[職種]講師・インストラクター[こだわり条件]急募検索結果

東京都

【期待する役割】新興国の中学高校向け数学教材制作推進（オンライン授業・在宅学習対応）をお任せ致します。 【職務内容】 ■関数電卓を使った教材制作推進（外注への指示・推進フォロー） ■新興国の数学教師に発信するコンテンツ制作（関数電卓を活用したよりよい教え方など） ■新興国の数学教師が関数電卓を使って授業するための定着支援策企画・推進 ■教師目線での教育HP、製品HP設計、構築（HP制作部門への指示・推進フォロー） ※海外出張もあり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■関数電卓を使うことができる方 ■中学・高校の数学教師経験あるいは教科書出版社勤務経験のある方 ■英語の読解力（英文の数学教材、海外教育者からの英文メール、英文記事が理解できるレベル） ■日本国内の教科書出版社とのコミュニケーション、折衝力 求めるスキル 【歓迎条件】 ・関連部門、海外現販、海外教育者とのコミュニケーション力、折衝力 ・政府機関、教育機関との教育活動の経験

株式会社パソナ

東京都

ヒューマンスキルを中心としたビジネススキルの研修講師として、 ビジネススキル分野の人材育成ビジネス推進、新規コースの立上、オンサイト案件の実施、 パートナー講師（外部委託講師）と連携し案件を推進していただきます。 【具体的な業務】 ・ヒューマンスキルを中心としたビジネススキル分野の研修実施 ・ヒューマンスキルを中心としたビジネススキル分野のビジネス推進（企画、開発、販促） ・企業研修の提案、お客様のニーズに合わせた研修のカスタマイズ提案、実施、評価等 【業務の特徴】 ・研修の実施のみではなく、お客様の課題に応じた研修の提案、教材の開発など、幅広い業務を担当することができます。 ・お客様とビジネススキルの教育を検討・実施する機会が多く、一企業に留まらない、ビジネススキル人材育成についての知見を蓄積し・活用することができます。 ・商品企画やビジネスプラン作成（売上計画、ターゲット設定、ポジショニングの設定、プロモーションや営業活動の設計）等、ビジネス推進の経験を積むことが可能です。 ・アジア展開に伴い、海外と関わる業務に携われるチャンスもあります。 【仕事のやりがい・厳しさ】 ・人材育成に関してお客様と議論を重ね、より良い教育を創り出す楽しみがあります。 ・人材開発担当者や受講者から「素晴らしい気づきを得ることができた」と感謝のお声をいただくことが多くあります。 ・ビジネススキル分野に関する知識やスキルを学ぶことが可能ですが、一方で自身のスキル（経験・知識・インストラクションスキル・マインド）が不足すると、厳しい評価をされてしまうことがあります。 【入社後のフロー】 ■1ヶ月：トレーナ養成コースと担当コースの受講 ■3か月：講師としてデビュー ■6か月：2～3コースの実施 ■1年後：主な定期コースを実施（約7コース）、新入社員研修の実施、シンプルなオンサイト（一社向け研修）の実施 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

＊講師未経験の方も歓迎 ■社会人経験8年以上 ■後輩や部下育成経験があり、かつその中で失敗経験や成功経験があり、育成に意義を持っている方 ■教育、人材育成でキャリアを形成したい思いがある方 ■IT分野や用語への抵抗感がない方 【歓迎要件】 ■講師経験（社内向け・社外向けを問わない）

株式会社パソナ

大阪府

人の育ち支援室（大阪ビジネスユニット）では、大手企業から中堅・中小企業まで、客先の企業規模、業種業態にかかわらず、顧客ニーズに応じた「人の育ち支援室コンサルティング」のご提案を通じて、顧客開発に取り組んでいます。メンバーの出身業界などの背景を生かした積極的提案をしていただきます。 【具体的には】 （1） 人材育成体系構築と同プロジェクトチームへのコンサルティング活動 （2） 室としてのメッセージを発信するための講演・執筆活動 （3） 新入社員、中堅社員、管理職、経営幹部等を対象とした階層別研修の講師活動 （4） 営業力強化、労務管理、戦略思考強化、メンタルへルス、財務管理、組織開発等の目的別研修の講師活動 （5） 上記業務受注のための、クライアントに対する営業、ニーズ把握、企画提案、教材開発 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■講師経験をお持ちの方 ※特に管理者を対象とした研修実績があれば尚可 ［歓迎要件］ ・中小企業診断士や社会保険労務士などの有資格者 【クライアント】 大手企業から中堅・中小企業まで、企業規模、業種業態にかかわらず幅広いクライアントがいらっしゃいます。 【募集部室】 大阪ビジネスユニット 人の育ち支援室

株式会社パソナ

東京都

★「英語で遊ぶ、学ぶ」をモットーにした託児・学童保育施設「Kids Duo」の教室運営をお任せいたします。 【具体的には】 ■教室の運営 教室の売り上げ管理やスタッフとの情報共有等、 教室をマネジメントする存在として多くの業務を行います。 ■保護者面談 ご家庭のこと等をじっくりと伺い生活環境やご希望を理解した上で 目標設定をしたり、成果の報告を行います。 ■新規生徒獲得 教室の生徒を獲得するため、広告（チラシ等）出稿の計画を立て、実施します。 ■スタッフの指導、教育、管理 子供たちへのレッスンはネイティブスタッフが行うため、 スタッフとしっかりとコミュニケーションを取り、指導方針を共有していきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■何かしらのマネジメント経験 （小売りなどの店長、副店長経験など） 【歓迎要件】 ▼常に前向きな姿勢で当事者意識を持って取り組むことができる 方 ▼英語力を活かす、あるいは英語力を身に着けていきたい方

株式会社パソナ

東京都

お子様が自分らしく、興味関心をきっかけに成長できる環境づくりをお任せします。 【具体的には】 ・教室マネジメント（社員・アルバイト）、目標管理、予算管理 ・社員の育成、アルバイトの採用・育成（主に大学生） ・お子様へのサービス提供・保護者対応 ・教室運営全般（サービス記録、契約関連の事務作業、整理整頓や清掃） 【特徴】ITやものづくりに興味のある未就学児～高校３年生までを対象とした教室です。IT・ものづくりを通じて自信のない子供に自信をつけてもらう、好きなことに熱中する・試行錯誤する・次はこれにチャレンジしたいという想いを大切にしております。年に数回大規模なイベントをおこない、お子様が作品を発表する機会を提供しております。 【メンバー構成】プロデューサー（教室長）、ディレクター（指導員スタッフ）とインターン生で構成されております。今回はプロデューサーとしてご入社いただき、主にメンバーのマネジメントを行っていただく予定です。講師として勤務しているのは全員学生インターン生になります。 ＜業務内容について＞ LITALICOワンダーは、教育業界において「テクノロジーを活かした創造性と個性を伸ばす教育のリーダーとなる」ことを目標にしています。 弊社LITALICOのビジョン「障害のない社会をつくる」ためには、教育の業界こそテクノロジーを使い、一人一人の個性を尊重した創造性教育が必要と考えています。 教育福祉のバックグラウンドがある弊社だからこそ、他教室や受験業界とは異なる切り口で未来の教育の当たり前を作っていきたいと考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

いずれか必須 ■対人顧客サービスでの営業提案経験 ■塾講師、10～20代の子どもへの指導経験（学生時代のアルバイトも可） ■マネジメント経験（社員・アルバイト問わず） 【歓迎要件】 ▼教育現場でお子様の指導経験がある方 ▼教育・福祉・社会課題解決への関心

株式会社パソナ

東京都

家庭教師の面接や管理、研修、契約を行っていただきます。首都圏最大級の合格実績を誇る当会ですから、家庭教師の指導能力と人柄を見きわめる目利きの力が求められる仕事です。 【具体的には】 ・家庭教師の面接や管理 ・家庭教師への研修（1on1研修） 【平均残業時間】10時間以内／月 【配属先情報】正社員4名、アルバイト２名 【本求人の魅力】 ◎家庭教師事業そのものの品質に大きな影響を与える「基盤を支える仕事」です。EdTech事業による最新の教育サービスに携われることもこの仕事のダイゴ味です。 ◎プロの家庭教師を数多く抱えオンライン事業を展開している会社はほぼなく、参入障壁高い事業となっています。 ◎月平 均残業時間としては10H程度。プライベートとバランスとれます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■コミュニケーション力（自分の感情や都合ではなくいつもお客様目線で考え、行動できる方） ■接客や営業、コールセンターやオペレーション業務の実務経験（3年以上） ■教育業界出身 【歓迎スキル】 ▼学習指導内容の知識（教員免許や指導経験は不問）

株式会社パソナ

兵庫県

■教室責任者候補として、個別指導教室「Axis」の運営業務全般をお任せします。 ■生徒募集企画・立案、実行、生徒の学習カウンセリング、進路指導・進路相談、カリキュラム作成、成績管理、講師の育成、保護者対応等のスクールマネジメント業務を行なって頂きます。 ■その他、県毎にスクールマネージャーが集まり全体会議などを行い、スクールごとの運営ノウハウの共有、事例共有、マーケティング活動を通して集客施策の立案も行います。 ※生徒への指導を実際に行うのは「講師」。スクールマネージャーは、それ以外の教室運営に関わる業務全般を担います。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■当社の教育理念に共感する方 ■「教育」に興味のある方 【歓迎要件】 ■マネジメント経験のある方 ■営業経験のある方 ■塾・教育業界出身者 ※学生時代の塾講師や家庭教師等のバイト経験も歓迎

株式会社パソナ

東京都

大手取引先企業よりテスト技術向上のための講演依頼を多くいただいている同社にて、培ってきたソフトウェアテストの技術について、取引先を中心とした開発技術者へレクチャーするお仕事です。単なる「講義」ではなく、演習を通じた『対話』を目指し、受講された皆様に、ソフトウェアテストへの様々な『気づき』をもって帰っていただ授業形式のセミナーをお任せします。 【具体的には】 ■各テストセミナー（基礎編、設計編、プロジェクト管理編など）の講師 ■テストセミナー提案、セミナー内容のカスタマイズ ■セミナー内容、教材などの改良業務 ■その他セミナー運営全般 ※まずは同社のテスト技術を学んでいただくため、数か月～半年程度はテスト部門にて技術経験を積んでいただきます。同時にセミナー講師になるための社内研修（現講師からのレクチャー）を受けていただき、徐々にスキルや知識を身につけた後、講師職としてご活躍いただきます。特殊な技術ですので未経験からのスタートは当たり前。しっかりとフォローアップする体制がありますのでご安心ください。 【研修制度】 ■入社時研修（1～2か月） 　豊富なナレッジとノウハウを積み上げてきたバルテスならではの、キャリア入社者向け技術研修。これまでの経験に応じた研修と修了試験を設けます。 ■社内研修『バルゼミ』 　技術系からビジネススキルまで、年間 約32講座、総合140時間。研修参加者へは、年間参加ポイントを賞与として還元。 ■その他 社内研修 　オンライン英会話、英語文書添削、情報セキュリティ、メンタルヘルス、ハラスメント教育など。 【評価制度】 技術能力評価/コンピテンシー評価の両面から考課をおこなっています。 特にテスト技術・コンサルティング技術など実務パフォーマンスに基づき評価をしているため、能力開発がしやすいカルチャーです。また客先への常駐が多い場合はお客様からの客観的評価と自社評価の2軸で複合的に評価をおこなっています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■理系出身 ■予備校、学習塾などで複数人数を対象とした教育・研修経験 （企業向けの研修講師経験も可能） 【歓迎要件】 ■各種ソフトウェア（エンベデッド系/エンタープライズ系/WEB系）のテスト経験1年、もしくは開発経験3年程度 ■英語を使用したプロジェクト経験 ■ビジネスレベルの英会話が使用可能

株式会社パソナ

愛知県

★下記の2つの業務をお任せしますが、具体的な業務内容や担当比率は個人の能力により異なります。 ★法人営業：研修講師＝８：２ 《中堅・大手企業向け営業》 人材育成のエキスパートとして、クライアントの経営課題を深く理解しゴールを見定め、解決策を提案し、導入支援を行う。 ▼対象となる企業へのアプローチ（新規１.既存９） ▼経営課題のヒアリング（そこから紐づく人材育成の課題の把握） ▼ヒアリングに基づいた中長期的な人材育成プランの提案と、それに基づくサービス提供 ▼定期的な効果測定/実施後フォロー 《研修講師》 300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修（講師派遣型）の講師を担当します。講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶことができ、人材育成のプロフェッショナルとしての知識/経験の幅が広がります。 下記のフローで、1テーマずつデビューして頂きます。 ▼研修テーマの選定 ※公開型研修の場合（企業内研修は企業の課題によってテーマが確定する） ▼事前準備（研修講師としてデビューするためのプロセスに沿った自己学習） ▼プレチェック（責任者の確認） ▼研修実施 ▼アンケート確認（CS達成基準に達しているか確認） ※企業内研修（講師派遣型）の場合は、研修コンテンツの開発/テキスト製造にも携わっていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■社会人経験5年以上 ■下記いずれか3年以上の経験 ・無形商材の個人営業（富裕層向け）経験 ・法人営業経験（無形・有形問わず）経験 【歓迎要件】 ■企業の経営者、もしくは人事責任者との折衝経験 【求める人物像】 「人材育成」に携わることを、仕事軸（転職軸）にお持ちの方

株式会社パソナ

東京都

★当社が展開する個別指導学習塾「スクールＩＥ」の直営校における教室長として、個々の性格・学力にあった目標を設定し、やる気を起こさせるよう強力にサポートを行ってください。 ★教育者としてこども達の成長をサポートしていくことはもちろん、経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向けながら、教室を成功に導くためのマネジメント全般をお任せいたします。 ＜具体的には＞ 【教育者として】 ■入塾希望者や保護者からの問い合わせに対応 ■生徒の面談およびカウンセリング（目標設定、メンタル面のフォロー、勉強法のアドバイス） ■講師へのアドバイス等 【経営者として】 ■生徒募集のための広告・宣伝企画および実行 ■講師の採用・育成、および勤怠・スケジュール管理 ■経営分析、計画策定　■教室の売上管理等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※未経験の方、第二新卒可！教員免許は不要です 【必須要件】 ■「生徒」「保護者」「講師」の３つの観点において、 それぞれ信頼関係を築くことができる方 ■マネジメント経験のある方。もしくは育成によりマネジメントを行える期待感のある方。 ※マネジメント経験が不足していても検討可能な例 （副店長、部門リーダーなど一部マネジメント経験のある方。 接客、営業のプレーヤー経験があり、数値意識のある方。私立学校の教員など、生徒・保護者対応について学習塾とも親和性があり、かつ生徒募集など経営的な視点を持つことができる方。） 【歓迎要件】 ▼営業職経験 ▼教育業界での就業経験 ▼店長・ＳＶ経験 ▼熱意、柔軟性、提案力

株式会社パソナ

京都府

■「能開センター」にて、講師として学習指導、進路相談、保護者懇談・教材作成を行って頂きます。 ■授業（10～30名のクラス）を受け持ち、講師として指導をしていただきます。1日2～3時間程度の授業を週に16～17時間程度受け持って頂きます。 　※経験、担当学年等により異なる ■保護者対応や成績管理、テキストやテストの企画・作成など関連する業務もお任せします。 ■教育講演会・科学実験イベントなどの企画・運営に携わることも可能です。 ※担当学年・科目などは応相談 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■当社の教育理念に共感する方 ■「教育」に興味のある方 【歓迎要件】 ■塾講師として中学受験や高校受験を指導した経験のある方 ■教員免許資格保持者 【求める人物像】 ■ホスピタリティが高く、生徒に対して、決め細やかなフォローができる方

株式会社パソナ

千葉県

・教室の運営 教室の売り上げ管理やスタッフとの情報共有等、 教室をマネジメントする存在として多くの業務を行います。 ・保護者面談 ご家庭のこと等をじっくりと伺い生活環境やご希望を理解した上で 目標設定をしたり、成果の報告を行います。 ・新規生徒獲得 教室の生徒を獲得するため、広告（チラシ等）出稿の計画を立て、実施します。 ・スタッフの指導、教育、管理 子供たちへのレッスンはネイティブスタッフが行うため、 スタッフとしっかりとコミュニケーションを取り、指導方針を共有していきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■販売・サービス・営業など人と接する仕事の経験 【歓迎要件】 ▼教室長のご経験 ▼店舗運営等のマネジメント経験 【求める人物像】 ◎教育業界に対して想いがある方 ◎数字に対して意識がある方 ◎英語力（日常会話レベル）

株式会社パソナ

東京都

難関国家資格受験のためのオンライン学習サービス「資格スクエア」の各講座における講師マネジメントをお任せします。 資格スクエアでは現在複数の講座を運営しており、約40名の講師の方々に稼働いただいています。 今回は、その講師の方々や講座運営に関わるパートアルバイトのスタッフのマネジメントをお願いできる方を募集しています。 現在は、講座企画・開発担当者が、こちらのマネジメントを行っております。今後、新しい講座のリリースも予定しており、講師・スタッフマネジメントは専任者を設け、講座企画、開発担当との役割分担を進めていくこととなりました。 全講座における講師に関する以下の業務をお任せします。 ・依頼講師との関係構築・契約交渉・契約管理 ・パートアルバイトのスタッフへの業務指導・業務管理 ・講座収録のスケジュール等の連携業務 ・集客観点の講師ブランディング戦略立案 ・新規講師募集戦略立案と実行 資格スクエアのコンテンツにおいて他社との差別化を図る上で講師は重要な要素です。 講師とのリレーションを構築し、より良い講座運営を陰から支えていただく重要なミッションです。 講師の年齢は30代～50代以上、人物タイプも様々ですので、講師に応じて柔軟な対応が求められますが、既に長くお付き合いさせていただいている講師の方々ですので、ご安心ください。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・学習塾、予備校での講師マネジメント、教室運営経験 ・芸能事務所でのタレントマネジメント経験 ・顧客と長期的な関係構築を行う営業経験 ・カスタマーサポートのSV経験

株式会社パソナ

愛知県

運営スタッフとして下記業務をご担当頂きます。 《生徒を集める業務》 ■入校のご案内・各種イベント企画運営（入学説明会や公開講座） ■DMなど生徒募集広告の企画、制作 ■高校や書店への営業活動/受験会場などでのサンプリング/入学相談など 《生徒を合格へ導く業務》 ■担任または副担任として複数名の生徒を持ちます。 ■生徒フォロー、生徒面談（月に1度）や保護者対応、面談（学期に1度）等 ■カリキュラム作成、オリエンテーションの実施 ■時間割作成などの授業運営準備/模試結果の分析、テストの作成 ■講師・チューターの採用・管理など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

★業種、職種は問わず、以下の方を募集致します。 （人物面を重視した採用です。） ・営業経験 ・接客経験 ・教育業界へ高い志望意欲がある方 ※「全国転勤」または「東京・大阪・名古屋」が可能かどうかを応募時に担当CAまでお伝えくださいませ。 ※履歴書に写真添付のほど宜しくお願い致します。 --------------------[過去入社実績]------------------------- 教材の販売/事務/アパレルの店長・スタッフ/医療品の営業 医療機器の営業/学校の先生/旅行会社の営業/金融業界の法人営業/広告代理店の営業 等

株式会社パソナ

大阪府

■教室責任者候補として、個別指導教室「Axis」の運営業務全般をお任せします。 ■生徒募集企画・立案、実行、生徒の学習カウンセリング、進路指導・進路相談、カリキュラム作成、成績管理、講師の育成、保護者対応等のスクールマネジメント業務を行なって頂きます。 ■その他、県毎にスクールマネージャーが集まり全体会議などを行い、スクールごとの運営ノウハウの共有、事例共有、マーケティング活動を通して集客施策の立案も行います。 ※生徒への指導を実際に行うのは「講師」。スクールマネージャーは、それ以外の教室運営に関わる業務全般を担います。 ■1日のスケジュール 13:30 出社→準備→17:00～21:20 授業→片付け、フォロー電話等→22:00 帰社 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■当社の教育理念に共感する方 ■「教育」に興味のある方 【歓迎要件】 ■マネジメント経験のある方 ■営業経験のある方 ■塾・教育業界出身者 ※学生時代の塾講師や家庭教師等のバイト経験も歓迎

株式会社パソナ

東京都

Microsoft Azure / Windows Server の技術研修の登壇（講師）をお任せします。 ■関連する業務の実施 　-研修実施の準備・サポート 　-顧客への研修提案に対する支援（営業同行） 　-研修の開発 　-研修に関するPR活動の支援 ■Microsoft 認定講師として、Microsoft Azure / Windows Server 関連の研修の実施。お持ちのスキルに応じて上記以外の研修を実施いただくこともあります。 ■研修の実施にあたり、研修の準備を行います（ご自身だけでなく必要に応じて他講師の準備も行います）。 ■引き合いがあった顧客企業に対して、担当営業に同行し、研修内容の説明を行います。 ■営業活動に必要な資料作成を行います。 ■最新動向を踏まえた研修企画、開発やお客様のご要望に合わせたカスタマイズ研修の企画、開発を行います。 ■Microsoft Azure /　Windows Serverの研修企画、開発、実施します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

＊講師未経験の方も歓迎 ■Active Directory環境の提案、設計、実装業務に2年以上携わったことがある方 ■下記いずれかのご経験がある方 ・Microsoft Windows Serverの管理業務に2年以上携わったことがある方 ・もしくはMicrosoft Azure環境を提案、設計、実装業務に2年以上携わったことがある方 【歓迎要件】 ■講師経験（社内向け・社外向けを問わない）

株式会社パソナ

千葉県

★「英語で遊ぶ、学ぶ」をモットーにした託児・学童保育施設「Kids Duo」の教室運営をお任せいたします。 【具体的には】 ■教室の運営 教室の売り上げ管理やスタッフとの情報共有等、教室をマネジメントする存在として多くの業務を行います。 ■保護者面談 ご家庭のこと等をじっくりと伺い生活環境やご希望を理解した上で目標設定をしたり、成果の報告を行います。 ■新規生徒獲得 教室の生徒を獲得するため、広告（チラシ等）出稿の計画を立て、実施します。 ■スタッフの指導、教育、管理 子供たちへのレッスンはネイティブスタッフが行うため、スタッフとしっかりとコミュニケーションを取り、指導方針を共有していきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■販売・サービス・営業など人と接する仕事の経験 【歓迎要件】 ▼教室長のご経験 ▼店舗運営等のマネジメント経験 【求める人物像】 ◎教育業界に対して想いがある方 ◎数字に対して意識がある方 ◎英語力（日常会話レベル）

株式会社パソナ

東京都

不動産マーケット分析業務をお任せいたします。 【具体的業務内容】 ■社内外に向けた不動産マーケットの分析資料や発刊物等の作成 ■セミナー等での講師 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■不動産マーケット分析経験 ■セミナー講師経験 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士、不動産鑑定士、証券化マスター保有者 ■英語スキル

株式会社パソナ

東京都

私たちのチームが開発する学習プログラムには、新規採用者向けオンボーディングカリキュラム、ロール別のスペシャリストカリキュラム、ツール/システムトレーニング、その他Amazon のライフサイクル全体を通じての能力開発を強化する継続的学習プログラムなどがあります。 本募集ポジションのシニアトレーニングマネージャー（JPリテール部門）は、JPリテール部門のビジネスリーダーやSubject Matter Expertise （SME）と連携して彼らの学習ニーズを定義し、優先順位付けのうえで、最高の学習コンテンツを開発し、魅力的かつ実用的な方法でローンチします。また、ターゲットオーディエンス向けにトレーニングのプロモーションと浸透施策の管理、サーベイの実施、そしてトレーニングの有効性を評価するためのメトリクスの設定なども行います。 このロールはビジネススキル、テクノロジー、データ、ソーシャルエンゲージメントを組み合わせ、世界のeコマースリーダーを育成し、JP Retail 組織の潜在能力を最大限に引き出すことに貢献します。グローバルのRetail部門のリーダーシップチーム、そしてトレーニングやTechをはじめとするパートナーチームと幅広く交流することができるユニークなポジションでもあります。 ■JP Retail の従業員が必要とするコンセプト、ツール、プロセス等についてのトレーニングカリキュラム/コンテンツを開発します。ビジネスのステークホルダーと効果的に協調しながらこれを行います。 ■課題の特定、プログラムのjustification、リーダーシップへの提案、コンテンツ開発そしてローンチを通じて、複数のトレーニング開発イニシアチブにend-to-endで責任をもちリードします。 ■Amazon の学習管理システム （LMS） を通じ、トレーニングの完了、評価、その他の管理データを分析します。 ■Global Retail Training パートナーチームと協力して、既存のグローバルラーニングコース（オンライントレーニングとインクラストレーニング）をJP のオーディエンスに有効活用します。 ■トレーニング効果測定のための明確な指標を策定し、人材開発を最適化するコンテンツの継続改善を行います。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■プロジェクトマネジメントスキル （課題のスコーピング、複数のプログラムの進捗管理、ステークホルダー管理、complexでペースの速い環境下での信頼性の高い結果の提供など）。 ■組織と人材開発の経験・能力。 ■あらゆる階層の組織リーダーやビジネス側責任者と交流し影響を与える能力。 ■日本語と英語の両方に堪能であること。

株式会社パソナ

兵庫県

■「能開センター」にて、講師として学習指導、進路相談、保護者懇談・教材作成を行って頂きます。 ■授業（10～30名のクラス）を受け持ち、講師として指導をしていただきます。1日2～3時間程度の授業を週に16～17時間程度受け持って頂きます。 　※経験、担当学年等により異なる ■保護者対応や成績管理、テキストやテストの企画・作成など関連する業務もお任せします。 ■教育講演会・科学実験イベントなどの企画・運営に携わることも可能です。 ※担当学年・科目などは応相談 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■当社の教育理念に共感する方 ■「教育」に興味のある方 【歓迎要件】 ■塾講師として中学受験や高校受験を指導した経験のある方 ■教員免許資格保持者 【求める人物像】 ■ホスピタリティが高く、生徒に対して、決め細やかなフォローができる方

株式会社パソナ

東京都

・教室の運営 教室の売り上げ管理やスタッフとの情報共有等、 教室をマネジメントする存在として多くの業務を行います。 ・保護者面談 ご家庭のこと等をじっくりと伺い生活環境やご希望を理解した上で 目標設定をしたり、成果の報告を行います。 ・新規生徒獲得 教室の生徒を獲得するため、広告（チラシ等）出稿の計画を立て、実施します。 ・スタッフの指導、教育、管理 子供たちへのレッスンはネイティブスタッフが行うため、 スタッフとしっかりとコミュニケーションを取り、指導方針を共有していきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■販売・サービス・営業など人と接する仕事の経験 【歓迎要件】 ▼教室長のご経験 ▼店舗運営等のマネジメント経験 【求める人物像】 ◎教育業界に対して想いがある方 ◎数字に対して意識がある方 ◎英語力（日常会話レベル）

株式会社パソナ

東京都

Google（GCP）認定講師として研修の企画や実施・登壇をして頂きます。 　※担当するコースはGoogle認定コースに限定されません。 【具体的には】 ■Google認定トレーニングの講師。 （講師認定にあたっては、認定資格に合格するほか、Google社のレビューに合格する必要がある） ■GCPを中心とした研修の提案支援 ■パートナー講師登壇時のサポート ■当社オリジナルコースの開発 ■PR活動の支援（無料セミナーの登壇など） ■引き合いがあった顧客企業に対して、担当営業に同行し、研修内容の説明を行う。営業活動に必要な資料作成を行う。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※講師未経験の方も歓迎 ■GCPなどのパブリッククラウドで複数のマネージドサービスを用いたシステムの構築・運用の経験およびスキルがあること ■サーバー管理（LinuxまたはWindows）、ネットワーク、システム開発（設計・実装・テスト）のいずれか１分野に高い専門性を持つほか、他の分野についても一定以上の知識を持つこと ■IT業界における、エンジニアとしての５年以上の経験。複数の技術分野での実務経験があることが望ましい。（サーバー・ネットワーク等幅広く経験を積まれている方が望ましい） 【歓迎要件】 ■・Google Cloud 認定 Professional Cloud Architect あるいは Professional Data Engineer 資格 ■講師経験（社内向け・社外向けを問わない）

株式会社パソナ

東京都

◇生徒・保護者の課題を分析し、成績アップや志望校合格に繋がる提案を行い、契約までを行っていただく100％新規の反響営業となります。契約後はカスタマーサポート部門が担当します◇ 【具体的な業務内容】※飛込やポスティング、リスト荷電等はありません ■WEBサイトや広告からの資料請求・お問い合わせがあったお客様への電話連絡 ■ヒアリング（業務は私立中学受験向け、私立中学高等学校生の定期試験対策向け、大学受験のオフライン・オンラインサービス向けの大きく3つに分かれます。 ・商談からの契約率は8割となっているため、商談までの電話でヒアリングし解決することが重要になります） ■家庭訪問で商談/お客様毎に最適な学習プラン・家庭教師の提案　 　※講師選考や契約チームは別にあり ■ご家庭と講師のマッチング　 【働く環境】営業部／男女比はほぼ同じで、闊達な雰囲気。中途入社の社員がほとんど でみな親切な人ばかりなので、すぐに職場に溶け込めます！ 【平均残業時間】27時間／月 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※業界不問※※下記いずれかのご経験※ ■営業経験をお持ちの方 ■接客＋数字を追いかけていたか ※出身業界：保険/証券/旅行代理店/自動車ディーラー/百貨店 周囲の方が優しくアドバイスしてくれます※ 【魅力】 受験という大きな節目に立ち会い、子どもの将来をより良い方向に変えサポートできる、大きなやりがいを得られる仕事です。講師、ご家庭（クライアント）と二人三脚で目標に向かい、「合格」というゴールを達成したときの喜びを分かち合う、これが大きな醍醐味です。これまでサービスを受けた家庭は累計2万世帯を越え、家庭教師1万5000人が指導を行い、現在も拡大しつづけています。

株式会社パソナ

東京都

情報セキュリティに関する教育について、初級～上級レベルまでのコース体系の構築から、各コース内容に関する検討、実施まで、全てのフェーズで関わっていただき、チームリーダーやメンバーと共に教育ビジネスを推進を担当いただきます。 また、近年の対面→リモート研修への移行の流れも踏まえ、リモートでの教育実施を推進いただくことも期待します。 【具体的な業務内容】 ■社内・社外向け教育コースの講師補助、および講師 ■新規コース立ち上げに関する支援（実習環境の構築、関連資料の作成など） ■教育コースの改善と拡充 ■新規教育ビジネスの立案～推進　など 【同社のセキュリティサービス「wizsafe」】 クラウドから接続回線、エンドポイントに至るまで、 SOCによる統合運用という観点で、お客様に最適なセキュリティ対策を提供します。 https://www.iij.ad.jp/wizsafe/ ★魅力 ■セキュリティアナリストとしての有識者が多く在籍しており、技術収集やスキルアップを行える環境が整っています。 ■社内や社外向けにセキュリティ講師として前線で活躍できます ■同社は、セキュリティ分野の他にISP事業、SI事業、クラウド事業を展開しており、培ったセキュリティ技術を他分野でも貢献できるフィールドがあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかのご経験 ■セキュリティやネットワークに関する研修講師の経験 ■エンジニアとしてセキュリティ・ネットワークなどのIT知識を保有 ■IT営業としてセキュリティ商材の顧客折衝経験

株式会社パソナ

東京都

2020年4月に開校した「情報経営イノベーション専門職大学」のイノベーションマネジメント局にて、幅広い業務を担当していただきます。お任せする業務内容については、希望や経験を考慮して決定します。 【具体的な業務内容】 ■広報担当 コーポレートサイトの運用やSNSの配信、広報冊子の制作、募集イベントの企画、運営。 ■インターンシップ事務 インターンシップ先の受け入れ交渉、学生の募集・事前指導、契約書の作成や学生対応もお任せします。 ■企業連携担当 産学連携事業コーディネート、案件の選別、企業間での調整業務などをお任せします。 ■事業企画担当 中期経営計画の立案、経営企画、年間計画の策定など。まずはすでにある構想について調査を行ない、ロードマップを作成。プロジェクトを推進していただくことを想定しています。 ■イノベーションマネージャー 学生が主体的に活動できるように、サポートを行なう業務です。入学前・入学時の目標設定、履修や単位取得のアドバイス、インターンシップ先のフォロー、卒業後の進路支援などを手がけます。 【キャリアプランについて】 まずは担当業務を遂行していただきますが、将来的にはほかのポジションも経験し、オールラウンダーとしてご活躍いただきたいと考えています。制度などもまだ未整備ですが、そのぶん、自分でキャリアを創出していくやりがいがあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）に長けている方 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・広報業務経験者 ・教育業界出身者 ・事業企画経験者 ・英語の実務使用経験 ・コーディネーター経験 【こんな方におすすめ】 ▼新しい教育のカタチを創り上げていきたい。 ▼日本の未来を背負う、イノベーターを育てたい。 ▼裁量の大きな環境で、幅広い業務を経験していきたい。

株式会社パソナ

東京都

「学び」を通じて人生の選択肢を増やすカウンセリング営業です。好きなことを仕事にしたい方や会社で担う役割を増やしたい方、新しいことに挑戦してみようとされている方など、様々な想いを持って学習をしようと検討されている社会人の方を相手に、「学び」を通じてその方の人生の選択肢を増やしていくような提案などのかかわりをおこなっていきます。「反響営業」が主なので、「とびこみ営業」や「テレアポ営業」はありません。 【具体的には】 ◆受講検討者へのカウンセリング営業 ◆研修導入企業へのコンサルティング営業 ◆各種受講検討者対応（電話やメールの問い合わせ対応など） ◆担当受講生のサポート　　等 【勤務形態】土日祝を含むシフト制（週休2日） 【残業時間】基本的にシフト時間内 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■toCの営業経験 ■社会人教育に興味をお持ちで、同社の理念に共感できる方 ※理念：https://www.recurrent.jp/about.php 【魅力】「学ぶ」ことの価値を感じていらっしゃる方、「教育」に興味を持っていらっしゃる方、「人を支援すること」に喜びを感じられる方は、きっとやりがいを感じていただけることでしょう。又、職場の雰囲気はオープンでフラットな雰囲気です。（役職名で呼ぶのを禁止、～さんで統一。役職上位者が下位者に対して敬語で話すなど）

株式会社パソナ

東京都

営業本部において、商品のデモンストレーション・インストラクションの 専門チームを組成するため、そのチームリーダー候補の担当を頂きます。 【具体的な業務内容】 ■自社製品の商品説明や操作指導 ※説明や指導は、対面の場合とリモート（テレビ）の場合があります。 ※各営業が商談工程に集中できるように、製品のデモンストレーションやアフタフォローをして頂くことがミッションとなります。 【商材例】 ■クラウド型 自動車整備業務支援システム「Maintenance.c」 ■自動車整備ネットワークシステム「SF.NS3Ai」 ■自動車部品流通サービス「BLパーツオーダーシステム」 https://www.broadleaf.co.jp/products/auto/ 【顧客/販路】自動車業界向け（整備業・鈑金塗装業・部品商・リサイクル業等） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■法人営業経験 ■自動車運転免許 【歓迎要件】 ■IT業界での営業経験 ★魅力★ 同社製品を提供しているのは、給油、アクセサリー、車検、点検、部品交換、売却、廃棄処理などの、自動車の購入以降に発生する市場である自動車アフターマーケット。カーシェアリング市場や中古車市場の拡大とともに成長を続けており、消費者ベースで約10兆円にのぼると推定されています。日本の自動車アフターマーケットは、「自動車大国」日本ならではの、巨大なマーケットを形成しています。

株式会社パソナ

東京都

同社はITエンジニアを育成するために、お客様自らシステム開発の主導権を握り、自社ビジネスに真に役立つソフトウェア開発実現に向けた要求の開発と、高品質・低コスト・短納期の実現に向けた効率のよいソフトウェア開発スタイルを身につける為のコンサルティングや教育サービスを提供しています。 その中で教育サービスは、お客様の様々な要望に応え、定例教育からオンサイトによ る一括教育、実プロジェクトにより近づけた仮想プロジェクトなど幅広く包括的な研 修ソリューションを提供しています。 【具体的な職務内容】 ■各種研修の実施・企画開発、営業支援 ■新規研修の企画、設計、教材（テキスト）作成 ■企業研修の提案、お客様のニーズに合わせた研修のカスタマイズ、研修の運営管理 ■研修実施後の実績評価（お客様への報告）など 【本ポジションの魅力】 ■研修の実施のみならず、お客様への提案活動や、研修の企画等幅広く業務に携わっていいただくことが出来ます。 ■特にアカデミックな知識・経験に関しては業界内でも非常に優れた人材を有しており、技術者として高いレベルでの成長を実現することが出来ます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■アプリケーションエンジニアとして、実業務でのJava言語（JavaSE～JavaEE）によるシステム開発経験（5年以上） 【歓迎要件】 ■講師経験（社内外問わず） ■アプリケーションだけではなく、複数の技術分野での実務経験

株式会社パソナ

千葉県

★「英語で遊ぶ、学ぶ」をモットーにした託児・学童保育施設「Kids Duo」の教室運営をお任せいたします。 【具体的には】 ■教室の運営 教室の売り上げ管理やスタッフとの情報共有等、 教室をマネジメントする存在として多くの業務を行います。 ■保護者面談 ご家庭のこと等をじっくりと伺い生活環境やご希望を理解した上で 目標設定をしたり、成果の報告を行います。 ■新規生徒獲得 教室の生徒を獲得するため、広告（チラシ等）出稿の計画を立て、実施します。 ■スタッフの指導、教育、管理 子供たちへのレッスンはネイティブスタッフが行うため、 スタッフとしっかりとコミュニケーションを取り、指導方針を共有していきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■何かしらのマネジメント経験 （小売りなどの店長、副店長経験など） 【歓迎要件】 ▼常に前向きな姿勢で当事者意識を持って取り組むことができる 方 ▼英語力を活かす、あるいは英語力を身に着けていきたい方

株式会社パソナ

東京都

※業務内容：研修資料の企画、作成・管理など全般を担って頂きます ・募集代理店向け営業ツール（研修資料、セミナー資料等）の企画・制作及び管理全般

※期待人材イメージ ［必須スキル］ ・Office系ソフト（特にパワーポイント）の使用 ・保険商品に関する一般的な知識 ［尚可条件］ ・Adobe Illustrator/Adobe Photoshopが使用できると尚可 ・金融機関での営業ツールの作成経験

株式会社ウィルビー

東京都

ビジネスパーソンの「問題解決力」を鍛える企業研修の研修講師をお任せ致します！ゆくゆくはコンテンツ開発やイベント企画/運営まで！ <概要> 当社の社会人向けオンライン講座は、当社で揃える数多あるコンテンツのなかでも、根幹となるプログラム！ 先行きの見えないコロナ禍下やPostコロナにおいて、新たな価値を創造し自らの武器を創出出来る人材を養成したいという各企業さまに向け、この人気コンテンツをUPDATEし、またはライブセッションをお届け頂きます。 <詳細> ・講師業：企業研修講師、ライブセッション講師 ・コンテンツ開発：新規カリキュラム作成 ・研修企画運営：研修企画及び運営、モデレーター等 <本ポジションの魅力> 常にビジネス課題の解決や論理的思考についてインプット/アウトプットを繰り返すポジションである為、自身を常に成長させることが出来ます。経営課題に関わる人材育成に向き合える環境です。 当プログラムを新規事業として1から成長させていくスピード、経営との近さが魅力です。人材育成、人に可能性を感じ、人を育てていきたい気持ちをぜひ当社で活かしてください！

【必須（MUST）】 ・講師職として活躍されたい方 ・新しいコンテンツを開発されたい方 【歓迎（WANT）】 ・経営コンサルタントのご出身の方 ・MBAホルダーの方 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

東京都

【概要】 当企業が培ってきたソフトウェアテストの技術について、取引先を中心とした開発技術者へ講義を提供いたします。単なる「講義」ではなく、演習を通じた「対話」を目指し、受講された皆様にソフトウェアテストへの様々な『気づき』をもって帰っていただく授業形式のセミナーとなっています。 【具体的な業務内容】 ■各テストセミナー（基礎編、設計編、プロジェクト管理編など）の講師 ■テストセミナー提案、セミナー内容のカスタマイズ ■セミナー内容、教材などの改良業務 ■その他セミナー運営全般 【ご入社後の流れ】 まずは当企業のテスト技術を学んでいただくため、数ヶ月～半年はテスト部門にて技術経験を積んでいただきます。同時にセミナー講師になるための社内研修（現講師からのレクチャー）を受けていただき、徐々にスキルや知識を身につけた後、講師職としてご活躍いただきます。特殊な技術ですので未経験からのスタートは当たり前。しっかりとフォローアップする体制がありますのでご安心ください。 【ポジションの魅力】 高いサービスレベルを強みに、数多くの大手メーカーやIT企業との直接取引を実現させてきました。また、今では外部向けにソフトウェアテストセミナーとしてサービス提供をしている教育カリキュラム/教材も、全て内製化してきました。これから参画される方にも、ゼロから形を作っていただく機会は多分にあります。

【必須スキル/経験】 ■複数人数を対象とした教育・研修経験をお持ちであること（企業向けの研修講師経験も可能） ■理系の大学・大学院を卒業された方 【歓迎スキル/経験】 ■各種ソフトウェア（エンベデッド系/エンタープライズ系/Web系）のテスト経験1年、もしくは開発経験3年程度お持ちの方 ■英語を使用したプロジェクト経験のある方 ■ビジネスレベルの英会話が使用可能な方

株式会社グローバルリーフ

東京都

【概要】 当企業が培ってきたソフトウェアテストの技術について、取引先を中心とした開発技術者へ講義を提供いたします。単なる「講義」ではなく、演習を通じた「対話」を目指し、受講された皆様にソフトウェアテストへの様々な『気づき』をもって帰っていただく授業形式のセミナーとなっています。 【具体的な業務内容】 ■各テストセミナー（基礎編、設計編、プロジェクト管理編など）の講師 ■テストセミナー提案、セミナー内容のカスタマイズ ■セミナー内容、教材などの改良業務 ■その他セミナー運営全般 【ご入社後の流れ】 まずは当企業のテスト技術を学んでいただくため、数ヶ月～半年はテスト部門にて技術経験を積んでいただきます。同時にセミナー講師になるための社内研修（現講師からのレクチャー）を受けていただき、徐々にスキルや知識を身につけた後、講師職としてご活躍いただきます。特殊な技術ですので未経験からのスタートは当たり前。しっかりとフォローアップする体制がありますのでご安心ください。 【ポジションの魅力】 高いサービスレベルを強みに、数多くの大手メーカーやIT企業との直接取引を実現させてきました。また、今では外部向けにソフトウェアテストセミナーとしてサービス提供をしている教育カリキュラム/教材も、全て内製化してきました。これから参画される方にも、ゼロから形を作っていただく機会は多分にあります。

【必須スキル/経験】 ■複数人数を対象とした教育・研修経験をお持ちであること（企業向けの研修講師経験も可能） ■理系の大学・大学院を卒業された方 【歓迎スキル/経験】 ■各種ソフトウェア（エンベデッド系/エンタープライズ系/Web系）のテスト経験1年、もしくは開発経験3年程度お持ちの方 ■英語を使用したプロジェクト経験のある方 ■ビジネスレベルの英会話が使用可能な方

株式会社グローバルリーフ

埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県

【中学部・高校部・中学受験部など、様々なステージを用意】 集団授業と個別指導の2部門制！ 希望・適性などを考慮したうえで、担当する学年や教科を決定します。 ★集団授業・・・教科指導を通じて、成績を上げる仕事です。 ★個別指導・・・「教科を教える」というより、「生徒をマネジメントする」という仕事です。 ◆中学部：小学4年生～中学3年生までの授業および生徒管理 ◆高校部：現役高校生の授業および生理管理 ◆中学受験部：中学受験向けの授業および生理管理 ※経験の有無にかかわらず活躍できる、万全の研修制度を整備しています。 （むしろ完全未経験者の方が活躍している場合もございます。）

【必須】 普通自動車免許　※オートマ限定可 【歓迎】 中学受験の指導経験がある方 難関大学向け数学または英語の受験指導ができる方

ディスタコンサルティング株式会社

栃木県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県

集団授業と個別授業の2部門制。希望・適性などを考慮したうえで、担当する学年・教科・指導スタイルを決定します。 ★集団授業・・・教科指導を通じて、成績を上げる仕事です。 ★個別指導・・・「教科を教える」というより、「生徒をマネジメントする」という仕事です。 中学部：小学4年生～中学3年生までの授業および生徒管理 高等部：現役高校生の授業および生徒管理 中学受験部：中学受験向けの授業および生徒管理 ＜数学希望者歓迎＞数学が好き・数学を教えたい方大募集！ 経験の有無に関わらず活躍できる、万全の研修制度を整備しています。

経験：講師経験・教員免許の有無は不問、未経験者歓迎！ 【必須】 経理業務経験（3年以上） 【歓迎】 営業・販売経験等、講師職以外の経験をお持ちの方 コミュニケーション能力をお持ちの方

マンパワーグループ株式会社

埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県

【中学部・高校部・中学受験部など、様々なステージを用意】 集団授業と個別指導の2部門制！ 希望・適性などを考慮したうえで、担当する学年や教科を決定します。 ★集団授業・・・教科指導を通じて、成績を上げる仕事です。 ★個別指導・・・「教科を教える」というより、「生徒をマネジメントする」という仕事です。 ◆中学部：小学4年生～中学3年生までの授業および生徒管理 ◆高校部：現役高校生の授業および生理管理 ◆中学受験部：中学受験向けの授業および生理管理 ※経験の有無にかかわらず活躍できる、万全の研修制度を整備しています。 （むしろ完全未経験者の方が活躍している場合もございます。）

【必須】 普通自動車免許　※オートマ限定可 【歓迎】 中学受験の指導経験がある方 難関大学向け数学または英語の受験指導ができる方

ディスタコンサルティング株式会社

群馬県 ／ 埼玉県 ／ 栃木県

【中学部・高校部・中学受験部など、様々なステージを用意】 集団授業と個別授業の2部門制。希望・適性などを考慮したうえで、担当する学年・教科・指導スタイルを決定します。 ★集団授業・・・教科指導を通じて、成績を上げる仕事です。 ★個別指導・・・「教科を教える」というより、「生徒をマネジメントする」という仕事です。 中学部：小学4年生～中学3年生までの授業および生徒管理 高校部：現役高校生の授業および生徒管理 中学受験部：中学受験向けの授業および生徒管理 ※経験の有無にかかわらず活躍できる、万全の研修制度を整備しています。

・普通自動車第一種免許（AT限定可） ・中学受験の指導経験をお持ちの方 ・難関大学向け数学または英語の受験指導が可能な方 ★講師経験・教員免許の有無は不問、未経験者歓迎！

富士ヒューマンテック株式会社