不動産系専門職×東京都×商社・流通・小売の転職・求人検索結果

東京都

オーガニックスーパーを展開する同社にて、東京都内、神奈川県内の一部を中心としたエリアでの店舗開発業務を担当していただきます。今後も数年で50店舗を目指して現在は新規店舗出店を加速して進めています。情報収集から交渉、契約、オープンまで裁量を持って取り組むことができ非常にやりがいのある環境での業務が可能です。 【具体的には】 出店候補物件の探索、交渉、契約から、建設コストの管理、新店舗のレイアウト調整にいたるまで、店舗オープンさせるまでのプロジェクト管理を担います。 短期で開店を目指すスピード感を持った物件と、再開発等の長期的にじっくり取り組む物件の両方の経験が可能です。 【採用背景】事業拡大に伴い組織強化の為の増員を行っております。 【配属組織】４名＋事務担当　（役員1名＋メンバー2名＋技術1名＋事務1名） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※履歴書に顔写真・メールアドレスの記載をお願いいたします※ ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・店舗開発にて不動産に関する基本知識があり、小型店舗の出店に関する実務経験をお持ちの方 ・不動産仲介、又は用地仕入れのご経験をお持ちの方 【求める人物像】 素直でフレキシブルなコミュニケーションが取れる方 https://www.bio-c-bon.jp/emplacement/

株式会社パソナ

東京都

・店舗の契約管理全般（オーナー対応、賃料交渉、契約更新等の契約管理等）を担当していただきます ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■店舗契約管理業務、店舗開発業務、不動産管理業務のいずれか実務経験 3 年以上 ■宅建を使った営業経験者 ■宅地建物取引主任者 ■不動産関連の契約書の読み込み・作成ができる ■オーナーとの信頼関係を築ける 【求める人物像】 ・明るく前向きな方 ・自ら考えて行動できる方 ・コミュニケーション力が高い方

株式会社パソナ

東京都

■スマートシティ・インフラプロジェクトの企画、及び事業開発の推進 ■スマートシティに係るテクノロジーの評価と導入の取り纏め ■事業ストラクチャー、事業計画の立案及びローカルパートナーとの交渉、契約締結 ■プロジェクトの履行管理、ならびに事業会社の運営管理（開発実務、財務管理、人材管理、経営方針策定及び順守） 【募集の背景、応募者へのメッセージ】 丸紅では2019年4月に次世代事業開発本部が発足し、アセアンエリアにおける現地パートナー企業との協業によるスマートシティ開発・運営事業展開を目指しています。早期かつ確実にプロジェクト参画を実現するため、協調性・責任感・熱意を持ち自ら関係者交渉および開発実務に取組み、当社のスマートシティ事業の中核となる人材を募集しております。 【想定される職務内容及びキャリアプラン】 総合職掌[*1]として、担当事業の実現、拡大を図り、また組織の経営方針・戦略の策定に参画し、実績・経験を積んだ上で将来は組織責任者の候補とする。適性や希望に応じて、将来的には海外プロジェクト現場や現地事業会社への駐在の可能性有。 [*1]　「組織の長／責任者」または「担当分野における高い専門的能力と業務遂行能力を持つ者」として、会社・グループまたは担当する組織の経営方針・戦略の策定に参画し、それらを明示し、組織の目標を達成する、あるいは、会社・グループまたは所属する組織の経営方針・戦略を踏まえ、担当する役割における課題、目標を自ら策定し、実行するもの。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■不動産デベロッパー（類似企業・業種可）やスマートテクノロジー提供企業で3年以上の勤務経験者 ■下記いづれかの経験をお持ちの方 ・海外都市開発の企画立案や事業投資の業務経験 ・スマートシティ関連テクノロジーの開発、技術営業、導入等の業務経験 ■ビジネスレベルの英語力（ビジネス会話、契約書の作成・経験等） 【歓迎要件】 ▼不動産・建設関連資格[*2]（宅地建物取引士、建築士、技術士、再開発プランナー等） [*2] 必須ではないものの加点対象とする。

株式会社パソナ

東京都

【具体的には】 ・太陽光発電所を設置する土地の選定、土地地権者との交渉 ・再生可能エネルギー固定価格買取制度（FIT）の設備認定取得 ・許認可対応（森林など） ・電力会社、自治体との折衝 ・ファイナンス取得交渉

【必須】以下いずれかのご経験 ・不動産（土地/戸建て/分譲）業界での営業経験 ・インフラ・不動産のアセットマネジメント経験 【魅力】 ・2018年11月付で東証スタンダード上場を果たした企業グループです。 ・短期間でキャリアアップが可能な環境です。 ・設立して10数年程の若い会社ですが、社員数35人売上高53億円と社員一人当たり1億円以上の売り上げを達成しています。（2020年6月決算時）

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

同社は百貨店店舗単独ではなく、「地域との共生」を目指して長年取り組みを続けており、その担当者として店舗周辺物件の不動産開発やグループ企業（ex. パルコ）近隣店舗との連携、公共空間を活用したイベントの立案等、トータルで小売企業が進めるまちづくり、店づくり業務に従事していただきます。 対象エリアは、神戸店（元町・居留地エリア）、名古屋店（栄・矢場町エリア）を想定しています。 【業務内容】 ・店舗周辺物件のリーシング、テナントとのリレーション業務 ・エリアPRおよびコミュニケーション活動の企画立案、制作 ・各種イベントの企画立案および運営管理 ・イベントスペース等の提案営業、運営管理 ・マーケティング、プロモーション業務（調査分析、販売促進、顧客囲い込み） 【働き方】フレックス・リモートワーク活用で柔軟な働き方です 　※出張は多いと週1回程度 【Jフロントグループが手掛ける街づくりスキーム】 https://www.j-front-retailing.com/ir/library/pdf/annual/2016/J_FRONT_2016_J-20-25.pdf 【組織体制】店づくり推進部全体32名　※今回の担当エリアは神戸・名古屋予定　 （★）木場本社勤務50％その他は各店舗・大阪などで勤務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかの経験かご興味が高い方 １）商業施設のテナントリーシングや運営管理の経験がある方 ２）以下業界での実務経験のある方 不動産ディベロッパー／PR会社／広告代理店／イベント制作・運営会社／まちづくり会社・公社・ＮＰＯ等 【求める人材】 ■ハードとソフトの両軸から持続的なまちづくりに関心の高い方 ■幅広い事象に関心を持ち、テクノロジーやトレンドに敏感な方 ■社内外の多様な主体を巻き込みリードする意思・意欲のある方

株式会社パソナ

東京都

・国内REITや私募ファンドのアセットマネジメント事業 ・国内賃貸不動産のプロパティマネジメント事業 ＜想定される職務内容・想定されるキャリアプラン＞ 入社後数年は、国内REITや私募ファンドビジネスに関するアセットマネジメント事業やプロパティマネジメント事業に従事。 中長期的には、ローテーションの一環として国内不動産開発や海外事業に携わって頂く可能性もあります。 【募集の背景、応募者へのメッセージ】 国内REITの運用を行うアセットマネジメント事業と、賃貸不動産の賃貸運営を担うプロパティマネジメント事業の拡大並びに新規ビジネスの創出をミッションとしており、これらにプロアクティブに挑戦する人材を募集しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■大規模物件の不動産投資・賃貸・運営事業の何れかを3年以上経験している方 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士資格 ■不動産証券化マスター ■英語力

株式会社パソナ

東京都

【具体的には】■不動産開発事業(商業ビル等)の企画・事業推進業務：所有物件の建替プロジェクト、遊休地の有効活用企画・立案、大規模修繕の企画立案及び工事など ■再開発事業の推進：調査、分析、事業シミュレーション、地権者・行政との交渉など■テナントリーシング(オフィスビル、店舗等) ■オフィスビルの管理運営業務：賃貸借契約締結、修繕工事、設備保守・防災管理、賃料交渉など■用地仕入れ　他

【必須】■不動産管理もしくは不動産開発経験 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ■マネジメント経験 【不動産事業について】かつて運営していた製鋼所などの跡地や新たに投資し取得した土地、商業施設などで賃貸業務を行っております。主な仕事は、オフィスビル/商業施設/住宅などの管理運営(メンテナンス/テナントリーシング活動/事業収支の管理など)、収益用不動産の開発、用地仕入れなどです。時代の変化、街並みの変化に伴い、再開発事業や施設の建替事業など新たな時代のまちづくりに取り組んでおります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

■事業用不動産売買（事業領域に関連した店舗やオフィス、駐車場、新規事業関連等）■新規賃貸借契約（契約書確認、管理等）■既存不動産賃貸借契約（条件等の管理に関わる業務、更新、家賃交渉等）■所有不動産や設備の管理と改善■新規建設、新店舗の設営■関連した設備・経費予算管理、収益性分析、プロジェクト管理■グループ各社の社員からのリクエスト対応■マネジメントより指示を受け発生する突発的な案件

【必須】■普通自動車免許（業務上運転をする場面がございます。） 【上記に加えいずれか必須】■商業用地の売買経験（目安5年以上）■富裕層向けの業務実績（立地の知見など） 【人物像】■即戦力としてご活躍いただくことを期待しておりますが、専門知識の習得にも前向きに取り組める方。 【尚可】■B to C 、B to B高額商品小売業経験者、自動車関連施設取扱経験者■契約マネジメント、ドキュメンテーション能力■マネジャー経験 ＼事業用不動産経験者/自動車関連施設取扱経験者歓迎！／

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

■事業用不動産（賃貸マンションや企業寮など）の開発用地の仕入 ■商品企画（建築・設計監理のコーディネートを含む） ■プロジェクト・投資計画の企画立案・マーケティング・推進・管理から商品化、販売までの全般業務 【残業】20h程度/月　※PJTにより繁閑の差あり フレックス勤務、テレワークを積極導入しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■不動産業界での用地仕入・開発経験 ■宅地建物取引士の有資格者 【歓迎要件】 ▼不動産ファンド経験

株式会社パソナ

東京都

同社のディベロッパー＆エディターとしてご活躍を頂きます。 【具体的な業務】 ■大丸松坂屋各店対象フロアの入れ替え区画のリーシング、テナントとのリレーション業務 ■大丸松坂屋各店対象フロアのリニューアルプランの企画・立案 ■新規取引先開拓 ■既存取引先との条件交渉、撤退交渉、減免交渉対応 ■中長期戦略立案　等 【求める人財像】 ■ハードとソフトの両軸から、持続的な店舗の魅力強化にやりがいを感じる方 ■幅広い事象に関心を持ち、テクノロジーやトレンドに敏感な方 ■社内外の多様な主体を巻き込み、リードする意思・意欲を持った方 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験をお持ちの方 １）商業施設のテナントリーシングや運営管理の経験 ２）商業施設でのリニューアル経験 （お店、フロア、ブロック等企画から契約、導入まで） ３）以下業界とのパイプをお持ちの方 ・ファッション業界（セレクトSHOP、デザイナーブランド、アフォータブルラグジュアリー、雑貨） ・ライフスタイルブランド業界 ・イベント関連

株式会社パソナ

東京都

【具体的には】■不動産開発事業(商業ビル等)の企画・事業推進業務：所有物件の建替プロジェクト、遊休地の有効活用企画・立案、大規模修繕の企画立案及び工事など ■再開発事業の推進：調査、分析、事業シミュレーション、地権者・行政との交渉など ■テナントリーシング(オフィスビル、店舗等) ■オフィスビルの管理運営業務：賃貸借契約締結、修繕工事、設備保守・防災管理、賃料交渉など ■用地仕入れ　他

【必須】■営業、販売/接客、バックオフィス業務等、対人折衝経験 【求める人物像】■現状に満足せず、新しいことに粘り強く挑戦できる方 ■不動産業界の知識がなくとも、熱意を持って知識や業務を習得できる方 【不動産事業について】かつて運営していた製鋼所などの跡地や新たに投資し取得した土地、商業施設などで賃貸業務を行っております。主な仕事は、オフィスビル/商業施設/住宅などの管理運営(メンテナンス/テナントリーシング活動/事業収支の管理など)、収益用不動産の開発、用地仕入れなどです。時代の変化、街並みの変化に伴い、施設の建替事業、再開発事業など新たな時代のまちづくりに取り組んでおります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

勤務先は出向でグループHDになります。労働同条件は同一です。 グループ各事業の新拠点（店舗・支店・営業所等）の立ち上げに係る不動産選定から工事・什器手配等の業務や、既存拠点のリニューアル対応、事業用不動産の有効活用にかかる事業提案等幅広い業務に対応して頂きます。 ・不動産の選定 ・新規出店立地調査、商談、契約締結業務 ・既存店出店地調査、商談、再契約締結業務及び退店業務 ・出店に関わる資料作成 ・設計、建築業者・内装業者との協議調整 ・什器の手配 ・既存店舗の修繕や改修等の計画、手配 ・事業用不動産有効活用提案 ・事業計画立案 ・社内他部署との連携 ※東京本社の配属となりますが、担当エリアは全国。 現地での交渉の際には、出張対応。

・普通自動車免許（ATのみ可） ・高卒以上 以下のいずれか ・店舗開発（不動産・建築）の実務経験3年以上 ・ディベロッパーなどでの不動産に関わる実務経験３年以上 ・土地活用（地主との折衝）の実務経験３年以上 小売業、飲食業　サービス業、不動産業での店舗開発経験者優先 　 尚可 ・宅地建物取引士資格取得者 ・投資用不動産業務の経験をお持ちの方 求める人物像 ・明るく、話すのが好きな方、 ・お客様のニーズを引き出しそれに合わせた企画提案することが得意な方、 ・チームで目標を達成していくためコミュニケーション能力のある方、 ・協調性のある方を歓迎いたします。

グローバルリファイン株式会社

東京都

～ディベロッパーでの不動産開発（レジデンス・オフィス・ホテルなど再開発を含む）のご経験者即戦力の募集～ 今後はグループが保有する土地・建物の有効活用を進め、レジデンスやオフィスなどの非商業分野のディベロッパー事業の強化を図って参ります。 【募集の背景】 現在同グループが保有する土地建物の活用・改修、レジデンス事業や金融事業への参画等、不動産事業の新しい事業開発をリード頂くことを期待しています。また今後は新しい土地や不動産も積極的に仕入れ活用していく予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■大手～中堅デベロッパーにて、商業施設やオフィス、レジデンス事業又は再開発事業等の不動産開発に5年以上携わったご経験 ■下記いずれかの有資格者 １）一級建築士 ２）不動産証券化マスター ３）宅地建物取引士 【求める人物像】 ■1000億以上のプロジェクトを不動産開発手掛けたご経験 ■再開発や不動産開発で物件取得、事業計画、企画（川上分野）～プロジェクトマネジメント（川下）まで一気通貫で開発業務を行っていた方。

株式会社パソナ

東京都

～ディベロッパーでの不動産開発（レジデンス・オフィス・ホテルなど再開発を含む）のご経験者即戦力の募集～ 今後はグループが保有する土地・建物の有効活用を進め、レジデンスやオフィスなどの非商業分野のディベロッパー事業の強化を図って参ります。 【募集の背景】 現在同グループが保有する土地建物の活用・改修、レジデンス事業や金融事業への参画等、不動産事業の新しい事業開発をリード頂くことを期待しています。また今後は新しい土地や不動産も積極的に仕入れ活用していく予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■不動産や金融業界にて商業施設やオフィス、レジデンス事業等の開発や売買取引、運用等いずれかに5年以上携わったご経験 ■下記いずれかの有資格者 １）宅地建物取引士 ２）不動産証券化マスター ３）一級建築士 【求める人物像】 ■1000億以上のプロジェクトを不動産開発手掛けたご経験 ■数百億以上規模の不動産の仕入れやご経験や人脈 ■不動産や金融業界でのCREのご経験 ■組織マネジメントのご経験 ■REIT事業の立ち上げ、企画戦略組のご経験

株式会社パソナ

東京都

同社の管理する商業施設の管理業務（ＰＭ業務）に従事頂きます。 【具体的な業務内容】 ■ショッピングセンター現地事務所勤務の場合 ・施設に出店いただいているテナント様の売上の管理や、売上向上に向けた企画の立案・提案 ・イベントやセールなど集客・販売促進企画の立案・実行（数千万円規模の企画もあります）。 ・各テナント様の店長やスタッフに向けた会議・懇親会の企画・運営 ■本部（本社・心斎橋）勤務の場合 ・全商業施設を統一したイベント・セールなど、集客・販売促進企画の立案・実行 ・現地事務所がない商業施設の運営・管理 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

～ご応募の際にはお写真を添付した履歴書をご提出ください～ 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験がある方 1）プロパティマネジメント（非住宅）経験をお持ちの方 2）物販・飲食・サービステナントにおける店舗開発・店舗運営等に従事された方 3）賃貸管理をやっていて、商業PMにチャレンジしたいという強いマインドのある方 【歓迎要件】 ▼宅地建物取引主任者 ▼SC経営士の有資格者 当社利益だけでなく、テナントさまの売上や商業施設全体のご来店客数の増加、そして何より来店されるお客さまに喜んいただくためにという、広い視野で物事を捉えられる方を求めています。

株式会社パソナ

東京都

■賃貸物件の仕入れ、賃貸営業（お客様現地案内）、法人営業 ■WEBサイト（不動産総合サイト）の管理 【残業】20h程度/月　 ※フレックス勤務テレワークを積極的に活用しています ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■賃貸物件の仕入れ、賃貸営業（お客様現地案内）、法人営業いずれかのご経験 ■宅地建物取引士資格保持者 【歓迎要件】 ▼中堅不動産流通または管理会社出身者

株式会社パソナ

東京都

創業９８年で毎年単年度黒字を出している優良特殊鋼商社の柱に一つである 不動産部門の自社の高層ビル、オフィスビル、ホテルの ・電気設備を中心とする設備管理 ・中長期修繕計画の策定と管理 ・設備菅関係の協力会社の管理・監督 　　　などです。 条件は長く働いていただける方です。 この会社は社風もよく、また60歳過ぎても給与維持されたり70歳くらいまで働ける可能性がありますので、ロングタームで人生設計ができます。

必須 （１）電気設備を中心とするビルの設備管理の経験のある方。最低5年 歓迎 （１）第3種電気主任技術者以上の資格 （２）誠実で真面目、協調性のある方 （３）健康な方

株式会社キャリアバンク

東京都

商業施設等における事業企画の立案から推進までの業務全般をお任せいたします。商業施設等における事業企画の立案から推進までの業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・開発物件のコンセプト策定 ・テナント計画の立案 ・施設全体の収益管理など 既に同社が保有している物件のリニューアルやさらなるマネタイズのために改良も行って頂きます。 同社には企画立案後に実際にリーシング、内装デザイン、施工管理の専門家を有しておりますので、 経営層や関連部署と協力をしながら企画を進めていただく環境が整っております。

商業施設の事業企画などプロジェクト推進・管理経験

株式会社カリス

東京都

【職務概要】 同社の店舗開発担当として、以下業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に：土地・不動産オーナー ■何を：店鋪増築、店鋪の改築 ■手法：提案営業 ＝＝＝＝＝具体的には＝＝＝＝＝ ▼既存店舗のリニューアル 輸入車のショールームや工場はメーカーの規程に沿って造られておりますが、5年に1回程度で最新の規程にアップデートしなければなりません。大規模の物から小規模の物まで様々ですが、お客様にプレミアムブランドを肌で感じてもらう為に必要な業務です。メーカーから店舗の改装・増築などの依頼を受け、土地・不動産オーナーからの了承を得るよう交渉し、関連協力会社と連携しリニューアルまでの進捗管理・納期調整などを行います。 ▼新規店舗の出店場所の精査、交渉　 出店計画に基き、候補物件を選定していただきます。その後社内会議で、物件を役員陣へプレゼンいただき、物件確定後は物件を獲得すべくオーナーとの賃料交渉なども行っていただきます。 ※ご経験や適性に応じていずれかの業務をお任せいたします。

【必須】 ・普通自動車運転免許 ▼以下いずれかに当てはまる方 ・不動産業界や施工管理業界での経験 ・自動車業界に興味のある方、店舗開発、物件開発に興味のある方 【尚可】 ・流通業、小売業、サービス業界いずれかで、店舗開発の経験 ・事業会社にてファシリティ部門の経験

株式会社ワークポート

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 青森県 …

現在出店エリアを拡大し、成長戦略として積極的に新規出店をしております。 そのため店舗開発関連の業務の増加しており、今回の募集となりました。 ■店舗開発部における開発業務 出店戦略に基づく出店候補地の選出～物件調査 不動産会社からの仲介物件を通じて出店候補地の選出 候補物件の交渉～契約 投資回収表の作成～提案 店舗配置の考案 出店までの関連部署との打ち合わせ

・宅地建物取引士資格 ・流通業等での店舗開発業務5 年以上 ・普通自動車免許 ・全国転勤が可能な方（出店強化に伴い東北を中心に活躍できる方を募集）

株式会社キャリアリソース

東京都

・関東エリアのロードサイド出店をメインとした物件開発業務全般

・専門卒以上 ・流通小売等のチェーン展開企業における店舗開発部門でのマネージメント経験 ・関東エリアでのロードサイド、路面、ビルインの立地開発経験必須 ＜求める人物像＞ ・前例にとらわれずに積極的にビジネス遂行ができる方

株式会社A・ヒューマン

東京都 ／ 大阪府

・主に既存店の賃貸契約更新のための交渉。また、新たに隣地、空きスペースの借り増しに関しての新たな提携先との交渉(基本的には契約までを担当）

・多店舗展開企業で店舗開発のご経験がある方 ・不動産業界にてディベロッパー、商業PM、不動産仲介等ご出身の方 ・土地活用の提案営業をされていた方 ・効果的なコミュニケーションを通して、積極的な合意を 形成する事ができる方。 ・PC操作（Word,Excel他）

株式会社A・ヒューマン

東京都

東証1部上場企業からグループの小売店舗の新規出店開発と不動産管理を担う不動産開発担当求人です！ ・小売事業の新店出店開発 ・グループの固定資産(小売店舗及び工場・倉庫・事務所・旧社宅・遊休地等40物件)の建物・設備投資計画の策定と工事管理 ・既存小売業店舗及び新規小売店舗の工事管理と保守管理 ・不動産収支としての投資的支出を勘案する業務

＊ 求める学歴 専門卒以上 ＊ 求める経験 ・小売事業の不動産開発の実績がある方（用地買収及び開発計画等） ＊ 求める人物像 ・用地からの仕入れの仕組み化等に興味があること ・金銭感覚を持って単なるコスト削減ではなく、常に投資に対するリターンを考えられること ＊資格 普通自動車運転免許必須

株式会社A・ヒューマン

東京都

・国内REIT、インフラファンドに関するアセットマネジメント業務 ・所有物件の管理、運営 ・新規ビジネスの創出 ★将来的には、不動産開発や海外事業に携われるチャンス、海外赴任の可能性もあります！

・4年制大学卒以上 ・不動産投資、不動産賃貸、不動産運営など不動産関連ビジネスの業務経験3年以上 あれば尚可 ・宅地建物取引士資格 ・不動産証券化マスター ・ビジネスレベルの英語力

タリスマン株式会社

東京都

【役割と目的】 責務を課せられた担当店舗等に対して、適正なアセットマネジメントを行い、不動産としての店舗価値の最大化を図る 【職務内容】 1. 期中のアセットマネジメント ・店舗収益を最大化させるため、支払賃料を中心とした期中支出、駐車場等の期中収入のマネジメントを行う ・FMと協同のうえオーナーと交渉を行う等、適切な修繕実施をサポートする 2. 店舗毎の不動産分野の方向性を提案、実行 ・P/L、建物与件、立地、法規制、競合、マーケット賃料等の与件を把握 ・契約更新（年数含む）、閉鎖、建替え等アクションプランの提案 ・上記、決定したプランに基づき、関係者と契約締結までのプロセス管理をする ・店舗の賃貸借契約の更新（建替えの場合は開発グループと協業して対応） ・店舗の駐車場の契約の管理 ・自社物件（遊休資産を含む）の売買 3. 店舗要請業務 ・オーナー、販売本部及び関連部署と密に連携しながら下記の課題を解決する ・行政、商工会、町内会等との協議・届出業務 ・立地法変更手続き（営業時間変更、駐車場、店舗面積、荷捌、廃棄物保管庫等） ・駐車場・駐輪場機械化 4. コンプライアンス順守 ・法務部とも連携しながら不動産関係の法律を正しく理解して行動する ・オーナー、取引先とのやり取りにおいて、法令、社内規定遵守を徹底し、不正防止を図る ・適切なタイミンで正しい会計処理・税務処理手続きを行う ・適切なタイミングで正しい行政手続きを行う 【責任を持つアウトプット・業績指標】 ・期中予算管理（支払い賃料／収入等） ・不動産有効活用提案 ・更新提案数

【必須経験】 ・不動産管理、アセットマネジメント、もしくはプロパティマネジメントの経験 ・不動産に関する法律知識（宅地建物取引業法・都市計画法・借地借家法等） ・不動産に関する全般知識（契約行為・不動産登記・不動産鑑定・税金） ・建設・ビル管理等に関する知識 ・不動産マーケットの把握、調査スキル ・PL及びCF及び企業決算書の理解 ・ネゴシエーションスキル ・プレゼンテーションスキル ・自動車運転免許 ・宅地建物取引士

株式会社Apex

東京都

役割の目的： ・開発戦略・3ヵ年計画策定 ・新店開発の促進、ネットスーパー施設開発による売上拡大 ・物流センター開設等、物流ネットワークの最適化のサポート ・その他、プロジェクト案件の推進等による業績貢献 主な職責： ・開発戦略3ヵ年計画の策定 ・新店開発チームのマネジメント、社内提案 ・建替えチームのマネジメント、社内対案 ・ネットスーパー施設開設 ・物流センターのソーシング、プラニング ・プロジェクトの推進 ・MAPシステム（立地評価）の運用 ・人材育成

【必須（MUST）】 求める人材要件： ・不動産契約に関する基礎知識（契約・不動産登記・不動産鑑定等） ・不動産に関する法律（宅地建物取引法・都市計画法・借地借家法等） ・投資評価指標の理解（ファイナンシャルモデルの確認・ファイナンススキル） ・PL及びCF及び企業決算書の理解 ・開発案件推進に関する理解（設計・建築等） ・交渉スキル ・プレゼンテーションスキル ・や提案書での英語の活用スキル 求める資格 ： 宅地建物取引士（必須）、ビジネス英語（あれば尚可）

株式会社Apex

東京都

既存店舗に関する賃借物件の契約更改、賃料の適正化と不動産部の管理業務のサポート 1. 既存店契約更改 2. 既存店賃料 3．貸付金管理 4. 業務管理 5. 実行業務の進捗および業績の管理とSDへの報告 6. 人材育成

【必須（MUST）】 不動産契約の関する基礎知識 ・借地借家法 ・不動産登記・税金・不動産鑑定 プレゼンテーションスキル ネゴシエーションスキル 責任を持つアウトプット ・人員： ・売り上げ： ・費用： ・営業利益

株式会社Apex

東京都

既存店舗に関する賃借物件の契約更改、賃料の適正化と不動産部の管理業務のサポート 1. 既存店契約更改 2. 既存店賃料 3．貸付金管理 4. 業務管理 5. 実行業務の進捗および業績の管理とSDへの報告 6. 人材育成

【必須（MUST）】 不動産契約の関する基礎知識 ・借地借家法 ・不動産登記・税金・不動産鑑定 プレゼンテーションスキル ネゴシエーションスキル 責任を持つアウトプット ・人員： ・売り上げ： ・費用： ・営業利益

株式会社Apex