その他（企画・マーケティング）×育児・託児支援制度の転職・求人検索結果

静岡県

【職務内容】 ・健康経営の企画、推進 ・各種健康施策の進捗 ・健康推進センター（診療所）の統制および事務全般 ・事務領域の高効率化 【やりがい・魅力】 健康経営の企画・推進によるアブセンティズム・プレゼンティズムの改善とそれに伴うワークエンゲージメント向上により、会社の生産性や業績向上に寄与していることを実感できます。

【応募資格】 ・大学、大学院、高専を卒業された方 【求める人物像】 ・経験に基づく施策企画力と実践力を持つ方 ・方針や規則に基づき、面談対応ができる方

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下記業務を日々取り組みながら、総務として幅広いご経験を積んでいただける環境です。 また、規定整備や業務改善など、より良い会社作りのための案を積極的に提案していただき、 ゆくゆくは経営陣へ自ら考案、および企画実行をしていただければと思います。 【具体的には】　　ファシリティ管理／オフィス利用管理 ／物品管理（メンテ・購買）／衛生・防災対応／社内サービス管理 　　　　　　　　　社内ルール管理・周知 ／総務関連規定管理 ／社内問合せ対応／福利厚生運用／会社イベント対応 【今後のキャリア】総務業務全般への取り組みを通じての各種能力の向上、知識・経験の蓄積を行うことで、 　　　　　　　　　将来的にリーダー、マネージャーを目指せます。 【同社の魅力】　　親会社カカクコムの100%子会社として安定した業績を維持しています。 　　　　　　　　　自由な発想で主体的に取り組んでいただける業務をお任せいたしますので、企画力、調整力にかかるスキルが身につきます。 　　　　　　　　　フレックスタイム制、リモートワークが出来る環境を整備しており、働きやすい環境です。 【組織構成】　　　人事総務部：部長（男性）、マネージャー：2名（男性）、スタッフ：5名（男性1名、女性4名） 　　　　　　　　　総務担当：マネージャー（男性）、スタッフ（女性）

・事業会社において、何かしらのプロジェクトリーダー経験のある方 【職場の雰囲気】 平均残業時間が20時間程度/月でフレックスタイム制も導入しております。 出退勤のコントロールをおこなうことができ、 ワークライフバランスを整えながら長期的に働くことができます。 また、在宅勤務制度を導入したことにより柔軟な働き方に対応しています。 本社は2020年12月に増床とリニューアルを実施し、働き易い環境に磨きをかけました。 コミュニケーションも活発です。また、上司や先輩もとても気さくで質問や 提案などしっかりと受け止めてくれる環境を整えています。

株式会社キャリアデザインセンター

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以下をメインに、急成長スタートアップのコーポレート部門で発生する大小様々なプロジェクトに関与いただきます。 ・ファシリティマネジメント（オフィス環境整備、移転対応、支社連携） ・全社コミュニケーション施策、イベント企画/運営 ・文書・備品管理 ・入退社手続き ・入社オンボーディングの対応（オリエンテーションの運営含む） ・各種アカウント管理 ・安全衛生、防災、BCP（災害時の緊急連絡網、災害備蓄品、避難経路） ・福利厚生の運営 ・よりよい会社にしていくためのルール作りやガイドライン整備 【ポジションの魅力】 まだまだ整備されていないことが多く、ゼロベースで自身の提案ができ、役員との距離が近いため視座を高めながら業務に取り組むことができます！

・総務実務経験2年以上 ・ベンチャー、スタートアップ企業での仕組みづくりや改善に興味のある方 ・組織の変化を楽しめる方

株式会社キャリアデザインセンター

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■グループ全体(海外支社含む)の戦略企画・実行支援 ■海外拠点の連携およびリード ■事業進捗管理 ■トップマネジメントサポート ■特命案件対応

【必須要件（MUST）】 ◎・戦略企画立案 (外部環境と内部環境を見て問題が発見でき、仮説構築・提案が出来る事) ◎資料作成の能力 (エクセル・パワポ・ワード等を使ったマネジメント向け資料の作成が出来る事) ◎向上心がある事 ◎コミュニケーション能力 (自発的な問題解決への思考と実行時の助力獲得を出来る事) ◎会計知識 (管理会計・財務会計の知識がある事　※簿記2級程度) ◎言語能力 (英語ビジネスレベル、日本語N1レベル)　 ※海外とのビジネス経験があるとベター 【歓迎要件（WANT）】 〇海外文化圏との異言語による事業推進経験がある方 〇ゲームに興味を持っていること

株式会社キャリアリソース

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【マーケティング職の役割】 ◆個人法人問わず、当社の顧客となり得るユーザーの獲得(集客)を最大化させる業務です。 　WEBサイトやアプリ施策だけなくオフライン施策の実行など、領域と手段を限定せず「集客」を軸とし幅広く事業のグロースに携わっていただきます。 【業務内容】 ・EFO、LPOなどのサイト改修 ・サイト内、アプリ内の導線最適化 ・Googleアナリティクスなどを使ったデータ分析 ・営業と連動した課題抽出と解決策の実行 ・メールマーケティングによる顧客獲得　など 【目標指標】 →グロースハッカーが追う主な指標は、各種登録、応募、問い合わせなどの「顧客獲得(コンバージョン)数」です。 　顧客獲得数の最大化はサービスのグロースに直結します。顧客にとって、その入口となるサービスサイトやアプリ上で、 　サービスのベネフィットをしっかりと伝えること、導線を整えることがグロースハッカーにとっての重要な任務の一つとなります。

・Web(アプリ)ディレクターとして、登録(問い合わせ)数、 　PVUU数、滞在時間、離脱、エンゲージメントなど数値改善を目的とした業務経験 └※自社サービス、クライアントワーク両方可 ・複数施策、複数プロジェクトを同時進行させるスキル、経験 【こんな人におすすめです！】 ・業務領域を限定せず、幅広い裁量を持って事業をグロースさせたい。 ・自社プロダクトのマーケティング施策立案～効果検証まで全ての工程の経験を積みたい。 ・周りの人を巻き込みながら各種施策を自身の力で推進させたい。 ・「ベンチャーマインド」を持った仲間のいる環境で働きたい。 　目的から逆算し強い意志で行動したい。 ・現状に甘んじず、目標は常にアップデートさせたい。 ・どんな状況も楽しみ、やったことない領域には積極的に挑戦したい。

株式会社キャリアデザインセンター

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法人研修部門のテーラーメイド型プログラム（組織開発コンサルティング）の認知向上に向けて、 様々な発信（セミナー・Web・メールマーケ）を企画・実行するチームに所属し、企画支援から実行までの一連のオペレーション業務をご担当いただきます。 マーケティング施策の企画・実行のサポート業務を担当いただきます。 ■マーケティングサポート業務 ・セミナー・イベント（100名以上など大型のカンファレンスも含、年数回）の集客・運営・効果検証 ・Webサイト「未来を創る人・組織を、創る」のコンテンツ企画及び進捗管理・導線設計・運営・効果検証など ・メールマーケティングの文面チェック・配信設定・効果検証 ・上記施策実行にあたって、Marketo・SHANON等MAツールを活用したイベント・メールマーケティングの設計・運用管理 ・顧客（企業経営者や役員含む）や社内関係者への対応（メール、slack等） ■各施策のオペレーションフローの改善提案及び遂行

【業務必須要件】 ・企業で企画・営業・マーケティングコミュニケーション業務等の経験がいずれか5年以上ある方 ・社内外関係者とコミュニケーションを図り、主体的に巻き込んで形にしていく推進力のある方 ・細かなオペレーション業務を丁寧かつ正確に行う力 ・PCスキルとして、Word、PPT（入力、図形挿入、アニメーション設定など）、Excel（四則演算、基本関数「sum、IF、VLOOKUP」等、ピポッドテーブルなど使って情報整理や分析に利用できるレベル） 【求める人材像】 ・明るく前向き、自発的な方 ・人材育成や組織開発領域、企業の課題解決に興味・関心をお持ちの方 ・グロービスの事業、グロービスウエイに対する強い興味関心がある方

株式会社キャリアデザインセンター

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■「保育士バンク！」「KIDSNAメディア」や今後展開する新事業など、複数事業のSEOマーケティングをご担当いただきます。 【具体的には】 ・SEO内部施策（サイト構造の設計、URLの構成、内部リンクの設計、他施策）・SEO外部施策（ナチュラルリンクの獲得のための施策企画、実施） ・コンテンツ制作のキーワード設計　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・KPIの策定～管理・運用 など 【目標指数】 ◆サイトへのオーガニック流入を増やすことが最大の目的です。 　流入動向の監視、ユーザー属性の把握、キーワード調査、内部改修の設計等々、SEOにまつわる全てが業務領域です。 　ビッグワードの順位を追うというよりは、サイト全体での流入をどう担保していくかという点に主眼を置いています。 【この仕事で得られるもの】 ・特にSEOコンサルや受託制作会社でのSEO業務とは大きく異なり、提案までではなく実行、効果検証と改善まで携われる ・コンテンツ、開発の組織等もインハウス化しており、社内での連携でスピーディに仕事ができる ・且つSEOに関する施策実行のプライオリティを高くしているため、立案から実行までが速い ・SEOの範囲のみが役割ではなく、オーガニック流入からコンバージョンまで他チームと連携し成果にコミットするため、 　SEOスキルを軸に幅広いマーケティングのスキルを広げていける環境がある

・アクセス解析ツール（Google Analytics/サーチコンソールなど）を活用した実務経験 ・データ分析～課題・仮説提案と、それに基づく改善策の立案、実施、検証業務の実務経験 ・スプレッドシート、エクセル、SQL等を用いた統計、分析業務の実務経験 ★SEO実務経験2年以上（アルゴリズム調査、競合調査、キーワードプランニング等） 　※最低でも10サイト以上に携わった経験 ・Webマーケティングの実務経験 ・マーケティング戦略立案の経験 ■この仕事で得られるもの・メリット ・特にSEOコンサルや受託制作会社でのSEO業務とは大きく異なり、 　提案までではなく実行、効果検証と改善まで携われる ・コンテンツ、開発の組織等もインハウス化しており、 　社内での連携でスピーディに仕事ができる ・且つSEOに関する施策実行のプライオリティを 　高くしているため、立案から実行までが速い ・SEOの範囲のみが役割ではなく、オーガニック流入からコンバージョンまで 　他チームと連携し成果にコミットするため、 　SEOスキルを軸に幅広いマーケティングのスキルを広げていける環境がある

株式会社キャリアデザインセンター

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◆業務内容や期待役割 クライアントのマーケティング課題を解決するために、自主企画調査等のデータを元にしたコンサルテーション (データ紹介・データ活用の提案・データ分析結果の報告)を行います。クライアントへの営業活動、データ分析（集計、解析等）、 パワーポイントによる報告書作成、調査・サービスの設計・運用・整備の支援（サービスの運用は開発部門が主導）も行います。 【主な自主企画調査】 ・Impact Track：製薬メーカーのプロモーションチャネル別ディテール数、メッセージ内容を把握 ・SOC：各製品のマルチチャネルプロモーションの効果を検証 ・Rep-i：約300製薬メーカー別のMR総合評価/項目別評価/要改善要素を把握 ・Doctor Mindscape：全国約1.5万人以上の医師に対し、「疾患・薬効別の治療実態」を確認 ・Patient Mindscape：全国約50万人以上の医療消費者（一般生活者・患者）に対し、「症状実態」「治療疾患」「使用薬剤」を確認 ご自身の知識と経験を活かして、クライアントへ提供するデータの価値をより一層高める役割を期待しています。

・医療業界（製薬・医療機器メーカー等）のマーケティングに興味・関心のある方 ・エクセル、パワーポイントなどOfficeツールを十分に使いこなせる方（関数などの表計算、グラフ作成、報告書作成） ・社内・社外の人と接することが多いため、コミュニケーション能力が優れている方

株式会社キャリアデザインセンター

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◆業務内容や期待役割 マーケティングリサーチャーとして、クライアントのニーズ把握、企画提案、調査票作成、実査＆集計のコントロール、 分析、レポーティング、報告までの一連のリサーチ業務にご対応いただきます。 アドホックリサーチでは、クライアントのマーケティング課題を解決するために、その都度、適切な手法を用いたアンケート調査を設計していきます。 当部門で担当する医療用医薬品や医療機器分野のアドホックリサーチでは、特に、クライアントである製薬メーカーや 医療機器メーカーのマーケティング課題をいかに理解できるかが重要なポイントとなります。 また、調査結果の分析や報告においては、現実的にクライアントの次のアクションにつながるものであることが求められるため、 医療業界のマーケティング（制度や慣習等を含む）に対する知識や理解も必要となります。 とは言え、実際には複数のリサーチャーが1つのチームとなって担当していくため、 当初から医療業界のマーケティングを全て理解している必要はありません。 医療業界の経験がない場合でも、リサーチ案件を担当していく中で必要な知識を身に付けていくことが可能です。 当社のリサーチャーに期待するのは、与えられた業務を実行するスキルだけではなく、 「この調査結果がどのような成果に繋がるのか/繋げられるのか」という意識です。 そのため、ご自身の経験や知識を活かし、自主的に考え、自ら行動できる方が望ましいと考えています。

※以下項目のいずれか、または複数項目に合致する方 ・マーケティングリサーチの経験のある方（特に、マーケティングリサーチ会社でのリサーチ経験が望ましい） ・医療業界（製薬会社・医療機器メーカーなど）でマーケティング部門やMR等の営業部門の経験のある方

株式会社キャリアデザインセンター

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スチューデントオフィスは、社会人学生を募集するチームとして以下の2つの役割を担います。 ①グロービス経営大学院の魅力を伝えること ②一人ひとりのキャリアに寄り添い、学びを後押しすること 「自分らしい豊かなキャリアを歩み、社会を変えていくビジネスパーソン」をより多く輩出し、日本をよりよくしていくために、学生募集の目標数字達成をチームで目指します。 ※顧客には、問い合わせ等をきっかけとしたプル型の対応が主となります。 ＜スチューデントオフィスのチーム構成＞ ■ 新規学生募集チーム ：一人でも多くの方にグロービスでの学びをスタートしていただけるよう、体験クラスやセミナー実施などのマーケティング施策の企画・実行、1on1での個別相談、クロージングなど営業活動に取り組みます。 ■ 既存学生募集チーム ：単科生として学びをスタートをした受講生が、一人でも多く継続受講・大学院進学していただけるよう、顧客コミュニケーションプランの設計、履修・キャリア相談、セミナー企画等に取り組みます。

・社会人就業経験3年以上 ・グロービス経営大学院の提供価値に共感し、社会人教育を通して世の中をよくしていきたいという想いがあること ・成長意欲が高く、社交的で“明るく気持ちの良い”コミュニケーションがとれること ・企業での実務経験3～7年程度 ・グロービスの事業、グロービスウエイに対する強い興味関心がある方 ・言語要件：日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験（JLPT）1級相当以上

株式会社キャリアデザインセンター

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◆総務担当者として総務業務全般、既存業務の改善・効率化等の企画業務に従事していただきます。 　企画業務について、現在は全社横断を視野に入れた固定資産関連業務の企画・改善プロジェクトがあり、 　当該プロジェクトにご参画いただき、外部コンサルタントと協働してプロジェクト遂行をお任せする想定です。 　また、ご希望により将来的には総務人事部内の他グループ、他部署においてご活躍いただくことができる環境がございます。 ＜業務の具体例＞ ・固定資産登録・管理や備品管理に関する業務 ・オフィスファシリティ業務 ・契約書等文書管理業務 ・防災・BCP業務全般 ・取締役会関連業務 ・株主総会関連業務

・事業会社での総務経験が２年以上ある方

株式会社キャリアデザインセンター

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仕事内容／配属は、候補者様の適正に応じて判断いたします。 現在、ポテンシャル採用者の配属候補先は、以下の通りであります。 ・キミノスクール事業部：校舎運営スタッフ／マーケティングスタッフ ・予備校事業部　　　　：校舎運営スタッフ／マーケティングスタッフ ・教育ソリュｰション事業部　 ：セールス／事業企画／デザイナーなど

＜Must＞ ※デザイナー採用が想定される候補者についてはこの限りではありません 求める人物像 ・日本語力が高い方 ・地頭が良い方 ・既存の教育に問題意識を持ち、それを変えていきたいという気概のある方

株式会社キャリアデザインセンター

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本ポジションでは、人事労務／総務の経験を活かして事業会社の中でスキルを磨きたい方、任された業務を責任感を持って期限までに遂行できる方、 自ら積極的に裁量を持って業務改善や制度設計を行うことにチャレンジしたい方を求めております。 【業務詳細】：・人事労務：勤怠集計、給与管理、入退職・異動管理、健康診断対応、年末調整対応、社労士事務所との連絡対応 　　　　　　　・総務　　：備品発注・管理、書類管理（電子ファイル含む）、郵便物対応 　　　　　　　・その他　：人事担当者から依頼される業務対応、業務改善・制度設計（人事労務／総務業務に限らない。能力及びご意向に応じて依頼） 【この仕事で得られること】：・人事労務／総務に関するスキル、ナレッジ獲得・ブラッシュアップ 　　　　　　　　　　　　　　・労務関連の法制度・実際の運用のキャッチアップ 　　　　　　　　　　　　　　・業務改善・効率化、業務設計に関するスキル獲得

・人事労務業務、総務業務の経験（1年以上が望ましい） ・インターネットに関する基礎知識 ・PCの基本的な操作スキル（Word、Excel、スプレッドシート） 【求める人物像】 　・仕事に対する責任感と向上心がある方 　・周囲のスタッフと協調して業務を進めるコミュニケーション能力がある方 　・未知の分野や新しい挑戦に意欲的に取り組める方

株式会社キャリアデザインセンター

神奈川県

■総務部課長として、総務部全体をマネジメント頂きます。 　直近契約や派遣法に関連する業務、問い合わせが増加傾向です。 　対応業務と部門マネジメントを中心にお任せします。実務対応に長けた方を強く歓迎します。 ■市場環境の大きな変化や派遣法改正等に伴い、法律周りでの業務が発生することが増加しています。 　関係各部署や、契約している各事務所をマネジメントしながら問題解決に積極的に取り組んで頂きます。 情報システムチーム：　社内ITヘルプデスク・反社チャック業務等　約5名程度 庶務チーム：　庶務関連　約10名程度

■事業会社における総務or労務部門のマネジメント経験 ■派遣法や契約周りに関連する実務経験をお持ちの方

株式会社キャリアデザインセンター

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上場準備の本格化や会社全体の事業規模拡大に伴い、労務に求められる役割もまた複雑かつ多岐に渡り拡大しています。 労務全般業務を担ってもらいつつ、各種ワークフローの構築及び運用やIPO準備関連業務などをお任せしていきたいと考えています。 具体的にはご経験に合わせ下記のような業務をご担当いただきます。 ※業務はチーム制であり、経験や適正に合わせてお任せしていきます。 ・労務に関わる業務全般　　　　　　　　　　　・各種業務フロー改善　　　　・給与計算、社会保険関連等手続き ・勤怠管理（システム等環境整備も含めて）　　・産業医や社労士などの関連窓口対応 ・社内ファシリティの管理/調達、在庫管理　　　・各種ワークフロー構築・運用（押印対応、契約書管理、その他文書管理等） ・オフィス環境の運営(備品管理、環境整備)　　　・IPO準備関連業務 ご本人の思考とスキル次第で以下のような業務もお任せします。 ・各種規程の整備および管理 ・セキュリティー管理（Pマーク運営含む） ・その他、総務関連業務

事業会社での人事労務の実務経験を2年以上お持ちの方

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

東証グロース上場企業グループの同社において、事業の成長発展と健全性の確保を両立するための仕組みづくりや社内整備をお任せします。 コンプライアンスや内部監査未経験の方であっても、法律や規程類の整備に興味のある方は歓迎します！ 【仕事内容】：①健全性確保のためのコンプライアンスルールの運用 　　　　　　　②社内規程類の整備 　　　　　　　③事業部からの各種相談対応 【組織構成】：管理本部は現在約10名在籍していて、幅広い年齢層で構成されています。今回は内部監査担当として、法務部や総務部、経理部と連携し、 　　　　　　　具体的な実務は監査役の指導を受けながら、コンプライアンス体制の整備と運用を担っていただきます。 【特徴】　　：管理本部には、法務や人事の専門性を持つ人材も多く、また管理本部長も金融機関出身で数々のM＆Aや、 　　　　　　　事業再編などを手掛けたエキスパートです。それぞれ各自の専門性を基に、事業の拡大と発展のために、 　　　　　　　多岐に渡る実務をお互い協力しながら進めていますので、幅広い知識や実務スキルを修得できる環境です。

　 　・総務、法務、経理、経営企画のいずれかの業務経験者 　・最低3年以上、1社で就業経験のある方

株式会社キャリアデザインセンター

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【担当事業】「保育士バンク！」「おもてなしHR」など複数事業のWEBマーケティングを担当いただきます。 ◆【保育士バンク！】待機児童問題につながる保育園の人材不足の問題を解決するために起ちあがったサービスです。 　保育園様の保育士さん採用を支援し園の保育士不足を解消し、子供の受け入れ人数増加に寄与しています。 　これにより、子育てと両立しながら社会復帰を図る女性をサポートし、2.9兆円以上の経済効果を実現しています。 ◆【おもてなしHR】 　宿泊施設専門の採用支援サービスです。観光客の受け入れ先として重要な役割を果たす宿泊施設の、 　従業員不足、後継者不足の課題を解決し、街の活性化につなげる重要な役割を担っています。 【具体的な業務内容】 ・マーケティング職の役割　　　　　　　　　　　　・広告予算を活用しオンライン/オフライン問わず、集客活動の最大化を担っていただきます。 ・業務内容　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・複数事業のオンライン／オフライン問わず集客の企画から実行 ・複数のWEB広告媒体の運用　　　　　　　　　　　・営業、ディレクター、デザイナーと連携を取ったインハウスならでの改善施策 ・広告効果改善を目的としたLPやサイト改善　など

◆WEB広告（Google広告,Facebook広告,LINE広告, 　Yahoo!スポンサードサーチのいずれか）の運用経験1年以上 ・オフラインやPRにおける集客実績を出した経験 ・社外との折衝経験 ・レポーティングスキル,経験 ■この仕事で得られるもの・メリット ・インハウスで運用しているため、スピード感持って運用施策を実行しやすく、 　データもすべて社内で取得できる ・広告予算内であれば既存媒体のチャレンジングな施策実行や、 　新規媒体の導入の決済はスムーズでほぼ即実行できる ・各プロダクトがまだ起ち上げフェーズのものが多く、 　自分の集客施策が事業をダイレクトに拡大させている実感が得られる

株式会社キャリアデザインセンター

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◆業務内容や期待役割 アドホックリサーチの企画から分析、顧客への報告までを担当して頂くことを想定しています。 具体的には、クライアントとのミーティング、企画書作成、調査票作成、集計・分析、レポート作成、報告が業務範囲です。 アドホックリサーチは、顧客の課題を解決するために、都度、調査を設計します。また、分析・報告書も、 その課題に応えるもの、顧客の次のアクションにつながるものである必要があります。そのため、 顧客の課題を理解できるかが重要なポイントとなります。顧客に寄り添い、顧客を理解しよう、という意識が大事です。 ◆やりがい・魅力 高まる健康ニーズに対して、ニーズに合った商品開発やマーケティング及び販売のサポートを、生活者調査を通じて 顧客に届けるお仕事です。調査結果を報告すると、多くの顧客から、「ビジネスの成功への道筋ができたよ！」など、 感謝の言葉もいただいております。また、顧客は、海外進出も狙っています。我々は、国内だけではなく、 海外でのヘルスケアニーズにも応えられるモニターも保有しており、グローバルな健康ニーズを実現するための資産が整っています。 またグループは、優しいベテランさん、明るい新人さんや中途入社の方に中で、温かい雰囲気がある職場です。 忙しい時もありますが、メリハリをつけ、「頑張ったから休もう！」という風土です。

・マーケティングリサーチに関連する経験 ・ワード、エクセル、パワーポイントなどOfficeツールを十分に使いこなせる方

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

　都会の中でも自然教育園の隣という緑豊かなオフィスロケーション、広々とした執務スペース、 　マルチモニターの作業しやすい環境で、次のキャリアにチャレンジしてみませんか？ 　東京証券取引所プライム市場に上場する当社の管理組織体制の強化、ならびに将来を見据えた総務担当を募集いたします。 　株主総会運営、契約書関連、社内規程、Pマーク、内部監査等、総務全般について、上場企業のコアメンバーとして、ご活躍ください。 【担当業務】 　・株主総会、取締役会関連　　・契約書関連　　・登記、商標関連　　・社内規程 　・内部監査／内部統制　　　　・Pマーク　　　 ・ファシリティなど、総務全般業務

★下記いずれか ・法務の基礎知識がある方、又は入社後の勉強を厭わない方 ・法学部出身、商学部出身、ロースクール出身の方 ・法律事務所での勤務経験 ・司法試験の受験経験者 ・ビジネス実務法務試験3級以上

株式会社キャリアデザインセンター

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　以下をメインに、急成長スタートアップのHR部門で発生する大小様々なプロジェクトに関与・推進いただきます。 　・ファシリティマネジメント（オフィス環境整備、移転対応、支社連携） 　・全社コミュニケーション施策、イベント企画/運営 　・文書・備品管理 　・入退社手続きを含む入社オンボーディングの対応 　・各種アカウント管理 　・保安、防災、BCP（災害時の緊急連絡網、災害備蓄品、避難経路） 　・福利厚生の運営 　・よりよい会社にしていくためのルール作りやガイドライン整備

・総務実務経験5年以上（プロジェクトマネジメントや意思決定ができれば、総務経験は問わない） ・3名以上のマネジメント経験 ・ベンチャー、スタートアップ企業での仕組みづくりや改善に興味がある方 ・組織の変化を楽しめる方 【このような方と働きたい】 ・タイミーのミッション、ビジョン、バリューに共感し、体現したい方 ・何事も前向きに取り組める方 ・課題解決に向け、自ら考え手を動かすこともできる方 ・他者と協力しながら物事を推進できる方

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

ESG/SDGsに代表される、当行のサステナビリティ推進に関する施策立案。 特に今回は以下の専門知識を有する人 ・ESG情報開示の経験 ・IRの経験 ・ESG投資の経験 ・インパクト評価の経験

・前述の職務内容に記載の知見を使う職務経験 ・コンサルでの非財務情報開示経験、またはESG投資やインパクト評価の経験

マンパワーグループ株式会社

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【職務概要】ネオキャリアグループのスタッフィングDiv(派遣領域)における、派遣スタッフの集客最大化がミッションです。 　　　　　　派遣事業において、最も"肝"となる業務に携わります。 【担当職種】ITエンジニア、介護職、一般事務、コールセンター、保育士 　　　　　　　　ご自身の担当事業の派遣スタッフの集客を媒体選定～原稿作成、応募数や登録数の進捗管理等一貫して行います。 【職務詳細】・各事業部の責任者と集客計画のすり合わせ 　　　　　　・求人媒体の選定、出稿計画作成 　　　　　　・媒体社との打ち合わせ 　　　　　　・求人原稿作成 　　　　　　・応募数、登録数などの数字集計、進捗確認 　　　　　　・定例MTGでの報告

◆社会人経験3年以上 ◆対人折衝の経験のある方

株式会社キャリアデザインセンター

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【業務内容】　　：エムスリーが運営する日本最大級の医療従事者専門サイト「m3.com」をベースに、 　　　　　　　　　様々なマーケティングの手法をベースに営業活動を行うことで、収益を拡大していただきます。 　　　　　　　　　営業　⇒より効果的にマーケティング活動を行いたい企業に対し、既存の広告メニューを中心にプランニング・販売 　　　　　　　　　プロジェクトマネジメント⇒社内外のメンバーと協力し、ユーザー・クライアントに最適な価値を提供するために個別案件を推進 　　　　　　　　　将来的には、商品企画／開発・他社とのアライアンス推進・事業戦略の策定・チームマネジメントなど、 　　　　　　　　　より大きなレバレッジの効く業務にもチャレンジいただきます。 【課題解決事例】：・早期発見が課題の全国に1500名もの患者がいる難病を、複数者早期発見し、治療に導くフローの創出。 　　　　　　　　　・発見が困難な病気を同社AI技術・サービスを用いることで、早期発見につなげ医療現場と患者治療の的確化を実現。 【立ち上がり】　：各事業をリードするリーダーの育成を目的とし、2021年度より、社会人経験8年以内を対象にしたプログラムをスタートしています。 　　　　　　　　　入社後、原則2年間は上記マーケティング支援を中心とした事業部での業務を専任でご担当頂きます。 　　　　　　　　　3年目より、他部署やグループ会社を兼務し、ご自身の興味・ご希望に合わせたスキルや経験を更に広げていただくことが可能です。 　　　　　　　　　ご入社してから数年かけて、ご自身の専門性と国内外でのマネジメントスキルを発揮いただくプログラムです。

～より顧客の課題解決に本質的に奔走したい方は是非ご応募ください～ ※医療業界での経験は問いません。 （広告代理店・不動産・金融・印刷・メディア・旅行など、様々な業界出身者がいます） 無形商材を用いたソリューション営業経験 将来的に企画や事業推進等に挑戦したい気持ちを持っている方 ■エムスリーについて ・ヘルスケア・医療業界に精通したマッキンゼーのパートナー(役員)だった谷村氏が、 　医療・製薬業界の変革をミッションとして2000年に創業 ・「医療」という成長マーケットで創業当時から爆発的に成長、設立からわずか４年で上場 ・創業以来20年連続で増収増益を達成、現在時価総額は5兆円超 (2021年7月時点) ・目指すビジョンを「地域×事業タイプ×付加価値」の3次元で設計。 　DXやAIの活用をも強力に展開 ■働く人（https://jobs.m3.com/your_next_career/members.html） レポートラインとして、マッキンゼー、デロイト等の大手ファームで従事されていた方も在籍しており、 日々成長を実感しながら働くことが出来ます。　

株式会社キャリアデザインセンター

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◎開発部に属するデザインチームUXリサーチユニットの一員として、国内最大級の二次元コンテンツECサイト「DLsite」を中心に、 　弊社が提供する様々なサービスや、新規事業に関するUXリサーチに携わっていただきます。 ◎まずはリサーチのフローを覚え、専任リサーチャーと一緒に1つのプロジェクトを担当し業務に慣れていただく想定です。徐々に担当プロジェクトに 　ジョインしていただきます。 【具体的な業務内容】 ・自社サービスのユーザ体験向上と業務最適化に向けたリサーチ業務（インタビュー、アンケート、エスノグラフィ調査） ・Webサイト / アプリのユーザビリティ評価の実施（ユーザビリティテストなど） ・リサーチ結果に基づく、ペルソナ、CJM、バリュープロポジションキャンバスなどのアウトプット作成及び、ワークショップ開催 ※一部成人向けコンテンツに関わる場合がございます。 【本ポジションの特徴】 「DLsite」は会員数1,000万人を超える非常に大規模なサービスとなっております。その中で企画から実施後の改善施策まで、 一貫して携わることができます。また、新規サービスの受容性テストや、アイデア創出のためのワークショップ立案やファシリテート、 音声視聴時の没入調査といったような研究まで幅広くUXリサーチ業務を行うことができます。

・ユーザーインタビューの経験

株式会社キャリアデザインセンター

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◆業務内容や期待役割 当社のCRO事業における中核サービスである市販後調査 データマネジメント業務をお任せします。 ■症例データを管理する業務、およびデータマネジメント（紙調査・EDC調査） 　・業務手順書等の作成・ロジカル仕様書等の作成・EDC構築対応 　・調査票受付～AE判定、クエリ作成（目視対応）、帳票目視対応 　・スタッフ管理　・メーカーとの窓口対応　・見積り作成 将来的には、旧来の枠組みや方法論に捕らわれず、既存事業の更なる価値化、新たな事業の展開を ともに創造し担っていただくことを期待します。 ◆やりがい・魅力 新薬が承認された後の服用される患者の安全性、有効性を調査している仕事のため、社会貢献に寄与している点 将来のキャリアプランとして、CRO事業とリサーチ事業を融合しているため、幅広いキャリアチェンジができる点

以下の経験が一つでもある方（経験年数3年程度） ・CRO業界経験 ・データマネジメント業務経験者（紙調査、EDC運用、EDC開発経験あればなおよし） ・OAスキルとしてはWord、Excel、Power pointが必要です。

株式会社キャリアデザインセンター

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■国内・アジア地域のゲーム事業の成長及び課題解決の為の戦略立案、実行推進、進捗管理及びその支援。

【必須要件（MUST）】 ◎事業戦略立案の経験 ◎社外、他部署と共同作業、交渉するコミュニケーション力 ◎英語力（ビジネスレベル） 【歓迎要件（WANT）】 〇コンサルティング業務経験者 〇経営戦略、事業戦略業務従事経験者 〇戦略業務経験がなくとも興味があり、積極性やコミュニケーション、行動力などに自信がある方

株式会社キャリアリソース

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オフライン・オンライン問わず、イベントを軸としたマーケティング業務を行っていただきます。 【具体的には】 　①展示会等の出展イベントに関する業務 　　・年間の出展計画の策定、折衝 　　・ブース設計、展示会に関連する制作物のディレクション業務 　　・運営計画の策定、実行 　　・当日の運営、現場管理 　　・効果測定、予算管理　等 　②イベント（セミナー、カンファレンス等）に関する業務 　　・イベント（セミナー、カンファレンス等）の企画・折衝・実行 　　・登壇コンテンツの企画立案・プレゼン資料作成 　　・集客に関するメディアプランニング 　　・当日の運営、制作管理 　　・効果測定、予算管理　等

【求めるご経験】 　マーケティング業務の実務経験、展示会、イベント（セミナー、カンファレンス）の企画運営経験　をお持ちの方 　また企業様の戦略、価値観へ共感できる方 【歓迎されるご経験】 　事業会社でのマーケティング経験、オンラインセミナーの企画、運営経験 　デジタルマーケティング経験、B向けプロダクトのマーケティング経験　をお持ちの方 　新しい技術や仕組みに挑戦することに関心が高い方、ものごとのカイゼンが好きな方

株式会社クロス

東京都

【職務概要】BtoBマーケティングに強みを持つ同社にて、MA（マーケティングオートメーション）ツールのオペレーション担当を募集します。 　　　　　　5～6社程度企業を担当し、社内の様々なチームメンバーと連携しながらマーケティングで効果を出せるようにフォローをお任せします。 　　　　　　実行したいマーケティングプランに最適なオペレーション案を企画し、実行・運用まで落とし込んでいただきます。 　　　　　　◆MAツールの設定・操作：データ管理（インポート、メンテナンス等）、メールマガジン配信、キャンペーン設定・実行 　　　　　　◆MA施策の提案　　　　：データ運用のルール構築、キャンペーン方法の提案やアドバイス　等 【活用ツール】同社が運用するマーケティングオートメーションツール：Oracle Eloqua / Marketo / SalesForce Pardot/ Hubspot 　　　　　　　※同社は、国内唯一のMAマルチベンダーです。 　　　　　　　　MAオペレーターは、複数のMAツールをハンドリングできるため、お客様に対し最適なツールの提案や運用方法を 　　　　　　　　提案できるスキルをつけることができる仕事です。 【魅力】　　（１）安定基盤　　：創立30年を超える安定性と、BtoBマーケティングに特化したサービス提供から豊富なノウハウがあります。 　　　　　　（２）キャリアパス：スペシャリスト、ゼネラリスト、他ポジションへのキャリアチェンジなど幅広い成長が出来る可能性があります。 　　　　　　（３）携われる案件：日系、外資と幅広い企業様の取引があり、裁量次第で様々なキャリアを積む事が出来る環境があります。

【必須スキル】 ◆MAツール（ツールの種類は問いません）の操作経験 【案件例】 ①外資系ソフトウェアベンダー／規模：売上450億円／事業拡大に伴うマーケティング強化 ②金属部品メーカー／規模：300億円／EV化が広まる中で0ベースのマーケティング施策の企画立案 ③設備機器メーカー／規模：280億円／中期経営計画における主力製品の販路拡大と新規顧客の集客 【年収例】 メンバークラス　　：400万円～500万円 リーダークラス　　：500万円～600万円 マネージャークラス：600万円～700万円 実績次第となりますが、スキルと年収を上げていくことが可能な環境です。

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

マーケティング施策の企画・実行のサポート業務を担当いただきます。 ■マーケティング業務 ・セミナー・イベント（100名以上など大型カンファレンスも含、年数回）の集客企画・実行・セッション企画・当日運営ディレクション・効果検証など ・Webサイト「未来を創る人・組織を、創る」のコンテンツ企画及び進捗管理・導線設計・運営・効果検証など ・メールマーケティングの文面作成・配信設定・効果検証など ・上記施策実行にあたって、Marketo・SHANON等MAツールを活用したイベント・メールマーケティングの設計・運用管理 ・顧客（企業経営者や役員含む）や社内関係者への対応（メール、slack等） ■各施策のオペレーションフローの改善提案及び遂行

・企業で企画・営業・マーケティングコミュニケーション業務等の経験がいずれか5年以上ある方 ・社内外関係者とコミュニケーションを図り、主体的に巻き込んで形にしていく推進力のある方 ・細かなオペレーション業務を丁寧かつ正確に行う力 ・PCスキルとして、Word、PPT（入力、図形挿入、アニメーション設定など）、Excel（四則演算、基本関数「sum、IF、VLOOKUP」等、ピポッドテーブルなど使って情報整理や分析に利用できるレベル） 【求める人材像】 ・明るく前向き、自発的な方 ・人材育成や組織開発領域、企業の課題解決に興味・関心をお持ちの方 ・グロービスの事業、グロービスウエイに対する強い興味関心がある方

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【仕事内容】 総務部　受発注チームの業務管理を中心に業務改善を実施したり、法改正の対応など、企画立案・運用支援を行って頂きます。 また、出社・在宅勤務で働くメンバーが快適に働ける環境づくりの立役者として貢献していただきます。 業務改善提案や、運用見直しなど提案をしやすい環境の為、これまでのご経歴を活かしたキャリアアップが目指せます。 ＜業務詳細＞メイン業務は以下の通りです。 ・チームマネジメント、リーダー業務　　　　・受発注申請の内容確認及び管理業務 ・提案資料作成、業務プロセス改善やデジタル化　　　　・関連する部門と業務効率改善の折衝 ・社内問合せ対応や顧客対応など（ビジネス文章作成） メンバーの休暇による不在時等、状況に応じて実務も行っていただきます。 ・契約書類作成、製本、押印、郵送対応　　　・社内ワークフロー承認、書類発行手続き ・受発注に係る社内ルールの整理、資料作成（Excel・PPT）　　　　・社員問合せ対応（メール・電話・チャット）　など 【入社後の流れ】 入社後、受発注業務全般の流れについてOJTにてご説明いたします。各種会議体に参加頂き、現状の企画・施策の取組状況、課題状況等のご説明を致します。 社内システム（ワークフローなど）は、処理業務を進めながら操作方法を習得して頂きます。 会社の状況に慣れて頂き、業務の流れをご理解頂くまで部長・チーム長との週次の打合せで疑問点を解消していきますのでご安心ください。

【必須スキル】 以下全ての経験・スキルをお持ちの方 ・バックオフィス業務の実務経験 3年以上（職種不問） ・3名以上のメンバー育成及び指導経験 1年以上（役職不問、チームリーダー等もOK） ・Excel：入力、データ加工、関数（sum・vlookup、IFレベル） ・Word：ビジネス文書作成／見積書など ・PPT：提案資料の作成、社内周知資料等の作成 ・電話応対、ビジネス文書・メール作成、等一般的な業務経験

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【概要】 売上1兆円の総合人材グループ／業界からも注目を集めるシンクタンクの社外広報担当 パーソルグループは、売り上げ約1兆円・従業員約6万人を有する総合人材サービスグループです。 その戦略子会社のシンクタンクにおける広報のメイン担当としてご活躍いただく想定です。 【詳細】 具体的には、以下業務を想定しています。 社外広報業務がメインではありますが、ご意向や適性に応じてグループ全体の広報業務に関わっていただくことも可能です。 ・広報戦略の立案・実行 ・プレスリリースの企画・作成・配信 ・新規開拓を含むメディアリレーションの構築、取材・お問い合わせ対応 ・PRイベントの企画・運営 ・記者発表対応、など

■必須条件： ・広報業務またはPR代理店での経験 2年以上 ・既存・新規問わずメディアとリレーション構築をしてきた経験 ■歓迎条件： ・ライターの経験 ・人事・組織・労働市場の領域に興味・関心をお持ちの方

森田　徹

東京都

保険契約者を主としたお客さまの声全般について所管しており、「事務処理」「分析・企画」「顧客対応」と幅広く能力を発揮いただけるチームです。 ＜事務処理＞ 　■お客さまの声の管理（他部門への連携や対応進捗確認等） ＜分析・企画＞ 　■お客さまの声の分析およびそれに基づく業務改善提案 　■お客さま満足度調査の企画・結果分析・経営宛の報告 ＜顧客対応＞ 　■苦情対応・支援、等 【担当業務】 チーム所管業務の一部をスキルや状況に応じて担当いただきますが、入社後当面は、主として個別苦情管理・支援業務をメインに従事いただくことを想定しています。 マネージャーの場合にも、担当スタッフの指示・指導だけではないプレイングマネージャーです。 ・「お客さまの声管理システム（Salesforce.com）」の運営管理 ・個別苦情管理・支援・対応 ・サービス改善に向けた「お客さまの声」の分析・提案 ・お客さま満足度調査の企画・結果分析・経営宛の報告 　 ※個別苦情の管理・支援業務において、直接の顧客対応は少ないため、ほとんどの時間が状況整理等のPC作業やチーム内外の社員間コミュニケーションとなります。研修を除けば外出の少ない業務となりますので、適性をご確認ください。

【学歴】 ◆四年制大学卒以上 【必須経験・スキル】 ◆複数関係部署の調整経験 ◆（小規模）組織のマネジメント経験（マネージャーの場合必須） ◆PC基本スキル（Word、Excel、PowerPoint） ◆コミュニケーション（文章力、プレゼンテーション能力） 【尚可要件・スキル】 ◇保険会社、銀行等金融機関での実務経験 ◇BtoCのお客さま対応経験 ◇お客さまの声・顧客満足度・苦情のデータ処理・分析経験

TLA株式会社

京都府

自社及びクライアントのインターネット広告のマーケティング施策の企画提案を担う営業窓口を担当するほか、それらの広告運用・代行業務をお任せします。 ご入社後はまずは広告運用を主に進めていただき、取締役の関口と共に窓口業務も並行して進めながら、徐々にクライアントを引き継いでいく予定です。 運用メインに徹するのではなく、クライアントに対してどのような媒体を使ってどのような運用をしたらよいか、という広告戦略の部分から携わっていただき自らクライアントを動かしていくことを期待しています。 （もちろんすぐでなくてかまいません、徐々にお力をつけていただきたいと思います。） ■クライアント種別：直請け及び代理店案件の両方あり、業種も不動産やECなど様々 ■運用件数：月30～50万案件×10社程度を運用 ■案件種別：クライアント：リード獲得系が7割、ECなどの物販系が3割 ※なお、FORCEのコーポレートサイト関連も入ります。 ■運用広告例：Google広告、Yahoo!プもローション広告、Meta広告、LINE広告、TikTok広告、DSP広告等 ◎アクセス解析等からのPDCA立案もお任せします。 ◎社内外の制作ディレクターやエンジニアのメンバーとプロジェクトチームを結成し、皆で連携していきます。司令塔として皆を先導いただくことを期待します。

■求めている経験・スキル 【必須】 Web業界での広告運用実務経験1年以上 ※特にリスティング広告運用経験は必須 ※事業会社もしくは広告代理店いずれも歓迎 【歓迎】 ・その他広告運用経験者 ・アカウントプランナー経験者 ・分析結果をサイト作りに反映する発想力、推進力がある方　・業務効率化を模索できる方

株式会社スタッフファースト

東京都

【DX企画部 及び カスタマーサクセス部における決済ビジネス分野の業務内容】 ・新たな決済サービスの企画・開発（グループアプリ、顔認証、金融プラットフォームの活用等） ・セールスエンジニアとして営業フォローや社外エンジニアとの折衝 ・キャッシュレス（デビットカード、クレジットカード、QRコード決済等）の企画提案・プロジェクト推進・運用サポート ・加盟店ビジネス（アクワイアリング）業務の商品企画・推進企画 ・加盟店ビジネス（アクワイアリング）におけるプリセール? 【各ポジションの業務内容と必須要件】 ※ご経験によっていづれかの業務にアサインとなります。 　いづれのポジションも残業30?40H程度、テレワーク週2日程度です。 〇ショッピング企画（イシュイング）・管理 　《業務内容》 　・新たな決済サービスの企画・開発（主として個人向け商品） 　・デビットカード・クレジットカード（イシュイング）業務の商品企画・推進企画 　・デビットカード業務のセキュリティ・未回収管理業務 　《必須要件》　 　・カード会社、フィンテック、決済代行会社等の決済分野（個人・法人を問わず）での企画経験 　・クレジットカードまたはブランドデビットカードにかかるセキュリティ、未回収管理業務経験 〇加盟店ビジネス企画（アクワイアリング）・管理 　《業務内容》　 　・キャッシュレス（デビットカード、クレジットカード、QRコード決済等）の推進企画 　・加盟店ビジネス（アクワイアリング）業務の商品企画・推進企画 　・加盟店ビジネス（アクワイアリング）におけるプリセールス 　・加盟店審査・途上管理業務 　《必須要件》 　・カード会社、フィンテック、決済代行会社等の決済分野（個人・法人を問わず）での営業や営業企画等の経験 　・加盟店審査、途上管理、セキュリティ対策等に関する経験 〇ファーマー業務（既存のお客様の管理、運用サポート業務） 　《業務内容》 　・既存のお客様へ運用サポート業務 　・既存お客様への利用促進の為、新機能やサービス等の利用促進や提案業務 　・お客様からの問い合わせ対応 　・端末の追加発注、出荷状況管理、スケジュール調整等 　・フロント（セールスチーム）との情報連携　など 　《必須要件》　 　・カード会社、フィンテック、決済代行会社等の決済分野（個人・法人を問わず）での営業やCSの業務経験 〇プリセールス 　《募集背景》 　・新規導入(または検討中)のお客様が増加するにつれ、お客様からPOS連動等の開発ニーズや、既存のお客様からも新規サービス等の開発依頼を頂くことが増え、よりスピーディーに対応すべく経験者を採用したい 　《業務内容》　 　・営業同席（オンラインor訪問）、要件のヒアリング、整理、提案　 　・ベンダー、先方開発担当との調整　 　・セットアップや環境構築　 　・システムオペレーション指導　 　・稼働サポート　等 　《必須要件》　 　・何かしらのプロダクト、商品に関わるプリセールスのご経験2年以上 〇EC決済分野における商品企画・開発及び推進 　《募集背景》 　・当社の自社製品のリブランディングを検討。より時代に合った商品の開発を行いたいと 　　考えており、リブランディングを推進していきたいが社内に知見者が不足しているため 　《業務内容》　 　・自社製品のリブランディングに向けた企画・推進業務　 　・新製品開発に向けたプロジェクトマネジメント（各部門と調整含む） 　《必須要件》　 　・カード、ECサイト、決済代行会社等で新規事業の推進や商品企画等のご経験をお持ちの方

【DX企画部 及び カスタマーサクセス部における決済ビジネス分野の業務内容】 ・新たな決済サービスの企画・開発（グループアプリ、顔認証、金融プラットフォームの活用等） ・セールスエンジニアとして営業フォローや社外エンジニアとの折衝 ・キャッシュレス（デビットカード、クレジットカード、QRコード決済等）の企画提案・プロジェクト推進・運用サポート ・加盟店ビジネス（アクワイアリング）業務の商品企画・推進企画 ・加盟店ビジネス（アクワイアリング）におけるプリセール? 【各ポジションの業務内容と必須要件】 ※ご経験によっていづれかの業務にアサインとなります。 　いづれのポジションも残業30?40H程度、テレワーク週2日程度です。 〇ショッピング企画（イシュイング）・管理 　《業務内容》 　・新たな決済サービスの企画・開発（主として個人向け商品） 　・デビットカード・クレジットカード（イシュイング）業務の商品企画・推進企画 　・デビットカード業務のセキュリティ・未回収管理業務 　《必須要件》　 　・カード会社、フィンテック、決済代行会社等の決済分野（個人・法人を問わず）での企画経験 　・クレジットカードまたはブランドデビットカードにかかるセキュリティ、未回収管理業務経験 〇加盟店ビジネス企画（アクワイアリング）・管理 　《業務内容》　 　・キャッシュレス（デビットカード、クレジットカード、QRコード決済等）の推進企画 　・加盟店ビジネス（アクワイアリング）業務の商品企画・推進企画 　・加盟店ビジネス（アクワイアリング）におけるプリセールス 　・加盟店審査・途上管理業務 　《必須要件》 　・カード会社、フィンテック、決済代行会社等の決済分野（個人・法人を問わず）での営業や営業企画等の経験 　・加盟店審査、途上管理、セキュリティ対策等に関する経験 〇ファーマー業務（既存のお客様の管理、運用サポート業務） 　《業務内容》 　・既存のお客様へ運用サポート業務 　・既存お客様への利用促進の為、新機能やサービス等の利用促進や提案業務 　・お客様からの問い合わせ対応 　・端末の追加発注、出荷状況管理、スケジュール調整等 　・フロント（セールスチーム）との情報連携　など 　《必須要件》　 　・カード会社、フィンテック、決済代行会社等の決済分野（個人・法人を問わず）での営業やCSの業務経験 〇プリセールス 　《募集背景》 　・新規導入(または検討中)のお客様が増加するにつれ、お客様からPOS連動等の開発ニーズや、既存のお客様からも新規サービス等の開発依頼を頂くことが増え、よりスピーディーに対応すべく経験者を採用したい 　《業務内容》　 　・営業同席（オンラインor訪問）、要件のヒアリング、整理、提案　 　・ベンダー、先方開発担当との調整　 　・セットアップや環境構築　 　・システムオペレーション指導　 　・稼働サポート　等 　《必須要件》　 　・何かしらのプロダクト、商品に関わるプリセールスのご経験2年以上 〇EC決済分野における商品企画・開発及び推進 　《募集背景》 　・当社の自社製品のリブランディングを検討。より時代に合った商品の開発を行いたいと 　　考えており、リブランディングを推進していきたいが社内に知見者が不足しているため 　《業務内容》　 　・自社製品のリブランディングに向けた企画・推進業務　 　・新製品開発に向けたプロジェクトマネジメント（各部門と調整含む） 　《必須要件》　 　・カード、ECサイト、決済代行会社等で新規事業の推進や商品企画等のご経験をお持ちの方

アイブレーン株式会社

東京都

上長の指示を受けながら、他メンバーと協力してIT部門の横断的なIT戦略の立案・推進に関する幅広い業務を遂行いただきます。 ※下記業務に従事していただきます。 【具体的には】 IT戦略の立案・推進に関する事項全般 ■IT予算、システム化ロードマップの立案・推進 ■システム化計画（中期目標、単年度目標等）の立案・推進 ■IT人材育成計画の立案・推進 ■既存システムのクラウドネイティブ化（コンテナ化等）推進、DevOpsの導入検討等のIT戦略の実行、等

【学歴】 ◆四年制大学卒以上 【必須要件・スキル】 ◆システム戦略・企画部門（コンサルティング含む）で実務経験のある方 ◆システム開発・運用経験のある方（必須） ◆PC基本スキル（Word、Excel、PowerPoint） ◆コミュニケーシュン能力（文章力・プレゼンテーション能力）

TLA株式会社

東京都

【ミッション】 Facebook、Twitter、Instagram、LINEなどのSNSを活用したマーケティング活動を支援します。 業務内容は、SNS投稿コンテンツの企画・制作・投稿代行など多岐に渡ります。 お客様とコミュニケーションしながら顕在的・潜在的ニーズを理解し、SNSユーザーに喜ばれ受け入れられる (＝"Lovable")コンテンツを作成して、それを用いて課題解決に取り組みます。 【業務内容】 《SNS投稿コンテンツの企画提案・作成》 ・クライアントや代理店とのコンテンツ企画会議でのディレクション・ファシリテーション ・クライアントのニーズのヒアリング、クライアントへのコンテンツの提案 ・SNS投稿テーマ・スケジュールの提案、原稿表作成 ・SNS投稿原稿の作成、校正 ・SNS投稿画像・動画の制作進行、撮影ディレクション 《SNSアカウント運用代行》 ・SNS投稿スケジュールの管理 ・SNSの投稿代行 ・コメント・メッセージの確認、返信案作成、返信代行 《SNSキャンペーン事務局代行》 ・キャンペーンページ制作 ・当選者選定（抽選、選考など） ・当落メッセージの送信 ★コンテンツクリエイターの1日の流れ 9:30~10:00　　始業＆投稿スケジュール確認 10:00~10:30　　A社原稿Wチェック 10:30~12:00　 B社原稿作成 12:00~13:00　 お昼休憩 13:00~14:00　 C社投稿案ブレスト 14:00~15:30　 D社打ち合わせ 15:30~16:00　 休憩 16:00~19:00　 複数社原稿・画像作成＆企画提案書作成 19:00　　　　 退勤 このようなスケジュール感で業務を行なっています。

★ポートフォリオのご提出をお願い致します。 【必須要件】 ※下記全てを満たせる方 ・デジタル領域でのクリエイティブ（デザイン・映像編集・ライティング）の制作進行の経験がある ・クライアントのニーズを深掘りし、課題解決のための企画提案（プレゼンテーション）をした経験がある ・過去の制作実績についてポートフォリオを提出できる（書類選考時点でご提出をお願いしております） 【歓迎要件】 ・SNSマーケティング領域でディレクション経験がある（事業会社・広告代理店・制作会社・フリーランスなど出身は問いません） ・画像編集・動画編集スキルが高い ・広告・マーケティング業界での勤務経験がある ・主体性や成長意欲の高い ・Photoshop・IllustratorなどAdobeソフトの利用経験

株式会社スタッフファースト