広報・IRの転職・求人検索結果

東京都

国内外の投資家に対し、ミネベアミツミの経営を正確に伝え、企業価値の向上に寄与するIRスタッフとして以下業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ※ご経験や適性などを踏まえ、担当業務を調整させていただきます。ご希望がある場合は、詳細を面接時に伺います。 ※メンバークラス～マネージャークラスまで幅広く募集をしております。 ①アナリスト、投資家への経営情報の説明 ・面談、電話会議、問合せ対応の実施 ・説明会、工場見学会等のイベント企画、実施 ・IRウェブサイトの企画、運用 ②四半期ごとの決算説明資料の作成、その他レポート資料の作成 ③アナリスト、投資家の考え・意見などの情報収集 ④経営層や社内関係者への情報提供およびフィードバック ⑤業界や同業他社の動向調査、分析 ⑥ESGに係る社内外に対する活動推進 ⑦上記に関連するスケジュール調整、アレンジ その他、関連業務全般を幅広くご担当いただきます。 【将来のキャリア】 当社スポークスパーソンとして活躍していただきたいと考えています。 【会社の特徴と業務のやりがい】 当社は「総合精密部品メーカー」として、「超精密加工技術」「大量生産技術」「エレクトロニクス技術」を組み合わせ、ステッピングモーターをはじめとする多数製品が世界シェアNo.1となっています。 さらには、スマホや自動車、更に医療、住宅設備、インフラなどにおいて新たな価値を創出し、社会課題の解決に貢献しています。 事業拡大と海外展開に積極的な会社であり、そのぶん、投資家からの期待も大きく責任も大きいですが、経営のメッセージを外部に伝え、市場の声をトップマネジメントや社内にフィードバックしていくIRとしてのやりがいがあります。

複数名の募集にあたり、以下要件を分けています。 ①マネージャークラス 【必須】 ・IR、経理、財務等での実務経験（目安として３年以上） ・TOEIC800点以上もしくは相当する英語力 （外国人投資家と円滑にコミュニケーション（説明、質疑応答）できるレベルの英語力） ・プレゼンテーションや財務分析等に必要なPPT、EXCELの資料作成経験 ・相手の意図を理解し、説得や意見調整を円滑に進められる方 【歓迎】 ・社内外に対する財務情報／非財務情報のプレゼン経験 ・金融業界や株式市場に関する知識・経験（個人投資家対応ができるレベルの知識、スキル） ②メンバークラス～アシスタントマネージャークラス 【必須】 ・IR、経理、財務、管理等での実務経験（年数は問いません） ・経営数字を扱ったPPT、EXCELの資料作成経験 ・財務知識（BS、PL、CF）のベースを理解できる方 【歓迎】 ・金融業界や株式市場に関する知識・経験（個人投資家対応ができるレベルの知識、スキル） ・ビジネス上での英語使用経験がある方、今後積極的に使っていきたい方

大阪府

●具体的な仕事内容 ・経営方針に則したIR戦略の立案 ・グループCEOの発信コンテンツ（経営方針発表のプレゼンテーションなど）の検討・作成 ・グループCFOの発信コンテンツ（決算発表のプレゼンテーションなど）の検討・作成 ・ESGに関する情報発信戦略の検討・企画および実行 ・国内外の機関投資家、証券アナリストとの対話 ●この仕事を通じて得られること ◎投資家と直接接することでESGなど世界的なメガトレンドをいち早く把握することができ、また、社内、特に事業部門とのコミュニケーションを通じて、パナソニックが事業を営む幅広い業界に関する知識を修得することができます。 ◎このポジションに身を置くことで、非常に多くの情報に触れることができ、ビジネスに関する感性を研ぎ澄ますことができます。 ●職場の雰囲気 ◎財務・IR部の所属にはなりますが、コーポレート戦略を担う部門は経営企画や経理、法務、人事が組織横断的にプロジェクトスタイルで仕事を行うケースが多くあります。 ◎経営陣と直接接する機会が多く、トップマネジメント層に提言する機会も多くあります。 ◎日常業務は本人の都合に応じて、テレワークを積極活用する業務スタイルです。 ●キャリアパス ◎まずはIR関連の仕事をご担当いただきますが、当社では経営企画、海外財務拠点、広報部門、事業部門の経営企画・経理など様々な活躍の場がございます。 ◎財務のスペシャリストとしてのキャリア以外に、希望やスキルに応じたキャリア形成の機会が用意されています。 ●配属部門 財務・IR部　IR課 ●「財務・IR部」のミッション ◎日々、経営環境がダイナミックに変化する中で当社が競争に勝ち残るためには、新たなグループ成長戦略を加速していく必要があります。 ◎財務・IR部はそれを支える財務戦略の立案・実行と、IR活動による資本市場関係者との対話を通じて、当社の企業価値向上に貢献していきます。 ●「IR課」のミッション 資本市場との双方向コミュニケーションを通じ、経営の質的改善、適正株価の実現、支持株主層の拡大を目指します。

【必須】 ・ファイナンスおよび会計に関する基礎知識 ・コーポレートでの財務戦略立案もしくはIRの経験のある方 【歓迎】 ・M&Aもしくは経営企画の経験のある方 ・ESGの基礎知識がある方 ・英語でのコミュニケーション力がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・自律的に考え、自ら行動し、やり切る意欲の高い方 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・専門性を積極的に磨く意欲の高い方 ・調整力のある方

東京都

当社は2015年の開業から現在TVCMで話題の「TCB東京中央美容外科」の経営を担っており、グループ全体としては売上300億円、社員数2,500名を超える規模にまで急成長しています。 今後もクリニックブランドのプロデュースや自由診療を中心とした医療サービスの展開を行っていきます。 事業拡大に伴い、採用チームの組織強化を行います。 お任せしたい業務内容は以下の通りです。 採用戦略の設計 選考フローの設計 採用イベントの企画立案～実行 カジュアル面談の実施 技術広報（SNS運用や技術ブログの作成支援） ダイレクトソーシング（スカウト、ヘッドハンティング） リファラル制度の設計 最適な採用チャネル選定 採用データの集計、分析 ミートアップ、勉強会の企画立案～実行 採用媒体の管理、運用 採用ツールの企画およびディレクション エンジニアやマーケターとのリレーション構築 システム部門への配属となります。 DX人材に特化した採用チーム（3名）で、2022年4月に人事部からシステム部の配下に移籍しました。 より現場に近い環境で組織にディープダイブし、採用を加速させるメンバーを募集しています！

・ダイレクトリクルーティングの実務経験者またはHR業界経験者 ・社内外のステークホルダーを巻き込むコミュニケーション力のある方 ・論理的、建設的に議論できる方 ・採用トレンドをキャッチし実務レベルに落とし込む情報収集力、推進力のある方

東京都

・ESG（環境・社会・企業統治）評価機関等ステークホルダーとのコミュニケーション、ESG情報開示 ・サステナビリティ推進企画（個別施策の企画・立案・遂行、サステナビリティに関する動向調査）

【必要要件】 ・ESG・サステナビリティに関わる業務経験 ・業務遂行に必要な英語力（TOEIC(R)テスト730点以上） 【希望要件】 ・企業・金融機関・コンサルティング会社・行政・ESG評価機関等でのESG・サステナビリティ・気候変動対応に関わる業務経験 ・海外勤務経験

東京都

■具体的な業務 １）IR業務全般 ・IR資料（IRリリース文書、決算説明会資料、その他IR資料の作成） ・決算説明会の運営メンバーとして参加 ・機関投資家・アナリスト対応（1 on 1 MTG、Small MTG、電話取材等） ・個人投資家への電話対応 ・四半期報告書／有価証券報告書等の開示資料の定性情報の作成 ・東京証券取引所対応（TDNet含む） ・株主総会対応（Q&A作成、当日の運営業務） ２）その他業務 ・コーポレート・ガバナンス・コード改定に係るメンバー業務 ・（将来的に）統合報告書の作成 ・（将来的に）その他広告業務との分担も検討

【必須条件】 ・IR業務の経験（３年以上） ・業務上、英語を使用した経験（英語による文書作成など） ・喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 （人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ち健やかであることを理念として掲げています。喫煙率０％を目標としています）

大阪府

広報担当として、同社のより一層のブランディング向上のため下記業務をお任せします。 【具体的に】 ■メイン：社外PR （１）PRすべき社内情報の収集・整理 （２）情報発信戦略の立案とそれに基づく原稿の制作 （３）記者、メディアとのやり取り （４）SNS運営　など ■サブ：社内PR （１）社内のPR情報の収集・整理 （２）社内報、イントラネットなどの社内コミュニケーションツールの制作・展開　等 【組織構成】ブランド戦略推進部コーポレートコミュニケーション課 課長1名、課長代理1名の下での実務担当者 ◎太陽工業社の魅力◎ 大型膜構造物製造において世界シェアトップ、業界のリーディングカンパニーとして「膜の可能性」に挑戦し続ける会社です！ 社名が表にでることは滅多にありませんが、東京ドームをはじめとするスポーツ施設、大学、鉄道の駅など、皆さんの知っている建築物にも数多く同社の膜構造技術が用いられています。 また、建造物だけではなく、物流のコンテナバッグでも同社の商品は多く使われており、河川の水質汚濁を防ぐ為の防止膜や、鉄道や道路の補強土や保護等も扱っております。 【代表的な膜構造建築物】 東京駅八重洲口グランルーフ、西武ドーム（天井）、埼玉スタジアム（天井）、味の素スタジアム（天井）、阪神競馬場（観客席シェード部分）、大阪ユニバーサルシティ駅、新豊洲Brilliaランニングスタジアム、Medina Haram Piazza Shading Umbrellas（Saudi Arabia）、Denver International Airport（USA）、Shanghai International Circuit（CHINA）、SouthAfrica FIFA World Cup Stadium（SouthAfrica）、LODZ TRAMSTATION（Poland）　等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■広報業務のご経験をお持ちの方 ■広告代理店等にてブランディング・コンサルティング業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■toB向けの広報業務のご経験をお持ちの方 ■大手広告代理店との業務経験 ■ビジネスレベルの英会話能力

株式会社パソナ

東京都

東証スタンダード上場の同社 広報・PR担当として、同社エンジニアの技術紹介や外部イベントへ協議参加などの情報を社外に発信していただける方を募集いたします。 【募集背景】 同開発部門では、会社や技術の認知度向上のため積極的な広報活動を行っていますが、メイン業務である開発と並行しての広報業務実施となっているため、現場への負担が大きくなっています。そこで、より積極的・戦略的な広報・PR活動の展開と、現場エンジニアが開発業務の遂行に集中できる環境構築のため、広報担当者を専属で設置し、同社エンジニアの外部への様々な情報発信をサポートしていただきたいという思いがあります。 【具体的には】 ■エンジニア部門の広報・PR（SNS等による情報発信） ■社外採用イベントの準備、参加 ■社内イベントの企画・計画、運営、マネジメント ■大学へのアプローチ ■スカウト業務 ■システム開発等（エンジニア組織の中で開発も並行で行いますが、上記の活動を優先します） 【働きやすい環境】 ■育児支援手当：扶養する18歳未満の子供の数だけ毎月3万円を支給致します。 ■時短勤務制度：育児・介護・障碍などの状況に応じて時短勤務などで家庭との両立と図ることが可能です。 ■育児看護休暇：小学校就学前までの子供が病気などで看護が必要だった場合用の有給休暇が別途あります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれか&開発エンジニアとしても業務に従事できる方 ■IT・不動産業界での広報PRのご経験をお持ちの方 ■エンジニア経験から広報PR・採用にチャレンジしたい方 【歓迎要件】 ■SNSのヘビーユーザーの方・SNSを使いこなせる方

株式会社パソナ

愛知県

当社の総務部にて下記業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・株式事務（株主総会・決算関連資料等） ・IR広報 ・設備管理 ・リース管理 ・持株会運営等 ■配属先：総務法務部総務課（社員６名、パート１名） ★企業魅力★ ・安定した財務体質！ 自己資本比率70％以上の安定した財務体質です。 官公庁やNEXCOなどの準官公庁との取引がある為、コロナ禍の中でも あまり影響を受けておりません。また、当社製品の買い替え需要もある為 安定した売り上げをキープしております。 ・ニッチな製品を扱っております！ 道路交通情報板を専業として行う国内唯一のメーカーです。これまでも、日本で初めて道路電光情報盤を製造して以来、数々の新製品を開発しています。道路の情報を適切に収集、処理し、提供する製品・システムをトータルで製造することで、道路の安全を守っており、社会貢献度が高い製品を扱っております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■事業会社にて総務のご経験（目安3年） 【歓迎要件】 ・総会・株主対応関連などのご経験

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】戦略的外部コミュニケーション（戦略的IR、広報活動）により企業価値を向上していただきます。 【具体的には】 ・IR全般の企画検討・実施（コーポレートストーリーの策定参画含む） ・決算発表に向けた準備全般（毎四半期毎：資料作成、ミーティング会場等の準　備等全般） ・投資家・アナリストとのミーティングに対し主担当者として活動 （都度：One on One、small等） ・適時開示書類の検討参画※チームで対応 ■募集部署のビジョン 全社最適化の視点で再生フェーズから成長フェーズへの移行を主導する ■期待値役割等 ・投資家・アナリスト等のステークホルダーに当社の経営状況を適切かつわかりやすく説明することで、理解を得られ、企業価値の向上の一端を担う ・経営幹部に近いポジションで、経営資料の作成を担務する ・とくにＩＲ説明において、経営陣をサポート ■業務の面白み魅力 ・経営幹部に近いポジションで、経営資料の作成を担務していただきます ・国内海外の機関投資家等へ社長等と共にIR対応の機会があります 　（現地では現地サポート体制あり） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■企業でのＩＲ担当業務歴（3年程度以上） ■MS Office全般 を扱える方 【歓迎要件】 ▼証券会社での実務（営業等対外折衝経験、エクイティ関連プロダクト、アナリスト経験） ▼TOEIC550点以上 ▼簿記3級以上（財務諸表を理解できる）

株式会社パソナ

愛知県

弊社技術企画・管理室にて、製品含有科学物質管理やカーボンニュートラルに関する仕組み作り等を行なって頂きます。 全社横断組織として横串で弊社全体の各部署のカーボンニュートラルに向けた施策を牽引して頂きます。 【業務内容】 ■カーボンニュートラルに向けた取り組みのプロジェクトの全体管理 ■製品環境法規監視/環境物質含有管理/環境懸念材料切替管理システム ■CO2排出量削減の社会・市場動向調査 ■生産現場の現場のCO2量、廃棄物等の環境データの集計と解析 ■ISO14001の推薦、マネジメント業務 などカーボンニュートラルの実現に向けた、あらゆる施策の構築や管理に向けて流動的に取り組んで頂きます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかの経験 ・複数部署を横断した企画・プロジェクトの推進・取りまとめをご経験されている方 ・製品環境関連業務の知識ないしはご経験をお持ちの方（REACH、IMDS、カーボンニュートラル、LCA、等） 【歓迎要件】 ・製品含有化学物質、カーボンニュートラルに関連した業務経験 ・材料規格に関する知識（各部材に含まれる化学物質に関する知識）

株式会社パソナ

東京都

Supershipグループの採用広報担当として、事業、組織、人に関する情報を発信いただきながら、会社のファンを増やしていく業務を推進いただきます。 【業務内容】 ■採用広報戦略全体のプランニング、プロジェクトマネジメント ■認知～応募に至るまでのCX向上に向けたプランニング、施策の実行 ■タレントプールの企画等、母集団最大化のためのプランニング、施策の実行 ■自社・外部メディアのコンテンツのプランニング、運営 ■データを活用した採用マーケティングのプロセス構築、実行 【得られる経験】 ・採用広報の機能を0→1で立ち上げる経験ができます。 ・経営戦略において最も重要と捉えているブランディング、採用の両面に関わることができます。 ・第二創業期における会社のリブランディングに関わることができます。 ・経営や事業責任者など、トップマネジメントと近い位置で仕事ができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■IT/インターネット業界での下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 ・マーケター ・広報 ・採用 【歓迎要件】 ・エンジニア採用に関する知識、経験 ・タレントプール構築、運用に関わったご経験

株式会社パソナ

東京都

【具体的には…】 ・IR窓口担当として株主・投資家取材対応 ・企業リリース作成 ・決算、決算説明会、株主総会のシナリオ／資料作成 ・国内外期間投資家とのエンゲージメント ・メディアリレーション対応 ・統合報告書の作成　等

【必須条件】 下記のいずれかに当てはまる方 ・事業会社にて経営企画の実務経験をお持ちの方 ・決算業務の実務経験をお持ちお方 ・事業会社にて広報業務の実務経験をお持ちの方 ※IR業務未経験者も歓迎致します！

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

山形県

当社の住宅ブランド発信する広報にかかわる業務を担当していただきます。 【詳細内容】 ・プレスリリースの作成 ・インスタグラム、ＳＮＳでの発信 ・コーポレートサイトのコンテンツ企画 ・カタログやパッケージ等の企画、デザイン ・社内外の書くセクションとの企画・販促の調整 ・各種イベント（オンライン含む）の企画・運営 現在、企業ブランディングに着手しており、その一役を担っていただける方を募集しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・マーケティングや広報の業務経験

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【期待する役割】新会社での広報・宣伝・ブランド戦略担当としてご活躍いただきます。 【募集背景】組織体制強化のための募集 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・上場企業での広報・宣伝・ブランド管理の業務経験５年以上 ・ビジネスレベルの英語力（英文メール作成など） 【歓迎要件】 ・社外HPの編集などの簡単な作業ができる方 ・製造業でのご経験

株式会社パソナ

東京都

【詳細な業務内容】 ■パンフレットやチラシ、ラジオCM原稿、バナーやLPなど、 　広告制作のための原稿・編集業務 ■企画や取材から、文章・コピー・ラフの作成、校正まで、編集・制作業務全体 【制作物】 《販促ツール》 ・新聞や雑誌の広告、メールマガジン、facebook、Webページの原稿 ・通販向けのチラシ、DM、ラジオCMの原稿など。 《各種保険帳票》 ・パンフレット、約款、申込書など保険契約に必要な書類。 ※デザイナーや編集プロダクションへのディレクション業務もございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■出版社もしくは通販企業に関する編集経験 ※IllustratorやPhotoshopのスキルは必須ではございません。 ［歓迎要件］ ・印刷物の編集・進行管理・校正経験がある方 ・ウェブサイト、LP、バナー等の制作経験がある方 ・制作委託先との折衝が得意な方 ・マーケティングや宣伝の経験/Word・ExcelなどOffice系ソフトの基本的な操作ができる方

株式会社パソナ

東京都

＜採用目的・背景＞ 近年はSDGs、パリ協定、ESG投資、気候変動対策など、サステナビリティに関する社会からの要請が高まっており、 「社会の変化を成長機会と捉え、本業の事業を通じて社会課題解決へ貢献することが、企業に求められるサステナビリティである」という認識が定着しつつある。 これらの状況を踏まえ、グローバルな動向をとらえ自社の活動にフィードバックしつつ、社内の多用な部署とのコミュニケーションを通じて活動のレベルアップを図り、 持続可能な社会の実現と当社の持続可能な成長の両立に貢献する、自発的・自立的な人材を採用予定。 ＜部署の概要：サステナビリティ推進部＞ CSR・環境の２グループ体制。15名ほどのメンバーが在籍しています。 １サステナビリティに係る社の基本方針策定 　サステナビリティ委員会事務局として全社のサステナビリティ活動を推進（計画とりまとめ、活動状況フォロー） ２情報開示（サステナビリティレポート制作、企業ウェブサイトでのニュースアップ） ３外部ESG評価の対応（FTSE・CDPなど） ４社員のサステナビリティ教育及び啓発　 ５自動車リサイクルの業界団体連携 ６外部団体連携（国連・自工会など）と社内への情報還流 ＜部署の担当業務＞ ・サステナビリティ委員会事務局（全社のサステナビリティ活動の推進、計画とりまとめ、活動状況フォロー） ・サステナビリティレポート制作、企業webサイトでの情報開示 ・ESG外部評価対応（FTSE・CDPなど） ・社内教育・啓発（人事の階層別研修への参画、独自の全社向け研修の実施） ・人権対応（全社取り組み推進、監査受審対応） ・新環境計画パッケージフォロー、TCFD提言賛同と対応後の全社活動推進、製品CO2排出量モニタリング、　ライフサイクルアセスメント（LCA）対応 ・製品環境負荷物質、生物多様性保全の活動推進 ・自動車リサイクルの業界団体連携 ・渉外（自工会・環境省・経産省） ＜入社後の担当領域＞ ・サステナビリティ委員会事務局（全社のサステナビリティ活動の推進、計画とりまとめ、活動状況フォロー） ・サステナビリティレポート制作、企業webサイトでの情報開示 ・ESG外部評価対応（FTSE・CDPなど） ・人権対応（全社取り組み推進、監査受審対応） ＜経験を積んだ後のキャリアパス＞ サステナビリティ推進部内でより専門性を高めて活躍頂くケースが多くあります。 また、別組織との協業を通じ、関心の高い領域へキャリアパスが繋がる可能性もあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※履歴書に写真添付必須※ 【必須要件】 ■サステナビリティ推進の実務経験3年 （サステナビリティレポート、ESG外部評価など） ■英語力：読み書きレベル（目安：TOEIC600点以上）

株式会社パソナ

岡山県

【募集背景】 組織構築に伴い、増員を計画しています 【期待する役割】 ご経験を活かして萩原工業に変革をもたらしていただくことを期待しています。同社はあなたの個性を生かす土壌を整えています。 【職務内容】 「社員を大切にする会社」という同社のイメージを就活生、クライアント、地域へさらに拡大するため、広報社員として従事頂きます！ 《具体的な業務》 ■各種広告メディアとの調整　 ■SNS、ブログ、HPの更新 ■各種イベントの企画　 ■マスコミ対応　など 【魅力】 部門を横断的に関与することで、同社のイメージアップに向けた課題・施策の立案をお任せします。あなたの個性を生かして、萩原工業に変革をもたらしていただくことを期待しています。 【配属先】経営企画部：2名（男性1名、女性1名） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※絶対条件となります ・事業会社での広報・販促などSNS、ブログ、HP等を使ったPRに関わった経験が豊富な方 ・メディアとの調整など経験がある方 【求める資格】 ・普通自動車運転免許 【求める人材】 ・情熱的な思考と理論的な思考の両面から創造できる方 ・業界知識の深さ、提案力 ・アイデアを生かして仕事を進めることが好きな方 ・社内外との調整がスムーズにできる方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

北海道

◆店舗のチラシやパンフレットから、POP、社内報まで基本は外注していますが、デザインに関する取り纏めと細かい修正・チェックなどを行います。 ※将来的にはマネジメント業務と実務（広報物の制作作業等）両方を担当していただきたいと考えています。 組織構成は30代と20代が中心で明るい雰囲気の中、チームワーク良く仕事を進めています。 【配属先情報】 「広報宣伝課」30代5名、20代2名　の計7名です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※なんらかの広報・宣伝業務にまつわる経験をお持ちの方で、チャレンジしてみたい方。 ＊実務経験に限らず趣味の範疇でも、何かしらのクリエイティブ経験をお持ちの方を歓迎します。 【以下のような方歓迎】 ◆コミュニケーション能力の高い方。 ※経営陣や店舗の意見を取り入れ、調整しながら広告の方向性を明確に打ち出す必要性がある為。 【募集背景】社内体制・部門体制強化のための募集となります。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【具体的な業務内容】 ・イベント・セミナーの企画運営 ・HPの運営、プレスリリース配信 ・各種取材対応 ・ブランディングやPRに関わる提案改善業務

【必須条件】 ・広報の実務経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

【募集概要】 東証1部上場ベンチャー企業である当社において、経営・財務・投資の中核機能を担うIR・ファイナンス責任者候補としてご活躍いただきます。 【仕事内容】 将来的にはCFO候補として、IRを含むファイナンス業務全般のミッションを大きな裁量を以って遂行頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・財務戦略、エクイティストーリーの策定 ・IR戦略の策定 ・国内外の機関投資家、個人投資家対応 ・グループ会社のキャッシュマネジメント ・資金調達（デット・エクイティファイナンス） ・決算説明会運営および決算資料作成　　等 ご経験・ご志向によっては、中長期経営計画の策定/推進等をはじめとする経営戦略領域や、M&A業務（戦略立案～PMI実行）への拡張も検討致します。 【仕事の魅力】 ・メディアプラットフォーム事業を営む東証1部上場ベンチャー企業のファイナンス責任者ポジションです。 ・役員直下で様々な観点からIR・ファイナンス経験を積むことができます。代表取締役との距離も近いポジションであり、早期に経営視点を身につけることが可能です。 ・IRやファイナンスのみでなく、経営企画やM&A等、幅広い業務へのチャレンジも可能です。 ・IPO前のスタートアップと比較すると資金面・ノウハウ・経験可能な領域といった点で圧倒的にチャンスが多くIPOをゴールとしない非連続成長が可能であり、 　また大手企業と比較すると裁量・スピード感が大きく異なります。ベンチャーのスピード感と上場企業としてのスケール感の双方を実現できる魅力的なタイミングです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■以下いずれかのご経験がある方 ・上場事業会社におけるファイナンス・IRの経験 ・投資銀行、証券会社におけるエクイティ関連業務の経験 【歓迎要件】 ・ビジネス英語 【求める人物像】 ・目前の課題に対して当事者意識を持ち、自ら行動できる主体性 ・企業経営に強い関心を持ち、謙虚かつ貪欲に学ぶ姿勢 ・短期間での圧倒的な急成長を志すマインド ・フィジカル、メンタルのタフネス ・論理的、定量的思考の素養

株式会社パソナ

東京都

【募集背景】 2021年に、創業60周年を迎えた当社は、1981年に世界で初めて寿司ロボットを開発しました。 現在は、世界シェアナンバー1の寿司ロボットや、コロナ禍での衛生管理意識の高まりにマッチした、自動ご飯盛り付けロボット等を開発・製造・販売しております。 一方で、当社を取り巻く外食・小売業の事業環境は、コロナ禍を経て大きく変化しています。テイクアウト・デリバリー需要の拡大に始まり、居酒屋から定食を主とした業態への転換、客席を持たないゴーストキッチンや無人化店舗等、食の領域における「Food Tech（フードテック）革命」が起きています。 そうした中で経営体制が大きく変化し、中期経営計画「Growth2025」では、事業ドメインを「米飯」から「食」の領域全般に再定義する等、当社もまた大きな変革期を迎えております。 食の未来がどう変化していくのか、食の未来をどう創造していくのかを考え、対外発信を通じて、企業価値・株式価値の向上に取り組みが必要となってきております。 上記背景より、管理体制の強化、業務効率向上を図るために1名増員を計画しています。 【ミッション】 将来的な企業価値・株式価値向上を見据え、経営陣と密に連携しながら、国内外の投資家やアナリストの取材対応、多様なステークホルダーとのコミュニケーションを行います。 【職務内容】 ◆国内外の個人投資家および機関投資家対応、1on1ミーティング ◆IR・SR業務、戦略立案、課題抽出、改善報告 ◆配属先は経営企画部となるため、IR業務の他、経営管理・企画業務といった経営企画の業務にも携わることができます。 【配属先部署】 経営企画部4名 30代係長、30代主任、社長秘書1名、派遣社員1名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※応募書類には写真貼付をお願いします 【必須要件】 ・IR実務経験

株式会社パソナ

東京都

企業広報、プロダクト広報、採用広報、社内広報等、広報業務全般の中心人物として活動いただきます。 - 広報業務 プレスリリースの更新、メディア対応、イベント企画、会社HPの運用等、適切なメディア/ツールを駆使し、社内外に対するPRを行い、企業とプロダクトのブランディングを推進していただきます。 採用広報（SNS・その他サービス活用・採用サイト）や、社内コミュニケーション活性化など、人事と協力しながら進める業務もございます。 目的ベース、手段にはこだわりません。自由度高くチャレンジングな企画を実行していただける方を求めています。 【業務の魅力】 - 経営に近いポジションで、全社的な視点で業務を把握し、結果の見える業務戦略に携わることができます。 - 社内外のコミュニケーション、三菱商事のグループパワーなどから様々な知見を吸収・活用できる環境です。 - 業務改善のための新しい提言を歓迎する社風です。主体的に動くことで、広報を中心とした幅広い業務経験を積むことができます。 - フレックスタイム制、在宅勤務と有給休暇取得を推奨しており働きやすい環境です。全社の平均残業時間は20時間/月、更なる削減に取り組み中。 【配属先】 経営企画チーム 部長1名（50代男性）、メンバー5名 （法務2名・広報1名・内部統制1名・業務改善1名） 【キャリアステップ】 弊社の広報業務の中心人物として、現フェーズにおいて「あるべき広報」のリビルドに取り組んでいただきます。 将来的なキャリアステップは様々。広報をチーム化する道や、より現場に近い立ち位置で事業のPRへ進む道、会社の経営に近い立場で広報活動を行う道、等、ご経験を通じて新たなステップを模索していただけます。 【就業環境】 自由なワークスタイルで働くことが可能であり、社内はフリーアドレスとなっております。社内に設置しているカフェエリアにおいても、社員の思いつきや考えを刺激する大きな役割を担っております。また、フレックスタイム制を導入しておりますので、有給休暇の取りやすさも魅力の一つと言えます。 リモート勤務も推奨中、現在の恵比寿オフィス出社率は平均20～30%です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験 ・広報業務経験3年以上 ・企業またはプロダクト/サービスに関わる広報の業務経験（PRコンセプト策定、PR計画/企画、メディア戦略、、アウトプット管理、等） 【歓迎要件】 ・広報オンライン経験（SNS運用・HPやブログ更新・社員インタビューnote掲載など） ・PCスキル（MicrosoftOffice各ツールの使用経験） ・SaaS事業の知見のある方

株式会社パソナ

東京都

■配属組織の紹介 ・全国メンバーへの社内広報業務活動 ■職務内容 ・全国メンバーへの社内広報業務活動 社内広報誌作成に向け、社内の最新情報、社外のトレンドなどを集約し、従業員にとって魅力的・価値のある情報を関連する組織と共に作成。 ・Yammerを活用した従業員間のコミュニケーション活発化業務。 ・社内外の該当部署日程調整（代表取締役含む） ■入社後のキャリア 年に一度キャリア面談を用意しており、本人キャリアを確認し支援する制度がある。 経営企画本部や医療事業本部など幅広くキャリアを描くことが可能。 ■職務の魅力 ・経営戦略室で担うコミュニケーションズ（社内広報）機能に関与することで統合新社である当社のカルチャー醸成をしていく業務経験を得ることができる。 ・経営に近い業務に従事することで全社視点の業務経験を得ることができる。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・広報経験（業界、年数は不問） ・社会人経験3年以上（基本的なビジネスコミュニケーション能力） 【歓迎要件】 ・広報業務のご経験

株式会社パソナ

東京都

【募集背景】 2022年2月のコミュニケーションデザイン室の新設に伴い、新たなメンバーを募集します。 当社の主力事業であるタレントマネジメントシステムの市場は今、急激に拡大している競争市場であり、当社はその中でも7年連続シェアNo.1※（2022年3月末時点で利用企業数2,497社）を獲得しています。 そのため、社外へ向けて発信する情報が多岐に渡り、大きな影響を与えます。 そのような環境の中で、組織の中核メンバーとして戦略的な社内広報・社外広報・PRを担っていただける方を募集します。 ※ ITR「ITR Market View：人材管理市場2022」人材管理市場- ベンダー別売上金額シェアで7年連続1位（2015～2021年度予測） 【業務内容】 ■メディアリレーション構築、取材の対応、記事や出版物の確認及び管理 ■プレスリリース実務、ブログ・SNS発信 ■広報、マーケティングイベントの企画策定、進行管理 ■各種イベントレポートの執筆及び管理 ■その他ブランディング活動 将来的には、広報戦略及び戦術の策定などもお任せする予定です。 【ポジションの魅力】 ★ダイレクトに事業成長へ貢献することができる 経営陣をはじめとする社内外のステイクホルダーと調整をしながら、大きなプロジェクトを実行していただく場面もあり、事業成長をダイレクトに感じていただく機会が多いポジションです。 ★ロードマップの策定や戦略立案などの上流工程から関わることができる 激しい市場変化に対応するために、多くの広報・マーケティング予算をかけている分、多岐にわたる施策を実行していただくことができます。 ゆくゆくは企業成長を目的とする広報戦略の立案から実行まで携わり、会社の顔として、自社の取り組みやサービスを社会に発信できます。 【各種制度】 ■ハイブリット勤務 　リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ ■スーパーフレックス（コアタイム無し） 　1日あたり最低労働時間4H～、月間所定労働時間あり ■スイッチワーク（中抜け可能） 　役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能 ■±20時間 　月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■事業会社での広報経験（1年程度以上） ■リリースの執筆や校正経験 【歓迎要件】 ■メディア発信やSNS活用等の企画や運営、イベント企画運営や制作物の管理進行経験 ■メディアリレーションの知見、コネクションの豊富な方 ■ブランディングを意識した企画、コンテキストを考えられる方

株式会社パソナ

東京都

・既存の広報活動やマスコミ・メディア対応の見直し ・今後の事業目標達成に向けた広報戦略の企画・提案・運用

・大卒以上 ・事業会社での広報・コーポレートブランディング業務経験者 ・飲食、アパレル、雑貨、その他店舗系事業を展開しているような企業、もしくはグローバルブランドを抱える消費財メーカーなどでの同業務経験者 ■求める人物像 ・企業価値の最大化という目的に対して戦略企画、運用、効果検証、修正を繰り返しながら成果を出せる方。

株式会社A・ヒューマン

東京都

【配属先/想定業務】 ■経営企画課： 経営戦略、中期経営計画、年度予算等の企画・立案、各種経営会議体の運営 ■IR課： 機関投資家向けIR業務、東証開示業務、有価証券報告書等金融庁対応業務 ■投資管理課： ガバナンス含めた子会社管理業務、投資会計業務、投融資管理業務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■経営企画部門にて以下いずれかのご経験 （1）経営企画/IR （2）グループ会社管理 （3）経理業務 （4）海外勤務の経験 【歓迎要件】 ▼TOIEC600以上（英文メール読み書きレベル）

株式会社パソナ

東京都

社会の変化と多様性を意識したコーポレート・コミュニケーション施策の実行をお任せします。具体的には、コーポレートブランディング、インナーブランディング、採用広報領域における企画立案、プロジェクト推進の中核を担っていただきます。 組織課題を様々な確度から解決するポジションです。 【具体的な業務内容】 ■リスクマネジメント ■コンプライアンス ■コーポレートブランディング ■採用ブランディング ■コーポレート広報 ■インナーコミュニケーション施策 ■オウンドメディアの企画、運営 【募集背景】 DMMグループは60以上の事業、20以上のグループ会社、4000人以上の従業員を抱えています。全事業、全グループ、全従業員に向き合うコーポレート室の業務範囲の拡大に伴い、部門を支えるマネージャー候補を募集します。 領域問わず、なんでもやる。DMM。 今回のポジションの裁量は大きく、決まっている型もルールもありません。 組織課題の解決をアイディアとコミュニケーションを通じて解決していく同ポジションには、コーポレート業務や広報業務などいままであった職域の概念を超えた多様なスキルや経験が必要だと考えています。 【コーポレート室について】 DMM.com並びに、DMMグループ全体のブランディングを統括する部門です。 社内外に向けた広報戦略や情報発信をとりまとめ、グループ全体のリスクマネジメント、課題解決を行っています。全社従業員と経営層の円滑なコミュニケーションを推進し、会長をはじめ経営陣との直接的な業務も非常に多い部署となります。 【組織構成】メンバー：19名 ■広報PRグループ ■クリエイティブグループ ■メディアバイインググループ ■コミュニケーション推進グループ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験（2年以上） ・中小/ベンチャー企業で1人ないし少人数での広報業務経験 ・事業会社またはPR会社での広報業務経験 【歓迎要件】 ■IT/インターネット業界やエンタメ業界での広報業務経験 【求める人物像】 ■巻き込み力が高い方

株式会社パソナ

東京都

【IR全般】 　　・機関投資家向けIR戦略企画 　　・機関投資家との1on1ミーティング対応（議事録作成ほか）、IR問合せ対応 　　・証券アナリスト、機関投資家、個人投資家等とのコミュニケーション 　　・決算説明会資料の作成、決算説明会の準備・運営 　　・経営幹部とのコミュニケーション 　　・適時開示資料作成、各種IR資料作成（株主通信等） 　　・IRサイトの管理 ※その他、投資家説明に必要な各種社内外データの取り纏め作成や、企業情報のニュースリリース作成あり。 ※ご経験、能力に応じてIR以外にも幅広く他のコーポレート業務（経営企画など）業務をご担当頂きたいと考えております。コーポレート業務の幅を広げたい方も歓迎します。

・大学、大学院卒以上 【必須】 ・事業会社におけるIR業務経験または経理/経営企画などコーポレート業務経験 　または証券会社におけるアナリスト、IRコンサルなど関連業務経験 ・企業財務に対する理解、経験 ・プレゼンテーション資料作成スキル ・基礎英語 【尚可】 ・新規PRJ立上げ、予算管理業務の経験 ・会社法等の法律知識

株式会社A・ヒューマン

大阪府

各事業のブランディングから毎月の販促キャンペーンをはじめとした 企業ブランディングにつながる情報を発掘・プレスリリース等々、 各種集客策の企画立案、進行管理等を行っております。 SNSなどの各種メディアの活用、時には企業や施設とのコラボレーション企画 また各メディアとのリレーション創りもさらに必要と考えており、 メディアキャラバンも実施して頂きたいと考えております。

≪必須条件≫ ・広報担当者の経験が５年以上ある方 ・プレスリリースを自ら作った経験がある方 ・メディアとのリレーション創りを行った経験がある方 ・自ら発信した情報を基に記事の掲載を獲得した経験がある方 ≪歓迎条件≫ ・企業ブランディングに関する知見がある方 ・英語、もしくは中国語（広東語）を使用して実務を行った経験がある方

株式会社A・ヒューマン

大阪府

同社の経営戦略部にて、経営企画及び役員サポート業務に従事頂きます。 【具体的な業務内容】 ・経営状況の分析、将来の事業展開や成・路線の策定 ・企業IRに関する資料の作成　※証券会社によるサポート有り ・担当役員のスケジュール調整、管理、会議の議事録作成

【必須】 ・製造業での経営企画、経営戦略のご経験をお持ちの方 ・経理や財務諸表に関する知見をお持ちの方 【歓迎】 ・海外拠点のIR、資本政策をご希望の方 ・英語力 ・マネジメント経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

【募集背景】 2022年2月のコミュニケーションデザイン室の新設に伴い、新たなメンバーを募集します。 当社の主力事業であるタレントマネジメントシステムの市場は今、急激に拡大している競争市場であり、当社はその中でも6年連続シェアNO.１※（導入社数2000社以上）を獲得しています。そのため、社外へ向けて発信する情報が多岐に渡り、大きな影響を与えます。 そのような環境の中で、組織の中核メンバーとして戦略的な社内広報・社外広報・PRを担っていただける方を募集します。 【業務内容】 ■広報戦略及び戦術の策定 ■メディアリレーション構築、取材の対応、記事や出版物の確認及び管理 ■プレスリリース実務、ブログ・SNS発信 ■広報、マーケティングイベントの企画策定、進行管理 ■各種イベントレポートの執筆及び管理 ■その他ブランディング活動 【魅力】 ★ロードマップの策定や戦略立案などの上流工程から関わることができる 激しい市場変化に対応するために、多くの広報・マーケティング予算をかけている分、多岐にわたる施策を実行していただくことができます。 企業成長を目的とする広報戦略の立案から実行まで携わり、会社の顔として、自社の取り組みやサービスを社会に発信できます。 ★ダイレクトに事業成長へ貢献することができる 経営陣をはじめとする社内外のステイクホルダーと調整をしながら、大きなプロジェクトを実行していただく場面もあり、事業成長をダイレクトに感じていただく機会が多いポジションです。 【働く環境】 ■スーパーフレックスタイム フレックスタイム内であればコアタイム無しで自由に働けます。自己研鑽のための通学や、子供の送り迎えなどと両立し、あなたらしいワークスタイルを実現できます。 ※1日あたり最低労働時間4H～、月間所定労働時間あり ■働く場所を選択できる ライフスタイルや気分に合わせて、働く場所（オフィス/自宅）を自由に選択することが可能です。オフィスは、心地よく働くことができ、自分の居場所だと感じてもらえるような環境の実現を目指しています。 ■スイッチワーク 家事や育児などにより、まとまった業務時間を確保できない場合、スイッチのようにON/OFFを切り替え、時間を柔軟に組み合わせて働くことが可能です。 ■兼業推奨 会社の仕事以外にもやりたいことがある人を応援します。異なるフィールドでの経験がカオナビでの活躍にもつながると私たちは考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■事業会社もしくはPR会社での広報実務経験（3年程度以上） ■リリースの執筆や校正経験 【歓迎要件】 ■メディア発信やSNS活用等の企画や運営、イベント企画運営や制作物の管理進行経験 ■メディアリレーションの知見、コネクションの豊富な方 ■ブランディングを意識した企画、コンテキストを考えられる方

株式会社パソナ

東京都

■仕事概要 経営企画職として ・中期経営計画の戦略策定 ・単年度予算編成業務、月次予算実績差異分析、着地見込管理業務 ・月次、四半期、年間のマネジメントレポーティング作成 ・経営方針、基本計画等に関わる各部門間の調整 ・IR関連業務

【必須要件】 ・事業会社での経営企画業務経験 （中期経営計画策定、年度予算策定、月次予算管理）のある方 ・予実分析経験 ・財務会計の基礎知識（財務諸表を理解し、キャッシュフロー予測を作成できるレベル） ・中級レベル以上のExcelスキル 【歓迎要件】 ・上場企業での経営企画業務経験 ・公認会計士や税理士等、経理及び財務系の資格 ・会社法・金融商品取引法・会計・税務関連法規についての知識 【求める人物像】 ・柔軟性のある方 ・課題や問題に対しての解決案や対応案を考えられる方 ・コミュニケーションスキルの高い方 ・主体性のある方

ディスタコンサルティング株式会社

東京都

【概要】 Fintech・キャッシュレス市場において、決済インフラを担うリーティングカンパニーとして成長をするBtoB企業での、戦略PR・ブランディング担当となります。 管掌する副社長の直接指揮のもとで、同社のコーポレートブランディング・プロダクトブランディング展開を各施策を上流工程から手掛けていただきます。 施策手段はオウンドメディア、ペイドメディア、アーンドメディア、ソーシャルメディアと幅広く、これまでのスキル・経験を活かしながら、新しい挑戦が可能です。 決まった施策があるのではなく、自ら新しいことを考え実行するポジションです。自社のブランディング展開に興味がある方には、良いキャリア機会になると思います。 ※IR部が別にあるため、投資化向けコミュニケーションはメインの業務ではありません。 ※採用関連・プロダクトマーケティングは別部門があるため主業務ではないですが、連携して行います。 【詳細】 ■各ブランディング施策の企画・立案・実施 　-オウンドメディア運営 　-自社WEBサイトのUX改善 　-記事広告や純広告の制作・出稿 　-パブリシティ活動 　など ■PR・広告など枠にとらわれない総合的なコミュニケーション活動 ■新規事業や新サービス立ち上げにブランディング担当として参加 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※応募時は履歴書に顔写真の添付をお願い致します。 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での広報またはマーケティング経験 ・広告代理店やPR会社でのコンサルティング経験 【歓迎要件】 ・BtoB企業での広報業務 ・ライティングや編集のご経験 ・グラフィックデザイン制作 ・写真撮影・加工 ・動画制作・編集 ・マーケティング ・ブランディング展開 ・マネジメントやディレクション

株式会社パソナ

東京都

■同社の広報・PR施策の企画立案・推進をご担当いただきます。 【仕事内容詳細】 ■広報の企画・立案・遂行 事業やサービス、取り組み、企業ブランドを広く社会に認知させていく活動を行っていただきます。既存の施策にとらわれず、SNSの活用など新たな広報チャネルの開拓を行い、これまでに接触の無い企業、業態業種への認知拡大を図ります。 ■既存マーケティング施策の協同 主にメルマガ施策にて担当者と協同し、企画・立案・改善活動を遂行していただきます。業務遂行に際し、チーム内の担当者、各部門の関係者とのすり合わせの上で、ターゲット顧客の定義し、最適なマーケティング施策を実行いただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・広報、PR業務の実務経験（3年以上） ・コミュニケーション能力、対人調整力を有する方 【歓迎要件】 ・物流不動産業界にて広報業務やメルマガの企画/立案/実行の ご経験をお持ちの方

株式会社パソナ

東京都

入社時はプレスリリース作成・取材対応等をメインでお任せしつつ、将来的にはディスクロージャー誌制作、CSR活動企画等も携わっていただきたいと考えております。 【職務内容】 ■広報業務 ・メディア等とのリレーション構築、情報発信 ・各種取材対応 ・原稿チェック ・プレスリリースの作成 ・公式SNSの運営 ・社内コミュニケーション活性化の企画立案、実行、検証 ・HP更新対応 ・ディスクロージャー資料等制作 ・オウンドメディア企画、運営 ■PR業務 ・ブランディング戦略の企画立案、実行、検証 ・PR企画の立案、実施、検証 ・イベントの立案、運営　 ・CSR活動企画立案、実行 【働き方】 ・残業時間月20時間程度 ・リモートワーク週3~4回程度 ・時差出勤制度あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■広報・PR経験 ［歓迎要件］ ・金融業界出身者 ・リーダー・マネジメント経験 ※マネジメント経験などをお持ちの方は、 責任者候補として採用させていただく場合もございます！

株式会社パソナ

東京都

CFOの元、対投資家周りの上場準備関連業務を中心に担っていただき、IR業務全般リードをおまかせできる方を採用したく考えております。 【具体的には】 ■上場後を見据えたIR戦略の立案及びIR体制の構築、立ち上げ ■エクイティストーリーの策定サポート ■投資家向けプレゼンテーション資料作成 ■資本政策の立案、 実行サポート ■各種資金調達（Equity、Debt）の計画・実行 ■中期事業計画／予算の策定、事業戦略の立案 ■予実管理、KPIの分析 ■既存株主（国内、海外）の対応 ■上場及び上場後を見据えた国内外における投資家ユニバースの策定及び関係構築や強化 ■上場準備における社内外への各種対応 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■以下、いずれか（（１）or（２））のご経験とスキルをお持ちの方 （１）上場事業会社でのIR実務のご経験（1年以上） （２）金融機関において上場株を投資する投資家との折衝を主な業務とする部署でのご経験（3年以上） ・財務会計、KPI分析、コーポレートファイナンス全般の知識 ・Excelでのモデリングスキル ・投資家向け資料（英語含む）を作成経験 ・投資家を含む対外的なコミュニケーションをリードできるスキル

株式会社パソナ

東京都

ご契約者や潜在的なご契約者との関係づくりを目的に以下の業務を行います。 ■契約者、潜在的なお客さまに向けた広報活動 ・広報誌の制作・運用補佐 ・ご契約者宛てメールマガジンの制作・運用補佐 ・オウンドメディアの企画運用（含む取材手配・同行、原稿確認） ・SNS公式アカウントの投稿・広告運用補佐 ■各種協賛に関する窓口（後継者支援団体、ランニング） ・協賛団体の選定、窓口・リレーションシップ管理 ・協賛先とのイベントや取材企画などのアクティベーション企画 ・後継者向け番組の企画制作 ・協賛するランニングイベントの管理・運用 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験 ・広報 ・マーケティング ・営業企画 ・生命保険会社での何かしらの企画経験

株式会社パソナ

岡山県

広報・IR担当として主に下記業務をお任せします。 ■自社業態、商品などの対外広報・IR業務 ・各部署に対するPR案件のヒアリング、プレスリリース作成 ・記者・アナリスト等からの取材対応 ■自社のサステナビリティ推進実務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

5年以上の広報又はIR業務経験 【歓迎要件】 上場会社での業務経験

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

累計調達約70億。AI×動画 テックベンチャー「OPEN8」にて広報業務をお任せいたします。経営陣に近いポジションで広報戦略を立案し、プレスやオウンドメディア、SNSを通じた情報発信をリードいただきます。 また、OPEN8の企業価値に繋がる機会の創出（登壇やセミナー）を企画し、実行いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■広報戦略立案 ■プレスリレーション ■オウンドメディアで発信する情報の企画、編集、ライティング ■登壇交渉やイベントの企画と実行 ■IR業務 ※コア事業「VIDEO BRAIN」＝AIを活用した動画自動編集サービス（SaaS） https://video-b.com/ AIを活用した動画自動編集ツールで、専門知識が無くても誰でも簡単にハイクオリティな動画をつくれることが特徴です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■広報もしくはマーケティング経験（3年以上） ■スタートアップ企業もしくは上場企業での広報経験 ■インターネット業界、マーケティング業界での業務経験 【歓迎要件】 ▼PR会社でのPRプランナー経験 ▼スタートアップ企業でのIR担当者としての上場経験 ▼上場企業でのIR業務経験・投資家対応 ▼インターネット業界、マーケティング業界での業務経験 ▼事業会社やPR会社でのIR/広報経験

株式会社パソナ

岡山県

【期待する役割】 受け身の総務 から攻めの総務への変革をお任せします。他部署と連携し業務効率化、見える化、共有化の推進をしていただきます。 【職務内容】 ・採用活動全般…新卒採用、中途採用、企業説明会、人材会社対応等 ・広報活動…メディア対応、広報企画等 【募集背景】 現状では採用活動は総務部が、広報活動は総務部とシステム部が兼務している状況で専任の担当者が不在。本業に専念しさらなる成果を出していくためには、専任の採用活動担当者が必要と考えています。ただ現時点では採用専門と広報専門をそれぞれ雇用するのには厳しい状態のため、この二つを兼任できる人材を募集致します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

＜必須要件＞ ・人事業務（主に採用活動）の経験かつ広報業務の経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・マーケティングの知見のある方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

■【職務概要】 広報に関する以下の業務 ・自社メディア（コーポレートサイト、会社案内、機関紙「情報未来」、SNS、など）の編集・校正 ・社内外からの問い合わせ対応 ・業務状況のレポーティング、会議資料作成等、アドミ業務含む なお、適性に応じて社外広報・セミナー運営・ブランド強化に係る企画等の業務にも関与していただきます。 ■担当業務 当社のオウンドメディアの企画・運用を中心に、広報・マーケティング業務の補助や会議資料の作成など。 ※担当業務、マネジメントのウェイトについては、ご本人のこれまでの経験や志向も考慮の上、決定します。

１．4年制大学卒業、または大学院修了の方 ２．必須条件 ・WEBサイト／SNS／ITに関する知識・経験 ・広報経験不問 3．歓迎条件 ・CMS、社内ポータル作成 ・動画作成ツール等を使用しての動画作成経験等 ・原稿の校正や編集等の知識・経験 4. 期待する能力 ・基本的な社会人マナー ・高いコミュニケーション能力、フットワークの軽さ ・関係部署との調整能力

マーロン・パートナーズ株式会社

神奈川県

主な職種 ■経営企画：経営経営戦略の立案と推進など ■人事：人事制度の企画・運用・管理、人財育成、グローバル人財の管理など ■総務：庶務、施設に関する企画・管理、保安など ■経理：財務戦略の企画・立案・予実管理、決算業務など ■広報：ブランド戦略の企画・立案・実行など ■サステナビリティ：SDGsを含む推進活動の企画・立案・推進 その他勤労、法務、環境、品質推進など、ご相談ください。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※ご経験業界は不問です※ ■本求人の職務内容欄に記載されている領域の実務経験を持ち、且つリーダー以上のマネジメント経験をお持ちの方 ■TOEIC550点程度目安 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力や中国語力 ■管理職経験

株式会社パソナ

東京都

【チームミッション】：主にメディア対応やプレスリリース、決算記者会見等の社外広報実務、社内報の取材や記事執筆等の社内広報実務、それぞれ全般を担っていただきます。社内の事業部や経営陣との連携が求められるポジションです。チームに在籍するメンバーと密に連携を取りながらスピード感を持って業務遂行することが求められます。 【当業務内容】 ■企業広報全般：70％ 　・決算に関するマスコミ対応 　・プレスリリース作成、配布、記事化 　・事業部商品広報との連携・実行 　・社内報の取材、記事作成、発行 　・ブランド管理 　・海外マスコミ対応など ■企業広告全般：20％ 　・広告宣伝物の企画・製作 　・事業部との連動によるマーケティング活動 ■危機管理体制の構築と運営：10％ 　・有事の際の危機管理広報 【仕事のやりがい】 ・経営陣と直接コミュニケーションをとり、ミスミの戦略経営にダイレクトに関わる ・グローバル市場で成長を続ける企業の広報戦略を立案・実行できる ・BtoB企業ではまだ少ない、パブリシティ戦略の導入に関わる ・ミスミの方針である「経営者人材の育成」の対象として、他にない教育の機会がある 【3～5年後の想定されるキャリアパス】 セクションリーダーやディレクターとして部下のマネジメント 【業務上の課題】業務の効率化／多能工化 【組織構成】ファイナンスプラットフォーム コーポレート・リレーション室 広報チーム ディレクター1名（40代）、 リーダー2名（40代、30代） メンバー3名（40代、30代） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■社外広報実務経験5年以上 ■実務レベルの英語力（読み書き～） 【歓迎要件】 ■社内広報経験 ■3名以上の組織管理経験（部門予算管理、人事管理、等） ■海外広報経験者

株式会社パソナ

東京都

環境、教育、社会、ガバナンスの領域において、Global及びJapanと連携し、社内外の主要関係者を巻き込みながら、同社としての社会的責任を果たしていくための活動全般の推進をしていただきます。 ・グループのOur Impact Plan実現に向けた、同社としての方向性と具体的な活動の立案 ・推進にあたり、Inclusion & Diversity & Equity推進部門や社内外の主要関係者との折衝 ・プロボノ活動を推進するための仕組みづくり ・各種ボランティア活動や外部団体への支援に関する企画立案と推進 ・同社の取り組みに関する社内外の情報発信　など ※ディレクター、またはシニアマネジャーとして参画していただきます。KCにおける「Our Impact Plan」管掌パートナーとともに、活動全般に関してリードしていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■CSRやESGの推進リーダー、もしくはリーダに近い立場での豊富な経験を持つ方 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ■コンサルティングファームでの経験、あるいは協業した経験のある方

株式会社パソナ

東京都

【募集背景】 「エレクトロニクスの情報プラットフォーム」として売上一兆円企業を目指す上で、株式市場との対話がますます重要になっています。IR活動においても従来以上に戦略的に進めていく必要があるため、同部門の人員強化を図ります。 【職務内容】 ■定期的な開示資料作成（開示資料作成用システム活用含む） ■IR活動の基礎となるデータ整備 ■適時開示関連の社内準備と適時開示文書作成 ■各種社内資料等の作成 ■IR活動の企画立案 【配属部門】 IR部（3名） 【働き方について】 残業：残業月20h程度 有休：8割弱程度 産休育休：取得実績多数/育休産休復帰率100% フレックス：有 テレワーク：有 【会社の魅力】 ■中長期計画として、1兆円の売り上げ規模を持つ企業となることを掲げており、上場企業で数千人規模の会社ながら、スピード感のある社風です。センサー関連ビジネスや仮想化、第一次産業×IoT化推進、SDGsへの取り組みにも積極的な会社です。 ■チャレンジングな社風ですので、積極的な業務への取り組み姿勢が評価されます。大手企業ながら他に類を見ない事業スピードで新たな事業に挑戦できます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■IR実務経験（開示文書作成実務） ■リーダーないしはマネジメント経験 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力 ■広報業務経験 ■経理業務経験

株式会社パソナ

東京都

・経営状況のモニタリングのために、適切な財務指標/KPIを管理する体制の構築 ・上記を踏まえた、財務指標的側面から見たときの経営リスク/課題感の、経営層へのレポート（予実管理、予算-予測差異分析など） ・各種投資家とのコミュニケーション、IR戦略の立案 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験をお持ちの方 （1）事業会社にて財務や経理、IR、経営企画等の経験者 （2）財務コンサルや銀行などの金融機関での業務経験者 【歓迎要件】 ▼簿記等の資格をお持ちの方

株式会社パソナ

愛知県

モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくりを通して、お客様の笑顔や業界全体に貢献できるブランドとしてのプレゼンス向上を目指しております。 【詳細】 ・コーポレート視点に立った戦略的情報発信の立案・推進 ・プロドライバー、モータースポーツ関係者、ジャーナリスト、メディアなど業界に関わる全てのステークホルダーとのリレーションづくり ・スポーツカーやモータースポーツに関わる取組みから生まれる、あらゆるファクトからリアルストーリーを紡ぎ出すコミュニケーションデザイン策定 【魅力】 ・WRC、WECに代表されるレースやラリーの現場で、一流のプロフェッショナルの仕事や、世界中の熱狂的なファンの熱量に直に触れられる経験ができます ・モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくりを通じて、クルマの原点である”走る楽しさ”を肌で感じることができます ・仕事の中で幅広い関係者（自動車ジャーナリスト、モータースポーツジャーナリスト、メディア、エンジニア、ドライバー、商品開発部隊、海外拠点等）と接点をもち連携しながら、多くの工程に関わることができ、自身も多能工人材として成長実感を得ることができます ・若手のうちから、前例のない仕事を”０”から企画し、実行できる多くのチャンスがあります 【募集背景】 ・トヨタ自動車として今後、中長期的に、モータースポーツおよびスポーツカーの広報としての専門性を有しつつ、トヨタ自動車全体の広報活動でも活躍できるような人材が必要となっています。 ・キャリア入社の方には、短期的には個別の広報案件を経験頂き、将来的にはプロジェクトリーダーとして、各競技や業界の重点課題の企画・実行を牽引して頂きたいと考えます ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■５～10年のマーケティングor広報経験 ■小集団リーダーとしての経験 ■自動車業界、自動車関連コミュニケーション施策実行経験あり。若しくは、それに相応する自動車及び自動車業界の知識を有する。

株式会社パソナ

神奈川県

【期待する役割】 同社広報課にてWEB媒体の企画・立案を中心とした広報業務に携わっていただきます。メンバーは京都・福岡にも在籍しており、遠隔でコミュニケーションを取りながら日々業務を行っています。海外拠点との連携・打合せもあるため、英語力も求められます。 【職務内容】 ・顧客目線を重視したWEBコンテンツ作成・情報発信 ・グローバルな戦略的広報活動（社内外） ※同社マーケティング部とも連携しながら業務を進めていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■マーケティング視点で顧客の求めるものを理解できる能力（業種不問） ■実務で英語を使用した経験（英会話含む）※目安TOEIC700点以上 ■イラストレーター、フォトショップの使用経験（基礎レベルでOK） 【歓迎条件】 ■電子部品・半導体・機械メーカー経験

株式会社パソナ

東京都

【募集背景】 会社規模拡大による人員強化（増員） 【配属予定】 マーケティングチーム（9名在籍） 在籍メンバー：20代女性6名、30代女性2名、40代女性1名 【仕事内容】 ・コーポレートサイトや商品ページの運用/デザイン業務 ・セミナー用マーケティング資料やパンフレットの作成 ・イベントや展示会の企画および運営 ・その他、ニュースリリースや社長インタビューなど広報的な業務 ・リアルとオンラインすべての領域で業務が発生（各種制作物、Webサイト運営、広告運用等） 【入社後のフォローアップについて】 ・OJT制度にてしっかりサポートいたします。（外部研修はございません。） ・社長や役員との距離も非常に近くあらゆる部署との関わりが発生します。既存社員と連携して少しずつ慣れていただければ大丈夫です。 ・最初はご経験のある業務や既存社員のサポートから担当してもらい、徐々にお任せする仕事の幅を広げていただきます。 ・社内・社外の多くの方と関わり仕事を進めていくので、コミュニケーション能力を発揮できる環境です。 ・経営層の近くで働くことが可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■WEBマーケティング、広報経験（実務経験1年以上） ■officeツールの使用経験 ■PC使用経験（Mac） 【歓迎要件】 ■WEBに関する基礎知識 ■Illustrator、Photoshop実務経験 ■WordPressの知識 ■HTMLの知識 ■SEOの知識 ■WEB解析 ■SNS運用 ■広告運用の知識

株式会社パソナ

東京都

世界的トップメーカーの同社にて、サステナビリティ推進をお任せ致します。 サステナビリティ推進策を関係する各部門と協議しながら企画・立案し、国内外へ展開して推進してもらう業務です。 【主な業務内容】 ■サステナビリティ（SDGｓ/ＥＳＧ）に関する社内啓発・浸透施策の企画・運営 （セミナー・ワークショップ・ダイアログなどの施策立案、計画策定、日程管理、部門間調整等） ■ESG情報開示（統合報告書作成など）、ESG評価機関への対応 ■サステナビリティのグローバルトレンドの情報収集、分析、新たな戦略立案 ■Web、イントラ、メルマガ、ニュースレター等での情報発信 ■グローバルチームと連携したフラッグシップ活動の模索　等 【募集背景】 「社会インフラを支える建設機械を開発・生産し、納入後もサービスやレンタルなどのバリューチェーンを提供し続ける『エッセンシャルビジネス』であることを常に意識し、グローバルな社会課題の解決に貢献しながら持続可能な社会の実現をめざす。」これが同社グループが追求するサステナビリティです。 経営戦略本部のもと、事業戦略とサステナビリティの融合を進めるため、サステナビリティに関する世界の動向を幹部を含む社内外のグループにインプットし、マインドセットの醸成施策を企画・運営していく仲間を募集しています。 【組織構成】 ■配属部署：サステナビリティ推進本部　CSR・環境推進部　ESG推進グループ ■構成人数： ・本部長１名、統括部長１名 ・担当部長１名、グループリーダー（課長）1名、課長１名、担当クラス2名、シニア１名 【同ポジションの魅力・やりがい】 『新常識』の下、気候変動や人権その他、社会が抱えている課題を長期視点に立って、会社全体に動向のインプットと進むべき方向性を示すという、会社の事業戦略の大元を創ることに携われること、また、会社の企業価値向上を大きく左右するような大方針決定に携われることができます。 社内外でネットワークが拡大でき、柔軟な発想で新しいことに挑戦できる、非常にやりがいのある業務です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■CSRやサステナビリティ（SDGs/ESG）推進に関わる業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■基礎的な英語力をお持ちの方（TOEIC 500点以上）

株式会社パソナ