その他×育休・産休・介護休暇実績ありの転職・求人検索結果

東京都

【募集背景】 「地?からニッポンをドキドキさせる」をスローガンに、公営競技業界（競?・競輪・オートレース）で新たなチャレンジをし続ける「オッズ・パーク」。 ?本で唯?、競?・競輪・オートレースの投票券が?つのサイトで購?できるサービスを提供しています。これまで存在しなかった「複数競技市場」という 新たな市場を創り、ファン層の拡?、公営競技業界の成?に取り組んできました。今回は、公営競技業界の更なる成?を?指し、自社の体制強化のため、 新戦?の増員を募集させて頂いております。※コロナ禍での巣ごもり需要も追い風となっており新たな競合参入、若手ユーザーの増加など公営競技業界 全体が変化を迎えております。今後は、取扱?融機関の拡?、投票機能の充実、利便性の向上等、会員増加に向けた施策を次々と展開していきます。 【仕事内容】 ※ご経験、ご志向をお伺いした上でオッズ・パーク内の適切なポジションでの選考を進めさせていただきます。 例）①公営競技推進部　－　公営競技の主催者・施行者様とのリレーション構築、共同でのプロモーション提案、契約・管理、販売促進企画立案など 　　②戦略企画部　－　事業戦略の立案/推進、中期計画の策定、各種プロジェクトのPMO業務など 　　③マーケティング部　－　新規顧客獲得/既存会員向けのプロモーション、コンテンツ企画、サイト改善、新規サービスの企画等 　　④お客様サービス部　－　サービスサイト、投票券販売システムの運営/業務改善、 　　　　　　　　　　　　　　ユーザーコミュニケーション（コールセンター管理/CRM活動など）

・公営競技の市場成長を通じて、地方創生の実現にコミットできる意思のある方 　（馬券・車券の購入経験は問いません） ・主体的に業務に取り組まれ実績をあげられてきた経験がある方

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

可能であれば以下の求人に割り振っていただきたいですが、 難しい場合はこちらにてご紹介をお願い致します。 ・プロダクトマネージャー（メディア事業部）・サーバーサイドエンジニア（メディア事業部） ・PM（メディア事業部）・フロントエンドエンジニア（メディア事業部） ・プロジェクトリーダー（メディア事業部）・アプリエンジニア（お薬手帳） ・アプリエンジニアマネージャー（お薬手帳）・Ｗｅｂエンジニア（お薬手帳） ・サーバーサイドエンジニア（お薬手帳）・インフラエンジニア（技術責任者）（システム開発部） ・プロジェクトリーダー（システム開発部）・サーバーサイドエンジニア（システム開発部） ・セキュリティエンジニア（システム開発部）・ＳＲＥエンジニア（システム開発部） ・リードテック（システム開発部）・バックエンドエンジニア（マイクロサービス）（システム開発部） ・ＡＷＳ開発エンジニア（システム開発部）・ＰＨＰエンジニア（システム開発部） ・Javaエンジニア（システム開発部）・Ｃ♯エンジニア（システム開発部） ・Unityアプリケーションエンジニア（システム開発部）・Javascriptエンジニア（システム開発部）

※

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【職務内容】 当グループのサステナビリティ／ＥＳＧに関する諸活動の企画、調整及び推進業務を担って頂きます。具体的には以下業務を担当いただきます。 ・サステナビリティ／ＥＳＧに関するグループ全体の戦略策定や仕組みの導入 ・サステナビリティ／ＥＳＧに関するデータのマネジメントやＫＰＩ管理 ・サステナビリティ／ＥＳＧに関する情報開示 ・社外ステークホルダーとのエンゲージメントやＥＳＧ評価への対応 ・関連動向の調査 ※経験に応じて上記職務のいずれかまたは複数をご担当いただきます。 【配属部署の紹介】 丸の内にあり、化学、創薬、ヘルスケア、産業ガスといった分野の事業を持つグループの、ストラテジー部門傘下のサステナビリティ推進部になります。部署全体では約１０名、年齢は３０代から５０代まで幅広い年代の方々が活躍しています。社内外の変化や動向を踏まえ、当社グループの取り組むべき課題や方向性を示し、サステナビリティの諸活動について、グループ運営の一端を担っています。 【本職務における競合との差別化ポイント】 当社は、「人、社会、そして地球の心地よさがずっと続いていくことをめざし、Ｓｕｓｔａｉｎａｂｉｌｉｔｙ、Ｈｅａｌｔｈ、Ｃｏｍｆｏｒｔを価値基準として、グローバルにイノベーション力を結集し、ソリューションを提供していきます。」という企業理念の下、かねてよりサステナビリティを経営の中核に据えていることから、様々な企業活動において活躍の場が期待できます。 【魅力・やりがい】・【当該職務を担う事で候補者が得られる経験／メリット等】 ・当社グループの様々な企業活動に多角的に関わる経験や、そこから得られる知見 ・社内外のネットワークの構築 ・経営陣と近い環境で働く経験 【キャリアイメージ】 当該職務を通じ得ることが期待される上記事項を、その後の多方面でのキャリア形成に活かして頂くことを想定しています。一人一人ケースが異なりますので、具体的なキャリアは、当社入社後、対話を通じて決定していくことになります。

【必須条件】 ・学歴：学士相当以上 ・サステナビリティ／ＥＳＧに関する実務経験（　３年以上）（例：国際基準に準じたレポーティング、ＥＳＧ評価へ対応、関連データやＫＰＩの管理） ・語学力：社内およびＧｒ会社メンバーとのディスカッションができるレベルの英語力 ・その他：チームの一員として働く能力を備えていることに加え、独立して自発的に働く能力を備えた方 【歓迎条件】 ・専攻：サステナビリティに関連する何らかの修士号 ・経験職種（年数）・経験内容：サステナビリティ／ＥＳＧに関する実務経験（５年以上）（例：国際基準に準じたレポーティング、ＥＳＧ評価へ対応、関連データやＫＰＩの管理） ・当該語学の実務経験：海外留学、海外駐在経験があると望ましい

株式会社ウィーク

東京都

∇同社では、様々な職種のプロフェッショナルの方が活躍しています。 　今後も日本にデータ活用を推進し、DXを実現していくため、多様な人材の育成・採用を通じた組織規模の拡大を図っていきます。 　「同社をより多くの人に知ってもらいたい」「募集ポジション多くて皆さん迷わないのかな？人事から適切なポジションが提案できるのに...」 　という想いから、この求人を作成しました！ 　「同社に興味はあるけど、詳細について一度話を聞いてみたい」「同社の人たちってどんな仕事してるの？」 　「そもそも同社ってどんな会社なの？」等、人事がカジュアルに何でもお答えします！ 　ーーーーーーーーー 　形式：カジュアル面談 　時間：30～60分程度 　ーーーーーーーーー ※ 面談前に書類選考を実施します。　※ オンライン（Zoom）での開催となります

RDBを用いた経験

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

■様々な業種・業界の既存顧客への深耕及び新規顧客の開拓 ・リレーション維持・管理　　　　・アカウント／アクションプランニングと実行　　・DX戦略やAIなどデジタル技術を利活用した提案 ・経営／事業課題の特定と抽出　　・提案書の作成・プレゼンテーション　　　　　　・ディールクロージング ・技術メンバ（データサイエンティストやエンジニアと連携した開発プロジェクトの推進 ・プロジェクトの立ち上げ　　　　・開発プロセスを通じた品質担保　　　　　　　　・開発プロセスを通じた予実管理 ・スケジュール策定と管理　　　　・お客様への進捗報告及びそれに要するレポート作成

■業種・業界特有の知識や課題を理解し、それらを解決したご経験 ■事業会社でデータ利活用やAI／DXプロジェクトを推進し、成功裏に導いたご経験 ■事業会社ボードメンバクラスに対する経営／ 　事業課題の特定と抽出、折衝・交渉、ディールクロージングのご経験 ■ビジネスコミュニケーションスキル （ファシリテーション・プレゼンテーション・ネゴシエーション） ■データやテクノロジーの力で業種・業界を変革していく熱量 ■日進月歩の世界で、必要な情報を選択し貪欲に学び続ける姿勢 ■お客様ビジネスの成功や事業発展を願い、コミット出来る強い責任感とプロフェッショナル意識 ■「この人の言うことなら聞いてみたい」と相手に思わせる人間的魅力 【ミッション】 「顧客企業を、未来に必要とされる姿へ！」 業界のリーディングカンパニーのDXを自らが先導して推進・実現する プロジェクトマネジメントをお願いします。 クライアントのDX推進に向けた提案の急先鋒として、 様々な業界のトップティアにある企業 様とのリレーション構築・経営課題/事業課題の 解決に向けたマイルストーン/プロジェクト方針の設計を行い、 社内のコンサルタントやデータサイエンティスト･エンジニア と連携してプロジェクトを成功へ導きます。

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

弊社の次世代を担う幹部候補としての採用です。 これまでのご経験や適性を踏まえ配属先を決定いたします。 弊社は「人口減少社会への価値貢献」をミッションとする創業8年のスタートアップで 現在計7事業展開、全国に9拠点を設け、従業員数は300名を超えるなどまさに急成長フェーズにあります。 今後は既存事業の成長はもちろんのこと、多方面に新規事業を展開していく予定です。 その実現に向けて、セールス職を中心に、あらゆる機能の拡充が欠かせない状況にあります。 これまで大企業／ベンチャーでご活躍されてきたご経験を活かし、よりご自身の力で会社や事業、 社会そのものにインパクトを与えていきたいと考えている方に、弊社でしか得られない”実行力”を身に付け、 理想のキャリアを実現していただきたいと考えています。 ＜配属先候補＞ ※その他にも配属可能性がございます。 ・セールス職 既存事業および新規事業における営業活動の実施およびセールス領域全般の企画～実行～管理までの一連を担っていただきます

業界経験不問 我々のcultureにマッチする若手経営幹部候補を求めています！ ・目標に向けPDCAを回した経験 ・目標に対して高い成果を上げた経験 ・他部署を巻き込んで仕事をした経験 ・ビジネスを通じて社会貢献をしたい方

株式会社キャリアデザインセンター

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

ホテル一棟を経営・マネジメントして頂きます。 ■スタッフの採用・教育・指導・勤怠の管理等。 ■お互いに成長できる気持ちのよい信頼関係、チームが自然に協力しあう環境作り ■ホテル施設の管理、収支管理、数値分析、地元へのＰＲ活動など、運営に関するすべて 仕事のやり方は決まっているので、女将としてやる心構えが大事になります。 ０からのスタートとして、チームでやる関係性を作り上げて頂きます。 プロゴルファー、自営、保育士、スナックのママなど他業種の方が活躍しています。

■リーダーとしてチームで仕事ができる人、自ら進んで学び行動できる人 ■さまざまな仕事経験・社会経験 ■一つのホテルの女将として活躍をしたいという心構えがある方

森田　徹

東京都

患者様の食事管理や生活習慣指導など、病院での管理栄養士としての業務をお任せします。 厨房業務（調理、献立、発注）はございません。

病院での管理栄養士経験2年以上 栄養管理計画書作成、栄養指導経験のある方歓迎

株式会社ＣＭＥコンサルティング

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 福岡県

「英語で遊ぶ、学ぶ」をモットーにした託児・学童保育施設「Kids Duo」の教室運営をお任せいたします。 【教室の運営】教室の売り上げ管理やスタッフとの情報共有等、教室をマネジメントする存在として多くの業務を行います。 【保護者面談】ご家庭のこと等を伺い生活環境やご希望を理解した上で目標設定をし、成果の報告を行います。 【新規生徒獲得】教室の生徒を獲得するため、広告（チラシ等）出稿の計画を立て、実施します。 【スタッフの指導、教育、管理】子供たちへのレッスンはネイティブスタッフが行うため、スタッフとしっかりとコミュニケーションを取り、指導方針を共有していきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆問い合わせ対応 ◆入会の面談 ◆入退会などの各種手続き ◆子ども達とスタッフのスケジュール管理 ◆月謝などの売り上げ・収支管理 ◆入会者獲得の計画策定 ◆スクールのPR ◆保護者面談（年3回実施） ◆バスドライバーたちとのコミュニケーション　など

※未経験者歓迎！教育業界経験も不問※英語力は問いません 【いずれか必須】 ■営業経験（法人・個人どちらでも） ■販売・接客経験（顧客折衝経験のある方であればご活躍いただけます）

株式会社スタッフファースト