店長・販売員×資格取得支援制度の転職・求人検索結果

新潟県 ／ 長野県

【具体的な業務内容】 携帯電話・スマートフォン販売店での接客スタッフのお仕事です。 ■新規契約や機種変更 ■プラン変更の受付 ■店舗ディスプレイ ■操作のご説明 ■ほか、携帯料金の支払い受付や修理のご案内、データ入力等 【キャリアパス】 ■将来的に本社へのキャリアチェンジの可能性もございます。 【充実した研修制度】 入社後は、店内でのOJTからスタート。実際に商品に触れながら、お客様対応に必要な知識を覚えていただきます。実際の接客シーンでも先輩が付いて丁寧にフォローしますので、経験のない方でもご安心ください。

【必須要件】 ■コミュニケーション能力に優れている方 ■接客にご興味ある方 ※社会人経験不問

株式会社スタッフファースト

岐阜県

ウェディングプランナーと連携しながら、新郎新婦様やご家族の衣装合わせ、コーディネートを担当いただきます。お客様の魅力を一番引出すドレスを見つけるため、ご来店時から最終フィッティングまでコーディネーターが専任で担当します。 ・お客様との打ち合わせ ご来店されたお客様へのカウンセリングを通して、結婚式会場の雰囲気、お客様の趣味趣向、スタイルなどを伺い、ウエディングドレスや和装等の衣装をご提案します。半年ほど前から打ち合わせを開始します。 ・アクセサリーコーディネート イアリング、ピアス、ヘッドドレス、ブレスレッド、シューズなど、ドレススタイルを演出するアイテムやアクセサリーのご提案をします。 ・試着の対応 ・最終フィッティング 挙式、披露宴の約2週間前に、最終サイズチェックを行い、ドレスの納品準備を行います。 ・ご親族に向けた衣装のご案内 ・結婚式当日の納品対応 衣装メンテナンス部門と入念にチェックを重ね、衣装を結婚式会場に納品します。 ・業務に伴う事務処理　など ※半年ほど前からお客様と打ち合わせを重ね、理想のドレスを一緒に探します。

ドレスコーディネーターなどブライダル業界経験1年以上

株式会社HueSTORY

岐阜県

岐阜県内の各会場の支配人として、レストラン・婚礼業務など、店舗マネジメント全般をお任せします。 【具体的には】 ・施設や設備管理 ・結婚式全般のクオリティコントロール ・お客様対応 ・売上、コスト管理 ・経営方針や計画管理 ・人材育成 、管理、スタッフフォロー

ブライダル、レストラン、ホテル支配人経験者

株式会社HueSTORY

新潟県 ／ 長野県

【具体的な業務内容】 携帯電話・スマートフォン販売店での接客スタッフのお仕事です。 ■新規契約や機種変更 ■プラン変更の受付 ■店舗ディスプレイ ■操作のご説明 ■ほか、携帯料金の支払い受付や修理のご案内、データ入力等 【キャリアパス】 ■将来的に本社へのキャリアチェンジの可能性もございます。 【充実した研修制度】 入社後は、店内でのOJTからスタート。実際に商品に触れながら、お客様対応に必要な知識を覚えていただきます。実際の接客シーンでも先輩が付いて丁寧にフォローしますので、経験のない方でもご安心ください。

【必須要件】 ■コミュニケーション能力に優れている方 ■接客にご興味ある方 ※社会人経験不問

株式会社スタッフファースト

岐阜県

岐阜県内の各会場にて、挙式から披露宴を総合的にサポートします。新郎新婦様の大切な1日の為に企画、提案を行っていきます。 【具体的には】 ・新郎新婦様とのお打ち合わせ 理想の結婚式や演出をヒアリングを行います。 ・館内のご案内やプランのご提案 ・挙式当日の運営までをプランニング ・式場や撮影場所の手配、当日の流れの打ち合わせ ・式当日は会場内でのディレクション、キャプテン業務

ブライダルに於けるプランナー、新規営業経験者

株式会社HueSTORY

東京都

2022年にオープンしたロボット情報発信拠点の企画運営管理をともに担ってくださる方を募集します。 羽田の拠点は、ロボットが調理・配膳を行うロボットレストラン、オフィスや実験開発を行うラボ機能を持つ複合拠点です。 この拠点の運営業務に加え、国内のロボットショールームの運営管理、各所でのイベント企画をお任せします。 ■具体的な業務内容　 ・ロボットレストランの運営に関する業務（設備管理、店舗改善やイベント企画など）　 ・羽田拠点運営に関する、業者/社内各部門との調整　 ・施設利用者、テナント等との渉外対応

必須（MUST） ・VIPの接遇経験をお持ちの方 ・飲食店/エアライン等で接客サービスに5年以上従事した経験をお持ちの方 ・ロボットの操作や技術要素の習得に抵抗感のない方 歓迎（WANT） ・施設、店舗等の企画運営に関わる業務経験 ・上記に関連する関係者との調整や折衝、営業経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・産業用ロボットに関する資格（特別教育）もしくは業務経験をお持ちの方

Spring転職エージェント（アデコ株式会社）

福井県

【職務概要】 デイサービスの管理者として、現場スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・顧客管理 ・運営管理、運営に関わる企画 ・シフト管理や売上、利益管理 ・新規利用者獲得のための営業活動　など ■デイサービスについて： 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所してもらい、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。１日におよそ20～30名の方が利用しています。 比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護に関するバックグラウンドがなくても、研修などを通してキャッチアップいただけます。

【必須】 ■以下いずれかの経験 ・飲食店店長の経験 ・アパレル店長の経験 ・ネットカフェ・アミューズメント施設の店長経験 ・フィットネスジム店長の経験 ・ケータイショップ店長の経験 ・上記の形態の副店長でシフト管理や売上管理の経験

株式会社ワークポート

滋賀県

【職務詳細】 同社にて、洗車やコーティング等のサービスをお任せします。 ＜募集の背景＞ 同社が運営するガソリンスタンドは滋賀県に16ヶ所あります。 その中の一店舗である浜大津サービスステーションが、 洗車コーティングの専門店として生まれ変わります。 そこでのオープニングスタッフとして、 洗車やお客様の愛車を長く綺麗に乗るためのコーティング業務を担当します。 ※コーティング専門店につき、給油作業はありません。 ＜オススメポイント＞ ■離職率が3％で、社員満足度の高い会社です。 ■評価制度が整っており、個人の頑張りを評価・還元する人事評価制度を運用しているため、 中途採用の方でも約2年で管理職になった方もいます。 ■より良いチームづくりを目指し、 相互のコミュニケーションの質と量を増やすために 定期的に上司との面談機会を設けています。 賞与月などのタイミングでは社長・部長面談もあるため、 今後のキャリアについて話す機会も用意されています。

【必須】 ・普通自動車免許第一種 ＜入社後について＞ まずは車の洗車の仕方や、コーティングについて学ぶことからスタートします。 丁寧な研修が受けられるため、未経験でも安心です！

株式会社ワークポート

香川県

【職務概要】 同社においてバイザー職（主任～課長クラス）をお任せいたします。 【職務詳細】 ■契約業務・プラン変更 新規契約や機種変更、プラン変更など、お客様に合わせてご相談に乗ります。契約が決まったら、申込書の作成や手続きなども行います。 ■各種サービス対応 「電源が入らなくなった」「アプリのダウンロード方法が分からない」など、各種お問い合わせ対応を行います。 ■店舗ディスプレイ 店内のレイアウト考案・変更、POP作成など、販促企画に携わります。 ■店舗・数値管理 ＜おすすめポイント＞ ◎全国規模拡大に伴いSV職の上位ポスト多数採用開始！ ◎「人財育成」「従業員満足」が企業経営で一番大事にしている思想です！ ◎年商300億超／80店舗以上を全国展開し、26年間黒字経営！ ◎従業員が働きやすい環境づくり中(転居を伴う転勤無し)

【必須】 ・携帯販売業界でのマネジメント経験 【尚可】 ・キャリアショップ経験者 ・小売業役職経験者 ・リーダー職経験者 ・イベントスタッフ経験者 ＜備考＞ ・販売資格の合格率が98％と教育・育成制度が充実。 ・1店舗あたり5～10名程度の体制で運営。 ※異動打診時には必ず面談あり(例:異動希望・昇格時） ※全社員600名中、異動者は年3～4名程度のみ。

株式会社ワークポート

埼玉県

【職務概要】 同社のホームセンターの店舗運営マネジメントを行っていただきます。 【職務詳細】 ■売場・販売計画の立案、施策の実施 ■売場づくり ■商品管理、金銭管理 ■人事・労務管理 ■改善点の指導 担当店舗の責任者として、店長の指示や会社としての方針を売場担当に分かりやすく伝える橋渡しを行います。 そして、担当店舗の目標達成を目指します。 【キャリアパス】 バイヤー、店舗開発など、他の部署への異動も可能で、キャリアの幅を広げることが出来ます。 【業務の特徴】 地域密着型のホームセンターとして、DIY用品、家庭用品、カー用品、自転車、レジャー用品など、生活関連用品全般を扱っています。

【必須】 ホームセンター、総合スーパー、ドラッグストアなどの 小売業での、店長または店次長経験をお持ちの方 【尚可】 ホームセンターでの店長経験をお持ちの方(3年以上) ◆◇こんな人にオススメです◇◆ ・組織や制度づくりに参加したい方 ・就業環境の改善を図りたい方 ・地域社会に貢献できる働きをしたい方 ・幅広いキャリアアップを目指している方

株式会社ワークポート

兵庫県

【職務概要】 auショップ・UQスポットにて、携帯電話やスマートフォン、各種アクセサリ・タブレット端末、インターネットサービスなどのご提案やご案内を担当します。 【職務詳細】 ■契約業務・プラン変更 新規契約や機種変更、プラン変更など、お客様にあわせてご相談にのります。契約が決まったら、申込書の作成や手続きなども行ないます。 ■各種サービス対応 「電源が入らなくなった」「アプリのダウンロード方法が分からない」など、各お問い合わせ対応をしていきます。 ■店舗ディスプレイ 店内のレイアウトの考案・変更、POP作成など、販促企画にも携わります。 ※入社後の研修※ 会社概要や同社が大切にしていることを研修にて説明します。 その後は、各店舗でのOJTを開始。 店舗ではメンター（教育係）の先輩がすぐそばで待機していますので、分からないことや気になることはすぐに質問できる環境です。 メンターもあなたに合いそうな年次・タイプの先輩を配属します。

【必須】 ・接客、営業経験（アルバイト可） 　※事務やそれ以外のご経験をお持ちの方でも、 　　チャレンジしたい気持ちがあればご応募可能です！ 【尚可】 ・携帯販売経験 ・マネジメント経験 ＜年収例＞ ・350万円～500万円／店長 ・450万円～650万円／ブロックバイザー ・500万円～800万円／スーパーバイザー

株式会社ワークポート

香川県

【職務概要】主に新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、リース会社などの法人のお客様を中心とした、ダメージカーの買い取り営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・電話でアポイントを取り、お客様先を訪問、買い取りの提案　※新規顧客の場合は、ダメージカーをどのように処理しているのかのヒアリングから始めます。 ・車両の査定(査定表を利用し、マニュアルに沿って査定) ・買い取り金額の提示、交渉 ・電話にてその後のフォロー　など 設定した目標値に基づいて、仕入営業活動を行います。「売る営業」ではなく「買う」営業を行うことがミッションです。自分自身で買い取り金額を設定することができるほか、チームワークを尊重することが求められます。顧客の比率は、既存：新規＝7：3程度であり、既存顧客に向けた営業が中心となります。 【同社の特徴】事故や災害で損傷を受けた自動車(ダメージカー)を買取り、世界中の自動車修理業者や中古車販売店等へ販売・輸出する商社です。世界の「Made in Japan」の価値は高く、日本では年間100万台も発生するダメージカーを修理して海外を中心として販売。市場規模は1000億円で景気左右されにくい安定市場。同社は年間4万5千台を超える輸出実績から業界トップクラスのシェアを誇ります。

【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定不可、入社前までにAT限定を解除できれば可) ・何かしらの顧客折衝経験 【尚可】 ・カービジネス関連の業務経験（カーディーラー等） 【入社後の流れ】 ・会社の理念、業務に必要な基本知識を座学で研修(1日) ・買い取った車両がストックされているヤードで車の各名称など、査定に必要となる知識を習得する査定研修(1～4週間程度) ・配属後は先輩社員に同行し、お客様への提案の交渉の仕方など、営業ノウハウの習得を目指す

株式会社ワークポート

千葉県

【職務概要】 同社のホームセンターの店舗運営マネジメントを行っていただきます。 【職務詳細】 ■売場・販売計画の立案、施策の実施 ■売場づくり ■商品管理、金銭管理 ■人事・労務管理 ■改善点の指導 担当店舗の責任者として、店長の指示や会社としての方針を売場担当に分かりやすく伝える橋渡しを行います。 そして、担当店舗の目標達成を目指します。 【キャリアパス】 バイヤー、店舗開発など、他の部署への異動も可能で、キャリアの幅を広げることが出来ます。 【業務の特徴】 地域密着型のホームセンターとして、DIY用品、家庭用品、カー用品、自転車、レジャー用品など、生活関連用品全般を扱っています。

【必須】 ホームセンター、総合スーパーなどの小売業での店長または店次長経験 【尚可】 ホームセンターでの店長経験をお持ちの方(3年以上) ◆◇こんな人にオススメです◇◆ ・組織や制度づくりに参加したい方 ・就業環境の改善を図りたい方 ・地域社会に貢献できる働きをしたい方 ・幅広いキャリアアップを目指している方

株式会社ワークポート

岐阜県

【職務概要】 事情があって手放すことを決めたお客様の愛車を査定し、買い取らせてもらえるようご提案いただく仕事です。 ＜仕事の流れについて＞ ▼自分で新規のお客様に電話することもありますが、基本的にコールセンターがアポイントをとります。来店してもらうより、こちらから査定・商談のために訪問することが多いです。 ▼査定するのはお客様の大切な愛車。だからこそ、扱いは丁寧に。手袋をはめ、シートカバーをかぶせ、足マットを敷きます。その上で、点検項目にそって査定。キズや修理痕がないかも細かく見ていきます。同社で査定のマニュアルもあるので未経験者でも安心です！ ▼査定後、スマホアプリで車検情報を読み取り、走行距離、装備品、キズ・修理痕などを入力。車の写真も送付。その後、店長が相場をふまえて買取金額を決めます。 ▼値付けの正直な理由とともに買取金額を伝えます。買い替えを考えているお客様には、希望にあう車を提案することも大切です。 ▼契約となれば、書類を作成し、引き取り時期を相談。平均すると約3組に1組が契約につながっています。 ※査定・商談に要する時間は約1～2時間。1日3件ほど査定・商談を行ないます。

【必須】 ・個人営業経験 ・普通自動車免許 【尚可】 ・営業経験2年以上（もしくは店長経験） ・車業界での営業経験 ☆★☆★インセンティブについて★☆★☆ 買い取った車が店頭や業者向けのオークションで販売につながった差額（粗利額）の月の合計金額に応じてインセンティブが支給されます。また、店舗の展示車として販売された場合には粗利額に関係なく1台につき1万円が支給されます。 ★入社1年未満の社員の平均／月7万円　 ★全社員の平均／月15万円

株式会社ワークポート

愛媛県

【職務概要】 同社においてバイザー職（主任～課長クラス）をお任せいたします。 【職務詳細】 ■契約業務・プラン変更 新規契約や機種変更、プラン変更など、お客様に合わせてご相談に乗ります。契約が決まったら、申込書の作成や手続きなども行います。 ■各種サービス対応 「電源が入らなくなった」「アプリのダウンロード方法が分からない」など、各種お問い合わせ対応を行います。 ■店舗ディスプレイ 店内のレイアウト考案・変更、POP作成など、販促企画に携わります。 ■店舗・数値管理 ＜おすすめポイント＞ ◎全国規模拡大に伴いSV職の上位ポスト多数採用開始！ ◎「人財育成」「従業員満足」が企業経営で一番大事にしている思想です！ ◎年商300億超／80店舗以上を全国展開し、26年間黒字経営！ ◎従業員が働きやすい環境づくり中(転居を伴う転勤無し)

【必須】 ・携帯販売業界でのマネジメント経験 【尚可】 ・キャリアショップ経験者 ・小売業役職経験者 ・リーダー職経験者 ・イベントスタッフ経験者 ＜備考＞ ・販売資格の合格率が98％と教育・育成制度が充実。 ・1店舗あたり5～10名程度の体制で運営。 ※異動打診時には必ず面談あり(例:異動希望・昇格時） ※全社員600名中、異動者は年3～4名程度のみ。

株式会社ワークポート

静岡県

【職務概要】 同社にて法人のお客様を中心にダメージカーの買い取り営業をお任せ致します。 【職務詳細】 ■誰に：新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、リース会社など ■何を：ダメージカー ■手法：買い取り営業（既存：新規＝7：3　※ルート営業中心です。） ・電話でアポイントを取り、お客様先を訪問、買い取りの提案 　→新規顧客の場合は、ダメージカーをどのように処理しているのかの 　　ヒアリングから始めます。 ・車両の査定 　→査定表を利用し、マニュアルに沿って査定。 ・買い取り金額の提示、交渉 ・電話にてその後のフォロー　など ※設定した目標値に基づいて、仕入営業活動を行います。 「売る営業」ではなく「買う」営業を行うことがミッションです。 自分自身で買い取り金額を設定することができるほか、 チームワークを尊重することが求められます。

【必須】 ・普通自動車運転免許 　（AT限定不可。入社前までにAT限定を解除できれば可。） ・顧客折衝の経験 【尚可】 ・法人営業経験1年以上（業界不問） ・カービジネス関連の業務経験（カーディーラー等） ---------------------------------------- 【入社後の流れ】 ・会社の理念、業務に必要な基本知識を座学で研修（1日） ・買い取った車両がストックされているヤードで車の各名称など、 　査定に必要となる知識を習得する査定研修（1～4週間程度） ・1～2か月で独り立ちですが、その後も先輩フォローがあります。

株式会社ワークポート

石川県

【職務概要】 同社にて法人のお客様を中心にダメージカーの買い取り営業をお任せ致します。 【職務詳細】 ■誰に：新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、リース会社など ■何を：ダメージカー ■手法：買い取り営業（既存：新規＝７：３　※ルート営業中心です。） ・電話でアポイントを取り、お客様先を訪問、買い取りの提案 　→新規顧客の場合は、ダメージカーをどのように処理しているのかの 　　　ヒアリングから始めます。 ・車両の査定 　→査定表を利用し、マニュアルに沿って査定。 ・買い取り金額の提示、交渉 ・電話にてその後のフォロー　など ※設定した目標値に基づいて、仕入営業活動を行います。 「売る営業」ではなく「買う」営業を行うことがミッションです。 自分自身で買い取り金額を設定することができるほか、 チームワークを尊重することが求められます。

【必須】 ・普通自動車運転免許 　（AT限定不可。入社前までにAT限定を解除できれば可。） ・顧客折衝の経験 【尚可】 ・法人営業経験1年以上（業界不問） ・カービジネス関連の業務経験（カーディーラー等） ---------------------------------------- 【入社後の流れ】 ・会社の理念、業務に必要な基本知識を座学で研修（1日） ・買い取った車両がストックされているヤードで車の各名称など、 　査定に必要となる知識を習得する査定研修（1～4週間程度） ・1～2か月で独り立ちですが、その後も先輩のフォローがあります。

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 BMV／MINI／VOLVOなどの外車を取り扱う同社にて、サービスフロントスタッフをお任せします。 【職務詳細】 ・点検や故障のために来店されたお客様の窓口として、ご対応いただきます。 ・車の状態／故障内容をヒアリングし、情報を把握した上で、整備士とスケジュールを調整しながら、修理の段取りを組んでいきます。 ・顧客に対する電話案内、来店の対応・修理内容の説明・修理代金の受取、車検・点検の誘致等調子伺いを含め、納車後のアフターフォロー全般も同時に行います。 ・「顧客からニーズを的確につかみ、信頼関係を構築すること」がミッションです。 【充実の研修制度】 ・まずは研修を通して、同社の取り扱い車種／定期点検の確認事項を暗記し、適切に顧客対応できるようにOJTで勉強します。 ・故障時の来客対応など緊急性を要する業務は入社後すぐの方にお任せしません。 ・また、同社の整備工場には経験豊富なメカニックスタッフがおり、困ったときにすぐに助けてもらえる環境が整っています。

【必須】 ・整備士資格をお持ちの方 ・カーディーラーでのサービスフロントスタッフ経験者 ・車好きな方（この車種が好き！／ドライブが好き！という方） ・お客様の要望を的確にヒアリングし、具体化する経験をお持ちの方 【尚可】 ・車両に関する知識や、車両を扱った業務経験をお持ちの方 下記職業出身の方が活躍しています！ ・ウェディング・エンディングプランナー ・旅行会社 ・宝飾販売 ・オーダーメイドスーツの販売員　など

株式会社ワークポート

宮城県

【職務概要】 主に新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、リース会社などの法人のお客様を中心とした、ダメージカーの買い取り営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・電話でアポイントを取り、お客様先を訪問、買い取りの提案　※新規顧客の場合は、ダメージカーをどのように処理しているのかのヒアリングから始めます。 ・車両の査定(査定表を利用し、マニュアルに沿って査定) ・買い取り金額の提示、交渉 ・電話にてその後のフォロー　など 設定した目標値に基づいて、仕入営業活動を行います。「売る営業」ではなく「買う」営業を行うことがミッションです。自分自身で買い取り金額を設定することができるほか、チームワークを尊重することが求められます。顧客の比率は、既存：新規＝7:3程度であり、既存顧客に向けた営業が中心となります。 【同社の特徴】事故や災害で損傷を受けた自動車(ダメージカー)を買取り、世界中の自動車修理業者や中古車販売店等へ販売・輸出する商社です。世界の「Made in Japan」の価値は高く、日本では年間100万台も発生するダメージカーを修理して海外を中心として販売。市場規模は1000億円で景気に左右されにくい安定市場。同社は年間4万5千台を超える輸出実績から業界トップクラスのシェアを誇ります。

【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定不可、入社前までにAT限定を解除できれば可) ・顧客折衝経験 【尚可】 ・法人営業経験 ・カービジネス関連の業務経験（カーディーラー等） 【入社後の流れ】 ・会社の理念、業務に必要な基本知識を座学で研修(1日) ・買い取った車両がストックされているヤードで車の各名称など、査定に必要となる知識を習得する査定研修(1～4週間程度) ・配属後は先輩社員に同行し、お客様への提案の交渉の仕方など、営業ノウハウの習得を目指す

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 同社のカフェ業態のCHAVATYにてマネジメント責任者として就業していただきます。 【職務詳細】 ●運営方針の策定と実行 ・接客、商品提供、サービス・クオリティの追求、商品の品質管理、発注、在庫、備品管理、労務、シフト管理 ・衛生、安全管理、オペレーション等の管理業務全般 ●業務業績管理 ・売上利益予算管理、販売戦略立案・実行 ●人材育成 等 【魅力】 ★お茶を通じた豊かで上質なひとときをお届けするため、お客様への心のこもった商品を提供することはもちろん、店舗で働く一人一人がCHAVATYパートナーらしく働くことができるような環境を作り、共に成長をしながら店舗を育てていくポジションです。 ★出る杭は伸ばす評価制度 →年間12回の昇給・昇格のチャンス有！個人の成長や志向性に向き合うため、上長との面談を毎月実施しています。

【必須】 ・飲食業での店長経験のある方 【尚可】 ・カフェ業態での店長経験のある方

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 事情があって手放すことを決めたお客様の愛車を査定し、買い取らせてもらえるようご提案いただく仕事です。 ＜仕事の流れについて＞ ▼自分で新規のお客様に電話することもありますが、基本的にコールセンターがアポイントをとります。来店してもらうより、こちらから査定・商談のために伺うことが多いです。 ▼査定するのはお客様の大切な愛車。だからこそ、扱いは丁寧に。手袋をはめ、シートカバーをかぶせ、足マットを敷きます。その上で、点検項目にそって査定。キズや修理痕がないかも細かく見ていきます。同社で査定のマニュアルもあるので未経験者でも安心です！ ▼査定後、スマホアプリで車検情報を読み取り、走行距離、装備品、キズ・修理痕などを入力。車の写真も送付。その後、店長が相場をふまえて買取金額を決めます。 ▼値付けの正直な理由とともに買取金額を伝えます。買い替えを考えているお客様には、希望にあう車を提案することも大切です。 ▼契約となれば、書類を作成し、引き取り時期を相談。平均すると約3組に1組が契約につながっています。 ※査定・商談に要する時間は約1～2時間。1日3件ほど査定・商談を行ないます。

【必須】 ・個人営業経験 ・普通自動車免許 【尚可】 ・営業経験2年以上（もしくは店長経験） ・車業界での営業経験 ☆★☆★インセンティブについて★☆★☆ 買い取った車が店頭や業者向けのオークションで販売につながった差額（粗利額）の月の合計金額に応じてインセンティブが支給されます。また、店舗の展示車として販売された場合には粗利額に関係なく1台につき1万円が支給されます。 ★入社1年未満の社員の平均／月7万円　 ★全社員の平均／月15万円

株式会社ワークポート

岡山県

【職務概要】 飲食店を複数経営する同社にて、店舗運営マネージャー候補として様々な経営関連業務に取り組んでいただきます。各店舗の資産を活用し、生産性を上げることで今後の事業展開を創造していただきます。 【職務詳細】 店舗間の関係構築を促進したり、店舗スタッフのマンパワー強化や効率的な人員配置などによって経費を削減し、結果として一人ひとり、1店舗ごとの生産性を上げられれることができれば、売上高に直結することがなくても問題ありません。最大ミッションはサービス・料理の質、お客様が満足できる環境で生産性を上げることです。また、リーダーの在り方は様々です。数字に得意な人はデータから導く運営、エナジャイズが得意であれば、スタッフを鼓舞して円滑な店舗運営など、あなたの「得意」を活かせる場であることを期待しています。 ※経験に応じてポジションは相談可能です。（副店長～エリア統括マネージャー、子会社役員など） 【具体的な業務】 ・新規店舗立上げの際は市場リサーチ、開店に絡む一連の手続き／交渉、店舗スタッフへの指導／対応など、社長の補佐を務めていただきます。 ・経営戦略関連の業務がメインとなるため、営業データの数字管理や数字分析にも取り組んでいただきます。売上管理や売上分析については、業務を通して少しずつ覚えていただくので、未経験の方も安心してスタートできます。

【必須】 ・店舗統括のご経験やマネジメント経験をお持ちの方。 ◎ご経験やスキルに応じて役割をお任せいたしますので、上記ご経験のなかで、なにか一つ強みをお持ちであれば構いません。 ～魅力～ 【社員想いの社長がいます！】 同社の社長は、「会社は家族のような関係性、上下関係は親子のような関係性」を目指し、社員の成長を第一に考えた経営を大切にしています。この結果、勤続年数10年以上の社員が半分以上おり、積極的な店舗展開を実現できています。 【評価】 裁量権が大きい分、担当する店舗の売り上げに応じてボーナスを支給しています。100万円以上支給の実績もあります。成果を給与として還元する仕組みが整っています。

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 ロボット情報発信拠点の企画運営管理をお任せいたします。 【職務詳細】 ・ロボットレストランの運営に関する業務（設備管理、店舗改善やイベント企画など） ・羽田拠点運営に関する、業者／社内各部門との調整 ・施設利用者、テナント等との渉外対応 2022年、東京・羽田にオープンしたロボット情報発信拠点『Future Lab HANEDA』の企画運営管理を共に担ってくださる方を募集します。 『Future Lab HANEDA』は、ロボットが調理・配膳を行うロボットレストラン、オフィスや実験開発を行うラボ機能を持つ複合拠点です。 この拠点の運営業務に加え、国内のロボットショールームの運営管理、各所でのイベント企画をお任せします。 ★立ち上がってから間もないポジションのため、マニュアル化されていない非定型の業務に対して取り組むことがあります。 安定運営・課題解決に向けて、スキルや経験を活かして周囲を巻き込み、業務を推進していただくことが期待されるポジションです。

【必須】 ・接客経験 ・展示製品（ロボット）の操作や技術要素の習得に抵抗感のない方 【尚可】 ・施設、店舗の企画運営に関わる業務経験 ・上記に関連する関係者との調整や折衝、営業経験 ・日常会話以上レベルの英語力 ・産業用ロボットのティーチング／メンテナンスに関する資格（特別教育）もしくは業務経験

株式会社ワークポート

三重県

【職務概要】 同社にて、営業兼インテリア販売業務をお任せします。 【職務詳細】 同社が外部講師を呼び開催する「家づくり勉強会」に参加いただいたお客様に対し、同社が加盟する「R＋house(アールプラスハウス)」の注文住宅の提案営業とインテリアスタッフとしての接客業務をお任せします。 「家づくり勉強会」の参加者にお声がけするスタイルのため、探客はせず、お声がけする必要のない日はACTUS四日市店にて店舗スタッフとしてインテリアの接客業務を行っていただきます。 【R＋houseについて】 建築家による注文住宅を手の届く価格で提供。 アサヒグローバルの自社ブランドと比べて高級志向のお客様のニーズにも応えるため、加盟店として参画し、販売を開始することとなりました。 【休暇に関して】 入社2年目より9日間の連続休暇を取得できます。 友人・ご家族とお休みを合わせて旅行する事も可能です◎

【必須】 ▼下記いずれかの経験をお持ちの方 ・住宅の営業 ・設計 ・施工管理 【尚可】 ・上記職種で、上物2000万～2500万円程度の価格帯の住宅を扱っていた方 【昇給・昇格に関して】 同社ではインセンティブ制度を設けておらず、営業実績は賞与や次年度の昇給・昇格に繋がります。 着実に昇給を目指せる、且つ安定的な給与を実現できるため、社員も腰を据えて働くことができています。

株式会社ワークポート

三重県

【職務概要】 事情があって手放すことを決めたお客様の愛車を査定し、買い取らせてもらえるようご提案いただく仕事です。 ＜仕事の流れについて＞ ▼自分で新規のお客様に電話することもありますが、基本的にコールセンターがアポイントをとります。来店してもらうより、こちらから査定・商談のために伺うことが多いです。 ▼査定するのはお客様の大切な愛車。だからこそ、扱いは丁寧に。手袋をはめ、シートカバーをかぶせ、足マットを敷きます。その上で、点検項目にそって査定。キズや修理痕がないかも細かく見ていきます。同社で査定のマニュアルもあるので未経験者でも安心です！ ▼査定後、スマホアプリで車検情報を読み取り、走行距離、装備品、キズ・修理痕などを入力。車の写真も送付。その後、店長が相場をふまえて買取金額を決めます。 ▼値付けの正直な理由とともに買取金額を伝えます。買い替えを考えているお客様には、希望にあう車を提案することも大切です。 ▼契約となれば、書類を作成し、引き取り時期を相談。平均すると約3組に1組が契約につながっています。 ※査定・商談に要する時間は約1～2時間。1日3件ほど査定・商談を行ないます。

【必須】 ・個人営業経験 ・普通自動車免許 【尚可】 ・営業経験2年以上（もしくは店長経験） ・車業界での営業経験 ☆★☆★インセンティブについて★☆★☆ 買い取った車が店頭や業者向けのオークションで販売につながった差額（粗利額）の月の合計金額に応じてインセンティブが支給されます。また、店舗の展示車として販売された場合には粗利額に関係なく1台につき1万円が支給されます。 ★入社1年未満の社員の平均／月7万円　 ★全社員の平均／月15万円

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 同社の経営する店舗において、統括やマネジメント業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ■店長や副店長のサポート業務 ■社員採用、採用活動、企画、メニュー開発 ■マーケティングイベント企画求人に関する決裁権等 ■お店に関するルール策定や待遇面の改善 ■特徴・魅力 面接の際にご経験や思いをしっかりすり合わせをすることによって、入社後にギャップがなく、高い定着率を維持しています。求人の決済、新メニュー開発、店舗開発、企画、多店舗への調査費等、 店長の権限が非常にひろいのが特徴です。社長と店長が直接話をして店舗運営を進めていきますが、トップダウン型ではなくまたボトム アップ型でもない、両者が話し合って経営し一緒に会社を作り上げる事をメインコンセプトに経営しております。もちろん責任は重大ですが、個人店ではなく会社という形を生かすことで一人で考えず周りと話し合いながら店舗運営ができます。

【必須】 ・飲食店経験者で、店舗マネジメントの経験をお持ちの方 ・20名以上の規模の店舗での上記の経験 【こんな方にオススメ！】 ・挑戦意欲が旺盛な方 ・マネジメントや店舗開発の経験を活かしたい方 ・飲食業界に興味がある方 ・自ら考え積極的に行動できる方 【店舗情報】 活気溢れる炭火焼鳥酒家「ごちや」、上質な空間での創作和食ダイニング「鸞（らん）」、しゃぶしゃぶ店の「晴れぶたい」などを展開し、各店舗が着実に業績を伸ばしています。

株式会社ワークポート

群馬県

【職務概要】 同社のホームセンターの店舗運営マネジメントを行っていただきます。 【職務詳細】 ■売場・販売計画の立案、施策の実施 ■売場づくり ■商品管理、金銭管理 ■人事・労務管理 ■改善点の指導 担当店舗の責任者として、店長の指示や会社としての方針を売場担当に分かりやすく伝える橋渡しを行います。 そして、担当店舗の目標達成を目指します。 【キャリアパス】 バイヤー、店舗開発など、他の部署への異動も可能で、キャリアの幅を広げることが出来ます。 【業務の特徴】 群馬県を中心とした地域密着型のホームセンターとして、DIY用品、家庭用品、カー用品、自転車、レジャー用品など、生活関連用品全般を扱っています。

【必須】 ホームセンター、総合スーパー、ドラッグストアなどの 小売業での、店長または店次長経験をお持ちの方 【尚可】 ホームセンターでの店長経験をお持ちの方(3年以上) ◆◇こんな人にオススメです◇◆ ・組織や制度づくりに参加したい方 ・就業環境の改善を図りたい方 ・地域社会に貢献できる働きをしたい方 ・幅広いキャリアアップを目指している方

株式会社ワークポート

群馬県

【職務概要】 主に新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、リース会社など、法人のお客様を中心とした、ダメージカーの買い取り営業をお任せします。 【職務詳細】 ・電話でアポイントを取り、お客様先を訪問、買い取りの提案。 (新規顧客の場合は、ダメージカーをどのように処理しているのかのヒアリングから始めます) ・車両の査定(査定表を利用し、マニュアルに沿って査定) ・買い取り金額の提示、交渉 ・電話にてその後のフォロー、など ※設定した目標値に基づいて、仕入営業活動を行います。 「売る営業」ではなく「買う」営業を行うことがミッションです。 自分自身で買い取り金額を設定することができるほか、チームワークを尊重することが求められます。 ■顧客の比率 既存：新規＝７：３　※ルート営業中心の活動です。 【転勤について】 昇級や昇格など、成長機会の提供に伴う転勤の可能性があります。

【必須】 ・顧客折衝経験（個人営業や店長経験も含む） ・普通自動車運転免許 ※AT限定不可、入社前までにAT限定を解除していただければOKです！ ■入社後の流れ ・会社の理念、業務に必要な基本知識を座学で研修(1日) ・買い取った車両がストックされているヤードで車の各名称など、査定に必要となる知識を習得する査定研修(1～4週間程度) ・配属後は先輩社員に同行し、お客様への提案の交渉の仕方など、営業ノウハウの習得。 ・1～2か月で独り立ちですが、その後も先輩フォローがあります。

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 主に新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、リース会社など、法人のお客様を中心とした、ダメージカーの買い取り営業をお任せします。 【職務詳細】 ・電話でアポイントを取り、お客様先を訪問、買い取りの提案。 (新規顧客の場合は、ダメージカーをどのように処理しているのかのヒアリングから始めます) ・車両の査定(査定表を利用し、マニュアルに沿って査定) ・買い取り金額の提示、交渉 ・電話にてその後のフォロー、など ※設定した目標値に基づいて、仕入営業活動を行います。 「売る営業」ではなく「買う」営業を行うことがミッションです。 自分自身で買い取り金額を設定することができるほか、チームワークを尊重することが求められます。 ■顧客の比率 既存：新規＝７：３　※ルート営業中心の活動です。 【転勤について】 昇級や昇格など、成長機会の提供に伴う転勤の可能性があります。

【必須】 ・顧客折衝経験（個人営業や店長経験も含む） ・普通自動車運転免許 ※AT限定不可、入社前までにAT限定を解除していただければOKです！ 【入社後の流れ】 ・会社の理念、業務に必要な基本知識を座学で研修(1日) ・買い取った車両がストックされているヤードで車の各名称など、査定に必要となる知識を習得する査定研修(1～4週間程度) ・配属後は先輩社員に同行し、お客様への提案の交渉の仕方など、営業ノウハウの習得。 ・1～2か月で独り立ちですが、その後も先輩フォローがあります。

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 同社の経営する店舗において、統括やマネジメント業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ■店長や副店長のサポート業務 ■社員採用、採用活動、企画、メニュー開発 ■マーケティングイベント企画求人に関する決裁権等 ■お店に関するルール策定や待遇面の改善 ■特徴・魅力 面接の際にご経験や思いをしっかりすり合わせをすることによって、入社後にギャップがなく、高い定着率を維持しています。求人の決済、新メニュー開発、店舗開発、企画、多店舗への調査費等、 店長の権限が非常にひろいのが特徴です。社長と店長が直接話をして店舗運営を進めていきますが、トップダウン型ではなくまたボトム アップ型でもない、両者が話し合って経営し一緒に会社を作り上げる事をメインコンセプトに経営しております。もちろん責任は重大ですが、個人店ではなく会社という形を生かすことで一人で考えず周りと話し合いながら店舗運営ができます。

【必須】 ・飲食店経験者で、店舗マネジメントの経験をお持ちの方 ・20名以上の規模の店舗での上記の経験 【こんな方にオススメ！】 ・挑戦意欲が旺盛な方 ・マネジメントや店舗開発の経験を活かしたい方 ・飲食業界に興味がある方 ・自ら考え積極的に行動できる方 【店舗情報】 活気溢れる炭火焼鳥酒家「ごちや」、上質な空間での創作和食ダイニング「鸞（らん）」、しゃぶしゃぶ店の「晴れぶたい」などを展開し、各店舗が着実に業績を伸ばしています。

株式会社ワークポート

栃木県

【職務概要】 同社のホームセンターの店舗運営マネジメントを行っていただきます。 【職務詳細】 ■売場・販売計画の立案、施策の実施 ■売場づくり ■商品管理、金銭管理 ■人事・労務管理 ■改善点の指導 担当店舗の責任者として、店長の指示や会社としての方針を売場担当に分かりやすく伝える橋渡しを行います。 そして、担当店舗の目標達成を目指します。 【キャリアパス】 バイヤー、店舗開発など、他の部署への異動も可能で、キャリアの幅を広げることが出来ます。 【業務の特徴】 地域密着型のホームセンターとして、DIY用品、家庭用品、カー用品、自転車、レジャー用品など、生活関連用品全般を扱っています。

【必須】 ホームセンター、総合スーパー、ドラッグストアなどの 小売業での、店長または店次長経験をお持ちの方 【尚可】 ホームセンターでの店長経験をお持ちの方(3年以上) ◆◇こんな人にオススメです◇◆ ・組織や制度づくりに参加したい方 ・就業環境の改善を図りたい方 ・地域社会に貢献できる働きをしたい方 ・幅広いキャリアアップを目指している方

株式会社ワークポート

茨城県

【職務概要】 法人のお客様を中心とした、ダメージカーの買い取り営業をお任せします。 【営業スタイル】 ■誰に：新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、リース会社 ■何を：ダメージカー ■手法：買い取り営業／既存：新規＝７：３　※ルート営業中心の活動 【職務詳細】 ・電話でアポイントを取り、お客様先を訪問、買い取りの提案。 　（新規顧客の場合は、ダメージカーをどのように処理しているのかの 　ヒアリングから始めます） ・車両の査定（査定表を利用し、マニュアルに沿って査定） ・買い取り金額の提示、交渉 ・電話にてその後のフォロー、など ※設定した目標値に基づいて、仕入営業活動を行います。 「売る営業」ではなく「買う」営業を行うことがミッションです。 自分自身で買い取り金額を設定することができるほか、 チームワークを尊重することが求められます。

【必須】 ・顧客折衝経験（個人営業や店長経験も含む） ・普通自動車運転免許 ※AT限定不可、入社前までにAT限定を解除していただければOKです！ 【入社後の流れ】 ・会社の理念、業務に必要な基本知識を座学で研修（1日） ・買い取った車両がストックされているヤードで車の各名称など、 　査定に必要となる知識を習得する査定研修（1～4週間程度） ・配属後は先輩社員に同行し、お客様への提案の交渉の仕方など、 　営業ノウハウの習得。 ・1～2か月で独り立ちですが、その後も先輩のフォローがあります。

株式会社ワークポート

大分県

【職務内容】 同社の営業職として中古車買取営業をご担当いただきます。 現在お乗りの愛車の売却・代替え意思をお持ちのお客様への中古車買取業務です。コールセンターへご依頼をいただいたお客様先へお伺いし、走行距離、オプションの有無、不具合などをチェックし、査定。買取金額をお伝えする業務です。 ◆買取営業の主な仕事内容： アポ取り／出張査定／来店をうながし販売も含めた商談／車両回収／出品／買取車両内外装美化 ▼飛込み営業ではなくコールセンタースタッフが査定の申込受付した日程にお客様先へお伺いし、買取査定を行います。査定件数は1日に3～5件程度で、スケジュールは各営業にお任せしています。 ※査定金額は専用アプリに「年式」「走行距離」「修理の有無」「キズの状態」を入力すると、その時の相場に合わせて店長が査定額を決定してくれますので知識未経験でも問題ありません。 ▼お客様対応だけではなく、HPの更新や契約書作成、洗車や車の配置検討など土日は外出がメインになりますが、平日は店舗内での業務もございます。 ◆毎年約20店舗をオープンしていますので、店長への昇格のスピードも 　速く、成長していきたいという方はぜひご応募下さい！

【必須】 ・営業経験3年以上 ・第1種普通自動車運転免許 ◆インセンティブを稼げる会社です！ ・月平均インセンティブが全体で15万5124円 ※トップセールス150万3310円 買取台数と利益に応じたインセンティブや自動車保険料に応じたインセンティブ等様々ございます。 ◆働きやすい労働環境 月の平均残業時間は21.3時間（21時以降の業務禁止）になり、業界では珍しい土日祝日の中で月に2日休みを取得することが可能です。

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務概要】 法人のお客様を中心とした、ダメージカーの買い取り営業をお任せします。 【営業スタイル】 ■誰に：新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、リース会社 ■何を：ダメージカー ■手法：買い取り営業／既存：新規＝７：３　※ルート営業中心の活動 【職務詳細】 ・電話でアポイントを取り、お客様先を訪問、買い取りの提案。 (新規顧客の場合は、ダメージカーをどのように処理しているのかのヒアリングから始めます) ・車両の査定(査定表を利用し、マニュアルに沿って査定) ・買い取り金額の提示、交渉 ・電話にてその後のフォロー、など ※設定した目標値に基づいて、仕入営業活動を行います。 「売る営業」ではなく「買う」営業を行うことがミッションです。 自分自身で買い取り金額を設定することができるほか、チームワークを尊重することが求められます。 【転勤について】 昇級や昇格など、成長機会の提供に伴う転勤の可能性があります。

【必須】 ・顧客折衝経験（業界不問）（法人・個人不問） ※個人営業や店長経験も含む ・普通自動車運転免許 ※AT限定不可、入社前までにAT限定を解除していただければOKです！ 【入社後の流れ】 ・会社の理念、業務に必要な基本知識を座学で研修(1日) ・買い取った車両がストックされているヤードで車の各名称など、査定に必要となる知識を習得する査定研修(1～4週間程度) ・配属後は先輩社員に同行し、お客様への提案の交渉の仕方など、営業ノウハウの習得。 ・1～2か月で独り立ちですが、その後も先輩のフォローがあります。

株式会社ワークポート

長崎県

【職務内容】 同社の営業職として中古車買取営業をご担当いただきます。 現在お乗りの愛車の売却・代替え意思をお持ちのお客様への中古車買取業務です。コールセンターに依頼がきたお客様先へ訪問し、走行距離、オプションの有無、不具合などをチェックし、査定。買取金額をお伝えする業務です。 ◆買取営業の主な仕事内容： アポ取り／出張査定／来店をうながし販売も含めた商談／車両回収／出品／買取車両内外装美化 ▼飛込み営業ではなくコールセンタースタッフが査定の申込受付した日程にお客様先に訪問し、買取査定を行います。査定件数は1日に3～5件程度で、スケジュールは各営業にお任せしています。 ※査定金額は専用アプリに「年式」「走行距離」「修理の有無」「キズの状態」を入力すると、その時の相場に合わせて店長が査定額を決定してくれますので知識未経験でも問題ありません。 ▼お客様対応だけではなく、HPの更新や契約書作成、洗車や車の配置検討など土日は外出がメインになりますが、平日は店舗内での業務もございます。 ◆毎年約20店舗をオープンしていますので、店長への昇格のスピードも 　速く、成長していきたいという方はぜひご応募下さい！

【必須】 ・営業経験3年（toCtoB問わず） ・第一種普通自動車運転免許 ◆インセンティブを稼げる会社です！ ・月平均インセンティブが全体で15万5124円 ※トップセールス150万3310円 買取台数と利益に応じたインセンティブや自動車保険料に応じたインセンティブ等様々ございます。 ◆働きやすい労働環境 月の平均残業時間は21.3時間（21時以降の業務禁止）になり、業界では珍しい土日祝日の中で月に2日休みを取得することが可能です。

株式会社ワークポート

熊本県

【職務内容】 同社の営業職として中古車買取営業をご担当いただきます。 現在お乗りの愛車の売却・代替え意思をお持ちのお客様への中古車買取業務です。コールセンターへご依頼をいただいたお客様先へお伺いし、走行距離、オプションの有無、不具合などをチェックし、査定。買取金額をお伝えする業務です。 ◆買取営業の主な仕事内容： アポ取り／出張査定／来店をうながし販売も含めた商談／車両回収／出品／買取車両内外装美化 ▼飛込み営業ではなくコールセンタースタッフが査定の申込受付した日程にお客様先へお伺いし、買取査定を行います。査定件数は1日に3～5件程度で、スケジュールは各営業にお任せしています。 ※査定金額は専用アプリに「年式」「走行距離」「修理の有無」「キズの状態」を入力すると、その時の相場に合わせて店長が査定額を決定してくれますので知識未経験でも問題ありません。 ▼お客様対応だけではなく、HPの更新や契約書作成、洗車や車の配置検討など土日は外出がメインになりますが、平日は店舗内での業務もございます。 ◆毎年約20店舗をオープンしていますので、店長への昇格のスピードも 　速く、成長していきたいという方はぜひご応募下さい！

【必須】 ・営業経験3年（toCtoB問わず） ・第一種普通自動車運転免許 ◆インセンティブを稼げる会社です！ ・月平均インセンティブが全体で15万5124円 ※トップセールス150万3310円 買取台数と利益に応じたインセンティブや自動車保険料に応じたインセンティブ等様々ございます。 ◆働きやすい労働環境 月の平均残業時間は21.3時間（21時以降の業務禁止）になり、業界では珍しい土日祝日の中で月に2日休みを取得することが可能です。

株式会社ワークポート

栃木県

［店長候補］サービスステーションの運営全般をお任せいたします！

【必須】 ・普通運転免許(AT可) 【歓迎】 ・車が好きな方 ・接客が好きな方 ・体を動かすのが好きな方 ・頑張った成果が収入につながる仕事がしたい方

アイブレーン株式会社

埼玉県 ／ 千葉県 ／ 大阪府 ／ 石川県 ／ 静岡県 ／ 愛知県 ／ 岐阜県 ／ 三重県 …

□支店の責任者候補として、マネジメント、指導育成をお願いします。 □基本的な実務はメンバーが担当。メンバーのサポート、フォロー業務 □支店内のメンバーの業務管理 【業務内容】各支店・各営業所 ・支店目標管理 ・顧客管理業務 ・メンバー育成 ・顧客折衝への同席 □【組織構成】 　■支店長 として３つのチームを統括⇒（1）営業チーム　（2）業務チーム　（3）建設チーム 　■支店規模にもよりますが、10～30名ほどの社員が在籍しています。

□【必須（MUST）】 　■宅地建物取引士有資格者の方 　■下記いずれかのご経験をお持ちの方 　・不動産業界の店長クラス以上経験者 　（高価格帯でお客様とのお付き合いが長い業態の方歓迎） 　・例、不動産業界、住宅業界、保険業界、金融業界経験者　等 □【歓迎（WANT）】 　■組織マネジメントの経験

株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア