取り扱い転職エージェント
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【職務概要】 同社の金融法務をお任せします。 【職務詳細】 ・訴訟対応(金融商品取引法) ・調査および訴訟対応(民事) ・法律相談に関するリーガルチェック 【組織構成】 同社の社員は3割程が中途入社です。銀行・証券営業・不動産営業・自動車販売などの経験をもった、幅広い業界から入社しています。金融業界で更なるキャリアアップを図りたいという方も歓迎いたします。 【特徴】 同社は創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対してリテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという同社の戦略に基づいています。これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが、同社は創業以来独立経営を貫いています。これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない真の金融プロフェッショナルとしての力がお客様に支持されている、何よりの証拠です。
【必須】 ●下記のいずれかに該当される方 ・司法修習生 ・法科大学院修了生 ・国内の弁護士資格を有する方 ・証券業界での企業法務経験1年以上 【尚可】 ・1種証券外務員資格(採用後の資格取得可) ・陳述書・準訴訟関係文書の作成経験 ・Excel、Word、PowerPointの基本操作ができる方
株式会社ワークポート
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【職務概要】 同社の目指すビジョンや方向性を捉えた人事戦略の策定・推進や人事制度改革、人事企画等を担当します。 【職務詳細】 ・人事戦略策定/推進、進捗管理 ・人事制度(評価/報酬制度等)の企画立案/改定/運用 ・社員の働きがい/生産性向上に資する制度/施策の企画/推進 ・CGコードや法令諸規則の改正動向等に対応した制度改定や社内諸規則改定 ・グループ会社を含めた人事情報管理プラットフォームの拡充 ※お客さまから信頼され成長を続けられる体制を確立するため、ビジネスモデルや社員の働き方、人事制度の変革を加速させています。 ※経営戦略と両輪を成す人事戦略の策定・推進に携わることにより、会社の大きな変化・変革を体現することができます。 【求める人物像】 ・前向きかつ積極的に業務に取り組める方 ・責任感を持って業務に取り組める方
【必須】 ・事業会社における人事業務の実務経験(3年以上) ・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint等を活用した企画資料・データ分析資料作成経験) 【尚可】 ・金融業界(証券、銀行、保険等)での人事業務経験者 ・コンサルティング会社にてHR関連のコンサル経験者 ・社会保険労務士、行政書士等の法律資格保有者は優遇
株式会社ワークポート
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【職務概要】 1930年の創業以来、時代に即したサービスを展開してきた同社。なかでも公共系の開発・構築実績が豊富にあり、同社の技術力・ナレッジは業界大手各社のコアパートナー認定という形で評価をもらうなど、安定した事業基盤があります。日立グループやNTTグループを顧客に持ち、官公庁など公共性の高いシステムも手掛ける同社にて、法務業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・契約書の作成・確認 ・電子契約の執行・締結 ・法令調査 ・知財(特許・商標・著作権・不正競争) ・該非判定対応等 ・与信対応 ・反社調査 ☆法務の主担当としてご活躍いただき、将来の幹部候補として成長されることを期待しています。
【必須】 ・行政書士資格をお持ちの方、または法科大学院卒の方 ・法務実務経験 3年程度 【尚可】 ・英語中級レベル ・日商簿記検定2級 ・知的財産検定 【働きやすい理由】 ◆リモートワークや住宅手当、家族手当等充実した福利厚生 ◆全体平均残業時間15時間以下。会社全体で残業時間を減らす取り組みをしており、残業が多い場合は原因を追究し、改善しています。 ◆人を大切にする環境:創業当時より人を大切にする文化があり、会社全体で温かい雰囲気を作ることを大事にしています。
株式会社ワークポート
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