[職種]経営企画,事業企画,その他(経営企画)[業種]ホテル・旅館,レジャー・アミューズメント,冠婚葬祭,企業向け専門サービス,人材サービス(紹介・派遣・就転職・アルバイト),業務請負,テレマーケティング・リサーチ・コールセンター,学校・教育,その他(サービス),飲食・フード,理容・美容・エステ,旅行検索結果

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幹部候補(福井営業所)

株式会社サンキョウテクノスタッフ

会社のコア人材を目指せる/大手クライアントがメイン/グローバルな環境

400万円~900万円 / 管理職 | リーダー

株式会社サンキョウテクノスタッフ
  • 勤務地

    福井県

  • 仕事内容

    グローバル展開する大手製造メーカーがメインクライアントの福井営業所で所長候補としてマネジメント業務全般を担当します。 ■メンバーのサポート・ケア メンバーがよりパフォーマンスを発揮できるよう、アドバイスやフォローを行います。グローバルな環境での多様な価値観を尊重しつつ、組織をリードしてください。なお、メンバーは日本語でコミュニケーションできるため、言葉の壁を心配する必要はありません。 ■営業所の目標・ビジョンの設定 お客様のニーズや人材市場の動向を把握し、営業所として目指す方向を示します。グローバル人材を現地から戦略的に調達することも求められます。 ■メンバーの育成 メンバーに適切なフィードバックを行い、成長を後押しする指導やサポートを行います。これまでの自分のキャリアを生かした実践的な知見で、組織全体のスキルの底上げに期待します。 【キャリアアップについて】 評価は成績だけではなく、そこに至るプロセスも重視しています。スキル・能力等が充分だと評価されると、所長に就任。その後、ブロック長、本社幹部とキャリアアップする道も開かれています。女性も管理職や幹部として活躍しています!

  • 応募資格

    【必須となる経験・スキル】 ○普通自動車免許 【歓迎する経験・スキル】 ○営業職や販売職のマネージャー、その他業種の管理職等の経験者 ※即戦力としてマネジメント経験2年以上、営業経験1年以上は尚歓迎! 【求める人物像】 ○成長意欲の高い方 ○さまざまな人とのコミュニケーションが好きな方(※外国語スキル不要)

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海外新規事業責任者 急成長中のファッション・コスメ業界特化のコンサルティング企業

非公開
800万円~1199万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新規進出となる海外事業の統括責任者ファッション・コスメ業界に特化した法人向けトータルソリューションを展開し、成長を続ける同社にて、海外での新規事業責任者を求めます。 同社は既に数か国への海外進出を成功させており、今後も更に海外事業を推進していきます。 コンフィデンシャルな案件のため詳細はお会いした際にお伝えいたしますが、買収により子会社化した現地法人にて、事業責任者としての売上最大化と、経営管理の双方を担っていただくポジションです。 現地ボードメンバー直下で経営幹部を担っていただくため、経営的な視点を持って業績管理・組織マネジメントを担っていただきます。 現地の商習慣や子会社の歴史をリスペクトしながら、主体的に成果を作り出していただけるマネジメント人材との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> ビジネスレベルの英語力 法人営業経験、営業組織のマネジメント経験 プロジェクトチームマネジメントのご経験 経理財務に関する知識・経験 <尚可要件> 海外拠点の立ち上げ経験 事業会社での海外事業統括経験 ファッション・コスメ領域での勤務経験・業界知見

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営企画室長

人材サービスグループ会社
1000万円~1500万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

大塚 寿昭
  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    ・事業分析、係数面からの課題分析等を通じた経営トップへの補佐 ・グループ全体に対するKPI管理 ・重要施策については施策の特定、優先順位付け、プランニングからオペレーション ・会社横断プロジェクト等の推進 ・DDその他M&A業務(株主(投資ファンド)、CFOと連携して推進) ・PMIの推進(リーダーとして) ・IPOに向けた内部統制の構築(CFOと連携して) ・投資家対応並びに投資家に向けたエクイティストーリーの構築

  • 応募資格

    ・経営企画経験(インフラ整備されていない上場企業、ファンド傘下での経験) ・または投資ファンド、コンサルティング会社等経験者 ・上場準備プロセスの直接経験または証券会社での経験も歓迎 ・ファンドの経営目線、経営の言語を理解し、思考し、また実践できることは必須 ・部下と共に、自ら手を動かしながらリードできる事。 ・PMIの推進をリードしたことがある人 ・CEO及び投資ファンド(株主)と同じ目線感を持つこと。 ・受け身ではなく、柔軟に必要なポジション取りができること ・相手の心情に細やかに配慮できる高いコミュニケーション能力がある人 ・様々な関係者を納得させる論理力がある人 ・部下をまとめられる信頼感がある人

  • 人材紹介会社

    バリューアップパートナー株式会社

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常勤監査役【2021年9月~10月入社を想定(面接6月~)】

総合美容関連事業
420万円~ / その他

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【監査役として上場にむけて社内体制強化をお願いいたします】 ◇会計監査・業務監査 ◇監査計画、監査報告書作成、監査調査、交渉 ◇社内ヒアリング、提言、各種資料確認 ◇取締役会、経営会議等の出席等

  • 応募資格

    【必須要件】 ◇監査役としてのご経験を有する方 ※シニアの方々歓迎 ※当初週3勤務を想定。

  • 人材紹介会社

    株式会社アヴァンティスタッフ

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組織力向上プロジェクト責任者 急成長中のリゾートウェディング企業

非公開
経営層直下で、営業組織の生産性向上を責任者としてリードいただくポジションです。
1000万円~1199万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    海外・国内のリゾートウェディング事業の企画・運営、並びにその他新規事業をグローバルに展開する同社が、組織力向上を実現するプロジェクトを、経営幹部としてリードいただける人材を募集いたします。 詳細はお打合せにてお伝えをできればと思いますが、BtoCが主となるビジネスにおける営業組織の組織力強化、および中長期的な育成体制の構築が同社の喫緊の課題となっています。 管理部サイドではなく事業サイドで組織をマネジメントしてこられ、自組織の状況やメンバーの特性を見極めながら、組織力向上のための施策を統括してこられたような方をイメージしております。 (その上で人事制度・教育施策に落とし込み仕組みを構築してこられた方はより歓迎です) 本プロジェクトの安定稼働後は、社長・他経営陣と共に経営全般の視点から業務を執行し、事業成長に寄与していただくキャリアパスを想定しております。 未整備な環境や、未経験業務への挑戦を楽しむことができ、主体的に経営に関わっていただける方との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 組織マネジメントの経験(営業組織尚可) 新規プロジェクトの立案・実行・安定稼働までの立て付けをリードされたご経験 <尚可要件> BtoB及びBtoCの営業経験 人事制度設計や組織開発施策の立案から実行までの経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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マクロミルの経営企画・戦略担当者募集

株式会社マクロミル
経営テーマの立案・策定のための経営企画・戦略担当者の募集
700万円~1200万円 / その他

取り扱い人材紹介会社

赤木 一樹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    (1)経営陣・事業責任者と中長期視点にたった経営計画・事業計画の立案 (2)社内生産性・品質の向上、CSレベルの向上 (3)新規事業の検討、M&Aの検討、アライアンスの検討 (4)経営課題・事業課題の洗い出し、改善案の立案、事業部と連携した実行 (5)国内子会社・海外子会社の管理

  • 応募資格

    <必須要件> (1)上場企業の経営企画もしくは近しい業務経験5年以上 (2)大卒30才代 <歓迎要件> (1)公認会計士、コンサル企業でのハンズオンでの経営課題検討・解決の経験をお持ちの方 (2)英語力・海外でのビジネス経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    一般社団法人 ディレクトフォース

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組織力向上プロジェクト責任者 急成長中のリゾートウェディング企業

非公開
経営層直下で、営業組織の生産性向上を責任者としてリードいただくポジションです。
1000万円~1199万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

川上 賢治
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    海外・国内のリゾートウェディング事業の企画・運営、並びにその他新規事業をグローバルに展開する同社が、組織力向上を実現するプロジェクトを、経営幹部としてリードいただける人材を募集いたします。 詳細はお打合せにてお伝えをできればと思いますが、BtoCが主となるビジネスにおける営業組織の組織力強化、および中長期的な育成体制の構築が同社の喫緊の課題となっています。 管理部サイドではなく事業サイドで組織をマネジメントしてこられ、自組織の状況やメンバーの特性を見極めながら、組織力向上のための施策を統括してこられたような方をイメージしております。 (その上で人事制度・教育施策に落とし込み仕組みを構築してこられた方はより歓迎です) 本プロジェクトの安定稼働後は、社長・他経営陣と共に経営全般の視点から業務を執行し、事業成長に寄与していただくキャリアパスを想定しております。 未整備な環境や、未経験業務への挑戦を楽しむことができ、主体的に経営に関わっていただける方との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 組織マネジメントの経験(営業組織尚可) 新規プロジェクトの立案・実行・安定稼働までの立て付けをリードされたご経験 <尚可要件> BtoB及びBtoCの営業経験 人事制度設計や組織開発施策の立案から実行までの経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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受託サービス事業部 事業企画責任者 大手総合人材サービスグループの障碍者雇用子会社

非公開
障害者雇用・就労・教育支援を展開する同社の受託サービス事業部にて事業企画チームの立ち上げとマネジメントを担って頂きます。
600万円~899万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    障害者雇用・就労・教育支援を展開する同社の受託サービス事業部にて事業企画チームの立ち上げとマネジメントを担って頂きます。障害者雇用・就労・教育支援を展開する同社の受託サービス事業部(グループ各社より事務業務をアウトソーシング受託している事業部。400名以上の障がいがある社員が就労中)にて、事業企画責任者を担って頂きます。 具体的には事業企画部門の立上げと担当責任者として組織構築と運営までをお任せいたします。 まずは予実管理、基幹業務システムの改善策提案、MGR会議の運営とファシリテーター、各GM陣との月次業績ヒアリング、各MGR陣との月次業績ヒアリングを中心にご担当いただき、各部門の業務内容や課題把握、責任者との関係構築、予算策定に必要な数値認識の知見を深めていただきます。 その後、来期組織を見据えて、担当組織の採用計画、予算設計、担当組織の構築などをになっていただく予定です。 新しい部署を立ち上げて頂き、ご自身のご経験やお考えを最大限発揮、反映頂けるポジションです。新規プロジェクトのマネジメント、チームビルディングでご経験とお強みをお持ちの方の参画を期待しております。

  • 応募資格

    <必須要件> ・予算策定、予実管理を含む組織マネジメントご経験を十分に有する方<尚可要件> ・組織構築ご経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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デジタルマーケティングコンサルタント(サービス企画・開発)

株式会社エム・シー・アイ~ヘルスケア業界向けのマーケティングコンサルティングファーム~
営業手法を変革するだけでなく、コンサルティングを通じて企業の課題解決に寄与し、さらに薬のエンドユーザーである患者さんの生活の質の向上に役立っています。
750万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

斉藤 由梨
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    デジタルマーケティング事業では、製薬企業から医療現場への最適な情報提供・コミュニケーションを実現することを目的としたデジタルマーケティングにおいて、戦略立案・実行~効果検証~改善提案・実行の全局面をサポートしています。 今回は、顧客ニーズの変化に対応すべく、新サービスの企画~開発~導入を推進いただけるメンバーを募集中! 主なクライアントは大手製薬企業。業界に特化したコンサルティングファームとして、多くのクライアントと10年以上の長きにわたって積み重ねてきた知見・経験・信頼がMCIの強みです。 (プロジェクト例) ・製薬企業の医療関係者向けオウンドメディアのトータルプロデュース ・医療関係者の行動データ等の分析に基づいた戦略立案支援 ・業界の共有課題の解決に繋がる、新ソリューションの開発・提供 ・世界最高峰の医学総合ジャーナル「NEJM」を活用した医師の生涯学習支援企画の提案・運営支援 等 スピード感のある環境で、ご自身の想い・知見・スキルをスピーディに形にしていくことが可能!サービスを作って終わりでなく、最終的な成果まで責任をもって見届け、顧客価値への貢献度を実感できることも魅力です。

  • 応募資格

    【 必須 】 ◇BtoB領域におけるデジタルマーケティングの実務経験をお持ちの方 ◇サービス企画開発の経験があり、かつ導入フェーズ以降の実務経験もお持ちの方 ◇BtoB領域における顧客折衝の担当者として、顧客の課題解決を行った経験を有している方 【 あると望ましい経験 】 ◇ヘルスケア業界での実務経験 ◇データ分析プロジェクトの実務経験 ◇大手法人向け提案営業経験 【 求める人物像 】  ・ヘルスケア業界への興味・関心が強い方  ・裁量権が大きいことや責任範囲が広いことを負担ではなく機会と感じられる方  ・成長意欲が高く新しいことへのチャレンジを楽しめる方  ・傾聴力が高く、相手の意図を汲み取ることが得意な方  ・ロジカルに考え、その結果を相手に伝える能力が高い方

  • 人材紹介会社

    株式会社キャリアデザインセンター

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人材紹介事業責任者 IPOを目指す教育事業を展開するベンチャー

非公開
700万円~1199万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ベンチャー企業で、事業責任者としてこれまで培った経験を活かしながら、自ら積極的に動ける方を求めています。 オンライン教育(プログラミング)のリーディングカンパニーである同社において、自プラットフォームを活用した人材紹介事業の立ち上げに伴い責任者を求めています。 当社教育サービスを受講いただいた方を起点に、人事紹介の事業化をしていく予定で、事業戦略の立案からマネジメント全般をお任せいたします。 他にも、メディア・コミュニティ等、様々な新規事業・サービスの立ち上げ構想・ローンチ予定があり、ご志向性次第で、横断的に事業の立ち上げ~スケールまでお任せする予定です。 当社は副業可能、フルリモート、フルフレックスといった日本でも類をみない組織運営をしており、自由に裁量をもって業務を行い方にうってつけの就業環境です。

  • 応募資格

    <必須要件> ・人材紹介事業における法人営業経験 ・マネジメント経験3年以上(10名以上) <尚可要件> ・キャリアアドバイザーの経験 ・人事領域事業の立ち上げ経験 ・マーケティング経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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事業運営管理マネジャー 急成長中の社会価値創造企業(保育・児童館事業、給食事業、その他事業)

非公開
学童事業やヘルスケア給食事業を中心に、社会的価値創造企業として急成長している同社が事業運営管理マネジャーを求めます。
600万円~799万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    学童事業やヘルスケア給食事業を中心に、社会的価値創造企業として急成長している同社(直近5年で売上高は約2倍の約200億円に伸長)。「社会と共生する樹でありたい」を合言葉に、短期的な自社の繁栄を優先するのではなく、新たな社会的価値創造に挑戦する企業グループを目指しています。 今後、より一層の成長を志向しており、企業としてのステージをもう一段上げていくことが経営課題となっております。コロナ禍でも順調に業績が伸びている同社にて主力3事業(学校給食事業、健康食サービス事業、保育事業/学童児童館事業)の事業運営管理を担っていただけるマネジャー候補を求めます。

  • 応募資格

    <必須要件> ・事業の運営管理面の経験がある方 ・経営幹部としてのものの見方、捉え方のできる方 ・プロアクティブでフレキシブルに行動をいただける方 ※小売業やサービス業などの労働集約型産業での経験があると尚良い。 ※詳細は求める人物像をご確認ください。

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営幹部(M&A事業開発) 店舗経営を多様な切り口から支援するソリューション企業(売上200億円超)

非公開
900万円~1099万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    M&Aによる事業開発をリードいただきます。店舗ビジネスの開業・経営支援サービスを展開する企業にて、M&Aによる事業創出を進める経営幹部を求めます。 同社は、オフィスビルからテナントビルへのフルリノベーション、 小規模店舗でにぎわう横丁モデルのプロデュースなど、店舗出店の様々なスキームを作りあげてきた企業です。 コア事業である店舗出店支援事業は、売上200億円超の事業規模に成長しており、 中期計画では、2025年までに10の事業を立ち上げを推進し、さらなる企業成長を計画しています。 今後、積極的なM&Aによる事業・企業買収を進めていく予定で、このM&Aを推進をお任せいたします。 詳しくはお会いした際にお話をいたしますが、 M&Aの領域は、同社の店舗出店支援という強みを活かした周辺事業になる予定で、M&A先の選定などにも関わっていただきます。 (ex:店舗ビジネス、不動産(店舗仲介や売買)、建築・内装施工など) また、M&A後は、該当企業(事業)の責任者などに着任をいただくことも想定していますので 本体事業とのシナジー創出、M&A先の事業・経営再建など、経営をリードしていただくことが期待されるポジションです。

  • 応募資格

    M&A責任者として事業買収実務を行なった経験(それに準じる経験)30名以上の規模の組織での事業責任者経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営幹部(M&A事業開発) 店舗経営を多様な切り口から支援するソリューション企業(売上200億円超)

非公開
M&Aによる事業開発をリードいただきます。
900万円~1099万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    M&Aによる事業開発をリードいただきます。店舗ビジネスの開業・経営支援サービスを展開する企業にて、M&Aによる事業創出を進める経営幹部を求めます。 同社は、オフィスビルからテナントビルへのフルリノベーション、 小規模店舗でにぎわう横丁モデルのプロデュースなど、店舗出店の様々なスキームを作りあげてきた企業です。 コア事業である店舗出店支援事業は、売上200億円超の事業規模に成長しており、 中期計画では、2025年までに10の事業を立ち上げを推進し、さらなる企業成長を計画しています。 今後、積極的なM&Aによる事業・企業買収を進めていく予定で、このM&Aを推進をお任せいたします。 詳しくはお会いした際にお話をいたしますが、 M&Aの領域は、同社の店舗出店支援という強みを活かした周辺事業になる予定で、M&A先の選定などにも関わっていただきます。 (ex:店舗ビジネス、不動産(店舗仲介や売買)、建築・内装施工など) また、M&A後は、該当企業(事業)の責任者などに着任をいただくことも想定していますので 本体事業とのシナジー創出、M&A先の事業・経営再建など、経営をリードしていただくことが期待されるポジションです。

  • 応募資格

    M&A責任者として事業買収実務を行なった経験(それに準じる経験)30名以上の規模の組織での事業責任者経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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リノベーション・リフォーム事業役員候補<正社員>

非公開
オフィス・コーヒー・サービスを主に企業に関わるあらゆるトータルオフィスサービスを展開する企業でグループ企業の中核的存在です。
1500万円~2000万円 / 経営者・役員

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    リノーベーション・リフォーム事業の役員候補として、営業及び施工の両面からの事業構築とスタッフマネジメントに携わっていただきます。

  • 応募資格

    ・リノーベーション・リフォーム事業を営業及び施工の両面での経験者でトップマネジメントとしての資質をお持ちの方。 【生かせる経験】 ・ゼネコンや設計事務所で事務所や工場等のリノベーション営業・施工等の経験者 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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営業企画

日系グローバル人材サービス
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    営業ツールの制作や社内イベントの企画・運営など幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ■営業支援 └営業個人・部署全体の売上データ管理、事務作業、営業フローの改善点分析など ■販促支援 └営業ツールの作成、メールマガジンの作成など ■事業部運営 └キックオフなど社内イベントの準備、進行、ディレクション全般 ■商品企画 └社外セミナーの運営など

  • 応募資格

    ■ExcelとPowerPointを使って資料が作成できる方

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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【幹部候補】プロジェクトマネージャー(オペレーション改革)

公益財団法人 日本英語検定協会 【国内最大の英語検定試験『英検』を実施】
【 残業平均15h / 年間休日125日 / 残業代全額支給 / 賞与4回 】
780万円~1500万円 / メンバー | その他

取り扱い人材紹介会社

斉藤 由梨
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    組織横断的なオペレーション改革プロジェクト推進をご担当いただきます。協会内の変革を推進するため、現状の課題を整理した上で、既存の検定試験や新たに立ち上げる検定試験のオペレーション改革などを複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクト推進していただきます。 【応募者へのメッセージ】 私たちは今、高校・大学入試での活用や小学校英語の教科化などの英語教育の変化に伴い、各検定試験の質の向上やオペレーションの変革に取り組んでいる最中。最新テクノロジー(EdTech)を活用した新しい教育・検定業務の仕組みの企画・構築、既存の検定試験の信頼性/妥当性の維持 ・向上が求められています。検定品質をさらに向上させるため、組織横断的なプロジェクトを自らリードしていただける方を求めています。

  • 応募資格

    【 必須 】 ・コンサルティング会社 or 事業会社(業界不問)でオペレーション改革にPMO等の役割でハンズオンでかかわり、結果を出されたご経験 ・論理的思考力を有し、業務改善方法や課題解決方法の立案・計画的実行に長けている ・パワーポイントを用いた企画資料作成、エクセルを用いたデータ分析等に長けている ・教育業界に関する知識・アスピレーション 【 あると望ましい経験 】 ・教育業界に関する知識・分析実務経験 ・ビジネスでの英語使用経験 【 求める人物像 】 ・責任感(目標を達成するために、周囲を巻き込みながら最後までやりきる力) ・積極性(自ら課題を見つけ出し、改善提案し、実行できる力) ・協調性(業務の早期理解、キャッチアップのためにも、既存職員にも自ら積極的に溶け込んでいく力) ・英語教育に関して興味、関心のある方 ・教育業界で自分のキャリアを積んで行きたい方

  • 人材紹介会社

    株式会社キャリアデザインセンター

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【経営陣及び事業リーダー】ストラテジー・プランナー(ポテンシャル採用)

医師会員25万人を保有する国内最大の医療ポータルサイト運営会社
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

植野 卓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経営陣、及び事業リーダーの参謀として事業に参画し、事業経営の全領域(マネジメント/マーケティング/プロダクト企画/生産活動等)における戦略の策定・推進、圧倒的エクセレンスを構築していただきます。 1.中核的事業グループ(売上150億・100名規模)に参画し、戦略の策定・推進・提言、事業/組織のマネジメントスキームの構築、及びマネジメント支援、業績影響数億円規模の戦略施策の推進/抜本的業務改善・イノベーション創出、数十億円規模の事業企画(新規企画・PDCA)等。 2.事業経営の全ての領域における圧倒的エクセレンスを追求し、世界最高水準の経営ノウハウを開発。それらを各事業・組織に定着する一連 (組織文化構築を含む)。 <将来的に求める業務> 自らオーナーシップを持って、戦略的事業拡張(新規事業、M&A等含む)、海外事業・グループ会社全てを含めた同社の横断的な戦略の策定と推進、次期経営人財を育成・排出。

  • 応募資格

    ■応募条件 ・事業会社やコンサル会社等におけるビジネス経験と高い実績 ・マネジメント、マーケティング、プロダクト企画、事業企画、業務改善いずれかの高い知見 ・下記の資質と能力を有する方 (資質) ・主体的に自らリードして動けること ・強い当時者意識 ・高い成長意欲 ・強靭な意志力 (能力) ・論理的思考能力 ・執行力、やり切る力 ・PDCAを持続して回せる力

  • 人材紹介会社

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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海外新規事業責任者 急成長中のファッション・コスメ業界特化のコンサルティング企業

非公開
800万円~1099万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新規進出となる海外事業の統括責任者ファッション・コスメ業界に特化した法人向けトータルソリューションを展開し、成長を続ける同社にて、海外での新規事業責任者を求めます。 同社は既に数か国への海外進出を成功させており、今後も更に海外事業を推進していきます。 コンフィデンシャルな案件のため詳細はお会いした際にお伝えいたしますが、買収により子会社化した現地法人にて、事業責任者としての売上最大化と、経営管理全般がミッションになります。 売上の最大化という点では、現地法人の展開している人材派遣・紹介業にて、新規法人営業部隊をプレイングマネジャーとして牽引いただくポジションです。 現地ボードメンバー直下で経営幹部を担っていただくため、経営的な視点を持って業績管理・組織マネジメントをお任せします。 今後更に海外展開を広げていく成長企業にて、買収による海外展開の成功事例を責任者として担っていただきます。 現地の商習慣や子会社の歴史をリスペクトしながら、ファッション・コスメ領域の発展を後押しすることに熱意を持って取り組んでいただける方との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> ビジネスレベルの英語力 法人営業経験、営業組織のマネジメント経験 プロジェクトチームマネジメントのご経験 経理財務に関する知識・経験 <尚可要件> 海外拠点の立ち上げ経験 人材派遣・紹介業でのご経験 事業会社での海外事業統括経験 ファッション・コスメ領域での勤務経験・業界知見

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営企画【新規事業展開の創出に伴う全体の中核人材の補強を目的とした増員】

第二創業期を迎えスピードある改革を推進し激変するデジタル時代に応えるプロフェッショナル集団
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 潤
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    入社後は会社環境や組織に慣れつつご経験や強みとなる業務からスタートいただき、 将来的には、経営の中核ポジションとして下記業務をお任せします。 ・当社グループ事業における中期経営計画策定、予算管理 ・当社グループ会社における月次経営・業績予想モデルの分析 ・四半期決算発表準備及び、決算資料の作成補助 ・マーケット調査から分析 ・グループシナジー創出、ナレッジ化推進 ・経営会議に必要な資料作成 ・事業戦略立案などのサポート業務 ・部署内の各チームが円滑に機能するよう、組織横断的な業務プロセスやフローな  どの構築 主体的に対応事項を見つけ、関連部署とコミュニケーションをとりながら、業務を進めていただくことを期待しています。

  • 応募資格

    【必須】 ・数値分析が得意な方 ・経営層や関連部署と円滑にコミュニケーションをとり、主体的に課題・対応事項を見つけ、改善提案・実践していく行動力と志向性のある方 【歓迎】 ・営業企画、財務経理、経営企画などの数値を扱う業務経験 ・社内外問わず、管理職との折衝のご経験

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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事業開発マネジャー 急成長中の社会価値創造企業(保育・児童館事業、給食事業、その他事業)

非公開
学童事業やヘルスケア給食事業を中心に、社会的価値創造企業として急成長している同社が事業開発マネジャーを求めます。
600万円~799万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

川上 賢治
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    学童事業やヘルスケア給食事業を中心に、社会的価値創造企業として急成長している同社(直近5年で売上高は約2倍の約200億円に伸長)。「社会と共生する樹でありたい」を合言葉に、短期的な自社の繁栄を優先するのではなく、新たな社会的価値創造に挑戦する企業グループを目指しています。 今後、より一層の成長を志向しており、企業としてのステージをもう一段上げていくことが経営課題となっております。コロナ禍でも順調に業績が伸びている同社にて主力3事業(学校給食事業、健康食サービス事業、保育事業/学童児童館事業)の事業開発を担っていただけるマネジャー候補を求めます。

  • 応募資格

    <必須要件> ・事業の開発や推進の経験がある方 ・経営幹部としてのものの見方、捉え方のできる方 ・プロアクティブでフレキシブルに行動をいただける方 ※小売業やサービス業などの労働集約型産業での経験があると尚良い。 ※詳細は求める人物像をご確認ください。

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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海外事業担当

医師会員25万人を保有する国内最大の医療ポータルサイト運営会社
500万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

植野 卓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    #NAME?

  • 応募資格

    【必須経験】 ・英語スコア(目安:TOEIC:800点以上) 【以下いずれかに当てはまると、なお望ましい】 ・金融機関にてリサーチや分析業務等に従事されていた方 ・薬剤師や看護師の方(医師とのコミュニケーションをスムーズに行える方) ・製薬会社、医療機器メーカーにおける業務経験(MR経験があれば尚可) ・市場調査会社での業務経験をお持ちの方 ・外資系企業や商社においてグローバル部門との折衝やオペレーションの経験をお持ちの方 ・定性調査の企画、ファシリテーション・レポート作成

  • 人材紹介会社

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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自社サービスの営業・販促活動を企画実行

日系グローバル人材サービス
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    販路開拓からプロモーション企画の立案、販売戦略の策定など、 非定型かつ多岐にわたる業務を担っていただきます。 【具体的には】 ■セールスマネジメント └営業手法の設計、ツール・キャンペーン作成、販促用コンテンツの企画 ■マーケティング └自社Webサイトや販促企画の効果測定・分析、分析結果にもとづいた改善策の検討 ■外部パートナー管理 └協力会社との契約内容検討、各種書類のチェック、業績管理など ■その他 └業務フローの見直しや契約書のチェック、新たな販促手法の導入、社内イベントの運営

  • 応募資格

    ■営業企画の経験者 ※年数不問

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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CtoCプラットフォーム新規事業責任者

非公開
ユーザファーストなサービス開発で成長を続ける上場企業
900万円~1100万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    教育コンテンツとコミュニティ運営で成長の機会の場をプロデュースする企業にて CtoC型プラットフォームの新規事業責任者を求めます。 同社はここ数年で上場、webメディアのユーザー数、売上を順調に伸ばしている企業です。 詳しくはお会いした際にお伝えをいたしますが、 これまでのメディア開発と運営の経験、さらに既存ユーザーの特性を活かし ビジネスパーソンが持つ知見を共有できるCtoC型のプラットフォーム事業の開発を手がけています。 事業開発チームは、役員が中心となり行なってきましたが、事業開発速度をあげるため 専任の責任者を採用したいとご相談をいただいています。

  • 応募資格

    <必須要件> ・webサービスの事業責任者経験 ・ベンチャーステージ企業での新規事業開発経験 <尚可要件> ・CtoC型もしくはコミュニティ型サービスのグロース経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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FC事業マネジャー(部長~課長クラス)/全国展開するサービス系企業

非公開
従来のFC事業をみなおし、これからの時代にあったFCのしくみづくりやオーナーとの連携等を進めていただけるような方を求めています
600万円~900万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

北岸 弥恵
  • 勤務地

    京都府 / 大阪府 / 兵庫県

  • 仕事内容

    BtoC領域でサービス展開を行い、全国に直営およびFC展開している企業がFC事業マネジャーを求めます。 コンフィデンシャルな募集のため、募集背景含めて詳細は直接お伝えできればと思いますが、今後の同社のFCのあり方やFCオーナーとの連携の仕方など、新たな仕組みの企画立案・実行推進行っていただきます。 専門領域のご経験・知識が豊富であり、プレイングマネジャーのような形で自ら手を動くことができるような方との出逢いを期待しております。

  • 応募資格

    ・FC展開している企業において、FC事業の企画推進などを行ってきたご経験のある方 ・プレイングマネジャーとして自らも手を動かしながら業務推進いただける方 <尚可要件> ・流通系あるいは飲食系企業などのご経験者

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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事業部長 総合教育事業で成長中の上場企業

非公開
ベンチャー風土の強い同社で、経営幹部として既存事業、および今後の新規事業の責任者を担っていただくポジションです。
800万円~999万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ベンチャー風土の強い同社で、経営幹部として既存事業、および今後の新規事業の責任者を担っていただくポジションです。個別指導、IT教育、教育コンテンツ事業などを手掛け、総合教育企業として成長中の同社が、経営幹部候補として事業部長を務めていただける方を求めています。 同社は、質の高い教育現場の運用と、プログラミング教育/AIを活用した学習プログラム/読書教育プログラムなど教育コンテンツメーカーとしての開発力を強みに成長してきた上場企業です。 更なる成長を目指し、幹部層の採用・組織強化を推し進めています。 詳細はお打ち合わせにてお伝えできればと思いますが、既存事業(教育IT事業/個別指導塾事業/教育コンテンツ事業/生涯教育事業)のいずれかにて事業部長として部門全体を管掌いただき、同社の時期経営幹部となっていただくポジションです。 会社として今後新規事業の立ち上げも積極的に行っていく予定ですので、ゆくゆくはそちらの舵取りをお任せする可能性もあります。 ベンチャー風土の強い会社で主体性を持って事業成長をリードいただける方との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者として拡大戦略の策定から実行までをリードされたご経験 組織マネジメントのご経験 <尚可要件> 教育事業にて責任者を務めたご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営企画部長 高い質で人と企業をつなぐ人材サービス企業

非公開
上場大手人材企業の経営企画責任者として、中長期の戦略策定、実行支援などを牽引いただきます。
1100万円~1299万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

端野 拓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人材業界大手企業の経営企画部長を求めます。<br><br>同社は、人材採用の質の向上を起点とした労働環境の改善、そして企業や経済の成長を<br>ミッションに総合的な人材サービスを提供しています。<br><br>当ポジションでは、30名程の経営企画部門のマネジメントを行っていただきながら、<br>経営陣、各事業責任者等と中長期での戦略立案策定、その実行支援を行っていただきます。<br><br>詳しくは、お会いした際にお話をしますが、同社は海外企業のM&Aを積極的に実行するなど、成長戦略を進めています。<br>さらなる事業成長のため、経営幹部・事業責任者クラスの配置転換を実行します。<br><br>経営企画責任者は、これまでの事業に縛られることなく、経営陣や事業責任者へ提言できる方が必要と外部からの<br>登用を検討している段階です。<br>そのような環境の中で、経営企画部の責任者として、メンバーと組織を成長を促し、<br>企業成長をリードいただくことが求められます。

  • 応募資格

    <必須要件> ・事業会社の経営企画部門の責任者経験もしくはコンサルとしてハンズオンで経営課題を解決した経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営企画

東証2部の大手飲食業
520万円~700万円 / リーダー

取り扱い人材紹介会社

延与 功雄
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    当社のビジョンの実現に向けて、今抱えている経営課題に対して社長と意見を交わしながら、中長期的な事業計画の策定、戦略企画の立案、予算管理、外部調査の実施 ・経営課題に対する計画や経営戦略、社内推進の実行 ・予算計画に基づく施策実行の推進及び管理 ・外部調査や分析、市場を踏まえた事業判断 ・社長の意向をくみ取り、全体戦略に基づく代表特命案件の実行

  • 応募資格

    ・大卒以上 ・事業会社での経営企画、事業企画経験3年以上 ・マネジメント経験者(業界不問) ・上場企業での実務経験者優先 ・PCスキル(ビジネスレベル)Word、Excel、PowerPoint ●求める人物 ・経営参謀としての広い視野 ・経営者の意図を正しく理解する判断力 ・戦略立案能力、執行力、オペレーション力がある方 ・自ら考えて動くことのできる思考力と行動力がある方 ・転職回数の多くない方

  • 人材紹介会社

    グローバルリファイン株式会社

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M&A担当

東証2部の大手飲食業
470万円~735万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

延与 功雄
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    M&A業務はまず、企業の商圏や立地、業態などを診断、分析します。その後、利益予測、人事状況に関する分析、実際の契約における組み立てや、相手方との交渉、事業移行後のフォローなどM&Aの業務は多岐にわたります。 【業務内容】 専門の仲介業者、銀行などの金融機関等を通じて案件情報を収集し、収益情報や決算書などによる企業価値の分析を行います。また、対象となる企業の商圏や立地、業態などを診断、分析。業績の詳細や人事状況の把握など、営業にまつわる情報収集や分析も実施します。条件を満たした案件については、契約内容の組み立てや条件交渉、実際の契約締結まで行っていきます。さらに契約締結後は、当該事業についてプロジェクトチームの編成、業態のプランニングや社内での人選、店舗組織の構築支援、さらには営業開始後の各種情報収集とさらなるM&Aに向けた方針の修正などを実施します。これらの業務をチームで推進していきます。 <主な業務> ・専門仲介業者や不動産業者、金融機関等を通じた情報の収集、企業の分析 ・企業価値の分析や利益予測 ・契約内容の検討と立案、条件交渉、契約締結 ・契約締結後のプロジェクト編成と推進 (例:従業員移籍業務フォロー・業態プランニング・賃貸契約内容確認等) ・M&A業務全般にかかわるPDCAの実施

  • 応募資格

    (いずれかの経験2年以上) ・M&A業務の実務経験 ・銀行・証券会社等金融機関での企業分析や融資等の実務経験 ・財務会計の知識(具体的に決算書から企業の状態の診断できるレベル) ・大卒以上 ・転職回数の多くない方

  • 人材紹介会社

    グローバルリファイン株式会社

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【Maas事業】ビジネスプロデューサー

非公開
500万円~1000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 奈良県

  • 仕事内容

    【業務内容】 MaaS(モビリティアズアサービス)事業の開発ポジション クルマに関する販売、買取、海外売買、カー用品、保険、カーシェア、フード配達、自動運転をすべて1つのアプリで完結させようというプロジェクトに携わっていただきます。 モビリティ技術が集積する日本だからこそ世界を席巻する千載一遇のチャンスがあります。 主要取引先:国内外自動車メーカー/ディーラー、輸入車インポーター、カーライフ関連事業者など 【当社のカーライフテックサービスについて】 AIやITデバイスを活用した自動車のeコマース事業の立ち上げ シェアリングサービスの企画開発 自動運転を活用した次世代サービスの実務実証 など 【ポジションの魅力】 ▼クルマ×IT 未開拓の分野へ挑む 最新のITデバイスと自社独自のプラットフォームを活用して「車を購入したい」「車を手放したい」というお客様にアプローチ。 カーライフに関する課題や悩みをヒアリングし、解決案を提案します。 また、サービスをより多くの人に利用してもらうためのWEBやSNSを活用したデジタルマーケティングの販促企画や実施もチームで動いていきます。 ▼デジタルとアナログの融合 全てがデジタルで完結しません。リアルビジネスは、そこに醍醐味があります。 潜在的なニーズを持ったお客様の容貌をデジタルで掘り起こし、リアルな接点でそのニーズにお応えできた時には、やりがいと面白さを感じる瞬間です。

  • 応募資格

    ■必須要件 ・既存インターネットサービスの新規改善戦略、企画、立案、実行 ・新規インターネットサービスの事業戦略、開発企画、立案、実行 ・円滑なコミュニケーション能力とチームで協働できる方 ■歓迎/尚可 ・市事業化プロセス検証を立て、新サービス・新規事業経験 ・外部アライアンス、Web/アプリ開発プロジェクトマネジメント ・数値分析に裏付けされた企画設計能力

  • 人材紹介会社

    有限会社インターブリード

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M&A市場開発

医師会員25万人を保有する国内最大の医療ポータルサイト運営会社
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

植野 卓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・医院継承やM&Aの領域において他社を凌駕する圧倒的なNo.1のサービス事業者となるべく、事業設計・企画、推進 ・M&Aに係る一連の業務全般 案件発掘、相談受付、マッチング、資産評価、契約書の作成、条件調整、クロージング等 これらを円滑に遂行するための仕組み作り(実作業スキームのみならず、WEBサービスやプロモーション計画等含む)

  • 応募資格

    ■必須 ・ソーシングやエグゼキューション等のM&Aに類する業務経験(30歳以上の場合のみ) ・法人営業で、無形商材の提案型営業の経験があり、他に誇れる成功体験をお持ちの方 ・マーケティングやセールスプロモーション、市場調査に関する一般的な知識・活用経験 ・医療分野における後継者問題の解決に関心があり、熱意をもって取り組んで頂ける方 ■望ましい職務経験・スキル例(いずれかに該当する方) ・銀行、証券会社等の金融機関での営業経験 ・事業計画の策定経験や会計・税務に関する知識、ビジネスに活用した経験 ・中堅・中小企業や医療分野のM&Aに類する一連の業務(案件の発掘、相談受付、マッチング、  資産評価、契約書の作成、条件調整M&Aのクロージング等)を担当し、成果を上げた経験 ・その他、コンサルティング型営業の実務経験 ※医療機関や医師を対象とした医療業界でのビジネス経験があれば尚可

  • 人材紹介会社

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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経営企画「社長直下の部署で、新規事業の立ち上げを手がけます」

日系グローバル人材サービス
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    HR領域を中心とした新規事業の開発・推進を行ない、 同社の事業の新たな柱を構築するミッションを担う、経営企画の仕事をお任せします。 【具体的には】 ■事業推進 └企業の定型業務をAIやロボットを用いて自動化する、アウトソーシング事業の推進など ■経営企画 └経営企画、戦略立案全般を担当。ケースに応じて、突発的なプロジェクト対応も担当。 ■アライアンス推進 └HR領域における事業パートナーの開発。事業拡大計画の企画や実行を全般的に担当。

  • 応募資格

    ■新規事業に興味をお持ちの方 ■論理的思考力に自信をお持ちの方 ⇒例えば、リーダーとして各メンバーの数値管理を行ない、そこから改善に向けて戦略を練った方など想定しています。

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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東証一部のHDに所属し、人事企画全般をお任せします。

第二創業期を迎えスピードある改革を推進し激変するデジタル時代に応えるプロフェッショナル集団
400万円~750万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 潤
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    東証一部の本体に所属し、グループ各社における人事企画全般をお任せ致します。 【職務内容】 ・人事評価制度の企画・運用・改善 ・要員計画策定、人件費予実管理 ・人事制度企画、運用 ・異動管理、労使対応など 社内およびグループ会社各社の上位役職者ともコミュニケーションを取る機会が多いため 主体的に対応事項を見つけ、業務を進めていただくことを期待しています。

  • 応募資格

    【必須】 どちらか一つでも可 ・人事制度策定、改訂・人事考課(昇給・昇降格、賞与)運用経験 ・人件費計画・管理、要員計画策定(異動管理含む) 【歓迎】 ・労働契約作成、運用経験 ・タレントマネジメントシステムの運用経験 ・労働法令・社会保険関連法令知識

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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事業開発マネジャー 急成長中の社会価値創造企業(保育・児童館事業、給食事業、その他事業)

非公開
学童事業やヘルスケア給食事業を中心に、社会的価値創造企業として急成長している同社が事業開発マネジャーを求めます。
600万円~799万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    学童事業やヘルスケア給食事業を中心に、社会的価値創造企業として急成長している同社(直近5年で売上高は約2倍の約200億円に伸長)。「社会と共生する樹でありたい」を合言葉に、短期的な自社の繁栄を優先するのではなく、新たな社会的価値創造に挑戦する企業グループを目指しています。 今後、より一層の成長を志向しており、企業としてのステージをもう一段上げていくことが経営課題となっております。コロナ禍でも順調に業績が伸びている同社にて主力3事業(学校給食事業、健康食サービス事業、保育事業/学童児童館事業)の事業開発を担っていただけるマネジャー候補を求めます。

  • 応募資格

    <必須要件> ・事業の開発や推進の経験がある方 ・経営幹部としてのものの見方、捉え方のできる方 ・プロアクティブでフレキシブルに行動をいただける方 ※小売業やサービス業などの労働集約型産業での経験があると尚良い。 ※詳細は求める人物像をご確認ください。

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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法務(管理職候補)

日系グローバル人材サービス
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    M&Aなどの事業拡大も進めており、法務の仕事も増加。 管理職候補として、法務の幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■契約書の作成・審査 ■株主総会の準備・運営 ■与信管理 ■有価証券報告書の審査 ■各事業部門からの問い合わせ 【ゆくゆくお任せしたい業務】 ◇監査・査察対応 ◇小会社設立、合併、事業譲渡 ◇個人情報保護(Pマーク継続など) ◇商標取得、登記申請 ◇社内規程、利用規約作成 ◇M&A ◇紛争・訴訟対応 └顧問弁護士と連携し、訴訟等の対応を行ないます。 ◇債権回収

  • 応募資格

    ■事業会社での法務の実務経験を1年以上お持ちの方(人材業界での経験は不問) ◎管理職の経験をお持ちの方は歓迎します!

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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ビジネス・デベロップメント

医師会員25万人を保有する国内最大の医療ポータルサイト運営会社
800万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

植野 卓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    下記いずれかの業務、もしくは複数の業務を兼務していただきます。 ・同社のプラットフォームを活用した戦略的新規事業のビジネスリーダー ・同社グループの組織的課題を解決する経営管理リーダー ・買収先のターンアラウンド、事業成長をリードするグループ会社マネジメント ・その他、事業戦略に関連する様々な事項への対応

  • 応募資格

    ・戦略コンサル、金融機関、事業会社におけるビジネス経験があり、上記業務に関心が高い方 ・Excel、PowerPoint操作上級レベル ・ビジネス会話レベルの英語力があれば尚可(TOEIC800点以上)

  • 人材紹介会社

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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グローバル投資、アライアンス担当

大手グローバル人材会社(東証一部)
570万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    国内外の人材サービス領域で最新のテクノロジーを有するスタートアップ企業を発掘し、同グループとの資本・業務提携を推進 【業務詳細】 ■企業発掘~提携交渉、投資後の運用 ■ビジネスマッチング、現場事業との事業計画の策定 【入社後まずお任せしたい仕事】 海外HR Tech企業のリサーチ、アプローチ、ソーシングをお任せいたします。 また、グループ93社への各経営層とコミュニケーションを密にとり、提携の打診等を担当いただきます。 国内のグループ会社とのやり取りも多いので、拠点を日本におき、出張ベースで海外企業とアプローチをとる形式で現在は運営しています。

  • 応募資格

    ■ビジネスレベルの英語力 ■以下のいずれかの経験 ・事業会社での事業企画関連の経験(経営企画、事業開発、事業推進等) ・戦略ファーム等でのコンサルティング、戦略立案経験 ・VC・PEファンドもしくはM&Aアドバイザリーでの投資実務経験 ・事業会社での新規事業立ち上げ経験、スタートアップでの経営の経験 (歓迎) ・大きな組織と小さな組織での両方の経験 ・顧客との関係構築・折衝の経験 ・人事部での就業経験、人材サービス会社での経験

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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事業運営管理マネジャー 急成長中の社会価値創造企業(保育・児童館事業、給食事業、その他事業)

非公開
学童事業やヘルスケア給食事業を中心に、社会的価値創造企業として急成長している同社が事業運営管理マネジャーを求めます。
600万円~799万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

川上 賢治
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    学童事業やヘルスケア給食事業を中心に、社会的価値創造企業として急成長している同社(直近5年で売上高は約2倍の約200億円に伸長)。「社会と共生する樹でありたい」を合言葉に、短期的な自社の繁栄を優先するのではなく、新たな社会的価値創造に挑戦する企業グループを目指しています。 今後、より一層の成長を志向しており、企業としてのステージをもう一段上げていくことが経営課題となっております。コロナ禍でも順調に業績が伸びている同社にて主力3事業(学校給食事業、健康食サービス事業、保育事業/学童児童館事業)の事業運営管理を担っていただけるマネジャー候補を求めます。

  • 応募資格

    <必須要件> ・事業の運営管理面の経験がある方 ・経営幹部としてのものの見方、捉え方のできる方 ・プロアクティブでフレキシブルに行動をいただける方 ※小売業やサービス業などの労働集約型産業での経験があると尚良い。 ※詳細は求める人物像をご確認ください。

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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新規事業開発責任者(人材派遣事業)

非公開
800万円~999万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    創業7年が経過する今もなお、自己資金オンリー・無借金経営を続ける同社が、新規事業としての人材派遣事業を立ち上げられようとしており、その責任者を求めます。 カーディーラー・自動車整備工場・自動車用品量販店といった自動車業界のお客様に対して、自動車関連用品の企画から卸販売・業務支援システム導入などのソリューションを提供し、同業界におけるリーディングカンパニーを目指されています。 「絶対欲しい」とお客様に思っていただける商品・サービスを提供することにこだわられてきた結果(特許技術をもった企業とのアライアンスもされながら)、事業が拡大してきているため、今後も軸をぶらさずに画期的で競合優位な商品・サービスを開発・仕入れ、更なる成長を狙っていきます。 一方「存在するチャンスはビジネスにしていく」考えをもつ、同社社長(営業畑の、明朗でバイタリティ溢れる40代の方です)は、自社が保有するアジアネットワークを基盤としたクロスボーダーの人材派遣事業を立ち上げようとされています。社長直下で同事業を立ち上げていただける方との出逢いを求めていらっしゃいます(詳細についてはお会いした際にお話をさせていただきます)。

  • 応募資格

    <必須要件> ・人材ビジネス領域の新規事業立ち上げ経験 ・海外ビジネス経験 ・BtoB営業の経験およびトップの成績を豊富におさめてきた方 ・スタートアップ、ベンチャー企業でも自律心をもって行動できる方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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受託サービス事業部 事業企画責任者/大手総合人材サービスグループの障碍者雇用子会社

非公開
障害者雇用・就労・教育支援を展開する同社の受託サービス事業部にて事業企画チームの立ち上げとマネジメントを担って頂きます。
600万円~900万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

北岸 弥恵
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    障害者雇用・就労・教育支援を展開する同社の受託サービス事業部にて事業企画チームの立ち上げとマネジメントを担って頂きます。障害者雇用・就労・教育支援を展開する同社の受託サービス事業部(グループ各社より事務業務をアウトソーシング受託している事業部。400名以上の障がいがある社員が就労中)にて、事業企画責任者を担って頂きます。 具体的には事業企画部門の立上げと担当責任者として組織構築と運営までをお任せいたします。 まずは予実管理、基幹業務システムの改善策提案、マネジャー会議の運営とファシリテーター、各GM陣との月次業績ヒアリング、各マネジャー陣との月次業績ヒアリングを中心にご担当いただき、各部門の業務内容や課題把握、責任者との関係構築、予算策定に必要な数値認識の知見を深めていただきます。 その後、来期組織を見据えて、担当組織の採用計画、予算設計、担当組織の構築などをになっていただく予定です。 新しい部署を立ち上げて頂き、ご自身のご経験やお考えを最大限発揮、反映頂けるポジションです。新規プロジェクトのマネジメント、チームビルディングでご経験とお強みをお持ちの方の参画を期待しております。

  • 応募資格

    ・予算策定、予実管理を含む組織マネジメントご経験を十分に有する方・組織構築ご経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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【Confidential案件】経営戦略部門 経営企画部長 日系大手総合サービスグループ

非公開
1000万円~1999万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

伊藤 博紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    日系大手総合サービスグループが経営戦略部門 経営企画部長を求めます!日系大手総合サービスグループである同社が、経営戦略部門 経営企画部長を求めております。 コンフィデンシャル案件でのご依頼の為、詳細はお会いしました際にご紹介できればと思いますが、短期PL重視の経営から中長期BS観点からの収益性重視の経営への転換に向けて、中期経営計画に基づいた各グループ会社(海外子会社含む)の進捗モニタリング、ガバナンス強化におけるデータ分析、未来予測、リスク予測などを牽引頂ける方を求めての新規募集になります。 レポート先は経営戦略部門の本部長、直属の部下は3名程度のメンバーを予定しています。各グループ会社の管理会計やIRは財務部門が担っている為、財務部門との連携が必要になります。各ステークホルダーと連携し、データから因果関係を読み解く中で解決すべき問題点を見つけ出し、事業戦略の策定、改善策の提案を行って頂けるマネジメント人材との出逢いを期待しております。

  • 応募資格

    <必須要件> ・売上数億円以上の企業における管理会計、財務会計の知識・経験をお持ちの方 ・各種データから解決すべき問題点を見つけ出せるデータ分析スキル ・ビジネスレベルの英語力 <尚可要件> ・売上数億円以上の企業における中期経営計画の策定、事業戦略の策定を牽引したご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営管理担当|年収600万円~1300万円

担当医師会員25万人を保有する国内最大の医療ポータルサイト運営会社
600万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

植野 卓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・経営管理業務  -グループ会社予算の作成と統制  -セグメント別会計(管理会計)の実施  -子会社管理業務のサポート ・課題の発見、解決  -経営に関する様々な課題の発見と解決までの一連の活動のリード <将来的に求める業務> ・出資先企業のターンアラウンドや事業モデルの変革のリード ・グループ横断的な収益改善活動の推進

  • 応募資格

    (必須) ・事業会社において3年以上の実務経験 ・企業の収益状況を分析できるレベルの会計知識 ・分析やレポートだけでなく、企業の課題に対して改善、解決まで導いた実績 (あれば尚可) 投資銀行もしくはコンサルティングファームにて企業分析等を行った経験 もしくは 上場ベンチャーの本社部門において責任ある立場で管理業務を担った経験

  • 人材紹介会社

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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【経営陣、及び事業リーダーの参謀】ストラテジー・プランナー

医師会員25万人を保有する国内最大の医療ポータルサイト運営会社
600万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

植野 卓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経営陣、及び事業リーダーの参謀として事業に参画し、事業経営の全領域(マネジメント/マーケティング/プロダクト企画/生産活動等)における戦略の策定・推進、圧倒的エクセレンスを構築する。 1.中核的事業グループ(売上150億・100名規模)に参画し、戦略の策定・推進・提言、事業/組織のマネジメントスキームの構築、及びマネジメント支援、業績影響数億円規模の戦略施策の推進/抜本的業務改善・イノベーション創出、数十億円規模の事業企画(新規企画・PDCA)等。 2.事業経営の全ての領域における圧倒的エクセレンスを追求し、世界最高水準の経営ノウハウを開発。それらを各事業・組織に定着する一連 (組織文化構築を含む)。 <将来的に求める業務> 自らオーナーシップを持って、戦略的事業拡張(新規事業、M&A等含む)、海外事業・グループ会社全てを含めた同社の横断的な戦略の策定と推進、次期経営人財を育成・排出。

  • 応募資格

    ■応募条件 ・事業会社やコンサル会社等におけるビジネス経験と高い実績 ・マネジメント、マーケティング、プロダクト企画、事業企画、業務改善いずれかの高い知見 ・下記の資質を有する方 (資質) ・主体的に自らリードして動けること ・強い当時者意識 ・高い成長意欲 ・強靭な意志力 (能力) ・論理的思考能力 ・執行力、やり切る力 ・PDCAを持続して回せる力

  • 人材紹介会社

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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海外新規事業責任者 急成長中のファッション・コスメ業界特化のコンサルティング企業

非公開
1000万円~1199万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新規進出となる海外事業の統括責任者ファッション・コスメ業界に特化した法人向けトータルソリューションを展開し、成長を続ける同社にて、海外での新規事業責任者を求めます。 同社は既に数か国への海外進出を成功させており、今後も更に海外事業を推進していきます。 コンフィデンシャルな案件のため詳細はお会いした際にお伝えいたしますが、買収により子会社化した現地法人にて、事業責任者としての売上最大化と、経営管理の双方を担っていただくポジションです。 現地ボードメンバー直下で経営幹部を担っていただくため、経営的な視点を持って業績管理・組織マネジメントを担っていただきます。 現地の商習慣や子会社の歴史をリスペクトしながら、主体的に成果を作り出していただけるマネジメント人材との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> ビジネスレベルの英語力 法人営業経験、営業組織のマネジメント経験 プロジェクトチームマネジメントのご経験 経理財務に関する知識・経験 <尚可要件> 海外拠点の立ち上げ経験 事業会社での海外事業統括経験 ファッション・コスメ領域での勤務経験・業界知見

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営企画室室長CFO

デジタルマーケティング事業で大型資金調達の完了(IPO予定)
1000万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 潤
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経営企画室を責任者として立ち上げ ■経営戦略・財務戦略・資本政策の立案や実行、エクイティでの資金調達活動、 ■SR/IR

  • 応募資格

    【必須】 ・エクイティファイナンスを含む資金調達・財務戦略立案経験 ・投資銀行、VCにおける事業会社へのコンサルティング経験 ・営業・交渉・プレゼンテーションなどの対外コミュニケーションスキル ・WEB・IT・テクノロジー領域に関する知見 【人物像】 社長や取締役とフラットにディスカッションできる人 人格的にウェットで気持ちのコミットメントができる人 公明正大で嘘のない人

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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FC事業マネジャー(部長~課長クラス) 全国展開するサービス系企業

非公開
従来のFC事業をみなおし。これからの時代にあったFCのしくみづくりやオーナーとの連携等を進めていただけるような方を求めています
600万円~899万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    京都府

  • 仕事内容

    従来のFC事業をみなおし。これからの時代にあったFCのしくみづくりやオーナーとの連携等を進めていただけるような方を求めていますBtoC領域でサービス展開を行い、全国に直営およびFC展開している企業がFC事業マネジャーを求めます。 コンフィデンシャルな募集のため、募集背景含めて詳細は直接お伝えできればと思いますが、今後の同社のFCのあり方やFCオーナーとの連携の仕方など、新たな仕組みの企画立案・実行推進行っていただきます。 専門領域のご経験・知識が豊富であり、プレイングマネジャーのような形で自ら手を動くことができるような方との出逢いを期待しております。

  • 応募資格

    <必須要件> ・FC展開している企業において、FC事業の企画推進などを行ってきたご経験のある方 ・プレイングマネジャーとして自らも手を動かしながら業務推進いただける方 <尚可要件> ・流通系あるいは飲食系企業などのご経験者

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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事業責任者候補

医師会員25万人を保有する国内最大の医療ポータルサイト運営会社
600万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

植野 卓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・マネジメント視点から、クライアントのセールスマーケティング課題を解決する事業をリードしていただきます。 ・大手製薬企業を中心に主にインターネットを活用したサービスなどを提供します。少なくとも20~30億円以上の事業責任を負っていただくことを期待しています。 ・入社後は、希望と適性に応じて事業の一部門からお仕事を始めていただきます。 ・現場を経験し、同社の根幹事業を理解した後、事業全体の観点からビジネスをリードする役割を担っていただきます。 ※キャリアプラン例: ・コア事業である営業マーケティング事業のリード ・グループ企業の経営サポート ・新規事業リーダー

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験のある方  ・戦略コンサルティングファームでの経験、成功体験  ・Web広告やマーケティング企業での営業経験3年以上で顕著な実績  ・金融機関における営業、M&Aの経験、成功体験  ・法人向けサービスのプロジェクトマネジメントの経験、成功体験  ・その他、若いうちから事業を動かしてみたいという方、世界最先端の事業創出に自信のある方 ■求められる資質  ・論理的思考力  ・既成概念にとらわれない企画提案力・戦略的営業力と高い実績  ・実行力、プロジェクトマネジメント力  ・相手の状況や心情を読み取りながら正論が言えるコミュニケーション力  ・企業家精神/リスクテイク ※製薬業界での知識、経験は不問です。

  • 人材紹介会社

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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経営企画部長 高い質で人と企業をつなぐ人材サービス企業

非公開
1500万円~1999万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    上場大手人材企業の経営企画責任者として、中長期の戦略策定、実行支援などを牽引いただきます。人材業界大手企業の経営企画部長を求めます。 同社は、人材採用の質の向上を起点とした労働環境の改善、そして企業や経済の成長を ミッションに総合的な人材サービスを提供しています。 当ポジションでは、30名程の経営企画部門のマネジメントを行っていただきながら、 経営陣、各事業責任者等と中長期での戦略立案策定、その実行支援を行っていただきます。 詳しくは、お会いした際にお話をしますが、同社は海外企業のM&Aを積極的に実行するなど、成長戦略を進めています。 さらなる事業成長のため、経営幹部・事業責任者クラスの配置転換を実行します。 経営企画責任者は、これまでの事業に縛られることなく、経営陣や事業責任者へ提言できる方が必要と外部からの 登用を検討している段階です。 そのような環境の中で、経営企画部の責任者として、メンバーと組織を成長を促し、 企業成長をリードいただくことが求められます。

  • 応募資格

    <必須要件> ・事業会社の経営企画部門の責任者経験 もしくは コンサルとしてハンズオンで経営課題を解決した経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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経営企画

エンターテイメントプラットフォーマー
450万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・経営計画策定/推進 ・経営数値管理、報告資料作成 ・事業進捗、事業別収支管理 ・投資プロジェクトの推進、実行 ・全社横断機能(プロジェクト管理や内部統制、会議体運営)など

  • 応募資格

    【求めるスキル・経験】 ・事業会社での経営企画、事業管理、ファイナンにス関する業務経験 【求める人物像】 ・守りの中にも攻め姿勢、思考がある方 ・コミットメントを持ってミッションに取り組める方 ・関係会社、社内との連携を大切にし、チーム業務ができる方

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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【Confidential案件】経営戦略部門 経営企画部長 日系大手総合サービスグループ

非公開
1000万円~1999万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    日系大手総合サービスグループが経営戦略部門 経営企画部長を求めます!日系大手総合サービスグループである同社が、経営戦略部門 経営企画部長を求めております。 コンフィデンシャル案件でのご依頼の為、詳細はお会いしました際にご紹介できればと思いますが、短期PL重視の経営から中長期BS観点からの収益性重視の経営への転換に向けて、中期経営計画に基づいた各グループ会社(海外子会社含む)の進捗モニタリング、ガバナンス強化におけるデータ分析、未来予測、リスク予測などを牽引頂ける方を求めての新規募集になります。 レポート先は経営戦略部門の本部長、直属の部下は3名程度のメンバーを予定しています。各グループ会社の管理会計やIRは財務部門が担っている為、財務部門との連携が必要になります。各ステークホルダーと連携し、データから因果関係を読み解く中で解決すべき問題点を見つけ出し、事業戦略の策定、改善策の提案を行って頂けるマネジメント人材との出逢いを期待しております。

  • 応募資格

    <必須要件> ・売上数億円以上の企業における管理会計、財務会計の知識・経験をお持ちの方 ・各種データから解決すべき問題点を見つけ出せるデータ分析スキル ・ビジネスレベルの英語力 <尚可要件> ・売上数億円以上の企業における中期経営計画の策定、事業戦略の策定を牽引したご経験

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    株式会社経営者JP

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経営幹部(M&A事業開発) 店舗経営を多様な切り口から支援するソリューション企業(売上200億円超)

非公開
900万円~1099万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    M&Aによる事業開発をリードいただきます。店舗ビジネスの開業・経営支援サービスを展開する企業にて、M&Aによる事業創出を進める経営幹部を求めます。 同社は、オフィスビルからテナントビルへのフルリノベーション、 小規模店舗でにぎわう横丁モデルのプロデュースなど、店舗出店の様々なスキームを作りあげてきた企業です。 コア事業である店舗出店支援事業は、売上200億円超の事業規模に成長しており、 中期計画では、2025年までに10の事業を立ち上げを推進し、さらなる企業成長を計画しています。 今後、積極的なM&Aによる事業・企業買収を進めていく予定で、このM&Aを推進をお任せいたします。 詳しくはお会いした際にお話をいたしますが、 M&Aの領域は、同社の店舗出店支援という強みを活かした周辺事業になる予定で、M&A先の選定などにも関わっていただきます。 (ex:店舗ビジネス、不動産(店舗仲介や売買)、建築・内装施工など) また、M&A後は、該当企業(事業)の責任者などに着任をいただくことも想定していますので 本体事業とのシナジー創出、M&A先の事業・経営再建など、経営をリードしていただくことが期待されるポジションです。

  • 応募資格

    <必須要件> M&A責任者として事業買収実務を行なった経験 <尚可要件> 30名以上の規模の組織での事業責任者経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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