取り扱い転職エージェント
東京都
人事労務・人材マネジメント領域に課題をもつSaaS導入ニーズのある企業様を取り次いでいただける、全国の新規パートナーの開拓や、既存パートナーとの連携強化をお任せします。SmartHRの更なる販売拡大のための戦略立案と営業活動を行なっていただきます。 【具体的には】 ユーザー企業以外で販売拡大に繋がる企業を「パートナー」と定義し、以下のイメージで協業しています。 ■セミナー共催先企業や基調講演登壇者の獲得と関係性構築 ■取次紹介パートナーの獲得と関係性構築 ■ユーザー企業へ紹介可能な周辺システムベンダーやBPO企業の獲得と関係性構築 ■紹介可能な社労士やコンサルティング会社の獲得と関係性構築 ■地方の地場企業・地銀等を含め、全国の各パートナーとの関係性構築・調整 【募集背景】 人事労務のクラウドソフトウェアを手がけるSmatHRは、これまで直販(企業へ直接提案・導入)を中心に事業展開・成長を遂げてきました。しかしながら、人事・労務分野は周辺システムやステークホルダーが多いため、直販だけではなく、システムベンダーやBPOサービスを提供する企業等との相互紹介や、社労士や人事系コンサルティング会社からの取り次ぎや共同提案といった、双方にとって価値のある関係性構築が必要だと考えています。また全国にSmartHRを提供していくために、地場企業や地銀等とパートナーシップを組んで、より多くのお客様にSmartHRを届けるための仕組み作りが急務です。それらを実現するための戦略策定と実行の更なる推進に向け、取次パートナーを開拓・深耕する担当者を募集します。 【『SmartHR』について】 ★労務管理クラウド4年連続シェアNo.1 ★クラウド型人事労務システム満足度No.1(99%のお客様が継続利用) アナログで煩雑な人事・労務領域の手続きを効率化し、企業の働き方改革を推進するSaaSサービスです。 『SmartHR』は、人事・労務領域の手続きをソフト上で完結することができ、効率的な業務実行を可能にし、人事の業務をラクにします。 ソフト上で社員情報を一元管理できるため従業員数・平均年齢・平均勤続年数を簡単に可視化することができ、従業員満足度を測る機能を追加することも可能なため、会社の課題が抽出しやすく会社全体の働き方改革を大きく前に進めることが可能になります。が可能になります。 顧客は”日本の全ての法人”となりますが、シェアがNo.1の同社でも現在未だ全体の1%にしか普及されておらず、今後さらなる成長が大きく期待できるサービスです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
■法人営業の実務経験 3年以上(大手企業との折衝経験がある方) ■地方出張が可能な方 【歓迎要件】 ■toB向けSaaSのセールス経験 ■人事関連サービスのセールス経験 ■Web商談での営業経験 ■Salesforceの利用経験 【働き方】 ・コアタイムなしのフレックス勤務
株式会社パソナ
取り扱い転職エージェント
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「コミュニケーションを再発明し 人が人を想う社会を創る」、それが私たちが挑戦していることです。直近では、AI × Voice × Cloudのソフトウェア/データベースの開発を行っており、法人向けサービス第一弾として、電話営業を可視化する音声解析AIを搭載したクラウドIP電話を提供しています。 提供しているサービスは、ブラックボックス化している電話でのコミュニケーションをAIで解析し可視化するSaaSソリューションです。 ・営業トークをリアルタイムで点数化、自動文字起こし+一部抜粋共有機能により関係者間のコミュニケーションを改善し営業の質向上(売上増) ・AIで営業トークを可視化し、担当者ごとの課題を定量的に評価することで、教育コストを削減(コスト減) ・顧客管理システムとIP電話の連携で、管理や発着信の工数を削減し生産性を向上(コスト減) ・電話機やPBXなどのハードウェアが一切不要になり、固定費大幅削減(コスト減) 【業務内容】 ・既存パートナーのサクセスに向けてマーケティングからセールスまで支援 ・MiiTelの使い方フォローアップ ・MiiTelセールスのレクチャー ・アクティベートに向けたコンテンツ作成 ・共催Webinarやイベントの企画 【やりがい】 RevCommのビジョンに共感して下さった、パートナー様の本質的な成功を支援することになります。 事業企画、事業開発、企業間のアライアンス連携に携わり、RevCommの事業そのものをリードすることを期待しています。 RevCommのプラットフォームを活用したパートナー様との協業や自社以外の利益を創出、提供していく、ステークホルダーを巻き込んだダイナミックな仕事ができます。 【組織構成】5名 ※2021年12月現在 ■求めている人物像 ・チームワークを重視して仕事を進められる方 ・論理的に物事を考えることが得意な方 ・0→1フェーズが好きな方 ・柔軟性を持って新しい仕事にチャレンジできる方 ・新しいトレンドに興味を持ち、勉強して仕事を進めるのが好きな方 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
・Mission&Valueに共感頂ける方 ・SaaS企業での経験 ・3名以上のチームマネジメント経験 ※本ポジションでは、今までのご自身のご経験や人脈などをフル活用して、即効性を持って利益創出をできる方をイメージしております。つきましては、即戦力として手を動かしながら、組織マネジメント、プロジェクトマネジメントができる方を求めております。
株式会社パソナ
取り扱い転職エージェント
東京都
【職務概要】 ホワイトエッセンスブランドの『オーラルケア商品』を、卸会社を通じて、全国の小売店で拡販していってください。 ホワイトエッセンスブランドの「オーラルケア商品」は、 「時代の半歩先を行く商品」 「絶対必要ではないが、使うと感動する、心が豊かになる商品」 という高付加価値品です。医療機関のフランチャイズだからこそ開発できる質の高い商品にこだわっています。 これまでは、ホワイトエッセンスのフランチャイズに加盟する歯科医院を通じてのみ消費者に販売してきました。昨年、初めて東急ハンズやロフトなどのバラエティショップやドラッグストア等ごく限られた小売店を通じてテスト販売を実施したところ、大変ご好評いただいたため、今後、品目数を大幅に増やして全国に拡販していく戦略を決定しました。 あなたにお願いしたいのは、ホワイトエッセンスのオーラルケア商品を全国にくまなく広めていくセールスマーケティングの仕事。営業先は、卸企業の担当者、小売企業のバイヤー、小売現場を任されている店長、など多岐に渡ります。ホワイトエッセンス商品の導入商談、店頭でのビジュアルマーチャンダイジングの提案、新商品の案内、季節ごとの販促企画の提案など、先方とコミュニケーションを取りながら、ホワイトエッセンスらしい売場を創り、売上拡大を図っていってください。ホワイトエッセンスのブランド認知度を向上させるミッションで、チーム立ち上げ時でもある為、成果を残していただければ、ゆくゆくはチームマネジメントの道もご用意いたします。 【会社の魅力】 ホワイトエッセンスは日本最大級の歯科医院グループ、口元をキレイにできるデンタルエステを提供しています。 CMで高橋一生を起用するなど注目を集めている企業です! 世界初、医療のフランチャイズビジネスを展開しており、同社に加盟している歯科医院は全国約200医院。 ※やみくもに加盟医院を増やそうとはしていません(現在も加盟希望の7割はお断りしています。) 加盟店からロイヤリティーをもらうビジネスモデルであるため、ストックで収益入るのが特徴です。 経営が安定しているため新規事業にも積極的に投資をしております! 老若男女問わず「口元の健康」への意識は高まり、オーラルケアは注目を浴びている市場です。 病気の予防に貢献できる、口元がキレイになる等、社会貢献性が高い事業になります。 【具体的な業務内容】 ・卸企業:定期的な商談(新商品提案、TVCMの報告、今後の計画や販売動向等の報告)、受注対応 ・小売企業:新商品、ビジュアルマーチャンダイジング、キャンペーン企画の提案 ・小売店現場:小売売場チェックやVMDの具体的提案 ・製品紹介資料や提案書、報告書等のセールスツール作成
【必須要件】 ・営業経験 ・ホワイトエッセンスのビジネスモデルに消費者としてピンとくる方 【歓迎要件】 ・美容系商材のメーカーでバイヤー営業や卸営業のご経験者 ・パワーポイント等を使用して提案書の作成が得意な方 ・1社で3年以上の営業経験を有し、かつ優秀な実績を残された方 ・新規事業の立ち上げ経験がある方 【求める行動特性】 ・社内外から積極的に情報を取得できる ・会社の理念とビジョンに基づいて、自身のすべき行動を考えられる ・素直に言われたことを実践できる ・毎日、業務の課題と改善をくりかえす
インテグラス株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都
AI、IoTを活用したデリバリーサービスの事業推進、営業企画 【具体的な業務】 ・AI、IoTを活用したデリバリーサービスの企画・運営 ・法人営業、カスタマーサクセス、クライアントの課題解決の企画提案 ・ベンダーマネジメント、UX改善、プロダクト開発のディレクション、カスタマーサポート ・その他、運営業務全般
【必須】 ・コミュニケーション力、社内外関係者に対する折衝能力 ・サービス改善、課題解決のPDCAを主体的に進められること ・未経験の業界、幅広い業務領域に対して柔軟に適応できること 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメントスキル ・法人営業経験
森田 徹
取り扱い転職エージェント
大阪府
スポンサーやアライアンス企業に対するパートナープログラムの企画及びAEとして以下業務を担っていただきます。 ●パートナー企業のニーズ洗い出し・分析 ●パートナー企業のニーズを満たす企画立案・交渉・交渉・実行 ●新規パートナー企業の開拓 ●既存パートナーシップの強化・コミットメントの履行 ●パートナーフィーの維持・拡大 ●重要意思決定者との良好な関係の構築と継続 など
・営業企画、コンサルティング等の経験5年以上 (営業開発、マーケティング、販売促進、経営企画、事業戦略企画 等) ・同じ業界にとどまらず、異業種に対しての事業企画、提案/マーケティング/コンサル経験がある方 ・英語力あれば尚可
株式会社アージスジャパン
高給与・好条件の多くは未公開求人です
取り扱い転職エージェント
東京都
働き方改革プラットフォームの提案で多くの企業から問い合わせをいただく メーカーで成長中、活気ある企業です。 業務内容 従業員数 数千名以上の企業様に対する、「働き方改革」プラットフォームと そのファミリー製品の直販営業をご担当いただきます。 大手企業に対する「働き方改革」の推進を通じて、日本の「生産性向上」を 加速させることができ、自社にとっても事例になることの多い非常に重要な ポジションです。 ■業務詳細 ・ご自身の人脈やパートナー様と協業し開拓したお客様に対して、ヒアリング から商談のクローズまでを担当(ご契約頂いたお客様に対する活用促進や クロスセル&アップセル活動は、カスタマーサクセスマネージャとともに実施 します) ・直販営業中心ですが、案件はインバウンドでのセールス案件が多い状況です。 また、パートナーでの営業も手掛けていただけます。 ・社内の他チームとの協業
応募条件 ・従業員規模数千名以上の大手企業に対するIT系商材の法人営業経験 ・お客様の顕在化された課題のみならず、潜在課題を引き出し、課題解決型の 営業が出来る方 ・目標達成のため、自ら案件の発掘方法等を考え自ら行動出来る方 ・SalesForce関連ビジネス経験またはシステムの理解 応募条件:歓迎 ・CRM/ERP/SCM/BI等エンタープライズソフトウェアまたはアプリケーションの 販売経験 ・Salesforce関連の商材の販売や、プロジェクト参画のご経験 ・業務系(人事給与や労務、会計など)の知識や、業務コンサルタントのご経験
ブレイン・インターナショナル株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都
求人企業は、従業員数 千名以上の企業に対する、「働き方改革」プラットフォーム製品 を提案、インバウンドも含み多くの企業から問い合わせをいただいており、顧客企業 対応の強化を目指し、営業体制の強化を図っています。 中でもパートナービジネスのさらなる深化が求められている現状があり、パートナーの 数を増やすのではなく、パートナーとのアライアンスの強化を推進していただける営業 ポジションを担っていただきたく、ご提案でご連絡をさせていただきました。 担当職種 パートナービジネスの戦略立案、自ら上層部や現場キーマンとコネクションを作り、 パートナーと自社との相乗効果モデルを立案・合意し、両者のビジネス拡大に寄与いた だきます。 業務内容 パートナーアライアンス担当として、戦略立案、自ら上層部や現場キーマンとコネク ションを作り、パートナー様と自社との相乗効果モデルを立案・合意し、商談発掘の ための活動を企画・実行し両者のビジネス拡大に寄与いただきます。 商談発掘した案件をアカウントセールス担当と連携し、チーム成果であるサービス受注 の最大化を目指します。 【業務詳細】 ・パートナーセールスに関する戦略立案 ・パートナー企業の新規開拓・スキーム構築 ・パートナーイネーブルメント 営業教育、SE育成、初期商談支援 ・重点パートナー企業との定期的なコミュニケーション 商談発掘施策の進捗管理、商談管理・棚卸、パートナー上層部とのビジネスレビュー
必要経験 ・ITサービス・ソリューション商材の法人直接営業、間接営業に経験をお持ちの方 ・目標達成のための商談発掘手段や営業プロセスを自ら企画・実践し、活動評価・ 優先度付けをして進めていける方 ・パートナー様のビジネスモデルを理解し、自社サービスを組み合わせる価値を提案 できる方 歓迎経験 ・BtoBビジネスのパートナーセールスにおいて、著しい成果をあげられたご経験を お持ちの方 ・Salesforceや業務系(ERP、会計・人事・給与・勤怠、労務系等)のITサービスの 販売経験、コンサルティング経験をお持ちの方 ・プロダクト営業ではなく顧客課題に対するコンサルティング型、ソリューション提案 型の営業経験をお持ちの方 人物像 ・ 顧客が抱える課題を発見し、顧客課題を解決することに情熱を持っている方 ・ポジティブ思考で、失敗を恐れずチャレンジし、失敗からの学びを活かして、 改善を積み重ねることができる方 ・ 組織やルールにとらわれず、顧客への価値提供を中心に考えて、ステークホルダー を巻き込んで実行をドライブできる方
ブレイン・インターナショナル株式会社
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