不動産系専門職×250万円以上の転職・求人検索結果

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県

【具体的には】 ■理事会、総会の準備 ■議事録案の作成 ■設備の日常保守点検、改修・修繕工事の企画提案 ■管理員や協力業者との打ち合わせ・指導・調整・連携 ■居住者のコミュニティづくりのサポート(イベントの企画や実施サポート) ■居住者のトラブル仲裁、クレーム対応　 ■その他上記に付随関連する業務全般　など 【1日のスケジュール例】 09:00～ 出勤/メールチェックや始業準備 10:00～ 午前担当物件へ訪問 12:00～ お昼休憩 13:00～ 午後担当物件へ訪問 17:00～ 帰社後、事務処理 18:30～ 終業 【入社後の流れ】 入社後1カ月は先輩のもとでOJT研修を行うほか、マンションの理事会・総会に一緒に参加していただきます。引継完了後に複数の案件をお任せします。 【担当案件について】 メインは首都圏にある、セキュリティマンション「グローリア」。1棟30戸～200戸の超高層マンションです。 一人あたり7～11組合を担当します。 【職場の雰囲気について】 風通しの良さには定評があるだけに、別部署との連携もスムーズです。 何事も協力しあって取り組んでいます。

【必須となる経験・資格】 ■基本的なPCスキル（Excel、Word） ■分譲マンション管理フロントの実務経験（年数不問） ■管理業務主任者資格 【歓迎する経験・資格】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【求める人物像】 ■さらなるキャリアアップを目指している方 ■新しい環境で自分の実力を試してみたい方 ■管理業務主任者の資格を活用したい方 ■好奇心にあふれる方 ■何事にも前向きに取り組める方 ■ワークライフバランスが実現可能な職場で働きたい方

静岡県

【職務内容】 発注者の立場で、ヤマハ発動機のみならずグループ全体の建設／施設保全に携わる仕事です。 主に「建設の企画管理」をご担当いただきます。 ◎発注者の立場で、国内外の建設プロジェクトの企画・推進 ◎施設保全の企画・推進 ◎建設に係るコスト・品質・工程の最適化と工事管理 ◎建設・設備・消防に関する法令遵守管理 ◎汎用の建築CADによる製図作成および管理 【やりがい・魅力】 ◎経営または事業に近い位置で、スケールの大きい仕事にも関わることができます。 ◎設計事務所・ゼネコン・行政といった関係者と協調推進する上で、建設プロとしての知識と経験をいかんなく発揮することができます。 ◎配属先は、建設以外に施設管理・不動産・防災など包括的な機能を有します。部内連携を図りファシリティマネジメント分野でもご自身の専門性を発揮できます。

【応募資格】 ・大学、大学院、高専を卒業された方 ・建設の設計の経験が５年以上ある方 ・中規模以上の建設案件の経験がある方 ※以下はあれば尚良 ・建築系、建築設備系の資格保有者 【求める人物像】 ・新たな知識を積極的に吸収し、企画から竣工までを一貫して取り組む意欲がある方 ・相手本位で課題や困難に向き合い、その解決のため果敢に取り組むことができる方 ・チームワークを第一とし、同僚・社内外関係者と円滑に業務遂行ができるコミュニケーション力を有する方

東京都

【職務内容】 ・不動産ノンリコースローンの提案・交渉・稟議・実行・期中管理 ・REIT（リート）宛ローンの提案・交渉・稟議・実行・期中管理 ・国内外への不動産私募エクイティ投資の交渉・稟議・実行・期中管理 【配属予定部署／グループ】 不動産ファイナンス営業部 【キャリア入行の例】 幅広いバックグランドを持った人材が活躍しています。

＜経験＞ 以下のいずれかについての実務経験が３年以上ある方。 ・不動産ノンリコースファイナンスのアレンジメント、エグゼキューション業務 ・REIT宛ファイナンスのアレンジメント、エグゼキューション業務 ・不動産私募ファンド向け投資業務 ※実際に案件を主体的に取り進めた経験が必要です。 ＜スキル・資格＞ １．スキル ・英語力TOEIC600点以上が望ましい。ビジネスレベルの英語力あればなお可 ２．資格 以下いずれかの資格取得者が望ましい ・宅地建物取引士 ・不動産証券化マスター

東京都

【職務内容】 不動産を介した金融ソリューションに関する営業 ・不動産関連の顧客ニーズの収集、分析、提案 ・営業店支援 不動産ファンド／スポンサー宛の営業 ・不動産ファンドビジネスの支援、推進 【配属予定部署／グループ】 不動産ファイナンス営業部 【キャリア入行の例】 幅広いバックグランドを持った人材が活躍しています。

＜経験＞ 下記、いずれかの業務経験が３年以上ある方 ・CRE（コーポレートリアルエステート）業務 ・不動産ファンドマネジメント業務、アレンジメント業務 ・商業用不動産（オフィス、大規模商業施設、ロジスティックなど）売買仲介業務 ＜スキル・資格＞ １．スキル 　　・ビジネスレベルの英語力あれば、なお可 ２．資格 　　以下いずれかの資格取得者が望ましい 　　・宅地建物取引士（宅建） 　　・不動産証券化マスター

東京都

◎賃貸物件に関する入居者の募集、契約、更新、解約といった賃貸管理業務全般を担当していただきます。 ◎経験によっては新たな賃貸物件の獲得に向けた業務もお任せします。 【具体的な内容】 ・入居者の募集に関わる業務 ・新しい管理物件の獲得 ・入退室に関わる業務 ・家賃の集金、敷金の積算など ・修理手配など入居後の不動産価値の維持に関わる業務 ・オーナー様との各種交渉　など 【配属先】 不動産管理部

【必須の経験・スキル】 下記いずれかの経験 ・賃貸管理の実務経験（年数は不問） ・賃貸仲介の経験（年数は不問） ※オーナー様との折衝経験を持つ方歓迎 ※宅地建物取引士の資格を持つ方歓迎 【求める人物像】 ・自らの仕事に誇りを持って取り組める方 ・状況の変化に迅速に対応できる方 ・事業を自ら導いていこうとする気概、積極性のある方 ・周囲の理解を得て、仲間を巻き込んで業務に携われる方

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『ポレスターシリーズ』をはじめとした自社ブランドマンションの提案営業を担当いただきます。 提案先は、マンションギャラリーの来場者がメイン。ほぼ反響営業です。 経験者の皆さまには、数名の販売チームをまとめるリーダーポジションをお任せする予定です。 【商材について】 販売いただくのは、すべて当社が企画・設計・施工した自社ブランドマンション。 設計会社からスタートした当社の”ものづくり”へのこだわりがつまっており、”住みやすさ”を重視した、耐震性や遮音性に優れた永住仕様の高品質マンションです。 2017年、2018年に２年連続で事業主別販売戸数でTOP20にランクインするなど、多くのお客様に選ばれ、喜ばれています。 【具体的な業務の流れについて】 マンションギャラリーにご来場されたお客様やお問合せいただいたお客様に、住まいへの思いやご要望についてヒアリングします。 ※最近はオンラインでの接客にも対応しています。 　▼ 当社物件をご紹介。ニーズにマッチしているかどうか一緒に検討します。 　▼ ローンの借り入れ可能額や月々のお支払額などを算出し、購入に向けた具体的なプランをご提示します。 　▼ お客様に十分ご納得いただいたのちに成約に至ります。 合わせて、経験者の皆さまにはチームのマネジメントもお任せする予定です。 営業企画や販促方法、広告戦略、メンバー育成などにもぜひ力を発揮してください！ 【配属先について】 「おもてなし課」に所属いただきます。 当社が考える営業は、お客様に寄り添う存在。 だからこそ、当社では営業課の名称を「おもてなし課」と呼んでいます。 所属している営業メンバーは全国に約70名。 20代から40代のメンバーが多く活躍しており、そのうち約７割が中途入社です。 SNSなどを活用した営業同士の交流やノウハウを共有する仕組みも整えられており、勤務地を越えたつながりで、メンバー同士、協力し合いながら目標達成を目指しています。 【評価方法について】 売上はあくまでもインセンティブ対象として還元し、昇給や昇格につながる評価は勤務姿勢や営業プロセス、取得資格などを対象とした全社共通の指標に基づいて査定されます。 だからこそ、自身がいまどのレベルにいるのか、これからどこを目指せばいいのかが明確であり、他社での経験年数や取得資格も同等に査定されるため、中途の方にもハンディがありません。 【働く環境について】 無理なくやりがいを持って長くご活躍いただくために、ワークライフバランスの整った環境の整備に力を入れています。 残業は全社平均で月13.5時間と少なめで、有休もとりやすく、オン・オフともにしっかり充実できます。

【応募のための条件は？】 下記の条件をすべて満たす方。 ◇不動産業界での業務経験をお持ちの方（経験年数・職種・商材不問） ◇宅地建物取引士資格をお持ちの方 ◇普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎の経験・スキルは？】 ◇新築分譲マンション営業の経験 ◇不動産売買仲介営業の経験 ◇その他、賃貸仲介、リノベーション、投資、仕入れ、管理などの不動産業界経験 【こんな方を求めています！】 ◇目標達成に向けて前向きに粘り強く取り組める方 ◇自ら考え、動ける方 ◇やりがいを感じつつ、長く安心して活躍できる環境を求めている方

東京都 ／ 大阪府 ／ 宮城県 ／ 愛知県

プレーヤーまたはマネージャー、管理職として、当社が受託管理するオフィスビルや、オフィス・商業、ホテル・商業の複合ビル等の運営業務や管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ○収支計画、維持管理計画立案、進捗管理 ○販促計画立案、計画推進管理、委託会社の指導・管理 ○日常のテナント対応 ○商業テナントの売上管理 ○賃料改定、契約更改などの交渉、賃貸借契約の締結 ○PMレポートなど報告書作成、オーナーへのレポーティング ○業務委託先の統括管理・評価 ○CS推進、業務改善施策の提案・コンサルティング ○各種オーナーの事務代行 ○各種工事事務手続きおよび進捗管理 ○（マネージャーのみ）自組織の事業計画推進管理、部下社員管理・育成等人事マネジメント

【応募のための条件は？】 ○不動産管理会社、ビルメンテナンス会社、デベロッパー、事業会社等において、オフィスビルの運営・維持管理業務の経験をお持ちの方 ○（マネージャー、管理職志望の方のみ）上記業務を担う部門のマネージャー経験をお持ちの方 【歓迎する資格】 ○宅地建物取引士 ○ビル経営管理士 ○ファシリティマネジャー 等の資格

東京都

◎当社オリジナルの木造集合住宅『サンヴィアーレ』シリーズや低階層RC造マンション『エフィーレ』、高齢者住宅『シルフォート』などを建設するための用地仕入れ業務をお任せします。 【具体的には？】 ○収益用地や住宅用地等の仕入れ ○土地情報の獲得 ○既存取引先のフォロー ○新規取引先の開拓　など 【開拓エリアは？】 東京都内を中心に、埼玉県南部、神奈川県北部、千葉県西部などのエリアを開拓いただきます。 【自分なりのやり方で】 大手企業ではないため、仕入れ方法にマニュアルはありません。当社が長年にわたり積み重ねてきた実績と信頼、独自のネットワーク、またご自身の経験を元手にして、自分なりのやり方で営業活動を進めていただけます！ 【勤務先は、新規に開設した上野支店】 東京東部エリア進出の足掛かりとして、2022年７月に開設したばかりの上野支店に勤務していただきます。新しい支店をあなたの力で盛り立ててください！

【応募のための条件は？】 ○用地仕入れや不動産開発の経験をお持ちの方 【求められる資格は？】 ○宅地建物取引士（必須） ○建築士資格（あればなお可） 【こんな方を歓迎します】 ○培った経験を生かして、さらなるキャリアアップを目指したい方 ○転勤不安の無い環境で首都圏に根差して働きたい方 ○残業が少なめ＆休みが多めのオンオフともに充実できる環境で働きたい方

東京都

当社オリジナルの木造集合住宅『サンヴィアーレ』シリーズや、低階層RC造マンション『エフィーレ』、高齢者住宅『シルフォート』など、幅広い建築物件の施工管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ○現場の品質・工程・予算・安全の管理 ○図面の作成 ○協力会社の選定・管理　など ※資材発注は購買担当が行います。 【担当のエリアは？】 東京都内を中心に、埼玉県南部、神奈川県北部、千葉県西部などの現場を担当します。 ※現場への直行・直帰も可能です。 【入社後の流れ】 まずは前職に近い業務からお任せし、徐々に対応領域を広げていただきます。 例：木造の経験が多い方は、まずは木造現場を担当し、数年後にRC造現場へ。 【所属部門について】 施工管理者は現在20名程度。20代から60代まで、幅広い年代層が活躍しています。また、現場を任せる職人や協力会社とは長い付き合いを続けており、良好な関係を築いています。

【応募のための条件は？】 ○建築施工管理経験をお持ちであること　※建造物の種類は不問／ブランクがある方もOK ※建築施工管理経験がなくても、設計事務所などで建築設計業務に携わっていた方も歓迎します。 【必須の資格】 下記いずれかの資格をお持ちであること ○建築施工管理技士資格（１級または２級） ○建築士資格（一級または二級） 【あれば尚可の経験、資格】 ○RC造（鉄筋コンクリート造）の施工管理経験　※ブランクがある方もOK ○普通自動車免許 【こんな方を歓迎します】 ○コミュニケーションスキルを生かして働きたい方 ○さまざまな建造物の施工管理を手がけてみたい方 ○腰を据えてキャリアを積んでいきたい方

東京都

◎マンション用地・事業用地・完成物件の仕入れをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・仕入れ情報の収集 ・事業用地、完成物件の仕入れ ・事業計画の策定 ・売買契約の締結 ・マーケティング戦略の立案・実行 ・販売会社の管理　など 【仕事の流れ】 不動産業者への訪問等、マンション用地の売却情報の収集 ↓ 現地視察、規制確認、開発部門と組んで事業計画を策定 ↓ 社内検討 ↓ 契約！

◎業界、職種未経験の方を歓迎します。 【歓迎する経験・資格】 ○下記のいずれかの経験 ・不動産売買の実務経験 ・不動産仕入れの実務経験 ・不動産売買仲介の経験 ・建築、設計の実務経験 ・法人営業の経験５年以上（不動産以外可） ○不動産業者との強固なネットワーク ○不動産仕入れの経験 ○宅地建物取引士の資格 【求める人物像】 ・既存取引先と深い関係を構築できる方 ・新規取引先に対して積極的に提案ができる方 ・自ら課題を発見し仕事をつくり出せる方 ・社内外を問わず、円滑なコミュニケーションを図れる方

東京都

◎自社分譲マンションの建築企画・監理業務全般をお任せします。 ◎ワンルームからファミリータイプまで、様々な案件を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆自社開発マンションのコンセプト立案、商品企画 ◆設計事務所やゼネコン、デザイナーなどの選定 ◆工事案件の工程管理および品質管理 ※開発物件の現場監督だけでなく、仕入物件の企画にも携わっていただきます。 【配属先】 不動産開発部

◎マンションデベロッパーでの商品企画・建築企画などの経験者を大歓迎します。 ◎業界、職種未経験の方も歓迎します。 【歓迎する経験・スキル】 ・マンションデベロッパーでの商品企画の経験 ・ゼネコンでの建築施工管理の経験 ・設計事務所での建築設計経験 ・ファミリーマンション、投資用マンションの開発経験 ・マンションのボリュームチェックの実務経験 【求める人物像】 ・暮らしやすさとデザイン性を高い次元での両立を企画、実行できる方 ・既成概念にとらわれず独創的・画期的な商品を企画できる方 ・社内外の関係者と良好な関係を構築し、企画を実現できる方 ・チームワークを大切にする方

東京都

下記の社宅管理事務代行業務をお任せします。 ・クライアント企業の社員様が転勤によって入居～退去する際の事務手続きの代行業務 ・電話対応やデータ登録、賃貸借契約の内容確認、調整、協議など 【具体的には】 １）社宅、駐車場、引っ越し会社の利用可否の判定 ２）各種手当（赴任手当、単身赴任手当、帰省旅費、通勤交通費など）の承認 ３）各種証明書（社宅、単身赴任）の発行 ４）定期調査 ５）社員様からのお問い合わせ対応　等 ◎チーム制となっており、同一業務を複数人で分担して対応します。 【業務イメージ】 ご入社後は、各企業様のルールや規定を学び、クライアント企業の社員様とのやり取りや申請内容の１次チェックといった定型的な業務から始めていただきます。 その後、チームリーダーなどのマネジメントポジションや、担当業務の改善設計など、適性を見ながらお仕事をお任せしていきます。 【仕事のやりがい】 非定型の業務を定型化していくやりがいがあります。企業様ごとに異なる要望を他社と照らし合わせながら定型化し、効率化を図ってください。属人化させない仕組みを構築していくことに面白さがあります。

【必須経験・スキルなど】 ・ビジネスマナー（電話／メール）が身に付いている方 ・PCスキル：Word、Excel（簡単な関数などができる程度）、PowerPoint（初級程度） ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・書類チェックなどの細かい業務が苦にならない方 【生かせるご経験・スキル】 ・一般事務職のご経験 ・不動産業界のご経験（不動産事務、営業、営業事務など） ・人事・総務実務のご経験（福利厚生関連の業務経験者） ・課題発見、改善提案スキル ・コミュニケーションスキル 【キャリアパス】 まずは「一般職」としてご入社いただきます。 その後、「管理職」と「専門職」のいずれかを目指す２つのキャリアがあります。 《ポジション（例）》 メンバー→リーダー（早ければ半年）→SV（目安３年以内）→チーフ（目安５年以内） 《コース》 ・管理職コース 　チーム運営だけではなく、今後の事業展開を考えたりすることができます。 ・専門職コース 　チームの運営はもちろん、その領域のエキスパートを目指していただくことができます。

香川県 ／ 東京都 ／ 栃木県 ／ 大阪府 ／ 宮城県 ／ 新潟県 ／ 長野県 ／ 石川県 …

◎営業職として、マンション用地仕入れ、不動産活用（マンション、ホテル、高齢者施設、商業施設等）およびソリューション営業（各社デベロッパーからの請負受注、事業組成等）を行っていただきます。 ◎クライアントは、各種企業、不動産会社、デベロッパーとなり、BtoBの仕事となります。チームで戦略を立てて、活動していただきます。 ・地域の不動産業者や地主さまと関係性を築き、日頃から情報を収集。適切な土地が見つかったら、土壌の汚染や遺跡などのリスク、日影規制などを確認した上で、建てられるマンションの規模を計算します。 ・それから事業収益を試算し、利益率に問題がなければ契約・購入・施工などを進めていくイメージです。 ・施工以降は社内の施工管理にバトンタッチ。各部署と連携しながら仕事を進める必要があります。 ※１つの土地の買い付けには１年〜１年半ほどかかります。 ※常に３つほどの買い付け候補をリストアップしておき、年間で１件は仕入れられるのが理想です。 資格取得サポートが充実！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●宅地建物取引士 （１）資格学校の模擬試験を無料で受験いただけます。 （２）資格学校の講座を申し込み時に半額助成、合格時にさらに半額を助成します。

【必須条件】 不動産営業経験（優遇：不動産営業経験３年以上) 【必要な資格】 普通自動車免許（AT限定可） 宅地建物取引士、再開発プランナー資格保有者は優遇します。

東京都

◎当社のデザインアパートや高収益低層階マンションをお客様にご提案いただきます。 【営業先は？】 ・土地のオーナー様 ・老朽化が進み、入居者を確保できていないマンション、アパートのオーナー様 ・デベロッパー、不動産仲介会社等の法人のお客様（主に新規顧客） 【活動エリアは？】 東京都内を中心に、埼玉県南部、神奈川県北部、千葉県西部などのエリアで活動いただきます。 【自分なりのやり方で】 大手企業ではないため、営業方法にマニュアルはありません。当社が長年にわたり積み重ねてきた実績と信頼、独自のネットワーク、またご自身の経験を元手にして、自分なりのやり方で営業活動を進めていただけます！

【応募のための条件は？】 ○建築業界や不動産業界での業務経験をお持ちの方 【求められる資格は？】 ○宅地建物取引士（必須） ○建築士資格（あればなお可） 【こんな方を歓迎します】 ○培った経験を生かしてさらなるキャリアアップを目指したい方 ○転勤不安の無い環境で首都圏に根差して働きたい方 ○残業が少なめ＆休みが多めのオンオフともに充実できる環境で働きたい方

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■土地所有者への戸別訪問による賃貸事業のコンサルティング営業 ★業界未経験者も歓迎！ 転職者の90％が未経験者 土地をお持ちのオーナー様を直接訪問し、ニーズやお悩みごとなどをヒアリングした上で、土地資産の有効活用法としてアパートやマンション経営をご提案していただきます。 【ご契約までの流れ】 ★商談やお客様へのご提案には、支店長や課長が必ず同席しますのでご安心ください！ ▼オーナー様を訪問。信頼関係を構築し、土地に関する悩みや課題をお伺いします。 ▼オーナー様に土地活用のご提案をします。 　併せて、土地を診断したり、顧問税理士などの専門スタッフがアドバイスをして経営計画を立案していきます。 ▼計画についてご理解・ご納得いただいた段階で契約となります。 【充実した教育研修】 ▼入社後、まずは３カ月間に及ぶ独自の研修プログラムで、会社規定や規則などを学んでいただきます。 ▼その後、現場での実務研修として支店長や営業課長など直属の上司の下で、仕事の内容や営業のコツを理解していただきます。 ▼社内には教育専属トレーナーもいるため、手厚いサポートを必ず受けられたり、営業力をアップさせる本社主催の研修を受講することも可能です。 ★2022年～「転職入社した社員向けメンター制度」スタート★ 上司には聞きづらいことも、メンターであれば気軽に相談が可能。 安心して自信を持って業務に取り組んでいただくための制度です。　 【当社の実績】 当社がご契約いただいているオーナー様は全国で約8.4万人。 業界No.1となる管理戸数120万戸以上（週刊全国賃貸住宅新聞2022年８月発表）を管理しています。 ━━━━━━━━━━ ★☆転職者Q&A☆★ ━━━━━━━━━━ Ｑ．満足できる収入を得られたのは入社後どのくらいたってからですか？ Ａ．入社２年目からです。１年目はとにかく仕事を身につけることに集中。入社６カ月目に初契約をいただき、賞金と歩合給で年収が増えました。 Ｑ．新入社員へのフォロー体制は？ Ａ．ご契約をいただくためにやるべきことは全て教えられます。営業に向き・不向きはなく、経験豊富な上司から指導された内容を素直に、地道に継続することができれば、成果は必ず出ます。 Ｑ．活躍しているのはどんな人？ Ａ．上司から指示されたことを正しく実行し、報告・連絡・相談できる人です。また、困難に直面した時、原因を環境や他人に求めるのではなく、問題点を見極めて改善行動をとれるなど、当たり前のことをきちんと継続できる人だと思います。

◎業種不問／営業職・販売職経験者（歓迎） ★様々な業界から転職してきた30～50歳代が活躍しています。 ◇要普通自動車運転免許（AT可） ◇金融業界での実務経験者や営業・販売として優れた実績をお持ちの方歓迎 ◇FPや資産相続といった知識を存分に生かせます 【求める人物像】 ・子供の教育費用を稼ぎたい方 ・営業経験を生かしたい方 ・頑張りを正当に評価されたい方、報酬に反映してほしい方 ・キャリアチェンジをしたい方 ・営業でもう一度輝きたい方 ・地道にコツコツと頑張れる方 ・デザイン性が高い物件などお客様に自信をもってオススメしたい方 など 【なぜ30～50歳代が活躍できるのか？】 ★ある程度の年齢を重ねているほうが、オーナー様からの信頼を得やすい傾向があります。 ★金融・不動産の知識が豊富で、経験を持っていることは大きな強みになります。 など 【金融・不動産の知識は大きなアドバンテージ】 土地の有効活用には資産運用や税金対策の知識は欠かせません。「金融」「不動産」業界の出身で、関連する知識を持っていれば、業務を進めていく上で大きなアドバンテージとなります。 【未経験者でも安心して入社できる理由】 約50年にわたって培ってきた他社にはないノウハウが当社の強みです。営業の進め方や段取りなどは、上司や教育専属トレーナーが研修を通じて余すところなくレクチャーしますので、未経験であってもご安心ください。 【大東建託で働く魅力とは？】 ◎年齢不問。30～50代の現役多数 ◎60歳（定年）まで第一線で活躍できる ◎成果を正当評価。収入は実力次第 ◎サポート体制が充実 　┗上司が業務を丁寧にフォロー 　┗転職者向けメンター制度あり ◎働きやすい福利厚生制度 ◎転勤なし（原則）

福岡県

【分譲マンションのご案内営業】 ◆飛び込み営業やテレアポ業務はありません ◆ 《具体的な仕事内容》 広告やチラシ、HPなどをご覧になり、興味を持ってモデルルームにお越しになったお客様への提案業務です。 ※基本的に興味を持ってお越しになる方が対象なので、営業も比較的スムーズに行えます。 【魅力】 ＝＝自社企画開発分譲マンションというブランド力＝＝ 当社が開発した『グランドパレス・アーバンパレス』シリーズは、 200棟以上の販売実績を誇り、その知名度と信頼感は抜群。 確固たるブランド力は、歴史ある会社ならでは。 あとは誠実な対応を心がけていけば、着実に結果を残していけます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■営業や不動産業界の経験者 ■普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都 ／ 大阪府 ／ 北海道 ／ 宮城県 ／ 新潟県 ／ 福井県 ／ 愛知県 ／ 広島県 …

■提携済みの金融機関の支店に訪問し見込み客のご紹介を頂くことを目的とした紹介営業 ■紹介後の見込み客に対する弊社商材である投資用不動産のご提案 自社の不動産のビジネスモデルをベースに企業の課題を聴きながら、提案を詰めて行くお仕事です。本業に連動しない収益源と売却可能な資産を創り、事業の企業価値の向上と事業継続性の向上に繋げます。 【業界未経験でも安心の教育体制】 会社の基礎知識、不動産の活用法、銀行へのアプローチ方法は入社～2週間の座学研修の他、OJTを通じてイチから丁寧に教えます。

【必須】下記該当する方 法人・個人何れかの営業経験者 もしくはサービス、販売、接客などで高級商材や富裕層向けの商材を扱っていた方

森田　徹

東京都

【組織構成】データセンターサービス本部・DCマネジメント部 【組織概要】 ■同社のIT基盤を支えるデータセンターは、自社で提供する様々なソリューションやお客様を40年以上の長きに渡り支えてきた歴史から成り立っており、常に進化し続けています。今や社会インフラとなっており高い信頼性と安定性が求められるデータセンターを、24時間365日維持し続けるために必要な高度な知識と経験を身につけることができ、そのノウハウをサービスとしてお客様へ提供することに大きなやりがいを感じられるポジションです。 【期待する役割】 ■核となるITもしくは建築設備関連の経験やスキルを磨きつつ、データセンターを中心としたIT、建築設備両方スキルを身に付けていきたい、という思いを持った方を期待しています。 【職務内容】 ■データセンターのファシリティマネジメント全般が業務内容です。 具体的には以下の通りです。これら業務を、経験や能力をもとに一部、もしくは全般にわたって担当いただきます。 ・データセンター利用者向けサービスの企画および提供 ・コロケーション案件の営業支援、技術提案、ICT機器の受入対応 ・建物、電気、空調、セキュリティ設備構築の企画、概要設計、見積もり査定、プロジェクト管理 ・データセンター運営の品質管理、ドキュメント整備、改善や標準化の推進 ・自社データセンター運営のノウハウを基にした、他社データセンター運営コンサルティング 【魅力】 ■2023年4月現在、3拠点4棟の自社データセンターを運営しています。 すべてのデータセンターおいて、企画・設計・建築に自社社員がかかわっており、それぞれ時代の最先端をいく技術を導入し、いくつもの特許を取得しました。 また、30年以上稼働していたデータセンターを、2022年・2023年とそれぞれ1棟ずつ、多くの関係者・お客様の協力のもと閉鎖しました。 このように、同社には、長いデータセンターのライフサイクルすべてにおけるノウハウが蓄積されており、これらを身に付けることができるポジションです。 同社におけるデータセンター関連業務は、建物、電気、空調などのファシリティマネジメント業務だけではなく、社内外のデータセンター利用者と相対し、ICT機器導入の支援やファシリティサービスの企画など、多岐にわたります。 少数精鋭の組織であるため、希望すれば多種多様な業務に就くことができ、かつ身に付けた能力を使って、他社データセンター運営のコンサルティング業務などに就いていただくことも可能です。 自身の専門性を伸ばすだけでなく、広い知識と技術を身につけて活躍したい、と考えている人を歓迎しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※以下のいずれかを業務経験をお持ちの方 ■IT業界にて、データセンターにおけるラック・サーバー等の設置工事、ネットワーク配線工事などの実務経験 ■IT業界または建築設備業界にて、データセンター設備の導入、管理、運営などの経験 ■建築設備業界にて、何かしらの建築プロジェクト経験 【歓迎要件】※以下のいずれかの資格を保有している方 ■高度情報処理技術者（*）、ITIL、CDCP ■一級建築士（*）、1級建築施工管理技士、電気主任技術者、電気通信主任技術者、エネルギー管理士、建築設備士、技術士、認定ファシリティマネジャー（CFMJ） ■TOEIC（600点以上）もしくは業務で英語を使用した経験

株式会社パソナ

東京都

１．企業に係る契約書作成・審査（不動産売買、賃貸借契約を含む） ２．訴訟、紛争対応 ３．社内の法務相談 ４．コンプライアンス委員会、リスク管理委員会の運営 ５．許認可取得関連 ６．コンプライアンス啓蒙（金商業関連含む。） ７．広告物審査 ８．その他法律に関わる事柄（M&A、合弁対応を含む） コミュニケーションスキルの高い方。 内容を理解し論点整理をし、顧問弁護士とのリレーションシップをとれる方。 不動産、証券化、不動産特定共同事業法のいずれかに関わる法務経験有れば尚可

■宅地建物取引士優遇　※お持ちでない方は入社後、取得必須資格 ■弁護士、司法書士有れば尚可 求める人物像 ■コミュニケーション能力が高く周囲を巻き込み調整しながら実行できる方。 ■成長志向が強い方 ■本質的な問題を見つけ出し解決すことにやりがいを感じる方 ■コンプライアンスを重視しつつビジネスの推進の観点を失わない方

森田　徹

広島県

【期待する役割】 第4のインフラである「通信」において、品質の向上、次世代通信への取組みの最前線でご活躍いただきます。 会社の中核事業でもあり、未来を担うコアメンバーとしての成長が期待されます。 【職務内容】 Softbank社との業務提携に伴い、携帯電話基地局設置をするための土地などの折衝業務を担当していただきます。 ・基地局の設置計画に沿い所有者の調査 ・土地所有者、ビル管理会社など設置予定先との交渉（設置料金・設置内容　など） ・官公庁や団体への申請業務 ・周辺住民への工事説明業務 ・書類作成 ・契約手続き ■1週間の勤務イメージ 週の前半3日～4日は出張がメインになります。週の後半は事務所で事務処理を行います。 ■転勤の有無を選択可能です ・総合ワイド職・・・全国転勤あり ・総合エリア職・・・勤務希望エリア選択制 選択エリア／東京・大阪・中国（主に広島県） ・一般職・・・転勤なし 【魅力】 関わった地域において、通信の質向上による人々の暮らしの利便性を上げることに直接貢献できる仕事です。 【募集背景】 増員を目的とした求人です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■土地所有者、ビル管理会社との折衝業務経験をお持ちの方■営業の経験をお持ちの方（業種問わず）■普通自動車免許（AT限定可）■Word・Excelの基本操作 【フィットする人物像】 景気の影響を受けにくい業界で働きたい方、社会貢献度の高い仕事に就きたい方、最先端の技術に触れてみたい方、人と接することが好き・得意という方・・・。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

住友不動産の分譲マンションの管理をお任せ致します。住友不動産が分譲した物件を中心に、1名で8棟程度のマンションを、管理組合をサポートするフロントとしてご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います ■管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成 ■点検結果報告、修繕工事提案、漏水対応等、清掃・植栽等の美観状況チェック ■現場勤務スタッフのサポート、指導 ■イベント企画等、その他マンションの課題解決提案 【魅力ポイント】 ◎営業ノルマ無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。 ◎時差出勤が可能な環境です！ご自身のスケジュールに合わせて業務を組み立てやすい環境です。　 ◎コールセンターがあるため、1次受けの対応はほとんどございません。 ◎パソコンのシャットダウンのログなど厳しい管理を徹底しており、残業20時間～30時間/月となっております。　 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■マンションフロントのご経験 【歓迎要件】 ▼管理業務主任者 ▼マンション管理士をお持ちの方 ★総合職での採用であるため、将来的に転勤の可能性があります。 全国事業所【新宿・大阪・札幌・仙台・横浜・名古屋・神戸・京都・福岡】

株式会社パソナ

東京都

【募集背景】 当社の展開する１棟賃貸住宅開発事業が軌道に乗り、年間約２００億の開発実績を確保しています。今後、更に当社の柱の事業へと成長させ、２年後には年間開発事業５００億を目指す為、新たな仲間を募集します。 【業務内容】 ■１棟マンション、アパート用地の取得（年間３０億以上の用地取得を担っていただきます） ■用地取得後は当社グループにてアパマンを建設し、完成後、当社のサブリース付で投資家に販売を行います 【ミッション（期待される役割）】 自らの人脈、リソースを活用し、マンション、アパート用地取得。 エリアは首都圏を中心に全国の主要都市周辺。 【組織構成】 部門長２名（２部体制）、次長１名、課長３名、担当者１０名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■用地取得経験もしくは知識知見、人脈のある方 ■宅地建物取引士 ■普通自動車免許（AT限定可） ※日常業務で運転することはありませんが、当社正社員の必須資格のため

株式会社パソナ

東京都

◎同社にて下記業務をお任せ致します。 ◆戸建て分譲用地仕入れ企画 ◆新築マンション、複合用途施設用地仕入 ◆投資用ビル・マンション、複合用途施設 ◆不動産再生事業 【具体的には】 ・物件の収支プラン作成 ・市場調査、事業企画、物件選定、現地調査 ・土地の法令上の制限確認、地権関係の調査 ・契約書ドラフトチェックなど不動産事務 ・建築士との打ち合わせ、見積 ・建物の仕様やコンセプトの不動産企画、予算編成、代表への企画提案 ・プロジェクト立ち上げ、スケジュール設定、スタッフ編成、プロジェクト管理 ・施設運営・不動産管理の計画立案、手配、コスト・収益管理 【ミッション】 ペット共生社会の実現に向けて、不動産関連事業の企画・実行を幅広くご担当いただきます。マンションや、高度医療病院・住居・オフィスが同居する複合用途ビルなど、不動産の収益物件の取得・仕入れをはじめとして、ブリーディング場開発のための用地仕入れや、投資リターンの最適化等、不動産投資戦略の立案、投資環境分析、収益性の分析、バリューアップの検討に先見性を持って取り組んでいただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■宅地建物取引主任者資格 ■下記いずれかのご経験 ・パワービルダー用地仕入れ ・リノベーション物件（マンション、ビル）の仕入れ ・マンションデベロッパー、総合デベロッパー ・一定の建築、不動産の知識、収支計算、社内を通す力がある方 ・各部門・グループ会社、協力会社と連携しながらトータル対応されてきた方

株式会社パソナ

千葉県

オーナーが所有する賃貸物件の収益を最大化させるためのコンサルおよびマネジメントの実施、リーシングや賃貸管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■空室原因調査、改善策立案、実行 ■入居者対応　 ■オーナー対応 ■提携会社打ち合わせ、進捗確認　※部署による ■賃料査定 ■募集状況告知、募集資料作成 ■見積、提案書、契約書作成 ■滞納督促　等 ※千葉管理センター勤務となります。 ※将来的な転勤の可能性有 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■賃貸管理・賃貸仲介のご経験をお持ちの方（対象物件がアパート・マンション） ■普通運転免許 【歓迎要件】 ▼宅地建物取引士保持者 ▼賃貸不動産経営管理士所有者 【求める人物像】 ■セルフマネジメントできる方。 ■入社後・将来のビジョンが明確な方 ■目標達成意欲が高い方意な方（各種計数管理など）

株式会社パソナ

広島県

管理部にて不動産の管理・開発業務をご担当頂きます。具体的には、土地活用や不動産仲介業務、自社物件としておりづるタワーをはじめとしたビルなどに入居されているテナント対応、施設の維持管理、設備保全、営繕・修繕業務、ビルテナントの誘致、賃貸を含む価格交渉などや外注業者の選定および折衝業務、不動産会社との交渉などの業務をこれまでの経験に応じてご対応頂きます。 将来的には、当社のみならずグループ会社（不動産事業、アパレル事業、葬祭事業など）の不動産管理・開発業務にも関わって頂く予定です。 ■組織構成： 配属先となる不動産Grは、男性3名／女性1名の計4名（平均年齢35歳）で構成されております。この度の採用ではリーダークラスの採用を検討しております。 ■魅力： 創業86年、マツダ発祥の地広島のマツダ系基幹ディーラー。社内外の副業可能。会社のミッション・タスクに対し、自身のアイディア・企画を形にできる自由な社風です。自動車販売業を基幹事業とし、土地や建物（結婚式場、家電量販店、スーパーマーケット等）、不動産事業（保有ビルの賃貸オフィス等）でも成功し、安定経営を実現しています。安定した財務基盤を資金源に、会長自らが第三、第四の柱とする事業創出のために事業の多角化・関連会社の設立や友好的なM＆Aを積極的に推進しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■必須条件 ・不動産業界での実務経験（ディベロッパー・仲介・売買など） ■歓迎条件 ・宅地建物取引士

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

全国に展開する200拠点の加盟店に対する事業立ち上げ支援のコンサルティングをお願いします。 ■加盟後の経営コンサルティング 新規加盟した事業者様に、リノベーション事業立ち上げの各種コンサルティングメニューを実施します。スタートアップ導入研修、事業計画立案支援、営業実務ノウハウ、ウェブマーケティング、設計施工技術ノウハウ、建材調達商流支援など、加盟店の事業スタートアップを全面的にコンサルティングを行います。 ■この仕事の魅力 IT化が遅れている業界だけに、WEBマーケティング、建材EC開発、顧客管理システム、工程管理システムなどの自社開発、オリジナル建材開発、ブランディング、デザインプロュースなどを自社開発しながらビジネスチャンスの幅を拡げていきます。また、加盟頂いた事業者様の経営コンサルにも携わることになりますので、幅広い課題解決スキルが身に付きま 【会社PR動画】 https://www.pasonacareer.jp/company/80414188/#section-04 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれのご経験をお持ちの方 ・法人営業経験（経営層との折衝経験）が豊富な方 ・売買仲介実務経験あり（2年以上） ・コンサルティング経験あり ～上記以外の方でも不動産や住宅に関わる方で加盟店事業コンサルにご興味があれば是非ご応募ください～ 【歓迎要件】 ・住宅系コンサルティング経験 ・住宅系FCスーパーバイザー経験 ・マネジメント経験 ※経営コンサル分野にご興味ある方は是非一度ご応募ください※ 【採用ページ】ポジション紹介 https://hrmos.co/pages/wakuwaku0909/jobs/0000018

株式会社パソナ

高知県

■圧入工法による工事施工（建設機械圧入機オペーレータ、技術員） 初めは、オペーレータ補助業務からスタートします。 建設機械メーカーの技研製作所が開発した杭圧入引抜機（サイレントパイラー）を用いた圧入工事を行います。 建設のあるべき姿を日々実践し、圧入施工のプロフェッショナルとして工事そのものに付加価値を与えることで、更なる工法普及を図ります。 【補足】 ・国内外長期出張有 ・転勤有り（原則全社員総合職扱） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■建設（土木、建築）現場での重機運転・作業経験者 ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ▼玉掛け技能講習、ガス溶接技能講習、アーク溶接特別教育資格保有者、半自動溶接（SS・SA 2 または3）資格保有者

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

管理受託マンションのフロント担当業務をお任せ致します。 【具体的には】 ■管理組合の理事会・総会の司会進行、提案・報告資料の作成 ■管理組合予算、決算の素案作成、収支報告書の作成、管理費等収納業務など ■共用スペース・共用設備の保守・点検内容の計画立案 ■長期的な修繕計画の提案 、 管理コスト削減の提案など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■マンションフロントの実務経験5年以上 ■管理業務主任者 ■PCスキル 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士、損害保険募集人資格などの保有者 《求める人物像》 ◆真面目に業務に取り組める方 ◆協調性をもって業務に取り組める方 ◆マンション居住者、一般顧客との円滑なコミュニケーションを図れる方

株式会社パソナ

北海道

■商業施設の開発・不動産活用のプロデュースを行う同社にて、大型商業施設の開発をメインとして店舗の出店に関わる反響営業となります。その他空き地や建て替えを検討している土地の有効活用をご提案 ■ご自身もプレイングマネジャーとして活躍いただきながら、メンバーマネジメントもお任せいたします 【具体的には】 ・業績・予算実績の管理 ・営業組織の人材マネジメント ・営業活動におけるKPI管理、後輩に対する指導・教育 ・営業戦略・フローの構築 ・新規・既存顧客とのリレーション構築・強化 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・不動産業界にてマネジメント経験がある方 ・宅地建物取引士の有資格者 【歓迎要件】 ・目標達成の意欲が高く結果にこだわれる方 ・PCの基本的な操作ができる方 ■自身の手で「より住みやすい街を作り上げる」やりがい十分な業務！ ■風通しの良い社風のため楽しみながら仕事をすることができます。 ■過去の賞与最大支給額は12ヶ月分！正当な評価制度で思う存分稼げる環境です！

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

再生可能エネルギー発電プロジェクトの運営管理について、アセットマネジメントチームの一員として幅広く担って頂きます。 （具体的には） ・プロジェクトの全体管理 ・プロジェクトの経済性分析 ・コベナンツ管理等の金融機関との折衝 ・事業計画の策定 ・地権者・電力会社・行政機関との折衝　他 上記業務から発電事業全般の知識・経験を習得して頂く事で、プロジェクトの運営管理だけでなく、プロジェクトの新規開発でも活躍して頂きます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※顔写真付きの履歴書をご提出ください。 ■事業会社・商社・ファンド等でのアセットマネジメントの実務経験（1年以上） ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ▼再エネアセットマネジメント会社での実務経験 ▼再生可能エネルギー事業における実務経験 ▼ビジネスレベルの英語力（TOEIC860点以上）

株式会社パソナ

東京都

同社にて、１棟レジデンスや１棟オフィスを中心とした収益不動産の仕入れをご担当いただきます。 【具体的には】 ■物件情報収集 売買仲介会社や信託銀行等と密にコンタクトを取る中で信頼関係を築き、優良な物件情報を入手 ■調査・判断 入手した物件情報の？地や利回りといった条件面を調査し、資産運用に有効な物件かどうかを判断 ■仕入れ ★製品・サービスの特徴（主力商品、ターゲット顧客、マーケット状況、市場シェア、競争優位性、競合他社等） 当社グループの収益不動産ビジネスは、取得した収益不動産をバリューアップして、個人富裕層のお客様に販売し、その後のプロパティ・マネジメントや修繕工事、さらには手厚いフォロー体制など、一連のサービスをバリューチェーンとして提供しているユニークなビジネスモデルが特徴です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■何かしらの営業経験（業界・職種不問） 【歓迎要件】 ▼不動産業界での営業経験（土地仕入れ、売買仲介、分譲マンション販売など） ▼宅地建物取引士保有者 ※未取得の方は入社後取得していただきます

株式会社パソナ

東京都

コロナ禍でも増収増益で安定性抜群な同社にて、リノベ物件の企画営業を担当していただきます。 【具体的には】 ▼仕入れ エリア内の不動産仲介を訪問！ 担当者と親しくなり、販売情報をGETしましょう。 ▼企画 間取り変更などをプランニング・提案。 デザインの方向性なども、あなたメインで！ ▼販売 自分が手がけたリノベーション物件を販売！ お客様と契約・お引き渡しでゴールです。 ★頑張った分収入が着実にアップ！年収1000万超えも可★ 納得の水準の固定給に加え、利益に応じた高率のインセンティブを年2回の賞与に反映。1つの案件を終えてまたゼロスタートではなく、築いた信頼を土台に定期的に仕入れを継続できるのも当社ならではの魅力！ 入社2年目で年収500万円以上が多数、入社3年目で年収700万円に到達すれば順調！年収1000万円超の先輩も！ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼不動産業界での営業経験をお持ちの方 ▼普通自動車免許をお持ちの方

株式会社パソナ

東京都

複合開発や再開発プロジェクトの工程管理を行い、事業全体を推進していく業務です。 再開発組合や共同事業者間の調整を行う部署と連携し、商品企画から基本設計・実施設計へと具体化していきます。 住宅をメインとした商業施設との複合開発などの計画立案や、コンペから引き渡しまで多くの事業関係者との協議や調査にも携わる、事業の中核業務を行っていただきます。

・大学卒業以上 ・事業主側での開発のご経験 ・当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方 ・自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方 ・人の意見をしっかりと受け止めて方向性を考えられる方

株式会社A・ヒューマン

宮城県

電気主任技術者として、工場、学校、商業施設、コンビニ等の電気設備の保守/点検・試験業務に従事して頂きます。 ■保守/点検業務 　上記施設などで使われる電気設備の月次・年次点検、保安に係わる 　指導・助言等をおこないます。 ■試験業務 　電気設備の設置前の試験や動作確認サポート、手続き指導等をおこないます。 　ご入社後は約80件前後の現場を担当し、点検に回ります。 　東北の電気設備の安全を守る、非常に重要かつ社会貢献性の高い業務です。 ≪担当エリア≫ 同社は東北＋新潟の6県に54事業所を保有しています。配属となる事業所から網羅可能な範囲をご担当頂きます。 ≪転勤に関して≫ 上記エリアでの転勤の可能性がございます。毎年一度面談を行い、ご事情考慮の上で最終的な転勤有無が決定されます（無い場合もあり）。 ≪残業≫：30時間を目安に、多くても45時間の法定以内を遵守頂きます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■第一種・第二種・第三種いずれかの 電気主任技術者免状をお持ちの方 ■電気技術者としての実務経験が3年以上ある方 ■普通自動車免許（AT可／MTが望ましい） 【歓迎要件】 ■実務経験４年以上

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

◎下記の業務をお任せ致します。 ■新規物件取得に関わる業務 ・物件の取得情報の収集等 ・物件評価、投資収益分析等のデューデリジェンス業務 ・資料作成補助 ・マーケット調査 ・ファンド組成　 ・ドキュメンテーション、クロージング等の契約 ・その他、物件の売り手/投資家/レンダー対応等 ※業務の理解度によって上記の業務を段階的に広げていく予定です。 【配属/組織】資産営業部　4名（20代/40代/50代） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■社会人経験 ■アクイジション・ソーシング業務へチャレンジしたい方 ■基本的なPCスキル ［歓迎要件］ ・宅地建物取引士 ・その他関連（不動産証券化協会認定マスター） ・日常会話レベルの英語力

株式会社パソナ

東京都

■投資不動産の運用管理計画の策定と実施、運用状況の報告等、AM業務全般（以下概要） ・リーシング戦略・売却戦略の策定と実施 ・PM会社およびBM会社の選定と監督 ・バリューアップ計画（貸室のグレードアップ、オフィス、住居の改装）策定と実施 ・予算作成および実績管理 ・売却計画立策定と実施 ■投資不動産に掛かる売買関連諸条件の取り纏めおよび契約関連書類の作成。 ■上記他、経験に応じて業務をお任せする予定です。 ※アセットはオフィスを中心にホテルやロジなどもご担当いただく予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験 ・不動産アセットマネージャーのご経験 ・不動産プロパティマネジメントのご経験 ・不動産業界／金融業界での事業用不動産の販売・仲介経験（法人） 【歓迎要件】 ・不動産のアセットマネジメント経験 ・不動産証券化マスター

株式会社パソナ

神奈川県

【期待したい役割】 総合職として、同社が保有するマンション管理組合の運営及びコンサルティング業務をご担当頂きます。定期的に開催される理事会で居住者の意見やニーズを集約しながら、マンションの維持や資産価値の向上を目指して頂きます。 【具体的には】 ■マンション管理組合の運営サポート 管理組合の理事会・総会の司会進行、提案・報告資料の作成、議事録の作成 など ■会計業務のサポート 管理組合予算・決算の素案作成、収支報告書の作成、管理費等収納業務 など ■建物管理計画の提案 共用スペース・共用設備の保守・点検内容の計画立案、長期的な修繕計画の提案 など※管理物件は「ザ・パークハウス」をはじめとする、三菱地所グループのマンションが中心です！ 【魅力ポイント】圧倒的な事業規模とバックアップ体制の充実！ ■全国約33万戸の業界トップクラス管理物件数を誇る三菱地所グループはサービス品質の高さを武器に、安定的な成長を続けています。 ■1つのマンションに専門家（保険や会計、技術系など）が多数関わっている為、お客様からは安心してマンション管理を任せて頂けます。 ■1人あたりの管理棟数は8～12件となっており、管理物件は三菱グループが開発した物件が多数を占めています。 ■就業環境：管理組合の総会は、土日に開催するケースがございますが、その際には振替休日をきちんと取得出来る体制を整えています。長期的に仕事をするために必要な趣味や家族団らんの時間など、メリハリをつけた働き方が出来るように企業として取り組んでいます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■フロント業務のご経験をお持ちの方 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方 ■将来的な転勤が可能な方 【キャリアパス】 同業経験者は主任ポジションからスタートし、早い方は入社後4～5年ほどで管理職にキャリアアップしていきます。 【三菱地所コミュニティが目指す働き方改革に関して】 社内IT化、IT活用・スマホアプリの導入、テレワーク導入、くるみんマーク認定など、ますます注目の企業です！ 参考記事：https://www.mec-c.com/recruit/workstyle.html

株式会社パソナ

東京都

当社の基幹事業であるマンション事業本部でのリーダー候補を募集いたします。マンション事業本部では、分譲マンションの管理組合に向け、コンサルティング営業を行っています。 【具体的には】 マンションライフに関する要望・課題を解決し、より快適で安心な住まいの提供と、お客様の資産であるマンションの価値を高める為の提案・サポート業務を担っていただきます。 まずは担当のお客様（管理組合）との関係を密にし、多様なニーズを汲み取りながら、一歩先の最良なソリューションを提供していただきます。 その為、建築・設備、法律、金融、IT、セキュリティ、コミュニティ形成など、多岐にわたる知識を必要とする仕事です。社内の関連部門や社外のパートナー企業と連携して、さまざまな、「工事」・「商品（モノ）」・「情報」・「仕組み」を提供し、 お客様のマンションライフを豊かに、そして資産価値の向上を追求していく必要があります。 （自社での改修工事提案や、サービス導入提案なども行っていただきます） また、分譲マンションの共用部分は、複数の区分所有者の共同所有となる為、管理組合運営にあたり「合意形成」が必要となります。お客様の意見を汲み取りながら、最適解を模索し、関係者の動きも統括的に管理することが求められるため、ある種のプロジェクトマネージャー的な役割を果たす必要があります。 入社後、まずは担当者として10～12棟程度のマンションを担当し、実務を習得していただきます、その後、1～3年を経てリーダーとして3～4名のメンバーマネジメントを担っていただきます。 【キャリア形成】 まずは、マンション管理の実務をキャッチアップしていただきつつ、リーダー（社内呼称：支店長代理）としてメンバーのマネジメントを早期に担っていただく予定です。 また、事業を推進していく上で、新たなプロジェクトの企画立案・業務改善（効率化）なども積極的に取り組んでいただきたいと考えています。 また、総合職は、全従業員の約１割と少数に該当するため、将来的には経営に近いポジションでご活躍いただくこと期待しています。 そのためにも、異動等で幅広いご経験を積んでいただく可能性がございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■分譲マンションのフロント経験 ■管理業務主任者資格 【求める人物像】 ・目標達成に向け、自発的・積極的に行動が出来る方 ・クオリティの高いサービスを提供したいと思っている方 ・将来的にマネジメントがしたい方 ・多種多様な知識（法律・建築・金融）を習得し、その知識を仕事に活かしていきたい方

株式会社パソナ

広島県

「ゆめタウン」「ゆめマート」など株式会社イズミの運営するスーパー、ショッピングセンターの定期清掃管理 主に大型ショッピングセンターのゆめタウンや食品スーパーをご担当頂きます。 ■業務詳細 定期清掃のスケジュールなど工程の管理、清掃員の勤務シフト作成及び調整、在庫管理、備品発注 ※マネジメント頂く清掃員の方々は女性が多い環境です。 （定期清掃例） 床Pタイル洗浄、ワックス塗布、ガラス清掃、セラミック洗浄作業など ■入社後について（勤務イメージ） 1年目　現場で清掃業務を覚える（夜勤） 2年目　主任（現場リーダー）として現場の管理（夜勤メイン） 3～6年　マネージャーとなり管理運営（日勤メイン） ■残業：月10時間程度　※夜勤勤務時は深夜残業代支給 ■通勤：マイカー通勤OK ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■必須要件：自動車運転免許 ■歓迎要件： ・シフト作成のご経験がある方 ・業務でなにかしら清掃に関わったことのある方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・安定した環境で腰を据えて働きたい方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

24兆円といわれている日本の私募ファンド市場！大手外資クライアントを中心にJLLのSPC会計としてご活躍を頂くポジションです！ 【具体的には】 ■SPC（不動産保有会社）の月次・四半期会計帳簿（仕訳帳・元帳・試算表、内訳明細書、固定資産台帳、他）の作成及びこれに付随する業務 ■SPC（不動産保有会社）の年次決算に係る計算書類等（匿名組合報告書・事業報告書を含む）の作成及び会計監査対応、税務申告対応及びこれに付随する業務 ■その他クライアント（投資家）から求められる各種レポートの作成 ～こんな方は歓迎です～ 現金取引・非現金取引を含む仕訳処理、月次試算表作成、年次決算業務等。会計事務所勤務経験者、税務知識のある方及び監査対応経験者は是非ご応募ください！ 【昨年末に未来の働きかたを具現化した眺望も良い新オフィスに引っ越しました！】 https://www.joneslanglasalle.co.jp/ja/newsroom/jll-office-relocation-tokyo-osaka-pr ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験をお持ちの方 １）SPC会計の業務経験 （会計事務所もしくは、AM/PM会社での業務経験者） ２）一般事業会社等（不動産関連会社を含む）のバックオフィス（経理部等）での、経理業務経験 ■不動産投資運用業界の経理業務や不動産証券化に関心のある方 ■会計ソフト（MRI・YARDI・勘定奉行・弥生会計・SAP, etc.）を用いての経理業務経験 ■日商簿記2級以上（もしくは同等レベル） ■中級程度のEXCELスキル ■英語の読み書きに抵抗のない方 ※実務ではメールや読み書き程度ですが、外資クライアントも多いので、英語を使った仕事をされたい方は歓迎です♪

株式会社パソナ

東京都

国内および海外（主に米国）の不動産アセットを対象としたノンリコースローン及びエクイティ投資に係る下記の業務をお任せします。 今後北米拠点の新規設置を踏まえ、将来的には海外での勤務の可能性もございます。 ■ 国内大手デベロッパー、不動産ＡＭ会社、不動産ファンド等への営業・案件発掘 ■ 外資系不動産AM会社、外資系不動産ファンド等への営業・案件発掘、海外でのマーケティング、物件実査 ■ 鑑定評価に基づく物件のバリュエーション、事業計画、（キャッシュフロー）の分析・検証、物件実査 ■ 稟議資料の作成、社内審査部・決裁権限者への説明 ■ ドキュメンテーション（海外案件は英文対応有り）及び経済条件の対外折衝 ■ クロージング（案件実行）手続 【取扱規模】 取組金額 ：1案件当り 10億円～100億円程度　 取組件数 ： 年間一人当り4～5件程度 【取扱物件】 国内および海外の不動産（オフィス、レジ、物流、商業等） 【魅力】 ■三井住友フィナンシャルグループの一員として、SMBC他のグループ会社と連携した大型案件へのアプローチが強みとなります。 ■本分野におけるメザニン、エクイティプレーヤーとして既に一定の知名度と実績を有しており、グループに囚われない独立した業務展開を行っています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかご経験・スキルをお持ちの方 ■金融機関/AM会社またはコンサル（FAS）会社での不動産ファイナンス/不動産投資ビジネスの経験者 ■金融機関または不動産業界で審査、評価、鑑定等の経験者 【歓迎要件】 英語力（ドキュメンテーション能力があると尚可）

株式会社パソナ

東京都

当社が管理する大型オフィスビルにおける営繕改修工事管理を発注者側の立場として担当するファシリティーマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■営繕工事の提案、計画～竣工（見積り ■積算 ■協力会社・オーナー・テナントとの打ち合わせ ■進捗管理等の施工マネジメント） 【業務割合】内勤（デスクワーク）と現場業務の割合は半々程度 【物件】5000平方メートル～30万平方メートルのビル/日鉄興和不動産グループ案件が7割程度 【工事内容】数万円～数億円の大規模修繕まで（3～6棟/人で担当） ※バリューアップ、設備・省エネリニューアル、レイアウト変更、入居・原状復旧工事　等　 ※巡回または、担当物件によっては常駐勤務となります。 《特徴》 ■デスクワークと現場業務の割合は約半々/各ビルには常駐の所長がいる為、所長と連携・分担して工事を進めます。 ■元請の立場で業務に携われる為、裁量多く取り組むことが可能です。 ■下請け会社は、大手ゼネコンや大手設備会社ばかりのため、質の高い仕事や提案を下請け会社と共に担う事が可能。 ■残業も比較的少なく、会社で管理しています（平均20～30時間/月） 《案件》 日鉄興和不動産グループの案件がメイン（7割程度）、数万円の工事から数億円の大規模修繕まで幅広く、8割以上がオフィス案件です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかの資格をお持ちで、RC/S造における建築施工管理や保守、メンテナンス経験をお持ちの方 ・一級建築士・1級建築、管工事、電気工事施工管理技士 ・消防施設工事業監理技術者 【歓迎要件】 ▼テナント工事のご経験 【部署構成】エンジニアリング部（部長以下26名体制） 20代1名、30代3名、40代8名、50代10名 + その他、嘱託社員も6名活躍しています。 ※ビル担当制：主担当として一人あたり4～5棟を見ています。

株式会社パソナ

群馬県

分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をお願いします。マンションに住んでいる方々で構成された管理組合と言うチームの運営サポートを実施。一人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。 【具体的には】 ・管理組合会計（出納関係）書類のチェック、報告等。 ・理事会、総会の議事進行（司会等）による運営補助、資料作成。 ・各種点検報告書の確認、及び修繕等が必要な場合の組合へ報告や提案、取引業者との折衝。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は専門のスタッフが担当、他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。 ＜未経験でも安心の研修制度＞ 同社の”人材育成施設“を使用した実践的な研修を用意しております。 「マンション管理とは？」「マンションの設備ってどんなものがあるの？」等業界未経験の方でも理解しやすい研修になっていますのでご安心ください♪ ▼キャリア入社説明会 ▼3日間の導入研修 ▼OJT研修（先輩社員のサポート業務） ★2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでください。 【働きやすい環境を目指しています】 ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択出来ます。 ◎業務システムが20時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ◎入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。 ◎転勤は地域ブロック単位内で限定しており東日本が対象エリアとなりますが、管理物件は首都圏に集中していますので、実質的には首都圏外への転勤はほとんどありません。また、異動が発生する場合は本人の希望や家族事情を事前に確認しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■営業・接客経験（目安3年以上） ■基本的なPCスキル（Word,Excel等） ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ▼宅地建物取引士／管理業務主任者／マンション管理士 ●「成約がゴール」の短期業績を追い求めるタイプではなく、担当物件の入居者と積極的に顔見知りになって息の長いリレーションを作れるような方を求めています。 ●人前でプレゼンテーションをされたり、会議のファシリテーターをされた経験がある方は特に歓迎します。 ●業務に必要な不動産関連資格取得のバックアップ体制は整っています。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

大阪府

【ポジションの概要】 近年急成長するeコマースや3PL（物流アウトソーシングビジネス）業界の強い物流施設需要により急拡大する物流不動産マーケットにおいて、メーカー、卸、小売、物流会社といった物流を伴う企業の不動産ソリューションに関わる業務を行って頂きます。 大手デベロッパーによって開発された物流施設やオーナーが保有する物流施設にテナントを誘致する不動産賃貸仲介業務を主体としつつ、物流不動産開発案件では売買のほか建築や管理、調査等、物件開発全般に関わる幅広い業務にも携わって頂きます。 また、賃貸仲介業務一辺倒ということではなく、顧客が抱えるあらゆる不動産課題に対して、高い専門性を持つ他部門メンバーとの協業により、顧客の不動産課題を解決するプロセスにおいて自らの担当業務領域以外の知識や経験を実務ベースで積み上げる事ができ、総合的な不動産コンサルタントしての成長を遂げるチャンスもございます。 未経験者の方も研修やOJTを通して一定レベルに達するまで丁寧にフォローいたしますので、まだまだ成長の余地があるこの物流不動産分野で是非チャレンジしてみたいという方のご応募を心よりお待ちしております。 【業務内容及び責任範囲】 ■国内外の法人顧客を対象とした物流系事業用不動産の賃貸（一部売買）仲介営業 ■物流施設へのテナント誘致を他のメンバーと情報共有し協業しながらクロージングまでを担当 ■担当企業の不動産課題に対し他部門、他店舗メンバーとの協業によるソリューション提供 ■勤務地は大阪、営業テリトリーは近畿圏となります。

【必須】 ■法人営業経験　■普通自動車免許 【歓迎】 ■不動産賃貸・売買営業 or 物流コンサルティング営業経験（不動産経験不問） ■宅地建物取引主任者（入社後取得も可） 【求める人物像】 ■チームワークを大事にできる方（案件によっては複数名で対応することがあります） ■クライアントの抱える問題や課題に誠心誠意対応しようとする方（クライアントとの信頼関係が最重要です） ■難しい課題に対しても、諦めずに粘り強く解決策を探究できる方（結果として、求められる解決策が提供できない場合もありますが、より近いものを提供する努力が必要です） ■コミュニケーション能力の高い方（クライアントの求めているものを把握し、その期待に的確に応えるため、より多くの情報を得ることが重要です）ものを把握し、その期待に的確に応えるため、より多くの情報を得ることが重要です）

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

岡山県

◎賃貸住宅の契約・管理及び不動産建物管理をお任せします。賃貸住宅の契約・管理及びオフィスビル、賃貸住宅などの一般管理を行っていただきます。また、管理職として現場スタッフの指導や労務管理を行っていただきます。 ファシリティマネジメント（ビルメンテナンス） 【保全マネジメント】 ・建築基準法に基づく建物の点検や修繕工事、原状回復工事 ・設備改修工事の実施、部下の指導 【ルート営業（顧客担当）】 ・物件のオーナーに対し、メンテナンスや修繕工事の提案 ・見積書や報告書の作成 ・部下の指導 【現場マネジメント】 ・清掃や設備、警備の現場で働くスタッフの教育指導 ・スタッフのシフト作成といった労務管理 ・求人活動、採用面接、勤怠管理、入退者手続などの雇用管理 【拠点（岡山支店）マネジメント】 ・目標設定 業務目標、売上目標の設定および遂行管理 ★就業環境 ・岡山支店は総勢5名です。岡山支店現場職員は約40名です。 （支店長1名、課長1名、主任1名、メンバー2名） ※年齢は30代～50代が中心です。 ・残業は月平均20時間程度です。 《ワークライフバランスの実現》を目指しています！ ▼有給休暇の取得 有給休暇の取得率は60％以上です！ 半日から取得可能なので、都合に合わせて取得しやすい環境を整えています！ ▼残業時間の削減 必要時以外の不要な残業を会社は良しとしていません！ 残業は許可制にして事前申請のルールを設けることで、残業時間の削減に取り組んでいます！ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※ご応募の際、履歴書には写真添付をお願い致します※ 【必須要件】 ■建築物環境衛生管理技術者、第三種電気主任技術者、電気工事士などの技術系の資格取得者 ■普通自動車免許 ※異業種出身の社員も多数在籍しています 【歓迎要件】 ■ビルメンテナンス業界、建築設備業界、不動産管理業界いずれか5年以上 【求める人物像】 ●他人任せにせず、高い当事者意識を持って物事に取り組める ●物事の考えや本質を正しく理解できる論理的思考能力が高い

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

区分所有オフィス等の管理組合に携わるお仕事です。 担当する建物の管理者（＝理事長）として、以下の業務をご担当いただきます。 ・管理組合の運営・事長業務・収支管理・収益向上策の立案・コスト削減の立案・管理会社対応・オーナー様対応・テナント様対応・大規模修繕工事・小修繕の手配と工事業者への発注等

【必須】 不動産管理業務、プロパティマネジメント業務、マンション管理フロント業務、宅地建物取引士（お持ちでない方は入社後取得必須） 【尚可】 管理業務主任者、マンション管理士、ビル経営管理士、賃貸不動産経営管理士

森田　徹

東京都

同社において、自社保有の大規模物流施設のテナント交渉（新規契約・更新・解約及びそれに付随する業務をお任せ致します。 【具体的には】 ■既存の物流施設の中のテナント管理・リーシングや顧客との折衝業務 ■メンバーマネジメント ■その他不動産関連業務（プロパティマネジメント業務）　 ※一人当たりの担当物件数：10件（テナント総数200社程度） 【仕事の魅力】 ■物流インフラを支えるスケールの大きな仕事、開発案件に携わることができます。 ■EC化率の高まりとともに、益々社会に必要とされる企業グループで一緒に働きませんか？ 【組織構成】課長2名/係長1名/主任2名/メンバー2名 　計6名（うち女性2名　派遣スタッフ含む）ワーククライフバランスを整えながら、長期的に働く事のできる環境があります。 【募集背景】事業拡大による増員募集 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■テナントリーシング経験 ■マネジメント経験（人数問わず） ■宅地建物取引士 【歓迎要件】 ▼物流施設におけるテナントリーシング経験

株式会社パソナ

愛知県

・原状回復工事の精算交渉、見積、発注、完了確認 ・修、営繕工事の見積、発注、完了報告 ・現場立ち合い、近隣・入居者様からの問い合わせ対応 ・休日電話当番 ・オーナー様への定期報告 ・建物巡回 ・入居前室内点検 ・その他建物管理に係る業務全般 □拠点人数：４５名 □部署詳細：部署名：建物管理部 　　チーム：西地区、東地区に分かれている 　人員構成：１２～１３名（全員男性　平均年齢４０代後半） 　　所属長：50代前半□管理戸数 ・全国戸数：全国４万戸（中部：10,000戸）　・担当戸数：500～600戸

【学歴】高校卒業以上 【必須条件】 資格：普通自動車運転免許（AT限定可） 経験：建物管理としてのご経験 　　（業務未経験でも不動産業に興味のある方、今後不動産業にてキャリアを積みたい方） 【歓迎条件】 ・リフォームの施工管理経験 ・工事提案書の作成 ・防水・設備・外構の施工管理実績 ・不動産業務、賃貸管理業務のご経験者 ・宅地建物取引士・賃貸不動産経営管理士などの有資格者

株式会社クロス

東京都

他不動産会社等より、当社マンション開発用地の情報収集を担当していただきます。 【具体的には】 ■マンション開発用地の情報収集 ■マンション建築プランの立案・精査 ■システムを使用した用地査定・賃料設定・概算見積・事業計画書の作成 ■対象不動産の売買契約業務

【必須要件】 ■不動産売買営業経験又は建設会社での営業経験３年以上 　　もしくは ■不動産会社への物件獲得営業経験２年以上 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・宅地建物取引士（不動産売買営業経験のお持ちの方は必須） 【歓迎要件】 ■不動産会社との売買成約件数８件以上を行った経験がある方

株式会社A・ヒューマン

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 大阪府 ／ 京都府 ／ 兵庫県 ／ 北海道 …

当社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務 【具体的には】 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8～10棟程度担当） ・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成 ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ・現場勤務スタッフサポート、指導 ・清掃、植栽等の美観状況チェック ・イベント企画等 18時半になるとPCが自動でシャットダウンされるため ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。

【必須経験】 分譲マンションの管理経験5年以上 【必須資格】 管理業務主任者 【尚可】 マンション管理士・マンション維持修繕技術者など

株式会社A・ヒューマン