戦略・経営コンサルタント×フレックス勤務の転職・求人検索結果

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■組織について 「スポーツ、エンターテインメントの世界に新しい価値を創出し、人々に夢や感動を与える」ことをMissonに、新規事業開発や戦略策定・実行支援を中心にABeamの総合力を活かしたコンサルティングサービスを提供しています。一般的な“スポーツ・エンターテインメント業界”のステークホルダーだけでなく「スポーツ/エンタメ×○○」に取り組みたい他業界のプレイヤーもサービス提供の範囲であり、新たな事業価値を創造するためにメガベンチャーやスタートアップとの協業も行いながら活動を推進しています。 ■入社後のアサイン想定プロジェクト ・新規事業開発支援：パーパスドリブン（社会変革視点）や”顧客“視点を重要視するなど、コンシューマービジネス業界特有のアプローチでクライアントともに事業を創出 ・戦略策定支援：新規事業開発と同様に業界特性を考慮したアプローチで、実現性にこだわった戦略を策定 ・営業改革支援：チーム・リーグなどコンテンツホルダーにおけるスポンサー獲得営業の改革、スポンサー営業活動自体の支援 ・実行支援：各プロジェクトに対する実行計画策定、立ち上げ準備（業務設計含む）、運用フォローなどの実行支援 ■直近のプロジェクト事例 〈新規事業開発支援〉 • エンターテインメント企業：ダンススキルのスコア化を行う共同事業開発 • スポーツリーグ：コロナ禍を踏まえた健康管理・コミュニケーションツール構築 • スポーツ団体：新規事業案検討・実行計画策定 〈戦略策定支援〉 • スポーツ庁：中央競技団体の経営力強化推進事業 • スポーツ統括団体：スポーツ事業運営の経営企画支援 • スポーツ競技団体：普及戦略および中期経営計画策定支援 • スポーツ推進企業：スタジアムソリューションの展開戦略策定支援 • スタートアップ企業：ミッション・ビジョン・バリュー策定支援 • エンターテインメント企業：DX推進支援 〈営業改革支援〉 • スポーツクラブ：SFA導入によるスポンサー営業改革 • スポーツクラブ：営業戦略策定支援 • スポーツクラブ：ビジネス価値を創造するスポンサー営業活動推進

【必須要件】 下記いずれかのご経験を求めています。 ・戦略／業務／IT系などの各種コンサルティング経験 ・CRM（マーケティング・顧客戦略・営業戦略など）に関するご経験 ・経営企画・製品企画・事業企画・営業戦略立案経験 【求める人物像／経験】 ・新規事業創造、経営課題・業務課題の解決、テクノロジーの活用を通じて、スポーツ・エンターテインメント業界に変革をもたらすコンサルティングに従事したい方 ・先進性・独創性ある前例のないチャレンジを楽しむことができ、問題解決のプロフェッショナルとしてクライアントが抱える課題に対して最後まで諦めずに考え抜く姿勢をお持ちの方

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■組織について コンシューマビジネスユニットでは、下記業界顧客に対し、コンサルティングサービスを展開しています。日用品／化粧品、食品／飲料／調味料、ファッションアパレル、コンビニエンスストア、量販店、百貨店、通信販売、外食　等 ■入社後のアサイン想定プロジェクト ＜職務内容＞ ・経営／事業戦略立案 ・業務改革プロジェクトの構想策定 ・新事業・商品製造のためのアイディア・戦略策定、実行計画作成支援などのイノベーション創出 ・ものづくり能力、マーケティング、販売業務の強化による次期ビジネスモデル構築および実現支援 ・海外進出、および現地適合などグローバル対応支援 ・会計・人事・販売・物流などの業務最適化実現支援　等 ＜プロジェクト事例＞ ◎消費財・食品業界： 中長期経営計画策定、成長戦略構築等の戦略プロジェクト、グループ（グローバル）経営管理基盤の高度化支援、海外進出・現地オペレーションの立ち上げ支援、企業変革プロジェクトの企画・構想策定、大規模グローバルプロジェクト（業務・IT）のプロジェクトマネジメント・プログラムマネジメント、マーケティング改革プロジェクト、ECサイト構築・改善、データマイニングや各種統計的手法を用いた業務改善等。 ◎小売・流通業界： EC／CRM／オムニチャネル施策・導入コンサルティング、中国各拠点事業統合プロジェクト、店舗業務分析、CRM構想策定／実行支援、中国進出プロジェクト、マルチチャネル統合プロジェクト、中国IT戦略策定プロジェクト、次期IT方針検討、グローバルERPロールイン、中国進出プロジェクト等。

【必須要件】 下記いずれかの経験を２年以上お持ちの方 ○コンサルティングファーム・シンクタンク・システムインテグレータ・対象業界における事業会社IT部門での、企業変革やITプロジェクト経験 ○対象業界における新規事業立ち上げ・海外事業・IT導入プロジェクトに携わった経験（海外部門、IT部門（IT子会社）） ○事業会社における業務改革、事業企画、経営企画等のプロジェクト単位での業務経験者 【あると望ましい経験／資格等】 ○KPI・プロセス・ITのグローバル標準化・展開経験 ○グローバルでのSAP・Microsoft DynamicsなどのERP導入経験者（特にSAP AFS/FMS/Retail） ○グローバルでの業務改革・ITプロジェクトの経験者 ○PMP、日本公認会計士、日本会計士科目合格者、米国公認会計士、米国会計士科目合格者等 ○販売士、PMP、SAPの認定資格 ○英語（語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります） 【求める人物像／経験】 ○グローバルにビジネス展開する日本およびアジアの製造業のクライアントに対し、企業変革・グローバル化・経営管理高度化等を支援するコンサルティングを通じ、クライアントの発展・成長に貢献したい方。 ○企画・構想策定から組織・業務変革およびITソリューションの導入、それらの継続的な改善活動に至る、一連の企業変革のライフサイクルをトータルで支援し、クライアントとの長期的な信頼関係を構築・強化・発展させる仕事・役割を志向する方。 ○コンシューマ業界において新規事業立ち上げ・海外事業・IT導入プロジェクトに携わった経験 ○コンサルティングファーム、シンクタンクでの経験 ○システムインテグレーター、ソフトウェアベンダーでの経験

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■マネージャー 　・顧客IT投資そのものを顧客メンバーと協働し企画立案、実行 　　（ビジネス（事業）企画、またはプロジェクトビルディング） ■メンバー 　・顧客IT投資そのものを顧客メンバーと協働し企画立案、実行支援

【必須条件】 ■マネージャー ・10人程度のコンサルチームにおけるマネジメント力 　（メンバーへのタスク割り振り、顧客と課題に関する折衝と優先付けができるなど） ・コミュニケーション力 　（関係各所と円滑なコミュニケーションをとる仕組みが作れること） ・積極的な姿勢（能動的に領域を求めるスタイル） ・アプリケーションレイヤ、アーキテクト、ノーコード開発の網羅的な知見 ■メンバー 　・アプリケーションレイア、アーキテクト、ノーコード開発のいずれかの知見 　※金融業界未経験の方も歓迎 【マインド】 ・要望の背景、真意を理解した上で業務遂行できる ・自らアクションをおこせる ・わからないことは、自ら周囲に聞きに行く姿勢と常に学ぶ姿勢

東京都 ／ 大阪府

■組織について 自動車／製造ビジネスユニットでは、下記業界顧客に対し、コンサルティングサービスを展開しています。 ・エレクトロニクス＆機械産業：総合電機、産業ロボット、工作機械、精密機器、光学機器 ・自動車関連産業：自動車、自動車部品、タイヤ、建設機械、農作機械 ■入社後のアサイン想定プロジェクト ＜職務内容＞ ・経営／事業戦略立案 ・業務改革プロジェクトの構想策定 ・新事業・商品製造のためのアイディア・戦略策定、実行計画作成支援などのイノベーション創出 ・ものづくり能力、マーケティング、販売業務の強化による次期ビジネスモデル構築および実現支援 ・海外進出、および現地適合などグローバル対応支援 ・会計・人事・販売・物流などの業務最適化実現支援　等 ＜プロジェクト事例＞ 中長期経営計画策定、成長戦略構築等の戦略プロジェクト、事業ポートフォリオのマネジメント、既存ドメインの維持・強化、顧客視点の強化、競争優位のマネジメント、顧客起点の価値提供、ビジネスへのデジタル技術活用、データによる現場把握向上とコスト低減、データが付加価値を生むビジネス創出、業務の省力化・自動化等。

【必須要件】 下記いずれかの経験を２年以上お持ちの方 ○コンサルティングファーム・シンクタンク・システムインテグレータ・対象業界における事業会社IT部門での、企業変革やITプロジェクト経験 ○対象業界における新規事業立ち上げ・海外事業・IT導入プロジェクトに携わった経験（海外部門、IT部門（IT子会社）） ○事業会社における業務改革、事業企画、経営企画等のプロジェクト単位での業務経験者 【あると望ましい経験／資格等】 ○KPI・プロセス・ITのグローバル標準化・展開経験 ○グローバルでのSAP・Microsoft DynamicsなどのERP導入経験者（特にSAP AFS/FMS/Retail） ○グローバルでの業務改革・ITプロジェクトの経験者 ○PMP、日本公認会計士、日本会計士科目合格者、米国公認会計士、米国会計士科目合格者等 ○販売士、PMP、SAPの認定資格 ○英語（語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります） 【求める人物像／経験】 ○グローバルにビジネス展開する日本およびアジアの製造業のクライアントに対し、企業変革・グローバル化・経営管理高度化等を支援するコンサルティングを通じ、クライアントの発展・成長に貢献したい方 ○企画・構想策定から組織・業務変革およびITソリューションの導入、それらの継続的な改善活動に至る、一連の企業変革のライフサイクルをトータルで支援し、クライアントとの長期的な信頼関係を構築・強化・発展させる仕事・役割を志向する方 ○自動車、産業機械、エレクトロニクス業界において新規事業立ち上げ・海外事業・IT導入プロジェクトに携わった経験 ○コンサルティングファーム、シンクタンクでの経験 ○システムインテグレーター、ソフトウェアベンダーでの経験

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【IMS（Interim Management Solutions）とは】 ますます複雑化する社会課題や経営課題を解決するためには、時に外部の知見やスキルを効果的に活用し、スピーディに課題解決に結びつける必要があります。 同時に、アウトプットを作ることが課題解決ではなく、煩雑で泥臭い日々の業務まで落とし込み、事業を推進し、成果までつなげることが、本当のゴールです。 「今ここにあるビジネス課題」を「御社と共に伴走し解決まで導く」ための即戦力プロフェッショナル人材を、必要なタイミングで必要な期間だけご紹介するのが、IMSサービスです。 【具体的な業務内容】 ・クライアント企業に対して経営、事業課題のヒアリング、言語化。 ・課題解決に向けたコンサルテーション、プロジェクトの組成。 ・プロ人材のリサーチおよびプロジェクトアサイン。 ・プロジェクトのメンテナンス。 ・サービスの企画、改善。　 ・契約、条件などのネゴシエーション、締結手続き　など ※掲載中の「リクルートメントコンサルタント（人材紹介担当）」とは異なります。 【配属チーム・メンバー】 IT領域、HR領域、ESG・SDGｓを中心としたその他の業界の3つの事業開発チームがあり、ご希望等をお伺いし配属を決定します。 IMS事業部のコンサルタントは、異業種の他社や起業を経験した後に当社に参画しています。 人材紹介業務の経験はもとより、企画、営業、財務、人事、コンサルティング領域など、様々な国内外ビジネスでの経歴、ノウハウを所有しております。

【求めるスキル・経験】 ・企画、提案、コンサルティング営業経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・異なるステークホルダーの調整役として、業務を円滑に進めた事例をお持ちの方 ・業務委託ビジネスにおける商流の理解 ・IT、HR、その他各業界の事業開発領域で専門性、ビジネス経験をお持ちの方 ・0→1フェーズの組織で横断的に業務をこなし、成果をあげてきた方

東京都

VUCAの時代にクライアントが対応するために、PwCコンサルティングでは、エクスペリエンス、ビジネス、テクノロジーそれぞれの観点を重視したクライアントの新規サービス、プロダクトを迅速に具現化する手法をとっております。 クライアントのアイディア創発か事業化の道のりを加速化するためには、技術的な知見やアーキテクトの視点で、プロトタイピングやMVPの設計、開発など具体化する工程を導き、動く形にする力がより求められます。 今回募集するポジションは、クライアントをはじめ、戦略系、ビジネス系のコンサルティング部門と連携しつつ、スクラムのなかで、エンジニアリングの力を引き出し、具現化することを推進して、クライアントの新規サービス・製品の事業化、製品化を支援するものです。また、コンサルティング事業における生産性等を高めるための技術適用方針、具体化も推進していきます。 【担当業界】 全業界　（クライアント企業の企画経営、事業開発部門、DX推進部門、顧客サービス部門等の新規サービス、新規事業開発支援） 社内各部門の生産性向上 【担当領域】 比較的解像度が低く、柔らかいクライアント要件に対して、アイディエーションの実施や、想定カスタマー/ユーザのペインポイントを改善するソリューションなどを、新興技術も含めた技術可能性もみながら実現案として策定していただきます。そのうえで、ソリューションアーキテクトとして、エンジニアやPwC海外のオフショア開発等と連携しながらプロトタイピングやMVPの設計、開発をリードしていただきます。 PwCコンサルティング社内のコンサルティング業務の高度化、デジタル化を推進する各種アクセラレータ、サービスを提案し、導入、展開に向けた活動をリードしていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・新規ビジネスの立ち上げ、拡大に興味があり、積極的に具体化や、推進に向けて行動するマインドセット、能力 ・技術（特に最先端の技術、各種ハードウェア（Robotics、Drone、センサ、VRゴーグル、スマートフォン）や、新興ソフトウェア技術（各種クラウドサービス、開発プラットフォーム、自動化、アジャイル開発、DevOps等））に対する興味、これら技術に対する仕組みの理解、検討の経験、知見 ・事業、技術双方の視点や管理側と開発側双方をブリッジできる視点、能力 ・コンサルティングファームのテクノロジーコンサルティングの経験、事業会社でのサービス開発において開発をリードした経験

株式会社パソナ

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業務改革、IT導入を通じた事業成長を目的としたコンサルティングサービスをワンストップでご提供します。シニアコンサルントとして、クライアントの業務/ITに関するソリューション提供と実行支援をしていただきます。 ■新規ならびに既存クライアントに関する案件受注に向けた営業支援 ■コンサルティング案件（業務、IT）のプロジェクトリード ※案件としては、業務プロセス、IT（システム）、人・組織など幅広くご経験することが可能です。 【具体的な業務】 ■IT戦略・構想策定 ■要求整理 ■ベンダー選定 ■プロジェクトマネジメント支援 ■要件定義支援 ■業務/運用設計 ■教育/定着化支援 ■稼働後サポート 【ポジションの魅力】 ・インダストリーカットをしていないため、幅広い業界の案件に携わることが可能です。 ・全社平均残業時間20時間/月、全社離職率6％（昨年度）と長く働くことのできる環境が整っています。 ・日系コンサルティングファームでカルチャーとしても柔らかく優しい風土が特徴です。 【案件事例】 ■専門商社 世界情勢の変化を背景とした「安全保障貿易管理の強化」を実現するための「目指すべき状態」「「ビジネス・アーキテクチャ」「ITシステムへの要求定義」「ロードマップ」の開発。 ■大手SI 生産性向上のため、各部門や支社に散在していた間接業務機能をひとつに集約し、生産性向上推進のコントロールタワー機能の実装を支援（弊社の支援内容：機能集約ロードマップの作成、散在する業務間の比較分析、Tobe業務の策定、生産性向上のための各種活動の構造化等）。 ■大手小売 バックオフィス系業務の業務効率化のためRPAをはじめとしたテクノロジー活用によるDX推進を実施。ツールありきの取り組みとならないよう、業務ヒアリングからの業務可視化に重点を置き最適な施策提言。数万時間の工数削減を実現し、テクノロジー活用の幅もチャットボットやWFシステムなど広がりを見せている。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記のようなご経験 ・営業経験 ・何かしらシステムに携わったご経験 ・経営企画/事業企画/営業企画などのご経験 ・業務改善の経験 ・新規事業に携わったご経験 【歓迎要件】 ■コンサルティング経験（業務、ITのいずれか） ■SIerにおける実務経験 ■英語力

株式会社パソナ

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AGSではM&Aのトータルサポート支援を行っておりますが、大手クライアントからの支援依頼も増えたため、以下のポジションを積極的に採用いたします。 ・PMI全般、月次決算早期化 ・ビジネスDD、修正事業計画作成 ・外部環境分析（市場動向、競合動向など） ・財務DD、バリュエーション ・グループ内組織再編（スキーム等の検討、実？支援） ・新規JVビジネスのフィージビリティスタディ、財務モデル構築 ・事業再構築補助？支援 M&Aを一気通貫でご経験していただきます。また、他事業部との連携案件も希望があれば携わることも可能です（再生計画策定、中計策定、グループ管理高度化、DX戦略策定、等） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかに該当する方 ・M&Aにかかるご経験 ・金融機関での法人融資、審査、ファイナンスのご経験 ・公認会計士としてのご経験

株式会社パソナ

東京都

通信・鉄道業界では、環境の劇的な変化に伴い、既存事業の抜本的な効率化と並行して、成長領域(非通信・非鉄道分野)での新たな収益の柱を模索するなど、大きな変革期を迎えています。日立グループにおいても、通信・鉄道は注力業界の一つと位置付けられており、上流工程から全社規模での改革を強力に推進できるコンサルタントの役割が非常に重要となっています。日立コンサルティングでは、日々高まるコンサルニーズに対応するために、通信・鉄道業界を中心に社会インフラ全体の変革を推進するコンサルティング事業を新規に立ち上げ、共にお客様の変革を推進し、社会を大きく変えていきたいという高い志を持ったメンバーを募集しています！ ＜業務概要＞ ・通信・鉄道業界をはじめとした日本を代表する社会インフラの超大手企業に対して、新規事業企画からDX構想策定、実行・定着化、成果創出までEnd to Endでトータルに支援を行います。日立グループの総合力を生かし、グループ内外の専門領域をもつメンバーと連携し、社会課題、お客様の経営課題に対してクロスボーダーでのコンサルティングサービスを提供します。 ＜コンサルティングテーマの例＞ ・通信事業者：全社DX構想策定…個別化・複雑化したサービス体系・業務プロセス・システムを紐解き、シンプルで共通化された仕組みへ見直すことで、柔軟・迅速な新サービスの立ち上げと大幅なコスト削減を実現。 ・鉄道事業者：デジタルビジネス企画構想策定…鉄道事業者が保有する様々なデジタルデータ(鉄道、観光、不動産、etc.)を活用した新しい鉄道サービスの企画検討や全社改革構想策定、運行・保守の高度化に向けた検討を支援。

【共通要件(以下、いずれかに該当)】 ・通信業界、鉄道業界に関わるプロジェクト経験 ・製造業での製品IoT、アフターサービス領域の経験 ・デジタル・IT技術・ソリューション、データアナリティクスなどの知見・経験 【個別要件】 ▼アナリスト・コンサルタント・シニアコンサルタント ・獏としたお客様の課題・ニーズを構造的に整理できるロジカルな分析・思考力 ・チームプレー、多様な価値観のメンバー・クライアントとのコミュニケーション力 ・改革や新しい知識習得に対して積極的に取り組める向上心 ・複雑かつ困難な状況においても、前向きな姿勢・情熱を持ち、お客様・関係者と真摯に 向き合ってプロジェクト推進した実績 ▼マネジャー ・シニアマネージャー ・事業企画、業務改革、DX企画プロジェクト等のリード経験 ・コンサルティング経験、またはマネジメント経験 ・新規顧客開拓での経験、および通信・鉄道業界での顧客幹部・現場キーマンとのリレーション

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

VUCAの時代と言われるよう先行きが不透明で将来予測が困難な時代となる中、企業におけるブランド戦略の策定は難題の一つと捉えられるようになってきています。事業別或いは企業全体のマーケティングを担うブランド戦略の策定においては、購買活動を支える中心世代が、ミレニアルやジェネレーションZと呼ばれる世代へと移り変わってきています。 本事業が提供するユーザー共創型の新商品開発支援サービスは、アイデア創発、コンセプト受容検証、テストマーケティング、プロモーションの各フェーズにおいて、価値創造（商品/サービス開発）の共創をワンストップで伴走、支援するものです。主に大企業の新商品開発、新規事業事業化フェーズにおける支援を想定しています。 共創コミュニティの構築〜プロジェクト実行までの全体管理を担います。 共創コミュニティのミッション策定、プロジェクト立案、プロジェクト実行、コミュニティ活性化などの全フェーズにおいて当社内、クライアント側の双方のステークホルダーと連携しながら、クライアントへの価値提供にコミットします。 【具体的な業務内容】 ・契約に至った背景を理解し、ビジネスゴールとロードマップを決める ・ロードマップの進捗管理、予算管理 ・ミッション策定やプロジェクト立案におけるクライアント向けのWorkshopの設計 ・プロジェクト実行フェーズにおける企画会議におけるの設計と進行 ・クライアントとのコミュニティマネージャー会議、 　プロジェクトマネージャー会議の設計と進行 ・クライアント、社内など各ステークホルダーのマネジメント

・コンサル/広告代理店等におけるプロジェクトマネジメントの経験 ・新規事業開発経験または新規事業支援の経験 ・当社サービスを日常的に利用していること（面談にて説明）

森田　徹

北海道

カスタマーの潜在ニーズを把握し、世の中にないサービスを立ち上げていくポジションをお任せします。カスタマー部門の代表として、製品開発・マーケティング部門とともに新サービスのプロジェクトに参画していただきます。 スモールビジネスの業務をもっとスムースに、シームレスに行うために、何が必要か、どんな仕組みが最適かをカスタマーサクセスの視点で考え、形にしていく仕事です。ゼロから創り上げていくワクワク感、新しいサービスで世の中を変えていく充実感を味わえます。あなたの創造力と推進力で弥生の未来を創ってください。 ※ご意向やご志向によって、ゆくゆくはマーケティング専任や事業開発などのポジションにチャレンジすることも可能です。 【具体的な業務】 　・新規製品・サービス企画開発プロジェクトへの参画（カスタマー部門代表として） 　・新たにリリースするプロダクト・サービスのカスタマー向けオペレーション設計、BIツール選定等のプロジェクトリーダー 　・新たにリリースするプロダクト・サービスを担当する新組織の立ち上げ、チームのマネジメント ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・プロジェクトを推進した経験 例）新製品・サービスの企画開発のプロジェクトリーダー、社内改革プロジェクトに部門選抜者として携わっていた方。業務コンサルティング PMO BPO カスタマーセンター マーケティング 事業企画/事業推進 Sier等でのPM、PL経験など キャリアチェンジを歓迎する組織である為、業種業態を問わず主体となってプロジェクトを推進した経験があれば応募可 【求める人物像】 ・新しい価値を創造することにエンゲージできる方 ・チャレンジを率先し、チームを率いて解決に取り組める方 ・従来の手法に捉われず、あるべき姿に向けた行動を起こせる方 ・チームで成功することが、自分の成功と考えている方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

業界初の『完全成果報酬型』とすることで、本当にクライアントにとってメリット／利益を創出するソリューションにフォーカスし、高い顧客満足度の実現を目指します。 成果報酬型で業界内のゲームチェンジャーとして新しい価値をクライアントに届けることを目指しています。 新規サービス開発も同時に行うことで、新しく事業を創出する役割も同時に体現できます。 いずれはコンサルティング業務だけでなく、経営戦略や人事制度にも関わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■コストマネジメントの立案／実行支援 ・クライアントとのプロジェクト打合せ ・クライアントの財務分析 ・コストマネジメントの推進、BPR推進 ・クライアントへの成果報告 ・雑誌への記事出稿、コラム執筆など ※ご経験、スキルに合わせ下記もお任せいたします。 ・複数のプロジェクトマネジメント ・顧客側のニーズに対応した課題設定、プロジェクト組成とマネジメント （顧客は大手上場企業やファンド等が中心） ・プロジェクトメンバーの指導／育成 ・新たなコンサルティングサービスの開発／実行 ■募集背景 施設管理費や設備保守に関するご相談が増加しているため、当社の主軸事業である成果報酬型コンサルティングの中核メンバーになってくれる方を募集します。 【案件事例】 https://www.prored-p.com/works/ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験 ・法人営業経験 ・調達/購買業務経験 ・経営企画/事業企画/営業企画などの経験 ・銀行/信金等での法人融資営業経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・コンサルティング業務経験 【下記業界経験者が活躍中です】 メーカー、商社、エネルギー関連、通信キャリア、OA機器・ITソリューションベンダー、建設・不動産、銀行、信販会社、物流会社、事業会社情シス部門経験者など

株式会社パソナ

東京都

■組織の役割 ソニーDisplay・Home事業 - TV BRAVIA/B2B大型Display/Soundbarなど - では、最高の空間エンターテイメント体験の提供をお届けする活動を行っています。その活動を推進・加速するために 市場/環境調査、Data分析 （競合含む）を行い、実行計画の策定と実行を行います。 https://www.sony.jp/bravia/ https://www.sony.jp/home-theater ■担当予定の業務内容 ・課長・リーダーとともに事業貢献の観点から業界/自社分析の対象/範囲を決め、分析を行っていただきます。そこから得られた結果をもとに、実行計画の策定を行い、最終的には事業部長・部長の承認を得たうえで計画を実行します。 ・本人の適性/経験をもとに、担当業務範囲を決定します。 ・今後のDisplay・Home事業の中枢を担う非常に注目度の高い重要なポジションとなります。 ■想定ポジション ・想定ポジションはサブリーダー/担当者となり、課長・リーダーとの3名体制で推進していただきます ■描けるキャリアパス ・業務を通じて、課題抽出/解決するためのスキルが習得できます。またDisplay事業を行う上でのキーパーソンと議論/意見交換することで、今後のキャリアに役立つ知見/経験が得られます。 ・業務アウトプット、貢献度により、リーダーへの昇進があります ■職場雰囲気 ・少人数の部署のため、自ら立案し、自発的に業務を推進していただける環境です。 ・出社とリモートワークの両方に対応していますが、比率については上司と面談の上決めていきます。 ・所属いただく組織のメンバーは全員海外赴任経験あり、業務締め切りを意識しながらもワークライフバランス重視する環境です。 ・直属の上司に当たるリーダーは昨年中途採用にて入社しており、リーダーの経験も踏まえて立ち上がりのサポートできる体制となっています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■英語力（TOEIC650点以上） ■メーカー/コンサル等にて事業企画/経営企画の経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・数字をベースにした分析と議論が得意な方 ・Display、ホーム商品に興味がある方 ・困難な課題に対して積極的に解決策を提案し、自ら行動に移せる方 ・事業への貢献、マネジメントや他部署とのコミュニケーションを通して自己を成長させたいという意欲の高い方

株式会社パソナ

東京都

英語を公用語に、人種・国籍・文化を飛び越えボーダレスに課題を解決し、お客様を導いていくグローバル専門コンサルティング部隊でのコンサルタント募集です。グローバル専門コンサルティング部隊は、お客様の業種や対象ソリューションを限定しません。日本の業種の中でもグローバル度合が比較的高い医薬や自動車に強いという性格は持っていますが、お客様がグローバルに仕事をするうえで、困られていることがあれば業種問わず、ソリューション（ERP導入なのか、IoTなのか等）問わずお客様をご支援していく部隊です。サービスメニューは大きく分けると以下３つのサービスメニューがあります。 1）グローバル構想策定：課題解決のためにグローバルにどのような業務／組織／システムモデルで展開／集約化をするべきかや、どのようなプロジェクトを推進していくべきかを、現行調査などを交えながらオプションを比較検討し最適な構想を策定します。 (例)コンプライアンス違反撲滅のための業務／組織／システムの構想策定、海外企業のM&A後の業務／システム統合構想の策定、グローバルITガバナンス構想の策定、海外子会社へのERP展開構想の策定（グローバルテンプレートの構築含む） 2）グローバルPM／PMO：構想策定後のプロジェクトフェーズにおいて、単なるプロジェクト管理の枠にとらわれず、グローバルでプロジェクトを成功させるためのあらゆる支援を実施します。 (例)グローバルプログラム／プロジェクト運営ルール整備、各種グローバルタスクのアプローチ定義、プロジェクトQCDに影響する課題／リスクの根本原因と対応方針の決定、グローバルの業務部門担当者との要件調整、プロジェクトチェンジマネジメント 3）グローバル事業企画サービス：グローバル事業企画が絵にかいた餅にならないように、お客様にフィットする言葉で記述された企画書を作成し、お客様にとって、実効性・実行性のあるグローバル全体計画を作成します。

英語を使ったグローバルプロジェクトがやりたい方（原則TOEIC 800点以上） ・日本語能力（原則日本語能力試験N1レベル） 下記の素養を有する方 ・順序立てて物事を組み立てられる論理的思考 ・相手目線でのコミュニケーション ・役割/責任を遂行するコミットメント ■求める人物像 ・必ず英語を使ったグローバル案件を経験してみたい方 ・グローバル志向が強い方 ・中長期的視点でお客様および日立グループのグローバル化を推進できる方 ※日立グループの中でのグローバル専門コンサルティング部隊に対する需要的にも、グローバル力強化の潮流的にも、組織拡大基調にあり、中長期的に当部隊での中核メンバを担っていって頂ける人財を求めています。

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【会社の特徴】 デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。 戦略策定から実行まで、ファームの規模とフルラインサービスを活かしたワンストップでの包括的なソリューション提供はクライアントにも高く評価されています。 特にグローバルネットワークを活かした海外戦略立案や、大規模M&A案件、その他 スマートグリッド・スマートシティなど環境系のプロジェクトにも力を入れています。 また、既存のコンサルティングの枠に留まらず、成果報酬型のプロジェクトを手掛けたり、また、ジョイントベンチャーで別法人を立ち上げる等、リアルビジネスの展開にも積極的であることも特徴。 ■業務内容 "ビジネス・ITの視点で業界横断でPre-M&AからPMIまで、買手・売手の両方に対するM&Aの実行を支援することでクライアントの企業価値の向上に貢献します。 主に日本国内でのM&Aコンサルティングサービスの提供を行いますが、クライアントのニーズ次第では日本企業の海外ビジネスの拡大に向けたGlobal M&Aの支援を行います。 その際にはグローバルのM&Aプラクティスチームと共同でプロジェクトを推進します。 また、従来から既存事業に対して最も大きなインパクトを与える経営手法であったM&Aに、Digitalの力を駆使して企業価値の飛躍的な向上実現に向けたご支援を行います。 ■プロジェクト事例 ・Deal Execution支援（ターゲットスクリーニング、対象会社コンタクトなど） ・Day1支援（Day1オペレーション立上に向けたTSA締結/新オペレーション立上実行支援） ・バリューアップ実行支援（DXも含めたバリューアップ施策の立案と実行支援） ・カーブアウト実行支援（事業を切り離す際に発生するスタンドアロンイシューの特定とTSA売手案の立案支援） ・IT統合実行支援（会社統合・TSA Exitに向けたIT構築支援と全体ITプロジェクトマネジメント） 【社風】 他戦略ファームよりも若くて活発な組織であり、高いパフォーマンスをあげれば若くして速いスピードで昇進できる傾向にあります。 また、同社を卒業したコンサルタントが多く起業家として活躍していることも特徴的です。 また、ワークライフバランスの改善や、女性にも働きやすい職場環境づくりにも積極的に行っております。

■Must ・大卒以上 ・ビジネスレベルの日本語（N1レベル相当） ※Manager以上の採用はプロジェクト/ヒューマンマネジメント経験必須 ■Want ・ビジネスレベル以上の英語力 ・大規模プロジェクトのプロジェクトマネジメントのご経験 ・業務改革・業務要件定義などのプロジェクトのご経験 ・IT統合/システム導入プロジェクトの計画・実行管理(アプリ・インフラ)のご経験 ・人事制度設計のご経験 ・公認会計士/USCPAをお持ちの方

インテグラス株式会社

東京都

M&A Digitalでは、主にM&A、Crisis Management、Innovationの領域において、様々なサービス提供を行っております ●M&A ・国内及びクロスボーダーでの企業買収・統合・分離等の、案件組成段階からDay1以降までを含む、M&Aのライフサイクル全体に渡ってのアドバイザリー業務 ●Crisis Management ・M&Aにおける会社や事業の立ち上げ経験を活かした、Crisis発生時における短期間での事業の垂直立ち上げに係るコンサルティング業務 ●Innovation ・各種データや過去プロジェクトの知見に基づき、企業の様々な局面（買収/売却、フォレンジック、再生など）におけるデータ分析業務およびソリューション提供 ◆職務内容を通じた専門性の高いキャリアの形成が可能です 3つの領域（M&A、Crisis Management、Innovation）をベースに、超大型～中小規模、クロスボーダーを含めた幅広い案件への関与、多様な専門性を持つ他チームとの協業によるアドバイザリー業務に携わることが可能です。 「M&A×Digital」という文脈でオペレーションやテクノロジーを含めた全社レベルの分析（デューディリジェンス）、またコンサルティングファームと比して多数のプランニングフェーズの業務に関わることができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■以下いずれかのご経験 ・コンサルティングファームでのご経験 ・ITベンダーでのPMOまたは開発のご経験 ・事業会社でのIT企画、経営企画としてのご経験

株式会社パソナ

東京都

PwCコンサルティング合同会社のリスクコンサルティングは、リスクという切り口で、変化の激しい現代社会におけるクライアントの経営アジェンダの特定からその解決までを支援します。 クライアント（対CXO・事業部門長）の脱炭素化に向けた事業ポートフォリオや戦略投資評価の見直し、ESGと統合した戦略的ERMやグローバル・グループガバナンスの高度化に関わるビジネスコンサルティングから、新規事業開発やDX投資におけるデジタルリスク、レピュテーションリスクやコンダクトリスク（コンプラ含む）といったリスクに関わるデータ・アナリティクスを活用した予兆管理を支援します。さらには予兆管理のためのデータ・インフラ構築やデータガバナンスといった経営基盤の強化までを広く担当し、クライアントの成長エンジンとなるリスクアドバンスの実現を支援します。 【Message from Leader】 クライアントの新たな事業開発から成長を、リスクマネジメント（リターンとリスクのバランス）の観点から支援することを通じて、クライアントのキーパーソンととともに自身もコンサルタントとして、また経営者候補としても成長し、自身の市場価値を高めることを目指します。 「社会課題×リスク×デジタル」という私たちのビジョンに共感し、日々刻々と変わりうる経営者を取り巻くアジェンダの特定と課題解決に向けて、ともに取り組みたいと思う方をお待ちしております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■以下いずれかのご経験 ・コンサルファームのご経験5年以上（領域は問いません） ・事業会社にて品質管理、SCM（調達・製造）、研究開発に関わる実務経験

株式会社パソナ

東京都

本組織では、中央省庁、地方自治体、独立行政法人、特殊法人、学校法人、医療法人等、公共性の高い企業・団体に対して、政策の立案段階からその実現に向けての施策遂行段階まで包括的に支援しています。主要ターゲットは国内となりますが、海外先進事例の日本への適用等踏まえ、グローバルファームとしての強みを最大限に生かしてサービスを提供しています。 【職務内容】 公共領域の政策実現に向けた流れの各段階ごとに以下のような案件・サービスに係るプロジェクトの獲得及び遂行・管理を行います。 ■政策立案段階　：　各種調査研究、事業評価、実証実験推進支援 ■政策遂行段階　：　IT関連（構想策定、要件定義、工程管理）、リスクマネジメント関連（サイバーセキュリティ対策）、デジタル関連（RPA活用、AI活用）、地方創生関連（スマートシティ、健康・医療・介護、教育、スポーツ等） いわゆるシンクタンク系の企業とは異なり、政策立案段階単体で案件を終了させるのでなく、遂行段階の支援につなげていくことを重視しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■高速道路事業、空港・航空事業、鉄道事業、インフラ建設事業（ＥＰＣ）、石油・ガス開発・元売り事業のいずれかの業界知見をお持ちの方 ・主要業務（企画、開発・製造、輸送、建設など）に関する基本的な知見 ・基本的な組織・ＩＴシステムなどの仕組みについて ■プロジェクト管理・推進経験 【歓迎要件】 ■時間制約・予算制約のあるプロジェクトへの主体的な関与経験 ■金融的知見、市場取引知見、コマーシャルアセット最適化知見 ■複雑な事象のモデリングやシナリオプラニング経験

株式会社パソナ

東京都

現在立ち上げ準備中の新規事業である「リスクマネジメントプラットフォーム」のプロジェクトの立ち上げメンバーとして、主にサービス開発業務をお任せします。 【新規事業「リスクマネジメントPF」の概要】 自然災害・感染症・情報セキュリティ・為替原油高・SCM・地政学等とリスクが多様化した現代社会において、リスクの特定・評価・分析が困難になっています。以下3点のサービス提供により、リスクアセスメントの運用を実現するサービスです。 ■リスクマネジメントの専門家のマッチング（ソリューションの提供） ■プラットフォーム上でのリスクマネジメントに関する管理体制・レーティング・リスク評価基準等のフレームワークの提供 ■各社のリスクマネジメントにおける事例やニュース・企業リスクに関わる規程作成情報/分析方法/管理方法/運用実例などの情報メディアの提供 【具体的業務内容】 ■プラットフォーム上にて展開するリスクマネジメントのフレームワーク作成 ■リスクマネジメントに関する情報メディアのコンテンツ作成、運営 ■その他本事業の運営に関する各種業務 【パソナが同事業を行う意義】 様々な領域に精通した顧問の登録を有しており、事業開発においても、専門家マッチング事業においても、迅速に対応することが可能なことが理由です。また既存人材サービスにて有している顧客企業へのアプローチが可能です。 【配属先情報】 ■新事業創造本部イノベーション開発部サービスイノベーションチーム 本部長1名（社長）、部長1名、チーム長1名　※社長が本部長を兼任 ■役職者に対しても「さん」付けで呼び合うフラットな雰囲気 ■経営陣も全員気さくです。社内の雰囲気は明るく、働きやすい環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※以下「いずれか」のご経験 ■法人営業経験+事業会社にてリスク管理（BCP関連業務）、リスクマネジメント等の経験 ■法人向けリスクマネジメント・ERM等のコンサルティング経験 ■法人営業経験+企業リスクに関する経験 （例：損害保険会社での法人営業） ※ご年齢、ご経験によっては嘱託社員での打診の可能性有※

株式会社パソナ

東京都

国内およびクロスボーダーでの企業買収、資本提携、事業提携 等の案件組成段階から実行および案件成立以降までをも含む各プロセスにおける戦略面のアドバイザリー業務 （１） コーポレート戦略／事業戦略の策定及び中長期計画の策定支援 （２） M&A／提携戦略の立案および実行支援 （３） ビジネスデューデリジェンス （４） 買収／提携スキーム構築および交渉戦略策定 （５） 案件成立後のバリューアップ戦略策定および実行支援 参考情報： 現実味のあるM&A提案を武器に、企業戦略の上流へ 　https://newspicks.com/news/2124224?refuser_3012 多様な人財が結集し、総合力で変革に挑む 　https://newspicks.com/news/2167906?refuser_3012 ■職務内容 （１） マーケットリサーチおよび事業構造分析 （２） 上記に関わるフィールドインタビュー／サーベイの実施 （３） 各種討議資料および報告書の作成 （４） 提案活動に関わる調査・分析 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■コンサルティングファーム、FASでの以下のご経験 ・事業戦略やM&A戦略、DD、PMI等のプロジェクトの経験者 ・事業再生・事業再編に関するプロジェクトの経験者

株式会社パソナ

東京都

・金融機関に対してM&Aアドバイザリーサービス（財務デューデリジェンス等のトランザクションサービスならびにファイナンシャル・アドバイザリー等のコーポレートファイナンス業務）を提供する。 ・または、金融機関の要請に基づき一般事業会社、PEファンド等に上記M&Aアドバイザリーサービスを提供する。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

・監査業務またはM&Aのアドバイザリー業務の経験者。 ・財務デューデリジェンスもしくはバリュエーション経験者。 ・財務会計知識を有する投資銀行業務経験者。 ・公認会計士、USCPAの資格保有者。 ・大卒以上で、英語に堪能な方。 ・M&A、金融未経験者でも、OJTにより、専門知識・経験を身につけることが可能です。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

【会社の特徴】 2,300名を超える経験豊富なプロフェッショナルが、ケイパビリティとインダストリーで相互に連携し、複雑化した企業課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力でプロジェクトごとに最適なチームを組成し、スピーディかつ高品質なコンサルティングサービスを提供している企業様です。 【業務内容】 サプライチェーン&オペレーションズでは、製造業/流通業の企業を中心に、サプライチェーン機能の高度化、効率化を推進しています。 また昨今は、エンジニアリングチェーン、デマンドチェーン、サプライチェーン、サービスチェーンを横断したオペレーション全体のデジタル変革支援を強化しています。 ■具体的な業務内容 ・税務的メリットも享受出来るグローバルサプライチェーンの事業構造、組織構造、オペレーションの最適化推進 ・デジタル技術（RPA、AI、AR、３DP等）を活用したオペレーション自動化・効率化推進 ・グローバルサプライチェーン戦略と最適オペレーションの導入（調達領域、計画領域、生産領域、物流領域） ・バリューチェーン横断データマネジメント、データ分析・解析スキームの設計と実行推進 ・IBP／S&OPの構想策定と導入推進 ・BPR構想策定と導入推進 ・PMI設計と推進

■Must ・コンサルティングファームないしシステムインテグレーター 出身者で、下記いずれかの経験 -サプライチェーン戦略立案（サプライチェーン機能配置戦略、ネットワーク戦略 等）経験 -エンジニアリングチェーン、デマンドチェーン、サプライチェーン、サービスチェーン領域における業務改革プロジェクト経験 -基幹業務システム（現時点ではERPを中心）の導入プロジェクトの経験（サプライチェーン領域） -データマネジメント（データ収集、管理、分析、ガバナンス） プロジェクト経験（業務KPIの定義までを実施している事） -PSI、S&OP、IBPの導入経験（業務、システム問わず） ※グローバルプロジェクト経験者は尚可。 ・事業会社のサプライチェーン関連部署出身者で、下記いずれかの経験 -サプライチェーンスキームの立ち上げ（新工場設計、新規物流ネットワーク設計、VMI導入、3PL導入 等）経験 -特定のファンクション領域における、社外企業の改善推進経験（調達先のプロセス/品質改善 等） -サプライチェーン領域における、プロセス改善経験 -基幹業務システム導入プロジェクト参画経験 ※海外勤務経験者は尚可

インテグラス株式会社

東京都

【担当業務】 （１）システムリスク／ITガバナンスに関する業務 （２）DX推進に伴う顧客向けデジタルサービスの品質および継続性改善支援 （３）大規模システム開発プロジェクトのリスク管理支援 【担当業界】 業界は問いません。幅広い業界の、グローバルで事業を営む企業に対してコンサルティングサービスを提供します。 【具体的なプロジェクト】 ・IT-BCP/システムコンティンジェンシープランの策定および訓練・演習等の支援 ・グローバル企業の海外拠点ITおよびセキュリティ管理態勢の構築支援 ・消費者向けデータ関連事業における個人情報保護およびサービス継続管理支援 ・大規模システム開発プロジェクトに対する客観的リスク評価 【人員構成】 Risk Consultingでは、システムリスクの知見を有するメンバーを含めて、コンサルティング会社や事業会社でリスクマネジメント関連業務経験を有するメンバーが多数在籍し、活躍しています。 【部門からのメッセージ】 DXを推進する企業が増え、ITは単なる業務遂行上の道具ではなく、サービスの根幹に位置づけられるようになりました。あらゆる業種においてテクノロジーへの理解が重要になっています。これまで、システム開発・運用等の現場でSEやシステムコンサルタントとして活躍してこられた方で、その経験を活かしてビジネスコンサルタントとして、自身の市場価値をさらに高めていきたいと考えている方の応募をお待ちしています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・SIer、事業会社、コンサルティングファーム、監査法人等でシステム開発・運用もしくはシステムリスク関連の実務3年程度の経験

株式会社パソナ

東京都

グループ全体の経営方針や中期経営計画策定、大規模組織再編、イノベーション推進活動の支援に関する方針策定に携わっていただきます。 【業務詳細】 ■グループ全体の経営方針・中長期経営計画策定 　グループ経営に関わる論点整理、取締役戦略会議事務局、グループの中期経営計画策定、各セグメントの中期経営計画モニタリング ■グループ全体のイノベーション推進活動支援 　グループの中期経営計画に基づいたイノベーション推進活動の加速支援、新規事業開発の具体化、セグメントを横断したプロジェクト化

下記いずれかのご経験がある方 ■事業企画や経営企画 ■新規事業企画等のご経験 ■事業計画や中期経営計画策定に携わったご経験 ■経営・戦略コンサルティングでのご経験 ■スタートアップや事業立ち上げフェーズで経営層向けに提案営業をされてきた方 （歓迎） ・主体的に課題を設定し周囲を巻き込んだご経験 ・読み書きレベルの英語力 ・サービス、IT等無形商材の業界 ・経営体制、制度変更、組織立ち上げ等のPJT経験

森田　徹

東京都

＜職務内容＞ M&A、事業承継、地域創生などのクライアントの重要転換期に際し、弊社ならではの創造的思考力にも着目した社会課題や経営課題の解決・具現化に取り組んでおります。 業種は、コンシューマー、不動産、都市開発、建築、プロダクト・デザイン、地域ブランディング、教育などの幅広い業種を対象としています。 業務概要／ ・持続可能な成長を目指し、戦略的価値ある資産としてのブランド構築の支援（組織づくりを含む） ・組織内外のコミュニケーションの仕組みづくりや施策の具現化の支援 ・M&Aにおける、ブランディングの観点での現状分析およびPMIを見据えた施策検討の支援 ・PMIにおける、社名やVisual Identityをはじめとする各種ブランディング関連施策の検討や具現化の支援を含む） ・あるべき姿の検討の支援やマーケット分析（対象とする会社・事業・製品・サービスのポジショニング、目指すべきポジショニング　など）の支援 ・あるべき姿を象徴するような新商品・新サービスの企画の支援もしくは既存商品の強化の支援 ・クライアントコミュニケーションを含むプロジェクト推進の支援（※クリエイティブ業務への繋ぎも醍醐味です。） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■以下いずれかに該当される方 ・戦略または経営コンサルティング経験 ・ブランディング業務の経験（広告代理店/事業会社広報経験問わず） ・クリエイティブワークの経験があり、経営戦略にもとづくブランディング業務に関与したい方

株式会社パソナ

東京都

【担当業務】 X-Value & TransformationチームはStrategyコンサルティング部門のサブチームとして、主にM&Aや戦略的な提携等を中心にサービスを展開するチームです。外部環境の変化が加速し、企業を取り巻く課題の複雑性が増す中、M&Aや戦略的な提携等、自社の経営資源を外部の資源と掛け合わせる（X（クロス）させる）ことによる新たな価値（Value）の創造と、その実現に向けた事業ポートフォリオやビジネスモデルの変革（Transformation）の推進をご支援しています。M&Aでは、アドバイザーという呼び名が通例ではありますが、私たちのチームは、経営統合においてクライアント企業が直面する様々な問題解決を支援するための「コンサルティング」に拘っています。M&Aやアライアンスを活用し、成長を目指しているクライアント企業を中長期的にサポートしていきます。 【担当業界】：国内外のあらゆる業界 【担当領域】 PwC国内外事務所の各チームと連携しながら、M&Aを企画する前段の戦略シナリオ策定から、M&A戦略立案、DD、PMI、M&A後の価値向上までを一気通貫で支援すると共に、クライアントの新たな価値創造に向けて、戦略的な提携・グループ再編・異業種連携やそのための経営基盤構築を支援します。 【具体的なプロジェクト】 ・長期シナリオプランニング・事業ポートフォリオ再編支援 ・新規事業領域進出を踏まえた事業戦略・ビジネスモデル策定支援 ・M&A／アライアンス戦略立案支援 ・Business DD ／ Operational DD ／ IT DD ・経営統合における統合事務局運営支援 ・グループガバナンス再構築支援 ・M&A／PMIプレイブック策定支援 ・経営統合後の中期経営計画策定支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■以下いずれかのご経験 ・ コンサルティング・アドバイザリーファームにおける業務経験3年以上。戦略策定、M&A、アライアンス、PMIに関する経験があれば尚可 ・ 事業会社におけるM&A・アライアンス・PMI経験 ・ 事業会社の経営企画、事業企画、営業企画、財務企画等における業務経験 ・ クロスボーダー事業・案件に関する業務経験

株式会社パソナ

東京都

◆概要：流通・小売、消費財、食品・飲料、化粧品、自動車、電子機器、ヘルスケア、人材派遣業界のクライアント向けに 　　　　経営コンサルティングサービスを提供(案件によって、テクノロジーグループとの共同案件もあり) 　　　　・事業戦略/マーケティング戦略立案 　　　　・新規事業・サービス立案・立ち上げ支援 　　　　・中長期経営方針・IT投資戦略立案 　　　　・組織改革（新設組織設計） 　　　　・市場・競合調査/分析 　　　　・戦略推進・実行支援 ◆詳細：・創業オーナー（グループCEO）直轄の戦略・経営コンサルティンググループにてコンサルティング事業・新規事業開発を推進 　　　　・デジタルを活用した経営・業務の変革、新しい価値の創造を実施。成長途上のチームのため、自身の推進したい領域を開拓し、 　　　　　成長させていくことが可能 　　　　・CEOの金丸や、技術を本質的に理解し、使いこなす社内のテクノロジーチームと協力してプロジェクト・営業推進をすることが可能 　　　　・フューチャーはビジネスイノベーション事業として実事業を複数行っており、顧客との協業による事業推進（責任者として）も可能。 　　　　　フューチャーグループによる企業買収などM＆Aにも関わる機会もあり

・経営・社会課題に対する熱い問題意識 ・論理的思考力 ・リーダーシップ ・クライアントコミュニケーション ―――――――――――――――――――― ◆部門概要 　Futureグループの戦略部門に参画いただきます。 　創業オーナー（グループCEO）直轄部門で、Futureグループの技術基盤、顧客基盤、 　人財基盤、経営基盤を活用し、戦略・経営コンサルティング事業を行います。 　30年培ったデジタルの技術力を最大限生かし、他社には真似できないコンサルティング 　サービスを企画・推進することが可能です。既存の組織・サービスラインに 　入るわけではないため、可能性は無限大です。また、顧客との共同事業やFutureグループの 　研究開発成果の事業化も推進します。新しい組織、新しいビジネスの創造に主体として 　コミットすることができる環境です。まだ少人数組織であるため、風通しよく、 　自らの意思を反映した事業推進が可能です。アントレプレナーシップと熱い想いを持つ仲間が 　揃っています。これから更に規模拡大を見込んでおり、積極的に採用予定です。

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

PwCはグローバルの大規模PE（Private Equity）ファンドの投資検討プロセスから実行、その後の施策遂行まで、PEファンドのバリューアップを実現するコンサルティングサービスを行っています。その中でも、足許PEファンドにおける着実なバリューアップニーズが強いことから、特にDay1～100に向けた上流と下流をつなぐValue Creation（Day100以降の着実なvalue upを達成するための経営基盤の構築等）ビジネスを立ち上げ、PwCグループの強みである国内および海外拠点との強い連携を通じ、上流の各種DDから上記Value Creation、さらにはDay100以降のバリューアップを含め、シームレスに対応可能なプラットフォームビジネスの確立を進めています。 打ち手としての経営戦略、経営支援、海外事業戦略、オペレーション戦略、組織改革、人材改革に関するコンサルティングサービス等、幅広い業務に従事いただくことが可能です。 【担当業界】 PEファンドおよびその投資先企業（国内外のあらゆる業界） 【担当領域】 PwC国内外事務所の各チームと連携しながら、買収後の目指す姿（TOM: Target Operating Model）の設計、それに向けた企業基盤（ガバナンス、モニタリング体制等）の構築、統合組織・人事設計、統合後のIT全体構想策定・IT統合実行、BPR、中長期的な戦略戦略の施策検討・実行支援、国内・海外市場動向調査・分析等を支援します。 【具体的なプロジェクト】 ・グローバルPEファンドにおける投資後のモニタリング体制構築支援 ・グローバルPEファンドにおける投資先企業のバリューアップ施策（最適オペレーションの構築） ・グローバルPEファンドにおける投資検討時のカーブアウトDD、ITDD、 ・国内PEファンドにおける投資検討に伴うBDD、等 【人員構成】 チームにはPEファンド経験者、プロ経営者経験者、PwCグローバルにおけるPEVC経験者が在籍しており、国内・外のPEVCナレッジを含めメンバーの育成に力を入れており、部門独自のコアコンサルティングトレーニング・シェアリングセッションなど開催しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティング・アドバイザリーファームにおける戦略策定、DDのご経験、M&Aに関するご経験 ・事業会社の経営企画、営業企画、財務企画等における業務経験 ・クロスボーダー事業・案件に関する業務経験

株式会社パソナ

岡山県

■戦略策定（ビジネスモデル、事業戦略、成長戦略、コスト構造改革、他） ■デジタルトランスフォーメーション（DX）実行支援 ■サステナビリティトランスフォーメーション（SX）実行支援 ■地域・企業の課題解決（DX・SX・その他）によるクライアントの競争優位性確保、地域活性化 ■グループネットワークを活かした幅広いサービスの提供 【働き方】 フルリモート勤務可。社員の多くがフルリモート勤務にて対応しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・コンサルティング会社や監査法人等での実務経験 ・コミュニケーション能力、営業力 ・論理的思考力 ・基本的なPCスキル 【求める人物像】 シニアアソシエイト：担当する企業の成功、成長をリードするために、自らが何をすべきかを考え続け、最後までクライアントに寄り添える方をお待ちしています。 【働き方】 フルリモート勤務可。社員の多くがフルリモート勤務にて対応しています。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

■業務の概要 ・AIソリューションを用いて顧客企業を高めるプロジェクトのマネジメント 各業界トッププレイヤーにおけるAIで解決可能な事業課題の特定 データサイエンティスト、エンジニアと協業しながら、事業課題解決のためのAIソリューション開発 AIソリューションを顧客現場に落とし込むための組織/オペレーション変革 新規事業開発/新規顧客開拓 ■業務の魅力 ・従来型のコンサルファームでは「課題解決提案」に終始してしまうが、当業務では付加価値を出すまで業務遂行することができる ・AIなどの先端技術を使ったソリューション提供が可能。また一つの企業の課題解決に留まらず、業界そのものを変革するプロジェクトに取り組むことができる ・起業経験豊富なコンサルタント、トップデータサイエンティスト/エンジニアと協業することができる ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・経営/戦略/ITコンサルティング経験 ・SIでの上流工程のご経験 ・プロジェクトマネジメント・チームマネジメント経験 【歓迎要件】 ■AI/ITを用いた顧客へのソリューション提供経験 ■特定の業界に対しての深い知見、ネットワーク ■プログラミング能力

株式会社パソナ

東京都

【会社の特徴】 デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。 戦略策定から実行まで、ファームの規模とフルラインサービスを活かしたワンストップでの包括的なソリューション提供はクライアントにも高く評価されています。 特にグローバルネットワークを活かした海外戦略立案や、大規模M&A案件、その他 スマートグリッド・スマートシティなど環境系のプロジェクトにも力を入れています。 また、既存のコンサルティングの枠に留まらず、成果報酬型のプロジェクトを手掛けたり、また、ジョイントベンチャーで別法人を立ち上げる等、リアルビジネスの展開にも積極的であることも特徴。 ■業務内容 コーポレートストラテジーとしてグローバル経営管理構築やグローバルオペレーティングモデル構築(組織・業務・データ・システムのあり方構想)の構想、実際に変革を牽引する役割を担い、グローバルレベルでのコンサルティングを行います。 ■ミッション CEO、CFO、COOと、グローバルレベルのトランスフォーメーションを通じて、如何に企業価値を向上させるか、どういう段取りで変革を進めていくか、をテーマにコンサルティングを展開しています。 (10年前のFinanceのイメージは経理BPR、内部統制といったものでしたが、近年はグローバル・グループ企業や事業をどうガバナンス、オペレーションするかといったコーポレートストラテジーを語っています。) ■業務詳細 ・グローバル経営管理（グローバル組織体制、データを共通言語としたマネジメントの導入、SCMと連携した経営の見える化、形骸化した管理の廃止、モノ作りからサービスにシフトする管理モデルの構想、経営層も巻き込んだチェンジマネジメント） ・全社コスト構造改革(全社コストの可視化、ガバナンスモデルの構築、ゼロベース予算(Zero-Based Budgeting)の導入) ・グローバルオペレーティングモデル構想(SSC機能強化、BPO活用、本社リソースの付加価値業務シフト、ゼロベース組織デザイン(Zero-Based Organization)) ・グローバル会計業務標準化（グローバル標準業務プロセス・システムの構想、各社の業務を標準に揃えるBPR） ・デジタルエンタープライズ推進（ゼロベースでのデジタル化を前提とした業務プロセス設計、プロセスのデジタル化企画・推進(AI・OCR・RPA・ワークフロー等)） ・その他経営課題に合わせたコンサルティング等 【社風】 他戦略ファームよりも若くて活発な組織であり、高いパフォーマンスをあげれば若くして速いスピードで昇進できる傾向にあります。 また、同社を卒業したコンサルタントが多く起業家として活躍していることも特徴的です。 また、ワークライフバランスの改善や、女性にも働きやすい職場環境づくりにも積極的に行っております。

■Must ・大卒以上 ・日本語：ネイティブ / 英語：TOEIC 700点レベル以上 ・経営企画・財務経理経験1年以上 ・公認会計士資格 ・SierなどでERPの導入・開発経験のご経験 ■Want ・コミュニケーションスキル ・ロジカルシンキング ・英語でのビジネス経験

インテグラス株式会社

大阪府

★世界最大のコンサル企業におけるオペレーションコンサルタントを募集します。★ ■関西ユニットはインダストリー×サービスを横断的に構成されており、特定領域のみでなく様々な業界・サービスの案件に携われる特別なユニットです。 ■さらに案件の多くがEnd to Endで戦略～実行まで社内で完結するやりがい抜群の業務内容。 【具体的な業務】 バリューチェーンに沿うようにCustomer Relationship Management（マーケティング、営業）、Demand Chain Management（販売、サービス）、Supply Chain Management（設計・開発、調達、生産、物流）の各領域において、戦略立案、業務・組織改革のサービスを提供。 【プロジェクト例】 ・S&OP／PSIプロセスの構築 ・グローバル生産・物流拠点（サプライチェーンネットワーク）の再編 ・サプライチェーンコストのコストダウン戦略・施策の策定 ※ご経験に応じて、アサインを考え、事業会社のご出身者の方に対しては、 OAスキル等の研修を2～3週間程度実施。その後、OJTにてアサイン予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかの経験者 ・コンサルティングファームにおけるバリューチェーン改革の構想、設計、導入、定着化または当該領域のITシステム構想、設計、導入、定着化 【歓迎要件】 ■英語力（目安TOEIC730点以上）

株式会社パソナ

大阪府

【会社の特徴】 デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。 戦略策定から実行まで、ファームの規模とフルラインサービスを活かしたワンストップでの包括的なソリューション提供はクライアントにも高く評価されています。 特にグローバルネットワークを活かした海外戦略立案や、大規模M&A案件、その他 スマートグリッド・スマートシティなど環境系のプロジェクトにも力を入れています。 また、既存のコンサルティングの枠に留まらず、成果報酬型のプロジェクトを手掛けたり、また、ジョイントベンチャーで別法人を立ち上げる等、リアルビジネスの展開にも積極的であることも特徴。 ■業務内容 コーポレートストラテジーとしてグローバル経営管理構築やグローバルオペレーティングモデル構築(組織・業務・データ・システムのあり方構想)の構想、実際に変革を牽引する役割を担い、グローバルレベルでのコンサルティングを行います。 ■ミッション CEO、CFO、COOと、グローバルレベルのトランスフォーメーションを通じて、如何に企業価値を向上させるか、どういう段取りで変革を進めていくか、をテーマにコンサルティングを展開しています。 (10年前のFinanceのイメージは経理BPR、内部統制といったものでしたが、近年はグローバル・グループ企業や事業をどうガバナンス、オペレーションするかといったコーポレートストラテジーを語っています。) ■業務詳細 ・グローバル経営管理（グローバル組織体制、データを共通言語としたマネジメントの導入、SCMと連携した 経営の見える化、形骸化した管理の廃止、モノ作りからサービスにシフトする管理モデルの構想、経営層も巻き込んだ チェンジマネジメント） ・全社コスト構造改革(全社コストの可視化、ガバナンスモデルの構築、ゼロベース予算(Zero-Based Budgeting)の導入) ・グローバルオペレーティングモデル構想(SSC機能強化、BPO活用、本社リソースの付加価値業務シフト、 ゼロベース組織デザイン(Zero-Based Organization)) ・グローバル会計業務標準化（グローバル標準業務プロセス・システムの構想、各社の業務を標準に揃えるBPR） ・デジタルエンタープライズ推進（ゼロベースでのデジタル化を前提とした業務プロセス設計、プロセスの デジタル化企画・推進(AI・OCR・RPA・ワークフロー等)） ・その他経営課題に合わせたコンサルティング等 【社風】 他戦略ファームよりも若くて活発な組織であり、高いパフォーマンスをあげれば若くして速いスピードで昇進できる傾向にあります。 また、同社を卒業したコンサルタントが多く起業家として活躍していることも特徴的です。 また、ワークライフバランスの改善や、女性にも働きやすい職場環境づくりにも積極的に行っております。

■Must ・大卒以上 ・日本語：ネイティブ ・英語：TOEIC 700点レベル以上 ・戦略/経営コンサルティング、もしくは企業経営企画での3年以上のご経験 ・社内での業務改革プロジェクト経験のある方 ・シェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験のある方 ・新規事業・新規サービス立ち上げのご経験 ・リスク管理・コンプライアンスに関連する実務経験のある方 ■Want ・チームマネジメント経験 ・プレゼンスキル(ドキュメンテーション、コミュニケーション) ・クリティカルシンキング ・英語でのビジネス経験

インテグラス株式会社

大阪府

Technology Strategyプラクティスでは、「テクノロジーを起点としたお客さまの抜本的な経営・事業トランスフォーメーション」「先端技術を用いた業界の垣根を超えたイノベーションの創出」をミッションに、CEO/CxOをはじめとるする経営層が抱える戦略アジェンダとして、テクノロジー活用の在り方の再定義をご支援しています。 従来は業界別ベストプラクティスが重視されてきたITを抜本的に見直し、企業の持続的成長を実現するための全社改革やそれを下支えするテクノロジーへの変革や、本業・コアITと連動した本質的なイノベーションを継続的に創出できる体質への転換など、戦略からアウトソーシングまで”end-to-end”で成果を提供してきたファームとしての知見を活かしたプロジェクトを行っています。 このような領域において、ビジネスとテクノロジー双方を全社的目線で語れる知見と熱意を持った方を求めております。 ［業務詳細］ ■イノベーション ■エマージングテクノロジー ■デジタルトランスフォーメーション ■エンタープライズアジリティ ■IT戦略 ■ITガバナンス ■IT組織・人材改革 ■エンタープライズアーキテクチャ ［PJ事例］ ・テクノロジーを活用した全社DXによるビジネスモデル改革 ・エマージングテクノロジーによる新規事業戦略・立上げ 　-ブロックチェーン技術を梃子にしたデータビジネス 　-ブロックチェーンを用いたデジタル・アイデンティティー・プラットフォーム構築 　-AIのビジネスインパクト整理と将来ビジネスモデル構想 　-IoT/5G時代の新規サービス構想　等 ・グローバル企業おテクノロジー部門再編と事業部門への改革 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■コンサルティング経験、もしくはシステム上流経験 【歓迎要件】 ・IT・OT戦略領域での知見・経験 ・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験

株式会社パソナ

東京都

◆戦略コンサルタントとして以下の業務をお任せする予定です。 入社後のアサイン想定プロジェクト ＜戦略の立案と実行＞ ・Purpose、未来定義(長期ビジョン)、経営戦略、事業戦略、成長戦略等の策定、実行支援 ＜経営アジェンダの解決＞ ・意思決定支援、事業ポートフォリオ変革支援、コーポレートガバナンスコード対応、グローバルリスクコントロール設計・構築支援、M&A・PMI支援 ＜次の優位性の創出＞ ・事業開発支援、海外市場進出支援、イノベーション支援、ケイパビリティ開発 ＜経営システムの再構築＞ ・ポストPDCA構築、次世代型組織整備とリソースシフト、戦略人事、グローバルオペレーション変革支援

◎原則として社会人経験5年以上 ◎経験業種は問いませんが、下記ないしは類似の業務経験が望ましいです。 ・コンサルティングファーム出身者（戦略・業務系） ・ITコンサルの上流業務（構想・業務要件）経験者 ・ITコンサル経験者で上流シフト希望者 ・事業会社の組織・人材マネジメント業務、経営管理関連業務の経験者 ・事業会社の企業改革、オペレーション変革の経験者 ・金融機関(投資銀行・大手銀行・PEファンド)出身者 ・大手企業関係会社、ベンチャー企業等のマネジメント経験者 ・事業会社の経営企画経験者(戦略・中期経営計画策定、M&Aの担当) ・事業会社の事業企画・新規事業開発経験者/スタートアップ幹部経験者 ・大手企業での業務改革・デジタル化プロジェクト経験者 ・大手企業での経営管理（経営計画、KPI管理）経験者

株式会社キャリアデザインセンター

愛知県

トヨタの国内販売店は、地場資本による経営で、250社、5,000店舗に10万人もの方々が働いています。 一方で、1社毎では中企業～大企業まで、企業規模は様々であり、各社が独自に管理部門を強化するにも限度がある場合がございますので、当部が施策・制度・法令等の情報提供やアドバイスを行っています。 【詳細】 管理部門の中でも、特に強化したいサービスは下記 （１）人事労務政策 （２）内部統制、ガバナンス （３）事業承継 【魅力】 ・国内販売店の経営に直に接する部署であり、責任もありますが、促したことがその販売店の大きな改善につながることがあります。 ・経営者の多くは地場のオーナーで、販売店を動かすには、促すことの内容の正しさに加えて、メーカー担当者が信用に足るか、心を動かすかがキーになることも多く、人間力を発揮いただく機会となります。 ・地域の販売店の規模は従業員数百人程度で、人事労務や内部統制をより良いものとするためには、メーカーなど外部の促しが必要とされています。 【募集背景】 ■働き方改革を加速するためには、人事労務の取組み整備が必要。 ■正しい仕事を正しく行うために、内部統制も同様。 ■ひとつひとつの販売会社は地方の中堅中小企業であり、メーカーのサゼストを期待されている。 【組織構成】 販売店支援室 室員：４５名、チーム：１０名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記に関する経験のいずれかをお持ちの方 ・企業コンサルティング ・1000名規模の会社にて監査・内部統制業務 ・融資・審査業務、事業承継業務

株式会社パソナ

東京都

当ポジションでは、多様な業界・業種のクライアント企業の新規事業企画・開発支援、ハンズオン型での新規事業立上、経営/事業戦略策定支援、産官学連携等のオープンイノベーション実行支援を行っていただきます。 【プロジェクト事例（一部）】 下記の領域に加えて、自動車や通信などのインダストリー領域や、財務戦略などのファンクションに特化の実績を強化しさらなる拡大を目指します。 ■グローバル市場参入×新規事業開発支援 ・海外市場調査を踏まえた新規ビジネスモデル仮説構築、市場における勝ち筋の検討 ■JVでの共同推進を見据えた新規事業開発×DX支援 ・長期の企業変革ビジョン策定と中期の新サービス市場発掘 ■既存事業を拡大させるデジタルヘルスケアプラットフォーム事業推進支援 ・ヘルスケア領域における事業戦略策定 ・美容医療市場の動向分析とビジネスモデル検討 ■新規事業のマーケティングケイパビリティによるハンズオン型成長支援 ・最先端テクノロジーソリューションにおけるマーケティングプロセス改革 ・リブランディングにおけるブランドモニタリングシステム構築 ・社内クリエイティブエージェンシーと連携したマーケティングコミュニケーション ■無人・省人化を目指した次世代型サプライチェーン構想・実行支援 ・販売実績データを活用した小売り向け需要予測サービス 【IGPでだからこそできること/魅力】 ・新規事業立上げ、事業戦略やブランディング戦略策定、グローバル展開支援など上流フェーズの戦略コンサルティング経験を積むことが出来る ・クライアント企業の経営改革だけではなく、新規事業推進として事業開発やプロダクト・サービス、スタートアップの立上、事業運営に関与することが出来る ・ユニークなビジネスモデルと、先端的デジタル技術を活用した事業開発プロジェクトに携わることが出来る ・新しいチャレンジが奨励される環境で、優秀でモチベーションの高い仲間と協力、連携しながら組織や事業の拡大に関わることが出来る ・GPTW（働きがいのある会社ランキング）でも7年連続ベストカンパニー、従業員にとって働きがいのある環境 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験 （1）コンサルティングファームにおける以下いずれかのご経験 ・戦略コンサルティング ・コンサルティング ・ITコンサルティング（IT戦略、システム企画、PMO） （2）新規事業スペシャリストとしての以下いずれかのご経験 ・社内での新規事業やサービスの立上 ・オープンイノベーションによる事業立上 ・テック系スタートアップの創業、経営 ・ベンチャーキャピタル、CVCにおける業務 ・シードアクセラレーター業務 （3）事業会社における以下いずれかのご経験 ・経営企画、事業企画・推進 ・マーケティング

株式会社パソナ

東京都

【会社の特徴】 世界最大規模の会計事務所の一員として日本のコンサルティングサービスを担い、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。クライアントの持続的で確実な成長を支援するコンサルティングサービスはもちろん、社会課題の解決と新産業創造でクライアントと社会全体を支援します。3000名規模のコンサルタントが、各国現地事務所と連携して、世界中のリージョン、エリアに最適なサービスを提供できる体制を有しています。 ■業務詳細 モニターデロイトは、デロイトのグローバルな戦略コンサルティングプラクティスです。 モニターデロイトがもつ戦略コンサルティングに関する深い知見と世界最大のプロフェッショナルファームとしての豊富な企業変革実績（M&A、組織再編含む）と広範な専門家ネットワークを擁するデロイトとのコラボレーションにより、先進性・専門性・独自性の高い戦略コンサルティングを提供しています。 日本においては次の12のオファリングを展開しており、様々なインダストリーにおける戦略コンサルティングプロジェクトに従事頂けます。 ■具体的な業務内容 日本においては次の12のオファリングを展開しており、様々なインダストリーにおける戦略コンサルティングプロジェクトに従事頂けます。 ・Strategic Transformation ・Organic Growth ・Business Design and Configuration ・Strategic Sensing and Insight Services ・Innovation ＆Ventures ・CSV / Sustainability Strategy ・Analytics / Digital Strategy ・M&A Strategy ・Strategy-Centric M&A Deal Execution ・PMI for Growth ・Strategic Reorganization ・Technology-based M&A & Transformation ■主なインダストリー ・自動車、製造業 ・コンシューマープロダクツ ・ライフサイエンス&ヘルスケア ・金融 ・電機/通信/メディア ・エネルギー/インフラ ・官公庁 ■強み サービスの提供領域が極めて広いことが特徴となっております。 これまでは、ある一つのイシューに対してソリューションを提供することが多かったのですが、最近は最上流の戦略立案からオペレーション変革、テクノロジーソリューションの導入にいたるEnd to Endの変革を伴走してほしいという依頼が非常に増えてきています。全てのサービスを網羅し、さらにそれをグローバルでカバーできるファームは限られますので、この点が大きな強みとなっています。 ■キャリアパス 専門性を絞る前に広範囲の経験を積み、シニアマネジャーに到達する段階では複数分野で活躍できる専門性を身につけるプログラムとなっております。 マネジメントスキル・リーダーシップが高度に要求されるロールを経験し、クライアントサービスデリバリーに必要なビジネス能力を鍛え上げ、キャリアを積みます。 各個人にはランクに応じたカウンセラーが付き、自分のキャリアプランについて定期的にアドバイスを受けながら、主要なマイルストーンにおいて、次のレベルへの昇進を決定します。

■Must ・基本的に戦略コンサルティング案件へのアサインであるため、精緻な論理思考力、着眼点の鋭さ、筋の良いビジネスモデルの構想力 ・グローバルPJが多いため、高いレベルの語学力(英語についてはバイリンガルが望ましいが、最低限の英語力は必須） ・積極性、協調性、根気強さ・打たれ強さ、泥臭い仕事を厭わない覚悟などセルフスターターとしてのマインドセット ・戦略コンサルティングファームでのコンサルタントとしての実務経験 ・事業会社等での経営企画・事業企画・新規事業開発・マーケティング企画・デジタル戦略・R&D戦略部門での実務経験 ■Want 上記のご経験がない方でもフィットするアサイン機会が豊富にあります。 ・国際機関、NGOでの社会課題解決の実務経験 ・シリコンバレー、イスラエル等でのオープンイノベーション推進、起業、VC等の実務経験 ・ブランドコンサルティング、広告代理店（ストラテジックプランナー、クリエイティブディレクター等）、での実務経験 ・デザインファームでのデザインコンサルタントとしての実務経験、または、インハウスでの俯瞰的な視点・立場 （デザインストラテジスト、サービスデザイナー、UXデザイナー等） での実務経験 ※デザインシンキング、デザインスプリント、リーンスタートアップ等の実践経験尚可 ・総合系・ブティックファームでのM&A/組織再編等のコンサルティング経験 ・投資銀行・証券会社等でのM&A組成・ディール推進の実務経験 ・事業会社経営企画部門でのM&A/組織再編等の実務経験 ・中央官庁勤務経験、弁護士、企業のロビイング実務経験、FTA関連 （関税・原産地証明）実務経験、国際標準化（ISO/IEC等）実務経験、認証機関勤務経験、国際情勢調査分析実務経験 ・統計解析、アナリティクスの実務経験 ■求める人物像 ・既成概念を超えて、新たな領域・業務に対峙するチャレンジ精神に溢れていること ・知識 + 論理的に物事を考える力の両輪で企画/提言を行えること ・セクターをまたぐ関係者を巻き込んでいけるコミュニケーション能力とリーダーシップに溢れていること ・根気強さ/打たれ強さと共に、自己成長意欲に溢れていること ・協調性がありチームプレーが推進できること ・人間としての成熟さ/社会人としての基本が身についていること

インテグラス株式会社

東京都

カスタマーサクセスの実現に向け、業務の設計やソリューション導入、データ活用など顧客基盤構築の支援を行います。 〈具体的には〉 ■業務フロー設計 　-新サービス導入によるTobeの業務変化点を描き、だれがいつどんな作業を必要になるのかを一連のフローとして描き必要な業務システムの要件定義を行う ■導入システム定義 　-新サービス展開にあたり導入が必要な顧客側システム要件と業務システム要件を定義し、適したツール選定を行う／スクラッチ開発のRFPを作成する。 ■組織設計　スキルアセスメント 　-DX領域の新サービス運用にあたっての必要人材（職種、スキル）の定義を行う

・PrivateDMPやMAなどのクラウドソリューションやベンダーの選定、導入、定着化支援業務経験 ・データ解析・データに基づいた意思決定を支援するスキル ・ロジカルシンキング力 ・ドキュメンテーション力

テクノブレーン株式会社

東京都

本チームのクライアントであるCFO、及びファイナンス機能は企業の持続的な価値創造を支える「経営参謀」であり、近年、経営環境が加速度的に変化する中で、CFOやファイナンス機能に対する期待は高まり、様々な課題への取り組みが求められています。 【担当業務】 CFOの「Trusted Advisor」として、PwCグローバルの経営管理・経理財務領域の知見・経験と最新のテクノロジーを駆使し、企業価値向上に向けたコンサルティングやデジタル時代におけるグローバル経営管理・ファイナンス機能のあるべき姿の構想策定から制度設計・構築、業務プロセス改革、情報システムの再構築、定着化までを一貫して行います。 【担当業界】 主に製造業、流通業、サービス業が多いものの、業界別のチーム構成はないことから、幅広い業界においてご経験を積むことが可能です。 【オファリングの一例】 ◆企業価値創造に向けた変革ロードマップ策定 不確実性が高い環境下において「過去の延長に未来がある」という前提を廃して、中長期的な「戦略性のある価値創出活動」のあるべき姿、変革ロードマップを管理手法と共にご支援します。 ◆サステナビリティ経営管理の高度化 環境変化への対応、継続的企業価値向上のためには「財務数値に現れない無形資産の形成が重要である」という視点から、「財務と非財務の統合」「過去情報と戦略シナリオの統合」という経営管理の在り方を抜本的に見直した新しい経営管理の実現をご支援します。 ◆CFO戦略/変革ビジョンの策定 経営環境の変化やデジタル技術の進展により、ファイナンス機能のあり方が急速に変革しています。企業の中長期戦略や最先端の技術トレンドなどを踏まえた、将来像の策定、変革プランやロードマップの策定をご支援します。 ◆組織・機能配置の最適化 グローバル企業のファイナンス機能は、数千名規模の複雑な組織を有します。法人体系、業務の性質、人材ポートフォリオなどを踏まえた最適な機能配置の設計を行い、シェアードサービス・アウトソーシングを含む組織の設計・構築をご支援します。 ◆次世代ファイナンス人材育成 ファイナンスに求められる役割やスキルが大きく変革する中で、人材の変革に早期に取り組むことが重要です。将来を見据えた役割・人材像、スキルや育成手法の整備、意識改革を含む変革管理など、ファイナンス人材の高度化をご支援します。 【具体的なプロジェクト】 企業価値創造・向上、サステナビリティ経営管理、ファイナンス部門におけるデジタル化戦略策定・実行支援、グローバル経営管理制度の高度化、グローバル経営基盤再構築支援、ファイナンス部門のグローバルSSC/BPO戦略策定・業務移行支援　等 【人員構成】 コンサルティング経験者や監査法人のアドバイザリ経験者を中心に、事業会社やSIer出身者でキャリアチェンジをされた方も活躍しています。 【部門からのメッセージ】 企業経営の成果は、最後は数値で表現されます。しかしながら、経営判断のための十分な情報を、必要な時に、必要な粒度で掴み、かつその意味するところを適切に伝え、表現できている企業は少ないのが現実です。 我々は、これまでの伝統的な財務経理部門に対するコンサルティングのみならず、SCM（S&OP）、CRMといった事業活動の視点を取り込んだビジネス全体の変革や ESG などの中長期的な社会アジェンダに関わる変革を、ファイナンスの専門性と最新のテクノロジーを駆使したコンサルティングサービスを提供することにより、お客様の企業価値の向上に少しでも寄与したいと考えています。そんな我々の想いに共感してくれる人とともに働けることを希望しています。 https://www.pwc.com/jp/ja/services/consulting/finance-accounting.html https://www.pwc.com/jp/ja/about-us/brochure/business-management.ht ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験 （4年以上） ・コンサルティング会社における財務経理業務改革、グループ経営管理制度構築等のコンサルティング経験 ・コンサルティング会社及びSierにおける会計システム導入経験 ・事業会社の財務経理部門や経営企画部門、事業部門における財務経理・グループ経営管理に係る実務経験、社内業務改革プロジェクト経験

株式会社パソナ

東京都

【概要】 同社グループ全体のリスクマネジメントに係る事項の内、主に環境保全および安全衛生（EHS）を担当して頂きます。リスク管理部の一員として広く業務に携わって頂くことを想定しております。 【具体的な業務内容】 ・EHSに関する社内規程の制定、改廃 ・EHS（環境、安全、衛生）体制構築 ・EHS委員会の運営 ・発電所へのEGS監査 ※EHS：業務やプロジェクトのライフサイクル全体の環境、健康、安全リスクを評価し管理するシステム 【働き方】 転勤：なし 残業：20～30時間程度 在宅：推奨している。（出社率は3割程度を目標） 勤務時間選択制度：あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■上場会社でのバックオフィス（法務、総務、リスク管理等）のご経験 ■文書作成力（契約書や社内規程など） 【歓迎要件】 ▼EHSに関する専門知識、経験 ▼英語力（海外企業とのやり取りが発生するため）

株式会社パソナ

東京都

業界最大手の製造業を中心としたお客様に対し、モノ売りにとどまらない新たなサービス事業の取組みを支援するコンサルティングを提供しています。新たなサービス事業開発の戦略策定・企画構想に留まることなく、クライアントが自走するための計画策定から実行までを一貫してサポートします。単なる絵に描いた餅ではない実現性のある新サービス事業創出をコアに置いて、クライアントの優位な技術やアセット等を活用した新サービス事業創出のための事業企画やサービスプロセス設計を担い、以下のコンサルティングメニューで総合的に支援します。 1) 市場ニーズ調査分析：新サービス事業創出を目指す事業テーマに関する環境分析や市場動向分析(外部調査会社との連携含む)によって対象市場の顧客ニーズ・ウォンツを調査分析し、市場性やビジネス魅力度を評価します。 2) 新規事業アイデア創生の推進：将来洞察による事業機会の創出や各種調査で得た収集情報をもとに行う新規事業アイデア創出の運用スキーム設計や、顧客の優位な技術やアセット等を活用した新規事業アイデア創出自体の検討支援を行うことで、リアルなユーザーニーズに基づく新規事業立上げを推進します。 3) ビジネスコンセプト/ビジネスモデルの策定：新規事業アイデア仮説をベースに、事業の存在意義やこの事業は何のために行い、どのようなものなのかを明らかにした事業コンセプト策定や、市場で勝つための道筋を表した戦略ストーリー策定やその戦略を実現するためのビジネスモデルや収益モデル策定といった事業計画策定やサービス企画を推進します。 4) 事業スケールに向けたマーケティング戦略策定：既存事業・商材の横展開、及び新規事業の拡販に向けた対象市場の選定、参入アプローチ検討を支援 商材開発含めたデジタル起点での拡販シナリオに落とし込み、営業と伴走でプレ営業推進を支援します。 5) その他、事業戦略・新規事業推進の実行に係る課題解決支援：新規事業において成果創出するために戦略から実行までの一貫性をもった組織化・仕組化をご支援します。

下記条件および顧客目線で物事を考えて最後まで顧客と一緒にやりきるマインドで、チーム一体で協力してコンサルティング活動に取り組める方 ＜アナリスト／コンサルタントクラス＞社会経験3年以上且つ以下いずれかの条件を満たす方 ●事業企画、事業戦略立案業務に興味のある方(業務経験は問いませんが、思考力に自信があり、向上心が強い方が望ましい) ●コンサルティングファームや事業会社において、企画業務や市場調査、マーケティング等の経験をお持ちの方 ＜シニアコンサルタントクラス＞以下いずれかの条件を満たす方 ●コンサルティングファームにおいて、新規事業の企画や事業戦略立案等に関わった経験をお持ちの方 ●事業会社において新規事業の企画・開発や将来の事業方針・ビジョン検討に関わった経験をお持ちの方 ※2年以上のコンサル経験または事業企画業務の経験が望ましい ＜マネージャークラス＞以下いずれかの条件を満たす方 ●コンサルティングファームにおいて、マネージャーとして新規事業の企画や事業戦略立案等に関わった経験をお持ちの方 ●事業会社においてPLとして新規事業の企画・開発に関わった経験をお持ちの方 ※企画等については3年以上、マネージャー・リーダーとしては1年以上の経験が望ましい

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

◆カーボンニュートラル対策、サステナビリティへの貢献を新たな事業機会ととらえ、企業の価値観に基づいた中長期的な事業戦略を策定する 　コンサルタント募集しています。 ・サステナビリティ・トランスフォーメーション(SX)時代に求められる、社会価値／環境価値／経済価値の 　総合的な観点に、テクノロジー活用スキル／ノウハウ／事例を組み合わせることで、事業構造の変革・新たなビジネスモデルを生み出す ・企業のSX事業戦略だけではなく、施策の実行・定着化までのプロジェクト推進まで伴走 ＜業務概要＞ ・サステナビリティ視点での事業戦略の策定、戦略に沿った事業運営上のリスク・機会の洗い出し、企業全体への戦略の定着まで、お客さまのSX推進 ・デジタルテクノロジーやワークショップを活用し、企業の価値観および中長期的な事業戦略の方針の策定および施策の実行・定着化 ・サプライチェーン／サーキュラーチェーン、CSR調達の業務改革やオペレーション改革を日立グループのテクノロジーを活用 ・企業のカーボンニュートラルに向けたロードマップや各種実行計画の策定 ・企業のDXに関する既存の取り組みを社会/環境/経済それぞれの価値に結び付け、中長期的な取り組みへの強化・推進

◆下記いずれかのご経験をお持ちの方 ①ESG、SDGs、CSRをはじめとしたサステナビリティをテーマにした業務 ②事業会社で企画立案業務や改革プロジェクト推進 　（組織改革/業務改革/新事業企画、新規事業調査等） ③新規サービスの企画業務（ビジネスモデル、マネタイズ） ④サプライチェーン、調達、ロジスティクス領域の実務 最近のプロジェクト（一例）━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ (Ａ)企業におけるサステナビリティ・事業戦略支援 (Ｂ)大手小売業におけるカーボンニュートラル達成等に向けたのロードマップ策定支援 (Ｃ)大手食品企業のサステナビリティ実現に向けたデータ連携・プラットフォーム検討支援 (Ｄ)製造小売業むけのサプライチェーン・調達方針検討支援 (Ｅ)企業のサステナビリティ実現に向けた組織・人財マネジメント策定支援 ・事業変革からサステナビリティ変革へ。デジタルを活用して企業価値を高める「SX」とは何か 　https://www.hitachiconsulting.co.jp/column/sx/index.html ・～SDGs・サステナビリティコンサルティングサービス～ 　https://www.hitachiconsulting.co.jp/solution/sustainability/index.html

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【会社概要】 お客様の問題を先取りして解決策を導いていく「ナビゲーション」から、具体的な解決策を実施・運用していく「ソリューション」まで、いわばフルラインの一貫したサービスを提供する“総合力”を備えている企業様です。 具体的には、社会や産業の今後の展望を分析・予測したり、企業の業務分析や経営診断、市場分析、各経営コンサルティング、解決策の提示などを行います。そして、最終的に改革のための実務レベルの支援まで行います。 【仕事内容】 ・電力、石油、重電メーカ・エンジニアリング、商社、不動産、住宅、建設、航空、鉄道、物流等のインフラ関連企業に対する事業戦略立案、および戦略の実行支援コンサルティング業務 ・上記コンサルティングプロジェクトの提案営業 【強み】 当社が提供するサービスを「コンサルティングサービス」と「ITソリューションサービス」と呼んでいます。当社の強みは、この二つのサービスを有機的に結合させ、お客様にトータルソリューションを提供できることです。手がけるテーマは、経営戦略、事業戦略、IT戦略、組織・人事改革、技術開発、情報システム企画～構築などさまざまで、お客様の業種は金融、流通、製造、サービス、公共など多方面にわたります。

■Must 下記のいずれかに該当する方 ・電力会社、石油会社、重電メーカー、エンジニアリング会社、商社、不動産、建設、鉄道、航空、物流などのインフラ産業関連企業において経営企画やそれに準ずる実務経験を有する方 ・コンサルティングファームにおけるインフラ関連のコンサルティング経験を有する方 国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※四年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。 ■Want ・企画力、プレゼン能力 ・PCスキル（MS Word、Excel、Power Point） ・関連業界に関する調査・リサーチ力

インテグラス株式会社

岡山県

■中堅、中小企業の経営に関わるコンサルティング業務 ■コンサルティング業務の効率化・高度化に資する施策の立案と実行、係内人材の指導育成 ■案件ソーシング力向上のための営業店連携・指導 ■SDGs・脱炭素等の環境に関するコンサルティング 能力や経験に応じて… ■関連部署との連携による組織全体のコンサルティング力の向上に資する施策の立案と実行 ■配属係内のプロジェクト責任者として、全体方針や各チームへの期待成果を明示し、プロジェクト全体をリード ■プロジェクトマネージャーや将来のリーダーとなりうる人材の成長支援 【ミッション（能力に応ず）】 ■コンサルティング件数・収益の増加■クライアントとのリレーション構築による預貸金等の銀行取引の拡大■業務の効率化・高度化および担当者育成■配属係・部署の目標設定と計画策定補佐と目標達成に向けた役割遂行■プロジェクト責任者としての全体方針や各チームへの期待成果明示、プロジェクト全体のリード等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・コンサルティング業務の実務経験 ・コミュニケーション能力、交渉力、営業力 ・ファシリテーション力 ・論理的思考力 ・クライアント企業の業界知識 ・経営に関わる知識 ・基本的なPCスキル ・マネジメント経験があれば尚可 【必須資格】 普通自動車免許（AT限定可）

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

ソフトウェアのライセンス体系は、ハードウェアの進化や仮想化技術、クラウドへの基盤の移行に伴い、時代とともに複雑になっており、理解するためには専門的な知識が求められています。 弊社では、ソフトウェアメーカー様向けに中立な第三者の立場としてライセンス監査の支援を、コンプライアンス（ライセンス監査）対応・コスト削減・セキュリティ対策を目的として、ソフトウェアユーザ様向けにソフトウェア資産管理を支援するサービスを提供しています。 今回は業務の拡大により下記業務の担当者を募集しています。 1. ソフトウェアのライセンス監査 2. クライアントのソフトウェア資産の棚卸し（契約数と利用数の整理） 3. 管理業務の改善提案と実行支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・ITコンサルティングファーム・ ITベンダーでの業務経験者、もしくは大手メーカー、金融機関など事業会社のシステム部門に在籍中、もしくは、一定期間の在籍経験があること。 ・以下いずれかのスキル・経験があること a. ITシステムのインフラ関連（ネットワーク、サーバ、クラウド等） b. ITシステムのアプリケーション関連（ERP、データベース等） c. IT関連の監査や調査

株式会社パソナ

東京都

2023年春に「AKKODISコンサルティング株式会社」へ社名を変更致します。 https://www.modis.co.jp/news/2022/1201 製造メーカーに対しての経営戦略策定/事業戦略策定の支援や、それを実行するための組織開発、業務最適化と仕組みづくりをお任せしていきます。 【担当する業界】 自動車/自動車電装部品/鉄道/航空宇宙/医療機器/家電/工作機械等の大手メーカーや、通信キャリア、SIer、WEBサービスの運営会社等 ※ご自身の得意な業界、業務分野で力を発揮していただきます。 【採用背景】 同社は「日本の経済トレンドを変えてみせる」という覚悟のもと、日本を課題解決先進国とすべく、私たち自身が”課題解決先進会社”へと変革する事に、本気で挑もうとしています。 上記を実現すべく、企業文化やサービスの在り方そのものを抜本的に改革します。まずは顧客に対してEnd To Endのサービスを提供し、クライアントが抱えるあらゆる課題を解決できるコンサルティング会社へと変革する事を主軸とし、サービス提供に関わる全てのバリューチェーンを抜本的に見直します。 このように新しい企業への変革を成功させるためには外部からの優秀な人財の招致は欠かせません。 日本を社会課題解決先進国へとリードする同社で是非貴殿の経験を活かしてください。 【同社で働く魅力】 ■経営視点と現場視点を持ち、実行力を伴う問題解決ができる 同社エンジニア部隊と連携し現場の真の問題と、トップ層の抱える問題を把握し、ソリューションの提案や開発だけではなく、その実行により真の問題解決ができます。 ■様々な顧客へ社会変革実現に向けたコンサルティング 製造メーカー（Mobility系、Consumer系）、通信キャリア、SIer等、多くのお取引がありますので、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域に取り組むことも可能です。地方自治体へのコンサルティングも行っておりますので、社会課題の解決にも力を発揮していただけます。 ■幹部候補としての採用 同社の最重要戦略を牽引していただくことはもちろん、後進の育成や、会社の経営幹部としての活躍にも期待をしております。 ■Akkodisとしてグローバルに活躍するチャンスあり Akkodisは、AKKAとModisの両組織により運営するブランドです。 これらの法人が来年度、経営統合され、Akkodisとして生まれ変わります。 （※現在の日本法人名はModis株式会社です。） AkkodisはAdecco Groupの一員として世界30カ国で事業展開しており、世界最大級のTechカンパニーとして、テクノロジーを通じた社会課題の解決を牽引していきます。 ■リモートワークも充実 リモートワークも充実しており、在宅勤務中心の就業形態になっております。オンラインツールをうまく活用し、チームワークや働きやすい雰囲気はそのままに、新しい働き方を実現しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■製造メーカーにて開発工程のDX、デジタライゼーションの経験がある方 ■主体的にプロジェクトをリードした経験 【歓迎要件】 ■製造メーカーにて生産工程のプロセス改善などの経験 ■製造メーカーにて事業企画、戦略立案の経験 ■製造メーカーにて開発部門責任者の経験 ■顧客だけでなくパートナー企業も巻き込んだビジネス共創の経験 ■AI、IoT、データサイエンスなどの先端IT技術を活用したコン※コンサルティング業界にチャレンジしたい方も歓迎

株式会社パソナ

東京都

事業戦略コンサルティング部は、経営課題や戦略検討のプロフェッショナル集団として、2020年4月に発足しました。社会インフラ×IT領域をテーマを強みに、戦略策定のみならず、協業ビジネスの構想・立ち上げも含め、CxOレベル（CEO/CSO/COO等）の課題解決に注力しています。 お客さまは、交通・電力・通信・上下水道・ヘルスケアといった社会インフラ領域や大手製造メーカーなど、社会の根幹を支える企業が多く、お客さまの成功とともに、社会課題の解決を目指しています。また、日立グループやクライアントを巻き込んだビジネスプロデュース活動も推進しています。 COVID-19は大きな社会変革の引き金となりました。これまでの経験が通用しない世界、誰も答えを持たない世界のなかで、コンサルタントが担うべき役割は今後も増えていくと考えています。10数名と少数精鋭でスタートした新しい組織で、クライアントとともに新しい未来の創造にチャンレンジしませんか？ 【プロジェクト例】 ・バックキャスティングアプローチによる将来ビジョン／未来像構想 ・IoT/AIなど先端テクノロジーを活用した新規サービス／ビジネスモデル開発 ・デジタルトランスフォーメーション計画の立案と実行支援 ・ビジネスエコシステム創出に向けたM&A戦略立案・DD支援 ・スタートアップ連携による新事業構想立案と立ち上げ支援

下記、何れかの業務経験を2年以上有する方 ・戦略／業務／ＩＴ関連のコンサルティング経験 ・経営／事業企画、ビジネス企画業務経験 ・ＩｏＴ／ＡＩを活用した新製品／サービス開発経験や大手企業への営業経験 ・ＩｏＴ／ＡＩ等の先端テクノロジーに関連したシステム構築、及びプロジェクトマネジメント経験 ・M&A戦略やDD、M&A後の経営/事業企画などの経験 ・ビジネスエコシステム実現に向けた企業間連携戦略の策定/推進の経験 【求める人物像】 ・先端テクノロジーや新規産業など未知の領域に対する好奇心、不確実性への挑戦心をもてる方 ・自分の成長だけでなく、クライアントの成功や社会課題の解決に情熱を持てる方 ・戦略や計画立案のみならず、実行フェーズも含めたコンサルティングを志向する方

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【ミッション】知財チームをリードして、様々な業界の企業の経営企画、事業/技術企画、知財部門に、知財情報・財務情報などをベースとした、事業/技術/知財戦略作りを支援させて頂いてきましたが、より視点を広げてのチームビルディングを通して、経営に知財機能強化する観点も含めて、全方位技術をベースとした戦略作りのご支援を強化 【業務内容】 ■Intelligence機能を軸にした技術・事業開発までのE2Eサービスを展開 　　・　事業戦略・技術戦略・アライアンス戦略・組織戦略・新規事業検討・市場環境分析等 　　・　End to Endでのクライアントの事業推進・変革・実行支援 　　・　全方位での戦略コンサルティングサービスに従事 　　・　技術を起点とした事業/技術戦略・アライアンス戦略策定 　　・　SDGs/社会課題起点での事業/技術戦略・アライアンス戦略策定 　　・　知財機能を強化した事業/技術戦略・アライアンス戦略の策定 　　・　知財情報及び財務情報の分析をベースとした事業/技術戦略・アライアンス戦略の策定 　　・　業界横断型のエコシステム型ビジネスモデル策定 　　・　ソリューションビジネス/プラットフォーム戦略策定 　　・　研究開発部門・新規事業部門の中長期戦略策定 　　・　競争力強化／事業ポートフォリオ変革 　　・　安保理関連・機微技術考慮した事業/技術戦略・アライアンス戦略の策定 　　・　M&Aにおける技術DD ■チームメンバーは、戦略コンサル（事業・技術戦略＋知財戦略）の専門家、市場つくりにキーとなる技術専門家、インテリジェンス機能・SaaS展開強化のためのデータサイエンティストで構成して、クライアントの経営戦略作りのご支援 　【1】事業/技術/知財の戦略を組み立てるのに長けた戦略コンサルスキル 　【2】エビデンスベースの戦略つくりとSaaS展開の強化ができるように、知財・財務情報等インテリジェンス機能を持つアナリティクス 　【3】市場作りにキーとなるEmerging技術の専門家知見、 を持つメンバーから構成される ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・業界横断型ビジネスソリューション創出、及び、先端的技術（ものづくり系技術・DX技術の両方）、日系企業のイノベーション創出力強化に関する経験・意欲 ※下記いずれか ・コンサルティングファームや企業企画部門にて、事業/技術戦略を組み立てる戦略コンサル経験者 ・ エビデンスベースの戦略つくりができるように、知財情報・財務情報などのインテリジェンス機能を持つアナリティクス、pythonコーディングスキル・経験者でSaaS開発プロジェクトマネジメント経験者 ・市場作りにキーとなるEmerging技術（例：ブロックチェーン、生体認証、量子コンピュータ、５G、IoT、AI、AR/VR）の専門家知見

株式会社パソナ

東京都

アドバイザー・コンサルタントとしてM&Aにおける初期的検討から統合サポートまでプロセス全般に幅広く関与し、サービス提供を行ないます。 ・投資/撤退、M&A戦略策定 ・フィージビリティスタディ　[事業性調査] ・ビジネス/コマーシャルデューデリジェンス　[B/CDD] ・オペレーショナルデューデリジェンス　[ODD] ・PMIアドバイザリー ・事業計画策定支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■戦略コンサルティングファームにおいてM&Aプロセスの経験（5年以上） ■プロジェクトマネジメント経験

株式会社パソナ