求人検索結果一覧

東京都

人事部所属にて定期健康診断の受付業務を中心に、下記業務をお任せ致します。 ■定期健康診断受診管理業務 ■産業医、精神保健福祉士面談受付 ■福利厚生サービス（持株会・グループ保険・安全衛生）担当窓口 ■福利厚生に関するプロジェクト（グループ共済、グループ産業保健体制など）参画、推進・定期健康診断の実施案内、日程調整、受診管理、二次検診管理 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■100名規模以上の事業会社にて、社会保険手続き経験２年以上→（社労士を介さず実施されていた方） ■健康保険組合やハローワークとへの電子申請経験 【歓迎要件】 ▼健康診断受付事務経験 ▼従業員の健康管理事務担当 ▼共済組合事務業務 ▼財形・G保険・持株会担当 ▼ストレスチェック担当 ▼福利厚生プロジェクト参画、推進経験

株式会社パソナ

東京都

同社のグループ会社である「株式会社ダイワ・ファシリティーマネジメント」に出向いただき、建物及び設備の巡回・管理業務など幅広くお任せいたします。 【具体的な職無内容】 ◆ダイワコーポレーション各営業所からの修繕・工事案件の対応 ◆ダイワコーポレーション各営業所・契約物件の巡回点検 ◆契約先物件における毎月の点検業務の管理・修繕提案 ◆PM業務に関する管理物件の中長期計画の作成・管理（業務に慣れてくれば、テナントとの窓口業務などもお任せ致します） 【キャリアパス】 ■小規模組織の為、若手メンバーには将来の幹部候補生として、まずは主任を目指していただきます。同社では、役職・等級制度で年収を算出しております。 ■ご経験者様の場合は、係長や課長クラスでの採用も想定しており、若手メンバーを引っ張っていただきつつ、消防設備や空調設備の点検・修繕の内製化もお任せしたいと考えております。 ■まずは、内部（ダイワコーポレーション社）の設備管理をお任せ致します。業務に慣れてくれば、ご希望によっては外部の施設管理や営業もお任せしたいと考えております。 【組織構成】 施設管理部　7名　東京・千葉エリア担当と東京・神奈川エリア担当に分かれております。 【働き方※残業時間※休日】 ※平均残業時間10～20時間/月 ※土日祝休み（工事や修繕が発生した際には、休日に出て頂く事もございますが、頻度は少なく、代休もしっかりと取っていただきますので、長期就業頂ける環境です。） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■普通自動車免許をお持ちの方 ■社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼建築設備に関わる営業経験をお持ちの方 ▼建築設備に関わる改修工事及び管理業務の経験をお持ちの方 【同社の魅力】 ★残業時間が少なく、お休みもしっかりと取っていただける環境です。 ★中途社員・若手社員も多く、中途入社の方も馴染みやすい職場です。 ★社風も温和で、落ち着いて長期就業を希望される方におすすめの企業です。

株式会社パソナ

東京都

人事労務担当として、下記業務をお任せ致します。 【業務詳細】 ・賞与計算・昇給・評価集計・退職金計算 ・就業規則改定、法改正対応 ・人事制度改定補助 ・年間業務（障害者雇用管理、労働実態調査など） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■人事・労務関連業務の経験3年以上 ■就業規則改定業務 【歓迎要件】 ▼社会保険労務士

株式会社パソナ

香川県

【期待する役割】 　・業務経験のない方でも徐々にスキルアップしていただき、 　　永く勤務できる方。 【職務内容】 　・簡単なパソコン入力　　 　・電話対応業務 　・配車業務補助 　※四国支店（善通寺）、高松営業所、三島営業所で異動あり 【魅力】 【募集背景】 【組織構成】 ※四国支店（善通寺）、高松営業所、三島営業所の統括管理を 　　将来的に担っていただく事を期待します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■パソコンでの作業が苦にならない方。 （特に専門的な知識は必要ありません） ※社員の皆様のお世話をしていただく部署ですので、 思いやりをもって仕事に取り組んで頂ける方を求めています

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

・車両日報システム入力 ・小口現金、仮払金　管理 ・営業担当が必要とする資料作成（稼動表、経費集計表、 　売上明細、売上請求書などの作成） ・売掛金管理 ・買掛金請求書の取りまとめ ・個人外注請求書のとりまとめ ・電話の取次ぎ ・その他雑務　等

Excel（関数SUM、IF、VLOOKUP等）、Word、PowerPoint　等が使用できる方

株式会社みどり会

千葉県

倉庫部にて石油化学製品の入庫・出庫、検品、在庫管理業務をお任せします。最初は事務作業、その後徐々に倉庫業務もお任せしていきます。入出庫・在庫状況を数値で把握しながら、現場にも出向くポジションです。総合職として事業の合理化・拡大の推進を担っていただき、将来的にはマネジメント業務としても活躍の幅を広げていただだくことを期待します。 【具体的には】 ■事務業務 受付対応業務（外部からくる運送車両のドライバーの受付対応等）/基幹システムへのデータ入力/各種伝票発行とチェック　等 ■倉庫業務 フォークリフトを使用した化学製品（ドラム缶等）の搬入搬出作業/検品/倉庫内での荷物の移動等 ★事務と現場の間に立って、コミュニケーションをとりながら動きます。 【同社の魅力】 ★設立100年超の実績が認められ、日本を代表する化学メーカーと多数取引。幅広く生活を支える製品を取り扱っているため、景気に左右されにくく安定性は抜群です！ ★平均残業時間20h/月 【募集背景】 ★取扱量増加による組織拡大、増員募集です！ 【組織構成】 柏事業所は平成27年に新設された事業所です。構成：10名（現場作業8名、事務2名） 【キャリアパス】 業務に関してはスキルチェックシートを各職種設けており、入社年次関係なく昇給・昇格いただける環境があります。中途入社社員も多く、入社後の研修制度も充実しており、着実にスキルアップいただけます。 【社風】 中途採用者も積極的に採用しており中途出身者の管理職（部長、役員）も多数おります。また、社員が安心して働けるよう制度づくりにも積極的で、弊社退職数年後に再び同社に就職された方もおります（他社ではあまり例がないと思います）！高収益、長い歴史に基づく安定感、安心感に加え常に革新的事業を追及してゆく事を経営モットーとしております。 【やりがい】 経営陣との距離が近く、裁量権を持って業務に携わることができます。 【同社の強み】 京浜、京葉、鹿島工業地帯並びに東北地方の物流ハブセンターとして、そして陸運・海運いずれにとっても最適な立地に事業所を構えています。広大な敷地に63ラインを保有しており、多くの製品を個々に取り扱えることが特長。また、当社が保有するタ ンクは強く出さびないステンレス製のため、品質面でも選ばれています。お客様のニーズに幅広くお応えできるのが当社の強みです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※応募時に志望理由必須※履歴書に写真必須※ ■社会人経験をお持ちの方（3年以上） ■基本的なPCスキルをお持ちの方 【歓迎要件】 ▼倉庫管理、通関代行・配送サービスなど物流業界経験 【こんな方にお勧めです】 単なる事務作業でなく、事務と現場のメンバーと協働し、状況を把握し、自ら行動できるプロアクティブな方を求めています！ ■相手の立場に立ったコミュニケーションをとり・チームワークを大切にできる方 ■臨機応変に、フットワーク軽く対応できる方 ■成長意欲のある方 ■業務改善に興味・関心の高い方 ■社会貢献性の高い業務に興味をお持ちの方

株式会社パソナ

岡山県

■営業部門長のアシスタントとして、販売計画の立案と実行、および見直しと改善（指示待ち型ではなく、積極的に改善していく姿勢が必要です。） ■保険商品の販売（既存顧客の契約更新だけではなく、自ら行動して新規顧客との契約も成約できるレベルを求めます。） ■若手営業担当の育成（経験の浅い社員も在籍しておりますので、これまでの職場で経験されているスキルやノウハウは惜しみなく指導して下さることを期待します。） ※個人顧客、水島企業等の法人、エリアは倉敷市中心です 【業務内容補足】 ※最初はご経験のある商品の営業（損害保険／生命保険）からお任せして、徐々に職域を広げていきます。 ※業務に慣れましたら、新規販路の開拓や部門全体のマネジメントをお任せする予定です。 ※商品の販売成績に対する、売上報奨金の支給制度有り。 ※外部セミナーの受講を奨励します。業務の合間を見て、どんどん受講して下さい。（受講費用は会社負担） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■普通自動車第一種免許 ■保険商品の営業経験 ※生命保険商品の営業（特に優遇）の場合、外回りで3年以上の経験必須 ■PCスキル（Excel,Word） ※Excelの基礎的なスキル（入力、セルの操作、初歩の関数）は必要です。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

神奈川県

・主に進路警戒（エスコート）作業のオーダー受注、受注作業への曳船の配船（作業の割り当て） ・社外関係者や他部署・曳船への連絡・指示 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■基本PCスキル（Excel・Word） ■当直の対応が可能な方 ■社会人経験 【歓迎要件】 ▼国内外の船会社、船舶代理店等、海運・海事・港湾関係業務経験者 ▼海技士資格 【求める人物像】 ▼一つのことに粘り強く向き合える方 ▼協調性がありコミュニケーション能力の高い方

株式会社パソナ

岡山県

【期待する役割】組織の強化と他部署との連携 【職務内容】 　　・総務経理での補助業務 　　・経理での簡単な伝票処理 　　・出勤の処理 　　・システムでのサポート 　　　teams、 ZOOMなどの接続トラブル時の業者への対応 　　　他総務部での補助業務 【魅力】 　　・職場はアッとホームな雰囲気で、調和の重んじています。 　　　また、社員の皆さんが働きやすい環境を整えるように福利厚生や 　　　キャリアアップ支援制度をさらに充実しようとしています。 【募集背景】 　　・今後の組織構築のため、採用予定 【組織構成】 　　・本社総務部は、経理1名、総務2名です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■パソコンでの作業が苦にならない方。 （特に専門的な知識は必要ありません） ※総務部に所属していただきます 社員の皆様のお世話をしていただく部署ですので、 思いやりをもって仕事に取り組んで頂ける方を求めています

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

広島県

財務経理部（経理グループ/財務グループ）での決算業務、申告対応などを担当します。 ■具体的には ・債権、債務管理、固定資産管理、原価計算 ・月次決算、年次決算（個別/連結決算） ・税務申告業務、会計士監査対応、国税局調査対応 ・海外連結会社関連業務（請求書のやり取り　等） これらの業務を想定し、これまでのスキル・経験を踏まえて徐々に業務を任せていきます。 【魅力】 ■ご本人の希望や適性に合わせて約3年周期のジョブローテーションを積極的に行っており、特定領域業務だけでなく、幅広い経験を積むことでゼネラリストを目指すことができる環境です。 ■現在いる財務経理部のメンバーの多くが様々な業務を経験されています。 【募集背景】主担当者の業務負荷軽減を目的とした増員です。 【組織構成】部署：7名　男女比：4対3　年齢構成：20代～50代までの各世代 【その他】 ■残業時間：平常時は月平均10時間程度、決算期で月20H程度です ■勤務時間：フレックスで7:00～21:00の間で8時間勤務です。勤務開始時間は30分単位で選べ、日によって変更も可能です。 ■在宅勤務・リモートワーク：現在は週1日～2日はリモートワークとなります。 ■転勤：有（総合職）、無（エリア総合職）を選択できます。有の場合は海外の可能性も含まれます（現在は当面想定していません）。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

経理または財務に関わる業務経験を2年以上お持ちの方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

千葉県

RSL（楽天スーパーロジスティクス）をご利用中の店舗様に対するサポート業務の運営。また、店舗様が日々の店舗運営でエンドユーザー様から受けるお問い合わせに対し、オペレーション担当と営業担当と連携し、各種問い合わせに対する業務を円滑に行うサービスを担当して頂きます。 【業務内容の例】 ＞当社新規ご契約店舗様の稼働準備に向けたサポート業務 ・店舗様の受注システムとRSL倉庫システムの接続、操作サポート、RSL導入に関するお問合せへの対応 ・運用に関する要望、依頼事項に関する問題解決 ・事前運用テストの実施、課題解決・新規導入プロセスの改善 ＞当社ご利用中の店舗様に向けたサポート業務 ・当社のサービス全般に関するお問合せへの対応 ・運用問題が発生した際の調査、店舗様業務のサポート ・店舗様サポートマニュアルの改善 ・店舗様への業務実績報告 ・新規サービスの提案 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■ビジネスレベルのOAスキル（メール、Excel等） ■営業事務、カスタマーサポート等の顧客折衝経験 ※物流業界未経験者歓迎 【歓迎要件】 ▼物流業界での営業経験 ▼EC業界もしくは物流業界でのコールセンター業務経 ▼EC業界での事業（店舗）運営経験

株式会社パソナ

東京都

■社長の秘書業務を幅広くお任せ致します。 ・スケジュール管理 ・資料作成 ・来客対応 ・出張、会食同席 ・お礼状作成 ・その他全般業務 ※社長は53歳の男性です。非常にエネルギッシュなカリスマ性のある方です。 ※経営者の近くで仕事をすることで、経営の勉強をしたり、幅広い経験をすることで自己成長できます。 ※場合によっては接待への同席や月1回の出張同行もあります。 ※社長のビジネスパートナーとして様々な業務にかかわっていただくことになります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※応募時に手書きの履歴書 ■社会人経験1年以上 ■秘書業務に意欲がある方 【歓迎要件】 ▼秘書業務の経験をお持ちの方

株式会社パソナ

大阪府

同社の管理部門として、主に経理業務（一部総務業務）をお任せします。 【具体的には…】 ■伝票入力、売掛金、買掛金の管理 ■月次・年次決算業務 ■社内資料作り等の管理会計業務 ■その他管理部門にかかわる諸業務全般 （社内イベントの企画・運営、備品管理、贈答品手配等） ※入社後まずは伝票起票・売掛・買掛、月次決算からご担当いただき、ゆくゆくは年次決算などもお任せいたします。 【配属部署】大阪本社管理部 ■5名：部長（50代）、課長（50代）、主任（30代）、リーダー（30代）、担当（30代） 【平均残業】20時間程度/月 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■経理の実務経験をお持ちの方（経理事務の経験でも可） 【歓迎要件】 ■日商簿記検定2級 ■決算業務の実務経験 ■税理士事務所、会計事務所出身の方 【求める人物像】 ■グループ会社の管理部門として、様々な方との関わりがございます。内勤ですが、人と接することが好きな周囲と円滑にコミュニケーションを取ることのできる方 ■管理部門として、責任の大きな仕事もお任せします。自身の行動や業務に責任をもって愚直に取り組める方

株式会社パソナ

大阪府

自動車保険、自賠責保険に関する申し込み、発行処理業務で、システムや書類により申し込み、発行依頼がきます。 下記の業務の運営管理業務をおこなっていただきます。 ◎自動車保険（自賠責保険、任意保険）業務 　・保険（自賠責保険、任意保険）の付保依頼・解約依頼・異動依頼業務 　・申込書・契約内容変更依頼書の確認及び保険料の支払業務 　・証券番号入力業務 　・解約にともなう返戻保険料の請求業務 業務フローやマニュアル作成、業務改善活動の推進、スタッフ教育（教育計画づくりからお任せします）、指示出し等をお願いします。

【応募資格・条件】 既卒・第二新卒歓迎 大学卒以上 / 経験者のみ募集 ◎必要なご経験 ・事務職のご経験 ・BPO業務の立ち上げ経験or業務フロー、マニュアルの作成経験orオペレータ研修の 　実施経験 ・（尚可）保険に関わる業務経験 【求める人物像】 ・チームで働く環境が中心のため、明るく前向きで協調性のある方 ・仕事をより良くしたいという改善思考があり、自ら提案・行動できる主体性のある方 ・スタッフ一丸となって取り組むことができるリーダーシップのある方 ・目標達成型アプローチの出来る方

株式会社マックス

大阪府

自動車に関する各種登録や保険（付保、解約等）手続を行っているチームでのリーダー業務です。 具体的には、 ・売上や利益管理 ・業務進捗管理 ・サービスレベルの維持向上（手順の見直しやミス防止に関する施策立案） ・担当者の人材育成 ・実務業務 を担っていただきます。 業務手順作成、業務改善活動の推進、スタッフ教育（教育計画づくりからお任せします）、指示出し等もご対応いただきます。 これまでに培われてきたリーダーとしてのご経験を活かし、当社でのご活躍を期待しています。

【応募資格・条件】 既卒・第二新卒歓迎 大学卒以上 / 経験者のみ募集 事務職リーダーとして下記ご経験ある方のご応募をお待ちしております。 ・業務立ち上げor業務フロー改善 ・マニュアル作成やオペレータ研修 ・（尚可）保険に関わる業務経験 【求める人物像】 ・チームで働く環境のため、明るく前向きで協調性のある方 ・リーダーとしてのマネジメント経験がある方（各種数値管理、人材育成） ・仕事をより良くしたいという改善思考があり、自ら提案・行動できる主体性のある方 ・スタッフ一丸となって取り組むことができるリーダーシップのある方 ・目標達成型アプローチの出来る方

株式会社マックス

千葉県

【職務概要】 同社の物流サービスを担うロジスティクス事業において、 勤怠管理・給与計算・社会保険手続き・福利厚生施策の運用・社内規定整備などの労務業務全般を担っていただきます。 【職務詳細】 ・社員、アルバイトの勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ・健康診断、ストレスチェック、インフルエンザ予防接種等の福利厚生対応 ・安全衛生委員会の事務局としての運営 ・社内規定の整備 ・その他労務関連業務全般 ★既存の方法や仕組みに対して常に疑問を持ち、積極的に業務改善・効率化していくことも重要なミッションです。 【補足】 ご入社後、倉庫内のオペレーション業務を理解いただくためのオペレーション研修（数日間）を実施する可能性があります。

【必須】 ・人事部門における労務業務全般の実務経験3年以上 ・ビジネスレベルのOAスキル 【尚可】 ・労働関連法令に関する知識 ・物流業界または運送業界での実務経験

株式会社ワークポート

千葉県

【職務概要】 フルフィルメントセンターにおけるセンターのバックオフィス業務全般を担当頂きます。倉庫オペレーション社員と共に倉庫現場を円滑に運用するために、様々な種類の管理・調整業務をお任せします。 【職務詳細】 ・倉庫内の派遣作業スタッフに関する派遣会社との交渉・作業スタッフの日々の発注、倉庫内作業スタッフの勤怠管理、人事担当者との連携 ・施設・設備管理、ドキュメント作成・管理、総務担当者との連携 ・支払処理・再艦、予算管理 ※ご入社後数週間、倉庫内の業務を理解いただくためのオペレーション研修を実施予定です。

【必須】 ・人事・総務等の管理部門（本社・支社問わず）における幅広い実務経験5年以上 ・ビジネスレベルのOAスキル（メール、Excelの関数利用） 【尚可】 ・支社・支店等、本社機能以外の拠点での人事総務（拠点管理部門等）での業務経験 ・物流センター、工場等における事業所での業務経験 ・派遣会社等、各種取引先との交渉経験

株式会社ワークポート