【未経験でも〈年収1000万円〉を実現!/平均3年】 ◆様々な業界出身の30・40・50代が入社! ◆転勤なし ◆「フレックスタイム制」で自分のペースで効率的に営業できる ◆お客様の『未来』を描く仕事
360万円~1890万円 / メンバー
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
■土地所有者への戸別訪問による賃貸事業のコンサルティング営業 ★業界未経験者も歓迎! 中途入社は90%が未経験者 土地をお持ちのオーナー様を直接訪問し、ニーズやお悩みごとなどをヒアリングした上で、土地資産の有効活用法としてアパートやマンション経営をご提案していただきます。 【ご契約までの流れ】 ★商談やお客様へのご提案には、支店長や課長が必ず同席しますのでご安心ください! ▼オーナー様を訪問。信頼関係を構築し、土地に関する悩みや課題をお伺いします。 ▼オーナー様に土地活用のご提案をします。 併せて、土地を診断したり、顧問税理士などの専門スタッフがアドバイスをして経営計画を立案していきます。 ▼計画についてご理解・ご納得いただいた段階で契約となります。 【充実した教育研修】 ▼入社後、まずは3カ月間に及ぶ独自の研修プログラムで、会社規定や規則などを学んでいただきます。 ▼その後、現場での実務研修として支店長や営業課長など直属の上司の下で、仕事の内容や営業のコツを理解していただきます。 ▼社内には教育専属トレーナーもいるため、手厚いサポートを必ず受けられたり、営業力をアップさせる本社主催の研修を受講することも可能です。 ★2022年~「中途社員向けメンター制度」スタート★ 上司には聞きづらいことも、メンターであれば気軽に相談が可能。安心して自信を持って業務に取り組んでいただくための制度です。 【当社の実績】 当社がご契約いただいているオーナー様は全国で約8.4万人。 業界No.1となる管理戸数120万戸以上(週刊全国賃貸住宅新聞2022年8月発表)を管理しています。 ━━━━━━━━━━ ★☆転職者へQ&A☆★ ━━━━━━━━━━ Q.満足できる収入を得られたのは入社後どのくらいたってからですか? A.入社2年目からです。1年目はとにかく仕事を身につけることに集中。入社6カ月目に初契約をいただき、賞金と歩合給で年収が増えました。 Q.新入社員へのフォロー体制は? A.ご契約をいただくためにやるべきことは全て教えられます。営業に向き・不向きはなく、経験豊富な上司から指導された内容を素直に、地道に継続することができれば、成果は必ず出ます。 Q.活躍しているのはどんな人? A.上司から指示されたことを正しく実行し、報告・連絡・相談できる人です。また、困難に直面した時、原因を環境や他人に求めるのではなく、問題点を見極めて改善行動をとれるなど、当たり前のことをきちんと継続できる人だと思います。
◎業種不問/営業職・販売職経験者(歓迎) ★様々な業界から転職してきた30~50歳代が活躍しています。 ◇要普通自動車運転免許(AT可) ◇金融業界での実務経験者や営業・販売として優れた実績をお持ちの方歓迎 ◇FPや資産相続といった知識を存分に生かせます 【求める人物像】 ・子供の教育費用を稼ぎたい方 ・営業経験を生かしたい方 ・頑張りを正当に評価されたい方、報酬に反映してほしい方 ・キャリアチェンジをしたい方 ・営業でもう一度輝きたい方 ・地道にコツコツと頑張れる方 ・デザイン性が高い物件などお客様に自信をもってオススメしたい方 など 【なぜ30~50歳代が活躍できるのか?】 ★ある程度の年齢を重ねているほうが、オーナー様からの信頼を得やすい傾向があります。 ★金融・不動産の知識が豊富で、経験を持っていることは大きな強みになります。 など 【金融・不動産の知識は大きなアドバンテージ】 土地の有効活用には資産運用や税金対策の知識は欠かせません。「金融」「不動産」業界の出身で、関連する知識を持っていれば、業務を進めていく上で大きなアドバンテージとなります。 【未経験者でも安心して入社できる理由】 約50年にわたって培ってきた他社にはないノウハウが当社の強みです。営業の進め方や段取りなどは、上司や教育専属トレーナーが研修を通じて余すところなくレクチャーしますので、未経験であってもご安心ください。
【ワークライフバランス充実/年収1,000万円以上を目指せる】創業66年を超える「木下グループ」の中核企業/業績好調!続々と新拠点を開設予定/福利厚生充実/年間休日120日/フレックスタイム制
450万円~800万円 / 管理職 | リーダー
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 宮城県
将来の営業所長候補として、営業メンバーの育成・マネジメント業務に加えて、 展示場におけるお客様へのご案内やご提案、接客対応などをお任せします。 ★まずは営業メンバーとしてご経験を積んでいただき、注文住宅の知識を身につけてください。 ★業務の進め方はOJT(職場内訓練)を通じてレクチャーしますので、ご安心ください。 ★その後、業務スキル・能力などに応じて営業所長として活躍いただくことを期待しています。 【具体的には・・・】 ◎お客様の住宅に対するご希望をヒアリング。お客様は住宅展示場に来場された方、お問い合わせいただいた方、提携先企業から紹介された方などになります。 ◎ご希望を基にその思いをかなえられる注文住宅をご提案。完全自由設計なので、幅広いニーズに応えることができます。 ◎成約後は施工管理担当者に引き継ぎます。ただし、住宅のお引き渡しまでが営業担当者の仕事であるため、適時お客様フォローを行います。 【「営業所長」へ昇格した後は・・・】 メンバーの成長をサポートし、教育などマネジメント業務をお任せします。 コミュニケーションや面談などを通じて1人ひとりのメンバーの業務状況や性格を把握し、 サポートしてください。チームとして成果を出すことが求められます。
★業界未経験者の方が、中途入社の方の約80%を占めています! ★ご経験を生かしたい、注文住宅業界の経験者は優遇します! 【必須】 ◎マネジメントの経験をお持ちの方(目安:3年以上) ◎営業職の経験をお持ちの方 【歓迎】 ◎注文住宅業界の営業・マネジメント経験をお持ちの方
【仕事とプライベートを両立させたい、30代を中心としたメンバーが活躍】創業66年を超える「木下グループ」の中核企業/業績好調!続々と新拠点を開設予定/業界・職種未経験から「住まいのプロ」を目指せる!
350万円~600万円 / メンバー
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 宮城県
お客様の思いをかなえられる、「完全自由設計」の注文住宅をご提案いただきます。 ★テレアポや飛び込み営業はありません。お客様は住宅展示場に来場された方、お問い合わせいただいた方、提携先企業から紹介された方など様々です。 ★業務の進め方はOJT(職場内訓練)を通じてレクチャーしますので、ご安心ください。 【具体的には・・・】 ◎お客様の住宅に対するご希望をヒアリング。「住まいのプロ」としてのアドバイス、提案を進めていきます。 ◎お客様の思いをかなえられる、注文住宅をご提案。完全自由設計のため、幅広いニーズに応えることができます。 ◎ご成約後は、施工管理担当者に引き継ぎます。ただし、住宅のお引き渡しまでが営業担当者の仕事であるため、適時お客様フォローを行います。
★業界未経験者の方が、中途入社の方の約80%を占めています! ★ご経験を生かしたい、注文住宅業界の経験者は優遇します! 【歓迎】 ◎接客や販売など、人と関わる業務経験をお持ちの方 ◎安定した収入をしっかり得たい方 ◎仕事とプライベートのワークライフバランスを確保しながら仕事をしたい方 ◎住宅業界の営業経験をお持ちの方 【業界未経験でご入社した方の、キャリア一例】 今までの対人折衝スキル、コミュニケーション力を生かして活躍されています! ・アパレル業界の販売職 ・ホテル業界の接客スタッフ ・一般事務職 ・受付職 など
月給35万円以上+高歩合/年間休日120日/土日祝休み/残業月20時間/フレックスタイム制
420万円~1200万円 / メンバー
東京都
マンション、戸建て、土地、ビル、商業施設など、様々な不動産の売買仲介営業を担当していただきます。不動産の縛りがないのが特徴で、「住居用」「商業用」「自社物件(収益用ワンルームマンション)」「土地」など、これまでの経験を活かし、あなたの得意領域で営業することが可能です。 【具体的な業務内容】 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・売主様(オーナー)の物件調査 ・買主様への物件紹介 ・物件の引き渡し業務 ・重要事項説明、契約業務 など 【営業のスタイル】 お客様の窓口担当としてお問い合わせから引き渡しまで一貫して担当します。営業のスタイルは、顧客へのアプローチなどは個人のやり方を尊重。これまでの経験を活かして自由に働ける環境です。 【キャリアパス】 売買仲介部門の事業拡大のため、2023年4月より営業部を3部体制へ拡大します。そのため多くのポストが発生し、実力次第でスピード昇格も可能な環境です。年次に関わらず成果を正当に評価するため、チャンスが豊富にあります。
不動産売買仲介営業の経験者(経験年数不問)の採用です。 ※経験年数が浅い方や宅建資格がない方も歓迎します。 <下記の資格保有者は優遇> ・宅地建物取引士 <下記のような方を歓迎> ・安定基盤の企業でキャリアを築きたい方 ・早期キャリアアップを実現したい方 ・実力を正当に評価する環境で高収入を目指したい方 ・幅広い不動産の売買仲介に携わりたい方 ・ブランド力の強い企業で営業がしたい方 ・自由度の高い営業スタイルで仕事がしたい方
月給28万円以上+特別手当+成果給(1件34万円)/賞与年2回/フレックスタイム制/大多数が定時退社/学歴・業界・年数不問/20代~30代活躍中/平均年齢33.7歳
350万円~2000万円 / メンバー
東京都
自社ブランドの都市型収益用マンション「プレール・ドゥーク」の営業をご担当いただきます。入社当初はセミナーや交流会に参加いただいたお客様や紹介代理店様の情報をもとにお客様を開拓し、成約へとつなげていきます。 最終的には人脈を構築することで、紹介営業へと移行していきます。 【一日の流れ(例)】 10:00 出社 ▼ 11:00 商談 ▼ 13:00 昼食 ▼ 14:00 資料作成 ▼ 16:00 商談 ▼ 19:00 退社 ※外出も多いため、直行直帰する社員も多いです。 ※社内にいる場合はほとんどの社員は定時に退社しています。 【研修制度に関して】 お客様への提案方法、資料の作り方などの基本スキル、商談シミュレーションなどを研修で学んでいきます。仕事に慣れるまでは、上司が商談に同行したりなど、クロージングまでしっかりフォローします。業界未経験の方でも安心して一人前の営業に成長できる環境です。 【職場に関して】 平均年齢は33.7歳。20~30代の若手が中心となって活躍しています。また、女性比率が約3割と高いのも特徴のひとつ。収入アップ、キャリアアップなど、高い成長意欲を持った社員が多く在籍しています。
学歴・業界・年数は一切不問です。 業界・職種未経験から活躍できるフィールドです。 <活かせる経験・スキル・資格> ・不動産業界・証券業界・生保業界での経験 ・業界問わず幅広い人脈・ネットワーク ・宅地建物取引士の資格 <下記のような方を歓迎> ・実力を正当に評価してもらい高収入を得たい方 ・独自の人脈を仕事に活かしたい方 ・安定企業で急成長を実感したい方
高給与・好条件の多くは未公開求人です
取り扱い転職エージェント
大阪府
【業務概要(ミッション)】 大阪ガスグループの会社での新築注文住宅の営業担当です。 【仕事内容】 ▼新規開拓 不動産会社とのネットワークを構築・駆使し、顧客情報の獲得、営業活動を行っていただきます。会社への問い合わせやグループ企業、OB顧客さまからの消化もあります。 ▼商談 お客様への提案を実施し、立地や間取りなどの希望条件をヒアリングします。商談を重ね、基本的なプランをもとにお客様のご要望を取り入れながらカスタマイズし、詳細の設計は設計士へ繋ぎます。 ▼契約・引き継ぎ 銀行ローンの申請手続きや契約書の作成などを行います。契約後は、設計士に引き継ぎします。その後は工事開始などのタイミングで現場監督を紹介するなど、適宜フォローします。 ※フルフレックス勤務・在宅勤務可 (午前中在宅にて事務作業→午後展示会にてお客様のご案内、などお客さまに合わせて調整いただけます。) 【働きがい】 大阪ガスグループのノウハウを活かし、地域に密着した事業を展開します。お客様のこだわりに柔軟なご提案が可能で、過去のお客様からの紹介によるご新規も多いです。
・不動産業界での営業経験がある方 ・不動産業界を顧客に営業されていた方 └金融業界などを想定しています
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
取り扱い転職エージェント
東京都
住まい購入を検討しているエンドユーザーに「中古不動産+リノベ―ション」という新しい選択肢を提案し、物件選定~リノベーションのプロデュースまでをご担当いただきます。ユーザーが、ライフスタイルに合わせた本当に求めている住まいの実現を、リーズナブルで自由に選択できるようご提案いただきます。 【具体的な業務内容】 ◆反響営業(100%反響)により、物件購入を検討しているお客様の求めている住まいのヒアリング ◆ヒアリングをもとに購入プランの策定・ご提案 ◆お客様の思考次第で不動産会社の選定・紹介業務 ⇒付随する業務 Lマーケットリサーチ(顧客・不動産)・ファイナンスコンサルティング・契約業務 ※リノベーションをメインとしておりますがお客様が求めていることをご提案いただくため、新築・マンション・リノベーション無の中古物件なども商材として扱います。
◆基本的なPCスキル ◆学歴不問 ◆不動産業界での営業経験
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
建築営業(企画提案営業)担当として、土地有効活用ニーズのある地主などのお客様へ企画提案を行っていただき、賃貸ビル事業へつなげていただきます。 お客様が所有する土地・建物資産を有益・最大化する仕事です。 担当するエリアでのマーケットニーズを見極め、どんな物を建てるか(住宅、店舗複合住宅等)、どんなデザインにするかをオーナーと共に描きます。
【必須要件】 土地有効活用の営業経験者 【歓迎要件】 宅地建物取引士
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
■同グループ会社のマンションを中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もあります。 【業務の詳細】 ■1人当たりの担当物件は1人10件程度。 ■残業時間は平均20〜30時間/月。 マンション管理組合の運営サポート、居住者間のコミュニティ形成のお手伝い、共用部分の修繕提案、計画修繕の提案、長期修繕計画の見直し、管理費収支改善の提案など。外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます。 【働き方】 夜間の対応並びに緊急対応は総合相談窓口にてすべて対応いたします。 そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。 【当社の強み】 複数のランキングで顧客満足度NO.1を獲得。長年の管理実績がある事、BCPを確保したコールセンター設置等安心のサポート体制がある事、業界初の無償駆けつけサービス「リビングQコール」等が強み。
【必須】 ・個人向けの営業経験 【歓迎】 ・管理業務主任者の資格 ◎充実した教育体制で職種未経験の方でも専門知識を身に付けて成長頂けます。 また、数字よりも客様の満足度を重視する環境です
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
奈良県
【職務概要】 お客様の夢のマイホーム、新築注文住宅の提案営業です。 飛び込みナシの反響営業で、モデルハウスに来場されたお客様や、 資料請求をしてもらったお客様を担当します。 お客様への商品説明からプラン提案、契約、着工準備、 お引渡しまで住まいづくりのすべての工程でお客様をフォローします。 【職務詳細】 商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、役所調査、 設計担当へのプラン(間取図)作成依頼、お客様へのプラン提案、 見積作成、資金計画、ご契約、詳細プランの打合せ、インテリアコーディネート、 着工後の顧客窓口、代金お支払い、引渡しまで一貫体制でご担当頂きます。 一貫体制とは言っても、プラン(間取図)は提案力の 高い設計プランナーが作ってくれますし、 着工後の現場管理は現場を熟知した施工管理担当が受け持ちます。 営業担当は、それらの専門家と連携しお客様により良い住宅を ご提案する「家づくりの総合プロデューサー」のような仕事をしていただきます。
【必須】 下記いずれかの経験 ■建築・住宅業界経験(営業経験不問) ■何らかの営業・接客経験(建築・住宅業界経験不問) 【尚可】 ■住宅業界での設計・営業・施工管理等の経験 ■個人への営業経験 ☆未経験でも安心です☆ ■iPadを活用した営業ブックの導入 →お客様にiPadで写真を選んでもらい完成図面を作成していきます。 (細かな図面作成やお客様の要望を叶えるのが難しいという不安を解消)
株式会社ワークポート
取り扱い転職エージェント
東京都
同社管理マンションのお客様や、親会社、グループ会社のお客様を対象とした反響営業が中心。 住居スタイル、生活習慣等、目的に合わせたプランを提案します。 《入社以降の流れ》 入社後は、当社の業務の流れに慣れて頂くためにも、キッチンや浴室の交換等、比較的簡単な案件から担当頂き、徐々に間取り変更や大型リフォーム等、スキルに併せて担当して頂きます。 案件内容によりペアで営業に行く場合もございます。 《働き方》 残業月30h程度。月2回土曜出勤(その際水曜休)、日曜休、有休取得しやすく働きやすい環境です。 《当社リフォーム営業の特徴》 子育て時間を楽しむリフォーム、夫婦の2人時間を楽しめる家にするために、仕事と趣味の部屋を分けるリフォーム等、多種多様です。 中古物件を大胆にリフォームする場合も有り。取り扱う設備やプランの種類が幅広く、お客様のご要望に沿った提案ができるため、成約率は約35%の高さ。成果が見えやすく、しっかり評価される環境です。 【働き方】 夜間の対応並びに緊急対応は野村住まいるセンターがすべて対応いたします。 そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。 【当社の強み】 複数のランキングで顧客満足度NO.1を獲得。長年の管理実績がある事、BCPを確保したコールセンター設置等安心のサポート体制がある事、業界初の無償駆けつけサービス「リビングQコール」等が強み。 【配属先】リフォーム営業部
【必須】 ・戸建リフォーム営業のご経験 ・1級または2級施工管理技士/一級または二級建築士
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
・国内外ストラクチャードファイナンス商品等グローバルプロダクツの投資家販売推進 (機関投資家、事業法人等)。 ・グローバルプロダクツのアレンジメント業務推進、海外拠点サポート。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。
・本邦機関投資家や事業法人投資家向けに、クレジット商品等金融商品やローン商品のセールス経験のある方。 ・グローバルプロダクツのオリジネーションやストラクチャリング経験を有する方。 ・不動産、インフラ資産、PEファンド等のプライベートアセット関連のセールス経験を有する方。 ・ビジネスコミュニケーション能力が高い方。 ・チームプレーヤーとして業務を行える協調性を有している方。 ・ビジネスレベルの英語力 ・一般的なPCスキル(Word,Excel,PowerPoint等) ・プロジェクトリーダーとして他部署や海外拠点と連携しながら案件を仕切る能力あれば尚可(Vice President)。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都 / 大阪府 / 愛知県
同社は、IT×Webマーケティングを駆使し、不動産業界内でも新しいビジネスモデルを確立。 セミナー(オンライン)による効率的な集客方法で、設立から急成長を遂げている不動産ベンチャーです。 不動産コンサルティング営業の役職者として、インサイドセールスが獲得したアポイントに対して商談を行っていただくことと、部門のマネジメントも担っていただきます。 —————— 具体的には —————— ■シミュレーションを用いた資産運用のご提案 ■ご契約(平均で2〜3回のご提案で契約) ■ローン申請関連のサポート業務 ■顧客のアフターフォロー ■営業部門の底上げと育成 ■部門のマネジメント
【必須】 ・営業経験5年以上 ・マネジメント経験 【歓迎】 ・投資用マンションの販売経験 ・宅建(宅地建物取引主任者)の有資格者 ※持っていなくても問題ありません 宅建お持ちの場合、月2万円の資格手当支給 【求める人物像】 ・ベンチャー企業で組織作りから携わっていきたい方 ・企業をさらに大きくしたいと考えてるマインド ・スピード感を持って働きたいと考えている方 ・部下をしっかりマネジメントでき、視野の広い方 ※マネジメント経験を持っている方の場合
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
住まい購入を検討しているエンドユーザーに「中古不動産+リノベ―ション」という新しい選択肢を提案し、 物件選定~リノベーションのプロデュースまでをご担当いただきます。 ユーザーが、ライフスタイルに合わせた本当に求めている住まいの実現を、リーズナブルで自由に選択できるようご提案いただきます。 【具体的な業務内容】 ◆反響営業(100%反響)として、物件購入を検討しているお客様の求めている住まいのヒアリング ◆ヒアリングを元に購入プランの策定・ご提案 ◆お客様の思考次第で不動産会社の選定・紹介業務 ⇒付随する業務 L マーケットリサーチ(顧客・不動産)・ファイナンスプランニング・契約業務
◆個人営業のご経験 【ポジション魅力】 ◆お客様のオンリーンワンのお住まい探しがご提案できます! モノ売りではなくコト売り、お客様のインサイトを大切に、固定概念にとらわれない 住まい方を作り上げることができます。 ◆また、BtoC職からBtoB職へのキャリアチェンジも可能。 マネージャー職へのステップアップはもちろん、VC開発コンサルタント、 WEBマーケター、新規事業開発メンバーなど、ベンチャーだからこそ選べる 多彩なキャリアプランが魅力でもあります。
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県
■担当業務 問い合わせのあったお客様に対して、「手ごろな価格・優れたデザイン」を売りにした、新築(8割)、リノベーション(2割)をご提案頂きます。 ※1チーム3~4名で業務を行っております。お客様は性能よりもデザインを重視する方が多く、営業だけではなくデザイン諸々までお客様とお話が出来ます ■同社で働く魅力 ・住宅や家具、インテリアまでトータルプロデュース(ライフスタイルの提案まで)が出来ます。 ※社内のインテリアコーディネーターや設計と相談しながら進めます。 ・圧倒的な集客力(マーケティング室有/見込み客情報:常時500件以上)で、興味関心の高いインバウンド顧客との商談に集中出来ます。 ・粗利連動制:給与の支給は目標に対する評価ではなく、「粗利」と連動した歩合支給です。年齢に関係なく、20代で年収680万円程度(固定給+歩合)の方も居ます。 ■社風 「独立心(自由・裁量)」を大切にしており、自ら学び・自ら成長していく事は勿論、理想の働き方(在宅勤務可、託児所設置※場所による)が実現出来ます。 育休産休実績も豊富で有給も大変取りやすい事から、子育て中の女性も多数活躍しております。※未経験者8割以上でフラットな環境です。 また、売上げだけではなく、「見えない仕事(組織貢献など)」も評価しており、昇給面談の際には社長に対してプレゼンを行い、昇給交渉を行います。例えば、携わった物件数を提示し、それに対する成果を売上げ以外にも提示・交渉を行います。交渉後に固定給を5万円程度上げた社員もおります。 ■会社の特徴 マーケティングに強みを持ち、競合の多い住宅業界内で大手住宅会社や工務店と競合せずにブルーオーシャン戦略を実行/毎年業績アップできている会社です。 アパレル業界で言う、セレクトショップの様な手ごろな価格で優れたデザイン商品(不動産・リノベーション・リフォーム・家具インテリア・エクステリアなど)をワンストップで提供するライフスタイルカンパニー「住宅のセレクトショップ」の様なスタイルで業界内での独自の立ち位置を確立しております。 ■アドバイザーからの耳より情報 かなり多くのお客様がいらっしゃるため営業に関して困ることはないとご担当者様からお話を伺っております。 そのため、「売れるスキルはあるのにお客様がいない…」とお悩みの方に関しては実績を出しやすい環境です。
【必須】 ・住宅営業経験者、かつ年間6棟以上の契約実績のある方 【歓迎】 ・宅建資格
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
【概要】 ◎不動産の有効活用で資産価値最大化をサポートしていただきます。 不動産の価値は、その立地や環境などさまざまな条件のもと最適な運営を行うことで決まります。 お客様がお持ちの不動産の特徴を見極め、もっとも収益性や将来性が高い方法を提案。 そして安全性の高い運用を実施し、お客様へ利益をもたらすのが業務となります。 同グループ会社の法人顧客ネットワークと不動産事業での豊富な知識と経験、さらには型にとらわれない柔軟な発想を武器に、さまざまなシチュエーションの不動産運 用を成功へと導いていただきます。 【業務内容】 ・不動産/土地の有効活用・売買(サブリース/賃貸) →法人向け寮・社宅、シェアハウス、宿泊型研修施設、ホステル (資産活用提案例:https://www.daiwalifenext.co.jp/owner/) 上記について、企画〜受託(契約)までお任せいたします。 ・不動産/土地の情報をリサーチし、オーナーに対して営業を行っていただきます。 ・営業について一人で行うこともあれば、他社と協働で行うこともあります。 ・中長期的なプロセスを踏んで受託に至るため、受託に至った際の達成感はひとしおです。 ・企画の大詰め段階においては、部門役員へのプレゼンを実施したり、上長とともに受託のクロージングに向けて動いていきます。 ・数件並行して企画案件を担当していただきます。 ※工事着工後は、建物の運営を担当している部署に業務を引き継ぎます。 そのため、建物自体の運営についての業務は実施いたしません。 ◇「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」に2年連続認定!!平均残業時間30H以下!! WEB会議、No残業デー、ロックアウト(7時〜21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。
【必須】 ・不動産業界でのご経験2年以上 【歓迎】 ・プロパティマネジメント経験 ・宅地建物取引士、管理業務主任者
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
自社プロダクトである人材マッチングサービス「WORKCANVAS」のカスタマーサクセスをお任せします。 大きく分けて2つの業務領域(事業企画業務・キャリアアドバイザー業務)があり、その両面を担っていただきます。 【事業企画業務】:・目標進捗管理、リソース状況、自社アセット等、総合的に鑑みた上での課題抽出から具体な策の立案(オペレーション構築・改善) ・施策の実行及びそこからのデータ収集および分析 ・事業推進・事業開発業務:自社システムにおける、改善提案から実装までのディレクション 等事業グロースに関わる業務全般 等 【CA業務】 :・WORKCANVASのLINEに登録いただいた求職者さま対して専属キャリアアドバイザーとなり、 自己分析から企業理解、面接サポート、内定獲得までの一連の転職活動支援 ・過去にLINE登録いただいた求職者さまに対してのCRM業務 ・オペレーションKPI進捗管理 ★入社初めはユーザー対応をメインに事業企画にも携わっていただきます。 その後は、適性に合わせて担当業務の割合を調整していきます。 それ以外にも、プロダクトチームやHRと協働したプロダクトや組織の改革、新規事業立ち上げの責任者など、 マルチミッションで担う役割を拡張することも可能です。 ユーザーの声を起点にした業務改善・コミュニケーションフローの設計など事業の根幹に関わる提案を期待しています。
営業経験者または数値管理などのご経験 ・チームマネジメントのご経験 【業務で得られる能力】 ・全グループのハブとなるカスタマーサクセスという「事業のコア」を担当することによる、 事業企画/戦略的思考力・事業リードをする力 ・エンジニアと共にシステムを作り上げる、プロダクト企画・開発ディレクションスキル ・チームを牽引するリーダーシップとマネジメントスキル ・ユーザーのインサイトに応じた本質的かつハイレベルな提案能力 【スキルアップ間違いなし!幅広い業務に挑戦可能!】 WORKCANVAS事業部はまだまだ立ち上がって間もない事業部です。 メンバーも10人程度ですのでポジションの枠組みに捉われず、 セールス、開発PM、マーケティング、事業企画など幅広い分野に挑戦する門戸は開けています。 そのため主業務を完遂し、または完遂する中で必要と思う業務に関しては、 部門が異なっていたとしても自身で企画して実行することが可能です。
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
■業務内容:居住用不動産の売買仲介及びリノベーションマンションの販売業務を通して、一般のお客様に最適なライフプランのご提案を担当いただきます。顧客への提案だけでなく、販売戦略立案もお任せしますので、非常にやりがいのある業務となります。将来的には営業所長として営業所のマネジメントまでご担当いただきます。※毎週火曜・水曜がお休みとなります。 ■魅力:お客様に寄り添い、一生に一度の最も大きなお買い物のご提案や、お持ちの不動産の売却のご提案をいただきます。利益が相反する売主様・買主様に対して最適なご提案を行う為、圧倒的な成長を望めます。 ■キャリアパス:年々拡大している中古不動産市場の営業部門におけるリーダーとして社内・社外を巻き込んでご活躍いただくことを期待します。 ■ポイント:◎産休・育休取得率100%、復帰率100%!男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。 ◎ファミリーサポート制度(ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助)や、Next GOOD休暇(定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給)等、福利厚生が充実。 ◎OpenWork総合評価ランキング業界4位!新卒入社してよかった会社ランキングランキング3位!(2022年5月時点) ◎インセンティブではなく、固定給で安定して収入を得ることが可能です。※成果を出せは賞与に一定反映されます。 ■キャリア事例:(1)31歳男性:中途入社新築販売営業半年→新築販売プロジェクトマネジャー(プロジェクト規模20億円の責任者) (2)34歳男性:中途入社新築販売営業半年→新規事業部門リーダー ■社風:若くから圧倒的な裁量権を持ち、社内・社外を巻き込みながらプロジェクトの舵取りをする等、会社の中核となるような経験を数多く積めます。成長に伴って社員が望むステージが上がっていく中で、そのレベルに相応しい環境を提供することが会社としての責任だという自負のもと、積極的にバックアップを行っていく環境です。世の中に価値ある大きなビジネスをしたい方に抜群にフィットする環境です。
【必須経験】 社会人経験2年以上 ※人物・ポテンシャル重視の選考となるため、不動産業界の経験は問いません。
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
・ローカル5G事業開発・推進 - ローカル5G事業、特にパブリック領域(医療・病院、教育、官公庁など)の事業を推進していくために、お客様やパートナー企業・団体との共創を通じ、社内の関連部門のリーダーや関係者を巻き込みながら、個別の案件から省庁関連の取り組みまで様々なプロジェクトのマネジメントを推進 - 事業推進におけるチームメンバー(本部やグループ全体)の育成、リソース活用最適化の検討・実現 ・ローカル5G事業・サービスの検討・企画 - お客様企業・団体のニーズに基づいて、要件を抽出・整理し、新事業・サービスへ反映 - お客様企業・団体やパートナー企業との共創・協業による新事業・サービスの検討 - 具体的なプロジェクトに基づいた、ローカル5Gを有効活用するためのサービスの検討および実現 - ローカル5G事業の対象市場調査・分析 - パブリック領域(医療・病院、教育、自治体など) - IoTやネットワーク関連市
■求める学歴 ・専門卒以上 ■求める経験 ・ネットワークおよびIT/IoT関連の基礎知識や経験 ■必要スキル ・事業推進のためのプロジェクトやプロセスのマネジメントお客様およびパートナー企業との事業推進に関する調整・交渉 社内関連部署との調整・交渉 ・事業課題認識、課題解決のための事業およびサービス検討・実現論理的および構造的思考
株式会社A・ヒューマン
取り扱い転職エージェント
神奈川県
住まい購入を検討しているエンドユーザーに「中古不動産+リノベ―ション」という新しい選択肢を提案し、 物件選定~リノベーションのプロデュースまでをご担当いただきます。 ユーザーが、ライフスタイルに合わせた本当に求めている住まいの実現を、リーズナブルで自由に選択できるようご提案いただきます。 【具体的な業務内容】 ◆反響営業として、物件購入を検討しているお客様の求めているもののヒアリング ◆ヒアリングを元に購入プランの策定・ご提案 ◆お客様の思考次第で不動産会社の選定・紹介業務 ⇒付随する業務 L マーケットリサーチ(顧客・不動産)・ファイナンスコンサルティング・契約業務 ※リノベーションをメインとしておりますがお客様が求めていることをご提案いただくため 新築・マンション・リノベーション無の中古物件なども商材として扱います。
◆売買仲介のご経験 ◆宅地建物取引士の資格 【ポジションの魅力】 お客様のオンリーンワンのお住まい探しがご提案できます。モノ売りではなくコト売り、 お客様のインサイトを大切に、固定概念にとらわれない住まい方を作り上げることができます。 また、BtoC職からBtoB職へのキャリアチェンジも可能です。 マネージャー職へのステップアップはもちろん、VC開発コンサルタント、WEBマーケター、 新規事業開発メンバーなど、ベンチャーだからこそ選べる多彩なキャリアプランが 魅力でもあります。
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県 / 大阪府 / 愛知県
土地活用営業及びマネジメント全般をお任せいたします。 【具体的には】 ■集客業務(電話、紹介等) ■提案プラン作成(建物、事業計画等) ■商談 ■部下マネジメント・教育(4〜5名)※ ■営業戦術立案・実行※ ■同社グループについて: 20社を超える同社グループは約4000名の社員が働いています。「総合生活企業」をめざし、不動産やそれに伴うサービス、介護や映像・音楽等様々な側面から人々の生活に寄り添い1956年の創業から業務を拡大し続けています。
【必須】 ・土地活用営業経験 ・マネジメント経験
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
同社は「カウカモ」(https://cowcamo.jp/)という、リノベーションに特化した流通プラットフォームを活用し、リアルとオンラインを 複合したサービスを展開しています。本ポジションでは、街選び・物件選び・リノベーション・資金などの様々な悩みにぶつかっているお客様へ 暮らしの妄想から、不動産の購入、そして理想の住まいを作っていくまでを丁寧に、寄り添いながらサポートしていただきます。 【具体的な業務内容】 ※商品は、リノベーションだけではなく新築・中古物件までご提案することができます。 ◆メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) ◆物件のご案内(内見の現地対応) ◆物件のご提案(対面やTEL/チャットでの追客) ◆条件交渉 ◆資金計画の立案、ローンのご案内 ◆契約締結(媒介契約書類や売買契約書などの書類作成~締結) 営業イメージ:ヒアリング → 提案 → 内見 → 見積り → 交渉 、→ 契約 → 引き渡し (案件によって期間・順番は様々) 【ポジション魅力】・未経験・経験者問わず、手厚い研修・フォローを行っており、中途入社でも溶け込みやすい環境づくりをしております。 ・チームで動く動く文化が強いので周囲と助け合いながらお客様へご提案することができます。 ・上場している安定性と、第二創業期という急成長中の組織ですので、企業の中枢の人材となることができます。
◆営業経験(個人/法人営業問わず) ◆接客・販売経験2年以上 【求める人物像】 ◆「住まい」や「暮らし」が好きな方 ◆ご自身が「こだわりある暮らし」を実践している方 ◆東京の「街」に詳しい方 ◆顧客志向にご提案をしていきたいという方 【働く環境】 現在カウカモエージェント事業部内のメンバーは約50名。 1人約12~15件/月ほどの新規お問い合わせに対応をしています。
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
■業務詳細: 転職活動を行う個人に対するカウンセリングを通して、個人の転職理由や希望を把握し、転職先の斡旋だけでなく希望にかなう働き方ができる企業や仕事を紹介、選考活動合格のためのアドバイスや入社までのサポートを行う仕事です。
下記いずれかのご経験をお持ちの方。 ・個人/法人営業経験をお持ちで実績を残されている方 ・接客販売業の経験があり、予算達成に向けたPDCAを回してきた経験のある方 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ■仕事の魅力: ・クリーデンスの法人営業は、20代~50代の若手から中堅、ベテランと幅広い層が活躍しています。新卒・中途の比率も50:50で、アパレル業界出身の中途社員と、パーソルの他部署から異動してきた社員、新卒配属メンバーと様々です。アパレル業界出身者はもちろんですが、アパレル業界経験が無い社員も多数活躍しています。平均年齢は34歳で、比較的落ち着いた雰囲気です。時短で働く社員や家庭と両立させながら働く社員も多くいます。 ・クリーデンスはファッション業界特化のエージェントとして、RAとCAの垣根なく、個人法人双方のお客様と接点を持つことを大切にしています。CAがRAの営業に同行する機会も多く、直接企業と折衝することもありますし、またRAが候補者の面接に同席をしてフォローしたりすることもあります。RACAの分業制ではありますが、50名程の小さな組織ですので、機械的な分業ではなく、相互に役割を染み出しながら全社一丸となってお客様をサポートしています。
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
当社管理の分譲マンションの所有者でリフォームや売却や賃貸を希望される方をお客様として、専有部サービス(リフォーム・生活商材の販売・不動産の売買、賃貸)をワンストップで提供する部・課となります。 【具体的な業務内容】 ① エンド顧客に対して売却及び賃貸の提案業務 ② 管理マンションの管理人やマンション担当者からの情報収集業務 ③ 売却依頼物件の販売活動 ④ 賃貸物件の客付け業務 ⑤ 建物管理業務(賃貸利用者の入居後の建物管理) →賃料の回収業務、小修繕の窓口 ⑥ 売却・賃貸にかかわるリフォーム・不用品回収提案・司法書士の斡旋・(高齢者向け)施設紹介業務 ★年間1,000件を超えるご相談があり、年間150件の売買仲介実績、賃貸管理戸数約650戸の事業規模で管理マンションを主体として資産管理サポート事業(不動産)展開を行っております。 ★わたしたちは、マンション管理会社であるため、ただ、売却や賃貸営業の提案や提案工事を行うのではなく、長期的な資産活用の視点を持って、提案後の建物管理も行い、お客様と長期的なお付き合いをしていくことを常に心がけています。 ★チラシや掲示板、ウェブ、マンション設置のリーフレットなどの反響も多く新規開拓営業は多くありませんが、自分自身でも管理人やマンションフロント担当者から情報を獲得しながら、お問い合わせをいただいたお客様に訪問し、各種提案を行い、売却・管理業務を受託します。 ★お客様が、転勤や住み替えなどで部屋を空ける時に、私たちの部署がこの部屋を借り上げ、貸主として、入居者募集、賃貸管理、売却活動等を行っていきます。 ★具体的には、お客様を探す営業・広報活動(リーシング)から、お預かりする部屋を「賃貸商品化」するための工事(リノベーション)や、その後の部屋の管理業務も行っていただきます。 ★分譲マンション管理事業に強みを持つ当社が、お客様満足を追求するために立ち上げた事業で、活気溢れた部署です。 【部署の特徴】 ①分譲マンション管理事業に強みを持つ当社が、お客様満足を追求するために立ち上げた事業で、活気溢れた部署です。現在、営業6名、事務9名で運営しています。 ②当社管理マンションに対する反響営業業務のため、数字も大切ではありますが、お客様との継続的な信頼関係が重要(信頼関係の上に成り立つ事業)と考えています。 ③お客様のプライベートにまで話が及ぶことがあるため、丁寧、真摯な対応が重要となります。
【必須】 ・経験:不動産業界でなにかしらの営業経験 (賃貸仲介・売買仲介・法人営業など、なにかしらのご経験がある方) 【歓迎】 ・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、管理業務主任者の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・目標達成&成長意欲のある方 ・不動産だけではない付帯業務に対しても積極的に吸収しようとする意欲のある方
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
■国内の顧客対応 ■国内の各営業担当者、掛川、江刺、那須の3工場の技術者と協力して技術課題の解決、顧客ニーズの発掘、当社製品のセールスプロモーション、拡販活動 ※電子機器用及び車載向けのコネクタメーカーなどが顧客です。 ※既存顧客が中心です。個人ノルマは無く、数年先のニーズを顧客から引き出し、新製品の開発につなげていくことが役割期待となります。 ※出張頻度は週1~2回程、顧客のロケーションから関東圏内がメインなので、日帰りがほとんどです。自社工場(静岡・栃木・岩手)への出張もあります。 ◆同社工場(例:那須工場)の特徴: 国内屈指のプレス技術を保有し、精密プレス品や樹脂成形品の開発・製造を担って参りました。最先端の生産設備を導入、さらには全てのラインに画像検査装置を搭載し全数検査を可能にするなど、技術・品質双方で高い信頼を頂いております。 (1)精密プレス微細抜き曲げ加工…プレス品性能は50μmの板厚に、30μmの抜き、50μmの角孔抜き、30μmの丸孔抜き、量産レベルは狭ピッチ0.35mm、低背0.6~0.7mmのコネクタ向け高速プレスが可能です。 (2)全数検査体制(オンライン画像検査装置)…全てのラインにインライン画像検査装置搭載。この技術は、栃木県フロンティア企業として認定されました。 (3)樹脂成形機…顧客の効率化ニ-ズに応えるため、要請によりインサート成型加工もできます。
【学歴】 ・専門卒以上 【必須条件】 ・何かしらの営業経験をお持ちの方(※業界不問) 【歓迎条件】 ・コネクタメーカー、電子部品、電子材料に関するご経験がある方
ENEOSキャリアサポート株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都
dodaのキャリアアドバイザーとして、転職を検討されている個人のお客様の転職支援を担当します。dodaエージェントサービスは”納得感ある意思決定”を支援するサービスとして、お客様が転職を通し叶えたい本質的な課題は何か・今後のキャリア形成をどのように考えているのか等、個人と深く向きあったキャリア提案、個人の意思決定を後押し・応援するなどのデジタルではなく、人が介在することならではの価値提供を大切にし、会社のミッションである<人々に「はたらく」を自分のものにする力を>という社会を実現して参ります。その為に私たちは、はたらく個人一人一人の可能性に目を向け、その方が前向きに自己決定できる転職支援を追求し、サービスとしても成長し続けていきたいと考えております。数ある人材企業の中でも、弊社は業界最大級の総合人材企業です。そのためお客様へご紹介できる求人数は人材業界でもトップクラスであり、異業種・異職種等、幅広いキャリアのご提案も可能です。
※下記いずれかに該当する方 ・営業経験(法人・個人)があり、目標達成に向けた行動・プロセスの思考が出来る方 ・採用人事経験を活かし、営業として挑戦をしたい方 ・PM・PL経験があり、関係各所と連携をしながらPJの成功に向け取り組んできた経験のある方 ・思考力/行動力/達成志向性/提案力/成長意欲に優れた方
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
「中古・リノベーション 住宅の流通プラットフォーム」ユーザーの住まい選びを一貫してサポートする、エージェントの募集です。 お客様が理想の住まいと出会うまでには、街選び・物件選び・リノベーション・お金などの悩みにぶつかります。 暮らしの妄想から、不動産の購入、そして理想の住まいをつくっていくまでを、「不動産のプロ」として、丁寧に、寄り添いながらサポートします。100%反響営業になります。 【業務内容】 メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) 物件のご案内(内見の現地対応) 物件のご提案(対面やTEL/チャットでの追客) リノベーションのご提案 条件交渉 資金計画の立案、ローンのご案内 契約締結(媒介契約書類や売買契約書などの書類作成〜締結) 【働く環境】 服装はオフィスカジュアル、席はフリーアドレスなので自由でリラックスした職場環境です。 メンバーひとりひとりの能力が十分に発揮でき、毎日楽しく働ける組織を目指しています。 【研修制度】 流通プラットフォームエージェントサービス事業部では業界未経験で入社された方の場合、半年の間に約100時間の研修と接客ロープレ(10-15回程)の機会を設けています。 不動産業界は情報量が多く、専門的な内容も多いため、知識をしっかりインプットする期間を設け、プロとしてお客様にきちんとご提案ができるようになるための体制を用意しています。 経験者の方でも短期間で同様の内容を実施し、流通プラットフォームエージェントとして大切にしていることを理解してもらう時間を設けています。
【必須】 何らかの不動産提案営業経験2年以上(個人/法人営業問わず) 【歓迎】 不動産・リノベーション・建築関連経験者 宅地建物取引士資格保有者 リーダー、マネジメント経験をお持ちの方
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
経営の根幹から支える【管理部門・士業の特化型エージェント】として”国内No.1”の実績を誇る同社にて、 人材紹介事業部の【キャリアアドバイザー(転職希望者様へのカウンセリング業務)】をご担当いただきます。 【業務内容】:(1)転職希望者獲得のための企画立案~実施(セミナーやスカウト業務等)/(2)キャリアカウンセリング、転職活動のフォロー業務等 【特徴】 :同社では、求職者の初回カウンセリングのみ【キャリアアドバイザー】が担当しますが、 その後のコーディネータ業務は、法人担当の【リクルーティングアドバイザー】が直接求職者、企業にコンタクトをとって行います。 業界特化型として、【量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制】をとっています。※キャリアアドバイザーはノルマ無し。 【業務詳細】:面談は1日平均2~3名程度、現職や遠隔地にご在住で来社が難しい場合は電話での面談も実施しています。 面談数は多くて1日4~5名程度のキャリアカウンセリングを実施します。面談後は同社の登録システムに 転職動機、ご志向、キャリア経歴などを入力して頂き、その後はRAと協業しながら転職活動のフォローをして頂きます。 【女性の働きやすい環境】 産休&育休取得実績100%です。現状、CAの方々は全員女性で、産休・育休から復職されてご就業されている方も数名いらっしゃいます。 時短勤務をされていた方もいたりと体調やご状況に応じて柔軟に対応して頂ける社風です。
【下記いずれかのご経験がある方】 ◆販売・接客のご経験1年以上 ◆営業経験1年以上 【入社事例】 ◆地方銀行の融資営業(20代後半・男性) ◆アパレル販売員(20代前半・女性) ◆自動車の販売代理店(20代前半・女性) ◆旅行代理店(3年/営業)→入社(26歳・男性) 等 【昇格について】 ◆最大で年4回の昇格チャンスがあります。中途の方の場合は前職の経験を考慮して、 既存社員よりも短い期間であっても実績が乗りだしたら昇格をしている事例があります。 【キャリアパス】 ◆年齢や年次に関係なく、実績が評価される風土です。早期から法人営業としてリーダーや マネージャーへステップアップし、後輩育成や部門の成長に関わって頂くことが可能です。 ◆適性や希望によってはキャリアアドバイザーや企画部門などに異動をするメンバーもいます。 女性の方などは産休・育休を取得後に復職して時短勤務でご就業されている方もいます。
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
次のキャリアが見える、転職サイト『ONE CAREER PLUS』にて、キャリアアナリストとして以下業務をお任せいたします。 【キャリアアナリスト】:求職者と直接面談し求人を紹介していく一方で、ユーザー(求職者)の視点、Painを把握して、 ONE CAREER PLUSの記事やコンテンツ作りにも携わっていただきます。 「キャリアアドバイザー」と「コンテンツディレクター」の2つの側面を持ち、事業の成長へフィードバックしていきます。 【業務内容】:求職者と直接面談し求人を紹介していく一方で、ユーザー(求職者)の視点、Painを把握して、 ONE CAREER PLUSの記事やコンテンツ作りにも携わっていただきます。 【業務詳細】:<キャリアアドバイザー業務>求職者への求人紹介、求職者との面談/ユーザーヒアリング、求職者フォロー <コンテンツディレクター業務>記事企画、記事ディレクション、記事クオリティチェック、 イベント企画、イベント準備/クライアント対応、イベント当日運営 【環境】 :事業視点で物事を捉える力、仮説思考力を身に着けることができます。 経営者のすぐ近くで働くことができ、本気でビジネスを学ぶことができる環境があり、 強みに向き合い、 伸ばすための支援を惜しまない環境があります。
・法人営業の実務経験2年以上 ※但し、経験年数よりも、経験の深さやそこで得た学び、スキル、パーソナリティを重視します。 【ONE CAREER PLUSとは】 求職者の中長期なキャリア選択をサポートすべく、転職履歴情報や転職の動機を公開。 「どこからどこへ転職したのか」「どのような軸で転職をしたのか」などの キャリアの実例や、社員のクチコミ・選考体験談を掲載しております。 新卒採用サービス「ONE CAREER」と連携しており、今後拡大していく 中途採用マーケットにも力を入れていきます。 【求める人物像】 ・ミッション/ビジョンへの共感のある方。 ・自走力、目標達成意欲が強い方。 ・変化を楽しめる方。 ・人に敬意を持って接することができる方。
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
「中古・リノベーション 住宅の流通プラットフォーム」ユーザーの住まい選びを一貫してサポートする、エージェントの募集です。 お客様が理想の住まいと出会うまでには、街選び・物件選び・リノベーション・お金などの悩みにぶつかります。 暮らしの妄想から、不動産の購入、そして理想の住まいをつくっていくまでを、「不動産のプロ」として、丁寧に、寄り添いながらサポートします。100%反響営業になります。 【業務内容】 メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) 物件のご案内(内見の現地対応) 物件のご提案(対面やTEL/チャットでの追客) リノベーションのご提案 条件交渉 資金計画の立案、ローンのご案内 契約締結(媒介契約書類や売買契約書などの書類作成〜締結) 【働く環境】 服装はオフィスカジュアル、席はフリーアドレスなので自由でリラックスした職場環境です。 メンバーひとりひとりの能力が十分に発揮でき、毎日楽しく働ける組織を目指しています。
【必須】 不動産の売買仲介/販売の経験2年以上(中古/新築、戸建/マンション不問) 【歓迎】 不動産・リノベーション・建築関連経験者 宅地建物取引士資格保有者 リーダー、マネジメント経験をお持ちの方
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
マンション、土地、ビルなど様々な不動産の売買仲介営業 【具体的には】 マンション、土地、ビル、商業施設など、様々な不動産の売買仲介営業をお任せします。 不動産の縛りはなく、住居用、商業用の建物から、自社物件である投資用ワンルームマンション、土地まで、あなたの得意分野に合わせて営業をお願いします。 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・売主様(オーナー)の物件調査 ・買主様への物件紹介、物件引き渡し ・重要事項説明、契約業務 など… ■同社グループについて: 20社を超える同社グループは約4000名の社員が働いています。「総合生活企業」をめざし、不動産やそれに伴うサービス、介護や映像・音楽等様々な側面から人々の生活に寄り添い1956年の創業から業務を拡大し続けています。
【必須】 ・不動産売買仲介経験がある方 【歓迎】 ・宅建士有資格者
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県
【成長産業であなたの力を活かしませんか?】 ストック社会に突入したいま、不動産管理の仕事が益々重要になってきています。 不動産開発や流通とは異なり、お客様との関係性が長期的に続くからこそ、ビジネスチャンスも多いのが特徴です。また、ストックビジネスとして景気に左右されない安定的な収益が見込めるため、新規事業への投資も期待でき、「人・街・暮らし」に関わるすべてをマーケットにしています。だからこそ、社内ベンチャ-として電力小売り事業、シニアサービスを立上げるなど、不動産領域の枠を積極的に飛越えての新規事業も展開しています。 経営ビジョンである「LEAD NEXTYLE〜あしたの当たりまえを、あなたに〜」を実現していくために、「人・街・暮らし」に関わる多様な事業展開だけでなく、従業員の働き方や組織のあり方についも次世代にむけてのアップデートを進めている途中です。 総合職としては、全従業員の約1割と少数に該当するため、将来的には、メンバーのマネジメント業務にとどまらず、経営に近いポジションでご活躍いただくことを期待しています。そのためにも、異動等で幅広いご経験を積んでいただく可能性がございます。 そんな成長産業にあり、変革期を迎えている当社にて、会社とともに、自らも成長させてみませんか? ■配属先一例■ ○グループリーダー:多様化する住民の課題解決を行う分譲マンション管理のリーダー。 ○事業開発部:当社管理物件以外の管理組合様に対してのリプレイス営業。 (飛び込み営業やアポ取りではなく、お客様からの問い合わせや、セミナー実施後の反響営業からお客様へのアプローチをしていきます) ○管理計画部:新規マンション立上げ事業や老朽化マンションの建替え事業において、デベロッパーや行政と協力をしながらプロジェクトを推進。 ○採用担当:当社の新卒(年間約50名の採用/現在4名のチーム)・中途採用(年間200名の採用/現在4名のチーム)のポジション ※配属・勤務地については、候補者の希望を前提に、選考を通じて決定いたします。
【必須】 ・社会人経験1年以上 【求める人物像】 ・明るく前向きで、発信力のあるコミュニケーションがとれる方 ・成長意欲が強く、未経験業務でも積極的に挑戦し、自律的に企画及び行動ができる方 ・周囲から好かれ、可愛がられるような方 ・専門性を探求しつつも、事業理解をもって幅広いキャリア形成を考えている方
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
不動産用地仕入における立地調査や情報収集、マーケティング、用地購入~商品企画・事業化まで一貫したプロデュースをお任せします。一つひとつの土地に合った建物を企画し、お客様の期待に応えます。 対象物件は、戸建住宅、収益不動産、ホテル、介護施設などで、デザイン、設計に強みを持つアトリエ系デベロッパーです。固定概念に捉われないアイデアを自社の設計部門と協力・連携して実現していくクリエイティブ力が当社の強みです。
【必須要件】 不動産会社における用地仕入れ経験 【資格】 宅地建物取引士の資格
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県
土地活用営業及びマネジメント全般をお任せいたします。 【具体的には】 ■営業戦略立案・実行 ■部下マネジメント・数値管理 ※目標達成に対して厳しく、管理・指導 ■同社グループについて: 20社を超える同社グループは約4000名の社員が働いています。「総合生活企業」をめざし、不動産やそれに伴うサービス、介護や映像・音楽等様々な側面から人々の生活に寄り添い1956年の創業から業務を拡大し続けています。
【必須】 ・土地活用営業経験 ・マネジメント経験
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
■業務内容: 課長職として、マンション、土地、ビルなど様々な不動産の売買仲介営業および課員のマネジメント業務をお任せ致します。 【具体的には】 マンション、土地、ビル、商業施設など、様々な不動産の売買仲介営業をお任せします。 不動産の縛りはなく、住居用、商業用の建物から、自社物件である投資用ワンルームマンション、土地まで、あなたの得意分野に合わせて営業をお願いします。 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・売主様(オーナー)の物件調査 ・買主様への物件紹介、物件引き渡し ・重要事項説明、契約業務 など… ■同社グループについて: 20社を超える同社グループは約4000名の社員が働いています。「総合生活企業」をめざし、不動産やそれに伴うサービス、介護や映像・音楽等様々な側面から人々の生活に寄り添い1956年の創業から業務を拡大し続けています。
【必須】以下両方を満たす方 ・不動産売買仲介経験がある方 ・マネジメント経験がある方 【歓迎】 ・宅建士有資格者
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都 / 大阪府 / 愛知県
ワンストップ型リノベーション業界No.1の同社のカウンセリング営業をお任せします。 予約いただいたお客様を最初に担当し、理想の暮らしや悩みに徹底的に寄り添い、ベストな暮らしの選択肢をご提案いただきます。 【具体的には】 〇ご予約いただいたお客様へセミナーやカウンセリングの実施 ・予約いただいた際のアンケート等をもとに事前準備の実施 ・お客様の理想の暮らしにあわせたコンセプトメイキング 〇住まいのコンセプトをもとに資金計画の作成 ・リノベーションに関する諸費用や今後のライフプランを見据えた資金計画作成 ・ファイナンシャルプランナーへの相談会の実施(※ご希望があった際に実施) 〇同社で物件探しをスタートするための『申込契約』 〇物件専任担当をメインにリノベーション向き物件の提案 ・お客様ごとに専属チームを結成し、物件提案を行います 〇リノベーションデザイナーへの引継ぎ業務 ・物件の購入が決まり請負契約後、社内のデザイナーへ引継ぎを行います お客様の層は単身からご夫婦、ファミリーと幅広く多様なニーズや想いを丁寧にヒアリングし、理想の暮らしの実現に向けてお客様をリードしていただきます。 【転勤について】 転勤支度金制度・社宅支援制度・帰省費用支援制度・引っ越し費用負担制度 [補足] 入社後に会社の指示にて別拠点に異動になり、自宅からの通勤が困難な転勤が発生したときに、転勤制度が適用になります。 【研修について】 入社後1カ月半前後の研修期間を設けています。 初めは先輩社員が実施するリノベーションセミナーやお客様とのカウンセリングに同席しながら、リノベーションや不動産、金融に関する基本的な情報のインプットや、仕事のイメージを掴んでいただきます。その後、セミナーやカウンセリングのロープレを積み、社内のロープレテスト検定を受けた後、大阪メンバーとのOJT研修にて実務を身に着けていただきます。 【その他】 服装自由・ビルを複合型シェアスペースにリノベーションしたオフィス 【今後のキャリア】 管理職でのステップアップ以外にも物件担当へのキャリアアップや、社内のキャリアチャレンジ制度を活用して幅広い職種へのキャリア形成をすることが可能です。 (社内実績) カウンセリング営業 → パートナー企業コンサルタント インサイドセールス → マンションリノベーションの内装設計 コンテンツディレクター → インテリアコーディネーター
【必須】 ・無形商材の営業経験 ・住宅、不動産、インテリア、内装に関する営業経験 【歓迎】 ・宅地建物取引士/ファイナンシャルプランナー/建築士/インテリアコーディネーターなどの資格保有者
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
兵庫県
【職務概要】 お客様の夢のマイホーム、新築注文住宅の提案営業です。 飛び込みナシの反響営業で、モデルハウスに来場されたお客様や、 資料請求をしてもらったお客様を担当します。 お客様への商品説明からプラン提案、契約、着工準備、 お引渡しまで住まいづくりのすべての工程でお客様をフォローします。 【職務詳細】 商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、役所調査、 設計担当へのプラン(間取図)作成依頼、お客様へのプラン提案、 見積作成、資金計画、ご契約、詳細プランの打合せ、インテリアコーディネート、 着工後の顧客窓口、代金お支払い、引渡しまで一貫体制でご担当頂きます。 一貫体制とは言っても、プラン(間取図)は提案力の 高い設計プランナーが作ってくれますし、 着工後の現場管理は現場を熟知した施工管理担当が受け持ちます。 営業担当は、それらの専門家と連携しお客様により良い住宅を ご提案する「家づくりの総合プロデューサー」のような仕事をしていただきます。
【必須】 下記いずれかの経験 ■建築・住宅業界経験(営業経験不問) ■何らかの営業・接客経験(建築・住宅業界経験不問) 【尚可】 ■住宅業界での設計・営業・施工管理等の経験 ■個人への営業経験 ☆未経験でも安心です☆ ■iPadを活用した営業ブックの導入 →お客様にiPadで写真を選んでもらい完成図面を作成していきます。 (細かな図面作成やお客様の要望を叶えるのが難しいという不安を解消)
株式会社ワークポート
取り扱い転職エージェント
日本 / 東京都
【業務内容】 独立型の個人向け売買エージェント(フルコミッション型)としてご活躍いただきます。 ※事務作業をサポートするアシスタントを用意 ※不動産購入検討者と仲介エージェントのダイレクトマッチングプラットフォームを活用して いただき自分の得意エリア・属性の見込み客に対して、物件提案&自己アピールを行いながら 連絡先の獲得が可能なります。 ■個人向け不動産売買営業職 ・自社運営不動産サイト登録者の方へのアプローチ ・物件案内 ・契約手続き ・ローンのご案内 ・物件情報の収集 等
【求めるご経験】 ・売買仲介3年以上のご経験をお持ちの方 ・総物件契約数「50」物件以上のご経験をお持ちの方 (投資系売買仲介のみのご経験者は募集しておりません) 【歓迎されるスキル】 ・ITリテラシー(当企業様システム)使用に必要な程度のリテラシーでOK)
株式会社クロス
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県
【業務内容】 当社の事業の要である不動産事業。リーシングチームでは、当社が培ってきた土地・物件活用、再開発のノウハウを活かし、所有物件の収益化を願うオーナー様と、倉庫・オフィス・店舗をお探しのテナント様をつなぎ、より良い事業やサービスの創出を担っています。 本事業にて、オーナーとテナントの間に立ち、顧客の価値を最大化いただける方を募集しています。オーナーから信頼を得て長くお取引いただく、やりがいと影響力の大きい仕事です。 【具体的な業務内容】 主に個人オーナー(地主)に対し、物件の再開発、サブリース、その後の管理運用までをご担当いただきます。 同業他社、仲介業者、ビルマネジメント会社、建設会社とも協働しながら、オーナー様の資産活用とテナントの事業拡大を推進いただきます。 ①物件管理 物件管理・建物管理、オーナー・テナントとの契約管理 ②リーシング営業 東京・横浜エリアを中心とした、保有物件の空室営業 ③新規物件開発 倉庫物件を中心とした、新規サブリースなどの開発 ※天王洲地区における地域活性化イベント(キャナルフェス)の運営補助業務も定期的に発生します。 ※羽沢横浜国大駅前の開発プロジェクトにつきましてもご本人の能力やこれまでのご経験に応じでサポートをいただく可能性がございます。
【必須】 ・営業経験(個人・法人不問) 【歓迎】 ・不動産業界での営業経験 ※不動産賃貸業務知識があれば尚可ですが、未経験でもご応募可能です(入社後に習得可能) 【求める人物像】 ・ステークホルダー(オーナー・テナント・外部業者・業務委託先等)とのコミュニケーションが円滑にでき、調整能力が高い方 ・協調性があり、相手の意見を受け止めて考えることができる方 ・自ら能動的かつ柔軟に動ける方 ・顧客視点が高く、顧客と長期的な良好な関係を構築できる方
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
<<会員数約57万人(国内IT人材の40%)を抱えている国内最大級のデータベースを保有している同社の新規事業!!>> 2020年に立ち上がった新規部署の、ITエンジニア専門の人材紹介事業のコンサルタントをお任せします。 現在は、既存顧客企業を対象とした人材紹介サービスを行っています。開拓営業要素はありません。求職者/候補者獲得は、自社のデータベースからスカウト担当者がおこなっているため、今回のポジションはより候補者サイドに集中できる環境です。 【営業スタイル】 ■誰に:(1)IT人材として転職したい求職者 (2)IT人材を求めている企業 ■何を:(1)面談~希望のヒアリング/推薦~内定取得まで (2)案件の開拓~要件のヒアリング/推薦~承諾まで ■手法:コンサルティング営業 <以下のような業務もお任せします。> ・IT人材のキャリア開発に関するサービス企画・施策 ★同ポジションの魅力点★ IT人材の育成と流動化は、日本が抱える大きな課題です。国内最大級のデータベースを用いて、IT人材向けのサービス開発・キャリア開発に携わって頂くことは、今後のキャリアにおいても大きな財産になると考えています。
【必須】 ・個人向け営業経験(金融、不動産、保険、旅行・ホテル・ウェディングなどホスピタリティ業界 等) 【歓迎】 ・人材業界でのご経験(求人広告・人材紹介・人材派遣など) ・採用業務や就職支援のご経験 ・ITエンジニアやIT企業営業としてのご経験 ★同社の魅力★ ・IPOを目指し、事業ステージが大きく変わる節目を経験できる! ・新サービスのコアメンバーとしてチームの拡大に仕組みづくりから携わることができる!
株式会社ワークポート
取り扱い転職エージェント
東京都
不動産購入を検討しているお客様に対して物件のご提案から引き渡しまでをお任せします。 100%反響営業で都内23区を中心とした投資用不動産の販売をしている当社ですが、お客様から「マイホームとして物件購入をしたい」というお声が多くなってきたため、新規ポジションとして募集を始めました。資産運用と合わせてマイホームのご購入も検討されるお客様の物件探しから契約、引き渡しまでのサポートをお任せ致します。 Webマーケティングを活用したインバウンドビジネスモデルで、月間1,000名以上の資産運用セミナー参加者を獲得している当社だからこそ、実力次第で月に3.4件の契約が可能となっております。 【具体的な仕事内容】 ・お客様へマンション物件のご提案(レインズ等) ・内覧のご案内 ・契約業務 ・物件の引き渡し、お客様サポート
【必須】 ・不動産売買仲介の業務経験3年以上 銀行手数料やローンなどを把握した上でお客様へ物件提案ができる方 【歓迎】 ・宅建(宅地建物取引主任者)の有資格者 【求める人物像】 ・スピード感を持って行動できる方 ・主体的に動ける方 ・事業を拡大していきたいという考えがある方 ・もっと契約件数を稼ぎたい方
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
金融商品の一つとして、投資用不動産(中古ワンルームがメイン)を提案するお仕事になります。 リード獲得は毎月2,000~3,000件、ネットからの問い合わせがございます。 そのお問い合わせに対して、コンサルティングしていくこのお仕事はお客様のライフスタイルに寄り添い様々な物件のご提案をします。 新規の電話営業をしたり飛び込みの営業は一切ございません。 古くから業界に根付く、業務フロー(紙やFAX)のIT化やビッグデータを活用しながらTechnologyの力を交えることで営業スキルとITスキルの両面を鍛えることも。 なお、成果を出せばその分のインセンティブがございます。 【具体的な業務内容】 ・不動産売買・運用に関するコンサルティングセールス業務 ・営業部メンバーの売上管理、及び育成 ・営業戦略企画立案、部門マネジメント等
【必須経験】 不動産投資営業のご経験(5年以上) 【歓迎要件】 宅地建物取引士の資格 損害保険募集人の資格 営業部門におけるマネジメント経験 表彰等のご実績
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
宮城県
【職務概要】 新築注文住宅の提案営業をご担当いただきます。飛び込み無しの反響営業で、モデルハウスに来場したお客様や資料請求いただいたお客様を担当します。 【職務詳細】 お客様への商品説明からプラン提案、契約、着工準備、お引渡しまで住まいづくりのすべての工程でお客様をフォローします。 ■商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、役所調査、設計担当へのプラン(間取図)作成依頼、お客様へのプラン提案、見積作成、資金計画、ご契約、詳細プランの打合せ、インテリアコーディネート、着工後の顧客窓口、代金お支払い、引渡しまで一貫体制でご担当いただきます。 ■一貫体制とは言っても、プラン(間取図)は提案力の高い設計プランナーが作成し、着工後の現場管理は現場を熟知した施工管理担当が受け持ちます。営業担当は、それらの専門家と連携しお客様により良い住宅をご提案する「家づくりの総合プロデューサー」のような仕事をしていただきます。
【必須】 ・就業経験をお持ちの方 【尚可】 ・建築、住宅業界経験(営業経験不問) ・営業経験をお持ちの方
株式会社ワークポート
取り扱い転職エージェント
東京都
【職務詳細】 同社のサービスを包括的に提案するコンサルタントのポジションです。 同社は「人とお金」にフォーカスしてビジネスを展開しています。 「資産形成」、将来の「年金問題」、経済的自立と早期退職を目標とする「FIRE」等の内容のご相談を受けることも多数あります。 【同社のサービスとは】 ・ビジネスマッチング ・新規事業/独立支援 ・人材能力開発 ・各種セミナー企画/開催 ・入居相談事業 【ポジションの魅力】 同社は仕事、自己成長、お金など様々な方が改善したい、もっと良くなりたいと思うことについてトータルサポートをしています。 また専門的知識を有し、豊富な経験を持つ人材が多数在籍しているため、実現したい夢や叶えたい未来などの皆様が持つ「願望」をお聞きして真摯にお客様の立場に寄り添ったアドバイスをすることができます。 第二期創業メンバーとして会社拡大の柱となり、1、2年後には部下を持つリーダー、ゆくゆくは事業責任者、会社役員へ上ることも可能な環境です。
【尚可】 不動産・保険業界の就業経験 【アピールポイント】 ■働きやすい環境:土日祝休み/フレックスタイム制あり ■服装自由:TPOを踏まえた服装であればスーツ以外の服装でもOK。(オフィスカジュアル推奨)
株式会社ワークポート
取り扱い転職エージェント
日本
品質が高い住友不動産ブランドの新築注文住宅のプラン提案からお引き渡しまでを担当していただきます。 【顧客】モデルハウスに来場のお客様、資料請求されたお客様への提案が中心です。飛び込み無しの反響営業がメインです。 【担当】商品説明、プラン提案、資金計画、ご契約、着工後のスケジュール管理、代金回収、引渡しまで一貫してご担当していただきます。 iPad(営業アプローチブック)を全員に支給。また、設計に関しては専門のプランナーが、工事管理は現場監督が行い、サポートします。 【研修】商品知識などを学ぶ本社での2週間の研修や、配属先での営業同行やロールプレイングで業務の流れを体験する6週間のOJTなど、 最長6ヶ月間の研修制度。住宅業界や営業が未経験の方でも安心です。(経験者も1ヵ月間の研修あり。) 【評価】社歴や学歴にかかわらず、明確な同一ルールで歩合給を支給しています。実績が反映されるシンプルで公平な報酬体系で、 納得度が高いのが特徴。平均年収は790万円となっております。 固定給もしっかりありますので安定しつつも成果に対して評価していただける自主性を尊重する社風です。 【魅力】グッドデザイン賞を何度も受賞したデザイン性にも優れた住宅です。独自の耐震構造があるなど販売しやすい商材です。 全国の住宅展示場にモデルハウスを120棟以上展開し、業績は好調で、今年度(平成31年3月期)は3,000棟超の受注を見込んでいます。
下記いずれか一つ以上該当する方 ◆販売職・営業職での顧客への提案経験をお持ちの方◆建築関連の知識をお持ちの方 【企業様よりメッセージ】 ・当社の強みは不動産ネットワーク、土地をお持ちでないお客様には「不動産仲介会社」を介して 土地情報をご紹介したり、「不動産仲介会社」から、 土地を探しに来たお客様をご紹介いただくこともあります。 ・一貫体制なので裁量の大きな仕事をお任せします。 プランや住宅の設備仕様、見積などすべて営業がコントロールします。 ・一通りの業務を習得した後は、非常に柔軟な働き方が可能です。 原則朝礼や終礼はありませんので、 業務効率を最優先し、客先や役所や建築現場などへの直行や直帰が可能です。 PCは21時には強制シャットダウンされますので、効率的に仕事を進めてください。 ・業界屈指の給与水準です。評価基準が明確でやったらやった分だけ年収が上がる制度です。
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都
コンプライアンス統括グループ法務部において、プロダクツ分野を中心とした証券法務全般をご担当頂きます。(As/VP/Directorクラス) 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7%を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ(相談窓口)の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。
・証券会社(または銀行)における証券法務の経験があること。 ・弁護士資格必須。 ・ファンドビジネス、ストラクチャードファイナンス分野での法務勤務経験あれば尚可。 ・ビジネスレベルの英語力あれば尚可。
ニューベリービジネスコンサルティング株式会社
取り扱い転職エージェント
東京都
不動産物件の提案の際に、売買仲介と合わせてリノベーションプランを提案して頂きます。 【仕事内容】 ・お問い合わせいただいたお客様に対し、ニーズを深くヒアリング ・中古・新築・リノベーション・マンション・戸建などあらゆる選択肢の中からお客様にベストな物件をご提案 ・ライフプランや資金計画のコンサルテーション ・提案力、業務プロセスの継続的な改善 【中途入社】72.1% 【全社平均年齢】30.8歳 今まさに事業創設期。高い成果や強いリーダーシップを発揮いただいた方には、年齢・入社歴に関係なく、役職を担っていただくチャンスがあります。
【必須経験】 無形商材で突出した実績をお持ちのトップセールスの方 同社ビジョンに共感頂ける方 【歓迎】 住宅、不動産、リノベーション営業経験 保険、証券、その他高価格商品の営業経験 宅地建物取引士の資格
株式会社エボルカ
取り扱い転職エージェント
東京都
■人材派遣課にて、コーディネーターと営業のどちらも兼務いただきます。経理や士業の求人に特化している為専門的な知識を深められます! 少数制の為、チーム全体の距離感が近く、意見の発信がしやすく通りやすい環境です! 会計、特許、法律業界の仕業特化の人材派遣サービスに特化しているのはレックスアドバイザーズ社だけです!
◆人材業界での就業経験(年数不問) 【求める人物像】 ◆型にはまらず自走できる方 ◆周囲とコミュニケーションを積極的に取れる方 ◆環境の変化やイレギュラーな事象にも柔軟に対応が出来る方 【豊富な制度】 ・副業制度 ・フレックス制度(コアタイムなし) ・在宅勤務制度 ・リモートワーク制度(サテライトオフィスの使用) ・キャリアデザイン(社内公募)制度 ・賞賛制度 ・表彰制度 ・従業員紹介制度 ・メンター制度 ※コロナウイルス感染拡大に伴い、現在原則在宅勤務中。 ※最新情報や社員の働き方等はWantedlyブログにて 配信しておりますのでご覧下さい。
株式会社キャリアデザインセンター
取り扱い転職エージェント
東京都 / 愛知県
◆グループ企業の顧客(住宅を建てた顧客等)や、グループの従業員に対する保険営業 ◆ライフプランコンサルティングに基づく、生命保険・損害保険の提案営業を実施
【必須要件】 ◆最適年齢:25歳~40歳 ◆生命保険の営業経験(3年以上) ◆転勤可能な方 【歓迎する経験、スキル】 ◆AFP資格の保有が望ましい
株式会社保険キャリア
取り扱い転職エージェント
東京都
■担当業務:投資用不動産の販売、仲介を通して、資産家・投資家・法人の方々に対し、資産形成のコンサルティングをご担当いただきます。 ■魅力:資産形成のプロフェッショナルとして、数億~数十億にも及ぶ投資用不動産のコンサルタントとしてご活躍いただけます。資産家・投資家・経営者の方々に対するコンサルティングを通して圧倒的な成長を望めます。 ■キャリアパス:資産形成・不動産のプロフェッショナルとしてご活躍いただくことを期待します。総合職として入社いただき、将来的には他の部署に異動いただく可能性もございます。 ■ポイント:◎産休・育休取得率100%、復帰率100%!男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。 ◎ファミリーサポート制度(ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助)や、Next GOOD休暇(定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給)等、福利厚生が充実。 ◎OpenWork総合評価ランキング業界4位!新卒入社してよかった会社ランキングランキング3位!(2022年5月時点) ◎インセンティブではなく、固定給で安定して収入を得ることが可能です。※成果を出せは賞与に一定反映されます。 ■キャリア事例:(1)31歳男性:中途入社新築販売営業半年→新築販売プロジェクトマネジャー(プロジェクト規模20億円の責任者) (2)34歳男性:中途入社新築販売営業半年→新規事業部門リーダー ■社風:若くから圧倒的な裁量権を持ち、社内・社外を巻き込みながらプロジェクトの舵取りをする等、会社の一翼を担うような経験を数多く積めます。成長に伴って社員が望むステージやレベルが上がっていく中で、そのレベルに相応しいステージを提供することが会社としての責任だという自負のもと、積極的にバックアップを行っていく環境です。課題を解決したい、世の中に価値ある大きなビジネスをしたいという志向の方に抜群にフィットする環境です。
【必須経験】 社会人経験2年以上 ※人物・ポテンシャル重視の選考となるため、不動産業界の経験は問いません。
株式会社エボルカ
送信に失敗しました。