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テクニカルセールス(コンサルティング営業)

株式会社野村総合研究所

未来社会創発企業『NRI』で日本・アジア・世界に向けて新たなビジネスモデルを創り、社会を進化させる“人財”として力を発揮しませんか? 20~40代のキャリア入社社員が多数活躍しています!

600万円~1800万円 / リーダー | メンバー

株式会社野村総合研究所
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    【職務内容】 顧客のセキュリティニーズをくみ取り、コンサルティング型の営業を行います。 主な商材は以下の3商材です。 ●当社で10年以上にわたる、BtoCサービスの顧客ID統合やシングルサインオン(SSO)などのノウハウをパッケージ化した、BtoCサービス向け顧客ID統合・管理ソリューション「Uni-ID Libra」 ●情報セキュリティ専門企業のNRIセキュアが提供する特権ID管理のオールインワンソリューション、ソフトウェア等のインストールが不要な完全エージェントレスのため、システムを安全に運用しながら迅速な特権IDの管理を実現する「SecureCube Access Check」 ●1998年以来、企業の情報システムのセキュリティ維持・向上のため、NRIセキュアの高い技術力を持ったコンサルタントが問題点の抽出し安全性を評価する「セキュリティ診断・ペネトレーションテスト」 ■NRIセキュアテクノロジーズが提供する自社製品/サービスにおけるコンサルティング営業  -営業戦略の立案と遂行  -お客様へのニーズヒアリング、要件確認、提案活動  -お客様のセキュアなシステム構築のための導入支援・Q&A対応 ※ご参考:ご担当いただく弊社のサービス・プロダクト例 https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/ https://www.nri-secure.co.jp/service/assessment/

  • 応募資格

    ●必須 いずれかの経験をお持ちの方 ・上記「職務内容」の業務経験 ・エンタープライズ向けIT製品/サービスのプリセールス経験 ・システムコンサルタントやSEとしての顧客対応経験 ※積極的に学ぶ意欲をもち、キャッチアップいただける方であれば、ID管理・認証に関するご経験は不問です。 ●あると望ましい経験・資格 ・ID管理・認証製品/サービスの取り扱い経験 ・IT製品/サービスの事業リーダー経験 ・SI開発経験 ・以下の資格保有者  -高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士(登録セキスペ)資格  ーネットワーク、サーバ、データベース、セキュリティに関する認定資格  -英語力(ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上) ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※4年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。 ※公平・公正な採用活動の観点から、当グループの役員・社員と三親等以内の方は、ご応募いただけません。

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プロジェクト推進スタッフ(主にエネルギー事業における顧客の構築・運用・改善を推進する仕事です)

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

業務経験不問/20代・30代を中心に活躍中/今、注目を集める環境・エネルギービジネス/顧客の業務遂行を支援/大型案件多数/社会への影響力大

400万円~ / メンバー

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    顧客は国家プロジェクトを請け負う団体やエネルギー関連の大手企業が中心です。顧客の抱える課題や目指すゴールに応じて施策を提案し、ソリューションとしてエネルギー技術、業務構築、営業支援など、多岐にわたるサービスを提供します。 具体的には、プロジェクトの一員として参画し、顧客先に常駐してプロジェクトに必要な業務を遂行していただきます。常駐先はすでにチームとして顧客と信頼関係が築かれており、オープンな空気の中で働くことができます。時には、顧客から課題解決を依頼される場合がありますが、常駐し顧客の近くで業務をすることによって、顧客が気づかなかったような課題の発見、スピード感をもって解決へ導くことができる点が強みになります。 プロジェクト遂行のためには、組織の枠組みにとらわれず、さまざまな関係者との折衝・交渉が必要な場面があり、これまでに培った折衝力や協業経験を発揮できる仕事です。プロジェクトによっては数十人規模のチームを構成するため、さまざまな立場の人たちをチームとしてまとめていただく場合もあります。 ■プロジェクト例 ・《運用・業務改善》大手エネルギー企業にて最新画像技術を活用した申込受付業務の新規構築 ・《制度設計・業務構築》省エネに関する公的機関にて制度設計支援、審査支援、データ管理・庶務等 ・《営業支援》IoT系ベンチャーにて大手エネルギー企業と連携したIoTシステムの営業支援 ・《事務局運営》大手エネルギー企業にてCO2排出関連の制度設計および運用業務の支援 ・《コンサルティング》大手エネルギー企業にてコールセンターリプレイスに伴う要件定義および構築コンサル ・《新規事業立ち上げ》大手商社にて新規参入するエネルギー事業のバックオフィス業務を設計構築・運用 ■エネルギービジネス総括部の強み 【チーム構築力】顧客とともにチームを組むことにより、複雑で高難度の課題解決を実現し、独自のポジションを築いています。 【顧客先常駐・伴走型支援】現状の課題と実行のずれを解消するため、当社では顧客現場の目線を第一に、課題抽出から運用・改善提案まで一気通貫で行う伴走型の事業支援をしています。 ■中途入社者の活躍について ・中途入社者の出身業界は多様です。アウトソーシング、電力、環境コンサルティング、省エネ機器メーカーといった関連業界のほか、IT、金融、広告、人材、地方自治体など他業界からも多数入社しています。 ・入社後、困ったことがあれば相談できるように、マネージャーやリーダーがフォロー体制を整えています。 ■同部における仕事のやりがい(直近入社者の声 一部抜粋) ・社会的に貢献度・影響度が大きく国内でも数少ない成長産業の中で、新規事業の立ち上げや大型案件にチャレンジできる ・さまざまなステークホルダーと共に業務に取り組むため、1社に所属しながら多様な業務ノウハウや幅広い視点を身に付けることができる ■キャリアパスの例 ・大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャー ・事業成長を担うラインマネジメント ・制度や業務プロセスの設計構築を行う業務コンサルタント ・エネルギーや官公庁の専門性に特化したスペシャリスト ・プロセスデザイナー 業務コンサルタント ・デジタルを用いた運用や改善担当 ・ミドルバック(企画、営業、採用) ほか ■身に付くスキル ・業務運営全般に関するマネジメントスキル ・非定型で高難易度な業務に対応する問題解決能力 ・物事を主体的に推進し、実現していくリーダーシップ ・RPA(ロボティック・プロセス・オートメーション)等のITシステム導入の提案や提案スキル ・Access、Excel、プログラミング等の知見、実用スキル ほか

  • 応募資格

    【必須要件】 以下の3つを備えた方 ・3年以上の社会人経験 ・書類作成力(Excel 、 PowerPoint)  ・顧客折衝、調整経験のある方 【歓迎要件】 ・チームにおけるコミュニケーションが得意な方 ・雇用形態を問わず、メンバーのマネジメント経験のある方 ・RPAの開発・使用経験のある方 【下記のような方に特にやりがいを感じていただける仕事です】 ・もっと顧客の課題解決に踏み込みたい方 ・顧客への貢献、仕事の手ごたえを強く感じたい方 ・会社の古い仕組みにとらわれることなく、業務効率化を進めたい方 ・業務改善を1つのスキルとして磨きたい方 【業界・職種未経験大歓迎です】 エネルギー関連の業界経験や専門知識は不問です。 今現在の知識や経験よりも今後に向けた自身の成長に対する意欲を重視しています。 自身のスキル向上を意識し、主体的に学んでいける方を求めています。 入社後、5日間の研修もございますので、安心してプロジェクト先で働くことができます。

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【IT営業】◆ 営業本部長の右腕!経営層に近いポジション ◆

TDCフューテック株式会社

◆ プレーイングマネージャーとして会社の「顔」に! ◆ 事業拡大に参戦 ◆ 東証一部上場企業グループ ◆ ベテラン・中堅の営業経験者歓迎 ◆ 役員面接1回(夜間OK)◆

500万円~720万円 / リーダー | メンバー

TDCフューテック株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◆案件受注している既存お客様、新規お客様との<案件交渉>や<契約・要員調整>  ◆当社パートナー会社様との<要員調達>  ◆新規お客様への展開    :::【具体的には】::: ◎ソリューション営業(システムの企画・設計開発・運用提案) ◎IT人材提案(新規・既存顧客ともに) ◎受託開発営業(新規・既存顧客ともに) :::【当社営業の特長】::: ◎営業本部には、営業本部長をはじめ中堅・若手の社員が4名在籍しています。 ◎営業本部ではチームワークを大切に、営業連絡会をこまめに実施し、現場での情報共有や意見交換をしています。 ◎全社員のなかのムードメーカーが揃っており、やりがいと充実さが手に入ります。

  • 応募資格

    ◆学歴不問  ◆IT業界での法人営業経験のある方(経験年数の目安は10年以上)    :::【こんな方を求めています】::: ◎営業本部長の右腕として活躍いただけるベテラン・中堅の営業経験者 ◎お客様・ベンダーとの調整、検討実績をお持ちの方 ◎リーダー・マネージメント経験をお持ちの方

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アカウントマネージャー

株式会社野村総合研究所

未来社会創発企業『NRI』で日本・アジア・世界に向けて新たなビジネスモデルを創り、社会を進化させる“人財”として力を発揮しませんか? 20~40代のキャリア入社社員が多数活躍しています!

600万円~1800万円 / リーダー | メンバー

株式会社野村総合研究所
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    【職務内容】 大手法人顧客に対し、良好かつ継続的な関係を築きセキュリティニーズを掘り起こし、社内関係部門と連携しながら、当社の製品・サービスを提案、顧客のセキュリティリスクと課題解決を支援します。当社は、セキュリティのコンサルティングから運用まで一気通貫のサービスを提供しており、先進的で幅広いサービス・製品を顧客に提供できる強みがあります。 ●業務概要 ・対象顧客の窓口的役割(顧客からの要望等を一次的に受け、関係部門へ連携する) ・部門横断案件における社内調整及び統括 ・継続的な顧客フォロー(顧客の経営層・事業部など関係者への報告、情報インプットなど) ※ご参考:弊社のサービス・製品例 https://www.nri-secure.co.jp/service/

  • 応募資格

    ●必須 法人営業にてアカウント顧客向け戦略担当のご経験 ※プロダクトセールスではなく、コンサルティング営業を行っている方 ●あると望ましい経験・資格 ・弊社が提供する製品/サービスと同等の製品の取り扱い経験 ・以下の資格保有者  -高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士(登録セキスペ)資格  -CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格  -ネットワーク、サーバ、データベースに関する認定資格  -英語力(ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上) ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※4年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。 ※公平・公正な採用活動の観点から、当グループの役員・社員と三親等以内の方は、ご応募いただけません。

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[REQ152887]リーシングマネージャー

ジョーンズ ラング ラサール株式会社

《東京本社・永田町勤務》国内外の様々な建築・ワークプレイスプロジェクトの全工程に携われます!! 業界をリードする当社でプロジェクトマネージャーとして活躍しませんか?

500万円~650万円 / メンバー

ジョーンズ ラング ラサール株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <仕事内容> ・当社がリーシングマネジメント業務を受託したオフィスビルのテナントリーシング業務 ・クライアント(ビルオーナー)との関係構築、不動産仲介会社との情報共有 ・マーケットを調査し、適正な募集条件の策定、早期成約に向けたクライアントへのリーシング提案 ・リーシング関連のレポート作成、マーケット資料作成、賃貸借契約クロージング業務等 ・その他、リーシングに関するサポート、提案補助

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・オフィスビルのリーシング/仲介業務経験、不動産業界出身者歓迎 ・クライアント(ビルオーナー)、不動産仲介会社との関係性を構築できるコミュニケーション能力 ・物件関係者(プロパティマネジメント担当、設備管理会社、社内事務担当者等)と円滑に運営できるマネジメント能力 ・PCスキル(MS Office全般) 【歓迎(WANT)】 ・宅地建物取引士

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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AWSストラテジックエンタープライズ営業 【シニアレベル】※外勤営業

アマゾン ウェブ サービス ジャパン株式会社

【年収】1200万円~2000万円/業界最大級のクラウドサービス(AWS)/【勤務地】東京

1200万円~2000万円 / 管理職 | メンバー

アマゾン ウェブ サービス ジャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    責任範囲詳細は以下になります。 ・担当企業グループにおけるビジネス規模拡大と顧客満足度の向上 ・アカウントプランの策定、継続的な評価・ブラッシュアップ ・効率的な案件発掘やクロージングを行うためのビジネススキームの企画 ・担当企業グループの主要ステークホルダーとのリレーション維持 ・お客様のビジネスモデルや想定課題を意識したAWSの価値訴求、案件創出 ・案件パイプラインの維持、管理 ・AWSの早期採用に向けた案件ドライブ(エンジニアやパートナー企業との連携含む) ・AWSの活用事例、構成例等、リユーザブルなコンテンツ作成と積極的な活用・共有

  • 応募資格

    <基本条件> ・10年以上のIT業界での大手または中堅中小企業での法人営業経験 ・チームメンバーをマネージ・コーチングし、成果を出したマネジメント経験 ・目標達成に向けたプランニングと実行力、および問題解決能力 ・CXO(最高責任者)アプローチ、またはLOB(業務部門)への営業活動経験 ・新規にチームの採用実施から立ち上げ、スケールさせた経験があれば、なお良 ・英語力 ・法人向けのアウトバウンドcall経験および管理経験 ※ディマンドジェネレーションチームのみ

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事務系グローバル社員:オープンポジション

電源開発株式会社【J-POWER】

J-POWERは日本全国、世界各地で電力事業を営む会社です。激変する電力業界の中で「人々の求めるエネルギーを不断に提供する」という困難で誇り高い使命に一緒に挑戦していただける方をお待ちしています。

350万円~ / 管理職 | メンバー

電源開発株式会社【J-POWER】
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 埼玉県 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県 / 和歌山県 / 北海道 …

  • 仕事内容

    ご経験に応じて、以下の業務をはじめとする様々な業務をご担当いただきます。 ■風力、再生可能エネルギー、海外事業等の各種プロジェクト開発・推進・管理 ■新規事業等の企画立案・事業開発 ■経営管理・業務管理 ■財務・経理、法務、総務、人事 ■燃料調達、資材調達 等 ※当社及び当社グループの事業全般を対象とした業務に従事します。 ※当初の配属部門は、経験された業務・専門性や各部門のニーズを勘案のうえ、当社が決定いたします。

  • 応募資格

    四年制大学卒業または大学院修了後、企業等で正社員としての就業経験を有し、仕事内容に記載のいずれかの業務経験をお持ちの方

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Senior Manager/プロフェッショナル・サービス営業のシニア・マネージャ

ヴイエムウェア株式会社

◆世界のIT環境に革新を起こす企業◆ソフトウェアからインフラまで最先端のスキルが得られます◆Work at anywhere 場所にとらわれない働き方を推進◆男女問わず活躍中!

1400万円~1600万円 / 管理職 | リーダー

ヴイエムウェア株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■仕事内容 日本におけるプロフェッショナル・サービスは、驚異的な成長を遂げ、大きな成功を収めています。 お客様を中心に考え、真のビジネス価値を提供するために、VMwareソリューションのアドバイス、設計、実装を行います。 今回募集するプロフェッシナル・サービス統括本部(以下PSO)のシニア マネージャは、プロフェッショナルサービスの営業を担うClient Solutions Executive(以下CSE)とお客様役員クラスにDXや働き方改革を提案するClient Solutions Architect(以下CSA)をリードします。シニア マネージャは、プロフェッシナルサービス ビジネスの成功とPSOリーダーシップ チームの中で重要な役割を果たします。 日本のPSOの執行役員へのリポートとなります。 サービスはピープルビジネスであり、高いパフォーマンスを発揮するメンバーが協力しあうチームを鼓舞し、構築することが必須です。 また、社内外で強固な人間関係を迅速に構築する能力と、あらゆる手段で信頼性の高い説得力のあるコミュニケーションができる能力が必要です。 理想的な候補者は、ITサービスのバックグラウンドを持ち、インスピレーションに満ちたセルフスターターで、自ら手本を示してリードすることができ、仕事に没頭して物事を成し遂げることを恐れない人です。 ■業務内容 ・VMware Leadership Codeの実践と推進 ・Managerと供にパフォーマンスの高い人材を引き付け、採用する。入社後トレーニングを実施し育成する ・チームのコーチングとメンタリング。チームメンバーの強みの特定、プロ意識の向上 ・販売戦略の策定、CSE及びCSAメンバー個々の販売目標の設定 ・妥協のない倫理観と営業/ビジネスの実践 ・メンバーの担当領域の割り当て ・四半期ごとに90日サイクルで収益性の高いビジネスを推進 ・すべての販売指標を確実に上回ること(売上数字、アタッチ、収益転換、パイプライン作りなど) ・売上高の集計、分析、意思決定、フォワードプランの作成 ・地域(国)レベルでのツール、人材、プロセス、スケジュール、イネーブルメントを含む「セールスエクセレンス」プログラムの開発、強化、維持 ・正確でタイムリーな売上見込み及び結果の報告 ・PSO内、他部門と信頼を築き、効果的な関係を構築し維持する ・積極的な顧客開拓 ・あらゆるルートを活用し、売上を最大限にする ・パイプラインを構築するための定期的な顧客訪問やセールスコールを行い、最前線からリードする ・メジャーアカウントとの契約、およびエスカレーションの管理 ・お客様からのフィードバックを集め、必要に応じて建設的なフィードバックを行う ・VMware の製品および競合他社の製品について常に最新の情報を得る ・チームを第一に考え、チーム文化を高め、離職率を最小限に抑える

  • 応募資格

    【必要な経験と能力】 ・IT業界又はコンサルティング企業において、5年以上にわたりセールス・リーダーシップ/チーム・マネジメントの経験 ・1st ラインマネージャのマネジメント経験 ・自発性があり、エネルギッシュで、献身的で、駆動力があり、粘り強く、達成感があり、プレゼンテーション能力が高い ・競争の激しい環境下で、売上目標を達成した実績 ・高いパフォーマンスを発揮する営業チームを地域ごとに管理・維持 ・お客様と長期的な戦略的に関係を構築し、上級管理職やCIOに効果的に営業活動を行う能力 ・戦略的思考を持ち、その戦略を明確に定義された計画の中で実行する能力 ・マトリックス型のテクノロジービジネスに従事した経験があり、広範かつ多様な社内ステークホルダーとの関わりにおいて実績のある専門知識を有する ・卓越した口頭および書面によるコミュニケーションスキル、多様な場面でのプレゼンテーションを実施する能力 ・ビジネスおよび財務に関する優れた洞察力 ・クラウドテクノロジー、仮想化、エンドユーザーコンピューティング、アプリケーションモダナイゼーションに関する豊富な業界知識 ・必要に応じて、国内および海外へ50%以内の出張が可能であること

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AWSエンタープライズソリューション営業

アマゾン ウェブ サービス ジャパン株式会社

コンサルティング営業/AWSソリューションの導入と継続利用の促進

800万円~1400万円 / リーダー | メンバー

アマゾン ウェブ サービス ジャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    各担当セグメントのお客様に、AWSソリューションの導入と継続的な利用拡大を促進します。お客様のビジネス課題に対して、AWSのサービス付加価値を訴求しコンサルティング提案営業を遂行いただきます。 担当セグメントは以下となります。 ・金融チーム ・ISV(Independent Software Vendor)/SaaSチーム ・製造チーム ・流通・小売チーム ・新規ビジネスディベロップメント ・デジタルビジネスチーム ・通信・メディアチーム ・関西エリア担当チーム ・ディマンドジェネレーション(新規開拓) ※上記のいずれかで選考に進んでいただきます。 チームにより担当顧客数やアプローチ方法などが異なりますが、基本的には以下のような営業業務となります。 ◆マーケティング部門のテレマーケティングチームから創出されるリード(見込み客)に対して案件見極めを行う。 ◆お客様のビジネスモデルを理解し、業務レイヤーも視野に入れたペインポイント(困りごと)や想定課題を踏まえ、AWS活用ニーズを引き出す。 ◆必要に応じて、技術部門のソリューションアーキテクトとも連携し、Webミーティングなどで提案およびクロージング活動を行う。 ◆AWS導入後も、お客様の利用状況の変化などをツールでモニタリングしながら、継続的に情報提供や各種支援を行うことで、収益の最大化を図る。 <このポジションの魅力> ◆お客様のご検討からAWS導入までの期間が短いため、数多くの経験値を積めます。 ◆業務を通して幅広いテクノロジー、先進的なテクノロジーに関する知識を深めていけます。 ◆お客様のビジネス成長を目の当たりにでき、お客様と成功の喜びを分かち合えます。 ◆さまざまな施策の旗振り役となり、周囲を巻き込み実現していくことでAWS全体の成長に貢献できます。

  • 応募資格

    IT業界で法人営業、プリセールス、ITコンサルティングなど、いずれかの経験が5年以上ある方 【具体的には】 基本的に非対面で多くのお客様を担当していくため、担当マーケットのトレンドリサーチ、お客様の課題の可視化、的確なAWSの価値訴求、継続的な支援などをスピード感を持ってマルチタスクで担う力が必要とされます。 経営陣と会話できるビジネススキルと、システム部門の責任者と対話できる最低限の技術知識の両方を兼ね備えた方を求めています。 <歓迎スキル> ◆ネットワーク・ハード・ミドル・アプリを含む幅広いAWSサービスへの理解 ◆特定の業界(金融や製造、流通、ゲームなど)へのITインフラの提案経験 ◆IT業界でのパートナー営業の経験 ◆英語力(会話・読み書き) ※必須ではございません

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情報セキュリティ人材育成事業担当(運営、営業)

株式会社野村総合研究所

未来社会創発企業『NRI』で日本・アジア・世界に向けて新たなビジネスモデルを創り、社会を進化させる“人財”として力を発揮しませんか? 20~40代のキャリア入社社員が多数活躍しています!

600万円~1800万円 / リーダー | メンバー

株式会社野村総合研究所
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    【職務内容】 弊社が用意しているセキュリティ教育サービス(SANSトレーニング、CISSP CBKトレーニング、セキュアEggs〈当社オリジナルトレーニング〉)を運営管理し、さらに営業プロモーションや販売代理店やトレーニング提供元企業との関係強化など、セキュリティトレーニングを運営するにあたっての全般的な管理が主な業務内容です。当社は、高度で実践的なセキュリティトレーニングを提供できる強みがあります。 ●セキュリティ教育サービス(トレーニング)の運営 スケジュール通りにトレーニングを開催するにあたってのタスク整理、スケジュール管理、リソース確保、メンバへの指示、応募状況管理、トレーニング開催時の運営(現地対応など) ●セキュリティ教育サービス(トレーニング)の営業プロモーション 大口顧客とのコミュニケーションによるトレーニング受講者の確保と追加、マス向けのプロモーション・宣伝、営業の企画と実施(メール、コール、デジタルマーケティングなど)、問い合わせ対応やその管理、継続的なフォロー(情報提供、悩み解決など) ●販売代理店管理・トレーニングコンテンツ提供元との関係強化 弊社トレーニングを販売する代理店とのリレーション強化、情報提供、状況確認。トレーニングコンテンツを提供してくれる企業(SANSなど)との交流、関係強化 ●契約手続き対応(契約書、NDA、与信など) ※ご参考:弊社のセキュリティ教育・研修サービスラインナップ https://www.nri-secure.co.jp/service/learning/

  • 応募資格

    ●必須 いずれかの業務経験をお持ちの方 ・システムやITプロダクトの法人向け営業のご経験 ・システム構築や運用などのプロジェクトマネジメントのご経験 ・セキュリティコンサルタント、セキュリティエンジニアの業務のご経験 ・各種イベントやセミナーを運営・開催したご経験 かつ、下記志向をお持ちの方 ・セキュリティ人材育成に熱意をお持ちの方 ・情報セキュリティの国際資格の普及、促進に興味のある方 ●あると望ましい経験・資格 ・セキュリティ教育サービスの取り扱い経験 ・セキュリティプロダクトや弊社が提供する製品/サービスと同等の製品の取扱経験 ・以下の資格をお持ちの方  -高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士(登録セキスペ)資格  -CISA、CISM、CISSP、GIAC、等のセキュリティ関連資格  -英語力(ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上) ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※4年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。 ※公平・公正な採用活動の観点から、当グループの役員・社員と三親等以内の方は、ご応募いただけません。

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事務系グローバル社員:海外事業分野

電源開発株式会社【J-POWER】

J-POWERは日本全国、世界各地で電力事業を営む会社です。激変する電力業界の中で「人々の求めるエネルギーを不断に提供する」という困難で誇り高い使命に一緒に挑戦していただける方をお待ちしています。

350万円~ / 管理職 | メンバー

電源開発株式会社【J-POWER】
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 埼玉県 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県 / 和歌山県 / 北海道 …

  • 仕事内容

    海外事業に関する業務全般。 プロジェクト全体の管理、事業計画の策定、事業性評価・事業リスク評価、プロジェクト組成、対外折衝・許認可取得・契約、プロジェクト会社の経営管理・業務管理等の一連の業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。

  • 応募資格

    四年制大学卒業または大学院修了後、企業等で正社員としての就業経験を有し、特に下記の業務経験・専門性をお持ちの方 ■現地法人の経営管理・業務管理(会計・法務・税務・商務等) ■新規事業等の企画立案(事業リスク評価を含む) ■海外法人営業(提案型営業) ■海外におけるエネルギー事業、プラント建設、プロジェクトファイナンス、プロジェクトの開発営業や事業売却・清算 ■事業上のリスク管理や紛争処理の知識や経験 ■国際会計・税務業務、国際会計基準対応等

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アクサ(AXA)アドバイザー

アクサ生命保険株式会社

30~40代活躍中/未経験OK/残業原則なし/プラチナくるみん取得企業

216万円~ / メンバー

アクサ生命保険株式会社
  • 勤務地

    茨城県

  • 仕事内容

    主に商工会議所/商工会が実施する共済・福祉制度を通じた保険加入、脱退等の営業推進およびアフターサービスを行っていただきます。 訪問先は会社が指定しますので、安心して活動できます。 ①商工会議所/商工会会員企業に対する、生命保険による従業員の福利厚生制度(退職金・弔慰金制度)のコンサルティング営業 ②経営者のリスク管理や事業承継、資産管理などのアドバイスや保険設計 ③個人のライフプランニングに対応した保険設計 【1⽇の流れ】 09:15~ 朝礼 09:30~ 営業所⻑・スタッフへの事前相談など 10:00~ 担当事業所への訪問 16:30~ オフィスに戻って翌⽇の準備、営業所⻑・育成スタッフ・同僚への報告など 17:00  終業 【アクサアドバイザーのキャリアパス制度】 プロの営業社員として自立し、キャリアを重ねてアクサアドバイザーとして成功の道を歩むことがそのひとつです。 また、一定基準を満たして本人の意思と適性を見極め、セールスマネージャー・営業所長・支社長へと管理職に登用される道も拓かれています。 「プロセールスコース」:育成社員→正社員→営業主任 「管理職コース」:セールスマネージャー→営業所長→支社長 【中途入社の社員にインタビュー】 4歳と2歳の子供を抱えて、勤められる仕事はないだろうか?と家計簿を見つめながら物思いにふける日々が続いていました。 上の子が病気がちですぐ熱を出すので、ある程度、時間の融通が利く仕事がないかと…。 そんな時、「計画的に仕事ができて、家庭との両立ができます。」という商工会議所共済・福祉制度推進員の広告を見て、これだと思いました! 会社説明会でこの仕事の3つのメリットをお聞きしたことで、決心がつきました。 ①商工会議所の実施する共済・福祉制度の保険加入・脱退の手続きが中心だということ。 ②訪問先は主として、商工会議所の会員事業所であるということ。 ③営業経験はなくても心配いらないということ。 素直でコツコツ型の人なら成功でき、サポート体制も整っているとのことでした。 商工会議所の福利厚生事業のお手伝いという仕事に魅力を感じ、挑戦してみることにしました。 入社して4年目にできた3人目の子供も、会社の制度のおかげで安心して出産できました。 育児時短制度や営業職という仕事柄、時間管理が自分ででき、子供を抱えた主婦(主夫)には最適だと思いました!

  • 応募資格

    これまでの業種・職種は一切問いません。未経験者もOK!! 【こんな方が活躍しています】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として長期に働きたい方

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事務系グローバル社員:新規事業分野

電源開発株式会社【J-POWER】

J-POWERは日本全国、世界各地で電力事業を営む会社です。激変する電力業界の中で「人々の求めるエネルギーを不断に提供する」という困難で誇り高い使命に一緒に挑戦していただける方をお待ちしています。

350万円~ / 管理職 | メンバー

電源開発株式会社【J-POWER】
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 埼玉県 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県 / 和歌山県 / 北海道 …

  • 仕事内容

    新規事業に関する業務全般。 プロジェクト全体の管理、事業計画の策定、事業性評価・事業リスク評価、プロジェクト組成、対外折衝・許認可取得・契約、プロジェクト会社の経営管理・業務管理等の一連の業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。

  • 応募資格

    四年制大学卒業または大学院修了後、企業等で正社員としての就業経験を有し、特に下記の業務経験・専門性をお持ちの方 ■新規事業等の企画立案(事業リスク評価を含む) ◎事業開発 ◎プロジェクトマネジメント・SPC管理 ◎法人営業(提案型営業)

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AWSエンタープライズソリューション営業 【マネージャー職】

アマゾン ウェブ サービス ジャパン株式会社

営業チームのマネージャー職で募集中!

1200万円~2000万円 / 管理職

アマゾン ウェブ サービス ジャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    営業チームのマネージメントを担っていただきます。 主な業務は下記となります。 ・チームの育成・強化 ・キーイニシアティブの計画と実行 ・チームメンバーのKPI管理、プロセスのマネージメント ・カウンターパートとの連携 ■マネージャー職を募集しているチームセグメント ・ISV(Independent Software Vendor)/SaaSチーム ・デジタルビジネスチーム ・ディマンドジェネレーション(新規開拓) ※上記のいずれかで選考に進んでいただきます。 担当するチームの活動は以下のような営業業務となります。 ◆マーケティング部門のテレマーケティングチームから創出されるリード(見込み客)に対して案件見極めを行う。 ◆お客様のビジネスモデルを理解し、業務レイヤーも視野に入れたペインポイント(困りごと)や想定課題を踏まえ、AWS活用ニーズを引き出す。 ◆必要に応じて、技術部門のソリューションアーキテクトとも連携し、Webミーティングなどで提案およびクロージング活動を行う。 ◆AWS導入後も、お客様の利用状況の変化などをツールでモニタリングしながら、継続的に情報提供や各種支援を行うことで、収益の最大化を図る。

  • 応募資格

    <基本条件> ・10年以上のIT業界での大手または中堅中小企業での法人営業経験 ・チームメンバーをマネージ・コーチングし、成果を出したマネジメント経験 ・目標達成に向けたプランニングと実行力、および問題解決能力 ・CXO(最高責任者)アプローチ、またはLOB(業務部門)への営業活動経験 ・新規にチームの採用実施から立ち上げ、スケールさせた経験があれば、なお良 ・英語力 ・法人向けのアウトバウンドcall経験および管理経験 ※ディマンドジェネレーションチームのみ

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[REQ152227]リーシングマネージャー

ジョーンズ ラング ラサール株式会社

《東京・三番町オフィス勤務》国内外の様々な建築・ワークプレイスプロジェクトの全工程に携われます!! 業界をリードする当社でプロジェクトマネージャーとして活躍しませんか?

450万円~600万円 / メンバー

ジョーンズ ラング ラサール株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <ミッション> リーシングマネージャーとして管理物件の資産価値向上を目指し、実行すること。 (シニアマネージャー、チームリーダーへのキャリアパスあり。) <仕事内容> ・当社が管理するオフィスビルを中心とした事業用不動産のテナントリーシング業務 ・クライアント(ビルオーナー)との関係構築、不動産仲介会社との情報共有 ・マーケットを調査し、適正な募集条件の策定、早期成約に向けたクライアントへのリーシング提案 ・リーシング関連のレポート作成、マーケット資料作成、賃貸借契約クロージング業務等 ・PM受託提案に際してリーシング面からのサポート、提案補助

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・オフィスビルのリーシング/仲介業務経験、不動産業界出身者歓迎 ・クライアント(ビルオーナー)、不動産仲介会社との関係性を構築できるコミュニケーション能力 ・物件関係者(プロパティマネジメント担当、設備管理会社、社内事務担当者等)と円滑に運営できるマネジメント能力 ・PCスキル(MS Office全般) 【歓迎(WANT)】 ・宅地建物取引士

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営業《東京オフィス勤務》

荏原実業株式会社

【東証一部上場企業/業界経験不問/第二新卒・未経験歓迎/チーム目標のみ】

440万円~660万円 / メンバー

荏原実業株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■当社の商社部門で、主にサブコン(建築設備の施工会社)に向けて提案・販売を行っていただきます。 【具体的には?】 ◇顧客ニーズのヒアリング ◇見積りの作成 ◇機器の提案 ◇納期の確認・調整・手配 ◇機器の仕入れ ◇納入時の現調 ◇納入後のフォロー など ※社内の営業事務スタッフと連携しながら業務を遂行します。 ※チーム目標を設定しており、個人ノルマはありません。 【入社後のおおまかな流れ】 まずは先輩社員について実務を経験し、業務の流れや商材、業界についての理解を深めていただきます。 慣れてきた頃から徐々に単独で顧客をお任せしていきますが、チームワークを基本にフォローはしっかり行います。 【商材について】 提案いただくのは、ポンプや送風機、冷凍機、冷却塔といった、空調・衛生設備工事に欠かせない機械や部品。 風水力冷熱機器や水圧調整用ポンプといった省エネ・環境保全に関わる機器販売を手掛けるチャンスもあり、安心・安全な社会の創造と保全に仕事を通じて貢献できます。 数千円といった部品から億に近い機械まで、扱う商材の種類や規模は実にさまざま。幅広い顧客のニーズに対応でき、長期的に信頼関係を構築できます。 【担当する顧客やエリア】 関東圏を中心に、サブコンやプラントエンジニアリング企業などを担当して頂きます。 今回入社の皆さんには、独り立ち後、これまでの経験や適性に応じて担当顧客を決定します。 ※既存顧客へのフォローがメーンであり、新規への飛び込み営業はありません。 【所属部門について】 環境設備本部の環境設備営業部に所属いただきます。 現在19名が所属しており(そのうち東京オフィス所属は16名)、20代30代を中心に、70代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。 東京オフィス所属:16名 60代・50代部長、40代課長 30代:5名 20代:4名

  • 応募資格

    ※業界・業種未経験者・第二新卒者歓迎! ※当社の未来を担ってくださるフレッシュなメンバーを募集!! 【歓迎する経験やスキルは?】 ◇法人に向けた営業経験(業界・商材問わず) 【こんな方を求めています!】 ◇粘り強く前向きに仕事に取り組める方 ◇フットワークの良さを生かして働きたい方 ◇まわりと協調しチームワークを生かしながら働ける方 ◇コミュニケーション力を生かして働きたい方

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事務系グローバル社員:風力発電事業分野

電源開発株式会社【J-POWER】

J-POWERは日本全国、世界各地で電力事業を営む会社です。激変する電力業界の中で「人々の求めるエネルギーを不断に提供する」という困難で誇り高い使命に一緒に挑戦していただける方をお待ちしています。

350万円~ / 管理職 | メンバー

電源開発株式会社【J-POWER】
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 埼玉県 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県 / 和歌山県 / 北海道 …

  • 仕事内容

    風力発電事業に関する業務全般。 プロジェクト全体の管理、事業計画の策定、事業性評価・事業リスク評価、プロジェクト組成、対外折衝・許認可取得・契約、プロジェクト会社の経営管理・業務管理等の一連の業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。

  • 応募資格

    四年制大学卒業または大学院修了後、企業等で正社員としての就業経験を有し、特に下記の業務経験・専門性をお持ちの方 ■風力の大規模新規開発 ■立地用地交渉、許認可取得、環境アセスメント手続き等 ■プロジェクト組成に関する商務・法務

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企業福利厚生プランナー(正社員)

大同生命保険株式会社

☆未経験でも安心/子育てと仕事の両立ができる環境が充実/17時退社・有給&半休もOK/訪問先は会社が用意/FP資格取得もバックアップ☆

200万円~700万円 / メンバー

大同生命保険株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …

  • 仕事内容

    ■法人企業の福利厚生制度(法人向け保険)の推進、サポート 法人・企業向けの保険をご提案します。 ※訪問先は会社が用意いたします。なお、個人への訪問ではありません。 ○お客さまは、法人企業です。  中小企業に特化した販売路線を確保しており、ご契約企業数は約37万社です。  また、新契約のうち企業市場からの契約は93.2%に達しています。  (2020年度実績) ○各団体と提携し組織的に法人営業を展開  企業経営者の団体である法人会、納税協会、商工会議所等と提携し、  その会員企業に対して会員専用の福利厚生制度(企業向け保険)を  提案しています。 ○研修プログラムで着実にステップアップ  まずは商品の基礎知識、ビジネスマナー等の研修で基本を習得します。  入社後、3年間を育成期間と位置づけ、レベルに応じた段階的な研修を実施しています。  *入社年次別研修、ビデオ研修、社内外講師によるセミナー等 ○実践プログラムで着実にスキルアップ  会社が選定した企業に月2回訪問し、経営者向けの情報誌や経営に役立つ情報等をお届け  します。実践プログラムにより「訪問の仕方」「資料の使い方、話し方」など  標準的な活動を実践していきます。  そして、企業のニーズ・状況に応じた最適な福利厚生制度をコンサルティングします。 ○この仕事の醍醐味  経営者の方とお話をする中で、ヒット商品の裏話や経営のサクセスストーリーを聞いたり、  ときには最先端の技術に触れることもあり、視野の広がりと自分自身の成長を感じることが  できます。 =========================================== 【動画で大同生命の紹介! 福利厚生プランナーの仕事の魅力をご覧ください】 =========================================== ◆会社紹介編 https://youtu.be/NAcNZKgMqVU 会社概要や法人営業の魅力、研修制度についてご案内。 ◆仕事の魅力編 https://youtu.be/LTSZ0BiV6i0 福利厚生プランナーの仕事の魅力を紹介。 働きがいや待遇面など10のいいところをトピックスとしてご案内。

  • 応募資格

    学歴・経験不問。★未経験者・働くママ歓迎! ※多くの方が未経験からスタートし、活躍しています! ≪こんな方が活躍しています!≫ 前職はさまざまです。主婦(仕事のブランクがある方)、派遣社員、一般事務職・アシスタント・営業職・教務職など様々。 ◇各支社にて、会社説明会も実施中!◇ 会社説明会ではプランナーの業務内容、先輩職員の体験談、会社の雰囲気など、 より詳しい情報をお伝えしています。興味のある方は、ぜひご参加ください。 ▼セミナー詳細情報ページ http://www.daido-life-saiyo.com/eigyou/seminar.html

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【オンライン研修コンサルタント/事業部立ち上げ】eラーニング最大手企業 年収:600 ~800 万円

【全社平均残業時間10時間以内 ワークライフバランス】eラーニングトータルソリューションサービス企業
オンラインとリアルを融合した研修設計コンサルティングをお任せします!
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クライアントの多様化する組織・人材課題に対して、研修目標のヒアリングから、 オンラインとリアルの手法を組み合わせ、最も効率的・効果的な学習環境や 学習・指導方法での研修設計を提案するコンサルタントとして従事して いただきます。 様々な学習要素(学習カリキュラム、学習システム、学習場所、学習方法、 学習時間、学習教材等)を総合的に検討し、当社が培ったラーニングデザイン のノウハウや、研修の運営から学習者管理に特化した自社開発LMS (ラーニングマネジメントシステム)などを活用し、学習目標の実現に向けた トータルソリューション提案をお任せします。 【営業先】 ・法人企業の人事部門・営業部門(大手多め)・情報システム部門・法務部門など ・文教領域(国立・私立大学、専門学校など)や官公庁などの公的機関 【配属部署】 新設された立ち上げ部署のため、事業部長1名のみ。 ※営業本部との連携はあり、事業部としては随時人員の増加を検討しております。

  • 応募資格

    ・研修業界にて企画提案営業のご経験のある方 【歓迎条件】 ・事業部の立ち上げ・スケール化をしたご経験のある方 ・集合研修(企画・講師選定・運営フォロー)の一貫したご経験のある方 ・事業部立ち上げのため、ご経験を活かしながら自立して業務を進められる方

  • 人材紹介会社

    株式会社KEY ROLE

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東証一部上場グループ【企画営業】医療×IT×マーケティング/医療における未解決問題の解決を担う

より良い医療を受けられる世界を実現するために医療・ヘルスケア業界向け各種サービス事業運営会社
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クライアントである製薬メーカーのニーズは、治験を早期に終了し 1日でも早く医薬品を上市させる点にあるため、様々なサービスの 企画提案・実行を行うことで、新薬開発の効率化を支援します。 【担当業務】 ・製薬会社をはじめとするクライアントの潜在ニーズを把握し、 各種プロモーションツールを活用し、治験と被験者をマッチングさせる 被験者リクルートメントサービスの企画・実行 ・受託した治験案件の進捗管理を含めた、案件全体に係る プロジェクトマネジメントを通じたQCD(Quality,Cost,Delivery)コントロール ・昨今の潮流である「患者の声を活かした医薬品開発(Patient Centricity)」 を踏まえた患者調査案件の企画・実行 将来的には「新サービスの企画開発」「外部パートナーとのアライアンス推進 」にも取り組んでいただくことを想定しています。 グループ全体で約250億円規模の治験領域をさらに成長させていく予定であり、 事業開発面ではリーダーシップ(ベンチャースピリット、起業家精神)を もって取り組んでいただくことを期待しています。 【入社後の流れ】 ・入社当初は顧客へのプレゼンテーション同行を中心に、医療・臨床開発 の知識および自社サービスに関する知識を身につける(OJT中心) ・2~4ヶ月程度を目安に、担当クライアントを設定の上、マネージャー によるサポートのもと、戦略立案・提案を実施 ・受託したプロジェクトのマネジメントに関して、オペレーションメンバー への業務依頼等、プロジェクトオーナーとして担う ・半年を目安に、1人で戦略立案・提案ならびにプロジェクトマネジメントを実施 営業成果に応じて、「ビジネスディベロップメント(新サービスの企画開発)」 や「アライアンス推進(外部パートナーの開拓・提携強化)」をお願いすること もあります。 ※入社3ヶ月程度で製薬大手のクライアントを担当したメンバーもいます。 【ポジションの魅力】 ◆身につけられるスキル ・同社メディア(会員数70万人超)ならびにグループメディア(会員数300万人超) を活用した戦略立案・プレゼンテーションスキル ・プロジェクトマネジメントを通じたKGI・KPIを達成するための問題発見・ 問題解決スキル ・経営陣との直接的なディスカッションを通じた経営管理・事業開発スキル ◆やりがい ・臨床試験をサポートすることにより、新薬開発に貢献している日々を直に実感 ・リクルートメントプランの戦略立案から受託案件のプロジェクトマネジメント まで一貫して自身でリード ・業界最大の会員基盤を活用した戦略立案・実行 ・自ら企画したアイディアをクライアントへ売り込み、実際に手を動かすことで、 より大きな社会的インパクトを実感 ・目標に対する高レベルの遂行能力・結果に対するこだわり・ベンチャースピリット

  • 応募資格

    ・企画営業の経験4年以上 ・無形商材の営業経験 ・謙虚な姿勢をお持ちで自己の成長を強く望まれる方 ※医療及び医薬品の知識は不問 【歓迎条件】 ・医薬品に関する知識 ・製薬会社への営業経験 ・大手企業への営業経験 ・新サービス開発の経験 ・アライアンス推進の経験

  • 人材紹介会社

    株式会社KEY ROLE

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キャリアパートナー「両面型のマッチング業務」(介護・医療・ヘルスケア領域)

非公開
■成長領域の人材紹介事業 ■16期連続で増収増益を達成/ 東証一部 ■早期キャリア形成と年収アップを実現 ■産休・育休からの復帰率:83%
488万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

土肥 正和
  • 勤務地

    北海道 / 宮城県 / 愛知県 / 広島県 / 福岡県

  • 仕事内容

    キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。 1. 顧客について 求職者と事業所の両方を担当します。 求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所:病院、介護施設、保育園など 2. 商材について 介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。 3. 営業手法・プロセスについて 〈営業スタイル〉 ・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。 ・基本は非対面の営業スタイルです。 ・2ー4名程度のチーム体制となります。 〈担当・目標〉 ・1か月あたり40ー50名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300ー400万円ほどです(≒4ー5名程度の決定)。 〈業務内容〉 転職・採用支援のマッチング業務を担当します。 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

  • 応募資格

    ■面接確約条件 1) 同社事業と同領域における人材紹介・人材派遣経験をお持ちの方(医療・介護・保育士・栄養士など) 2) 人材紹介事業におけるマッチングの実務経験を1年以上お持ちの方 ※会社規模や、マッチングの対象領域に制限はありません。 必須要件 下記すべてを満たす方 1. toCでの営業経験をお持ちの方 ※人材紹介、求人広告、ブライダル、不動産(売買仲介、投資用物件)、証券・保険など 2. 営業(マネージャー含む)に軸足を置いてキャリア形成していきたい方 歓迎/尚可 ・チームマネジメント経験 ・これまでの経歴で、着任1年以内に営業成績でなんらかの表彰を受けたことや、成績上位者となったことのある方

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

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法人向けITソリューション営業(リーダー候補)/経済産業省認定≪健康経営優良法人ホワイト500≫企業

モバイルコンテンツ開発~配信を中核にICTの未来へを形作る事業展開が魅力の東証一部企業
600万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

桑原 忠正
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社では、「ヘルスケア」「フィンテック」「音楽・動画・書籍」「生活情報」「エンターテインメント」と多岐に渡る分野のサービスを提供しています。 今回の募集部門であるソリューション事業部では、同社の豊富なサービス開発実績や運営ノウハウを活かした、ITソリューションツールの提供、受託開発・運営等をおこなっています。 今回、案件の増加に伴い、営業部門を増設し、新規部門としてリーダーとしてご活躍いただける方を求めております。 既存のPCサイトや勤怠管理などのPC業務システムをスマートフォンサイトへ最適化するサービス、や自社コンテンツを企画・運営しているコンテンツプロバイダーだからこそ提供できるノウハウを活かしたアプリ受託開発、画像処理AI等の営業をご担当いただきます。 ■導入事例(一例)  大手航空会社/地方銀行/自動車ビジネス/通販会社など、200を超える大手企業のスマホサイト導入実績があります。 【具体的業務内容】 下記一連の業務及びリーダーとしてメンバーのマネジメントをお任せします。  ・大手クライアントを中心として、スマートデバイス対応のための、提案~受注まで一連の営業対応  ・10~20社程度の国内優良既存顧客を担当いただき、取引額の拡大や関係性向上を図っていただきます。   (大手金融機関(銀行、保険、証券など)や、大手流通・小売業、自動車メーカーなど)  ・新規顧客開拓  ・導入部門や開発部門と連携し、サービス価値を高めるための新機能や新サービスの提案  ※既存展開サービスに限らず、新事業プロダクトの顧客向け提案も実施いただく可能性もあります。

  • 応募資格

    【必須要件】  ・ITシステム営業経験8年以上  ・リーダー経験、マネジメント経験者・新規事業や新サービス立ち上げのご経験 ・企業の財務諸表や経営計画・戦略を理解し、経営や事業課題を想定し、最適なソリューションとして企画・提案形式に落とし込める方 ・担当企業の数年後を見据え中長期グランドデザインを描ける方

  • 人材紹介会社

    テクノブレーン株式会社

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キャリアパートナー「両面型のマッチング業務」(介護・医療・ヘルスケア領域):関東圏

非公開
■成長領域の人材紹介事業 ■16期連続で増収増益を達成/ 東証一部 ■早期キャリア形成と年収アップを実現 ■産休・育休からの復帰率:83%
510万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。 1. 顧客について 求職者と事業所の両方を担当します。 求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所:病院、介護施設、保育園など 2. 商材について 介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。 3. 営業手法・プロセスについて 〈営業スタイル〉 ・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。 ・基本は非対面の営業スタイルです。 ・2ー4名程度のチーム体制となります。 〈担当・目標〉 ・1か月あたり40ー50名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300ー400万円ほどです(≒4ー5名程度の決定)。 〈業務内容〉 転職・採用支援のマッチング業務を担当します。 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

  • 応募資格

    ■面接確約条件 1) 同社事業と同領域における人材紹介・人材派遣経験をお持ちの方(医療・介護・保育士・栄養士など) 2) 人材紹介事業におけるマッチングの実務経験を1年以上お持ちの方 ※会社規模や、マッチングの対象領域に制限はありません。 必須要件 下記すべてを満たす方 1. toCでの営業経験をお持ちの方 ※人材紹介、求人広告、ブライダル、不動産(売買仲介、投資用物件)、証券・保険など 2. 営業(マネージャー含む)に軸足を置いてキャリア形成していきたい方 歓迎/尚可 ・チームマネジメント経験 ・これまでの経歴で、着任1年以内に営業成績でなんらかの表彰を受けたことや、成績上位者となったことのある方

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

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法人営業を科学的に進化させる【BtoBマーケティングコンサルタント】

デジタルマーケコンサル企業(上場)
500万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

桑原 忠正
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    BtoB領域における顧客情報を重視したマーケティング活動の支援を行う事業部でのBtoBマーケティングコンサルタント業務 クライアント企業の製品特性や営業プロセスを理解し、BtoBマーケティング戦略の策定と実行の支援ミッション。 BtoBマーケティング戦略はターゲティング、コンテンツ企画、営業プロセスとのつなぎこみ、デジタル活用を含むため、幅広い知識と経験が求められるポジションです。 プロジェクトのリードはもちろんのこと、提案段階からクライアントとのディスカッションに参加し受注活動をリードして頂きます。 プロジェクトにおいては専門家の立場からクライアントの営業部門、マーケティング部門、IT部門それぞれとのコミュニケーションを重ね、クライアント企業に成果をもたらすマーケティング活動の実行を支援していただきます。 適切な支援を行うにあたっては、ビジネスを理解し誰にどのようなメッセージを打ち出すのかを考えるコンサルティング要素と、顧客情報を適切に管理しマーケティング活動の実施を可能にするマーケティングテクノロジーの要素、この両面が必要になります。 企業の営業・マーケティング活動を成功させるためにご自身の幅広い総合的なスキルを活用したい方、ご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    ■営業戦略あるいはマーケティング戦略に関するコンサルティング経験  -コンサルティングファーム、ツールベンダー、エージェンシー、BPOのいずれも可 ■BtoBマーケティングに関する強いスキル・経験  -ウェブマーケティング、コンテンツマーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセスなど ■BtoB事業会社におけるマーケティング責任者の経験 ■Salesforce認定資格をお持ちの方 ■プロジェクトマネジメント経験のある方 ■ABM実践経験のある方 ■アクセス解析などのデータ分析経験

  • 人材紹介会社

    テクノブレーン株式会社

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【第二新卒】キャリアパートナー「両面型のマッチング業務」(介護・医療・ヘルスケア領域)

非公開
■成長領域の人材紹介事業 ■16期連続で増収増益を達成/ 東証一部 ■早期キャリア形成と年収アップを実現 ■産休・育休からの復帰率:83%
400万円~500万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

土肥 正和
  • 勤務地

    北海道 / 宮城県 / 愛知県 / 広島県 / 福岡県

  • 仕事内容

    キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。 1. 顧客について 求職者と事業所の両方を担当します。 求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所:病院、介護施設、保育園など 2. 商材について 介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。 3. 営業手法・プロセスについて 〈営業スタイル〉 ・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。 ・基本は非対面の営業スタイルです。 ・2ー4名程度のチーム体制となります。 〈担当・目標〉 ・1か月あたり40ー50名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300ー400万円ほどです(≒4ー5名程度の決定)。 〈業務内容〉 転職・採用支援のマッチング業務を担当します。 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

  • 応募資格

    ■面接確約条件 1) 同社事業と同領域における人材紹介・人材派遣経験をお持ちの方(医療・介護・保育士・栄養士など) 2) 人材紹介事業におけるマッチングの実務経験を1年以上お持ちの方 ※会社規模や、マッチングの対象領域に制限はありません。 必須要件 大卒必須 歓迎/尚可 ・チームマネジメント経験 ・これまでの経歴で、着任1年以内に営業成績でなんらかの表彰を受けたことや、成績上位者となったことのある方

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

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【東証一部上場】新設のイベントビジネス部 企画営業(イベントプロデューサー候補)

法人向けクラウド名刺管理及び個人向け名刺管理サービスリーディングカンパニー
448万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    企画営業(イベントプロデューサー候補)として、イベント企画・運営、営業 など広範囲におよぶ業務を行います。 同社が主催するビジネスイベントなどを発展させていただきます。 【サービス・イベントについて】 <名刺でつながる、ビジネスのためのSNS> 名刺を起点とした国内最大のビジネスネットワークです。 名刺を正確にデータ化して、スマートフォンアプリで管理することができます。 登録したユーザー間で情報発信ができる「フィード」、 チャットのようにコミュニケーションが取れる「メッセージ」、 名刺だけでは伝えることができない経歴やスキルを伝える「プロフィール」 といった機能を利用し、ビジネスにおけるコミュニケーションツールとして 活用されています。 2020年11月時点で、280万人を超えるユーザーに利用されています。 <同社主催イベント例> ・最適なサービスが最短ルートで見つかる新しいかたちのビジネスイベント ・さまざまな壁を乗り越えてきた各界のトップランナーによる、人生の特別講義 を提供するイベント 【具体的な業務】 1.イベントの企画 2.営業 3.マーケティング 4.会場運営 5.チームマネジメント  【ミッション】 企業と企業・人と人を結ぶ「BtoB領域のイベント事業」を拡張するステージに 差し掛かりました。 自らイベントを主催することで数多くの新しい出会いを生み出し、顧客活動を 後押しすることがミッションです。 【組織構成】 約20名で構成され、傘下にイベントごとに3つのグループが設置されています。 メンバーはいずれかのグループに所属し、全員がミッションと担当イベントの 成功に向き合い活躍中です。

  • 応募資格

    下記いずれかを満たす方 1. 就業経験(1年以上、第二新卒も歓迎)があり、かつ顧客に対して調整が 発生するような業務経験 (営業部門やカスタマーサクセス部門などでの顧客対応経験) 2. イベント企画営業経験(2年以上) 3. イベント運営経験(2年以上) 4. ITツールのリテラシー(ExcelでVLOOKUP関数が扱える程度)

  • 人材紹介会社

    株式会社KEY ROLE

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【年収500万円ー2,000⇒3,000万円】 プロの金融アドバイザー/営業経験者歓迎

非公開
(東京)完全歩合:1年目:1,000万円⇒2年目:2,000万円オーバーも可能です
500万円~1500万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    独立自営の金融アドバイザーとして「マーケティング」から「アフターフォロー」まで全てのビジネスプロセスを、一人で完結して頂きます。 【業務内容】 10社以上の金融機関と提携を結び、ニーズに合ったマネープランニングを行います。 ■ファイナンシャルプランニング業務 ■資産運用コンサルティング ■法人財務コンサルティング ■生命保険募集に関する業務 ■損害保険代理店業務 Etc... 【業務の詳細】 Build Clients(見込客発見)→First Approach(初回面談)→Hearing(現状把握)→Presentation(解決策提示)→After Follow(保全)のプロセスに合わせて、 クライアントの「経済的課題」を金融の専門知識や商品仲介で解決していきます。 ビジネスの3大スキルといわれる「営業力」「会計力」「人脈力」の全てを習得することが出来る仕事であるので、 将来的に起業を考えている方やビジネスマンとして超一流を目指す方が向いています。

  • 応募資格

    必須要件 (営業経験者が多数活躍しています。) ■圧倒的な成長を求める方 ■社会の為になる仕事を実現したい方 ■ビジネスマンとして超一流を目指す方 ■自分の人生に責任を持てる方 歓迎/尚可 ■金融知識のある方 ■不動産業界の知識のあるかた ■その他営業職経験者 ■将来起業したいと考えている方 ■前職での経験を活かしたい方 ■自分の営業力を試したい方 ■自分の中に軸のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

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【新橋】【業績安定】老舗のシップブローカー会社にて年俸~450万円!英語力を活かせる海運営業職!

株式会社協伸商会
英語力を活かる深耕営業職として着実にスキルアップ出来るポジションです!
392万円~448万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

松岡 久美子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【船会社のagentとして】 ・商社や船会社への営業活動(DES/DEM精算、運賃交渉含む) ・傭船条件のnego ・配船スケジュールの調整などを傭船者(商社等の荷主)と船会社の間で行う仕事です。 ・その他海運諸業務

  • 応募資格

    ・営業経験(運輸業経験者大歓迎です!) ・英語力必須(読み書きは必須。会話ができる方、大歓迎) ※TOEIC 750以上レベルの方

  • 人材紹介会社

    ディスタコンサルティング株式会社

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新規事業における【プランナー兼マーケティングコンサルティング営業】

デジタルマーケコンサル企業(上場)
500万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

桑原 忠正
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    「データ、テクノロジー、アド&UXを使ったマーケティングサービス」事業開発において、クライアントに対してデジタル×経営のレベルで貢献するために、営業から戦略立案、実行まで行っていただきます。主にメーカー向けにDMPを活用したデジタルアドサービスを中心にマーケティングコンサルティングを行うポジションとなり、営業から企画、運用までの幅広い業務を担い、クライアントをリードする役割が求められます。 経験豊富な事業責任者から学びながら、まずはご自身で成果を出していただき、将来的にはリーダー等のポジションも担っていただく可能性のあるポジションです。 コンサルティング営業として、顧客の開拓から提案・プランニング、受注案件の運用業務まで一貫してご担当いただきます。 ご自身の人脈なども含め、当社のマーケティング部門との連携、当社が保有するリストへの直接アプローチをベースに行っていただきます。 <業務例>  ・新規リード開拓  ・提案書作成、コンサルティング資料作成  ・DMP設定定義書の作成  ・広告運用作業(ソーシャル広告、ディスプレイ広告等)  ・メディアプランニング  ・レポート設計及び作成  ・プロジェクトマネージャー業務

  • 応募資格

    ・マーケティングリテラシー(メーカーのマーケティングに対応できる知識) ・メディアプラン、マーケティングプランの作成力 ・資料作成能力(ファクトベース、ロジカル・ロジックツリー思考) ・アドテク、DMPの知識、運用型広告のプランニングや運用経験 ・GTM設定、UTMパラメータ管理の知識 ・facebook&Instagram、Twitter、YDN/GDN、DSP(DBM等)、Criteoなどの入稿、運用経験 ※下記経験もあれば尚可※  ・プライベートDMP、その他MAなど(TreasureData、Adobe、Oracle、Rtoaster、ActiveCore、Y!DMP...)の構築、運用経験  ・GA、DataStudio、Tableau、Domoなどの操作、運用経験  ・facebook API活用経験 いずれも具体的な業務経験がなくても、体系的な知識や外部パートナーとのコミュニケーション経験がある方は大歓迎です!

  • 人材紹介会社

    テクノブレーン株式会社

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【第二新卒】キャリアパートナー「両面型のマッチング業務」(介護・医療・ヘルスケア領域):関西圏

非公開
■成長領域の人材紹介事業 ■16期連続で増収増益を達成/ 東証一部 ■早期キャリア形成と年収アップを実現 ■産休・育休からの復帰率:83%
400万円~500万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

土肥 正和
  • 勤務地

    大阪府 / 京都府 / 兵庫県

  • 仕事内容

    キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。 1. 顧客について 求職者と事業所の両方を担当します。 求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所:病院、介護施設、保育園など 2. 商材について 介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。 3. 営業手法・プロセスについて 〈営業スタイル〉 ・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。 ・基本は非対面の営業スタイルです。 ・2ー4名程度のチーム体制となります。 〈担当・目標〉 ・1か月あたり40ー50名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300ー400万円ほどです(≒4ー5名程度の決定)。 〈業務内容〉 転職・採用支援のマッチング業務を担当します。 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

  • 応募資格

    ■面接確約条件 1) 同社事業と同領域における人材紹介・人材派遣経験をお持ちの方(医療・介護・保育士・栄養士など) 2) 人材紹介事業におけるマッチングの実務経験を1年以上お持ちの方 ※会社規模や、マッチングの対象領域に制限はありません。 必須要件 大卒必須 歓迎/尚可 ・チームマネジメント経験 ・これまでの経歴で、着任1年以内に営業成績でなんらかの表彰を受けたことや、成績上位者となったことのある方

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    株式会社Wings

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【カスタマーサクセス(アカウント営業)】

保育園、幼稚園、習い事教室向けサービスの企画・開発・提供会社
保育、子育ての領域への高い興味関心 SaaSビジネス経験者にお勧め
350万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社サービスの顧客に対して、継続的な接点の中で保育園での解決したい 課題や改善点を把握し、その解決に向けたサービスの追加提案やサービス活用 に対するサポートや事例提供を、保育園の「伴走者」として取り組んでいただきます。 【ポジションについて】 顧客との「伴走」に必要な、課題把握・管理のための基盤づくりや、 顧客の状況を踏まえた、アプローチ方法の企画やツール化、営業やカ スタマーサポート、マーケティングなどのあらゆる顧客接点巻き込んで、 最終的な顧客のカスタマーサクセスを実現していくための枠組み作りや 展開・一部実行を担う役割となります。 【具体的な業務】 1.導入時や定期的な接点での顧客の課題・ニーズの把握 (顧客へのヒアリングやアンケート設定、アクションの実行・推進) 2.導入直後や継続的なサービス利用状況の可視化とフォロー 3.アップセル・クロスセルのための各種事例紹介や提案資料の企画・作成

  • 応募資格

    下記を満たす方で、 中級的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint) かつ下記のいずれかを満たす方 1.営業経験(法人/個人) 2.カスタマーサクセスの経験 【歓迎条件】 ・保育、子育ての領域への高い興味関心 ・保育士、幼稚園教諭資格保持者、勤務経験者 ・SaaSビジネスで業務経験(新規、アップセル問わず) ・CRMデータに基づく顧客の行動分析の経験 ・アンケートや各種データに関する分析・示唆だしの経験 ・メンバーマネジメントの経験

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【第二新卒】キャリアパートナー「両面型のマッチング業務」(介護・医療・ヘルスケア領域):関西圏

非公開
■成長領域の人材紹介事業 ■16期連続で増収増益を達成/ 東証一部 ■早期キャリア形成と年収アップを実現 ■産休・育休からの復帰率:83%
400万円~500万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府 / 京都府 / 兵庫県

  • 仕事内容

    キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。 1. 顧客について 求職者と事業所の両方を担当します。 求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所:病院、介護施設、保育園など 2. 商材について 介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。 3. 営業手法・プロセスについて 〈営業スタイル〉 ・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。 ・基本は非対面の営業スタイルです。 ・2ー4名程度のチーム体制となります。 〈担当・目標〉 ・1か月あたり40ー50名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300ー400万円ほどです(≒4ー5名程度の決定)。 〈業務内容〉 転職・採用支援のマッチング業務を担当します。 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

  • 応募資格

    ■面接確約条件 1) 同社事業と同領域における人材紹介・人材派遣経験をお持ちの方(医療・介護・保育士・栄養士など) 2) 人材紹介事業におけるマッチングの実務経験を1年以上お持ちの方 ※会社規模や、マッチングの対象領域に制限はありません。 必須要件 大卒必須 歓迎/尚可 ・チームマネジメント経験 ・これまでの経歴で、着任1年以内に営業成績でなんらかの表彰を受けたことや、成績上位者となったことのある方

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【大阪/在宅勤務可】法人営業(民生・産機機器メーカー向け電子部品)<正社員>

非公開
お気軽にお問い合わせください
470万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    営業と英語の経験を生かし、民生・産機分野の新規開発に向けた『新規電子部品』の営業として活躍したい方は是非ご応募ください。 ~東証一部上場の電子部品メーカー/世界初『フェライトコア』を製品化し現在、「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大・海外売上高比率91.9%、海外生産比率84.4%のグローバルカンパニー~ <業務内容> 民生・産機分野の得意先を担当し、以下の業務をご担当頂きます。新規電子部品の拡販体制の強化のため増員での募集です。 ・顧客の技術要求のヒアリング ・新規電子部品の提案・拡販戦略の立案と実行 ・価格や仕様についての顧客との交渉 ・既存ビジネス維持における営業窓口としてQCD対応 <応募者様へのメッセージ> 電子部品は直接ユーザーの目に触れる機会は少ないですが、身の回りのありとあらゆる電子機器に当社の製品が採用され、かつ求められる領域が急拡大しています。 得意先への営業活動を通じて、より豊かな社会を構築して行く事に、やりがいを感じていただける方を強く求めています。 <魅力> ・幅広い業務の裁量 電子部品営業本部は、日々顧客と当社との懸け橋としてグローバルに活動しています。 拡販体制強化のため増員での募集となりますがご応募頂ける方々の適正・知識・経験にあわせ、国内顧客に対する営業活動をベースに様々な活躍の場を用意しています。 電子部品業界のカスタマーフロントで活躍したいと考えている方、グローバルな環境で成長したい方、既存の枠組みにとらわれない発想と行動力を備えている方のご応募をお待ちしています。 ・良好な就業環境 福利厚生が充実しており、勤務時間も徹底して管理するため平均残業時間は20時間ほど。個人の働きやすさを重視しています。中途入社後、部門のリーダーを担っている方も多く存在し、前職での経験を考慮した評価制度も構築されています。

  • 応募資格

    【必須条件】 ・B to Bでの法人営業経験をお持ちの方 ・TOEIC600点以上相当の英語スキルをお持ちの方 【歓迎条件】 ・特に電子部品・電機の業界のご経験をお持ちの方

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    キャリア・ネットワーク株式会社

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キャリアパートナー「両面型のマッチング業務」(介護・医療・ヘルスケア領域):関西圏

非公開
■成長領域の人材紹介事業 ■16期連続で増収増益を達成/ 東証一部 ■早期キャリア形成と年収アップを実現 ■産休・育休からの復帰率:83%
510万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    京都府 / 大阪府 / 兵庫県

  • 仕事内容

    キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。 1. 顧客について 求職者と事業所の両方を担当します。 求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所:病院、介護施設、保育園など 2. 商材について 介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。 3. 営業手法・プロセスについて 〈営業スタイル〉 ・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。 ・基本は非対面の営業スタイルです。 ・2ー4名程度のチーム体制となります。 〈担当・目標〉 ・1か月あたり40ー50名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300ー400万円ほどです(≒4ー5名程度の決定)。 〈業務内容〉 転職・採用支援のマッチング業務を担当します。 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

  • 応募資格

    ■面接確約条件 1) 同社事業と同領域における人材紹介・人材派遣経験をお持ちの方(医療・介護・保育士・栄養士など) 2) 人材紹介事業におけるマッチングの実務経験を1年以上お持ちの方 ※会社規模や、マッチングの対象領域に制限はありません。 必須要件 下記すべてを満たす方 1. toCでの営業経験をお持ちの方 ※人材紹介、求人広告、ブライダル、不動産(売買仲介、投資用物件)、証券・保険など 2. 営業(マネージャー含む)に軸足を置いてキャリア形成していきたい方 歓迎/尚可 ・チームマネジメント経験 ・これまでの経歴で、着任1年以内に営業成績でなんらかの表彰を受けたことや、成績上位者となったことのある方

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    株式会社Wings

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法人営業スタッフ【翻訳事業】 ※急募2名募集

通販化粧品・健康食品をはじめ、幅広い事業展開で躍進を続ける企業
翻訳及びマニュアル制作サービスの提案営業を中心に、 納品までの進行管理もお任せ
440万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    翻訳及びマニュアル制作サービスの提案営業を中心に、 納品までの進行管理もお任せ致します。 【具体的には】 国内外大手メーカー・官公庁などの新規顧客及び既存顧客に対して、 取扱説明書、カタログ、契約書、特許書類、仕様書、会社案内などの翻訳や マニュアル制作についてのヒアリングから始めます。 そしてヒアリング内容をもとに、 クライアントのニーズに最適な企画・提案を行います。 受注が決まれば制作へと進み、 ヒアリングした情報をコーディネーターを通じて、 翻訳スタッフ(リライター、バイリンガルチェッカー等)へ 的確に伝え、より完成度の高い「翻訳」の納品を行います。 ――◆取扱分野 コンピュータ、機械、医学、エレクトロニクス、電気、通信、半導体、 自動車、金融、証券、環境・エネルギー、経済、建設、科学、原子力、 航空、軍事防衛、鉄鋼、金属、法律、スポーツ、芸術など ――◆取扱言語 英、独、仏、西、伊、露、ポルトガル語、中(繁体字・簡体字)、韓朝、 アラビア語、東欧各国語、北欧各国語、東南アジア各国語 等(全44ヶ国語) 《営業経験が存分に活かせる環境》 マーケットリサーチ能力や新規開拓等、 これまでのご経験が活かせます。 《個人の裁量が大きい》 1日の行動件数など、一人ひとりが裁量を持って 活躍できる自由闊達な風土が自慢です。

  • 応募資格

    ◆大卒以上 ◆法人営業経験者(新規開拓営業経験者)※業界、商材不問 ◆英語力をお持ちの方 (受注~納品までの工程において、自身である程度英文(商品)を読める 必要があるため)   ※目安:英検準2級、もしくはTOEIC500点程度 歓迎条件 ◆無形商材の営業経験をお持ちの方 ◆コミュニケーション力・提案力に自信がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社KEY ROLE

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大手法人向けITソリューション営業(部長またはアカウントマネージャー候補)

モバイルコンテンツ開発~配信を中核にICTの未来へを形作る事業展開が魅力の東証一部企業
800万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

桑原 忠正
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社では、「ヘルスケア」「フィンテック」「音楽・動画・書籍」「生活情報」「エンターテインメント」と多岐に渡る分野のサービスを提供しています。 今回の募集部門であるソリューション事業部では、同社の豊富なサービス開発実績や運営ノウハウを活かした、ITソリューションツールの提供、受託開発・運営等をおこなっています。 今回、案件の増加に伴い、営業部門を増設します。新設の営業部門にて、部長またはアカウントマネジメントをお任せできる方を募集します。 顧客は、銀行・証券・生損保など大手金融機関や、国内を代表するナショナルクライアントがメインで、顧客のモバイルIT戦略や中期経営計画から必要なシステムやアプリをソリューションとして提案し受注する活動をしています。 ----------------------- ■部長候補には、部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理、10名程度の営業人員の評価育成などマネジメント業務に従事いただきます。 ■アカウントマネージャー候補には、大手顧客を複数社担当いただき、顧客との取引額の拡大と新規顧客の開拓をチームリーダーとして担当いただきます。 営業活動例  ・担当顧客を深耕し、顧客と共に顧客のIT戦略やモバイルサービス戦略などを策定  ・計画に基づき具体的なシステムやモバイルアプリ開発を受託  ・自社製品の顧客システムへの導入提案

  • 応募資格

    ・ITソリューションやシステム受託開発営業経験10年以上   ※売上100億円以上の企業へのソリューション営業経験が望ましい   ※中規模(案件単価5000万円~)以上のシステム受託経験が望ましい ・ITシステム営業部門 10人以上のマネジメント経験(部長候補) ・個人として年間売上5億円以上(アカウントマネージャー候補) ・部門P/L計画策定と運用経験(部長候補)・金融機関(銀行・証券・生損保)へのシステム営業経験 ・各種IT系展示会やセミナー企画立案経験 ・ITソリューションに関連するセミナー登壇経験 ・システムプロジェクトマネジメントに関する知識 ・ITシステムに関する管理会計知識 ・ERPの営業経験 ・営業発信での新規ITサービス企画立案経験

  • 人材紹介会社

    テクノブレーン株式会社

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リーダー候補:キャリアパートナー「両面型のマッチング業務」(介護・医療・ヘルスケア領域):全国転勤有

非公開
■成長領域の人材紹介事業 ■16期連続で増収増益を達成/ 東証一部 ■早期キャリア形成と年収アップを実現 ■産休・育休からの復帰率:83%
510万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

土肥 正和
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 北海道 …

  • 仕事内容

    キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。 1. 顧客について 求職者と事業所の両方を担当します。 求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所:病院、介護施設、保育園など 2. 商材について 介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。 3. 営業手法・プロセスについて 〈営業スタイル〉 ・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。 ・基本は非対面の営業スタイルです。 ・2ー4名程度のチーム体制となります。 〈担当・目標〉 ・1か月あたり40ー50名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300ー400万円ほどです(≒4ー5名程度の決定)。 〈業務内容〉 転職・採用支援のマッチング業務を担当します。 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

  • 応募資格

    ■面接確約条件 1) 同社事業と同領域における人材紹介・人材派遣経験をお持ちの方(医療・介護・保育士・栄養士など) 2) 人材紹介事業におけるマッチングの実務経験を1年以上お持ちの方 ※会社規模や、マッチングの対象領域に制限はありません。 必須要件 下記すべてを満たす方 1. toCでの営業経験をお持ちの方 ※人材紹介、求人広告、ブライダル、不動産(売買仲介、投資用物件)、証券・保険など 2. 営業(マネージャー含む)に軸足を置いてキャリア形成していきたい方 歓迎/尚可 ・チームマネジメント経験 ・これまでの経歴で、着任1年以内に営業成績でなんらかの表彰を受けたことや、成績上位者となったことのある方

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

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リーダー候補:キャリアパートナー「両面型のマッチング業務」(介護・医療・ヘルスケア領域):全国転勤有

非公開
■成長領域の人材紹介事業 ■16期連続で増収増益を達成/ 東証一部 ■早期キャリア形成と年収アップを実現 ■産休・育休からの復帰率:83%
510万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 北海道 …

  • 仕事内容

    キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。 1. 顧客について 求職者と事業所の両方を担当します。 求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所:病院、介護施設、保育園など 2. 商材について 介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。 3. 営業手法・プロセスについて 〈営業スタイル〉 ・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。 ・基本は非対面の営業スタイルです。 ・2ー4名程度のチーム体制となります。 〈担当・目標〉 ・1か月あたり40ー50名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300ー400万円ほどです(≒4ー5名程度の決定)。 〈業務内容〉 転職・採用支援のマッチング業務を担当します。 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

  • 応募資格

    ■面接確約条件 1) 同社事業と同領域における人材紹介・人材派遣経験をお持ちの方(医療・介護・保育士・栄養士など) 2) 人材紹介事業におけるマッチングの実務経験を1年以上お持ちの方 ※会社規模や、マッチングの対象領域に制限はありません。 必須要件 下記すべてを満たす方 1. toCでの営業経験をお持ちの方 ※人材紹介、求人広告、ブライダル、不動産(売買仲介、投資用物件)、証券・保険など 2. 営業(マネージャー含む)に軸足を置いてキャリア形成していきたい方 歓迎/尚可 ・チームマネジメント経験 ・これまでの経歴で、着任1年以内に営業成績でなんらかの表彰を受けたことや、成績上位者となったことのある方

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    株式会社Wings

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【年収500万円ー2,000⇒3,000万円】 プロの金融アドバイザー/営業経験者歓迎

非公開
(東京)完全歩合:1年目:1,000万円⇒2年目:2,000万円オーバーも可能です
500万円~1500万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

土肥 正和
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    独立自営の金融アドバイザーとして「マーケティング」から「アフターフォロー」まで全てのビジネスプロセスを、一人で完結して頂きます。 【業務内容】 10社以上の金融機関と提携を結び、ニーズに合ったマネープランニングを行います。 ■ファイナンシャルプランニング業務 ■資産運用コンサルティング ■法人財務コンサルティング ■生命保険募集に関する業務 ■損害保険代理店業務 Etc... 【業務の詳細】 Build Clients(見込客発見)→First Approach(初回面談)→Hearing(現状把握)→Presentation(解決策提示)→After Follow(保全)のプロセスに合わせて、 クライアントの「経済的課題」を金融の専門知識や商品仲介で解決していきます。 ビジネスの3大スキルといわれる「営業力」「会計力」「人脈力」の全てを習得することが出来る仕事であるので、 将来的に起業を考えている方やビジネスマンとして超一流を目指す方が向いています。

  • 応募資格

    ■必須要件 (営業経験者が多数活躍しています。) ■圧倒的な成長を求める方 ■社会の為になる仕事を実現したい方 ■ビジネスマンとして超一流を目指す方 ■自分の人生に責任を持てる方 歓迎/尚可 ■金融知識のある方 ■不動産業界の知識のあるかた ■その他営業職経験者 ■将来起業したいと考えている方 ■前職での経験を活かしたい方 ■自分の営業力を試したい方 ■自分の中に軸のある方

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    株式会社Wings

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【化粧品、健康食品の営業(東京勤務)出張あり】ドラッグストア、コンビニ、GMS販路

通販化粧品・健康食品をはじめ、幅広い事業展開で躍進を続ける企業
部門全体で50名程の社員が在籍、営業部門のため非常に活気があり、明るい雰囲気です
450万円~570万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    化粧品・健康食品の一般店(主にドラッグストア、コンビニエンスストア、GMS販路)に対する主要卸店および主要販売店への提案営業をお願いします。 ※週5日の営業日のうち、2~3日を担当エリアの卸店支社・支店 および 販売店本部に商談のため出張(但し現在はオンライン商談が中心)し、 2~3日が社内業務(数値分析や商談用資料の作成)、というのが 大体の1週間の流れです。 ※ 担当エリアは未定ですが、日本全国エリアを北海道、東北、北陸、関東、 東海、関西、中四国、九州、そして、広域(全国チェーン)に分け、 それぞれ2~4名のチームで取組んでいます。 配属部署:店舗開発部門

  • 応募資格

    【必須要件】 ◆大卒以上 ◆消費財業界における同ルート、上記販路への営業経験が3年以上の方。 【歓迎条件】 ◆本部商談経験のある方。

  • 人材紹介会社

    株式会社KEY ROLE

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【企画提案営業~メンバークラス】大手企業・学校・公的機関向け 想定年収:400~550 万円】

【全社平均残業時間10時間以内 ワークライフバランス】eラーニングトータルソリューションサービス企業
SaaS型プラットフォームで企業研修・学校教育の課題に対するトータルソリューション提案をお任せします
400万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【主な業務内容】 「長期的な人材育成パートナー」として企業・学校・公的機関などに 戦略的な研修のデザインから実施、運用までをトータルに提案していただきます。 展示会やWEBセミナーからの反響に対する新規顧客や既存顧客への提案を行い、 自社のeラーニングのコース制作担当やエンジニアと協業し、研修コンテンツを カタチにしていきます。 「提供して終わり」ではなく、研修終了後の学習履歴データをもとにパートナー としての伴走をしていきます。 【営業先】 ・法人企業の人事部門・営業部門(大手多め)・情報システム部門・法務部門など ・大学・専門学校等の職員(配属部署による)や公的機関 【提案内容例】 ・様々な業界・組織のクライアントの課題に合わせたフルカスタマイズでの研修提案 ・研修の内製化と実施工数削減のため、eラーニングを簡単に制作できるコンテンツの提案 ・自社開発のラーニング・マネジメント・システム(LMS)の導入により、  研修や受講生の管理、受講促進を一元化し、人事部門の工数を削減するための提案 【コース内容】 リーダー・管理職向けの研修、若手育成、理念浸透、情報セキュリティ、 コンプライアンス、内定者向け、ITエンジニア育成、講義のオンライン化 など 【ポイント】 ・「結果に責任を持つサービス」を理念に、顧客の課題解決を至上命題として 取り組むため、担当変更も少なく、「長期×深い」営業スタイルで、パートナー としてじっくり顧客に向き合うことができます。 ・3ヶ月に一度の目標管理制度を導入しており、実績を出した人への、昇進昇格が早い。(年に一度などではなく、四半期に一度昇給昇格会議実施) 【配属】ソリューション営業本部

  • 応募資格

    ・企画営業経験(目安:3年程度) ・教育や組織変革、人材育成などへの関心が高い 【歓迎条件】 ・研修業界(集合研修・オンライン研修)での営業経験のある方 ・要件定義から提案、導入までの経験のある方(Sier営業・人材紹介営業など) ・大手企業に対する新規開拓・既存深耕の営業経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社KEY ROLE

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【ITソリューション営業】業界最大手eラーニング企業 想定年収:500 万円?800 万円

【全社平均残業時間10時間以内 ワークライフバランス】eラーニングトータルソリューションサービス企業
統合型学習プラットフォームの提案からディレクションまでをお任せします
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【主な業務内容】 文教領域を中心とした大規模な当社プラットフォーム(LMS)の導入案件に対し、 入札での提案から、納品までの設計・ディレクションをお任せします。 【営業先】 ・文教領域(国立・私立大学、専門学校など)や官公庁などの公的機関 【提案内容のイメージ】 ・教師と生徒がシームレスに授業を行えるLMS(ラーニングマネジメントシステム) の導入提案 └当社LMSにはeラーニングの受講、ライブ講義の配信システム、課 題管理や参加者管理など、  学校教育・企業研修の運営から学習者管理に特化した様々な機能が備わっています。  クライアントの課題(学習の全体設計・予算・納期)に対し、自社エンジニアと 協業しながら、折衝・交渉から納品までのディレクションを一貫してご担当 いただきます。 【募集背景】 日本トップクラスの国立大学に対して当社プラットフォームの導入実績を皮切りに、 今後、文教領域における提案・導入を拡大していくため、システム導入の知見の ある即戦力にて組織体制の強化を図るため。

  • 応募資格

    システムの要件定義から提案、導入までの一貫した営業経験のある方 【歓迎条件】 ・SI業界にて定型パッケージではなく、一定規模&コンサル要素のあるシステム導入経験のある方 ・事業部立ち上げのため、ご経験を活かしながら自立して業務を進められる方

  • 人材紹介会社

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【東証一部上場】採用コンサルタント 想定年収:462~700万円

法人向けクラウド名刺管理及び個人向け名刺管理サービスリーディングカンパニー
名刺アプリが展開する、転職・採用支援サービスにおける採用コンサルタントとして企業の採用成功に貢献します。
462万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    転職・採用支援サービスをさらに推進するため、ダイレクトリクルーティングを 活用した採用コンサルタントとして企業の採用成功に貢献します。 270万人以上が利用する名刺アプリが展開する、転職・採用支援サービスです。 ダイレクトリクルーティングとタレントプールの仕組みを取り入れ、 これまでの転職・採用市場にない、新しいHR-Techサービスとして、 イノベーションを起こします。 【具体的な業務】 1. 契約企業に対する採用ニーズのヒアリング 2. ダイレクトリクルーティングの手法を用いた採用コンサルティング 3. 企業側の募集要項・スカウト文面作成 4. サービスの構築や設計への提案(社内の開発メンバーと連携) 【ミッション】 ジョブ型雇用に注目が集まる中、同事業を推進し、企業に対して最適な 人材獲得のサポートと、すべてのビジネスパーソンに最適な活躍の場を 提供することで、社会課題の解決を目指します。

  • 応募資格

    下記いずれかの経験をお持ちの方 1. 人材ビジネスで採用コンサルタントを務めた経験(3年以上) 2. 人材紹介会社でリクルーティングアドバイザーを務めた経験(3年以上) 3. 事業会社で人事を務めた経験(3年以上) 【歓迎条件】 ・ITやウェブサービス業界の知見 ・人材、人事採用業界の知見

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    株式会社KEY ROLE

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【年収400-500万円】キャリアパートナー:医療・介護業界の成長市場であなたのキャリアを後押し

非公開
創業以来16期連続で増収増益。メリハリのある働き方、年収アップ、早期キャリア形成、女性が長期就業できる環境など魅力多数★
400万円~500万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 北海道 …

  • 仕事内容

    キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。 1. 顧客について 求職者と事業所の両方を担当します。 求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所:病院、介護施設、保育園など 2. 商材について 介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。 3. 営業手法・プロセスについて 〈営業スタイル〉 ・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。 ・基本は非対面の営業スタイルです。 ・2ー4名程度のチーム体制となります。 〈担当・目標〉 ・1か月あたり40ー50名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300ー400万円ほどです(≒4ー5名程度の決定)。 〈業務内容〉 転職・採用支援のマッチング業務を担当します。 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

  • 応募資格

    ■必須要件 ・大卒必須 歓迎/尚可 ・チームマネジメント経験 ・これまでの経歴で、着任1年以内に営業成績でなんらかの表彰を受けたことや、成績上位者となったことのある方

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

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キャリアパートナー「両面型のマッチング業務」(介護・医療・ヘルスケア領域):関東圏

非公開
■成長領域の人材紹介事業 ■16期連続で増収増益を達成/ 東証一部 ■早期キャリア形成と年収アップを実現 ■産休・育休からの復帰率:83%
510万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

土肥 正和
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。 1. 顧客について 求職者と事業所の両方を担当します。 求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所:病院、介護施設、保育園など 2. 商材について 介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。 3. 営業手法・プロセスについて 〈営業スタイル〉 ・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。 ・基本は非対面の営業スタイルです。 ・2ー4名程度のチーム体制となります。 〈担当・目標〉 ・1か月あたり40ー50名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300ー400万円ほどです(≒4ー5名程度の決定)。 〈業務内容〉 転職・採用支援のマッチング業務を担当します。 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

  • 応募資格

    ■面接確約条件 1) 同社事業と同領域における人材紹介・人材派遣経験をお持ちの方(医療・介護・保育士・栄養士など) 2) 人材紹介事業におけるマッチングの実務経験を1年以上お持ちの方 ※会社規模や、マッチングの対象領域に制限はありません。 必須要件 下記すべてを満たす方 1. toCでの営業経験をお持ちの方 ※人材紹介、求人広告、ブライダル、不動産(売買仲介、投資用物件)、証券・保険など 2. 営業(マネージャー含む)に軸足を置いてキャリア形成していきたい方 歓迎/尚可 ・チームマネジメント経験 ・これまでの経歴で、着任1年以内に営業成績でなんらかの表彰を受けたことや、成績上位者となったことのある方

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

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【新規事業立ち上げオンライン研修事務局/講師アサイン】

【全社平均残業時間10時間以内 ワークライフバランス】eラーニングトータルソリューションサービス企業
オンライン研修での講師発掘・講師アサイン・研修運営業務をお任せします
450万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新事業である「今までにない集合研修とnetの融合」を企画提案営業として 牽引いただくポジションです。 録画配信だけではない、ライブの「オンライン教育・研修サービス」を、 集合研修のノウハウで展開する際の講師発掘・講師アサイン・研修運営業務 をお任せします。 コロナウィルスの影響により、集合研修と同じクオリティがオンラインで 求められるようになりました。 事前学習、ワークショップ、実践、学習履歴管理に必要なものを整理し、 その本質を見極めた上で、必要な講師像を明確化し、お客様に課題解決 に向けたサービスを提供します。営業とタッグを組み、講師発掘のほか、 研修企画運営および営業支援に携わっていただきます。 【具体的には】 ・講師発掘、アサイン、スケジュール調整 ・研修案件の進行管理、研修資料の準備、研修を実施するまでのサポート ・営業同行 ・請求書確認、データベース管理など 【やりがい】 営業とタッグを組み、現代の日本が抱える課題解決に向き合える やりがいがあります。 今や集合研修の約60%がオンライン化を求められており、 「今までにない集合研修とnetの融合」を具体化し実行することで、 組織が成長していく様子に触れられる業務です。 ※新規事業立ち上げの為、上記の業務以外にも積極的に関わって頂く予定です。 【全社平均残業時間】10時間程度(生産性高く働くことを推奨しています)

  • 応募資格

    【必須要件】 ? 集合研修の講師発掘、アサイン経験 ? 事務経験、スケジュール管理、幅広い業務経験 ? OAスキル(Microsoft Office)  -ExcelのSUM関数対応レベル -PPT作成 【歓迎条件】 ?研修運営のご経験がある方 ?組織の立ち上げを経験したことある方 ※30歳以上の方については、人材業界経験者で、リーダー経験のある方が 対象となります。

  • 人材紹介会社

    株式会社KEY ROLE

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キャリアパートナー「両面型のマッチング業務」(介護・医療・ヘルスケア領域)

非公開
■成長領域の人材紹介事業 ■16期連続で増収増益を達成/ 東証一部 ■早期キャリア形成と年収アップを実現 ■産休・育休からの復帰率:83%
488万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    北海道 / 宮城県 / 愛知県 / 広島県 / 福岡県

  • 仕事内容

    キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。 1. 顧客について 求職者と事業所の両方を担当します。 求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所:病院、介護施設、保育園など 2. 商材について 介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。 3. 営業手法・プロセスについて 〈営業スタイル〉 ・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。 ・基本は非対面の営業スタイルです。 ・2ー4名程度のチーム体制となります。 〈担当・目標〉 ・1か月あたり40ー50名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300ー400万円ほどです(≒4ー5名程度の決定)。 〈業務内容〉 転職・採用支援のマッチング業務を担当します。 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

  • 応募資格

    ■面接確約条件 1) 同社事業と同領域における人材紹介・人材派遣経験をお持ちの方(医療・介護・保育士・栄養士など) 2) 人材紹介事業におけるマッチングの実務経験を1年以上お持ちの方 ※会社規模や、マッチングの対象領域に制限はありません。 必須要件 下記すべてを満たす方 1. toCでの営業経験をお持ちの方 ※人材紹介、求人広告、ブライダル、不動産(売買仲介、投資用物件)、証券・保険など 2. 営業(マネージャー含む)に軸足を置いてキャリア形成していきたい方 歓迎/尚可 ・チームマネジメント経験 ・これまでの経歴で、着任1年以内に営業成績でなんらかの表彰を受けたことや、成績上位者となったことのある方

  • 人材紹介会社

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【リクルーティングアドバイザー】従来の人材紹介会社RAから更なる成長を遂げたい人必見!

人材サービス運営企業/人材紹介会社と企業を結ぶプラットフォーム、ITエンジニア特化型採用支援
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社サービスの1,500社を超える求人企業の窓口担当として、 採用成功企業を増やすための顧客サポートや、求人数最大化のための アクションに従事いただきます。 従来の人材紹介会社RAとしての役割(採用要件定義や進捗支援)に加え、 優良顧客へのアップセルや採用成功に向けた継続提案、 ロータッチ/テックタッチといったタッチモデルに合わせた顧客フォローなど も自ら考え実施します。 【求められる役割】 ・リクルーティングアドバイザーとしての役割:求人票修正、進捗フォロー ・アカウントマネジメントとしての役割:求人数最大化、顧客の行動促進 ・カスタマーサクセスとしての役割:データ分析とレポート提出、チャーン防止 【具体的な業務】 ・顧客との定例ミーティング ・採用要件定義、求人作成 ・人材紹介会社への求人の広報 ・進捗フォロー対応 ・顧客別採用KPIの歩留まり分析、アクション提案 ・アップセル提案など また、社内の紹介会社担当チームやサービス企画チームなど、他部署とも 協力した横断的なプロジェクトにアサインされその業務にも取り組んで いただく可能性もございます。 ※早い方なら入社2~3ヶ月でアサインされます。 例) ・新機能プロジェクト ・求人広報用の動画作成プロジェクト

  • 応募資格

    人材業界での営業経験がある方(人材紹介、人材派遣、求人広告など) ※目安2年以上の経験者 【歓迎条件】 ・数値を意識したKPI管理をしてきた方 ・toBの顧客折衝・営業経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社KEY ROLE

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【コンサルティング営業】日本のダイバーシティ進化の一助を担う!

女性活躍推進事業・仕事と介護の両立推進事業のための企業内研修の企画・開催会社
「女性活躍」「仕事と介護の両立」「働き方改革」推進のための企業内研修の企画・開催を行うポジションです
450万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【企業経営に大きなインパクトを与える「女性活躍推進と働き方改革」 「仕事と介護の両立」「治療と仕事の両立」についての、 組織向けコンサルティング営業】 ◆提案内容:各企業が抱えている「ダイバーシティ経営への課題の根幹」 を深堀し、コンサルタントとして顧客企業の課題設定を行います。 そのうえで、wiwiwとして提供できるソリューションを課題に合わせて カスタマイズして提供します。 例)育児・介護と仕事を両立させるための一連のコンサルティング、 実態調査、研修、セミナー、各種プログラム(オンラインサービス、 eラーニング、研修、ハンドブックなど) ◆提案先:企業(大手企業中心)の役員・人事、ダイバーシティ推進担当 ◆アプローチ方法:オンラインセミナーやメディア露出からの問い合わせ、 テレアポ、紹介 など。コンサルティング営業メンバーもオンラインセミナー の企画や運営を行います。 ◆ダイバーシティ経営分野(多様な人が働きやすい経営体制・文化・制度つくり) で、多様な実績と経験をもつ経営陣・メンバーがおり、この分野の専門性を 高めながら、コンサルタントとして成長いただきます。 <募集背景> 女性活躍推進法施行、介護離職ゼロ政策など、人材確保を国として 推し進めたいものの、各企業のダイバーシティ推進の課題は多岐にわたり、 実現の難易度は各企業でさまざまという状況です。 個別具体の課題に向き合い、コンサルティングを行って課題解決を行う コンサルティング営業を強化したいため、増員募集いたします。 <お勧めポイント> ダイバーシティを推進する会社だからこそ、自社有給取得率は80%、 残業は5H以内を基本としています。 仕事とプライベートを両立しながら、マネジメントやOJT担当などへの ステップがあります。 また事業は拡大期となりますので、新規部署立ち上げなどを自ら企画頂ければ、 責任者という可能性もあります。

  • 応募資格

    下記いずれかのご経験(目安2年以上) 1)ITソリューション、HR領域の企画提案営業経験 2)無形・有形問わず、人事・経営企画部、官公庁校向け営業経験 ※1に関しては、パッケージ販売、求人広告、派遣営業は合いません。 【歓迎条件】 セミナー企画提案経験、および講師経験 中でも大手企業へのソリューション提案営業経験

  • 人材紹介会社

    株式会社KEY ROLE

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【ITソリューション営業/東証二部上場】 想定年収:500~700万円

IT資産のライフサイクルマネジメント(LCM)サービスの提供を通じて情報システム部門支援企業
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    情報システム部の仕事のアウトソーシングをクライアント企業に 提案していく営業職の募集です。 【具体的には】 企業の情報システム部を訪問し、情報システム部の課題をヒアリングし、 エンジニアとともに以下の提案をする仕事です。 ・クライアントPCの導入、移行、運用保守 ・IT基盤の構築、導入支援、働き方改革の推進 ・クライアント企業のヘルプデスク業務 ※昨今、働き方改革やセキュリティへの関心から顧客からにお引き合いも多数。 やりがいあるポジションです。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・ITインフラ関連サービスの法人営業経験者 【求める人物像】 ・お客様が話しやすい環境を作るコミュニケーションスキルをお持ちの方 ・責任感を持って業務にあたれる方 ・お客様の課題を聞き出すヒアリングスキルをお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社KEY ROLE

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