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【社内ITコンサル】大手総合商社/全社デジタルインキュベーション

大手総合商社(東証一部上場)
大手総合商社/希少案件
800万円~1300万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

森田 潤
  • 勤務地

    東京都 / 日本 / インドネシア / シンガポール / タイ / インド / 中国 / フィリピン …

  • 仕事内容

    グループ内のデジタル戦略の策定、最新の技術動向・ユースケース等を調査し、当社ビジネス領域での活用を提案、実行いただくポジションです。 ・グループの全ビジネス領域を対象としたデジタル戦略の策定。 ・デジタル技術を活用したビジネスの企画、評価、推進、およびPoC(技術実証)を含むインキュベーションの実施。 ・グループ内外のデータを活用した分析モデルの構築によるビジネス変革。

  • 応募資格

    【必須】 ・プラットフォーム・アプリケーションを構築・活用した事業立案・推進経験 ・システム構築に関する知識・経験 ・システム構築関連PJTにおけるプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー経験 ・コンサルテーションスキル(課題抽出、解決スキル、分析スキル、ファシリテーション等) ・2年以上の実務経験 【尚可】 ・戦略コンサルティングまたはITコンサルティング経験 ・新規ビジネスの立ち上げ・推進経験 ・マーケティングやSCMに関するプロジェクト経験、UI・UXのクリエイティブに関する経験、各種プログラミング言語・AI・ブロックチェーンに関する知識 ・デジタルマーケティング(特にプロモーション領域)における企画立案・推進・プロジェクトマネージャー経験 ・ビジネスレベル以上の英語力

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    森田 徹

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【社内ITコンサル】大手総合商社/デザイン思考に基づく新規事業支援/チームリーダー

大手総合商社(東証一部上場)
大手総合商社/希少案件/全世界規模のイノベーション推進/既存事業の変革/新規事業の立ち上げ/アイディア発想
800万円~1300万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

森田 潤
  • 勤務地

    東京都 / 日本 / インドネシア / シンガポール / タイ / インド / 中国 / フィリピン …

  • 仕事内容

    短期的にはイノベーション施策の下記業務に携わりながら、社内の相談事案に対する支援業務をご担当いただき、その後はイノベーション施策の企画とプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 ・グループの全ビジネス領域を対象としたデジタル戦略の策定。 ・デジタル技術を活用したビジネスの企画、評価、推進、およびPoC(技術実証)を含むインキュベーションの実施。 ・グループ内外のデータを活用した分析モデルの構築によるビジネス変革。

  • 応募資格

    【必須】 1)デザイン思考に基づく以下の新規事業支援経験 ?デザインリサーチ:ペイン、顕在・潜在ニーズ、機会領域の発掘 ?定量リサーチ:競合分析、データ分析、マーケットサイズ算定 ?仮説づくり:顧客インサイト等から仮説創出 ?ユーザー評価:インタビュー設計、インタビューの実施の支援 ?ビジネスモデル設計:顧客ニーズに基づくプロダクト・サービス設計、収益モデル設計、ロードマップ策定、PR戦略) 2) 5年程度以上の実務経験あるいはチームリーダー経験 3) 英語力(日常会話レベル) 【尚可】 1) 新規事業創造支援プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー経験 2) 新規事業の立ち上げ・推進経験(起業経験含む) 3) ワークショップ設計やファシリテーション経験 4) デザイン能力(Adobe系ソフトの使用経験等) 5) 英語力(ビジネスレベル)

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    森田 徹

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中国現地法人 EC事業責任者 従来の概念を超えたビジネスモデルを構築中の大手ホームセンターチェーン

非公開
ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。
1000万円~1200万円 / 管理職

取り扱い転職エージェント

安藤 浩佑
  • 勤務地

    中国

  • 仕事内容

    ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。 詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いですが、今後の中国市場拡大における大型ECモールでの事業企画・MD・マーケティング等を統括いただきます。 「商品やサービス、店舗、企業インフラなどすべてにおいて、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築する」というビジョンに共鳴、ご自身でもその一翼を担いたいという方で、中国市場に熟知したECリーダー人材との出逢いを期待します。

  • 応募資格

    <必須要件> ・中国市場向けのECに関する十分なご経験、ご実績をお持ちの方 ・中国現地法人でのマネジメントご経験をお持ちの方 <尚可要件> ・大手流通・小売企業ご出身者、歓迎 <求める人物像> ・柔軟性を持ち、いろいろな人と協力して仕事を進められる方 ・PDCAサイクルを的確に回していける方 ・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方

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    株式会社経営者JP

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中国現地法人 EC事業責任者 従来の概念を超えたビジネスモデルを構築中の大手ホームセンターチェーン

非公開
ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。
1000万円~1200万円 / 管理職

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井上 和幸
  • 勤務地

    中国

  • 仕事内容

    ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。 詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いですが、今後の中国市場拡大における大型ECモールでの事業企画・MD・マーケティング等を統括いただきます。 「商品やサービス、店舗、企業インフラなどすべてにおいて、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築する」というビジョンに共鳴、ご自身でもその一翼を担いたいという方で、中国市場に熟知したECリーダー人材との出逢いを期待します。

  • 応募資格

    <必須要件> ・中国市場向けのECに関する十分なご経験、ご実績をお持ちの方 ・中国現地法人でのマネジメントご経験をお持ちの方 <尚可要件> ・大手流通・小売企業ご出身者、歓迎 <求める人物像> ・柔軟性を持ち、いろいろな人と協力して仕事を進められる方 ・PDCAサイクルを的確に回していける方 ・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方

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    株式会社経営者JP

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中国現地法人 EC事業責任者 従来の概念を超えたビジネスモデルを構築中の大手ホームセンターチェーン

非公開
ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。
1000万円~1200万円 / 管理職

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伊藤 博紀
  • 勤務地

    中国

  • 仕事内容

    ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。 詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いですが、今後の中国市場拡大における大型ECモールでの事業企画・MD・マーケティング等を統括いただきます。 「商品やサービス、店舗、企業インフラなどすべてにおいて、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築する」というビジョンに共鳴、ご自身でもその一翼を担いたいという方で、中国市場に熟知したECリーダー人材との出逢いを期待します。

  • 応募資格

    <必須要件> ・中国市場向けのECに関する十分なご経験、ご実績をお持ちの方 ・中国現地法人でのマネジメントご経験をお持ちの方 <尚可要件> ・大手流通・小売企業ご出身者、歓迎 <求める人物像> ・柔軟性を持ち、いろいろな人と協力して仕事を進められる方 ・PDCAサイクルを的確に回していける方 ・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方

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    株式会社経営者JP

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中国現地法人 EC事業責任者 従来の概念を超えたビジネスモデルを構築中の大手ホームセンターチェーン

非公開
ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。
1000万円~1200万円 / 管理職

取り扱い転職エージェント

北岸 弥恵
  • 勤務地

    中国

  • 仕事内容

    ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社が、中国現地法人のEC責任者を求めます。 詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いですが、今後の中国市場拡大における大型ECモールでの事業企画・MD・マーケティング等を統括いただきます。 「商品やサービス、店舗、企業インフラなどすべてにおいて、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築する」というビジョンに共鳴、ご自身でもその一翼を担いたいという方で、中国市場に熟知したECリーダー人材との出逢いを期待します。

  • 応募資格

    <必須要件> ・中国市場向けのECに関する十分なご経験、ご実績をお持ちの方 ・中国現地法人でのマネジメントご経験をお持ちの方 <尚可要件> ・大手流通・小売企業ご出身者、歓迎 <求める人物像> ・柔軟性を持ち、いろいろな人と協力して仕事を進められる方 ・PDCAサイクルを的確に回していける方 ・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方

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ブランド事業 事業部長 中国市場でのデジタルマーケティングトータル支援カンパニー

非公開
中国における日本企業に対してデジタルマーケティング・ソリューションを提供する同社が、ブランド事業の事業部長を求めます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

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北岸 弥恵
  • 勤務地

    東京都 / 中国

  • 仕事内容

    上海で設立、主に中国における日本企業に対してOMO、EC運営サポート、リテール向けの会員プログラム・ソリューションといったワンストップのマーケティング・ソリューションを提供する同社が、ブランド事業の事業部長を求めます。 ベビーカテゴリーやヘルスケア関連事業など、同社の主要顧客と築き上げた会員プログラムを中心とした実績を元に、最新のデジタルテクノロジーやビックデータを用いた新しいビジネスモデルを構築し、事業開拓を行います。 新規事業の企画、立ち上げが主なミッションとなりますが、既存事業にもPL責任を持つことで、弊社の事業理解を進めて頂くことを想定しています。 新規事業立ち上げまたは既存事業の方向転換を伴う成長の推進などの事業構築スキル、ならびにデジタル・インターネットサービスに関する深い洞察を持ったリーダー人材、多国籍なベンチャー企業で働ける柔軟さをお持ちの候補者との出逢いを期待しております。 ※Report to CEO <期待するミッション> ・デジタル会員プログラムに関連した新規事業を企図し、リードして現在の2000万中国元程度の事業を2年間で新規事業を基軸に2倍に伸長させる ・Internet Operation & Traffic, Internet Product, System development, Data analyticsのチームから構成される30人のチームマネジメント ・営業力は期待されていないが、クライアントや外部パートナーなどとの円滑なコミュニケーションをし、リーダーシップを発揮すること 給与条件:1000万~(現職給与を考慮)+ストックオプション(2019年にシリーズB調達済み) 勤務地:上海

  • 応募資格

    <必須要件> ・インターネット業界でのBtoCまたはBtoBtoC企業での事業企画・開発、またはマーケティング経験をお持ちの方(*中国での事業経験があればプラスだが必須ではない) ・新規事業立ち上げまたは既存事業の方向転換を伴う大幅成長を主導したリーダーシップ経験をお持ちの方 ・日本語(理想的には母国語レベル)と中国語(ビジネスレベル以上) ・大学卒業以上 <求める人物像> ・プロフェッショナルで好感を持たれるコミュニケーションが取れる方:CXO(多くの場合は日本人。中国人の場合もある)レベルとのコミュニケーションが必要となります ・自走型リーダーの方

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ブランド事業 事業部長 中国市場でのデジタルマーケティングトータル支援カンパニー

非公開
中国における日本企業に対してデジタルマーケティング・ソリューションを提供する同社が、ブランド事業の事業部長を求めます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い転職エージェント

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都 / 中国

  • 仕事内容

    上海で設立、主に中国における日本企業に対してOMO、EC運営サポート、リテール向けの会員プログラム・ソリューションといったワンストップのマーケティング・ソリューションを提供する同社が、ブランド事業の事業部長を求めます。 ベビーカテゴリーやヘルスケア関連事業など、同社の主要顧客と築き上げた会員プログラムを中心とした実績を元に、最新のデジタルテクノロジーやビックデータを用いた新しいビジネスモデルを構築し、事業開拓を行います。 新規事業の企画、立ち上げが主なミッションとなりますが、既存事業にもPL責任を持つことで、弊社の事業理解を進めて頂くことを想定しています。 新規事業立ち上げまたは既存事業の方向転換を伴う成長の推進などの事業構築スキル、ならびにデジタル・インターネットサービスに関する深い洞察を持ったリーダー人材、多国籍なベンチャー企業で働ける柔軟さをお持ちの候補者との出逢いを期待しております。 ※Report to CEO <期待するミッション> ・デジタル会員プログラムに関連した新規事業を企図し、リードして現在の2000万中国元程度の事業を2年間で新規事業を基軸に2倍に伸長させる ・Internet Operation & Traffic, Internet Product, System development, Data analyticsのチームから構成される30人のチームマネジメント ・営業力は期待されていないが、クライアントや外部パートナーなどとの円滑なコミュニケーションをし、リーダーシップを発揮すること 給与条件:1000万~(現職給与を考慮)+ストックオプション(2019年にシリーズB調達済み) 勤務地:上海

  • 応募資格

    <必須要件> ・インターネット業界でのBtoCまたはBtoBtoC企業での事業企画・開発、またはマーケティング経験をお持ちの方(*中国での事業経験があればプラスだが必須ではない) ・新規事業立ち上げまたは既存事業の方向転換を伴う大幅成長を主導したリーダーシップ経験をお持ちの方 ・日本語(理想的には母国語レベル)と中国語(ビジネスレベル以上) ・大学卒業以上 <求める人物像> ・プロフェッショナルで好感を持たれるコミュニケーションが取れる方:CXO(多くの場合は日本人。中国人の場合もある)レベルとのコミュニケーションが必要となります ・自走型リーダーの方

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ブランド事業 事業部長 中国市場でのデジタルマーケティングトータル支援カンパニー

非公開
中国における日本企業に対してデジタルマーケティング・ソリューションを提供する同社が、ブランド事業の事業部長を求めます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い転職エージェント

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都 / 中国

  • 仕事内容

    上海で設立、主に中国における日本企業に対してOMO、EC運営サポート、リテール向けの会員プログラム・ソリューションといったワンストップのマーケティング・ソリューションを提供する同社が、ブランド事業の事業部長を求めます。 ベビーカテゴリーやヘルスケア関連事業など、同社の主要顧客と築き上げた会員プログラムを中心とした実績を元に、最新のデジタルテクノロジーやビックデータを用いた新しいビジネスモデルを構築し、事業開拓を行います。 新規事業の企画、立ち上げが主なミッションとなりますが、既存事業にもPL責任を持つことで、弊社の事業理解を進めて頂くことを想定しています。 新規事業立ち上げまたは既存事業の方向転換を伴う成長の推進などの事業構築スキル、ならびにデジタル・インターネットサービスに関する深い洞察を持ったリーダー人材、多国籍なベンチャー企業で働ける柔軟さをお持ちの候補者との出逢いを期待しております。 ※Report to CEO <期待するミッション> ・デジタル会員プログラムに関連した新規事業を企図し、リードして現在の2000万中国元程度の事業を2年間で新規事業を基軸に2倍に伸長させる ・Internet Operation & Traffic, Internet Product, System development, Data analyticsのチームから構成される30人のチームマネジメント ・営業力は期待されていないが、クライアントや外部パートナーなどとの円滑なコミュニケーションをし、リーダーシップを発揮すること 給与条件:1000万~(現職給与を考慮)+ストックオプション(2019年にシリーズB調達済み) 勤務地:上海

  • 応募資格

    <必須要件> ・インターネット業界でのBtoCまたはBtoBtoC企業での事業企画・開発、またはマーケティング経験をお持ちの方(*中国での事業経験があればプラスだが必須ではない) ・新規事業立ち上げまたは既存事業の方向転換を伴う大幅成長を主導したリーダーシップ経験をお持ちの方 ・日本語(理想的には母国語レベル)と中国語(ビジネスレベル以上) ・大学卒業以上 <求める人物像> ・プロフェッショナルで好感を持たれるコミュニケーションが取れる方:CXO(多くの場合は日本人。中国人の場合もある)レベルとのコミュニケーションが必要となります ・自走型リーダーの方

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    株式会社経営者JP

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ブランド事業 事業部長 中国市場でのデジタルマーケティングトータル支援カンパニー

非公開
中国における日本企業に対してデジタルマーケティング・ソリューションを提供する同社が、ブランド事業の事業部長を求めます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い転職エージェント

伊藤 博紀
  • 勤務地

    東京都 / 中国

  • 仕事内容

    上海で設立、主に中国における日本企業に対してOMO、EC運営サポート、リテール向けの会員プログラム・ソリューションといったワンストップのマーケティング・ソリューションを提供する同社が、ブランド事業の事業部長を求めます。 ベビーカテゴリーやヘルスケア関連事業など、同社の主要顧客と築き上げた会員プログラムを中心とした実績を元に、最新のデジタルテクノロジーやビックデータを用いた新しいビジネスモデルを構築し、事業開拓を行います。 新規事業の企画、立ち上げが主なミッションとなりますが、既存事業にもPL責任を持つことで、弊社の事業理解を進めて頂くことを想定しています。 新規事業立ち上げまたは既存事業の方向転換を伴う成長の推進などの事業構築スキル、ならびにデジタル・インターネットサービスに関する深い洞察を持ったリーダー人材、多国籍なベンチャー企業で働ける柔軟さをお持ちの候補者との出逢いを期待しております。 ※Report to CEO <期待するミッション> ・デジタル会員プログラムに関連した新規事業を企図し、リードして現在の2000万中国元程度の事業を2年間で新規事業を基軸に2倍に伸長させる ・Internet Operation & Traffic, Internet Product, System development, Data analyticsのチームから構成される30人のチームマネジメント ・営業力は期待されていないが、クライアントや外部パートナーなどとの円滑なコミュニケーションをし、リーダーシップを発揮すること 給与条件:1000万~(現職給与を考慮)+ストックオプション(2019年にシリーズB調達済み) 勤務地:上海

  • 応募資格

    <必須要件> ・インターネット業界でのBtoCまたはBtoBtoC企業での事業企画・開発、またはマーケティング経験をお持ちの方(*中国での事業経験があればプラスだが必須ではない) ・新規事業立ち上げまたは既存事業の方向転換を伴う大幅成長を主導したリーダーシップ経験をお持ちの方 ・日本語(理想的には母国語レベル)と中国語(ビジネスレベル以上) ・大学卒業以上 <求める人物像> ・プロフェッショナルで好感を持たれるコミュニケーションが取れる方:CXO(多くの場合は日本人。中国人の場合もある)レベルとのコミュニケーションが必要となります ・自走型リーダーの方

  • 転職エージェント

    株式会社経営者JP

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