個人営業×時短勤務ありの転職・求人検索結果

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■法人企業の福利厚生制度（法人向け保険）の推進、サポート 法人・企業向けの保険をご提案します。 ※訪問先は会社が用意いたします。なお、個人への訪問ではありません。 ○お客さまは、法人企業です。 　中小企業に特化した販売路線を確保しており、ご契約企業数は約37万社です。 　また、新契約のうち企業市場からの契約は98.0％に達しています。 ○各団体と提携し組織的に法人営業を展開 　企業経営者の団体である法人会、納税協会、商工会議所等と提携し、 　その会員企業に対して会員専用の福利厚生制度（企業向け保険）を 　提案しています。 ○研修プログラムで着実にステップアップ 　まずは商品の基礎知識、ビジネスマナー等の研修で基本を習得します。 　入社後、３年間を育成期間と位置づけ、レベルに応じた段階的な研修を実施しています。 　＊入社年次別研修、ビデオ研修、社内外講師によるセミナー等 ○実践プログラムで着実にスキルアップ 　会社が選定した企業に月２回訪問し、経営者向けの情報誌や経営に役立つ情報等をお届け 　します。実践プログラムにより「訪問の仕方」「資料の使い方、話し方」など 　標準的な活動を実践していきます。 　そして、企業のニーズ・状況に応じた最適な福利厚生制度をコンサルティングします。 ○この仕事の醍醐味 　経営者の方とお話をする中で、ヒット商品の裏話や経営のサクセスストーリーを聞いたり、 　ときには最先端の技術に触れることもあり、視野の広がりと自分自身の成長を感じることが 　できます。 ============================================== 【動画で大同生命の紹介！ 福利厚生プランナーの仕事の魅力をご覧ください】 ============================================== ◆会社紹介編 https://youtu.be/NAcNZKgMqVU 会社概要や法人営業の魅力、研修制度についてご案内。 ◆仕事の魅力編 https://youtu.be/LTSZ0BiV6i0 福利厚生プランナーの仕事の魅力を紹介。 働きがいや待遇面など10のいいところをトピックスとしてご案内。

★未経験者・働くママ歓迎！★ 学歴・経験不問 多くの方が未経験からスタートし、活躍しています！ ≪こんな方が活躍しています！≫ 前職はさまざまです。主婦（仕事のブランクがある方）、派遣社員、一般事務職・アシスタント・営業職・教務職など様々。 ◇各支社にて、会社説明会も実施中！◇ 会社説明会ではプランナーの業務内容、先輩職員の体験談、会社の雰囲気など、 より詳しい情報をお伝えしています。興味のある方は、ぜひご参加ください。 ▼セミナー詳細情報ページ https://www68.rpm-sys.jp/rsv/Daido-seimei/index.cfm?fuseaction=web.interview_reservation&tgt=0&rvs_flg=1&sgtno=A1

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『ポレスターシリーズ』をはじめとした自社ブランドマンションの提案営業を担当いただきます。 提案先は、マンションギャラリーの来場者がメイン。ほぼ反響営業です。 経験者の皆さまには、数名の販売チームをまとめるリーダーポジションをお任せする予定です。 【商材について】 販売いただくのは、すべて当社が企画・設計・施工した自社ブランドマンション。 設計会社からスタートした当社の”ものづくり”へのこだわりがつまっており、”住みやすさ”を重視した、耐震性や遮音性に優れた永住仕様の高品質マンションです。 2017年、2018年に２年連続で事業主別販売戸数でTOP20にランクインするなど、多くのお客様に選ばれ、喜ばれています。 【具体的な業務の流れについて】 マンションギャラリーにご来場されたお客様やお問合せいただいたお客様に、住まいへの思いやご要望についてヒアリングします。 ※最近はオンラインでの接客にも対応しています。 　▼ 当社物件をご紹介。ニーズにマッチしているかどうか一緒に検討します。 　▼ ローンの借り入れ可能額や月々のお支払額などを算出し、購入に向けた具体的なプランをご提示します。 　▼ お客様に十分ご納得いただいたのちに成約に至ります。 合わせて、経験者の皆さまにはチームのマネジメントもお任せする予定です。 営業企画や販促方法、広告戦略、メンバー育成などにもぜひ力を発揮してください！ 【配属先について】 「おもてなし課」に所属いただきます。 当社が考える営業は、お客様に寄り添う存在。 だからこそ、当社では営業課の名称を「おもてなし課」と呼んでいます。 所属している営業メンバーは全国に約70名。 20代から40代のメンバーが多く活躍しており、そのうち約７割が中途入社です。 SNSなどを活用した営業同士の交流やノウハウを共有する仕組みも整えられており、勤務地を越えたつながりで、メンバー同士、協力し合いながら目標達成を目指しています。 【評価方法について】 売上はあくまでもインセンティブ対象として還元し、昇給や昇格につながる評価は勤務姿勢や営業プロセス、取得資格などを対象とした全社共通の指標に基づいて査定されます。 だからこそ、自身がいまどのレベルにいるのか、これからどこを目指せばいいのかが明確であり、他社での経験年数や取得資格も同等に査定されるため、中途の方にもハンディがありません。 【働く環境について】 無理なくやりがいを持って長くご活躍いただくために、ワークライフバランスの整った環境の整備に力を入れています。 残業は全社平均で月13.5時間と少なめで、有休もとりやすく、オン・オフともにしっかり充実できます。

【応募のための条件は？】 下記の条件をすべて満たす方。 ◇不動産業界での業務経験をお持ちの方（経験年数・職種・商材不問） ◇宅地建物取引士資格をお持ちの方 ◇普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎の経験・スキルは？】 ◇新築分譲マンション営業の経験 ◇不動産売買仲介営業の経験 ◇その他、賃貸仲介、リノベーション、投資、仕入れ、管理などの不動産業界経験 【こんな方を求めています！】 ◇目標達成に向けて前向きに粘り強く取り組める方 ◇自ら考え、動ける方 ◇やりがいを感じつつ、長く安心して活躍できる環境を求めている方

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■会社概要 総合保険代理店事業を主軸に、グループ経営にも力を入れ金融領域専門のBPO事業、WEBマーケティング事業、投資用不動産・居住用住宅仲介事業、人材紹介・派遣事業を拡大中。 5つのグループ会社がさらに成長をとげ、来期以降もさらにグループ会社を増やしていく予定です。 ■おすすめポイント 完全なる成果主義、経費自己負担、見込み顧客の自己開拓、限られた保険商品での提案といった不安を払拭します。 ・「ベースマーケットのみの開拓」「企業や特定エリアを毎日訪問」ではなく、お客様は会社側から提供 ・毎朝の出社、会社に寄ってからの帰宅は必須ではなく、月4回のMTG以外は直行直帰可 ・時短大歓迎、シフト自己申告制 ・特定の保険商品の販売ノルマ無し ・売上に対しての評価、昇格基準を全て開示 ・お客様の解約による戻入、給与削減無し ・退職時のみなし年払いで受け取った手数料等戻入の返済等一切なし 【仕事内容】 生命保険を中心にお客様のファイナンシャルプランニングを行います。 ベビー、マタニティ層の20代～40代のお客様が多く、家計相談やライフプランニングを中心にコンサルティングを行っています。 ※グループ会社の商材である不動産等の紹介も可能となり、個人法人への幅広い提案が可能です。 ■新規営業先・見込み顧客 見込み顧客およびアポイント獲得機会を用意しています。 ＜代表的な見込み顧客の経路＞ ①イベント出展やセミナー開催によるアポイント獲得機会 ファミリー層や子育て世代が集まるイベントに年間150回以上ブースを出展。（2020年度実績） ※新型コロナウイルスの影響で現在イベントは中止となっておりますが、WEB集客、共同募集等で見込み顧客の提供数は担保しております。 お客様は20代～40代のお客様が中心です。 1回のイベントで1人あたり5～15件のアポイントが獲得可能。 ②WEB経由での問い合わせによるお客様（個人・法人） ③他代理店との共同募集によるお客様 時間と場所を指定されたアポイントの提供 ④ご自身の顧客基盤 保険業界での経験で築いた顧客への営業活動も並行して行う事ができます。 さらに、既契約者・過去見込み客のアポイント獲得機会も提供。 これらにかかる経費は会社負担なので、アポイント代金やイベント出展費を成績や給料から差し引く事はありません。 ■多数の保険で、顧客意向に合わせた提案が可能 34社の生命保険・損害保険を取り扱っている為、お客様に合わせた幅広い提案が可能です。

■必須スキル 直近で2年以上、生命保険の個人営業経験をお持ちの方

インテグラス株式会社

愛知県

婚活のアドバイザーとして、自社が手掛ける婚活パーティーに参加されたお客様に対し、相談を通して、適切なサービスや結婚相談所入会までを提案・サポートします。 ・婚活についてのお悩み、ニーズのヒアリング ・婚活サービス、結婚相談所入会のご提案 ・入会時の説明、契約業務 ・担当カウンセラーへの引継ぎ　など ※入会後はサポート専任のカウンセラーが担当します。 ※テレアポ、飛込み営業は一切ありません。 ※大事にしていることは、押し売りや押しつけはしないことです。最終的には決断するのはご本人です。ご本人がやる気がなくては、婚活は始まりません。アドバイスではなく、悩み考えていることの整理の為、壁打ち相手となり、コーチングすることで、気づきのヒントを提供し、入会まで促すことが求められます。やり方ノウハウは会社に蓄積されている為、素直に、実行し、慣れてこれば工夫するアイデアを考える。このサイクルで活躍できる環境です。 【直営の結婚相談所について】 会員数7.4万名を誇る結婚相談所です。成婚率は50.4％と高い確率で、入会から約半年でご婚約をされる方が多いのが特徴です。安心して提案できる自社サービスです。 【一日の仕事の流れ】 平日日中：お客様へのご連絡やミーティング 平日夕方以降：主催の婚活パーティーに参加されたお客様に、 婚活中のお悩みや、結婚に対しての希望のお伺い 土日祝：婚活パーティーが多数開催されるので、対応しながらお客様へご案内

接客や営業、人と接することが好きな方、得意な方

株式会社HueSTORY

日本 ／ 東京都

【業務内容】 　独立型の個人向け売買エージェント（フルコミッション型）としてご活躍いただきます。 　※事務作業をサポートするアシスタントを用意 　※不動産購入検討者と仲介エージェントのダイレクトマッチングプラットフォームを活用して 　　いただき自分の得意エリア・属性の見込み客に対して、物件提案&自己アピールを行いながら 　　連絡先の獲得が可能なります。 ■個人向け不動産売買営業職 　・自社運営不動産サイト登録者の方へのアプローチ 　・物件案内 　・契約手続き 　・ローンのご案内 　・物件情報の収集　等

【求めるご経験】 　・売買仲介3年以上のご経験をお持ちの方 　・総物件契約数「50」物件以上のご経験をお持ちの方 　（投資系売買仲介のみのご経験者は募集しておりません） 【歓迎されるスキル】 　・ITリテラシー（当企業様システム）使用に必要な程度のリテラシーでOK）

株式会社クロス

東京都

【ミッション】 同社へのフランチャイズに加盟を希望する歯科医院に対して、理念、ビジョンを浸透させ、加盟基準まで引き上げる戦略/導入コンサルタントです。顧客にとって本当に良い歯科医院をつくることが当ポジションのミッションになります。 【具体的には】 ■歯科医師向けのセミナーを定期開催し、当社ブランドの説明を行う。 ■加盟希望の歯科医師と面談。医院の現状・課題のヒアリング、経営改善やサービスの品質向上の実現プランの企画立案。 ■加盟意思が固まった歯科医院の院長と当社代表が面談をして、契約を締結します。 【やりがい】 ■経営者に対しての営業となりますので、膨大な勉強が必要になります。その分、一番頼りになるパートナーという立場で、経営者とじっくり対話・提案が可能です。経営分析・課題解決力が身に付きます。 ゆくゆくは、自社で開催する経営やマネジメントに関するセミナー講師もお任せします。 ■同社ブランドを全国に広げていく仕事です。ご自身の仕事の結果が、ブランド品質・価値を左右していきます。 ※飛び込み訪問や電話営業は一切ありません。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※応募書類にお写真の添付をお願い致します※ ■営業経験 3年以上（個人・法人不問） 【歓迎要件】 ▼高額商材の営業経験 ▼MR・医療機器営業経験 ▼経営者と近い距離で働くことに魅力を感じる方 ▼挑戦することに楽しさを感じ、前のめりに取り組む主体性がある方

株式会社パソナ

福岡県

同社が製造する光学機器/PC周辺機器/医療機器/美容商材の法人営業を担当いただきます。 ■光学機器、PC周辺機器、医療機器及び美容商材の卸販売 ■販路や商材の新規開拓及び既存顧客への営業 ■既存顧客への新規商材提案　 ■新規顧客への既存商材の提案 【　＊配属部署＊　】 営業社員9人（東京4名｜福岡5名　担当企業7-8社／人） 【　＊商材について＊　】 ☆30万個の売上実績を誇る拡大鏡や工業用顕微鏡/内視鏡などの開発によって培われてきたノウハウや技術を応用し、美容分野で製品を開発 ☆頭皮や毛髪診断用顕微鏡/肌診断顕微鏡/血流観察顕微鏡など、高性能かつ、ユーザビリティの高い製品を提供。 ☆デモ機の貸与や、導入/アフターフォロー等にも対応しています。 ★POINT★　7割の社員が在宅勤務及びリモートワークを実施 入社後1年2か月で “95,000円/月給”UPの社員他、多数短期で給与UPの方がいらっしゃいます。評価がしっかりされ、社員に還元する風土が定着しており、社員ファーストでハートフルな社風が特徴の企業です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■営業経験（法人/個人問わない）2年以上 【▼歓迎要件 & ◎求める人物像】 ▼営業職として高い実績を残した方 ▼左記商材に携わった経験

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

■業務内容： 課長職として、マンション、土地、ビルなど様々な不動産の売買仲介営業および課員のマネジメント業務をお任せ致します。 【具体的には】 マンション、土地、ビル、商業施設など、様々な不動産の売買仲介営業をお任せします。 不動産の縛りはなく、住居用、商業用の建物から、自社物件である投資用ワンルームマンション、土地まで、あなたの得意分野に合わせて営業をお願いします。 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・売主様（オーナー）の物件調査 ・買主様への物件紹介、物件引き渡し ・重要事項説明、契約業務 など… ■同社グループについて： 20社を超える同社グループは約4000名の社員が働いています。「総合生活企業」をめざし、不動産やそれに伴うサービス、介護や映像・音楽等様々な側面から人々の生活に寄り添い1956年の創業から業務を拡大し続けています。

【必須】以下両方を満たす方 ・不動産売買仲介経験がある方 ・マネジメント経験がある方 【歓迎】 ・宅建士有資格者

株式会社エボルカ

東京都

マンション、土地、ビルなど様々な不動産の売買仲介営業 【具体的には】 マンション、土地、ビル、商業施設など、様々な不動産の売買仲介営業をお任せします。 不動産の縛りはなく、住居用、商業用の建物から、自社物件である投資用ワンルームマンション、土地まで、あなたの得意分野に合わせて営業をお願いします。 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・売主様（オーナー）の物件調査 ・買主様への物件紹介、物件引き渡し ・重要事項説明、契約業務 など… ■同社グループについて： 20社を超える同社グループは約4000名の社員が働いています。「総合生活企業」をめざし、不動産やそれに伴うサービス、介護や映像・音楽等様々な側面から人々の生活に寄り添い1956年の創業から業務を拡大し続けています。

【必須】 ・不動産売買仲介経験がある方 【歓迎】 ・宅建士有資格者

株式会社エボルカ

東京都 ／ 神奈川県 ／ 大阪府 ／ 愛知県

土地活用営業及びマネジメント全般をお任せいたします。 【具体的には】 ■集客業務（電話、紹介等） ■提案プラン作成（建物、事業計画等） ■商談 ■部下マネジメント・教育（4〜5名）※ ■営業戦術立案・実行※ ■同社グループについて： 20社を超える同社グループは約4000名の社員が働いています。「総合生活企業」をめざし、不動産やそれに伴うサービス、介護や映像・音楽等様々な側面から人々の生活に寄り添い1956年の創業から業務を拡大し続けています。

【必須】 ・土地活用営業経験 ・マネジメント経験

株式会社エボルカ

東京都

■同グループ会社のマンションを中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もあります。 【業務の詳細】 ■1人当たりの担当物件は1人10件程度。 ■残業時間は平均20〜30時間/月。 マンション管理組合の運営サポート、居住者間のコミュニティ形成のお手伝い、共用部分の修繕提案、計画修繕の提案、長期修繕計画の見直し、管理費収支改善の提案など。外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます。 【働き方】 夜間の対応並びに緊急対応は総合相談窓口にてすべて対応いたします。 そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。 【当社の強み】 複数のランキングで顧客満足度NO.1を獲得。長年の管理実績がある事、BCPを確保したコールセンター設置等安心のサポート体制がある事、業界初の無償駆けつけサービス「リビングQコール」等が強み。

【必須】 ・個人向けの営業経験　 【歓迎】 ・管理業務主任者の資格 　◎充実した教育体制で職種未経験の方でも専門知識を身に付けて成長頂けます。 　また、数字よりも客様の満足度を重視する環境です

株式会社エボルカ

東京都 ／ 神奈川県

■担当業務 問い合わせのあったお客様に対して、「手ごろな価格・優れたデザイン」を売りにした、新築（8割）、リノベーション（2割）をご提案頂きます。 ※1チーム3～4名で業務を行っております。お客様は性能よりもデザインを重視する方が多く、営業だけではなくデザイン諸々までお客様とお話が出来ます ■同社で働く魅力 ・住宅や家具、インテリアまでトータルプロデュース（ライフスタイルの提案まで）が出来ます。 ※社内のインテリアコーディネーターや設計と相談しながら進めます。 ・圧倒的な集客力（マーケティング室有／見込み客情報：常時500件以上）で、興味関心の高いインバウンド顧客との商談に集中出来ます。 ・粗利連動制：給与の支給は目標に対する評価ではなく、「粗利」と連動した歩合支給です。年齢に関係なく、20代で年収680万円程度（固定給＋歩合）の方も居ます。 ■社風 「独立心（自由・裁量）」を大切にしており、自ら学び・自ら成長していく事は勿論、理想の働き方（在宅勤務可、託児所設置※場所による）が実現出来ます。 育休産休実績も豊富で有給も大変取りやすい事から、子育て中の女性も多数活躍しております。※未経験者8割以上でフラットな環境です。 また、売上げだけではなく、「見えない仕事（組織貢献など）」も評価しており、昇給面談の際には社長に対してプレゼンを行い、昇給交渉を行います。例えば、携わった物件数を提示し、それに対する成果を売上げ以外にも提示・交渉を行います。交渉後に固定給を5万円程度上げた社員もおります。 ■会社の特徴 マーケティングに強みを持ち、競合の多い住宅業界内で大手住宅会社や工務店と競合せずにブルーオーシャン戦略を実行/毎年業績アップできている会社です。 アパレル業界で言う、セレクトショップの様な手ごろな価格で優れたデザイン商品（不動産・リノベーション・リフォーム・家具インテリア・エクステリアなど）をワンストップで提供するライフスタイルカンパニー「住宅のセレクトショップ」の様なスタイルで業界内での独自の立ち位置を確立しております。 ■アドバイザーからの耳より情報 かなり多くのお客様がいらっしゃるため営業に関して困ることはないとご担当者様からお話を伺っております。 そのため、「売れるスキルはあるのにお客様がいない…」とお悩みの方に関しては実績を出しやすい環境です。

【必須】 ・住宅営業経験者、かつ年間6棟以上の契約実績のある方 【歓迎】 ・宅建資格

株式会社エボルカ

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県

グループ会社とお取引のあるお客様のご紹介を受け、不動産売買仲介（個人/法人両方）を中心に、売却/購入のご相談から、調査/査定/契約/お引渡しまで一貫した総合コンサルティング営業。 【特徴】 ■物件：土地/戸建/マンションに加え、事業用不動産など法人案件も取り扱う　 ■提案内容：銀行等からの紹介案件には相続対策、資産の組み替え、有効活用等も多数　 ■顧客：比較的富裕層が多く、グループからの紹介とネットからの反響営業が中心 【評価制度】 業績による評価（歩合）ではなく、チーム貢献や能力発揮等で評価 【環境】 20時以降の残業をする際は事前申請が必要、冠婚葬祭や子供のイベントなどで土日の休みが必要な際などは、事前申請で休暇取得可能 【転職者の声】 既にグループ会社への信頼度が高いことが多く「売る」ことではなく、本当にお客様のためになることを「提案する」営業に従事できます。 雰囲気も穏やかで、売買仲介にとどまらず運用のご相談や総資産を考慮したコンサルティングができ、知識やスキルも高められる環境です。

不動産の個人向け売買仲介3年以上 宅地建物取引士資格

株式会社エボルカ

大阪府

投資用のワンルームマンションの販売・管理を行う会社です。「後悔ない人生」をテーマに社員を大切にする社風で休日多、残業少。 実績に応じてインセンティブの支給、昇給/昇格がされるため、給与/キャリアアップ可能。 【概要】年金不安・生命保険・税金対策といった不安・不満をお持ちの方へ解決策として投資用ワンルームマンションの提案営業をお任せします。 【顧客】20代～40代のサラリーマンや医者などの個人 【商材】1800万円前後のワンルームマンション 【営業手法】電話営業等ではなく、異業種交流会や各種イベントなど（費用は会社負担）へ参加し、お客様やお客様をご紹介頂ける方を探して頂きます。“休みが多く、残業が少ない”＝限られた時間の中で、いかにお客様と友人のように仲良くなり信頼を得るかがポイントです。 【配属先情報】営業部：8名（次長、課長、主任2名、他） 【活躍している社員の人物像】誰とでも仲良くなり友人関係を築くことができる人/インセンティブや昇格など自分の目標に向かい努力できる人。 【インセンティブ】1戸成約ごとに〇〇万円支給（面接時にご質問ください。）インセンティブの支給上限はございませんので、やればやるだけ反映されます。※1顧客で複数戸成約が多く、2戸なら2倍、10戸なら10倍になります。 【評価制度】販売件数で明確な昇格基準あり。

【必須】 ・営業のご経験をお持ちの方(業界・年数不問) 物件をお客様に提案する際、営業経験を活かしてご活躍いただけます。 現職で正当な評価を受けられていない方・もっと稼ぎたい方大歓迎

株式会社エボルカ

東京都 ／ 神奈川県

土地活用営業及びマネジメント全般をお任せいたします。 【具体的には】 ■営業戦略立案・実行 ■部下マネジメント・数値管理 ※目標達成に対して厳しく、管理・指導 ■同社グループについて： 20社を超える同社グループは約4000名の社員が働いています。「総合生活企業」をめざし、不動産やそれに伴うサービス、介護や映像・音楽等様々な側面から人々の生活に寄り添い1956年の創業から業務を拡大し続けています。

【必須】 ・土地活用営業経験 ・マネジメント経験

株式会社エボルカ

東京都 ／ 神奈川県

【業務内容】 当社の事業の要である不動産事業。リーシングチームでは、当社が培ってきた土地・物件活用、再開発のノウハウを活かし、所有物件の収益化を願うオーナー様と、倉庫・オフィス・店舗をお探しのテナント様をつなぎ、より良い事業やサービスの創出を担っています。 本事業にて、オーナーとテナントの間に立ち、顧客の価値を最大化いただける方を募集しています。オーナーから信頼を得て長くお取引いただく、やりがいと影響力の大きい仕事です。 【具体的な業務内容】 主に個人オーナー（地主）に対し、物件の再開発、サブリース、その後の管理運用までをご担当いただきます。 同業他社、仲介業者、ビルマネジメント会社、建設会社とも協働しながら、オーナー様の資産活用とテナントの事業拡大を推進いただきます。 ①物件管理 物件管理・建物管理、オーナー・テナントとの契約管理 ②リーシング営業 東京・横浜エリアを中心とした、保有物件の空室営業 ③新規物件開発 倉庫物件を中心とした、新規サブリースなどの開発 ※天王洲地区における地域活性化イベント（キャナルフェス）の運営補助業務も定期的に発生します。 ※羽沢横浜国大駅前の開発プロジェクトにつきましてもご本人の能力やこれまでのご経験に応じでサポートをいただく可能性がございます。

【必須】 ・営業経験（個人・法人不問） 【歓迎】 ・不動産業界での営業経験 ※不動産賃貸業務知識があれば尚可ですが、未経験でもご応募可能です（入社後に習得可能） 【求める人物像】 ・ステークホルダー（オーナー・テナント・外部業者・業務委託先等）とのコミュニケーションが円滑にでき、調整能力が高い方 ・協調性があり、相手の意見を受け止めて考えることができる方 ・自ら能動的かつ柔軟に動ける方 ・顧客視点が高く、顧客と長期的な良好な関係を構築できる方

株式会社エボルカ

東京都

全国50店舗の営業拠点の管理を含めた、営業部全体を統括していただくお仕事です。 さらなる企業成長目標達成のために、営業部門を牽引していただきます。短期的な 予算達成に向けての営業戦略立案にとどまらず、中長期的な営業戦略の策定、 営業活動におけるKPIの設定および管理、競合他社との競争に打ち勝つための 迅速な対応、営業組織のマネジメント、指導・教育を行っていただきます。 本ポジションは今後の企業の成長を担う重要な職務であり、社長や役員、他の統括も 巻き込みながら事業推進を担える方を求めています。

【必須要件】 ・BtoC営業において高い実績を残されてきた方 ・マネジメント経験が豊富でコミュニケーション力が高い方 ・営業戦略の策定、KPI設定などを通じて高い成果を上げてきた方 ・経営的視点を持ちスピード感を持って業務を遂行できる方 【歓迎要件】 ・マーケティング、WEBシステムに関する基礎的な知識

株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア

東京都

自社が開発・運営をしているWebサイト『CarParking』を主力とし、 業界でも珍しい “月極駐車場の賃貸サービス” を展開しています。 ▼仕事内容 １、お客様への問い合わせ対応 ・問い合わせ（メールやサイト、電話経由）対応は1日3～5件、平均受注件数は月20件ほど。 ・土日祝、営業時間外はコールセンターが対応するので休日に対応することもありません。 ※どんなお客様へ貢献できるか ・個人のお客様「駐車場を借りたくて探している」 ・法人のお客様「営業車を駐車させたい」 こういったお問い合わせに対して自社のサービスを用いて提案していく仕事です。 ２、新規顧客開拓 ・不動産仲介会社へアプローチ。「住まいと一緒に駐車場を探したい」というお客様をご紹介いただく ・周辺の企業様へ自分たちの駐車場をつかっていただくよう声かけ、交渉 情報収集も行ないながら、顧客を開拓・関係構築をしていきます。 決まったやり方はありません。自分で考え、どんどん行動していくことで、 『CarParking』からの問い合わせだけでなく「自分への問い合わせ」を増やしていきます。 ▼営業スタイル エリアごとに、マネージャーを含めた計5～8名の少人数チームで営業。 1日のスケジュールの組み方や、アプローチの仕方は個人の裁量にお任せ！ 先輩社員と相談しながら、営業スタイルを確立してください。 ▼ポイント 社内業務はそのほとんどがデジタル化されており、契約するまでにお客様に会わないことも！ 対応の際にも、すぐにお客様情報が引き出せるシステムが整っており、 これまでの問い合わせページがすぐに開きます。 社内システムは、社内のエンジニアが社員からの要望を吸い上げ、 社員が使いやすいように日々改良を重ねており、システムの改善申請をいつでも出せる体制が整っています。 ＜入社後の研修＞ ▼人事部が導入研修を実施 ・会社のビジョン、事業戦略、事業概要についての説明 ・具体的な仕事内容についての研修 ▼配属部署でのOJT ・実務に必要となる知識・スキルを習得するための実習 ・先輩との同行営業 ◆ある社員の1日をご紹介！ 09：00 ＼おはようございます！／朝礼からスタートです。 ▼ 10：00 案件の確認や事務処理、お客様のヒアリングをします。 ▼ 12：00 お昼は近くでランチ！ ▼ 13：00 お客様のお問合せ対応 ▼ 15：00 既存のお客様のフォロー ▼ 18：00 翌日のToDoリスト作成 ▼ 18：30 ＼お疲れさまでした！／

■必須 □折衝経験 ※履歴書に写真の添付必須 ※ジムのトレーナー、エステティシャン、美容師、銀行員、サッカーコーチ、人材会社勤務など異業種からの転職が多く活躍しています！ ■歓迎 □営業の経験（無形・有形／個人・法人問わず歓迎！） □お客様対応の経験 □不動産およびIT業界での実務経験 ■語学力 日本語ネイティブまたはN1資格取得者

株式会社スタッフファースト

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 大阪府 ／ 京都府 ／ 兵庫県 ／ 静岡県 …

【既存顧客営業】旭化成ホームズが販売・施工した『ヘーベルハウス』にお住まいのお客様にリフォーム提案をします。旭化成の技術力と施工力でお客様に安全で快適なリフォームをお届けするお仕事です。 設計や工事、見積積算、発注業務などの専任担当がいるため、営業活動に専念しやすい環境です。 【営業スタイル】 ・飛び込み営業はありません。 ・月に15〜20件程度訪問します。 定期点検や定期的な訪問ハガキを起点に訪問アポを獲得します。 個人差はありますが、獲得率は4～6割と高いので提案業務に注力できます。 【流れ】 １）訪問ハガキを発送 ２）TELでアポ取得 ３）訪問 ４）リフォームニーズのヒアリング ５）提案・見積り ６）工事担当へ引継ぎ 【内容】外壁塗装・防水・浴室・キッチン・太陽光発電の5大工事の提案の他、リノベーションなどの大型提案まで行います。

【必須条件】 ・社会人経験1年以上の方 【歓迎条件】 ・営業・販売・対人折衝業務のご経験 ・ハウスメーカーや住宅業界での営業経験をお持ちの方 ・個人営業のご経験をお持ちで、住宅業界に興味のある方 　歓迎資格：宅建士、FP2級、建築士

株式会社スタッフファースト