取り扱い転職エージェント
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2020年9月のリリースからようやく0→1が見えてまいりました。次の大きな成長1→10に向け、 より戦略的に、大胆に組織が動けるよう、ビジネスの意思決定をそれに特化した方(=COO)に移譲したいと考えています。 【お仕事内容】:2つのミッションを達成に必要な全てのビジネス権限(予算策定、KPI管理、人の配置、チームマネジメント)をお任せします。 ①国内での事業基盤の確立/②の海外への輸出入 orosy及び日本の卸仕入れの未来は海外との輸出入にあると考えています。そのため、①の基盤確立と並行し、 同社株主である海外機関投資家のネットワークなどを駆使し、早期に海外でのGMV創出を目指します。 【メンバー】 :2022年4月時点で社員9名に加えて、業務委託が各チームに在籍しています。 BizDev、PdM、エンジニア、デザイナー、HRと少数ながら各分野でのエキパートが在籍しています。 【やりがい】 :シード期のベンチャーのため、非常に裁量が多く「会社を一緒につくっていく」経験ができます。 またグローバル展開を前提としているビジネスモデルのため事業の海外展開などに興味がある方には魅力的な事業です。 【今後の展望】:2021年7月、Pre-シリーズAで複数の海外機関投資家などから総額1.8億円の資金調達を実施しました。海外投資家の 知見を活かし、日本のブランド様と共に海外マーケットの開拓を通してアジア・日本でNo.1のマーケットプレイスを目指します。
・英語を用いた業務経験 ・webサービスの立ち上げやグロースの経験 ■事業概要 当社は「すべての人に自由なリテールを」をミッションに、 独自性の高い商品を実店舗やEC事業者が仕入れることができる 卸仕入れのマーケットプレイス「orosy」を提供しています。 昨今D2Cプラットフォームの確立の影響で、世界中で新しいブランドが誕生しており、 orosyはそういった新興ブランドを取りまとめ、国内外の取引を自由にすることができる プラットフォームを目指しています。アメリカでは類似サービスを展開している スタートアップ企業がデカコーン(創業数年で時価総額1兆円)となり、 世界中で注目されているマーケットです。
株式会社キャリアデザインセンター
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2021年12月に上場したばかりの"ミネラルウォーターや炭酸水などを製造販売するメーカー"である同社にて、適性に応じて、経営企画・製造・物流などの各部門で部門長候補として入社し、各ポジションを経験後、将来の経営幹部としてご活躍いただく予定です。 【具体的な配属可能性のある部署】 ■生産本部:製造に関する分野を管轄する部署。 └生産管理や製造、生産技術などを幅広く担当しています。 ■SCM本部:物流に関する業務やEC運営等幅広い分野を管轄する部署。 ■経営企画室:経営企画業務やM&A等、経営に関する幅広い業務を管轄する部署。 ※上記より適性やご経験に応じて配属を決定します。 【会社の魅力】 ◎堅実な経営基盤×チャレンジングな社風 工場を多拠点展開することでコスト削減を実現し、低価格で提供できる上で業界では異例の利益率を誇ります。引き合いが多く在庫ロスなどがない堅実な経営を行なっています。その上で新規事業展開も積極的に検討するなど今後の成長が見込めます。
経営コンサル・物流コンサル出身の方 ※戦略系コンサル、または業務プロセスコンサルなどで経験を積まれており、事業会社に就業したい方のご応募を是非お待ちしています。
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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・米国親会社が運用する米国の不動産及びインフラファンドの本邦機関投資家、金融法人、公的・私的年金、事業会社等への営業。 ・また営業部及び東京事務所の統括、本国経営幹部へのレポーティング (仕事の魅力) ・非伝統資産、所謂オルタナティブ分野の中でも今後本邦投資家による投資拡大が期待される米国の不動産・インフラ分野においてユニークな運用手法を持つ米国親会社の運用ファンドの日本での営業実務を通じ同分野における知見・ネットワークを蓄積しながら拡大する市場でキャリア構築を目指すことが出来ます。
・機関投資家、企業年金、その他法人への営業、海外不動産・インフラ(ファンド)関連業務経験(PE、PD等) ・外資系アセットマネジメント・金融機関の東京事務所のマネジメント経験 ※特に外資系AM経験希望。 ・ビジネスレベルの英語
株式会社Apex
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介護部門を強化するために全般を統括いただく役員候補を外部から登用します。
大卒以上 介護部門の運営マネジメント経験(執行役員・部長以上)5年以上 不動産部門の業務経験があれば尚可
佐藤人材・サーチ株式会社
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□病院事務部長/介護施設長としてグループ内の病院に常駐し経営コンサルティング業務をお任せします □財務・組織運営・人材等の観点から業務改善を実施します 【具体的業務内容】 ▼入経営管理(予算管理・財務・労務管理・採用管理・患者満足度向上)のマネジメント業務
□必須要件 ▼チームやプロジェクトのリーダー、マネジメント経験者(社会人経験10年以上)
株式会社SMBCヒューマン・キャリア
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