法人営業×フレックス勤務の転職・求人検索結果

福岡県

【リクルートメントコンサルタントとは】 機械的なオペレーション型ではなく、企業様と候補者様の双方に対しコンサルティングを行います。双方に対するヒアリングから始まり、最適なマッチング、ご入社に至るまでを一気通貫でサポートいただく業務です。 ■仕事の流れ （１）担当企業様（既存・新規）からの求人入手、求人背景から求人要項、人材タイプなど詳細をヒアリング （２）求人に基づいて候補者様を探索し面談を行う （３）候補者様のキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 （４）担当企業様への候補者様紹介と進捗管理・折衝交渉業務および締結業務 （５）担当企業様への中途採用全般のコンサルティング（他に求人ニーズに合わせた人材提案） （６）候補者様の長期サポートによるコネクション構築とキャリアコンサルティング ■教育研修について 入社後は、当社で用意している様々な研修から、コンサルタントについて学んでいただけます。 ①入社後実施 ・入社時導入研修（３週間）、入社６カ月研修（１日） ※上記研修以外にも、「ブラザー・シスター制度」という教育制度を設けています。既存社員１名が教育担当として試用期間中の業務をサポートいたします（３カ月間）。 ※入社４カ月目に個別面談を実施しています。 ②随時実施 ・個人選択型の研修 業務フローを細分化したプログラムのため、自身の課題に見合ったメニューを組むことが可能。 ・「RC（Recruitment Consultant）導入研修」 リクルートメントコンサルタントとして必要なスキル、業務フローを体系的に学ぶことが可能。

【必須条件】 ・営業適性のある方 ※必ずしも営業経験は必須ではありません。「営業適性」を面接にて確認いたします。 ・喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 ※人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ち健やかであることを理念として掲げています。喫煙率０％を目標としています。 【歓迎条件】 ・人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方（１年以上） ・金融、製造業、ITなど、特定業界に特化した営業を行っていた経験を有する方 【その他歓迎条件】 ・企業へ深く入り込む提案営業のご経験をお持ちの方 ・幅広い人脈をお持ちで、新たな取引先およびご登録者の獲得ができる方 ・経営層向けの営業や課題解決型の営業で高い実績を上げている方 【語学力歓迎条件】 ・英語力のある方は、外資系企業担当候補として検討いたします。 ・バイリンガル、外資系企業就労経験者、海外就労経験者は歓迎いたします。 ・外国人の方は日本語力が必須となります。

愛知県

【リクルートメントコンサルタントとは】 機械的なオペレーション型ではなく、企業様と候補者様の双方に対しコンサルティングを行います。双方に対するヒアリングから始まり、最適なマッチング、ご入社に至るまでを一気通貫でサポートいただく業務です。 ■仕事の流れ （１）担当企業様（既存・新規）からの求人入手、求人背景から求人要項、人材タイプなど詳細をヒアリング （２）求人に基づいて候補者様を探索し面談を行う （３）候補者様のキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 （４）担当企業様への候補者様紹介と進捗管理・折衝交渉業務および締結業務 （５）担当企業様への中途採用全般のコンサルティング（他に求人ニーズに合わせた人材提案） （６）候補者様の長期サポートによるコネクション構築とキャリアコンサルティング ■教育研修について 入社後は、当社で用意している様々な研修から、コンサルタントについて学んでいただけます。 ①入社後実施 ・入社時導入研修（３週間）、入社６カ月研修（１日） ※上記研修以外にも、「ブラザー・シスター制度」という教育制度を設けています。既存社員１名が教育担当として試用期間中の業務をサポートいたします（３カ月間）。 ※入社４カ月目に個別面談を実施しています。 ②随時実施 ・個人選択型の研修 業務フローを細分化したプログラムのため、自身の課題に見合ったメニューを組むことが可能。 ・「RC（Recruitment Consultant）導入研修」 リクルートメントコンサルタントとして必要なスキル、業務フローを体系的に学ぶことが可能。

【必須条件】 ・法人営業経験のある方（目安：３年以上） ※セールスエンジニア、サービスエンジニアの経験者も歓迎します。 ・喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 ※人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ち健やかであることを理念として掲げています。喫煙率０％を目標としています。 【歓迎条件】 ・人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方（１年以上） ・金融、製造業、ITなど、特定業界に特化した営業を行っていた経験を有する方 【その他歓迎条件】 ・企業へ深く入り込む提案営業のご経験をお持ちの方 ・幅広い人脈をお持ちで、新たな取引先およびご登録者の獲得ができる方 ・経営層向けの営業や課題解決型の営業で高い実績を上げている方

京都府

【リクルートメントコンサルタントとは】 機械的なオペレーション型ではなく、企業様と候補者様の双方に対しコンサルティングを行います。双方に対するヒアリングから始まり、最適なマッチング、ご入社に至るまでを一気通貫でサポートいただく業務です。 ■仕事の流れ （１）担当企業様（既存・新規）からの求人入手、求人背景から求人要項、人材タイプなど詳細をヒアリング （２）求人に基づいて候補者様を探索し面談を行う （３）候補者様のキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 （４）担当企業様への候補者様紹介と進捗管理・折衝交渉業務および締結業務 （５）担当企業様への中途採用全般のコンサルティング（他に求人ニーズに合わせた人材提案） （６）候補者様の長期サポートによるコネクション構築とキャリアコンサルティング ■教育研修について 入社後は、当社で用意している様々な研修から、コンサルタントについて学んでいただけます。 ①入社後実施 ・入社時導入研修（３週間）、入社６カ月研修（１日） ※上記研修以外にも、「ブラザー・シスター制度」という教育制度を設けています。既存社員１名が教育担当として試用期間中の業務をサポートいたします（３カ月間）。 ※入社４カ月目に個別面談を実施しています。 ②随時実施 ・個人選択型の研修 業務フローを細分化したプログラムのため、自身の課題に見合ったメニューを組むことが可能。 ・「RC（Recruitment Consultant）導入研修」 リクルートメントコンサルタントとして必要なスキル、業務フローを体系的に学ぶことが可能。

【必須条件】 ・営業適性のある方 ※必ずしも営業経験は必須ではありません。「営業適性」を面接にて確認いたします。 ・喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 ※人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ち健やかであることを理念として掲げています。喫煙率０％を目標としています。 【歓迎条件】 ・人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方（１年以上） ・金融、製造業、ITなど、特定業界に特化した営業を行っていた経験を有する方 【その他歓迎条件】 ・企業へ深く入り込む提案営業のご経験をお持ちの方 ・幅広い人脈をお持ちで、新たな取引先およびご登録者の獲得ができる方 ・経営層向けの営業や課題解決型の営業で高い実績を上げている方 【語学力歓迎条件】 ・英語力のある方は、外資系企業担当候補として検討いたします。 ・バイリンガル、外資系企業就労経験者、海外就労経験者は歓迎いたします。 ・外国人の方は日本語力が必須となります。

兵庫県

【リクルートメントコンサルタントとは】 機械的なオペレーション型ではなく、企業様と候補者様の双方に対しコンサルティングを行います。双方に対するヒアリングから始まり、最適なマッチング、ご入社に至るまでを一気通貫でサポートいただく業務です。 ■仕事の流れ （１）担当企業様（既存・新規）からの求人入手、求人背景から求人要項、人材タイプなど詳細をヒアリング （２）求人に基づいて候補者様を探索し面談を行う （３）候補者様のキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 （４）担当企業様への候補者様紹介と進捗管理・折衝交渉業務および締結業務 （５）担当企業様への中途採用全般のコンサルティング（他に求人ニーズに合わせた人材提案） （６）候補者様の長期サポートによるコネクション構築とキャリアコンサルティング ※一部拠点を除き、当社では業界・職種等によって専門チームを敷いております。 【専門チームの例】 ・金融（銀行、証券、保険、投資顧問など） ・管理部門系スペシャリスト（経理・財務・人事・総務・法務など） ・エグゼクティブ（上級管理職人材） ・コンサルティング（コンサルティングファーム、監査法人など） ・日系製造業（日系の自動車、電機など） ・マニュファクチュアリング（外資系の電気・電子・機械など） ・エナジー＆インフラストラクチャー（エネルギー・プラントなど） ・ケミカル（化学、素材、鉄鋼、金属、ニュートリション、農薬など） ・ファーマスーティカル（医薬品・バイオ・CROなど） ・メディカルデバイス（医療機器など） ・ライフサイエンス（診断薬・診断機器など） ・外資系IT（Slerなど） ・コンシューマーグッズ（Luxury Brand、FMCG、化粧品、耐久消費財など） ・サービス（商社、物流、人材など） ・建設・不動産（デベロッパー・ゼネコン・ハウスメーカーなど） ・Web（インターネットサービス・ゲームなど） ■教育研修について 入社後は、当社で用意している様々な研修から、コンサルタントについて学んでいただけます。 ①入社後実施 ・入社時導入研修（３週間）、入社６カ月研修（１日） ※上記研修以外にも、「ブラザー・シスター制度」という教育制度を設けています。既存社員１名が教育担当として試用期間中の業務をサポートいたします（３カ月間）。 ※入社４カ月目に個別面談を実施しています。 ②随時実施 ・個人選択型の研修 業務フローを細分化したプログラムのため、自身の課題に見合ったメニューを組むことが可能。 ・「RC（Recruitment Consultant）導入研修」 リクルートメントコンサルタントとして必要なスキル、業務フローを体系的に学ぶことが可能。

【必須条件】 ・営業適性のある方 ※必ずしも営業経験は必須ではありません。「営業適性」を面接にて確認いたします。 ・喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 ※人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ち健やかであることを理念として掲げています。喫煙率０％を目標としています。 【歓迎条件】 ・人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方（１年以上） ・金融、製造業、ITなど、特定業界に特化した営業を行っていた経験を有する方 【その他歓迎条件】 ・企業へ深く入り込む提案営業のご経験をお持ちの方 ・幅広い人脈をお持ちで、新たな取引先およびご登録者の獲得ができる方 ・経営層向けの営業や課題解決型の営業で高い実績を上げている方 【語学力歓迎条件】 ・英語力のある方は、外資系企業担当候補として検討いたします。 ・バイリンガル、外資系企業就労経験者、海外就労経験者は歓迎いたします。 ・外国人の方は日本語力が必須となります。

東京都

地域金融機関とともに地域の社会課題の解決に向けてオファリングのサービス企画・立案および拡販を行います。 ・地域のDX化推進、Embedded Finance等の企画・立案および拡販 ・地域金融機関向けのDX人材育成支援 【仕事のやりがい】 従来の金融業種特有のソリューション提供にとどまらず、顧客経営課題の解決をともに目指すビジネスのパートナーとして今後のDX時代における新しいポジションの確立を目指します。 地域における他業種とのクロスインダストリー貢献ビジネスなど幅広い取り組みにチャレンジできます。

【必須項目】 以下１項目以上の経験必須 ・地域金融機関や官公庁・自治体などの大規模プロジェクトや、DXに関連したプロジェクトを主担当者としてリードした経験 ・ソリューションビジネスの提案・営業活動 ・コンサルタントとしての顧客ビジネス改善 【歓迎項目】 ・英語力（TOEIC 600点以上目安）

東京都

マンション、戸建て、土地、ビル、商業施設など、様々な不動産の売買仲介営業を担当していただきます。不動産の縛りがないのが特徴で、「住居用」「商業用」「自社物件（収益用ワンルームマンション）」「土地」など、これまでの経験を活かし、あなたの得意領域で営業することが可能です。 【具体的な業務内容】 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・売主様（オーナー）の物件調査 ・買主様への物件紹介 ・物件の引き渡し業務 ・重要事項説明、契約業務 など 【営業のスタイル】 お客様の窓口担当としてお問い合わせから引き渡しまで一貫して担当します。営業のスタイルは、顧客へのアプローチなどは個人のやり方を尊重。これまでの経験を活かして自由に働ける環境です。 【キャリアパス】 売買仲介部門の事業拡大のため、2023年４月より営業部を３部体制へ拡大します。そのため多くのポストが発生し、実力次第でスピード昇格も可能な環境です。年次に関わらず成果を正当に評価するため、チャンスが豊富にあります。

不動産売買仲介営業の経験者（経験年数不問）の採用です。 ※経験年数が浅い方や宅建資格がない方も歓迎します。 ＜下記の資格保有者は優遇＞ ・宅地建物取引士 ＜下記のような方を歓迎＞ ・安定基盤の企業でキャリアを築きたい方 ・早期キャリアアップを実現したい方 ・実力を正当に評価する環境で高収入を目指したい方 ・幅広い不動産の売買仲介に携わりたい方 ・ブランド力の強い企業で営業がしたい方 ・自由度の高い営業スタイルで仕事がしたい方

東京都 ／ 神奈川県

■行政、医療、ヘルスケア、金融などの分野でのICTを中心としたアカウント営業 ICT分野での営業を担う部門にて、特化した領域をご担当いただきます。 デジタル革新が進む昨今、各分野にて富士通のノウハウを生かし、ICTを中心としたアカウント営業を中心にご担当いただきます。 ■ご担当いただく業界 ・行政分野（官庁、自治体） ・医療、ヘルスケア分野 ・教育、地域ソリューション分野 ・金融分野（大手銀行、グローバル金融機関） ・流通、製造（小売、百貨店、サービス業、重電等） ・社会インフラ分野（電気、ガス）　など ※ご経験に合わせ、選考させていただきます。

【必須スキル】 ・法人営業の経験（３年以上目安） ・Officeツールなどの一般的なPC操作 ・上記いずれかの業界への営業経験 【求めるスキル】 ・TOEIC：500点以上の英語力 ※あくまで目安です

東京都 ／ 神奈川県 ／ 埼玉県 ／ 大阪府 ／ 京都府 ／ 兵庫県 ／ 静岡県 ／ 愛知県 …

【リクルートメントコンサルタントとは】 機械的なオペレーション型ではなく、企業様と候補者様の両方に対しコンサルティングを行います。双方からのヒアリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでを一気通貫でサポートいただく業務です。 ■仕事の流れ （１）担当企業様（既存・新規）からの求人入手、求人背景から求人要項、人材タイプなど詳細をヒアリング （２）求人に基づいて候補者様を探索し面談を行う （３）候補者様のキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 （４）担当企業様への候補者様紹介と進捗管理・折衝交渉業務および締結業務 （５）担当企業様への中途採用全般のコンサルティング（他に求人ニーズに合わせた人材提案） （６）候補者様の長期サポートによるコネクション構築とキャリアコンサルティング ※一部拠点を除き、当社では業界・職種等によって専門チームを敷いております。 【専門チームの例】 ・金融（銀行、証券、保険、投資顧問など） ・管理部門系スペシャリスト（経理・財務・人事・総務・法務など） ・エグゼクティブ（上級管理職人材） ・コンサルティング（コンサルティングファーム、監査法人など） ・日系製造業（日系の自動車、電機など） ・マニュファクチュアリング（外資系の電気・電子・機械など） ・エナジー＆インフラストラクチャー（エネルギー・プラントなど） ・ケミカル（化学、素材、鉄鋼、金属、ニュートリション、農薬など） ・ファーマスーティカル（医薬品・バイオ・CROなど） ・メディカルデバイス（医療機器など） ・ライフサイエンス（診断薬・診断機器など） ・外資系IT（Slerなど） ・コンシューマーグッズ（Luxury Brand、FMCG、化粧品、耐久消費財など） ・サービス（商社、物流、人材など） ・建設・不動産（デベロッパー・ゼネコン・ハウスメーカーなど） ・Web（インターネットサービス・ゲームなど） ■教育研修 ①入社後実施 ・入社時導入研修（３週間）、入社６カ月研修（１日） ※上記研修以外にも、「ブラザー・シスター制度」という教育制度を設けています。既存社員１名が教育担当として試用期間中の業務をサポートいたします（３カ月間）。 ※入社４カ月目に個別面談を実施しています。 ②随時実施 ・個人選択型の研修 業務フローを細分化したプログラムのため、自身の課題に見合ったメニューを組むことが可能。 ・「RC（Recruitment Consultant）導入研修」 リクルートメントコンサルタントとして必要なスキル、業務フローを体系的に学ぶことが可能。

【必須条件】 ・営業適性のある方 ※必ずしも営業経験は必須ではありません。「営業適性」を面接にて確認いたします。 ・喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 ※人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ち健やかであることを理念として掲げています。喫煙率０％を目標としています。 【歓迎条件】 ・人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方（１年以上） ・金融、製造業、ITなど、特定業界に特化した営業を行っていた経験を有する方 【その他歓迎条件】 ・企業へ深く入り込む提案営業のご経験をお持ちの方 ・幅広い人脈をお持ちで、新たな取引先およびご登録者の獲得ができる方 ・経営層向けの営業や課題解決型の営業で高い実績を上げている方 【語学力歓迎条件】 ・英語力のある方は、外資系企業担当候補として検討いたします。 ・バイリンガル、外資系企業就労経験者、海外就労経験者は歓迎いたします。 ・外国人の方は日本語力が必須となります。

静岡県

【リクルートメントコンサルタントとは】 機械的なオペレーション型ではなく、企業様と候補者様の双方に対しコンサルティングを行います。双方に対するヒアリングから始まり、最適なマッチング、ご入社に至るまでを一気通貫でサポートいただく業務です。 ■仕事の流れ （１）担当企業様（既存・新規）からの求人入手、求人背景から求人要項、人材タイプなど詳細をヒアリング （２）求人に基づいて候補者様を探索し面談を行う （３）候補者様のキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 （４）担当企業様への候補者様紹介と進捗管理・折衝交渉業務および締結業務 （５）担当企業様への中途採用全般のコンサルティング（他に求人ニーズに合わせた人材提案） （６）候補者様の長期サポートによるコネクション構築とキャリアコンサルティング ■教育研修について 入社後は、当社で用意している様々な研修から、コンサルタントについて学んでいただけます。 ①入社後実施 ・入社時導入研修（３週間）、入社６カ月研修（１日） ※上記研修以外にも、「ブラザー・シスター制度」という教育制度を設けています。既存社員１名が教育担当として試用期間中の業務をサポートいたします（３カ月間）。 ※入社４カ月目に個別面談を実施しています。 ②随時実施 ・個人選択型の研修 業務フローを細分化したプログラムのため、自身の課題に見合ったメニューを組むことが可能。 ・「RC（Recruitment Consultant）導入研修」 リクルートメントコンサルタントとして必要なスキル、業務フローを体系的に学ぶことが可能。

【必須条件】 ・営業適性のある方 ・普通自動車免許 ※必ずしも営業経験は必須ではありません。「営業適性」を面接にて確認いたします。 ・喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 ※人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ち健やかであることを理念として掲げています。喫煙率０％を目標としています。 【歓迎条件】 ・人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方（１年以上） ・金融、製造業、ITなど、特定業界に特化した営業を行っていた経験を有する方 【その他歓迎条件】 ・企業へ深く入り込む提案営業のご経験をお持ちの方 ・幅広い人脈をお持ちで、新たな取引先およびご登録者の獲得ができる方 ・経営層向けの営業や課題解決型の営業で高い実績を上げている方 【語学力歓迎条件】 ・英語力のある方は、外資系企業担当候補として検討いたします。 ・バイリンガル、外資系企業就労経験者、海外就労経験者は歓迎いたします。 ・外国人の方は日本語力が必須となります。

東京都 ／ 大阪府 ／ 愛知県

ＮＯＫ製品、及びＮＯＫグループ製品の拡販と代理店への拡販支援と連携を通じ、お客様の要求に応え、お客様からの「ありがとう」を生みだす仕事です。 【具体的には】 ・既存顧客に対する営業、及び新規引合獲得と推進 ・新規顧客の開拓、新規用途の開拓 【仕事の魅力／やりがい／将来性】 ・ＮＯＫ株式会社を代表してお客様と対峙し、ＮＯＫグループの設計・製造・管理・品質等の各部門と調整しながら、お客様の要求に応え、お客様からの「ありがとう」を生みだす仕事です

・営業、及び営業企画の実務経験をお持ちの方 ・語学力（英語：日常会話レベル）

東京都 ／ 神奈川県

自治体、製造・流通業・卸・ゼネコン、金融機関、日立グループ企業などへのソリューション営業 【具体的には】 担当クライアントのDXや業務効率化に貢献するソリュ―ション営業。 下記いずれかのクライアントを担当する部門で、SEと協力して、お客さまの課題解決やビジネス拡大に向けたソリュ―ションを提供。社内の各部署を巻き込みながら、フロントとしてお客さまの課題解決にあたります。 ＜担当クライアント＞ （1）中央省庁、自治体 （2）製造業／自動車、家電、精密機器、産業機械　重電、化学など （3）流通・小売・サービス業／スーパー、百貨店、ゼネコン、不動産など （4）金融機関／銀行、証券会社、生保損保、リース、クレジット、ノンバンクなど （5）日立グループ企業／日立製作所、日立グループのメーカー（モビリティ・建機・昇降機・精密機器など） ＜業務内容例＞ ・お客さまの課題抽出、解決策の企画・提案 ・各種契約書の作成と締結 ・引き合いに対しての提案書（見積もり）の作成と説明 ・社内関係部署（主にSE部門）との調整交渉 ・アフターサポート（一部トラブルシューティングを含む） ◎案件はコンペになるものも多いため、情報収集が大切になります。製品情報や同業他社の動向をこまめに提供するなどして、お客さまとの関係強化に努めてください。現場などに足を運んで、お客さまのビジネスやモノづくりを理解することも重要です。 ＜日立システムズの自社パッケージ＞ ・自治体ソリュ―ション「ADWORLD」 ・製造・流通業向け基幹業務ソリューション「FutureStage」 ・公共事業向けソリュ―ション「CYDEEN」 ほか ◎自社パッケージはもちろん、高い生産性を実現するためのERP・RPAやサイバーセキュリティーの脅威に対応するセキュリティー商材など自社製品にこだわらず最適なものを組み合わせて提案・提供できます。

【必須条件】 ●業界問わず、営業経験２年以上の方 【歓迎条件】 ●業界問わず、法人営業の経験者 ●下記いずれかの経験・知識をお持ちの方 ・IT関連の営業経験 ・公共分野の営業経験 ・製造業の営業経験 ・流通／小売業界の営業経験 ・金融機関の営業経験 ●PCの基本スキル（Excel、Powerpoint、Word）をお持ちの方 ●お客さまとじっくり向き合う仕事がしたい方 ※SEからのキャリアチェンジを希望される方も歓迎いたします。

東京都

大手金融グループ（メガバンク）様向けビジネスプロデューサーとして経営課題解決・DX/SX推進・ビジネス変革に向けて、SEや製品事業部などの社内関連部門や社外アライアンスパートナーと連携しながら、自らが旗振り役となって提案活動を行い、併せてお客様における当社プレゼンス向上に貢献する。 ①新規DX/LOB部門とのリレーション構築、案件発掘、ビジネス獲得と拡大 ②当社既存領域におけるビジネス拡大、変革の推進 【やりがい】 ・国内最大、かつグローバルに事業展開されているお客様とのDX・LOB・グローバルビジネス経験 ・トップアプローチを含む商談推進スキル ・新規顧客／部署とのビジネス獲得に向けたコンサルアプローチノウハウ

【必須項目】 ・IT業界での５年以上のBP／アカウントマネジメント職経験もしくはお客様との接点業務経験 　※BPに限らず、SE・事業部門にてお客様との接点を経験した方も可 ・金融業界のお客様担当経験 ・基礎的なITスキルやドキュメント作成の経験 【歓迎項目】 ・新規ビジネス獲得経験（新規顧客、新規部門） ・新サービスの企画からお客様導入／稼働させた経験 ・お客様（金融機関）大規模システム開発プロジェクト主担当者経験 ・過去担当したお客様（金融機関）とのリレーション継続

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 宮城県

将来の営業所長候補として、営業メンバーの育成・マネジメント業務に加えて、 展示場におけるお客様へのご案内やご提案、接客対応などをお任せします。 ★まずは営業メンバーとしてご経験を積んでいただき、注文住宅の知識を身につけてください。 ★業務の進め方はOJT（職場内訓練）を通じてレクチャーしますので、ご安心ください。 ★その後、業務スキル・能力などに応じて営業所長として活躍いただくことを期待しています。 【具体的には・・・】 ◎お客様の住宅に対するご希望をヒアリング。お客様は住宅展示場に来場された方、お問い合わせいただいた方、提携先企業から紹介された方などになります。 ◎ご希望を基にその思いをかなえられる注文住宅をご提案。完全自由設計なので、幅広いニーズに応えることができます。 ◎成約後は施工管理担当者に引き継ぎます。ただし、住宅のお引き渡しまでが営業担当者の仕事であるため、適時お客様フォローを行います。 【「営業所長」へ昇格した後は・・・】 メンバーの成長をサポートし、教育などマネジメント業務をお任せします。 コミュニケーションや面談などを通じて１人ひとりのメンバーの業務状況や性格を把握し、 サポートしてください。チームとして成果を出すことが求められます。

★業界未経験者の方が、中途入社の方の約80%を占めています！ ★ご経験を生かしたい、注文住宅業界の経験者は優遇します！ 【必須】 ◎マネジメントの経験をお持ちの方（目安：３年以上） ◎営業職の経験をお持ちの方 【歓迎】 ◎注文住宅業界の営業・マネジメント経験をお持ちの方

東京都

即席めんを主とする加工食品のセールス業務をご担当いただきます。 ■入社後の数年間はECコマース向けのソリューションセールスを担当いただきます。 ■単に製品のセールス活動のみならず、データを扱ったターゲット分析からクリエーティブな提案、販売分析など幅広い業務を行います。 ■数年の経験を経た後は、実績・能力に応じて即席めんに限らず、日清食品グループ全社の扱う製品部門での業務が可能です。

以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・Eコマース向け提案型セールスの実務経験（３年以上） ・EC業界での企画部門経験（３年以上） 【尚可要件】 データ分析スキル、WEBプロモーション提案の実務経験あれば望ましい。

東京都 ／ 宮城県

・大手量販店本部、CVS本部、卸店を主体とした既存チャネルへの冷凍食品の提案営業 ・その他冷凍食品販売に関わる一連の業務

・普通自動車免許 ・食品メーカーでの営業経験 ・全国転勤可能であること（将来的に転勤の可能性があるため） 【歓迎要件】 ・市販用冷凍食品販売の経験

東京都

・即席めん、即席ライス、スープなどのセールス活動（ルートセールス） ・スーパー、ドラッグストア、コンビニエンスストアなどの本部商談（販売提案、商品紹介、プロモーション提案など） ・小売店舗での商品展開商談や販売プロモーション活動 など

・食品、日雑品、OTC医薬品などの有形商材の営業経験（３年以上） ・もしくは無形商材の法人営業経験（３年以上） ・普通自動車運転免許 ・全国転勤可能な方 【歓迎要件】 ・食品、食品卸、広域系企業での業務経験があれば尚良し

東京都 ／ 神奈川県 ／ 大阪府 ／ 北海道 ／ 宮城県 ／ 愛知県 ／ 広島県 ／ 福岡県 …

主に下記のような業務に携わっていただきます。 ●オフィスビル・商業施設の開発企画、賃貸、運営管理 ●マンションなど住宅の開発企画、賃貸、分譲 ●物流施設の開発企画・賃貸 ●空港ターミナルの運営 ●証券化スキームを活用した不動産開発および売買 ●クライアントに対するソリューション営業 ●経営企画・経理・人事との一般管理　など ※ジョブローテーションがあります。 ＜教育制度＞ 資格取得支援、選択型研修、語学研修、 階層別・役職別研修、外部プログラム派遣制度、 留学制度、海外トレーニー制度 など

・2010年～2020年までに４年制大学を卒業した方（当該期間に大学を卒業後、大学院を修了した方を含む）で、2023年４月時点で就業経験が３年以上ある方（※不動産業務の経験不問） ・最終選考結果後、原則半年以内に入社が可能な方

静岡県

【職務内容】 ・SMT設備（印刷機、実装機、AOI／外観検査機）の営業 ・海外営業（日本以外、日系企業の海外拠点含む） ・キーアカウント開拓営業 ・キーアカウント開拓のための商品企画、戦略立案 【やりがい・魅力】 自分のチャレンジと会社の成長が連動しています。技術、サービス、営業メンバーと協力して、キーアカウント顧客から装置受注できた時の達成感は、何物にも代え難いです。 ★SMT（電子部品実装）・マウンター、SMT ASSEMBLY SYSTEM https://www.yamaha-motor.co.jp/smt/

【応募資格】 ・大学、大学院、高専を卒業された方 ・半導体後工程、SMT工程、その他自動化設備営業直販営業経験あり ・英語ビジネスレベル ※以下はあれば尚良 ・中国語ビジネスレベル ・マーケティング知識 ・TOEIC600点以上 【求める人物像】 ・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方 ・前向き思考 ・粘り強く業務遂行できる方 ・海外出張を苦にしない方 ※採用人数が一定に達した場合、選考途中であっても選考を終了させていただきます。

宮城県 ／ 東京都

【リクルートメントコンサルタントとは】 機械的なオペレーション型ではなく、企業様と候補者様の双方に対しコンサルティングを行います。双方に対するヒアリングから始まり、最適なマッチング、ご入社に至るまでを一気通貫でサポートいただく業務です。 ■仕事の流れ （１）担当企業様（既存・新規）からの求人入手、求人背景から求人要項、人材タイプなど詳細をヒアリング （２）求人に基づいて候補者様を探索し面談を行う （３）候補者様のキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 （４）担当企業様への候補者様紹介と進捗管理・折衝交渉業務および締結業務 （５）担当企業様への中途採用全般のコンサルティング（他に求人ニーズに合わせた人材提案） （６）候補者様の長期サポートによるコネクション構築とキャリアコンサルティング ■教育研修について 入社後は、当社で用意している様々な研修から、コンサルタントについて学んでいただけます。 ①入社後実施 ・入社時導入研修（３週間）、入社６カ月研修（１日） ※上記研修以外にも、「ブラザー・シスター制度」という教育制度を設けています。既存社員１名が教育担当として試用期間中の業務をサポートいたします（３カ月間）。 ※入社４カ月目に個別面談を実施しています。 ②随時実施 ・個人選択型の研修 業務フローを細分化したプログラムのため、自身の課題に見合ったメニューを組むことが可能。 ・「RC（Recruitment Consultant）導入研修」 リクルートメントコンサルタントとして必要なスキル、業務フローを体系的に学ぶことが可能。

【必須条件】 ・法人営業のご経験がある方 ・喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ち健やかであることを理念として掲げています。喫煙率０％を目標としています。 【歓迎条件】 ・人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方 ・新規マーケット開拓への意欲がある方 【その他歓迎条件】 ・企業へ深く入り込む提案営業のご経験をお持ちの方 ・幅広い人脈をお持ちで、新たな取引先およびご登録者の獲得ができる方 ・経営層向けの営業や課題解決型の営業で高い実績を上げている方

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 宮城県

お客様の思いをかなえられる、「完全自由設計」の注文住宅をご提案いただきます。 ★テレアポや飛び込み営業はありません。お客様は住宅展示場に来場された方、お問い合わせいただいた方、提携先企業から紹介された方など様々です。 ★業務の進め方はOJT（職場内訓練）を通じてレクチャーしますので、ご安心ください。 【具体的には・・・】 ◎お客様の住宅に対するご希望をヒアリング。「住まいのプロ」としてのアドバイス、提案を進めていきます。 ◎お客様の思いをかなえられる、注文住宅をご提案。完全自由設計のため、幅広いニーズに応えることができます。 ◎ご成約後は、施工管理担当者に引き継ぎます。ただし、住宅のお引き渡しまでが営業担当者の仕事であるため、適時お客様フォローを行います。

★業界未経験者の方が、中途入社の方の約80%を占めています！ ★ご経験を生かしたい、注文住宅業界の経験者は優遇します！ 【歓迎】 ◎接客や販売など、人と関わる業務経験をお持ちの方 ◎安定した収入をしっかり得たい方 ◎仕事とプライベートのワークライフバランスを確保しながら仕事をしたい方 ◎住宅業界の営業経験をお持ちの方 【業界未経験でご入社した方の、キャリア一例】 今までの対人折衝スキル、コミュニケーション力を生かして活躍されています！ ・アパレル業界の販売職 ・ホテル業界の接客スタッフ ・一般事務職 ・受付職　など

東京都

■卸・流通・小売に向けたオリジナル介護食品の営業をお任せします。 卸・流通・小売・介護施設・病院などを訪問し、オリジナル介護食品シリーズ『エバースマイル』を紹介・拡販いただきます。 【具体的には】 ◇市場の調査・分析 ◇営業戦略の立案 ◇新規販路の開拓 ◇既存販路の拡大 ◇催事（イベント）の開催　など ※日本全国のエリアごとに担当を決めており、稼働日の約１／３は出張となります（出張手当あり）。 【商材『エバースマイル』とは？】 業界初の、とろみがついたムース状の介護食。 和食・洋食・中華から飲料まで豊富なラインナップを揃えており、舌でつぶせる柔らかさでありながら、素材本来の彩り、風味を味わうことができます。 味はもちろん、見た目にもおいしく、嚥下機能（飲み込む力）や咀しゃく機能（噛む力）が低下した方でも安心しておいしく食事を楽しんでいただけます。 現在も大きな反響をいただきながら市場拡大を続けています。 【所属部門は？】 新規事業（介護食事業）を担当する営業開発部にご所属いただきます。 現在、新規事業の営業を担当しているのは30～40代の男性４名。 そのうち、２名が中途入社社員です。

【応募のための経験・スキル】 ◇卸・流通・小売に向けた営業経験を３年以上お持ちの方 【歓迎する経験・スキル】 ◇普通自動車運転免許をお持ちの方 ◇消費財の営業経験をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ◇自ら考えて積極的に行動できる方 ◇新しい事業の拡販に携わりたい方 ◇社会貢献度の高い仕事に従事されたい方 ◇大きな裁量を持って活躍されたい方

東京都

金融機関・運用会社向け金融情報端末、ソリューションサービスのセールスをお任せします。 【募集部門名】 コンサルティング営業本部 【具体的な内容】 ・金融情報端末、ソリューションサービス（データ提供を含む）のセールス。 ・主なお客様は外資系・海外を含む運用会社、保険会社などの機関投資家、銀行、証券会社の市場部門となります。 ・対象エリアは全国ですが、ほぼ東京都内を中心にした活動です。地域を問わず、最近はオンラインによる打ち合わせが５割程度です。

＜下記いずれかのご経験をお持ちの方＞ ・金融機関での勤務経験を３年以上お持ちの方 ・金融情報ベンダーでの営業経験をお持ちの方 ・IT企業で金融業界向けの営業経験をお持ちの方 ＜尚可条件＞ ・英語力をお持ちの方

大阪府

■西日本エリア（滋賀以西～中国・四国地方）の企業を担当し、顧客エグゼクティブとのリレーションによる、案件リード獲得、営業企画、提案及び受注活動、並びにメーカーハイタッチセールスとの連携による顧客開拓をお任せします。デジタルトランスフォーメーションを実現するパートナーとして、お客さまのビジネス価値をより高められる IT ソリューションを提供するため、顧客との関係構築を強化しながら案件を創出し、ビジネスを拡大させることがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・顧客のビジネスを理解して、事業や経営における課題をヒアリング・ アカウントプランの策定・推進・ 提案書の作成、プレゼン（必要に応じてエンジニアと同行） ・顧客との交渉、見積もり、契約、社内外のステークホルダーと各種調整・ 案件スタートの後、エンジニアと共にプロジェクトの進行管理やフォローなど完遂 ※顧客は、大手製造業や大手金融機関が中心です。 【商材例】 ・Azure / Microsoft 365/ Dynamics 365などマイクロソフトのクラウド製品・サーバー、ストレージ、仮想化基盤、VDI 及び周辺関連ソフト等に関するソリューション ・基幹系システム及びビジネスアプリケーション開発・H / W、S / Wの物販、ライセンス ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■IT ベンダー又は SIer での営業経験（目安 5年以上） 【歓迎要件】 ・ IT ソリューション及びサービスに関する幅広い知識 ・ 製造業界の業務知見をお持ちの方 ・ 顧客エグゼクティブとのリレーション構築 ・ メンバーを率いてチームで 20～30億程度の売上予算を担当した経験 【求める人物像】 ・ カスタマーファーストの理念に共感していただける方 ・ プロデュースを意識してお客さまのみならず、社内および社外のステークホルダーとのリレーションが構築できる方 ・ チャレンジ精神があり、スピード感を持って粘り強く努力を惜しまない方

株式会社パソナ

東京都

【募集背景】 ■事業成長に向けた人財強化のため 【Mission】 ■量と質の改善による営業目標の達成 （量：顧客リストの拡大、質：申込率の改善） 【業務内容】 ■顧客リストの拡大（KDDIグループ企業との相互送客、新規の企画推進） ■営業目標達成に向けた係数管理と改善（コールセンターやメルマガ等における申込強化、改善） 【ポジションの魅力】 ★スタートメンバーとなり一から業務に携わることができます。 ★一人ひとりの裁量も大きく様々なことにチャレンジ出来る環境があります。 【配属部署】営業統括部：4名 （部長1名/マネージャー1名/アシスタントマネージャー1名/スタッフ：1名） ■アシスタントマネージャーから管理職（マネージャー）まで幅広く募集！ ■在籍者の年齢層は20代後半から30代半です。 【同社の魅力】 ◎裁量権とスピード感を持った会社 創業期であり人数規模も大きくないため経営陣との距離感も近く、担当者それぞれが裁量を持って企画実行していくことができます。設立間もないスタートアップ企業の要素がある一方、auフィナンシャルグループという安定的な経営基盤もあるため、多くの経験を積みながら安定的に長期就業いただくことが可能です。 ◎キャリアパス 今後は直接雇用の正社員が会社の中心となり、会社の経営や組織パフォーマンスを最大化することを目指しています。ライン長職と専門職の2本のコースを用意していますので、ご自身の志向に合わせたキャリアアップを選択頂けます。また、成果と挑戦を評価し、定期的な1on1を通じてゴールの達成と成長を支援いたします。 ◎働く環境 在宅勤務やフレックスタイム制を活用した、柔軟な勤務がしやすい環境です。 年次有給休暇については、全休・半休・時間休など柔軟な制度を利用頂けます。 ※同ポジションの場合、リモートは週2～3回程度。残業時間平均20H～30Hです。 【同社について】 ■弊社は、スマートフォンを通じお客さまの日常生活における決済・金融サービスをより身近にする「スマートマネー構想」を、KDDIおよびauフィナンシャルホールディングスと共に推進するため2019年に設立されました。 ■従来はオンラインを中心にサービスを提供してきましたが、オフラインでの顧客接点を持つことでより多くの方にスマホ金融の魅力をお届けすることを目的としています。お金のプロであるファイナンシャルプランナーがお客様一人ひとりにオーダーメイドのマネープランを作成し、お金に関する不安を解消する「家計見直し相談」というサービスを提供しております。 ■auだからこそできる身近な接点からお金について考えるきっかけを作り、すべての人がもっと気軽にお金の相談ができる環境を整えてまいりました。 ■auショップ・スマートフォンを起点に、ファイナンシャルプランナーと共にお客様一人ひとりに合わせた金融商品・サービスのご提案をしている成長企業です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■金融機関（特に生命保険）での営業企画経験

株式会社パソナ

東京都

【サービスビジョン】「価値ある出会いが未来を創る」 【サービス責任者インタビュー】https://note.com/eiicon/n/n9347c0fffca0 【インサイドセールスチーム社員インタビュー】https://note.com/eiicon/n/n653d885e0379 【期待する役割】 新規事業創出オープンイノベーション特化サービス「eiicon」事業において、[戦略的ブランディング/マーケティング⇒インサイドセールス⇒フィールドセールス]の流れの中で、 新規顧客とのファーストコンタクトを担い社内連携の中心となるインサイドセールスとしてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ■セミナー/展示会、社外協賛イベントなどで得られたリードに対し、課題・ニーズをヒアリング・深堀り、商談機会を創出。 ■セールス・マーケティングチームと連携した施策の企画・実行。 ■再現性と成果影響力の高いナーチャリングの仕組みを継承しながら、失注案件や検討保留リードへの定期フォロー。 ⇒改善施策を常に考え、 他チームと連携して顧客の求める最適な形へと導く管制塔の役割を担っていただきます。 【魅力】 ・様々な企業の経営/事業に携わることが出来る点。 ・オープンイノベーションの文脈でワクワクする事業に携われる点。 ・組織立ち上げフェーズ（インサイドセールス3名）で組織作りに携われる点。 【同社サービス「eiicon」とは】 「価値ある出会いが、未来を創る」というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し上場企業の7社に1社が利用するサービスを展開しています。 【「eiicon」のサービス内容】 ■ビジネスマッチングプラットフォーム：AUBA https://auba.eiicon.net/ 提携先パートナーと繋がることのできる日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム。累計登録社数18,000社/上場企業の7社に1社が利用するサービス。 ■オープンイノベーション イベント企画実行支援 ■ハンズオンコンサルティング ■メディア：TOMORUBA https://tomoruba.eiicon.net/ 【直近のプロジェクト例※敬称略】 ・NTT東日本：地域課題解決×スマート○○プロジェクト ・三菱地所：Work＆Life Innovation 2018プロジェクト ・サントリー ：ベンチャー共創プロジェクト ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■無形商材のソリューション営業経験（インサイドセールス・フィールドセールス問わず） ※実績を出し、『ご自身なりの戦略（勝ち筋）』を説明できる方 【歓迎要件】 ▼マネジメント経験（少人数でも可） ▼組織における目標設定及び管理経験 【求める人物像】 ■目標達成に対する意思と行動力 ■仕事の変化が大きく、スピードの早い環境で成長したい方 ■（オープンイノベーションの市場はまだまだ確立しきっていないため）市場自体を開拓し、作り上げていきたい方

株式会社パソナ

東京都

同社の半導体営業としてご活躍いただきます。 ご本人の志向性や部署の状況により、LSIもしくはメモリの営業をお任せします。 【職務内容】 ■ 売上管理 ・部署の売上目標達成の責任者として、関係部署・本社と連携し、目標樹立及び実行、Risk管理等、売上目標達成の全てのProcessを指揮する ・長期的販売戦略や短期取引等、市況に合った販売戦略を樹立する ・顧客・本社間の調整を含む製品別適正販売価格の管理運営を統括する ■ 顧客管理 ・既存顧客との各種Meeting、Eventの遂行やNeedsに積極的に対応し、顧客満足度の向上を図りWin-Win関係を構築・発展させる ・新規顧客の発掘Processを統括する ■ 売上成長基盤構築 ・売上成長基盤構築のための新規Projectや新規顧客/Applicationへの参入戦略を樹立、既存案件・新規案件に対し関係部署・本社と連携しPromotionからDesign Winまでの全てのProcessを統括する ■ Project管理 ・Design In活動、各Projectの契約締結や量産時に発生する技術・品質問題に対し、関係部署・本社と連携し、売上蹉跌が発生しない様に、解決までの全てのProcessを統括する ■ Market Sensing ・市場調査・分析を実施あるいは統括し、短期・中長期の需要予測等営業活動に活用、売上極大化を促進する ■ 部署管理 ・必要な人的Resourceを確保（社内での確保・外部採用活動）し、部署員へのMotivation付与・Coaching等、積極的な育成を通じて目標達成に向けた部署管理を行う 【配属部署】Memory営業Group　S.LSI営業Part ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■半導体、もしくは電子部品営業経験（BtoB） ■ビジネスレベルの英語、もしくは韓国語 （本社とのやり取りあり） 【歓迎要件】 ■メモリ営業経験 ■LSI営業経験

株式会社パソナ

東京都

＜採用目的・背景＞ 劇的な変革期を迎える自動車業界において、従来手法からの変革へのタスクを担う人財を募集します。 ＜部署の役割：財務ソリューション室＞ 　主に以下のような分野で財務的視点／金融ノウハウを活用したソリューション提供を行います。他部門とも協働して進めています。 ・サプライヤー、販売会社の支援策検討・評価等 ・販売金融の取組策企画検討等 ・各種保険プログラムの評価等 ・保有不動産（CRE）の有効活用策の策定等 ＜仕事の面白み／やりがい＞ ・前例に捉われず新しい提案を行うことができます。 ・財務的なソリューションを提供することにより、当社事業の持続的成長に係わることができ、職責と達成感を感じることができます。 ＜成長できる点＞ ・金融機関との情報交換や折衝などを通じ幅広い知見を習得できます。 　本部内にも金融機関出身の有識者が多く在籍し、様々な学びが得られます。 ・担当地域の事業を財務的観点からサポートすることを通じて、当社事業や地域毎の特性に関する知識・理解を深め、 国内外の様々な関係者との繋がりを広げるチャンスがあります。 ・将来的には、海外現地法人への赴任のチャンスもあります。 ＜職場環境・風土＞ ・財務ソリューション室は9名の組織です（22/4/1現在）。 　金融機関出身のキャリア入社者が大半を占め、それぞれの経験・専門性を活かし、幅広い人財が活躍しています。 ・業務内容に応じて、在宅勤務と出社を使い分け、効率よく働くことができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※履歴書に写真添付必須※ ■下記いずれかのご経験 ・金融機関での法人営業 ・財務・ファイナンス業務 ■英語力：ビジネス 【歓迎要件】 ■金融機関での、金融プロダクツ企画、出融資（法人）、審査（法人）、信用リスク管理、非日系金融機関向営業等の業務経験 ■自動車業界での財務・ファイナンス業務経験 ■海外企業／現地法人での財務・ファイナンス（含む販売金融）業務経験（主に製造業の製造・販売拠点を想定） ■TOEIC700以上 ■販売金融やオートローンの基礎知識

株式会社パソナ

東京都

近年増加する災害への対応が求められる中、実際に公共機関等のご担当者様に会い、公共社会の課題解決を図ります。 公共機関（全国の市役所や自治体等）に対し、自社サービスの「V-CUBE Board」や「V-CUBE コラボレーション」を提案します。 災害時の緊急対策や遠隔での業務の効率化等の観点で貢献でき、やりがいがあります。 【仕事内容】 ■お客様が感じている課題やニーズのヒアリング ■聞き取った内容から潜在化している部分までの分析 ■それぞれのお客様課題に沿ったソリューションの提案 ■上記を繰り返し、深耕していく ※車での移動や、出張も発生します。 【案件事例】 ■さいたま市消防局 様：https://jp.vcube.com/case/19301.html ■品川区役所 様：https://jp.vcube.com/case/21101.html 【組織について】 ■マネージャー50歳、メンバーは40代2名と20代2名。毎日チーム会議を行っており、チームワークを重視して業務に取り組んでいます。 【同社の魅力】 ■Webクラウド市場TOP企業。コロナ禍で事業成長中。 ■スーパーフレックスやテレワーク、託児所費用補助など福利厚生が充実していて、働きやすい環境。有給消化率約70%、育休産休取得率高・復帰率100％/ ■柔軟な働き方でコアレスフレックスタイム制度。1カ月営業日（平日）×8時間で月の総労働時間を算出します。総労働時間に達すれば、毎日の労働時間/場所は自由に調整可能です。 ■白金高輪の綺麗なオフィス 【同社の働き方や社員についてはこちらをご覧下さい！】 「ピープル・サクセス サイト」URL：https://ps.vcube.com/ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■法人企業や公共機関・団体に対してのソリューションセールス経験2年以上 ■中長期スパンのリードタイムが必要となる商材を扱った経験 【歓迎要件】 ■提案から案件受注までのリードタイムが長い商材を扱った経験 ■入札を伴う商材を扱った経験 【募集背景】 ■案件増加に伴い組織力の増強の為。

株式会社パソナ

東京都

【イベント内容】 同社が募集しているアカウントプランナー職について、中途採用セミナーの開催を予定しております。ポジションへの応募意思は不問のイベントのため、参加頂いた上で選考へ進むか判断いただく流れとなります。 ※本セミナーは面接を確約するものではございません 【開催日時について】 ●3月28日（火）19時20分 開始～20時30分 終了 ・ZOOM ウェビナーでの参加となります(カメラオフのため服装自由)。 ・途中退出や入室OKですので、お気軽にご参加くださいませ。 【タイムスケジュール】 19時20分～19時45分：会社概要＆事業部説明 19時45分～19時50分：採用要件について説明 19時50分～20時10分：パネルディスカッション 20時10分～20時20分：質疑応答 20時20分～20時30分：選考フローのご案内＆アンケート実施

【必須】 ・サイバーエージェントへ興味をお持ちの方 →該当ポジションへの応募意思は不問で参加可能です！ ★アカウントプランナーのチームリーダーが登壇★ 2022年度MVPを受賞し年間No.1成長率を誇るチームのリーダーが登壇し、事業の展望だけではなく、インターネット広告業界における同社の立ち位置、やりがいや仕事内容まで現場視点でお伝えする予定です！ ★異業界から転職をしてきた4名の中途入社者がパネラーとして登壇★ 同社は在籍社員の6割が中途入社者で成り立っているため、アカウントプランナーの8割は広告業界未経験の状態で入社しています。実際に異業界から入社をした中途社員が登壇し、入社後のオンボーディング内容やサポート体制についてもご説明します！

株式会社ワークポート

岐阜県

ガス関連の営業職として、下記のような業務をご担当頂きます。 【具体的内容】 ▼家庭用営業 建築会社様などへの営業や、ガス機器の販売・メンテナンス、ガス使用開始等お客さまからのお申し出対応、ガス設備の保安維持 ▼工業用・業務用営業 工場や飲食店・商業施設などのお客さまのパートナーとして、省エネ・省コストを目指したガス設備の提案や各種サポート ▼卸売営業 東海北陸地域を中心としたＬＰガス会社様に対して、ＬＰガスの卸売営業や、家庭用・業務用の営業支援、事業コンサル ▼コークス・産業資材営業 良質なコークスやコールタール・クレオソート油等の化学製品の購入・販売 【教育・研修体制】 ◆ご入社後、まずはOJTからスタート。各配属先で、先輩社員から業務内容を教わり、ひとつずつ覚えて頂きます。中途入社社員が口を揃えて「先輩がとても優しい」と言うように、分からないことは親身になって教えてくれる風土です。 ◆営業職に従事するにあたり、ガス関連資格の取得が必須ですが、研修・勉強会や各種の資格取得制度など、サポート体制も整っています。 ◆役職別、階層別、職種別で研修を用意しています。新人研修はもちろん、リーダーとしての部下指導などを学ぶ中堅社員研修や、管理職としての役割やマネジメントを学べるマネジメント基礎研修など 【キャリアステップ】 将来的には、営業職以外（コーポレート業務等）へジョブローテーションの可能性もあるため、「幅広い業務に挑戦したい」や「様々な知識・経験を身に着けていきたい」ご志向性の方は、非常にマッチしやすい環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■普通自動車免許 ■下記のうちいずれかに該当する方 １：営業・販売等の経験 ※業界未経験者も歓迎（例:旅行、金融、土木建築、メーカー） ※販売経験の場合は「幅広い顧客層への対応経験（クレーム対応含む）」がある方を求めています（携帯電話ショップなど） ２：ガス関連業務の経験（保安業務など） 【歓迎要件】 □各種資格をお持ちの方：高圧ガス販売主任者（第二種）、高圧ガス製造者（液石丙化）、液化石油ガス設備士、ガス主任技術者（丙種）の有資格者 □工業大学、工業高校出身者や機械・電気・化学系専攻の方

株式会社パソナ

東京都

同社の新卒採用支援システム『ONE CAREER CLOUD』企業向けメニューの営業、及びクライアント採用活動のコンサルティングを通じて、 経営にインパクトする戦略的な採用をサポートしているセールスチームにて、マネジャーとしてご活躍いただきます。 【業務内容】：企業の最も重要な投資領域のひとつである「人材採用」を支援する、セールスチームを牽引頂けるマネージャーをお任せします。 　　　　　　　数年間の採用計画をクライアントとデータドリブンに策定することをはじめ、 　　　　　　　採用ブランドの構築、母集団形成、コンテンツの企画など多岐に渡ります。 【業務詳細】：セールスチームの組織マネジメント、セールスチームの事業KPI管理、メンバーの採用・育成（2～5名のメンバー） 　　　　　　　営業戦略の立案（営業目標値の設計/販路拡大戦略の立案など）、クライアントとの商談（市場を俯瞰した、データドリブンな戦略立案）、 　　　　　　　あるべき採用・就職のあり方を模索し、採用市場の常識やルールをアップデートする新規企画の立案　等 【社内環境】：セールスチームのひとりひとりには「 社内外のトップ人材と対峙し、事業インパクトを創出すること 」が求められており、 　　　　　　　働く中で下記のような稀有なスキル・経験を得ることができます。 　　　　　　　①社内外のトップ人材と対峙する経験　②市場を俯瞰した、データドリブンな戦略立案力　③世にない新たな価値を伝え、浸透させる経験 ※マネージャーポジションの募集は、入社後一定期間（3ヶ月～半年程度）のメンバーポジションを経た後に 　マネージャー登用を目指すマネージャー候補者としての採用となります。

・法人営業組織（メンバー2人以上）のマネジメント経験2年以上 ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します。 【求める人物像】　 ・「事業」と「人・組織」の両方にバランスよく興味がある方 ・キャリアの志向性としてマネジメントを強く意識している方 ・丁寧なコミュニケーションがしっかりと取れる方 ・上昇志向がつよく、目標に対するコミットが強い方 ・スタートアップの経営に関わりたい方 ・チームで目標を達成することにやりがいを感じる方 ・自分でビジネスやサービスを作ってみたい方 ・急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方

株式会社キャリアデザインセンター

大阪府

病院やクリニックを訪問し製品の安全使用、及び適正使用のための啓蒙活動や販売活動を行います。 【ミッション】 日々の情報提供、課題の共有を通して信頼関係を構築し、医師や医療従事者が直面している課題を解決するための提案をするのが主な仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■代理店の選定、コントロール ■ドクターへのアプローチ、リレーション構築 ■製品拡大に向けてのマーケティング活動　等 ＊直行直帰型の営業スタイルとなります。 ＊月に1、2回程度、緊急対応で手術立会いが発生することもありますが、その場合は、別途、振替休日を取得いただきます。 【入社後について】 集合研修の形式で、業界基礎知識・プロダクトトレーニング（各取扱製品毎に実施）を受けていただきます。その後、入社半年程度は先輩社員と一緒にOJTにて業務を覚えていただきます。 ＜不整脈治療とは＞ 不整脈とは、脈がゆっくり打つ、速く打つ、または不規則に打つ状態を言います。一般に脈拍が１分間に40以下になると、息切れや、めまいなどの症状が出やすくなります。脈が速いと動悸・息切れのほかに、胸痛やめまい、失神といった症状が出ることがあります。日本には潜在患者も含め100万人はいると言われており、不整脈治療の重要性は年々高まってきています。

■不整脈領域における医療機器営業の経験（ペースメーカーやアブレーションカテーテルなど） ＊医療機器メーカーの営業だけでなく、代理店の営業経験者も歓迎です ＊外資系企業や代理店営業をご経験の方など、様々なバックグラウンドの方がご活躍されています。

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

東京都

食品流通業の自社・他社ユーザに対する商談発掘～アフター案件を主担当として推進していただきます。 【具体的に】 ・顧客ビジネス基盤のモダナイゼーション、新規開発プロジェクトの企画提案、推進 ・AIやIoT等の最新技術を用いた顧客ビジネス、業務のDX化推進 ・業界課題解決に向けたビジネスの企画提案、推進 【魅力・やりがい】 ・様々な社会課題を抱える食品流通業界において、お客様との取組を通じて、先鋭的かつ大規模な商談経験を得られます。 ・商談を通じ、DXに必要なテクノロジーや方法論についての知見を習得することができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■法人営業経験3年以上 【歓迎要件】 ▼食品流通業界への知見 ▼ICTソリューションセールス

株式会社パソナ

宮城県

【職務概要】 消防用防災設備のメンテナンス契約の締結とその継続のため、主に施主やビル管理会社に対してのルート営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に　　　：施設の持ち主である施主やビル管理会社 ■何を　　　：防災設備全般の保守、消防用設備のリニューアル提案 ■どのように：ルート営業 【保守契約に関する仕事】 オフィスビルや病院・学校といった公共性の高い施設の消防用防災設備は、半年に１度の点検が法律で義務付けられています。そのような背景もあり、施設の持ち主である施主やビル管理会社に対して、保守契約に関する新規・継続を目的とした営業活動を行います。点検業務は、基本的には協力会社が行いますが、場合によっては点検の実施管理また補修工事の管理を行うこともあります。 【リニューアルに関する仕事】 既存の施設の使用用途が変わった場合、消防用防災設備が老朽化した場合など、施設の安全を確保するため、設備全体のリニューアルが必要となります。最適な防災設備への変更を提案する営業を行います。

【必須】 ・法人営業経験 ・普通自動車免許(第一種) 【尚可】 ・工事現場作業経験 ・第１種・第２種消防設備点検資格者（消防設備士甲４あればなお可） ＜転勤＞ 当面なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■中途入社社員向け研修、階層別研修、役割別研修、機能別研修 ■ライセンス報奨制度

株式会社ワークポート

大阪府

【職務概要】 キャリアアドバイザーとして、下記業務をおまかせします。 【職務詳細】 同社の若者の就職支援を行う「ハタラクティブ」にて、キャリアアドバイザーとして就職を希望する若者が最適な企業に出会えるよう、求職者のキャリアカウンセリングを行っていただきます。 【ポジションの魅力】 マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。また、事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くこともできます。社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることも可能です。 【ヒューマンキャピタル事業部について】 主に若年層転職サービスを展開している事業部です。時代のニーズに合わせ対応する業界や職種も変化していきます。エージェントとしての役割だけでなく、市場に合わせてイベント開催など、様々な角度から1人1人の人生の転機に関わっています。

【必須】 正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上 →数字を追ってきた方 【尚可】 ・学習塾にて入塾のための母集団形成、生徒へのサポート業務経験がある方 ・ブライダルなどサービス業界にて高い実績を出されてきた方 ・対個人に対して無形商材営業、販売サービス業をされてきた方 【ハタラクティブ事業部について】 「ハタラクティブ」は、フリーターや既卒など正社員未経験の方や経験の浅い第二新卒向けの就職・転職支援サービスです。利用者は年々増えており、現在では年間30000人の支援を実現しています。「仕事探しに”あなた”の正解を」というスローガンのもと、採用基準にマッチした求人を紹介するだけではなく、個々人にとって最適な支援を提供することに重点を置き、サービスを展開しています。

株式会社ワークポート

東京都

国の社会保障ビジネスを担当するビジネスプロデューサー（アカウント営業職）をお任せいたします。 社会保障を支える大規模基幹システムの業務・システムのあるべき姿をお客様と共に考え、国民サービスに新たな価値を提供することがミッションです。 【魅力・やりがい】 ・国民生活に直接関係するシステムやプロジェクトに参画することで、仕事の成果を通じた社会貢献を実感することができます。 ・最新のICT技術習得や他社との協業ビジネスを通じて社外人脈（政府関係者、コンサル、国内外有力ベンダ）が形成でき、キャリアの幅を広げることができると考えます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■アカウント営業のご経験（5年以上） 【歓迎要件】 ▼官庁・自治体などのアカウント営業経験 ▼社内外ステークホルダーと良好なリレーションを構築し、協業や共創を推進した経験

株式会社パソナ

東京都

【成長産業であなたの力を活かしませんか？】 総合不動産管理として多種多様な建物を管理しています。 ただ建物を「管理」するだけではなく、建物を建てるためのマーケットリサーチから始まり、企画提案・案件受託・運営管理・リーシング・カスタマーサービスなど、建物に関する事業を様々な部署で担っております。 その中で、今回は以下の４ポジションを募集いたします。 ■ビル管理の新規受託　＠飯田橋オフィス 法人向けを中心とした、建物管理の受託営業をお任せします。 具体的には、同グループの新築情報や紹介から情報の取得、管理仕様の積算、提案をしていただきます。建物用途は、オフィスヒビルや商業施設、ホテル、学校、シェアハウス、寮 ・社宅、工場・物流施設など多岐にわたり、ゆくゆくは大型案件にも携わっていただきます！ ■プレミアムレジデンスの賃貸営業　＠赤坂本社 弊社が管理・運営する企業様向けのプレミアムレジデンス(エルプレイス）の営業をお任せします。 企業様のニーズを把握し、物件紹介、提案、現地案内、契約締結などをしていただきます。年々社会的に需要が伸び、年２～３棟（約200～300室）ずつ増えております。 https://www.l-place.jp/ ■マーケットリサーチ/資産運用の営業　＠赤坂本社 上記プレミアムレジデンスの仕込み営業をお任せします。 マーケット調査・情報収集を行い、企画～受託まで担当いただきます。グループ企業や大手ゼネコンと協業して動くPJTもあります。 https://www.daiwalifenext.co.jp/owner/ ■マンション専有部の仲介営業（賃貸/売買）＠西新宿オフィス 当社管理の分譲マンションの所有者でリフォームや売却や賃貸を希望される方をお客様を対象に、専有部サービス（リフォーム・生活商材の販売・不動産の売買、賃貸）を提案・提供します。不動産の総合的な経験を積むことができます。 基本的には反響営業がメインとなります。土日出勤はありますが、振替休日を取得いただき、お休みはしっかりととることが出来る環境を整えております。 ※配属については、ご経験・スキル・希望を前提に、選考を通じて決定いたします。 【当社の社員紹介】 https://www.talent-book.jp/daiwalifenext 当社の「リアル」が垣間見れますので、ぜひご覧ください！ 【健康経営優良法人2021（大規模法人部門）」に認定！！】 リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）など、働き方改革にも力を入れています。

【必須】 ・個人もしくは法人営業経験を３年以上お持ちの方。 【歓迎】 ・不動産業界での営業経験をお持ちの方 当社が手がける様々な物件に携わりながら、少しずつ業務領域を広げていって下さい。 それぞれの専門分野に特化した社員や、事務スタッフとチーム体制で仕事を進めていくため、様々なアイデアを出しあい、サポートしあえる環境が整っています。

株式会社エボルカ

東京都

▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■エンジニア ■営業 ■管理部門 ■その他 各種ポジション ※本登録では、公開求人のみならず、 　 非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、 　必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。

ポジションマッチ登録対象職種において、 何かしらの知識・経験を有する方 【活かせる経験・スキル】 ポジションマッチ登録対象職種に関連する知識・経験 ※該当ポジションが数多く存在する為、様々な経験が活かせる可能性があります。

株式会社キャリアデザインセンター

大阪府

同社コンシューマ事業本部に新設された住環境デザインプロジェクトグループの営業の一員として、プロジェクトを牽引できるメンバーを募集いたします。 【魅力】 同社コンシューマ事業本部の重要戦略事業の一つとなります。新サービスをお客様起点で企画・改善し、営業獲得・納品・サービス開始までフォローするなど、すべてのフェーズにおいてご自身の方法で業務を推進できるため、やりがいは非常に大きいです。また、全国規模の大手ハウスメーカー、管理会社、ディベロッパー等がメインのお客さまになりますので、一つの案件が受注できれば大きな成果や達成感が期待できます。 【配属予定部署】 住環境デザインプロジェクトグループ 住環境デザインプロジェクトチーム 【業務内容】 ■BtoB営業 （ハウスメーカー/管理会社/デベロッパー等） ・IoTサービス（スマートロック、環境センサー、クラウドカメラ、等々） ・全戸一括インターネットサービス ※営業先は全国展開の卸先（中堅以上の大手が中心）企業がメインとなります。 ■お客様の課題や要望をヒアリングしてサービスに反映（課題解決） ※営業で得たお客さまの声を同組織のサービス企画担当者へ連携いただきます ■営業委託スタッフ、営業派遣スタッフ等へのサービス説明、指導、支援 ■上記業務に伴う契約書また申込書作成・締結 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■法人営業経験（3年以上）

株式会社パソナ

東京都

オフィス移転・構築における、プロジェクトマネジメントを行っていただきます。 ・プロジェクトのスケジュール管理、コスト管理、課題整理・管理業務 ・設計や施工パートナーなど、ステークホルダーへの指示出しや管理業務 ・クライアントの代理人として、関係各所への調整や交渉 ・そのほか、プロジェクトの推進に関わる全般 上記のような専門性の求められるお仕事に加えて、オフィス移転をクライアントの成長の好機とするため、事業課題や組織課題のヒアリングから、「何をプロジェクトのゴールとするのか」という企画づくり・コンセプトづくりの部分まで担っていただきます。 今まで磨いて来られた「プロジェクトマネジメント」という専門性に加えて、コンセプトワークやコンサルティングスキルなどもプロジェクトを通じて培っていただくことができます。

【必須】 ・オフィス構築におけるプロジェクトマネジメント経験またはオフィス移転に携わる営業経験 【歓迎】 ・プロジェクトの上流（企画部分）から設計・実行したことのある方 ・プロジェクトに必要な体制組みや、必要な外部パートナーの選定から行ったことのある方 【求める人物像】 ・自分が「これだ！」と思えるミッション・ビジョンのもと、働きたい！という方 ・磨いてきた専門性を活かしつつ、さらにできることの範囲を広げていきたい！という方 ・決められたやり方や業務範囲に限らず、自分なりの工夫やアイデアをプロジェクトに取り入れていきたいという方

株式会社エボルカ

神奈川県

アカウント営業（受託ソフト開発、ITソリューション販売）をお任せいたします。 【業務詳細】 ■通信・制御、携帯、家電、機械を中心とした製造業のお客様に向けた営業活動 ※既存顧客深耕中心に、部分的に新規営業をすることもあります。 ■技術部門と連携を行いながら、担当お客様へのアカウントプランの推進、システム系受託開発の推進 ■システム化、ソリューション提案にあたっての提案書作成 ※下記業界の知識をお持ちの方は大歓迎です※ ・総合電機業界 ・コンピュ-タ・通信機器・OA機器関連業界 ・半導体・電子・電気部品業界 ・家電・AV機器・ゲ-ム機器業界 ・精密機器・計測機器業界 ・重電・産業用電気機器業界 ・機械関連業界 ・自動車・輸送機器業界 ・医療機器業界 ・メ-カ-（機械・電気・電子）業界 【同社のポイント】 ◆独立系SIであり、ほぼ全領域をカバーする事業領域の広さがあり安定性抜群です。ハードからソフトまで、インフラからアプリまで、顧客の業界も幅広く、網羅的にカバーしています。 ◆働き方改革を推進し、リモートワーク可、フレックス制度有、残業少と充実したワークライフバランスを実現できます。 ◆基本的には転居を伴う転勤はありません。 （管理職になると昇格に伴い地方拠点への転勤を打診されることはあります） ◆社内異動希望も出すことができ、会社として抱える案件も非常に多岐に渡るため、社内で幅広いスキルを身に付けることが出来ます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■法人営業経験5年以上 ■基本的なPCスキル 【歓迎要件】 ・ソフトウェア開発の知識 ・製造業界に対する営業経験 ・製造業界での営業経験

株式会社パソナ

北海道

営業として、病院を訪問し、医療情報システム（特に電子カルテ）の営業や運用提案を行います。 同社商品のシェア獲得がミッションです。病院への直接営業に加え、提携先販売会社のサポートも行います。 【働きがい】 医療従事者が顧客になりますが、電子カルテの導入等に対しても単なる御用聞き営業ではなく、医療従事者の方が分からない点などにも丁寧にプレゼンを行います。医療現場の効率化に貢献出来るので介在価値ややりがいを充分に感じる事が出来ます。 【具体的には】 ・電子カルテ等システムの提案営業／販売提携先のサポート ・電子カルテを中心とした医療情報システム（ハードウェア含む）の提案 ・新規・既存顧客のフォロー及び販売店支援 【営業詳細】 ・訪問顧客…病院、クリニック、代理店、販売会社等 ・エリア……北海道全域、青森県を担当いただきます。(他県の場合でも基本は、代理店や販売会社などへ電話でのレクチャー、出張が発生した場合も日帰りでの案件がメインです。) ・評価制度…毎期ごとに定量、定性で目標を設定し実績、利益率、新規開拓件数、プロセス面にて評価を行います。 ・営業手法…訪問、WEB商談を使い分けています。 【入社後について】 入社後は、更なるシェア率向上の為、医療業界や同社の商品の基礎知識を学んでいきます。 その後は、OJTや先輩と同行営業を通して、営業現場に慣れていって頂きます。 フォローアップ研修やマネジメント研修、資格取得奨励制度など充実した研修制度が整っています。

・営業経験をお持ちの方 └顧客の課題を把握し、様々な関係者に筋道立てて説明・提案ができる方を想定しています。

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

大阪府

【職務概要】 同社のオフィス事業本部（メディカル事業本部）での営業担当です。 お取引のない企業様への人材活用の提案営業、取り引きしているクライアントのサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く同社スタッフさんの就業サポートをおこなっていただきます。 【職務詳細】 ■未取引企業様への新規提案営業 既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために、担当エリアの企業様へ定期的に訪問していただきます。 現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをもらうことは難しいことですが、定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することからはじまり、ニーズが発生したときにすぐに連絡をもらえるような関係づくりを構築いただきます。 ■既存クライアントのサポート クライアントへ定期的に電話や訪問をしていただき、スタッフの就業状況の確認のほか、増員補強・欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案をしていただきます。クライアント目線に立ってタイミングを逃さずタイムリーなフォローをすることで、担当者との関係づくり（信頼関係）を強化していただくことからスタートします。 ※スタッフサービスのクライアントサービスは単なる人材派遣の営業ではなく、紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能です。

【必須】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・社会人経験1年以上 【尚可】 ・営業経験者 ※契約社員からのスタートとなりますが、 　正社員登用制度もあり、安定して就業可能です。

株式会社ワークポート

東京都

■法人顧客を対象とした、オフィス空間の構築提案型営業 ■オフィス移転、オフィスリニューアルのプロジェクトマネジメント ■什器、オフィス用品、オフィス機器、文具消耗品等の営業 ■ギフトノベルティ提案営業 ■オフィスのICT構築提案営業 【残業】月20～35h程度 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■法人営業経験3年以上 ※提案～施工までのスケジュール管理等に強みをお持ちの方 例）ハウスメーカーでの営業、イベント会社の営業など 【歓迎要件】 ▼オフィス提案営業のご経験 ≪企業・仕事の魅力≫ ◆創業100周年のオフィス総合商社です。オフィスに関わる設備、家具まで幅広く提案ができることが強みです。 ◆定着率が良く定年退職を除いた離職率は2%ほどで、長期勤務される方が多い環境です。

株式会社パソナ

東京都

DXCテクノロジーの営業職として、保険・製造・製薬 業界を中心とした顧客を担当します。顧客のニーズを把握し効果的なビジネスソリューションを提供するために、顧客との関係を構築していただきます。 【業務内容 】 ■顧客の動向、市場の変動、ビジネス慣行や業界の変化を常に対応するために、営業活動や市場活動を指揮・管理する。 ■顧客のビジネス戦略に寄与し、顧客のソリューションポートフォリオの確認をしながらソリューションを提案する。顧客と会社のために、イノベーションと成長の機会を確立し、明確にする。顧客の満足度を高め、潜在的な新規顧客へのオファリングを拡大する。 ■顧客の期待に応えるため、アカウントの成長と顧客満足度の目標を設定し、明確にすることで、アカウントの戦略と方向性をリードする。また、顧客との関係を管理する。顧客の今後のビジネス像、 IT 改革、業界での専門性を深めるためのアドバイザーになる。顧客との関係を積極的に構築し、顧客との密接な連携を取る。顧客との関係を維持するために、部門間のコミュニケーションを図り、顧客チームとの戦略的関係を構築する。 ■業界の専門知識と顧客のビジネス提供をサポートする。顧客の業界の専門知識とビジネスに対する理解を深め、より高度なサービスを顧客に提供することで、市場での競争力を高める。積み重ねられた業界、製品、企業の経験を生かし、新しいアイデアを提供するソートリーダーシップを発揮する。ベストプラクティスを理解し、情報の管理と移動を促進する。 ■アカウントの拡大と収益の創出に集中する。また、特定の案件の達成のために営業支援を行う。 ビジネス成長へのアドバイスとその実行も行う。その提案活動も含まれる。 【同社説明資料】 同社について詳細に説明されている資料です。DXCの沿革や紹介、サービス紹介、顧客事例、部門ごとの説明など詳しく記載がございますので、是非ご参考にご確認くださいませ。 https://bit.ly/3bQkUAr ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■保険/製造/製薬業界など特定の業界の知見をお持ちの方 ■ITサービス営業（直販）のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力

株式会社パソナ

東京都

同社サービスのシェア拡大に向けリード獲得を推進する パートナー開拓業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ・新規パートナーの開拓・既存パートナーとのリレーション強化 ・他部署へのクロスセル連携・自社サービスへのフィードバック 具体的には各エリアに存在する有力介護事業者や業界団体、金融機関、士業、コンサル、代理店などへアプローチし地場でのネットワークを拡充しながら案件の創出を行います。カイポケだけでは解決が難しい業界の多種多様な課題に、同社の全サービス・商材と協業先のナレッジを活用してアプローチするソリューションセールス的な動きが求められます。 ★介護経営支援事業★ 介護業界は中小規模の介護事業者が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、また労働集約型のビジネスであるため、生産性が重要といわれています。介護事業者の経営や働き方改革をサポートするのが業界特化型SaaS「カイポケ」です。カイポケは介護保険請求、業務支援、金融支援、求人支援、購買支援、M＆Aなど40以上のサービス・機能を提供しており、業務の非効率からくるスタッフの負担軽減や経営課題の解決を支援していきます。

【必須】 ・法人営業経験：3年以上 ・対面セールスの経験 ～★こんな経験やスキルを身につけたい方にオススメ★～ ・SaaS、人材紹介サービス、M＆Aなど幅広いサービス知識と営業経験が 　身につけられます。 ・拠点の立ち上げ経験～大規模営業所の運営のチャンスがあります。 ・国内最大級バーティカルSaaSへと事業成長をリードした、経験豊富なメンバーと 　仕事が出来ます

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 事業戦略部でのエンタープライズ領域の顧客の増加に伴い、顧客獲得後の深耕営業をお任せいたします。 【職務詳細】 ・利用プランや利用状況に合わせた利用支援・促進 ・顧客の単価向上に向けた戦略立案～提案 ・顧客エンゲージメント向上施策の企画・実行 ・顧客へのヒアリングをもとに機能改善や新サービスなどのフィードバック・提案 ・対象顧客：建設業界における中堅企業～エンタープライズ企業（数十社～今後拡大予定） ・商材：ツクリンクおよび付随する新サービス ・金額帯：月額数万円～数十万円程度（今後新サービスに関してはそれ以上の金額帯や月額モデルでない可能性あり） 【採用背景】 現在事業戦略部では主にエンタープライズ企業の開拓を行っておりますが、新規開拓後のフォローや単価向上に向けた提案に注力ができておらず、深耕営業として注力する方1人目を採用したいと考えております。

【必須】下記いずれか必須 ・無形商材の営業経験のある方 ・カスタマーサクセスの経験のある方 【キャリアビジョン】 セールスとしての縦展開でのキャリア形成の他、新たに立ち上がる事業へのアサインや自身での事業立ち上げ、マネジメントなど様々なキャリアパスがございます。 【事業戦略部とは】 下記2点をミッションとしている部署です。 ・非連続で成長する為に、売上の柱となる新事業の構築 ・既存のツクリンク事業を伸ばす為の戦略立案～実行 ※こちらの施策の１つでエンタープライズ領域の新規開拓を行っている状況です

株式会社ワークポート

愛知県

【業務内容】 顧客と長期的なWIN-WINの関係を築き、自動車業界の発展・ビジネスの拡大を実現するために、自動車向部品（ライン装着部品・補給品）やソフトウェアを商材に下記のような業務を担う。 〈営業戦略立案・拡販活動〉 市場の動向や顧客の動向を長期視点で見据え、車両商品力向上・ビジネス拡大に向け、製品・技術やビジネススキームを顧客に提案。その実現に向けた顧客との関係構築、情報収集、提案活動、価格折衝（ソーシング対応）。 〈価格/債権管理/納入管理〉 新規流動品や既に流動中の部品に対する設計変更やその他価格変動に対する価格設定・顧客との交渉、及び債権管理、納入管理などのルーティン業務。

法人営業経験のある方

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

東京都

オープンイノベーションを用いた新規事業創出のソリューション提案～伴走支援まで行って頂きます。担当する顧客・プロジェクトによってどのようなソリューションを提案するかは変わってきます。 【具体的な流れ】 ■顧客とのアポ：ヒアリングを行い、顧客の課題を見つけます。 ■企画提案： 課題に対し、最適なソリューションを自ら考え、資料を作成。（PPT/Googleスライド） ■クロージング： 顧客へ提案を実施し、契約書締結まで実施いたします。 ■プロジェクト進行： 社内外ですり合わせを行い、プロジェクトマネジャーとして、「体制構築・タスク明確化・スケジュール管理・進捗管理・工数管理」を実施。 ■次回に向けた提案： 顧客のオープンイノベーション実践において、次回以降の企画を提案し受注につなげて頂きます。 【ミッション】 「オープンイノベーションをフツウゴトにする世界を創ること」そのために、オープンイノベーションを用いて大手企業の新規事業創出支援を行います。顧客は日本を代表する企業が多く、大手企業の新規事業担当者と伴走しながらプロジェクトを実施します。 【同社サービス「eiicon」とは】 「価値ある出会いが、未来を創る」というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し、2017年2月にサービスを開始。上場企業の7社に1社が利用するサービスを展開しています。 ～具体的なサービス内容～ ■ビジネスマッチングプラットフォーム：AUBA 提携先パートナーと繋がることのできる日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム。累計登録社数約23,000社/上場企業の7社に1社が利用するサービス。 ■オープンイノベーション イベント企画実行支援 主に大手企業が提携先を見つけるために活用する手法。 「アクセラレータープログラム」「ビジネスビルド」「アイディアソン」などのイベントのコンセプト策定企画～実行までをサポート。 ■ハンズオンコンサルティング オープンイノベーションによる、インキュベーション（事業創出）に必要となる以下フローに深く入り込み、伴奏しながら成功までを支援。 ■メディア：TOMORUBA オープンイノベーションを当たり前のものとすべく、事例やノウハウの発信するメディアサービス。 【組織】 ■インキュベーションセールス＆プロジェクトマネージャー：顧客課題解決のソリューションを提案。受注した案件のプロジェクトマネジメントを担う ※その他インサイドセールス・PJディレクション組織有 【サービスビジョン】「価値ある出会いが未来を創る」 【サービス責任者インタビュー】https://note.com/eiicon/n/n9347c0fffca0 【ローンチから5年の月日を経て創業者たちが描く戦略とは】（https://tomoruba.eiicon.net/articles/3315） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかの経験 （１）BtoBのソリューションセールス経験 （２）経営や事業/人事/マーケ領域のコンサルタント経験 【歓迎要件】 ▼エンタープライズ向けの営業経験 ▼スタートアップなどで事業創出の経験 ▼プロジェクトや事業推進のオーナーを担った経験 【求める人物像】 オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指す同社メンバーとして、顧客を牽引し、顧客がまだ見ぬ世界を描き推進することに面白さ/やりがいを感じていただける方。

株式会社パソナ

東京都

◆同社のソリューション営業として大規模ECサイト（B2CおよびB2B）を中心とした新規、リプレイスのサイト構築の提案活動をお任せします。 【職務内容】・ECソリューション（自社製品 SI Web Shopping）を、マーケティング部門、開発部門、パートナー様など 　　　　　　　協調しながら新規顧客開拓、既存顧客の深耕を推進いただきます。 　　　　　　・提案活動は数名のチームで行います。入社後もチームとしてOJTで継続したサポートをおこないます。 　　　　　　・パッケージ営業ですが、大きなカスタマイズを伴う案件ですので、提案書も1件ごとに異なります。 　　　　　　・1か月前後の提案期間のなかで、提案型ソリューション営業を実施します。 　　　　　　・標準的な1件当たりの受注金額は2億円前後です。 【魅力】　　：営業として数で勝負する土俵ではなく、1件ごとに丁寧な提案活動を行います。 　　　　　　　大手向け、大きな商談に、チームの一員として参加いただきますので、若いうちから高いスキル、キャリアが得られます。

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ITソリューション営業経験をお持ちの方 ・または営業SEの経験をお持ちの方 ・課題解決型の提案経験をお持ちの方 ・自己成長意欲、変化及びスピード感を楽しめる柔軟性のある方 ・顧客第一のマインドと予算への強いこだわりを持ち、アクティブに活動できる方 ※エンジニアからのキャリアチェンジ歓迎

株式会社キャリアデザインセンター