法務・知財・特許×鳥取県の転職・求人検索結果

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コーポレートガバナンス担当（ジュニアクラス） ■会議体のアジェンダ設定、付議案件の論点整理 ■事業規模拡大や新規事業に対応した決裁権限の改定 ■会社横断、株主間、会社間のコーポレートイベントのPMO業務 ■各事業部との上記に関わるコミュニケーション ☆社内対応を柔軟に対応いただくことを想定しております。

【必須（MUST）】 ■事業会社でのコーポレートガバナンス経験（主に株主総会、取締役会、経営会議運営） 【歓迎（WANT）】 ■業務遂行が可能な英語力（目安：TOEIC 800点以上） ■上場企業での取締役、監査役（社外含む）の業務支援 ■ガバナンス体制の構築、ガバナンス関連の各委員会の設計、運営経験 ■金融機関、IT業界、ベンチャー企業のいずれかでの業務経験 ■会社法の知識 ■内部監査の知識 【求める人物像】 ■フローを理解し先を読んで対応ができるような気配りの効く方 ■作業系が苦でなく漏れなく対応ができる方

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■法務（戦略・契約担当） ・新規ビジネス支援、イレギュラー案件対応、会社組織対応（会社法） ・事業に関する契約のドラフト・レビュー、スキームの検討、交渉その他締結の支援 ・事業に関する法務相談の解決 ・M＆A案件における法律事務所とのコミュニケーション、社内調整、各種書面作成

【必須（MUST）】 ■企業での法務経験（特に契約法務）またはまたは弁護士事務所での勤務経験（計5年以上） ■会社法に関する企業または弁護士事務所での実務経験 ■M＆A案件に携わった経験 【歓迎（WANT）】 ■弁護士資格 ■資金決済法をはじめとする、金融に関する法令に関わる企業または弁護士事務所での実務経験 ■IT系企業や金融決済事業での実務経験 【求める人物像】 ■スピード感をもって自律的に業務をこなすことができる能力

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コンプライアンス担当 ■内部通報窓口の運営（受付・調査・再発防止等のほか、不祥事件対応も含む） ■社内の各種規程の整備（制定・改廃・整合性確認等） ■コンプライアンスプログラム、コンプライアンスマニュアルの整備・推進 ■コンプライアンス研修の企画・運営 ■リスク・コンプライアンス委員会ほか、関連する会議体の運営 ■その他、コンプライアンスに係るグループ会社間の連携に係る業務

【必須（MUST）】 ■コンプライアンス関連業務経験5年以上 【歓迎（WANT）】 ■上場会社でのコンプライアンス業務経験 ■各種プロジェクト（社内外問わず）のPM経験 ■不正検査士の資格 ■ビジネスレベルでの英語力 【求める人物像】 ■スピード感をもって自律的に業務をこなすことができる能力

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知財業務 ■世界各国への特許出願・権利化（外国出願） ■技術情報などの収集・調査・解析、特許戦略立案 ■クライアント技術者とのアイデア発掘などの知財活動支援 ☆ご経験・スキル、ご希望を考慮の上、上記業務のいずれかを 　ご担当頂きます。

【必須（MUST）】 ■大学、高等専門学校卒以上（理系履修） ■下記A～Cのいずれかの要件を満たす方 　A：外国出願経験 　・企業知財、特許事務所などで外国出願・権利化の業務経験が3年以上 　・英語でのメール・レター作成経験のある方 　・TOEIC 700程度の語学力 　B：調査・解析、特許戦略立案経験 　・特許調査会社などで、豊富な調査・解析業務経験をお持ちの方 　・TOEIC 600程度の語学力 　C:クライアント技術者とのアイデア発掘などの知財活動支援経験 　・企業の知財部門や特許事務所で業務経験が3年以上ある方 　・実際に発明者との面談を行い、発明発掘のご経験がある方 　・IT/通信/情報処理関連分野の技術知識のある方 　・TOEIC 600程度の語学力

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与信債権管理 ■与信審査・残高照会、差押え対応 ■債権額の確定・回収方針確定 ■数値管理・分析 ■システム化全般に関しての要件定義～PJ進行～PJ管理

【必須（MUST）】 ■与信、債権管理業務経験5年以上 ■カード会社、金融機関等での債権管理業務、債権回収業務の経験 ■システム企画・業務企画等の経験 ■破産、倒産、差押え等の法的知識 【歓迎（WANT）】 ■事業会社での経理経験 ■金融機関等での与信業務経験 【求める人物像】 ■スピード感をもって自律的に業務をこなすことができる能力

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コーポレートガバナンス担当（エキスパート） ■会議体のアジェンダ設定、付議案件の論点整理 ■事業規模拡大や新規事業に対応した決裁権限の改定 ■会社横断、株主間、会社間のコーポレートイベントのPMO業務 ■各事業部との上記に関わるコミュニケーション ■社外取締役対応

【必須（MUST）】 ■上場会社でのコーポレートガバナンス経験（主に株主総会、取締役会、経営会議運営）8年以上（目安） ■業務遂行が可能な英語力（目安：TOEIC 800点以上） 【歓迎（WANT）】 ■上場企業での取締役、監査役（社外含む）の業務支援 ■ガバナンス体制の構築、ガバナンス関連の各委員会の設計、運営経験 ■監査等委員会設置会社の形態での事務局運営経験者 ■金融機関、IT業界、ベンチャー企業のいずれかでの業務経験 ■内部監査の知識 【求める人物像】 ■経営目線をもって社内状況を理解・整理できる方 ■ご自身で作業をいとわない方

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■法務業務 ・顧客等との契約書類のチェックや作成（英文もあり） ・事業運営上の様々な法務課題への対応 ・コンプライアンスに関する業務 ・規程規則類の整備 ・内部統制 ・プライバシーマーク事務局（更新・運用） ・輸出管理、子会社等の法務対応等 ・リスクマネジメント業務

【必須（MUST）】 ■事業会社にて契約書審査をはじめとするビジネス法務の実務経験 　※役所・官公庁などでの経験も検討可 【歓迎（WANT）】 ■英語：読み書き ■稟議管理、規程管理、リスク審査、コンプライアンス、内部統制、教育等のご経験 ■M＆A経験、子会社管理経験

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法務（政策渉外） ■資金決済法をはじめとした金融規制に対応し、監督官庁等と折衝するための社内各部との連携 ■官公庁や業界団体との法規制緩和を目指したネットワーク構築と働きかけ ■事業に関する新規スキームの検討、交渉その他支援 ■現在・将来の事業を見据えた、各種規制改革の企画・提言・折衝 ■政策動向に関する最新状況の把握、社内への展開

【必須（MUST）】 ■下記のいずれかのご経験 ・企業での法務・渉外部門での5年以上のご経験 ・法律事務所での弁護士としての5年以上の勤務経験　 ・国の行政機関での企画業務・法令業務等の5年以上のご経験 【歓迎（WANT）】 ■法令、規制、政策の動向を社内に平易な言葉で説明し、必要な情報を収集する能力 ■金融業界（決済関連、預金等取扱金融機関、クレジットカード等）での業務経験 ■個人情報やプライバシー保護に関する業務の知識・経験 ■政策決定プロセスに関する業務の知識・経験 ■英語でのコミュニケーションや英文契約書に抵抗のない方 【求める人物像】 ■スピード感をもって自律的に業務をこなすことができる能力

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法務（契約・ビジネス法務） ■事業に関する契約のドラフト・レビュー、スキームの検討、交渉その他締結の支援 ■サービス・キャンペーン、ファイナンス・スキーム、プロジェクト等に係る法的検討 ■事業に関する法務相談の解決 ■法律問題やクレーム対応に係るアドバイス、ドキュメンテーション・サポート等 ■訴訟等の紛争対応

【必須（MUST）】 ■企業での法務経験（特に契約法務）または弁護士事務所での勤務経験（計5年以上） 【歓迎（WANT）】 ■弁護士資格 ■IT系企業や金融決済事業での実務経験 【求める人物像】 ■スピード感をもって自律的に業務をこなすことができる能力

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