戦略・経営コンサルタント×海外勤務ありの転職・求人検索結果

東京都

■会社概要 企業再生のプロが設立した「人材投入型成長支援」のプロフェッショナルサービス企業になります。 人材投入型で経営を支援し、顧客企業およびその主要ステークホルダーと持続的な価値向上に関わる長期的なリスクを共有する、新たなプロフェッショナルサービスモデルを提供しています。 <主な職務内容> 製造業企業に対する経営コンサルティングなど。 創業(2000年)以来、製造業に特化したコンサルティングサービスを提供。 支援領域は上流から下流まで(開発・設計・生産)、経営・事業運営・ものづくり現場と経営課題から現場課題までをシームレスに支援。 ハンズオンで、徹底してリアリティと成果にこだわり、顧客との協業により成果を創出する。 仕組み構築、現場導入、効果創出と改革を確実に現場に落とし込み、改革を推進。 企業再生、成長戦略、技術戦略、業務企画まで幅広く、深い経験が得られ、多様かつ濃密な成長機会がある。 また、製造業出身者の方は、要素技術、開発・設計プロセス、生産現場、組織といったものづくりの深い部分まで入り込んで活躍いただくことも可能。 ■キャリアパス アソシエイト、シニアアソシエイト、アソシエイトマネジャー 、マネジャー、ディレクター、マネージングディレクターのキャリアステップが用意されております。 将来的には複数の専門的なスキルを身につけて頂き、唯一無二の存在を目指すことが可能です。 入社時はこれまでの経験と能力に応じて、役職が決定されます。 その後は、在籍年数等に関係なく、自身の成長に合わせステップアップしていくことになります。 ■社風 経営陣の席に気軽に立ち寄って、相談や議論をすることができるフラットな組織環境です。 また、上の意見を確認していく役職・年齢に関係なく、主体性をもってプロアクティブに判断しながら仕事を進めていける環境になります。 ■その他 平均年齢は33歳と会社全体が若いです。

■Must 自身のキャリアの一定期間を製造業に費やすことにコミット出来、且つ、以下3つの資質をお持ちの方 ・成果へのコミットメント 常に当事者意識を持ち、どんな困難な環境でも決して逃げず、必ず成果を出し、製造業を強くするというコミットメント意識を持って物事に取り組める人 ・プロアクティブ、チャレンジ・成長志向 物事を深く探究すること、興味の幅や得意領域を広げること、の両方を 意識しつつプロアクティブな姿勢で動き、チャレンジ・成長し続けられる人 ・高い人間力・チームワーク 多様性に満ちた人々と関わることに興味があり、チームとして互いを 尊重し、人に向き合って本質的な悩みや課題を引き出し、課題解決に導くことにやりがいを感じられる人 ■Want 以下の実務経験お持ちの方 ・事業会社における研究開発、製品開発・設計、生産技術、企画関連業務 ・コンサルティングファームなどにおける経営コンサルティング、業務改革コンサルティング業務

インテグラス株式会社

東京都

脱炭素関連および脱炭素後のエネルギー・電力分野における新規事業開発全般の支援（事業コンセプト検討～立ち上げの実行支援）をご担当いただきます。 「社会インフラに纏わる重要な問題を解決し、社会構造の良質化を促していく」ことを企図としており、その中でも脱炭素化の推進に関連して、主にエネルギー・電力会社への脱炭素戦略策定（トランスフォーメーション、新規事業創出）、M&Aの支援等を行って頂くことを想定しています。 【脱炭素化に向けたサービス提供内容】 カーボンオフセット • 戦略策定：脱炭素戦略策定支援（トランスフォーメーション、新規事業創出）、IR戦略支援、脱炭素投資戦略レビュー • 実行支援：脱石炭火力支援、再エネ投資スキームの高度化支援、SBT認証取得支援 • 現状分析・アセスメント：炭素排出量アセスメント　等 電力調達最適化 • 戦略策定：最適電力調達戦略策定支援／レビュー • 実行支援：コーポレートPPAの取引アドバイザリー、電力価格予想モデルのクラウドサービス提供、データ活用によるエネマネソリューション提供 • 現状分析・アセスメント：コーポレートPPA調達／販売シミュレーション　等 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【経験：以下いずれかの経験を有する方】 ・コンサルティング会社・シンクタンク在籍者（新規事業開発プロジェクト、エネルギー・電力関連の経験を有すると尚可） ・ 商社などの事業会社において、新規事業の企画・立ち上げを行った経験（電力関連の経験を有すると尚可） ・電力・ガス会社の企画部門に所属 【スキル】 ・エネルギー・電力分野への強い興味・意思 ・探究心・洞察力・ロジカルシンキング能力 ・新規事業開発またはM&A・ファイナンス関連の知識・スキル ・コミュニケーション能力 ・ストレス耐性

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

対象は、ヘルスケア・消費財・情報通信・メディア・テクノロジー領域。 クライアントのメインアドバイザーとして ディール戦略立案からディールの組成・実行、その後のPMI/バリューアップや、事業再生におけるプロジェクト遂行などクライアントの支援全般をご担当いただきます。 下記業務内容のうち複数について対応可能な方を求めています。 ・経営戦略・事業戦略・成長／撤退戦略、M&A戦略の策定 ・国内およびクロスボーダーM&Aに関するFA関連業務 ・ビジネスデューディリジェンスの実施 ・PMI（経営統合）プロジェクトの実行支援 ・再生計画、業務改善施策の策定及び実行支援 ・国内及びクロスボーダーのM&A、グループ子会社再編等のディール戦略策定及び実施支援 ・海外市場（再）進出または撤退等の検討及び実施支援　等 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

クライアントのメインアドバイザーとして ディール戦略立案からディールの組成・実行、その後のPMI/バリューアップや、事業再生におけるプロジェクト遂行などクライアント支援全般をご担当いただきます。 下記業務内容のうち複数について対応可能な方。 ・THCT（テクノロジー・メディア・通信、ヘルスケア、コンシューマーサービス）への強い興味・意思がある方。 ・経営戦略・事業戦略・成長／撤退戦略、M&A戦略の策定。 ・国内およびクロスボーダーM&Aに関するFA関連業務。 ・ビジネスデューディリジェンスの実施。 ・PMI（経営統合）プロジェクトの実行支援。 ・再生計画、業務改善施策の策定及び実行支援。 ・国内及びクロスボーダーのM&A、グループ子会社再編等のディール戦略策定及び実施支援。 ・海外市場（再）進出または撤退等の検討及び実施支援　等。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

愛知県

クライアントの経営課題を把握し、オペレーションの側面から課題解決へと導くような経営コンサルティング業務を行います。 単なるオペレーションの可視化や効率化だけでなく、クライアントの目的にあわせて具体的な実現方法としてどのようなソリューションを活用すべきか、といったところまでのアドバイザリーを提供していきます。 ■業務プロセス改善 クライアントの業務全般に対して、改善の企画構想・現状業務の可視化から効率化・自動化・標準化までの改善検討といった上流工程、またその実現に向けた利活用ソリューション（RPAやBi ツール等）の調達からその実装・運用伴走といった下流工程までアドバイザリーを提供〕 【対象業務例】 　◆ ビジネス領域での業務改善 ・フロント業務（顧客管理、販売促進、営業管理　等） ・バックオフィス業務（販売管理、購買管理、在庫管理、生産管理、集中化センター管理　等） 　◆ コーポレート領域での業務改善（経営管理、経理業務　等） ※大切にしているのはクライアントとのＷＩＮ-ＷＩＮの関係です。クライアントの業界・規模は大企業から中堅企業まで多岐に渡り、将来的に幅広い業界知識、ノウハウが身に付く事もトーマツの魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ トーマツの魅力について、、、 従来の固定観念にとらわれない多様なはたらき方の選択が可能です。 気持ちよく働き続けるには結婚、出産・育児、介護等のライフイベントと両立しやすい環境が不可欠です。 当法人では、以下の通り、場所や時間による制約に縛られないはたらき方を推進しています。 ・働く場所：プロジェクトによってクライアント先、法人オフィス、在宅など様々な勤務形態が可能です ・働く時間：FWP（Flexible Working Plan）制度により、時短勤務（例：7時間→6時間）、勤務時間シフト（例：9:30～17:30→9:00～17:00）、勤務日（例：週5日→週4日）など柔軟に選択できます。 また、上位者による業務の指導や業務割当の調整をサポートするコーチ制度、身近な相談相手として社歴の近い先輩メンバーによるバディ制度などが整備されており、困ったことがあれば随時相談することが可能です。 加えて、デロイトトーマツグループのネットワークを活用し、多様な人材とコミュニケーションをとりながらプロジェクトをすすめることも可能で、チームとして、組織として、相互にリスペクトしながら成長できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

◎コンサルティング業務に意欲をお持ちの方 　これまでの経緯は問いません。クライアントとＷＩＮ-ＷＩＮの関係を築くコンサルティング業務をやりたいと思っていらっしゃる方を幅広く検討させていただきます。 ◎以下、いずれかのご経験をお持ちの方を歓迎します。 コンサルティング企業勤務経験者、Sierでの勤務経験者、事業会社での経営企画業務経験者（特にプロジェクトマネジメント業務） ■求める人物像 コンサルタントとして活躍出来るコミュニケーション能力をお持ちの方 論理的思考能力を持つ方 自ら主体的に行動し、最後までやり抜くことが出来る方 素直で向上心のある方

株式会社メディアハウスホールディングス

東京都

同社のIUR（Infrastructure and Urban Renewal）部門の職務内容について記述します。 同社のインフラ・PPP部門は、日本へのPFIの導入のパイオニアとして、これまで20年以上にわたってさまざまなインフラ・PPP（官民連携パートナーシップ）に関するサービスを公共及び民間セクター双方に提供しています。インフラに関する専門性を持ったスタッフ80名超が、国内外、インフラの幅広い分野に関して、官民の多様なニーズにお応えし、時代に即したアドバイザリーサービスを提供します。当部門は、大手企業や官公庁向けに、PPP方式等による海外の交通・都市インフラ、都市開発の投資案件形成に向けて、上流からの戦略・計画策定から下流におけるプロジェクトの実行まで携わり、事業開発や事業拡大の為の支援を行っています。その中で技術的な知見、事業スキーム構築や財務モデリングなど案件形成に必要なバックグラウンドを持つ方の活躍のフィールドが増えております。 【担当業務】 官民パートナーシップ（PPP）をはじめとする国内外インフラプロジェクトでの民間企業や政府系機関へのアドバイザリー業務をご担当いただきます。 ・インフラプロジェクトに関する構想策定・政策立案・制度設計およびビジネス参入に関する戦略策定支援等の支援 ・インフラプロジェクトのキャッシュフローモデルの構築 ・PPPプロジェクトの事業スキーム構築、事業者選定・交渉支援 ・PPPプロジェクトの構想策定（戦略立案、政策形成に係る調査、事業内容の検討等）および実現可能性分析（市場分析、財務分析等） ・プロジェクトファイナンスのスキーム構築およびタームシート作成、金融機関との協議等の支援　等 参考情報：インフラ・PPP（官民パートナーシップ） http://www.pwc.com/jp/ja/services/deals/public-private-partnership.html 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。 注【PPP】「Paycheck Protection Program」のこと。PPPは新型コロナウイルス影響を受けてアメリカ政府が3500億ドルもの予算を投じた経済対策です。形式上はローンになるのですが、雇用維持の目的に沿った一定の条件を満たせば2.5ヶ月分の運転資金の返済が免除され、実質的に給付に近い形になる制度です。

【Associate/Senior Associate】 ■求める経験 ・ 金融機関や機関投資家、総合商社等における投融資業務経験、または事業会社等における戦略立案、事業／経営企画、リスク管理等に関する業務経験 ・ 中央行政機関、地方公共団体における政策立案等（官民連携事業を含む。）に関する業務経験 ・ コンサルティング企業における官民連携事業に関する業務経験 ・ CFモデリング業務経験があれば尚可 ・ 海外業務経験があれば尚可 ■求める能力 ・ 公共政策や公益事業の在り方に関心が高い ・ コミュニケーション能力（相手方の意を踏まえつつ論理的な思考・会話ができる） ・ 文書、報告書作成能力、データ収集、分析能力 ・ 財務や会計、金融に関する基礎知識【SA】 【Manager/Senior Manager/Director】 ■求める経験 必須①：以下のうち複数の経験（主に公共セクター案件を希望する場合） ・ PPP/PFI事業、公有地の有効活用事業等に関する業務経験（官民を問わない。） ・ 中央行政機関、地方公共団体における政策立案等（官民連携事業を含む。）に関する業務経験 ・ コンサルティング企業における官民連携事業に関する業務経験 必須②：以下のうち複数の経験（主に民間セクター案件を希望する場合） ・電力、エネルギー/資源分野における金融機関や機関投資家、総合商社/デベロッパーにおける国内外の案件開発、 投融資業務（契約締結含む）、 M&Aなどの事業投資経験 ・電力・エネルギー/資源関連企業、事業会社等における国内外の戦略立案、事業／経営企画、リスク審査等に関する業務経験 ・電力、エネルギー/資源分野における関連商品のトレーディング経験、リスク管理業務経験 ・投資案件発掘に関する営業、または事業条件や契約内容に係る第三者との交渉に関する業務経験 ・売上目標を持ち、Project Developmentを行った経験 ■求める能力 ・電力・エネルギー/資源、インフラ事業の在り方に関心が高い ・プロジェクトファイナンス、PPP/PFI、コンセッションに関する知識、理解 ・電力・エネルギー/資源分野のトレーディング、リスク管理に関する知識、理解 ・財務、会計、金融及び法律（民法・会社法）に関する知識 ・投資の考え方のベースとなる金融についての知識・理解が深いこと ※以下の経験があれば尚可 ・ チームリーダー経験 ・ CFモデリング業務経験 ・ 海外勤務経験

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

M&Aアドバイザリー業務をご担当いただきます。 （事業戦略および財務戦略の提案から、潜在的な案件候補選定、案件（ディール）のソーシング、エグゼキューション等の実務） 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【経験】 ・メガバンク、投資銀行、証券会社、M&Aブティック、事業会社、コンサルティング会社等でM&A関連業務の経験を3年以上有する方 ・クライアントリレーション能力、コミュニケーション能力を有する方 ※Mgr以上の場合： ・ご自身でクライアントを有している方 ・チームマネジメントの経験が豊富な方 ・ビジネスレベルの英語力必須 ※FA経験については、シニアアソシエイト：3～5年、マネージャークラス：5年以上　経験ある方歓迎 【資格】 ・大卒以上、社会人経験5年程度 ・財務分析能力、コンサルティング能力を有する方 ・一般的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・英語力あれば尚可

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

対象は、建設・不動産、エネルギー・電力、政府・公共領域。 クライアントのメインアドバイザーとして ディール戦略立案からディールの組成・実行、その後のPMI/バリューアップや、事業再生におけるプロジェクト遂行などクライアントの支援全般をご担当いただきます。 下記業務内容のうち複数について対応可能な方を求めています。 ・経営戦略・事業戦略・成長／撤退戦略、M&A戦略の策定 ・国内およびクロスボーダーM&Aに関するFA関連業務 ・ビジネスデューディリジェンスの実施 ・PMI（経営統合）プロジェクトの実行支援 ・再生計画、業務改善施策の策定及び実行支援 ・国内及びクロスボーダーのM&A、グループ子会社再編等のディール戦略策定及び実施支援 ・海外市場（再）進出または撤退等の検討及び実施支援　等 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

M&Aや事業再生といったディールを通じて、クライアント企業に対してより高い価値創造・提供を目指すマインドセットを持っている方を募集しています。 【経験：以下のいずれかに該当する方】 ・コンサルティングファームでの実務経験者 - 事業戦略やM&A戦略、DD、PMI等のプロジェクトの経験者 - 事業再生・事業再編に関するプロジェクトの経験者 - パートナーやディレクター等の役職や、グループリーダーなど職務を担っている方 ・事業会社出身の経営企画・M&A関連部署の管理職経験者 【スキル】 ・戦略、経営管理、財務・会計、など一定の業務分野に対する知見 ・コンサルティング能力、事業分析 ・クライアントリレーション能力、コミュニケーション・レポート作成能力 ・プロジェクトマネジメント能力（特にクロスボーダー案件や、多数の利害関係者が関与するようなプロジェクトのマネジメント能力） ・チームマネジメント能力 ・PSEUが対象とする領域（建設・不動産、エネルギー・電力、政府・公共）への強い興味・意思をお持ちの方 ※ 高い英語力があれば、希望次第ではクロスボーダー案件への関与機会、海外駐在機会 等も増加します。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

対象は、製造・流通・サービス領域。 クライアントのメインアドバイザーとして ディール戦略立案からディールの組成・実行、その後のPMI/バリューアップや、事業再生におけるプロジェクト遂行などクライアントの支援全般をご担当いただきます。 下記業務内容のうち複数について対応可能な方を求めています。 ・経営戦略・事業戦略・成長／撤退戦略、M&A戦略の策定 ・国内およびクロスボーダーM&Aに関するFA関連業務 ・ビジネスデューディリジェンスの実施 ・PMI（経営統合）プロジェクトの実行支援 ・再生計画、業務改善施策の策定及び実行支援 ・国内及びクロスボーダーのM&A、グループ子会社再編等のディール戦略策定及び実施支援 ・海外市場（再）進出または撤退等の検討及び実施支援　等 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

M&Aや事業再生といったディールを通じて、クライアント企業に対してより高い価値創造・提供を目指すマインドセットを持っている方を募集しています。 【経験：以下いずれかについて該当する方】 ・IMAR（自動車、産業機械、素材・化学、ビジネスサービス）への強い興味・意思のある方。 ・コンサルティングファームでの実務経験者 - 事業戦略やM&A戦略、DD、PMI等のプロジェクトの経験者 - 事業再生・事業再編に関するプロジェクトの経験者 - パートナーやディレクター等の役職や、グループリーダーなど職務を担っている方 ・事業会社出身の経営企画・M&A関連部署の管理職経験者 【スキル】 ・戦略、経営管理、財務・会計、など一定の業務分野に対する知見 ・コンサルティング能力、事業分析 ・クライアントリレーション能力、コミュニケーション・レポート作成能力 ・プロジェクトマネジメント能力（特にクロスボーダー案件や、多数の利害関係者が関与するようなプロジェクトのマネジメント能力） ・チームマネジメント能力 ・IMARが対象とする領域（自動車、産業機械、素材・化学、ビジネスサービス）への強い興味・意思 ※ 高い英語力があれば、希望次第ではクロスボーダー案件への関与機会、海外駐在機会 等も増加

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都 ／ 大阪府

■クライアントの海外事業の再生・再編に関わる支援全般 ・海外子会社の実態把握、経営課題の抽出 ・海外事業の成長戦略の検討支援 ・海外事業の方向性に関するオプション検討支援 ・海外事業の再編、海外事業の買収に関する支援 ・ステークホルダーマネジメントの支援 ■Debt Capital Advisory業務 ・海外プロジェクトファイナンスのリスケジュール・リファイナンスに係る債権者調整 <上記支援作業として下記のようなタスクがあります】 ・事業分析（数値分析、バリューチェーン分析、事業環境分析、経営管理体制の分析） ・改善余地の検討、施策検討 ・上記に関わるフィールドインタビュー、クライアントミーティング、分科会ファシリテーションの実施 ・各種検討資料および報告書の作成（エクセル、パワーポイント） ・財務三表モデルの作成 ・提案活動に関わる調査・分析 【部門からのメッセージ】 日系企業は海外展開を進める一方で、海外事業・海外子会社の不振例が多く、海外事業再生ニーズが高まっています。 語学力を含むコミュニケーション能力を活かして、本質的な経営課題に向き合いたいと考えている方は是非応募下さい。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【経験：下記いずれかの経験ある方。】 ・コンサルティングファーム、投資ファンド、商社、等での企業再生、事業再生、構造改革の実務経験者 ・事業会社での海外子会社に関する事業再構築などの実務経験者 【資格・スキル】 ・海外事業の再建支援業務への強い興味・意思 ・探究心・洞察力・ロジカルシンキング能力 ・コミュニケーション能力 ・海外でプロジェクトを遂行できる適応力 ・一般的なPCスキル（Excel、Powerpoint、Word） ・MBA保有尚可 ・英語力（できれば2年以上の海外駐在・留学経験） ■求める人物像 事業再生は、厳しい状況にあるクライアントに対して、経済面・時間面で厳しい制約の中、業務提供を行う必要があります。 加えて海外事業再生では現地と日本、現地におけるローカルと日系マネジメントのコミュニケーション支援が求められます。 そのためPwCでは経験・資格以上に、高いコミットメントと協調性/コミュニケーション能力を持つ方を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都 ／ 大阪府

■クライアントの事業再生・再編に関わる支援全般 ・経営戦略・事業戦略・成長／撤退戦略、M&A戦略の策定 ・事業再生計画の策定 ・業績改善施策の立案と実行支援 （売上拡大、コスト削減、在庫削減、サプライチェーン最適化等） ・ステークホルダー向け交渉支援（取引金融機関、株主や債権者等） ・国内及びクロスボーダーのM&A、グループ子会社再編等のディール戦略策定及び実施支援 ・海外市場（再）進出または撤退等の検討及び実施支援 <上記支援作業として下記のようなタスクがあります＞ ・マーケットリサーチ ・クライアントの事業構造分析、改善余地の検討、施策検討 ・業績改善に向けてのオペレーション分析、データ分析モデル策定/データ分析/ダッシュボード構築 ・各種検討資料および報告書の作成（エクセル、パワーポイント） ・財務三表モデルの作成 ・国内及びクロスボーダーのM&Aに関するFA関連業務 ・提案活動に関わる調査・分析 【部門からのメッセージ】 同社は事業再生分野では国内トップファームであり、圧倒的な実績を誇ります。そのため窮境に陥っている企業、事業面・財務面に課題を抱える企業などを対象に、常時多数の再生案件を遂行しています。 複雑化する事業環境下、今後も様々な課題を抱えた企業の再生をサポートする必要があり、特に注目される再生案件では、日本における最難関イシューに取り組むことになります。 自身の成長機会を求めていて、高いコミットメントで企業の変革を実行したいと考えている方は是非応募下さい。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【経験：下記いずれかの経験ある方】 ・銀行、証券会社、投資ファンド、商社、監査法人等での企業再生、事業再生、構造改革の実務経験者 ・M&Aに関する実務経験者 ・会計士資格を保有し、監査業務の経験者 ・金融機関で融資、審査、貸出先の再生等の業務経験者 ・コンサルティングファームでの実務経験者 【資格・スキル】 ・窮境企業再生への強い興味・意思 ・探究心・洞察力・ロジカルシンキング能力 ・コミュニケーション能力、ストレス耐性 ・PCスキル（Excel、Powerpoint、Word）のスキル（特にExcel中級以上） ・公認会計士、USCPA、中小企業診断士、証券アナリストに関する資格尚可 ・データ分析・可視化スキルがあれば尚可（Excelでの分析に加え、Alteryx、Tableau、Power BIなどデータ分析ソフトウェアへのスキル） ・英語力尚可 ※ 高い英語力があれば、希望次第ではクロスボーダー案件への関与機会、海外駐在機会 等も増加 ■求める人物像 事業再生は、厳しい状況にあるクライアントに対して、経済面・時間面で厳しい制約の中、業務提供を行う必要があります。 そのため同社では経験・資格以上に、高いコミットメントと協調性/コミュニケーション能力を持つ方を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都 ／ 大阪府

■M&A、事業再編による企業価値向上に向けた経営統合(PMI)の支援 ・統合ビジョンおよび統合計画の作成、ガバナンス・経営管理の高度化を含む統合プロジェクトの支援 ・シナジー分析・事業価値向上施策の検討、モニタリング、実行支援 ・各機能領域の組織・機能の統合に向けた組織・業務・プロセス設計・導入支援 ■事業再編・カーブアウトを通じたポートフォリオの最適化支援 ・事業再編や事業単位での買収・売却（カーブアウトディール）、JV設立に関するオペレーション面からのフィジビリティスタディ・ストラクチャー検討 ・ディール実行時のセルサイドないしバイサイドからのデューディリジェンス、事業統合、事業分離に係る具体設計、プロジェクト推進、実行支援 ■オペレーションデューデリジェンス ・バリューチェーン/オペレーションの構造ならびにパフォーマンス分析 ・カーブアウトディールにおけるオペレーション面の影響分析、デューディリジェンス ・ITデューディリジェンス <上記支援作業として下記のようなタスクがあります＞ ・クライアントのオペレーション構造分析、改善余地の検討、施策検討 ・業績管理・改善に向けたデータ分析、財務分析、モデル策定/データ分析/ダッシュボード構築 ・各種検討資料および報告書の作成（エクセル、パワーポイント） ・多数のステークホルダーを含むプロジェクトマネジメント ・株式売買契約、事業譲渡契約、その他ディールに係る付随契約内容の検討 ・オペレーション機能の統合、人事・財務会計機能の統合、連結決算、内部統制の統合・最適化 ・IT環境の分析、統合/分離施策検討 ・提案活動に関わる調査・分析 【部門からのメッセージ】 クロスボーダーのM&A取引の日常化、業界再編の加速によりディールの数・複雑性が増す中、私たち自身も継続的なイノベーションによりクライアントの価値創出に向けて日々邁進しています。事業会社やプライベートエクイティファンドをクライアントに、ディールの実行のみならず価値創出に向けた買収後の経営統合(PMI) とそれに伴うガバナンスの整備や、オペレーション統合・最適化、グループポートフォリオの最適化に向けたカーブアウトディールの検討・実行支援等を通じて、ダイナミックな業界再編の世界に身を置くことができます。 ディールフェーズではFAや弁護士を含む各種の専門家との連携、実行フェーズでは売主・買主・対象会社の多様な部門・国籍の方々を含む多様なステークホルダーを含むプロジェクトをリードしていきます。 ご自身の専門性を活かしつつ様々な関係者とのプロジェクトを通じてご自身の成長機会を求める方は是非ご応募ください。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【経験：下記いずれかの経験ある方】 ・コンサルティングファームで実務経験（担当領域は問いません） ・事業会社、商社における事業企画、M&A経験 ・投資ファンドでの実務経験者 ・監査法人等での財務分析、連結決算、内部統制等の経験 ・M&Aアドバイザーとしてディール支援、統合支援などの実務経験あれば尚可 【資格・スキル】 ・戦略、経営管理、財務・会計、オペレーション、IT・デジタルなど一定の業務分野に対する知見 ・探求心・洞察力・ロジカルシンキング能力 ・クライアントリレーション、コミュニケーション能力 ・PCスキル（Excel、Powerpoint、Word）のスキル（特にExcel中級以上） ・公認会計士、USCPA、中小企業診断士、証券アナリストに関する資格尚可 ・英語力、海外駐在経験あれば尚可 ※ 高い英語力があれば、クロスボーダー案件への関与機会多数、海外駐在機会等も増加

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

同社のグローバルモデリングチームは、2011年に始まり世界でもトップクラスの20人以上のスタッフで、業界をリードしています。このモデリング専門チームの一員として、「M&Aトランザクション」、「事業計画策定」、「キャッシュフローマネジメント」等の様々な局面において、モデル構築及びモデルレビュー業務を通じてクライアントを支援いただきます。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

・プロジェクトファイナンス,事業計画策定,M&Aアドバイザリー等の場面におけるモデリング関連業務の経験(Manager以上)。 ・基礎的な会計/ファイナンスの知識。CPA,CFA保持者,あるいは同等の資格保持者歓迎。 ・一定の数学的センス。 ・連結財務諸表の目的と構造及びファイナンスの仕組みについての理解並びに一定のビジネス知識。 ・バリュエーションの基礎知識 (例:時間的価値の概念,コーポレートファイナンスの概念,等)あれば尚可。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都 ／ 日本 ／ インドネシア ／ シンガポール ／ タイ ／ インド ／ 中国 ／ フィリピン …

・当社および当社グループのIT戦略の策定 ・業務の効率化・高度化のため、最新のITサービスの導入、ITインフラ基盤や業務システム等の企画/構築/改善推進 ・ITシステムに関わる統制（情報セキュリティ、内部統制）を目的とした指導、及び各種施策の実行

＜必須応募要件＞ ・事業法人、IT関連企業において、ITシステムの企画、導入、運営に関わる業務を3年以上経験 ・業務要件整理、要件定義等上流行程に長けている ・基幹業務系システム（営業・会計）またはITインフラ基盤構築におけるPM・PL経験 ＜望ましい経験・資格等＞ ・総合商社の営業事務や財務会計に関する知見 ・SAP（営業・会計）導入経験 ・ITインフラ基盤、情報セキュリティに関する知見 ・英会話能力（TOEIC730点以上）

森田　徹

東京都

■シンクタンクの役割を担う当社が日本の農林水産業のグローバル展開を支援する事業「みずほグローバルアグリイノベーション」を起点として、様々な事業領域のコンサルティングを展開。 ■SDGs関連経営支援・関連商品運用・開発 自ら実施したSDGs活動の経験を活かし、企業経営へのSDGs/ESGの導入支援および新規事業開発コンサルティングを展開。 また、SDGsの観点から企業のサステナビリティ全体のポジティブ、ネガティブを評価・分析する新たなファイナンススキームであるポジティブインパクトファイナンスの開発、運営業務を実施 ◆プロジェクト事例・リリース記事等 https://www.mizuho-ir.co.jp/solution/improvement/manage/strategy/sdgs/index.html https://www.mizuho-ir.co.jp/company/release/2021/pif0625.html ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかでのご経験 ■SDGs/ESG関連業務経験 ■第三者評価機関等における実務経験 ■企業に対する各種リサーチレポート作成、報告経験 ■シンジゲートローン等の支援経験

株式会社パソナ

愛知県

クライアントの経営課題を把握し、解決へと導く経営コンサルティング業務を行います。コンサルタントとしての価値提供は、主に 〈Step1〉「事業ビジョン・経営課題の確認」 〈Step2〉「目標設定＆問題の個別課題への切り分け」 〈Step3〉「個別課題の解決策の戦略立案」 〈Step4〉「解決策の実行、経営管理、問題の解決」の4つのStepから行います。 業務内容（例示） ■経営戦略立案〔事業戦略、中期経営計画の立案　等〕 ■組織・人事設計〔機関、組織、人事制度（給与体系、人事評価）の設計　等〕 ■業務プロセス改善〔経理業務、内部監査業務、販売・購買・在庫管理業務の改善　等〕 ■会計・財務コンサルティング〔決算早期化、国際財務報告基準（IFRS）導入、管理会計制度構築　等〕 ■リスクマネジメントコンサルティング〔グループガバナンス体制、リスクマネジメント体制、コンプライアンス体制、内部監査体制の構築　等〕 ※大切にしているのはクライアントとのＷＩＮ-ＷＩＮの関係です。クライアントの業界・規模は中堅企業から大企業まで多岐に渡り、将来的に幅広い業界知識、ノウハウが身に付く事もトーマツの魅力です。 ビジネスコンサルタントは、クライアントの経営課題を共有し、その解決によって価値を提供します。 プロジェクトスタッフのステージでは、プロジェクトチームの一員として成果物の作成し、クライアントへの説明の一部、または全部を実施します。豊富なコンサルティング経験を有するマネジャー等の指導、支援のもと経験を積むことができます。 プロジェクトマネジャーのステージでは、デロイトトーマツグループの知見も活用し、クライアントの重要かつ難易度の高い経営課題に対してプロジェクトチームを率いて課題解決にあたります。クライアントの経営レベルの課題解決を担うことで、コンサルタントとしての知見を高めることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ トーマツの魅力について、、、 従来の固定観念にとらわれない多様なはたらき方の選択が可能です。 気持ちよく働き続けるには結婚、出産・育児、介護等のライフイベントと両立しやすい環境が不可欠です。 当法人では、以下の通り、場所や時間による制約に縛られないはたらき方を推進しています。 ・働く場所：プロジェクトによってクライアント先、法人オフィス、在宅など様々な勤務形態が可能です ・働く時間：FWP（Flexible Working Plan）制度により、時短勤務（例：7時間→6時間）、勤務時間シフト（例：9:30～17:30→9:00～17:00）、勤務日（例：週5日→週4日）など柔軟に選択できます。 また、上位者による業務の指導や業務割当の調整をサポートするコーチ制度、身近な相談相手として社歴の近い先輩メンバーによるバディ制度などが整備されており、困ったことがあれば随時相談することが可能です。 加えて、デロイトトーマツグループのネットワークを活用し、多様な人材とコミュニケーションをとりながらプロジェクトをすすめることも可能で、チームとして、組織として、相互にリスペクトしながら成長できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

■コンサルティング業務に意欲をお持ちの方 これまでの経歴・経験は問いません。 論理的思考力やコミュニケーション能力、コンサルティングマインドなど、基本的なビジネススキルやポテンシャルを重視します 以下、いずれかの経験をお持ちの方を歓迎します。 ■事業企画、経営管理機能（※1）、営業（対海外顧客ローカルバイヤー等への直接的なセールス経験）における実務経験　（3年以上） ■公認会計士（日本または米国）でアドバイザリー/コンサルティングファームでのアドバイザリー、コンサルティング経験　（3年以上） ※1; 経営企画、経理、情報システム、法務、知的財産管理、コンプライアンス等

株式会社メディアハウスホールディングス

東京都 ／ 大阪府

Value Creation Infrastructure & Urban Renewal (VCIU) は、同社のユーティリティ、都市開発・街づくり分野において、脱炭素やカーボンニュートラル、ESGやSDGsゴール、またデジタル技術の豊富な知見を掛け合わせ、Society5.0に代表されるスマートな社会インフラや都市開発・街づくり事業に参画する企業の事業化支援を本格展開します。 社会課題解決の志を持ち、持続可能なユーティリティや都市開発・街づくり事業を通じて、クライアント企業のビジネス成長や地域の発展や貢献の為に積極的にリードいただける方は大歓迎です。 提供している主なユーティリティ（主に電力・通信インフラ）また都市開発・街づくり向けサービスは以下です。 1．ビジネスの戦略策定及び事業企画立案や開発 2．脱炭素化・カーボンニュートラルまたSDGs貢献による企業価値向上支援 3．アライアンス構築やM&A支援 4．事業開発や運営・保守の為のコンソーシアムの組成及び運営リード 5． インフラ及び都市開発・街づくりの実装及びエリア/タウンマネジメント支援 6． 再エネや分散エネルギー源(分散電源、蓄電池、EV、VPP等)、エネルギーマネジメントソリューションの事業検討および実装支援 7．モビリティ（移動、輸送、物流等）またライフデザイン(教育・文化、医療・福祉・健康、食料や農業等)を起点とした都市の事業検討及び実装支援 8．インフラや都市のレイヤーをつなぐネットワークやプラットフォーム、またデータ分析等による運用技術の最適ソリューションの事業検討及び実装支援 【担当業務】 ユーティリティ（電力や情報通信が主）、また都市開発・街づくり分野における上記#1～8を含む上流の戦略・事業プラン策定から、下流の実行支援サービスを提供。 【担当業界】 国内ユーティリティ会社（電力会社、ガス会社、通信会社他）、都市開発デベロッパー、街づくり事業者等向け 【担当領域】 国内向けユーティリティ、都市開発・街づくり事業分野（中長期的には海外向け案件もあり）　 【部門からのメッセージ】 次のようなコンサルティング業界、都市開発・インフラ業界を志向する方を募集しています。 ・インフラや都市開発・街づくり業界向けに自身の知見、専門性、また経験を活かして貢献してみたい。 ・新しい事業開発向けの取組みや解決困難な課題、また新しい事業の創出にチャレンジしたい。 ・チームの一員として協力して組織力で成し遂げたい、また今後組織の中で責任ある役割を担っていきたい。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【経験：以下の業務経験をお持ちの方】 ① コンサルティングの実務経験。 また、再生可能エネルギー、エネルギーマネジメント、または周辺の通信・デジタルソリューション、分散エネルギー電源（再エネ発電、蓄電池ソリューション等）ソリューションの実業の経験は優遇（メーカー、ソリューションベンダー、エンジニアリング会社、商社等） 以下の経験はあれば尚可。 ② インフラや都市開発・街づくり業界経験 ③ 新規事業立ち上げ経験 以下のスキルはあれば尚可。 ④ マーケティング力・戦略策定能力（コンサルティング企業、また商社や事業会社等での営業や企画部門、事業開発部門等での経験者） ⑤ マネジメント経験（年齢により、もしあれば可） ⑥ 英語能力: TOEIC700点以上（海外駐在経験は不問） 【その他】 ① 日本語はNativeレベル、また国内の商習慣も含めた理解が好ましい。 ② 入社時期は早期が好ましい

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

電力・エネルギー・マイニング/メタルセクターにおけるM&A支援（FA業務）等をご担当いただきます。 電力（再エネ含む）・エネルギー・マイニング/メタルセクターを中心にM&Aアドバイザリー全般支援（事業戦略および財務戦略の提案から、潜在的な案件候補選定、案件（ディール）のソーシング、エグゼキューション（バリューエーション、モデリング等ならびに洋上風力などのエネルギー関連入札支援を含むの実務）を行って頂くことを想定しています。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【経験】 ・メガバンク、投資銀行、証券会社、M&Aブティック、事業会社、コンサルティング会社等でM&A関連業務（FA、バリュエーション、財務モデリング等）の経験を５年以上有する方 ・金融機関での再エネにおけるプロジェクトファイナンス経験者 ・洋上風力発電関連のプロジェクト経験者 ・クライアントリレーション能力、コミュニケーション能力を有する方 【スキル】 ・エネルギー・電力分野への強い興味・意思 ・探究心・洞察力・ロジカルシンキング能力 ・新規事業開発またはM&A・ファイナンス関連の知識・スキル ・コミュニケーション能力

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都 ／ 大阪府

バリューコンサルティングでは、ファイナンス理論に基づいた財務戦略および企業価値経営をテーマにアドバイザリーサービスを提供しており、ROIC経営、最適資本構成、資本コスト分析、資本政策、キャピタルアロケーション、非財務情報（ESG/SDGs）の定量化、株主等のステークホルダーとのコミュニケーション等の分野でクライアントを支援しています。また、最新のデジタルツールや人工知能等を活用してサービスを高度化している点も特徴です。財務戦略や企業価値経営は非常に幅広い分野であるため、上記の領域の何れかで専門的な強みを持たれている方で、かつ、ご自身の専門領域に縛られずに積極的に学んでいく意欲のある方を仲間として募集しています。 ＜チームのポリシー＞ バリューコンサルティングは、クライアントの企業価値創造（Value Creation）をミッションに、ファイナンス理論と定量分析に基づく会社の新陳代謝（事業ポートフォリオ入替）を促し、Dealsチャネルに貢献するビジネスプロデューサーとしての姿を目指しています。 固定化されたプロダクトに固執せず、クライアントとのコミュニケーションを通じた柔軟かつクリエイティブなサービス提案を実現し、クライアントに対してインパクトあるサービスを提供すことを重視しています。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【経験】 ・財務戦略および企業価値経営に関連する経験がある方 ・事業会社またはプロフェッショナルファームにおけるバリュエーション関連業務の経験がある方 ・事業会社またはプロフェッショナルファームにおけるM&A投資評価、ROIC経営導入等の経験がある方 ・事業会社またはプロフェッショナルファームにおいてIR戦略の経験がある方 ・株式または債券アナリストとしての経験をお持ちの方 【スキル】 ・財務分析能力、コンサルティング能力、ファイナンス理論の知識を有する方 ・クライアントとの会話を通じて柔軟にスキルを組み合わせた提案ができる方 ・Officeツール（特にExcel、PowerPoint）の操作に長けている方（plug-inや周辺ツールを含む） ・Manager以上はプロジェクトマネージメントの経験がある方 【以下スキルあれば尚可】 ・ビジネスレベルの英語力 ・公認会計士、税理士、MBA等の財務会計あるいはファイナンスに関するスキル

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

■会社概要 企業再生のプロが設立した「人材投入型成長支援」のプロフェッショナルサービス企業になります。 人材投入型で経営を支援し、顧客企業およびその主要ステークホルダーと持続的な価値向上に関わる長期的なリスクを共有する、新たなプロフェッショナルサービスモデルを提供しています。 <主な職務内容> ・交通事業および観光事業の経営支援、営業企画、技術開発 ・交通事業および観光事業の経営幹部 ■キャリアパス アソシエイト、シニアアソシエイト、アソシエイトマネジャー 、マネジャー、ディレクター、マネージングディレクターのキャリアステップが用意されております。 将来的には複数の専門的なスキルを身につけて頂き、唯一無二の存在を目指すことが可能です。 入社時はこれまでの経験と能力に応じて、役職が決定されます。 その後は、在籍年数等に関係なく、自身の成長に合わせステップアップしていくことになります。 ■社風 経営陣の席に気軽に立ち寄って、相談や議論をすることができるフラットな組織環境です。 また、上の意見を確認していく役職・年齢に関係なく、主体性をもってプロアクティブに判断しながら仕事を進めていける環境になります。 ■その他 平均年齢は33歳と会社全体が若いです。

■Must 交通事業・観光事業の経営改革や営業企画の実践、新たな技術の社会実装に意欲をお持ちの方で数年以上の社会人経験を有している方 ■Want 地域に赴いて常駐ベースで交通事業、観光事業の経営に参画することに意欲をお持ちの方

インテグラス株式会社

東京都

■会社概要 企業再生のプロが設立した「人材投入型成長支援」のプロフェッショナルサービス企業になります。 人材投入型で経営を支援し、顧客企業およびその主要ステークホルダーと持続的な価値向上に関わる長期的なリスクを共有する、新たなプロフェッショナルサービスモデルを提供しています。 <主な職務内容> 経営コンサルティングや財務アドバイザリー、投資業務に従事していただく想定です。 詳細なサービス、業務内容は下記のとおりです。 ・ハンズオンによる経営サポートを核に、事業・財務両面からクライアント企業をサポート ・企業再生 ・事業再生 ・MBO ・非上場化 ・関係者折衝や調整 ・自己投資並びに共同投資 ・Ｍ＆Ａアドバイザリー ・資本調達アドバイザリー ・事業計画策定 ・経営コンサルティング ・財務コンサルティング ■魅力 ・クライアントの多様さ −多岐にわたる業界で大手、中堅中小、ベンチャー企業まで幅広く実行支援 ・業務の幅の広さ −クライアントが置かれている個別の状況に応じて、多様な人材やノウハウを組み合わせ、最適な形で支援を実行 −経営支援テーマは新規事業創出、成長加速化、業務変革/改革/事業立て直し ・提案だけをして終わりではなく、実行フェーズまで携わることが可能 −ハンズオンでの経営支援、中長期での投資を実施することによって経営のあらゆる課題に対応 ■キャリアパス アソシエイト、シニアアソシエイト、アソシエイトマネジャー 、マネジャー、ディレクター、マネージングディレクターのキャリアステップが用意されております。 将来的には複数の専門的なスキルを身につけて頂き、唯一無二の存在を目指すことが可能です。 入社時はこれまでの経験と能力に応じて、役職が決定されます。 その後は、在籍年数等に関係なく、自身の成長に合わせステップアップしていくことになります。 ■社風 経営陣の席に気軽に立ち寄って、相談や議論をすることができるフラットな組織環境です。 また、上の意見を確認していく役職・年齢に関係なく、主体性をもってプロアクティブに判断しながら仕事を進めていける環境になります。 ■その他 平均年齢は33歳と会社全体が若いです。

■Must ・成果へのコミットメント 常に当事者意識を持ち、どんな困難な環境でも決して逃げず、必ず成果を出すというコミットメント意識を持って物事に取り組める人 ・プロアクティブ、チャレンジ・成長志向 物事を深く探究すること、興味の幅や得意領域を広げること、の両方を 意識しつつプロアクティブな姿勢で動き、チャレンジ・成長し 続けられる人 ・高い人間力・チームワーク 多様性に満ちた人々と関わることに興味があり、チームとして互いを尊重し、人に向き合って本質的な悩みや課題を引き出し、課題解決に導くことにやりがいを感じられる人 ・データ解析スキル 統計解析・データマイニング・機械学習・データベース・ビッグデータ処理技術などのいずれかのご知見を有する方 ■Want ・データを活用した戦略策定、オペレーション設計・改善、IT設計など産業界に貢献したいという志

インテグラス株式会社

東京都 ／ 大阪府

Value Creation Infrastructure & Urban Renewal (VCIU) は、同社の都市開発・インフラ分野の豊富な知見に加えて、最新のSDGsやデジタルの知見を掛け合わせ、スマートシティに代表される次世代都市開発事業に参画する企業の事業化支援を本格展開します。 社会課題解決の志を持ち、持続可能な都市開発事業を通じて、クライアント企業のビジネスの成長を積極的にリードいただける方は大歓迎です。 提供している主なサービスは以下です。 1．都市開発ビジネスの戦略策定及び事業開発 2．次世代都市のコンセプト策定及び企画立案 3．スマートシティ・都市開発関連のM&A支援 4．都市開発コンソーシアム組成及び運営リード 5．都市開発事業を通じたSDGs貢献による企業価値向上支援 6．スマートシティ実装及びエリアマネジメント支援 7．イノベーションハブ／レジリエンスハブ拠点等の構築及び運営 8．MaaSを起点とした都市の次世代モビリティ事業検討 9．COVID-19後の都市のオンライン化とXRビジネス戦略策定 同社のディールサービスの豊富な知見をベースに、多様な契約・取引が発生する都市開発領域で、企業価値向上及びビジネスの成長を支援しています。 建設、不動産、交通、エネルギー等のフィジカルな都市インフラの知見だけでなく、都市OSやデータ利活用、XR等、デジタル領域の最新の知見を持ったメンバーがいることも大きな魅力です。また従来の延長戦で都市を考えるフォアキャスティングとは異なり、都市の将来像から考えて逆算するバックキャスティングのアプローチで、不確実性の高まる混沌とした時代に明るいビジョンを示す社会の価値創造を重視したサービスを提供しています。 https://www.pwc.com/jp/ja/services/deals/value-creation-deals.html ＜業務内容＞ スマートシティ等、都市開発自体の初期のコンセプト策定段階から関与し、街づくりに必要なプレイヤーを巻き込みながら、都市開発事業を推進して頂きます。次世代都市開発では、建設・不動産や情報通信、交通、エネルギー等、多様な産業が分野横断の関与が必要であり、目下それら企業の都市開発領域への新規参入が増加しています。企業の都市開発領域に対する戦略立案や新規事業開発、またそれらの事業はSDGsやサーキュラーエコノミーとの関係も深く、事業の成長をリードするとともに、クライアントの企業価値向上につなげていきます。社会課題解決の高い視座を持ちながらも、複雑なビジネス環境を読み解き、スマートシティ事業をマネタイズする広い視野を持って、サービスを提供します。都市開発事業の推進では、民間セクターのみならず、国の関連省庁や自治体との官民連携も不可欠であり、公と民のセクターを超越して事業の価値を創造していきます。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

※以下、経験/スキルがあれば望ましい。 ＜経験＞ ・スマートシティ等の次世代都市開発・街づくりのプロジェクト経験 ・都市開発／不動産開発のプロジェクト経験 ・次世代モビリティ／MaaS等のプロジェクト経験 ・イノベーションハブ等の拠点構築・運営のプロジェクト経験 ・各種インフラ分野のプロジェクト経験 ・SDGsやサーキュラーエコノミー分野のプロジェクト経験　等 ＜スキル＞ ・戦略策定／新規事業開発の経験 ・都市や施設のコンセプト策定や企画の経験 ・スマートシティにおけるスマートなサービス開発、実証、実装の経験 ・自動運転やマイクロモビリティ等の次世代モビリティ導入の検討の経験 ・街づくり、エリアマネジメントの経験 ・不動産M&A、企業間パートナリング組成の経験 ・コンソーシアムや協議会の立ち上げ、運営支援の経験　等 ＜経験職種イメージ＞ ・コンサルタント／プロフェッショナルサービス ・総合商社 ・建築設計会社（都市開発／事業開発系） ・不動産デベロッパー（エリア開発及びマネジメント系） ・情報通信企業（コンサルティング営業系） ・総合重電メーカー（事業開発／経営企画系）等 ＜マインドセット＞ ・高いコミュニケーション能力と論理思考 ・柔軟に物事を発想するクリエイティビティとデザイン思考 ・自ら将来の社会を切り開くリーダーシップ ・グローバルな視点で物事を大局観を持って見つめる洞察力 ・フィジカルとデジタルを垣根なく捉える思考 ・プロフェッショナルサービスの提供者として必要な「考える」「書く」「伝える」のそれぞれの基礎力　等 【職階別の役割】 - シニアマネージャー以上 主に案件開拓とプロジェクトマネジメントを担当して頂きます。 - マネージャー以下 主にプロジェクトデリバリーを担当して頂きます。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

■ビジネスバリュエーション（企業価値評価） M&Aにおける対象企業の業態や局面に合わせて、企業価値・事業価値・株式価値等の価値評価を実施。 ■財務報告目的のバリュエーション 評価対象資産の状況に応じてカスタマイズされたアプローチおよび手法によるバリュエーション業務を提供。 ■パーチェス・プライス・アロケーション（PPA） 有形資産、無形資産を含む、M&Aにより取得するさまざまな資産・負債の公正価値のバリュエーション業務を提供。 ■オプション評価 ストックオプション、種類株式、条件付対価（アーンアウト）等の評価業務（評価モデルの構築、評価レビュー等）。なお、本スキルを活用して、幅広く分析・評価にも関与可能。 ■債権評価 債権に関する評価業務（ただし、債権評価業務を中心に、他のValuation業務に関与することも可能）。 ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ M&A Transactions部門ではでは一つのソリューションだけでなく、Deal Advisorとしてクライアントの様々な課題を解決できる存在として活躍頂く為に、バリュエーションだけではなく、FDDやエグゼキューションに携わっていただく機会も提供しています。 ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

同社の M&A Transactions部門ではでは一つのソリューション、モデリングだけでなく、Deal Advisorとしてクライアントの様々な課題を解決できる存在として活躍頂く為に、バリュエーションだけではなく、FDDやエグゼキューションに携わっていただく機会も提供しています。個人の情熱さえあれば、スキルアップの機会があります。 【経験】 <Senior Associate> ・銀行や証券会社、保険会社等の金融機関でValuationに近い業務経験が3年以上ある方。 ・事業会社にて財務部門でValuation・投資評価の経験が3年以上ある方。 ・監査法人にて監査業務を3年以上経験され、Valuation業務に関心がある方（減損テスト等の経験は優遇）。 ・同業他社でValuation業務の経験が2年以上ある方。 <Manager以上> ・同業他社（国外含む）で3年以上Valuationの経験があり、PMとしてプロジェクトをリードされた経験がある方。 ・投資銀行やファンドで類似の経験がある方。 【尚可】 英語力（ビジネスレベル：TOEIC目安800点）。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

金融機関M&AのPMI・組織再編に関わる支援やガバナンス構築の支援を行います。 ・事業戦略・成長／撤退戦略、M&A戦略の策定支援。 ・組織設計等のガバナンス整備。 ・PMI/セパレーション計画の策定・実行支援。 ・グループ組織再編計画の策定・実行支援。 ・機能別統合計画の立案と実行支援（コンプライアンス、リスク管理、人事、財務、税務等）。 ・ステークホルダーコミュニケーション支援（顧客、株主等）。 【上記支援作業として下記のようなタスクがあります】 ・マーケットリサーチ。 ・クライアントの戦略・事業構造分析。 ・統合計画・組織再編計画の作成（エクセル、パワーポイント）。 ・プロジェクト管理・運営・各種ミーティングのファシリテーション。 ・各種専門領域の知見提供（コンプライアンス、リスク管理、財務、税務等）。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

・ガバナンス、コンプライアンス等の経験あれば尚可。 ・事業会社の経営企画や法務部での経験があれば尚可。（金融機関が望ましいがそれ以外の業界も可） ・コンサルティングファームでの金融機関向け支援（システム導入以外）経験あれば尚可。 ・金融M&Aに関する実務経験あれば尚可。 ＜スキル＞ ・戦略、経営管理、財務・会計、など一定の業務分野に対する知見。 ・金融機関の課題に関する知見・洞察力。 ・コンサルティング能力、事業分析。 ・クライアントリレーション能力、コミュニケーション・レポート作成能力。 ・ビジネスレベルの英語力 （TOEIC：850点目安）。 ・一般的なPCスキル。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都 ／ 大阪府

国連によるSDGs （Sustainable Development Goals） の採択、GPIFのESG投資促進を受け、日本全体のSDGsに対する関心は高まっています。一方で、2030年に設定されているゴールが迫る中、日本企業においては自ら率先してSDGsを経営戦略に取り込むところがごく一部ある一方で、従前のCSR的な活動にとどまっている企業も多くあります。 このような日本企業の実情に応え、SDGsを軸に据えた経営戦略策定や推進、またSDGsを推進する為のM＆Aや事業再編の企画・実行を、クライアントのCxOや経営企画部等に向けて提案していきます。 当社の新組織であるValue Creation Office（VCO）にて、クライアントのCxOが持つ経営課題への対応の一つの軸として、クライアントを持続可能な企業活動へ導くアドバイザーとして以下の業務に携わって頂きます。 ・SDGsを取り入れたクライアントの中期経営計画策定支援 ・SDGs 非財務情報の数値化　（SDGs Valuation） ・スマートシティや再生エネルギー投資の事業構想 / 投資及びM＆A戦略 ・SDGsに関連するSeminar/Webinarの企画、及び印刷物出版 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

・下記いずれかのご経験を有する方。 - 投資銀行部門等でサステナビリティに関連したアナリスト経験 - 大手金融機関（メガバンク、証券会社）にてグリーンボンド評価の経験者 - 戦略コンサルティング経験 ・ファイナンスの基礎知識。 【以下経験/スキルあれば尚可】 ・持続可能な開発に関する政策業務経験 ・国連等にてSDGs交渉への参画経験 ・事業会社にて環境管理の経験 ・ビジネスレベルの英語力

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都 ／ 大阪府

Deals Strategyでは、戦略及びM&Aに係る知見・経験を有するアドバイザーが、M&A以外の選択肢も含めて、クライアントが最適な意思決定ができるようご支援に取り組んでいます。ヘルスケアチームにおいては、製薬・医療機器メーカー等の従来型ビジネスの支援に加えて、他業種からの新規参入やヘルスケア分野における協創型新規事業の立ち上げなど、未来のあるべきヘルスケアエコシステムの実現に向けたヘルスケア企業、周辺業界、投資ファンド等の取り組みの支援に特に注力をしています。 具体的には、国内およびクロスボーダーでの企業買収、資本提携、事業提携 等の案件組成段階から実行および案件成立以降までをも含む各プロセスにおける戦略面のアドバイザリー業務をご担当いただきます。 ・コーポレート戦略／事業戦略の策定及び中長期計画の策定支援 ・M&A／提携戦略の立案および実行支援 ・ビジネスデューデリジェンス ・買収／提携スキーム構築および交渉戦略策定 ・案件成立後のバリューアップ戦略策定および実行支援 【Associate/Senior Associate】 ① マーケットリサーチおよび事業構造分析 ② 上記に関わるフィールドインタビュー／サーベイの実施 ③ 各種討議資料および報告書の作成 ④ 提案活動に関わる調査・分析 【Manager/Senior Manager/Director】 ① 国内外エンゲージメントにおけるプロジェクトマネジメント業務 ② 各エンゲージメント成果物の作成 ③ 各エンゲージメントにおけるリスク管理及び品質管理 ④ チームメンバー育成 ⑤ 提案活動の主導的サポート 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【Associate/Senior Associate】 ■求める経験 ・コンサルティングファームまたはシンクタンクでの調査・分析、戦略立案 等の経験 ・事業会社におけるM&A・経営企画・事業開発等に関する業務の経験 ・総合商社および金融機関における事業投資経験（または準ずる経験） ■スキル 必須スキル： ・ビジネス（利益を生み出すこと）に対するそもそもの強い興味 ・ 探究心・洞察力・思考力・論理構築力 ・コミュニケーション力 ・PCスキル（MS Office必須） 以下、あれば尚可 ・MBA（経営学修士） ・特定産業・業界に対する深い知識・経験 ・基礎的なコミュニケーションが取れる英語力 ■求める人物像 戦略とファイナンス両輪でスキルを磨きたい方 プロフェッショナルとしての責任感を持ちながら、クライアントにバリューを提供するために、能動的に考え行動できる方 【Manager/Senior Manager/Director】 ■求める経験 以下の経験におけるリーダーポジションでの業務主導経験 ・コンサルティングファームまたはシンクタンクでの調査・分析、戦略立案 等の経験 ・事業会社におけるM&A・経営企画・事業開発等に関する業務の経験 ・総合商社および金融機関における事業投資経験（または準ずる経験） ■スキル クライアントとビジネスをリードできるインテリジェンス、戦略的思考力、およびビジネスパーソンとしての品格 必須スキル： ・クライアントマネジメント力、およびそのための高いコミュニケーションスキル ・リアリティを追及し、構造的に成果物をまとめ上げる力 ・ビジネス以上の英語力 ■求める人物像 ・M&A領域にエッジを設けたいとお考えの戦略ファームご出身者 ・ファイナンスを強みにしつつ、戦略スキルも磨きたいとお考えの投資関連業務ご経験者 ・ご自身の経験を活かしつつも、プリンシパルではなくエージェントとして多彩なクライアントのM&Aや事業開発をサポートしたいとお考えの事業会社ご出身者

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

・M&A・事業再生局面における不動産売買支援業務 ・CRE （Corporate Real Estate）の領域での不動産アドバイザリー業務 ・不動産流動化・ファンドスキームの構築・利用にむけたアドバイス業務 【具体的なプロジェクト】 ・事業会社向け不動産流動化スキーム構築のアドバイス ・不動産アセット売買におけるエグゼキューション ・不動産保有会社のM＆A案件におけるリード・アドバイザリー ・各種ファンドスキーム（TMK、TK-GK等）におけるファンド組成並びに不動産取得のエグゼキューション 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

＜経験/スキル：以下に複数該当する方歓迎＞ ・信託銀行・メガバンク等にて、事業会社宛の不動産コンサルティング業務経験 ・不動産の有効活用に関するソリューション提案の実務経験 ・不動産売買のおける重要事項説明書の作成等の実務経験 ・商業施設、工場他の事業用不動産売買業務の経験 ・AM会社等にて流動化スキーム及び、ファンドレイズの実務経験・知識 ・会計・ファイナンスに関する知識・スキル ・金融・事業投資家との幅広いネットワークを保有している方 ＜求める人物像＞ ・ビジネスをリード、構築していく意欲のある方 ・若手メンバーをリードしつつ、業務遂行ができる方 ・チームメンバーと協業し、新たなアイデアや取り組みに対して積極的な姿勢のある方 ・問題解決などのコンサルティングスキルを有する方 ＜資格：あれば尚可＞ ・不動産鑑定士・宅地建物取引士・不動産証券化マスターの資格 ・ビジネスレベルの英語力

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

愛知県

クライアントの経営課題を把握し、解決へと導く経営コンサルティング業務を行います。 特に組織再編やPMOでは経営課題が多岐に渡ることから、他のデロイト トーマツ グループ（デロイト トーマツ コンサルティング、デロイト トーマツ ファイナンシャル アドバイザリー、デロイト トーマツ税理士法人など）と連携することが多いことが特徴です。 ■経営戦略立案 ・経営ビジョン実現に向けた戦略立案から実行における一連の支援 ・中期経営計画／事業戦略、数値計画、業績評価制度の再構築　等 ■組織再編（合併、会社分割、持株会社設立、新会社設立　等） ・組織再編を実現するための戦略から実行までの一連のPMO支援 ・組織再編スキーム、組織ガバナンス、経営管理、財務会計、人事、業務に関する組織再編支援 ■ポストM&A ・統合におけるシナジー効果の最大化を目指した戦略の立案から各統合プロセスに関する支援 ・PMO、統合戦略、組織ガバナンス、経営管理、財務会計、人事、業務に関する統合支援 ■企業再生 ・企業再生における財務／事業分析（デューデリジェンス）、蓋然性の高い再生計画立案、財務リストラクチャリング（バランスシートの改善）、業務リストラクチャリングなど一連のプロセスの支援 ■経営・事業承継 ・後継者へのスムーズな承継を実現するための組織力強化および仕組み作りの支援 ・経営計画を通じた後継者の育成、税理士法人と連携した株式承継対策支援 ～キャリアプラン～ 戦略コンサルタントは、クライアントの経営課題を共有し、その解決によって価値を提供します。グループ内での連携が多く、様々なバッググランドの方と働くことで様々な経験を積むことができます。 プロジェクトスタッフのステージでは、プロジェクトチームの一員として成果物の作成し、クライアントへの説明の一部、または全部を実施します。豊富なコンサルティング経験を有するマネジャー等の指導、支援のもと経験を積むことができます。 プロジェクトマネジャーのステージでは、デロイトトーマツグループの知見も活用し、クライアントの重要かつ難易度の高い経営課題に対してプロジェクトチームを率いて課題解決にあたります。クライアントの経営レベルの課題解決を担うことで、コンサルタントとしての知見を高めることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ トーマツの魅力について、、、 従来の固定観念にとらわれない多様なはたらき方の選択が可能です。 気持ちよく働き続けるには結婚、出産・育児、介護等のライフイベントと両立しやすい環境が不可欠です。 当法人では、以下の通り、場所や時間による制約に縛られないはたらき方を推進しています。 ・働く場所：プロジェクトによってクライアント先、法人オフィス、在宅など様々な勤務形態が可能です ・働く時間：FWP（Flexible Working Plan）制度により、時短勤務（例：7時間→6時間）、勤務時間シフト（例：9:30～17:30→9:00～17:00）、勤務日（例：週5日→週4日）など柔軟に選択できます。 また、上位者による業務の指導や業務割当の調整をサポートするコーチ制度、身近な相談相手として社歴の近い先輩メンバーによるバディ制度などが整備されており、困ったことがあれば随時相談することが可能です。 加えて、デロイトトーマツグループのネットワークを活用し、多様な人材とコミュニケーションをとりながらプロジェクトをすすめることも可能で、チームとして、組織として、相互にリスペクトしながら成長できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

・コンサルティング業務に意欲をお持ちの方 これまでの経緯は問いません。クライアントとＷＩＮ-ＷＩＮの関係を築くコンサルティング業務をやりたいと思っていらっしゃる方を幅広く検討させていただきます。 ◎以下、いずれかのご経験をお持ちの方を歓迎します。 コンサルティング企業勤務経験者、事業会社での経営企画／M&A業務経験者（特にプロジェクトマネジメント業務） ■求める人物像 ・コンサルタントとして活躍出来るコミュニケーション能力をお持ちの方 ・論理的思考能力を持つ方 ・自ら主体的に行動し、最後までやり抜くことが出来る方 ・素直で向上心のある方

株式会社メディアハウスホールディングス

東京都

・金融機関に対してM&Aアドバイザリーサービス（財務デューデリジェンス等のトランザクションサービスならびにファイナンシャル・アドバイザリー等のコーポレートファイナンス業務）を提供する。 ・または、金融機関の要請に基づき一般事業会社、PEファンド等に上記M&Aアドバイザリーサービスを提供する。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

・監査業務またはM&Aのアドバイザリー業務の経験者。 ・財務デューデリジェンスもしくはバリュエーション経験者。 ・財務会計知識を有する投資銀行業務経験者。 ・公認会計士、USCPAの資格保有者。 ・大卒以上で、英語に堪能な方。 ・M&A、金融未経験者でも、OJTにより、専門知識・経験を身につけることが可能です。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

経営コンサルタントとして幅広い業界のクライアントに対して、 ストラテジー・アナリティクス・M&A、カスタマー・マーケティング、 コアビジネス、ヒューマンキャピタル、 エンタープライズテクノロジー・パフォーマンス、クラウドなどの サービスを提供していくことで、 複雑に絡み合う経営や社会課題をダイナミックに解決していきます。 ◎クライアントとなる業種・業界 コンシューマーサービス、資源エネルギー、金融、 ライフサイエンス&ヘルスケア、製造、パブリックセクター、建設・不動産、テクノロジー・メディア・通信など ・シニアコンサルタントへのキャリア 必ず1つのOffering Serviceに関する専門性を身につけていただき、 シニアコンサルタント昇格後は該当するユニットに所属して専門性を深めていきます。 ・マネジャー、シニアマネジャーへのキャリア 所属ユニットにて専門性を深めるとともに、 複数分野で活躍できる専門性を身につけていきます。

■第二新卒 ①大卒以上、社会人経験3年未満程度 ※金融業、製造業、物流など、様々なバックグラウンドの方が入社 ②下記のいずれかの経験がある方 ・顧客折衝の経験がある方 ・多くの人を巻き込んでプロジェクトを推進していた方 ・グローバルプロジェクトに参加していた方 ・企業変革や業務改善のプロジェクトに携わっていた方 ・デジタルテクノロジーへの興味・関心の強い方 ■第二新卒以外の未経験者 ITシステム部門、企画職出身者など

keio career株式会社

東京都

ドローン事業を世界10か国に展開、グローバルでの超大型資金調達も行い成長を加速させている同社が事業開発リーダーを求めます。 世界のエアモビリティ市場は、2040年には160兆円規模へ成長が予測されています。日本国内でもlevel4（ドローンによる有人地帯における目視外飛行）解禁が予定されており、ドローンがあらゆるシーンにおいて人と共存しながら活躍する時代に突入します。 詳細はお会いしました際にお伝えできればと思いますが、空から世界を進化させるミッションのもと、IPOやその先を見据え、中期経営計画に基づき100億円の事業創出のため国内外の事業開発を推進します。 日本発グローバルメガベンチャーとして、次の産業革命を起こしグローバルスタンダードとなるインフラを作っていきたいという事業開発リーダーとの出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・B2Bビジネスの事業開発ご経験ご実績をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語とビジネスレベルの日本語を使用可能な方 ＜尚可要件＞ ・母国語レベルの英語力を有する方 ・海外における子会社経営のご経験ご実績をお持ちの方 ・担当領域における社会的インパクトを与えることが出来る方 ＜求める人物像＞ ・経営者目線でのコミュニケーション、折衝を行える方 （代表取締役のビジネスパートナーとして、プロアクティブさが特に要求されます） ・幅広い情報収集力、高度な分析力を有する方 ・会社を成長させるために自分自身で戦略を考え、実行できる方

株式会社経営者JP

東京都

ドローン事業を世界10か国に展開、グローバルでの超大型資金調達も行い成長を加速させている同社が事業開発リーダーを求めます。 世界のエアモビリティ市場は、2040年には160兆円規模へ成長が予測されています。日本国内でもlevel4（ドローンによる有人地帯における目視外飛行）解禁が予定されており、ドローンがあらゆるシーンにおいて人と共存しながら活躍する時代に突入します。 詳細はお会いしました際にお伝えできればと思いますが、空から世界を進化させるミッションのもと、IPOやその先を見据え、中期経営計画に基づき100億円の事業創出のため国内外の事業開発を推進します。 日本発グローバルメガベンチャーとして、次の産業革命を起こしグローバルスタンダードとなるインフラを作っていきたいという事業開発リーダーとの出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・B2Bビジネスの事業開発ご経験ご実績をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語とビジネスレベルの日本語を使用可能な方 ＜尚可要件＞ ・母国語レベルの英語力を有する方 ・海外における子会社経営のご経験ご実績をお持ちの方 ・担当領域における社会的インパクトを与えることが出来る方 ＜求める人物像＞ ・経営者目線でのコミュニケーション、折衝を行える方 （代表取締役のビジネスパートナーとして、プロアクティブさが特に要求されます） ・幅広い情報収集力、高度な分析力を有する方 ・会社を成長させるために自分自身で戦略を考え、実行できる方

株式会社経営者JP

東京都

ドローン事業を世界10か国に展開、グローバルでの超大型資金調達も行い成長を加速させている同社が事業開発リーダーを求めます。 世界のエアモビリティ市場は、2040年には160兆円規模へ成長が予測されています。日本国内でもlevel4（ドローンによる有人地帯における目視外飛行）解禁が予定されており、ドローンがあらゆるシーンにおいて人と共存しながら活躍する時代に突入します。 詳細はお会いしました際にお伝えできればと思いますが、空から世界を進化させるミッションのもと、IPOやその先を見据え、中期経営計画に基づき100億円の事業創出のため国内外の事業開発を推進します。 日本発グローバルメガベンチャーとして、次の産業革命を起こしグローバルスタンダードとなるインフラを作っていきたいという事業開発リーダーとの出逢いを期待しております。

＜必須要件＞ ・B2Bビジネスの事業開発ご経験ご実績をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語とビジネスレベルの日本語を使用可能な方 ＜尚可要件＞ ・母国語レベルの英語力を有する方 ・海外における子会社経営のご経験ご実績をお持ちの方 ・担当領域における社会的インパクトを与えることが出来る方 ＜求める人物像＞ ・経営者目線でのコミュニケーション、折衝を行える方 （代表取締役のビジネスパートナーとして、プロアクティブさが特に要求されます） ・幅広い情報収集力、高度な分析力を有する方 ・会社を成長させるために自分自身で戦略を考え、実行できる方

株式会社経営者JP

東京都 ／ 新潟県

食品メーカーでカテゴリートップクラス企業の同社が、経営企画部長候補を求めます。 同社においては、今後、「米菓」「食品」×「国内」「海外」という4象限それぞれの事業戦略を描き、事業展開していきますが、この経営・事業戦略を描きリードいただける経営企画マネジメント人材の招聘を考えています。ゼネラルな経営企画経験者で、海外事業管理・海外戦略のご経験もお持ちの戦略リーダーとの出逢いを期待しております。詳細はお会いしました際にご紹介申し上げます。

＜必須要件＞ ・経営企画業務のご経験、ご実績をお持ちの方 ・海外事業管理・海外戦略のご経験、ご実績をお持ちの方 ・部・室レイヤーでのマネジメントご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・消費財メーカーご出身の方 ＜求める人物像＞ ・長期志向で職務を深めていく志向をお持ちの方 ・同社の商品を愛していただける方

株式会社経営者JP

東京都

経営コンサルタントとして幅広い業界のクライアントに対して、Strategy, Analytics and M&A、Customer & Marketing、Core Business Operations、Human Capital、Enterprise Technology & Performance、Cloud などのサービスを提供していくことで、複雑に絡み合う経営や社会課題をダイナミックに解決していきます。詳細な入社後の流れは、以下のキャリアパスをご覧ください。 ■キャリアパス ――――――― ・内定後、6 つの Offering Portfolio Pool から、説明会や配属アンケートを通じ、マーケット ニーズや本人の希望、経歴等を勘案の上、配属が決まっていきます。入社後は、配属になった Offering Portfolio Pool の領域での専門性を身につけて行きます。 ・シニアコンサルタント昇格までに必ず 1 つの Offering Service に関する専門性を身につけていただき、シニアコンサルタント昇格後はユニットに所属して専門性を深めていきます。 ・マネジャー、シニアマネジャーに昇格した後は、所属ユニットにて専門性を深めるとともに、複数分野で活躍できる専門性を身につけていきます。

≪BA(第二新卒)ランクでの採用≫ ・前職がコンサルティングファームでの実務経験全般が約 2 年未満の方 ・事業会社・金融機関・監査法人出身での勤務経験が約 3 年未満の方 ※BA は入社日も指定となり、新卒と一緒に入社時研修を受けていただきます。 応募タイミングや面接調整状況、定員数により 入社時期を変更させていただく可能性がございますので、 あらかじめご了承ください。 (入社日は 2023 年 10 月 1 日となります) 【学歴】 ・大学卒業以上(MBA ホルダーの方も歓迎いたします) 【職歴】 Digital/Technology 領域のご経験者を歓迎いたします 【語学】 ・日本語...ビジネスレベル(日本語能力検定 1 級相当)以上が必須要件 ・英語...ビジネスレベルの方歓迎(向上意欲があれば日常会話 レベルも可)

タリスマン株式会社

東京都 ／ 新潟県

食品メーカーでカテゴリートップクラス企業の同社が、経営企画部長候補を求めます。 同社においては、今後、「米菓」「食品」×「国内」「海外」という4象限それぞれの事業戦略を描き、事業展開していきますが、この経営・事業戦略を描きリードいただける経営企画マネジメント人材の招聘を考えています。ゼネラルな経営企画経験者で、海外事業管理・海外戦略のご経験もお持ちの戦略リーダーとの出逢いを期待しております。詳細はお会いしました際にご紹介申し上げます。

＜必須要件＞ ・経営企画業務のご経験、ご実績をお持ちの方 ・海外事業管理・海外戦略のご経験、ご実績をお持ちの方 ・部・室レイヤーでのマネジメントご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・消費財メーカーご出身の方 ＜求める人物像＞ ・長期志向で職務を深めていく志向をお持ちの方 ・同社の商品を愛していただける方

株式会社経営者JP

東京都 ／ 新潟県

食品メーカーでカテゴリートップクラス企業の同社が、経営企画部長候補を求めます。 同社においては、今後、「米菓」「食品」×「国内」「海外」という4象限それぞれの事業戦略を描き、事業展開していきますが、この経営・事業戦略を描きリードいただける経営企画マネジメント人材の招聘を考えています。ゼネラルな経営企画経験者で、海外事業管理・海外戦略のご経験もお持ちの戦略リーダーとの出逢いを期待しております。詳細はお会いしました際にご紹介申し上げます。

＜必須要件＞ ・経営企画業務のご経験、ご実績をお持ちの方 ・海外事業管理・海外戦略のご経験、ご実績をお持ちの方 ・部・室レイヤーでのマネジメントご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・消費財メーカーご出身の方 ＜求める人物像＞ ・長期志向で職務を深めていく志向をお持ちの方 ・同社の商品を愛していただける方

株式会社経営者JP

東京都 ／ 新潟県

食品メーカーでカテゴリートップクラス企業の同社が、経営企画部長候補を求めます。 同社においては、今後、「米菓」「食品」×「国内」「海外」という4象限それぞれの事業戦略を描き、事業展開していきますが、この経営・事業戦略を描きリードいただける経営企画マネジメント人材の招聘を考えています。ゼネラルな経営企画経験者で、海外事業管理・海外戦略のご経験もお持ちの戦略リーダーとの出逢いを期待しております。詳細はお会いしました際にご紹介申し上げます。

＜必須要件＞ ・経営企画業務のご経験、ご実績をお持ちの方 ・海外事業管理・海外戦略のご経験、ご実績をお持ちの方 ・部・室レイヤーでのマネジメントご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・消費財メーカーご出身の方 ＜求める人物像＞ ・長期志向で職務を深めていく志向をお持ちの方 ・同社の商品を愛していただける方

株式会社経営者JP

東京都 ／ 新潟県

食品メーカーでカテゴリートップクラス企業の同社が、経営企画部長候補を求めます。 同社においては、今後、「米菓」「食品」×「国内」「海外」という4象限それぞれの事業戦略を描き、事業展開していきますが、この経営・事業戦略を描きリードいただける経営企画マネジメント人材の招聘を考えています。ゼネラルな経営企画経験者で、海外事業管理・海外戦略のご経験もお持ちの戦略リーダーとの出逢いを期待しております。詳細はお会いしました際にご紹介申し上げます。

＜必須要件＞ ・経営企画業務のご経験、ご実績をお持ちの方 ・海外事業管理・海外戦略のご経験、ご実績をお持ちの方 ・部・室レイヤーでのマネジメントご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・消費財メーカーご出身の方 ＜求める人物像＞ ・長期志向で職務を深めていく志向をお持ちの方 ・同社の商品を愛していただける方

株式会社経営者JP

東京都

主に企業（ほとんどの顧客が東証プライム上場クラスの大企業）に対して、サステナビリティに関する国内外の最新動向にあわせたコンサルティングを提供する業務 ＜業務例＞ (1) 顧客企業のサステナビリティや経営企画等の主に管理部門に対し、課題をヒアリングした上で、解決のための方針策定、取り組み等を提案し実施 (2) 顧客企業のサステナビリティや経営企画等の対外的なPR向上取組み、専門的資料作成、事業上のサステナビリティ関連の調査やシミュレーションを実施 (3) 顧客企業のサステナビリティや経営企画向けに、勉強会セミナー等を企画、実施 (4) 企業のサステナビリティのリスクソリューション開発のために、関係団体とのネットワーク構築、調査研究、執筆等を実施 ※主に国内企業または国内企業の海外拠点を中心に提供し、海外企業向けのコンサルティングは実施せず

■必須条件（以下(1)～(3)は必須、(4)～(8)はいずれか充足） (1)社会人経験は不問（第二新卒可） (2)大卒以上 (3)中級以上のPCスキル（Word、EXCEL、Powerpoint） ------------------------------ (4)地理的情報システム（GIS）や数値モデルなどを活用した業務に関心のある方 (5)自然資本や気候変動分野に関心を持ち、同分野（隣接分野を含む）の学士・修士課程修了（文系・理系問わず） (6)気候変動、TCFD対応のコンサルティング/社内展開のプロジェクトに関わった経験があること (7)英語での文献、関連団体の情報収集・分析に不自由のない語学力、コミュニケーション力 (8)プロジェクト型の業務実施経験またはプロジェクトのチーフ等の経験があること

三井業際ヒューマンアセット株式会社

東京都

企業（主に大企業）に対して、リスク管理・危機管理に関するコンサルティングサービスを提供する業務。クライアントである企業が自力で解決できない課題について、コンサルティングにより対策の推進を支援 ＜業務例＞ (1)リスク管理のコンサルティング業務 ・現状のリスク管理体制を書面とインタビューで把握、具体的な改善案を提示する業務 ・企業全体や固有事業を対象とするリスクの洗出し・分析・評価を行い、対策を講ずる　 　べき重要リスクを特定する業務 ・クライアントのリスク管理委員会へのオブザーブ参加やリスク対策のモニタリングな 　ど、日常のリスク管理を伴走支援する業務 ・リスク管理の必要性、実施プロセス、取組上の留意事項等を顧客の役員やプロジェク 　ト参加者を対象に研修形式で解説する業務 (2)危機管理のコンサルティング業務 ・危機対応体制や各種危機に共通するルール（危機管理広報を含む）を策定する業務 ・大規模地震、感染症、情報漏洩等の危機事象を特定した上で、危機発生時の対応事項 　を整理し、対応マニュアル、緊急時対応計画を策定する業務 ・特定の危機シナリオに基づく危機対応全般、模擬記者会見などを体験する実践的トレ 　ーニングの企画・運営を行う業務 (3)コンプライアンスのコンサルティング業務 ・コンプライアンス体制の現状評価と具体的な改善案を提示する業務 ・個別コンプライアンスリスクについての未然予防、顕在化時における対応に関する各 　種支援業務 ・コンプライアンス研修の企画・運営、出講等の業務 (4)リスク管理・危機管理・コンプライアンスの調査研究、執筆業務

■必須条件（以下(1)～(3)は必須、(4)～(5)はいずれか充足 (1)社会人経験3年以上 (2)中級以上のPCスキル（Word、EXCEL、Powerpoint） (3)コンサルティングの実務経験（リスク管理、危機管理領域での経験尚可） (4)企業等におけるリスク管理、危機管理、コンプライアンス、BCP等の実務経験 (5)保険ブローカー等におけるリスク管理に関わる助言等の経験 ■歓迎条件 ・企業のリスクマネジメント・危機管理を担う部門での実務経験 ・企業の法務部門での実務経験、法科大学院修了等のリーガル面での知識・素養 ・企業の経営企画部門での実務経験、経営学や経営のフレームワークの知識・素養 （M.B.A尚可） ・新聞社・通信社等による記者経験 ・B to Bの営業経験（提案型営業） ・講演・セミナー、研修等での講師経験 ■その他 ・語学不要（英語力があれば優遇）

三井業際ヒューマンアセット株式会社

東京都

・企業にサステナビリティ経営支援のコンサルティングを提供する業務。特に、SDGs/ESGマネジメントの構築・運用や人権デューデリジェンス、サステナビリティ情報開示など、最新の経営課題の対応サポートを担当 ・顧客は、概ね東証プライム上場の大企業で、有力企業の経営層とも頻繁に相対。また、金融機関や地場有力企業、中央官庁や地方自治体などへのサービスも提供 ・業務場所は基本的に国内 ＜業務例＞ (1) 顧客企業のSDGs/ESG取り組みやサステナビリティ情報開示など最新の経営課題について、対応方針の決定や実現に必要な体制構築を提案 (2)顧客企業のサステナビリティ取り組み（ESG、SDGs、人権尊重など）の成果の情報開示（制度開示・任意開示の双方）に際して、内容の起案やレビューなどを通じて支援 (3) 顧客のサステナビリティ推進に資する役員・従業員向けの教育プログラムを企画、実施 (4)サステナビリティ経営推進のための、ソューション開発や調査研究、執筆等を行い、それらに必要な有識者や社外協力先などとネットワークを構築

■必須条件（以下(1)～(3)は必須、(4)～(6)はいずれか充足） (1)社会人経験３年以上 (2)大卒以上 (3)中級以上のPCスキル（Word、EXCEL、Powerpoint） (4)企業の広報・IRや経営企画など管理部門での実務経験 (5)リスク管理、コンプライアンス、CSR、環境マネジメントに関する知識・業務経験 (6)コンサルティング業務、システム開発・銀行・証券での企業向け営業（一般的に「コンサルティング営業」と言われるもの）の経験

三井業際ヒューマンアセット株式会社

大阪府

主に企業に対して、リスクエンジニアリング分野（火災、爆発、労働災害、自然災害、施設管理等）における各種コンサルティングサービスを提供する業務 ＜業務例＞ • 火災、爆発等のリスクの評価 • 自然災害(地震、台風、水害など)のリスク評価 • 労働安全衛生、安全文化醸成コンサルティング • 災害対応に関するコンサルティング　 •事業継続マネジメント(BCM)／事業継続計画(BCP)コンサルティング等

■必須条件（以下いずれも充足する方） ・安全管理経験者、理工学系や防災科学系関連の経験・知識、自然科学系（特に地球物理、気象学） ・基本的なPCスキル（Word、EXCEL、Powerpoint） ■英語力 論文、海外Website、ニュース等の読解力、外国人とのコミュニケーション力等）があれば望ましい

三井業際ヒューマンアセット株式会社

東京都

官公庁や研究機関、企業等に対する気候変動の影響・適応分野に関する調査・研究、コンサルティング 【 職務内容 】 ◆官公庁を対象とした気候変動の影響・適応に関する政策立案・実行支援 ◆官公庁や研究機関を対象とした気候変動の影響・適応に関するデータ収集、分析 ◆民間企業を対象とした気候変動の物理的リスク分析 ○プロジェクト事例 ・気候変動適応におけるアクションプラン策定 ・気候変動適応策のPDCA手法確立調査 ・気候変動関連のプラットフォーム開発に関する情報収集　 ・民間企業のTCFDシナリオ分析、原料調達の物理リスク調査

【必須】 ・気候変動又は防災に関する政策立案支援または民間コンサルの３年以上の実務経験を有すること ・気候変動の影響・適応に関する内容を理解し、情報収集や整理・分析ができること ・海外文献（英語）の内容を読解・理解できること 【歓迎】 ・気象・気候や防災に関する観測データやモデルデータを用いた分析などの経験があること ・GIS（地理情報システム）やデータの可視化ソフトを利用した経験があること

株式会社グレイス

東京都

エネルギービジネスに関するコンサルティング ◆エネルギービジネスに関するコンサルティング ◆エネルギー技術動向・企業動向の調査・評価 ◆エネルギー情勢・政策・市場の調査・分析 ○業務例 ・各種発電事業に関するコンサルティング ・電力自由化に関連した新規事業・サービスに関するコンサルティング ・脱炭素社会に向けた水素・アンモニア・合成燃料・CCUS等に関するコンサルティング ・エネルギー関連機器の市場調査・企業調査、事業戦略コンサルティング

【必須】 ・脱炭素社会に向けたエネルギー転換に取組む動機・意欲を持続できる方 ・エネルギーに関連したビジネス、技術、政策、企業動向等の情報を理解し、収集・整理できる方 ・大学卒業以上 【歓迎】 ・定量的な分析・評価をすることができる方 ・英語のコミュニケーション、内容を日本語でのとりまとめのスキル ・留学、海外勤務経験がある ・電力・ガス・石油等エネルギー系の企業においてプロジェクトや企画業務経験 ・設計、エンジニアリング、メーカー、シンクタンク等の企業・団体においてエネルギー分野のプロジェクトの実務経験がある

株式会社グレイス

東京都

日本の農林水産業のグローバル展開を支援するコンサルティング ◆アグリ分野コンサルティング ・農業・食、林業、漁業分野における政策、事業等のリサーチ ・日本企業の海外展開支援の実施 具体的には… ・実験圃場試験 ・育種用培養設備導入 ・コールドチェーンの確立、輸送ルートの確保 ◆バイオマス分野コンサルティング ・国内におけるバイオマス関連事業やゲノム編集等に関連する調査・研究、事業開発 ・新たなソリューション開発

【必須】 ・海外での事業開発に興味、意欲のある方 【いずれか必須】 ・国内・海外における農林水産関連政策・技術・企業動向情報の収集・レポート作成経験 ・開発コンサルティングもしくはJICA現地職員としての業務経験 ・バイオマス発電、火力発電、メタン発酵等のプロセスについての設計、エンジニアリング、メーカー、シンクタンク等の企業・団体においてエネルギー分野のプロジェクトの実務経験 ・ゲノム編集等の技術領域におけるリサーチ経験 ・生物多様性に関する調査・研究経験 【歓迎】 ・海外現地でのヒアリングが可能な方

株式会社グレイス

東京都

循環型社会やサーキュラ―・エコノミーに関わる分野における政策支援業務および民間企業コンサルティング 【 職務内容 】 ◆国内外の動向調査業務 ◆政策支援業務（検討会支援、政策動向調査、技術動向調査、ガイドライン策定、シンポジウム運営） ◆定量評価分析（マテリアルフロー分析、LCA評価、モデル構築、将来シナリオ分析等） ◆民間企業コンサルティング（国内外動向調査、市場調査、技術動向調査、技術評価、社会実証支援） ○プロジェクト事例 ・循環基本計画策定に向けたモデル・指標・政策検討・白書作成支援 ・太陽光パネルの高度循環に関わる実証調査 ・産業廃棄物処理の高度化に関わる調査　など

【必須】 ・循環型社会形成/サーキュラ―・エコノミーに関する業務経験がある方 ・大学修士以上（工学、理学、経済学等に関する専門知識） ・定量的な評価・分析のご経験 【歓迎】 ・プロジェクトリーダーとしてのご経験（サーキュラーエコノミー、脱炭素・エネルギー分野等） ・海外調査の経験、英語力

株式会社グレイス

東京都

①官公庁発注の海外における気候変動対策（緩和・適応）に関する調査業務 ・国際的な気候変動政策や対策の調査分析、顧客への報告および戦略立案支援 ・緩和および適応に資するプロジェクトの組成および実施支援 ②日本の民間企業の海外展開支援 ・公的資金を活用して海外展開を検討する日系民間企業向けの戦略策定 ・公的資金の活用支援 ③海外開発事業における環境及び社会配慮に係る調査 ④海外におけるDX推進支援（新規展開）

【必須】 ・四年制大学（学士・修士・博士）卒業以上 ・英語：TOEIC730点　程度 ・英語での資料作成、会議等の内容理解、発言、メール等でのやり取りができること ・日本語：ネイティブまたはJLPT N1相当 ・日本語での資料作成（特に業務報告書等）、会議等の内容理解、発言、メール等でのやり取りができること 【歓迎】 〇5年以上の類似業務経験（以下、参照）を有すること ・JICA事業への参画経験（気候変動、環境社会配慮枠などでの参画も歓迎） ・国内省庁発注の海外事業・調査経験 ・日本国内における再エネ・省エネ技術、カーボンニュートラル戦略政策などの調査、コンサルティング 〇東南アジア諸国の言語、スペイン語、フランス語などが出来ると、尚良し

株式会社グレイス

東京都

・クライアントの課題形成フェーズから参画し、当社グループのデジタル技術基盤を活かしたコンサルティングを実施 ・幅広い業界の大手クライアントに対し、長期的なIT戦略立案や戦略的アウトソーシングの提案から、アプリケーション/インフラの運用改善 など ・若い会社でこれから作っていく会社です。自ら考えてビジネスを作る提案するなど、会社をデザインしていける場があります。 ・戦略設計や企画・立案を行うだけにとどまらず、導入、開発、運用、保守 にいたるまでの一貫したビジネスとテクノロジーに関わることができます。

下記のいずれかの経験がある方 ・コンサルティングファームでITコンサルタント経験。 ・SIerでのシステムエンジニア経験があり、上流工程(課題分析、要件定義など)の経験。 ※上記に加え、担当顧客の業界知識、業務知識に精通している方。

タリスマン株式会社

東京都

主に一流企業に対して、経営戦略、改善指導等に関するコンサルティングを実施する。また、企業再生プロジェクトにおける経営戦略の立案、リストラクチャリング、組織開発等にも従事。

・大手企業、官公庁、戦略コンサルティングファーム等5年以上の経験 ・経営/事業企画部門などでの戦略立案や実行の経験 ・クリティカルシンキング、対人能力等で高い素養をお持ちの方

アンテロープキャリアコンサルティング株式会社