求人検索結果一覧

東京都

■管理部門統括執行役員直下での安全運転管理業務全般 ■その他、執行役員の業務サポート　など 全国事業所の自社社員約250人に対する安全運転管理、安全運転指導体制の確立、交通事故の未然防止策の企画・推進をお任せします。(全国出張あり) ゆくゆくは委託ドライバー(約5,000人)にも対象を拡げ、将来的には様々な部門・業務でご活躍いただくことも期待しております。

【必須要件】 ・安全運転管理に関する経験と実績をお持ちの方 ・物流、運送業界の経験がある方 【尚良要件】 ・営業経験がある方(業界不問) ・管理職経験のある方

株式会社マーキュリースタッフィング

茨城県

■安全管理及び化学物質管理関連全般の業務を担当いただきます。 【具体的な役割】 　・工場全体の安全管理業務 　・工場全体の化学物質管理業務 　・毒劇法、安全衛生法など関係法令の遵守対応 　・ISO45001対応 　・関係行政への届出 　・本社調査依頼等（化学物質及び安全関係）対応 　・化学物質及び安全関連教育の計画、実施 　・報告書の作成　等

＜必須＞ ・高専（専攻科）卒、大卒以上 　理系学部の出身であること（薬学、化学系の方歓迎） ・PRTR法（特定化学物質の環境への排出量の把握等及び管理の改善の促進に関する法　　律）に基づいた業務経験 ・新規化学物質、（労働安全衛生法および化審法の関連）の行政届出手続きをした経験＊自分で届け出書の作成から窓口交渉までできる方 ・自家用車での通勤が可能な方 ＜歓迎＞ 以下の資格をお持ちの方 ・危険物取扱者（甲種） ・毒物劇物取扱者 ・高圧ガス製造保安責任者 ・衛生管理者

ENEOSキャリアサポート株式会社

群馬県

学習塾の管理部内において、経理および一般事務の業務に携わっていただきます。 経験・能力に応じて、月次決算・年次決算に関する業務も担当していただきます。 1.経理全般 2.各種データ入力・作成 3.電話応対 4.その他付随する業務

【必須要件】 ◆Word・Excel等基本的なPCスキル ◆普通自動車第一種免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ◆会計の資格をお持ちの方 ◆事業会社または会計事務所での経理経験がある方

株式会社アイソリューション

愛知県 ／ 鹿児島県

〇具体的には支社長として下記の業務を担当していただきます。 ・業績管理 ・営業職社員の採用・育成 ・組織マネジメント　など ※詳細は一次面接時に説明します 【この仕事の魅力】 ・自分自身のスキル・経験を活かして、自分自身の考えで支社の組織マネジメントをするので、会社の業績に貢献できます。

【面接確約条件】 1、生命保険会社または乗合代理店において支社長の経験が5年以上 ある方。 2、支社長経験が直近であること。 3、直近の会社での在職期間が5年以上ある方。 4、営業職採用の経験があり、採用を推進してきた方。 注：1,2,3,4の全てに該当する場合、書類選考無しで1次面接となります。 ※上記全ての条件に該当しない場合には書類選考のうえ、1次面接となります。 【期待する人物像】 ・論理的思考をお持ちの方。 ・何事にも積極的に取り組む姿勢がある方。 ・相手の話をよく聴き、公正な評価ができ、相手を認めることができる包容力を持つ方。 Excel Word Power Point

富士ヒューマンテック株式会社

東京都

■企業の特徴 最高水準のエデュケア（教育と保育）と介護サービスを行い、ベビーシッター業界の最大手、保育業界トップクラスの実績を誇ります。 その他にも国内・海外研修事業を展開するなど多面的に経営を行っている企業様です。 ゆりかごから墓場まで関わる社会貢献性の高い事業を行っており、官公庁や自治体、大手企業中心に取引がございます。 ※お子様一人ひとりの才能と個性を伸ばし、人間性豊かで創造性に富む人間を育成する少人数保育と“エデュケア”を実践しています。 　エデュケア＝Education（教育）＆Care(保育) ■事業の将来性 待機児童数は少子化の影響により、減少傾向にあるものの女性の社会進出、核家族化、在宅勤務の増加等の社会的背景により、ベビーシッター・保育園の需要が増しております。 また、介護事業に関しては2010年には1419万人だった75歳以上の人口が、2025年には1.5倍の2179万人に増加が予想され、需要が増え続けております。 ■今後のビジョン 2020年12月に東証1部上場を果たし、国連が提唱するSDGs（持続可能な開発目標）に沿った事業を資金使途とする「SDGs-IPO」の国内初の事例となっております。 上場で調達した資金は認可保育所の新規開設や増床、システム開発などに充てる計画です。 また、今後は働く女性のライフスタイルに合わせたサービスを切れ目なく提供していくことを考えており、海外展開やM&A（合併・買収）などを加速させより事業を推進させていく予定です。 【業務内容】 本社、支社及び全社の総務業務全般の改革リーディングと組織運営（管理職） ・株主総会運営/取締役会運営/適時開示等の実務対応（弁護士、証券代行等の社外連携含む）、株式管理実務対応 ・レイアウト変更、引越し対応の社内/社外対応、スケジュール/運用管理 ・什器、備品等の購買管理、機器選定　等

【必須条件】 ・株主総会運営/取締役会運営/適時開示等の実務経験とマネジメント経験 ・什器、備品等の購買管理（コスト削減、効率化） ・コミュニケーションをとり、問題を発見＆課題形成して解決を推進できる方 ・経営視点と従業員視点の双方を持ち、経営の意志や考えを自ら腑に落とし、責任をもって業務を遂行できる方 【歓迎条件】 ・保育/介護業界の補助金事業に携わった経験のある方、詳しい方 ・将来性豊かな会社で長く働きたい方 ・ベンチャー企業、オーナ企業での人事経験 ・子育て経験者 ・英語力尚可

インテグラス株式会社

東京都

■企業の特徴 最高水準のエデュケア（教育と保育）と介護サービスを行い、ベビーシッター業界の最大手、保育業界トップクラスの実績を誇ります。 その他にも国内・海外研修事業を展開するなど多面的に経営を行っている企業様です。 ゆりかごから墓場まで関わる社会貢献性の高い事業を行っており、官公庁や自治体、大手企業中心に取引がございます。 ※お子様一人ひとりの才能と個性を伸ばし、人間性豊かで創造性に富む人間を育成する少人数保育と“エデュケア”を実践しています。 　エデュケア＝Education（教育）＆Care(保育) ■事業の将来性 待機児童数は少子化の影響により、減少傾向にあるものの女性の社会進出、核家族化、在宅勤務の増加等の社会的背景により、ベビーシッター・保育園の需要が増しております。 また、介護事業に関しては2010年には1419万人だった75歳以上の人口が、2025年には1.5倍の2179万人に増加が予想され、需要が増え続けております。 ■今後のビジョン 2020年12月に東証1部上場を果たし、国連が提唱するSDGs（持続可能な開発目標）に沿った事業を資金使途とする「SDGs-IPO」の国内初の事例となっております。 上場で調達した資金は認可保育所の新規開設や増床、システム開発などに充てる計画です。 また、今後は働く女性のライフスタイルに合わせたサービスを切れ目なく提供していくことを考えており、海外展開やM&A（合併・買収）などを加速させより事業を推進させていく予定です。 ■業務内容 グループ全体の事業および企業活動の広報発信 〇広報全般 プレイングマネージャーとして ・顧客・競合調査分析や業界リサーチに基づく年度広報計画作成、推進 ・各事業部に所属する広報人材の指導、育成 〇社外広報・ＩＲ グループ会社で展開する事業の認知・ブランド力向上のための広報・ＩＲ戦略立案と実行 ・ニュースの発掘とアセット（Press release・Press Kit・Q&A・News Letter等）作成、SNSを含む配信、管理 ・ＰＲ施策・イベントの企画と実行 ・オンラインを含むメディアとの折衝、取材・メディアキャラバン対応、各種メディア・記者とのリレーション構築 〇社内広報 社内情報の発信を通じた社内の一体感・組織の活性化、社員のモチベーション向上のための戦略立案と実行 ・イントラネット・SNS等を活用したグループ社員へのトピックス発信 ・自社ホームページサイトの管理運用 【募集背景】 現在、全社を挙げて「IT×グローバル」を推進中。会社が大きく舵を切る中で、広報の果たせる役割は無限大です。従来、社長室が兼務で行っていた広報活動を、専任の広報マネージャーをお迎えすることで飛躍的に強化するのが狙いです。 業界に先駆け変革を起こし、今後も業界のトップ企業であり続けるために何ができるか。そうした経営者マインドを持つ広報マネージャーを新規で募集することにいたしました。経営に限りなく近い所から現場まで、様々な視点で広報活動を行っていただきたいと考えています。

【必須条件】 ・当社理念、事業への共感と、保育・介護業界への興味関心 ・広報としてひと通りの実務経験（目安として2年以上） ・経営層との折衝を通じた戦略の立案、実行の経験 ・メンバー育成の経験 ・基本的PCスキル 【歓迎条件】 ・ＰＲ及びマーケティング領域における実務経験 ・TOEIC７００点以上 ・自社SNSの運用経験

インテグラス株式会社

東京都

ヘルスケア事業を展開するベンチャー企業（通年黒字化・済）が今後の事業展開を見据えてCFOを求めます。 現在は単一事業で成長を続けていますが、今後は事業の多角化、海外展開で更なる成長を遂げようとしています。 数年後には株式公開も見据えていることもあり、このタイミングにて外部よりCFOをお招きし、財務戦略策定、資本政策、株式公開準備、管理部門マネジメント（管理部門は財務／経理／総務／法務機能を包含しています）を担っていただきたいと考えています。 コンフィデンシャル案件のため、詳細は直接お会いした際にお伝えできればと思いますが、非常に志が高く、本気で他には無いヘルスケア事業を展開していきたいという想いを持った経営陣が率いている会社です。 スピード感をもって様々なステイクホルダーと適切なコミュニケーションを行いながら、チーム（7‐8名）を率いて下さるような、事業マインドの強いのCFOとの出逢いを期待しております。

・IPO経験（市場不問） ・一連の財務、経理、経営企画業務における豊富な実務経験と深い知見 ・部門責任者として10名前後の規模の組織をマネジメントした経験 ◎歓迎要件 ・ITサービス系企業での就業経験 ・数億円以上規模の資金調達実績 ・事業部門での就業経験

株式会社経営者JP

東京都

【企業の特徴】 半導体の回路を検査する為の計測器具“プローブカード”や半導体の動作確認を行う “テスタ”等の開発などを行っている企業様です。 検査器具「プローブカード」に関しては世界トップクラスのシェアを誇っている製品です！ 多様化するニーズに対応するため、営業と技術だけでなくグローバルスタッフが常にチームを組んでいます。 売上全体の7割以上が海外となっており、韓国・台湾などアジア中心にアメリカ、ヨーロッパの半導体メーカーと取引があります。 世界のトップメーカーであり続けるために、製造装置を自社で独自に開発する事で、高品質な製品を安定的に供給しています。 また、売上の約1割を研究開発に先行投資し、基礎研究や新しい分野への挑戦も積極的に進めています。 ■事業の将来性 テレワークやゲーム、教育等の用途で使われる最終アプリケーションの出荷台数が高水準だったことで、需要が堅調に推移しております。 また、次世代通信規格（５Ｇ）や人工知能（ＡＩ）、ＩｏＴ等、将来の半導体消費をけん引すると目される分野においても、需要は底堅く推移しております。 半導体産業はこれまで4年程度で好不況を繰り返す「シリコンサイクル」という経験則がありましたが、長期的な需要が見込める見方が出ております。 【具体的な業務内容】 ■採用に関するプランニング・改善提案・報告資料作成 ■大学（研究室、キャリアセンターほか）訪問 ■インターンシップ立案・計画・実施 ■内定者フォロー ■中途人材紹介会社の選定・契約手続き・選考調整 ～そのほか、ご経験があれば以下のような業務もお任せします～ ■社内および外部委託研修の実務対応 ■労務に関わる業務経験 ■人事制度の導入・改定に関わる業務経験 ■労働関連法の知識 【組織編制】 人事課　 管理職　3名、一般職　6名 【募集背景】 会社の成長に合わせ、人事部門の体制強化が必須となっているため。

【必須要件】 ・採用に関するプランニング・改善提案・報告資料作成 ・大学（研究室、キャリアセンター他）訪問 ・インターンシップ立案・計画・実施 ・内定者フォロー ・中途人材紹介会社の選定・契約手続き・選考調整 【歓迎要件】 ・社内および外部委託研修の実務対応 ・労務に関わる業務経験 ・人事制度の導入・改定に関わる業務経験 ・労働関連法の知識

インテグラス株式会社

東京都

【仕事内容】 現在全国に200以上ある加盟院全体の売上向上が目標です。 そのために、各医院を支援する経営コンサルタント（スーパーバイザー）のマネジメントを行います。 マネジメントとして、加盟院の売上向上、「ホワイトエッセンス」のブランド価値向上、医院支援力向上のための教育・体制構築を行っていただきます。 スーパーバイザーが加盟院を支援する目的は、ブランド基準の維持、売上の向上、そして本部と医院とのパイプ役を担うためです。 【会社の魅力】 ホワイトエッセンスは日本最大級の歯科医院グループ、口元をキレイにできるデンタルエステを提供しています。 CMで高橋一生を起用するなど注目を集めている企業です！ 世界初、医療のフランチャイズビジネスを展開しており、同社に加盟している歯科医院は全国約200医院。 ※やみくもに加盟医院を増やそうとはしていません（現在も加盟希望の7割はお断りしています。） 加盟店からロイヤリティーをもらうビジネスモデルであるため、ストックで収益入るのが特徴です。 経営が安定しているため新規事業にも積極的に投資をしております！ 老若男女問わず「口元の健康」への意識は高まり、オーラルケアは注目を浴びている市場です。 病気の予防に貢献できる、口元がキレイになる等、社会貢献性が高い事業になります。

■必須条件 ・マネジメント経験（3年以上） ・営業経験 ■歓迎スキル ・チェーンストアの営業部長経験（売上向上のためにスーパーバイザーを統括していた経験） ・営業会社の営業部長経験（複数の部下を持ち、プロセスマネジメントを回して組織全体の売上を上げてこられた経験）

インテグラス株式会社

東京都

【仕事内容】 薬事認可が必要な製品開発、承認取得に向けた諸活動の指揮をお任せします。 自社での製品特許取得のために必要な各種申請、各局対応、製造販売に必要な許認可の取得維持など。 具体的には、各種申請書の作成、信頼性調査（製品の臨床試験、非臨床試験、治験など）の設計開発業務、QMS適合性調査まで自社開発の製品の申請監査をお任せします。 【会社の魅力】 ホワイトエッセンスは日本最大級の歯科医院グループ、口元をキレイにできるデンタルエステを提供しています。 CMで高橋一生を起用するなど注目を集めている企業です！ 世界初、医療のフランチャイズビジネスを展開しており、同社に加盟している歯科医院は全国約200医院。 ※やみくもに加盟医院を増やそうとはしていません（現在も加盟希望の7割はお断りしています。） 加盟店からロイヤリティーをもらうビジネスモデルであるため、ストックで収益入るのが特徴です。 経営が安定しているため新規事業にも積極的に投資をしております！ 老若男女問わず「口元の健康」への意識は高まり、オーラルケアは注目を浴びている市場です。 病気の予防に貢献できる、口元がキレイになる等、社会貢献性が高い事業になります。

■必須条件 ・PMDAなどの申請審査の対応経験者。 ・マネジメント経験者。

インテグラス株式会社

東京都

【仕事内容】 上場準備のための各種対応を始めとした、公的に整備された会社の基準を満たすような各種基盤創り、整備、運用を行っていただきます。 上場が目下の目標のため、具体的には、適時開示体制の整備、会計組織と会計方針の整備、各種指摘事項や課題の解決をお願いする予定です。 【会社の魅力】 ホワイトエッセンスは日本最大級の歯科医院グループ、口元をキレイにできるデンタルエステを提供しています。 CMで高橋一生を起用するなど注目を集めている企業です！ 世界初、医療のフランチャイズビジネスを展開しており、同社に加盟している歯科医院は全国約200医院。 ※やみくもに加盟医院を増やそうとはしていません（現在も加盟希望の7割はお断りしています。） 加盟店からロイヤリティーをもらうビジネスモデルであるため、ストックで収益入るのが特徴です。 経営が安定しているため新規事業にも積極的に投資をしております！ 老若男女問わず「口元の健康」への意識は高まり、オーラルケアは注目を浴びている市場です。 病気の予防に貢献できる、口元がキレイになる等、社会貢献性が高い事業になります。

■必須条件 管理部長、CFO経験をお持ちの方。 ■歓迎スキル ・上場企業での管理部長経験をお持ちの方。 ・IPO経験をお持ちの方。 ・監査法人出身の公認会計士など、ファイナンスの知識、経験をお持ちの方。 ・その他経理、財務に関する諸知識を十分に備えた方。

インテグラス株式会社

東京都

【仕事内容】 人から企業、事業の成長を支援していく人事部門のトップに就いていただきます。 具体的には、評価制度や教育研修制度の企画・運用・改善、勤怠管理や各種福利厚生等の拡充、新卒・中途採用等を行っていただきます。 【会社の魅力】 ホワイトエッセンスは日本最大級の歯科医院グループ、口元をキレイにできるデンタルエステを提供しています。 CMで高橋一生を起用するなど注目を集めている企業です！ 世界初、医療のフランチャイズビジネスを展開しており、同社に加盟している歯科医院は全国約200医院。 ※やみくもに加盟医院を増やそうとはしていません（現在も加盟希望の7割はお断りしています。） 加盟店からロイヤリティーをもらうビジネスモデルであるため、ストックで収益入るのが特徴です。 経営が安定しているため新規事業にも積極的に投資をしております！ 老若男女問わず「口元の健康」への意識は高まり、オーラルケアは注目を浴びている市場です。 病気の予防に貢献できる、口元がキレイになる等、社会貢献性が高い事業になります。

■必須条件 ・人事部長としてのご経験

インテグラス株式会社

東京都

【業務詳細】 以下の業務を中心に担当頂きます。 ・金融商品取引業者としての当局報告関連業務 ・ミドル・バック業務・コンプライアンス業務の統括管理 ▼同グループ証券会社に配属 2013 年 3 月 1 日に設立、大手の証券会社とは異なり、株式・債権等の有価商品の取扱いはなく 同グループと連携したブティック型証券会社となります。

【必須（MUST）】 ・内部管理責任者資格保有者 ・第一種金融商品取引業者（特に証券会社）でのリスク管理部門・管理部門業務経験に長けている方 【歓迎（WANT）】 【求める人物像】 ・協調性があり、コミュニケーション能力が高い方 ・実務の対応も積極的に行える方 ・高い意識で仕事に取り組むことができる方（待ちの姿勢ではなく、改善提案ができること） ・新規業務への対応力、柔軟性のある方 管理職としての採用となります。

富士ヒューマンテック株式会社

東京都

◇社長直轄の管理本部にて経理を中心に、バックオフィス全般の管理をお願いします。 〇主な業務内容は以下の通りです。 　・経理・財務関係（入出金管理、月次業務、決算関係、税理士対応等） 　・総務関係（ファシリティ関係、契約書管理、人事関係、労務管理等） 　　※Word、Excel、PowerPoint等を使っての書類作成があります。"

◇一般事業会社で経理経験3年程度以上（経理全般についての実務経験者）、マネジメント経験者 ※総務・人事関係の経験者は優遇、日商簿記2級程度あればなお可

富士ヒューマンテック株式会社

神奈川県

管理本部長候補として以下の業務に従事していただきます。 ・管理部門の長として総務・財務・法務など管理部門のマネジメント ・中期、長期的な事業計画の立案 ・経営陣のサポート等

・管理部門での実務経験 ・組織のマネジメント経験 ・財務に精通した方 【歓迎】 銀行出身の方 将来の役員候補として組織改革に意欲のある方

富士ヒューマンテック株式会社

東京都

総務職の執行役員・GM（ゼネラルマネージャー）として、コーポレートガバナンスを重点に株式実務対応から社内資産の管理など幅広い役割をお任せします。また、総務部門のマネジメントも担っていただきます。 【具体的な業務】 1.公開会社としての株式実務対応、取引所や各官公庁との対応 2.株主総会・取締役会・経営会議 などの重要会議体のコントロール 3.子会社や関連会社などのグループ会社との連携 4.法改正対応を主とした諸規程の制定改廃 5.稟議書や契約書原本、代表印押印申請などの重要文書の管理 6.拠点事業所の管理をはじめ、社内の資産や設備管理営 7.総務部門のマネジメント

下記全てを満たす方 1.上記業務を中心とした総務実務経験（5年以上） 2.総務部での部長職以上でのマネジメント経験 3.東証一部ないし東証二部上場企業での業務経験 4.コーポレート・ガバナンス・コードの企画運用 【歓迎】 IR業務経験

エル・エス・アイ ジャパン株式会社

東京都

日本型オペレーティングリースを中心に、不動産、保険、M&A、証券事業、信託事業等、幅広い金融サー ビスを提供する当社の不動産ファンド事業において、不動産小口運用商品の企画・組成・運用及び販売 支援等をご担当頂きます。 ※当社の不動産ファンド事業は、不動産業務部（企画・組成・運用を担当／5 名）、不動産マーケティン グ部（販売を担当／9 名）にて構成されております。 【業務内容】 ・不動産取得・不動産小口運用商品の組成・不動産運用・投資家対応等に係る業務全般 ・個人富裕層への不動産小口運用商品の販売支援 【仕事の魅力】 ・個人の富裕層を顧客とした不動産ビジネスに関する幅広い知識、スキルをご経験いただけます。

【必須（MUST）】 ・宅地建物取引主任者資格保有者 ・大手不動産企業、不動産仲介ビジネス（売買）でのご経験がある方 ・不動産事業の展開に強い意欲で取り組むことができる方 ・Word、Excel、PowerPoint の操作に優れた方 【歓迎（WANT）】 ・不動産小口運用商品の組成経験・販売経験がある方 下記何れかの資格保有者 ・不動産コンサルティングマスター（旧不動産コンサルティング技能士） ・ビル経営管理士 ・不動産証券化協会認定マスター 【求める人物像】 ・主体性、積極性、柔軟性に富んだ方 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方

富士ヒューマンテック株式会社

東京都

◎グループ会社での採用予定です！ 【店舗管理マネージャー】として、レンタカー店舗の運営から事業戦略の策定や管理業務等のマネジメント業務まで幅広く組織の強化に携わっていただける、新しい仲間を積極的に探しています。 　・東京勤務しながら必要に応じ北海道（旭川）や沖縄（石垣島）の店舗へ赴き、店舗スタッフと積極的に売り上げ向上に繋がる新たな取り組みを立案・実施していただきます。 【店舗管理業務】 　・売上施策の戦略策定から実行までの指揮・フォロー等、管理業務全般を担当いただきます。 　・一般向けの戦略においては、店舗の売り上げ向上を目指し、一般客への集客方法の立案だけでなく店舗の人員計画や業務フローの見直しを行い、効率的な経営が実現できるよう取り組んでいただきます。 　・法人向けの戦略においては、損保会社や一般企業からの売り上げ向上を目指し、積極的な提案営業または営業フォローを実施していただきます。

【必須条件】 　・レンタカー業界経験者 　・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 　・レンタカー業界でエリアマネージャー経験 　・ＳＶ経験者 　・マネジメント経験

富士ヒューマンテック株式会社

埼玉県

◇特殊フィルム製品におけるマネージャー ・まずはチームリーダーとして製造業務やメンバーの管理などから行います。 ・将来的には生産計画の立案や各種管理も担当してもらう予定です。

・リーダーなどメンバーの管理経験 【求める人物像】 ・改善提案など自分の意見を積極的に反映させることに遣り甲斐を感じる方 ・自分で仕事を抱えるよりも、メンバーに任せることでチーム全体の生産性をあげられる方

富士ヒューマンテック株式会社