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新規事業推進マネージャー【新規事業開発室/業界No.1事業】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 同社の中期経営計画・経営ビジョン達成に向けて、同社が運営する2つのメディア(新卒・中途キャリアプラットフォーム)を利用するユーザーに向けた新規事業を立ち上げていただく方を募集しております。 具体的には下記の2つの新規事業領域の内、個人の適性・能力に応じ1個~数個の新規事業について企画・立上・拡大を担っていただきます。 領域1)就活オンラインイベント・合同説明会事業領域 領域2)キャリアプラットフォーム派生事業領域(キャリア領域+周辺事業を様々展開) 【具体的には】 ■同社のビジョン達成/収益拡大に資する新規事業の起案~事業検証~事業立ち上げ~事業拡大 ■上記に必要な新機能・webサイトの要件定義・プロジェクトマネジメント ■上記に必要な事業開発・マーケティング・コンテンツ開拓・コミュニティマネージメントのプレイングマネジメント(担当する新規事業により必要なファンクションは変わります) ■新規事業の収支計画作成、収支コントロール 等 【魅力】 ★社会的使命感を持って0→1→10を経験できる、大変魅力的なポジションです★ 現在新規事業開発室では、新規事業企画フェーズ、立ち上げフェーズ、拡大フェーズまで幅広い新規事業ポートフォリオが揃っております。そのため新規事業開発全体に裁量をもって取り組むことができます。領域1)~領域2)共に、人のキャリアと能力開発につながる社会貢献性の高い事業領域であり、やりがいをもって事業開発に取り組むことができます。世の中をDisruptするために、リスクをとって新企画・新機能を次々に投入できる風土があります。 【採用背景】 新規事業開発室では現在執行役員配下で複数の新規事業の収益化に成功し、いくつか拡大フェーズに入っております。しかし同社の中期経営計画・経営ビジョン達成に向けてより新規事業の起案立ち上げ・拡大のスピード/量ともに加速していきたいため、今回積極的に人員を拡大することにいたしました。同社としてはマネージャー候補クラスから室長クラスまで、幅広いプロフェッショナルの参加を歓迎しております。新規事業に対し強い熱意のある方は是非ご応募ください。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかの経験が合計2年以上ある方※ ■新規事業の立ち上げに携わった経験 ■オンラインイベントの実務経験 ■自社サービスのBizDev経験がある方 【歓迎要件】※下記1つでも当てはまる方大歓迎です! ■Web系スタートアップ・ベンチャーでの勤務経験 ■就活分野のオンラインイベントの開催経験 ■HR業界または教育業界の経験 ■Webマーケティングの経験 ■新規事業を起案し、収益化に成功した経験 ■起業経験 ■事業企画/経営企画の経験 ■マネジメント経験(3名以上の組織)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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役員候補【JASDAQ上場】

非公開
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700万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    千葉県

  • 仕事内容

    同社の会社代表として下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ◆建設会社・不動産会社トップマネジメント:健全な会社運営と業容拡大 ◆大型案件の獲得、技術の開発 国の方針もあり、公共建築物や大型施設などの中大規模建築物で木造建築が増加。その流れをしっかりと捉えることが同社の主要な目的となっており、『アパート、保育所、介護施設』などの各種施設などで数々の実績があり、今後も数量や種類を増やしていきます。 また都市型ログハウスも手掛け始めました。率先垂範でお願いします。 中大規模木造建築物に関する高度な建築技術を会社全体で磨いていき、難度の高い建築にチャレンジすることも大テーマに掲げています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ハウスメーカーや建材メーカーなどで、営業や建築設計、建築施工管理経験など多岐に渡る業務の経験をお持ちの方 ■マネジメント経験 ■普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ▼一級建築士または1級建築施工管理技士 ▼宅地建物取引士 ▼建設会社での役員経験 ■シー・エス・ランバーグループでは、木材の仕入れから、加工・販売・物流さらに、建築や不動産の販売、賃貸まで行人手で担える強みを持っております。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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営業事業責任者【事業部長】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
1101万円~1202万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    エンジニア派遣事業の営業事業責任者(事業部長)として、各営業部部長のマネジメントを行いながら全体最適視点を持ち、売上の最大化を実現することになります。 <主な業務>  ・エンジニア派遣事業の統括/管理  ・管理職(エンジニア派遣事業)のマネジメント  ・予実管理、四半期分析  ・売上最大化させる為の営業施策策定、実施、改善 <魅力について>  経営陣に1番近い立場で、企業成長のダイナミズムを経験することができます。  社内のTOP5に入るポジションになります 【配属】 エンジニア派遣事業の営業部は2部2課制の組織になっております。派遣エンジニア事業の営業組織責任者としてご活躍頂きたいと考えております。 ■第1営業部 ⇒ インフラエンジニア派遣 ■第2営業部 ⇒ 開発エンジニア派遣、機械学習エンジニア派遣 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■IT、人材業界にて営業部署での部長職以上のマネジメントを経験をお持ちの方 ■数十億円単位の売上実績と責任者経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■取締役などの経営幹部としてのご経験 【同社が目指すもの】 「お客様が困っているすべてのIT課題を解決する」こと。「ITでお客様の仕事を「楽」にする」こと。ラクスパートナーズのITエンジニアが技術を提供し、お客様のITに関わるすべての課題解決を徹底支援します。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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役員候補

株式会社R&C物流
国内最大規模の青果卸企業の関連会社が役員候補を募集中です!
600万円~700万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

高際 弘貴
  • 勤務地

    長野県

  • 仕事内容

    <当社の改善点を探り、先頭に立って改善策を提案、実行して頂きます> 例えば、従来配車係り任せになっている配車の割振りを、より合理的なシステムを構築して業績向上につなげたいと考えています。

  • 応募資格

    【必須】 ・物流企業で業務改善に自ら取り組んだ経験がある方。運行管理者もしくは運行管理補助者の資格がある方。 【求める人物像】 ・粘り強く物事に取り組める方 ・プレイングマネージャー ・長く一緒に働いていただける方

  • 人材紹介会社

    株式会社SMBCヒューマン・キャリア

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関連会社 経営者

不動産会社
不動産会社の関連会社の体制一新に伴い、経営全般を行っていただく方を求めます。
300万円~360万円 / 経営者・役員

取り扱い人材紹介会社

小野 暢利
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    不動産業務全般 経営者として、関連会社の経営全般を行う

  • 応募資格

    【必須】 宅地建物取引士 かつ 不動産に関する豊富な知識または、不動産業界での勤務経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社SMBCヒューマン・キャリア

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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CHRO(最高人事責任者候補)

非公開
創業以来、毎年増益増収を続けている企業です!
500万円~800万円 / 経営者・役員

取り扱い人材紹介会社

纓片 昌吾
  • 勤務地

    群馬県

  • 仕事内容

    売上100億円を見据えた人事面の課題解決をお任せします。 具体的には、人材採用から人材配置、人材育成、人事評価制度の導入等売上100億円規模に見合う組織構築をお願いします。

  • 応募資格

    【必須】 【下記すべてを満たす方】 ・管理職としてマネジメント経験のある方  ・採用活動等の人事経験5年以上ある方 ・労務管理の経験のある方   【歓迎】 ・ベンチャー企業を経営もしくは役員を経験したことのある方

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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COO(最高執行責任者候補)

非公開
創業以来、毎年増益増収を続けている企業です!
500万円~800万円 / 経営者・役員

取り扱い人材紹介会社

纓片 昌吾
  • 勤務地

    群馬県

  • 仕事内容

    主力のEC事業のさらなる拡大や新規事業の開発等、事業運営責任者として当社ミッションの全体統括、推進をお任せします。将来的に、各部門(コールセンター、デザイン、倉庫等)を法人化する計画です。最高責任者として具体的には以下のような業務をお任せしたいと考えています。 ・経営企画・事業企画・新規事業等の立案・実施 ・事業拡大に関わる一切の業務 ・営業戦略立案・組織立ち上げ 等

  • 応募資格

    【必須】 【下記すべてを満たす方】 ・管理職としてマネジメント経験のある方  ・COOとして事業、組織を牽引した経験 ・経営戦略、事業企画の立案経験がある方 【歓迎】 ・ベンチャー企業を経営もしくは役員を経験したことのある方 ・役員経験者 ・管理職としてマネジメント経験のある方

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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大阪支社長候補

非公開
◆国内初のSDGs-IPO◆大阪支社長候補 ~子育て・介護・教育の大手ホールディングス~
500万円~800万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■企業の特徴 最高水準のエデュケア(教育と保育)と介護サービスを行い、ベビーシッター業界の最大手、保育業界トップクラスの実績を誇ります。 その他にも国内・海外研修事業を展開するなど多面的に経営を行っている企業様です。 ゆりかごから墓場まで関わる社会貢献性の高い事業を行っており、官公庁や自治体、大手企業中心に取引がございます。 ※お子様一人ひとりの才能と個性を伸ばし、人間性豊かで創造性に富む人間を育成する少人数保育と“エデュケア”を実践しています。  エデュケア=Education(教育)&Care(保育) ■事業の将来性 待機児童数は少子化の影響により、減少傾向にあるものの女性の社会進出、核家族化、在宅勤務の増加等の社会的背景により、ベビーシッター・保育園の需要が増しております。 また、介護事業に関しては2010年には1419万人だった75歳以上の人口が、2025年には1.5倍の2179万人に増加が予想され、需要が増え続けております。 ■今後のビジョン 2020年12月に東証1部上場を果たし、国連が提唱するSDGs(持続可能な開発目標)に沿った事業を資金使途とする「SDGs-IPO」の国内初の事例となっております。 上場で調達した資金は認可保育所の新規開設や増床、システム開発などに充てる計画です。 また、今後は働く女性のライフスタイルに合わせたサービスを切れ目なく提供していくことを考えており、海外展開やM&A(合併・買収)などを加速させより事業を推進させていく予定です。 【業務内容】 大阪支社において、保育・介護といった事業全般を推進するとともに大阪支社を統括する支社長候補を募集しています。 【業務内容について】 ・大阪支社の統括 ・ベビーシッター事業、ナーサリー事業、シルバー事業、研修事業の推進 ・管理業務全般、コンプライアンス管理全般 ・組織マネジメント

  • 応募資格

    【必須条件】 ・3部門以上をマネージメントした経験 ・営業職の経験 ・高いコミュニケーション力 【歓迎条件】 ・営業力があり、フットワークが良い方 ・組織マネジメント力のある方 ・大阪府ならびに関西地区に精通している方  官公庁、自治体、法人企業に対して、当社の事業に関わるソリューションビジネスが展開できる方。

  • 人材紹介会社

    インテグラス株式会社

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CHRO候補 安定した経営基盤を持ちながら、複数の新規事業開発を行う貪欲な成長企業

非公開
経営チームの一員として、企業を次のステージあげていただく組織戦略立案と実行をリードしていただきます。
900万円~1099万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

川上 賢治
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    事業拡大に伴う組織戦略の立案と実行をリードするCHRO候補を求めます。 (半年から1年ほどで正式にCHROに着任いただくことを想定しています。) 同社は、店舗出店のビジネスソリューションをコア事業として成長してきた企業です。 社員数は100名を超え、東京に本社を構え、関西などにも支店を展開しています。 店舗出店支援事業の周辺には様々な事業の種があり、事業化、子会社化を推し進めるフェーズに入っています。 ここまでは現場感覚をもった人事部長が組織構築をリードしてきましたが、企業として次のステップにあがるためには現・人事部長以上の経験をもった方に、次の組織を作っていただくことが必要と考えていらっしゃいます。 現在の組織は落ち着いており、現人事部長は、事業開発部門への異動を決めておりますので、入社後のできるだけ早いタイミングで人事全般をみていただく予定です。 現組織からの成長を促し、ここからの中長期計画を実現するための組織戦略をリードいただくCHROを求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業責任者経験として組織づくりを含めた事業開発を行った経験 ・社員数200名以上、複数事業を展開する企業組織での人事責任者経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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《愛知県》社長室/社長補佐「統括責任者」候補(プレイングマネジャー)

総合商社
《愛知県》セカンド・サードキャリア歓迎!『社長室/統括責任者』 【年収500万~600万】
500万円~600万円 / 経営者・役員

取り扱い人材紹介会社

櫻井 剛
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    ◇統括責任者として社長補佐(プレイングマネージャー)◇  社長方針の実現を率先垂範で行動し責任を持って取組してくれる人材。 《業務内容》 ■経理・総務・人事・労務管理等管理部門全般の管理。  ※責任者として分析、問題点・改善点の対策及び対応処理 ■予算管理・検証・対策 ■各関連部署とのパイプ役 ■事業承継の立案。課題に対しての対応。 ■【ポジション】社長直属   ※当初は、適正に合わせて各部署の管理職をお願いする形になります。

  • 応募資格

    【必須】 ■マネジメント経験者 ■プレイングマネ-ジャ-として活躍された方  (事業会社で自らが動き、やって見せ、やって来た方) ■誠実に真面目に仕事に社長方針をベースとして取組してくれる方 ■大卒 【尚可】《以下いづれかの経験の方》 ■総務(人事・労務)の実務経験者 ■経理の実務経験者 ■営業経験5年以上。 【求める人物像】 ■誠実で信頼のある方。 ■能力では無く真面目にコツコツと仕事をする方  判らない事も勉強して取組してくれる方 ■縁の下の力持ち=番頭的存在  社長方針の「枠」の中で意気に感じてやってくれる方  飛び出ない=社長の考え重視=意見提言・改善は望まない。

  • 人材紹介会社

    株式会社SMBCヒューマン・キャリア

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CFO候補 直営保育園も多数持つ、規模拡大中の保育・看護・医師人材派遣サービス企業

非公開
成長企業におけるCFOとして、財務戦略の統括をお任せするポジションです。
1000万円~1499万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

川上 賢治
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    直営保育園事業/保育士・看護師・医師特化の人材派遣・紹介事業を展開し成長中の同社にて、CFO候補を求めます。 コンフィデンシャルな内容のため詳細はお打合せにてお話しできればと思いますが、現任のCFOが近々定年となるためが募集背景です。 更なる成長を目指し事業を推進する中で、同社の財務戦略の立案と実行の責任者をお任せしつつ、バックオフィス全般のマネジメントをお任せします。 チームで動いていくことを大切にしながらも、強い当事者意識を持ち、参謀として同社の経営戦略をリードいただける方との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 上場企業での経理財務部門マネジメント経験 CFOもしくはそれに準ずる立場での経理財務マネジメント・経営戦略関与経験 非喫煙者の方 <尚可要件> 公認会計士もしくは税理士資格をお持ちの方 金融機関(証券・銀行・生損保)での運用業務経験のある方 監査法人での勤務経験のある方 IPO準備を主導されたご経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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新規事業開発室マネジャー 人材の成長を通じて世界をかえる企業(リクルーティングWebメディア等展開)

非公開
マザーズ上場の成長企業の新規事業開発をリードいただきます。
1000万円~1199万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

川上 賢治
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    マザーズ上場のベンチャー企業にて新規事業開発をリードする新規事業室のマネジャーを求めます。 詳しくはお会いした際にお話をいたしますが、同社が展開する事業のユーザー向けに複数の事業展開を検討しており、1つ、もしくは複数の新規事業開発をお任せする予定です。 既存事業は、人材領域のメディア事業を基盤としていますので、教育領域、キャリア支援領域のwebサービス事業を予定しています。(webサービスを中心にリアルな場面のサービス展開あり) 具体的には、新規事業起案、事業検証から事業立ち上げ、拡大をお任せする予定です。 新規事業開発室は、複数の案件の事業開発を行っており、事業開発のスピードをあげるためにマネジャークラスの方の採用を計画しています。 現在は、役員が室長を務めていますが、将来的には新規事業開発室の全体をお任せできる室長候補としての期待がかかるポジションです。

  • 応募資格

    <必須要件> 新規事業もしくは自社サービスの立ち上げと事業拡大のための開発経験のある方(立ち上げから2年以上は事業にコミットした経験を想定) 組織マネジメント経験 <尚可要件> HR業界、教育業界の経験 Webマーケティングの経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営幹部候補 店舗経営を軸に多様な切り口から支援するソリューション企業(東証一部企業のグループ会社)

非公開
複数の事業展開をする同社において、既存事業の拡大をリードし、将来的には事業責任者・子会社社長を担っていただく方を求めます。
700万円~899万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

端野 拓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    創業以来、店舗の出店支援(店舗リース事業)を行ってきた同社は、店舗を軸とした不動産・広告・人材サービス等の事業を展開しています。 店舗経営者、商業ビルオーナーが抱える課題を多方面にわたり、これからの事業展開・組織開発を共に創っていくための経営幹部を求めます。 直近では、非飲食出店支援、ビル管理、工事事業など 走り出している分野は数多く存在しています。 そのため、当初は既存事業の規模拡大、事業部の分社化などを既存事業幹部と進めていただくことになりますが、 将来的には既存事業の責任者になっていただいたり、M&Aにて買収した会社、事業の責任者になっていただくことが期待されるポジションです。

  • 応募資格

    <必須要件> 以下いずれかの経験があること 1)30名以上の規模の会社もしくは事業部にて、社長もしくは事業部長として事業運営を行ったご経験 2)経理管理部もしくは経営企画部に部門長として在籍し、経営予測や事業分析等を行ったご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営幹部候補 店舗経営を軸に多様な切り口から支援するソリューション企業(東証一部企業のグループ会社)

非公開
複数の事業展開をする同社において、既存事業の拡大をリードし、将来的には事業責任者・子会社社長を担っていただく方を求めます。
700万円~899万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    創業以来、店舗の出店支援(店舗リース事業)を行ってきた同社は、店舗を軸とした不動産・広告・人材サービス等の事業を展開しています。 店舗経営者、商業ビルオーナーが抱える課題を多方面にわたり、これからの事業展開・組織開発を共に創っていくための経営幹部を求めます。 直近では、非飲食出店支援、ビル管理、工事事業など 走り出している分野は数多く存在しています。 そのため、当初は既存事業の規模拡大、事業部の分社化などを既存事業幹部と進めていただくことになりますが、 将来的には既存事業の責任者になっていただいたり、M&Aにて買収した会社、事業の責任者になっていただくことが期待されるポジションです。

  • 応募資格

    <必須要件> 以下いずれかの経験があること 1)30名以上の規模の会社もしくは事業部にて、社長もしくは事業部長として事業運営を行ったご経験 2)経理管理部もしくは経営企画部に部門長として在籍し、経営予測や事業分析等を行ったご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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CFO候補 直営保育園も多数持つ、規模拡大中の保育・看護・医師人材派遣サービス企業

非公開
成長企業におけるCFOとして、財務戦略の統括をお任せするポジションです。
1000万円~1499万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

北岸 弥恵
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    直営保育園事業/保育士・看護師・医師特化の人材派遣・紹介事業を展開し成長中の同社にて、CFO候補を求めます。 コンフィデンシャルな内容のため詳細はお打合せにてお話しできればと思いますが、現任のCFOが近々定年となるためが募集背景です。 更なる成長を目指し事業を推進する中で、同社の財務戦略の立案と実行の責任者をお任せしつつ、バックオフィス全般のマネジメントをお任せします。 チームで動いていくことを大切にしながらも、強い当事者意識を持ち、参謀として同社の経営戦略をリードいただける方との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 上場企業での経理財務部門マネジメント経験 CFOもしくはそれに準ずる立場での経理財務マネジメント・経営戦略関与経験 非喫煙者の方 <尚可要件> 公認会計士もしくは税理士資格をお持ちの方 金融機関(証券・銀行・生損保)での運用業務経験のある方 監査法人での勤務経験のある方 IPO準備を主導されたご経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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CFO候補 直営保育園も多数持つ、規模拡大中の保育・看護・医師人材派遣サービス企業

非公開
成長企業におけるCFOとして、財務戦略の統括をお任せするポジションです。
1000万円~1499万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    直営保育園事業/保育士・看護師・医師特化の人材派遣・紹介事業を展開し成長中の同社にて、CFO候補を求めます。 コンフィデンシャルな内容のため詳細はお打合せにてお話しできればと思いますが、現任のCFOが近々定年となるためが募集背景です。 更なる成長を目指し事業を推進する中で、同社の財務戦略の立案と実行の責任者をお任せしつつ、バックオフィス全般のマネジメントをお任せします。 チームで動いていくことを大切にしながらも、強い当事者意識を持ち、参謀として同社の経営戦略をリードいただける方との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 上場企業での経理財務部門マネジメント経験 CFOもしくはそれに準ずる立場での経理財務マネジメント・経営戦略関与経験 非喫煙者の方 <尚可要件> 公認会計士もしくは税理士資格をお持ちの方 金融機関(証券・銀行・生損保)での運用業務経験のある方 監査法人での勤務経験のある方 IPO準備を主導されたご経験のある方

  • 人材紹介会社

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CFO候補 直営保育園も多数持つ、規模拡大中の保育・看護・医師人材派遣サービス企業

非公開
成長企業におけるCFOとして、財務戦略の統括をお任せするポジションです。
1000万円~1499万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    直営保育園事業/保育士・看護師・医師特化の人材派遣・紹介事業を展開し成長中の同社にて、CFO候補を求めます。 コンフィデンシャルな内容のため詳細はお打合せにてお話しできればと思いますが、現任のCFOが近々定年となるためが募集背景です。 更なる成長を目指し事業を推進する中で、同社の財務戦略の立案と実行の責任者をお任せしつつ、バックオフィス全般のマネジメントをお任せします。 チームで動いていくことを大切にしながらも、強い当事者意識を持ち、参謀として同社の経営戦略をリードいただける方との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 上場企業での経理財務部門マネジメント経験 CFOもしくはそれに準ずる立場での経理財務マネジメント・経営戦略関与経験 非喫煙者の方 <尚可要件> 公認会計士もしくは税理士資格をお持ちの方 金融機関(証券・銀行・生損保)での運用業務経験のある方 監査法人での勤務経験のある方 IPO準備を主導されたご経験のある方

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    株式会社経営者JP

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事業開発部長 人材の成長を通じて、世界をかえる企業(リクルーティングWebメディア等展開)

非公開
会員制のwebメディアを基盤とした新規事業の1→10、拡大期の事業開発をお任せします。
800万円~999万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人材採用×コンテンツマーケティング領域にて立ち上がった新規事業の1→10の拡大フェーズを牽引いただく事業開発部長を求めます。 詳しくはお会いした際にお話をいたしますが、新規事業の基盤となる会員webメディア事業は順調に成長をしており、この基盤をベースにいくつかの新規事業が計画されています。 成長性はある事業ではあるものの、事業部のメンバーは少数のため、事業成長を促進するために開発部長を採用したいとお考えです。 具体的には、新規事業の中長期戦略策定、導入企業の拡大営業・顧客フォロー、商品・価格設計の改善、プロダクト改善のためのエンジニアとの連携などをリードいただきます。

  • 応募資格

    <必須要件> webサービスの事業推進経験 法人営業・折衝経験(新規企業の獲得に限らず中長期で顧客企業フォローをした経験) <尚可要件> 新規事業開発経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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取締役候補 創業間もなく黒字化、月次で売上伸長している急成長の戦略ファーム系ベンチャー

非公開
2000万円~4999万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ボードメンバーとして事業の強化創業間もなく黒字化、月次で売上伸長している急成長の戦略ファーム系ベンチャー企業です。創業2か月から黒字経営しており、コンサルファーム出身者が多く集っています。 社長の右腕として専門性を活かし、その分野の責任者を想定しております。 ※下記から専門性に合う職務がメインとなります。 ・事業投資~回収までの議論及び実行 ・ファイナンス戦略、資金調達 ・コンサルティング事業拡大のための実行者

  • 応募資格

    <必須要件> ・投資に対する回収の確実性を議論できる方、プランを立てられる方 <尚可要件> ・ファイナンス戦略が立てられる方 ・資金調達できる方 ・コンサルプロジェクトを持ってこれる方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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【Confidential】中小スイーツメーカーでの社長候補

非公開
中小スイーツメーカーでの社長候補案件です。工場も含めた経営管理体制の構築、立て直しなどが期待されています。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

北岸 弥恵
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県

  • 仕事内容

    スイーツ関連の企画開発から製造、販売までを事業とする中小食品メーカーが社長候補を求めます。(売上数十億・従業員100-200名程度) コンフィデンシャルな募集のため、詳細は直接お会いした際にお伝えできればと思いますが、同社は独自の製法で強い競争優位性をもち、ポテンシャル高い商材を持つ企業です。既存の取引先は業界をリードする飲食系企業やテーマパーク事業会社、大手総合商社系統の食品商社が中心となっています。 更なる事業成長をするにあたって、経営管理体制(課題点の抽出からその対応、実行など)、製造ラインの強化(需要が高く供給が追いついていない状況や歩留まり改善など)、営業強化(管理体制整備、新規顧客開拓など)、海外展開などがテーマとなります。 まずは会社としての基礎を改めて固めるためにも経営管理体制の強化からスタートいただき、製造ラインの効率化や販路開拓など、段階を追ってテコ入れを行っていきたいという考えがあります。 社員と一丸になり、会社成長を率いていただけるような、食品製造企業での経営経験が豊富な方との出逢いを期待しています。

  • 応募資格

    ・食品製造業における経営経験(素材よりも加工度の高い商材の方が望ましい) ◎歓迎要件 ・食品メーカーにおける川上~川下までのバリューチェーンをよくご存じである方 ・管理メインではなく、自ら率先して周囲を巻き込みながら、行動するスタイルの方 ・再建中の企業やファンド傘下での経営経験 ・大手企業を相手とした営業経験 ・BtoBtoC(できれば消費財)の企画営業で高い実績をお持ちの方 ・ベンチャー~中小企業での就業経験 ・外食やスイーツに興味をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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COO候補 高品質に徹底的にこだわるアンチエイジング化粧品ベンチャー会社

非公開
高機能アンチエイジング化粧品を提供する同社にてCOOを担って頂きます。
700万円~999万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    高機能アンチエイジング化粧品を提供する同社にてCOOを担って頂きます。効果至上主義、皮膚科学に基づいた最新アプローチ、クリーンビューティをテーマにアンチエイジング化粧品を提供する同社がCOO候補を求めます。 2019年に創業、2020年より商品販売を開始したベンチャーステージであり、同社社長(女性)は関連業界で実績を残しブランドを創ってきた、プロダクト+マーケティングに強みを持つ方です。 本ポジションの方には社長とともに同社の事業を拡大成長していくための経営幹部として、事業統括・執行を担って頂きたいと考えています。 自信を持ってお届けできる高品質アンチエイジング化粧品を、EC・通販チャネルで展開する事業トップをお任せできるご経験、ご専門、情熱をお持ちの経営幹部人材との出逢いを期待しております。

  • 応募資格

    <必須要件> 以下の2つのご経験をお持ちの方  - 高付加価値型の化粧品関連事業での事業マネジャー、事業責任者ご経験  - 化粧品関連事業でのEC事業運営ご経験 <尚可要件> ・デジタルマーケティング分野でのご専門、お強みをお持ちの方、歓迎

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営幹部候補 店舗経営を軸に多様な切り口から支援するソリューション企業(東証一部企業のグループ会社)

非公開
複数の事業展開をする同社において、既存事業の拡大をリードし、将来的には事業責任者・子会社社長を担っていただく方を求めます。
700万円~899万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    創業以来、店舗の出店支援(店舗リース事業)を行ってきた同社は、店舗を軸とした不動産・広告・人材サービス等の事業を展開しています。 店舗経営者、商業ビルオーナーが抱える課題を多方面にわたり、これからの事業展開・組織開発を共に創っていくための経営幹部を求めます。 直近では、非飲食出店支援、ビル管理、工事事業など 走り出している分野は数多く存在しています。 そのため、当初は既存事業の規模拡大、事業部の分社化などを既存事業幹部と進めていただくことになりますが、 将来的には既存事業の責任者になっていただいたり、M&Aにて買収した会社、事業の責任者になっていただくことが期待されるポジションです。

  • 応募資格

    <必須要件> 以下いずれかの経験があること 1)30名以上の規模の会社もしくは事業部にて、社長もしくは事業部長として事業運営を行ったご経験 2)経理管理部もしくは経営企画部に部門長として在籍し、経営予測や事業分析等を行ったご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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新規事業開発室マネジャー 人材の成長を通じて、世界をかえる企業

非公開
マザーズ上場の成長企業の新規事業開発をリードいただきます。
1000万円~1199万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    マザーズ上場のベンチャー企業にて新規事業開発をリードする新規事業室のマネジャーを求めます。 詳しくはお会いした際にお話をいたしますが、同社が展開する事業のユーザー向けに複数の事業展開を検討しており、1つ、もしくは複数の新規事業開発をお任せする予定です。 既存事業は、人材領域のメディア事業を基盤としていますので、教育領域、キャリア支援領域のwebサービス事業を予定しています。(webサービスを中心にリアルな場面のサービス展開あり) 具体的には、新規事業起案、事業検証から事業立ち上げ、拡大をお任せする予定です。 新規事業開発室は、複数の案件の事業開発を行っており、事業開発のスピードをあげるためにマネジャークラスの方の採用を計画しています。 現在は、役員が室長を務めていますが、将来的には新規事業開発室の全体をお任せできる室長候補としての期待がかかるポジションです。

  • 応募資格

    <必須要件> 新規事業もしくは自社サービスの立ち上げと事業拡大のための開発経験のある方(立ち上げから2年以上は事業にコミットした経験を想定) 組織マネジメント経験 <尚可要件> HR業界、教育業界の経験 Webマーケティングの経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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【独占案件】COO/取締役候補 WEBとリアルを融合させたプラットフォームベンチャー

非公開
1500万円~1799万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ベンチャー第2創業期を牽引するCOO(取締役候補)ポジションです。WEBメディア、プラットフォーム事業を展開するベンチャー企業におけるCOO/取締役候補を求めます。 売上規模10~20億円規模、メディア広告、WEBとリアルを融合させたイベント事業等を展開する 設立から10年程度の成長途中のベンチャー企業です。 詳しくはお会いした際にお話をいたしますが、 新規事業立ち上げなどを通じて、創業事業を中心とした事業ポートフォリオを再構築、 さらなる企業成長を牽引いただくことがミッションです。

  • 応募資格

    <必須要件> 下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・売上20億円規模以上のWEBサービス/アプリの事業責任者(またはこれに準ずる)経験 ・WEB/アプリサービスを展開するベンチャー企業での役員経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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CHRO候補 安定した経営基盤を持ちながら、複数の新規事業開発を行う貪欲な成長企業

非公開
経営チームの一員として、企業を次のステージあげていただく組織戦略立案と実行をリードしていただきます。
900万円~1099万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    事業拡大に伴う組織戦略の立案と実行をリードするCHRO候補を求めます。 (半年から1年ほどで正式にCHROに着任いただくことを想定しています。) 同社は、店舗出店のビジネスソリューションをコア事業として成長してきた企業です。 社員数は100名を超え、東京に本社を構え、関西などにも支店を展開しています。 店舗出店支援事業の周辺には様々な事業の種があり、事業化、子会社化を推し進めるフェーズに入っています。 ここまでは現場感覚をもった人事部長が組織構築をリードしてきましたが、企業として次のステップにあがるためには現・人事部長以上の経験をもった方に、次の組織を作っていただくことが必要と考えていらっしゃいます。 現在の組織は落ち着いており、現人事部長は、事業開発部門への異動を決めておりますので、入社後のできるだけ早いタイミングで人事全般をみていただく予定です。 現組織からの成長を促し、ここからの中長期計画を実現するための組織戦略をリードいただくCHROを求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業責任者経験として組織づくりを含めた事業開発を行った経験 ・社員数200名以上、複数事業を展開する企業組織での人事責任者経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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CHRO候補 安定した経営基盤を持ちながら、複数の新規事業開発を行う貪欲な成長企業

非公開
経営チームの一員として、企業を次のステージあげていただく組織戦略立案と実行をリードしていただきます。
900万円~1099万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    事業拡大に伴う組織戦略の立案と実行をリードするCHRO候補を求めます。 (半年から1年ほどで正式にCHROに着任いただくことを想定しています。) 同社は、店舗出店のビジネスソリューションをコア事業として成長してきた企業です。 社員数は100名を超え、東京に本社を構え、関西などにも支店を展開しています。 店舗出店支援事業の周辺には様々な事業の種があり、事業化、子会社化を推し進めるフェーズに入っています。 ここまでは現場感覚をもった人事部長が組織構築をリードしてきましたが、企業として次のステップにあがるためには現・人事部長以上の経験をもった方に、次の組織を作っていただくことが必要と考えていらっしゃいます。 現在の組織は落ち着いており、現人事部長は、事業開発部門への異動を決めておりますので、入社後のできるだけ早いタイミングで人事全般をみていただく予定です。 現組織からの成長を促し、ここからの中長期計画を実現するための組織戦略をリードいただくCHROを求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業責任者経験として組織づくりを含めた事業開発を行った経験 ・社員数200名以上、複数事業を展開する企業組織での人事責任者経験<尚可要件>

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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◆想定年収700万~1000万円◆経営幹部候補

非公開
【経営幹部候補】東証一部上場グループ※各子会社及び各部門における課題解決をお任せいたします!
700万円~1000万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    2000年の創業以来、店舗の出店支援(店舗リース事業)を行ってきた当社。 出店支援実績は3,000店舗を超え、今ではそのノウハウを活かし、店舗を軸とした不動産・広告・人材サービスを展開しています。 今後も、店舗経営者、商業ビルオーナーの課題を解決するサービスを生み出し続けます。 新型コロナウイルスの影響により、2020年5月に904百万円まで業績が落ち込んだものの、2020年10月時点には1,678百万円まで業績を持ち直しております。 【仕事内容】 グループ各子会社及び各部門における課題解決をお任せいたします。 ※ご経験・ご実績に応じて、グループ子会社での経営ポジションをお任せする場合もございます。 ※ご実績はCF改善体験を重視いたします。 【募集背景】 企業様のビジョンである「2040年までに100の事業(子会社含む)・100人のトップ」に向け、トップ人財候補を募集いたします。 【部署構成】 室長1名(40代)、次長1名(60代) 計2名 【会社の風土】 店舗を軸としたサービスの拡充はもちろん、常識に捉われないまだ見ぬサービスやソリューションを世の中に送りだし続けようとするチャレンジング精神を大切にされている企業様です。 実力主義を貫いており、出る杭はさらに引き出す感覚で個々の自主性を大切に育んでいらっしゃいます。 自らのアイデアで新規事業の立案などにも関わることができる環境です。

  • 応募資格

    【必須】 従業員数50名以上組織での経営もしくは、事業責任者経験 4年以上 *特にCF改善実績のある方歓迎

  • 人材紹介会社

    インテグラス株式会社

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【日本最大手】MVNO支援企業 事業責任者候補<正社員/契約社員(契約更新時に正社員切り替え可能)>

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900万円~1800万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 各企業様が、自社の顧客に対し新たな価値を提供できる可能性を広げるサービスが、「通信」となり、新たなビジネスを展開できる有力な手段となっています。 しかし、通信事業の経験のない企業にとって、大手通信事業者と交渉して回線を調達することは非常に困難ため、MVNE最大手である当社が、大手通信事業者との交渉及び、プランニングを含めたビジネスコンサルに入らせていただき、各企業様の「通信」を活用した新たなビジネスの立ち上げを支援しております。 <当社の強み> 「WiMAX」「4G/5G」といった通信回線や端末の調達、安価な「SIM」の提供、事業プランのコンサルティング、販売支援、料金の回収代行、広告の出稿、お客様サポート、顧客データベースなどの制作支援まで、MVNOに必要なすべてのサービスを用意し、すべてワンストップで対応が可能である、日本では数少ない企業です ※MVNO・・・通信大手キャリア(ドコモ・auなど。MNOという)の無線ネットワークを活用し、通信サービスを提供する企業 ※MVNE・・・MVNOの支援事業者です。MVNOとしての事業に新規参入しようという会社があるときに、MVNEは大手キャリア(MNO)と交渉して借り受けた回線を小分けにしてMVNOに提供します。 またあわせて、MVNOの課金システムの構築・運用、スマートフォンなどの端末の調達といったノウハウの提供、その他MVNO事業に関わるさまざまなコンサルティング業務を請け負います。 【業務詳細】 基本的には、当社が通信ビジネスのコンサルを行っているパートナー企業様に対し、さらなる売り上げ拡大に向けて支援を行っていく業務となります。 また当求人は、近い将来の幹部候補として募集をしておりますので新たなコンサル先の開拓やアライアンス(事業提携)の枠組み作りなど裁量権を持って、幅広くご活躍頂くことが可能です。 【業務内容】 ・クライアント様への当社コンサル状況のご報告や、さらなる改善案のご提案 ・「通信」を用いた新たな事業に関してのご提案 ・サービス内容の最新情報をご提供 ・新しい営業⼿法などのご提案 ・販売促進企画 ・事業提携や資本提携などのご提案 ・販売条件の交渉 ・新規代理店様の開拓 ・その他事務作業(提案資料作成、データ分析) ・パートナー企業様の開拓業務

  • 応募資格

    ・大手/中小は問わず、自身が主導し、新規事業の立ち上げ/スケールアップを主導された方。 ・自身で会社を立ち上げられた経験があり、多方面でチャレンジをされていた方。 ・ベンチャー企業で経営層として活躍されていた方。 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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販売子会社社長候補/事業責任者

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【時価総額1兆円企業】電力事業(法人向け)社長を志す者求む!
800万円~1000万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■募集背景: 今よりも安定し力強い企業にするため人材を募集しています! 将来的な柱となる事業を育て上げるため、新規で力のある人材を募集しています! ■募集ポジション 当社の成長事業である電力事業(法人向け)にて、以下何れかの事業責任者もしくは販売子会社社長のポジションをお任せいたします(想定しているポジションは複数あり、最終的には、面談を経て以下より決定致します)。 (1)大手直販責任者…電気を多く使っている施設や事務所等への電気代削減提案を行う訪問販売(大型施設、ビル、ショッピングモール、スーパー、マンション等) (2)代理店開拓責任者…中小零細企業、オフィス等の営業販売網や顧客基盤を持つ代理店を新規開拓 (3)アライアンス…法人顧客基盤を保有するブランド企業への電力商品のOEM提供での事業提携、異業種や地域優良企業との合弁会社を設立し電力販売事業を展開 (4)電力販売会社社長…電力販売会社を設立し、社長として自らのビジョンと戦略を創り上げて業務を実施※大手法人、中小企業、SOHO等全て対象可能です。展開地域や販売手法もWebマーケティングからテレアポ等自由です。 ――――――――――――――――――――― ヒト・モノ・カネ、こちらでご用意します。 ――――――――――――――――――――― 社長に就任されたあかつきには、資本金、人員、株主、事業… 会社を立ち上げるにあたり必要なもの、すべて私たちがご用意します。 会社の立ち上げですので、まずはサービスの周知をしていくことになるでしょう。 ハルエネの電力事業を、その地域でより求められるものにカスタマイズしていってください。 ――――――――――――――――――――― 社長であると同時に、トップ営業でもある。 ――――――――――――――――――――― あなたは社長ですが、社長室にドーンと座っていることが仕事ではありません。 若手のメンバーも多い中、背中を見せられるような「トップ営業」の側面も必要です。 数字が足りないときは社長自らとってくる!くらいの心意気が求められます。

  • 応募資格

    ※学歴不問 【こんな方を募集しています】 社長になりたい方、「社長になって○○したい」という志がある方。 優秀な営業成績を残してきた方歓迎。 基本的に、営業経験があり、成果を残してきた方をお迎えします。 ただし、入社後に本気で学ぶ覚悟がある方であれば未経験でも応募可能です。 (たとえばPL、BSなどの財務諸表の知識がない方でも、学べる場をご用意します) 「営業としてやりきったので、次のステージへ行きたい」 「どこまで通用するか、自分の腕を試してみたい」 「将来に活かせる広い人脈を手に入れたい」 「社長になって○○したい、という夢がある」 「とにかく偉くなりたい!稼ぎたい!!」 意欲と野望あるあなたのご応募を、お待ちしております。

  • 人材紹介会社

    インテグラス株式会社

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経営幹部候補 店舗経営を軸に多様な切り口から支援するソリューション企業(東証一部企業のグループ会社)

非公開
複数の事業展開をする同社において、既存事業の拡大をリードし、将来的には事業責任者・子会社社長を担っていただく方を求めます。
700万円~899万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    創業以来、店舗の出店支援(店舗リース事業)を行ってきた同社は、店舗を軸とした不動産・広告・人材サービス等の事業を展開しています。 店舗経営者、商業ビルオーナーが抱える課題を多方面にわたり、これからの事業展開・組織開発を共に創っていくための経営幹部を求めます。 直近では、非飲食出店支援、ビル管理、工事事業など 走り出している分野は数多く存在しています。 そのため、当初は既存事業の規模拡大、事業部の分社化などを既存事業幹部と進めていただくことになりますが、 将来的には既存事業の責任者になっていただいたり、M&Aにて買収した会社、事業の責任者になっていただくことが期待されるポジションです。

  • 応募資格

    <必須要件> 以下いずれかの経験があること 1)30名以上の規模の会社もしくは事業部にて、社長もしくは事業部長として事業運営を行ったご経験 2)経理管理部もしくは経営企画部に部門長として在籍し、経営予測や事業分析等を行ったご経験<尚可要件>

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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新規事業開発室マネジャー 人材の成長を通じて、世界をかえる企業

非公開
マザーズ上場の成長企業の新規事業開発をリードいただきます。
1000万円~1199万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    マザーズ上場のベンチャー企業にて新規事業開発をリードする新規事業室のマネジャーを求めます。 詳しくはお会いした際にお話をいたしますが、同社が展開する事業のユーザー向けに複数の事業展開を検討しており、1つ、もしくは複数の新規事業開発をお任せする予定です。 既存事業は、人材領域のメディア事業を基盤としていますので、教育領域、キャリア支援領域のwebサービス事業を予定しています。(webサービスを中心にリアルな場面のサービス展開あり) 具体的には、新規事業起案、事業検証から事業立ち上げ、拡大をお任せする予定です。 新規事業開発室は、複数の案件の事業開発を行っており、事業開発のスピードをあげるためにマネジャークラスの方の採用を計画しています。 現在は、役員が室長を務めていますが、将来的には新規事業開発室の全体をお任せできる室長候補としての期待がかかるポジションです。

  • 応募資格

    <必須要件> 新規事業もしくは自社サービスの立ち上げと事業拡大のための開発経験のある方(立ち上げから2年以上は事業にコミットした経験を想定) 組織マネジメント経験<尚可要件> HR業界、教育業界の経験 Webマーケティングの経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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【Confidential】 社長候補

日系食品製造業
1200万円~2000万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

森村 学
  • 勤務地

    栃木県

  • 仕事内容

    同社の社長候補として、営業の更なる強化と、工場を含めた会社全体の マネジメントに携わっていただきます。

  • 応募資格

    【必須】 ■食品メーカーにおける、営業部長以上のポジションの経験 ■同業における経営ポジションの経験 ■営業活動において、自ら動き、社員に手本を見えることが出来る方 ■HACCPの知識があり、製造現場とのコミュニケーションがとれること

  • 人材紹介会社

    株式会社インテグリティ

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★ロボットで未来を変える!【COO/日系ロボット開発ベンチャー】年収1000+SO 事業開発 AI

非公開
800万円~999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・セールス担当責任、PL責任をもつ ・新商品プロダクトマネジメントならびに既存製品のポートフォリオマネジメント(バージョンアップ、外部OEM開発部分の管理) ・セールス・マーケティング戦略の策定と実行 ・オペレーション統括 ・海外事業開発推進  - ゼロイチで新規市場を開拓  - AIを使ったロボット開発チームを支援し、共同開発プロジェクトをリード ・セールス・マーケティングのチームの組成、採用と育成 ※具体的な職務内容や職責は、面談を通じて、志向性も鑑みすり合わせをしていきます。

  • 応募資格

    ・BtoB、BtoCのセールス、マーケティングのスキル、知見 ・折衝、交渉、契約締結力 ・海外市場開拓の経験 ・リーダーシップと起業家精神、行動力、実行力、目的意識、独創性、オリジナリティーへの追及心 ・海外ビジネスを推進できるだけの英語力 ・スピードを重視し、率直に議論、意見を交わすことを重んじる方 ・エンジニアや開発、生産への理解力 ・経営と労務のバランス感覚に富み、経営者、従業員のよろず相談の役割を担う事が出来る方

  • 人材紹介会社

    株式会社アクシアム

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新規事業開発

非公開
800万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

諸星 佳子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・事業モデル策定 ・具体的なスキーム作成

  • 応募資格

    ・新規事業立ち上げに興味や推進力がある方。 ・ヘルスケア業界での経験不問 ・やる気のある方 ・チャレンジ精神の強い方 海外での事業展開も検討しているため、語学力がある方は尚可。

  • 人材紹介会社

    株式会社プロフェッショナルバンク

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