生産・物流コンサルタント×業務経験不問・業界経験歓迎の転職・求人検索結果

東京都

BtoCマーケットを対象するセクターでは、流通、消費財メーカー、人材ビジネス、物流、外食、ホテル・旅館と幅広い業種に対応しています。 デジタル化が必須のBtoCマーケットにおいて、業務の自動化・省力化、店舗のデジタル化等、ITやデジタルを中心にコンサルティングを展開しています。 直近ではデジタル戦略と基幹システムの最適化が命題になることが多く、戦略からシステム、業務改革に至るまで総合ファームとしての提供価値増大に日々取り組んでいます。 《職務内容》 ・企業・組織ミッションビジョン戦略策定、中長期ロードマップ策定等の戦略領域 ・IT基幹システムの構想策定・要件定義・導入サポート、RPA導入サポートなどのシステム領域 ・コスト削減、業務効率化、会社統合などを背景としたBPR、PMI、をはじめとした業務改革領域 ・あるべき組織機能、人材・キャリア定義などの人材領域 ・店舗デジタル化、データアナリティクス・AI導入などの先端技術領域 ・企業活動全般にかかわる内部統制・リスク対応領域 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記マーケットでのご経験・業務知識 物流・流通、小売・消費財メーカー、人材ビジネス、サービス業界（飲食・レジャー・旅行・ホテル）、コンビニ・百貨店、等 ■下記いずれかのご経験 ・企画部門、新規事業部門、社内コンサル・業務改善経験 ・マーケティング戦略立案、リレーション構築経験 【歓迎要件】 ■英語力

株式会社パソナ

東京都 ／ 中国 ／ ベトナム ／ 北米 ／ 欧州

■部署ミッション 　パートナー加工会社（サプライヤー）とタッグを組んで製品やサービスの競争力強化や、新規製品カテゴリを開拓し製品ラインナップの拡充を推進するアライアンス要素の強いチームです。顧客のニーズに応じて最適なサプライチェーンを作ったり、QCD（品質・コスト・納期）管理も主導します。 1）マネージャー 　SCM戦略の策定とその推進に責任を持つ全体統括 　－パートナー加工会社候補の選定、開拓及び関係・信頼構築、価格合意等の全体方針設計と推進をマネジメント 　－パートナー加工会社と連携してQCD(品質/コスト/納期）レベルの担保・改善の実現 　－新商品を提供する新しいサプライチェーンの構築（新規領域の加工会社選定、開拓、QCDレベルの担保・改善） 　－数名～十数名単位のチームマネジメント 　※出張あり 2）シニアメンバー 　SCM戦略の推進 　－パートナー加工会社候補の選定、開拓及び関係性・信頼構築、価格合意等を推進 　－パートナー加工会社と連携してQCD(品質/コスト/納期）レベルの担保・改善の実現 　－新商品を提供する新しいサプライチェーンの構築（新規領域の加工会社選定、開拓、QCDレベルの担保・改善） 　※出張あり □キャディの提供する新サービス ■オリジナルのビジネスモデル 　発注者（メーカー）と受注者（サプライヤー＝町工場）をつなぐ「取引コスト」を減らし、QCD（Quality/ Cost /Demand）を満たす機会を最速で提供！ 1）図面を弊社にアップロードすれば、7秒で見積もりを表示 2）QCDが折り合えば、即座に発注が可能（「発注」ボタンをクリックするだけ） 3）自動で最適な加工会社（受注者/サプライヤー）をマッチング 4）検品、梱包、納品は全て弊社（の責任）で履行 全ては、見積額を7秒で算出できる「自動原価計算システム」と「自動発注システム」を自社開発できたことから始まりました（現在、発注側の取引企業1500社、製造を請け負うパートナー工場600社）。 ※キャディではサプライヤー（パーツの製造を請け負う町工場など）をパートナーと呼んでいます。 ただいま受発注で稼働するシステム（サービス・アプリケーション）は5つ ・自動原価計算システム ・図面管理システム ・自動受発注管理システム ・自動見積もりシステム ・生産管理システム 今後、受発注の取引量増大に伴い、受発注プラットフォーム上に様々なサービス・アプリケーションを拡張してゆきます。

■マネージャー ・法人（BtoB領域）営業において高い成果を出し続けた経験（商材/業界問わず） ・組織のリーダーとしての目標や指標（KGI・KPI）策定・実行経験 ・業績達成とそれに必要な組織のマネジメントの経験 ・数字・データを元に論理的に考え、組織単位での営業戦略を策定・推進した経験 ・社会課題解決への意欲 ■メンバー ・法人（BtoB領域）における課題解決型の営業として高い成果を出し続けた経験（商材/業界問わず） ・数字・データを元に論理的に考え、個人単位での営業や業務オペレーション戦略を策定・実行した経験 ・社会課題解決への意欲

株式会社ウィーク

東京都 ／ 大阪府

会社として製造業向けのコンサル部隊を作りました。 「AI」「ロボット」「ERP」ユニットがあります。 今回は「ERP」ユニットでの募集となります。 中小、中堅規模の製造業向けに生産管理分野のコンサルティングを行っていただきます。 生産管理、工程管理、生産計画、原価管理などが範囲となります。 Dynamics 365を担いだコンサルとなります。 ITコンサルではないので、パッケージ導入前提ではございません。 業務分析をして頂き、改善出来るポイントは対応頂きます。 パッケージ導入を希望されるクライアントに対しては、 クライアント側の立ち位置でITベンダーを使い、導入を推進します。 他のユニットとチームで動きますので、 様々な案件に携わりますし、希望があればユニット異動の可能性もございます。

以下、いずれかの経験をお持ちの方。 〇製造業側にて生産管理の経験。 今後はコンサルとしてクライアントワークに携わりたい方。 〇ITベンダー等で生産管理システム等の導入を経験されている方。

テクノブレーン株式会社

東京都

・ 急速に変化する市場環境に対応するため、企業は、従来の改善の延長線上にない「デジタル技術を活用した変革＝DX（デジタルトランスフォーメーション）」に本格的に取り組んでいます。 ・ 昨今の世界規模のパンデミックを契機に、社会や企業、働くヒトの在り方も大きく変わり、その中でデジタル技術（通信、クラウド、AI、ロボット／RPA／プロセスマイニング・・・）の進化や果たす役割の重要性もさらにクローズアップされているところです。 ・ DXコンサルタントは「企業の競争優位の確立のために、データ／デジタル技術を活用した新たな価値創造や、業務の抜本的革新・生産性向上」を支援します。 【主なクライアント業種】 ・ 日立コンサルティングでは、製造、流通、サービス、社会インフラの大手企業に対してコンサルティングサービスを提供しており、DX関連では、大手製造業（化学・精密・素材・・・）、通信・交通インフラ、設備保全・運営業、サービス業を中心にコンサルティング実績があります。 ・ 企業のデジタル化ニーズは高まってきており、今後も、多様な業種のデジタル化の支援に幅を広げていきます。 クライアントの競争優位の確立のために、データ／デジタル技術を活用した新たな価値創造や、業務の抜本的革新・生産性向上を支援していただきます。 【サービスの特徴と主要テーマ】 全社デジタル化戦略の立案から、業務改革・デジタル化の構想策定、改革実行力を高めるためのDX組織・人材強化、制度設計まで、一貫して企業のデジタル化をサポートします。 ■デジタル化戦略策定 （例）2030年のデジタル技術・ビジネスエコシステムを見据えた事業構想 （例）少子高齢化時代におけるデジタル技術を活用した顧客サービス改革 ■製造デジタル化 業務改革構想 （例）全社DX統括組織立ち上げと事業間シナジー最大化に向けた工場デジタル化構想 （例）製造現場の5M1Eデータを活用した工場の品質・生産性の高度化構想 ■アフターサービスデジタル化構想 （例）デジタル技術を活用した国内拠点のリソースシェアリング型ビジネスの企画 （例）製品稼働情報を活用したアフターサービスの事業改革構想 ■全社デジタル化推進組織・制度・人材強化 （例）デジタル化時代をリードする全社改革組織の立ち上げと人材育成 （例）データやデジタル技術を企業全体で有効かつ安全に活用するための制度設計 ■その他 ・物流ソリューション会社：人口減少に対応したロボティクス活用型 新物流ビジネス企画 ・製造業：全社の競争力強化・デジタル活用に向けたDX成熟度診断 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファーム、Sier等においてデジタル化推進プロジェクト、もしくは業務改革プロジェクトの上流工程（構想・要件定義）の経験 ・製造、設計・技術、保守、物流などの業務分野での実務経験を有し、かつ企画・業務改革・IT化などに関わった経験 ※デジタル技術を活用した経験があれば、尚可 ・生産技術、工程設計・ライン立ち上げ、効率化に携わったご経験 ・事業会社において、経営企画、DX推進、IoT等の全社構造改革プロジェクト等に携わった経験

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】 原則マネジャークラス以上での採用を想定しています。 営業支援担当として、製造業界の特に情報システム部門、経営企画部門へのKPMGとしてのリレーションを幅広く確立し、クライアントニーズを捉えたコンサルティングサービスのオポチュニティの発掘、Pipeline管理、リレーションを確立したクライアントに対するフォローアップを担っていただくことを期待しています。また、さらなるリード創出を目的としたセミナーやイベントなどのマーケティング企画も推進いただくことを期待しています。 【職務内容】 当社製造セクターの営業基盤の強化、ビジネス拡大を推進し、B to B企業を中心としたコンサルティングサービスの提案機会の創出に従事いただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれか6年以上ご経験された方 ■ITベンダー/SIer等における営業経験（例：パッケージ営業、ソリューション営業） ■ 製造業界の特に情報システム部門、経営企画部門への営業経験（B to B企業に対する幅広いリレーションを保持） 【歓迎要件】 ■語学力（英語、中国語など。ビジネスレベル相当 TOEIC800以上目安） ■IT導入などのプロジェクトでのコンサルティング会社との協業や、コンサルティング会社とのアライアンスを通したコンサルティングサービスへの理解

株式会社パソナ

東京都

＜仕事内容＞ ・製造業のお客様企業に対する業務改革やシステム導入に関連するプロジェクト運営の実施 ・製造業のお客様企業におけるビジネス戦略の策定と遂行の支援 ・製造業及びソフトウェア販売企業などのお客様要望に応じた製品需要などの市場調査 ・アライアンスパートナー（ソフトベンダーやお客様企業のSI子会社）との共同ソリューションの開発と導入展開 ・お客様企業における製品開発や生産管理業務に対する管理指標・データ活用のあり方の再構築（ビッグデータ活用提案）

【必要な経験・スキル等】 ・製造業全般の業務知識（特に、B2Bでの営業管理、製品開発、生産管理、サービスメンテナンス業務） ・製造業におけるプロジェクト経験（メーカー内部での経験、外部からのサービス提供者としての経験のいづれか） ・何からの業務改革やシステム導入を主導する立場での組織横断プロジェクト経験 【望ましい経験・スキル等】 ・コンサルティングファームにおける製造業でのプロジェクト経験（ERP、SCM、PLM構築や戦略立案の経験） ・IS会社における製造業向けのシステム開発、導入の経験（プロジェクトリーダー以上の経験） ・スクラッチによるITシステム構築の経験（業務設計、DB設計など経験、プロジェクトリーダー以上の経験） ・製造業における業務改革プロジェクトの遂行経験（メーカー在籍中に実施した社内プロジェクト経験） ・システムの製品開発（PKGソフト）の企画、立案経験 ・製造業に対するERP/SCM/PLM/CRM等のソフトウェア販売経験（営業経験） ・CAD/CAM/CAE/PDM等の設計開発に関連する業務及びソフトウェアの知見

株式会社ヒューマセット

東京都

【職務内容】 製造業様向けに　ものづくり の業務プロセス改革・改善を中心としたプロジェクトの推進、支援を行う。主な対象業務 は、 商品企画、製品開発、生産、調達、サービス、営業など。 ・目的達成のための事業戦略立案および施策ポートフォリオの策定、実行計画への落込み ・業務プロセスの見直しのための、現状調査、課題問題点整理、ToBeプロセス提案 ・具体的な実行施策の推進支援（標準化、業務ルール作り、チェンジマネジメントなど） ・目的達成のためのITシステム導入の支援（ユーザ要求整理、立ち上げ支援） ・プロジェクト推進のためのファシリテーション、プロジェクト管理 ・特定の業界や業態、ソリューションの市場調査、事例収集

【必要な経験・スキル等】 ・製造業の業務経験と理解（企画から設計～生産、出荷における基本的な業務、情報の流れの理解） ・製造業の業務改善や効率化などを目的としたプロジェクトの参画への経験 ・調査分析スキル（多種多様な情報を整理してまとめる） ・問題解決スキル ・ドキュメント作成スキル（わかりやすく表現する） ・ファシリテーションスキル（プロジェクトを前へ進める） 【望ましい経験・スキル等】 ・設計や生産に関する業務経験（設計や生産管理など）、または相当の業務知識 ・製品情報（図面やBOM、生産系情報全般）の管理に関する理解 ・管理会計に関する知識 ・システム（CRM/PDM/PLM/ERP）の導入経験（ユーザ側、まはたIT企業側の立場） ・語学力（英語、中国語等）

株式会社ヒューマセット

東京都

人事コンサルタントとして、クライアント企業の人事に関わる経営課題の分析と、これに基づく具体的な解決策の提示や課題解決を支援する。特に、以下の領域に関するコンサルティングを行う。 　・グローバル人材マネジメント 　・タレントマネジメント 　・各種人事制度（人事評価制度、報酬制度、育成制度、等） 　・キャリアパス 　・職務要件 　・組織設計、人事部門組織改革 　・人事機能の高度化 　・チェンジマネジメント

【必要な経験・スキル等】 ・上記のテーマ領域のいずれかに関する知識や経験 　（コンサルティング経験のみならず人事担当者／経営企画担当者等の立場での経験も可） ・企業の人事課題に対する強い関心 ・クライアント企業の価値向上に貢献する熱意 ・論理的思考力 ・コミュニケーション力 ・日本語文書作成力 【望ましい経験・スキル等】 ・人材マネジメント戦略／業務の策定経験 ・各種人事制度の設計／運用経験 ・キャリアパスや職務要件定義の経験 ・組織設計や人事部門改革の経験 ・人事運用に関するコンサルティング経験または実務経験 ・英語力（ビジネスレベル以上）

株式会社ヒューマセット

東京都

（仕事内容） ・全社戦略 ・グループ戦略立案支援 ・経営管理改善支援（連結経営強化、業績管理強化、グローバル経営可視化等） ・生産・流通プロセス改革支援（調達・製造プロセス改革、物流最適化等） ・小売プロセス改革支援（販売チャネル改革、消費者との接点最適化等） ・全社情報システム導入・活用支援、モバイルシステム導入・活用支援 ・上記を合わせた全社的な業務効率化、コストダウンによる利益創出の支援 （CPRDインダストリーコンサルタント） ・飲料、食品、化粧品などの消費財メーカーから卸、小売を通じて、最終消費者に至るまでの 　消費財バリューチェーンに特化したチーム・職種です 　（CPRD：Consumer Products, Retail & Distribution） ・消費財業界に対する知見、先進マネジメント手法やITなどの専門性に加えて、全体を 　俯瞰しながらソリューションの組み合わせやチェンジマネジメントを行い、顧客企業の 　成功を支援する事がミッションです ・特にキーとなる顧客企業に関しては、経営課題の特定と課題解決を顧客企業と共に行う事で、 　より長期の信頼関係を構築するアカウントマネジメントを行います （主なプロジェクトテーマ領域） ・全社戦略・グループ戦略立案支援 ・Post-Merger Integration（経営統合後の業務プロセス・IT・組織設計等） ・経営管理改善支援 ・連結経営・業績管理強化 ・グローバル経営可視化、グローバル標準化　等 ・サプライチェーン改革支援 ・S&OP導入支援 ・製造・物流拠点ネットワーク最適化 ・物流拠点オペレーション・在庫管理の高度化支援　等 ・販売プロセス改革支援 ・トレードプロモーション改革支援 ・顧客販売分析とプロモーション施策設計（Big Data分析） ・M2M、IoT技術を活用した販売チャネル改革支援 ・先進ソリューションを活用したSFA改革 ・EC、モバイル、店舗を含む消費者との顧客接点最適化　等 ・全社情報システム導入・活用支援、モバイルシステム導入・活用支援 ・新規事業・サービス開発改革支援 ・アライアンスパートナー（グループ会社、ソフトベンダー、お客様企業のIT子会社）との 　共同ソリューションの開発と導入展開、事業開発

・消費財メーカー或いは小売・流通における全般の業務知識 ・消費財業界におけるプロジェクト経験 （事業会社内部での経験、外部サービス提供者としての経験のいずれか） ・業務改革やシステム導入を主導する立場での組織横断プロジェクト経験 ・論理的思考能力 ・コミュニケーション能力 ・問題意識（問題発見能力） ・リーダーシップ能力 ・消費財・流通・小売業界への興味・関心 英語力あれば尚可

株式会社ヒューマセット

東京都

＜仕事内容＞ 主に製造・流通業界のクライアントを対象とし、購買・生産管理・物流・販売管理等、一連のサプライチェーンマネジメント分野において、クライアントの経営課題を解決し、持続可能な変革をもたらすコンサルティングを行う。 ・サプライチェーン戦略立案支援、SCM業務整理・構築 ・SCMツール選定支援、RFP作成支援 ・グローバルSCMシステム構築支援 ・S&OP（Sales and Operations Planning）構築支援 ・グローバルSCM管理指標策定支援（SCM KPI） ・継続的なサプライチェーン改善活動支援

【必要な経験・スキル等】 ・SCM/SCPに関する業務知識や経験 　（コンサルティング経験のみならず業務担当者／企画担当者等の立場での経験も可） ・SCM/SCPに関するシステム知識や構築経験 ・調達、生産、物流、需給、販売領域のいずれかの業務またはシステム知識 【望ましい経験・スキル等】 ・コンサルティングファーム、もしくはSI企業でのSCMプロジェクト経験 ・製造業などの事業会社におけるSCMプロジェクト経験 ・英語力（ビジネスレベル以上）

株式会社ヒューマセット

東京都 ／ 大阪府

FSC認証やMSC認証など、森林・水産にかかわるサステナブル認証の審査を行っていただく業務です。 ・審査対象となる林業または水産の養殖場や流通加工現場に出向き、認証基準を満たす方法で生産が行われているかを審査します。 ※現地に赴くため出張が週に1回程度発生します。 未経験の方は、まずは審査受注から完了までの全体像を知っていただきます。 全体像把握のため、認証にかかわる事務から始めていただきます。 ・見積・請求・契約書など必要書類の作成 ・お客様からの電話応対 ・審査日程・審査員の調整等 その他、審査員の審査への同行なども行って業務を知っていただきます。

【必須】 ・森林系、水産系や流域・沿岸の環境に関連する知見・実務経験 【歓迎】 ・基本的な英語力（TOEIC550点、英検準2級程度） ・コミュニケーション能力 ・農林水産振興に関わる業務経験 ・生物調査や環境調査などの調査・分析業務経験 ・ISO9001やISO14000審査員研修コース修了

株式会社グレイス

東京都

■農業・水産業、再生可能エネルギー、テキスタイル産業やリサイクル産業等に対して国際認証の審査を行っていただきます。 国内の審査対象企業を訪問し以下の分野における各種認証審査、報告書作成まで一連の業務を担当します。 対象分野： 森林管理（加工流通）、 テキスタイル（オーガニック繊維、リサイクル）、漁業管理、 バイオエネルギー、農業工程管理、有機農業など

■ 必須 （1.2.のいずれかの方もご相談ください） 1.テキスタイル産業、リサイクル産業、農林水産業、木材関連（製紙、製材、印刷）、再生可能エネルギー、GHG排出量算出のいずれかに関わる業務経験 2.上記関連分野の学位取得の方

株式会社グレイス

東京都

レガシー産業にデジタル化を用いた新たな仕組みづくりをもたらす東証一部上場企業がSCM責任者候補を求めます。 募集背景や同社の現状に関してはお打ち合わせにてお伝えできればと思いますが、参画後に事業領域におけるSCM、オペレーションの管掌（事業戦略に基づいた各機能戦略の策定及び、実行全般）、事業拡張におけるチームビルディング及び、マネジメント、採用まで幅広く業務をご担当いただきます。 SCM、オペレーションといった専門性をみがき自身のキャリア軸を作りながら、事業の戦略・実行・P/L・投資・組織など、事業開発へのキャリア拡大ができるポジションであるため、「事業家」を目指すご志向をお持ちの方との出会いを期待します。

＜必須要件＞ ・責任者/コアメンバーとして企業での調達、物流、生産などのSCM戦略を立案、実行した経験 ＜尚可要件＞ ・事業会社・コンサルティング会社での実務経験 ＜求める人物像＞ ・同社の掲げるビジョン・ミッションへ共感いただける方 ・事業のインパクトに執着心がある方 ・当社のミッションに共感いただける方 ・産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方 ・成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長したい方 ・セルフスターターで様々な産業・事業課題に、実行部分まで含め積極的に挑戦できる方

株式会社経営者JP

東京都

レガシー産業にデジタル化を用いた新たな仕組みづくりをもたらす東証一部上場企業がSCM責任者候補を求めます。 募集背景や同社の現状に関してはお打ち合わせにてお伝えできればと思いますが、参画後に事業領域におけるSCM、オペレーションの管掌（事業戦略に基づいた各機能戦略の策定及び、実行全般）、事業拡張におけるチームビルディング及び、マネジメント、採用まで幅広く業務をご担当いただきます。 SCM、オペレーションといった専門性をみがき自身のキャリア軸を作りながら、事業の戦略・実行・P/L・投資・組織など、事業開発へのキャリア拡大ができるポジションであるため、「事業家」を目指すご志向をお持ちの方との出会いを期待します。

＜必須要件＞ ・責任者/コアメンバーとして企業での調達、物流、生産などのSCM戦略を立案、実行した経験 ＜尚可要件＞ ・事業会社・コンサルティング会社での実務経験 ＜求める人物像＞ ・同社の掲げるビジョン・ミッションへ共感いただける方 ・事業のインパクトに執着心がある方 ・当社のミッションに共感いただける方 ・産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方 ・成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長したい方 ・セルフスターターで様々な産業・事業課題に、実行部分まで含め積極的に挑戦できる方

株式会社経営者JP