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該当求人件数: 6件

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人事採用担当 【岡山本社】

株式会社はるやまホールディングス
◆◇ビジネスパーソンに向けてスーツ、及び関連用品の販売をしています!「品質なら、はるやま」と言われており、2015年度オリコン日本顧客満足度ランキング紳士服専門店郊外型部門NO.1に輝きました!…
350万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    岡山県

  • 仕事内容

    ■業務概要: 全社採用戦略(特に新卒採用関連)に関し、企画立案から実行までを担っていただきます。 ■業務詳細: - グループ採用計画に基づく採用戦略の企画立案から実行(特に新卒採用) - 採用関連スケジューリングおよびKPIを意識した実務実行および改善活動 - 学校周りなどを通じた採用オポチュニティの拡大 - 採用オペレーション管理および採用イベントの企画・運営・実施 - 採用選考実務およびアテンド業務 - 内定者フォロー業務 - 採用データの集計・分析および考察 - 採用候補者の取りまとめおよび社内調整・社内稟議申請の推進 - その他採用課に関連する採用、制度運用、教育、労務に関連する業務の実行 - その他、ご経験に応じて業務幅を広げていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    下記のいずれか必須 ・営業での顧客折衝経験、かつ、PCスキルをお持ちの方 ・新卒採用に関する業務経験(採用代行(RPO)でのご経験も可) 【歓迎要件】 下記のいずれかの知識、経験をお持ちの方は歓迎! ・絶えずポジティブで前向きな姿勢をお持ちの方 ・中途採用に関する業務経験 ・営業経験者(商材問わず) ・採用代行業務経験者(オペレーションのみは不可) ・小売業、アパレル業界での経験 ・大手企業で大人数を採用した経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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業務推進・管理業務(外国人実習生管理業務:課長候補)/岡山市

株式会社リノ
地方の伝統的なお菓子やまだ世にあまり出ていない特徴あるお菓子を掘り起こし販売をしています。また、商品のリメイクを行い、弊社商品として販売を行っています。これまでにない販売先も強化しており、年々事…
400万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    岡山県

  • 仕事内容

    ■管理部に所属し、外国人実習生とその受入企業の間に立つサポート業務 【具体的には】 ■外国人実習生の面接、入国管理局への申請 ■実習生と受入れ企業とのマッチング、就労決定後のフォロー、企業訪問 ■3年後の帰国手続きなど ※実習生を迎える際に必要となる様々な管理業務を担当いただきます。 現在はベトナムからの実習生が多いです。通訳担当がいるため、語学力は問いません。 (株)リノに入社いただき、関連会社となる「協同組合朝日」の人材事業部へ出向 http://www.kyodo-asahi.org ※転勤なし、Uターン歓迎 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかの経験がある方 (1)人材ビジネス業界でのマネジメント経験 (2)人材ビジネス業界での法人営業経験 (3)求職者フォロー経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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業務推進・管理業務(外国人実習生管理業務:一般職)/岡山市

株式会社リノ
地方の伝統的なお菓子や、まだ世にあまり出ていない特徴あるお菓子を掘り起こし販売をしています。また、商品のリメイクを行い、弊社商品として販売を行っています。これまでにない販売先も強化しており、年々…
300万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    岡山県

  • 仕事内容

    ■管理部に所属し、外国人実習生とその受入企業の間に立つサポート業務 【具体的には】 ■外国人実習生の面接、入国管理局への申請 ■実習生と受入れ企業とのマッチング、就労決定後のフォロー、企業訪問 ■3年後の帰国手続きなど ※実習生を迎える際に必要となる様々な管理業務を担当いただきます。 現在はベトナムからの実習生が多いです。通訳担当がいるため、語学力は問いません。 ※将来のリーダー候補 (株)リノに入社いただき、関連会社となる「協同組合朝日」の人材事業部へ出向 http://www.kyodo-asahi.org ※転勤なし、Uターン歓迎 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材ビジネス業界での法人営業 ■求職者フォロー経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【岡山】営業(支店長マネージャー候補)

株式会社ネオキャリア
人手不足の介護業界の雇用創出ができる社会貢献性の高い仕事です!
480万円~650万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    岡山県

  • 仕事内容

    【職務概要】 事業戦略や売上目標を実現するべく、支店を統括することがミッションです。 【職務詳細】 介護業界に特化した派遣サービス事業部の支店長として、活躍していただきます。 各支店の管理業務全般及びメンバーのマネジメントなどの業務に携わっていただきます。 ・経営戦略・事業戦略の立案・実施 ・支店の売上管理 ・支店メンバーのマネジメント業務 ・支店メンバーの営業同行 ・支店で稼働しているスタッフの管理 【業界や仕事の魅力】 ・成長産業の介護業界における課題を先陣をきって解決していきます。 ・介護業界は景気の波を受けずに安定できる業界です。

  • 応募資格

    【必須】 ・人材派遣の業界経験 ・メンバーマネジメントと売上管理の経験 ・第一種普通自動車運転免許(AT可) ・全国転勤可能な方(※初任地は考慮します) 【キャリアアップイメージ】 ▼入社後、現場での営業を数ヶ月経験 ▼3~6ヶ月で支店長に昇格 ▼実績に応じて大型支店への抜擢や新規拠点の立上 ▼実績に応じて複数支店を統括するゼネラルマネージャーへ昇格

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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【岡山】スカウトエージェント

レイノス株式会社
~個人と企業の未来を創出~/成長支援制度充実◎
420万円~1050万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    岡山県

  • 仕事内容

    【職務概要】 上場企業~中小企業まで幅広いクライアントから頂く経営幹部・即戦力人材ニーズに合致する候補者をスカウト・ヘッドハンティングにより探し出し提案します。 (取引は経営者と直接行います。) 【職務詳細】 【 流れ 】依頼→サーチ→★候補者接触→★企業面談→★条件交渉→移籍      ★がスカウトエージェントの担当業務。 【分業制】担当企業は20~30社程度。リサーチ部隊と協働して進めます 【 強み 】総取引社数5200社余り。そのほとんどが社長など経営層です。 【 実績 】上場~中小企業まで2000社にのぼる移籍を実現しています。 ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼おすすめポイント▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ・経常利益率30%に迫る高収益企業! ・充実の研修制度でビジネススキル向上可能。個別メンター制度あり。 ・360度評価にて結果とプロセス両面で査定。最高水準報酬を追求! →入社3年目の4月時点で、入社時の2倍の給与額に昇給した例があるなど、  成果は昇給/昇進に大きく反映されます。 ・20代から社長相手の営業や、元役員経験者からビジネスを学べる環境の為  大きな仕事をしたい方や、成長をしたい方にはお勧めの環境です。 ・「パワーチャージ休暇」…全社員が3ヶ月毎に3~8連休を取得可能! ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼

  • 応募資格

    【必須】 ■対人折衝経験、またはマネジメント経験をお持ちの方で  経営または人材コンサルティング業務に興味をお持ちの方 ■社会人経験3年~10年程度お持ちの方 <同社について> ◎総取引社数5200社余り。スカウトは社長との直接商談が基本です。 ◎取引先一例:JR東海/日清食品/東レ/サントリー/フジテレビ/日本生命/博報堂/トヨタ自動車/三井住友海上/日本郵政/伊藤忠商事/三越伊勢丹/LIXIL/NTTドコモ/富士通/小林製薬/キユーピー/丸紅/ワコール等 ◎充実の研修制度でビジネススキルの向上を支援 例)日経新聞勉強会、財務分析、業界勉強会、マーケティング、その他マネージャー育成研修や海外研修等、様々な制度を用意。1対1でメンターが付きキャリア相談も行っています。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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【岡山】人材コンサルタント

レイノス株式会社
~個人と企業の未来を創出~/成長支援制度充実◎
420万円~1050万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    岡山県

  • 仕事内容

    【職務概要】 新規事業立ち上げや海外進出支援等、企業が事業拡大を行うために必要な人材の獲得支援をご担当頂きます。個人にとっても、経験を最大限に活かし活躍する場を提供する事で、企業・個人双方の未来を創出します。 【職務詳細】 クライアント先に訪問し、事業戦略や経営課題をヒアリング、状況にあわせて必要な人材要件を設定、要件に合う候補者をリサーチ、紹介を行います。企業の経営課題と個人のスキルを上手くマッチングすることで双方の支援を実現します。 ※クライアントの開拓は別部隊が行うため、既存顧客へのアプローチ中心、候補者へのアポイント取得はコールセンターも活用しているため、提案に専念できる環境です。 ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼おすすめポイント▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ・充実の研修制度でビジネススキル向上可能。個別メンター制度あり。 ・昇給/昇進に関する査定を3ヶ月ごとに実施! →入社3年目の4月時点で、入社時の2倍の給与額に昇給した例があるなど、  成果は昇給/昇進に大きく反映されます。 ・20代から社長相手の営業や、元役員経験者からビジネスを学べる環境の為  大きな仕事をしたい方や、成長をしたい方にはお勧めの環境です。 ・「パワーチャージ休暇」…全社員が3ヶ月毎に3~8連休を取得可能! ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼

  • 応募資格

    【必須】 ■何かしらの営業経験3年以上。  ■社会人経験3年以上。 ※充実の研修制度でビジネススキルの向上を支援 例)日経新聞勉強会、財務分析、業界勉強会、マーケティング、その他マネージャー育成研修や海外研修等、様々な制度を用意。1対1でメンターが付きキャリア相談も行っています。 【特徴的な制度】 全社員が3ヶ月毎に連休を取得する『パワーチャージ休暇』や、条件を満たせば家族との旅費が付与される『リフレッシュ休暇補助金』、多様な働き方を推奨する『在宅勤務・時短勤務』など、職環境を通じて社員の人生を充実させる制度を多く創出。充分な成果を残しながら、週休3日、3ヶ月に一度10連休を取得するというペースで活動する、人生を謳歌している社員も存在します。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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