法務・知財・特許×育児・託児支援制度の転職・求人検索結果

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●事業支援担当責任者として、割り当てられた事業部門における商取引、契約交渉、M&A、紛争、クライシスなど、幅広い種々の案件の担当、後輩・部下の指導。 ●北米、南米、欧州、中国、東南アジア・太平洋、日韓台の６地域統括法務および各社法務の指導監督やこれらのとの協働。 ●法令遵守を含むコンプライアンス体制の確立・推進、社内教育 ●取締役会対応、株主総会対応、会社法改正対応（CGコード対応含む） など

【必須の知識・スキル・経験】 ●契約（日英）審査を業務に含む、メーカーでの法務部または弁護士事務所での５年間以上の経験 ●外国弁護士との協働経験 ●競争法、腐敗防止等の重要法分野に関する法的アドバイス経験 ●部下指導経験 ●TOEIC700点以上程度の英語力

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主に各事業部の営業職からの依頼を受けて、契約に関する審査、相談に対応していただきます。 ■契約審査 他社製品と自社製品を組み合わせてお客さまの要望に応えるため、他社製品に関して企業と契約を取り交わす際に必要な業務です。 ■法務相談対応 契約の前段階の法務相談です。進行中の案件について締結に問題がないかどうか、適宜、外部の弁護士や専門家に協力を仰ぎながら回答します。 ■補足 ・契約審査・法務相談対応の件数は月40件程度を想定しており、うち７割が契約審査です。 　※内容によっては１つの案件を３、４カ月かかって対応する場合もあります。 ・ご経験に基づいて国内案件、海外案件を担当いただきます。 ・平均残業時間は月20～30時間です。 【配属先について】 全13名の部署で、ベテラン社員が多く所属しています。 不慣れであってもOJTで丁寧に指導していきますので、安心して業務に取り組める環境です。 ■上司から一言 事業拡大に伴って案件が複雑化していますが、むしろそれを楽しみながら、やりがいを感じて業務にあたっていただける方をお待ちしています。

【必須】 ・大卒以上（法学部歓迎） ・契約審査や法務相談対応３年以上の経験　※経験業界不問 【あれば望ましい経験】 ・IT業界での法務経験

静岡県

【職務内容】 ●弊部監査グループのマネジメント業務 ●弊社グループ（当社および海外現地法人を含む関係会社）のリスク評価及び、内部監査計画の策定推進 ●弊部中期計画に基づく業務改善活動の推進 ●弊社グループ（当社および海外現地法人を含む関係会社）の内部監査業務 ●グループ内部監査体制（海外拠点内部監査機能含む）運営・管理業務 ●J-SOX評価活動の推進および基盤改革業務 など 【やりがい・魅力】 ◎内部監査のみならず、将来的にリスクマネジメント領域や海外駐在など、キャリア経験を拡大するチャンスがあります。 ◎弊部ではCIA（公認内部監査人）等の関連専門資格の取得を奨励しており、人材価値を向上させるチャンスがあります。 ◎弊社はグローバルに事業展開しており、英語にて海外とのコミュニケーションを積極的に取れる方を歓迎します。 ★☆興味を持っていただける方をお待ちしております☆★

【応募資格】 ・大学、大学院を卒業された方 ・他社における内部監査・内部統制推進・J-SOX・法務知財・会計、いずれかの業務経験 ・他社におけるマネジメント経験 ・TOEIC 600点以上 ※以下はあれば尚良 ・CIA（公認内部監査人）、CCSA（内部統制評価指導士）、CFE（公認不正検査士） ・監査法人での業務経験 【求める人物像】 ・「会社を良くしたい」という考えを持ち、前向きに業務に取り組める人 ・周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら仕事ができる人 ・弊社グループにて、長期的に働いていただける人 ・中長期視点に立って諸課題の整理・対策・立案・推進、及び組織運営ができる人 ・文章での英語コミュニケーションはもちろんのこと、英会話コミュニケーションにも臆さない人 ※以下はあれば尚良 閲覧、観察、質問などの「監査スキル」や、証憑サンプリングなどの「評価スキル」を持った人

静岡県

【職務内容】 ●当社基幹事業、成長領域に関連する知財活動全般： 国内外特許出願・権利化業務、特許調査・分析（IPランドスケープ）、知財鑑定業務、ライセンス・係争、模倣対応、当社グループ内の知財教育・啓蒙活動、知財戦略策定・推進 ●技術分野： 自動二輪車、ボート・船外機、スノーモービル、産業用ロボット、電動アシスト自転車、自動車用エンジン等等 ※ご本人の志望などを考慮し、適宜担当業務を決めていきます。 【やりがい・魅力】 「IP for Business」を旗印に掲げ、真に事業に貢献する知財活動の実践に挑んでいます。特に近年では、特許出願や調査といった既存業務に加え、IPランドスケープを通した戦略立案、事業提案など、知財活動の幅が拡がっています。 基本的に、戦略立案から発明発掘・権利化、権利活用まで一貫して担当するため、知財実務者として様々な知財活動にチャレンジすることができます。また、海外への出願比率も高く、欧米などの先進国から新興国まで多様な国・地域の知財を扱い、事業戦略・技術戦略の推進に貢献することができます。

【応募資格】 ・理系大卒 ※以下はあれば尚良 ・企業の知財部門、特許事務所での２年以上の実務経験 ・知財関連資格（弁理士、知的財産管理技能士１級・２級） ・TOEIC600点以上 【求める人物像】 ・グローバルな視点で知財業務へ取り組む意欲がある方 ・知財を基軸とした企業価値向上に興味がある方 ・社内外で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・特許分析など新たな知財業務に対するチャレンジ精神のある方 ※応募時に当社への志望動機（書式は自由）についてもご提出ください。 ※弁理士の場合、登録費用は会社負担可。

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法務に関する業務全般。 事業推進支援、社内法律相談、法的係争対応、M&A法務D/D（デューデリジェンス）、コンプライアンス推進、コーポレートガバナンス対応等の一連の業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。

四年制大学卒業または大学院修了後、企業等で正社員としての就業経験を有し、特に下記の業務経験・専門性をお持ちの方 ■法務部門における事業推進支援 ■社内法律相談 ■係争対応 ■M&A法務D/D ■コンプライアンス推進 ■コーポレートガバナンス

静岡県

【職務内容】 ◎弊社グループ（当社および海外現地法人を含む関係会社）の内部監査業務 ◎グループ内部監査体制（海外拠点内部監査機能含む）運営 ◎管理サポート業務・J-SOX評価活動の推進および基盤改革業務 ◎グループ内部監査業務の品質向上に向けた体制整備・推進業務 など 【やりがい・魅力】 社内の問題点を見つけて指摘することばかりが内部監査の仕事と思われがちです。ただ私たちは、内部監査により「業務改善のきっかけ」を見つけることや「不正を未然に防ぐ」ことで、監査された側とのWin-Winの関係をつくり、それを積み重ねることにより会社を良くすることを目指しています。 現在弊部では内部監査機能のグローバル展開を進めており、英語にて海外とのコミュニケーションを積極的に取れる方を歓迎します。興味を持っていただける方をお待ちしております。

【応募資格】 ◎大学／大学院卒 ◎他社における内部監査・内部統制推進・J-SOX・法務知財・会計、いずれかの業務経験 ※以下はあれば尚良 ◎CIA（公認内部監査人）、CISA（公認情報システム監査人）、CFE（公認不正検査士） ◎監査法人での業務経験 ◎コンサルティングに関する業務経験 ◎TOEIC 700点以上 【求める人物像】 ◎「会社を良くしたい」という考えを持ち、専門性に基づき前向きに業務に取り組める人 ◎周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら仕事ができる人 ◎指示された業務だけでなく、自律的かつ柔軟に業務を進めていくことができる人 ◎弊社グループにて、長期的に働いていただける人 ※以下はあれば尚良 ・英語でのコミュニケーションをいとわない人 ・ETLツールやBIツールの使用経験があり、業務においてそれらを応用可能な人

静岡県

【職務内容】 ・安全保障貿易管理の社内制度企画（法令改正対応など） ・外為法や社内ルールの教育 ・該非判定、顧客審査、取引審査の実務 ・インテリジェンス活動 【やりがい・魅力】 米国と中国の対立が激化している中、経済安全保障などが新たな課題となってきており、日本として企業としての立ち位置を確認し、将来進むべき道の決定に携われます。インテリジェンス活動や新たなチャレンジにより、企業活動を防御しながら法令遵守だけでなく、その先の新たな輸出管理が行えます。

【応募資格】 ・大学、大学院、高専を卒業された方 ※以下はあれば尚良 ・法令読解能力 ・TOEIC600点以上 【求める人物像】 ・業務を自分事ととらえ、主体的に取り組める方 ・他部門やメンバーとのコミュニケーション能力 ・どの年代からでもチャレンジ意欲のある方 ※以下はあれば尚良 ・論理的思考と説明能力 ・インテリジェンス能力

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■個人情報管理 スタッフ 個人情報保護に関する社内制度の整備・改善、事業部門へのモニタリング等をご担当頂きます。 ・グループ全社への個人情報管理制度の展開/法改正等に伴う制度の都度変更対応（GDPRを含む） ・個人情報を取得する新規サービスのレビュー、既存サービスの定期モニタリング

【必須（MUST）】 ■従業員数100人程度以上の企業における法務・リスク管理部門での実務経験2年以上 ■上記に加え下記のうち1つ必須： ・情報セキュリティ系の方で個人情報保護も関与したことがある方 ・契約書以外の点で、会社の個人情報保護の体制の整備に少しでも何らか関与したことがある方 ・契約書でしか個人情報保護に関与してなくても、個人情報保護士の資格は持っている方 【歓迎（WANT）】 ■法務、内部監査、人事、情報システム部門等での実務経験 ■インターネット企業での勤務経験 【求める人物像】 ■個人情報保護に関して、プロフェッショナルを目指されている方 ■成長意欲が高く、新しいことにも積極的に取り組める方

株式会社アーベイン・スタッフ

東京都

■個人情報管理 Mgr候補 個人情報保護に関する社内制度の整備・改善、事業部門へのモニタリング等をご担当頂きます。 ・グループ全社への個人情報管理制度の展開/法改正等に伴う制度の都度変更対応（GDPRを含む） ・個人情報を取得する新規サービスのレビュー、既存サービスの定期モニタリング ・スタッフマネジメント

【必須（MUST）】 ■個人情報保護法、GDPR（EU一般データ保護規則）に関する知識及び実務経験 ■事業会社（3年以上）／コンサルティング会社（2年以上）での上記業務の経験 ■マネジメント経験 【歓迎（WANT）】 ■法務、内部監査、人事、情報システム部門等での実務経験 ■インターネット企業での勤務経験 【求める人物像】 ■個人情報保護に関して、プロフェッショナルを目指されている方 ■成長意欲が高く、新しいことにも積極的に取り組める方

株式会社アーベイン・スタッフ

東京都

仕事の内容 入社後は、まず２-４週間程の店舗研修でドラッグストアビジネスを体感して頂きます。 法務部では書類管理・規程確認・契約審査などのうち、会社の全体像をイメージできるもの を中心に業務にあたって頂く予定です 法務部では、以下の業務を中心に経験に応じて部内で業務を分担しています ・企業法務全般に関する業務 ・社内諸規程の整備、制定、改廃に関する業務 ・法令関係重要文書（契約書等）の審査に関する業務 ・各種法令に関する調査、社内教育に関する業務 【1 日の流れ】 ・当日の予定確認 ・押印書類対応 ・稟議書対応 ・メール確認、契約審査、電話対応 ・各種法律相談（民事・行政・刑事） ・翌日・翌週の予定確認 【週のスケジュール】 ・週１回 経営会議 （議事録作成） ・月２回 店舗開発会議 （質疑対応） 【月のスケジュール】 ・取締役会 （議事録作成） ・規程改定 （組織変更時、他） ・株主総会 （年１回）

・大卒以上で ・法律系資格（司法試験・司法書士・行政書士等）を保有しまたは受験経験のあること ・法律系科目の履修経験のいずれか

グローバルリファイン株式会社

神奈川県

同社の総務法務部総務グループにて下記業務をご担当頂きます。 株式実務を担当して頂くと共に、リーダー的な人材で、将来の中核人員・幹部候補となる管理職候補として他の総務業務も幅広く担当して頂く想定です。 ・株式実務（株主総会事務局業務を含む） ・管財業務（不動産管理、損害保険業務等） ・危機緊急時の事務局業務 ・広報に関する業務 ■就業環境： 【入社3年後の新卒定着率】94.0%【平均勤続年数】15.5年【年間有給取得平均日数】14.2日 ■受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

■最終学歴：大学以上 ■必須条件： 事業会社での総務実務経験があり、以下業務1つ以上の経験がある方 ・株式実務（株主総会事務局業務を含む） ・管財業務（不動産管理、損害保険業務等） ・危機緊急時の事務局業務　 ・広報に関する業務

ENEOSキャリアサポート株式会社

東京都

入社後、まずは契約法務を中心に担当いただき、コンプライアンス全般に関する業務(事業に関する法規制の調査含む)や法務相談等にも関わっていただきます。 【具体的には】 ・営業現場からの法務相談受付、顧問弁護士への確認 ・トラブル仲介 ・契約書の作成 ・ブランド、知的財産、契約書、著作権、個人情報などの各管理 ・顧問弁護士との連携による、企業全体のリスク・コンプライアンス管理対応 【将来的には】 将来的には、ビジネスの初期段階からの契約案件支援等、幅広い業務に携わっていただく予定です。 ※海外との取引もある為、ご経験によっては国際法務にも関わっていただく可能性があります。

秘密保持契約書や業務委託契約書等、企業間でやり取りされる契約書のリーガルチェックに携わった経験がある方

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

東京都

■法務相談受付　■個別事案の対応　　■チームマネジメント

1）企業法務のご経験(年数：約３年程度) ・予防法務、臨床法務中心、特に実務の経験が望ましい法律：民法 2) マネジメントのご経験（規模：5～10名程度） 【本ポジションの魅力】 ・法務のセクションは、「縁の下の力持ち」となることが多い認識がありますが、 　協会の法務は各事業部門からの法務相談や通常の契約書作成等の業務だけでなく、 　経営判断にも密接にかかわることができるポジションです。 　多くのマネージャークラスや経営層が集まる会議への出席する際などは、 　法の観点から事象・ケースに対しての専門的な見解を直接経営層に伝えることができ、 　法務のスペシャリストとしてご自身の知見を活かしながら 　組織の決定事項に大きな影響を与えることができます。 ・法務に関する幅広い業務に携わりながら各職員が自分の担当の専門領域と 　裁量をもって業務に取り組むことができます。 　また、公益財団法人としての安定した組織運営の中で、新しい領域にチャレンジするなど 　ご自身のキャリアをさらに開拓することも望める環境が整っています。

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

現在同社では法務マネジャー1名と専任の法務スタッフが1名おりますが、国内外の事業拡大に伴い法務を強化していくフェーズとなります。 ご担当いただく業務は、スキルに応じて契約書レビュー等の一般的法務業務、コンプライアンス・内部統制の体制整備や啓蒙、新規事業の 相談など幅広い業務を想定しております。法務チーム立ち上げフェーズでの増員となりますので、自身の意見を反映させ、あるべき体制を 構築するという経験ができる、またとないポジションです。特徴としましては、先述のとおり積極的な海外展開、多くの新規事業立ち上げを 推進している成長期のため、社内事業部との連携が重要となります。各事業部のキーマンと日々日頃からコミュニケーションを取り、案件を 早めにキャッチしたり、相談をいただいたときに法務としての適切なサービス提供ができる体制を目指していきます。 【業務内容詳細】・国内／海外取引先との契約書作成及び契約交渉（各種業務委託契約、業務提携契約、ライセンス契約、売買契約、秘密保持契約など） 　　　　　　　　・国内外の法務相談（新規事業や規約作成など） 　　　　　　　　・法令遵守のための社内方針やガイドライン作成・社員向け研修講師・外部弁護士との調整・業界団体との調整　 　　　　　　　　・規程改定 　　　　　　　　・個人情報保護法対応　　　　ほか 業務に関しては、一人ですべてできる必要はなく、不明な点は法務マネジャーに確認できる環境です。現在手が足りておらず、契約書チェックは 顧問弁護士のサポートを受けております。また、法務相談管理ツールとして、SaaSサービス「hubble」を活用しています。業務効率化なども 考えて、各種ITやSaaSサービスを駆使して業務フローを提案・改善していくことも可能です。

・法務実務経験3年以上 ・私法・経済法領域の体系的な知識 （特に著作権法、景品表示法、個人情報保護法、資金決済法、下請法、 　特定商取引法のいずれか一定の知見がある方） ・事業部とのコミュニケーションや連携の経験 ＼ぜひこんな方と一緒にはたらきたいです／ ・実務遂行者として主体的に論理展開・実行できる方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 ・几帳面で整理整頓が得意な方 ・2次元コンテンツを愛好されている方 （2次元コンテンツに詳しくなくとも応募に支障はございません。 社内には2次元コンテンツに詳しくない方も多くいらっしゃいます。）

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

■法務（課長・係長候補） ・メンバーの育成・マネジメント ・契約書（例：フランチャイズ契約、業務委託契約、NDA等） ・既存ならびに新規サービスに関わる規制/リスク/法令調査 ・知的財産権（主に商標、一部特許あり）の調査、出願等に係る業務　 ・コンプライアンス等の研修コンテンツのアップデート ・契約書管理、規程整備/改定　等 ・会議体の準備、運営（取締役会、株主総会、コンプライアンス委員会など） ・株式事務全般 ・紛争案件対応

【必須（MUST）】 ■事業会社での法務経験3~4年以上 ■事業会社での管理監督者の経験 【歓迎（WANT）】 ■飲食、小売り等店舗ビジネス領域での就業経験 ■英文契約経験 【求める人物像】 ■更なるスキルアップを目指したい方 ■自分自身で物事を進めていける方

株式会社アーベイン・スタッフ

東京都

■法務部／コンプライアンスマネージャー（候補） ・サービス・企画についての法務審査、法令相談対応 ・新規事業スキームについて法適合性観点からの検討 ・事業部からの、法令及びコンプライアンスに関する相談応対業務 ・グループ全体のリスクマネジメント（フレームワーク作り~PDCA運用） ・コンプライアンス体制の整備・運用（研修制度の運用含む） ・個人情報に関する対応 ・内部統制に関する対応 ・BCP体制構築、運用

【必須（MUST）】 ■上場企業水準のガバナンスが求められる企業（上場企業、上場企業子会社、ホールディングス型企業等）における法務部経験者（5年以上） ■リスクマネジメント又はコンプライアンスに関連する業務経験のある方 ■企業活動に関する法律についての基本的知識（会社法、金商法、個人情報保護法、労働法、下請法etc） ■リーダー、マネージャー経験 ■大卒 【求める人物像】 ■体系的・制度的な思考ができる能力 ■社内外に対して円滑なコミュニケーションを取れる方 ■「あるべき論」のみに縛られず、状況に応じ打ち手の濃淡を選択できる柔軟性

株式会社アーベイン・スタッフ

神奈川県

当グループの本部（法務）担当者として、グループ内医療法人に関る行政手続のサポート業務を担当頂きます。 当社事業への理解を深めて頂くために、まずは行政手続支援業務をお任せし、 その後法務部門の業務全般も幅広く担って頂くことにより、キャリアを積んで頂きたいと考えています。 【具体的には】 ■グループ内医療法人の経営・法令遵守のサポート ・行政申請・届出の支援 ・理事会等の運営支援 ■法務関連 ・医療行政動向の把握と情報提供 ・コンプライアンス関連業務 ・契約書等の確認 ・行政書士・司法書士との連絡調整 ・その他、法務に付随する業務全般

【必須】何れかに該当する方 ・医療機関（病院・診療所）における3年以上の総務系事務経験がある方 ・行政機関における医療介護系事務経験がある方 【歓迎】 ・IT関連スキルの高い方 ・法律系資格をお持ちの方で、医療法関連手続の経験のある方 （資格はお持ちではないが左記業務の補助者経験がある方も可）

株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア

東京都

法務総務・課長代理（候補） ■株主・株式関連業務 ■取締役会・監査等委員会等の運営 ■契約書・社内稟議対応 ■商標管理・登録/更新手続き ■その他グループ総務・法務に関わる業務 　例）コンプライアンス研修（社内）、文書管理・整理、規程関連改定等 ■ストックオプション、譲渡制限付株式報酬関連対応

【必須（MUST）】 ■法務の知識（金商法、会社法等） ■大卒以上 上記に加え、下記いずれか ■上場企業での株主総会運営知識・経験 ■一般企業での法務実務経験 【歓迎（WANT）】 ■証券会社や信託銀行、監査法人での勤務経験 ■ビジネスレベルの英語力・中国語 ■M＆A対応経験 ■IPO経験 ■IR対応/株主対応

株式会社アーベイン・スタッフ

京都府

【業務内容】 ・契約書審査（日・英） ・訴訟・紛争対応（国内、海外） ・国内外の法規制調査・対応 （競争法、知的財産権関連法、個人情報保護法、輸出規制関連法など） ・コンプライアンス体制の構築・運用 （事務局として全社横断組織の運営、社内ルールの策定、教育の企画・実施など） 世界各国のグループ会社、法務拠点および法律事務所と連携する機会が多いため、語学力（英語または中国語）が必要となります。日常的に英語、中国語を活用できる環境があり、語学力を活かしたい方にもおススメです。 【仕事の振り分け方】 契約書審査が主要業務の１つとなりますが、各担当者の実務経験を踏まえて、リーダーが契約書ごとに担当割り振りを行います。担当契約書については、依頼部署へのヒアリングや契約書ドラフト、修正、交渉まで一人でご担当いただきます。 なお、各所属グループのリーダーにおいて、契約書案のダブルチェックを行い、必要に応じていつでも相談いただける体制となっています。その他には、訴訟・紛争にかかる対応や、コンプライアンス関連業務については、事案に応じて担当を割り振る形となり、課長やリーダーのもと複数名でのチームで対応いただきます。担当業務のローテーションも定期的に行っており、幅広い業務を経験しながらキャリアを積んでいただくことができます。 【キャリアステップ】 法務担当者としてスタートし、ご経験に応じて、割り振られた担当案件を遂行していただきます。また、事案に応じて海外出張の機会もあります。その後、グループリーダー、課長、部長とマネジメント職としてステップアップをしていくことが可能です。マネジメント以外に専門家としての知識・経験を磨きたい方は、専門職として経験を積んでいただき、最終的にスペシャリスト職を目指すことも可能です。

・法務業務の経験5年以上 ・TOEIC700点以上または中国語能力（ビジネスレベル） 【歓迎】 ・車載、産業機器メーカーでの法務実務経験 ・半導体、電子部品メーカーでの法務実務経験 ・弁護士資格 ・海外業務経験

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

神奈川県

同社の総務法務部総務グループにて下記業務をご担当頂きます。 株式実務を担当して頂くと共に、リーダー的な人材で、将来の中核人員・幹部候補となる管理職候補として他の総務業務も幅広く担当して頂く想定です。 ・株式実務（株主総会事務局業務を含む） ・管財業務（不動産管理、損害保険業務等） ・危機緊急時の事務局業務 ・広報に関する業務 ■就業環境： 【入社3年後の新卒定着率】94.0%【平均勤続年数】15.5年【年間有給取得平均日数】14.2日 ■受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

■最終学歴：大学以上 ■必須条件： 事業会社での総務実務経験があり、以下業務1つ以上の経験がある方 ・株式実務（株主総会事務局業務を含む） ・管財業務（不動産管理、損害保険業務等） ・危機緊急時の事務局業務　 ・広報に関する業務

ENEOSキャリアサポート株式会社

東京都

■ITのビジネスに関する契約について、事業部の管理部門における契約書作成支援、審査、法的側面からの各種支援業務を 　コーポレートの法務部門等と連携して担当いただきます。 　・主要顧客との契約（主に官公庁、独立行政法人等、自治体）や委託・取引先との契約）を担当。 　・官公庁以外の民間企業向けに新規ビジネスを推進しており、新規ビジネスの際の契約支援 　・事業部独自ビジネスの契約ひな形やガイドラインの作成 　・契約書作成に限らず、法的側面からの事業部のビジネス支援、リスクマネジメント ■契約に限らず事業部門の法務担当として、企業法務に関連する事項（内部統制、輸出、各種法規制対応、教育研修）をコーポレート法務部門と連携して担当いただきます。 ■その他、事業部門における各種管理業務（内部統制・購買・総務・人事・経理等）を能力、経験に応じて担当いただきます。

【必須要件】 ・自ら主体的に業務を行い、高い成果を上げた経験 ・指示待ちではなく自ら考え、成長していく姿勢を持っていること ・ITに関して業務経験や知識がある、又は入社後ITに関する知識、スキルについて勉強、向上意欲を強く持てる方。 上記の他、以下のいずれか1つは該当すること ■法務部門または営業支援部門で、顧客や仕入・委託先との契約書（非定型の業務委託契約等）の作成、支援、審査等いずれかの経験があること ■官公庁向けに営業又は技術者として入札業務、契約書作成、締結を自ら担当又は支援、審査業務の経験があること ■IT（SIや開発PJであることが望ましい）に関する契約作成、支援経験があること

株式会社キャリアデザインセンター

福岡県

※選考中にリファレンスチェックを実施しますので、その点ご了承いただいたうえでご応募ください。 【具体的には】 ＜法務グループ＞ 　契約審査、法律相談、法的紛争対応 ＜コンプライアンス推進グループ＞ 　法令遵守体制・内部通報制度の運用、社内規程の管理 【モーターコアとは】 モーターコアとは、自動車や家電製品に内蔵されるモーターの中核となる部品です。同社では金型の設計から製作、スタンピング製品まで一貫したサービスをグローバルに展開。創業時より培われた、精密金型技術や独自開発したMACシステムにより高品質・低価格を実現し、高いシェアを誇っています。今後もハイブリッド車や電気自動車の需要拡大に伴い、モーターコアの需要も伸長することが予想されており、新規・既存案件共に継続して拡大していく予定です。 【入社後の流れ】 現メンバーより業務を引き継いでいただきます。組織拡大に伴い3年前より中途採用者を増やし、各部署に中途採用者が所属しておりバックアップ体制も充実です。異業界から中途入社され、活躍している方も多数いらっしゃいます。 【働きがい】 安定基盤がありながら、近年急成長を遂げる同社。人材や設備への投資の他、組織体制や業務についても変革を進めており、裁量大きく挑戦頂ける環境です。改善提案等が歓迎される風土ですので、自身の考えや想いを形にしながら業務を進めていただくことが可能です。

★業界・製品知識は不問です 法務もしくはコンプライアンスに関する実務経験 ※語学力：英文メール・資料を扱うことがあります

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

福岡県

同社内の法務業務をお任せします。 【業務内容】 ・各種契約書レビュー（審査、作成手続など） ・社内規程の制定、改訂手続 ・社内各部署からの法的な相談対応 ・法改正関係の情報収集及び対応策の立案、実行 ・新規事業に伴う法的対応 ・知的財産管理業務など 【業務の特徴】 給与／労務担当、新卒担当、中途担当に分かれており、今回はまずは新卒採用担当をメインにお任せします。同社は新卒採用を開始してから4年とまだ日が浅いため、制度構築に一から携わっていただくことができます。将来的には、人事制度構築や運用、企画、教育、研修なども携われるため、キャリアの幅が広がります。 【働きがい】 採用業務からのスタートとなりますが、教育・研修や人事企画など幅広くキャリアを積むことができます。

・法学部または法科大学院卒業の方 ・事業会社や法律事務所などで実務経験がある方

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

愛知県

法務業務全般をお任せします。 【主な業務】 ・各種契約書の作成・審査・重要文書の確認 ・法律相談対応、法令の調査 ・コンプライアンス業務、紛争対応等 【特徴】 ■業界大手の電設資材メーカー。ブレーカ、分電盤などで国内で高いシェアを誇る老舗企業です（大正8年創業）。 ■今後はアジアを中心にグローバル展開を進めます。 ■従業員に報いる人事制度を構築。福利厚生も充実しています。

企業や法律事務所での実務経験または法科大学院卒業レベルの法律知識をお持ちの方

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

神奈川県

同社の総務法務部総務グループにて下記業務をご担当頂きます。 株式実務を担当して頂くと共に、リーダー的な人材で、将来の中核人員・幹部候補となる管理職候補として他の総務業務も幅広く担当して頂く想定です。 ・株式実務（株主総会事務局業務を含む） ・管財業務（不動産管理、損害保険業務等） ・危機緊急時の事務局業務 ・広報に関する業務 ■就業環境： 【入社3年後の新卒定着率】94.0%【平均勤続年数】15.5年【年間有給取得平均日数】14.2日 ■受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

■最終学歴：大学以上 ■必須条件： 事業会社での総務実務経験があり、以下業務1つ以上の経験がある方 ・株式実務（株主総会事務局業務を含む） ・管財業務（不動産管理、損害保険業務等） ・危機緊急時の事務局業務　 ・広報に関する業務

ENEOSキャリアサポート株式会社

東京都

法務業務全般 ■契約審査業務（物品の購買契約、業務委託契約、不動産賃貸借契約、秘密保持契約、 　共同研究契約、JV契約、建築請負契約、M＆A関連契約等、英文含む） ■建設業、廃棄物処理法、独占禁止法、印紙税法等、法令解釈等相談対応 ■入札案件の契約確認等法的支援 ■事業プロジェクト案件における法的課題対応 ■国内外のM＆Aプロジェクト案件への参画 ■機関法務業務（株主総会、取締役会法務対応等） ■内部通報対応、コンプライアンス研修等コンプライアンス活動

【必須（MUST）】 ■大卒以上（法学部） 　※法科大学院、院卒含む ■法務業務5年以上 　契約審査　一般的な物品の購買契約、業務委託契約、不動産賃貸借契約、秘密保持契約等 ■基本的な民法・会社法の知識を有し、契約審査に活用できること ■独占禁止法の理解・契約書審査の経験・英文契約書の基礎的な読解ができること 【歓迎（WANT）】 ■JV契約、建築請負契約、入札関連契約の経験 ■機関法務　株主総会、取締役会に関し会社法・金商法の観点からチェックする等の経験 ■M＆A　国内外のM＆Aプロジェクト案件に参画した経験があれば、尚 ■インフラ関係事業または建業法の実務運用の知識

株式会社アーベイン・スタッフ

東京都

◆法務担当者として、幅広い業務に携わることが可能です。ご入社いただいてすぐにお任せする業務は契約書業務や社内の問い合わせ対応がメインとなり、 　各関係者や関係部署とコミュニケーションを取って業務を進めていただきます。先輩社員のサポートはもちろん、ケースによっては顧問弁護士への相談も 　可能ですので安心して業務を進めることができます。ゆくゆくはご自身の希望や適性に応じて株主総会や規程の改定等の経験を積むこともでき、英語の 　スキルをお持ちで活かしていきたいという方には、アジアを中心に海外にも拠点がありますので、海外法務業務も将来的にお任せすることも可能です。 ?具体的には、下記の業務をまずはメインでご担当頂きたいと思います。 　契約法務業務（契約書の作成、審査、交渉 等） 　※秘密保持契約書や業務委託契約書等の契約書対応からご担当頂きます。※月30～50件の契約書レビューを部署で対応しています。 　社内からの法務問い合わせ窓口　／　外部顧問弁護士への橋渡し　／　その他各種法務タスクの対応 ?将来的にはご希望に応じて、以下の業務もお願いする予定です。 　各種規程等の整備・改定　／　グループ会社への法務支援　／　リスク管理、危機管理業務の窓口　／　役員会の調整、議事録の作成 　株主総会等の運営主体　／　法的事項に関する社員教育 等／　　関係省庁や業界団体との情報交換や折衝・相談 ★キャリアアップとして、以下のような業務に携わることもできます★ 　M&A関連業務（企業買収、事業再編、業務提携などのプロジェクト業務）　／　海外法務業務（英文契約書審査や海外法令調査） ※現在は和文契約：6~7割、英文契約3~4割の割合で発生しています。

※いずれかの経験が必須となります。 ・事業会社での1年以上の法務経験（担当業務範囲は問いません。） ・契約業務（作成、審査）の経験1年以上 配属先：経営管理部 法務担当は2名（30代前半と後半の2名とも男性です）

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

（1）国内AML/CFT体制の高度化 （2）グループ・グローバルベースでのAML/CFT管理体制の強化 ・AML/CFT関連施策の検討・プロジェクト推進全般（KYC、フィルタリング、取引モニタリング、経済制裁対応、反社関係遮断、金融犯罪対応等） ・関連法規制や当局対応等を通じた社内規程/手続きの制定・見直し ・AML/CFTに関する社内教育・研修企画 ・関連システムの開発企画・運用 ・グループ各社・海外拠点等への横断的な管理・施策推進支援

・金融機関やコンサルティングファーム、監査法人等において、AML（アンチマネーロンダリング）/CFT（テロ資金供与防止）関連業務経験がある方 ・特に、グループ会社・グローバル拠点管理の業務経験がある方 ・ビジネスレベルでの英語力（TOEIC800点以上が望ましい）

マンパワーグループ株式会社

東京都

■法務スペシャリスト（即戦力） ・契約、登記、訴訟対応等の法務、及び知的財産権に関する業務 ・株主総会、取締役会の事務局業務 ・株式報酬制度に関する業務 ・コンプライアンス（法令遵守）の推進、内部通報対応に関する業務 ・コーポレートガバナンスの統括及び推進に関する業務 ・子会社及び関連会社の法務業務 ・企業買収（M＆A）、企業又は事業への出資等に関する法務業務 ☆ご経験、ご希望などを踏まえご担当業務を定めていきます。

【必須（MUST）】 ■事業会社法務部門での実務（契約業務）経験3年以上 ■自己判断ができ、独力で業務を進めた経験をお持ちの方 ■大卒 【歓迎（WANT）】 ■上場会社や大手企業グループでの法務経験 ■弁護士資格等の法律資格をお持ちの方 ■英語力 ■会社運営、事業等のビジネス全般に関心の高い方

株式会社アーベイン・スタッフ

東京都

【募集背景】部門強化 【職務内容】 １）知財戦略の策定、提案 ２）リエゾン業務（発明発掘業務） ３）国内外の特許出願・権利化業務 ４）自社知的財産活用及び他社知的財産対応業務 【仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン】 当社は現在、独自の「画像IoTプラットフォーム」を核としたデジタルトランスフォーメーション（DX）を 通じて事業ポートフォリオの転換を図っています。 知的財産部は、この転換を知的財産網の構築、ノウハウ・データの保護、他社特許の完全なクリアランスなど 知的財産面から強力にサポートしています。 新しい当社を支える知的財産環境を作り上げていくのが我々知的財産部のミッションであるとともにやりがいです。 【身につくスキル】 ・知的財産スタッフとしての幅広いスキル（特許権利化、他社知的財産への対応、特許解析、知財戦略の策定等々） ・グローバルなコミュニケーションスキル 【勤務地】 ・東京八王子サイト

【必須となる資格・スキル・経験など】 １）企業の知的財産部において、発明発掘または特許出願・権利化業務の経験を５年以上有する方 ２）他社知的財産対応業務の経験を有する方 ３）TOEIC700点以上または同等以上の英語力を有する方 【あれば望ましい資格・スキル・経験など】 １）海外駐在、海外の法律事務所勤務 【学歴】 学士以上 【専門分野】 電情系、化学系 【求める人物像】 ・論理的思考力、コミュニケーション力、及び、文章力（語学力）に優れた方 ・過去のやり方にとらわれず、常に新しいやり方に挑戦する気概のある方 ・何事にも前向きにかつ積極的に取り組むバイタリティあふれる方

株式会社ダンネット

東京都

主に、知財戦略の担当として、ご活躍いただきたいと考えています。 知財戦略強化に向け、開発部門における発明の発掘、出願、権利化、クリアランス、係争対応を中心とした知財関連業務、特にソフトウェア・IT・DXに関わる知財戦略の立案・推進を担当していただきます。 また、知財以外のキャリアパスとしても人事および法務全般にわたり、自分の強みを生かしたキャリアデザインを築くことができる環境です。 今までの知財業務と違った環境で試したい方、様々なキャリアパスを求めている方、経営に近いポジションで仕事がしたい方は、是非、話を聞きに来てください。 【主な業務内容】 ■知財戦略担当として、下記に携わっていただく予定です ・知財戦略強化策の企画、推進 ・弁理士との調整 ・開発部門等との積極的なコミュニケーションによる連携

・ソフトウェアやIT技術全般に関する知財業務に携わった経験 【このポジションの魅力】 マーケットシェア60％の圧倒的なマーケットリーダーとして蓄積して来た技術と、 マーケティングやＩＴ技術を融合し、まだ世に無い新しいプロダクトやサービスに 関わることが可能な、やりがい高い業務です。 【人事総務部の方針】 人材開発、給与厚生、法務、総務を担う人事総務部は コーポレートサービスセクションとして、働きやすく働きがいのある環境を提供するために、 それぞれがゼネラリストでありスペシャリストを目指します。

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

◆同社及び各グループ企業のリーガル部門をリード、サポートし、フューチャーグループ全体のガバナンス及びコンプライアンスに貢献しています。 【職務内容の詳細】 ・国内の各種契約のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援（グループ会社の案件を含む） ・取締役会、株主総会議事録等作成業務（フューチャー株式会社及びフューチャーアーキテクト株式会社） ・登記実務　 ・株主総会運営サポート　 ・商標権管理（サーチ、出願、登録手続き）　 ・特許権管理（出願、登録手続き、登録申請業務） ・社内及びグループ会社向けコンプライアンス及び法律理解のための教育、研修及び啓蒙活動 ・紛争、訴訟対応・支援　 ・社内及びグループ会社、外部法律・特許・司法書士事務所との連携及び協力　 ・各種法律相談への対応

・各種契約書のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援経験必須。 ・法務実務経験５年程度 ・社内外及び部門内でのコミュニケーション力必須。 【ポイント】 ・同社はIT企業ですが、積極的なM&Aにより、IT技術を活用し異なるサービスを提供する 　グループ会社、および、業種の異なるグループ会社の契約レビューや 　その他の法務支援等も行っており、幅広く法律を理解し、学ぶ機会があります。 ・先端のITを中心とする専門知識を身に付けることが可能です。 ・リモートワークを導入しており、就業場所に捉われない働き方を推奨しています。 　Iターン、Uターンの方、地方在住の方も歓迎いたします 　（業務の必要に応じて本社へ出勤いただく場合があります）。 ・リモートワークや裁量労働制により、各スタッフが自身のライフスタイルに応じた 　働き方改革を実践しております。 　（お子様がいらっしゃる方も柔軟な勤務スタイルで活躍されています） ・顧問弁護士の他に、派遣弁護士もおり、気軽に弁護士に相談できる体制が整っています。

株式会社キャリアデザインセンター

大阪府

化粧品・日用品、一般用医薬品卸業界のトップ企業である同社にて、法務関連の業務を主としながらも、CGC、サステナビリティなど多様な業務に携わっていただきます。残業も少なく、働きやすい環境です。 【具体的な業務内容】 ■契約書チェックおよび法務相談 ■倫理、コンプライアンスに関する社内教育および啓発活動 ■CSR活動の提案、サステナビリティ推進活動 ■社内規定の原案、修正案作成 ■弁護士とのやり取り

■企業法務に携わったご経験がある方 【歓迎】 ■法務業務の他、内部統制、コーポレートガバナンスコードなどに関わったことがある方、もしくは関心のある方 ■会社法に関心のある方 ■CSR、ESG、サステナビリティ関連に関わったことがある方、もしくは、関心がある方

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

東京都

【業務内容】： 　１．ビジネス法務 　・当社事業に係る法令調査及び関連諸契約書の審査、作成 　・社内法務教育の企画および実行 　・各種事業法令遵守対応 　２．コーポレート法務 　・内部統制及びコーポレートガバナンス体制の整備・運用 　・社内規程整備・稟議等意思決定プロセス対応業務 　・株主総会及び取締役会事務局 　・国内外関連会社の会社法関連手続業務 ※法務部は法務室と法務管理室の二室から構成されており、ゆくゆくはこれらの室のマネジメント業務をお任せすることを想定。

・法務分野における管理職としてのマネジメント経験 ・企業法務（国内契約、海外契約、事業法令管理、コンプライアンス等）経験（目安：最低５年以上） ・大卒以上 ・英語（文書読解、作成）（目安としてTOEIC700点以上）

株式会社ダンネット

東京都

1.法的交渉対応 (刑事、行政、民事及び商事の各分野の交渉同席を含む) 2.争訟対応 (事実の把握、法的分析及び法的戦術立案を含む) 3.M&A以外の契約相談への対応 4.M&A対応 (独禁法手続、その他の許認可届出法令上の手続への対応、相手方との契約対応、会社法上の手続対応を含む) 5.法律相談への対応 (法令及び規制の調査を含む) 6.コーポレートガバナンス対応（株主総会対応を含む） 7.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育 8.企業倫理及び法令遵守対応 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 IT、エネルギ―、産業機器、鉄道、ビルシステムなど幅広い分野の事業 【配属組織名】 法務本部 【配属組織について（概要・ミッション）】 ビジネスの最前線から経営上の意思決定の支援まで、幅広く事業・経営を法務面でサポートします。 会社全体で法務本部約90名、コンプライアンス部門約45名（うちコンプライアンス本部約10名）の組織です。 【募集背景】 日立はIoT時代のイノベーション・パートナーとして、進化した社会イノベーション事業を展開し、お客様との協創を国内外で加速しています。そのような環境ですので、取引が複雑化・多様化し、契約締結交渉が重要となっており、また、紛争も複雑化・大規模化しています。そこで契約締結局面や紛争局面において、法的交渉やその前提としての事実把握・法的分析・法的戦術立案等に対応できる方を募集いたします。 【ミッション／期待する役割・責任】 法務スタッフとして、日立グループの企業法務全般を幅広く担当していただきます。 ※本社または事業部門等で、ポジションをご用意 【仕事の魅力・やりがい】 幅広い事業に関する様々な法務業務に携わることができ、最先端の法律問題にも取り組むことができます。 私たち日立製作所では、多様な人財が安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。 ワークライフバランスを一歩進めたワークライフマネジメントに取り組んでいるのもそのひとつです。 育児と仕事の両立支援や住居面のサポートなど福利厚生の充実を図っています。

【最終学歴】 大卒以上 【必須条件】 ・企業法務経験（特に国内法務についての経験）又は法律事務所で弁護士業務経験をお持ちの方 ・部下の管理などマネジメント経験をお持ちの方 ＜具体的には＞ ・契約レビューにあたり、リスクを抽出、リスクの軽重・種別に応じ具体的な法的対策を反映した文面作成能力 ・要件事実を理解し、判例に基づいて法的な分析・戦術立案を行う能力 ・法的交渉経験（刑事、行政、民事又は商事のいずれかの分野の交渉同席を含む） ・目標を遂行するために、リソースを計画し管理する経験 【歓迎条件】 ・語学力(TOEIC700点以上又は相当レベル)のある方 ・コーポレートガバナンス対応（株主総会対応を含む）の経験 【求める人物像】※人柄・コンピテンシー・期待行動 等 ・関係者と積極的かつ円滑に連携し、関係者と意見が相違する場合は調整を図り、業務を遂行できる方 ・所属部門の方針に沿って、自らの担当部門の方針や計画を策定し、統率することができる方 ・部下・後輩の能力や性格に応じて、そのスキル向上に必要な指導ができる方 ・変化や挑戦を前向きに捉え未経験領域への知的好奇心と学習意欲が旺盛な方

株式会社メディアハウスホールディングス

東京都

【募集背景】部門強化 【職務内容】 管理職として以下の業務を部下をマネジメントしながら担っていただくとともに、 部署全体のマネジメントにも関わっていただきます。 １）事業支援法務（国内外の契約関連業務、法務相談への対応） ２）国内外のM&A案件（PMI含む）及びベンチャー投資案件における法務支援 ３）国内外の訴訟・紛争案件の対応 【仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン】 ・ 事業部との距離の近い法務部を志向しています。ビジネスの企画段階から関与し、継続的に関与していくので、事業部とのチーム感や信頼関係を時間をかけ築くことができ、当事者感を持ちながら事業に関わることができることが大きな魅力です。その一方で常にコーポレート組織として全社目線での課題形成・課題解決が求められ、経営層に刺さるソリューションの創出を期待されています。 ・事業規模や事業の多様性、グローバル企業として海外案件も豊富なことから、多様な機会があります。また、M&A案件でも国内外の外部専門家と協働して遂行しますので、案件を通じた知見、知識の蓄積や学びの機会が多くあります。 ・当部署は女性比率が約4割と高く、案件も本人の希望に応じて、男女分け隔てなく活躍して貰えるようアサインしています。子育て中の部員も多く、会社が推進している柔軟で多様な働き方も最大限活用し、部員一人ひとりのライフスタイルを尊重しつつ、能力を最大限発揮できる環境作りを重要と考えています。

【必須となる資格・スキル・経験など】 ＜経験・スキル＞ １）企業法務または法律事務所での実務経験（10年以上） ２）英文、和文契約レビューへの対応力 ３）海外弁護士や海外グループ会社とコミュニケーションできる英語能力 　　（メールでのコレポンが中心ですが、案件によってビデオ/電話会議を併用します） 【あれば望ましい資格・スキル・経験など】 １）国内外のM&Aやベンチャー投資の実務経験 ２）国内外の訴訟・紛争の実務経験 ３）知的財産関係の法務の実務経験(知財系契約、侵害訴訟対応、ライセンス等)あれば尚可 ４）国内外を問わず弁護士資格 【学歴】 大卒以上 【専門分野】 不問 【求める人物像】 ・経験のない案件、難度の高い案件でも積極的に挑戦し、やり遂げようとするガッツのある方。 ・法務パーソンである前に、ビジネスパーソンとして、法務の担当領域に拘らず、会社の発展のために発言していく姿勢を持った方。 ・若手～中堅メンバーをまとめ牽引していける、リーダーシップのある方。

株式会社ダンネット

東京都

◆以下のような法務業務全般をお任せします。 ⇒法務相談対応　　⇒契約書チェック　　⇒訴訟対応　　⇒知的財産権に関する業務　等 ※子会社の法務担当者を兼務する可能性あり ※株主総会・取締役会の運営は別部署が担当

◆民間企業における法務業務の経験（金融業界経験者であれば尚可） ◆契約書（日本語）の作成・レビュー ※弁護士資格は問わない

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

法務担当 ■契約業務 ・各種契約書作成、審査、交渉 ・契約書原本管理 ■コンプライアンス業務 ・社内コンプライアンス研修の実施 ・法令遵守マニュアルの作成 ■法務相談業務 ・各部門からの法務相談 ・法律面からのコンサルティング業務 ・新サービス立ち上げに伴う法務調査、アドバイス ・顧問弁護士との窓口業務 その他、トラブルや商標を中心とした知的財産の管理なども対応いただきます。

【必須（MUST）】 ■企業法務の実務経験（目安2年以上） 　 ※事業会社、法律事務所問わず ■大学卒 【歓迎（WANT）】 ■IT企業経験者 ■事業会社での法務経験者 ※ベンチャー環境だと尚可 ■弁護士資格、司法試験の合格 ■IPO準備業務の経験がある方 【求める人物像】 ■相手の考えや気持ちを汲み取りながらコミュニケーションが行える ■ビジネス上、何が重要なのかを考えられる ■何事にも挑戦する姿勢を持つ ■合理的な発想をもちつつ、強い意志をもって熱量高く業務に臨める

株式会社アーベイン・スタッフ

奈良県

業界のリーディングカンパニーである同社にて、法務業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・契約書(和文)の作成・審査業務(月30件～40件程度) └主に物品賃貸借契約書・業務委託契約書・売買契約書(売買基本契約書)などの契約書 ・各種法務・法律相談：取引スキームの検討／取引に関連する法令等の調査／その他多様な相談への対応 ・文書(カタログ・パンフレット等)審査：法令(景品表示法・商標法・著作権法等)違反の表示・表現のチェック等 ・その他(コンプライアンス・訴訟等対応・登記関係) 【入社後の流れ】 OJTをメインに少しずつ業務をお任せします。

【必須要件】 ・事業会社での法務経験（目安：1年以上）

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

東京都

(1)グローバルコンプライアンス体制の構築 (2)グローバルプロジェクトの推進 (3)地域コンプライアンス室の監督・サポート (4)各地域（含む本店）での施策の横展開 【具体的に】 ・海外地域コンプライアンスのリエゾンとしての役割 ・各地域コンプライアンス室との連携やフレームワーク体制の整備 ・リスクアセスメント、モニタリングの管理 ・地域軸ではなく、機能別で横串を通した施策・プロジェクト推進

・英語力要（TOEIC800点以上） （いずれか必須） ・金融機関にて、コンプライアンス関連業務経験がある方 ・コンサルティングファーム、監査法人にて、グローバルコンプライアンスまたはグループコンプライアンス関連の業務経験がある方

マンパワーグループ株式会社

東京都

同社の法務業務に幅広く携わっていただきます。 【具体的には】 ＊契約書レビュー 　・秘密保持契約書 　・業務委託契約書 　・修正 　・修正時の取引予定先との折衝 ＊発注書レビュー ＊契約書作成 　・一部修正 　・スクラッチ作成 ＊利用規約レビュー 　・既存利用規約の修正時の確認 　・サービスアップデート時の利用規約の確認 ＊利用規約作成 　・新規サービス開始時には利用規約の作成 ＊社内法務研修 　・法律変更時のパートナーへの周知 　・定期的なパートナーの認知度向上のための研修 ＊債権回収 　・督促書作成 　・事業部にアラート発信 ＊訴訟対応 　・当社への訴訟に対しての相手（弁護士等）との対応 　・簡易裁判等の対応 ＊個人情報保護法の対応 　・更新対応 ＊与信確認 　・反社調査（会社、経営者） ＊グループ対応 　・グループ事案対応 ＊契約書等の保管 ＊電子サイン対応 　・発信、受信 ＊契約書の押印対応（電子サイン以外の場合） 　・契約書製本 　・押印リスト作成 ＊子会社対応 　・上記と同様告

【必須】 ＊企業での法務経験 【歓迎】 ＊同業界での法務業務経験 ＊英文契約書に携わったことのある方

株式会社メディアハウスホールディングス

東京都

・契約書の作成、チェック、管理（英文契約20％） ・取締役会、株主総会の準備・運営 ・法律相談対応、新サービスへの法的助言 ・社内規程の作成・チェック・管理 ・知的財産権、特許、商標関連 ・コンプライアンス関連 ・リスクマネジメント関連 ・M&A関連業務 ・法律事務所との連携 ※ベンチャーマインドがあり幅広い業務に興味をお持ちいただける方、 　経営陣の一人として周囲とコミュニケーションが取れる方のフィット感が高いと考えています。

・弁護士資格者で経験2年程度以上 ・企業法務経験のある方が好ましいが、 現在は民事家事経験のみで、 　今後「企業法務」を積極的にやっていきたい方 ・何らかのマネジメント経験

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

★東証プライム上場/三井金属鉱業の経営企画をお任せ★ 【配属先ミッション】 契約審査、M&A等事業ラインプロジェクトの法務面での支援、コンプライアンス、ガバナンス業務 【職務内容】 ・契約審査、係争やM&Aのプロジェクトメンバー ・法務面での社内監査、営業秘密管理、贈収賄防止等各種コンプライアンス体制構築 （海外の場合は海外拠点のNational Staffとの遣り取りあり） ・新人、若手の指導育成 【働きがい】 ・コンプライアンスの推進やガバナンス体制構築により、事業の永続的発展に貢献できること。 ・事業が多岐に亘り、全世界で事業展開しているため、様々な案件を手掛けることができること。 【キャリアプラン】 若手の育成指導を通じマネージメントスキルを身に付け、将来的には法務部のローテーション先に異動することで、事業により近いポジションで部下を指導し、企業法務や監査や総務等周辺領域の業務を担っていただきます。

大卒以上 ・正社員としての契約審査、コンプライアンス・ガバナンス業務実務経験（5年以上） 【歓迎条件】 ・弁護士資格も考慮する ・契約審査、M&A補助等の事業支援 ・TOEIC700点以上 ・英語実務（メール対応、文書・マニュアル読解力）

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

東京都

法務担当 ■契約業務 　売買基本契約、委託加工基本契約、商品寄託契約書等 ■下請法及び業法関連 社内向け勉強会の開催など

【必須（MUST）】 ■企業法務経験3年以上（契約書チェックなど） 【歓迎（WANT）】 ■与信審査業務の経験 ■司法書士、弁護士等との折衝経験 ■下請法等、各種法令法規に関する知識 ■メーカー・商社企業での経験

株式会社アーベイン・スタッフ

東京都

◇法務関連業務（契約審査、法令改正、弁護士相談、訴訟対応等） 【主な業務内容】 ■一般契約審査（業務委託契約、開発請負・保守契約、秘密保持契約、暴排覚書等） ■運用業関連契約審査（投資一任契約、投資助言契約、運用委託契約等） ■法令改正対応（対象法令選定、改正情報収集、社内への周知徹底等） ■法務相談の受付及び回答、弁護士相談案件対応、訴訟・差押対応等

【必須】 ■金融機関における法務関連業務経験（3年程度以上） ■法規制全般に係る基礎知識及び遵法意識 ■一定レベルのPCスキル能力 ■コミュニケーション能力 【尚可】 ■資産運用会社における法規制に関連する業務経験（3年程度以上） ■英語力（ビジネスレベル） ■弁護士資格またはロースクール経験等

株式会社ウエストンキャリア

神奈川県

同社の総務グループにて下記業務をご担当頂きます。 【法務関連】 ■契約審査 ・営業部門や事業部門からの依頼に応じて、契約書のリスクチェック、契約書作成、新事業や新規取引における各種法務リスクの 洗い出しとリスク対策の提言 ・契約リスク低減のための各種施策やコンプライアンス関連施策の立案と実行 ・外部法律事務所、仲裁所との窓口対応等 ■関係会社（国内、シンガポール）への法務アドバイス ■株主総会および取締役会事務局 ・株主総会の運営（基本年1回、毎年6月）、株主対応関連業務、招集通知、総会資料・議事録作成 ■商業登記関連 ・登記の変更業務 ・登記簿謄本、電子証明書等の所得および管理 【危機管理】 ■重大事故発生時の対策本部事務局 ■緊急事態発生時のメディア対応 ■BCP総括管理 【広報】 ■業界紙へのプレスリリース ■グループ報および自社ホームページ等への記事掲載関連業務 ■グループのロゴマーク、自社ロゴ、船舶写真の使用申請受け付け 【コンプライアンス・ESG】 ■グループESG活動の窓口業務 ■コンプライアンス遵守に関する社内総括業務および定例会議事務局 ■コンプライアンス、ハラスメント等に関する相談窓口および対応業務 【事務管理】 ■一般管理費予算作成および管理 ■稟議書等決裁文書の総括管理 ■規程類の制定、改廃 ■資産管理（事務所設備、福利厚生施設、不動産等） ■事務所設備の管理、レイアウトの決定等 【募集背景について】 組織強化を図るために今回募集を行います。 【配属グループについて】 グループは男性3名　女性4名　平均年齢30代後半 【転勤について】 転勤はありません。ただし、社内の部署異動はあります。

【学歴】 ・大卒・大学院卒 【必須】 ・ビジネス実務法務検定2級レベルの実務経験（会社法や基本的法令の知識） ・日本語の文章力（ビジネスソフト操作は必須） ・英語力（TOEIC650～を希望） 【イメージする人物像】 ・自発的・継続的な学習に対する意欲 ・社内外との対人関係構築力 ・計画立案・実行力 ・誠実性

ENEOSキャリアサポート株式会社

東京都

法務リーダー候補 ■契約業務 ・各種契約書作成、審査、交渉 ・契約書原本管理 ■コンプライアンス業務 ・社内コンプライアンス研修の実施 ・法令遵守マニュアルの作成 ■法務相談業務 ・各部門からの法務相談 ・法律面からのコンサルティング業務 ・新サービス立ち上げに伴う法務調査、アドバイス ・顧問弁護士との窓口業務 その他、トラブルや商標を中心とした知的財産の管理なども対応いただきます。

【必須（MUST）】 ■ビジネス法務の実務経験（目安5年以上） ■大学卒 【歓迎（WANT）】 ■IT企業経験者 ■ベンチャー企業での法務経験 ■弁護士資格、司法試験の合格 ■IPO準備業務の経験がある方 ■管理部門におけるマネジメント経験 【求める人物像】 ■法的な専門性を前提として、事業やオペレーションの実態を踏まえた解決策や改善策を掲示し、実行に移す能力をお持ちの方

株式会社アーベイン・スタッフ

東京都

【概要】 ・売上約1兆円規模のグループ全体の法務／室長(管理職)候補 当グループは、売上約1兆円、従業員約6万人を有する人材グループです。今回募集する法務室では、グループ全体の法務として、グループ経営に関わるM&Aなどの案件をご担当いただく他、国内外のグループ会社への法務業務もご担当頂きます。中期経営計画の実現に向けた法務業務の遂行に加え、グループ全体の法務サービスレベルを向上させることがミッションです。 今回のポジションでは、高い専門性をもとに価値発揮いただきつつ、将来的には室長(管理職)としてご活躍いただくことを想定しています。 【詳細】 具体的には以下の業務を想定しています。 ・弊社またはグループ会社が行うM&A、組織再編、戦略的業務提携等のサポート（海外案件を含む） ・新規事業、新規サービスの立ち上げサポート ・法令改正動向の収集・発信（経営や事業へのインパクトなどを検討し、経営陣やグループ会社に情報提供を行います） 【個人情報保護関連】 ・当グループにおける個人情報保護およびパーソナルデータの利活用のためのルール策定、周知および教育 ・法改正対応 ・パーソナルデータの利活用（プライバシーを含む）に関する法務レビュー

■必須条件： ・法学部や法科大学院など、法律を体系的に学んだ経験 ・企業における法務業務経験5年以上、または弁護士経験2年以上 ・個人情報保護、プライバシー保護、M&A関連業務、新規サービス立ち上げなどの法務経験 ■歓迎条件： ・マネジメント経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・国際法務の実務経験 ・経営に近い観点から、グループ全体の法務に関わった経験

森田　徹

東京都

■法務マネージャー ・各種契約書の作成・審査 ・各種法務相談対応 ・株主総会・取締役会関連業務 ・部門全体のマネジメント ・従業員向けコンプライアンス研修の企画・実施を含むコンプライアンス ・知財に関する業務 ・部門の運営、部下の育成 ・関係会社法務業務およびマネジメント

【必須（MUST）】 ■上場事業会社での法務領域の実務経験7年程度 ■契約関連業務経験者 ■マネジメント経験 ■大卒 【歓迎（WANT）】 ■知財関連業務の経験 ■弁護士有資格者 ■司法書士有資格者 ■弁理士有資格者 ■司法試験、司法書士試験受験者

株式会社アーベイン・スタッフ

東京都

◇資産運用会社の海外拠点に係るコンプライアンス業務 (1)海外拠点のコンプライアンス活動の管理・モニタリング (2)海外拠点における規制対応の進捗・対応状況のモニタリング (3)コンプライアンスに関する各部署からの相談対応 ※(1)(2)が中心となります。

【必須】 ■金融機関におけるコンプライアンス業務経験（3年程度以上） ■英語力（ビジネスレベル） ※海外拠点との英語でのコミュニケーションが必須のため ■一定レベルのPCスキル能力 ■コミュニケーション能力 【尚可】 ■資産運用会社における海外法令・規制に関連する業務経験（3年程度以上） ※金商法・協会規則、欧米を中心とする運用会社関連法規制（UCITS関連を含む）など ■海外駐在経験

株式会社ウエストンキャリア