FC、店舗開発・スーパーバイザー×メディカルの転職・求人検索結果

広島県

【職務概要】 同社にて、以下の取り組みを通じ、主に新規店舗開局に向けた店舗開発営業を担当していただきます。 ・総合病院等の医療機関に対する処方薬の院外化促進をはじめとした各種営業活動 ・医療ビルや医療モールの構築に向けた各種活動 ・既存店に関わる業務 【職務詳細】 具体的な業務内容は以下となります。 ・病院の理事長、院長、事務長、薬局長といった方々を訪問、面談し処方箋の院外化やその他同社サービスに関わる提案活動を実施。 ・都市部を中心とした医療ビルやモール構築に向け市場調査（候補地選定）、不動産関連交渉、入居医師誘致活動等を実施。 ・既存点の土地や建物オーナーとの賃貸借契約更新の交渉や不動産の維持管理業務等 【担当エリア】 中国・四国エリアの一部

【必須】 ・営業職の経験5年以上（業界不問） ・営業車の運転が可能であること（営業車での活動が中心となります） 【尚可】 ・医療業界、不動産業界での営業職経験 ◆同社について◆ 東証プライム上場企業です。調剤チェーンでは最大級の規模・実績があり、日本全国の総合病院前で中核薬局として圧倒的に支持されています。業界のリーディングカンパニーであり、今後の更なる成長が見込まれています。

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■キャリアパス： 介護のスペシャリストとなり、大規模施設の管理者として活躍いただくキャリアパスや、支店・支社・本社の事務系管理職として活躍いただくパスもあります。

【必須】 ・運転免許 ※以下いずれかのご経験 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方験

株式会社ワークポート

長野県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■研修体制 入社後半年は、デイサービス管理者候補生として研修・OJTを行うため、未経験でも安心して業務をスタートいただけます。 また、希望者は研修期間中に業務外の自己研鑽として会社補助で資格（介護福祉士実務者研修※）の取得を目指すこともできます。

【必須】 ・店舗での店長または管理職経験をお持ちの方 【尚可】 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■キャリアパス： 介護のスペシャリストとなり、大規模施設の管理者として活躍いただくキャリアパスや、支店・支社・本社の事務系管理職として活躍いただくパスもあります。

【必須】 ・運転免許 ※以下いずれかのご経験 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

静岡県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■研修体制 入社後半年は、デイサービス管理者候補生として研修・OJTを行うため、未経験でも安心して業務をスタートいただけます。 また、希望者は研修期間中に業務外の自己研鑽として会社補助で資格（介護福祉士実務者研修※）の取得を目指すこともできます。

【必須】 ・店舗での店長または管理職経験をお持ちの方 【尚可】 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■キャリアパス： 介護のスペシャリストとなり、大規模施設の管理者として活躍いただくキャリアパスや、支店・支社・本社の事務系管理職として活躍いただくパスもあります。

【必須】 ・運転免許 ※以下いずれかのご経験 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■キャリアパス： 介護のスペシャリストとなり、大規模施設の管理者として活躍いただくキャリアパスや、支店・支社・本社の事務系管理職として活躍いただくパスもあります。

【必須】 ・運転免許 ※以下いずれかのご経験 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

兵庫県

【職務概要】 「全ての必要な人に必要なケアを」という理念のもと、重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部でのお仕事です。 【職務詳細】 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフの採用・指導・育成 ■各種プロジェクトへの参加 ■介護現場での業務 高齢者や障がいのある方のお宅へ訪問し、さまざまなサポートを行います。（就寝時の着替え等介助／睡眠時の見守り、体位交換／食事や入浴前後の介助／居室の掃除や洗濯などの家事／外出時の同行／医療的ケア／痰の吸引、経管栄養など）

【必須】 何らかのマネジメント経験（複数の店舗・事業所の統括やSVのご経験） ※異業種でも可 【歓迎】 ・介護業界経験者尚可 ※学歴不問／業種・職種未経験歓迎／介護職の知識や経験不問 ・店長やSVなどのご経験をお持ちの方 ・将来的に事業責任者などの役職を目指していきたい方

株式会社ワークポート

三重県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■キャリアパス： 介護のスペシャリストとなり、大規模施設の管理者として活躍いただくキャリアパスや、支店・支社・本社の事務系管理職として活躍いただくパスもあります。

【必須】 ・運転免許 ※以下いずれかのご経験 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

東京都

【業務内容】 ・提携介護会社への運営支援(入居率向上/介護オペレーション/事業収支提案 等) ※月1〜2回程度現地への出張業務が御座います。 ・見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポー ト ・稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提 案)

<必須> 運転免許(AT可) ・介護業界でのご経験 　 EX...有料老人ホーム施設⻑ 　　 高齢者施設入居営業担当 　　 老人ホーム紹介センター勤務等 <歓迎> ・社会福祉士(歓迎) ・介護福祉士(歓迎) ・介護職員初任者研修(歓迎) ・介護職員実務者研修(歓迎)

BooStar合同会社

東京都

運営機能及びブランド強化の為の増員ですが事業部長候補としてクリニックを根底から支えていただける方を募集いたします。 《担当業務内容》 （1）クリニック運営管理業務 （2）クリニックのサービス設計や数字の検証等の営業企画業務 （3）新商品の企画、開発業務 （4）スタッフ教育業務（※ご経験により） （5）その他関連業務（高度トラブル対応等）

・多数店舗もしくはグループでの数値管理経験者 ・マネジメント業務経験者

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

東京都

【職務概要】 ・売上や経費などの数値分析 ・集客など運営面でのアドバイス・ノウハウ提供 ・本部からの各種情報発信 ・店舗運営に関わる諸問題に対する解決フォロー ・各店舗からの相談対応　など 【職務詳細】 ■社会に貢献できる仕事です！ 同社が北海道から沖縄まで、全国で200店舗以上をFC展開している『からだ元気治療院』は、ご高齢者や身体障がい者のご自宅や施設を訪問し、リハビリ・機能訓練・はり・おきゅう・マッサージをする治療院。病院と同じで、健康保険証が使えます。社会の高齢化が進むにつれ、同社が手がける事業に対するニーズは年々増え続けているところ。そのため、ここでは仕事を通じて社会に貢献するやりがいを実感することができます。 【 FC加盟店の方々から感謝される喜び！ 】 FCに加盟しているのは、脱サラして独立した方、新規事業として始めた経営者や士業の方など、本当にさまざま。幅広い方々からパートナーとして頼られ、感謝される喜びを実感できる仕事です。

【必須】 ◎学歴・年齢不問　 ◎要普通自動車免許（AT限定可） 【尚可】 ◎業界を問わず、SVやエリアマネージャーなどの経験 ◎何らかのマネジメント経験 ◎営業職の経験（顧客との折衝経験） ※業種未経験歓迎 ※職種未経験歓迎

株式会社ワークポート

東京都

■医療モール開発に関する業務全般 　1.不動産情報の取得および不動産交渉 　2.クリニック開業情報の取得および医療機関他への営業、開発 　3.開業希望医師への営業および開業支援 　4.モール開発のための各種情報の収集等 ＊会社の特色でもある「医療モール」の開発に携わっていただきます。 ドクター誘致をはじめ、店舗不動産の確保や取得、開業希望医師の支援など幅広く店舗開発に関わることができます。 店舗の開発に興味のある方ややりがいを求める方、ドクターとのコミュニケーションを学びたい方など幅広い方のご応募をお待ちいたしております。 ※未経験でもしっかり指導いたします。

【必須要件】 ・運転免許証（ＡＴのみ可） ・責任感があり人脈構築力がある方 ・行動力と協調性があり組織を理解できる方 ・医療業界または不動産業界の知識がある方 <希望条件・人物像> ・企画立案、実行を積極的にできる方 ・コミュニケーションスキルのある方 ・快活、柔軟、臨機応変、周囲を上手く巻き込む人柄 ・責任感があり、仕事を一人で抱えない方 ・報告、レ樂、相談が上手い方 ・必要な知識の習得や情報収集を怠らない方 ・メンタルが強く新しい業務に積極的に関われる方 ・Ｏｆｆｉｃｅ（エクセル・ワード・アウトルック・パワポ）ができる方

グローバルリファイン株式会社

愛知県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■キャリアパス： 介護のスペシャリストとなり、大規模施設の管理者として活躍いただくキャリアパスや、支店・支社・本社の事務系管理職として活躍いただくパスもあります。

【必須】 ・運転免許 ※以下いずれかのご経験 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

長野県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■研修体制 入社後半年は、デイサービス管理者候補生として研修・OJTを行うため、未経験でも安心して業務をスタートいただけます。 また、希望者は研修期間中に業務外の自己研鑽として会社補助で資格（介護福祉士実務者研修※）の取得を目指すこともできます。

【必須】 ・店舗での店長または管理職経験をお持ちの方 【尚可】 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 「すべての必要な人に、必要なケアを届ける。」というミッションのもと、重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部での仕事をお任せします。 【職務詳細】 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■利用者様や家族へのヒアリング、サービス設計・立ち上げ ■ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフの採用・指導・育成 ■各種プロジェクトへの参加 ■介護現場での業務 高齢者や障がいのある方のお宅へ訪問し、さまざまなサポートを行います。（就寝時の着替え等介助／睡眠時の見守り、体位交換／食事や入浴前後の介助／居室の掃除や洗濯などの家事／外出時の同行／医療的ケア／痰の吸引、経管栄養など）

【必須】 ・なんらかのマネジメント経験（複数の店舗・事業所の統括やSVの経験など。異業種可）もしくは販売、接客、営業経験 ・転勤可能な方 【マネージャー養成コースについて】 マネージャーを目指すための特設コースがあります。最短入社半年で新規事業所立ち上げマネージャーに就任することが可能です。 ■STEP1 入社後1週間の基礎研修＆必要資格取得（費用は全額会社負担） ■STEP2 ケアとサービス運営のスキル習得（現場業務を経験） ■STEP3 各種研修を通じて事業の基本とマネジメント能力の習得（上司がメンターとなりサポート）

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■キャリアパス： 介護のスペシャリストとなり、大規模施設の管理者として活躍いただくキャリアパスや、支店・支社・本社の事務系管理職として活躍いただくパスもあります。

【必須】 ・運転免許 ※以下いずれかのご経験 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

徳島県

調剤薬局の計数管理・人員管理等の管理・監督・指導業務等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■調剤薬局の業務や、ドラックストア・小売店の店長経験があれば尚よい ■病院事務経験 ■PCスキル（Word、Excel）

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

北海道

「ライフサポート事業部」での募集となります。 機能訓練専門デイサービス「きたえるーむ」を全国展開しており、フランチャイズ加盟店を含め現在 約120店舗ございます。 フランチャイズ加盟オーナーに対し、同社サービスである昨日訓練専門デイサービスの「きたえるーむ」の店舗運営サポートを行っていただきます。 ゆくゆくは事業部の幹部となっていただくことを想定しています。 ※入社後、半年～1年の研修期間を経て、先輩のスーパーバイザーに同行しながら事業の全体像や事業内容を習得して頂きます。 ＜研修先＞ （１）スーパーバイザー：加盟店舗に毎週遠隔打合せを行い、経営分析と計画、 集客、スタッフ求人の助言や支援、新規加盟店の立ち上げサポート、アドバイスを行います。 （２）間接部門：内勤業務、加盟店からの受発注業務、電話・メール対応、採用、研修等の業務を行います。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

基本的なPCスキル 【歓迎要件】 法人営業経験 ※業界不問 ※フランチャイズ加盟店のオーナーへ運営のアドバイスをしながら店舗運営サポートをしていただくため、様々な方とのコミュニケーションが得意な方、課題発見・解決力のある方、フットワークの軽い方、前進思考の方を歓迎します。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

兵庫県

【職務概要】 同社にて、エリアマネージャー（幹部候補）をお任せします。 【職務詳細】 運営する同社事業所の近畿エリアを担当いただく予定です。売上・コスト・コンプライアンス3つの経営指標に基づき、数字軸を中核とした営業管理・施設運営マネジメントを担っていただきます。 ・担当拠点の入居者様獲得のための営業活動 ・売上／予算実績などの営業管理 ・サービス品質管理／利用者様フォロー ・スタッフ採用／面談など ・新たなサービス企画／取組みの検討／実施 ・施設運営におけるプランディングの強化／新規施設の立ち上げなど ［近畿エリア］ ・大阪府／RASIEL阪南bay／阪南sea／阪南貝掛 ・京都府／RASIEL八幡／石清水 ・兵庫県／RASIEL白浜町／仁豊野／舞多聞／下手野／加茂／西宮今津 ・滋賀県／RASIEL南志賀／南彦根 ・奈良県／RASIEL御所、和歌山県／RASIEL和歌山

【必須】 ・店舗SV／エリアマネージャーなど現場及びマネジメント経験 ・普通自動車運転免許 ・営業経験（法人・個人問わない） 【尚可】 ・プロジェクト管埋経験 ・人材育成の経験 ・新規開拓経験 ・障がい福社の有資格者 【歓迎資格】 介護福祉士、看護師、作業療法士、社会福祉士、社会福祉主事、精神保健福祉士、理学療法士、公認心理師、サービス管理責任者、社会福祉主事任用資格

株式会社ワークポート

東京都

「在宅ホスピス」を提供するシーユーシー・ホスピスは、 設立5年で従業員750名規模まで急拡大し第二創業期として変革を迎える重要フェーズです。 今後も事業を積極展開していく上で、施設開設SVの担う影響範囲は大きく、 新規拠点の早期立ち上がりをリードしていただきます。 【具体的には】 ・新規開設へ向けた運営全般（採用・教育・業者選定・集客）を担います　 　※開設（前後含む）にあたり約2ヶ月間の現地出張が発生します ・入居人数に応じた人員配置と採用計画の実行 ・稼働目標へ向けた入居促進の実施 ・開設後の組織コンディションの把握と改善 【キャリアパス・仕事の魅力】 ・自社施設の開設（開設前の準備から稼働後の運営）に広く携われる環境の柔軟さ ・成長マーケットにおけるスピード感と仕組み作りに関われる成長機会の多さ ・複数の職種メンバーの意思決定を行い結果を出すというプロセスを通じて、 　多様性にあふれた現代社会で通じる組織マネジメントや折衝力を高めることができる面白さ 【当社のミッション】 「前を向いて生きる」を支える。 これが私たちの使命です。 在宅ホスピスとは、病院に併設されたホスピス病棟への入院とは異なり、 その人らしい暮らしを支える末期がん、神経難病の方に特化した施設です。 終末期の利用者様であったとしても、 病気と付き合いながらその人らしく前を向いて生きることに寄り添います。 「逆紹介0」（望まない入院をしない、させないこと）という大きな挑戦も掲げております。 地域の病院と連携を取りながら、痛みを和らげるための適切な緩和ケアを行い、 心に寄り添ったケアを行うことで、 利用者さまやご家族が最期までその人らしく暮らせる地域づくりに貢献します。

学歴：高卒以上 ＜必須条件＞ ・介護福祉業界にて施設長として開設経験のある方（サ高住や住宅型の経験があれば尚可） ・開設業務を経験したことがなくても、施設長経験がある方は検討可 ・普通自動車免許（AT限定可） 　※出張先での運転が発生するため ＜歓迎される人物像＞ ・あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方 ・フットワーク軽く社内外のステークホルダーとリレーション構築が出来る方

株式会社メディアハウスホールディングス

北海道

「ライフサポート事業部」での募集となります。 機能訓練専門デイサービス「きたえるーむ」を全国展開しており、フランチャイズ加盟店を含め現在 約120店舗ございます。 フランチャイズ加盟オーナーに対し、同社サービスである昨日訓練専門デイサービスの「きたえるーむ」の店舗運営サポートを行っていただきます。 ゆくゆくは事業部の幹部となっていただくことを想定しています。 ※入社後、半年～1年の研修期間を経て、先輩のスーパーバイザーに同行しながら事業の全体像や事業内容を習得して頂きます。 ＜研修先＞ （１）スーパーバイザー：加盟店舗に毎週遠隔打合せを行い、経営分析と計画、 集客、スタッフ求人の助言や支援、新規加盟店の立ち上げサポート、アドバイスを行います。 （２）間接部門：内勤業務、加盟店からの受発注業務、電話・メール対応、採用、研修等の業務を行います。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・法人営業経験 ※業界不問 ※フランチャイズ加盟店のオーナーへ運営のアドバイスをしながら店舗運営サポートをしていただくため、様々な方とのコミュニケーションが得意な方、課題発見・解決力のある方、フットワークの軽い方、前進思考の方を歓迎します。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

山梨県

【職務概要】 会員制総合検診センター「グランドハイメディック倶楽部」の施設長（支配人／事務長）として、数値や人材のマネジメント業務をお任せ致します。 【職務詳細】 ・年度予算（事業計画）の編成、実績管理 ・職員のマネジメント ・医師、コメディカルとの連携、折衝 ・本部との連携、報告 ・検診の運営管理全般（スケジュール、検査項目、受診人数、予約等） ・医療機器、診察材料、薬剤等の購入 ・苦情（クレーム）等の対応、再発防止対策 ・保健所、労働基準監督署その他の所轄官公庁との折衝 【企業の特徴】 東京ミッドタウン（六本木）に本社を持ち、「より健康に、より美しく」を企業理念に、健康長寿社会実現への貢献を目指しております。会員制リゾートホテル事業を展開するリゾートトラスト株式会社（プライム市場上場）のグループ会社という安定した事業基盤を持ちながらも、設立から10年ほどの若い会社であり、スピード感があり新しいチャレンジに溢れた環境です。

【必須】 下記全てを満たす方 ・医療施設、介護福祉施設、ホテル等の施設長や支配人のご経験。もしくは百貨店外商のような富裕層への接客経験。もしくは人事や営業の管理職経験。 ・メンバーマネジメントのご経験 ■高価値を提供する二つの事業 ・メディカルサービス事業（エグゼクティブ医療サービス） 東京ミッドタウンクリニックをはじめ、全国で8つの医療施設で一般外来や健康診断、プレミアム人間ドック等の幅広い医療サービスを行っております。 ・エイジングケアプロダクト事業（高品質サプリメント・化粧品販売） 医師監修の様々な知見やエビデンスに基づく製品を販売しております。

株式会社ワークポート

三重県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■キャリアパス： 介護のスペシャリストとなり、大規模施設の管理者として活躍いただくキャリアパスや、支店・支社・本社の事務系管理職として活躍いただくパスもあります。

【必須】 ・運転免許 ※以下いずれかのご経験 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

北海道

機能訓練専門デイサービス「きたえるーむ」の本部社員として、フランチャイズ加盟オーナーに対し、下記部門で店舗経営コンサルタントや間接部門の業務を担当いただきます。 ※ゆくゆくは事業部の幹部となっていただくことを想定しています。 （１）法人営業部門：全国のFC店の業績管理、課題発見、問題解決プランニング、提案 （２）直営部門：全国の直営店のサービス提供・業績管理 （３）管理部門：マーケティング・販促企画管理、システム管理、受発注・採用労務業務、コンプライアンス点検 （４）企画部門：品質管理・研修企画、運営・商品開発 ＜配属先について＞ はじめは現場（店舗）研修期間を含め管理部門にて事業の全体像や業務内容を習得していただきます。 その後、適性を見ながら配属先が決定いたします。 ＜きたえるーむチェーンの特徴＞ 「きたえるーむ」は身体機能向上や介護予防をもっと気軽に、安心して行いたいという数多くの方々の要望に応えるために、パワーリハビリを取り入れた機能訓練に独自直営店・加盟店を合わせて全国で120店舗、約30都道府県で展開しています。 今後も出店地域や店舗数を拡大していく予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・営業経験をお持ちの方（業種・商材は問わず） ・基本的なPCスキル ・普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ・マネジメント経験 ・課題発見、問題解決能力のある方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

山梨県

【職務概要】 「全ての必要な人に必要なケアを」という理念のもと、重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部でのお仕事です。 【職務詳細】 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフの採用・指導・育成 ■各種プロジェクトへの参加 ■介護現場での業務 高齢者や障がいのある方のお宅へ訪問し、さまざまなサポートを行います。（就寝時の着替え等介助／睡眠時の見守り、体位交換／食事や入浴前後の介助／居室の掃除や洗濯などの家事／外出時の同行／医療的ケア／痰の吸引、経管栄養など）

【必須】 ・なんらかのマネジメント経験　（※異業種可：複数の店舗・事業所の統括やSVのご経験など） ・経営目線での売上管理や売上獲得を行った経験 【マネージャー養成コースについて】 マネージャーを目指すための特設コースがあります。最短入社半年で新規事業所立上げマネージャーに就任することが可能です。 ■STEP1 入社後1週間の基礎研修＆必要資格取得（費用は全額会社負担） ■STEP2 ケアとサービス運営のスキル習得（現場業務を経験） ■STEP3 各種研修を通じて事業の基本とマネジメント能力の習得（上司がメンターとなりサポート）

株式会社ワークポート

大阪府

■医療モール開発に関する業務全般 　1.不動産情報の取得および不動産交渉 　2.クリニック開業情報の取得および医療機関他への営業、開発 　3.開業希望医師への営業および開業支援 　4.モール開発のための各種情報の収集等 ＊会社の特色でもある「医療モール」の開発に携わっていただきます。 ドクター誘致をはじめ、店舗不動産の確保や取得、開業希望医師の支援など幅広く店舗開発に関わることができます。 店舗の開発に興味のある方ややりがいを求める方、ドクターとのコミュニケーションを学びたい方など幅広い方のご応募をお待ちいたしております。 ※未経験でもしっかり指導いたします。

【必須要件】 ・運転免許証（ＡＴのみ可） ・責任感があり人脈構築力がある方 ・行動力と協調性があり組織を理解できる方 ・医療業界または不動産業界の知識がある方 <希望条件・人物像> ・企画立案、実行を積極的にできる方 ・コミュニケーションスキルのある方 ・快活、柔軟、臨機応変、周囲を上手く巻き込む人柄 ・責任感があり、仕事を一人で抱えない方 ・必要な知識の習得や情報収集を怠らない方 ・メンタルが強く新しい業務に積極的に関われる方 ・Ｏｆｆｉｃｅ（エクセル・ワード・アウトルック・パワポ）ができる方

グローバルリファイン株式会社

兵庫県

【職務概要】 同社にて、調剤薬局の新店舗開発の営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 新店舗開発のために、下記の業務に携わっていただきます。 ・新規出店のためのリサーチ業務 　(例：医薬品会社、医療機器メーカー、医師との関係性の構築　など) ・不動産調査、確保　など 【入社後の流れ】 まず主に社長に同行し、医師とのコミュニケーション、医薬品会社や医療機器会社に対する情報収集の方法を学びます。未経験の方がほとんどなので、新店舗開発に関するノウハウを吸収してから独り立ちを目指していただきます。 ※1軒薬局を開業するごとにインセンティブが発生します。 【同社の特徴】 一つの病院に対する開業や大手病院への開業はほとんど手を付けておらず、医療ビルへの開業がほとんどを占めております。現在、姫路・神戸・大阪を中心に、17店舗の調剤薬局を開業・運営しており、今後調剤薬局の新店舗開発を積極的に拡大していく予定です。

【必須】 新規開拓営業の経験者 【尚可】 ・店舗開発等のご経験のある方 ・不動産業界でのご経験のある方

株式会社ワークポート

三重県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。 ■キャリアパス： 介護のスペシャリストとなり、大規模施設の管理者として活躍いただくキャリアパスや、支店・支社・本社の事務系管理職として活躍いただくパスもあります。

【必須】 ・運転免許 ※以下いずれかのご経験 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験 ・上記以外でもスタッフ管理・シフト管理などのマネジメント経験をお持ちの方

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務概要】 調剤薬局の店舗運営・管理のマネジメントを担っていただきます。 調剤事務へ対物業務の移管をすべく、共に推進していただきます。 社用車貸与、基本的に直行直帰スタイルです。 【職務詳細】 ・調剤事務のエリア統括として、3～7店舗のヘルプ・人材育成その他店舗運営を円滑に進める為のサポート業務 ・内部監査として担当内外を含めた店舗巡回 【業務管理】 エリア長と協力し全社的な取り組み事項の進捗管理を行います。内部監査として各店舗を巡回し確認事項のチェックを行います。マニュアル作成や新店準備、行政からの指導に対する準備等の業務に従事していただきます。 【人員管理】 店舗を運営するにあたり、調剤事務のスキルチェックや育成の責任を担っていただきます。また、従業員との面談を通じ、職場環境の改善等を行う事で離職の抑制に努めていただきます。

【必須】※下記いずれかの経験必須 ・調剤事務の経験 ・店舗管理（ドラッグストア、小売業、飲食業等）の経験 ・第一種普通自動車運転免許　※運転を伴う業務有 【尚可】 ・マネジメント経験 ・医療業界の経験 ※調剤薬局未経験の方は、調剤事務として6ヶ月程度の研修あり ※店舗ヘルプ業務にも関わっていただきます。 【働く魅力】 ・社会貢献性の高い事業に携わることができる ・事業がスケールする成長段階を自身が当事者として味わうことができる ・仕事の面白さに加え会社としての将来性がある

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 調剤薬局の店舗運営・管理のマネジメントを担っていただきます。 調剤事務へ対物業務の移管をすべく、共に推進していただきます。 社用車貸与、基本的に直行直帰スタイルです。 【職務詳細】 ・調剤事務のエリア統括として、3～7店舗のヘルプ・人材育成その他店舗運営を円滑に進める為のサポート業務 ・内部監査として担当内外を含めた店舗巡回 【業務管理】 エリア長と協力し全社的な取り組み事項の進捗管理を行います。内部監査として各店舗を巡回し確認事項のチェックを行います。マニュアル作成や新店準備、行政からの指導に対する準備等の業務に従事していただきます。 【人員管理】 店舗を運営するにあたり、調剤事務のスキルチェックや育成の責任を担っていただきます。また、従業員との面談を通じ、職場環境の改善等を行う事で離職の抑制に努めていただきます。

【必須】※下記いずれかの経験必須 ・調剤事務の経験 ・店舗管理（ドラッグストア、小売業、飲食業等）の経験 ・第一種普通自動車運転免許　※運転を伴う業務有 【尚可】 ・マネジメント経験 ・医療業界の経験 ※調剤薬局未経験の方は、調剤事務として6ヶ月程度の研修あり ※店舗ヘルプ業務にも関わっていただきます。 【働く魅力】 ・社会貢献性の高い事業に携わることができる ・事業がスケールする成長段階を自身が当事者として味わうことができる ・仕事の面白さに加え会社としての将来性がある

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】様々な形の保育に関係する事業を展開する、同社の児童施設の運営管理者として、同社が運営している「学童保育所」「児童館」などの運営管理全般を担当します。 数多くの保育施設を運営している中で、このうち複数の施設を担当し、施設長や現場職員を指導し、各自治体と連携しながら顧客満足度が高く、かつ収益のあがる運営を目指していただきます。 ※本社での数値・収益管理だけではなく、現場となる施設での仕事も発生します。また、保育施設に足を運び、子どもたちの存在を身近に感じながら働けるのもこの仕事のやりがいです。 【職務詳細】 ・学童クラブ・児童館施設の運営管理(一人当たり10～15施設） ・予算／収益管理 ・自治体への報告書等の作成 ・人員配置、勤怠管理、職員指導 ・その他、施設運営に付随する各種業務、人事、マニュアル作成、苦情や行政への対応など ※東京都内の施設が中心となります。 ※土日にも、現場からの問い合わせや急遽シフト調整等が発生する可能性がございます。

【必須】 保育施設の運営管理業務の経験がある方

株式会社ワークポート

岡山県

＜人気介護施設検索サイトで全国の人気施設トップクラスにランクイン～介護付き有料老人ホーム部門～＞ 【職務詳細】 同社が運営する高齢者住宅施設に関わるマネジメント（施設経営・人材マネジメント）をお任せします。 【職務概要】 高齢者施設の管理職（福祉施設の施設長）候補としての業務全般 ※100％の入居率を目指した施設運営 ★主な業務 □入居者募集 □施設運営管理 □勤怠労務管理 □スタッフ採用・教育 ※ケアマネジャーや病院等と連携 満足度の高いサービス提供と入居率100％実現のために ＰＤＣＡを回しながらより良い施設にしてください

【必須】 ・介護施設での施設長経験 【尚可】 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・看護師 ・社会福祉士

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 「全ての必要な人に必要なケアを」という理念のもと、重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部でのお仕事です。 【職務詳細】 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフの採用・指導・育成 ■各種プロジェクトへの参加 ■介護現場での業務 高齢者や障がいのある方のお宅へ訪問し、さまざまなサポートを行います。（就寝時の着替え等介助／睡眠時の見守り、体位交換／食事や入浴前後の介助／居室の掃除や洗濯などの家事／外出時の同行／医療的ケア／痰の吸引、経管栄養など）

【必須】　 なんらかのマネジメント経験（複数の店舗・事業所の統括やSVのご経験など。異業種可能） 【マネージャー養成コースについて】 マネージャーを目指すための特設コースがあります。最短入社半年で新規事業所立上げマネージャーに就任することが可能です。 ■STEP1 入社後1週間の基礎研修＆必要資格取得（費用は全額会社負担） ■STEP2 ケアとサービス運営のスキル習得（現場業務を経験） ■STEP3 各種研修を通じて事業の基本とマネジメント能力の習得（上司がメンターとなりサポート）

株式会社ワークポート

千葉県

【職務概要】 調剤薬局の店舗運営・管理のマネジメントを担っていただきます。 調剤事務へ対物業務の移管をすべく、共に推進していただきます。 社用車貸与、基本的に直行直帰スタイルです。 【職務詳細】 ・調剤事務のエリア統括として、3～7店舗のヘルプ・人材育成その他店舗運営を円滑に進める為のサポート業務 ・内部監査として担当内外を含めた店舗巡回 【業務管理】 エリア長と協力し全社的な取り組み事項の進捗管理を行います。内部監査として各店舗を巡回し確認事項のチェックを行います。マニュアル作成や新店準備、行政からの指導に対する準備等の業務に従事していただきます。 【人員管理】 店舗を運営するにあたり、調剤事務のスキルチェックや育成の責任を担っていただきます。また、従業員との面談を通じ、職場環境の改善等を行う事で離職の抑制に努めていただきます。

【必須】※下記いずれかの経験必須 ・調剤事務の経験 ・店舗管理（ドラッグストア、小売業、飲食業等）の経験 ・第一種普通自動車運転免許　※運転を伴う業務有 【尚可】 ・マネジメント経験 ・医療業界の経験 ※調剤薬局未経験の方は、調剤事務として6ヶ月程度の研修あり ※店舗ヘルプ業務にも関わっていただきます。 【働く魅力】 ・社会貢献性の高い事業に携わることができる ・事業がスケールする成長段階を自身が当事者として味わうことができる ・仕事の面白さに加え会社としての将来性がある

株式会社ワークポート

福島県

【職務概要】 「全ての必要な人に必要なケアを」という理念のもと、重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部でのお仕事です。 【職務詳細】 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフの採用・指導・育成 ■各種プロジェクトへの参加 ■介護現場での業務 高齢者や障がいのある方のお宅へ訪問し、さまざまなサポートを行います。（就寝時の着替え等介助／睡眠時の見守り、体位交換／食事や入浴前後の介助／居室の掃除や洗濯などの家事／外出時の同行／医療的ケア／痰の吸引、経管栄養など）

【必須】 ・なんらかのマネジメント経験（複数の店舗・事業所の統括やSVのご経験など。異業種可）もしくは販売、接客、営業経験 ・転勤可能な方 【マネージャー養成コースについて】 マネージャーを目指すための特設コースがあります。最短入社半年で新規事業所立上げマネージャーに就任することが可能です。 ■STEP1 入社後1週間の基礎研修＆必要資格取得（費用は全額会社負担） ■STEP2 ケアとサービス運営のスキル習得（現場業務を経験） ■STEP3 各種研修を通じて事業の基本とマネジメント能力の習得（上司がメンターとなりサポート）

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務概要】 住宅街を中心に小規模施設を展開している同社の介護施設所長候補として、施設運営業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ▼スタッフの採用・育成 現場で働くスタッフの面接・採用を担当いただきます。教育を担当するのは、主にリーダークラスのスタッフとなっています。 ▼数値管理・事務業務 1ヶ月毎、四半期毎、年間の目標数字を立て、利益を出せるよう計画を立案していただきます。その他にも、本社へ提出する資料作成や、官公庁に提出する保険関連の書類整理、勤怠管理なども担当いただきます。 ▼営業活動 施設の利用率を上げるため、地域のケアマネージャーを訪問し、情報交換を行いながら、ケアマネージャーから選ばれる施設を目指します。 ▼現場のサポート 現場が人手不足の際には、利用者様の介助や送迎など、現場のサポート等を行います。

【必須】以下すべての条件を満たす方　　　　　　 ・普通自動車免許（第一種）をお持ちの方 ・介護施設に関する運営経験をお持ちの方 【尚可】 ・介護福祉に関する資格をお持ちの方 （ヘルパー1級／ヘルパー2級／介護福祉士／社会福祉士等） 【入社者へのフォロー体制】 充実した研修制度、チューター制度を用意しており、ステップアップ研修を通して、キャリアアップも望める環境となっています！

株式会社ワークポート

千葉県

【職務概要】 同社が事業を展開する「関東エリア」における、事業所の管理業務に、 従事していただきます。 【職務詳細】 ＜入社後まずは＞ 「関東エリア」にある事業所の管理者より、 事業所の管理者業務に関する、レクチャーを受けていただきます。 ＜ゆくゆくは＞ 同社の「関東エリア」における、事業所の管理者として、 業務に携わっていただきます。 ☆☆☆事業への考え方☆☆☆ ★同社では「おもてなしの心（ホスピタリティ）」を、一番大切だと考え、 　倫理観や道徳観も、重んじています。 ★「お客様に喜んでいただくためには、どうすればいいか？」 　「お客様から選ばれるためには、どうすればいいか？」 　「自分が働く施設や事業所を、よりよくするためには、どうすればいいか？」 　全員参加の施設会議で、皆が考えを出し合い、施設づくりを進めるなど、 　入社年月などに関わらず、意見を発信していく機会が、たくさんあります！

【必須】 ■介護事業所における管理者経験 ■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）資格 【尚可】 ■「介護福祉士実務者研修」「介護福祉士」「ケアマネージャー」 　「サービス提供責任者」など、介護に関する資格をお持ちの方 ☆☆☆研修制度が充実しています☆☆☆ ★同社では、スキルアップ研修や、役職ごとの研修制度が充実しています。 ★様々な研修を通じて、新たな知識やノウハウを蓄えていくことが、 　長期的にできる環境が整っています！

株式会社ワークポート

福島県

【職務概要】 同社にて、店舗開発業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ●土地オーナーとの交渉から契約締結までの一連の業務 →不動産会社から出店先の紹介を受けて、土地オーナーとの交渉を実施します。商圏の試算・店舗コンセプトの策定を経て契約締結までを担っていただきます。 ※東北エリアの出店になります ●年間の担当予定数：5店舗／人 ☆同社の魅力☆ 「薬王堂」は300店舗以上（2021年10月時点）出店しており、同社の中期計画として掲げていた「2020年までに300店舗＆売上1000億円」を達成しました。現在は商圏人口7000人モデルで競合が出店していないエリアでの展開も行っており、店舗開発職としてさまざまなケースの出店に携われるやりがいがあります！

【必須】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・小売業の開発経験者 ・不動産業経験者（小売への物件紹介、小売り物件の地権者交渉経験者） ・建築業営業職（小売への物件紹介、小売り物件の地権者交渉経験者） ☆おすすめポイント☆ ・店舗開発職は完全週休2日制、月の平均残業時間は10時間程度とワークライフバランスを整えながら勤務が可能です！ ・転勤なしのポジションなので、希望の東北各県で勤務が可能です！

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務概要】 2020年6月にグループ本社（株式会社ビオネスト）より障がい福祉サービス事業部門を分離して設立した同社にて、エリアマネージャー（幹部候補）をお願いします。 【職務詳細】 運営する同社事業所の神奈川エリアを担当いただく予定です。 売上・コスト・コンプライアンス3つの経営指標に基づき、数字軸を中核とした営業管理・施設運営マネジメントを担っていただきます。 ＝＝＝＝＝具体的には＝＝＝＝＝ ・担当拠点の入居者様獲得のための営業活動 ・売上／予算実績などの営業管理 ・サービス品質管理 ・利用者様フォロー ・スタッフ採用／面談など ・新たなサ-ビス企画／取組みの検討／実施 ・施設運営におけるプランディングの強化／新規施設の立ち上げ　他 ［担当エリア：神奈川エリア］ ・RASIEL上溝（2022年3月開所） ・RASIEL宮下（2022年3月開所） ・RASIEL福田（2022年9月開所） ※自宅から各拠点へ巡回していただきます。

【必須】 ・店舗SV／エリアマネージャーなど現場及びマネジメント経験 ・普通自動車運転免許 ・法人営業のご経験（医療業界） →介護・福祉領域でのご経験を想定しております。 【尚可】 ・プロジェクト管埋経験や人材育成の経験 ・営業での新規顧客開及び獲得経験 ・障がい福社の有資格者 ☆★☆同社の特徴☆★☆ 近年、障がい者数は増加傾向にあり、同時に障がい者と同居する親の高齢化が進み、将来の生活の不安は高まっています。今後も社会的な要請・需要は増していく重要な仕事を担える環境があり、その中で障がい福祉グループホームの運営が40以上に達する急成長中の企業です。

株式会社ワークポート

埼玉県

訪問診療クリニックでの医療事務業務全般 電話対応 レセプト業務 訪問事務 その他付随する業務

レセプト業務経験3年以上の方

株式会社ＣＭＥコンサルティング

愛知県

置き薬・配置薬のルート営業（1日10～15件） ご契約いただいているお客様を定期訪問し、使用された医薬品の補充や清算を行います。 また、健康に関するアドバイス・カウンセリングでの提案、販売を行います

登録販売者資格をお持ちの方

株式会社ＣＭＥコンサルティング

滋賀県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、 現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理 ・運営に関わる企画 ・シフト管理 ・売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。 1日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、 介護に関するバックグラウンドがなくても、 研修などを通してキャッチアップいただけます。

【必須】 ・売上管理／シフト管理等の経験 ※以下いずれかのご経験 ・飲食店店長経験者 ・アパレル店長経験者 ・ネットカフェ／アミューズメント施設の店長経験者 ・フィットネスジム店長経験者 ・ケータイショップ店長経験者 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験

株式会社ワークポート

茨城県

【職務概要】 新規施設開設時の各種調査、許認可新規および更改時の届出の作成、業者との折衝を含む立ち上げ準備等を担当します。 【職務詳細】 ・新たな介護施設開設業務：開設地候補の調査（実地調査、地主や業者との折衝などのマーケティング）開設にかかる許認可関係の作成および届出等の官公庁関連対応 ・既存の介護施設に関する業務：許認可関係の更新時の届出作成、更新等に伴う監督官庁等の立ち入り時の資料作成および準備等 ・上記に関わる事務作業 ■入社後 先輩社員が優しく丁寧に教えますので、未経験でも安心して就業することが出来ます。 同社は中途入社者の割合が多く、実際に未経験で入られた方も多いのが特徴です。 ■部署情報 5名が在籍しています。 役員1名・20代～50代各1名ずつの構成となっています。

【必須】 ・PCスキル（Excel、Word） 【尚可】 ・社会保険労務士資格

株式会社ワークポート

佐賀県

【職務概要】 調剤薬局の店舗運営・管理として3～5店舗のマネジメントを担っていただきます。プレイングマネージャーとして店舗業務を行いながら、運営・改善を行っていただきます。★社用車貸与・基本的に直行直帰です★ 【職務詳細】 ・店舗の売り上げ進捗確認や全社的取り組みKPIの進捗管理 ・店舗運営を効率的かつ円滑に運営するための環境改善 ・人員管理（教育進捗確認・評価面談） ※店舗ヘルプを行いながら、上記を行っていただきます。 ※調剤薬局未経験の方は、調剤事務として6ヶ月程度の研修あり ＜同社で働く魅力＞ ・在宅医療の未来を担う、社会貢献性の高い事業に携わることができる ・事業がスケールする成長段階を自身が当事者として味わうことができる ・仕事の面白さに加え会社としての将来性がある ◎面白いフェーズの仕事に関わることができます。是非力を貸していただける皆さまの応募をお待ちしています。 ＜働く環境＞思考や生活環境に合わせて働き方が選べます！ ・S1社員：将来独立を考えているなど、より深く勉強したい方 ・WB社員：家庭との両立など、プライベートを大切にしたい方 ・FF社員：小さなお子さんがいるなど、より生活重視の方

【必須】 ・店舗運営（小売業、飲食業、薬局等）管理経験またはSV経験 ・第一種普通自動車運転免許 【尚可】 ・マネジメント経験 ・調剤薬局、ドラッグストア経験 ・医療業界経験 ＜同社について＞ 調剤薬局事業や、市場の伸びが期待できる在宅医療に強みを持っています。遠隔服薬指導（オンラインによる服薬指導）を実施し、患者様、薬剤師の時間的な負担軽減に貢献しています。創業以来、毎年前年比120％以上の伸長率で成長しています。創業15年、スタッフの平均年齢は36歳のベンチャー企業で若さと勢いのある企業風土です。業界未経験者でも意見がしやすい環境があります。

株式会社ワークポート

和歌山県

【職務概要】 同社にて、エリアマネージャー（幹部候補）をお任せします。 【職務詳細】 運営する同社事業所の近畿エリアを担当いただく予定です。売上・コスト・コンプライアンス3つの経営指標に基づき、数字軸を中核とした営業管理・施設運営マネジメントを担っていただきます。 ・担当拠点の入居者様獲得のための営業活動 ・売上／予算実績などの営業管理 ・サービス品質管理／利用者様フォロー ・スタッフ採用／面談など ・新たなサービス企画／取組みの検討／実施 ・施設運営におけるプランディングの強化／新規施設の立ち上げなど ［近畿エリア］ ・大阪府／RASIEL阪南bay／阪南sea／阪南貝掛 ・京都府／RASIEL八幡／石清水 ・兵庫県／RASIEL白浜町／仁豊野／舞多聞／下手野／加茂／西宮今津 ・滋賀県／RASIEL南志賀／南彦根 ・奈良県／RASIEL御所、和歌山県／RASIEL和歌山

【必須】 ・店舗SV／エリアマネージャーなど現場及びマネジメント経験 ・普通自動車運転免許 ・営業経験（法人・個人問わない） 【尚可】 ・プロジェクト管埋経験 ・人材育成の経験 ・新規開拓経験 ・障がい福社の有資格者 【歓迎資格】 介護福祉士、看護師、作業療法士、社会福祉士、社会福祉主事、精神保健福祉士、理学療法士、公認心理師、サービス管理責任者、社会福祉主事任用資格

株式会社ワークポート

福島県

【職務概要】 同社において下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 特別養護老人ホームの開設準備、施設運営業務全般 --------------------------- ・人材管理(モチベーション、勤怠) ・人材の育成、評価 ・行政関連の対応 ・施設のサービス提供管理および業務改善　など --------------------------- 【特徴】 ■年功序列ではなく、成果や実力に応じてキャリアアップが可能です。 【過去5年のキャリアアップ実績】 1.部門責任者／中途入社3年／元医療法人の介護職員 2.エリアマネージャー／中途入社4年／元ジュエリー販売 3.施設長／中途入社6ヶ月／元人材会社の営業

【必須】 ・社会福祉士 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・福祉、介護施設での管理職経験 ・社会福祉法人での勤務経験がある方 ★2022年3月オープンの特別養護老人ホームでの業務をお任せします！

株式会社ワークポート

長崎県

【職務概要】 「全ての必要な人に必要なケアを」という理念のもと、重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部でのお仕事です。 【職務詳細】 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフの採用・指導・育成 ■各種プロジェクトへの参加 ■介護現場での業務 高齢者や障がいのある方のお宅へ訪問し、さまざまなサポートを行います。（就寝時の着替え等介助／睡眠時の見守り、体位交換／食事や入浴前後の介助／居室の掃除や洗濯などの家事／外出時の同行／医療的ケア／痰の吸引、経管栄養など）

【必須】 ・なんらかのマネジメント経験（複数の店舗・事業所の統括やSVのご経験など。異業種可）もしくは販売、接客、営業経験 ・転勤可能な方 【マネージャー養成コースについて】 マネージャーを目指すための特設コースがあります。最短入社半年で新規事業所立上げマネージャーに就任することが可能です。 ■STEP1 入社後1週間の基礎研修＆必要資格取得（費用は全額会社負担） ■STEP2 ケアとサービス運営のスキル習得（現場業務を経験） ■STEP3 各種研修を通じて事業の基本とマネジメント能力の習得（上司がメンターとなりサポート）

株式会社ワークポート

千葉県

【職務概要】 住宅街を中心に小規模施設を展開している介護施設の所長候補として、施設運営業務に携わります。具体的には、施設稼働率の向上を図るため、在宅介護サービスの潜在的な利用者の需要をケアマネージャーから聞き出し、利用者を増加させる営業活動を行います。また、施設運営の中核であるサービス品質の向上（介護スタッフのマネジメント、人員配置の管理、施設でのイベント企画等）も行います。よりよい施設運営に向けて介護スタッフと緻密な話し合いを重ね、現場起点による改善・意見創出を行うことが期待されます。 【職務詳細】 ・スタッフのマネジメント ・施設の改善業務 ・収益管理 ・利用者獲得のための営業 ・介護施設の立ち上げ業務 【備考】 ・１施設あたり30名のスタッフで運営しております。 ※入社後ヘルパー二級の習得必須。

【必須】　　　　　 ・異なる立場のメンバーをまとめてきた経験 ・営業職などでの実績 ・普通自動車免許（第一種） ■入社者へのフォロー体制■ 実した研修制度、チューター制度があり、業界未経験者でも、安心して業務に携わる事ができます。ステップアップ研修を通して、キャリアアップも望める環境です。 ■やりがい■ ショートステイという介護業界の中でも比較的業務負担の少ない事業に軸足を置き、各施設も小規模の為施設運営に専念できます。

株式会社ワークポート

鹿児島県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供や マネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、 レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。 １日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関する バックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。

【必須】 ■以下いずれかの経験 ・飲食店店長の経験 ・アパレル店長の経験 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験 ・フィットネスジム店長の経験 ・ケータイショップ店長の経験 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験

株式会社ワークポート