求人検索結果一覧

該当求人件数: 6件

キーワード

職種

選択する

スキル

スキルを探す

勤務地

選択する

年収

以上

その他の
選択条件

もっと詳しい条件
検索条件を変更する
1~6 件目を表示(全6件)
  • 1

【経営幹部候補】各子会社及び各部門における課題解決

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■同社にてグループ各子会社及び各部門における課題解決をご担当いただきます。 ※ご経験・ご実績に応じて、グループ子会社での経営ポジションを  お任せする場合もございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■従業員数50名以上組織での 「経営」or「事業責任者」のご経験 4年以上 ■CF改善実績のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る

リテール事業 事業開発マネジャー 中国市場でのデジタルマーケティングトータル支援カンパニー

非公開
中国における日本企業に対してデジタルマーケティング・ソリューションを提供する同社が、リテール事業の事業開発マネジャーを求めます。
700万円~1099万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    上海で設立、主に中国における日本企業に対してOMO、EC 運営サポート、リテール向けの会員プログラム・ソリューションといったワンストップのマーケティング・ソリューションを提供する同社が、リテール事業の事業マネジャーを求めます。 リテール業界の主要顧客と密にコミュニケーションを取り、彼らの事業場の課題や機会を共に考え、ソリューションを提案し、サービスを提供することで、クライアントの事業成長の実現を手助けします。 優れた顧客マネジメントスキル、交渉スキル、ならびにリテールビジネスに対しての展望を持った、多国籍なベンチャー企業で働ける柔軟さをお持ちの事業リーダー人材との出逢いを期待しております。 ※Report to 事業部長 <期待するミッション> ・現在の5000万中国元程度の事業規模を2年間で5億中国元規模までリテール業界(コンビニ等)にて伸長させる ・Internet Operation & Traffic,Internet Product,System development-Internet,System development-Retailのチームから構成される50人のチームマネジメント ・CXOクラスの日本人、中国人クライアントとの良好な関係構築と維持 ・クライアントとともに事業機会の創出と評価を行う ・業界の動向に常にキャッチアップすることで将来の事業に影響を与える変化を敏感に察知し、事業戦略に反映する (※2020年11月時点で同社は約1850万人の日本ブランドのファン会員データを保有) 給与条件:1000万~(現職給与を考慮) + ストックオプション(2019年にシリーズB調達済み) 勤務地:上海

  • 応募資格

    <必須要件> ・インターネット業界でのBtoCまたはBtoBtoC企業での営業、事業開発、マーケティングいずれかでの充分なご経験とご実績をお持ちの方 ・チームマネジメントご経験、中国における何かしらのチームマネジメントご経験をお持ちの方 ・日本語(理想的には母国語レベル)と中国語(ビジネスレベル以上) ・大学卒業以上 <尚可要件> ・リテール業界、あるいはリテール業界を対象としたコンサルティング経験をお持ちの方、歓迎

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

気になる 詳細を見る

リテール事業 事業部長 中国市場でのデジタルマーケティングトータル支援カンパニー

非公開
中国における日本企業に対してデジタルマーケティング・ソリューションを提供する同社が、リテール事業の事業部長を求めます。
1000万円~1499万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    中国

  • 仕事内容

    上海で設立、主に中国における日本企業に対してOMO、EC 運営サポート、リテール向けの会員プログラム・ソリューションといったワンストップのマーケティング・ソリューションを提供する同社が、リテール事業の事業部長を求めます。 リテール業界の主要顧客と密にコミュニケーションを取り、彼らの事業場の課題や機会を共に考え、ソリューションを提案し、サービスを提供することで、クライアントの事業成長の実現を手助けします。 優れた顧客マネジメントスキル、交渉スキル、ならびにリテールビジネスに対しての展望を持った、多国籍なベンチャー企業で働ける柔軟さをお持ちの事業リーダー人材との出逢いを期待しております。 ※Report to CEO <期待するミッション> ・現在の5000万中国元程度の事業規模を2年間で5億中国元規模までリテール業界(コンビニ等)にて伸長させる ・Internet Operation&Traffic,Internet Product,System development-Internet,System development-Retailのチームから構成される50人のチームマネジメント ・CXOクラスの日本人、中国人クライアントとの良好な関係構築と維持 ・クライアントとともに事業機会の創出と評価を行う ・業界の動向に常にキャッチアップすることで将来の事業に影響を与える変化を敏感に察知し、事業戦略に反映する (※2020年11月時点で同社は約1850万人の日本ブランドのファン会員データを保有) 給与条件: 1000万~(現職給与を考慮) + ストックオプション(2019年にシリーズB調達済み) 勤務地:上海

  • 応募資格

    <必須要件> ・インターネット業界でのBtoCまたはBtoBtoC企業での営業、事業開発、マーケティングいずれかでの充分なご経験とご実績をお持ちの方 ・5年以上のチームマネジメントご経験、中国における何かしらのチームマネジメントご経験をお持ちの方 ・日本語 (理想的には母国語レベル) と中国語 (ビジネスレベル以上) ・大学卒業以上 <尚可要件> ・リテール業界、あるいはリテール業界を対象としたコンサルティング経験をお持ちの方、歓迎

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

気になる 詳細を見る

【年収アップ/組織作り】パートナークラス

非公開
2000万円~3000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

田中毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画 ・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進  等 【経営幹部としてのミッション】 ・当社成長施策策定、実行 ・企業ブランディング、マーケティング ・全社ナレッジマネジメントオペレーション検討、実行 ・全社教育計画策定、実行 ・新規事業立案から責任者としての事業リード ・グループ会社化した際のCEOとしての経営実務等 ・大手顧客(CxOクラス)とのリレーション構築 ・当社マネージャー~アナリスト層のキャリアマネジメント ・プロジェクト全体及びチームの品質担保 ・プロジェクトデリバリー及び新規案件創出 ・マネージャー層のリクルーティング

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方(10年以上) ・ITコンサルティング経験もしくはPGM(プログラムマネジメント)・PM経験をお持ちの方(10年以上) ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 【歓迎(WANT)】 ・10名以上のプロジェクトにおけるPGM(プログラムマネジメント)・PM経験をお持ちの方 ・抽象的な課題を特定、具体化し課題解決までの仮設を構築できる方 ・一部上場企業のCxO、事業部長クラスとのリレーション構築経験をお持ちの方 ・組織設計・制度設計に関する知見・経験を有する方 【求める人物像】 ・最新のテクノロジーやマネジメントのノウハウを活用し、クライアントの経営課題の解決に貢献したい方 ・常にメガトレンドのキャッチアップに意欲的かつアウトプットの質にとことんこだわる方 ・コンサルタントとしてだけではなく、経営幹部候補として事業経営に携わってみたい方 ・世の中にない新しい価値を生み出すことに積極的になれる方

  • 人材紹介会社

    ヴォケイション・コンサルティング株式会社

気になる 詳細を見る

取締役候補 創業間もなく黒字化、月次で売上伸長している急成長の戦略ファーム系ベンチャー

非公開
2000万円~4999万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ボードメンバーとして事業の強化創業間もなく黒字化、月次で売上伸長している急成長の戦略ファーム系ベンチャー企業です。創業2か月から黒字経営しており、コンサルファーム出身者が多く集っています。 社長の右腕として専門性を活かし、その分野の責任者を想定しております。 ※下記から専門性に合う職務がメインとなります。 ・事業投資~回収までの議論及び実行 ・ファイナンス戦略、資金調達 ・コンサルティング事業拡大のための実行者

  • 応募資格

    <必須要件> ・投資に対する回収の確実性を議論できる方、プランを立てられる方 <尚可要件> ・ファイナンス戦略が立てられる方 ・資金調達できる方 ・コンサルプロジェクトを持ってこれる方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

気になる 詳細を見る

高給与・好条件の多くは未公開求人です

会員登録

◆想定年収700万~1000万円◆経営幹部候補

非公開
【経営幹部候補】東証一部上場グループ※各子会社及び各部門における課題解決をお任せいたします!
700万円~1000万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    2000年の創業以来、店舗の出店支援(店舗リース事業)を行ってきた当社。 出店支援実績は3,000店舗を超え、今ではそのノウハウを活かし、店舗を軸とした不動産・広告・人材サービスを展開しています。 今後も、店舗経営者、商業ビルオーナーの課題を解決するサービスを生み出し続けます。 新型コロナウイルスの影響により、2020年5月に904百万円まで業績が落ち込んだものの、2020年10月時点には1,678百万円まで業績を持ち直しております。 【仕事内容】 グループ各子会社及び各部門における課題解決をお任せいたします。 ※ご経験・ご実績に応じて、グループ子会社での経営ポジションをお任せする場合もございます。 ※ご実績はCF改善体験を重視いたします。 【募集背景】 企業様のビジョンである「2040年までに100の事業(子会社含む)・100人のトップ」に向け、トップ人財候補を募集いたします。 【部署構成】 室長1名(40代)、次長1名(60代) 計2名 【会社の風土】 店舗を軸としたサービスの拡充はもちろん、常識に捉われないまだ見ぬサービスやソリューションを世の中に送りだし続けようとするチャレンジング精神を大切にされている企業様です。 実力主義を貫いており、出る杭はさらに引き出す感覚で個々の自主性を大切に育んでいらっしゃいます。 自らのアイデアで新規事業の立案などにも関わることができる環境です。

  • 応募資格

    【必須】 従業員数50名以上組織での経営もしくは、事業責任者経験 4年以上 *特にCF改善実績のある方歓迎

  • 人材紹介会社

    インテグラス株式会社

気になる 詳細を見る
1~6 件目を表示(全6件)
  • 1

送信に失敗しました。