部と連携しながら中期経営計画に基づいた担当エリアにおける年間計画を立案 （売上・利益目標の設定、新規サービス開発、新規顧客の開発、カバーエリアの拡充等） 営業活動 ・支店管轄エリアにおける企業（主に製造業）に関する情報（立地、リスク等）を収集 ・本社BDと協力し、保険会社損業部、保険代理店への勉強会、ワークショップ等を開催 ・お客様に対する復旧サービスの内容、品質に関する説明 ネットワーク構築 ・地元協力会社との関係維持管理、契約締結 ・新たな協力会社の開拓 顧客管理 ・プロジェクト開始後、お客様に対して、品質に関する説明 ・プロジェクト終了後、お客様からのフィードバックを受け、品質向上への改善

・最低5名から10名のマネジメント経験および実績 ・製造メーカー、化学、機械、設備、半導体関連、建築・建設業いずれかの会社に勤め（7年以上）技術営業の経験

株式会社アージスジャパン

中国 ／ 愛知県

□【ポジション】『執行役員候補（社長後継者候補）』 　・採用後、愛知県本社にて３ヶ月間の研修を受けて頂きます。 　・まずスタートは「部長職」として勤務頂きます。 □ご本人のご経験等考慮、選考の上、勤務地を決定いたします □業務内容 　■海外子会社の工場マネジメント全般管理 　　・生産管理、生産技術・品質管理業務 　　・予算管理・目標管理・財務 　■現社長の下、業務スキル習得 　■本社へのレポート業務等、本社との連携強化 □【ポジション】 　社員数：【上海】150名(内社長含め日本人3名)の統括マネジメント

【必須】 　■工場管理・運営経験 　■財務分析が出来る人材 　■マネジメント経験者 　■語学力/ビジネスレベル 　　※拠点のある中国語について内容がわかる程度で可 【尚可】 　■海外勤務経験 　■海外（総経理等）の工場のマネジメント経験

株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア

徳島県 ／ 香川県 ／ 愛媛県 ／ 高知県

ある企業が、投資先の社長候補を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため詳細は直接お伝えできればと思いますが、投資先は中堅のアパレル関連業となります。 中長期的に寄り添いながら企業成長を支援していく上で新社長として着任いただき、中長期的な観点での組織強化やビジネスモデルの改善、強化などを牽引いただくことを期待しています。 日本だけではなくグローバルにも展開している企業であるため、アパレル関連あるいはBtoC関連の事業経験がありグローバルマーケットにおけるマネジメント経験がある経営人材との出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・グローバル展開する企業（海外に製造拠点がある、海外販社がある）におけるマネジメント経験 ・アパレルあるいはBtoC関連企業でのご経験 ・自社ブランドとOEM、双方をご経験されている方 ・ビジネスレベルの英語力、ネイティブレベルの日本語力 ＜尚可要件＞ ・営業やマーケティング畑ご出身の方 ・スポーツ関連のマーケットに精通している方 ・アパレル業界やブランドビジネスのご経験 ・製造業での社長経験 ＜求める人物像＞ ・様々なステイクホルダーと適切なコミュニケーションができる方 ・周囲の方々との対話を大切にする調和型のマネジメントを得意とする方 ・日本のよい技術を持った企業を改革し、強固にしていくことに興味を持つ方

株式会社経営者JP

徳島県 ／ 香川県 ／ 愛媛県 ／ 高知県

ある企業が、投資先の社長候補を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため詳細は直接お伝えできればと思いますが、投資先は中堅のアパレル関連業となります。 中長期的に寄り添いながら企業成長を支援していく上で新社長として着任いただき、中長期的な観点での組織強化やビジネスモデルの改善、強化などを牽引いただくことを期待しています。 日本だけではなくグローバルにも展開している企業であるため、アパレル関連あるいはBtoC関連の事業経験がありグローバルマーケットにおけるマネジメント経験がある経営人材との出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・グローバル展開する企業（海外に製造拠点がある、海外販社がある）におけるマネジメント経験 ・アパレルあるいはBtoC関連企業でのご経験 ・自社ブランドとOEM、双方をご経験されている方 ・ビジネスレベルの英語力、ネイティブレベルの日本語力 ＜尚可要件＞ ・営業やマーケティング畑ご出身の方 ・スポーツ関連のマーケットに精通している方 ・アパレル業界やブランドビジネスのご経験 ・製造業での社長経験 ＜求める人物像＞ ・様々なステイクホルダーと適切なコミュニケーションができる方 ・周囲の方々との対話を大切にする調和型のマネジメントを得意とする方 ・日本のよい技術を持った企業を改革し、強固にしていくことに興味を持つ方

株式会社経営者JP

徳島県 ／ 香川県 ／ 愛媛県 ／ 高知県

ある企業が、投資先の社長候補を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため詳細は直接お伝えできればと思いますが、投資先は中堅のアパレル関連業となります。 中長期的に寄り添いながら企業成長を支援していく上で新社長として着任いただき、中長期的な観点での組織強化やビジネスモデルの改善、強化などを牽引いただくことを期待しています。 日本だけではなくグローバルにも展開している企業であるため、アパレル関連あるいはBtoC関連の事業経験がありグローバルマーケットにおけるマネジメント経験がある経営人材との出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・グローバル展開する企業（海外に製造拠点がある、海外販社がある）におけるマネジメント経験 ・アパレルあるいはBtoC関連企業でのご経験 ・自社ブランドとOEM、双方をご経験されている方 ・ビジネスレベルの英語力、ネイティブレベルの日本語力 ＜尚可要件＞ ・営業やマーケティング畑ご出身の方 ・スポーツ関連のマーケットに精通している方 ・アパレル業界やブランドビジネスのご経験 ・製造業での社長経験 ＜求める人物像＞ ・様々なステイクホルダーと適切なコミュニケーションができる方 ・周囲の方々との対話を大切にする調和型のマネジメントを得意とする方 ・日本のよい技術を持った企業を改革し、強固にしていくことに興味を持つ方

株式会社経営者JP

徳島県 ／ 香川県 ／ 愛媛県 ／ 高知県

ある企業が、投資先の社長候補を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため詳細は直接お伝えできればと思いますが、投資先は中堅のアパレル関連業となります。 中長期的に寄り添いながら企業成長を支援していく上で新社長として着任いただき、中長期的な観点での組織強化やビジネスモデルの改善、強化などを牽引いただくことを期待しています。 日本だけではなくグローバルにも展開している企業であるため、アパレル関連あるいはBtoC関連の事業経験がありグローバルマーケットにおけるマネジメント経験がある経営人材との出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・グローバル展開する企業（海外に製造拠点がある、海外販社がある）におけるマネジメント経験 ・アパレルあるいはBtoC関連企業でのご経験 ・自社ブランドとOEM、双方をご経験されている方 ・ビジネスレベルの英語力、ネイティブレベルの日本語力 ＜尚可要件＞ ・営業やマーケティング畑ご出身の方 ・スポーツ関連のマーケットに精通している方 ・アパレル業界やブランドビジネスのご経験 ・製造業での社長経験 ＜求める人物像＞ ・様々なステイクホルダーと適切なコミュニケーションができる方 ・周囲の方々との対話を大切にする調和型のマネジメントを得意とする方 ・日本のよい技術を持った企業を改革し、強固にしていくことに興味を持つ方

株式会社経営者JP

徳島県 ／ 香川県 ／ 愛媛県 ／ 高知県

ある企業が、投資先の社長候補を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため詳細は直接お伝えできればと思いますが、投資先は中堅のアパレル関連業となります。 中長期的に寄り添いながら企業成長を支援していく上で新社長として着任いただき、中長期的な観点での組織強化やビジネスモデルの改善、強化などを牽引いただくことを期待しています。 日本だけではなくグローバルにも展開している企業であるため、アパレル関連あるいはBtoC関連の事業経験がありグローバルマーケットにおけるマネジメント経験がある経営人材との出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・グローバル展開する企業（海外に製造拠点がある、海外販社がある）におけるマネジメント経験 ・アパレルあるいはBtoC関連企業でのご経験 ・自社ブランドとOEM、双方をご経験されている方 ・ビジネスレベルの英語力、ネイティブレベルの日本語力 ＜尚可要件＞ ・営業やマーケティング畑ご出身の方 ・スポーツ関連のマーケットに精通している方 ・アパレル業界やブランドビジネスのご経験 ・製造業での社長経験 ＜求める人物像＞ ・様々なステイクホルダーと適切なコミュニケーションができる方 ・周囲の方々との対話を大切にする調和型のマネジメントを得意とする方 ・日本のよい技術を持った企業を改革し、強固にしていくことに興味を持つ方

株式会社経営者JP

群馬県 ／ 東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県

ある投資会社から、投資先アパレル関連企業の後継社長候補を求めたいという依頼を受けております。 Confidentialな募集のため、詳細は直接お伝えできればと思いますが、20~30代の女性をメインターゲットとして高品質な商品をリーズナブルな価格で提供している企業です。 スタートは取締役としてお入りいただきながら、然るべきタイミングで次のトップとなっていただく予定です。 数値分析力が高く、顧客データに向き合い、売上に繋がる戦略立案から実行いただけるような後継社長候補との出逢いを期待しています。

＜必須要件＞ ・事業責任者として一定の組織を牽引した経験、経営に携わった経験 ・顧客データ分析、戦略立案におけるご経験とご実績 ・BtoCサービスにおける新規事業立ち上げの経験 ・百貨店など外部との商談ができる方 ・BS、PL等の一般的な財務諸表が理解できる方 ＜尚可要件＞ ・英語、中国語力 ・物流の知識 ・EC事業責任者の経験 ・SNSの活用経験 ＜求める人物像＞ ・スピード感と行動力があり、事業拡大に向けてどうすべきかという思考を持ち続けながら、組織を率いていただける方 ・自ら絵を描き、周囲を巻き込んで業務推進できる方 ・柔和で物腰が穏やかな対応ができ、社員とのコミュニケーションを積極的に取れる方 ・トレンド情報に感度が高い方

株式会社経営者JP

群馬県 ／ 東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県

ある投資会社から、投資先アパレル関連企業の後継社長候補を求めたいという依頼を受けております。 Confidentialな募集のため、詳細は直接お伝えできればと思いますが、20~30代の女性をメインターゲットとして高品質な商品をリーズナブルな価格で提供している企業です。 スタートは取締役としてお入りいただきながら、然るべきタイミングで次のトップとなっていただく予定です。 数値分析力が高く、顧客データに向き合い、売上に繋がる戦略立案から実行いただけるような後継社長候補との出逢いを期待しています。

＜必須要件＞ ・事業責任者として一定の組織を牽引した経験、経営に携わった経験 ・顧客データ分析、戦略立案におけるご経験とご実績 ・BtoCサービスにおける新規事業立ち上げの経験 ・百貨店など外部との商談ができる方 ・BS、PL等の一般的な財務諸表が理解できる方 ＜尚可要件＞ ・英語、中国語力 ・物流の知識 ・EC事業責任者の経験 ・SNSの活用経験 ＜求める人物像＞ ・スピード感と行動力があり、事業拡大に向けてどうすべきかという思考を持ち続けながら、組織を率いていただける方 ・自ら絵を描き、周囲を巻き込んで業務推進できる方 ・柔和で物腰が穏やかな対応ができ、社員とのコミュニケーションを積極的に取れる方 ・トレンド情報に感度が高い方

株式会社経営者JP

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県

ある投資会社から、投資先アパレル関連企業の後継社長候補を求めたいという依頼を受けております。 Confidentialな募集のため、詳細は直接お伝えできればと思いますが、20~30代の女性をメインターゲットとして高品質な商品をリーズナブルな価格で提供している企業です。 スタートは取締役としてお入りいただきながら、然るべきタイミングで次のトップとなっていただく予定です。 数値分析力が高く、顧客データに向き合い、売上に繋がる戦略立案から実行いただけるような後継社長候補との出逢いを期待しています。

＜必須要件＞ ・事業責任者として一定の組織を牽引した経験、経営に携わった経験 ・顧客データ分析、戦略立案におけるご経験とご実績 ・BtoCサービスにおける新規事業立ち上げの経験 ・百貨店など外部との商談ができる方 ・BS、PL等の一般的な財務諸表が理解できる方 ＜尚可要件＞ ・英語、中国語力 ・物流の知識 ・EC事業責任者の経験 ・SNSの活用経験 ＜求める人物像＞ ・スピード感と行動力があり、事業拡大に向けてどうすべきかという思考を持ち続けながら、組織を率いていただける方 ・自ら絵を描き、周囲を巻き込んで業務推進できる方 ・柔和で物腰が穏やかな対応ができ、社員とのコミュニケーションを積極的に取れる方 ・トレンド情報に感度が高い方

株式会社経営者JP