法人営業×秋田県の転職・求人検索結果

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■法人企業の福利厚生制度（法人向け保険）の推進、サポート 法人・企業向けの保険をご提案します。 ※訪問先は会社が用意いたします。なお、個人への訪問ではありません。 ○お客さまは、法人企業です。 　中小企業に特化した販売路線を確保しており、ご契約企業数は約37万社です。 　また、新契約のうち企業市場からの契約は98.0％に達しています。 ○各団体と提携し組織的に法人営業を展開 　企業経営者の団体である法人会、納税協会、商工会議所等と提携し、 　その会員企業に対して会員専用の福利厚生制度（企業向け保険）を 　提案しています。 ○研修プログラムで着実にステップアップ 　まずは商品の基礎知識、ビジネスマナー等の研修で基本を習得します。 　入社後、３年間を育成期間と位置づけ、レベルに応じた段階的な研修を実施しています。 　＊入社年次別研修、ビデオ研修、社内外講師によるセミナー等 ○実践プログラムで着実にスキルアップ 　会社が選定した企業に月２回訪問し、経営者向けの情報誌や経営に役立つ情報等をお届け 　します。実践プログラムにより「訪問の仕方」「資料の使い方、話し方」など 　標準的な活動を実践していきます。 　そして、企業のニーズ・状況に応じた最適な福利厚生制度をコンサルティングします。 ○この仕事の醍醐味 　経営者の方とお話をする中で、ヒット商品の裏話や経営のサクセスストーリーを聞いたり、 　ときには最先端の技術に触れることもあり、視野の広がりと自分自身の成長を感じることが 　できます。 ============================================== 【動画で大同生命の紹介！ 福利厚生プランナーの仕事の魅力をご覧ください】 ============================================== ◆会社紹介編 https://youtu.be/NAcNZKgMqVU 会社概要や法人営業の魅力、研修制度についてご案内。 ◆仕事の魅力編 https://youtu.be/LTSZ0BiV6i0 福利厚生プランナーの仕事の魅力を紹介。 働きがいや待遇面など10のいいところをトピックスとしてご案内。

★未経験者・働くママ歓迎！★ 学歴・経験不問 多くの方が未経験からスタートし、活躍しています！ ≪こんな方が活躍しています！≫ 前職はさまざまです。主婦（仕事のブランクがある方）、派遣社員、一般事務職・アシスタント・営業職・教務職など様々。 ◇各支社にて、会社説明会も実施中！◇ 会社説明会ではプランナーの業務内容、先輩職員の体験談、会社の雰囲気など、 より詳しい情報をお伝えしています。興味のある方は、ぜひご参加ください。 ▼セミナー詳細情報ページ https://www68.rpm-sys.jp/rsv/Daido-seimei/index.cfm?fuseaction=web.interview_reservation&tgt=0&rvs_flg=1&sgtno=A1

秋田県

■OJT研修を受けながらお客様との打ち合わせや設計部門と協力しての技術的な問い合わせの対応などをお任せしていきます。 ■官公庁の他、大手企業(古河産機システムズ(株)、大平洋機工(株)など) との取引が安定しております。 ■秋田の自社工場で素材の製造から設計、鋳造、加工、組立、試験まで一 貫して対応できているため、他社と大きな差別化が図れています。

※未経験歓迎！※ 【必須】営業に挑戦してみたいという気持ちのある方 ※製品も特殊なので、即戦力の採用ではなく、しっかりしっかり育ててい くことを前提とした採用です。 ≪当社について≫ 1908年の創業以来100年以上の歴史を持ち、一貫した自社生産体制を有す るポンプメーカーです。工業用渦巻ポンプ・水封式真空ポンプを主力商品 とし、し全国各地の企業や自治体に納入しています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

■反響営業がメインの為、事前にHPやインターネット通じて興味も持ち来店していただいたお客様、既存顧客の紹介のお客様が中心です。購入意欲が高く、クルマ好きのお客様への提案はやりがいを感じます！ ■将来的なキャリアとしては、マネジメント/営業のスペシャリストを目指すコースがあります。年次に限らず実績や評価に応じて、1年足らずで店長に抜擢された実績もあり裁量権のある環境での仕事が可能です！

★顧客からの評価や努力について経験年次問わず適正に評価されたい方★ 【必須】■BtoC向けの高価格帯製品・サービス(例：住宅・貴金属など)の販売・営業経験がある方 【当社について】 売り上げを右肩上がりに伸長させている当社では、2010年 2,589百万円から、年々拡大し2021年は13,090百万円という実績を残しています。業界動向にアンテナを張り、経営層の素早い決断により、需要の高まる『新古車』での販売を特に伸ばしています。昨今のコロナウィルスの影響もある中、昨年度比を上回る売り上げを誇っております。半導体不足により中古車・新古車への需要のシフトが進んでいます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

◆入社者の9割は業界未経験！未経験の方でも安心！充実した研修制度◆ [1]教育制度について：OJTと座学で業界の知識を得た後、商談時には　　 　上司が必ず同行。受注／契約／着工までしっかりとサポート！ ◆インセンティブの上限なし！ご自身の頑張りが正当に評価される環境◆ [1]毎月固定でもらえる金額＋残業代は別途支給です。 [2]平均年収：850万円以上。トップセールスは6000万円以上になることも。

【必須】営業のご経験をお持ちの方(業界不問) 【こんな方おススメ】転勤が無く、安定した固定給とご自身の頑張りが 正当に評価されるインセンティブ制度を求めている方。 【働き方について】 〜ワークライフバランス向上中！従業員の定着率アップを目指します〜 [1]満足度調査:社内の「生の声」を聞いた働き方改革施策の実施 [2]働く環境の改善:平均残業月38H/有給取得率60％/育休復帰率100％ →平均残業時間、有給消化率ともに毎年改善傾向にあります！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

【入社後】丁寧な研修やOJTで徐々に業務に慣れてきたら担当案件をお任せします。先輩社員がしっかりサポートします！ 【営業手法】数字をガツガツ追うような手法ではなく、お客様の要望をヒアリングするのはもちろん、工事管理〜アフターフォローまで、チームで連携の上、一貫して携わることができます。簡単な図面を作成し、インテリアのコーディネートも手掛けることも可能。（図面作成は研修にて学べます）

★業界未経験/第二新卒歓迎！【必須】何らかの営業経験者/運転免許(AT限定可) 【魅力】教育制度が充実しているため、異業種からの転職者も多数活躍中。全国転勤もなく、長期的に安定して活躍可能です！ 【働き方】住宅業界は忙しいイメージがあるかもしれませんが、当社は完全週休二日制で年間休日123日、残業は月20時間程度。プライベートや家族との時間も大切にできる環境を整えています。 【研修制度】入社後は、ミサワホームグループの導入研修を行います。インテリアや設計、施工などの技術的な知識のほか、資金や税金に関する知識など、グループの研修は実に100以上！さまざまなことが学べ、スキルアップが可能です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

【入社後】丁寧な研修やOJTで徐々に業務に慣れてきたら担当案件をお任せします。先輩社員がしっかりサポートします！ 【営業手法】数字をガツガツ追うような手法ではなく、お客様の要望をヒアリングするのはもちろん、工事管理〜アフターフォローまで、チームで連携の上、一貫して携わることができます。簡単な図面を作成し、インテリアのコーディネートも手掛けることも可能。（図面作成は研修にて学べます）

★業界未経験/第二新卒歓迎！【必須】何らかの販売経験者/運転免許(AT限定可) 【魅力】教育制度が充実しているため、異業種からの転職者も多数活躍中。全国転勤もなく、長期的に安定して活躍可能です！ 【働き方】住宅業界は忙しいイメージがあるかもしれませんが、当社は完全週休二日制で年間休日123日、残業は月20時間程度。プライベートや家族との時間も大切にできる環境を整えています。 【研修制度】入社後は、ミサワホームグループの導入研修を行います。インテリアや設計、施工などの技術的な知識のほか、資金や税金に関する知識など、グループの研修は実に100以上！さまざまなことが学べ、スキルアップが可能です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

《カーリースとは？》お客様に代わって車を購入し、月々一定の料金でお貸しするものです。当社では車種の限定なく、経済効率のよい期間を選択できるようにニーズに合わせて様々なリース形態を用意しております。　《仕事のイメージ》・お客様の契約期間(一般的に3~5年)に合わせて、次の提案をします。　・長期的な取引が前提となるため、お客様との信頼関係を構築していくことが可能です。

★業界未経験可　【必須】・顧客折衝のご経験（営業や販売職等）　【求める人物像】・相手の懐に入るようなコミュニケーションができる方　・フットワークが軽い方 《山二のリースが選ばれる理由》・グループトータルのサービスをご利用いただけます。車両契約、メンテナンス、給油の車に関わる必要なことを全てパックでご利用可能です。　★秋田県内に12店のサービスステーションとカーケアサービスのフラッグシップ店「モーターハウス秋田」を運営しています。　※運輸局長認証工場、有資格技術者及び専門スタッフ多数。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

◆入社者の9割は業界未経験！未経験の方でも安心！充実した研修制度◆ [1]教育制度について：OJTと座学で業界の知識を得た後、商談時には　　 　上司が必ず同行。受注／契約／着工までしっかりとサポート！ ◆インセンティブの上限なし！ご自身の頑張りが正当に評価される環境◆ [1]毎月固定でもらえる金額＋残業代は別途支給です。 [2]平均年収：850万円以上。トップセールスは6000万円以上になることも。

【必須】営業のご経験をお持ちの方(業界不問) 【こんな方おススメ】転勤が無く、安定した固定給とご自身の頑張りが 正当に評価されるインセンティブ制度を求めている方。 【働き方について】 〜ワークライフバランス向上中！従業員の定着率アップを目指します〜 [1]満足度調査:社内の「生の声」を聞いた働き方改革施策の実施 [2]働く環境の改善:平均残業月38H/有給取得率60％/育休復帰率100％ →平均残業時間、有給消化率ともに毎年改善傾向にあります！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

■担当業務： 本ポジションは大林組の建築事業部の技術営業を担当します。（総合職としての採用になります） 始めは見積業務なども経験しながら業務を覚えていただきます。（初任地は東京を予定しています） ■詳細： ・オフィスビル、工場、商業施設などの建築工事受注に向けた営業 ・顧客に対する建築技術の提案、見積内容の説明 ・設計事務所や建設コンサルタント会社との協議 ・設計、調達、見積など社内部門を束ねるプロジェクトマネジメント ■このポジションの魅力： 自らの建築技術を活かして、スーパーゼネコンならではの大規模プロジェクトに関わることができます。確かな提案で顧客との信頼を勝ち取り、日本を代表する建物や最先端の施設の工事を獲得した時の達成感は何物にも代えがたく、大きなやりがいを持って就労いただける環境と言えます。

＜必要業務経験＞ 以下のいずれかに該当する方 （1）ゼネコンの営業経験者 （2）施工管理や施工監理経験の資格保有者（一級建築士や一級施工管理技士） （3）不動産管理会社で技術営業経験の資格保有者（一級建築士や一級施工管理技士）

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

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◆代理店に対する実践的営業サポート ◆代理店の開拓および代理店のセールスプロモーションサポート業務 ◆代理店を通じた生命保険によるコンサルティングサービスの提供 ◆代理店への各種情報提供 ◆代理店におけるコンプライアンスの遵守の徹底

【必須要件】 ◆大卒以上 ◆最適年齢：30代前半まで ◆過去の転職回数が2回以下 ◆金融業界での営業経験（2年以上） ◆コミュニケーション力 ◆普通自動車第一種免許 ◆主体的、能動的思考および行動力 ◆目標達成意欲、協調性

株式会社保険キャリア

秋田県

法人営業職として、水道資材など管工機材を主に販売します 【水道資材部門】 ■お客さまは水道工事などをおこなう会社さまなどです ■取扱商材：配管（パイプ）や継手などの管工機材 （水道、ガスなどの配管、バルブ、ポンプなど） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※履歴書に写真が必要です。 ■水道工事や建築の業界での経験がある方 ■第一種運転免許（普通自動車） 【歓迎要件】 ▼営業経験

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

秋田県

◆入社者の9割は業界未経験！未経験の方でも安心！充実した研修制度◆ [1]教育制度について：OJTと座学で業界の知識を得た後、商談時には　　 　上司が必ず同行。受注／契約／着工までしっかりとサポート！ ◆インセンティブの上限なし！ご自身の頑張りが正当に評価される環境◆ [1]毎月固定でもらえる金額＋残業代は別途支給です。 [2]平均年収：850万円以上。トップセールスは6000万円以上になることも。

【必須】営業のご経験をお持ちの方(業界不問) 【こんな方おススメ】転勤が無く、安定した固定給とご自身の頑張りが 正当に評価されるインセンティブ制度を求めている方。 【働き方について】 〜ワークライフバランス向上中！従業員の定着率アップを目指します〜 [1]満足度調査:社内の「生の声」を聞いた働き方改革施策の実施 [2]働く環境の改善:平均残業月38H/有給取得率60％/育休復帰率100％ →平均残業時間、有給消化率ともに毎年改善傾向にあります！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

《〜具体的には〜》 ・住宅に関する希望のヒアリング、プラン作成 ・住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査 ・住宅ローンの相談 等 ※平均受注棟数は年間約6棟。1棟ごとにインセンティブもあるため、年収UPを実現する人も数多くいます。

【未経験歓迎】お人柄重視の採用です。 【入社後研修について】住宅の知識、家の構造、銀行とのやりとり、法律、競合他社の傾向を含む研修がございます。 【歓迎】住宅業界、建築業界、不動産業界のいづれかの経験／宅建資格 【雇用形態について】6か月の契約期間終了後、勤務態度などに問題が無ければ、基本的には正社員登用となります。 【魅力】全国に拠点を開設しており、今後も続々と新拠点の設立が計画されています。住宅のトータルプランナーとして、多様化する住宅ニーズの実現を支えていきます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

■実際に見学会やモデルハウスに訪れたお客様のご要望をお聞きし、資金計画の提案、物件提案、契約から住宅の引渡しまでを担当。営業フローやツール、研修などの仕組みが整備されているので業界未経験でも活躍できます。　■加えて個人プレーではなくチームでの仕事を重視しており、質問等もしやすい環境です。　■各種手当が充実しており、社内には食堂もあります。年間休日120日とWLBも整っています。

※未経験歓迎※ 【必須】お客様と明るくハキハキとコミュニケーションが取れる方 【歓迎】営業経験のある方や建築不動産の経験がある方 ≪会社の雰囲気≫ 秋田県全域、秋田市、由利本荘エリアで新築住宅着工棟数ナンバーワン！ 会社の採用サイトでは先輩社員のインタビューを写真付きで公開しています。ぜひ会社の雰囲気をつかんでいただければと思います。 https://www.primehouse.co.jp/recruit/interview/

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秋田県

◆入社者の9割は業界未経験！未経験の方でも安心！充実した研修制度◆ [1]教育制度について：OJTと座学で業界の知識を得た後、商談時には　　 　上司が必ず同行。受注／契約／着工までしっかりとサポート！ ◆インセンティブの上限なし！ご自身の頑張りが正当に評価される環境◆ [1]毎月固定でもらえる金額＋残業代は別途支給です。 [2]平均年収：850万円以上。トップセールスは6000万円以上になることも。

【必須】業界・職種未経験歓迎！下記に該当する方是非ご応募下さい！ 【こんな方おススメ】転勤が無く、安定した固定給とご自身の頑張りが 正当に評価されるインセンティブ制度を求めている方。 【働き方について】 〜ワークライフバランス向上中！従業員の定着率アップを目指します〜 [1]満足度調査:社内の「生の声」を聞いた働き方改革施策の実施 [2]働く環境の改善:平均残業月38H/有給取得率60％/育休復帰率100％ →平均残業時間、有給消化率ともに毎年改善傾向にあります！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

◆入社者の9割は業界未経験！未経験の方でも安心！充実した研修制度◆ [1]教育制度について：OJTと座学で業界の知識を得た後、商談時には　　 　上司が必ず同行。受注／契約／着工までしっかりとサポート！ ◆インセンティブの上限なし！ご自身の頑張りが正当に評価される環境◆ [1]毎月固定でもらえる金額＋残業代は別途支給です。 [2]平均年収：850万円以上。トップセールスは6,000万円以上になることも。

【必須】営業のご経験をお持ちの方(業界不問) 【こんな方おススメ】転勤が無く、安定した固定給とご自身の頑張りが 正当に評価されるインセンティブ制度を求めている方。 【働き方について】 〜ワークライフバランス向上中！従業員の定着率アップを目指します〜 [1]満足度調査:社内の「生の声」を聞いた働き方改革施策の実施 [2]働く環境の改善:平均残業月38H/有給取得率60％/育休復帰率100％ →平均残業時間、有給消化率ともに毎年改善傾向にあります！

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秋田県

【顧客】建設会社、建設コンサルタント、自治体、官公庁等 【取扱商材】自社製造のコンクリート二次製品(側溝,カルバート,水路等コンクリート製品) 【業務詳細】■請求･仕入れの整理(請求額の確認、仕入れ製品の注文や納品準備) ■現場打合せ、お客様訪問(業者と現場で製品の納入時期などの打合せ、お客様や役所で製品PRや見積り依頼) ■見積り作成･製品の納品準備(お客様から頂いた見積りの作成、製品手配)

★未経験歓迎/これまでの経験不問【歓迎】■営業経験 ■建設･建築業界経験(施工管理や建設現場･建設資材に関する知識がある方,図面の読み書きができる方) ■資料作成が得意な方 ■論理的思考,定量分析ができる方 【研修充実】営業同行/工場見学/座学等研修充実（3〜6か月程個人差有） ■当社の特徴：長年に渡る社会と地域、お客様に価値提供を行う高い信頼と実績があり、ノウハウの蓄積で常により良い製品開発に取り組んでいます。自社工場も複数有し、他社には実現できないスピード感、ハイパフォーマンスな製品をお客様へ提供。常に社会とお客様を向いた価値提供を行い、社会に無くてはならないインフラ事業の一翼を担っています。

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秋田県

《働き方》月残業5H程。数年前から働き方改革を実施。自身で計画を立てる為,裁量を持って生産性の高い働き方を実現。　※週の内1日を事務作業に充て,残りで客先訪問をする等、各々の裁量で調整。　《丁寧な育成》新卒採用で育成してきた実績をベースに中途でも丁寧な研修/育成を実施。入社後は上司との同行からスタート。※社内研修：年2回営業が集まり半期の振り返り。　※社外研修：仕入れメーカー主催の研修等。

★業界未経験可　【必須】・営業経験者（個人,法人問わず）【求める人物像】・行動力がありやり抜く気持ちがある方　・人との関わりに積極的な方　・協調性がある方 《仕事の醍醐味》　お客様の困りごとやニーズに応えることであれば,燃料油や潤滑油以外にも提案し事業化します。長年培った取引先や顧客基盤から、提案幅の広い自由度とやりがいの高い仕事です。既存/新規のバランス良く、【本当にお客様のためになる営業】を応援する環境です。　(例)製造現場のボイラーを仕入れて販売,ホームタンクの残量を測るセンサーを提案し顧客の手間と配送の効率化を実現,産廃処理の提案等

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秋田県

め、ニーズが高い状態で営業ができるというメリットがございます。また、当社の販売シェアはトップクラス！■既存顧客へ営業：車検/自動車整備の案内などをご対応いただきます。■新規顧客へ営業：ご来店いただいたお客様に、自動車販売の営業をしていただきます。「お客様への寄り添い」を大切にします。■従業員満足度を高めることを大切にしています。従業員満足度を高めることで顧客満足度も高くなるという考えです。

【必須】　■第一種免許普通自動車(AT不可) 【歓迎】　■接客/営業経験をお持ちの方 ◎地域密着型の企業として、その地域のお客様の思いに寄り添い、共感できる方は大歓迎です！ 【過去の入社者の入社の決め手】・車の営業を一度やってみたかったので、未経験で挑戦できる環境が魅力だった！・前職は全国転勤だったため、秋田県で腰をすえて働ける環境に魅力を感じて入社しました。

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秋田県

■展示場にお越し頂いたお客様や、資料請求されたお客様に対する反響営業です。飛び込みのような無理な営業活動はございません。 ■「商品を売っておしまい」ではなく、お問合せ〜引き渡しまで一貫して 担当するため、お客様へ寄り添ったスタイルの営業が魅力です。 ■ヤマダホールディングスグループのグループシナジーを活用した集客導線が確立されており、安定して働くことが可能です。

【必須】住宅・不動産業界での営業経験者（規模は問いません） 【魅力】売上に応じてインセンティブが支払われ、努力次第で稼げる環境です。ワークライフバランス充実の為、残業管理も徹底。 【当社の強み】■不動産業ではなくハウスメーカーとして 蓄積された知識・ノウハウがあるため、仕入から企画・販売という一連の流れを高いクオリティで自社で完結することができます。 ■ヤマダホールディングスグループという強みを活かし、 家具家電も含めた「暮らしまるごと」を提供できる強みがあります。 将来的にはセキュリティ・ネットワーク・家電を住宅と連携させた未来の住宅環境の提案も可能です。

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秋田県

法人営業職として、いずれかの部門の商材を主に販売します 【住宅設備部門】 ■お客様は工務店さま、リフォーム店さまなどです ■取扱商材：住宅設備や建材など （ユニットバス・システムキッチンなどの住宅設備、ドアや床材などの建材） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※履歴書に写真が必要です。 ■建築の業界での経験 ■第一種運転免許（普通自動車） 【歓迎要件】 ▼営業経験

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

秋田県

■移動は社有車を使用し、秋田市内を中心に担当。　■TOTOや積水化学工業など大手メーカーから数万店に及ぶ幅広いアイテムを仕入れており、お客様に提案できる幅の広さが選ばれる強みです。分からないことはメーカーなどに問い合わせ、解決します。　■商品販売や見積作成、代金回収がメイン業務となりますが、資材の選定や客先へのPRなど、コンサルタント的な役割も担います。

※成果に応じてしっかり昇給の社風！中途入社活躍中/定着率◎※ 【必須】対人折衝業務の経験があり、未経験知識の習得にも意欲的に取り組める方　※運転免許はAT限定のみの場合は要相談となります。 【求める人物像】■多種多様な人と接するのが好きな方　■好奇心旺盛で自律的に仕事に取り組める方　■スピーディーかつ正確な対応が出来る方 【明確な評価制度で着実に昇給】 当社は高い成果を上げた従業員にはしっかりと給与、賞与に反映する会社で、入社2年目で賞与が100万円を越えた従業員もいます！ ※評価システムについては面接時・入社時にしっかりご説明します!

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秋田県

お客様にとって役立つ最適なご提案をするためにも、一歩踏み込んで質問をして情報収集をするなど、お客様との深い関係を作り上げることがじゅうようです。また、最先端技術や新商品など情報提供を行うほか、現在急速に進んでいる産学連携への支援も行います。難しそうに思いますが、文系出身の先輩方も多数活躍中です。入社後に取り扱い商品の知識を学んでいきながら、最先端技術の発展に貢献できる仕事です。

【必須】営業・販売職など顧客折衝経験（営業職にやる気を持ってチャレンジしたい方歓迎です）【歓迎】化学・医学・産業技術の知見がある方 ★文系出身の先輩たちが多数活躍中！(文：理7:3)文理不問の採用です。 【求める人物像】知識などを身につけることに面白みを感じ、意欲的に学ぶ姿勢を持っている方。コツコツと業務に取り組むことができる方。 【営業スタイルについて】メインはルート営業をお任せいたします。慣れてきたら、顧客からのご紹介ルートの新規対応も行っていただきます。 【定期的な勉強会】文系ご出身の方もご安心ください。業務に必要な知識は文献の検索や定期的な勉強会で解決していきます。

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◆入社者の9割は業界未経験！未経験の方でも安心！充実した研修制度◆ [1]教育制度について：OJTと座学で業界の知識を得た後、商談時には　　 　上司が必ず同行。受注／契約／着工までしっかりとサポート！ ◆インセンティブの上限なし！ご自身の頑張りが正当に評価される環境◆ [1]毎月固定でもらえる金額＋残業代は別途支給です。 [2]平均年収：850万円以上。トップセールスは6000万円以上になることも。

【必須】営業のご経験をお持ちの方(業界不問) 【こんな方おススメ】転勤が無く、安定した固定給とご自身の頑張りが 正当に評価されるインセンティブ制度を求めている方。 【働き方について】 〜ワークライフバランス向上中！従業員の定着率アップを目指します〜 [1]満足度調査:社内の「生の声」を聞いた働き方改革施策の実施 [2]働く環境の改善:平均残業月38H/有給取得率60％/育休復帰率100％ →平均残業時間、有給消化率ともに毎年改善傾向にあります！

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東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

生命保険の代理店新設・育成・販売等支援等を担当する代理店営業 ※総合職のため、将来的には営業部門以外（企画や事務部門など）へのジョブローテーションあり

【必須要件】 ◆学歴：大学卒業以上 ◆最適年齢：25～30代前半 ◆生命保険会社における代理店営業の経験（3年以上） ◆総合職としての高いレベルの人物感、素養、適性 ◆全国転勤可能であること

株式会社保険キャリア

秋田県

【詳細】・当社取扱いの損害保険商品、生命保険商品のコンサルティング、募集、契約、アフターフォローと一環した営業活動をお任せします。 　【キャリアプラン】・世代交代を見据えた募集のため、将来的には役員など会社を代表する立場になることも可能です。　・長期就業が前提の為焦らず少しずつ、地元での営業を行っていただきます。時間がかかるのは、社員みんなが経験済みです。

★未経験可　　【歓迎】・営業や販売など顧客折衝のご経験　※人物面を重視するため、まずは面接でお話を伺います。　【研修】・まずは損保ジャパン社の研修制度で、知識をしっかり身に着けてきてください。 【丁寧な顧客フォロー】・地元密着で、お客様の丁寧なフォローが当社の強みです。　・お客様フォロー体制強化し、損害保険のお客様にも、必要に応じ生命保険のご提案をするなど、より丁寧に、深くお付き合いを進めていただきます。　【働き方】　・年休120日で自身でスケジュール管理できる自由度の高い働き方　・ファミリーサポート休暇が10日あり家族の用事や通院等、生活と両立しながら就業が可能です。

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秋田県

め、ニーズが高い状態で営業ができるというメリットがございます。また、当社の販売シェアはトップクラス！■既存顧客へ営業：車検/自動車整備の案内などをご対応いただきます。■新規顧客へ営業：ご来店いただいたお客様に、自動車販売の営業をしていただきます。「お客様への寄り添い」を大切にします。■従業員満足度を高めることを大切にしています。従業員満足度を高めることで顧客満足度も高くなるという考えです。

【必須】　■第一種免許普通自動車(AT不可) 【歓迎】　■接客/営業経験をお持ちの方 ◎地域密着型の企業として、その地域のお客様の思いに寄り添い、共感できる方は大歓迎です！ 【過去の入社者の入社の決め手】・車の営業を一度やってみたかったので、未経験で挑戦できる環境が魅力だった！・前職は全国転勤だったため、秋田県で腰をすえて働ける環境に魅力を感じて入社しました。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

■既存顧客へ営業：車検/自動車整備の案内などをご対応いただきます。 ■新規顧客へ営業：ご来店いただいたお客様に、自動車販売の営業をしていただきます。「お客様への寄り添い」を大切にします。 ■従業員満足度を高めることを大切にしています。従業員満足度を高めることで、顧客満足度も高くなる、という企業風土です。

【必須】　■第一種免許普通自動車(AT不可) 【歓迎】　■接客/営業経験をお持ちの方 ◎地域密着型の企業として、その地域のお客様の思いに寄り添い、共感できる方は大歓迎です！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

・当社製品の「オリコー３」をはじめとする自社製品の営業担当となります。主に反響営業となり、問い合わせのあった企業（設計会社など）を訪問します。 ・北は北海道から福島まで、広くカバーしており数日の出張を伴うこともあります。 ・図面や現場を見ての見積もり作成などの作業もあり 【募集背景】自社商品販売増加に伴う増員 【組織構成】 営業部門3名　社長＋2名（うち一人は設計担当） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

建設業界での施工担当経験 CAD・３D-CADの稼働経験 図面を読む、作成した経験

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

秋田県

官公庁を中心とした火山用防災シェルター営業となります。 各種展示会やデモンストレーションによるPR活動などもあります 【魅力】 防災シェルターはTOKOドームをベースに、より強く、より安全なものにすること、傾斜に対応する形状にすること、山岳地帯への輸送に対応できるものを最低条件として作られています。 【募集背景】 増員 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

官公庁をメインとした営業経験のある方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

秋田県

営業に一番大切なのは、日本の環境を支えていくという使命感と、ひたむきな向上心です。入社後の基礎研修と配属先営業所のOJTでじっくり学び、一緒により良い社会づくりを目指していきましょう。【業務内容】法人営業職。製造業をはじめとした産業界の環境課題（廃棄物の削減・資源リサイクル、CO2削減、環境分析など）に対し、当社独自の環境サービスで解決する提案営業をお任せします。

★営業未経験者歓迎★入社後3ヶ月程度は長野本社での研修を受講。借上社宅有。【必須】■PCの基本操作■普通自動車免許(AT限定可) 【詳細】本社（長野県長野市）営業統括部門で基礎研修を受講頂きながら徐々に営業現場に同行し、実践的な営業を経験。その後、営業所に配属となります。既存顧客の定期案件フォローや新規商材の提案、将来的には営業エリア内の新たなお客様の開拓などをお任せします。※営業車・携帯電話・PC貸与は会社準備。※本社研修にあたり住居が必要な方は、当社規定により借上社宅を準備します。【採用背景】営業部門強化

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

【担当エリア】秋田県内でアイフルホームは当社のみのため、全域のお客様が対象ですが、8割は秋田市〜潟上市です。年1回ほど大館や鹿角への出張も発生します。　 【担当件数】年間7.8棟を受注し、ご対応いただくのが理想です。 【実績】全社では、年間で40〜50棟のお客様にお引渡ししており、創業以来のお引渡し済み住宅は1200棟に上ります。

【必須】顧客折衝経験のある方（営業・販売等/業種・商材は不問） 【歓迎】住宅の営業経験がある方 ≪求める人物像≫ お客様とはもちろんのこと、現場や管理部門とコミュニケーションをとって、協力しあって仕事を進められる方。

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秋田県

・訪問型の営業活動は行っておらず、当社のテレビCMや広告、HPを見て来店されるお客様に対して、提案営業を行います。 《具体的には》・展示場案内/相談受付/各種イベント開催 ・お客様との打ち合わせ(予算/土地/間取り等ご要望など) ・設計や施工担当者との連絡/調整　・建築プラン/提案書/の作成 ・各種契約書、資料の作成　・電話やwebでの問い合わせ対応

※経験不問！現在の営業担当も未経験から始めた社員が多数です！ 【必須】営業や販売の経験のある方(業種不問)で、住宅販売営業を通じ、地域や会社に貢献したいという思いのある方を求めています。 ・業界未経験の方でも、充実した研修やOJTなどの教育制度を用意しているため、安心して業務に取り組めます。 《魅力について》マイホームを無事にお引渡しできた時のお客様の笑顔にやりがいを感じられ、住宅販売実績が給料として還元されるため、自身の頑張りや実績を肌で感じることができます。

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【顧客】担当エリアの個人のお客様が中心です。既存のお客様対応がメイン。　【入社後の流れ】先輩社員と同行し、既存顧客に向けた当社商材（ガス器具・住宅機器等）の販売、営業、管理業務のスキルを身につけていただきます。ガス業界未経験者の方は、危険物の取扱に関する知識を教えながら、将来的に各種資格の取得を目指していただければと思います。

★第二新卒歓迎/業界未経験可★　　 【必須】・顧客折衝のご経験（営業や販売職等） ≪特徴≫　・創業80年超えのカーライフ・ホームライフ・エネルギーの3事業を主軸としたエネルギーサービス企業です。　・平均勤続10年を超える、腰を据えて長く安心してキャリアアップできる環境が整っています。　《やりがい》・住宅でお困りのお客様のお悩みを伺い、自分が介在することで解決できたときや直接「ありがとう」と感謝された際は目に見えてやりがいを感じます。生活に関わる事業で秋田の住民を支える仕事です。

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◆入社者の9割は業界未経験！未経験の方でも安心！充実した研修制度◆ [1]教育制度について：OJTと座学で業界の知識を得た後、商談時には　　 　上司が必ず同行。受注／契約／着工までしっかりとサポート！ ◆インセンティブの上限なし！ご自身の頑張りが正当に評価される環境◆ [1]毎月固定でもらえる金額＋残業代は別途支給です。 [2]平均年収：850万円以上。トップセールスは6000万円以上になることも。

【必須】接客・販売のご経験をお持ちの方(業界不問) 【こんな方おススメ】転勤が無く、安定した固定給とご自身の頑張りが 正当に評価されるインセンティブ制度を求めている方。 【働き方について】 〜ワークライフバランス向上中！従業員の定着率アップを目指します〜 [1]満足度調査:社内の「生の声」を聞いた働き方改革施策の実施 [2]働く環境の改善:平均残業月38H/有給取得率60％/育休復帰率100％ →平均残業時間、有給消化率ともに毎年改善傾向にあります！

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【具体的には】 ◎圧倒的に強い商品力（免震／太陽光／高気密高断熱／自社開発等）が競 合優位点。省エネ大賞を受賞するなど高い評価をいただいております。 ◎飛び込み営業や効率の悪いポスティング営業は行いません。また、値下げ交渉は基本的に行わないスタイルの為、営業していく上でのストレスは少ない環境です。残業は月平均25時間程度で推移しています。

【必須】■自信を持ってお客様に提案できる環境で営業をしたい方　 　　　　■何らか営業経験をお持ちの方 ★未経験可（研修有/実績多数）　★同業界からの転職も多数です！ ■入社実績：証券/不動産/アパレル/百貨店/物販/IT/メーカー等様々。 ■応募動機：顧客志向の営業をしたい、家族の為に年収を上げたい等 【営業時】 ・自己所有車(4ドア/軽可能)を利用：車両賃借料支給有（20,000円/月）※東京都、川崎市、横浜市、大阪市内の場合、車が無い場合はリースにて社有車の貸与も可能ですが、将来的には車をご購入いただきます。 ・ガソリンカード(上限35,000円まで)/ETCカード貸与

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【具体的には】 ◎圧倒的に強い商品力（免震／太陽光／高気密高断熱／自社開発等）が競 合優位点。省エネ大賞を受賞するなど高い評価をいただいております。 ◎飛び込み営業や効率の悪いポスティング営業は行いません。 ◎水曜日／木曜日が定休日。残業は他社と比較して少ないです。 ◎まずは入社後半年で1棟受注を目標に頑張ってください。

【必須】・自信を持ってお客様に提案できる環境で営業をしたい方　 　　・上昇志向があり、営業として成長していきたい気持ちをお持ちの方 ★未経験可（研修有/実績多数）　★営業及び販売経験ある方歓迎 ■入社実績：証券/不動産/アパレル/百貨店/物販/IT/メーカー等様々。 ■応募動機：顧客志向の営業をしたい、家族の為に年収を上げたい等 【営業時】 ・自己所有車(4ドア/軽可能)を利用：車両賃借料支給有（20,000円/月）※東京都内の場合、車が無い場合はリースにて社有車の貸与も可能ですが、将来的には車をご購入いただきます。 ・ガソリンカード(上限35,000円まで)/ETCカード貸与

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【具体的には】◆三菱電機製品の提案や販売◆機器納入にあたって必要な工事の段取り/管理◆トラブルシューティング◆製品導入先へのアフターフォロー(製品内容や操作方法の説明など)　【担当エリア】秋田県北を中心に北は青森弘前ほどまでが目安です。移動には社有車を使用します。県南は秋田市本社営業部が担当します。　◎主にルート営業が大半を占めており、自治体から民間企業まで幅広い担当先を持つことになります。

【必須】何かしらの法人営業のご経験のある方(経験年数やブランクは不問です) 【歓迎】機械、電気、設備系の知見をお持ちの方 ◎三菱電機の教育システムと自社独自の教育研修をハイブリッドすることで、営業力に加えて技術力も兼ね備えたセールススタッフを育成できる自信があります。初めは先輩社員と一緒に取引先へのフォローからスタートしつつ、徐々に当社や三菱電機製品の特長、他社商品との違いを把握いただければと考えています。

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大阪府 ／ 東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 …

入社後、1ヶ月目はファーストステップ研修として、保守契約3件もしくは保守契約2件と機械1台を目標において業務を遂行いただきます。 そして、その後2ヶ月目から半年まではセカンドステップ研修として、保守契約６件と機械１台(リース契約)を目標に置いていただきます。 上記を達成することができれば、車が支給されます。（それまでは、営業所の先輩に車に乗せてもらうか、電車や徒歩での営業周りとなります。） また、セカンドステップを短期で達成することができればエリア営業をご担当頂きます。 ※保守契約は年間数万円程度です。 ※他社の機械をご利用のお客様に保守契約を提案いただきますが、他社は意外と保守契約を結んでいないケースが多い状況です。 上記研修後は、既に取引のある顧客約300店舗への営業がメインとなります。 （新規の顧客対応は既存顧客の対応の合間にご対応いただきます。）

【必要条件】 ・普通自動車免許第一種 ・法人営業１年以上

森田　徹

秋田県

◆入社者の9割は業界未経験！未経験の方でも安心！充実した研修制度◆ [1]教育制度について：OJTと座学で業界の知識を得た後、商談時には上司が必ず同行。受注/契約/着工までしっかりとサポート！ ◆インセンティブの上限なし！ご自身の頑張りが正当に評価される環境◆ [1]毎月固定でもらえる金額＋残業代は別途支給です。 [2]平均年収：850万円以上。トップセールスは6000万円以上になることも。

【必須】業界・職種未経験歓迎！下記に該当する方是非ご応募下さい！ 【こんな方おススメ】転勤が無く、安定した固定給とご自身の頑張りが正当に評価されるインセンティブ制度を求めている方。 【働き方について】 〜ワークライフバランス向上中！従業員の定着率アップを目指します〜 [1]満足度調査:社内の「生の声」を聞いた働き方改革施策の実施 [2]働く環境の改善:平均残業月38H/有給取得率60％/育休復帰率100％ →平均残業時間、有給消化率ともに毎年改善傾向にあります！

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■当時のお客様が世代を超え、親子リレー、孫リレーというかたちでリフォームのご相談をいただくケースもあり、リフォーム受付件数は自然と増加しております。　■常に数件のリフォーム案件を同時に進行することになりますので、スケジュール管理や優先順位を決めて行動することが業務のポイントとなります。快適な住み心地を実現するリフォームのご提案を通じ、お客様の喜ぶ顔を間近で見られることは大きなやりがいです。

【必須】建築または不動産の業界での実務経験をお持ちの方　【歓迎】宅地建物取引士の資格をお持ちの方(取得すると月1万円の手当も増え業務範囲も広がるので、多くの社員が入社後に取得しています。) ※お客様のリフォームにあたっては、社内で4名程度のチーム（例：営業1名、設計1名、現場施工2名）を編成し、コミュニケーションをとりながらリフォームの完成までお客様のフロントに立ってフォローします。知識やスキルはもちろんですが、資格取得により賃金水準も大きく変動しますので、資格取得にも積極的に挑戦していただきたいです。もちろん会社からの助成もあります。

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・訪問型の営業活動は行っておらず、当社のテレビCMや広告、HPを見て来店されるお客様に対して、提案営業を行います。 《具体的には》・展示場案内/相談受付/各種イベント開催 ・お客様との打ち合わせ(予算/土地/間取り等ご要望など) ・設計や施工担当者との連絡/調整　・建築プラン/提案書/の作成 ・各種契約書、資料の作成　・電話やwebでの問い合わせ対応

※経験不問！現在の営業担当も未経験から始めた社員が多数です！ 【必須】営業や販売の経験のある方(業種不問)で、住宅販売営業を通じ、地域や会社に貢献したいという思いのある方を求めています。 ・業界未経験の方でも、充実した研修やOJTなどの教育制度を用意しているため、安心して業務に取り組めます。 《魅力について》マイホームを無事にお引渡しできた時のお客様の笑顔にやりがいを感じられ、住宅販売実績が給料として還元されるため、自身の頑張りや実績を肌で感じることができます。

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◆【コロナ禍でも皆が安心して働ける環境を!】実践できる組織からテレワークや時差出勤を実施しています!　※全体では2割が≪テレワーク≫ ◆【業績盤石!】今年度も賞与5ヶ月分が支給されました。※個人差あり ◆【製品例】※詳細は≪企業情報≫をクリック※ ミウラド：土地改良区向けクラウドソフト(農林水産省補助事業) Site Eye：バンドセンサーで建設現場をサポートするクラウドソフト

【いずれも必須】■SE経験　■営業に挑戦したい気持ち ◆【スキルアップサポート】一人ひとりの成長を後押しする人材育成プランを用意。階層別教育やタスク別研修など研修も充実しています! 【アンケートで労働環境の改善〜みんなで作り上げる働きやすい環境〜】 ◆『ワークライフバランスを改善したい』 →水曜日をNO残業Day/短時間勤務制度/一斉有休取得制度/年休131日 ◆『座りっぱなしで運動不足になってしまった』 →月曜日の朝礼に体操を取り入れる/事業所に血圧計などを設置する ★書ききれない手当てや福利厚生は【勤務条件】をご覧ください！★

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企業、学校、行政機関、各種法人などをターゲットに、旅行やイベントを企画・提案し実施・運営のお手伝いをします。お客様からヒアリングをしたご要望・課題に対して、旅行やイベントを通じてソリューションを提供する仕事です。プランニングから添乗までトータルにサポートします。 ※一般（企業）チームと教育チームなどの配属チームにより、担当顧客や提案内容が異なります。 ※教育市場を担当するチームと一般・自治体市場を担当するチームがございます。それぞれ３～5名のチーム構成で相互に分担協力しながら営業活動や実施支援を行っています。　　 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■営業に興味をお持ちの方 ■ホスピタリティ、コミュニケーション力、行動力のある方 【歓迎要件】 ■営業経験をお持ちの方 ■ＯＡスキル（提案資料の作成等）のある方 ■英語力のある方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

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【入社後】内勤からスタートし、先輩が受注した商品の事務処理や入荷部 品の検品業務などから徐々に業務を覚えて頂きます。いきなり外勤などの 様々な業務を任されるわけではなく、安心して就業することができます。 【魅力】自分の頑張り次第で仕事の幅を広げていくことが可能です。また 、1日の業務スケジュールが比較的立てやすく働きやすさが魅力です。

【必須】対人折衝の業務のある方、機械/自動車が好きな方 例えば：接客や販売、営業経験のある方 ※機械関連の営業経験者は歓迎致します！ 《当社について》近年注目されるITやロボット技術を活用した新しい農業の形である「スマート農業」。その中でも当社は、限られた農地から、最大の収量を得るために必要な要素がつまった「精密農業」の分野に力を入れています。 農業人口が減る中で、業務効率化の為に農業機械の重要性は増しており、農業機器大型化や自動化など製品の需要及び当社の売上は伸びています☆

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秋田県

【納品実績】◆虎ノ門ヒルズ森タワー◆有明アリーナ◆新国立競技場など【働き方の魅力】各県に支社・事業所があるため、県をまたぐ出張は基本的にありません。年休120日・残業月10時間程とワークライフバランスを保ち働けます。 【社風】風通しがよく、おおらかな社風です。上司との距離が近く、のびのびと働いています。営業として目標を掲げますが、ノルマという考え方はなく、お客様との信頼関係を大切にしています。

【必須】商社/メーカー営業経験者もしくは建設業界の経験者 【求める人物像】お客様とお話することが好きな方、信頼関係構築力を活かしたい方、チームワークを大切にしたい方、フットワークの軽い方 【中途入社者】小売、社内SE、接客など異職種/異業界からの転職多数！ 半数以上の方が中途入社のため、馴染みやすい環境です。 【福利厚生】借上社宅制度や光熱費の支払負担・年金制度も充実しています。そのほか、外出手当もあります。 【入社後の研修】1,2か月、座学と営業同席を通して仕事の流れを学んでいただきます。製品知識がない方も研修でしっかり学べるため安心です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

代理店営業は、系列企業を持つ代理店を担当する「法人代理店営業」、系列企業を持たない個人代理店を中心にエリア戦略を実行する「個人代理店営業」、金融機関等を担当する「金融機関代理店営業」に分けられ、いずれも代理店を様々な側面からサポートします。 仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。 ◆業務計画等の策定、管理 ◆代理店の教育、指導、管理 ◆販売チャネルの開拓、開発 ◆団体、お客様への対応 ◆募集管理業務 ◆担当代理店における個人情報管理の強化に関する対策の実施 ◆保険契約事務に関する各種業務 ■初期配属エリア ・東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪を除くエリアは初期配属確約可能です。 ※初期配属後は全国転勤の可能性があります。

【必須要件】 ◆学歴：大卒以上 ◆最適年齢：35歳以下 ◆大卒以上 ◆金融業界での営業経験（保険業界であればなお可）2年以上 　※保険会社の直販営業の経験は除く ◆普通自動車運転免許 【求める人物像】 ・カウンターパートに対する理解力があり、円滑で柔軟なコミュニケーションができる ・業務処理能力が高く、タスクの優先順位付けに長けている ・代理店関係者との信頼構築に十分足りうる誠実性にあふれている ・目標達成意欲が旺盛で自身の役割へのアカウンタビリティー意識が高い

株式会社保険キャリア

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

2022年4月に設立し、i plug社（マザーズ上場）の新規事業会社として、組織立ち上げフェーズから関わって頂きます。 同グループのi plug社は新卒市場のシェアを上げ続け、2021年に上場（現在グロース市場上場）を果たしました。今後は新卒市場のみならず、幅広く教育ビジネス・中途ビジネスに進出する予定で、新規事業の組織では多くの採用を予定しております。 【仕事内容】 Paceboxの求職者に対する包括的キャリアアドバイスを担って頂く部門でのキャリアアドバイザーポジション（マネジメント候補）です。 新規事業立ち上げ・実行フェーズのため、更にドライブをかけていけるメンバーを募集します。 【主な業務例】 ・キャリアアドバイザーとしての体制構築や運用フロー設計等を事業責任者と協業して進めていただきます。 ・求職者の履歴書、職務経歴書等の添削アドバイスや推薦文の記載、面接トレーニング実施、本サービスでの転職活動方法のノウハウ共有、キャリアプランについてのアドバイスを行い、求職者の転職成功を目指します。 ・「自分と同じように転職に悩んでいる方のお手伝いがしたい」、「自分がこれまで勤めてきた業界の専門知識を活かして転職支援がしたい」など、転職希望の方に寄り添った提案をお任せします。 ・一般的なキャリアアドバイザーとは異なり、基本的にフルオンラインでのキャリアアドバイスを行います。 ・組織（チームレベルではなくグループや部レベル）の方針書の作成（定量/定性を元に作成し組織浸透、実行） ・業務改善や仕組み構築の経験 ・経営層との折衝（社内・外）

【必須要件】 ・人材系のCA組織での直接及び間接マネジメント経験:10名以上 ・SaaS系の営業（出来ればtoC経験がある方が理想） ・組織（チームレベルではなくグループや部レベル）の方針書の作成経験（定量/定性を元に作成し組織浸透、実行） ・業務改善や仕組み構築の経験 ・経営層との折衝（社内・外） 【求める能力】 ・目標コミット力 ・未知の領域の業務へ率先して取り組める ・ロジカルな判断が可能であり強いリーダーシップが発揮できる ・メンバースキルの正確な見立てができる ・スタートアップとしてのPaceBoxへの共感 ・数値分析 ・レポート作成、分析経験 ・複数機能のマネジメント

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

秋田県

《仕事のイメージ》・来店されたお客様とネットからの問い合わせがメインです。　・車を販売して終わり、ではなく長期的にお客様と向き合える仕事です。（車検、冬タイヤ装着や保管、定期メンテナンス等）　《営業スタイル》　・店舗全体の目標をみんなで追いかける為、個人ノルマは無く本当にお客様に寄り添い、関係構築ができる環境です。※それぞれの目標はあります。

★第二新卒歓迎/業界未経験可★　　【必須】・顧客折衝のご経験（営業や販売職等）　《選ばれる理由》・オリックスのレンタアップ車がメイン。　・レンタカー車両は、徹底した点検/整備/清掃が義務づけられて いるため、車種に制限が無く高品質の優良車両です。　・また直接販売の為、余計な経費がかからず安定在庫がありお客様のニーズにお応えできる車両ラインナップが常にあります。　《評価制度》個人ノルマやインセンティブはありません。実績は賞与に反映されますがプロセスもしっかりと評価されるため、安心、安定して長期就業が可能です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

秋田県

世界有数の産業機械メーカー（CNH社）の日本総代理店である同社において、トラクター等農業機械の営業をお任せ致します。入社後はOJTにて先輩社員が育成致します。 【具体的には】 既存のお客様をメインに農機の販売を担って頂きます。 顧客先に定期的に訪問し、買い替えのタイミングや農地拡大に伴う農機買い増しの際に購入して頂けるよう、お客様との関係構築が重要です。 ＊既存のお客様へのより一層の信頼感のあるフォローを目指して頂きます。 ＊職種別研修・商品研修などの教育制度が充実しています。最新技術や知識の習得はもちろん、社員同士のチームワークも大切にしています。 ＊お互いを「さん」付けで呼び合い、肩書きにとらわれず 　コミュニケーションを取りやすい職場です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・接客や販売、営業などの対人折衝業務経験のある方 ・普通自動車運転免許（AT車限定不可） ・機械/自動車が好きな方 【歓迎経験】 ・機械関連の営業経験者

株式会社パソナ（全国営業事業本部）